面試
    筆試后，根據(jù)筆試二門合計(jì)成績，從高分到低分按具體崗位招聘計(jì)劃數(shù)1∶3的比例確定入圍面試對象;比例不足的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定面試對象?？忌殤{面試通知書和本人身份證參加面試(時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。
    面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分為100分，合格為60分。面試成績不合格者，不能列入體檢、考察對象。
    面試實(shí)施前，若取得面試資格的人員書面確認(rèn)不參加面試的，將在該崗位中從高分到低分依次予以遞補(bǔ)。