出國留學(xué)網(wǎng)專題“掛職鍛煉工作總結(jié)”推薦內(nèi)容。
    在作工作匯報時，哪些需要重點講呢？在忙碌中結(jié)束了這一階段的工作。我們也需要為最近忙碌的工作做個總結(jié)了，工作總結(jié)是對一定時期內(nèi)的工作加以總結(jié)，分析和研究，肯定成績，找出問題，得出經(jīng)驗教訓(xùn)，出國留學(xué)網(wǎng)小編收集并整理了“公司掛職鍛煉工作總結(jié)”，歡迎收藏本網(wǎng)站，繼續(xù)關(guān)注我們的更新！
    公司掛職鍛煉工作總結(jié)(篇1)
    二個月的掛職鍛煉在我來不及仔細(xì)梳理的時候就已結(jié)束，在這兩個月中，我按照中心對掛職鍛煉人員提出的各項要求，以新手的姿態(tài)，邊學(xué)邊干，邊干邊學(xué)，調(diào)動了自己、鍛練了自已。回顧這二個月，雖然時間很短暫，但對我個人卻產(chǎn)生了前所未有的影響。這種影響，一是來自離開原部門后，接觸新的工作環(huán)境、新的工作內(nèi)容和新的同事，另一個則是來自掛職本身引發(fā)了我對中心整體工作的了解，對組織培養(yǎng)和個人能力發(fā)展關(guān)系的深入思考。特別是后者，使我進(jìn)一步調(diào)整了自己，以更積極的心態(tài)投入到下一步的工作和生活。
    一、掛職期間參與和完成的主要工作
    到干培部掛職鍛煉第一周：誠惶誠恐、恍恍惚惚；掛職鍛煉一個月：小心翼翼、慎重前行；第二個月：勤勤兢兢，快步前進(jìn)；
    在各位領(lǐng)導(dǎo)及同事耐心熱情的幫助下，我逐漸適應(yīng)了工作環(huán)境和角色的轉(zhuǎn)變。在貴州電力教育培訓(xùn)中心干培部掛職期間，主要工作有：
    擔(dān)任《貴州電網(wǎng)公司勞資業(yè)務(wù)培訓(xùn)班》（2期）、《貴州電網(wǎng)公司人力資源管理信息系統(tǒng)培訓(xùn)班》（5期）班主任；
    參與《南網(wǎng)公司員工輔導(dǎo)計劃督導(dǎo)員和輔導(dǎo)員培訓(xùn)班》管理工作、《班組長金點子班》、《電網(wǎng)建設(shè)》的接待工作以及日常辦公業(yè)務(wù)等工作。
    二、掛職鍛煉的主要收獲
    一是拓展了思維和視野空間。我掛職鍛煉的干部培訓(xùn)部的工作范圍可以說涵蓋了貴州電網(wǎng)公司所有干部培訓(xùn)的領(lǐng)域及部分南網(wǎng)干部培訓(xùn)業(yè)務(wù)。從干培部具體工作內(nèi)容上，包括了班前、班中及班后方方面面，班前的方案溝通、確定、開班的細(xì)節(jié)（包括地點、時間、班標(biāo)、背景、教學(xué)設(shè)施、人員報到、食宿）等等的落實；開班中的學(xué)員管理、服務(wù)；辦班結(jié)束后網(wǎng)上班級注冊、報名等管理資料的上報。這些豐富的工作和活動內(nèi)容，使我開拓了視野，放寬了工作思路。特別是在具體工作中充分體會到部門內(nèi)及相關(guān)協(xié)作部門講團(tuán)結(jié)、講協(xié)作，努力辦成事的全局觀念，在辦班過程中也領(lǐng)略了電網(wǎng)公司、培訓(xùn)中心相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部銳意進(jìn)取、務(wù)實高效、想盡辦學(xué)完成任務(wù)的行為理念、講原則、重感情，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，團(tuán)結(jié)和諧、嚴(yán)愛結(jié)合帶隊伍的團(tuán)隊理念。
    二是增強了綜合素質(zhì)和能力。培訓(xùn)工作不同于相對獨立的教學(xué)工作，它要求具體服務(wù)理念以及完善的溝通、協(xié)調(diào)、政策掌握、表達(dá)、寫作、協(xié)作等能力，更內(nèi)在的，還有學(xué)習(xí)能力，自我控制能力、思維實踐能力，以及自我反省能力。而形成這些能力的根本途徑有兩個，一是組織培養(yǎng)，如這次的掛職鍛煉；二是自我養(yǎng)成。我想，這些是培訓(xùn)部人員所需具備的能力，也應(yīng)當(dāng)成為我們每一個干部有意識培養(yǎng)的能力。因此，我能努力利用這樣有利的組織環(huán)境，在思想上做到了有意培養(yǎng)，通過認(rèn)真對待、積極參與各項工作，通過主動思考、虛心學(xué)習(xí)和勤于實踐，我在提高綜合能力、增強基本素質(zhì)方面都取得了很大的收獲。
    三是進(jìn)一步理解了服務(wù)的意義。
    一直以來認(rèn)為培訓(xùn)中心功能更多的是提供教育，重點是抓好教育質(zhì)量。通過在培訓(xùn)中心這一段的工作，才發(fā)現(xiàn)這個觀點不全對，面向成人的、短期的職工培訓(xùn)，服務(wù)是極其重要的。通過服務(wù)，淺移默化中踐行了南方電網(wǎng)公司的企業(yè)文化；通過服務(wù)，由理論養(yǎng)成變?yōu)樾袠I(yè)養(yǎng)成；通過服務(wù)，凸現(xiàn)中心的存在價值；而服務(wù)同其他有形產(chǎn)品一樣，也強調(diào)產(chǎn)品要能滿足不同的消費者需求，既有特殊性又有標(biāo)準(zhǔn)性的服務(wù)不僅是對培訓(xùn)班，也給予我們的高職教育以重大啟迪。
    四是獲得了真誠難忘的工作友誼。掛職期間，中心的領(lǐng)導(dǎo)及干培部的領(lǐng)導(dǎo)給予了我細(xì)致入微的關(guān)懷和幫助，分管領(lǐng)導(dǎo)羅主任及部門領(lǐng)導(dǎo)周主任等領(lǐng)導(dǎo)更是隨時過問，以他們亦師亦友的態(tài)度真誠指點，并為我們提供了很多鍛煉機(jī)會。從我自身講，也能以自家人的身份融入這個集體，特別是能積極參與部門的集體活動、業(yè)余生活，深深被大家身上的那種活力和熱情所感染。我想，真誠的交流必能促成大家的精誠合作，謙虛坦蕩的胸懷也必能贏得真正的友誼。在這種信念下，我與大家共事交往，把工作和生活的話題變成紐帶，與大家相互關(guān)心，相互理解，和諧共處，努力工作，認(rèn)真扮演了共建單位的使者角色，也收獲了難能可貴的真誠友誼。
    最后我想說，我對這次掛職鍛煉的態(tài)度是非常認(rèn)真的，來自組織和領(lǐng)導(dǎo)的期待和鼓勵無不使我既感到壓力，又充滿了動力。我為擁有這樣的鍛煉機(jī)會感到幸運，同時也感到，有組織的培養(yǎng)和支持，自己沒有理由不認(rèn)真學(xué)習(xí)和工作，沒有理由不以實際行動回報組織。我要把組織培養(yǎng)的優(yōu)勢化為個人前進(jìn)的動力，把個人成長同組織的需要緊密結(jié)合起來，在今后的工作中更加努力。
    公司掛職鍛煉工作總結(jié)(篇2)
    非常榮幸能成為市委組織部第一批派駐企業(yè)掛職鍛煉的成員，再加上掛職企業(yè)，恒科新材料，除了是XX集團(tuán)(xx年營收居江蘇民企榜首)的全資子公司外，也是XX重點培育企業(yè)(位于南通5215工業(yè)大企業(yè)培育名單第5)，更是幸運之極。
    曾經(jīng)有過兩年內(nèi)地國企工作經(jīng)歷的我，這次來到沿海民企工作，切實感受到了滲入細(xì)胞的成本意識、效率意識、效益意識;長期在學(xué)校從事管理教學(xué)、研究的我，能有這么長時間深入同一企業(yè)，確實機(jī)會難得，在感受到理論與實踐存在差距的同時，也欣喜發(fā)現(xiàn)，自己的研究方向和努力結(jié)果還是有一定價值的。
    掛職鍛煉期間，公司總經(jīng)理柳總對我的學(xué)習(xí)、工作、生活悉心照顧，公司其他領(lǐng)導(dǎo)、部門主管、班組負(fù)責(zé)人、以及普通員工對我的訪談、詢問、調(diào)查、求證、對比都非常支持?？赡芤驗槲疑矸莸奶厥?，大家都愿意與我交流想法，反映問題和提出意見建議。整個掛職鍛煉期間，基本上是上午到車間現(xiàn)場，與一線工人、主管進(jìn)行交流;下午在行政區(qū)域，與IT、采購、銷售人員，以及公司領(lǐng)導(dǎo)交流。
    前四個月主要是了解企業(yè)、了解行業(yè)、熟悉人員，期間向柳總提交了四份匯報材料《幾點方向性的思考》、《幾點建議性思考》、《兩項擬重點展開的方向》、《成品庫存的長期積壓問題》，從宏觀到具體反映了學(xué)習(xí)的進(jìn)程。
    隨后，在繼續(xù)熟悉企業(yè)產(chǎn)品、流程、鏈條、戰(zhàn)略的同時，結(jié)合自己的專業(yè)方向，承擔(dān)供應(yīng)鏈運營分析、合理化建議和創(chuàng)新實務(wù)相關(guān)任務(wù)。結(jié)合企業(yè)實際，6月下旬面向企業(yè)工程師群體進(jìn)行講座《供應(yīng)鏈上的供需關(guān)系》，11月下旬面向企業(yè)班組長、工程師、部門領(lǐng)導(dǎo)、副總進(jìn)行講座《合理化建議與創(chuàng)新實務(wù)》。講座結(jié)束后相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)表示xx年的任務(wù)就是營造創(chuàng)新建議氛圍，從部門做起，從小事做起，細(xì)化落實推進(jìn)。
    另外，結(jié)合年初企業(yè)銷售不景氣的狀況，提交建議報告《應(yīng)對難關(guān)，從改善激勵機(jī)制開始》;結(jié)合暑期企業(yè)改批頻繁，提交建議報告《換產(chǎn)頻次增加的思考》。對智能制造車間的關(guān)注，支撐了我在江蘇省企業(yè)信息化協(xié)會第98期智造+V課堂進(jìn)行的講座(《智能制造的困惑與挑戰(zhàn)》)的主要觀點。還有，就到企業(yè)掛職工作本身提出了自己的思考《掛職鍛煉中的供需關(guān)系解析》。
    最后，再談幾點切實感受：
    企業(yè)員工不容易。連續(xù)運轉(zhuǎn)、全年無休，大家來自五湖四海，回家過年對他們來說是種奢望;車間常年高溫，夏天內(nèi)外一樣炎熱，冬天一旦感冒很難好轉(zhuǎn)。
    企業(yè)運營不容易。前半段連續(xù)生產(chǎn)，后半段離散需求，兩者的平衡需要高超的技巧;成本對原油市場敏感，消費終端的逆向倒逼逐漸顯現(xiàn)，企業(yè)利潤就在兩者之間搖擺。
    企業(yè)經(jīng)營不容易。一次意外導(dǎo)致的停電，需要一整天來應(yīng)急處理，并需要更長時間來慢慢消化;二期上馬在助力地方經(jīng)濟(jì)的同時也產(chǎn)生了巨量物流，這與周邊道路日益嚴(yán)格的管制和限高形成了非?，F(xiàn)實的矛盾。
    公司掛職鍛煉工作總結(jié)(篇3)
    社會實踐是我們大學(xué)生思想政治教育的重要環(huán)節(jié)，對于促進(jìn)大學(xué)生了解社會、了解國情，增長才干、奉獻(xiàn)社會，鍛煉毅力、培養(yǎng)品格，增強社會責(zé)任感具有不可替代的作用。我們在在社會實踐活動中受教育、長才干、作貢獻(xiàn)，為自己的工作旅途奠定基礎(chǔ)，積累經(jīng)驗！
    鑒于我們學(xué)校的假期比較短，此次暑期我分別在上海鶴山針織服裝公司做掛職鍛煉以及在兩戶學(xué)生家中擔(dān)任英語補習(xí)輔導(dǎo)工作！
    一：上海鶴山針織服裝公司
    xx年7月15日，懷著激動的心情來到了上海鶴山針織服裝公司進(jìn)行為期一個月整的掛職鍛煉。第一天的工作任務(wù)非常簡單，主要目的是為了讓我們熟悉公司的環(huán)境！接下來的一個月中，我分別在該公司的剪裁車間嘗試了多種工作，該工作考驗的是我們的毅力和細(xì)心度。沒見衣服都要求嚴(yán)格的檢查，裁剪也是不允許一絲一毫的差錯！我們必須從上午8點一直站到下午5點，為了能夠鍛煉自己的意志力，我主動要求加班加點，幾乎每天加班到晚上10點。雖然站的很累，工作也大都是靠體力勞動，但是我依然每天能面帶微笑的去完成自己的任務(wù)。在這一個月的鍛煉中，讓我充分體會到了生活的不易和工作者的艱辛！也知道了自己的些許不足之處，更是激勵著我努力學(xué)習(xí)。
    二：英語補習(xí)輔導(dǎo)
    在xx年7月20日到xx年8月19日期間，我通過刊登網(wǎng)上廣告方式，找到了兩份英語考證補習(xí)輔導(dǎo)工作，分別是在丁家晨同學(xué)和劉潔同學(xué)家中擔(dān)任。個人認(rèn)為這份工作可以在幫助學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)步的同時也可以幫助自己復(fù)習(xí)已學(xué)到的英語知識，做到了我溫故而學(xué)生知新的兩全其美的目的。因為認(rèn)識到學(xué)生的未來是很重要的，所以每節(jié)課我都嚴(yán)格的要求自己，做到備課充分，講課生動的要求。而讓我欣慰的是，在xx8月24日的中午，學(xué)生家長打電話告訴我在考試的同學(xué)中一共通過了3名學(xué)生，而我所教的兩名學(xué)生都有通過考試，故特地致電告訴我該喜訊，并表示感謝！雖然只是一個普通的電話，但是這卻讓我對自己以后的工作更加有了信心，也是對自己工作的一種認(rèn)可！所以，盡管工作普通，但是卻讓我獲得了不少的東西！
    通過這次的掛職鍛煉，我更加清晰的認(rèn)識了自己實力，并及時彌補了自身的不足，這種不足不僅是能力上的不足，而且是心理和思想上的不足。同時，增強了自己的工作經(jīng)驗?！笆钇趻炻氬憻挕笔俏覀兇髮W(xué)生受教育、長才干、做貢獻(xiàn)的重要途徑，它讓我們成為了中國特色社會主義理論體系的信仰者，科學(xué)發(fā)展觀的執(zhí)行者，社會主義榮辱觀的實踐者和社會和諧的促進(jìn)者。社會既是施展才華的舞臺，又是勵練人生的學(xué)校，我相信大學(xué)生掛職鍛煉的經(jīng)驗，將會成為我受益終身的精神財富。
    公司掛職鍛煉工作總結(jié)(篇4)
    感謝團(tuán)省委和xxx移動公司對青年學(xué)生干部的關(guān)懷，我們一行三十三名高校學(xué)生會干部有機(jī)會在xxx移動進(jìn)行為期一周的掛職鍛煉。這段倍受珍惜的時間里，我們第一次用實踐者的角色、探尋者的眼光、體驗者的思維，親身領(lǐng)略了xxx移動優(yōu)秀的企業(yè)文化和先進(jìn)發(fā)展理念，深切體會了移動人“厚德正生，臻于至善”的核心價值觀。移動公司，可以說是一個無可挑剔的優(yōu)秀企業(yè)，我謹(jǐn)以自己的一點拙見，談?wù)勥@幾天來在工作當(dāng)中發(fā)現(xiàn)的一些問題，希望能為移動公司從強大到卓越提出一點有用的建議。
    首先是工作氛圍比較壓抑，工作壓力較大，每個人都忙于自己手上的工作，相互之間也互不打擾，員工之間的交流過少。我所在的部門是xxx省移動公司公共事務(wù)部，公共事務(wù)部的主要職能是負(fù)責(zé)與政府和媒體溝通，組織移動公司參與社會公益事業(yè)并做出對外宣傳報道，可以說移動公司厚生于社會，與外界溝通宣傳的門戶部門。從事組織和宣傳工作需要大量的靈感，而靈感有來自于人與人之間的交流，來自于人與人之間相互思想交流當(dāng)中相互碰撞的火花，而我們部門的同事們大部分都處于那種近乎瘋狂的工作狀態(tài)，大部分時間都只在忙于自己手頭的工作，只在共同接手一項工作時候才與同事交流想法，而大家相互交流的時間非常地少，無形當(dāng)中會讓人感到很壓抑。其次，很多員工在辦公室當(dāng)中長期坐在電腦前工作，很多人從一上班一直坐到下班，趕上加班時間甚至一坐一天，長此以往，對身體十分不利。當(dāng)然，我深知我的同事們?nèi)绱睡偪竦毓ぷ?，都是出于對于公司，對于企業(yè)深深的熱愛，處于一個如此優(yōu)秀的企業(yè)，誰都會拼命地去為之努力工作。而作為企業(yè)本身而言，我們在對社會、對國家履行企業(yè)公民責(zé)任、付出人文關(guān)懷的同時，能否對我們的員工給予更多的人文關(guān)懷呢？在我們省大力提倡解放思想的時候，開展解放思想大討論的時候，我們的移動公司能否也解放下思想，在上班時間強制性地讓全體員工共同停下奔跑的腳步，放松下疲憊的靈魂呢？因此我建議，在員工上班時間當(dāng)中強制性地增加15-20分鐘休息時間，放一些舒緩的音樂，組織大家集體站起來做一些簡單的活動，以放松下大腦，舒展下筋骨，讓同事們之間也有個自由交流的時間。俗話說“磨刀不誤砍柴工”，我相信這20分鐘的休息時間，對于進(jìn)一步提高工作效率將有極大的幫助。我的同事們在工作時候都充滿了激情，那是源于對企業(yè)的熱愛。每個人都在為了自己的追求奔跑著，然而每天都在不停奔跑的人，遲早都會感到疲憊，而在他們疲憊或快要疲憊的時候，最需要得到的，也正是源自于追求的人文關(guān)懷與鼓勵。員工是企業(yè)的基石，每個移動的員工們都在為了企業(yè)追求卓越的目標(biāo)不停地奔跑著，我想企業(yè)給予員工更多的人文關(guān)懷，不也正是我們“厚德正生，臻于至善”核心價值觀最有力的體現(xiàn)嗎？
    最后，衷心祝愿我們的中國移動xxx公司能在今后的道路上不斷實現(xiàn)新的跨越，不斷超越自我，走向卓越！
    公司掛職鍛煉工作總結(jié)(篇5)
    一、思想政治方面
    該同志政治立場堅定，黨性觀念較強。自覺堅持學(xué)習(xí)黨的重要理論創(chuàng)新，重大決策部署，最新路線、方針、政策，旗幟鮮明講政治，牢記“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決擁護(hù)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”。作為年輕同志其身上有著蓬勃的朝氣和昂揚的銳氣，在駐村工作期間積極配合村黨支部強化黨建工作，推動村干部、黨員深入學(xué)習(xí)實踐習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)貫徹黨章黨規(guī)黨紀(jì)和黨的路線方針政策，認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神和黨的十九屆六中全會精神，有效加強了村“兩委”班子建設(shè)、促進(jìn)擔(dān)當(dāng)作為。
    二、工作態(tài)度方面
    該同志工作積極主動、踏實認(rèn)真，在我單位開展新一批駐村干部選拔工作時能積極響應(yīng)組織號召，投身于基層工作中去。在駐村工作期間，面對新的工作環(huán)境和工作崗位，能不斷強化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、緊密結(jié)合工作實際，作風(fēng)扎實不漂浮，能緊緊圍繞村內(nèi)重點工作，協(xié)助村“兩委”共同推動，具有勇于創(chuàng)新、敢于負(fù)責(zé)的精神。在工作中嚴(yán)于律己，寬以待人，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，高質(zhì)量完成了我單位安排的各項幫扶工作任務(wù)。其一言一行、待人接物都體現(xiàn)了我單位干部的良好風(fēng)貌和素質(zhì)。
    三、職責(zé)履行方面
    該同志能找準(zhǔn)職責(zé)定位，充分發(fā)揮駐村工作隊員的幫扶作用，在建強村黨組織、推進(jìn)強村富民、提升治理水平、為民辦事服務(wù)等方面與縣、鎮(zhèn)、村形成協(xié)同高效的駐村幫扶工作格局。在日常的駐村工作日志記錄、常規(guī)宣傳報道、年終總結(jié)匯報撰寫、村級產(chǎn)業(yè)發(fā)展考察、“三類戶”包戶幫扶及我單位今年的各項幫扶工作任務(wù)執(zhí)行中均能做到及時高效、高質(zhì)量完成。
    特此總結(jié)
    公司掛職鍛煉工作總結(jié)(篇6)
    XX年7月10日，按照學(xué)院人事處的安排，我于XX年7月10日開始進(jìn)行了為期一個月的掛職鍛煉。至今掛職期已滿，在華海糖業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)支持幫助下，在實踐中學(xué)習(xí)了知識，得到了鍛煉，增長了才干，取得了成績，提高了能力，得到了掛職部門的好評，現(xiàn)匯報如下：
    第一、端正思想，盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變
    掛職鍛煉是一個難得的機(jī)遇，我深知：雖不參加具體分工及工作，但也不能當(dāng)看客；雖時間短，但不能得過且過。掛職鍛煉是一種新的工作體驗，要堅持多聽、多看、多學(xué)、多想，尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)一起掛職鍛煉的老師，認(rèn)真完成所負(fù)責(zé)工作。
    第二、編制了原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析與提煉方案
    本次掛職鍛煉的掛職部門是華海企管部（以下簡稱企管部），該部門的領(lǐng)導(dǎo)是王部長與張副部長，其上級領(lǐng)導(dǎo)是楊副總。在派到企管部的第一天，我就參加了由楊副主持的生產(chǎn)統(tǒng)籌會議，并會后與王部進(jìn)行了部門業(yè)務(wù)的溝通，在溝通過程中得知其部門需要統(tǒng)計及匯總大量數(shù)據(jù)報表給領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)過我的調(diào)研發(fā)現(xiàn)，這些報表內(nèi)容很多很雜，只是原始數(shù)據(jù)的陳列，根據(jù)我以往的工作經(jīng)驗及個人對統(tǒng)計的掌握，于是提出了該業(yè)務(wù)存在的問題：1、如何能使數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為能有意義的信息？2、如何能在快速提煉出有價值信息？3、何種表達(dá)方式更能達(dá)到強直觀性、形象生動、簡潔明了的說明數(shù)量增長變化等情況？
    基于上述的問題，我提出了原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析與提煉的改善方案，以將原始數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)成有意義的圖表，為企業(yè)各管理策略提供決策依據(jù)。該方案包括了兩部分：一部分是專業(yè)化數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，其闡述了華海歷年生產(chǎn)情況的統(tǒng)計方法，主要由“甘蔗工業(yè)產(chǎn)量XX年度（XX-XX）對比圖”、“社會總產(chǎn)值與國內(nèi)生產(chǎn)總值XX年（XX-XX）對比圖”、“茶葉產(chǎn)量XX年度（XX-XX）對比圖”及“機(jī)制糖XX年度（XX-XX）對比圖”構(gòu)成；另外一部分則是描述第一部分所建議的統(tǒng)計圖表的繪制方法，通過詳細(xì)的操作步驟來滿足企管部各類員工對如何繪制統(tǒng)計圖的學(xué)習(xí)需要。
    最終定稿的原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析與提煉方案得到掛職部門企管部的王部及張部的高度評價“寫行（得）特別好，對我們以后的統(tǒng)計工作很有幫助！非常感謝！”，也得到了華海公司的賴森董事長的好評“我們以后要使用更多的簡潔明了的統(tǒng)計圖”。
    第三、心得體會
    在華海掛職鍛煉的一個月，雖然時間較短，但還是有較多感觸，可用四個短語來描述，第一個是受益匪淺，了解了晶體糖的生產(chǎn)過程，特別是通過繪制制糖的物流過程更加深了對糖的制造過程的掌握，了解了企管部的各業(yè)務(wù)流程等；第二個是深厚友情，在整個掛職鍛煉過程中，我們得到了華海公司上到公司董事長下到生產(chǎn)隊的各級部門的溝通和合作，工作之余，我們還進(jìn)行各種娛樂活動，使得我們與華海各級領(lǐng)導(dǎo)建立了深厚的友誼。第三個是熱愛農(nóng)墾，通過此次掛職鍛煉，加深了對華海糖業(yè)的了解，對湛江農(nóng)墾有了新的見識，對廣東農(nóng)墾有了新的感情，從而更加熱愛農(nóng)墾。
    以上是我在華海糖業(yè)公司企管部掛職鍛煉的總結(jié)和體會。一個月的掛職鍛煉時間雖然短暫，但留給我的印象卻非常深刻。我將把這次掛職鍛煉的經(jīng)歷，作為我人生寶貴財富加以收藏，在今后的學(xué)習(xí)和教學(xué)中，不斷地完善和超越自我，爭取獲得更大的成績。
    公司掛職鍛煉工作總結(jié)(篇7)
    根據(jù)組織的安排，我于20__年1月來到中心開始了為期一個月的掛職鍛煉?，F(xiàn)鍛煉期已滿，回顧這個月的點點滴滴，我受益匪淺，現(xiàn)我將這個月的學(xué)習(xí)工作情況匯報如下：
    一、信訪工作認(rèn)識：
    一個月的學(xué)習(xí)鍛煉，我深刻認(rèn)識到“信訪工作是維護(hù)黨和政府形象，正確執(zhí)行黨的方針政策，緊密聯(lián)系群眾，維護(hù)和實現(xiàn)廣大人民群眾利益的基礎(chǔ)工作，是為黨委、政府提供決策依據(jù)基礎(chǔ)工作”這句話。此外，信訪工作人員還必須具備心系群眾，事實求是，不怕吃苦，勇于奉獻(xiàn)的精神，以對黨和政府高度負(fù)責(zé)的政治責(zé)任感，千方百計、盡職盡責(zé)地把群眾的事辦實辦好。
    二、具體工作學(xué)習(xí)情況：
    作為一名新同志來到中心鍛煉、學(xué)習(xí)，我非常珍惜這個機(jī)會，也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我搭建這個學(xué)習(xí)的平臺。為使自己盡快進(jìn)入工作角色，盡快適應(yīng)信訪工作，我從學(xué)習(xí)入手，虛心向中心工作人員學(xué)習(xí)接訪的經(jīng)驗；認(rèn)真學(xué)習(xí)了《信訪條例》、法律法規(guī)等專業(yè)知識，熟悉掌握有關(guān)信訪政策并能結(jié)合上訪案例進(jìn)行認(rèn)真研讀和分析，從而提升了自己的能力，較快地適應(yīng)工作。掛職工作第一天，我就遇到了一起群眾來訪。蔡祖翠、譚明等五名來訪人講述了事件：在這起案件中，中心工作人員對家屬人員進(jìn)行了熱情接待，積極地作調(diào)解工作，穩(wěn)住上訪人員的情緒，最終使雙方達(dá)成協(xié)議，使上訪群眾滿意而歸。通過這起案件，我深刻認(rèn)識到信訪工作在維護(hù)社會穩(wěn)定工作的重要性，同時也感到，接待和處理人民群眾的來訪，最根本的一條是要把人民群眾當(dāng)成親人。工作中本著維護(hù)社會公平正義、維護(hù)人民群眾的切身利益出發(fā)，堅持耐心聽
    取信訪群眾的訴求，心系群眾，處處能把黨的利益與群眾利益聯(lián)系在一起，積極解決上訪群眾的問題。
    一個月的鍛煉學(xué)習(xí)也讓我明白了作為一名信訪工作人員，首先要熟知信訪工作的業(yè)務(wù)知識，更重要的是要不斷學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)行的國家方針政策，法律法規(guī)、條例。其次工作要細(xì)心、謹(jǐn)慎。在具體的工作中，要謹(jǐn)慎小心地處理好每一件事，做到滴水不漏。要始終保持清醒的頭腦，做明白人，辦明白事。對說不清、道不明的問題，要多請示、多匯報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，特別是在反映有關(guān)經(jīng)濟(jì)問題上，一定要按原則，按政策規(guī)定辦事，不能隨意變通，不能上有政策，下有對策。對群眾提出的較難回答的問題，切忌輕易表態(tài)，自作主張，發(fā)表與現(xiàn)行政策不一致的意見。對不清楚的事，寧可不答，或咨詢后再答，也不可憑感覺回答。再次是對人、遇事要寬容，有氣量。由于上訪群眾中素質(zhì)有高低之分，性格有差異之分，難免有情緒激動，難以控制的人員，因而有時難免要受一些氣。這就需要我們有忍辱負(fù)重的精神，要在“忍”字上下工夫。最后，做事要求真務(wù)實，為民辦實事。在工作中扎扎實實，克服思想上的片面性，正確認(rèn)識和處理形式與內(nèi)容、分清當(dāng)前與長遠(yuǎn)、小事與大事的關(guān)系，堅持作到摸實情，講實話，重實干，用唯物主義辨證法指導(dǎo)工作，用求真務(wù)實的態(tài)度抓工作落實，真正作到為民辦實事。
    三、個人學(xué)習(xí)收獲情況：
    一個月的掛職鍛煉，讓我收獲良多。
    1、提高了認(rèn)識，堅定了做好信訪工作的信心。信訪工作對我來說是個全新的工作，通過這段時間的工作，我了解到了信訪工作的重要性。信訪工作主要是以廣大人民群眾的根本利益為最高標(biāo)準(zhǔn)，一切為了群眾，一切依靠
    群眾，傾聽群眾呼聲，反映群眾意愿，解決群眾反映強烈的熱點問題，與人民群眾同呼吸共命運。信訪問題絕大部分關(guān)系人民群眾切身利益。我們黨是全心全意為人民服務(wù)的黨，我們的政府是為人民辦實事的政府，群眾有問題、有困難、有要求，就必然向黨和政府來反映，這是人民群眾對黨和政府信任和寄予厚望的表現(xiàn)。信訪工作是黨和政府聯(lián)系人民群眾的紐帶、了解社情民意的窗口，對維護(hù)社會穩(wěn)定、保障人民群眾切身利益起到重要作用，堅定了我做好信訪工作的信心。
    2、鍛煉了自我，增強了自己做具體工作的能力。我十分珍惜這次鍛煉機(jī)會，無論是接待來訪群眾，還是其它工作，我都盡職盡責(zé)，認(rèn)真干好。在這段時間里，綜治維穩(wěn)中心這個集體的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力使我深受感染，也從他們當(dāng)中學(xué)到了好的傳統(tǒng)和作風(fēng)，在工作中，我處處向他們學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求自己。
    此外，我也認(rèn)識到，做好信訪工作，還要經(jīng)常了解百姓疾苦，傾聽群眾心聲，樹立為民思想；要時刻心系群眾，學(xué)會換為思考，設(shè)身處地的理解群眾的難處，一言一行要體現(xiàn)出黨和政府對待人民的感情；要細(xì)心工作，工作中要扎扎實實，要克服思想上的片面性，真正做到為民辦實事。
    我曾經(jīng)看過這樣一句話：上訪的群眾反映的問題雖然不是全都合理，但至少有80%是確實應(yīng)該解決的。我接待時接觸更多的都是一些個案，普遍是與群眾日常生活緊密相關(guān)的事。正所謂“人不傷心不落淚，人無難事不上訪”，群眾總是遇到難處才來找政府的，相信政府，把政府看作希望。群眾辦事找不到門路，給他們指指路；群眾心里有不平，聽他們述述苦；群眾有些難心事，幫他們想想法；一個微笑會換得群眾的心安，一句尊敬的問候會讓他們已冰冷的心變得溫暖，一分的付出會得到群眾十分的擁護(hù)。
    近一個月的鍛煉學(xué)習(xí)，讓我對信訪工作有了初步的了解，對信訪工作的重要性也有了更加深刻的認(rèn)識，也提高了對各類信訪事件的處理能力。同時我也深切地感受到距離組織要求的差距，主要感覺到理論功底不厚，工作經(jīng)驗不足，我有信心在以后工作期間更進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心學(xué)習(xí)，努力實踐，在做好本職工作的同時，將自身的政治修養(yǎng)和工作能力提高到一個全新的水平。
    公司掛職鍛煉工作總結(jié)(篇8)
    下面，我就二年多來，在__區(qū)掛職期間的工作情況，向大家做一個匯報。
    20__年1月份，市局黨組派我到__山區(qū)指導(dǎo)城區(qū)統(tǒng)計工作，同年9月至20__年5月，受局黨組委派，我來到__區(qū)掛任統(tǒng)計局副局長。__區(qū)與其它城區(qū)不同：它地處城鄉(xiāng)結(jié)合處，報表單位大部分分散在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，條件艱苦，困難多，統(tǒng)計總量不大，但麻雀雖小，五臟俱全。它的優(yōu)勢在于：人員都是正式職工，而且相對穩(wěn)定，統(tǒng)計工作有一定基礎(chǔ)。劣勢（或問題）在于：人手少（只有2~3人做報表）；統(tǒng)計人員對很多專業(yè)報表都沒有接觸過；與七星區(qū)、象山區(qū)相鄰，存在統(tǒng)計單位歸屬復(fù)雜，難以劃分等問題。
    到了以后，按照掛職目標(biāo)工作要求和__區(qū)局的分工，我的主要工作是協(xié)助__區(qū)統(tǒng)計局局長和副局長分管統(tǒng)計。二年多來，我結(jié)合__區(qū)的特點，本著謙虛和來學(xué)習(xí)鍛煉的態(tài)度，積極發(fā)揮自己的業(yè)務(wù)特長，與同志們一道干了一些工作：一是幫助__區(qū)局建章立制，建立如雙簽收、質(zhì)量監(jiān)控評估制度和專業(yè)報表制度等15個規(guī)章制度；二是指導(dǎo)業(yè)務(wù)，協(xié)調(diào)城區(qū)與市局各科室中心的關(guān)系；三是向市局、區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)反映統(tǒng)計工作亟待解決的問題，如__集團(tuán)、__園統(tǒng)計劃分問題等，為搞好統(tǒng)計出謀劃策；四是親自抓統(tǒng)計分析，參與寫、教和改，共完成19篇統(tǒng)計分析和1篇關(guān)于大宇集團(tuán)對__區(qū)經(jīng)濟(jì)影響的調(diào)研報告，使__區(qū)開始有了完整的統(tǒng)計分析，并一直保持到現(xiàn)在，還多次組織人員參與__區(qū)經(jīng)濟(jì)工作報告的撰寫；五是親自備課，為統(tǒng)計人員上課，抓了經(jīng)普、農(nóng)普兩大普查和1%人口、勞動力等抽樣調(diào)查；六是協(xié)助落實了4個統(tǒng)計編制，建立起較為完善的統(tǒng)計體系。二年多來，__區(qū)的統(tǒng)計業(yè)務(wù)評比一直保持在五城區(qū)之首，20__年、20__年被評為全市統(tǒng)計工作綜合評比一等獎，20__年評比二等獎。在這個過程中，我將自已近10年來在統(tǒng)計上所學(xué)所見所思毫不保留地傳給了他們，自己從中也得到了鍛煉，長了見識，提高了自已的組織、協(xié)調(diào)溝通和解決問題的能力。
    這次在地統(tǒng)計，市委、政府都很重視，局黨組自始自終很關(guān)心我們，使我處處感受到組織的溫暖，去有送回有接，局里有什么活動都想到我們。局領(lǐng)導(dǎo)和各科室中心很多同志都到過__指導(dǎo)工作，幫助我們解決過如__園區(qū)統(tǒng)計劃分、農(nóng)普數(shù)據(jù)電腦聯(lián)網(wǎng)等實際問題。__區(qū)在地統(tǒng)計工作最終能取得圓滿成功，離不開領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力支持。在此，衷心地向二年多來支持和幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示感謝。
    二年多的掛職煅煉，是我人生中一段寶貴的經(jīng)歷，感受頗多，無法一一列舉。在此，僅列舉一些感受最深的事情，向大家做個匯報。
    一、城區(qū)對我們下來掛職的同志很重視，很熱情，很支持，很關(guān)心，沒有把我們當(dāng)外人，在生活上、工作上都給予了諸多照顧和支持，使我能大膽的開展工作。
    二、城區(qū)的辦公設(shè)備、人際關(guān)系和協(xié)調(diào)能力要比我原來想象的好。在城區(qū)統(tǒng)計局里，辦公設(shè)備較完備，人手一臺電腦（基本上是品牌機(jī)，都可以上網(wǎng)、聯(lián)網(wǎng)）、一個U盤、一個文件資料柜，每個辦公室都有飲水機(jī)和空調(diào)，局里還裝有碎紙機(jī)、復(fù)印機(jī)和電視會議的一整套設(shè)備。城區(qū)統(tǒng)計局上下團(tuán)結(jié)，關(guān)系融洽，與其它城區(qū)、城區(qū)其它部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和報表單位關(guān)系都理順得很好。統(tǒng)計人員事業(yè)心強，等級觀念淡薄，名利淡薄，對于統(tǒng)計先進(jìn)個人，普查的全國、自治區(qū)先進(jìn)個人的指標(biāo)，城區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)都不要，都主動讓出去給專業(yè)統(tǒng)計人員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的統(tǒng)計干部。
    三、城區(qū)的經(jīng)費沒有想象的這么充裕。區(qū)局的經(jīng)費來自于每年的預(yù)算和自治區(qū)下?lián)艿膸浊г?jīng)費，應(yīng)付平常的開銷還可以，一遇到臨時性調(diào)查往往是墊錢先做，后另打報告等待經(jīng)費下?lián)?。四、城區(qū)的工作時間要比想象的緊張。統(tǒng)計工作千頭萬緒，而城區(qū)的統(tǒng)計人員不僅肩負(fù)統(tǒng)計工作，還有肩負(fù)城區(qū)的中心工作，如土地糾紛、城區(qū)清潔工程、村委換屆、農(nóng)房普查、包村工作、社會主義新農(nóng)村工作等，一天跑兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，四、五個地方是常有的事，有時大半個月都在下面跑，晚上還跟著入戶登記。集中鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關(guān)人員開會布置工作，也經(jīng)常是頭一天下午5點鐘通知，當(dāng)天上午布置完后就開始忙開了（或下鄉(xiāng)、或組織匯報、或布置工作）。為保證統(tǒng)計報表的按時完成，犧牲自己的休息時間和節(jié)假日時間做報表成了家常便飯。統(tǒng)計人員工作雖苦，但他們有激情，有干勁，都很敬業(yè)。
    五、城區(qū)對統(tǒng)計數(shù)據(jù)抗行政干擾的能力要比想象的弱。統(tǒng)計報表下放以后，城區(qū)也與縣區(qū)局一樣面臨同樣的問題。數(shù)據(jù)出來后，要經(jīng)過分管局領(lǐng)導(dǎo)、局長和分管區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能上報，所以，面對排位靠后一些的敏感指標(biāo)，可想而知不容易被領(lǐng)導(dǎo)簽批。
    六、城區(qū)對新人培訓(xùn)的愿望要比想象的迫切。城區(qū)人員流動性較大。每次換屆除了領(lǐng)導(dǎo)干部交流，還有一般人員（即普通干部）的交流。今年__區(qū)換屆，4鄉(xiāng)鎮(zhèn)就有2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)換了統(tǒng)計員，城區(qū)局走了1個，來了3個，變動較大。人員到位后，城區(qū)及時主動與市局聯(lián)系，刻不容緩地組織人員對本局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的統(tǒng)計人進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
    掛職鍛煉工作總結(jié)小編精心推薦
    掛職鍛煉年度工作總結(jié) | 掛職鍛煉年終工作總結(jié) | 掛職鍛煉個人工作總結(jié)