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        幼兒工作計(jì)劃教師通用

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            如何安排自己的工作計(jì)劃?在日常工作中,養(yǎng)成長期做好計(jì)劃的習(xí)慣,于我們而言為了讓你在使用時(shí)更加簡單方便,下面是出國留學(xué)網(wǎng)整理的“幼兒工作計(jì)劃教師”,請馬上收藏本頁,以方便再次閱讀!
            幼兒工作計(jì)劃教師 篇1
            一、情況分析
            本班孩子共28人,男孩16人,女孩12人,家長文化大都為高中以上水平,有一部分大專和本科學(xué)歷,也有小部分家長為高中以下水平。這班孩子由我和王慧從小班開始帶起,已經(jīng)形成了較好的行為習(xí)慣和常規(guī),性格比較活潑開朗帶些急燥。
            本學(xué)期發(fā)展目標(biāo)及重點(diǎn)
            (1)身體發(fā)展目標(biāo)
            堅(jiān)持參加體育活動,提高對各種天氣變化的適應(yīng)能力。
            能按音樂節(jié)拍姿勢優(yōu)美地做韻律操和變換隊(duì)形的團(tuán)體操;動作準(zhǔn)確,整齊有力地做徒手操。
            主動探索多種運(yùn)動器材的玩法,創(chuàng)造性地進(jìn)行各種活動。
            繼續(xù)練習(xí)走、跑、跳的正確姿勢和能力,學(xué)習(xí)投擲。
            學(xué)會隨氣溫的變化增減衣物。
            不偏、挑食,會做簡單收拾,整理及清潔工作。
            學(xué)習(xí)簡單安全知識,知道120、110、119的電話及其作用。
            (2)認(rèn)知發(fā)展目標(biāo)
            幼兒工作計(jì)劃教師 篇2
            隨著炎炎酷暑漸去,收獲金秋之至,新的學(xué)期又來臨了,為了使自己本學(xué)期的工作進(jìn)行的有的放矢,促進(jìn)幼兒全面和諧地發(fā)展,特?cái)M定工作計(jì)劃如下:
            一、教育教學(xué)方面
            本學(xué)期是我們班非常關(guān)鍵性的一年,所以我們將認(rèn)真抓好各項(xiàng)教學(xué)工作。
            1、認(rèn)真完成本期大班各科教育教學(xué)目標(biāo)。能根據(jù)孩子學(xué)習(xí)特點(diǎn)進(jìn)行活動引申。
            2、創(chuàng)設(shè)語言環(huán)境,讓幼兒多聽、多講,通過開設(shè)《蒙氏閱讀》課增加孩子的識字量和閱讀興趣,鼓勵(lì)他們盡量用完整語言說話,增強(qiáng)孩子的口語表達(dá)能力。
            3、加強(qiáng)班級特色教學(xué)。本學(xué)期,我班將以閱讀、科學(xué)主題、民間游戲?yàn)榘嗉壧厣_展教學(xué)活動并根據(jù)本班孩子學(xué)習(xí)特點(diǎn)制定出符合本班幼兒發(fā)展的周計(jì)劃和周目標(biāo)。
            提供幼兒有更多的活動空間和活動材料。鼓勵(lì)讓每個(gè)幼兒能參與班級活動,并積極發(fā)言;讓每個(gè)幼兒得到鍛煉的機(jī)會。
            二、保育工作方面
            孩子健康,是一切目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵。本學(xué)期我們會更加做好班級幼兒衛(wèi)生工作,合理組織好幼兒一日活動,加強(qiáng)室外體育鍛煉:
            1、做好班級的各項(xiàng)消毒,以防病毒感染。班級保育員必須要按消毒制度來開展工作,按時(shí)消毒幼兒餐具、午睡室和活動室,班級物品要擺放整齊,保持桌面、活動室的四角無雜物,讓幼兒生活在干凈、舒適的環(huán)境中健康地成長。
            2、培養(yǎng)好幼兒的各種生活習(xí)慣,以防幼兒病從口入。教育幼兒要注意個(gè)人的衛(wèi)生,不要玩水,不要把手指含在嘴里,不要把臟東西放進(jìn)嘴里,不要隨便把東西塞在鼻子或耳朵里等等。
            三、幼兒德育和勞動教育方面
            本學(xué)期,我們要繼續(xù)加強(qiáng)孩子品德、習(xí)慣培養(yǎng):
            (一)集體生活
            1、要學(xué)會解決小朋友之間的問題,能寬容、謙讓,與同伴友好相處。不打人罵人,不為一些小事吵鬧或報(bào)告老師。
            2、同伴做錯(cuò)事時(shí),可以請老師來批評,但不應(yīng)幸災(zāi)樂禍。要有愛心和同情心,不譏笑同伴的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,更不能譏笑同伴的生理缺陷。
            3、自己做錯(cuò)事,能勇于承認(rèn),不強(qiáng)找理由,要誠實(shí),不撒謊。做了錯(cuò)事,也不必沮喪,改了就好。
            4、要借用別人的東西,應(yīng)有禮貌地請求,同時(shí)注意愛護(hù)。用完后,馬上送還,并向人家道謝。別人向自己借用東西時(shí),應(yīng)樂意地借給他人。
            5、自己不小心碰撞了別人,會說“對不起”,別人碰了自己,當(dāng)別人道歉后,會說“沒關(guān)系”。
            6、接受別人幫助時(shí),要學(xué)會道謝。
            7、走路時(shí)腳步要輕。在集體中行走,要注意不要碰撞小朋友。
            8、在集體生活中,能按要求參加集體活動,要常常想到小同伴。集體用的東西,不專撿好的,拿到什么就用什么,從小養(yǎng)成對事物不斤斤計(jì)較的好習(xí)慣。
            9、在與人交往時(shí),使用禮貌用語。如“您早”、“您好”、“請您”、“謝謝”、“對不起”、“沒關(guān)系”等。
            (二)游戲活動中
            1、在游戲中,知道不應(yīng)該和同伴爭奪玩具或獨(dú)占玩具。幼兒園的玩具是大家的,應(yīng)該共同使用。能和小朋友友好合作地開展各種游戲。
            2、在游戲中應(yīng)遵守規(guī)則,學(xué)會作自我控制,不能隨心所欲,大聲叫喊或自由走動。學(xué)會尊重別人的意見,不能總是支配其他小朋友。
            3、游戲中要關(guān)心同伴,互相幫助,若是同伴跌倒,要主動扶他起來;若發(fā)現(xiàn)同伴有困難,只要自己能做到的,就應(yīng)該熱情幫助;自己力所不能及的時(shí)候,應(yīng)立刻報(bào)告老師。
            4、游戲結(jié)束后,在老師的指導(dǎo)下,學(xué)會正確評價(jià)自己和同伴的優(yōu)缺點(diǎn),鞏固優(yōu)點(diǎn),克服缺點(diǎn),提出建議,使今后的游戲開展得更好。
            (三)上課、作業(yè)時(shí)要做到
            1、上課時(shí),要注意聽講,不要打斷別人的發(fā)言,自己要發(fā)言時(shí),應(yīng)先舉手。
            2、要敢于在集體面前發(fā)表自己的意見。發(fā)言時(shí),態(tài)度大方,發(fā)言聲音要響亮。
            3、作業(yè)時(shí),不東張西望,不做小動作,不打擾影響同伴的學(xué)習(xí)。
            (四)其他活動
            1、不隨地吐痰,不亂扔果皮、紙屑,不爬踩桌椅,不在墻上亂涂,保持公共場所衛(wèi)生。
            2、愛護(hù)花草樹木,不能亂踩、亂折,不用手去搖晃小樹。
            3、坐在椅子上,不要搖晃椅子,不把腳蹺在椅子上;也不要坐桌子或隨便坐在地上。
            4、來園時(shí),要向老師問早、問好;離園時(shí)要向老師說“再見”。
            5、客人來了,要向客人問好,給客人讓座;客人走了,要與客人道別。
            6、同人家交談時(shí),要認(rèn)真聽,眼睛看著對方;要等對方把話說完,自己才接話,不隨便插嘴打斷別人的話;別人問話時(shí),要有禮貌地回答。
            7、聽到別人叫自己,要答應(yīng)一聲,不可不理不睬。
            8、凡是要進(jìn)別人的房間,應(yīng)先敲門或叫門,得到允許,才能進(jìn)去。
            9、要敢向父母和老師提出自己的愿望和要求,并應(yīng)好好地講,不要隨便發(fā)脾氣,更不要無理吵鬧。
            幼兒工作計(jì)劃教師 篇3
            一、指導(dǎo)思想
            根據(jù)《幼兒園教師培訓(xùn)工作規(guī)劃》以及教師進(jìn)修的有關(guān)工作要求,我們從教師發(fā)展需要出發(fā),按照課程改革精神,以提高教育教學(xué)實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神為重點(diǎn),努力探索適合我園教師發(fā)展的優(yōu)質(zhì)高效的培訓(xùn)模式,全面提升我園教師的整體素質(zhì),培養(yǎng)和打造一支師德高尚、敬業(yè)愛生、業(yè)務(wù)過硬、勇于創(chuàng)新,適應(yīng)現(xiàn)代教育發(fā)展需要的教師隊(duì)伍。
            二、培訓(xùn)目標(biāo):
            1、建設(shè)一支"敬業(yè)、樂業(yè)、專業(yè)"的有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的教師隊(duì)伍。
            2、扎扎實(shí)實(shí)地加強(qiáng)自培基地建設(shè),發(fā)揮自培基地的輻射指導(dǎo)作用,組織多種培訓(xùn)活動,提高保教質(zhì)量。
            3、通過分層培養(yǎng)和搭建舞臺,促進(jìn)不同教師的專業(yè)素養(yǎng)提高和技能發(fā)展,使教師教有專長,一專多能,提高教師隊(duì)伍的整體水平。
            4、認(rèn)真組織和落實(shí)"兒童急診救助"的培訓(xùn),提高保教人員的的兒童意外傷害現(xiàn)場急救技能和兒科常見疾病識別的能力,從而保障在園兒童的安全與健康。
            三、培訓(xùn)措施:
            (一)建章立制、組織健全,保障園內(nèi)師培順利進(jìn)行為了使師訓(xùn)工作順利進(jìn)行,我們成立師訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由園長、副園長、中層骨干組成。園長兼任組長負(fù)主責(zé),業(yè)務(wù)園長負(fù)責(zé)園本培訓(xùn)計(jì)劃的制訂,課程的開設(shè),培訓(xùn)的考核,時(shí)間、地點(diǎn)的安排。分管后勤的園長其主要職責(zé)是做好園本培訓(xùn)的后勤服務(wù)工作,滿足培訓(xùn)所需要的教材、教育設(shè)備等各種物質(zhì)的需要。
            (二)加強(qiáng)師德學(xué)習(xí),提高教師道德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)1、組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》,重視教師職業(yè)情感的培養(yǎng)。學(xué)習(xí)教育政策法規(guī),增強(qiáng)法規(guī)意識。定期開展師德講座報(bào)告會,師德演講會,人生觀、教育觀討論交流會等形式多樣的師德陶冶專題活動,讓老師在體驗(yàn)性活動中凈化心靈、樹立理想,愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)。每學(xué)期撰寫好一篇學(xué)習(xí)體會文章。
            2、繼續(xù)開展"為人、為師、為學(xué)",講述我們身邊的師德小故事主題活動。開展"師德論壇"、師德小故事征文演講、職業(yè)道德知識測試、教師規(guī)范用語、教師忌語和愛生格言征集、建立"愛心助學(xué)社"等活動。
            3、在教職工中樹立"終身學(xué)習(xí)"的觀念,使每位教職工成為創(chuàng)新的主體。
            (三)立足園本培訓(xùn),堅(jiān)持研訓(xùn)教一體化,提高教師專業(yè)素養(yǎng)1、依托各教研組,開展專題研討,深入實(shí)施新課程的實(shí)踐探索。
            (1)大教研活動,每單周一次(業(yè)務(wù)園長負(fù)責(zé)),以"以新課程背景下優(yōu)質(zhì)集體活動的設(shè)計(jì)與組織"為突破口,聚焦教師的教學(xué)實(shí)踐,聚焦理念轉(zhuǎn)化為實(shí)踐下的幼兒發(fā)展。通過專題培訓(xùn)、案例分析、實(shí)踐研討、專家支持等提高教師對主題活動的實(shí)踐、研究能力;(2)骨干研究組活動,每單周一次(科研組長負(fù)責(zé)),結(jié)合課題和主題開展,有效的學(xué)習(xí)活動和教育反思,為教師提供具體實(shí)在的一些教育策略和方法;(3)小教研組活動,每雙周一次(年級組長負(fù)責(zé)),認(rèn)真鉆研新教材,保質(zhì)保量的完成各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù),在生活、運(yùn)動、學(xué)習(xí)、游戲四大領(lǐng)域滲透"新健康"教育,并針對年級組工作實(shí)際,認(rèn)真開展專題研究。
            通過學(xué)習(xí)與實(shí)踐,發(fā)揮好各教研組的交替互補(bǔ)作用,使園本教研真正成為教師的專業(yè)成長的階梯。
            2、加強(qiáng)實(shí)踐研究,提高教師駕馭課堂教學(xué)的能力。
            (1)以上級教學(xué)督導(dǎo)為契機(jī),開展上好一堂優(yōu)質(zhì)課的實(shí)踐研究。對于怎樣的活動是一節(jié)優(yōu)質(zhì)的集體活動要進(jìn)行認(rèn)真分析和研討,以提高課堂教學(xué)的有效性和教學(xué)質(zhì)量。
            (2)創(chuàng)設(shè)條件,加強(qiáng)指導(dǎo),注重管理。盡量滿足各班開展主題活動、音樂、繪畫活動所需的材料、設(shè)施。
            (3)繼續(xù)開展環(huán)境創(chuàng)設(shè)、早鍛早操評比、區(qū)角材料交流、骨干教師展示、教師論壇等多樣化活動,不斷搭建教師成長和發(fā)展的舞臺,提高保教質(zhì)量。
            (4)重常規(guī)教學(xué)管理,經(jīng)常深入班級,了解幼兒發(fā)展和表現(xiàn),看、聽老師的活動組組織和指導(dǎo),及時(shí)給予教師建議,幫助教師專業(yè)成長。
            3、實(shí)施分層培養(yǎng),促進(jìn)不同層次教師的專業(yè)發(fā)展?骨干教師培養(yǎng)。加強(qiáng)學(xué)科帶頭人、骨干教師工作小組的領(lǐng)導(dǎo),完善培養(yǎng)計(jì)劃、措施、獎(jiǎng)勵(lì)方法,使在實(shí)踐中有成效的教師脫穎而出。
            (1)利用我園的名師優(yōu)勢和骨干教師資源,帶教園內(nèi)的部分青年教師,并送部分骨干教師外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
            (2)開展骨干教師"四個(gè)一"活動(即每學(xué)期一次實(shí)踐展示活動、一次專題講座、發(fā)表一篇文章、帶教一位青年教師)通過活動,充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人、骨干教師帶頭、示范、輻射作用。
            (3)建立激勵(lì)機(jī)制,進(jìn)一步完善對骨干教師的獎(jiǎng)勵(lì)考核制度。
            ?青年教師培養(yǎng)。關(guān)心青年教師的成長,通過分層帶教、分層培訓(xùn),強(qiáng)化訓(xùn)練等形成,促進(jìn)青年教師成熟發(fā)展。
            (1)制定切實(shí)可行的教師成長、培訓(xùn)、培養(yǎng)規(guī)劃。
            (2)以"師徒結(jié)對"的方式,通過傳、幫、帶來加快對青年教師的培養(yǎng)。期末在師傅指導(dǎo)下向全園展示實(shí)踐活動一次。
            (3)開展青年教師彈、唱、跳、畫、講等教學(xué)基本功比賽活動,加快成長步伐。
            幼兒工作計(jì)劃教師 篇4
            一、指導(dǎo)思想
            以“自主、多元、實(shí)效”為主題,以提高教師實(shí)踐潛力為根本,更新培訓(xùn)理念,完善培訓(xùn)機(jī)制,創(chuàng)新培訓(xùn)模式,豐富培訓(xùn)資料,使培訓(xùn)更具自主性、選取性和實(shí)效性,促進(jìn)我校師資隊(duì)伍向“師德高尚,業(yè)務(wù)精諶,結(jié)構(gòu)合理,充滿活力”的高素質(zhì)專業(yè)化方向發(fā)展。
            二、培訓(xùn)目標(biāo)
            建立教師培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,初建以園本培訓(xùn)為基礎(chǔ)的教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)制度。用心開展以教師發(fā)展需求為著眼點(diǎn)的教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn),包括園本培訓(xùn)、集中培訓(xùn)、遠(yuǎn)程培訓(xùn)等。努力探索提高教師培訓(xùn)活動的實(shí)效性,努力打造一支師德高尚、“教有特色”的老中青相結(jié)合的高素質(zhì)教師隊(duì)伍,為提高我校教育質(zhì)量帶給強(qiáng)大精神動力和智力支持。
            三、培訓(xùn)任務(wù)
            1、本學(xué)年在職教師參加專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)時(shí)光平均到達(dá)72學(xué)時(shí),其中園本培訓(xùn)24學(xué)時(shí)。盡量安排每學(xué)科不少于10%的教師參加脫產(chǎn)集中培訓(xùn)。保證每位教師參加培訓(xùn)時(shí)光一般不低于48學(xué)時(shí),最高不超過144學(xué)時(shí)。
            2、為完成班主任周期內(nèi)應(yīng)參加不少于30學(xué)時(shí)的專題培訓(xùn)任務(wù),用心開展班主任專題培訓(xùn)。
            3、按要求組織園長周期內(nèi)在職提高培訓(xùn),完成相應(yīng)時(shí)數(shù)。
            4、在培訓(xùn)周期內(nèi)退休的教師(退休前)每年應(yīng)參加24學(xué)時(shí)的園本培訓(xùn)和不少于24學(xué)時(shí)的其他短期培訓(xùn)。
            四、培訓(xùn)資料
            1、師德專題培訓(xùn)。貫徹落實(shí)《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改善師德建設(shè)的意見》,深入開展以學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為重點(diǎn)的專題培訓(xùn)活動。
            2、教育理論培訓(xùn)。從教育基礎(chǔ)理論入手,透過專家引領(lǐng)、教育理論專著自學(xué)等途徑,主動吸收和借鑒國內(nèi)外教育發(fā)展過程中構(gòu)成的各種最新理論成果,對教師實(shí)施有針對性的培訓(xùn),以提高教育水平。
            3、學(xué)科實(shí)踐培訓(xùn)。著眼深化素質(zhì)教育,以課程標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),充分運(yùn)用專題教研、等有效形式,幫忙教師更好把握理念、駕馭教材,并將其轉(zhuǎn)化為先進(jìn)的教學(xué)行為。
            4、教育科研培訓(xùn)。引導(dǎo)教師充分認(rèn)識科研的先導(dǎo)地位,帶領(lǐng)和指導(dǎo)廣大教師開展行動研究,從解決實(shí)際問題入手,幫忙教師確立基于教育教學(xué)實(shí)踐的科研課題,同時(shí)進(jìn)行教育科研基本方法的培訓(xùn)。
            5、心理健康培訓(xùn)。推進(jìn)心理健康培訓(xùn),培育德育工作特色。加快心理健康教育教師隊(duì)伍建設(shè),做好幼兒園心理健康教育教師上崗資格認(rèn)定上報(bào)工作,切實(shí)提高心理健康教育者的專業(yè)水平和自我調(diào)節(jié)保健潛力,使廣大教師能運(yùn)用心理學(xué)原理改善教育教學(xué)方法,從心理健康教育過程中有所收獲,取得成就,為心理健康教育工作做出更大的貢獻(xiàn)。
            五、培訓(xùn)層面
            1、全員園級培訓(xùn)。培訓(xùn)資料主要為思想政治和職業(yè)道德教育,現(xiàn)代教育理論,教育教學(xué)技能訓(xùn)練,教育教學(xué)實(shí)踐研究。突出課程教材改革對教師知識潛力的新要求、創(chuàng)新精神和實(shí)踐潛力的培養(yǎng)。
            2、班主任培訓(xùn)。按照《中小學(xué)幼兒園班主任工作規(guī)定》有關(guān)要求,圍繞幼兒心理健康教育、班級活動設(shè)計(jì)與組織、班級管理等方面資料,提高班主任工作藝術(shù)水平,營造和諧班級氛圍,促進(jìn)青少年健康成長。
            3、青年教師培訓(xùn)。繼續(xù)大力實(shí)施“青藍(lán)工程”,指導(dǎo)青年教師科學(xué)制訂并認(rèn)真執(zhí)行教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)五年規(guī)劃和年度計(jì)劃,用心創(chuàng)設(shè)有利于青年教師快速成長的學(xué)術(shù)環(huán)境。
            4、骨干教師培訓(xùn)。繼續(xù)探索實(shí)施“骨干教師工程”,既要著眼培育市級骨干教師、名師,又要探索校級骨干教師培育選拔。把握因材施教、分類指導(dǎo)的原則,為富有潛力的教師掌握前沿教育理念、拓寬專業(yè)知識層面、提高學(xué)術(shù)研究水平創(chuàng)造良好的條件。
            5、其他分組培訓(xùn)。要用心探索并充分發(fā)揮各小組的教育培訓(xùn)功能,促使教師在組內(nèi)互幫互學(xué)、內(nèi)化成長。
            六、培訓(xùn)形式
            從加強(qiáng)針對性、注重實(shí)效性出發(fā),立足園本資源開發(fā)和利用,充分發(fā)揮現(xiàn)有教師的作用,堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)與實(shí)際訓(xùn)練相結(jié)合、集中研修與分散自學(xué)相結(jié)合,透過集中學(xué)習(xí)、專家講座、專題培訓(xùn)、讀書交流、樂群講壇、教師沙龍、自我反思等多種形式開展培訓(xùn)。
            七、主要策略
            1、建立教師培訓(xùn)機(jī)制。幼兒園建立教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確定分管領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)科室,構(gòu)成專題研究園本培訓(xùn)工作的良好氛圍。及早開展科學(xué)規(guī)劃,明確教師專業(yè)發(fā)展的目標(biāo)與要求,制訂教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)五年規(guī)劃,加強(qiáng)對培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。從提高辦學(xué)水平,全面提升教師綜合素質(zhì)與執(zhí)教潛力出發(fā),建立以園本培訓(xùn)為基礎(chǔ)的教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)制度,規(guī)范管理,保證培訓(xùn)工作順利開展。
            2、制訂教師成長規(guī)劃。根據(jù)幼兒園教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)五年規(guī)劃和教師個(gè)人實(shí)際,指導(dǎo)教師制訂個(gè)人專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)五年規(guī)劃。面向全體教師,狠抓青年教師培訓(xùn),關(guān)注骨干教師成長,提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的潛力和水平,提高教師的整體素質(zhì)。
            3、有效開展園本培訓(xùn)。繼續(xù)加強(qiáng)調(diào)研力度,使教師教育教學(xué)管理中遇到的問題和困惑成為教師討論的熱點(diǎn),堅(jiān)持幼兒園組織培訓(xùn)和自主參與培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合。開展重自主,講實(shí)效的園本培訓(xùn),要求教師至少上交一份精心設(shè)計(jì)的教案,上一堂觀摩課,參加一次論壇,點(diǎn)評一節(jié)功課,做好一個(gè)博客,撰寫一篇教學(xué)論文等。
            一、培訓(xùn)對象
            舞鋼市在職在崗的幼兒園骨干教師。20xx年未滿50周歲的幼兒教師。
            二、培訓(xùn)目標(biāo)
            新的教育理念為指導(dǎo),突出幼兒骨干教師的專業(yè)特點(diǎn),通過培訓(xùn),提高幼兒骨干教師的思想水平的教學(xué)技能,以適應(yīng)新形勢的需要。
            三、培訓(xùn)課程設(shè)置與學(xué)時(shí)、培訓(xùn)形式
            (一)幼兒骨干教師培訓(xùn)的課程為:
            《師德》
            《教師禮儀》
            《幼兒園教學(xué)模式介紹》
            《幼兒教學(xué)教育理論與實(shí)踐》
            《幼兒語言發(fā)展與教育》
            《幼兒游戲理論與指導(dǎo)》
            《幼兒舞蹈創(chuàng)編》
            (二)培訓(xùn)學(xué)時(shí)
            培訓(xùn)總學(xué)時(shí)為220學(xué)時(shí)。
            (三)學(xué)習(xí)形式
            集中培訓(xùn),安排在暑假進(jìn)行。
            四、教學(xué)要求
            1、培訓(xùn)學(xué)員按要求接受培訓(xùn),不無故缺課,不早退,不遲到,認(rèn)真完成作業(yè)。
            2、授課教師認(rèn)真?zhèn)湔n,做到理論聯(lián)系實(shí)際,并使用現(xiàn)代化的教學(xué)手段,提高教學(xué)實(shí)效。
            五、考核、結(jié)業(yè)
            1、考核。平時(shí)成績、結(jié)業(yè)考核成績、出勤結(jié)合評定??偝煽?yōu)?00分,60分以上為合格。
            各門功課成績均合格,發(fā)放培訓(xùn)合格證,否則,重新參加培訓(xùn)。
            幼兒工作計(jì)劃教師 篇5
            幼兒園教師個(gè)人發(fā)展計(jì)劃作為一名新教師,我深深的感到,應(yīng)以創(chuàng)新精神為出發(fā)點(diǎn),努力完善自身的綜合文化素養(yǎng),盡快形成自己的教學(xué)特色,以適應(yīng)時(shí)代的需求、幼兒的需求,成為一名合格的好老師。
            為了自己更好的工作,并在學(xué)習(xí)工作中得到成長,特制定教師自我成長計(jì)劃,并在計(jì)劃實(shí)施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應(yīng)具有的素質(zhì)。
            一,個(gè)人基本情況介紹:
            本人今年20歲,剛剛踏上工作崗位的我,在園領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在各位教師的指導(dǎo)、幫助下,不斷努力,逐步創(chuàng)新,在思想上和工作中得到了一定的進(jìn)步。工作中我?guī)У氖切“啵@段時(shí)間我積累了一些工作經(jīng)驗(yàn)。
            二,現(xiàn)狀分析:
            1,優(yōu)勢:
            1)幼教畢業(yè)的我,讓我對教育孩子有了一定的經(jīng)驗(yàn)和心得,讓我在面對孩子的時(shí)候少了一份剛踏上工作崗位時(shí)的擔(dān)心和無措。
            2)隨著與家長工作的開展,在家長工作方面積累了一定的經(jīng)驗(yàn),并且我和班中家長的關(guān)系比較融洽,家長也很體諒、配合老師的工作。
            3)有好學(xué)精神,敢于接受新事物的挑戰(zhàn),樂于接受教學(xué)新理念的沖擊。
            2,不足:
            1)因?yàn)槲沂且幻陆處?,工作時(shí)間不長,缺少對小班年齡幼兒的管理和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
            2)在幼教四年的學(xué)習(xí)中,我雖然學(xué)過一些樂器、舞蹈、手工制作等,可從教學(xué)的角度,我的教學(xué)活動能力較弱。隨著教學(xué)工作的不斷深入和開展,以及從給予孩子美的享受和情趣的培養(yǎng)這個(gè)角度來看,我必須加強(qiáng)基本功的訓(xùn)練,尤其是怎樣掌握教學(xué)技能技巧的提高。
            三,個(gè)人一年發(fā)展總目標(biāo):
            第一學(xué)期發(fā)展目標(biāo):
            1)盡快提高自己對中班幼兒的管理和教學(xué)能力。
            2)努力提高自己的專業(yè)素質(zhì),認(rèn)真學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù),盡快了解、掌握小班幼兒的年齡特征和發(fā)展特點(diǎn)。
            幼兒工作計(jì)劃教師 篇6
            為了不斷提高自己的教育教學(xué)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),更好地適應(yīng)社會,跟上幼教前進(jìn)的步伐,我要不斷地學(xué)習(xí)和完善自己,提高自身綜合素質(zhì),特制定個(gè)人研修規(guī)劃,具體內(nèi)容如下:
            一、自我研修
            1、積極參加骨干教師培訓(xùn),不斷反思總結(jié),提高自身素質(zhì)和__水平。
            2、積極參加各種教育教學(xué)活動,并做好示范引領(lǐng)作用。
            3、閱讀一些幼兒教育方面的書籍并撰寫讀書筆記。
            4、認(rèn)真學(xué)習(xí)《36歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》《綱要》。
            5、大練基本功,利用空余時(shí)間練唱、繪畫、舞蹈等__技能。
            二、示范引領(lǐng),傳幫帶
            為了提高教師的整體素質(zhì)和教育教學(xué)水平,發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶作用,促進(jìn)教師之間相互學(xué)習(xí)。本學(xué)期我與本班張老師結(jié)對,為盡快的共同成長,特制定如下規(guī)劃:
            1、在師德師風(fēng)、業(yè)務(wù)素養(yǎng)方面以身作則,起到模范帶頭作用。
            2、注重日常工作的引導(dǎo),及時(shí)指出張老師在日常工作中存在的一些問題,引導(dǎo)其及時(shí)改進(jìn)。
            3、聽張老師的課,認(rèn)真記錄,按照一節(jié)好課的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真評課,及時(shí)指出張老師上課中的優(yōu)缺點(diǎn),對如何改進(jìn)提出合理化建議。
            4、指導(dǎo)張老師如何撰寫教案、如何進(jìn)行二次備課、如何撰寫教學(xué)反思、觀察記錄和活動實(shí)錄等。
            5、指導(dǎo)張老師主動與家長溝通,并積極取得家長的支持與配合。
            6、建議張老師多閱讀一些幼教方面的書籍,在書籍中領(lǐng)略教育的真諦。
            三、園本專題培訓(xùn)
            1、對幼兒園家園共育工作和幼兒園體驗(yàn)式家長會進(jìn)行全員培訓(xùn)。
            2、對園本主題活動課程進(jìn)行專題研討,其中包括主題的選擇,主題內(nèi)容的生成,主題活動設(shè)計(jì)等。
            幼兒工作計(jì)劃教師 篇7
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