黑龍江大學(xué)2020年引進(jìn)人才公告
    根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（黑辦發(fā)[2006]32號）、《關(guān)于印發(fā)<黑龍江省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則>的通知》（黑人社發(fā)〔2011〕68號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好省直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（黑人社發(fā)[2015]32號）的有關(guān)要求，結(jié)合學(xué)校發(fā)展需要，現(xiàn)面向海內(nèi)外引進(jìn)教學(xué)、科研人員，有關(guān)事宜公告如下：
    一、學(xué)校簡介
    詳見黑龍江大學(xué)主頁www.hlju.edu.cn。
    二、引進(jìn)人才類型
    （一）海內(nèi)外高層次人才，詳見http://hr.hlju.edu.cn/info/2001/3635.htm
    （二）青年海外人才，詳見http://hr.hlju.edu.cn/info/1460/3639.htm
    （三）青年拔尖人才（A、B、C三類），詳見《黑龍江大學(xué)引進(jìn)青年拔尖人才相關(guān)條件和待遇》（附件1）。
    三、引進(jìn)人才學(xué)科專業(yè)
    引進(jìn)人才學(xué)科專業(yè)：詳見《黑龍江大學(xué)2020年引進(jìn)人才計(jì)劃表》（附件2）。
    四、基本條件
    （一）應(yīng)具備條件：
    1、具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法。
    2、具有堅(jiān)定的政治方向，堅(jiān)持黨的基本路線，有較高的政治覺悟和政策理論水平。
    3、具有良好的職業(yè)道德與學(xué)術(shù)道德。
    4、具有博士研究生學(xué)歷并取得博士學(xué)位人員和博士后出站人員。
    5、第一學(xué)歷必須為全日制統(tǒng)招本科，其中不含專升本、聯(lián)合辦學(xué)（二表B、三表）、獨(dú)立學(xué)院、民辦院校；碩士、博士為全日制統(tǒng)招研究生；港澳臺(tái)地區(qū)和國外院校畢業(yè)的需有教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；應(yīng)聘人員應(yīng)具有良好的教育背景，本科、碩士、博士所學(xué)專業(yè)一致或相關(guān)；科研成果特別突出或具有副高級及以上職稱的，可不受上述條件限制。
    6、原則上博士畢業(yè)生年齡不超過35周歲，科研成果特別突出或具有副高級及以上職稱的，年齡可適當(dāng)放寬。
    7、2020年12月31日前獲得報(bào)名崗位所要求的畢業(yè)證和學(xué)位證，因疫情防控工作安排，無法按時(shí)獲得畢業(yè)證及學(xué)位證的，可適當(dāng)延期。
    8、同時(shí)滿足應(yīng)聘崗位的其他要求。
    （二）有下列情況之一者不得報(bào)考：
    1、在校學(xué)習(xí)期間受到紀(jì)律處分的。
    2、工作期間受過黨政紀(jì)律處分的。
    3、存在學(xué)術(shù)不端、師德師風(fēng)問題的。
    4、曾因犯罪受過刑事處罰的。
    5、正在接受立案審查的。
    6、在各類招考過程中被認(rèn)定有考試作弊行為的。
    7、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的。
    五、引進(jìn)人才程序
    （一）報(bào)名
    1、報(bào)名時(shí)間
    全年接受報(bào)名。
    2、報(bào)名方式
    報(bào)名采取電子郵件的報(bào)名方式，報(bào)名電子郵箱為 hr@hlju.edu.cn。
    3、報(bào)名提交材料
    （1）《黑龍江大學(xué)2020年引進(jìn)人才信息表》（附件3）；
    （2）《黑龍江大學(xué)2020年引進(jìn)人才政審表》（附件4）；
    （3）2020年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生需提供應(yīng)屆畢業(yè)生推薦表；
    （4）二代身份證正、反面；
    （5）本科、碩士、博士的畢業(yè)證、學(xué)位證（2020年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生尚未發(fā)放畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)聘人員需提供所在學(xué)校出具的能夠按期獲得學(xué)歷、學(xué)位及研究方向的證明）；港澳臺(tái)地區(qū)和國外院校畢業(yè)的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；
    （6）各類證書和科研成果，其中論文需提供檢索證明，科研項(xiàng)目需提供立項(xiàng)通知書及證明個(gè)人參與名次的相關(guān)材料；
    （7）應(yīng)聘崗位所需其他材料。
    以上材料的電子版以壓縮包的形式一并發(fā)送到報(bào)名電子郵箱（郵件主題標(biāo)明為“姓名+應(yīng)聘學(xué)院+所學(xué)專業(yè)”）。
    （二）資格審查
    學(xué)校各教學(xué)、科研單位對應(yīng)聘人員資格進(jìn)行初審，人事處對應(yīng)聘人員資格進(jìn)行復(fù)查，確定參加現(xiàn)場確認(rèn)人員名單。
    （三）現(xiàn)場確認(rèn)
    1、現(xiàn)場確認(rèn)的時(shí)間和地點(diǎn)，根據(jù)疫情防控情況和學(xué)校工作安排另行通知。
    2、現(xiàn)場確認(rèn)需提供的材料與報(bào)名提交材料一致，原件及復(fù)印件各1份。
    3、現(xiàn)場確認(rèn)后，各類證件、證書等原件返還應(yīng)聘人員本人；《黑龍江大學(xué)2020年引進(jìn)人才信息表》原件、《黑龍江大學(xué)2020年引進(jìn)人才政審表》原件和全部相關(guān)材料復(fù)印件用于存檔備查。
    （四）考核
    1、考核時(shí)間：根據(jù)疫情防控情況和學(xué)校工作安排另行通知。
    2、考核內(nèi)容：個(gè)人基本情況、基礎(chǔ)理論知識(shí)、科研業(yè)績成果、教學(xué)能力和發(fā)展?jié)摿Φ取?BR>    3、考核方式：心理測試+面試。面試采取試講、科研報(bào)告、學(xué)術(shù)報(bào)告、答辯等方式進(jìn)行。面試合格者成績由高分到低分等額確定體檢人員。
    （五）體檢
    收到體檢通知的應(yīng)聘人員自行到三級甲等醫(yī)院，按照《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》進(jìn)行體檢。體檢不合格者，不予聘用。
    （六）政審
    學(xué)校對體檢合格者通過調(diào)閱檔案、走訪談話等方式進(jìn)行政審。政審未通過者，不予聘用。
    （七）公示
    學(xué)校根據(jù)考核、體檢、政審結(jié)果確定擬聘用人員，并在黑龍江大學(xué)人事在線（http://hr.hlju.edu.cn）對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
    （八）聘用
    公示期滿無異議后，辦理聘用手續(xù)。
    六、有關(guān)說明
    （一）享受待遇：
    1、落實(shí)事業(yè)編制，享受國家和黑龍江省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇。
    2、符合“黑龍江大學(xué)公開招聘教師青年拔尖人才C類”及以上水平的應(yīng)聘人員，與學(xué)校簽訂人才引進(jìn)協(xié)議，兌現(xiàn)人才待遇。
    （二）實(shí)行試用期制度。應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為12個(gè)月，其他聘用人員試用期為6個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。
    （三）擬聘用人員應(yīng)于公示期滿一年內(nèi)辦理報(bào)到入職手續(xù)，未按期報(bào)到者視為自動(dòng)放棄聘用資格。
    （四）擬聘用人員有弄虛作假、提供材料不實(shí)等違反相關(guān)規(guī)定的情況，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。
    七、聯(lián)系方式
    聯(lián)系人：桂老師、姜老師
    聯(lián)系電話：(0451)86609903
    監(jiān)督電話：黑龍江大學(xué)紀(jì)委辦公室：(0451)86608305
    黑龍江省人社廳人力資源流動(dòng)管理處：(0451)87130400；(0451)87130460
    本公告由黑龍江大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋。
    附件【附件1：黑龍江大學(xué)引進(jìn)青年拔尖人才相關(guān)條件和待遇.xlsx】
    附件【附件2、黑龍江大學(xué)2020年引進(jìn)人才計(jì)劃表.xlsx】
    附件【附件3：黑龍江大學(xué)引進(jìn)人才信息表.docx】
    附件【附件4：黑龍江大學(xué)引進(jìn)人才政審表.doc】
    來源：http://hr.hlju.edu.cn/info/1460/3997.htm