為加強(qiáng)我縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，促進(jìn)全縣各項(xiàng)事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，根據(jù)原畢節(jié)地區(qū)人事局《關(guān)于印發(fā)畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施辦法的通知》（畢署人字〔2006〕131號(hào)）精神，經(jīng)2013年4月12日第一次縣長(zhǎng)辦公會(huì)議和2013年4月19日縣委常委會(huì)議審議通過(guò)，并報(bào)畢節(jié)市人力資源和社會(huì)保障局以畢人社復(fù)[2013]333號(hào)文件批復(fù)（《關(guān)于威寧自治縣2013年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員的批復(fù)》），2013年5月20日自治縣第十六屆人大常委會(huì)第29次主任會(huì)議審議決定，同意面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員633名，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：
    一、公開招聘的工作原則及程序
    公開招聘工作，嚴(yán)格堅(jiān)持公平、公正、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用原則。采取公開考試，嚴(yán)格考核的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開條件、公開報(bào)名、公開考試、公開監(jiān)督、公開聘用等方式進(jìn)行。按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考核確定擬聘用人員、公開招聘結(jié)果、聘用的程序進(jìn)行。
    二、招聘名額及職位
    本次公開招聘名額共計(jì)633名。具體職位、學(xué)歷、專業(yè)及要求詳見《威寧自治縣2013年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》（附件1）。
    三、招聘對(duì)象的基本條件及報(bào)名資格條件
    （一）基本條件
    1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，踐行科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針和政策，具有較高的政治思想覺悟；
    2、遵紀(jì)守法、品行端正；
    3、具有全面扎實(shí)的學(xué)科理論知識(shí)，具備招聘崗位要求的專業(yè)知識(shí)及工作能力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神；
    4、身體健康,能堅(jiān)持招聘崗位的正常工作；
    5、符合招聘崗位職責(zé)要求的其它條件。
    （二）報(bào)名資格條件
    1、具備報(bào)考崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專業(yè)要求和相應(yīng)資格條件（詳見《威寧自治縣2013年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》），報(bào)考職位要求專業(yè)與所學(xué)專業(yè)一致；
    2、考生年齡18周歲以上（1995年4月30日以前出生），35周歲以下（1978年4月30日以后出生），部分職位考生報(bào)考年齡以職位表對(duì)應(yīng)限制條件為準(zhǔn)；
    3、具有正常履行職責(zé)的身體條件；
    4、其他條件詳見《威寧自治縣2013年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》（附件1）。
    （三）下列人員不予報(bào)考
    1、在校期間或工作期間曾被黨政紀(jì)處分的；
    2、曾受過(guò)治安處罰或司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的；
    3、受立案審查尚未結(jié)案的人員；
    4、不能按照招聘程序及時(shí)提供畢業(yè)證原件及復(fù)印件、畢業(yè)生學(xué)籍檔案和戶籍證明的；
    5、違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的；
    6、我縣行政事業(yè)單位在職在編的正式人員、特崗教師和特崗計(jì)生人員；
    7、法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
    四、報(bào)名
    （一）報(bào)名所需材料
    1、威寧自治縣2013年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表（附件2、按要求填報(bào)，現(xiàn)場(chǎng)不提供）及相關(guān)證明；
    2、有效居民身份證原件及復(fù)印件（限威寧戶籍的須提供戶籍證明）；
    3應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件（2013年7月31日前必須提供畢業(yè)證書、個(gè)人學(xué)籍檔案，要求學(xué)士學(xué)位的必須提供學(xué)位證書，否則取消聘用資格，畢業(yè)證書專業(yè)必須與報(bào)名時(shí)一致）；往屆畢業(yè)生持畢業(yè)證書原件及復(fù)印件（要求學(xué)士學(xué)位的須提供學(xué)位證書原件及復(fù)印件），?？萍耙陨蠈W(xué)歷人員須提供國(guó)家教育部統(tǒng)一規(guī)定的學(xué)信查詢網(wǎng)查詢的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；
    4、報(bào)名費(fèi)100元，近期一寸白底免冠彩照6張；
    5、原則上要求本人親自報(bào)名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請(qǐng)他人代為填寫報(bào)名信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
    （二）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：
    1、報(bào)名時(shí)間：2013年6月13日至2013年6月17日；
    2、報(bào)名地點(diǎn)：威寧自治縣會(huì)展中心三樓會(huì)議室。
    （三）招聘開考比例
    每個(gè)職位報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)之比不低于3:1。報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃聘用人數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位，該職位計(jì)劃聘用人數(shù)予以減少或取消。職位計(jì)劃聘用人數(shù)減少的，報(bào)考該職位考生所報(bào)職位不再進(jìn)行調(diào)整；職位計(jì)劃聘用人數(shù)被取消的，報(bào)考該職位的考生可由本人申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他職位，改報(bào)截止時(shí)間為本次報(bào)名工作結(jié)束后5日內(nèi)，改報(bào)結(jié)果由自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在威寧自治縣人民政府網(wǎng)站對(duì)減少、取消和同意招聘的職位進(jìn)行公示。不能改報(bào)的，對(duì)已報(bào)考該職位的考生辦理退費(fèi)手續(xù)。
    五、考試
    考試分為筆試和面試兩部分。
    1、筆試
    筆試為閉卷考試，根據(jù)招聘職位，考《公共基礎(chǔ)知識(shí)》或《專業(yè)知識(shí)》。報(bào)考縣人口和計(jì)劃生育婦幼保健服務(wù)中心、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人口和計(jì)劃生育婦幼保健服務(wù)站、縣人民醫(yī)院（中醫(yī)院）、縣“120”急救中心、城關(guān)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、縣合醫(yī)辦派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣疾病預(yù)防控制中心03職位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院03至14職位的考《專業(yè)知識(shí)》，內(nèi)容涉及《助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師大綱》、《助理執(zhí)業(yè)護(hù)士大綱》、《助理執(zhí)業(yè)藥師大綱》；報(bào)考其他職位的考《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。
    （1）筆試時(shí)間：另行通知。
    （2）筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
    （3）領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：另行通知。
    2、面試
    采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試人員按筆試成績(jī)從高到低根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)1：1.5比例確定。同一職位報(bào)考人員筆試成績(jī)出現(xiàn)末位并列時(shí)，同時(shí)進(jìn)入面試。
    面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。
    3、總成績(jī)計(jì)算
    招聘總成績(jī)?yōu)?00分。其中，筆試成績(jī)按百分制折算后占60%，面試成績(jī)按百分制折算后占40%。所有成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后二位數(shù)字。
    六、體檢
    根據(jù)筆試、面試總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1：1比例確定體檢對(duì)象。同一職位考生總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績(jī)高者列為體檢對(duì)象；若筆試成績(jī)也相同，重新組織面試，第二次面試成績(jī)高者列為體檢對(duì)象。
    體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào)）、《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]83號(hào)）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生自理。體檢不合格人員，取消聘用資格，不依次遞補(bǔ)體檢人員。
    七、考察
    體檢合格人員列入考察對(duì)象，由自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)考察工作?？疾靸?nèi)容主要為遵紀(jì)守法情況、學(xué)籍情況、戶籍情況、單位證明等。在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，由自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，不遞補(bǔ)考生參加考察。
    1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致，違反國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的；
    2、有犯罪前科和嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的；
    3、有政治、經(jīng)濟(jì)和其他問題的；
    4、不能堅(jiān)持招聘崗位正常工作的；
    5、不符合報(bào)考職位資格條件的；
    6、受黨紀(jì)政紀(jì)處分未解除處分的；
    7、使用虛假信息或報(bào)考專業(yè)與報(bào)考職位所需專業(yè)不一致的；
    8、未能在2013年7月31日前提供招聘職位要求的畢業(yè)證書原件和學(xué)籍檔案的；
    8、法律法規(guī)規(guī)定不能聘用的。