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        2017年浙江省哲學(xué)社會科學(xué)重點(diǎn)研究基地/浙江省信息化與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展研究中心招聘專職研究人員啟事

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            浙江省信息化與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展研究中心是浙江省哲學(xué)社會科學(xué)重點(diǎn)研究基地,杭州電子科技大學(xué)為充分發(fā)揮學(xué)校信息學(xué)科特色和經(jīng)濟(jì)管理學(xué)科優(yōu)勢,整合信息科學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、新聞傳播學(xué)等學(xué)科資源而建立的開放的學(xué)術(shù)研究機(jī)構(gòu)。
            中心把握全球經(jīng)濟(jì)由傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)向網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)、信息經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型,國家信息化與工業(yè)化深度融合,特別是云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、移動互聯(lián)網(wǎng)等新一代信息技術(shù)帶來的經(jīng)濟(jì)社會變革趨勢,目前已形成了三個穩(wěn)定的研究方向:1、信息化與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。主要面向浙江傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、新興產(chǎn)業(yè)培育壯大、形成浙江產(chǎn)業(yè)發(fā)展新優(yōu)勢的現(xiàn)實(shí)需求,研究信息經(jīng)濟(jì)和兩化深度融合的作用機(jī)理、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、規(guī)劃方案、政策建議等。 2、信息化與市場發(fā)展監(jiān)管。針對大數(shù)據(jù)時(shí)代和市場在資源配置中起決定性作用的新形勢,研究利用會計(jì)信息、金融信息和統(tǒng)計(jì)信息等經(jīng)濟(jì)信息引導(dǎo)浙江發(fā)揮市場優(yōu)勢,促進(jìn)市場創(chuàng)新發(fā)展與加強(qiáng)市場監(jiān)管的理論與實(shí)踐問題。 3、信息化與社會治理創(chuàng)新。針對互聯(lián)網(wǎng)快速發(fā)展對浙江社會治理帶來的新情況和新特點(diǎn),研究新媒體傳播、網(wǎng)絡(luò)群體行為及網(wǎng)絡(luò)社會治理規(guī)制等理論與現(xiàn)實(shí)問題。
            根據(jù)中心發(fā)展需要,經(jīng)學(xué)校審批同意,現(xiàn)面向海內(nèi)外招聘優(yōu)秀人才加盟,相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
            一、招聘崗位及要求
            
        崗位 學(xué)科專業(yè) 人數(shù) 要求
        專職科研人員 管理學(xué)科或應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)科 3 1、具有博士學(xué)位,有相關(guān)研究領(lǐng)域工作經(jīng)歷1年以上的優(yōu)先;2、具有兩化深度融合、智慧城市、物聯(lián)網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)金融、大數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、網(wǎng)絡(luò)社會治理創(chuàng)新等研究背景的優(yōu)先。

            應(yīng)聘人員應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的基本條件。
            二、相關(guān)待遇
            引進(jìn)(校外)的高層次人才(全職)除享受按國家有關(guān)規(guī)定提供的工資、保險(xiǎn)、福利待遇外,學(xué)校還提供平臺建設(shè)經(jīng)費(fèi)(科研啟動費(fèi))以及購房補(bǔ)助等方面的相應(yīng)待遇。
            
        人才類別 平臺建設(shè)經(jīng)費(fèi)及科研啟動費(fèi) 購房補(bǔ)助 備注
        正高 4—10萬 35-50萬 特別優(yōu)秀的學(xué)校提供每年5萬元的特殊津貼,連續(xù)5年
        博士 3-8萬 28-35萬

            注:學(xué)校長年引進(jìn)海內(nèi)外各類高層次人才,其他人才類別認(rèn)定及待遇詳見我校人事處網(wǎng)站。特別優(yōu)秀者待遇面談。
            三、應(yīng)聘方式及程序
            1、申請者將個人簡歷發(fā)送電子郵件至學(xué)校人事處或中心聯(lián)系人陳老師郵箱。
            2、應(yīng)聘一般需提供的材料:
            (1)個人簡歷(包括自大學(xué)開始至今的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、教學(xué)科研經(jīng)歷和獲獎情況);
            (2)應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表,其他應(yīng)聘人員提供最高學(xué)歷、學(xué)位、職稱等證書復(fù)印件。留學(xué)歸國人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;
            (3)近五年內(nèi)代表性論文著作、科研經(jīng)歷、獲獎及發(fā)表在國內(nèi)外重要期刊論文,被SCI、EI、SSCI、CSSCI收錄和引用請?zhí)峁┳C明文件或復(fù)印件;
            (4)身份證復(fù)印件、戶籍證明或戶口本復(fù)印件。
            四、聯(lián)系方式
            1.學(xué)校人事處
            聯(lián)系人:張老師聯(lián)系電話:+86-571-86915031
            E-mail:rsc@hdu.edu.cn 學(xué)校主頁: http://www.hdu.edu.cn/
            2.信息化研究中心
            聯(lián)系人:陳老師
            Email: wljj@hdu.edu.cn 中心主頁: http://xxhzk.hdu.edu.cn