休探親假申請(qǐng)書(shū)范文(篇1)
部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)
部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部意見(jiàn)
人力資源主管領(lǐng)導(dǎo) 審批
總經(jīng)理審批
續(xù)假天數(shù) 部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)
起止日期 月 日—— 月 日
部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批
總經(jīng)理審批
人事專員備案 假
注 意
部門負(fù)責(zé)人審批 總經(jīng)理審批
主管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部
人力資源
管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部備案
人力資源部
人力資源部審
休探親假申請(qǐng)書(shū)范文(篇2)
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是XX部的X X X，自XX年X月工作至今，在XXX的帶領(lǐng)下，在自己的工作崗位上能夠積極認(rèn)真的完成本職工作。臨近春節(jié)放假，回家過(guò)年的'問(wèn)題隨之而來(lái)，原本是按公司正常規(guī)章制度來(lái)執(zhí)行就好，可自身的特殊情況不得不讓我遞交這份申請(qǐng)。與大多數(shù)同事不一樣，我的老家在XXX，距離XXXX公里，路途之遙遠(yuǎn)可想而之。因?yàn)殡x家較遠(yuǎn)，平常沒(méi)有時(shí)間回家與父母團(tuán)聚，再加上春節(jié)是一個(gè)團(tuán)聚的日子，所以鄭重的向公司領(lǐng)導(dǎo)提出一年中回家探親的這一申請(qǐng)，在春節(jié)這一闔家團(tuán)圓的日子盡一份兒女的本分。請(qǐng)給予批準(zhǔn)為盼！特此申請(qǐng)
申請(qǐng)人：XXX
XXXX年X月X日
休探親假申請(qǐng)書(shū)范文(篇3)
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我叫xxx，系xxxxx單位工，父母遠(yuǎn)在千里之外的xxx居住，平時(shí)不能在公休假日與父母親在家居住一夜和休息半個(gè)白天。根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第4條之規(guī)定：“未婚員工與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的，可以享受探望父母的待遇”。我擬于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日休探親假共xxxx天。請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為盼！
特此申請(qǐng)！
申請(qǐng)人：xxx
20xx年xx月xx日
休探親假申請(qǐng)書(shū)范文(篇4)
員工姓名年探親起止時(shí)間(其中往返路途時(shí)間探親起止地點(diǎn)天)月所在部門日年月日
部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)
部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部意見(jiàn)
人力資源主管領(lǐng)導(dǎo)審批
總經(jīng)理審批
續(xù)假天數(shù)部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)
起止日期月日月日
部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批
總經(jīng)理審批
人事專員備案假
注意
部門負(fù)責(zé)人審批總經(jīng)理審批
主管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部
人力資源
管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部備案
人力資源部
人力資源部審
休探親假申請(qǐng)書(shū)范文(篇5)
申請(qǐng)人：入職日期：探親對(duì)象：探親地址：部門：
婚姻狀況：
探親時(shí)間：
休假時(shí)間為：年月日至天，共計(jì)天，其中包括路程假特此申請(qǐng)!請(qǐng)求批準(zhǔn)!
年月日，
申請(qǐng)人簽字：
主管領(lǐng)導(dǎo)簽字：主管副總審批：
人力資源處審核：
提供材料：探望配偶請(qǐng)?zhí)峁┙Y(jié)婚證復(fù)印件。休假期間請(qǐng)保持聯(lián)絡(luò)暢通!注：請(qǐng)節(jié)約用紙，用單面可用(重要資料勿使用)紙張打印并裁剪整齊，提前交與人力資源處做考勤處理。
休探親假申請(qǐng)書(shū)范文(篇6)
請(qǐng)假存根(人事處存)單姓職位名務(wù)單姓職
請(qǐng)假證明(本人保存)位名務(wù)單姓職
請(qǐng)假申請(qǐng)書(shū)(單位存)位名務(wù)
請(qǐng)假理由請(qǐng)假日期去往地點(diǎn)基層單位領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)人事部門審批意見(jiàn)基層銷假日期人事處銷假日期備注月日至月日
關(guān)于探親假的申請(qǐng)書(shū)
員工姓名年探親起止時(shí)間(其中往返路途時(shí)間探親起止地點(diǎn)天)月所在部門日年月日
部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)
部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部意見(jiàn)
人力資源主管領(lǐng)導(dǎo)審批
總經(jīng)理審批
續(xù)假天數(shù)部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)
起止日期月日月日
部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批
總經(jīng)理審批
人事專員備案假
注意
部門負(fù)責(zé)人審批總經(jīng)理審批
主管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部
人力資源
管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部備案
人力資源部
人力資源部審
探親假申請(qǐng)書(shū)
申請(qǐng)人：入職日期：探親對(duì)象：探親地址：部門：
婚姻狀況：
探親時(shí)間：
休假時(shí)間為：年月日至天，共計(jì)天，其中包括路程假特此申請(qǐng)!請(qǐng)求批準(zhǔn)!
年月日，
申請(qǐng)人簽字：
主管領(lǐng)導(dǎo)簽字：主管副總審批：
人力資源處審核：
提供材料：探望配偶請(qǐng)?zhí)峁┙Y(jié)婚證復(fù)印件。休假期間請(qǐng)保持聯(lián)絡(luò)暢通!注：請(qǐng)節(jié)約用紙，用單面可用(重要資料勿使用)紙張打印并裁剪整齊，提前交與人力資源處做考勤處理。
休探親假申請(qǐng)書(shū)范文(篇7)
尊敬的XXXX：
我家在XX，由于XX到XXX縣的路途比較遠(yuǎn)，平常單位的工作也比較多，一直沒(méi)有機(jī)會(huì)回家探親，現(xiàn)在進(jìn)入了冬閑時(shí)節(jié)，所以根據(jù)國(guó)家和單位關(guān)于探親假的有關(guān)規(guī)定（外地工作人員每年有20天的探親假），我擬于20xx年 1月5日至20xx年 1月27日休探親假 23天。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為盼！
特此申請(qǐng)
申請(qǐng)人：XXX
20xx年1月4日
部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)
部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部意見(jiàn)
人力資源主管領(lǐng)導(dǎo) 審批
總經(jīng)理審批
續(xù)假天數(shù) 部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)
起止日期 月 日—— 月 日
部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批
總經(jīng)理審批
人事專員備案 假
注 意
部門負(fù)責(zé)人審批 總經(jīng)理審批
主管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部
人力資源
管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部備案
人力資源部
人力資源部審
休探親假申請(qǐng)書(shū)范文(篇2)
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是XX部的X X X，自XX年X月工作至今，在XXX的帶領(lǐng)下，在自己的工作崗位上能夠積極認(rèn)真的完成本職工作。臨近春節(jié)放假，回家過(guò)年的'問(wèn)題隨之而來(lái)，原本是按公司正常規(guī)章制度來(lái)執(zhí)行就好，可自身的特殊情況不得不讓我遞交這份申請(qǐng)。與大多數(shù)同事不一樣，我的老家在XXX，距離XXXX公里，路途之遙遠(yuǎn)可想而之。因?yàn)殡x家較遠(yuǎn)，平常沒(méi)有時(shí)間回家與父母團(tuán)聚，再加上春節(jié)是一個(gè)團(tuán)聚的日子，所以鄭重的向公司領(lǐng)導(dǎo)提出一年中回家探親的這一申請(qǐng)，在春節(jié)這一闔家團(tuán)圓的日子盡一份兒女的本分。請(qǐng)給予批準(zhǔn)為盼！特此申請(qǐng)
申請(qǐng)人：XXX
XXXX年X月X日
休探親假申請(qǐng)書(shū)范文(篇3)
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我叫xxx，系xxxxx單位工，父母遠(yuǎn)在千里之外的xxx居住，平時(shí)不能在公休假日與父母親在家居住一夜和休息半個(gè)白天。根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第4條之規(guī)定：“未婚員工與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的，可以享受探望父母的待遇”。我擬于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日休探親假共xxxx天。請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為盼！
特此申請(qǐng)！
申請(qǐng)人：xxx
20xx年xx月xx日
休探親假申請(qǐng)書(shū)范文(篇4)
員工姓名年探親起止時(shí)間(其中往返路途時(shí)間探親起止地點(diǎn)天)月所在部門日年月日
部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)
部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部意見(jiàn)
人力資源主管領(lǐng)導(dǎo)審批
總經(jīng)理審批
續(xù)假天數(shù)部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)
起止日期月日月日
部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批
總經(jīng)理審批
人事專員備案假
注意
部門負(fù)責(zé)人審批總經(jīng)理審批
主管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部
人力資源
管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部備案
人力資源部
人力資源部審
休探親假申請(qǐng)書(shū)范文(篇5)
申請(qǐng)人：入職日期：探親對(duì)象：探親地址：部門：
婚姻狀況：
探親時(shí)間：
休假時(shí)間為：年月日至天，共計(jì)天，其中包括路程假特此申請(qǐng)!請(qǐng)求批準(zhǔn)!
年月日，
申請(qǐng)人簽字：
主管領(lǐng)導(dǎo)簽字：主管副總審批：
人力資源處審核：
提供材料：探望配偶請(qǐng)?zhí)峁┙Y(jié)婚證復(fù)印件。休假期間請(qǐng)保持聯(lián)絡(luò)暢通!注：請(qǐng)節(jié)約用紙，用單面可用(重要資料勿使用)紙張打印并裁剪整齊，提前交與人力資源處做考勤處理。
休探親假申請(qǐng)書(shū)范文(篇6)
請(qǐng)假存根(人事處存)單姓職位名務(wù)單姓職
請(qǐng)假證明(本人保存)位名務(wù)單姓職
請(qǐng)假申請(qǐng)書(shū)(單位存)位名務(wù)
請(qǐng)假理由請(qǐng)假日期去往地點(diǎn)基層單位領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)人事部門審批意見(jiàn)基層銷假日期人事處銷假日期備注月日至月日
關(guān)于探親假的申請(qǐng)書(shū)
員工姓名年探親起止時(shí)間(其中往返路途時(shí)間探親起止地點(diǎn)天)月所在部門日年月日
部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)
部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部意見(jiàn)
人力資源主管領(lǐng)導(dǎo)審批
總經(jīng)理審批
續(xù)假天數(shù)部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)
起止日期月日月日
部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批
總經(jīng)理審批
人事專員備案假
注意
部門負(fù)責(zé)人審批總經(jīng)理審批
主管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部
人力資源
管領(lǐng)導(dǎo)審批
人力資源部備案
人力資源部
人力資源部審
探親假申請(qǐng)書(shū)
申請(qǐng)人：入職日期：探親對(duì)象：探親地址：部門：
婚姻狀況：
探親時(shí)間：
休假時(shí)間為：年月日至天，共計(jì)天，其中包括路程假特此申請(qǐng)!請(qǐng)求批準(zhǔn)!
年月日，
申請(qǐng)人簽字：
主管領(lǐng)導(dǎo)簽字：主管副總審批：
人力資源處審核：
提供材料：探望配偶請(qǐng)?zhí)峁┙Y(jié)婚證復(fù)印件。休假期間請(qǐng)保持聯(lián)絡(luò)暢通!注：請(qǐng)節(jié)約用紙，用單面可用(重要資料勿使用)紙張打印并裁剪整齊，提前交與人力資源處做考勤處理。
休探親假申請(qǐng)書(shū)范文(篇7)
尊敬的XXXX：
我家在XX，由于XX到XXX縣的路途比較遠(yuǎn)，平常單位的工作也比較多，一直沒(méi)有機(jī)會(huì)回家探親，現(xiàn)在進(jìn)入了冬閑時(shí)節(jié)，所以根據(jù)國(guó)家和單位關(guān)于探親假的有關(guān)規(guī)定（外地工作人員每年有20天的探親假），我擬于20xx年 1月5日至20xx年 1月27日休探親假 23天。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為盼！
特此申請(qǐng)
申請(qǐng)人：XXX
20xx年1月4日