為了適應(yīng)醫(yī)療事業(yè)的快速發(fā)展，優(yōu)化專業(yè)技術(shù)人才結(jié)構(gòu)，合理配置高素質(zhì)的專業(yè)隊(duì)伍，需招錄一批具有研究生及以上學(xué)歷的高層次人才充實(shí)專業(yè)梯隊(duì)，經(jīng)研究，決定公開招考相關(guān)專業(yè)研究生23名，具體要求如下：
•一、 招考職位及人數(shù)
病理1名（六院），骨科、手外科11名（六院），消化內(nèi)科1名（六院），神經(jīng)外科1名（六院），神經(jīng)內(nèi)科1名（六院），呼吸內(nèi)科1名（六院），心血管內(nèi)科1名（六院），皮膚科1名（六院），五官科1名（六院），麻醉科1名（六院），眼科3名（六院1名、眼科2名）。
二、報(bào)考條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，敬業(yè)精神強(qiáng)，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)工作和組織協(xié)調(diào)能力。
2、碩士研究生及以上學(xué)歷，專業(yè)對(duì)口，執(zhí)業(yè)類別為臨床。
3、身體健康，政歷清白。
三、程序和辦法
1、發(fā)布招考公告。本次招考在東方英才網(wǎng)（www.dfhero.com）上發(fā)布招考公告，公布招考職位、條件及報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn)。
2、符合招考簡(jiǎn)章的考生請(qǐng)?jiān)?月28日-30日攜帶身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、學(xué)校推薦證明原件及復(fù)印件等相關(guān)證件到江東區(qū)衛(wèi)生局（寧波市江東區(qū)雷公巷113號(hào)）三樓辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，或從東方英才網(wǎng)上下載表格（附有關(guān)證件復(fù)印件）后傳真0574-87731033報(bào)名亦可,如報(bào)名人數(shù)不足該專業(yè)開考比例1：2的，則酌情減少或取消該招考指標(biāo)。
3、面試：根據(jù)寧波市政府《關(guān)于印發(fā)寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法的通知》（甬政發(fā)【2007】109號(hào)）規(guī)定，此次招聘碩士研究生采用簡(jiǎn)化程序直接以面試形式進(jìn)行，由區(qū)人事局會(huì)同衛(wèi)生局及招考單位并邀請(qǐng)專家共同組成面試評(píng)審組，統(tǒng)一面試標(biāo)準(zhǔn)，共同組織實(shí)施。面試主要測(cè)試報(bào)考者的口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試成績(jī)必須達(dá)到60分，不足者直接淘汰。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試成績(jī)?cè)跂|方英才網(wǎng)（www.dfhero.com）上公布。
4、體檢：體檢標(biāo)準(zhǔn)參照省人事廳、省衛(wèi)生廳《轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》（浙人公[2005]68號(hào)）執(zhí)行，由區(qū)人事局會(huì)同有關(guān)部門組織實(shí)施。根據(jù)面試成績(jī)從高到低按各職位招考指標(biāo)1：2的比例確定體檢對(duì)象，如考生放棄體檢或體檢不合格，則由后一位考生補(bǔ)充體檢。
5、考察：考核方法采取在體檢合格者中按招聘指標(biāo)從高分到低分等額進(jìn)行，主要對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考核?？己私Y(jié)果分為合格、不合格，不合格者淘汰，同時(shí)在報(bào)考本職位的體檢合格者中從高分到低分順次遞補(bǔ)。
6、錄用：考察合格的按面試成績(jī)從高分到低分確定為擬錄用人員，并張榜公布。7天后無(wú)異議的，正式確定錄用人選。提交局黨委討論決定，報(bào)區(qū)人事局審批。
招考過(guò)程中各環(huán)節(jié)的結(jié)果都予以公示。
四、錄用人員待遇及試用期
新錄用事業(yè)單位工作人員一律實(shí)行聘用制，并實(shí)行試用期，試用期一般為半年（應(yīng)屆畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期仍按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行）。試用期期滿，考核"合格"的，予以正式聘用，享受事業(yè)單位工作人員待遇；考核"不合格"的，取消事業(yè)單位工作人員錄用資格，回原單位或進(jìn)入人才市場(chǎng)自主擇業(yè)。
在辦理考試錄用過(guò)程中，若發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考范圍及資格條件的或弄虛作假情況的，一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格。
五、工作紀(jì)律要求
1、從事考試錄用的工作人員，凡與報(bào)考者有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的必須實(shí)行公務(wù)回避。
2、錄用工作的主要環(huán)節(jié)要實(shí)行嚴(yán)格的監(jiān)督。認(rèn)真受理群眾檢舉、申訴和控告。對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的工作人員及考生，要按規(guī)定認(rèn)真追查，嚴(yán)肅處理。
六、其他事項(xiàng)
1、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、咨詢電話：87731039 監(jiān)督電話：87740856（江東區(qū)監(jiān)察局）
•一、 招考職位及人數(shù)
病理1名（六院），骨科、手外科11名（六院），消化內(nèi)科1名（六院），神經(jīng)外科1名（六院），神經(jīng)內(nèi)科1名（六院），呼吸內(nèi)科1名（六院），心血管內(nèi)科1名（六院），皮膚科1名（六院），五官科1名（六院），麻醉科1名（六院），眼科3名（六院1名、眼科2名）。
二、報(bào)考條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，敬業(yè)精神強(qiáng)，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)工作和組織協(xié)調(diào)能力。
2、碩士研究生及以上學(xué)歷，專業(yè)對(duì)口，執(zhí)業(yè)類別為臨床。
3、身體健康，政歷清白。
三、程序和辦法
1、發(fā)布招考公告。本次招考在東方英才網(wǎng)（www.dfhero.com）上發(fā)布招考公告，公布招考職位、條件及報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn)。
2、符合招考簡(jiǎn)章的考生請(qǐng)?jiān)?月28日-30日攜帶身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、學(xué)校推薦證明原件及復(fù)印件等相關(guān)證件到江東區(qū)衛(wèi)生局（寧波市江東區(qū)雷公巷113號(hào)）三樓辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，或從東方英才網(wǎng)上下載表格（附有關(guān)證件復(fù)印件）后傳真0574-87731033報(bào)名亦可,如報(bào)名人數(shù)不足該專業(yè)開考比例1：2的，則酌情減少或取消該招考指標(biāo)。
3、面試：根據(jù)寧波市政府《關(guān)于印發(fā)寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法的通知》（甬政發(fā)【2007】109號(hào)）規(guī)定，此次招聘碩士研究生采用簡(jiǎn)化程序直接以面試形式進(jìn)行，由區(qū)人事局會(huì)同衛(wèi)生局及招考單位并邀請(qǐng)專家共同組成面試評(píng)審組，統(tǒng)一面試標(biāo)準(zhǔn)，共同組織實(shí)施。面試主要測(cè)試報(bào)考者的口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試成績(jī)必須達(dá)到60分，不足者直接淘汰。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試成績(jī)?cè)跂|方英才網(wǎng)（www.dfhero.com）上公布。
4、體檢：體檢標(biāo)準(zhǔn)參照省人事廳、省衛(wèi)生廳《轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》（浙人公[2005]68號(hào)）執(zhí)行，由區(qū)人事局會(huì)同有關(guān)部門組織實(shí)施。根據(jù)面試成績(jī)從高到低按各職位招考指標(biāo)1：2的比例確定體檢對(duì)象，如考生放棄體檢或體檢不合格，則由后一位考生補(bǔ)充體檢。
5、考察：考核方法采取在體檢合格者中按招聘指標(biāo)從高分到低分等額進(jìn)行，主要對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考核?？己私Y(jié)果分為合格、不合格，不合格者淘汰，同時(shí)在報(bào)考本職位的體檢合格者中從高分到低分順次遞補(bǔ)。
6、錄用：考察合格的按面試成績(jī)從高分到低分確定為擬錄用人員，并張榜公布。7天后無(wú)異議的，正式確定錄用人選。提交局黨委討論決定，報(bào)區(qū)人事局審批。
招考過(guò)程中各環(huán)節(jié)的結(jié)果都予以公示。
四、錄用人員待遇及試用期
新錄用事業(yè)單位工作人員一律實(shí)行聘用制，并實(shí)行試用期，試用期一般為半年（應(yīng)屆畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期仍按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行）。試用期期滿，考核"合格"的，予以正式聘用，享受事業(yè)單位工作人員待遇；考核"不合格"的，取消事業(yè)單位工作人員錄用資格，回原單位或進(jìn)入人才市場(chǎng)自主擇業(yè)。
在辦理考試錄用過(guò)程中，若發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考范圍及資格條件的或弄虛作假情況的，一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格。
五、工作紀(jì)律要求
1、從事考試錄用的工作人員，凡與報(bào)考者有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的必須實(shí)行公務(wù)回避。
2、錄用工作的主要環(huán)節(jié)要實(shí)行嚴(yán)格的監(jiān)督。認(rèn)真受理群眾檢舉、申訴和控告。對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的工作人員及考生，要按規(guī)定認(rèn)真追查，嚴(yán)肅處理。
六、其他事項(xiàng)
1、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、咨詢電話：87731039 監(jiān)督電話：87740856（江東區(qū)監(jiān)察局）