因工作需要，經(jīng)研究并報經(jīng)有關部門同意，決定公開選調3名公務員[含參照公務員法管理的機關(單位)工作人員]到市旅游質量監(jiān)督管理所工作，現(xiàn)將選調有關事項公告如下：
    一、公開選調的指標：3名。
    二、公開選調的范圍對象
    符合選調條件的全市機關公務員、參照公務員法管理的機關（單位）工作人員。
    三、報考資格條件
    報考人員除須符合上述選調范圍對象和我市明確的干部調配條件、規(guī)定外，還須符合以下基本條件：
    （一）報考人員必須具有良好的政治、業(yè)務素質；
    （二）年齡35周歲及以下（即1978年7月26日及以后出生）；
    （三）大學本科及以上學歷；
    （四）在現(xiàn)單位工作滿2年，具有一定的文字綜合能力、組織協(xié)調能力和計算機運用能力；
    （五）歷年年度考核均為稱職及以上等次；
    （六）未受過黨紀政紀處分；
    （七）具有正常履行崗位職責的身體條件。
    四、公開選調的程序和辦法
    選調工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報名、統(tǒng)一考試、考察和擇優(yōu)選調的辦法進行。
    （一）報名
    時間：2013年8月2日（星期五），一天（上午9：00-11：00，下午14：00-16：30）。
    地點：余姚市旅游局（俞家橋路16-1，名仕花園東大門對面）1樓會議室。
    辦法：報名者持身份證、學歷證書（境外學歷須取得教育部中國留學服務中心出具的認證書）及其他相關證書、證明材料原件和復印件，近期免冠1寸照片2張，填寫《余姚市旅游質量監(jiān)督管理所公開選調工作人員報名登記表》（見附件，請自行下載），報名現(xiàn)場接受資格初審。
    如報名人數(shù)不足選調指標3倍，將核減或取消選調指標。
    （二）考試（包括筆試和面試）
    筆試：具體時間、地點詳見準考證（準考證領取時間將另行通知本人）。筆試滿分為100分，閉卷考試。筆試科目為《綜合基礎知識+寫作》一門，滿分為100分。綜合基礎知識主要包括：政治、經(jīng)濟、法律、管理、科技人文等內容。
    筆試加分：
    1．2008年以來年度考核為優(yōu)秀等次的，每1次加2分，最多不超過6分；
    2．2008年以來獲市級以上綜合性先進個人等榮譽1次加1分，最多不超過3分；
    3．進機關單位以來多崗位鍛煉工作經(jīng)歷每多1個(時間不少于1年)加1分,最多不超過3分；
    上述累計加分最多不超過10分，加分分值計入筆試成績。
    面試：根據(jù)筆試成績（含加分，下同），從高分到低分按選調指標以1：3的比例（比例內最后一名分數(shù)并列者全部入闈，不足比例按實際人數(shù)）確定面試對象。入闈面試人員須征得所在單位及主管部門同意，并須在實施面試3天前向選調單位提供由所在單位及主管部門主要負責人簽署意見、加蓋公章的書面證明，否則不得參加面試。因無法提供書面證明而空缺的面試名額，依次遞補，遞補人員應在面試2天前提供相應的書面證明。
    面試主要測試語言表達能力、組織協(xié)調能力、綜合分析能力、解決實際問題能力、回答問題準確度和氣質儀表等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額，不予遞補。面試時間、地點另行通知。
    考試成績合成：
    考試成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
    經(jīng)資格初審合格，如報名人數(shù)不足選調指標5倍，則免于筆試，直接進入面試，面試成績即為考試成績。
    （三）考察
    根據(jù)考試成績從高分到低分按選調指標以1：2的比例（比例內最后一名分數(shù)并列者全部入闈，不足比例按實際人數(shù)）確定考察對象，主要考察德才表現(xiàn)、選調資格條件以及身體狀況等。如考察對象不符合選調要求或弄虛作假，取消選調資格。如考察后無合適人選，相應減少或取消選調指標。
    （四）調動
    根據(jù)考察結果，經(jīng)局黨組集體研究確定擬調人選。經(jīng)公示3天無異議的，按有關規(guī)定辦理調動手續(xù)；有異議的，經(jīng)核實如不具備選調要求的，取消選調資格，并不再遞補。
    五、其他相關規(guī)定
    （一）工作時間計算截止2013年7月26日，按滿12個月為1年計算，凡在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等經(jīng)歷不能計算入工作時間，以非正式編制身份在現(xiàn)單位工作時間不能累計。
    （二）報名資料須在報名時一次性提供，如缺少或不能提供相關有效資料的，作不予報名處理?，F(xiàn)場報名與現(xiàn)場資格審查，僅在規(guī)定的時間內進行，逾期一概不予受理；
    （三）考試成績僅作為確定考察對象的依據(jù)；
    （四）根據(jù)相關規(guī)定，中層干部調動到新單位后，可保留中層待遇一年；
    （五）選調后6個月內如表現(xiàn)優(yōu)秀可在編制范圍內聘為機關中層干部或享受機關中層干部待遇；
    （六）本公告由市旅游局負責解釋。
    下載：余姚市旅游質量監(jiān)督管理所公開選調工作人員報名登記表
    

余姚市旅游局
    

2013年7月26日
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    《余姚市旅游質量監(jiān)督管理所公開選調工作人員報名登記表》來源于余姚人才網(wǎng)，最近更新2013年7月26日。
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