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        西南財經(jīng)大學2014年師資博士后研究人員招收簡章

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            職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。
            西南財經(jīng)大學是教育部直屬的國家“211工程”和“985工程”優(yōu)勢學科創(chuàng)新平臺建設的全國重點大學,也是國家教育體制改革試點高校。學?,F(xiàn)有金融學、政治經(jīng)濟學、會計學和統(tǒng)計學4個國家重點學科;5個省級重點一級學科(涵蓋31個二級學科)和4個省級重點二級學科;有5個博士學位授權一級學科(理論經(jīng)濟學、應用經(jīng)濟學、工商管理、法學、管理科學與工程)及11個碩士學位授權一級學科;有理論經(jīng)濟學、應用經(jīng)濟學、工商管理和管理科學與工程4個博士后科研流動站;現(xiàn)有56個博士學位培養(yǎng)專業(yè)、79個碩士學位培養(yǎng)專業(yè)(含16個碩士專業(yè)學位),32個本科專業(yè),27個學院(中心、部)等教學單位。
            為加強學校教師隊伍建設,調(diào)整和優(yōu)化師資隊伍結構,加大優(yōu)秀年輕人才、高層次后備人才的引進和培養(yǎng)力度,大力實施人才強校戰(zhàn)略,強化人才隊伍與學科建設,現(xiàn)面向校內(nèi)外公開招收師資博士后研究人員。
            一、招收對象及條件
            (一)校內(nèi)外2014屆、2015屆全日制統(tǒng)招統(tǒng)分博士畢業(yè)研究生,申請進入我校博士后流動站或與我校有合作協(xié)議工作站的;或已進入我校博士后流動站或與我校有合作協(xié)議工作站,且在站時間原則上不超過一年的全脫產(chǎn)非在職博士后研究人員;
            (二)我校2014屆、2015屆全日制統(tǒng)招統(tǒng)分博士畢業(yè)研究生,申請進入校外博士后流動站或者工作站的;或博士畢業(yè)于我校,已進入校外博士后流動站或工作站,且在站時間原則上不超過一年的全脫產(chǎn)非在職博士后研究人員;
            (三)申請進入我校博士后流動站的申請人必須符合我校博士后申請資格;
            (四)申請人在攻讀博士學位期間至少以第一作者(如排名第二則第一作者須為校內(nèi)教師或校聘校外博士生導師)在中文A級期刊上發(fā)表學術論文1篇或在B1級期刊上發(fā)表學術論文3篇(期刊分類標準按照西南財經(jīng)大學學術期刊等級分類標準予以認定);
            (五)年齡不超過35歲;
            (六)品學兼優(yōu)、作風正派,熱愛高等教育事業(yè),具有團隊合作精神。
            二、招收學科、專業(yè)(見附件1)
            三、招收程序
            (一)申請人須向研究生院提交以下申請材料:
            (1)《西南財經(jīng)大學師資博士后研究人員申請表》一份(見附件2);
            (2)博士學位證書原件及復印件或培養(yǎng)單位學位辦出具的博士學位論文答辯通過證明材料一份;
            (3)讀博期間的科研成果原件及復印件一份;已進入博士后流動站或工作站不到一年的全脫產(chǎn)非在職博士后研究人員還須另提交在站期間科研成果原件及復印件一份;
            (4)身份證復印件一份;
            (5)已進入校外博士后流動站或工作站的,須另提交博士后入站通知書復印件一份;
            (6)申請進入我校博士后流動站的須另提交博士階段和博士后一級學科博士生導師的推薦信各一份。
            (二)初審合格者,學校組織相關專家進行考核,考核通過者,由申請人與組織人事部簽訂《西南財經(jīng)大學師資博士后工作合同》。
            四、工作期限與職責
            師資博士后在站工作期限一般為兩年,期滿出站。其工作職責為:
            (一)教學任務:至少獨立開設一門專業(yè)課程(課時數(shù)不低于48學時);
            (二)科研任務:以西南財經(jīng)大學為第一署名單位在中文A級(或外文B級)和B1級期刊上發(fā)表與所在流動站一級學科相關的學術論文各1篇。
            五、出站科研要求
            (一)我校博士后流動站的師資博士后研究人員,其出站科研要求執(zhí)行我校學校資助博士后出站考核標準。
            (二)校外博士后流動站或工作站的師資博士后研究人員,其出站科研要求執(zhí)行其所在單位的規(guī)定。
            六、相關待遇
            (一)資助標準。按照學校相關規(guī)定提供博士后公寓或青年教師周轉(zhuǎn)房,并給予每人每年7.5萬元資助(含國家或各地方博士后管理機構資助的日常經(jīng)費);
            (二)教學報酬。課時費按100元/學時標準支付,并按規(guī)定給予交通食宿補助;
            (三)科研報酬。在站期間完成全部科研任務的,給予5萬元科研報酬。超出協(xié)議規(guī)定的成果按照學?,F(xiàn)行科研獎勵辦法執(zhí)行;
            (四)期滿考核與聘用。完成協(xié)議所規(guī)定的教學科研任務,并經(jīng)學院(中心)和學??己撕细裾撸膳c學校簽訂正式的國內(nèi)年薪制博士聘用合同,其在站工作時間計算教齡。未完成協(xié)議所規(guī)定的教學科研任務,但符合出站科研條件的,可以申請出站。期滿出站科研考核不合格的,作退站處理,該人員應按每年2.5萬退還學校資助。
            七、材料收取時間:2014年11月21日——2014年12月19日
            聯(lián)系電話:028-87092213(周老師)
            電子郵箱:ypyk@swufe.edu.cn(郵件主題注明“師資博士后”);
            通信地址:四川省成都市溫江柳臺大道555號:西南財經(jīng)大學研究生院
            郵政編碼:611130
            

        研究生院
            

        組織人事部
            

        2014年11月21日
            2014年西南財經(jīng)大學師資博士后招收學科專業(yè)情況表
            師資博士后研究人員申請表
            易賢網(wǎng)溫馨提示:
            《師資博士后研究人員申請表.doc》來源于西南財經(jīng)大學網(wǎng),最近更新2014年11月21日。
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