繼1996年、2001年公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部后，我省今年再次拿出31個(gè)省直廳局副廳級(jí)職位面向全省選才。
報(bào)名從2日開始到14日結(jié)束。整個(gè)選拔工作計(jì)劃到10月底結(jié)束。
我省昨日就此次公開選拔專門召開電視電話會(huì)議。省委常委、組織部部長宋育英在會(huì)上進(jìn)行了動(dòng)員和部署。她強(qiáng)調(diào)，要通過公開選拔，把年紀(jì)較輕、知識(shí)層次較高、發(fā)展?jié)摿^大、在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)中做出突出成績的優(yōu)秀年輕干部和女干部，及時(shí)選拔進(jìn)地廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子活力，為我省推進(jìn)改革開放和全面建設(shè)小康社會(huì)進(jìn)程提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持。這次公開選拔要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真按照《干部任用條例》規(guī)定辦事，確保選人用人質(zhì)量。在確定人選時(shí)，必須按照規(guī)定的職位要求，嚴(yán)格測試、深入考察、慎重選擇、寧缺毋濫，決不降格以求。對(duì)大多數(shù)群眾不擁護(hù)不贊成的干部，即使考試過了關(guān)，也不能任用。
據(jù)介紹，此次選拔更注重能力和實(shí)績。考試仍采取筆試加面試的辦法。其中筆試成績占40%，面試成績占60%。筆試分為基礎(chǔ)知識(shí)和基本素質(zhì)測試，面試采取演講答辯形式，主要測試報(bào)考對(duì)象的專業(yè)知識(shí)水平、綜合能力與素質(zhì)。
公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部公告
一、公開選拔的職位與職數(shù)（一）公開選拔女干部的職位（8個(gè)）：1、省監(jiān)察廳副廳長1名；2、省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳副廳長1名；3、省人口和計(jì)劃生育委員會(huì)副主任1名；4、省政府外事僑務(wù)辦公室副主任1名；5、省新聞出版局副局長1名；6、省統(tǒng)計(jì)局副局長1名；7、省工商行政管理局副局長1名；8、省婦聯(lián)副主席1名。（二）公開選拔年輕干部的職位（男女不限，23個(gè)）：
1、省教育廳副廳長1名；2、省科技廳副廳長1名；3、省財(cái)政廳副廳長1名；4、省人事廳副廳長1名；5、省建設(shè)廳副廳長1名；6、省交通廳副廳長1名；7、省水利廳副廳長1名；8、省農(nóng)業(yè)廳副廳長1名；9、省國土資源廳副廳長1名；10、省商務(wù)廳副廳長1名；11、省衛(wèi)生廳副廳長1名；12、省民族宗教事務(wù)委員會(huì)副主任1名；13、省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局副局長1名；14、省國防科學(xué)技術(shù)工業(yè)辦公室副主任1名；15、省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局副局長1名；16、省委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任1名；17、省委黨校副校長1名；18、省委省政府臺(tái)辦副主任1名；19、省社會(huì)科學(xué)院副院長1名；20、省信訪局副局長1名；21、省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)副主席1名；22、省總工會(huì)副主席1名；23、共青團(tuán)湖北省委副書記1名。二、公開選拔的對(duì)象、報(bào)考條件與資格（一）公開選拔的對(duì)象：全省黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有大中型企業(yè)、高等院校、科研院所等單位中適合從事行政管理和領(lǐng)導(dǎo)工作的人員。（二）報(bào)考條件與資格：副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的報(bào)考對(duì)象必須符合《干部任用條例》第六條規(guī)定的六項(xiàng)基本條件，并具備以下資格條件：
1、現(xiàn)任正縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職1年以上(2004年8月31日前任職)，或任副縣處級(jí)職務(wù)且任職4年以上（任正副縣處級(jí)職務(wù)的時(shí)間可以合并計(jì)算，即2001年8月31日前任職）。其中：屬于地廳級(jí)后備干部的，其任職時(shí)間可適當(dāng)放寬（任副縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)時(shí)間不少于3年）；具有博士學(xué)位和相應(yīng)研究生學(xué)歷或留學(xué)回國人員（取得研究生學(xué)歷或碩士以上學(xué)位），以及報(bào)考團(tuán)省委副書記職位的，可放寬為現(xiàn)任副縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職2年以上。
2、年齡在40周歲以下（1965年8月31日以后出生）。
3、限招中共黨員職位的，其報(bào)考人員應(yīng)是中共正式黨員，且具有5年以上黨齡（2000年8月31日以前入黨）。
4、具有大學(xué)本科以上學(xué)歷或碩士以上學(xué)位。5、具有2年以上基層工作經(jīng)歷。
6、近3年年度考核均為稱職（合格）以上等次。
7、身體健康。
8、有關(guān)職位有特殊要求的，應(yīng)符合規(guī)定的資格條件。
凡有規(guī)定不具備晉升職務(wù)資格者，不予報(bào)名。（三）有關(guān)職位的具體要求：1、報(bào)考省監(jiān)察廳副廳長職位，要求為法律類、管理類專業(yè)；
2、報(bào)考省政府外事僑務(wù)辦公室副主任職位，要求應(yīng)有一定的外語水平；
3、報(bào)考省財(cái)政廳副廳長、省統(tǒng)計(jì)局副局長、省工商行政管理局副局長、省商務(wù)廳副廳長職位，應(yīng)為財(cái)經(jīng)類專業(yè)；
4、報(bào)考省衛(wèi)生廳副廳長、省人口和計(jì)劃生育委員會(huì)副主任職位，要求為醫(yī)、藥類專業(yè)；
5、報(bào)考省水利廳副廳長職位，應(yīng)為水利、工程類專業(yè)；
6、報(bào)考省建設(shè)廳、交通廳副廳長職位，應(yīng)為工程建設(shè)、規(guī)劃設(shè)計(jì)或管理類專業(yè)；
7、報(bào)考省國防科學(xué)技術(shù)辦公室副主任、省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局副局長職位，應(yīng)為理工或法律類專業(yè)；
8、報(bào)考省農(nóng)業(yè)廳副廳長職位，應(yīng)為農(nóng)業(yè)類專業(yè)；
9、報(bào)考省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)副主席職位，應(yīng)為自然科學(xué)類專業(yè)；
10、報(bào)考省國土資源廳副廳長、省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局副局長職位，應(yīng)為國土、地質(zhì)或管理類專業(yè)。（以上所要求的專業(yè)，包括所學(xué)專業(yè)或所從事、分管過工作的專業(yè)性質(zhì)。）
11、報(bào)考共青團(tuán)湖北省委副書記職位，年齡應(yīng)不超過32周歲（1973年8月31日以后出生）。
12、報(bào)考省委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任、省委黨校副校長、省委省政府臺(tái)辦副主任、省總工會(huì)副主席、共青團(tuán)湖北省委副書記、省婦聯(lián)副主席職位，必須為中共正式黨員。
三、公開選拔的方法與工作步驟這次公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，采取個(gè)人報(bào)名、組織推薦和考試考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。具體工作按照組織報(bào)名、資格審查、筆試、面試、公示、組織考察、決定任職、崗前培訓(xùn)的程序進(jìn)行。公開選拔的31名副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，均實(shí)行一年試用期。試用期滿經(jīng)考察稱職的，正式任職，任職時(shí)間從試用期開始連續(xù)計(jì)算；經(jīng)考察不稱職的，原則上回原單位，或另行安排，不保留試用期間的待遇。
四、考試及各階段人選確定辦法考試分筆試和面試。（一）筆試筆試分為基礎(chǔ)知識(shí)和基本素質(zhì)測試，采用閉卷方式進(jìn)行，筆試不分職位。
筆試結(jié)束后，由省委公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作辦公室依據(jù)筆試成績，統(tǒng)一劃定低分?jǐn)?shù)線，按職位數(shù)1∶10的比例，從高分到低分依次確定參加面試的人員。報(bào)考同一職位的上線人數(shù)多于10人的，按考生分?jǐn)?shù)由高到低確定10名。10名以后的人員，按照考生兼報(bào)的調(diào)劑職位，在尚未取滿10名的職位中選定一個(gè)職位。調(diào)劑職位時(shí)，按分?jǐn)?shù)高低順序進(jìn)行，直到補(bǔ)足空缺名額為止。如有考生不愿調(diào)劑職位，放棄參加面試的資格，可從沒有上線的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。（二）面試面試采取演講答辯的形式進(jìn)行，主要測試報(bào)考對(duì)象的專業(yè)知識(shí)水平、綜合能力與素質(zhì)。（三）確定考察人選對(duì)進(jìn)入面試的人員，采取百分制，按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計(jì)算綜合得分，每個(gè)職位按1∶5的比例從高分到低分依次確定考察人選。
五、報(bào)名及有關(guān)要求以各市州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)，省直各部門，各高等院校、大型企事業(yè)單位（含黨的關(guān)系在鄂的企事業(yè)單位、高等院校）為報(bào)名單位，在發(fā)動(dòng)組織本地區(qū)、本單位符合條件的人員自愿報(bào)名的基礎(chǔ)上，向省委推薦符合條件的人選；并由所在單位組織人事部門在進(jìn)行資格審查的基礎(chǔ)上，填寫《湖北省公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名表》和《湖北省公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)考人員名冊(cè)》(各一式二份)，收取報(bào)考人員近期同版一寸免冠正面彩照四張，報(bào)省委公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作辦公室。
報(bào)名開始時(shí)間：2005年9月2日。報(bào)名截止時(shí)間：2005年9月14日。
六、其他事項(xiàng)為方便廣大干部群眾咨詢和了解這次公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的有關(guān)情況，省委公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作辦公室組織組設(shè)有專線電話，負(fù)責(zé)接受咨詢和解答有關(guān)問題。
省委公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作辦公室組織組辦公地點(diǎn)：省委組織部老樓一樓125室。
咨詢電話：027－87821139，87234750。筆試時(shí)間與地點(diǎn)另行公告。湖北省委公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作辦公室2005年8月31日 （記者 張小燕 通訊員 鄂祖）
報(bào)名從2日開始到14日結(jié)束。整個(gè)選拔工作計(jì)劃到10月底結(jié)束。
我省昨日就此次公開選拔專門召開電視電話會(huì)議。省委常委、組織部部長宋育英在會(huì)上進(jìn)行了動(dòng)員和部署。她強(qiáng)調(diào)，要通過公開選拔，把年紀(jì)較輕、知識(shí)層次較高、發(fā)展?jié)摿^大、在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)中做出突出成績的優(yōu)秀年輕干部和女干部，及時(shí)選拔進(jìn)地廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子活力，為我省推進(jìn)改革開放和全面建設(shè)小康社會(huì)進(jìn)程提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持。這次公開選拔要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真按照《干部任用條例》規(guī)定辦事，確保選人用人質(zhì)量。在確定人選時(shí)，必須按照規(guī)定的職位要求，嚴(yán)格測試、深入考察、慎重選擇、寧缺毋濫，決不降格以求。對(duì)大多數(shù)群眾不擁護(hù)不贊成的干部，即使考試過了關(guān)，也不能任用。
據(jù)介紹，此次選拔更注重能力和實(shí)績。考試仍采取筆試加面試的辦法。其中筆試成績占40%，面試成績占60%。筆試分為基礎(chǔ)知識(shí)和基本素質(zhì)測試，面試采取演講答辯形式，主要測試報(bào)考對(duì)象的專業(yè)知識(shí)水平、綜合能力與素質(zhì)。
公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部公告
一、公開選拔的職位與職數(shù)（一）公開選拔女干部的職位（8個(gè)）：1、省監(jiān)察廳副廳長1名；2、省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳副廳長1名；3、省人口和計(jì)劃生育委員會(huì)副主任1名；4、省政府外事僑務(wù)辦公室副主任1名；5、省新聞出版局副局長1名；6、省統(tǒng)計(jì)局副局長1名；7、省工商行政管理局副局長1名；8、省婦聯(lián)副主席1名。（二）公開選拔年輕干部的職位（男女不限，23個(gè)）：
1、省教育廳副廳長1名；2、省科技廳副廳長1名；3、省財(cái)政廳副廳長1名；4、省人事廳副廳長1名；5、省建設(shè)廳副廳長1名；6、省交通廳副廳長1名；7、省水利廳副廳長1名；8、省農(nóng)業(yè)廳副廳長1名；9、省國土資源廳副廳長1名；10、省商務(wù)廳副廳長1名；11、省衛(wèi)生廳副廳長1名；12、省民族宗教事務(wù)委員會(huì)副主任1名；13、省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局副局長1名；14、省國防科學(xué)技術(shù)工業(yè)辦公室副主任1名；15、省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局副局長1名；16、省委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任1名；17、省委黨校副校長1名；18、省委省政府臺(tái)辦副主任1名；19、省社會(huì)科學(xué)院副院長1名；20、省信訪局副局長1名；21、省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)副主席1名；22、省總工會(huì)副主席1名；23、共青團(tuán)湖北省委副書記1名。二、公開選拔的對(duì)象、報(bào)考條件與資格（一）公開選拔的對(duì)象：全省黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有大中型企業(yè)、高等院校、科研院所等單位中適合從事行政管理和領(lǐng)導(dǎo)工作的人員。（二）報(bào)考條件與資格：副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的報(bào)考對(duì)象必須符合《干部任用條例》第六條規(guī)定的六項(xiàng)基本條件，并具備以下資格條件：
1、現(xiàn)任正縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職1年以上(2004年8月31日前任職)，或任副縣處級(jí)職務(wù)且任職4年以上（任正副縣處級(jí)職務(wù)的時(shí)間可以合并計(jì)算，即2001年8月31日前任職）。其中：屬于地廳級(jí)后備干部的，其任職時(shí)間可適當(dāng)放寬（任副縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)時(shí)間不少于3年）；具有博士學(xué)位和相應(yīng)研究生學(xué)歷或留學(xué)回國人員（取得研究生學(xué)歷或碩士以上學(xué)位），以及報(bào)考團(tuán)省委副書記職位的，可放寬為現(xiàn)任副縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職2年以上。
2、年齡在40周歲以下（1965年8月31日以后出生）。
3、限招中共黨員職位的，其報(bào)考人員應(yīng)是中共正式黨員，且具有5年以上黨齡（2000年8月31日以前入黨）。
4、具有大學(xué)本科以上學(xué)歷或碩士以上學(xué)位。5、具有2年以上基層工作經(jīng)歷。
6、近3年年度考核均為稱職（合格）以上等次。
7、身體健康。
8、有關(guān)職位有特殊要求的，應(yīng)符合規(guī)定的資格條件。
凡有規(guī)定不具備晉升職務(wù)資格者，不予報(bào)名。（三）有關(guān)職位的具體要求：1、報(bào)考省監(jiān)察廳副廳長職位，要求為法律類、管理類專業(yè)；
2、報(bào)考省政府外事僑務(wù)辦公室副主任職位，要求應(yīng)有一定的外語水平；
3、報(bào)考省財(cái)政廳副廳長、省統(tǒng)計(jì)局副局長、省工商行政管理局副局長、省商務(wù)廳副廳長職位，應(yīng)為財(cái)經(jīng)類專業(yè)；
4、報(bào)考省衛(wèi)生廳副廳長、省人口和計(jì)劃生育委員會(huì)副主任職位，要求為醫(yī)、藥類專業(yè)；
5、報(bào)考省水利廳副廳長職位，應(yīng)為水利、工程類專業(yè)；
6、報(bào)考省建設(shè)廳、交通廳副廳長職位，應(yīng)為工程建設(shè)、規(guī)劃設(shè)計(jì)或管理類專業(yè)；
7、報(bào)考省國防科學(xué)技術(shù)辦公室副主任、省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局副局長職位，應(yīng)為理工或法律類專業(yè)；
8、報(bào)考省農(nóng)業(yè)廳副廳長職位，應(yīng)為農(nóng)業(yè)類專業(yè)；
9、報(bào)考省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)副主席職位，應(yīng)為自然科學(xué)類專業(yè)；
10、報(bào)考省國土資源廳副廳長、省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局副局長職位，應(yīng)為國土、地質(zhì)或管理類專業(yè)。（以上所要求的專業(yè)，包括所學(xué)專業(yè)或所從事、分管過工作的專業(yè)性質(zhì)。）
11、報(bào)考共青團(tuán)湖北省委副書記職位，年齡應(yīng)不超過32周歲（1973年8月31日以后出生）。
12、報(bào)考省委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任、省委黨校副校長、省委省政府臺(tái)辦副主任、省總工會(huì)副主席、共青團(tuán)湖北省委副書記、省婦聯(lián)副主席職位，必須為中共正式黨員。
三、公開選拔的方法與工作步驟這次公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，采取個(gè)人報(bào)名、組織推薦和考試考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。具體工作按照組織報(bào)名、資格審查、筆試、面試、公示、組織考察、決定任職、崗前培訓(xùn)的程序進(jìn)行。公開選拔的31名副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，均實(shí)行一年試用期。試用期滿經(jīng)考察稱職的，正式任職，任職時(shí)間從試用期開始連續(xù)計(jì)算；經(jīng)考察不稱職的，原則上回原單位，或另行安排，不保留試用期間的待遇。
四、考試及各階段人選確定辦法考試分筆試和面試。（一）筆試筆試分為基礎(chǔ)知識(shí)和基本素質(zhì)測試，采用閉卷方式進(jìn)行，筆試不分職位。
筆試結(jié)束后，由省委公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作辦公室依據(jù)筆試成績，統(tǒng)一劃定低分?jǐn)?shù)線，按職位數(shù)1∶10的比例，從高分到低分依次確定參加面試的人員。報(bào)考同一職位的上線人數(shù)多于10人的，按考生分?jǐn)?shù)由高到低確定10名。10名以后的人員，按照考生兼報(bào)的調(diào)劑職位，在尚未取滿10名的職位中選定一個(gè)職位。調(diào)劑職位時(shí)，按分?jǐn)?shù)高低順序進(jìn)行，直到補(bǔ)足空缺名額為止。如有考生不愿調(diào)劑職位，放棄參加面試的資格，可從沒有上線的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。（二）面試面試采取演講答辯的形式進(jìn)行，主要測試報(bào)考對(duì)象的專業(yè)知識(shí)水平、綜合能力與素質(zhì)。（三）確定考察人選對(duì)進(jìn)入面試的人員，采取百分制，按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計(jì)算綜合得分，每個(gè)職位按1∶5的比例從高分到低分依次確定考察人選。
五、報(bào)名及有關(guān)要求以各市州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)，省直各部門，各高等院校、大型企事業(yè)單位（含黨的關(guān)系在鄂的企事業(yè)單位、高等院校）為報(bào)名單位，在發(fā)動(dòng)組織本地區(qū)、本單位符合條件的人員自愿報(bào)名的基礎(chǔ)上，向省委推薦符合條件的人選；并由所在單位組織人事部門在進(jìn)行資格審查的基礎(chǔ)上，填寫《湖北省公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名表》和《湖北省公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)考人員名冊(cè)》(各一式二份)，收取報(bào)考人員近期同版一寸免冠正面彩照四張，報(bào)省委公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作辦公室。
報(bào)名開始時(shí)間：2005年9月2日。報(bào)名截止時(shí)間：2005年9月14日。
六、其他事項(xiàng)為方便廣大干部群眾咨詢和了解這次公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的有關(guān)情況，省委公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作辦公室組織組設(shè)有專線電話，負(fù)責(zé)接受咨詢和解答有關(guān)問題。
省委公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作辦公室組織組辦公地點(diǎn)：省委組織部老樓一樓125室。
咨詢電話：027－87821139，87234750。筆試時(shí)間與地點(diǎn)另行公告。湖北省委公開選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作辦公室2005年8月31日 （記者 張小燕 通訊員 鄂祖）