告辭辭職報(bào)告 篇1
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
您好,今日我懷著非常復(fù)雜的心情向您提出我的辭職懇求,我會(huì)在三月份的某個(gè)你覺得便利的時(shí)候離開,我準(zhǔn)備追求其他方面的愛好,假如這給您增加了任何的麻煩,請(qǐng)接受我深深的歉意。在公司的2年多的時(shí)間里,或許我的力量有限,或許我的潛力并沒有得到充分發(fā)揮,我沒有為公司做出更多的貢獻(xiàn),對(duì)此我深感愧疚。
在此我特別感謝公司賜予本人學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),并取得珍貴的工作閱歷。盼望本人的離職不會(huì)為您帶來很大的不便。本人盼望在離職之前,能夠取得離職通知書。
回想在以往的歲月里,在工作、生活各方面,我都得到了您周到的關(guān)心和關(guān)懷,說心里話您是一位難得的好主管,我很幸運(yùn)一畢業(yè)就遇上了您。當(dāng)我做錯(cuò)事的.時(shí)候您總是能夠諒解我,并能一次又一次的給我機(jī)會(huì)改正。對(duì)此,我將一輩子感謝不盡。以后您有什么用得著我的地方,盡管開口,只要條件允許,有可能做得到的,我肯定愿意盡力。我也盼望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。
在未離開崗位之前,是我的工作請(qǐng)您盡管安排,我肯定會(huì)盡自己的職責(zé),做好應(yīng)當(dāng)做的事。最終我再一次感謝賜予我關(guān)懷和關(guān)心的公司全部同事,我誠(chéng)心感謝您們。祝您和公司好運(yùn)相伴,將來更加興盛發(fā)達(dá)
此致
敬禮!
辭職人:xxx
日期:xxxx年xx月xx日
告辭辭職報(bào)告 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
時(shí)間過的很快,進(jìn)公司已一年有余,今天我懷著十分復(fù)雜的心情寫下這份辭職報(bào)告。
當(dāng)初進(jìn)公司,是黃總給了我試崗的機(jī)會(huì),一直以來都沒有勇氣當(dāng)面跟舒總道聲謝,今天借這個(gè)機(jī)會(huì),向舒總表示感謝!從試崗到試用再到轉(zhuǎn)正,公司給予了我成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)和學(xué)習(xí)發(fā)展的平臺(tái),讓我得到了鍛煉;在工作中陳總和黃總不斷的教導(dǎo)與點(diǎn)撥,使我終身受益;同時(shí)還得到各部門經(jīng)理及主管的指點(diǎn)與幫助,使我受益頗多;在團(tuán)隊(duì)合作中得到同事的理解與配合,使我的工作事半功倍。在此,我深表感謝,感謝公司所有的同事,由于你們的幫助才有我今天的成績(jī),由于你們的指導(dǎo),才有我今天的成長(zhǎng)!
公司美好的發(fā)展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不舍,但今因個(gè)人原因,我已決定辭職,希望我的辭職不會(huì)給公司帶來任何不便,對(duì)王總和舒總的教導(dǎo)和信任,我將終抱感激之情。
我希望在我提交這份辭職報(bào)告,但未離開崗位之前,是我的工作的,請(qǐng)經(jīng)理、主管盡管分配,我一定會(huì)盡自己的能力,做好應(yīng)該做的事情。當(dāng)然,容許的話,我愿意,并且渴望在業(yè)余時(shí)間,繼續(xù)為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)出力,同時(shí),我為自己曾經(jīng)在大世界工作過而感到驕傲!
最后,衷心的祝愿公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上,所有的領(lǐng)導(dǎo)及同事身康體健,工作順利!
敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)辭職!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
你好!
鑒于我個(gè)人的興趣偏好和能力等原因的考慮,我已決定辭去在公司的現(xiàn)有工作以迎接新的挑戰(zhàn)。我于20xx年5月8日同公司簽訂勞動(dòng)合同至今已9月有余,在此期間我得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力支持和幫助,也感受到了公司對(duì)我個(gè)人的無微不至的關(guān)懷,對(duì)此我表示誠(chéng)摯的感謝,也同時(shí)對(duì)我的離去將給公司帶來的不便表示深深的歉意。
在公司的這段工作經(jīng)歷作為我邁入社會(huì)的第一次社會(huì)體驗(yàn)將是我永生難忘的,感謝公司給了我這次工作的機(jī)會(huì)。我希望能在6月1日之前辦理好離職的手續(xù),在這之前我仍將按往常一樣盡力將自己的工作做好。
祝公司的事業(yè)蒸蒸日上再創(chuàng)輝煌,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
告辭辭職報(bào)告 篇3
客運(yùn)段勞動(dòng)安全管理思路文章
“不集體列隊(duì)進(jìn)出車庫”和“看車人員在車內(nèi)吸煙”等以往不太被重視的“小問題”被全段通報(bào);11名列車員、1名運(yùn)轉(zhuǎn)車長(zhǎng)因撞勞動(dòng)安全管理制度“紅線”被待崗處理;今年以來,青島客運(yùn)段進(jìn)一步強(qiáng)化勞動(dòng)安全管理,對(duì)排查出職工當(dāng)班打盹睡覺、竄崗湊堆、庫內(nèi)單獨(dú)行走等39條勞動(dòng)安全關(guān)鍵性傾向性問題,制定了卡控措施,并積極進(jìn)行整改,通過加強(qiáng)教育、規(guī)范檢查、嚴(yán)格考核等方法,切實(shí)抓好勞動(dòng)安全。
提素強(qiáng)技強(qiáng)化自我保護(hù)意識(shí)
該段結(jié)合自身特點(diǎn),采取日常教育和集中教育相結(jié)合,正面引導(dǎo)與典型教育相聯(lián)系的方法,利用乘務(wù)簡(jiǎn)報(bào)、出務(wù)會(huì)、班前會(huì)和日常學(xué)習(xí)等各種形式,廣泛開展勞動(dòng)安全教育。今年以來,該段利用人身安全警示教育光盤、《勞動(dòng)安全知識(shí)讀本》等學(xué)習(xí)資料,開展兩輪人身安全警示教育。此外,這個(gè)段還定期結(jié)合季節(jié)特點(diǎn)、兄弟單位發(fā)生的案例進(jìn)行針對(duì)性警示教育。
根據(jù)新裝備、新規(guī)章、新運(yùn)行圖、新作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等新變化,他們以科室干部、運(yùn)轉(zhuǎn)車長(zhǎng)、客運(yùn)乘務(wù)員及相關(guān)人員為重點(diǎn),開展強(qiáng)化培訓(xùn);采取多種方式先后對(duì)公開考試選拔的'后備列車長(zhǎng)、班長(zhǎng),業(yè)務(wù)員、廣播員、餐車長(zhǎng)和領(lǐng)班廚師進(jìn)行一輪脫產(chǎn)培訓(xùn),進(jìn)一步完善“三級(jí)”技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)體系;制定了詳細(xì)培訓(xùn)計(jì)劃,并把待勤期間嚴(yán)禁飲酒、庫內(nèi)必須列隊(duì)行走、禁止橫越線路和鉆爬車底等作為卡死制度執(zhí)行,為安全生產(chǎn)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
深挖細(xì)找卡控勞動(dòng)安全關(guān)鍵
該段勞動(dòng)安全具有線長(zhǎng)點(diǎn)多、結(jié)合部多、管理層面廣、人員流動(dòng)作業(yè)分散等特點(diǎn),為安全管理帶來較大難度。針對(duì)這一情況,他們按照“逐級(jí)負(fù)責(zé)、分級(jí)管理、強(qiáng)化過程、重在現(xiàn)場(chǎng)”的思路,將重點(diǎn)放在勞動(dòng)安全管理的薄弱環(huán)節(jié)和職工慣性違章違紀(jì)上,細(xì)找問題,深挖根源,并將查出的問題內(nèi)容一一記錄在案,整改措施落實(shí)到人頭。
為及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決影響勞動(dòng)安全的隱患和問題,該段要求各級(jí)組織加大對(duì)職工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的監(jiān)控。為此,他們從涉及勞動(dòng)安全的六大方面,按車次、工種、崗位的不同,細(xì)化50個(gè)項(xiàng)點(diǎn),逐項(xiàng)對(duì)照檢查。今年以來,這個(gè)段抓住春運(yùn)、清明、五一“小長(zhǎng)假”、暑運(yùn)等運(yùn)輸生產(chǎn)關(guān)鍵季節(jié),對(duì)全段各次列車實(shí)行干部添乘包保,同時(shí)充分發(fā)揮段職能科室的檢查監(jiān)督作用,對(duì)列車出庫、途中各個(gè)作業(yè)環(huán)節(jié)全面檢查,并加大對(duì)折返站、庫內(nèi)等重點(diǎn)部位的檢查力度,進(jìn)一步增強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控的針對(duì)性和實(shí)效性。為增強(qiáng)各職能科室人員安全管理的責(zé)任意識(shí),他們細(xì)化出臺(tái)了《安全管理檢查規(guī)范》,并依據(jù)《安全逐級(jí)負(fù)責(zé)制》要求,對(duì)職能科室檢查監(jiān)督實(shí)行“定量、定性、定責(zé)”制度。三季度,該段職能科室對(duì)12個(gè)車隊(duì)的253個(gè)班組進(jìn)行了檢查,發(fā)現(xiàn)安全問題717件,其中勞動(dòng)安全問題81件。
嚴(yán)肅問責(zé)加強(qiáng)勞動(dòng)安全管理
圍繞消除隱患、防止問題反復(fù),這個(gè)段對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題嚴(yán)肅追究問責(zé),并不斷完善規(guī)章制度,健全管理。
在5月中旬對(duì)港灣客整場(chǎng)開展的勞動(dòng)安全綜合檢查中,“不集體列隊(duì)進(jìn)出車庫”和“看車人員在車內(nèi)吸煙”等問題引起段領(lǐng)導(dǎo)重視,他們對(duì)這些突出問題進(jìn)行了全段通報(bào),并利用交班會(huì)逐個(gè)車隊(duì)、車間匯報(bào)分析和整改情況,對(duì)相關(guān)車隊(duì)負(fù)責(zé)人和責(zé)任人給予了經(jīng)濟(jì)考核,共
計(jì)2400元。同時(shí),為加強(qiáng)對(duì)職工出退勤、折返站的安全管理,他們根據(jù)各次列車在庫內(nèi)停留和折返站公寓待勤的實(shí)際,重新修訂了《出退勤折返站庫內(nèi)看車公寓待勤安全管理規(guī)定》,對(duì)庫內(nèi)看車紀(jì)律、庫內(nèi)行走安全卡死制度和折返站零星假請(qǐng)銷假制度進(jìn)行了規(guī)范,組織各車隊(duì)重新確定了各次列車折返站庫內(nèi)行走和入寓路線,進(jìn)一步規(guī)范了勞動(dòng)安全管理基礎(chǔ),并嚴(yán)格抓好貫徹落實(shí)。對(duì)責(zé)任不落實(shí)、限期整改不力的車隊(duì)、車間,全部納入安全管理逐級(jí)負(fù)責(zé)制進(jìn)行嚴(yán)厲考核。今年以來,他們先后9次組織專人采取暗查的方式,對(duì)各次列車折返站、公寓待勤管理情況進(jìn)行了抽查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理,有效地強(qiáng)化了折返站的勞動(dòng)安全管理。
告辭辭職報(bào)告 篇4
尊敬的教育組領(lǐng)導(dǎo):
首先,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任、支持和關(guān)心!由于本人本身就已經(jīng)是殘疾人,加上現(xiàn)在體弱多病,目前大腦趨于逐漸萎縮,記憶力衰退,視力急竭下降。一向做事充滿激情、力求認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈?,現(xiàn)在雖想盡職盡責(zé),還是出現(xiàn)丟三落四的點(diǎn)滴小事。我感到慚愧、內(nèi)疚。已經(jīng)好幾次向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、老師道歉!事實(shí)說明,隨著年齡的增長(zhǎng),我已經(jīng)日趨精力不足,無法擔(dān)當(dāng)學(xué)校教導(dǎo)主任這項(xiàng)工作!為避免由于我個(gè)人影響學(xué)校的整體工作,鑄成大錯(cuò)!因此我特此提出辭去學(xué)校教導(dǎo)主任的申請(qǐng),去做一名普通的教師,祈望領(lǐng)導(dǎo)理解與同意!
翟因,經(jīng)過慎重的思考后,決定向公司領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請(qǐng),望批準(zhǔn)為盼。
在公司工作的這一年多來,我收獲良多。在領(lǐng)導(dǎo)以及同事的幫助下使我拓寬了知識(shí)體系,開闊了視野,增長(zhǎng)了閱歷。公司的工作氛圍好,同事們工作都很努力,相處融洽,領(lǐng)導(dǎo)也很關(guān)心、體諒下屬。在這里,我感受到了家的溫暖。感謝公司在我職業(yè)生涯中留下了這段珍貴而溫情的記憶。
無奈自今年三月以來,也許是由于工作緊張自顧不周,也許是長(zhǎng)期來對(duì)于健康的忽視,出現(xiàn)了較為嚴(yán)重的腰椎間盤突出癥,無法直立,臥床不起,經(jīng)治療后癥狀緩解,但至今仍時(shí)好時(shí)壞,不能痊愈,長(zhǎng)受疼痛之苦,身體其他方面也跟著受影響。在公司是忙并快樂著,而我目前的身體狀況也許更適合一份節(jié)奏稍慢的工作,畢竟,已不再年輕,縱有千般不舍,也惟有為健康讓行。對(duì)于由此為公司造成的不便,我深感抱歉,還望領(lǐng)導(dǎo)體恤見諒。
最后,祝公司在未來的道路上,蓬勃發(fā)展,蒸蒸日上。
申請(qǐng)人:XXX
XX年X月X日
告辭辭職報(bào)告 篇5
尊敬的圖書館各位老師:
大家好!
請(qǐng)?jiān)试S我以這樣的形式向你們表達(dá)最深的敬意和謝意,并申請(qǐng)辭職。辭職完全是由于我個(gè)人的原因,我覺得該為我3個(gè)月的圖書館實(shí)習(xí)生活劃上完整的句號(hào)了。
截止到昨天的最后一班,我順利地完成了自己的職責(zé),并在心中默默地向圖書館惜別。當(dāng)然,這種離別只是一種工作關(guān)系的改變而已,我的心依然與圖書館在一起。今后,圖書館出現(xiàn)更多的將是我學(xué)習(xí)和求索的身影,我以同樣的執(zhí)著與熱情期待我們的圖書館越建越好,能為學(xué)生們提供越來越多的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
在此,我深深地感謝圖書館為我提供了這份工作,并感激閱覽部老師3個(gè)月來對(duì)我的關(guān)懷與照顧??梢哉f,圖書館在我最困難的時(shí)候給了我恰到好處的幫助,使我漸漸地在xx適應(yīng)過來,并不斷地學(xué)習(xí)成長(zhǎng)。圖書館簡(jiǎn)直就是我的衣食父母,這不僅是生活上的,還有學(xué)習(xí)上和精神上的。最后,無論多么不舍得,孩子長(zhǎng)大了終究是要離開父母的,他必須學(xué)會(huì)獨(dú)立地面對(duì)生活。而我,也終究要學(xué)會(huì)面對(duì)離別。圖書館實(shí)習(xí)工作已經(jīng)順利地實(shí)現(xiàn)了級(jí)際替換,我也應(yīng)該把機(jī)會(huì)留給更需要的人。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
x年x月x日
領(lǐng)導(dǎo):
您好!
感謝酒店多年來對(duì)我的培養(yǎng)關(guān)心和照顧,從20xx年5月份來到xx酒店至今,我學(xué)到了很多東西,今后無論走向哪里,從事什么,這段經(jīng)歷都是一筆寶貴的財(cái)富,我為在酒店的這段工作經(jīng)歷而自豪。
而今,由于個(gè)人原因提出辭職,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
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敬重的領(lǐng)導(dǎo):
您好,今日我懷著非常復(fù)雜的心情向您提出我的辭職懇求,我會(huì)在三月份的某個(gè)你覺得便利的時(shí)候離開,我準(zhǔn)備追求其他方面的愛好,假如這給您增加了任何的麻煩,請(qǐng)接受我深深的歉意。在公司的2年多的時(shí)間里,或許我的力量有限,或許我的潛力并沒有得到充分發(fā)揮,我沒有為公司做出更多的貢獻(xiàn),對(duì)此我深感愧疚。
在此我特別感謝公司賜予本人學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),并取得珍貴的工作閱歷。盼望本人的離職不會(huì)為您帶來很大的不便。本人盼望在離職之前,能夠取得離職通知書。
回想在以往的歲月里,在工作、生活各方面,我都得到了您周到的關(guān)心和關(guān)懷,說心里話您是一位難得的好主管,我很幸運(yùn)一畢業(yè)就遇上了您。當(dāng)我做錯(cuò)事的.時(shí)候您總是能夠諒解我,并能一次又一次的給我機(jī)會(huì)改正。對(duì)此,我將一輩子感謝不盡。以后您有什么用得著我的地方,盡管開口,只要條件允許,有可能做得到的,我肯定愿意盡力。我也盼望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。
在未離開崗位之前,是我的工作請(qǐng)您盡管安排,我肯定會(huì)盡自己的職責(zé),做好應(yīng)當(dāng)做的事。最終我再一次感謝賜予我關(guān)懷和關(guān)心的公司全部同事,我誠(chéng)心感謝您們。祝您和公司好運(yùn)相伴,將來更加興盛發(fā)達(dá)
此致
敬禮!
辭職人:xxx
日期:xxxx年xx月xx日
告辭辭職報(bào)告 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
時(shí)間過的很快,進(jìn)公司已一年有余,今天我懷著十分復(fù)雜的心情寫下這份辭職報(bào)告。
當(dāng)初進(jìn)公司,是黃總給了我試崗的機(jī)會(huì),一直以來都沒有勇氣當(dāng)面跟舒總道聲謝,今天借這個(gè)機(jī)會(huì),向舒總表示感謝!從試崗到試用再到轉(zhuǎn)正,公司給予了我成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)和學(xué)習(xí)發(fā)展的平臺(tái),讓我得到了鍛煉;在工作中陳總和黃總不斷的教導(dǎo)與點(diǎn)撥,使我終身受益;同時(shí)還得到各部門經(jīng)理及主管的指點(diǎn)與幫助,使我受益頗多;在團(tuán)隊(duì)合作中得到同事的理解與配合,使我的工作事半功倍。在此,我深表感謝,感謝公司所有的同事,由于你們的幫助才有我今天的成績(jī),由于你們的指導(dǎo),才有我今天的成長(zhǎng)!
公司美好的發(fā)展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不舍,但今因個(gè)人原因,我已決定辭職,希望我的辭職不會(huì)給公司帶來任何不便,對(duì)王總和舒總的教導(dǎo)和信任,我將終抱感激之情。
我希望在我提交這份辭職報(bào)告,但未離開崗位之前,是我的工作的,請(qǐng)經(jīng)理、主管盡管分配,我一定會(huì)盡自己的能力,做好應(yīng)該做的事情。當(dāng)然,容許的話,我愿意,并且渴望在業(yè)余時(shí)間,繼續(xù)為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)出力,同時(shí),我為自己曾經(jīng)在大世界工作過而感到驕傲!
最后,衷心的祝愿公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上,所有的領(lǐng)導(dǎo)及同事身康體健,工作順利!
敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)辭職!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
你好!
鑒于我個(gè)人的興趣偏好和能力等原因的考慮,我已決定辭去在公司的現(xiàn)有工作以迎接新的挑戰(zhàn)。我于20xx年5月8日同公司簽訂勞動(dòng)合同至今已9月有余,在此期間我得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力支持和幫助,也感受到了公司對(duì)我個(gè)人的無微不至的關(guān)懷,對(duì)此我表示誠(chéng)摯的感謝,也同時(shí)對(duì)我的離去將給公司帶來的不便表示深深的歉意。
在公司的這段工作經(jīng)歷作為我邁入社會(huì)的第一次社會(huì)體驗(yàn)將是我永生難忘的,感謝公司給了我這次工作的機(jī)會(huì)。我希望能在6月1日之前辦理好離職的手續(xù),在這之前我仍將按往常一樣盡力將自己的工作做好。
祝公司的事業(yè)蒸蒸日上再創(chuàng)輝煌,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
告辭辭職報(bào)告 篇3
客運(yùn)段勞動(dòng)安全管理思路文章
“不集體列隊(duì)進(jìn)出車庫”和“看車人員在車內(nèi)吸煙”等以往不太被重視的“小問題”被全段通報(bào);11名列車員、1名運(yùn)轉(zhuǎn)車長(zhǎng)因撞勞動(dòng)安全管理制度“紅線”被待崗處理;今年以來,青島客運(yùn)段進(jìn)一步強(qiáng)化勞動(dòng)安全管理,對(duì)排查出職工當(dāng)班打盹睡覺、竄崗湊堆、庫內(nèi)單獨(dú)行走等39條勞動(dòng)安全關(guān)鍵性傾向性問題,制定了卡控措施,并積極進(jìn)行整改,通過加強(qiáng)教育、規(guī)范檢查、嚴(yán)格考核等方法,切實(shí)抓好勞動(dòng)安全。
提素強(qiáng)技強(qiáng)化自我保護(hù)意識(shí)
該段結(jié)合自身特點(diǎn),采取日常教育和集中教育相結(jié)合,正面引導(dǎo)與典型教育相聯(lián)系的方法,利用乘務(wù)簡(jiǎn)報(bào)、出務(wù)會(huì)、班前會(huì)和日常學(xué)習(xí)等各種形式,廣泛開展勞動(dòng)安全教育。今年以來,該段利用人身安全警示教育光盤、《勞動(dòng)安全知識(shí)讀本》等學(xué)習(xí)資料,開展兩輪人身安全警示教育。此外,這個(gè)段還定期結(jié)合季節(jié)特點(diǎn)、兄弟單位發(fā)生的案例進(jìn)行針對(duì)性警示教育。
根據(jù)新裝備、新規(guī)章、新運(yùn)行圖、新作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等新變化,他們以科室干部、運(yùn)轉(zhuǎn)車長(zhǎng)、客運(yùn)乘務(wù)員及相關(guān)人員為重點(diǎn),開展強(qiáng)化培訓(xùn);采取多種方式先后對(duì)公開考試選拔的'后備列車長(zhǎng)、班長(zhǎng),業(yè)務(wù)員、廣播員、餐車長(zhǎng)和領(lǐng)班廚師進(jìn)行一輪脫產(chǎn)培訓(xùn),進(jìn)一步完善“三級(jí)”技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)體系;制定了詳細(xì)培訓(xùn)計(jì)劃,并把待勤期間嚴(yán)禁飲酒、庫內(nèi)必須列隊(duì)行走、禁止橫越線路和鉆爬車底等作為卡死制度執(zhí)行,為安全生產(chǎn)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
深挖細(xì)找卡控勞動(dòng)安全關(guān)鍵
該段勞動(dòng)安全具有線長(zhǎng)點(diǎn)多、結(jié)合部多、管理層面廣、人員流動(dòng)作業(yè)分散等特點(diǎn),為安全管理帶來較大難度。針對(duì)這一情況,他們按照“逐級(jí)負(fù)責(zé)、分級(jí)管理、強(qiáng)化過程、重在現(xiàn)場(chǎng)”的思路,將重點(diǎn)放在勞動(dòng)安全管理的薄弱環(huán)節(jié)和職工慣性違章違紀(jì)上,細(xì)找問題,深挖根源,并將查出的問題內(nèi)容一一記錄在案,整改措施落實(shí)到人頭。
為及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決影響勞動(dòng)安全的隱患和問題,該段要求各級(jí)組織加大對(duì)職工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的監(jiān)控。為此,他們從涉及勞動(dòng)安全的六大方面,按車次、工種、崗位的不同,細(xì)化50個(gè)項(xiàng)點(diǎn),逐項(xiàng)對(duì)照檢查。今年以來,這個(gè)段抓住春運(yùn)、清明、五一“小長(zhǎng)假”、暑運(yùn)等運(yùn)輸生產(chǎn)關(guān)鍵季節(jié),對(duì)全段各次列車實(shí)行干部添乘包保,同時(shí)充分發(fā)揮段職能科室的檢查監(jiān)督作用,對(duì)列車出庫、途中各個(gè)作業(yè)環(huán)節(jié)全面檢查,并加大對(duì)折返站、庫內(nèi)等重點(diǎn)部位的檢查力度,進(jìn)一步增強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控的針對(duì)性和實(shí)效性。為增強(qiáng)各職能科室人員安全管理的責(zé)任意識(shí),他們細(xì)化出臺(tái)了《安全管理檢查規(guī)范》,并依據(jù)《安全逐級(jí)負(fù)責(zé)制》要求,對(duì)職能科室檢查監(jiān)督實(shí)行“定量、定性、定責(zé)”制度。三季度,該段職能科室對(duì)12個(gè)車隊(duì)的253個(gè)班組進(jìn)行了檢查,發(fā)現(xiàn)安全問題717件,其中勞動(dòng)安全問題81件。
嚴(yán)肅問責(zé)加強(qiáng)勞動(dòng)安全管理
圍繞消除隱患、防止問題反復(fù),這個(gè)段對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題嚴(yán)肅追究問責(zé),并不斷完善規(guī)章制度,健全管理。
在5月中旬對(duì)港灣客整場(chǎng)開展的勞動(dòng)安全綜合檢查中,“不集體列隊(duì)進(jìn)出車庫”和“看車人員在車內(nèi)吸煙”等問題引起段領(lǐng)導(dǎo)重視,他們對(duì)這些突出問題進(jìn)行了全段通報(bào),并利用交班會(huì)逐個(gè)車隊(duì)、車間匯報(bào)分析和整改情況,對(duì)相關(guān)車隊(duì)負(fù)責(zé)人和責(zé)任人給予了經(jīng)濟(jì)考核,共
計(jì)2400元。同時(shí),為加強(qiáng)對(duì)職工出退勤、折返站的安全管理,他們根據(jù)各次列車在庫內(nèi)停留和折返站公寓待勤的實(shí)際,重新修訂了《出退勤折返站庫內(nèi)看車公寓待勤安全管理規(guī)定》,對(duì)庫內(nèi)看車紀(jì)律、庫內(nèi)行走安全卡死制度和折返站零星假請(qǐng)銷假制度進(jìn)行了規(guī)范,組織各車隊(duì)重新確定了各次列車折返站庫內(nèi)行走和入寓路線,進(jìn)一步規(guī)范了勞動(dòng)安全管理基礎(chǔ),并嚴(yán)格抓好貫徹落實(shí)。對(duì)責(zé)任不落實(shí)、限期整改不力的車隊(duì)、車間,全部納入安全管理逐級(jí)負(fù)責(zé)制進(jìn)行嚴(yán)厲考核。今年以來,他們先后9次組織專人采取暗查的方式,對(duì)各次列車折返站、公寓待勤管理情況進(jìn)行了抽查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理,有效地強(qiáng)化了折返站的勞動(dòng)安全管理。
告辭辭職報(bào)告 篇4
尊敬的教育組領(lǐng)導(dǎo):
首先,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任、支持和關(guān)心!由于本人本身就已經(jīng)是殘疾人,加上現(xiàn)在體弱多病,目前大腦趨于逐漸萎縮,記憶力衰退,視力急竭下降。一向做事充滿激情、力求認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈?,現(xiàn)在雖想盡職盡責(zé),還是出現(xiàn)丟三落四的點(diǎn)滴小事。我感到慚愧、內(nèi)疚。已經(jīng)好幾次向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、老師道歉!事實(shí)說明,隨著年齡的增長(zhǎng),我已經(jīng)日趨精力不足,無法擔(dān)當(dāng)學(xué)校教導(dǎo)主任這項(xiàng)工作!為避免由于我個(gè)人影響學(xué)校的整體工作,鑄成大錯(cuò)!因此我特此提出辭去學(xué)校教導(dǎo)主任的申請(qǐng),去做一名普通的教師,祈望領(lǐng)導(dǎo)理解與同意!
翟因,經(jīng)過慎重的思考后,決定向公司領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請(qǐng),望批準(zhǔn)為盼。
在公司工作的這一年多來,我收獲良多。在領(lǐng)導(dǎo)以及同事的幫助下使我拓寬了知識(shí)體系,開闊了視野,增長(zhǎng)了閱歷。公司的工作氛圍好,同事們工作都很努力,相處融洽,領(lǐng)導(dǎo)也很關(guān)心、體諒下屬。在這里,我感受到了家的溫暖。感謝公司在我職業(yè)生涯中留下了這段珍貴而溫情的記憶。
無奈自今年三月以來,也許是由于工作緊張自顧不周,也許是長(zhǎng)期來對(duì)于健康的忽視,出現(xiàn)了較為嚴(yán)重的腰椎間盤突出癥,無法直立,臥床不起,經(jīng)治療后癥狀緩解,但至今仍時(shí)好時(shí)壞,不能痊愈,長(zhǎng)受疼痛之苦,身體其他方面也跟著受影響。在公司是忙并快樂著,而我目前的身體狀況也許更適合一份節(jié)奏稍慢的工作,畢竟,已不再年輕,縱有千般不舍,也惟有為健康讓行。對(duì)于由此為公司造成的不便,我深感抱歉,還望領(lǐng)導(dǎo)體恤見諒。
最后,祝公司在未來的道路上,蓬勃發(fā)展,蒸蒸日上。
申請(qǐng)人:XXX
XX年X月X日
告辭辭職報(bào)告 篇5
尊敬的圖書館各位老師:
大家好!
請(qǐng)?jiān)试S我以這樣的形式向你們表達(dá)最深的敬意和謝意,并申請(qǐng)辭職。辭職完全是由于我個(gè)人的原因,我覺得該為我3個(gè)月的圖書館實(shí)習(xí)生活劃上完整的句號(hào)了。
截止到昨天的最后一班,我順利地完成了自己的職責(zé),并在心中默默地向圖書館惜別。當(dāng)然,這種離別只是一種工作關(guān)系的改變而已,我的心依然與圖書館在一起。今后,圖書館出現(xiàn)更多的將是我學(xué)習(xí)和求索的身影,我以同樣的執(zhí)著與熱情期待我們的圖書館越建越好,能為學(xué)生們提供越來越多的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
在此,我深深地感謝圖書館為我提供了這份工作,并感激閱覽部老師3個(gè)月來對(duì)我的關(guān)懷與照顧??梢哉f,圖書館在我最困難的時(shí)候給了我恰到好處的幫助,使我漸漸地在xx適應(yīng)過來,并不斷地學(xué)習(xí)成長(zhǎng)。圖書館簡(jiǎn)直就是我的衣食父母,這不僅是生活上的,還有學(xué)習(xí)上和精神上的。最后,無論多么不舍得,孩子長(zhǎng)大了終究是要離開父母的,他必須學(xué)會(huì)獨(dú)立地面對(duì)生活。而我,也終究要學(xué)會(huì)面對(duì)離別。圖書館實(shí)習(xí)工作已經(jīng)順利地實(shí)現(xiàn)了級(jí)際替換,我也應(yīng)該把機(jī)會(huì)留給更需要的人。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
x年x月x日
領(lǐng)導(dǎo):
您好!
感謝酒店多年來對(duì)我的培養(yǎng)關(guān)心和照顧,從20xx年5月份來到xx酒店至今,我學(xué)到了很多東西,今后無論走向哪里,從事什么,這段經(jīng)歷都是一筆寶貴的財(cái)富,我為在酒店的這段工作經(jīng)歷而自豪。
而今,由于個(gè)人原因提出辭職,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
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