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        2014年杭州市西湖區(qū)城市管理局招聘編外合同制工作人員公告

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            因工作需要,西湖區(qū)城市管理局向社會公開招聘編外合同制工作人員,現(xiàn)將相關(guān)事項公告如下:
            一、招聘原則
            本次公開招聘遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t進行。
            二、招聘崗位及人數(shù)
            1、招聘崗位:編外合同制城市管理人員,主要協(xié)助做好之江地區(qū)的城市管理工作。
            2、招聘人數(shù):4人。
            三、招聘條件
            1、思想政治素質(zhì)好,有較強的法制意識和基本的城管法律法規(guī)常識,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,責(zé)任心強,恪守職業(yè)道德。有下列情形之一不得報名:(1)有違法違紀(jì)記錄的;(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;(3)曾被辭退或開除公職的;(4)有其它不良行為的。
            2、年齡35周歲以下(1979年5月20日及以后),男性,身體健康,全日制本科及以上學(xué)歷。服從城市管理工作時間安排,能適應(yīng)夜間執(zhí)法、室外工作,具有城市管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取。
            四、招聘程序
            (一)報名
            1、本次招聘報名工作采取現(xiàn)場報名的形式。報名時間:2014年5月28日上午9:00-12:00下午2:00—5:00;報名地點:西湖區(qū)文三西路9號四樓會議室
            2、報名時需攜帶以下材料:(1)西湖區(qū)城市管理局招聘編外合同工報名表;(2)本人近期免冠一寸相片1張、身份證原件及復(fù)印件;(3)在職人員須提供學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件,2014年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供全日制普通高校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》(須加蓋學(xué)校公章)和教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件及復(fù)印件;(4)戶口本原件及復(fù)印件,無戶口本人員須由戶口所在地派出所出具有效期內(nèi)的戶籍證明。
            (二)面試
            1、本次招聘采取面試的方式進行。根據(jù)崗位需要,由西湖區(qū)城市管理局對應(yīng)聘者進行資格審查。經(jīng)審查合格的,電話通知面試時間、地點及要求;
            2、面試時請攜帶本人第二代身份證,未在通知規(guī)定的時間內(nèi)參加面試的視為放棄。
            (三)體檢
            1、面試后,確定體檢人員,體檢時間地點另行通知;
            2、應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間地點參加體檢的視為放棄;
            3、若體檢不合格,將不予錄用。
            (四)錄用
            經(jīng)資格審查、面試、體檢合格后,簽訂正式勞動合同,簽訂合同后按規(guī)定繳納五險一金等社會保險。
            咨詢電話:85129289
            

        西湖區(qū)城市管理局
            

        2014年5月21日
            附件:西湖區(qū)城市管理局招聘編外合同工報名表
            易賢網(wǎng)溫馨提示:
            《西湖區(qū)城市管理局招聘編外合同工報名表.doc》來源于西湖人才網(wǎng),最近更新2014年5月21日。
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