吉林省通化市部分事業(yè)單位2008年公開招聘49名工作人員(教師)簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革，全面提高人員素質(zhì)，根據(jù)《通化市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》要求，經(jīng)市政府批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開招聘部分事業(yè)單位工作人員。
一、招聘計(jì)劃
本次事業(yè)單位共招聘工作人員49人。其中：市直學(xué)校招聘教師45人；市委黨校招聘教師4人。
見： 通化市事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表
二、報(bào)名資格條件
（一）報(bào)名資格條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律，沒有違法亂紀(jì)行為。
3、具有良好的品行。
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
5、具有全日制本科及以上學(xué)歷（報(bào)考小學(xué)班主任、朝語(yǔ)和舞蹈教師崗位的，學(xué)歷可不限定全日制）。
6、年齡在30周歲以下（1978年1月1日以后出生）；具有碩士以上學(xué)位的考生，年齡可放寬至35周歲（1973年1月1日以后出生）；報(bào)考市直學(xué)校初中朝語(yǔ)教師崗位的考生，年齡可放寬至40周歲（1968年1月1日以后出生）。
7、符合報(bào)考崗位要求。
（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。
2、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位被辭退的工作人員。
3、如考生與報(bào)考單位的在職人員有《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第六十八條所列回避關(guān)系的，不能報(bào)考該單位。
4、按照法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位職員的其他情形的人員。
三、報(bào)名辦法
（一）考生報(bào)名
1、考生自行登陸通化人才網(wǎng)站，在“表格下載”專欄下載報(bào)名登記表（一式兩份），網(wǎng)址為thrc.th163.jl.cn。
2、報(bào)名時(shí)間為2008年7月25日至27日，早8:30-晚5:00，報(bào)名地點(diǎn)為通化市人才交流中心，地址為通化市新光路296號(hào)（人力資源市場(chǎng)一樓），報(bào)名期間咨詢電話為0435-3916913。
3、考生必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，攜帶畢業(yè)證、有效身份證、崗位要求中所需證件和兩張小二寸近期免冠照片，粘貼在報(bào)名登記表上，到指定的地點(diǎn)報(bào)名，在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查和繳費(fèi)。
4、應(yīng)屆畢業(yè)生如不能提供學(xué)歷證明，須在報(bào)名登記表中“院校意見欄”內(nèi)加蓋院校公章，以證明該考生學(xué)歷；如不能出具教師資格證書，需由教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)提供證書編號(hào)，并加蓋公章以示確認(rèn)。如取得聘用資格，則必須在試用期結(jié)束之前提供相關(guān)證書，否則取消聘用資格。
5、各崗位報(bào)考人數(shù)和比例將于2008年7月28日公布于通化人才網(wǎng)站（thrc.th163.jl.cn）。如報(bào)考比例不足1:3，將按照1:3的比例逐減崗位招聘數(shù)量，直至取消（朝語(yǔ)教師崗位除外）。
（二）領(lǐng)取準(zhǔn)考證
1、考生在2008年8月3日以后，到通化市人才市場(chǎng)網(wǎng)站“表格下載”專欄中，下載《準(zhǔn)考證》，在正確填寫身份證號(hào)碼并回車確認(rèn)后，系統(tǒng)將自動(dòng)生成《準(zhǔn)考證》。
2、考生自行打印《準(zhǔn)考證》，并在指定位置粘貼照片。
3、考生必須遵照《準(zhǔn)考證》上標(biāo)示的信息和考場(chǎng)要求參加考試。
4、如《準(zhǔn)考證》標(biāo)示的信息與實(shí)際情況不符，或不能自動(dòng)生成《準(zhǔn)考證》，可撥打考務(wù)查詢電話進(jìn)行咨詢，電話為0435-3916907。
四、考試
本次考試分為筆試、專業(yè)測(cè)試和面試。各科成績(jī)滿分均為100分，及格分?jǐn)?shù)均為60分。不及格的考生，不具備參加下一環(huán)節(jié)考試、考核資格。
1、筆試：時(shí)間為2008年8月9日。主要測(cè)試崗位所需相關(guān)的職業(yè)能力，按照1:5的比例擇優(yōu)確定專業(yè)測(cè)試人選，如及格人數(shù)小于1:3比例，將按照1:3的比例逐減崗位招聘數(shù)量。
對(duì)于取得專業(yè)測(cè)試資格并且筆試成績(jī)相同的考生，按照學(xué)歷檔次擇高確定名次。如學(xué)歷檔次相同，則按并列處理。
筆試成績(jī)將在通化人才網(wǎng)站上公布。
2、專業(yè)測(cè)試：時(shí)間另行通知。報(bào)考市直學(xué)校的考生，需要參加說課考試，其中音樂教師崗位須加試民樂演奏，體育、舞蹈、計(jì)算機(jī)教師崗位須加試專業(yè)技能；報(bào)考市委黨校的考生，需要參加自選和命題試講考試。
專業(yè)測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，以兩科成績(jī)折算后之和確定名次，按照1:3的比例從高到低確定參加面試人選，如及格人數(shù)小于1:3比例，將按照1:3的比例逐減崗位招聘數(shù)量。
3、面試：時(shí)間另行通知。面試采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論方式進(jìn)行，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
4、成績(jī)折算比例：筆試成績(jī)占總成績(jī)的30%，專業(yè)測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)的40%，面試成績(jī)占總成績(jī)的30%。
5、總成績(jī)將在通化人才網(wǎng)站上公布。對(duì)于總成績(jī)相同的考生，按照專業(yè)測(cè)試和面試成績(jī)的順序，從高到低擇優(yōu)確定名次。如進(jìn)入專業(yè)測(cè)試和面試的考生放棄資格，則在后續(xù)考生中擇優(yōu)替補(bǔ)。
五、體檢、考核與聘用
根據(jù)考生總成績(jī)，按照聘用計(jì)劃1:1的比例擇優(yōu)確定參加體檢人選。參照人事部、衛(wèi)生部頒布的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的有關(guān)要求執(zhí)行。
對(duì)體檢合格人選由聘用單位參照《吉林省錄用公務(wù)員考核實(shí)施細(xì)則》規(guī)定的考核內(nèi)容、考核程序、考核方法組織考核。對(duì)體檢或考核不合格的，取消其擬聘用人選資格，并取消該崗位招聘計(jì)劃。
體檢與考核結(jié)束后，由市委組織部、市紀(jì)檢委和市人事局對(duì)體檢與考核合格者進(jìn)行公示，公示地點(diǎn)為各聘用單位和通化市人才市場(chǎng)網(wǎng)站，為期一周。
公示期滿后，根據(jù)公示結(jié)果實(shí)施聘用，試用期半年。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，并辦理相關(guān)手續(xù)。
本招聘簡(jiǎn)章中未盡事宜，由中共通化市委組織部和通化市人事局負(fù)責(zé)解釋。
中共通化市委組織部
通化市人事局
2008年7月17日
附：通化市事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表
為進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革，全面提高人員素質(zhì)，根據(jù)《通化市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》要求，經(jīng)市政府批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開招聘部分事業(yè)單位工作人員。
一、招聘計(jì)劃
本次事業(yè)單位共招聘工作人員49人。其中：市直學(xué)校招聘教師45人；市委黨校招聘教師4人。
見： 通化市事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表
二、報(bào)名資格條件
（一）報(bào)名資格條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律，沒有違法亂紀(jì)行為。
3、具有良好的品行。
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
5、具有全日制本科及以上學(xué)歷（報(bào)考小學(xué)班主任、朝語(yǔ)和舞蹈教師崗位的，學(xué)歷可不限定全日制）。
6、年齡在30周歲以下（1978年1月1日以后出生）；具有碩士以上學(xué)位的考生，年齡可放寬至35周歲（1973年1月1日以后出生）；報(bào)考市直學(xué)校初中朝語(yǔ)教師崗位的考生，年齡可放寬至40周歲（1968年1月1日以后出生）。
7、符合報(bào)考崗位要求。
（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。
2、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位被辭退的工作人員。
3、如考生與報(bào)考單位的在職人員有《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第六十八條所列回避關(guān)系的，不能報(bào)考該單位。
4、按照法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位職員的其他情形的人員。
三、報(bào)名辦法
（一）考生報(bào)名
1、考生自行登陸通化人才網(wǎng)站，在“表格下載”專欄下載報(bào)名登記表（一式兩份），網(wǎng)址為thrc.th163.jl.cn。
2、報(bào)名時(shí)間為2008年7月25日至27日，早8:30-晚5:00，報(bào)名地點(diǎn)為通化市人才交流中心，地址為通化市新光路296號(hào)（人力資源市場(chǎng)一樓），報(bào)名期間咨詢電話為0435-3916913。
3、考生必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，攜帶畢業(yè)證、有效身份證、崗位要求中所需證件和兩張小二寸近期免冠照片，粘貼在報(bào)名登記表上，到指定的地點(diǎn)報(bào)名，在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查和繳費(fèi)。
4、應(yīng)屆畢業(yè)生如不能提供學(xué)歷證明，須在報(bào)名登記表中“院校意見欄”內(nèi)加蓋院校公章，以證明該考生學(xué)歷；如不能出具教師資格證書，需由教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)提供證書編號(hào)，并加蓋公章以示確認(rèn)。如取得聘用資格，則必須在試用期結(jié)束之前提供相關(guān)證書，否則取消聘用資格。
5、各崗位報(bào)考人數(shù)和比例將于2008年7月28日公布于通化人才網(wǎng)站（thrc.th163.jl.cn）。如報(bào)考比例不足1:3，將按照1:3的比例逐減崗位招聘數(shù)量，直至取消（朝語(yǔ)教師崗位除外）。
（二）領(lǐng)取準(zhǔn)考證
1、考生在2008年8月3日以后，到通化市人才市場(chǎng)網(wǎng)站“表格下載”專欄中，下載《準(zhǔn)考證》，在正確填寫身份證號(hào)碼并回車確認(rèn)后，系統(tǒng)將自動(dòng)生成《準(zhǔn)考證》。
2、考生自行打印《準(zhǔn)考證》，并在指定位置粘貼照片。
3、考生必須遵照《準(zhǔn)考證》上標(biāo)示的信息和考場(chǎng)要求參加考試。
4、如《準(zhǔn)考證》標(biāo)示的信息與實(shí)際情況不符，或不能自動(dòng)生成《準(zhǔn)考證》，可撥打考務(wù)查詢電話進(jìn)行咨詢，電話為0435-3916907。
四、考試
本次考試分為筆試、專業(yè)測(cè)試和面試。各科成績(jī)滿分均為100分，及格分?jǐn)?shù)均為60分。不及格的考生，不具備參加下一環(huán)節(jié)考試、考核資格。
1、筆試：時(shí)間為2008年8月9日。主要測(cè)試崗位所需相關(guān)的職業(yè)能力，按照1:5的比例擇優(yōu)確定專業(yè)測(cè)試人選，如及格人數(shù)小于1:3比例，將按照1:3的比例逐減崗位招聘數(shù)量。
對(duì)于取得專業(yè)測(cè)試資格并且筆試成績(jī)相同的考生，按照學(xué)歷檔次擇高確定名次。如學(xué)歷檔次相同，則按并列處理。
筆試成績(jī)將在通化人才網(wǎng)站上公布。
2、專業(yè)測(cè)試：時(shí)間另行通知。報(bào)考市直學(xué)校的考生，需要參加說課考試，其中音樂教師崗位須加試民樂演奏，體育、舞蹈、計(jì)算機(jī)教師崗位須加試專業(yè)技能；報(bào)考市委黨校的考生，需要參加自選和命題試講考試。
專業(yè)測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，以兩科成績(jī)折算后之和確定名次，按照1:3的比例從高到低確定參加面試人選，如及格人數(shù)小于1:3比例，將按照1:3的比例逐減崗位招聘數(shù)量。
3、面試：時(shí)間另行通知。面試采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論方式進(jìn)行，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
4、成績(jī)折算比例：筆試成績(jī)占總成績(jī)的30%，專業(yè)測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)的40%，面試成績(jī)占總成績(jī)的30%。
5、總成績(jī)將在通化人才網(wǎng)站上公布。對(duì)于總成績(jī)相同的考生，按照專業(yè)測(cè)試和面試成績(jī)的順序，從高到低擇優(yōu)確定名次。如進(jìn)入專業(yè)測(cè)試和面試的考生放棄資格，則在后續(xù)考生中擇優(yōu)替補(bǔ)。
五、體檢、考核與聘用
根據(jù)考生總成績(jī)，按照聘用計(jì)劃1:1的比例擇優(yōu)確定參加體檢人選。參照人事部、衛(wèi)生部頒布的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的有關(guān)要求執(zhí)行。
對(duì)體檢合格人選由聘用單位參照《吉林省錄用公務(wù)員考核實(shí)施細(xì)則》規(guī)定的考核內(nèi)容、考核程序、考核方法組織考核。對(duì)體檢或考核不合格的，取消其擬聘用人選資格，并取消該崗位招聘計(jì)劃。
體檢與考核結(jié)束后，由市委組織部、市紀(jì)檢委和市人事局對(duì)體檢與考核合格者進(jìn)行公示，公示地點(diǎn)為各聘用單位和通化市人才市場(chǎng)網(wǎng)站，為期一周。
公示期滿后，根據(jù)公示結(jié)果實(shí)施聘用，試用期半年。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，并辦理相關(guān)手續(xù)。
本招聘簡(jiǎn)章中未盡事宜，由中共通化市委組織部和通化市人事局負(fù)責(zé)解釋。
中共通化市委組織部
通化市人事局
2008年7月17日
附：通化市事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表