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        綿陽市圖書館2020年度考核招聘工作人員公告

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            綿陽市圖書館關(guān)于2020年度考核招聘工作人員的公告
            綿陽市圖書館因工作實際需要,擬面向社會公開考核招聘4名專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)將直接考核招聘有關(guān)事項公告如下。
            一、招聘對象及基本條件
            (一)招聘對象
            符合本公告和《綿陽市圖書館2020年度直接考核招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件一覽表》(附件1)所載條件要求的人員。應聘者本人的有效畢業(yè)證、學位證所載學歷、學位、專業(yè)名稱,應與報考崗位所要求的學歷、學位、專業(yè)名稱等資格條件相符。因不符而被取消報考、聘用資格,責任由應聘者自負。專業(yè)以畢業(yè)證上所載專業(yè)名稱為準。
            (二)基本條件
            應聘者應同時具備的條件:
            1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正。
            2.身體健康,能正常履行招聘崗位職責。
            3.符合本公告招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求(詳見附件1)。
            4.愿意在招聘單位服務(wù)5年以上(最低5年)。
            5.機關(guān)事業(yè)單位在編人員必須征得工作單位、主管部門同意。
            有下列情況之一者,不得報考:
            1.曾受過各類刑事處罰的。
            2.曾被開除公職的。
            3.有違法、違紀行為正在接受審查的。
            4.尚未解除黨紀、政紀處分的。
            5.按照《綿陽市事業(yè)單位招聘工作人員辦法》的相關(guān)規(guī)定應當回避的。
            6.違反有關(guān)規(guī)定不適宜 報考事業(yè)單位的。
            二、考核招聘崗位及人數(shù)
            招聘崗位及人數(shù)詳見《綿陽市圖書館2020年度考核招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件一覽表》(附件1)。
            三、報名時間及方式
            (一)報名時間
            2020年10月13日—23日(工作日09:00-17:00)
            (二)報名地點及方式
            報名地點:綿陽市圖書館3樓辦公室(綿陽市涪城區(qū)長虹大道中段47號)
            報名方式:現(xiàn)場報名
            報名資料:
            1.《綿陽市圖書館考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報名登記表》(附件4)3份。
            2.身份證原件和復印件3份。
            3.畢業(yè)證和學位證原件和復印件3份。
            4.工作經(jīng)歷及其它相關(guān)證明材料原件和復印件3份。
            單位根據(jù)應聘者提交的報名材料進行資格初審,初審合格者將在綿陽人事考試網(wǎng)(http://www.myrsks.com.cn/)公布名單,并電話通知應聘者,請注意網(wǎng)上查詢和保持電話暢通。
            四、考試考核
            (一)考核內(nèi)容:主要考核應聘崗位應具備的基本素質(zhì)。
            現(xiàn)場審查應聘者須攜帶身份證原件,經(jīng)身份認定無誤后才能進入考試考核。
            )考核方式:采取綜合面試方式
            主要考核考生對專業(yè)技術(shù)崗位所需的專業(yè)理論知識的掌握程度、適應能力和職業(yè)道德等。考核時間為30分鐘??己顺煽儩M分100分。
            考核總成績及體檢人員的確定:
            1.按應聘者成績從高到低排序,根據(jù)崗位名額確定體檢人員名單,并在綿陽人事考試網(wǎng)上進行公示。
            2.同等分數(shù)下,有圖書館工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
            3.考核招聘最低分數(shù)線為75分,低于75分不進入體檢環(huán)節(jié)。
            )考核時間:具體時間以網(wǎng)站或電話通知為準。
            (六)考核地點:具體地點以網(wǎng)站或電話通知為準。
            五、體檢
            (一)體檢項目和標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢工作由市文化館統(tǒng)一組織。初次體檢不合格的,經(jīng)本人申請,可復查一次,復查申請應在接到體檢結(jié)果通知之日起5日內(nèi)提出,體檢結(jié)論以復查結(jié)果為準。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢者,視為自動放棄。
            (二)因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額,報上級主管部門同意,按照考核最終成績,從高分到低分依次等額遞補體檢人員。
            (三)體檢工作由市圖書館組織實施。體檢所產(chǎn)生的一切費用均由應聘者承擔。
            (四)體檢時間原則上安排在體檢名單公示結(jié)束后第二天進行。
            六、考察
            市文廣旅局、市圖書館對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況等方面進行綜合考察,并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。
            七、公示
            考試考核、體檢、考察合格者由市文廣旅局、市圖書館確定為擬聘用人員,并在綿陽人事考試網(wǎng)上公示5個工作日。
            公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、年齡、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試成績、排名等,并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
            擬聘人員公示期滿后,對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用。對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
            八、審核確認和聘用
            經(jīng)公示無異議者,與擬聘用考生簽定《就業(yè)協(xié)議書》,由上級主管部門審核后辦理聘用入編手續(xù)。應聘者應在公示結(jié)束后的15個工作日內(nèi)提供以下材料:
            (一)《綿陽市圖書館考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報名登記表》(附件4)3份;
            (二)在職人員提供原單位出具的同意其到新單位應聘的書面材料(通過市人社局審核確認后,在職人員再按要求提供正式同意解除聘用(勞動)合同的書面材料)或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。
            逾期未將上述材料送我單位的,視為自動放棄聘用資格。
            市文廣旅局、市圖書館負責對應聘者所提供材料的真實性進行審查,并將擬確認人員的相關(guān)材料報市人社局審核確認。市人社局將按照有關(guān)規(guī)定和本公告以及招聘單位報送的審核確認材料,對擬聘用人員的報考資格進行審核確認。通過市人社局審核確認的人員,取得聘用資格,按相關(guān)規(guī)定予以辦理聘用手續(xù)。
            此次考核招聘的專業(yè)技術(shù)人員,按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定,實行事業(yè)單位聘用制管理。試用期考核不合格人員,解除聘用關(guān)系。
            九、其他
            在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度的,報考或聘用資格一律無效,且責任自負。
            崗位應聘聯(lián)系方式:
            聯(lián)系人:郭育輝聯(lián)系電話:18990154335
            綿陽市圖書館考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報名登記表.docx附件下載
            2020年10月10日
            附件1:綿陽市圖書館2020年度直接考核招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件一覽表(2020年10月)
            
        招聘單位 招聘 職位 招聘 人數(shù) 其他要求 備注
        年齡 學歷 學位 專業(yè) 其他
        綿陽市圖書館 圖書情報服務(wù) 4人 1985年1月1日以后出生 普通高等教育碩士研究生 碩士學位 圖書館學、情報學、檔案學、計算機應用技術(shù)、計算機軟件與理論、漢語言文學、新聞學、歷史文獻學    

            信息來源:http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/6858.html