為進一步提升政務服務水平,建設服務型政府，切實方便和服務群眾，經市政府同意，決定面向社會公開招聘政務服務人員12名。
一、招聘條件
(一)應聘人員應具備下列條件：
1.遵守國家法律和法規(guī)，具有良好的品行和較強的事業(yè)心、責任感;
2.出生于1985年1月1日以后，身體健康，具有正常履行職責的身體條件;
3.具有崗位要求的資格和能力條件(具體崗位要求詳見招聘崗位、人數及職位要求)，有從事政務工作經歷或專業(yè)的優(yōu)先考慮。
(二)有下列情形之一的人員不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.涉嫌違法違紀正在接受審查的;
3.其他不符合報考資格條件要求的。
二、招聘崗位、人數及職位要求
(一)政務引導員(8名)
大廳引導服務崗位主要職責是：方便群眾辦事，為前來大廳辦事的群眾進行引導、文書的填寫指導。崗位要求：
1.形象氣質良好，舉止大方，有親和力，普通話標準，男性身高須1.70M以上，女性須1.60M以上;
2.全日制大專、本科學歷，專業(yè)不限，有較好的中文寫作及溝通協(xié)調能力，熟悉辦公軟件應用;
3.能吃苦耐勞，對工作認真、細致、負責;
4.服務期限原則上不低于2年。
(二)政務講解員(4名)
講解員主要擔負大廳窗口業(yè)務和行政審批職能的講解任務。
崗位要求：
1. 女性，身高須1.65M以上。形象好、氣質佳，普通話標準、吐字清晰，語速流暢，有較強的語言表達及交流溝通能力;
2.全日制大專、本科學歷，專業(yè)不限，有較好的中文寫作及溝通協(xié)調能力，能熟練運用普通話進行講解且能運用外語進行簡單對話;
3.有普通話水平測試等級證書或導游證的，在同等條件下優(yōu)先錄用;
4.服務期限原則上不低于2年。
三、招聘辦法和程序
采取筆試、面試方式進行。具體程序按照報名資格審查、筆試、面試、體檢、考察、聘用等環(huán)節(jié)進行。
(一)發(fā)布招聘信息
許昌市行政服務中心網(http://shenpi.xuchang.gov.cn)為本次公開招聘工作的網站，有關招聘的信息及相關事項，均通過上述 網站進行發(fā)布，請注意查詢。
(二)報名資格審查
1.報名時間：2016年11月23日，上午8:00-12:00;下午14:30-17:30。應聘者可登錄許昌市行政服務中心網站(http://shenpi.xuchang.gov.cn)下載填寫報名表。
2.報名地點：許昌市民之家四樓商務休閑區(qū)。
聯(lián)系人：徐紅昌 報名咨詢電話：0374-2968118
3.報名方法：現(xiàn)場報名。報名者須遞交《許昌市行政服務中心公開招聘政務服務人員報名表》2份。本人持有效身份證、畢業(yè)證、相關資格證原件及復印件各2份及2張近期同底免冠1寸彩色照片。
報考人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效，報名時簽訂誠信承諾書，凡發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。
本次招聘工作不收取報名費。
4.資格審查合格者，持有效身份證件于2016年11月24日下午14:30分--17:30分到許昌市民之家辦公室(232房間)領取準考證，逾期不領者，視為自動放棄。
(三)筆試
由許昌市行政服務中心統(tǒng)一出題進行考試，筆試滿分為30分。
(四)面試
結合筆試成績，按照擬聘用職位1∶5的比例，從高分到低分確定參加面試人員，面試滿分為70分，面試時間另行通知。
(五)體檢
根據筆試、面試總成績，按擬聘用職位1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，對體檢不合格的人員，按考試總成績從高分到低分等額依次遞補，體檢項目和標準參照人社部、衛(wèi)生部有關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用自理。
(六)考察
對體檢合格的人員，等額確定考察對象，考察出現(xiàn)不合格的，按考試總成績從高分到低分等額依次遞補。考察內容主要是政治品質、社會表現(xiàn)、工作實績等情況，并對考察對象資格條件進行復查。
(七)聘用
根據考試成績和考察結果，確定擬聘用人員并公示3天，公示結果后，市行政服務中心與擬聘人員簽訂《勞動合同》，首次合同簽訂不低于2年。
四、人員管理
市行政服務中心負責對招聘人員在崗工作期間的日常管理、使用和考核。招聘人員試用期3個月，試用期滿不合格的，不再聘用，招聘人員在崗試用期間違法違紀、考核不合格的，解除勞動合同。
五、薪酬標準
1.財政每人每月?lián)芨豆べY2191.09元。其中，我市最低工資標準每人每月1600元(含個人繳納社會保險部分)，單位繳納社會保險每人每月591.09元。
2.崗位補貼和績效工資。
附：許昌市行政服務中心公開招聘政務服務人員報名表