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        2016年恩施州機關事務管理局直屬事業(yè)單位選聘工作人員公告(第一號)

        字號:


            因工作需要,恩施州機關事務管理局直屬州文化廣場管理辦公室(公益二類事業(yè)單位,以下簡稱"文廣辦")擬面向全州機關事業(yè)單位公開選聘事業(yè)單位工作人員3名。現(xiàn)將有關事項公告如下:
            一、選聘范圍
            全州機關事業(yè)單位在編在冊人員(不含自收自支人員、工勤人員)。
            二、選聘原則及方式
            選聘工作按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行。
            三、資格條件
            (一)報考人員應具備下列資格條件
            1、具有中華人民共和國國籍;
            2、遵守憲法和法律,具有良好的政治、業(yè)務素質(zhì),品行端正,實績突出,群眾公認;
            3、縣(市)以下單位人員報考,須有5年(計算至2016年12月31日,含試用期)及以上行政機關事業(yè)單位工作經(jīng)歷;
            4、年度考核無基本稱職(基本合格)及以下等次(試用期不定等次除外);
            5、身體健康,適應崗位要求的身體條件;
            6、崗位所需的其他條件(見附件1);
            7、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
            (二)具有下列情形之一的,不得報考
            1、涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結(jié)論的;
            2、曾因犯罪受過刑事處罰,或被勞動教養(yǎng)的;
            3、受黨紀政紀處分尚未解除處分期或者未滿影響期限的;
            4、在人事考試過程中有違紀違規(guī)行為受到處理未滿2周年的(期限自作出處理結(jié)論之日算起至2016年12月31日止);
            5、按照有關規(guī)定,到定向單位工作或服務基層未滿規(guī)定的服務年限的,以及對交流調(diào)動有其他限制性規(guī)定的;
            6、尚在新錄(聘)用單位工作人員試用期內(nèi)和任職試用期內(nèi)的;
            7、選聘后即構(gòu)成回避關系的;
            8、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
            四、報名
            (一)報名時間:2016年12月6日至7日,上午8:30—12:00,下午14:30—17:30。
            (二)報名方式及地點
            按照干部管理權(quán)限,符合條件的應聘者由個人申請,并經(jīng)所在單位及單位主管部門同意,縣級以下人員還須經(jīng)縣市組織部或人社局審核同意后方可報名。應聘者應填寫《恩施州機關事務管理局直屬事業(yè)單位2016年公開選聘工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》、見附件2)一式兩份、本人身份證或戶口薄、學歷畢業(yè)證、學位證原件和復印件,兩張1寸登記照到州機關事務管理局(州政府院內(nèi),大院側(cè)門處)進行現(xiàn)場報名和資格審查。
            現(xiàn)場報名與資格審查同時進行。提交的申請材料必須真實、準確、完整,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,在任何環(huán)節(jié)均可取消選聘資格,并通報所在單位。
            五、考試
            考試分為筆試和面試,綜合成績按照筆試、面試成績各占50%計算。
            各選聘崗位的報名人數(shù)與擬選聘人數(shù)的比例原則上應達到3:1以上,如達不到比例,由州機關事務管理局研究處理意見以后,報州人社局審定。
            參加面試人數(shù)按選聘崗位數(shù)3:1的比例確定。
            (一)筆試
            1、筆試內(nèi)容。筆試主要測試應聘者的政策理論水平、分析和解決問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。
            2、準考證領取。通過資格審查的應聘者,于2016年12月8日下午14:30-17:30到州機關事務管理局領取筆試準考證。
            3、筆試時間和地點。時間:2016年12月9日上午9:00-12:00,地點:詳見準考證。考生憑準考證和身份證按規(guī)定的時間、地點參加考試。
            4、成績查詢。筆試成績于2016年12月12日后可在恩施州人力資源和社會保障網(wǎng)查詢,并公布最低合格分數(shù)線。
            (二)面試
            面試工作由州機關事務管理局組織實施。面試對象按筆試成績從高到低依次排序確定,取前三名進入面試
            1、面試公告。面試公告將于2016年12月13日以后在恩施州人力資源和社會保障網(wǎng)上發(fā)布。
            2、面試形式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要測試應聘者履行崗位職責所要求的基本素質(zhì)和能力。
            六、考察和體檢
            考察。考察對象根據(jù)考試綜合成績由高到低的順序,按考察人數(shù)與選聘崗位數(shù)2:1的比例確定考察人員名單??疾旃ぷ饔芍輽C關事務管理局組織進行??疾煲獔猿值虏偶?zhèn)?、以德為先、注重實績,全面了解考察對象的政治素質(zhì)、業(yè)務水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況。
            體檢。體檢標準參照(國人部發(fā)〔2005〕1號、人社部發(fā)〔2010〕82號)執(zhí)行,體檢由州機關事務管理局按有關要求組織實施。若因考察、體檢出現(xiàn)缺額的,由州機關事務管理局會同州人社局共同商定是否遞補。
            七、公示
            州機關事務管理局依據(jù)考試綜合成績、考察結(jié)果和人崗相適原則,召開局黨組會集體討論研究,按1:1的比例確定擬聘人選。擬聘人員名單在本公告發(fā)布范圍予以公示,接受社會監(jiān)督,公示期為7個工作日。
            公示期滿,對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,按規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,取消選聘資格。
            咨詢電話:州機關事務管理局辦公室8989993、8208883
            恩施州機關事務管理局
            2016年11月30日
            附:
            1.恩施州機關事務管理局直屬事業(yè)單位2016年公開選聘工作人員崗位計劃表
            2.恩施州機關事務管理局直屬事業(yè)單位2016年公開選聘工作人員報名表