面試
    采取結(jié)構(gòu)化面試形式。主要測試報考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試內(nèi)容為招聘崗位應(yīng)知應(yīng)會的綜合知識。面試總分為100分，不足60分者淘汰。
    考生憑身份證和準(zhǔn)考證，按照《面試通知》上規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加面試。不按規(guī)定時間和地點(diǎn)參加面試的，視作放棄，由此產(chǎn)生的面試空缺名額不再替補(bǔ)。
    2016年寧波市文化廣電新聞出版局屬事業(yè)單位招聘公告二