只要有問題需要解決，就需要方案，而我們每時(shí)每刻都在解決各種各樣的問題，聽從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)安排。我們需要為領(lǐng)導(dǎo)提供多種工作方案，方案中包含哪些要素？經(jīng)過收集，欄目小編整理了年會(huì)方案策劃流程，還請(qǐng)您收藏本文！
    年會(huì)方案策劃流程 篇1
    公司年會(huì)策劃方案
    一、活動(dòng)目的及好處：
    1、調(diào)動(dòng)員工的用心性，使其充分感受企業(yè)的關(guān)懷與關(guān)愛、提升員工的企業(yè)歸屬感與認(rèn)同感。
    2、回顧昨日、感受這天、展望明天。
    3、表彰優(yōu)秀的公司內(nèi)部?jī)?yōu)秀員工，透過激勵(lì)作用，將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來，投入到未來的工作之中。
    二、年會(huì)主題：
    20xx收獲頗豐，20xx繼往開來、繼續(xù)戰(zhàn)斗，載著這份成就邁向更輝煌的明天。
    二、年會(huì)時(shí)間：
    20xx年1月10日(星期五)
    會(huì)議時(shí)間：9:3011:30
    戶外活動(dòng)時(shí)間：14：3017:30
    晚宴時(shí)間：18:0021:30
    三、年會(huì)地點(diǎn)：
    國(guó)家森林公園
    四、年會(huì)參會(huì)人員：
    公司全體員工(70人左右)
    五、年會(huì)流程與安排：
    本次年會(huì)的流程與安排包括以下三部分：
    (一)年終大會(huì)議程安排
    9:009：30全體參會(huì)員工提前到達(dá)指定會(huì)議室，按指定排座就位，等待員工大會(huì)開始;
    9:3010:00大會(huì)進(jìn)行第一項(xiàng)，各部門分管經(jīng)理分別做年終報(bào)告。10:0010:15大會(huì)進(jìn)行第二項(xiàng)，員工暢所欲言，對(duì)公司未來發(fā)展的期許及展望，提出個(gè)人意見和推薦。
    10:1510:30大會(huì)進(jìn)行第三項(xiàng)，副經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎(jiǎng)感言。
    10:3011:00大會(huì)進(jìn)行第三項(xiàng)，總經(jīng)理、副董事長(zhǎng)發(fā)言。
    11:00-11:30大會(huì)進(jìn)行第四項(xiàng)，董事長(zhǎng)發(fā)言。
    (二)戶外活動(dòng)安排：
    活動(dòng)1：拔河比賽
    用具：拔河用繩子
    參賽隊(duì)伍：開投公司、水城河公司
    游戲規(guī)則：
    1、比賽前確定參賽人員名單，公司各選20人參加比賽，要求10名女同事、10名男同事;
    2、比賽分為三局：第一局各隊(duì)分別派10名男同事參賽，第二局各隊(duì)分別派10名男同事參賽，第三局各隊(duì)分別派5名男同事、5名女同事參賽。
    3、由各隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)代表本隊(duì)抽簽，決定拔河場(chǎng)地：第一局男同事抽簽決定場(chǎng)地，第二局場(chǎng)地交換，第三局抽簽決定場(chǎng)地;
    4、比賽三局定勝負(fù)，每局勝負(fù)判定：當(dāng)中心紅繩被拉到距中心線1米勝負(fù)色線時(shí)，比賽結(jié)束;
    5、比賽不限制時(shí)間，一向到能決定勝負(fù)為止。
    6、如遇特殊狀況，每局比賽結(jié)束后可向主裁判員提出換人，每場(chǎng)最多可換兩人，所換人員務(wù)必為本組人員。
    活動(dòng)2：50米趣味接力賽
    用具：拔河用繩子
    參賽隊(duì)伍：開投公司、水城河公司
    游戲規(guī)則：
    1、兩個(gè)公司分為兩個(gè)參賽隊(duì)，每個(gè)參賽隊(duì)各10名隊(duì)員分成五組。(兩
    兩一組搭配，男女不限)
    2、兩個(gè)人并排站，將靠近對(duì)方的一只腳與對(duì)方的腳系在一齊，兩個(gè)合
    并利用剩下的三只腳快走到50米終點(diǎn)，經(jīng)過50米時(shí)將下一輪選手手
    中的氣球扎爆，下一輪選手方可出發(fā)。
    3、以最后一組到達(dá)終點(diǎn)的時(shí)間來判定獲勝組。
    活動(dòng)3：爬山
    活動(dòng)人數(shù)：公司全體員工分為5個(gè)小隊(duì)
    活動(dòng)規(guī)則：
    1、各隊(duì)一齊出發(fā)，爬到指定地點(diǎn)。
    2、爬山過程中推薦各隊(duì)分開行動(dòng)，各隊(duì)之間評(píng)比爬山快慢，最快的一組每人獲得精美小禮物一份，最慢的一組要理解處罰性的節(jié)目演出。
    3、爬山過程中能夠開展娛樂性活動(dòng)，無固定時(shí)間。(如：接歌、拉歌、成語接龍等)。
    4、到達(dá)爬山目的地全體員工合影留念。
    (三)晚宴安排
    18:0019:00娛樂時(shí)段：
    游戲1：筷子運(yùn)鑰匙鏈：用具：12支筷子、2個(gè)鑰匙鏈;
    游戲規(guī)則：6個(gè)人一組，分為兩組，每個(gè)人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的筷子上，第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給第二個(gè)人，務(wù)必用筷子傳，不能用手，哪個(gè)組最先將筷子傳到最后一個(gè)人的筷子上，為贏。
    游戲2：呼啦圈傳區(qū)別針：用具：呼啦圈3個(gè)、曲別針18個(gè);
    游戲規(guī)則：3個(gè)人，每人一個(gè)呼啦圈，手里6個(gè)曲別針，每個(gè)人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時(shí)，要將手里的6個(gè)曲別針連在一齊，誰先將6個(gè)曲別針連在一齊，誰就勝出;
    游戲3：七拼八湊：用具：托盤
    游戲規(guī)則：主持人要求大家分組做，分成4-5組，而且必須要有男有女。每組先選出一名接收者，手持托盤。其它小組人員按照主持人的要求帶給物品放在托盤中。最先收集齊物品的小組獲勝。主持人開始宣讀物品，每一個(gè)相隔必須時(shí)間給隊(duì)員準(zhǔn)備，慢慢加快。
    游戲4：空中定格：用具：數(shù)碼攝像機(jī)、三角架
    游戲規(guī)則：根據(jù)人數(shù)適當(dāng)分為幾組，人越多越好。每組務(wù)必在指定的時(shí)間內(nèi)完成一項(xiàng)任務(wù)：需要利用數(shù)碼相機(jī)拍攝一張全組人腳全部離地的照片，每組由有連續(xù)3次拍攝的機(jī)會(huì)，最終由評(píng)委選出最有創(chuàng)意的照片獲勝。
    游戲5：幸運(yùn)抽獎(jiǎng)活動(dòng)：用具：抽獎(jiǎng)箱、卡片70張(按人數(shù)準(zhǔn)備)將每個(gè)人手機(jī)號(hào)碼登記到卡片上，(每人限登記一個(gè)手機(jī)號(hào)碼)放進(jìn)抽獎(jiǎng)箱，指派專人分別來抽一至三等獎(jiǎng)。最后主持人邀請(qǐng)全體員工上臺(tái)合影留念
    19:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加完美。
    19:0020:30用餐時(shí)段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。
    年會(huì)方案策劃流程 篇2
    一、會(huì)議主題：
    放松心情，全員參與，度過一個(gè)祥和、快樂的聯(lián)歡晚會(huì)，現(xiàn)將本次年會(huì)方案策劃如下：
    二、年會(huì)地點(diǎn)：
    __
    三、年會(huì)時(shí)間：
    __年1月6日（周五）17：00開始（暫定）
    四、年會(huì)主持人及參會(huì)人員：
    會(huì)議主持：錢思雨、劉瑩瑩
    參會(huì)人員：__所有員工
    五、年會(huì)的流程與安排：
    16：50所有員工提前十分鐘到場(chǎng)。
    17：00一一17：05主持人宣布員工大會(huì)開始。主持人邀請(qǐng)總經(jīng)理/副總經(jīng)理上臺(tái)致開幕詞
    17：05一一17：15總經(jīng)理/副總經(jīng)理致開幕詞
    17：15一一17：35就餐（就餐約20分鐘后開始表演節(jié)目）
    17：35一一17：40表演節(jié)目
    17：40一一17：45表演節(jié)目
    17：45一一17：55互動(dòng)小游戲
    17：55一一18：05對(duì)優(yōu)秀員工予以表彰，為優(yōu)秀員工發(fā)獎(jiǎng)，優(yōu)秀員工發(fā)言。（主持人請(qǐng)先進(jìn)員工上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)，先進(jìn)個(gè)人與總經(jīng)理合影留念，主持人領(lǐng)掌祝賀。主持人請(qǐng)領(lǐng)獎(jiǎng)?wù)甙l(fā)表簡(jiǎn)短獲獎(jiǎng)感言）。
    18：05一一18：10表演節(jié)目
    18：10一一18：25互動(dòng)小游戲
    18：25一一18：35表演節(jié)目
    18：35一一18：55抽獎(jiǎng)及頒獎(jiǎng)。由現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)員工抽取幸運(yùn)獎(jiǎng)3名。由人事部經(jīng)理抽取三等獎(jiǎng)3名。由副總經(jīng)理抽取二等獎(jiǎng)2名。由總經(jīng)理抽取一等獎(jiǎng)1名抽獎(jiǎng)結(jié)束后統(tǒng)一發(fā)獎(jiǎng)。獎(jiǎng)品由總經(jīng)理統(tǒng)一發(fā)放。
     年會(huì)方案策劃流程 篇3
    一、成立公司年會(huì)小組
    公司年會(huì)通常會(huì)由一個(gè)年會(huì)小組來負(fù)責(zé)，主要是為了更好地協(xié)調(diào)各部門的事務(wù)及更有效地調(diào)配公司的各種資源來為年會(huì)服務(wù)。
    二、主題選定
    年會(huì)的主題既搶眼又精練地表達(dá)了當(dāng)次年會(huì)的主要方向。擬定出色的主題，首先需要對(duì)企業(yè)的市場(chǎng)情況、品牌情況以及活動(dòng)目的進(jìn)行充分的了解，特別是企業(yè)想通過此次年會(huì)傳遞的信息。其次，還需注意擬定的活動(dòng)主題應(yīng)與企業(yè)品牌定位吻合。
    依據(jù)選定好的主題，背景板、會(huì)場(chǎng)的布置和環(huán)節(jié)的安排都可以圍繞主題去展開。跟隨這個(gè)步驟，在活動(dòng)整體調(diào)性明確之后，也就確定了活動(dòng)主題的方向。
    年會(huì)年年做，每個(gè)公司都做，在基本達(dá)到目的之后，公司客戶一定會(huì)希望每年的年會(huì)有出人意料和與眾不同的創(chuàng)意，給所有參加人一個(gè)驚喜。而創(chuàng)意的體現(xiàn)也表現(xiàn)于一個(gè)具有感染力的活動(dòng)主題，貫穿整體活動(dòng)的活動(dòng)主線，以及活動(dòng)中的若干亮點(diǎn)。
    三、場(chǎng)地選擇
    場(chǎng)地的選擇一定要合理，主要參照值是參加年會(huì)的人數(shù)及環(huán)節(jié)設(shè)置的需要。同樣是100人參加的年會(huì)，如果在環(huán)節(jié)上沒有復(fù)雜的表演及環(huán)節(jié)，那么現(xiàn)場(chǎng)需要一個(gè)簡(jiǎn)單的舞臺(tái)及可以容納下10桌就可以;如果在環(huán)節(jié)上需要有表演，頒獎(jiǎng)及特邀嘉賓一些復(fù)雜的環(huán)節(jié)，現(xiàn)場(chǎng)對(duì)舞臺(tái)及燈光音響視頻的要求就會(huì)相對(duì)復(fù)雜，那么所需要的場(chǎng)地就會(huì)更大。另上，一般的年會(huì)會(huì)選在酒店的宴會(huì)廳進(jìn)行，有時(shí)，一些公司希望活動(dòng)可以進(jìn)行的獨(dú)特，所在場(chǎng)地的選擇上也會(huì)相對(duì)獨(dú)特。比如像特色的酒吧，或是戶外的場(chǎng)所。選擇好場(chǎng)地后，開始細(xì)心的安排工作。
    四、時(shí)間確定
    年會(huì)是一個(gè)公司的活動(dòng)，可以把各個(gè)部門的人員聚集在一起，時(shí)間的選定是非常重要的。即可以不耽誤工作，又可以聚集所有的人?！　∥?、環(huán)節(jié)設(shè)定
    公司年會(huì)的'必有項(xiàng)目是領(lǐng)導(dǎo)致辭，年度各種優(yōu)秀獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)，員工才藝表演，抽獎(jiǎng)，互動(dòng)游戲等。有時(shí)公司也會(huì)因?yàn)槟承┰蛱貏e邀請(qǐng)一些知名的嘉賓來參加。在這個(gè)基礎(chǔ)上，如何獎(jiǎng)年會(huì)活動(dòng)做得出彩，創(chuàng)意必須貫穿每個(gè)環(huán)節(jié)。
    如何留下深刻印象：企業(yè)年會(huì)既然是企業(yè)員工相互增進(jìn)了解的重要平臺(tái)之一，讓企業(yè)的員工對(duì)年會(huì)留下深刻的印象就顯得格外重要了。因此氣氛要搞得活躍，現(xiàn)場(chǎng)一定要互動(dòng)起來?！　「剑浩髽I(yè)年會(huì)活動(dòng)的準(zhǔn)備工作
    一、人員分工
    由年會(huì)小組的負(fù)責(zé)人依據(jù)大家本身的特長(zhǎng)來分配工作。
    有組織能力的人會(huì)去發(fā)動(dòng)公司的員工，并將大家組織在一起排練在年會(huì)上演出的才藝，請(qǐng)專業(yè)的老師進(jìn)行授課，為表演的人安排練習(xí)場(chǎng)所，聯(lián)系現(xiàn)場(chǎng)的服裝化妝等一切相關(guān)的工作。
    有人負(fù)責(zé)采購(gòu)一切活動(dòng)所需要的物品，有人負(fù)責(zé)與場(chǎng)地進(jìn)行聯(lián)系及協(xié)調(diào)工作，有人負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的協(xié)調(diào)工作等等。　　年會(huì)小組中每個(gè)人都將獨(dú)立負(fù)責(zé)自己的環(huán)節(jié)部分的準(zhǔn)備工作，并及時(shí)統(tǒng)一向負(fù)責(zé)人報(bào)告，確?；顒?dòng)的順利進(jìn)行。同時(shí)，負(fù)責(zé)人也應(yīng)準(zhǔn)備一套應(yīng)急預(yù)案以確認(rèn)突發(fā)情況的發(fā)生。
    二、嘉賓邀請(qǐng)
    由專門負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作人員進(jìn)行嘉賓邀請(qǐng)。有的公司年會(huì)會(huì)邀請(qǐng)一些公司的重要的客戶或嘉賓來參加，不僅能讓客戶和嘉賓感到收到重視，更能讓客戶了解公司的實(shí)力以及員工的素質(zhì)。另外，如果資金允許，還會(huì)特別的去邀請(qǐng)一名到兩名社會(huì)上的知名人士來到現(xiàn)場(chǎng)參與表演或是互動(dòng)。
    三、節(jié)目預(yù)演
    公司的年會(huì)上都會(huì)有公司的員工參與或編排的表演。可以請(qǐng)來專業(yè)的老師進(jìn)行指導(dǎo)并協(xié)助編排節(jié)目。(曾經(jīng)有一個(gè)公司的年會(huì)因當(dāng)年最為流行的是“超級(jí)女生”，幾個(gè)唱歌比較好的女孩子組合在一起，彼此做了一個(gè)定位后形成了“超級(jí)女生Copy版”。他們并且請(qǐng)來了專業(yè)的聲樂老師進(jìn)行輔導(dǎo)，不僅讓自己的業(yè)余生活豐富，同時(shí)又展現(xiàn)了自己的實(shí)力，在現(xiàn)場(chǎng)的活動(dòng)中，這個(gè)節(jié)目受到了公司上下的好評(píng)，還得到了當(dāng)年的最佳表演獎(jiǎng))
    因?yàn)榇蠹叶疾皇菍I(yè)演員，必須要多做整合預(yù)演?？梢约兴醒莩鋈藛T及主持人，在布置好的現(xiàn)場(chǎng)按照時(shí)間順序彩排各個(gè)環(huán)節(jié)。彩排能夠使演出人員熟悉舞臺(tái)位置，上下臺(tái)方向，現(xiàn)場(chǎng)音樂效果并了解如何和其他人員如何配合。
    四、制作、購(gòu)買物品：
    通常在年會(huì)開始的前一天布置，(也要考慮到工作量是否合適)?，F(xiàn)場(chǎng)搭建，包括舞臺(tái)區(qū)，嘉賓區(qū)(餐區(qū))，VIP室，候場(chǎng)區(qū)，化妝區(qū)。有些公司為了體現(xiàn)出對(duì)員工的細(xì)致，還會(huì)特別準(zhǔn)備餐前交淡區(qū)及吸煙區(qū)。
    五、細(xì)節(jié)安排
    一場(chǎng)公司年會(huì)的細(xì)節(jié)安排也是非常重要的。比如現(xiàn)場(chǎng)的食品酒水的安排，菜上早了，精彩的節(jié)目大家來不及看了，菜上晚了，讓大家餓肚子也是不好的。每個(gè)環(huán)節(jié)與環(huán)節(jié)中的串場(chǎng)安排也可以看出組織的精心安排。是通過主持人的串詞，還是通過視頻音樂，不同的設(shè)置也會(huì)帶來意思不到的效果。
    年會(huì)方案策劃流程 篇4
    一、活動(dòng)目的：
    1、增強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)凝聚力，提升xx的競(jìng)爭(zhēng)力;
    2、對(duì)XX年?duì)I銷工作進(jìn)行總結(jié)，對(duì)市場(chǎng)業(yè)績(jī)進(jìn)行分析;制訂新年度營(yíng)銷工作總體規(guī)劃，明確XX年度工作方向和目標(biāo)。
    3、表彰業(yè)績(jī)優(yōu)秀的公司優(yōu)秀員工，通過激勵(lì)作用，將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來，投入到未來的工作之中。
    二、年會(huì)主題：一個(gè)團(tuán)隊(duì)一個(gè)夢(mèng)想
    三、年會(huì)時(shí)間：XX年 月 日下午 時(shí)
    領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時(shí)聚餐
    四、年會(huì)地點(diǎn)：×××大酒店×樓××廳
    五、年會(huì)組織形式：由公司年會(huì)工作項(xiàng)目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
    六、參加人員：客戶群、領(lǐng)導(dǎo);邀請(qǐng)業(yè)界領(lǐng)導(dǎo);公司工作人員。
    1.會(huì)場(chǎng)總負(fù)責(zé)：×××
    主要工作：總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。
    2.策劃、會(huì)場(chǎng)協(xié)調(diào)、邀請(qǐng)嘉賓：×××
    主要工作：年會(huì)策劃、會(huì)議節(jié)目安排、彩排、舞臺(tái)協(xié)調(diào);對(duì)外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場(chǎng)資訊采集。
    3.人員分工、布場(chǎng)撤場(chǎng)安排：×××
    4.嘉賓接待、簽到：×××
    5.音響、燈光：×××(會(huì)前半小時(shí)檢查音響、燈光等設(shè)備)
    6.物品準(zhǔn)備：×××
    主要工作：禮品、獎(jiǎng)品等物品的準(zhǔn)備。
    年會(huì)方案策劃流程 篇5
    活動(dòng)安排：
    (一)企業(yè)全體大會(huì)議程安排
    12：30：全體參會(huì)員工提前到達(dá)指定會(huì)堂，按指定排座就座，等候員工大會(huì)開始。(會(huì)堂播放入場(chǎng)背景音樂)
    13：00—13：10：大會(huì)進(jìn)行第一項(xiàng)。音樂停，鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會(huì)開始，向參會(huì)的全體員工介紹出席大會(huì)的公司主要領(lǐng)導(dǎo)同志，并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請(qǐng)總經(jīng)理致《開幕辭》。
    13：11：大會(huì)進(jìn)行第二項(xiàng)。各主要負(fù)責(zé)人分別作年終述職報(bào)告;(每個(gè)公司都不同，這個(gè)時(shí)間具體把握)
    16：40—16：50：大會(huì)進(jìn)行第三項(xiàng)。請(qǐng)總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進(jìn)集體和個(gè)人的決定》。
    16：50—17：00:主持人請(qǐng)獲得工作先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)，同時(shí)請(qǐng)總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金紅包，先進(jìn)個(gè)人與總經(jīng)理合影留念，主持人鼓掌祝賀。
    主持人請(qǐng)先進(jìn)個(gè)人的代表在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)表簡(jiǎn)短獲獎(jiǎng)感言。(攝影師拍照)(會(huì)堂播放頒獎(jiǎng)背景音樂)
    17：00—17：10：主持人請(qǐng)獲得工作先進(jìn)集體榮譽(yù)的相關(guān)負(fù)責(zé)人上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)，同時(shí)請(qǐng)總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽(yù)獎(jiǎng)牌或獎(jiǎng)杯，先進(jìn)集體領(lǐng)獎(jiǎng)人與總經(jīng)理合影留念，主持人領(lǐng)掌祝賀。
    主持人請(qǐng)先進(jìn)集體負(fù)責(zé)領(lǐng)獎(jiǎng)的代表發(fā)表簡(jiǎn)短獲獎(jiǎng)感言。(攝影師拍照)(會(huì)堂播放頒獎(jiǎng)背景音樂)
    17：10—17：20：主持人提醒出席員工大會(huì)的主要領(lǐng)導(dǎo)同志及獲得先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺(tái)，合影留念。(攝影師拍照)
    17：20—17：30：主持人對(duì)本次員工大會(huì)做簡(jiǎn)要總。宣布員工大會(huì)閉幕。(會(huì)堂播放離席背景音樂)
    (二)宴會(huì)相關(guān)安排
    18:30之前：?jiǎn)T工到達(dá)指定場(chǎng)所、所有酒水、涼菜等等都準(zhǔn)備就緒。
    18:55之前：總經(jīng)理到主席臺(tái)向大家紙《祝酒詞》
    19:00之前:主持人宣布晚宴開始，并第一共同舉杯慶賀新年快樂，祝愿公司明天更美好。
    19:00—22:30：與會(huì)者共同用餐、活動(dòng)
    (三)活動(dòng)相關(guān)安排
    條件：所有人都要參與，不得推延，每一個(gè)人都要表演(哪怕你是上臺(tái)說說話)。
    1.全體表演節(jié)目：演唱(明天會(huì)更好)
    2.公司領(lǐng)導(dǎo)人(多個(gè)人也可以)表演節(jié)目，這個(gè)不能推掉，就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。
    3.相關(guān)部門經(jīng)理(多個(gè)人也可以)表演節(jié)目。
    4.部門全體表演節(jié)目。
    5.員工自由安排表演節(jié)目。
    (四)簽到許愿安排
    條件：每一個(gè)公司人員進(jìn)來都要簽到，并且寫下愿望，掛在許愿墻上，最后整理做許愿冊(cè)
    (五)游戲相關(guān)安排
    不管是新老員工，在一開始的宴會(huì)中都不會(huì)很快融入在一起，那么游戲這個(gè)環(huán)節(jié)就可以促使大家融入在一起，更是穿針引線的使大家喝的更盡興，打破僵局，促使酒會(huì)晚會(huì)更加暢快。、
    一：大型團(tuán)隊(duì)游戲活動(dòng)：團(tuán)拜年
    人數(shù)：無限制
    用具：酒酒杯
    方法：大家相互之間進(jìn)酒，拜年，祝福在新的一年
    二：成語對(duì)接
    參與人數(shù)：全體
    道具：無
    方法：以生肖為話題，成語對(duì)接，第一個(gè)人說一個(gè)成語，第二個(gè)人以第一個(gè)人的成語最后一字為開頭對(duì)接成語，以此類推，沒有對(duì)出的罰：節(jié)目、喝酒
    三：活躍氣氛、搞笑成語接龍：這個(gè)游戲的名字只是用來迷惑大家，而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺(tái)，讓大家先在紙上寫出5個(gè)成語，因?yàn)橛螒蝾}目叫成語接龍，所以大家會(huì)考慮的是成語如何接龍，最后一個(gè)字該容易還是簡(jiǎn)單。等大家都寫好之后，讓大家都把自己的成語向臺(tái)下觀眾讀一遍。然后讓每個(gè)人在5個(gè)成語前加上“我初戀時(shí)、我婚時(shí)、我洞房花燭夜時(shí)、我婚后、我的婚外戀”，這樣連起來就變成“我初戀時(shí)(第一個(gè)成語)、我婚時(shí)(第二個(gè)成語)、我洞房花燭夜時(shí)(第三個(gè)成語)、我婚后(第四個(gè)成語)、我的婚外戀(第五個(gè)成語)”。有時(shí)效果會(huì)意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時(shí)七上八下.............
    四：喝啤酒比賽
    參與人數(shù)：若干
    工具：酒、奶瓶
    亮點(diǎn)在容器，用嬰兒的奶瓶當(dāng)酒具~~叫一棒大男人上臺(tái)喝啤酒，規(guī)定時(shí)間內(nèi)誰喝得多水勝出嘿嘿，最后的果就是，男boss們嘴巴子很痛，哈哈
    五：30.熊來了(我愛你更有趣)
    參加人員：約8-15人，分成若干組
    游戲規(guī)則：
    (1)各組第一個(gè)人喊“熊來了”
    (2)然后第2個(gè)人問：“是嗎?”
    (3)第1個(gè)人再對(duì)第2個(gè)人說：“熊來了”，此時(shí)2號(hào)再告訴3號(hào)“熊來了”
    (4)3號(hào)再反問2號(hào)“是嗎?”，而2號(hào)也反問1號(hào)“是嗎?”
    (5)前者再叫“熊來了了”，2、3、4號(hào)傳下去。
    (6)如此每個(gè)人最初聽到“熊來了”時(shí)要反問“是嗎?”然后再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時(shí)才傳給別人，而前頭的人不斷的說“熊來了”
    (7)每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時(shí)，全組隊(duì)員齊聲說：“不得了了!快逃!”然后全組人一起歡呼，最先歡呼的那一組便得勝。注意：正確了解規(guī)則，確實(shí)地重復(fù)回答。男女各半時(shí)可以用“熊來了”“我愛你”做口號(hào)，更有趣游戲吧還有很多，但是最終的目的就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的壓力，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個(gè)團(tuán)體中，增加團(tuán)隊(duì)能力。大家都融入到“年會(huì)晚會(huì)”中，那么這次年會(huì)晚會(huì)活動(dòng)策劃就會(huì)很成功了。
    (六)與會(huì)人員須知
    一:員工無特殊情況必須參加公司年會(huì)，年會(huì)進(jìn)行當(dāng)中有急事需要離開現(xiàn)場(chǎng)的，需報(bào)經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)同意后方可離開。
    二:晚宴及活動(dòng)中，員工可著休閑裝或運(yùn)動(dòng)裝等;但在員工大會(huì)上，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。
    三：解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己
    (七)預(yù)算費(fèi)用
    1.本次年會(huì)活動(dòng)所需支持的費(fèi)用預(yù)算，一定要有老板的明確批復(fù)。整個(gè)年會(huì)活動(dòng)的安排，最主要的是費(fèi)用支持，只有這樣，我們才有把握辦好。
    2.各項(xiàng)環(huán)節(jié)都要有專人負(fù)責(zé)，各項(xiàng)費(fèi)用也要落實(shí)到人。
    3.各項(xiàng)支出都要有明確的票據(jù)。
    (八)各個(gè)主要點(diǎn)
    1.時(shí)間的控制(更好的掌控，不要太晚)
    2.錄像拍照(豐富企業(yè)文化)
    3.任務(wù)分工明確(年會(huì)晚會(huì)更加順利進(jìn)行)
    4.進(jìn)場(chǎng)、散場(chǎng)的接待、回家工作，落實(shí)好(要有頭有尾)
    5.年會(huì)預(yù)算要清晰明了(預(yù)算統(tǒng)計(jì)表)
    預(yù)祝大家：新年快樂吃飽喝足、玩盡興了，也該散場(chǎng)了，來年再見，相關(guān)負(fù)責(zé)人做好離場(chǎng)各項(xiàng)工作。
    年會(huì)方案策劃流程 篇6
    一、年會(huì)主題
    2、在這一年里，企業(yè)內(nèi)部出現(xiàn)了一些大量敢于立異、樂于貢獻(xiàn)、并獲得突出事跡的員工。該企業(yè)文化提倡的價(jià)值觀是：勤懇、求實(shí)、立異、成長(zhǎng)、杰出。
    3、成長(zhǎng)才是硬事理，對(duì)企業(yè)對(duì)員工來講都是一樣。要成長(zhǎng)，就要勇于面臨挑釁、沖破通例，敢于立異，對(duì)于與成長(zhǎng)不相適的企業(yè)管理及流程應(yīng)進(jìn)行大膽地革故鼎新和標(biāo)新立異，從而提升企業(yè)外部竟?fàn)幜εc內(nèi)部合作力。一年來，企業(yè)經(jīng)過不斷地優(yōu)化和鼎新立異，獲得了一些突破性地變革和成長(zhǎng);同時(shí)，要求員工要長(zhǎng)于進(jìn)修，向市場(chǎng)進(jìn)修、向合作伙伴進(jìn)修、向客戶進(jìn)修，向自己身旁的同事進(jìn)修，提高個(gè)人職業(yè)技能和綜合素質(zhì)，如此才能跟著企業(yè)的成長(zhǎng)而成長(zhǎng)。
    基于上述三方面的斟酌，年會(huì)主題確定為：2015鼎新立異成長(zhǎng)迎新春晚會(huì)暨良好員工表揚(yáng)大會(huì)。
    二、年會(huì)形式及操縱流程
    按照年會(huì)主題，計(jì)劃出全部年會(huì)的活動(dòng)形式。一般來講年會(huì)形式可以包含如下幾個(gè)方面：
    1、 回首與預(yù)測(cè)。這個(gè)通常為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言，即對(duì)曩昔和將來市場(chǎng)形勢(shì)的
    闡發(fā)及回首，同時(shí)，對(duì)一年來企業(yè)所獲得的成績(jī)進(jìn)行總結(jié)，并對(duì)存在的問題進(jìn)行闡發(fā)，末了向企業(yè)全體員工預(yù)測(cè)下一年或近期方針與籌劃。
    2、 帶領(lǐng)高朋致辭。一般來講，企業(yè)年會(huì)每年會(huì)邀請(qǐng)相關(guān)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)或幾個(gè)高朋，年會(huì)上須邀請(qǐng)他們致辭，讓員工感覺到來自企業(yè)的關(guān)懷和重視，并以此發(fā)生一種驕傲感。
    3、 良好員工表揚(yáng)。這是年會(huì)的重頭戲，必須要策劃好?？梢园慈缦铝鞒踢M(jìn)行：
    1)分類表揚(yáng)。如：企業(yè)評(píng)比出良好員工、良好販賣員、金牌販賣獎(jiǎng)等，在表揚(yáng)時(shí)一個(gè)種別一個(gè)種別地分進(jìn)別行表揚(yáng)。
    2)分類頒獎(jiǎng)。針對(duì)分類表揚(yáng)種別，邀請(qǐng)部分領(lǐng)導(dǎo)和高朋頒獎(jiǎng)。
    以上兩道流程的詳細(xì)操縱可以如下進(jìn)行(別忘了布景音樂，以營(yíng)建頒獎(jiǎng)氛圍)：
    A 指定頒獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)或高朋上臺(tái)，宣讀表揚(yáng)名單;
    B 受表揚(yáng)員工分類逐別一上臺(tái)，由指定領(lǐng)導(dǎo)或高朋頒獎(jiǎng);
    C 頒獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)或高朋與受表揚(yáng)員工合影紀(jì)念;
    D 臺(tái)前釋放禮炮(得放室內(nèi)放的彩紙禮炮)。
    3)良好員工代表講話。這個(gè)不消多說，選擇一兩名或每一個(gè)種別一位受表揚(yáng)的員工代表上臺(tái)講話，抒發(fā)獲獎(jiǎng)感言及獲獎(jiǎng)心情，分享他們的心得，鼓勵(lì)更多的員工向他們進(jìn)修。
    4、 吃團(tuán)聚飯。會(huì)餐，在此沒必要多言，總的準(zhǔn)則是吃好、吃得高興，多備些茶水和瓜果點(diǎn)心之類的，由于這是一個(gè)特別時(shí)刻。敬酒是這個(gè)關(guān)鍵的一項(xiàng)緊張形式，員工們一定會(huì)在這類場(chǎng)所下借此以酒相敬，抒發(fā)本人對(duì)企業(yè)、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、本人的下屬、部屬和同事的感激之情和友誼。
    5、 抽獎(jiǎng)送大禮。這是最激動(dòng)人心的關(guān)鍵時(shí)刻。一般獎(jiǎng)項(xiàng)可分品級(jí)，如特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)。獎(jiǎng)品可分為部門現(xiàn)金(紅包)，部門物品，如彩電、冰箱、手機(jī)、MP3和其它日經(jīng)常用品等。詳細(xì)操縱流程：
    1)分類分時(shí)間段抽獎(jiǎng)。
    A 獎(jiǎng)品分類抽，一般從小獎(jiǎng)項(xiàng)抽到大獎(jiǎng)項(xiàng)，特等獎(jiǎng)最后抽取，以便讓員工對(duì)整個(gè)晚會(huì)的昂揚(yáng)感情。
    B 獎(jiǎng)品分時(shí)間段抽取。按照晚會(huì)的時(shí)間長(zhǎng)短，放置好每一個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)的抽取時(shí)間。
    2)指定抽獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)或高朋。確定獎(jiǎng)品分類和抽取時(shí)間段后，每一類獎(jiǎng)品的抽取按劃定時(shí)間段和領(lǐng)導(dǎo)或高朋的級(jí)別指定領(lǐng)導(dǎo)或高朋抽取。詳細(xì)操縱以下：
    A 指定領(lǐng)導(dǎo)或高朋上臺(tái)，為員工抽取三等獎(jiǎng);
    B 中獎(jiǎng)的員工上臺(tái)，支付中獎(jiǎng)禮物或現(xiàn)金(紅包);
    C 抽獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)或高朋與中獎(jiǎng)員工合影紀(jì)念;
    D 臺(tái)前釋放禮炮(得放室內(nèi)放的彩紙禮炮)。
    二等、一等和特等獎(jiǎng)的操縱流程同上。
    3)獲獎(jiǎng)員工頒發(fā)感言。這個(gè)關(guān)鍵是針對(duì)得到一等獎(jiǎng)和特等獎(jiǎng)的員工計(jì)劃的，讓他們把得到大獎(jiǎng)的興奮分享給晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的每個(gè)人。
    6、 員工合影紀(jì)念。這個(gè)關(guān)鍵是員工自發(fā)的舉動(dòng)，不少員工平常很少在一塊兒交換，特別是分公司與總部的員工更是如此?，F(xiàn)在大家相聚在一塊兒，又是這么一個(gè)令人沖動(dòng)的時(shí)刻，相互間互相合影紀(jì)念是很是有需要的。
    三、年會(huì)形式
    年會(huì)形式按主題內(nèi)容來確定，可以整體進(jìn)行，也可以分別進(jìn)行。所謂整體進(jìn)行，是指工作總結(jié)與計(jì)劃、優(yōu)秀員工表彰、吃年夜團(tuán)圓飯、春節(jié)晚會(huì)(聯(lián)歡會(huì))和抽獎(jiǎng)活動(dòng)等一起連續(xù)進(jìn)行，但要考慮時(shí)間的合理安排，這樣做可能會(huì)需要很長(zhǎng)的時(shí)間。
    分別進(jìn)行，是指總結(jié)與計(jì)劃和優(yōu)秀員工表彰為一部分;吃年夜團(tuán)圓飯、春節(jié)晚會(huì)(聯(lián)歡會(huì))和抽獎(jiǎng)活動(dòng)等為一部分分別進(jìn)行，這樣可能效果會(huì)更理想一些。因?yàn)榭偨Y(jié)與表彰，涉及到工作，大家會(huì)一起探討和分享，氣氛相對(duì)嚴(yán)肅緊張;而晚會(huì)與抽獎(jiǎng)，則氣氛相對(duì)輕松愉快。大家在對(duì)一年來的工作進(jìn)行了認(rèn)真地總結(jié)，并設(shè)計(jì)好了來年的計(jì)劃，接下來就可以放松自己盡情地開開心心地欣賞或展示才藝了，而且還有機(jī)會(huì)獲得大獎(jiǎng)。
    四、年會(huì)實(shí)施
    一個(gè)好的策劃方案，最終的效果如何關(guān)鍵還在于方案的實(shí)施。企業(yè)年會(huì)的具體實(shí)施可以從以下方面著手：
    1、 年會(huì)場(chǎng)地選擇與布置。
    年會(huì)場(chǎng)地的選擇須根據(jù)參加年會(huì)的具體人數(shù)和內(nèi)容來確定。一般考慮這個(gè)場(chǎng)地須能夠用于會(huì)議、聚餐、演出、與企業(yè)所在地的距離等因素。
    場(chǎng)地的布置應(yīng)考慮的因素有：春節(jié)臨近時(shí)間、年會(huì)主題和內(nèi)容?？傮w來說，年會(huì)場(chǎng)地的布置應(yīng)該喜慶、爽心悅目，令人興奮。
    2、 聚餐菜譜與酒水安排。
    菜譜的選擇，應(yīng)考慮大多數(shù)員工的籍貫和當(dāng)?shù)仫嬍程厣嘟Y(jié)合。酒水則考慮具體的人數(shù)即可。菜譜和酒水的選擇還要考慮的一項(xiàng)重要因素就是經(jīng)費(fèi)問題。
    3、 抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)品選擇與采購(gòu)。
    抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)品的選擇和采購(gòu)應(yīng)考慮的因素，一是對(duì)員工的吸引力，二是獎(jiǎng)品的實(shí)用性和紀(jì)念性，同時(shí)，也要考慮的重要因素就是經(jīng)費(fèi)問題了。
    獎(jiǎng)品除了企業(yè)自身采購(gòu)?fù)?，還可以根據(jù)平時(shí)的，從中拉一些贊助，并以此拉近雙方的合作關(guān)系，同時(shí)，也可以節(jié)省年會(huì)的費(fèi)用開支。
    4、 晚會(huì)節(jié)目組織與篩選。
    節(jié)目的組織可以分部門，包括分支機(jī)構(gòu)去落實(shí)。比如，每個(gè)部門，包括分支機(jī)構(gòu)出一到兩個(gè)節(jié)目，節(jié)目形式和內(nèi)容可以根據(jù)企業(yè)需要和年會(huì)主題來確定。
    節(jié)目出來以后，須組織采排，對(duì)所有節(jié)目從形式到內(nèi)容上進(jìn)行審核，最終篩選出參加年會(huì)表演的節(jié)目。
    為了提高排練員工的`積極性，可以對(duì)所有參加年會(huì)表演的節(jié)目進(jìn)行評(píng)獎(jiǎng)，并給予獲獎(jiǎng)節(jié)目人員一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
    如果安排了節(jié)目評(píng)獎(jiǎng)，還要考慮好評(píng)委的選擇和評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì)。
    5、 領(lǐng)導(dǎo)與嘉賓確定與邀請(qǐng)。
    一般企業(yè)年會(huì)都會(huì)適當(dāng)?shù)匮?qǐng)一些相關(guān)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓前來助興，以示對(duì)企業(yè)的關(guān)懷和重視。至于邀請(qǐng)哪些領(lǐng)導(dǎo)、哪些嘉賓，邀請(qǐng)多少，應(yīng)該根據(jù)年會(huì)的規(guī)模、主題和內(nèi)容以及費(fèi)用來考慮，同時(shí)，需要與企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)去確定。
    邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓時(shí)，別忘了設(shè)計(jì)好漂亮的邀請(qǐng)函，最好把年會(huì)相關(guān)的信息告知對(duì)方。
    6、 主持人確定與培訓(xùn)。
    年會(huì)主持人的選擇非常重要，直接影響到年會(huì)的實(shí)際效果。一般選擇兩名，男女搭配，也可考慮多名。主持人選擇的標(biāo)準(zhǔn)：端莊大方、富有激情，性格開朗活潑，親和力強(qiáng)，有一定表演能力，聲音甜美，善于扇情，能極大地調(diào)動(dòng)年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)員工的情緒。男主持英俊瀟灑，女主持青春靚麗，讓人看到舒服，同時(shí)，也是代表企業(yè)的形象。
    主持人確定后，指定專人根據(jù)年會(huì)主題、內(nèi)容和流程撰寫主持人臺(tái)詞。臺(tái)詞寫好后，交相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核，主要是流程和邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓的審核。
    最后是根據(jù)臺(tái)詞對(duì)主持人進(jìn)行培訓(xùn)，包括著裝、禮儀、出場(chǎng)、臺(tái)詞的朗讀、聲音的表達(dá)及突發(fā)性事件的應(yīng)急對(duì)策等等。
    7、 年會(huì)項(xiàng)目人員確定與培訓(xùn)。
    一般企業(yè)年會(huì)根據(jù)具體內(nèi)容劃分出項(xiàng)目小組，并以此確定需要參與的工作人員：
    1)年會(huì)方案總策劃與監(jiān)制;
    2)年會(huì)總執(zhí)行;
    3)年會(huì)項(xiàng)目實(shí)施小組：
    A 迎賓接待禮儀組;
    B 物品采購(gòu)配送組;
    C 表彰組;
    D 聚餐組;
    E 晚會(huì)組;
    F 抽獎(jiǎng)組;
    G 宣傳報(bào)道組。
    項(xiàng)目小組確定后，需確定好每個(gè)項(xiàng)目小組的工作職責(zé)，并每項(xiàng)具體的工作都有指定責(zé)任人，以便每項(xiàng)工作都落到實(shí)處。
    8、 參會(huì)人員迎送住宿飲食安排。
    一般企業(yè)年會(huì)須根據(jù)規(guī)模、地區(qū)和人數(shù)考慮外地人員或邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓的迎送住宿飲食的安排。讓外地員工有回家的感覺，讓受邀請(qǐng)的領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓有貴賓的感覺。
    9、 年會(huì)費(fèi)用預(yù)算。
    這一項(xiàng)是最重要的內(nèi)容之一，年會(huì)的規(guī)模和檔次都應(yīng)在經(jīng)費(fèi)允許的情況下來設(shè)計(jì)和考慮。總體原則：經(jīng)濟(jì)實(shí)惠、效果良好，讓大家滿意。要達(dá)到這一要求，需要多從年會(huì)的形式上去考慮，有創(chuàng)意，有氣氛，有誠(chéng)意。
    五、年會(huì)總結(jié)
    年會(huì)結(jié)束后，別忘了對(duì)整個(gè)年會(huì)的實(shí)施進(jìn)行及時(shí)地總結(jié)。除了好的一面，更多地要把存在的問題找出來，并對(duì)問題進(jìn)行分析，以便來年的年會(huì)辦得更成功。
    另外，對(duì)于年會(huì)過程中照片、攝影、和趣聞要及時(shí)地通過各種形式報(bào)道出來，讓員工在年會(huì)過后再次回味年會(huì)中的美好感覺。同時(shí)，要對(duì)年會(huì)中默默奉獻(xiàn)的工作人員進(jìn)行表揚(yáng)和宣傳，可以編輯一些年會(huì)背后的故事，讓員工感受到他們?cè)谀陼?huì)中的美好感覺離不開這些默默奉獻(xiàn)的工作人員的辛勤工作和無私奉獻(xiàn)。