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        北京市園林綠化局直屬事業(yè)單位2016年下半年招聘工作人員面試安排

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            面試
            面試工作由北京市園林綠化局公開招聘工作領導小組組織實施,具體時間、地點另行通知。面試采取結(jié)構化面試的方式。面試成績將與總成績一并在“首都園林綠化政務網(wǎng)”公布??偝煽儯焦P試成績×50%+面試成績×50%。
            進入面試人員低于1:5比例的職位,報考人員面試成績應達到所在面試考官組使用同一套面試題面試的所有人員的平均分,否則不計入總成績。根據(jù)綜合成績排名順序,按照招聘崗位與擬聘人選1:1的比例,確定參加體檢、考察人選。
            確定擬聘人選
            體檢、考察合格的考生確定為擬聘人選。擬聘人選名單在“首都園林綠化政務網(wǎng)”公示7個工作日。
            需說明事項
            從資格審核到體檢考察結(jié)束,考生應保證通訊暢通,因通訊不暢造成無法通知考生本人的,后果由考生本人負責。