一、管理與待遇
    擬聘人員應在規(guī)定的時限內到招聘單位報到。未經招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄聘用資格，產生的空缺崗位不再遞補。
    受聘人員試用期為12個月（具有研究生學歷除外）。試用期滿，聘用單位對其進行綜合考核，考核不合格者，取消聘用資格。
    本次招聘的教師在首次聘用單位的最低服務年限為三周年，三周年服務期滿后方可流調動。
    本次考試招聘公示無異議的人員，由縣人力資源和社會保障局審批行文，按有關規(guī)定辦理聘用、人事、編制等手續(xù)。招聘人員一律實行以崗位管理為基礎的聘用合同管理。所聘人員待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行，檔案交安岳縣人才交流中心進行人事管理。
    資陽市安岳縣2016年下年考試招聘教師公告