2010年9月，成都在全國首創(chuàng)鄉(xiāng)村規(guī)劃師制度以來，每年面向社會公開招募優(yōu)秀的規(guī)劃專業(yè)人才派駐到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，代表鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府履行規(guī)劃職能，為全市新農(nóng)村建設(shè)提檔升級、鄉(xiāng)村規(guī)劃質(zhì)量和建設(shè)水平的提高起到了積極的作用。
    為持續(xù)提升成都鄉(xiāng)村規(guī)劃建設(shè)水平，深入貫徹中央、省、市對新型城鎮(zhèn)化的要求，助推全市幸福美麗新村建設(shè)，成都市繼續(xù)面向社會公開招聘、征集第七批鄉(xiāng)村規(guī)劃師，特發(fā)布此公告。
    一、工作崗位及主要職責(zé)
    工作崗位：成都市溫江、彭州、崇州、都江堰、邛崍、大邑、金堂、蒲江、簡陽地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村規(guī)劃師。
    主要職責(zé)：代表鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府組織相關(guān)規(guī)劃編制，對鄉(xiāng)村規(guī)劃及項目設(shè)計方案進行初步審查，就鄉(xiāng)村規(guī)劃實施、項目建設(shè)進行指導(dǎo)，并提出改進鄉(xiāng)村規(guī)劃工作的意見和建議等。
    二、鄉(xiāng)村規(guī)劃師任職條件
    （一）具有城市規(guī)劃、建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè)（園林、景觀、道路、市政、交通等）本科以上學(xué)歷。
    （二）具有注冊規(guī)劃師或注冊建筑師執(zhí)業(yè)資格，或從事城鄉(xiāng)規(guī)劃、設(shè)計和管理工作經(jīng)歷在5年以上（具有研究生以上學(xué)歷的，相關(guān)工作經(jīng)歷1年以上）。
    （三）身體健康，年齡40周歲以下。
    三、招募方式
    社會招聘：面向國內(nèi)外招聘符合條件的專業(yè)技術(shù)人員。
    四、方式和期限
    由各區(qū)（市）縣采取面試方式進行招聘。面試合格人員試用期三個月，試用期屆滿前，成都市規(guī)劃管理局將對其進行專業(yè)知識和技能考核。對考核不合格的，不予正式錄用。
    首期聘用期限為1年。聘用期滿，年度考核合格的可續(xù)聘。
    五、薪酬待遇
    社會招聘人員：實行年薪制，年薪為10萬元（人民幣，下同）。其中，派駐在彭州、崇州、都江堰、邛崍、大邑、金堂、蒲江、簡陽的鄉(xiāng)村規(guī)劃師每人每年增加生活補貼2萬元。
    六、報名
    有意應(yīng)聘者每人限報一個區(qū)（市）縣，并注明是否服從調(diào)配。請于2016年10月16日前，與招募需求表中各區(qū)（市）縣聯(lián)系人聯(lián)系，了解具體招聘事宜。
    成都市規(guī)劃管理局
    2016年9月12日
    附件：第七批鄉(xiāng)村規(guī)劃師招募需求表