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        2014年貴港市港南區(qū)第二初級(jí)中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)競聘簡章

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            港南區(qū)第二初級(jí)中學(xué)是港南區(qū)新建的一所區(qū)直公辦學(xué)校,該項(xiàng)目是市委、市政府向廣大市民承諾要辦好的實(shí)事之一,是港南區(qū)委、區(qū)政府為民辦實(shí)事十大工程之一,是解決港南區(qū)城區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)生入學(xué)難問題的民心工程。該校座落于江南城區(qū)同濟(jì)大道西側(cè),江二路以北,占地85.9畝。目前,該校各類設(shè)施已按自治區(qū)義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化的要求基本建設(shè)完善,有教學(xué)綜合樓1棟,常規(guī)教學(xué)樓2棟,實(shí)驗(yàn)樓1棟,男、女生公寓各1棟,食堂1棟,教工周轉(zhuǎn)房2棟,400米跑道足球場1個(gè),籃球場5個(gè),羽毛球場7個(gè)。今年秋季期計(jì)劃招生4000人,劃分80個(gè)教學(xué)班、每班50人。為推進(jìn)教育均衡協(xié)調(diào)發(fā)展,進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,建立有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的競爭激勵(lì)機(jī)制,進(jìn)一步深化我區(qū)教育系統(tǒng)內(nèi)部人事制度改革,參照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的有關(guān)要求,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,經(jīng)研究,決定在港南區(qū)第二初級(jí)中學(xué)試行校長、副校長、教導(dǎo)主任、政教主任競聘上崗制度,實(shí)行任期目標(biāo)管理。為做好本次競聘工作,特制定本簡章。(以下稱《簡章》)
            一、競聘職位和職數(shù)
            (一)校長1名;
            (二)副校長3名;
            (三)教導(dǎo)主任、政教主任各1名。
            二、競聘原則
            (一)公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
            (二)任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t;
            (三)群眾公認(rèn)、注重實(shí)績的原則。
            三、競聘范圍
            校長面向貴港市港北區(qū)、港南區(qū)和覃塘區(qū)學(xué)校,副校長、教導(dǎo)主任、政教主任面向港南區(qū)中小學(xué)。
            四、競聘條件和資格
            (一)基本條件
            1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策,有較高的思想政治素質(zhì)和良好的品德修養(yǎng),有一定的教育理論水平。
            2、熱愛黨的教育事業(yè),忠于職守,有正確的辦學(xué)思想,具有改革創(chuàng)新精神。
            3、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和較強(qiáng)的組織管理能力,作風(fēng)民主,有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
            4、遵紀(jì)守法,廉潔自律,身心健康。
            (二)競聘資格
            1、校長
            (1)具備大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有中學(xué)教師資格證及中學(xué)一級(jí)教師以上職稱;
            (2)擔(dān)任過中學(xué)校長滿3年以上或任中學(xué)副校長滿4年以上;
            (3)近三年來年度考核“合格”以上;
            (4)年齡男性在50周歲以下(1964年7月1日后出生),女性在45周歲以下(1969年7月1日后出生)。
            2、副校長
            (1)具備大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有中學(xué)教師資格證及中學(xué)一級(jí)教師以上職稱;
            (2)擔(dān)任過中學(xué)副校長2年以上或任中學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿3年以上;
            (3)近三年來年度考核“合格”以上;
            (4)年齡在50周歲以下(1964年7月1日后出生)
            3、教導(dǎo)主任、政教主任
            (1)具備大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有中學(xué)教師資格證及中學(xué)一級(jí)教師以上職稱;
            (2)擔(dān)任過中學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿2年以上或年級(jí)主任3年以上;
            (3)近三年來年度考核“合格”以上;
            (4)年齡在50周歲以下(1964年7月1日后出生)
            五、競聘程序和辦法
            (一)宣傳動(dòng)員
            5月23—26日該《簡章》在貴港市教育網(wǎng)、港南教育網(wǎng)公布,在《貴港日?qǐng)?bào)》刊登,在貴港電視臺(tái)播放,廣泛宣傳。
            (二)競聘報(bào)名
            凡符合競聘條件的均可自愿報(bào)名。競聘人員請(qǐng)于5月27日―6月4日到港南區(qū)教育局人事股辦理報(bào)名手續(xù)。報(bào)名時(shí)須提交材料:身份證、學(xué)歷證、中學(xué)教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證、校長上崗證、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)任命文件、骨干教師證、近三年年度考核文件,近五年來獲得的榮譽(yù)證、教育教學(xué)成果獎(jiǎng)狀(驗(yàn)原件并交1份復(fù)印件),近期1寸免冠照片3張,并填寫競聘上崗報(bào)名表一式兩份,每人限報(bào)一個(gè)崗位。
            (三)資格審查
            由競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)港南區(qū)教育局、區(qū)監(jiān)察局、區(qū)人社局等部門有關(guān)人員組成資格審查小組,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,確定參加競聘人選。
            (四)核定綜合素質(zhì)分(滿分100分)
            由競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)人員核定應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)分:
            1、學(xué)歷分:研究生、本科畢業(yè)分別記20分、15分。
            2、職稱分:高級(jí)、中級(jí)職稱分別記20分、15分。
            3、榮譽(yù)分:近五年來榮獲省部級(jí)、地市級(jí)、縣區(qū)級(jí)先進(jìn)教育工作者、優(yōu)秀教師、師德標(biāo)兵分別記20分、15分、10分。本項(xiàng)滿分為20分。
            4、骨干教師分:獲自治區(qū)級(jí)、地市級(jí)骨干教師分別記20分、15分。
            5、教學(xué)成果分:近五年來參加教育教學(xué)比賽(含中高考)獲省部級(jí)、地市級(jí)、縣區(qū)級(jí)分別記20分、15分、10分。本項(xiàng)滿分為20分
            (五)面試(100分)
            1、時(shí)間:2014年6月14日
            2、地點(diǎn):木松嶺學(xué)校
            面試采取個(gè)人演講與現(xiàn)場答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行。
            1、演講。演講滿分為60分。演講內(nèi)容(待定)。準(zhǔn)備時(shí)間30分鐘,演講時(shí)間:競聘校長職位在10分鐘以內(nèi),其余職位在8分鐘以內(nèi)。
            2、答辯。競聘者對(duì)評(píng)委提出的問題進(jìn)行現(xiàn)場答辯,答辯滿分為40分。
            演講內(nèi)容、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、答辯題目由競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織制訂。競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組聘請(qǐng)7名主評(píng)委、30名群眾評(píng)委(以“兩代表一委員”為主),對(duì)競崗者的演講和答辯現(xiàn)場賦分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,平均后為該項(xiàng)得分。主評(píng)委分占70%,群眾評(píng)委分占30%。
            (六)確定考核人選
            按照各人總成績從高分到低分的順序,以1:3的比例確定被考核人員。競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過民主測評(píng)、談話、調(diào)閱檔案材料等方式考核擬聘人員的政治素質(zhì)、工作態(tài)度、工作能力、遵紀(jì)守法和計(jì)生等方面有關(guān)情況,確定擬聘人選。
            競聘總成績=(演講得分+答辨得分)×70%+綜合素質(zhì)得分×30%
            (七)公示
            在港南教育網(wǎng)和港南區(qū)教育局對(duì)擬聘任人員進(jìn)行為期7天的公示。
            (八)聘任
            公示期滿無異議后,由港南區(qū)教育局與所聘任的校領(lǐng)導(dǎo)簽訂一年期試聘合同。試聘期滿后,經(jīng)考核合格,簽訂正式聘任合同,合同期為兩年,對(duì)不合格者予以解聘。正式聘任后,試聘期限計(jì)入其任職總時(shí)長。
            六、競聘工作紀(jì)律
            (一)競聘人員有下列情況之一的,取消競聘資格,情況嚴(yán)重的依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任:
            1、偽造學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、虛報(bào)年齡的;
            2、誹謗、誣告其他競選人的;
            3、拉攏、賄賂或威脅、恐嚇招聘考核人員和教職工的;
            4、有其他違法違紀(jì)行為的。
            (二)競聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員和工作人員如舞弊、造假、受賄、工作失職等造成不良影響,視情節(jié)輕重給予通報(bào)批評(píng)、警告、記過等處分,情節(jié)嚴(yán)重者交紀(jì)檢或司法機(jī)關(guān)查處。
            七、時(shí)間安排
            (一)宣傳動(dòng)員:5月23一26日
            (二)報(bào)名及資格復(fù)審:5月27日一6月4日
            (三)面試:6月14日
            (四)考核和公示:6月15一23日
            (五)聘任:6月24一30日
            本《簡章》解釋權(quán)歸港南區(qū)第二初級(jí)中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
            

        港南區(qū)第二初級(jí)中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
            

        2014年5月22日