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        2016年寧波慈溪市機關后勤服務中心招聘考試方式

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            考試
            1、考試采用初試加復試的方式(均為百分制)。初試為技能操作考試,占總成績60%;復試:即面試,面試成績占總成績的40%。根據(jù)初試成績,在初始合格人員中從高分到低分按招考指標數(shù)3倍的比例確定面試對象,不足3倍的按實際報名人數(shù)確定。
            2、如出現(xiàn)總成績并列現(xiàn)象,則初試成績高者優(yōu)先。
            2016年寧波慈溪市機關后勤服務中心招聘編外人員公告