依據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)[2011]100號(hào))的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合醫(yī)院建設(shè)和發(fā)展的需要，面向社會(huì)公開招聘60名編外醫(yī)護(hù)人員。為切實(shí)做好招聘工作，特制定此方案。
    一、招聘原則
    堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
    二、招聘崗位、職數(shù)、資格條件及范圍
    具體要求見附件1。
    三、招聘條件
    (一)基本條件
    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
    2.具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，有較好的協(xié)作和奉獻(xiàn)精神;
    3.愿意服從工作安排，工作態(tài)度積極，事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng);
    4.身體健康(體檢合格)。
    5.具備招聘崗位所要求的相關(guān)條件;
    (二)其他條件
    1.與單位簽訂勞動(dòng)合同或聘用合同的人員應(yīng)聘時(shí)提交單位同意報(bào)考證明;
    2.具有以下情形的人員不得報(bào)考：
    (1)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分及勞動(dòng)教養(yǎng)、刑事或治安處罰期限未滿，公安、檢察部門正在立案?jìng)刹楹图o(jì)檢、監(jiān)察部門正在立案審查，以及有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形，均不得報(bào)考。
    (2)違反計(jì)劃生育政策的。
    四、 招聘程序
    (一)發(fā)布招聘公告，通過(guò)儋州市政務(wù)網(wǎng)發(fā)布及儋州市人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.hnsdzsrmyy.com)、醫(yī)院公告欄公示。
    (二)報(bào)名與資格審查。
    1.應(yīng)聘人員每人只限報(bào)一個(gè)招聘職位;
    2.按各招聘職位職數(shù)與職位應(yīng)聘人數(shù)的比例原則上不低于1：3方可進(jìn)行筆試，未達(dá)到比例的，則相應(yīng)遞減該職位的招聘職數(shù)或取消該職位的招聘;
    3.報(bào)名時(shí)間：2017年8月3日至8日。
    4.地 點(diǎn)：儋州市人民醫(yī)院組織人事科(海南省儋州市那大鎮(zhèn)大通路21-1號(hào))。
    5.報(bào)名方式。
    (1)采取現(xiàn)場(chǎng)填寫報(bào)名表方式報(bào)名;
    (2)應(yīng)聘人員還須在報(bào)名時(shí)提供以下紙質(zhì)材料：①身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證等有關(guān)資料復(fù)印件各1份(請(qǐng)攜帶原件審核);②近期2寸彩色證件照2張;
    (3)應(yīng)聘人員應(yīng)保證提交證明材料的真實(shí)性，整個(gè)招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)弄虛作假情況，取消應(yīng)聘資格。
    (4)報(bào)名結(jié)束后，將在儋州市政務(wù)網(wǎng)及儋州市人民醫(yī)院網(wǎng)站、醫(yī)院公告欄公示符合應(yīng)聘條件的應(yīng)聘人員名單、準(zhǔn)考證號(hào)。
    (三)考試
    考試方式：采用筆試、面試兩種方式(應(yīng)聘護(hù)理崗位采用筆試、面試及技能操作三種方式)進(jìn)行，考試實(shí)行百分制;綜合成績(jī)的計(jì)算公式為：筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%(應(yīng)聘護(hù)理崗位綜合成績(jī)計(jì)算公式為：筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×25%+技能操作成績(jī)×25%)。考試成績(jī)將通過(guò)儋州市政務(wù)網(wǎng)及儋州市人民醫(yī)院網(wǎng)站、醫(yī)院公告欄公示。
    1.筆試：采取閉卷方式進(jìn)行。專業(yè)技術(shù)崗位和管理崗位的筆試，以實(shí)際崗位需要的基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)兩部分組成，總分為100分(應(yīng)聘護(hù)理崗位人員筆試成績(jī)結(jié)束后，按1:3比例進(jìn)入技能操作考試，滿分100分)。筆試、技能操作考試結(jié)束后，公布成績(jī)，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序，按照招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:2的比例確定面試人選。
    2.面試：采取現(xiàn)場(chǎng)答辯，面試內(nèi)容包括語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表禮節(jié)、專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力等方面，面試考官按標(biāo)準(zhǔn)給予綜合評(píng)價(jià)并打分，滿分100分。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，凡面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。
    3.筆試、面試時(shí)間與地點(diǎn)：另行通知。
    (四)考察體檢
    根據(jù)考試綜合分?jǐn)?shù)由高到低排序，按崗位擬招聘人員1:1的比例確定考察人選，在綜合總成績(jī)出現(xiàn)平分的情況下，以面試成績(jī)高分者優(yōu)先。主要從應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、組織行為、性格特征、奉獻(xiàn)精神等方面進(jìn)行考察，根據(jù)考察情況確定體檢人選。面試結(jié)束后，統(tǒng)一組織體檢，體檢參照錄用公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理，如有體檢不符合要求的，不予聘用。
    應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次，以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。
    (五)公示擬聘人選
    由醫(yī)院黨委根據(jù)綜合成績(jī)排名及體檢結(jié)果，討論確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在儋州市政務(wù)網(wǎng)及儋州市人民醫(yī)院網(wǎng)站、醫(yī)院公告欄公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的確定為聘用人員。
    (六)聘用及待遇
    公示無(wú)異議后，上報(bào)儋州市衛(wèi)計(jì)委備案，醫(yī)院與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期(三個(gè)月)，試用期滿考核合格的，予以簽訂正式勞動(dòng)合同(三年一聘)，不合格的終止簽訂勞動(dòng)合同。被聘用人員享受本院同類人員同等待遇。
    五、考核招聘紀(jì)律
    招聘工作嚴(yán)格遵守公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，在醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，市人社局、市紀(jì)檢、市衛(wèi)計(jì)委對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。參與招聘各項(xiàng)工作的人員有親屬參加考試的應(yīng)自覺(jué)遵守回避制度，堅(jiān)決杜絕弄虛作假，徇私舞弊，以權(quán)謀私等違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象?？忌缬羞`紀(jì)情況發(fā)生，將取消聘用資格。工作人員如有違紀(jì)的，按相關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分。監(jiān)督投訴電話：23332048，23332141。
    六、聯(lián)系方式
    聯(lián)系人：薛桂布
    聯(lián)系電話：0898-23332048
    1：儋州市人民醫(yī)院編外招聘崗位表
    2：儋州市人民醫(yī)院編外招聘報(bào)名表
    儋州市人民醫(yī)院
    2017年7月28日