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最新績(jī)效考核自查報(bào)告【篇1】
為加強(qiáng)衛(wèi)生院管理,調(diào)動(dòng)我院衛(wèi)生人員的積極性,為農(nóng)民群眾提供便捷、高效、價(jià)廉的公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù),實(shí)現(xiàn)人人享有基本衛(wèi)生保健目標(biāo)。根據(jù)黃巖區(qū)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),我院組織對(duì)各科室1到6月份的績(jī)效進(jìn)行了考核,現(xiàn)將績(jī)效考核自查情況匯報(bào)如下:
一、考核內(nèi)容基本情況
(一)、基本醫(yī)療服務(wù)
1、服務(wù)質(zhì)量。嚴(yán)格執(zhí)行診療常規(guī)和操作規(guī)程,執(zhí)行病歷書寫規(guī)范、醫(yī)院感染管理規(guī)范、醫(yī)療廢物處置規(guī)范等有關(guān)法規(guī)制度,處方質(zhì)量、病歷質(zhì)量、護(hù)理文書質(zhì)量、醫(yī)院感染管理和病案管理符合要求。
2、服務(wù)數(shù)量。門(急)診人次,1-6月份為15678人次、輔助檢查總7895人次
3、執(zhí)行基本藥物制度。我院于2010年10月全部實(shí)行國(guó)家基本藥物制度,配備和使用基本藥物,按照基本藥物臨床應(yīng)用指南、基本藥物處方集和《處方管理辦法》的要求,規(guī)范、合理使用基本藥物,開展基本藥物不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)情況。
4、醫(yī)療費(fèi)用情況。每門診收費(fèi)46.2元,去年平均為48.3元,與上年相比,次均門診費(fèi)用實(shí)現(xiàn)負(fù)增長(zhǎng)。
(二)、公共衛(wèi)生服務(wù)。
1、建立居民健康檔案。農(nóng)村居民健康檔案的建立、使用、管理按照衛(wèi)生部《城鄉(xiāng)居民健康檔案管理規(guī)范》的要求,在自愿的基礎(chǔ)上,為轄區(qū)的常住人口建立居民健康檔案,及時(shí)更新健康檔案,逐步實(shí)行計(jì)算機(jī)管理。
2、健康教育。健康教育和健康咨詢服務(wù)的提供情況、農(nóng)民健康知識(shí)知曉率88%。
3、免疫規(guī)劃項(xiàng)目。國(guó)家免疫規(guī)劃的執(zhí)行及其管理情況。建證(卡)率100%;免疫規(guī)劃接種率≥ 99.6 %;及時(shí)接種率96.9%。
4、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告與處理項(xiàng)目。保障傳染病疫情網(wǎng)絡(luò)直報(bào)系統(tǒng)正常運(yùn)行;共報(bào)告?zhèn)魅静?6例,及時(shí)報(bào)告16例,及時(shí)報(bào)告率為100%。認(rèn)真配合疾控機(jī)構(gòu),參與現(xiàn)場(chǎng)疫點(diǎn)處理,對(duì)非住院結(jié)核病人、艾滋病病人進(jìn)行治療管理。有較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力,做好食品、公共場(chǎng)所、學(xué)校、職業(yè)等衛(wèi)生指導(dǎo)與管理工作。
5、兒童保健項(xiàng)目。建立0-3歲兒童保健手冊(cè),規(guī)范開展兒童保健工作; 0-3歲兒童系統(tǒng)管理率達(dá)96%。
6、孕產(chǎn)婦保健項(xiàng)目。建立孕產(chǎn)婦保健手冊(cè),規(guī)范開展孕產(chǎn)婦保健工作;年度孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達(dá)94%。
7、老年人保健。全鄉(xiāng)65歲以上老年人2254人,管理 1360人,管理率60%。老年人健康檢查、健康登記管理情況。定期為65歲以上的老年人進(jìn)行一般體格檢查,開展健康危險(xiǎn)因素調(diào)查,并向老年人提供自我保健、傷害預(yù)防和自救等健康指導(dǎo)。
8、慢性病管理。共篩查2578人,共有高血壓病人570人,2011年度315人,管理 191人;共篩查糖尿病2184人,共有糖尿病人230人,其中管理138人。
9、重性精神疾病患者管理。報(bào)告及管理7個(gè),認(rèn)真做好重性精神病患者的隨訪、康復(fù)指導(dǎo)及登記管理情況。在專業(yè)機(jī)構(gòu)指導(dǎo)下,對(duì)在家居住的重性精神疾病患者進(jìn)行治療隨訪和康復(fù)指導(dǎo)。
10、重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目。按照重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施方案,認(rèn)真做好乙肝補(bǔ)種、農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩、農(nóng)村婦女孕前和孕早期增補(bǔ)葉酸、艾滋病防治等重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的有關(guān)工作。
(三)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療。(1)新農(nóng)合政策宣傳;設(shè)置新農(nóng)合宣傳欄1個(gè),認(rèn)真做好新農(nóng)合補(bǔ)償政策宣傳,公布就診報(bào)銷流程,公示醫(yī)療服務(wù)與藥品價(jià)格。(2)新農(nóng)合監(jiān)督。公示參合農(nóng)民補(bǔ)償情況,并公布投訴舉報(bào)電話以方便群眾投訴。(3)新農(nóng)合服務(wù)。認(rèn)真做好新農(nóng)合參合農(nóng)民住院報(bào)銷工作,及時(shí)、準(zhǔn)確、全面上傳醫(yī)療服務(wù)信息,并按要求開展即時(shí)結(jié)報(bào)工作。
(四)、鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理。(1)按照 浙江省社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、村衛(wèi)生室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),基本完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,目前建成10個(gè)村衛(wèi)生室的建設(shè)工作。。(2)衛(wèi)生院對(duì)村衛(wèi)生室管理情況。協(xié)助衛(wèi)生行政部門建立鄉(xiāng)村醫(yī)生準(zhǔn)入制度;建立鄉(xiāng)村醫(yī)生例會(huì)制度;對(duì)村衛(wèi)生室進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)管:建立統(tǒng)一制度;村衛(wèi)生室能統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。目前村衛(wèi)生室按基本用藥目錄用藥。
(五)、人事財(cái)務(wù)管理。(1)人員配備情況。人員崗位設(shè)置合理,配備到位,基本公共衛(wèi)生服務(wù)崗位人員 人,占衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員的30%;衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員具備相應(yīng)崗位的執(zhí)業(yè)資格。(2)財(cái)務(wù)管理、分配制度建立執(zhí)行情況。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算制度和會(huì)計(jì)制度,業(yè)務(wù)收入存入專戶,基本能按照當(dāng)日發(fā)生,當(dāng)日入帳,并定期結(jié)算,收費(fèi)使用統(tǒng)一票據(jù),票款相符;醫(yī)院年終有結(jié)余。
(六)、院內(nèi)環(huán)境與管理。建立健全并落實(shí)行政、后勤、進(jìn)修和培訓(xùn)等制度并落實(shí)。院容院貌干凈整潔,工作環(huán)境及病員休息環(huán)境干凈舒適,健康宣傳標(biāo)語(yǔ)、專欄醒目規(guī)范,醫(yī)務(wù)人員精神飽滿,服務(wù)態(tài)度和藹得。
(七)、群眾評(píng)議與監(jiān)督。醫(yī)患溝通情況,群眾滿意率。院內(nèi)設(shè)有群眾意見箱,能開展問(wèn)卷調(diào)查,有群眾及病人評(píng)價(jià)結(jié)果,群眾滿意率達(dá)90%。
二、存在問(wèn)題。自查發(fā)現(xiàn)存在許多問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:
(一)、公共衛(wèi)生服務(wù)情況。
1、健康教育方面:工作不到位,質(zhì)量不高,開展講座次數(shù)不夠。咨詢工作開展不到位等。
2、資料收集完善,人員對(duì)公共衛(wèi)生項(xiàng)目工作業(yè)務(wù)尚不夠熟悉。
3、某些項(xiàng)目工作開展難度大。如慢性病的管理方面。
4、科室設(shè)置房屋不足。
(二)、醫(yī)療質(zhì)量情況。
1、未能完善質(zhì)量管理機(jī)構(gòu),特別是質(zhì)控和院感方面工作開展較差,未能落實(shí)完善;
2、病歷書寫規(guī)范尚未完善。
3、“三基”工作開展不夠;
4、職工對(duì)醫(yī)院核心制度不熟悉,未能很好的執(zhí)行醫(yī)療核心 3 制度的情況;
5、護(hù)理水平有待進(jìn)一步提高。
三、整改措施。
(一)、加強(qiáng)培訓(xùn)與管理,努力提高衛(wèi)生院整體水平;
(二)、對(duì)公共衛(wèi)生項(xiàng)目,加大在資金、物力、人力的投入,要全院人員的動(dòng)員和參與。
(三)加強(qiáng)慢病的管理,特別是要加強(qiáng)篩查的力度,加強(qiáng)管理力度,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)病人,主動(dòng)管理病人。
(四)加強(qiáng)進(jìn)修與培訓(xùn),加強(qiáng)“三基”培訓(xùn),提高人員素質(zhì),提高醫(yī)療技術(shù)水平。
(五)加強(qiáng)醫(yī)病質(zhì)量的管理。
衛(wèi)生院
2012年6月30日
最新績(jī)效考核自查報(bào)告【篇2】
根據(jù)《衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于加強(qiáng)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)監(jiān)管工作的通知》(衛(wèi)辦醫(yī)管發(fā)[20xx]56號(hào))文件,我局于7月4-5日期間對(duì)轄區(qū)內(nèi)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展一次專項(xiàng)督查,現(xiàn)就督查情況匯報(bào)如下:
一、機(jī)構(gòu)基本情況:
我縣基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)共有8所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、1所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、2所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站和一體化管理村衛(wèi)生室50家、一體化管理村衛(wèi)生室分室37家。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)檢查和資料查詢,全縣各及各類基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)都依法取得執(zhí)業(yè)許可證從事醫(yī)療活動(dòng)。
二、機(jī)構(gòu)人員基本情況:
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu):全縣基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在編人員80人,取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師(助理)專業(yè)資格從事臨床工作人員40人,具有護(hù)士及以上資格從事護(hù)理工作人員20人,其他具有藥劑、檢驗(yàn)技術(shù)、技士資格技術(shù)人員9人,工勤人員6人,具體臨床類別中專以上學(xué)歷在上級(jí)臨床醫(yī)師指導(dǎo)下從事基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)的臨床見實(shí)習(xí)人員5人;全縣基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)聘用各類人員23人,其中具有執(zhí)業(yè)助理以上資格人員2人、護(hù)士以上資格人員10人、藥劑師及檢驗(yàn)師資格人員3人,從事臨床醫(yī)療護(hù)理工作,其他8人為后勤服務(wù)人員從事醫(yī)院后勤服務(wù);督查過(guò)程中,各類人員都具有執(zhí)業(yè)資格,除2位護(hù)士外都進(jìn)行了執(zhí)業(yè)注冊(cè),從事相應(yīng)醫(yī)療服務(wù)工作,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)從事醫(yī)療活動(dòng),未發(fā)現(xiàn)超范圍執(zhí)業(yè)活動(dòng);
2、村衛(wèi)生室及分室:全縣87所衛(wèi)生室中,從事醫(yī)療活動(dòng)人員94人,其中取得執(zhí)業(yè)助理以上資格13人及具有鄉(xiāng)村醫(yī)生資格74人,從事衛(wèi)生室的醫(yī)療活動(dòng);其余7人為具有護(hù)士以上資格人員在村衛(wèi)生室從事護(hù)理工作人員,檢查過(guò)程中,各類人員都具有相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格并進(jìn)行注冊(cè),未發(fā)現(xiàn)其他人員從事醫(yī)療活動(dòng)和超范圍執(zhí)業(yè)。
三、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理方面
檢查中發(fā)現(xiàn),我縣各基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員都廣泛開展了“三好一滿意”、“抗菌素專項(xiàng)整治”、“醫(yī)院感染預(yù)防與控制”“抗菌藥物合理使用管理”專項(xiàng)全員培訓(xùn),強(qiáng)化了民生服務(wù)意識(shí),確保了醫(yī)療質(zhì)量。全縣各基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)也都按照一體化管理的要求,健全落實(shí)了各項(xiàng)管理規(guī)章制度,強(qiáng)化了院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制、科室負(fù)責(zé)制、衛(wèi)生室室長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,并把醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療質(zhì)量管理控制,納入我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室的績(jī)效考核,簽訂目標(biāo)責(zé)任書,確保醫(yī)療質(zhì)量和安全,目前全縣醫(yī)療服務(wù)氛圍良好。
四、存在的問(wèn)題
通過(guò)督查發(fā)現(xiàn)我縣1所醫(yī)療機(jī)構(gòu)的1位護(hù)理人員,未及時(shí)將執(zhí)業(yè)地點(diǎn)變更到目前的醫(yī)療機(jī)構(gòu),從事公共衛(wèi)生服務(wù)。
五、下一步打算
1、對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的1位護(hù)理人員未及時(shí)變更執(zhí)業(yè)注冊(cè)地點(diǎn)從事公共衛(wèi)生服務(wù)外,要求立即辦理注冊(cè)變更,未辦理執(zhí)業(yè)地點(diǎn)變更之前不得從事臨床護(hù)理工作;
2、繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)制度建設(shè),完善各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)職工政策學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),努力提高專業(yè)技術(shù)水平,為基層群眾提供高質(zhì)量的醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù);
3、我縣將進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)療機(jī)構(gòu)監(jiān)管,不定期組織醫(yī)政、衛(wèi)生監(jiān)督、農(nóng)合辦及縣二級(jí)醫(yī)療防保機(jī)構(gòu)對(duì)全縣基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展綜合檢查,把對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理作為常態(tài)化,確保全縣醫(yī)療機(jī)構(gòu)安全。
最新績(jī)效考核自查報(bào)告【篇3】
今年,我局根據(jù)《縣20xx年度機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作績(jī)效考評(píng)方案》、《縣開展發(fā)展提升年活動(dòng)實(shí)施方案》和《20xx年全縣發(fā)展提升年活動(dòng)績(jī)效考評(píng)方案》精神,按照、縣政府統(tǒng)一布署,結(jié)合本局實(shí)際,切實(shí)加強(qiáng)了機(jī)關(guān)效能建設(shè),認(rèn)真開展了發(fā)展提升年活動(dòng),取得一定的成效。近日,我局按照上級(jí)要求,對(duì)20xx年上半年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作完成情況進(jìn)行了自評(píng)。現(xiàn)就有關(guān)自評(píng)情況匯報(bào)如下:
一、在領(lǐng)導(dǎo)重視方面及重點(diǎn)工作落實(shí)情況方面。
一是對(duì)年度工作進(jìn)行了部署和安排。一方面,召開會(huì)議傳達(dá)了省、市、縣有關(guān)會(huì)議和文件精神,結(jié)合實(shí)際制定并印發(fā)了《縣民政局開展發(fā)展提升年活動(dòng)方案》和《縣民政局開展發(fā)展提升年活動(dòng)績(jī)效考核方案》,成立了局機(jī)關(guān)發(fā)展提升年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,由局長(zhǎng)任組長(zhǎng),其他班子成員為副組長(zhǎng),局機(jī)關(guān)各股室和局屬各單位負(fù)責(zé)人為成員。另一方面,落實(shí)本單位效能建設(shè)工作機(jī)構(gòu)、辦公場(chǎng)所和人員,制定落實(shí)了“三項(xiàng)制度”。同時(shí),認(rèn)真填寫了“首問(wèn)責(zé)任登記單”和“限時(shí)辦結(jié)單”。二是落實(shí)了發(fā)展提升年重點(diǎn)工作。對(duì)照重點(diǎn)工作方案開展了階段性的工作,形成了半年工作總結(jié),落實(shí)了發(fā)展提升年結(jié)對(duì)幫扶責(zé)任制度。今年我局與盛方材料包裝有限公司成了結(jié)對(duì)幫扶對(duì)子。三是抓了宣傳工作。今年已在《縣報(bào)》上稿2篇,被《井岡山報(bào)》采用有關(guān)信息8篇。
二、在機(jī)關(guān)工作作風(fēng)方面。
一是單位及其工作人員嚴(yán)格遵守“四條禁令”和“八項(xiàng)制度”、堅(jiān)持依法行政。全局人員沒有出現(xiàn)違反機(jī)關(guān)效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定的行為。二是民主評(píng)議評(píng)價(jià)排位靠前。今年我局在全縣縣直重點(diǎn)單位第一次民主測(cè)評(píng)排名第4名。三是內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)測(cè)評(píng)情況良好。今年我局優(yōu)撫安置股、城市低保股和農(nóng)村低保股等3個(gè)股被列為全縣重點(diǎn)股室測(cè)評(píng)對(duì)象,在最近全縣38個(gè)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)管理部門內(nèi)設(shè)股室,第一次集中測(cè)評(píng)中分別排名為第5名、第10名和第16名。四是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境監(jiān)測(cè)方面沒有不良反映。
三、在制度落實(shí)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和政務(wù)公開工作方面。
一是完善落實(shí)了局機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真填寫了“首問(wèn)責(zé)任登記”并和“限時(shí)辦結(jié)單”。二是抓了產(chǎn)業(yè)發(fā)展。三是抓好黨務(wù)政務(wù)公開,在局機(jī)關(guān)開辟了黨務(wù)公開政務(wù)公開欄,制定了黨務(wù)政務(wù)公開方案和政務(wù)公開年度計(jì)劃,建立了政務(wù)公開檔案。
四、在單位效能督查及內(nèi)部處理和行政、便民服務(wù)中心運(yùn)轉(zhuǎn)方面。
一是開展了效能督查。堅(jiān)持對(duì)機(jī)關(guān)效能情況每月至少開展一次督查活動(dòng),并做到有記錄。二是進(jìn)一步規(guī)范行政服務(wù)中心窗口運(yùn)作,推行了行政審批“兩集中兩到位”及電子監(jiān)察工作。
五、在效能投訴辦理方面。
按程序認(rèn)真辦理了縣里交辦件和本單位受理的投訴件,做到有反饋和歸檔處理。今年到目前為止,我局沒有出現(xiàn)違反機(jī)關(guān)效能有關(guān)規(guī)定的投訴件。
六、在特色工作方面。
20xx年我局在局機(jī)關(guān)積極開展了創(chuàng)建市級(jí)文明單位活動(dòng)。通過(guò)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任,完善創(chuàng)建措施,狠抓工作落實(shí),強(qiáng)化監(jiān)督檢查,務(wù)求取得實(shí)效等措施,創(chuàng)建活動(dòng)取得實(shí)效。提供了一種很新鮮的方式來(lái)寫演講稿。對(duì)我的啟發(fā)真是很大的。
最新績(jī)效考核自查報(bào)告【篇4】
20xx年是學(xué)校建設(shè)發(fā)展的關(guān)鍵之年。一年來(lái),在上級(jí)主管部門的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的大力關(guān)心支持下,全體教職員工同心同德,團(tuán)結(jié)協(xié)作,從轉(zhuǎn)變觀念和角色入手,迅速適應(yīng)高效管理模式,按照高校的辦學(xué)理念、辦學(xué)要求開展工作,圓滿出色地完成了各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù),順利實(shí)現(xiàn)了學(xué)校辦學(xué)由中師向高校的轉(zhuǎn)型升級(jí),為學(xué)校未來(lái)的發(fā)展騰飛奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
嚴(yán)格按照主管部門的要求開展辦學(xué)活動(dòng)。我校嚴(yán)格按照上級(jí)教育部門的要求以培養(yǎng)培訓(xùn)小學(xué)教師和幼兒教師為目標(biāo)開展教育教學(xué)活動(dòng)。學(xué)校目前設(shè)小學(xué)教育系、學(xué)前教育系、基礎(chǔ)教學(xué)部3個(gè)系部?,F(xiàn)有教學(xué)班72個(gè),有本專科在校學(xué)生3093人,其中本科生1082人,專科生20xx人;現(xiàn)有專任教師184人,其中具有高級(jí)職稱者90人、中級(jí)職級(jí)者73人。學(xué)校以培養(yǎng)基礎(chǔ)師資為主要任務(wù),推行七年一貫小學(xué)教師全科培養(yǎng)和五年一貫幼兒教師綜合培養(yǎng)。20xx年新招生429人,包括小學(xué)教育本科295人,學(xué)前教育???34人,生源質(zhì)量較20xx年有所提高。學(xué)校辦學(xué)開展情況均實(shí)現(xiàn)了公開透明,辦學(xué)質(zhì)量得到了主管部門、**大學(xué)及社會(huì)各屆的充分肯定。
安全文明校園創(chuàng)建工作成效明顯。我校扎實(shí)開展安全文明校園創(chuàng)建活動(dòng),做到了全員參與、人人有責(zé)。我們實(shí)行安全工作崗位責(zé)任制,建立健全了學(xué)校安全工作“一崗雙責(zé)”制度,構(gòu)建了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)直接負(fù)責(zé),其他領(lǐng)導(dǎo)一崗雙責(zé)的安全管理與防范機(jī)制。安全工作機(jī)構(gòu)健全,制度規(guī)范,分工明確,每年年初都層層簽訂安全責(zé)任狀。安全教育、安全檢查做到了常態(tài)化,消防與防震逃生演練做到了制度化,每學(xué)期均舉行一次全員參與的演練活動(dòng)。在全面修訂完善安全管理制度的同時(shí),加大投入,做到人防、物防、技防的銜接配套和有機(jī)結(jié)合,全面提升了校園安全防范能力。面對(duì)搬入新校區(qū)的新情況,為了加強(qiáng)學(xué)校的安保工作,我們將保安人員增加到18人,實(shí)施了對(duì)重點(diǎn)部位的晝夜巡邏及24小時(shí)值班制度,有效保證了學(xué)校的安全。修訂完善了學(xué)校各項(xiàng)重要活動(dòng)的應(yīng)急事項(xiàng)處置預(yù)案,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部值班制度,對(duì)發(fā)生的應(yīng)急事項(xiàng)做到了反映迅速、信息暢通、措施得力。成立專門機(jī)構(gòu),及時(shí)化解涉及信訪穩(wěn)定工作的事項(xiàng),將隱患消除在萌芽之中。扎實(shí)開展了“四心食堂”(學(xué)校盡心、學(xué)生舒心、家長(zhǎng)安心、政府放心)創(chuàng)建活動(dòng),全面落實(shí)了食品安全制度。一年來(lái),我校未發(fā)生一起校園安全責(zé)任事故和食品安全事故。
全面加強(qiáng)制度建設(shè)。目前學(xué)校處于發(fā)展初期,在總結(jié)原有經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,著力于組織建設(shè)和制度建設(shè)。建立和完善了基層黨組織(黨支部)、基層教學(xué)組織(教研室)和相關(guān)議事機(jī)構(gòu);印發(fā)了涉及行政管理、教學(xué)管理、學(xué)生管理、人事和后勤等方面的規(guī)章制度文件38個(gè),為學(xué)校發(fā)展提供了組織和制度保障。20xx年,學(xué)校狠抓各項(xiàng)制度的落實(shí),充分調(diào)動(dòng)學(xué)校各類議事機(jī)構(gòu)參與學(xué)校的建設(shè)發(fā)展。把“星期一早晨舉行升國(guó)旗儀式,星期二課外活動(dòng)黨員學(xué)習(xí)活動(dòng),星期三課外活動(dòng)教師業(yè)務(wù)研究活動(dòng),星期五學(xué)校黨政聯(lián)席會(huì)議、辦公會(huì)、班主任例會(huì)和課外活動(dòng)青年黨校活動(dòng)”進(jìn)行整體布局,以制度的方式進(jìn)行規(guī)范,確保思想教育和政治生活的豐富性。通過(guò)建立教師分批次到**大學(xué)參加培訓(xùn),領(lǐng)導(dǎo)干部分批到**大學(xué)掛職鍛煉等制度,開闊視野,更新觀念,統(tǒng)一思想,凝心聚力,加速推動(dòng)學(xué)校與高校的接軌。
以師德師風(fēng)建設(shè)為突破口,全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。本年度,我們開展了以師德師風(fēng)為重點(diǎn)作風(fēng)建設(shè)工作,全面落實(shí)了國(guó)家省市提出的一系列轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的指示精神,制定并落實(shí)工作紀(jì)律和工作作風(fēng)管理規(guī)定,嚴(yán)肅工作紀(jì)律和工作作風(fēng),教職工工作作風(fēng)積極正派,無(wú)“庸散懶”情況出現(xiàn)。在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中,全面落實(shí)了各級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。在黨員隊(duì)伍建設(shè)中,我們?cè)鷮?shí)開展了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),積極進(jìn)行“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng),活動(dòng)取得了豐碩的成果,并建立了長(zhǎng)效機(jī)制。結(jié)合教育活動(dòng)的開展,推動(dòng)了基層黨組織建設(shè)。黨務(wù)工作做到了工作規(guī)范嚴(yán)肅,黨務(wù)政務(wù)公開,工作程序規(guī)范,公開透明。師德建設(shè)貫穿了教師隊(duì)伍建設(shè)的始終。堅(jiān)持把塑師德與強(qiáng)師能緊密結(jié)合,教育與育人緊密結(jié)合,確立了科學(xué)合理的師德考評(píng)辦法,把學(xué)生評(píng)價(jià)與同行、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)相結(jié)合,注重學(xué)生評(píng)價(jià),每學(xué)期均進(jìn)行學(xué)生對(duì)教師的滿意度測(cè)評(píng)工作;把平時(shí)隨機(jī)考核與定期考核相結(jié)合,注重平時(shí)考核;把定性考核與量化考核相結(jié)合,注重定性考核。并把考核結(jié)果作為教師職稱評(píng)定、評(píng)先樹優(yōu)、績(jī)效工資等的重要依據(jù)。全面實(shí)施了青年教師培訓(xùn)工作,做到了有方案、有措施、有檢查、有總結(jié)。青年教師隊(duì)伍迅速成長(zhǎng)壯大,逐步成為學(xué)校教育教學(xué)工作的中堅(jiān)力量。
嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,建立健全議事規(guī)則和決策機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”等重大事項(xiàng)集體決策制度。對(duì)事關(guān)單位發(fā)展全局的重大問(wèn)題和涉及教職工切身利益的重要事項(xiàng)堅(jiān)持聽取教職工的意見,嚴(yán)格執(zhí)行集體決議。大力推行黨務(wù)公開,完善了校務(wù)公開制度,設(shè)置校務(wù)黨務(wù)公開欄,公示學(xué)校財(cái)務(wù)收支情況,學(xué)校人事變動(dòng)情況,學(xué)校及教師的獲獎(jiǎng)情況,接受廣大教師、學(xué)生和家長(zhǎng)的監(jiān)督,增強(qiáng)學(xué)校管理的透明度,使學(xué)校管理規(guī)范化,制度化。
突出教學(xué)中心地位,不斷深化教學(xué)改革,提高教學(xué)質(zhì)量。我們除了嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定開足開齊國(guó)家課程的同時(shí),結(jié)合我校實(shí)際開展課程建設(shè)與教材建設(shè),在**大學(xué)的指導(dǎo)下,構(gòu)建了“基礎(chǔ)性與綜合性、專業(yè)性與針對(duì)性、師范性與職業(yè)性”相結(jié)合的課程體系。深化人才培養(yǎng)模式改革,積極探索“3+4”學(xué)前教育本科人才培養(yǎng)模式。緊緊圍繞培養(yǎng)目標(biāo)定位,以社會(huì)需求為導(dǎo)向,以素質(zhì)教育為基礎(chǔ),以能力培養(yǎng)為核心,科學(xué)設(shè)計(jì)人才培養(yǎng)方案。修訂完善了《**大學(xué)學(xué)院學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定》等18項(xiàng)教學(xué)管理制度。充分運(yùn)用現(xiàn)代化的管理和質(zhì)量監(jiān)控手段,建立健全教學(xué)質(zhì)量管理系統(tǒng)、教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)系統(tǒng)、教學(xué)質(zhì)量信息反饋系統(tǒng)。形成由“質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)、組織保障系統(tǒng)、信息與反饋系統(tǒng)、整改與結(jié)果應(yīng)用系統(tǒng)”組成的動(dòng)態(tài)一體化教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障體系,形成領(lǐng)導(dǎo)、教師、教學(xué)管理人員和學(xué)生共同參與的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控運(yùn)行的長(zhǎng)效機(jī)制。突出學(xué)生與教師的自我監(jiān)控作用,注重教學(xué)質(zhì)量的全過(guò)程、全方位監(jiān)控。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)聽課、教學(xué)督導(dǎo)檢查、常規(guī)檢查、定期評(píng)估、學(xué)生評(píng)教和教學(xué)信息員反饋制度,加大對(duì)課堂教學(xué)、實(shí)踐教學(xué)、學(xué)業(yè)考核、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))等教學(xué)環(huán)節(jié)的監(jiān)控力度。嚴(yán)格教學(xué)事故責(zé)任追究制,加強(qiáng)對(duì)教師履行崗位職責(zé)的考核,健全學(xué)校、教師、學(xué)生三位一體的綜合考核辦法,確保教學(xué)工作更加規(guī)范有序。建立教學(xué)激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,嚴(yán)格教學(xué)工作規(guī)范。有計(jì)劃、分層次地開展課程建設(shè)工作,以優(yōu)質(zhì)課程教學(xué)體系保障教學(xué)質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量。按照“以合格課程為基礎(chǔ)、優(yōu)質(zhì)課程為重點(diǎn)、精品課程為示范和特色”的思路,構(gòu)建專業(yè)方向課程群。強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),發(fā)揮教學(xué)名師的引領(lǐng)、示范作用,積極開展精品課程建設(shè)和申報(bào)工作,以優(yōu)質(zhì)課程教學(xué)體系,保障教學(xué)質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量。本學(xué)年共開展了6門**大學(xué)校級(jí)精品課程建設(shè)和35門合格課程的建設(shè)。嚴(yán)格的教學(xué)管理和優(yōu)質(zhì)的教育資源保障了教學(xué)質(zhì)量的提高,20xx級(jí)本科生參加春季高考升學(xué)率達(dá)96%,在校生的期中期末考試優(yōu)秀率和及格率均有明顯提高。
扎實(shí)開展教育科研創(chuàng)新活動(dòng),促進(jìn)教科研成果轉(zhuǎn)化。本年度共完成了《七年一貫初中起點(diǎn)小學(xué)教育本科生教學(xué)基本功訓(xùn)練研究與實(shí)踐》等8個(gè)**大學(xué)校級(jí)重點(diǎn)課題和《初中起點(diǎn)七年一貫小學(xué)教育本科生基礎(chǔ)數(shù)學(xué)語(yǔ)言表達(dá)能力培養(yǎng)的行動(dòng)研究》等21個(gè)校本教學(xué)改革研究項(xiàng)目的中期加查工作,課題研究正在穩(wěn)步進(jìn)行;我校多數(shù)教師參與校本課題研究。所有課題研究都是基于我校教育教學(xué)特點(diǎn)與實(shí)際需要,立足提高教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),最終解決教育教學(xué)中遇到的難題與瓶頸,因此,教科研的成果轉(zhuǎn)化工作一直是教科研工作的方向,做到了課題研究工作,邊研究邊總結(jié),邊實(shí)驗(yàn),避免了教科研工作流于形式,走過(guò)場(chǎng)。 堅(jiān)持德育為首,實(shí)施系列化德育教育。
一是加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),學(xué)校大力推進(jìn)“優(yōu)良學(xué)風(fēng)班”建設(shè)活動(dòng),通過(guò)以教風(fēng)帶動(dòng)學(xué)風(fēng),以管理促進(jìn)學(xué)風(fēng),以服務(wù)輔助學(xué)風(fēng),以環(huán)境養(yǎng)育學(xué)風(fēng)等途徑,形成了學(xué)風(fēng)建設(shè)齊抓共管的良好局面舉行“營(yíng)造文化氛圍,創(chuàng)建書香校園”讀書主題活動(dòng),大力開展書香校園建設(shè)活動(dòng),引領(lǐng)學(xué)生多讀書、讀好書。通過(guò)活動(dòng)的開展,營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍和濃厚的人文氛圍。
二是唱響主題,提升修養(yǎng)。著眼學(xué)生素質(zhì),抓住時(shí)代特點(diǎn),扎實(shí)開展“文明關(guān)愛”“知恩感恩”“心理健康”等德育主題活動(dòng)。結(jié)合端午節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、青年節(jié)等重大傳統(tǒng)節(jié)日,對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛國(guó)主義、革命傳統(tǒng)教育,培養(yǎng)學(xué)生的理想信念、道德情操和愛國(guó)情懷。舉行好每周一升旗儀式、每學(xué)期的道德宣誓儀式、每星期天晚班會(huì),提高班會(huì)效率。
三是扎實(shí)推進(jìn)了社團(tuán)建設(shè)。社團(tuán)活動(dòng)是學(xué)生社會(huì)化成長(zhǎng)的重要載體。社團(tuán)管理日趨規(guī)范,嚴(yán)格落實(shí)了社團(tuán)管理制度十余項(xiàng)。在給學(xué)生提供培養(yǎng)愛好特長(zhǎng)舞臺(tái)的同時(shí),學(xué)生的多元化、個(gè)性化也得到體現(xiàn)。在重點(diǎn)辦好學(xué)生廣播站、電視臺(tái)、志愿者協(xié)會(huì)、起點(diǎn)報(bào)等基礎(chǔ)上,拓展領(lǐng)域和規(guī)模,讓更多的學(xué)生參與不同的社團(tuán),得到鍛煉與提高。四是突出常規(guī),培養(yǎng)習(xí)慣。堅(jiān)持常規(guī)管理全天候、全方位、全過(guò)程、零距離,避免真空,杜絕死角。實(shí)施“自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我激勵(lì)”。充分發(fā)揮學(xué)生會(huì)干部、團(tuán)干部的作用,常規(guī)管理及學(xué)校一些重大活動(dòng),讓學(xué)生自己設(shè)計(jì),自己組織實(shí)施。
四是注重問(wèn)題學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作。在加強(qiáng)教育,發(fā)揮我校心理咨詢室及專業(yè)的心理輔導(dǎo)師的引導(dǎo)作用的基礎(chǔ)上,積極與家長(zhǎng)溝通,家長(zhǎng)學(xué)校建立了有效的即時(shí)溝通機(jī)制,有效促進(jìn)了問(wèn)題學(xué)生的轉(zhuǎn)化。 注重校園文化建設(shè)。以社團(tuán)活動(dòng)為載體的校園文化建設(shè),推動(dòng)師生素質(zhì)的提高。全校有二十余個(gè)社團(tuán)堅(jiān)持常年開展活動(dòng),全員參與的文體活動(dòng)貫穿了全年度。在加強(qiáng)教育的基礎(chǔ)上,開展了“綠色校園”創(chuàng)建活動(dòng),提高師生的節(jié)約意識(shí)。長(zhǎng)期的精神文明創(chuàng)建活動(dòng),有效地推動(dòng)了校園文化建設(shè)。通過(guò)開展運(yùn)動(dòng)會(huì)、拔河比賽、韻律操比賽、迎新晚會(huì)、大合唱比賽等活動(dòng),豐富校園文體生活。
積極運(yùn)用學(xué)校教學(xué)、科研、技術(shù)等資源優(yōu)勢(shì)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)文化發(fā)展。積極開展軍民共建活動(dòng),積極參與蓬萊市的文化活動(dòng)和美麗鄉(xiāng)村建設(shè)活動(dòng)。我校的自愿者服務(wù)協(xié)會(huì),先后兩次組織志愿者到蓬萊市紫荊山敬老院開展志愿者服務(wù)活動(dòng),送文藝演出,進(jìn)行義工服務(wù)活動(dòng)。蓬萊市的美協(xié)主席、音協(xié)主席、舞蹈協(xié)會(huì)主席、書協(xié)主席均是我校教師,為蓬萊市的文化建設(shè)做出了一定貢獻(xiàn)。
一年來(lái),學(xué)校建立新的管理模式,不斷創(chuàng)新工作方法,加強(qiáng)制度建設(shè)和落實(shí),完善和規(guī)范教育教學(xué)活動(dòng),基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和精神文明建設(shè)軟硬共抓,出色完成了以教育教學(xué)為中心的各項(xiàng)工作。
最新績(jī)效考核自查報(bào)告【篇5】
根據(jù)《x市委x市人民政府關(guān)于xxxx年度目標(biāo)管理績(jī)效考核工作的通知》的要求,xx區(qū)衛(wèi)健委認(rèn)真貫徹落實(shí),嚴(yán)格按照《xxxx年度目標(biāo)管理績(jī)效考核實(shí)施細(xì)則》中每項(xiàng)指標(biāo)完成情況全面梳理,開展自查,現(xiàn)將自查報(bào)告匯報(bào)如下:
一、工作完成情況
(一)人口計(jì)劃生育和衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展完成情況。
截止xxxx年x月xx日,全區(qū)總?cè)丝趚xxxxx人,出生人口xxxx人,自然增長(zhǎng)率x。xx‰,總性別比xxx。xx。xxxx年確定x省農(nóng)村獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象xxx人,其中x市擴(kuò)面xxx人,共發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)扶助金xx。xxx萬(wàn)元;特別扶助對(duì)象xxx人,共發(fā)放扶助金xx。xxx萬(wàn)元;每千人擁有醫(yī)療機(jī)構(gòu)床位達(dá)到x。x張,人均預(yù)期壽命xx歲,全區(qū)每千人口擁有衛(wèi)生技術(shù)人員數(shù)、執(zhí)業(yè)醫(yī)師數(shù)、注冊(cè)護(hù)士數(shù)分別達(dá)x。xx人、x。xx人、x。xx人。醫(yī)療設(shè)備基本配備,全區(qū)x家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部配備了全自動(dòng)生化分析儀、全自動(dòng)血球計(jì)數(shù)儀、心電圖機(jī)等基本設(shè)備,有x所衛(wèi)生院配備了DR,x所衛(wèi)生院配備了彩色B超機(jī)。
(二)公共衛(wèi)生體系建設(shè)完成情況。
截止xx月底,我區(qū)城鄉(xiāng)居民健康檔案電子建檔人數(shù)達(dá)xxxxxx人,規(guī)范化電子建檔率達(dá)xx。xx%以上;適齡兒童免費(fèi)接種第一類疫苗、兒童免疫規(guī)劃疫苗接種率達(dá)xx%,建卡率達(dá)xx%;xx歲以上老年人、高血壓患者、Ⅱ型糖尿病患者規(guī)范管理人數(shù)分別達(dá)xxxxx人、xxxxx人、xxxx人;重性精神病患者檢出人數(shù)、重性精神病管理數(shù)分別達(dá)xxx、xxx人,登記在冊(cè)的重性精神疾病患者規(guī)范管理率達(dá)xx%以上;傳染病疫情報(bào)告率、及時(shí)率、準(zhǔn)確率均為xxx%,無(wú)突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告。截止xxxx年xx月底,完成家庭醫(yī)生簽約xxxxx人,簽約率達(dá)xx。xx%,有償簽約率達(dá)x。xx%;高血壓有償簽約率x。xx%;糖尿病有償簽約率達(dá)x。xx%;重點(diǎn)人群簽約率達(dá)xx。xx%;貧困人口應(yīng)簽盡簽。
(三)疫情防控開展情況。
整個(gè)疫情期間,全區(qū)未發(fā)現(xiàn)確診病例和疑似病例,追蹤到密切接觸者xx人、境外返回人員x人已全部采取集中隔離和核酸檢測(cè)措施。在疫情防控階段,一是實(shí)施最嚴(yán)格的摸排核查,及時(shí)調(diào)整防控重點(diǎn)對(duì)象,從最初的重點(diǎn)管控x來(lái)員逐步擴(kuò)大到x省、市外來(lái)員和境外返回人員,充分利用大數(shù)據(jù),采取“網(wǎng)上數(shù)據(jù)分析+網(wǎng)下追蹤到人”的模式,登記從外省返回xxxx人,其中從x返回xxx人(x返回xxx人)、境外返回人員xx人,全力摸清所有潛在傳播源。二是實(shí)施最有效的隔離救治,從x月x日起暫停全區(qū)各類醫(yī)療服務(wù)站、衛(wèi)生室、診所營(yíng)業(yè),鼓勵(lì)從業(yè)人員通過(guò)上門服務(wù)、電話、網(wǎng)絡(luò)等方式開展醫(yī)療服務(wù)。及時(shí)建立應(yīng)急處置預(yù)案,規(guī)范疑似病例轉(zhuǎn)運(yùn)工作環(huán)節(jié),對(duì)區(qū)內(nèi)出現(xiàn)的所有發(fā)熱癥狀的人員,及時(shí)通過(guò)救護(hù)車集中收治管理,嚴(yán)防其自行前往醫(yī)院。三是實(shí)施最有力的工作保障,xx區(qū)政府已撥付資金xxxx。x萬(wàn)元用于疫情防控工作,多渠道儲(chǔ)備防控物資,提供捐贈(zèng)和購(gòu)買一次性口罩xx。x萬(wàn)個(gè),Nxx口罩xxxx個(gè),酒精xxxx。x升,xx消毒液x。x萬(wàn)升,并及時(shí)向基層防控一線優(yōu)先提供。對(duì)口罩、酒精、消毒液等防護(hù)物資及抗病毒藥物等相關(guān)藥品的供應(yīng)情況進(jìn)行密切監(jiān)測(cè),出動(dòng)執(zhí)法人員xxx人次,巡查相關(guān)經(jīng)營(yíng)單位xx個(gè)次,快速查處了x起借疫情哄抬物價(jià)、囤積居奇等違法行為。今年進(jìn)入秋季以來(lái),區(qū)衛(wèi)健委堅(jiān)持人物同防、多病共防,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,制定了《xx區(qū)新冠肺炎疫情防控應(yīng)急綜合指揮部關(guān)于印發(fā)加強(qiáng)秋冬季新冠肺炎疫情防控工作方案的通知》,細(xì)化分工,明確責(zé)任。針對(duì)xx種不同場(chǎng)景制定了應(yīng)急演練方案,做好不同情形下的防控應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備。為進(jìn)一步做好全區(qū)防控工作,制定了《xx區(qū)新冠疫情檢測(cè)應(yīng)對(duì)工作方案》、《PCR實(shí)驗(yàn)室人員培訓(xùn)方案》、《xx區(qū)新冠疫苗分配方案》。我區(qū)已組建x支x人的疫情防控專家指導(dǎo)隊(duì)伍,疾控中心已有x人通過(guò)培訓(xùn)獲得臨時(shí)PCR上崗證。為更好的滿足我區(qū)檢測(cè)需求,區(qū)疾控已統(tǒng)計(jì)全區(qū)各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)符合開展采樣工作的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員,近期,區(qū)疾控分別開展了新型冠狀病毒核酸檢測(cè)采樣培訓(xùn)和新冠疫情流行病學(xué)調(diào)查培訓(xùn),為我區(qū)開展檢測(cè)全覆蓋提供人員保障。
二、存在的主要困難和問(wèn)題
(一)衛(wèi)生技術(shù)人員不足,結(jié)構(gòu)不合理。
目前,我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院核編xxx人,實(shí)有人數(shù)xx人,缺編xx人,空編xx%;x所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在編在崗醫(yī)生數(shù)xx人,護(hù)士數(shù)xx人,分別空缺xx人和xx人;區(qū)疾控中心核編xx人,在編在崗xx人,區(qū)婦幼與計(jì)劃生育服務(wù)中心核編xx人,在編在崗xx人;區(qū)政府辦的唯一一所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所一直沒有落實(shí)機(jī)構(gòu)和人員編制,無(wú)人員經(jīng)費(fèi)投入,完全靠臨時(shí)聘用或抽借醫(yī)務(wù)人員開展衛(wèi)生服務(wù),人員工資、正常工作運(yùn)轉(zhuǎn)均難以保障,嚴(yán)重制約醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道計(jì)生辦工作人員、各村委會(huì)、居委會(huì)計(jì)生專干人數(shù)減少,一人身兼多職,無(wú)法滿足計(jì)生工作,計(jì)生工作人員待遇問(wèn)題尚未得到很好解決。
(二)疾病預(yù)防控制體系不健全,應(yīng)對(duì)突發(fā)疫情能力不足。
區(qū)疾控中心與衛(wèi)生監(jiān)督體制尚未健全,人員編制還是xx年代的核編數(shù),疾控中心的人員在學(xué)歷以及年齡結(jié)構(gòu)上存在著嚴(yán)重失調(diào)情況,受編制影響不能及時(shí)補(bǔ)充專業(yè)技術(shù)人才,人員面臨著青黃不接的困境。疾控中心目前屬于差額撥款事業(yè)單位,財(cái)政主要對(duì)人員工資進(jìn)行核發(fā),缺乏相應(yīng)的財(cái)政投入,在辦公經(jīng)費(fèi)以及業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)支出上,很多工作就難以運(yùn)轉(zhuǎn),應(yīng)急物資儲(chǔ)備、專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)進(jìn)修、設(shè)備更新均得不到很好落實(shí)。
(三)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道對(duì)計(jì)生工作重視程度不夠隨著計(jì)生工作性質(zhì)的逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)榉?wù)型,基層對(duì)計(jì)生工作重視程度逐漸減弱,推動(dòng)力度大大弱化,不利于計(jì)生工作順利開展。
三、下一步工作打算
(一)加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)。
積極協(xié)調(diào)編辦、人社等部門盤活現(xiàn)有編制,對(duì)緊缺的執(zhí)業(yè)醫(yī)師和護(hù)士等實(shí)用型人才制定特殊考錄標(biāo)準(zhǔn)和門檻,為基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)引進(jìn)人才創(chuàng)造寬松條件。加大人才培養(yǎng)力度,采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去的辦法提高基層衛(wèi)生技術(shù)人才實(shí)踐水平,強(qiáng)化醫(yī)護(hù)人員業(yè)務(wù)能力再提升。
(二)促進(jìn)基層衛(wèi)生服務(wù)能力提升。
多方籌措資金改善基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療設(shè)備條件,按照填平補(bǔ)齊的原則配置基層實(shí)用性醫(yī)療設(shè)備,加快老化設(shè)備的更新?lián)Q代,督促做好日常維護(hù)保養(yǎng),力促基層衛(wèi)生服務(wù)診治能力再上臺(tái)階。
(三)堅(jiān)決做好疫情防控。
當(dāng)前新冠肺炎疫情流行加速,防控形勢(shì)嚴(yán)峻復(fù)雜。外防輸入、內(nèi)防反彈仍要緊抓不放。加強(qiáng)冷鏈物品防控,嚴(yán)防農(nóng)村地區(qū)疫情發(fā)生。有序推進(jìn)疫苗接種。嚴(yán)格大型活動(dòng)監(jiān)管,強(qiáng)化重點(diǎn)人群和重點(diǎn)場(chǎng)所檢測(cè)做好防疫物資儲(chǔ)備。常態(tài)化下抓好預(yù)防,有效落實(shí)“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早診斷、早隔離”,堅(jiān)決做好我區(qū)疫情防控工作,確保人民群眾生命健康安全。
最新績(jī)效考核自查報(bào)告【篇6】
XXX動(dòng)物疫病預(yù)防控制XXXX,20xx年動(dòng)物防疫工作績(jī)效管理自查報(bào)告
20xx年是全面深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神開局之年,是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承前啟后的關(guān)鍵年,今年我縣重大動(dòng)物疫病防控工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在省、市業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下,以控制疫病流行、保障畜牧生產(chǎn)發(fā)展和人民身體健康為宗旨,堅(jiān)持“加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、密切配合,依靠科學(xué)、依法防治,群防群控、果斷處置”的防控方針,以強(qiáng)制免疫注射為重點(diǎn),以強(qiáng)化督辦、完善機(jī)制為手段,不斷完善“集中免疫,常年補(bǔ)免,整體推進(jìn),跟蹤督導(dǎo)和規(guī)范操作”的動(dòng)物防疫工作機(jī)制,全縣防疫工作呈現(xiàn)出“防疫規(guī)范化、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、管理信息化”工作格局?,F(xiàn)將XXXX年XXXX動(dòng)物防疫工作和黨務(wù)工作等,對(duì)照縣局《20xx年XXXX局政府績(jī)效管理實(shí)施方案》(XX畜組20xx25號(hào))進(jìn)行自查總結(jié)如下:
一、職能目標(biāo)(60分)
1、項(xiàng)目工作(3分)。
積極參與、配合有關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施。自查得分3分。
2、動(dòng)物防疫工作(20分)。
依法負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)動(dòng)物疫病預(yù)防、控制、撲滅措施的制定和實(shí)施、動(dòng)物疫病防控物質(zhì)的組織與供應(yīng)、動(dòng)物標(biāo)識(shí)和疫病可追溯源體系建設(shè)的實(shí)施,確保了全年豬、牛、羊口蹄疫免疫率100%;豬瘟、藍(lán)耳病免疫
1率100%;禽流感雞、鴨、鵝免疫率100%;雞新城疫-禽流感重組二聯(lián)活疫苗免疫率100%;犬只免疫密度達(dá)到100%。畜禽其它疫病常規(guī)免疫率達(dá)90%以上。五種重大動(dòng)物疫病免疫抗體在上級(jí)主管部門的交叉檢查測(cè)抗中群體免疫抗體合格率均在90%以上。自查得分20分。
3、疫病監(jiān)測(cè)及應(yīng)急管理工作(20分)。
一是扎實(shí)做好疫情監(jiān)測(cè)和流行病學(xué)調(diào)查工作。根據(jù)《XXX疫情監(jiān)測(cè)實(shí)施方案》,調(diào)整了疫情分析評(píng)估專家組和疫情監(jiān)測(cè)工作隊(duì),每季度召開了一次疫情監(jiān)測(cè)評(píng)估會(huì)商會(huì),會(huì)商結(jié)果同時(shí)上報(bào)給市動(dòng)物疫控XXXX。二是超額完成市局下達(dá)的免疫抗體和病原學(xué)監(jiān)測(cè)任務(wù)。全年共檢測(cè)各類動(dòng)物疫病血清學(xué)樣品11種,監(jiān)測(cè)樣品XXXX份(次),合格數(shù)為XXXX份。監(jiān)測(cè)動(dòng)物疫病抗體平均合格率為XX%,其中禽血清XXXX份(次),禽流感抗體合格率為XXX%,雞新城疫抗體合格率為XXX%;豬血清XXXXX份(次),豬瘟抗體合格率為XXXX%;口蹄疫抗體合格率為XXX%;高致病性藍(lán)耳病抗體合格率為XXXX%;牛、羊血清XXX份,口蹄疫抗體合格率為XXXXX%。從監(jiān)測(cè)效果來(lái)看各項(xiàng)動(dòng)物免疫抗體合格率均處于較高水平。全年對(duì)30個(gè)定點(diǎn)監(jiān)測(cè)點(diǎn)進(jìn)行流行病學(xué),共調(diào)查養(yǎng)殖場(chǎng)、活畜禽交易市場(chǎng)、肉聯(lián)廠、散養(yǎng)戶等500場(chǎng)(戶、次),累計(jì)調(diào)查各類動(dòng)物XXXXX頭(只、次)。三是建立健全和完善了應(yīng)急預(yù)案,做好了演練和應(yīng)急物資、人員、技術(shù)儲(chǔ)備工作,及時(shí)、規(guī)范了疫情報(bào)告和應(yīng)急處置工作;安
2排做好了節(jié)假日及重大活動(dòng)期間應(yīng)急值守工作。自查得分20分。
4、防疫規(guī)范化管理和信息上報(bào)(7分)。
一是規(guī)模場(chǎng)防疫規(guī)范化管理。養(yǎng)殖場(chǎng)免疫程序、消毒、無(wú)害化處理和重大動(dòng)物疫情報(bào)告等制度健全,各類防疫記錄填寫規(guī)范;養(yǎng)殖場(chǎng)防疫設(shè)施設(shè)備及獸醫(yī)技術(shù)人員配置到位。二是按照規(guī)定時(shí)間規(guī)范報(bào)送農(nóng)業(yè)部、省、市要求報(bào)送的動(dòng)物疫情監(jiān)測(cè)、疫情分析評(píng)估報(bào)告及疫情信息月報(bào)、季報(bào)、等工作。三是及時(shí)報(bào)送各種總結(jié)、信息,本年度報(bào)送防控工作動(dòng)態(tài)信息XXXX篇(次)。自查得分7分。
5、重大動(dòng)物疫病疫苗管理(5分)。
一是縣鄉(xiāng)均有完備的冷鏈設(shè)施設(shè)備,落實(shí)專人、專庫(kù)管理重大動(dòng)物疫病疫苗的管理,合理計(jì)劃、使用疫苗;二是縣XXXX疫苗臺(tái)賬和鄉(xiāng)鎮(zhèn)站疫苗實(shí)物賬健全、規(guī)范,疫苗調(diào)運(yùn)、出入庫(kù)、使用等記錄真實(shí)完整、科學(xué)規(guī)范。三是加強(qiáng)規(guī)模場(chǎng)防疫規(guī)范化管理,各規(guī)模場(chǎng)防疫檔案填寫規(guī)范、記錄完整。自查得分5分。
6、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)(5分)。
縣級(jí)獸醫(yī)技術(shù)人員全員培訓(xùn),培訓(xùn)率100%;春秋兩季集中免疫前對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村基層防疫人員進(jìn)行了培訓(xùn),培訓(xùn)率100%。自查得分5分。
職能目標(biāo)自查合計(jì)得分60分。
二、共性目標(biāo)(33分)
1、黨的建設(shè)(13分)
(1)黨風(fēng)廉政建設(shè)(3分)。
XXXX全體職工,在支部帶領(lǐng)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市、縣各項(xiàng)規(guī)定,落實(shí)反腐倡廉“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,加強(qiáng)反腐倡廉宣傳教育,進(jìn)一步完善監(jiān)督機(jī)制,扎實(shí)開展懲防體系建設(shè),夯實(shí)反腐倡廉基層基礎(chǔ),加強(qiáng)自身建設(shè),確保政令暢通,全年無(wú)違法違紀(jì)事件發(fā)生。自查得分3分。
(2)領(lǐng)導(dǎo)班子及干部隊(duì)伍建設(shè)(2分)。
XXXX領(lǐng)導(dǎo)班子及成員深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),切實(shí)改進(jìn)作風(fēng),重大事項(xiàng)集體研究決策,抓緊抓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。自查得分2分。
(3)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)(3分)。
XXXX廣大黨員干部認(rèn)真落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省、市、縣委有關(guān)規(guī)定,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾。大力開展“講黨性、樹新風(fēng)、重實(shí)干、促發(fā)展”活動(dòng)。繼續(xù)深入開展“五比”主題實(shí)踐活動(dòng)。扎實(shí)推進(jìn)“五型機(jī)關(guān)”創(chuàng)建活動(dòng)、“千名機(jī)關(guān)干部進(jìn)基層幫萬(wàn)戶”活動(dòng)、“比學(xué)習(xí)、談體會(huì)”讀書活動(dòng)、“送溫暖、獻(xiàn)愛心”掛包幫活動(dòng)等。抓好“十八大”精神和全國(guó)兩會(huì)的精神的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)。扎實(shí)開展慶祝建黨92周年系列活動(dòng)。自查得分3分。
(4)繼續(xù)抓好基層組織建設(shè)(3分)。
鞏固基層組織建設(shè)年成果,建立基層黨組織“三分類三升級(jí)”活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制。落實(shí)黨建工作責(zé)任制和黨建工作預(yù)決算制。確保工作有實(shí)
4效、有特色。自查得分3分。
(5)黨員隊(duì)伍建設(shè)(1分)。
XXXX支部認(rèn)真做好了黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)、黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳工作。抓好黨員的學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)和黨員組織生活會(huì)。自查得分1分。
(6)黨建宣傳(1分)。
建好用好宣傳陣地,實(shí)現(xiàn)黨務(wù)公開。自查得分1分。
2、政治建設(shè)(12分)
(1)政令暢通(2分)。
認(rèn)真貫徹執(zhí)行縣委、縣政府及局黨組、行政的決策部署,全面完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。自查得分2分。
(2)社會(huì)治安綜合治理(2分)。
扎實(shí)鞏固平安創(chuàng)建成果,落實(shí)社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施,XXXX全年無(wú)重大治安、刑事案件發(fā)生。自查得分2分。
(3)信訪工作(2分)。
認(rèn)真做好群眾來(lái)信、來(lái)電、來(lái)訪的辦理工作,及時(shí)辦理上級(jí)轉(zhuǎn)、交辦信件,切實(shí)解決好群眾反映的信訪問(wèn)題,做好重大疑難信訪問(wèn)題的排查調(diào)處工作,XXXX全年無(wú)越級(jí)進(jìn)京、赴省、市上訪和到縣集訪事件發(fā)生。自查得分2分。
(4)維穩(wěn)工作(2分)。
完善各類群體的性事件處置預(yù)案,堅(jiān)持不穩(wěn)定因素排查和研判制度。全年無(wú)群體的性事件和非正常群體上訪事件發(fā)生。自查得分2分。
5(5)目標(biāo)績(jī)效管理、督查督辦、信息調(diào)研工作(2分)。明確信息調(diào)研、督查督辦、政務(wù)公開、績(jī)效管理的具體責(zé)任人,完成上級(jí)下達(dá)的信息調(diào)研任務(wù),及時(shí)報(bào)送工作總結(jié)及專題督查報(bào)告。自查得分2分。
(6)群團(tuán)工作(1分)。
工會(huì)、共青團(tuán)、婦委會(huì)等群團(tuán)組織職能作用發(fā)揮好,開展積極向上、健康有益的活動(dòng),積極支持協(xié)會(huì)工作,有針對(duì)性的開展學(xué)術(shù)談?wù)?,為發(fā)展畜牧經(jīng)濟(jì)服務(wù)。自查得分1分。
(7)保密、檔案工作(1分)。
加強(qiáng)保密工作,做到秘密載體管理規(guī)范,全年XXXX無(wú)失泄密事件發(fā)生。加強(qiáng)檔案管理工作,完成上年度各類檔案資料的立卷歸檔工作。自查得分1分。
3、其他目標(biāo)(8分)
(1)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)及聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、幫扶村工作(2分)。
積極支持、參與社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè),配合聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)任務(wù)。貧困幫扶措施得當(dāng),效果明顯。自查得分2分。
(2)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理(1分)。
加強(qiáng)宣傳教育,認(rèn)真落實(shí)包街責(zé)任制,搞好“門前五包”工作,抓好環(huán)境衛(wèi)生清潔化,人居環(huán)境優(yōu)美化等目標(biāo)的落實(shí)。自查得分1分。
(3)統(tǒng)計(jì)工作(1分)。
暢通統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)絡(luò),依法按時(shí)上報(bào)各種統(tǒng)計(jì)資料,建好統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可靠。自查得
6分1分。
(4)安全工作(2分)。
加強(qiáng)安全教育,落實(shí)安全責(zé)任,XXXX全年無(wú)較大以上安全責(zé)任事故發(fā)生。自查得分2分。
(5)計(jì)生工作(2分)。
本單位職工無(wú)違法違規(guī)生育行為,完成好計(jì)生“三結(jié)合”幫扶任務(wù)。自查得分2分。
共性目標(biāo)自查合計(jì)得分33分。
三、綜合評(píng)估(7分)
1、局主要領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分(3分)。得3分。
2、副局長(zhǎng)及黨組成員評(píng)分(2分)。得2分。
3、股室負(fù)責(zé)人評(píng)分(2分)。得2分。綜合評(píng)估合計(jì)得分7分。
四、加分
20xx年2月獲得XXXX一等獎(jiǎng),加分0.1分。
《XXX》獲得XXXX科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)“三等獎(jiǎng)”,加分0.03分。
總之,一年來(lái)我XXXX按照上級(jí)要求,圓滿完成了全年工作目標(biāo),取得了一定的成績(jī),對(duì)照縣局《20xx年XXX畜牧食品局政府績(jī)效管理實(shí)施方案》進(jìn)行自查,我XXXX圓滿完成了上級(jí)下達(dá)的全年工作目標(biāo),合計(jì)得分100.13分。
20xx年X月X日
最新績(jī)效考核自查報(bào)告【篇7】
按照市委、市政府下達(dá)的《市目標(biāo)績(jī)效管理考核實(shí)施辦法的通知》規(guī)定和市目督辦《關(guān)于進(jìn)行市年目標(biāo)績(jī)效考核的通知》[]10號(hào)文件要求,現(xiàn)將市糧食局年度目標(biāo)績(jī)效考核情況報(bào)告如下:
一、總體情況
全面完成了年初下達(dá)我局的職能職責(zé)、行政效能、服務(wù)質(zhì)量、自身建設(shè)四大類項(xiàng)三級(jí)指標(biāo)目標(biāo)任務(wù),自查評(píng)分99。8分。
二、職能職責(zé)
(一)按照全市糧油購(gòu)銷平衡計(jì)劃,組織好糧油購(gòu)、調(diào)、儲(chǔ)、加、銷各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)工作,成效突出。
(二)按照省、市糧食局糧油安全儲(chǔ)存的要求,所有庫(kù)存糧油經(jīng)各級(jí)業(yè)務(wù)主管部門抽檢,做到了“數(shù)量真實(shí)、質(zhì)量可靠、帳實(shí)相符”。
(三)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的糧食主要品種最低收購(gòu)價(jià)政策。完善了《糧油應(yīng)急供應(yīng)預(yù)案》和突發(fā)事件糧食應(yīng)急保障機(jī)制。
(四)按照有關(guān)法規(guī)規(guī)定,對(duì)本區(qū)域糧食流通實(shí)施監(jiān)管。
(五)全面完成了省、市、縣各級(jí)糧油儲(chǔ)備任務(wù),強(qiáng)化了市場(chǎng)的宏觀調(diào)控,確保了本區(qū)域糧食安全。
三、行政效能,服務(wù)質(zhì)量,自身建設(shè)等各項(xiàng)工作成效明顯。
四、全面完成市糧食局下達(dá)
1我局的年工作目標(biāo)年度任務(wù),各項(xiàng)考核指標(biāo)均以正式文件形式上報(bào)市糧食局。
2全年綜合考核自查增分、減分綜合平衡后為滿分100分。
3市糧食局已推薦我局為“全省糧食系統(tǒng)先進(jìn)單位”,已上報(bào)專項(xiàng)材料,待批。
最新績(jī)效考核自查報(bào)告【篇8】
一、基礎(chǔ)工作(自查得分50分)
(一)黨建工作(自查得分5分)
分局黨組和領(lǐng)導(dǎo)十分重視和支持黨建工作,機(jī)關(guān)支部組織健全、計(jì)劃周密、制度落實(shí)、教育認(rèn)真、活動(dòng)豐富、工作有力,充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。領(lǐng)導(dǎo)干部積極參加組織活動(dòng),帶頭講黨課、作學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、交心談心,主動(dòng)聽取干部職工意見,關(guān)心干部職工的工作、生活和成長(zhǎng)進(jìn)步,促進(jìn)了黨內(nèi)民主建設(shè)。全年共投入2萬(wàn)余元,用于支部開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“文明單位”建設(shè)、“慶祝建黨八十八周年”、“唱讀講傳”、“支部連線手拉手”、“三進(jìn)三同三個(gè)一”等活動(dòng),在“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中趙學(xué)良同志被縣委表彰為優(yōu)秀黨務(wù)工作者,在“唱讀講傳”活動(dòng)中分局獲市食藥監(jiān)系統(tǒng)三等獎(jiǎng),分局參與縣政府隊(duì)獲全縣二等獎(jiǎng)。一年來(lái),黨員按時(shí)足額交納黨費(fèi),及時(shí)完成黨報(bào)黨刊征訂任務(wù)和黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)工作,黨務(wù)工作檔案資料健全、規(guī)范,在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中充分發(fā)揮了模范表率作用。通過(guò)支部工作的扎實(shí)有效開展,達(dá)到了增進(jìn)團(tuán)結(jié)、凝聚人心、鼓舞士氣、促進(jìn)工作的良好效果,為做好食品藥品安全工作提供了堅(jiān)強(qiáng)保證,全年無(wú)黨員干部違紀(jì)違法問(wèn)題發(fā)生,無(wú)基層和群眾投訴反映作風(fēng)問(wèn)題的情況發(fā)生。
(二)應(yīng)急值守工作(自查得分2分)
嚴(yán)格落實(shí)值班制度,制定了食品、藥品突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案,成立了分局應(yīng)急小分隊(duì),應(yīng)急值守在崗率保持100%,全年無(wú)突發(fā)性事件發(fā)生。
(三)群眾信訪工作(自查得分2分)
制定了信訪制度,暢通了電話、信函、網(wǎng)絡(luò)、來(lái)人等信訪渠道,規(guī)范了辦理程序,扎實(shí)開展了大下訪活動(dòng),全年無(wú)群體性集訪和越級(jí)上訪等事件發(fā)生。
(四)宣傳信息工作(自查得分2分)
局領(lǐng)導(dǎo)高度重視宣傳信息工作,有分管領(lǐng)導(dǎo)和宣傳信息責(zé)任人員,全年上報(bào)信息130條,市局采用92條,國(guó)家局網(wǎng)站采用1條,高質(zhì)量完成了市局年度宣傳信息任務(wù)。
(五)保密及檔案管理工作(自查得分3分)
嚴(yán)格執(zhí)行保密和檔案管理規(guī)定,密級(jí)文件和資料有專人管理,全年文件檔案收集齊全完整,歸檔率達(dá)100%,無(wú)泄密事件發(fā)生。
(六)統(tǒng)計(jì)工作(自查得分4分)
按要求及時(shí)報(bào)送各種報(bào)表,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)真實(shí)可靠,無(wú)造假、謊報(bào)、漏報(bào)、超時(shí)報(bào)等現(xiàn)象。
(七)政務(wù)公開工作(自查得分2分)
制定了政務(wù)公開有關(guān)制度,在公開場(chǎng)所和門戶網(wǎng)站公示了工作職責(zé)、政策規(guī)定、審批事項(xiàng)、辦事指南、工作流程、收費(fèi)許可、便民措施等相關(guān)內(nèi)容、重大事項(xiàng)、審批許可都由集體研究,實(shí)行民主決策。
(八)領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍建設(shè)(自查得分10分)
建立并落實(shí)了中心組學(xué)習(xí)制度、局黨組議事與決策規(guī)則、局長(zhǎng)辦公會(huì)議制度、民主生活會(huì)制度、機(jī)關(guān)黨建工作制度等制度,扎實(shí)開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)、“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”學(xué)習(xí)整改活動(dòng)、大下訪活動(dòng)和“三進(jìn)三同三個(gè)一”、支部連線“手拉手”等活動(dòng),通過(guò)各項(xiàng)制度的認(rèn)真落實(shí)、政治理論、方針政策、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)的深入學(xué)習(xí)及各項(xiàng)活動(dòng)的扎實(shí)開展,領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的思想進(jìn)一步解放、政治理論水平進(jìn)一步提高,政治立場(chǎng)進(jìn)一步堅(jiān)定,大局意識(shí)、法治意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、統(tǒng)籌意識(shí)、民生觀念進(jìn)一步增強(qiáng),作風(fēng)更加民主,決策更加科學(xué),隊(duì)伍更加團(tuán)結(jié),素質(zhì)明顯增強(qiáng),依法行政水平和工作效能明顯提高,班子心齊氣順,機(jī)關(guān)團(tuán)結(jié)和諧,政令暢通,貫徹上級(jí)決策部署堅(jiān)決迅速,積極化解矛盾,切實(shí)解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,有效保障了人民群眾的飲食用藥安全,維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定,各項(xiàng)工作成效明顯,得到了縣五大班子的肯定,在科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和執(zhí)政為民考核中群眾滿意度測(cè)評(píng)均為100%滿意,科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)被縣委評(píng)為先進(jìn)單位,執(zhí)政為民測(cè)評(píng)為全優(yōu)。
(九)黨風(fēng)廉政建設(shè)(自查得分10分)
建立健全了領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部廉潔自律規(guī)定,黨風(fēng)廉政建設(shè)投訴受理辦法、行政許可和行政執(zhí)法人員行為回訪等規(guī)章制度,嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家八條禁令和分局行為規(guī)范“九不準(zhǔn)”、作風(fēng)建設(shè)“八不讓”、廉政建設(shè)“五不一禁”等規(guī)定,形成了用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機(jī)制,扎實(shí)開展了理想信念、思想道德和法紀(jì)、警示等教育活動(dòng),不斷提高干部職工的思想道德修養(yǎng),教育引導(dǎo)干部職工“講黨性、重品行、做表率”,層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,積極開展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查,堅(jiān)決防止和糾正各種違反規(guī)定的行為,全年無(wú)違法違紀(jì)問(wèn)題發(fā)生。
(十)財(cái)務(wù)管理(自查得分10分)
嚴(yán)格落實(shí)預(yù)決算管理制度,認(rèn)真執(zhí)行收支兩條線管理規(guī)定,嚴(yán)格按規(guī)定發(fā)放津補(bǔ)貼,固定資產(chǎn)明細(xì)賬(臺(tái)賬)完整,無(wú)利用或變相利用行業(yè)協(xié)會(huì)斂財(cái)收費(fèi)行為,無(wú)賬外賬和“小金庫(kù)”現(xiàn)象。
二、業(yè)務(wù)工作(自查得分50分)
(一)行政復(fù)議(自查得分1分)
建立了行政許可、行政執(zhí)法行為規(guī)范、考核、責(zé)任追究等多項(xiàng)制度,并嚴(yán)格落實(shí),全年無(wú)行政復(fù)議,無(wú)行政訴訟。
(二)舉報(bào)投訴處理(自查得分2分)
健全了舉報(bào)投訴制度,對(duì)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)行為的舉報(bào)投訴由市場(chǎng)科負(fù)責(zé)調(diào)查處理,對(duì)行政人員行政行為的舉報(bào)投訴由監(jiān)察室負(fù)責(zé)調(diào)查處理,一般的舉報(bào)投訴由分管領(lǐng)導(dǎo)審核,復(fù)雜的舉報(bào)投訴由主要領(lǐng)導(dǎo)審核,簡(jiǎn)單的問(wèn)題及時(shí)回復(fù)處理結(jié)果,復(fù)雜的問(wèn)題一個(gè)月內(nèi)回復(fù)處理結(jié)果,全年市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)行為舉報(bào)投訴調(diào)查處理資料完整、程序規(guī)范,無(wú)行政行為舉報(bào)投訴。
(三)日常監(jiān)管質(zhì)量(自查得分2分)
日常監(jiān)管實(shí)行劃片分組負(fù)責(zé)制,制定了年度監(jiān)管計(jì)劃并嚴(yán)格執(zhí)行,監(jiān)管對(duì)象符合法定條件,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理、糾正各種違法違規(guī)行為,全年檢查藥品醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)使用單位1240家次,責(zé)令整改156家次,現(xiàn)場(chǎng)處罰119家次,對(duì)市局責(zé)成整改或處理的問(wèn)題均在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)并及時(shí)報(bào)送整改報(bào)告或回復(fù)。
(四)執(zhí)法辦案(自查得分3分)
建立了行政案件、立案、審批、合議制度和報(bào)告、監(jiān)督檢查等制度,嚴(yán)格落實(shí)“五不放過(guò)”原則,對(duì)假劣藥械追根溯源,全年立案30件,現(xiàn)場(chǎng)處罰119件,無(wú)虛報(bào)、隱報(bào)和應(yīng)立案未立案或無(wú)正當(dāng)理由撤案等行為,無(wú)行政處罰認(rèn)定事實(shí)不清、適用法律不正確、收集證據(jù)不充分、執(zhí)法程序不合法、無(wú)正當(dāng)理由不結(jié)案或減輕處罰等現(xiàn)象,做到了同類案件處罰基本一致,案卷書寫歸檔規(guī)范。
(五)行政許可(自查得分2分)
建立了行政審批工作制度和首問(wèn)責(zé)任、服務(wù)承諾、限時(shí)辦結(jié)、公開、流程管理、行為回訪、過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究等制度,嚴(yán)格執(zhí)行許可驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),按時(shí)報(bào)送有關(guān)行政許可、零售藥店gsp認(rèn)證月報(bào)表,全年辦理行政許可12件、gsp認(rèn)證89家,無(wú)符合受理?xiàng)l件不予受理、自行增設(shè)許可項(xiàng)目或增設(shè)許可條件的行為,無(wú)行政許可程序不規(guī)范和許可超時(shí)等現(xiàn)象,許可檔案書寫、歸檔規(guī)范完整。
(六)食品安全綜合監(jiān)管(自查得分10分)
建立完善了食品安全責(zé)任制和責(zé)任追究制,建立了食品安全部門工作聯(lián)系、聯(lián)合執(zhí)法、信息共享等制度,完善了食品安全突發(fā)事件和重大事故應(yīng)急預(yù)案,扎實(shí)開展了元旦、春節(jié)、五一、端午、國(guó)慶、中秋、全國(guó)兩會(huì)等重大活動(dòng)和節(jié)日期間的食品安全整治和日常監(jiān)管工作,深入開展打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑及食品安全大排查大整治大執(zhí)法專項(xiàng)整治工作,積極開展食品安全應(yīng)急演練和《食品安全法》宣傳活動(dòng),全年召開食品安全部門協(xié)調(diào)會(huì)議8次,組織聯(lián)合執(zhí)法檢查6次,開展食品安全應(yīng)急演練1次,各職能部門共出動(dòng)檢查人員2500余人次,檢查屠宰場(chǎng)32個(gè)次,市場(chǎng)超市45個(gè)次,冷藏加工場(chǎng)18個(gè)次、動(dòng)物2497頭次,檢查食品經(jīng)營(yíng)戶1990戶次、餐飲單位1200戶次、學(xué)校食堂65個(gè)次,開展巡回檢查107次,在《食品安全法》宣傳活動(dòng)中,組織街頭宣傳18次、科普下鄉(xiāng)宣傳15次、《大足日?qǐng)?bào)》全文登載一期、大足有線電視臺(tái)滾動(dòng)宣傳一周,培訓(xùn)食品從業(yè)人員2900人次,接受群眾咨詢3600多人次,印發(fā)宣傳資料3萬(wàn)余份,懸掛宣傳橫幅65幅、制作宣傳展板87塊,及時(shí)報(bào)送了相關(guān)資料、信息、方案和總結(jié),全年無(wú)重大和群體性食品安全事件發(fā)生。
(七)藥品安全監(jiān)管(自查得分30分)
大足縣委將藥品安全監(jiān)管納入了縣級(jí)部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗分工責(zé)任制內(nèi)容,我局始終堅(jiān)持以藥品安全監(jiān)管為中心工作,積極推進(jìn)藥品安全鄉(xiāng)鎮(zhèn)委托執(zhí)法,健全藥品安全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),扎實(shí)開展藥品安全日常監(jiān)管和各項(xiàng)專項(xiàng)整治工作,加大藥品案件查處力度,嚴(yán)厲打擊藥品違法違規(guī)行為,保證了轄區(qū)人民群眾用藥安全。今年來(lái),組織召開了全縣食品藥品安全工作會(huì)議,縣政府重申了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)藥品安全工作的通知》(足府辦發(fā)[XX]40號(hào))、《關(guān)于改革街鎮(zhèn)鄉(xiāng)藥品安全執(zhí)法監(jiān)管工作的實(shí)施意見》(足府辦發(fā)[XX]188號(hào)),與全縣24個(gè)街鎮(zhèn)鄉(xiāng)重新簽訂了藥品安全委托執(zhí)法協(xié)議,對(duì)全縣67名藥品委托執(zhí)法人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步完善了委托執(zhí)法相關(guān)制度,委托執(zhí)法人員能獨(dú)立開展藥品安全執(zhí)法工作,積極深入鄉(xiāng)村進(jìn)行藥品安全宣傳和監(jiān)督檢查,鄉(xiāng)鎮(zhèn)藥品安全監(jiān)管覆蓋率達(dá)100%;藥械日常監(jiān)管實(shí)行劃片分組負(fù)責(zé)制,日常監(jiān)督檢查、gsp跟蹤檢查、集中采購(gòu)中標(biāo)藥品品種監(jiān)督檢查覆蓋率達(dá)100%,及時(shí)報(bào)送了有關(guān)報(bào)表、資料;完善了藥械突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案,積極應(yīng)對(duì)藥械不良事件,對(duì)藥品安全事故中涉嫌違法的行為立案查處率達(dá)100%,及時(shí)對(duì)不合格藥品核查函進(jìn)行了核實(shí)、處理并復(fù)函;組織開展藥品、器械不良反應(yīng)、不良事件監(jiān)測(cè)工作培訓(xùn)會(huì)7次,培訓(xùn)醫(yī)護(hù)人員867人次,全縣adr注冊(cè)用戶32家,上報(bào)adr報(bào)告202例,其中新的21例,嚴(yán)重的9例,新的、嚴(yán)重的報(bào)告比例為14.8%;全年共抽驗(yàn)藥品140批次,不合格藥品23批次,不合格率為16.4%,抽驗(yàn)醫(yī)療器械5批次,不合格醫(yī)療器械1批次,不合格率為20%,出色完成了抽驗(yàn)計(jì)劃任務(wù);配合工商部門加強(qiáng)了藥品、醫(yī)療器械和保健食品廣告的監(jiān)管,加強(qiáng)了對(duì)廣告藥品的抽驗(yàn),將違規(guī)發(fā)布廣告與企業(yè)誠(chéng)信掛鉤,情節(jié)嚴(yán)重的啟動(dòng)退出機(jī)制,全年提請(qǐng)工商部門查處2次;扎實(shí)開展了“萬(wàn)家藥房無(wú)假藥”、藥品安全大排查大整治大執(zhí)法和市局布置的10個(gè)專項(xiàng)整治工作,共檢查藥品、醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)使用單位1240家次,現(xiàn)場(chǎng)處罰119家次,責(zé)令整改156家次,簽訂“萬(wàn)家藥房無(wú)假藥”承諾書300份,收到了良好效果,有力地推進(jìn)了“健康重慶”、“平安重慶”建設(shè),及時(shí)報(bào)送了相關(guān)方案、總結(jié)、報(bào)表;對(duì)全縣1家醫(yī)藥器械生產(chǎn)企業(yè)日常監(jiān)管覆蓋面達(dá)100%,及時(shí)報(bào)送了日常監(jiān)管各類資料、報(bào)表,全年上報(bào)醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測(cè)報(bào)告6例。
三、加分(自查分2.7分)
(一)市局黨組科學(xué)發(fā)展觀簡(jiǎn)報(bào)第3、22、25期書面肯定了大足分局迅速啟動(dòng)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)、開展有意義的建黨88周年慶?;顒?dòng)、以特色多樣效果突出的活動(dòng)成績(jī)轉(zhuǎn)入整改落實(shí)階段,按目標(biāo)績(jī)效考核辦法規(guī)定每次加0.2分,共加0.6分;
(二)縣政府在XX年6月19日全縣食品藥品安全工作會(huì)上,重申了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)藥品安全工作的通知》(足府辦發(fā)[XX]40號(hào))和《關(guān)于改革街鎮(zhèn)鄉(xiāng)藥品安全執(zhí)法監(jiān)管工作的實(shí)施意見》(足府辦發(fā)[XX]188號(hào)),進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了街鎮(zhèn)鄉(xiāng)藥品安全監(jiān)管責(zé)任,并與各街鎮(zhèn)鄉(xiāng)重新簽訂了委托執(zhí)法協(xié)議,按目標(biāo)考核細(xì)則規(guī)定加0.1分。
(三)召開藥品、器械不良反應(yīng)、不良事件監(jiān)測(cè)工作培訓(xùn)會(huì)7次,培訓(xùn)867人次,積極應(yīng)對(duì)處置藥械突發(fā)不良事件,完成不合格藥品核查函11份,復(fù)函合格率100%,按目標(biāo)考核細(xì)則規(guī)定加1分。
(四)組織業(yè)務(wù)骨干成立專門的藥品抽驗(yàn)小組,共抽驗(yàn)藥品140批次,不合格23批次,不合格率為16.4%,抽驗(yàn)醫(yī)療器械5批次,不合格1批次,不合格率為20%,按目標(biāo)考核細(xì)則規(guī)定加1分。
最新績(jī)效考核自查報(bào)告【篇9】
一、項(xiàng)目概況
(一)項(xiàng)目基本情況:立項(xiàng)情況、實(shí)施主體項(xiàng)目、資金及主要內(nèi)容
主管部門為儋州市衛(wèi)生健康委員會(huì)
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人為:李定國(guó)
項(xiàng)目概述如下:新建市中醫(yī)醫(yī)院,按照三級(jí)中醫(yī)醫(yī)院500床設(shè)置。總建設(shè)面積為65813.52㎡。其中一期地上總建筑面積1640㎡;二期地上總面建筑面積49396.52㎡,地下總建筑面積14777㎡。建設(shè)內(nèi)容建筑包括一期建設(shè)傳染樓;二期建設(shè)門診醫(yī)技住院部綜合樓、雨棚部分、污水處理站、液氧站、地下車庫(kù)及設(shè)備用房、污水池等。
(二)項(xiàng)目年度預(yù)算績(jī)效目標(biāo)和績(jī)效指標(biāo)設(shè)定情況
(包括預(yù)期總目標(biāo)及階段性目標(biāo),衡量績(jī)效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)程度的評(píng)價(jià)指標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)等)
總體目標(biāo):新建市中醫(yī)醫(yī)院,按照三級(jí)中醫(yī)醫(yī)院500床設(shè)置??偨ㄔO(shè)面積為65813.52㎡。其中一期地上總建筑面積1640㎡;二期地上總面建筑面積49396.52㎡,地下總建筑面積14777㎡。建設(shè)內(nèi)容建筑包括一期建設(shè)傳染樓;二期建設(shè)門診醫(yī)技住院部綜合樓、雨棚部分、污水處理站、液氧站、地下車庫(kù)及設(shè)備用房、污水池等。
20xx年年度目標(biāo)是新建市中醫(yī)醫(yī)院,按照三級(jí)中醫(yī)醫(yī)院500床設(shè)置??偨ㄔO(shè)面積為65813.52㎡。其中一期地上總建筑面積1640㎡;二期地上總面建筑面積49396.52㎡,地下總建筑面積14777㎡。建設(shè)內(nèi)容建筑包括一期建設(shè)傳染樓;二期建設(shè)門診醫(yī)技住院部綜合樓、雨棚部分、污水處理站、液氧站、地下車庫(kù)及設(shè)備用房、污水池等。
當(dāng)年年度目標(biāo)完成情況:
二、項(xiàng)目決策及資金使用管理情況
(一)項(xiàng)目決策情況(包括決策過(guò)程和結(jié)果)
(二)項(xiàng)目資金(包括財(cái)政資金、自籌資金等)安排落實(shí)、總投入等情況
預(yù)算情況如下:
資金總額-年初預(yù)算數(shù)0元,資金總額-全年預(yù)算數(shù)165000000元,
財(cái)政資金-年初預(yù)算數(shù)0元財(cái)政資金-全年預(yù)算數(shù)165000000元,
專戶-年初預(yù)算數(shù)0元,專戶全年預(yù)算數(shù)0元,
單位年初預(yù)算數(shù)0元,單位全年預(yù)算數(shù)0元。
(三)項(xiàng)目資金(主要是指財(cái)政資金)實(shí)際使用情況
資金執(zhí)行情況如下:
資金總額-全年執(zhí)行數(shù)63391565.1元,資金總額-執(zhí)行率0元
其中:
財(cái)政資金-全年執(zhí)行數(shù)63391565.1元,財(cái)政資金-執(zhí)行率38.42%
專戶全年執(zhí)行數(shù)0元,專戶-執(zhí)行率0
單位全年執(zhí)行數(shù)0元,單位全年執(zhí)行率0
(四)項(xiàng)目資金管理情況(包括管理制度、辦法的制訂及執(zhí)行情況)
三、項(xiàng)目組織實(shí)施情況
(一)項(xiàng)目組織情況(包括項(xiàng)目招投標(biāo)情況、調(diào)整情況、完成驗(yàn)收等)
(二)項(xiàng)目管理情況(包括項(xiàng)目管理制度建設(shè)、日常檢查監(jiān)督等情況)
四、項(xiàng)目績(jī)效情況
(一)項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)完成情況。將項(xiàng)目實(shí)際完成情況與申報(bào)的績(jī)效目標(biāo)對(duì)比,從項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)性、效率性、有效性和可持續(xù)性等方面對(duì)項(xiàng)目績(jī)效進(jìn)行量化、具體分析。
其中:項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)性分析主要是對(duì)項(xiàng)目成本(預(yù)算)控制、節(jié)約等情況進(jìn)行分析,項(xiàng)目的效率性分析主要是對(duì)項(xiàng)目實(shí)施(完成)的進(jìn)度及質(zhì)量等情況進(jìn)行分析;項(xiàng)目的有效性分析主要是對(duì)反映項(xiàng)目資金使用效果的個(gè)性指標(biāo)進(jìn)行分析;項(xiàng)目的可持續(xù)性分析主要是對(duì)項(xiàng)目完成后,后續(xù)政策、資金、人員機(jī)構(gòu)安排和管理措施等影響項(xiàng)目持續(xù)發(fā)展的因素進(jìn)行分析。
(二)項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)未完成情況及原因分析
五、其他需要說(shuō)明的問(wèn)題
(一)后續(xù)工作計(jì)劃
(二)主要經(jīng)驗(yàn)及做法、存在問(wèn)題和建議
(包括資金安排、使用過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn)、做法、存在問(wèn)題、改進(jìn)措施和有關(guān)建議等)
最新績(jī)效考核自查報(bào)告【篇10】
為進(jìn)一步規(guī)范全市基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目管理,提高項(xiàng)目服務(wù)質(zhì)量,逐步實(shí)現(xiàn)均等化,根據(jù)省衛(wèi)生廳《關(guān)于迅速全面開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作督查的緊急通知》(衛(wèi)電[20xx]2號(hào))精神,我局于2011年2月22-25日抽調(diào)相關(guān)人員組成兩個(gè)督導(dǎo)組,對(duì)全市8個(gè)縣(市、區(qū))基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目質(zhì)量和資金使用情況進(jìn)行了督導(dǎo),重點(diǎn)核查了項(xiàng)目工作開展的真實(shí)性和規(guī)范性,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:
一、主要做法
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,提高認(rèn)識(shí)
20xx年,市委、市政府為扎實(shí)推動(dòng)全市基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目開展,將此項(xiàng)工作納入我市為民辦實(shí)事項(xiàng)目實(shí)施。基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施以來(lái),我局均將此項(xiàng)工作做為重點(diǎn)工作來(lái)抓,今年元月初即組織對(duì)全市2010年度九項(xiàng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目執(zhí)行情況進(jìn)行了督查,并將督查情況予以通報(bào)。懷遠(yuǎn)縣虛假健康檔案被通報(bào)后,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即組織相關(guān)科室召開緊急會(huì)議,下發(fā)緊急通知,安排專項(xiàng)督導(dǎo)工作,要求各縣(市、區(qū))衛(wèi)生行政部門和項(xiàng)目技術(shù)指導(dǎo)與實(shí)施單位要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),建立“一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓”的分工負(fù)責(zé)制,要認(rèn)真對(duì)照省廳要求,加強(qiáng)資金監(jiān)管,迅速開展自查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)整改。2月18日,全市衛(wèi)生工作會(huì)議上,董一平局長(zhǎng)就2011年基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作再次進(jìn)行了重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)和部署。
(二)全面督查,嚴(yán)格考核
此次督導(dǎo)隨機(jī)抽取了部分社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及一體化管理村衛(wèi)生室,通過(guò)聽取匯報(bào),查看檔案,電話核實(shí),入戶走訪等形式進(jìn)行,督查的內(nèi)容主要為:是否實(shí)行組織管理,是否規(guī)范使用資金,是否按要求建立健康檔案,是否按要求開展慢病管理、老年人保健、重性精神病管理等。
1.項(xiàng)目組織管理和資金使用情況
為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理,確保實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目預(yù)期工作目標(biāo),各縣(市、區(qū))均成立了“基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作領(lǐng)導(dǎo)小組”和“基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作技術(shù)指導(dǎo)小組”,制定出本地區(qū)具體的實(shí)施意見和管理辦法,及時(shí)組織召開了促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目均等化專題會(huì)議,將項(xiàng)目工作的目標(biāo)要求作為基層公共衛(wèi)生工作的主要和核心內(nèi)容,精心安排,周密部署,全面組織實(shí)施。各地切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目專項(xiàng)資金的管理,實(shí)行專戶核算,確保項(xiàng)目資金??顚S谩4蟛糠挚h足額安排了地方配套資金,并按照要求對(duì)2009年度項(xiàng)目資金進(jìn)行了決算,預(yù)撥了2010年度項(xiàng)目資金。
2.九項(xiàng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目執(zhí)行情況
居民健康檔案管理:各基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)根據(jù)實(shí)際情況,通過(guò)集中建檔、門診建檔、入戶建檔等方式來(lái)提高建檔率,進(jìn)一步提高了重點(diǎn)人群健康檔案的建檔率。截止20xx年1月底,全市建立居民健康檔案1292605份,經(jīng)抽查核實(shí),規(guī)范率95%。
健康教育:全市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)健康教育組織健全;能夠在顯著位置設(shè)立健康教育宣傳欄,定期更換內(nèi)容,廣泛宣傳項(xiàng)目的內(nèi)容要求和公共衛(wèi)生知識(shí);通過(guò)入戶發(fā)放宣傳資料、舉辦健康知識(shí)講座、開展街頭宣傳咨詢等形式對(duì)轄區(qū)居民進(jìn)行健康宣傳教育。健康宣傳資料入戶率、居民健康教育知識(shí)知曉率、健康行為形成率大幅度提高。
預(yù)防接種:各基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)能夠認(rèn)真貫徹《疫苗流通和預(yù)防接種管理?xiàng)l例》,不斷加強(qiáng)預(yù)防接種門診的規(guī)范化建設(shè),提升內(nèi)涵管理水平,各種免疫規(guī)劃疫苗報(bào)告接種率均穩(wěn)定保持在95%以上。
傳染病防治:各地能夠認(rèn)真落實(shí)傳染病防治措施,加強(qiáng)疫情報(bào)告管理,強(qiáng)化疫情的調(diào)查與處理,多數(shù)單位能夠建立健全相關(guān)的工作制度和技術(shù)方案,及時(shí)規(guī)范地做好傳染病登記、報(bào)告和處置工作,并配備了計(jì)算機(jī)、寬帶等硬件設(shè)備,保障了傳染病網(wǎng)絡(luò)直報(bào)系統(tǒng)正常運(yùn)行。
兒童保健與孕產(chǎn)婦管理:大多數(shù)基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)均已開展了婦幼保健服務(wù),使用統(tǒng)一的服務(wù)券發(fā)放登記本,回收的服務(wù)券與服務(wù)人次數(shù)基本一致,孕產(chǎn)婦、兒童保健服務(wù)券發(fā)放、回收、審核流程基本合理。經(jīng)抽查核實(shí),規(guī)范率85%。
重點(diǎn)人群管理:各基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)利用健康體檢,積極開展重點(diǎn)人群篩查工作,對(duì)確診的高血壓、糖尿病等重點(diǎn)慢性病人實(shí)施規(guī)范管理和隨訪;通過(guò)積極與有關(guān)單位和部門相互溝通,掌握轄區(qū)重性精神疾病患者的相關(guān)信息并建立管理檔案。經(jīng)抽查核實(shí),慢性病管理規(guī)范率80%;重性精神病管理規(guī)范率60%;老年人管理規(guī)范率85%。
二、存在問(wèn)題
1.項(xiàng)目資金預(yù)撥不及時(shí)。部分縣(市、區(qū))存在資金預(yù)撥不及時(shí),導(dǎo)致資金沉積,資金使用率不均衡,在很大程度上挫傷了基層公共衛(wèi)生工作者的積極性。
2.公共衛(wèi)生服務(wù)隊(duì)伍不健全?;鶎俞t(yī)改后要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事公共衛(wèi)生服務(wù)人員比例不低于20%,現(xiàn)場(chǎng)檢查的部分基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)從事公共衛(wèi)生人員比例遠(yuǎn)低于要求,且大部分為兼職,難以滿足公共衛(wèi)生工作需要。
3.項(xiàng)目執(zhí)行水平有待提高?;竟残l(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作的覆蓋面存在不足,不能完全達(dá)到項(xiàng)目九個(gè)方面內(nèi)容的整體要求,部分地區(qū)存在較大差距。城區(qū)居民健康檔案建檔率、健康檔案計(jì)算機(jī)管理率偏低,已建檔案存在諸如:缺項(xiàng)、漏項(xiàng),隨意涂改,健康體檢不及時(shí)等不規(guī)范現(xiàn)象;慢性病人系統(tǒng)管理不規(guī)范,隨訪不到位;婦幼保健工作水平參差不齊,圍產(chǎn)期保健、體弱兒篩查工作有待進(jìn)一步加強(qiáng);重性精神疾病的管理存在較大空白。另外,由于城市拆遷、部分居民電話變更,未能及時(shí)更新信息,導(dǎo)致部分檔案無(wú)法核實(shí)。
三、下一步工作安排
1.進(jìn)一步明確部門職責(zé),將促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化項(xiàng)目納入各基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)綜合目標(biāo)考核內(nèi)容;充分發(fā)揮轄區(qū)疾控、保健機(jī)構(gòu)技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)職能,擴(kuò)大培訓(xùn)范圍,規(guī)范居民建檔技術(shù)服務(wù),加強(qiáng)技能培訓(xùn),提高服務(wù)質(zhì)量;建立健全有效的績(jī)效考核機(jī)制。
2.各縣(市、區(qū))衛(wèi)生局要主動(dòng)向當(dāng)?shù)卣畢R報(bào),落實(shí)項(xiàng)目配套資金;積極會(huì)同同級(jí)財(cái)政部門結(jié)合省、市文件精神,及時(shí)預(yù)撥和結(jié)算項(xiàng)目資金。
3.規(guī)范九項(xiàng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目管理流程,居民健康檔案實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,杜絕弄虛作假,閉門造車,確保20xx 年九項(xiàng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目年度目標(biāo)的完成
四、工作建議
1.以省為單位加快推進(jìn)電子健康檔案軟件開發(fā)和信息平臺(tái)建設(shè),實(shí)行一定區(qū)域內(nèi)資源共享,進(jìn)一步提高健康檔案真實(shí)性、使用率。
2.加強(qiáng)省級(jí)培訓(xùn),學(xué)習(xí)交流先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
最新績(jī)效考核自查報(bào)告【篇11】
今年以來(lái),按照市局的統(tǒng)一部署,我局繼續(xù)深入開展“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)。結(jié)合我局實(shí)際工作情況,充分發(fā)揮財(cái)政工作職能,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作,并與“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和“三提升”活動(dòng)緊密結(jié)合。使得各項(xiàng)工作得到有序開展,現(xiàn)將我局“六型”機(jī)關(guān)建設(shè)自查情況報(bào)告如下:
一、健全組織,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)服務(wù)水平
為保障“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)活動(dòng)有序開展,我局成立了以局長(zhǎng)任組長(zhǎng)、副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)、各科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了可行性強(qiáng)的實(shí)施方案和工作細(xì)則,明確工作目標(biāo),抓住工作重點(diǎn),理順工作思路,確保各項(xiàng)工作取得實(shí)效。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)抓落實(shí)。全局領(lǐng)導(dǎo)班子思想高度統(tǒng)一,領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范,全體工作人員步調(diào)一致,采取各種有效措施,推進(jìn)“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)全面開展。二是強(qiáng)抓理論學(xué)習(xí)。進(jìn)一步提高對(duì)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的認(rèn)識(shí)、培養(yǎng)學(xué)習(xí)型干部,提高干部整體素質(zhì)。通過(guò)不斷學(xué)習(xí),提高干部職工的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)干部職工為民理財(cái)水平和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,提高我局干部職工的公仆意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量。三是做到“三嚴(yán)三?!焙汀傲小?,即嚴(yán)格考勤,保證學(xué)習(xí)人數(shù);嚴(yán)格紀(jì)律,保證學(xué)習(xí)進(jìn)度;嚴(yán)格態(tài)度,保證學(xué)習(xí)效果?!傲小奔从杏?jì)劃、有專題、有座談、有記錄、有筆記、有心得。
二、多渠道,多形式,增強(qiáng)創(chuàng)建實(shí)質(zhì)
堅(jiān)持理論與實(shí)際相結(jié)合的原則,我局采取豐富多樣形式,不斷提高“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)水平。
(一)拓寬學(xué)習(xí)內(nèi)容,增加學(xué)習(xí)途徑。一是根據(jù)學(xué)習(xí)優(yōu)、作風(fēng)優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)的要求,學(xué)習(xí)以思想政治和業(yè)務(wù)知識(shí)為重點(diǎn),著眼于提高我局干部職工政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。二是領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神,以榜樣為準(zhǔn)則。學(xué)習(xí)上級(jí)重要會(huì)議精神和領(lǐng)導(dǎo)講話;學(xué)習(xí)王永利、王彥生、趙治海、郭建仁等同志的先進(jìn)事跡,對(duì)照先進(jìn),樹立榜樣。三是依次開展了3次專家輔導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)講座和舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)班的方式確保了學(xué)習(xí)效果。
(二)改進(jìn)學(xué)習(xí)方式,和工作實(shí)際相結(jié)合,明確對(duì)標(biāo)定位。我局開展“三對(duì)照”,動(dòng)員廣大黨員干部圍繞工作能力、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作效率三方面,向一流水平、更高層次看齊。領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員干部按照“對(duì)照群眾意見查不足、對(duì)照一流標(biāo)準(zhǔn)看差距、對(duì)照專家建議找問(wèn)題”,謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展定位和確定階段性目標(biāo),形成領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的《對(duì)標(biāo)定位報(bào)告》。
(三)加強(qiáng)制度建設(shè),完善運(yùn)行機(jī)制。一是強(qiáng)化制度建設(shè),完善各項(xiàng)管理制度。包括考勤制度、工作制度、學(xué)習(xí)制度、財(cái)務(wù)制度、公務(wù)用車管理制度、文明制度、安全衛(wèi)生制度、廉政制度等一系列制度。二是完善崗位責(zé)任制。結(jié)合局內(nèi)各科室職能和業(yè)務(wù)特點(diǎn),實(shí)行和完善了崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、首問(wèn)責(zé)任制、一次性告知制、ab崗工作制、限時(shí)辦結(jié)制和接訪制度等。三是開展崗位練兵制度。通過(guò)以老帶新,集體攻關(guān),以此鍛煉和培養(yǎng)一批工作骨干,提升機(jī)關(guān)干部整體素質(zhì),增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作的效率,優(yōu)化機(jī)關(guān)服務(wù)體制。四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。切實(shí)規(guī)范了工作人員服務(wù)行為,確保辦事效率高、業(yè)務(wù)水平強(qiáng)、行為好、服務(wù)態(tài)度佳,爭(zhēng)創(chuàng)一流的服務(wù)水平。五是完善考核監(jiān)督機(jī)制。我局將“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)開展情況列入干部職工考核內(nèi)容,對(duì)敬業(yè)愛崗先進(jìn)典型進(jìn)行褒獎(jiǎng),嚴(yán)肅查處職工的違法違紀(jì)行為,不斷完善監(jiān)督機(jī)制,以此提高黨員干部重行風(fēng)、抓行風(fēng)、管行風(fēng)的主觀能動(dòng)性,督促指導(dǎo)各項(xiàng)工作落實(shí)到實(shí)處。
三、對(duì)標(biāo)定位,成績(jī)突出
積極創(chuàng)新工作機(jī)制,加大依法綜合治稅力度,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制,積極開展稅收檢查和清查,促進(jìn)各項(xiàng)稅費(fèi)及時(shí)足額繳庫(kù)。截止11月20日,全區(qū)全部財(cái)政收入完成11961萬(wàn)元,占年初預(yù)算139。19%,同比增長(zhǎng)171。04%,再創(chuàng)歷史新高,首次突破億元大關(guān)。
(一)依托“草原新城”為定位。結(jié)合財(cái)政實(shí)際,“對(duì)標(biāo)先進(jìn)”謀發(fā)展,“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”選標(biāo)準(zhǔn),著力構(gòu)建“以制度為基礎(chǔ)、以創(chuàng)新為動(dòng)力、以績(jī)效為目標(biāo)”的高標(biāo)準(zhǔn)工作格局。在促進(jìn)財(cái)政增收方面,我局在“高”上定標(biāo)準(zhǔn);在預(yù)算執(zhí)行方面,從“嚴(yán)”上定標(biāo)準(zhǔn);在開展后繼財(cái)源建設(shè)方面,從“扶”上定標(biāo)準(zhǔn);在支出績(jī)效方面,在“好”上定標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)現(xiàn)財(cái)政科學(xué)發(fā)展新跨越。
(二)服務(wù)大局促發(fā)展,推動(dòng)創(chuàng)建見成效。我局在工作中,始終將創(chuàng)建工作是否深入作為首要標(biāo)準(zhǔn),以創(chuàng)建活動(dòng)推動(dòng)財(cái)政工作,在財(cái)政工作的重要方面取得成效為首要目標(biāo)。把民生工程作為工作的重中之重,在醫(yī)療教育方面發(fā)揮財(cái)政職能、推動(dòng)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展。高效率、高質(zhì)量落實(shí)關(guān)系民生財(cái)政政策、踐行為民理財(cái)宗旨。推進(jìn)財(cái)政體制、機(jī)制和管理創(chuàng)新。提高預(yù)算編制質(zhì)量、提高預(yù)算執(zhí)行效率、保障財(cái)政安全規(guī)范高效運(yùn)行。進(jìn)一步提高財(cái)政管理科學(xué)化、精細(xì)化水平。
(三)圍繞科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)區(qū)總目標(biāo)。我局從更好地發(fā)揮財(cái)政職能作用出發(fā),建立健全創(chuàng)新機(jī)制,營(yíng)造創(chuàng)新氛圍,大力推進(jìn)理財(cái)創(chuàng)新,大大激發(fā)了財(cái)政干部的創(chuàng)新潛能,使干部職工創(chuàng)新能力得到明顯提升,努力攻克財(cái)政工作中的各種重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,提高了財(cái)政工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的水平。
四、注重宣傳,營(yíng)造氛圍,
充分利用宣傳媒體,推進(jìn)我局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和三提升活動(dòng)良性發(fā)展。通過(guò)設(shè)立意見箱,開辟并公布投訴電話、電子信箱,廣泛收集意見和建議,為“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)工作搭建交流經(jīng)驗(yàn)、互助提高、共同學(xué)習(xí)的平臺(tái);通過(guò)開設(shè)專題、專欄等形式,積極宣傳我局開展活動(dòng)取得的優(yōu)質(zhì)服務(wù)成果,突出實(shí)效,增強(qiáng)我局健康向上的社會(huì)形象,營(yíng)造良好的輿論氛圍。
五、面對(duì)新形勢(shì)、新要求,目標(biāo)需不斷提高
我局通過(guò)“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)活動(dòng)的開展,全局干部職工素質(zhì)明顯提高,工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,服務(wù)質(zhì)量明顯改善。面對(duì)出現(xiàn)的新形勢(shì)和新要求,我們將再接再厲,找準(zhǔn)不足和薄弱節(jié),建立爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)和“三提升”長(zhǎng)效機(jī)制,把我局“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)工作提高到一個(gè)更高的水平。下步活動(dòng)將貫徹落實(shí)好“四個(gè)結(jié)合”,在實(shí)際工作中找準(zhǔn) “六型機(jī)關(guān)”建設(shè)與每項(xiàng)具體工作的結(jié)合點(diǎn)。
一是堅(jiān)持把“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)與加強(qiáng)政策理論學(xué)習(xí)、提高業(yè)務(wù)理論水平相結(jié)合,堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)制度,樹立良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。
二是堅(jiān)持把“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)與改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作效率相結(jié)合,形成了作風(fēng)扎實(shí)、辦事高效的工作機(jī)制。
三是堅(jiān)持把“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。警鐘長(zhǎng)鳴、防微杜漸,堅(jiān)持政務(wù)公開,對(duì)熱點(diǎn)工作進(jìn)行公開和公示,確保廉潔公正。
四是堅(jiān)持把“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)與行風(fēng)評(píng)議、年終考核相結(jié)合。把各項(xiàng)工作分解細(xì)化到科室和個(gè)人,做到工作有指標(biāo)、考核有量化,使“六型機(jī)關(guān)”、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和“三提升”活動(dòng)更加具體化、形象化。
通過(guò)開展六型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng),財(cái)政工作業(yè)績(jī)突出,成效顯著。我局連續(xù)四年獲得“全區(qū)民主評(píng)議”第一名,并多次獲得省、市有關(guān)部門的`嘉獎(jiǎng),連續(xù)多年被區(qū)工委、區(qū)管委授予“黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位”、“文明示范單位”、“先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號(hào)。
最新績(jī)效考核自查報(bào)告【篇12】
機(jī)構(gòu)編制辦公室:
根據(jù)區(qū)編辦《關(guān)于開展機(jī)構(gòu)編制績(jī)效管理中期檢查的通知》精神,本單位按照通知精神,對(duì)執(zhí)行機(jī)構(gòu)編制情況進(jìn)行了認(rèn)真地自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:
一、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)情況。按照“三定”規(guī)定,本單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)為二科一室,即公司管理科、人事科、財(cái)務(wù)科、紀(jì)監(jiān)科、綜合辦公室。20xx年6月根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府7號(hào)文件精神,組建成立本單位,形成“二塊牌子,一套班子”,由于管理范圍擴(kuò)大,職工人數(shù)增多,業(yè)務(wù)量增大,原有的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)不適應(yīng)工作需要,現(xiàn)實(shí)際內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)為六科一室,即:**管理科、**執(zhí)法科、**開發(fā)科、人事科、財(cái)務(wù)科、紀(jì)監(jiān)科、綜合辦公室。
二、編制落實(shí)到人情況。上級(jí)主管部門實(shí)際下達(dá)機(jī)構(gòu)人員編制數(shù)是34人,經(jīng)過(guò)機(jī)構(gòu)調(diào)整以后,沒有增加人員編制數(shù),供銷社機(jī)關(guān)現(xiàn)實(shí)有人數(shù)為34人,嚴(yán)格按“三定”規(guī)定將人員編制落實(shí)到人。
三、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備情況。機(jī)關(guān)現(xiàn)有32人,其中:處級(jí)干部6人,科級(jí)及以下工作人員24人,工勤人員4人。在領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備問(wèn)題上,處級(jí)干部由上級(jí)組織部門考察任命,科級(jí)干部我們嚴(yán)格按照職數(shù)推薦,事前上報(bào)上級(jí)組織部門備案后方可任用。
四、執(zhí)行機(jī)構(gòu)編制情況。20xx年6月組建以來(lái),機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)格遵守“三定”文件。一是在科級(jí)干部的任用上,我們嚴(yán)格按照《干部任用條件》,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)和程序,嚴(yán)格執(zhí)行審批手續(xù);二是本單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和工作人員全部實(shí)行了網(wǎng)上公開,建立了人員編制管理簿,接受系統(tǒng)內(nèi)外干部職工的監(jiān)督;三是我們嚴(yán)格按照“三定”方案,沒有越位和缺位情況;四是在內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的問(wèn)題上,重新組建以后,由于管理范圍擴(kuò)大,業(yè)務(wù)量增加,20xx年經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意后增加了內(nèi)設(shè)科室,本單位一直沒有擅自增加內(nèi)部科室,更沒有擅自更改機(jī)構(gòu)名稱,掛牌或拆分機(jī)構(gòu)的情況;五是我們每年按照區(qū)編委規(guī)定的時(shí)間、程序和要求進(jìn)行年檢,嚴(yán)格按照區(qū)編委批準(zhǔn)的機(jī)構(gòu)名稱刻制公章;六是在機(jī)構(gòu)編制管理工作中,沒有出現(xiàn)群眾來(lái)信來(lái)訪、舉報(bào)投訴,群體上訪等情況。
總之,本單位在機(jī)構(gòu)編制人員的問(wèn)題上,嚴(yán)格按照區(qū)編制辦的規(guī)定;在科級(jí)干部選拔任用上,嚴(yán)格按照規(guī)定條件程序和報(bào)批手續(xù),沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)情況;在管理上嚴(yán)格按照“三定”方案,認(rèn)真履行工作職責(zé),沒有出現(xiàn)越職、越權(quán)的情況。
回顧近年來(lái)我們的機(jī)構(gòu)編制工作,在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)編委的指導(dǎo)下,取得了較好的成績(jī),但是,離上級(jí)的要求和形勢(shì)的發(fā)展還有一定的差距。由于機(jī)構(gòu)成立較晚參公管理工作遲遲不能完成,近幾年來(lái)我們多次向上級(jí)組織反映情況積極爭(zhēng)取政策,爭(zhēng)取得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,盡快完成好本單位人員參公管理工作。同時(shí),我們還要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),堅(jiān)持把機(jī)構(gòu)編制工作納入 重要議事日程,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),要進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)與宣傳機(jī)構(gòu)編制政策的力度,力求使機(jī)構(gòu)編制政策做到機(jī)關(guān)干部人人皆知;要進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行政策,堅(jiān)持依法辦事,加強(qiáng)調(diào)研指導(dǎo);要進(jìn)一步健全與完善機(jī)構(gòu)編制基礎(chǔ)工作臺(tái)帳,做到上級(jí)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確及時(shí),各項(xiàng)資料齊全,按時(shí)整理歸檔。