| 用人單位名稱 | 單位代碼 | 崗位代碼 | 崗位類型 | 計劃引才人數(shù) | 急需緊缺人才要求條件 | 考試方式 | 備注 | |
| 學(xué)歷 | 專業(yè) | |||||||
| 臺江縣工程質(zhì)量安全監(jiān)督站 | 5 | 7 | 專業(yè)技術(shù)崗位 | 2 | 全日制普通高校大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)位及以上 | 工程造價、建筑工程、建筑學(xué) | 筆試及面試 | |
| 臺江縣水利局建設(shè)管理站 | 6 | 8 | 專業(yè)技術(shù)崗位 | 1 | 工程造價 | 筆試及面試 | ||
| 臺江縣政府投資前置審計中心 | 7 | 9 | 專業(yè)技術(shù)崗位 | 1 | 工程造價、工程造價管理、工程預(yù)算與管理 | 筆試及面試 | ||
| 臺江縣安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察大隊 | 8 | 10 | 管理崗位 | 1 | 采礦工程、地質(zhì)學(xué)、勘查技術(shù)與工程、地質(zhì)工程、礦井通風(fēng)與安全技術(shù) | 筆試及面試 | ||
| 臺江縣人民醫(yī)院 | 9 | 11 | 專業(yè)技術(shù)崗位 | 3 | 麻醉學(xué) | 面試 | ||
| 12 | 專業(yè)技術(shù)崗位 | 3 | 醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、放射醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像學(xué) | 面試 | ||||
| 13 | 專業(yè)技術(shù)崗位 | 2 | 醫(yī)學(xué)影像學(xué)、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、放射醫(yī)學(xué) | 面試 | ||||
| 14 | 專業(yè)技術(shù)崗位 | 2 | 醫(yī)學(xué)檢驗、醫(yī)學(xué)實驗學(xué)、醫(yī)學(xué)實驗技術(shù) | 面試 | ||||
| 臺江縣施洞鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院 | 10 | 15 | 專業(yè)技術(shù)崗位 | 1 | 醫(yī)學(xué)影像學(xué)、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、放射醫(yī)學(xué) | 取消 | ||
| 臺江縣新農(nóng)村建設(shè)辦公室 | 11 | 16 | 管理崗位 | 1 | 城鎮(zhèn)建設(shè)、城市規(guī)劃、資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理 | 筆試及面試 | ||
| 臺江縣預(yù)防腐敗工作協(xié)調(diào)指導(dǎo)中心 | 12 | 17 | 管理崗位 | 1 | 審計學(xué)、會計與審計 | 筆試及面試 | ||
| 臺江縣人民政府經(jīng)濟發(fā)展研究中心 | 13 | 18 | 管理崗位 | 1 | 國際經(jīng)濟與貿(mào)易 | 筆試及面試 | ||
| 19 | 管理崗位 | 1 | 統(tǒng)計學(xué)、統(tǒng)計科學(xué) | 筆試及面試 | ||||
| 貴州臺江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)財政與統(tǒng)計局 | 14 | 20 | 管理崗位 | 1 | 金融學(xué) | 筆試及面試 | ||
| 21 | 管理崗位 | 1 | 國際金融 | 取消 | ||||
| 22 | 管理崗位 | 1 | 國際經(jīng)濟與貿(mào)易 | 筆試及面試 | ||||
| 貴州臺江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)規(guī)劃建設(shè)與環(huán)境保護局 | 15 | 23 | 管理崗位 | 1 | 工程管理、工程監(jiān)理 | 筆試及面試 | ||
| 24 | 管理崗位 | 2 | 土木工程 | 筆試及面試 | ||||
| 25 | 管理崗位 | 1 | 水質(zhì)科學(xué)與技術(shù)、環(huán)境保護與監(jiān)測 | 面試 | ||||
| 貴州臺江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)招商和投資促進局 | 16 | 26 | 管理崗位 | 1 | 工商管理 | 筆試及面試 | ||
| 臺江縣人工影響天氣作業(yè)指揮中心 | 17 | 27 | 專業(yè)技術(shù)崗位 | 1 | 大氣科學(xué)、應(yīng)用氣象學(xué)、應(yīng)用氣象技術(shù)、 | 面試 | ||
| 貴州臺江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)氣象站 | 18 | 28 | 專業(yè)技術(shù)崗位 | 1 | 大氣科學(xué)、應(yīng)用氣象技術(shù)、應(yīng)用氣象學(xué)、大氣探測 | 面試 | ||
| 合計 | 30 | |||||||