為了提高工作效率，順利開展工作，為了更好的完成工作這就需要我們寫一份工作計劃了。工作計劃是指自己工作任務的具體方案和程序，怎么更好的安排工作計劃？以下是出國留學網(wǎng)小編收集整理的“稅務工作計劃怎么寫”，僅供參考，我們來看看吧！
稅務工作計劃怎么寫 篇1
辦公室
1、做好國慶節(jié)放假值班工作；
2、繼續(xù)做好固定資產(chǎn)清理工作；
3、做好省市局大考試迎考工作；
4、進一步加大政務信息報送力度；
5、做好領導交辦的其他工作。
稅政法規(guī)科
1、認真組織業(yè)務學習，迎接省、市局的考試；
2、推廣應用房地產(chǎn)估價技術存量房交易稅收征管工作；
3、開展農(nóng)村小額貸款公司營業(yè)稅調(diào)研；
4、督促各管理局做好建安工程項目登記；
5、繼續(xù)督促各管理局做好企業(yè)所得稅匯算清繳復審工作；
6、做好重大稅務案件審理工作。
規(guī)劃財務科
1、繼續(xù)做好組織稅收收入工作；
2、繼續(xù)組織業(yè)務學習，迎接市局業(yè)務大比武；
3、做好三季度重點稅源稅收分析工作；
4、完成領導交辦的其他工作。
征管和科技發(fā)展科
1、繼續(xù)做好個體及零散稅收社會化征管工作；
2、做好國地稅信息比對差異戶的納稅評估的后續(xù)跟蹤工作；
3、做好稅收征管質量、稅收征管保障、發(fā)票管理等日常工作；
4、做好領導安排的其他工作。
數(shù)據(jù)管理科
1、認真做好數(shù)據(jù)審計和風險控制系統(tǒng)任務推送、處理等日常工作；
2、做好機房內(nèi)設備的日常巡檢和數(shù)據(jù)備份工作；
3、配合區(qū)局相關部門做好固定資產(chǎn)清理和計算機設備處置等工作；
4、做好領導安排的其他工作。
人事教育科
1、組織好人員培訓工作，迎接省市局大規(guī)模業(yè)務考試；
2、做好新錄用人員及轉正人員的工資調(diào)整工作；
3、結合市局文件精神，做好創(chuàng)先爭優(yōu)各項工作；
4、組織好三季度考核工作（待）。
監(jiān)察室
1、繼續(xù)抓好軟環(huán)境建設效能工作；
2、完善懲防體系相關工作；
3、加強日常紀律制度督查工作。
機關黨委
1、抓好“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和落實機關作風建設要求；
2、落實好年度黨費測算收繳和匯總上報工作；
3、搞好黨建學習內(nèi)容落實，及時上報黨建信息；
4、做好日常工作和領導交辦工作。
稽查局
1、做好分級分類檢查工作總結及材料上報工作；
2、做好各項專項檢查的總結及材料上報工作；
3、繼續(xù)做好發(fā)票違法專項整治工作；
4、積極組織業(yè)務學習，迎接省市局考試；
4、做好局領導交辦的其他工作。
第一稅務分局
1、編印《涉稅信息月報》(第10期)；
2、配合相關單位對個體及零散稅收社會化征管工作；
3、開展“納稅人之家”陽光稽查活動；
4、做好納稅人投訴的受理、轉辦和反饋工作；
5、做好各項業(yè)務服務受理工作；
6、積極組織業(yè)務學習，迎接省市局考試；
7、完成領導交辦的各項工作。
第二稅務分局
1、深入排查稅源、積極組織收入、力爭收入達序時進度；
2、做好征管質量各項指標和數(shù)據(jù)審計工作；
3、做好建筑安裝項目登記管理工作；
4、做好省、市政風、行風網(wǎng)上評議工作；
5、積極組織業(yè)務學習，迎接省市局考試；
6、對三季度各項工作進行回頭看，迎接區(qū)局季度考核。
第三稅務分局
1、做好三季度房產(chǎn)稅、土地稅、企業(yè)所得稅的申報征收工作；
2、認真落實新個人所得稅法，做好新法實施第一個月個人所得稅的申報征收工作；
3、開展企業(yè)所得稅匯繳復審專項評估工作；
4、積極組織業(yè)務學習，迎接省市局考試；
5、做好個體稅收社會化征管的協(xié)調(diào)、輔導工作。
第四稅務分局
1、做好社會化征管協(xié)調(diào)、輔導工作；
2、做好房產(chǎn)稅、土地使用稅季度申報核查工作；
3、對境內(nèi)基建項目進行再核查，嚴把組織收入關；
4、處理好工作與學習的關系，認真復習迎考；
5、按照區(qū)局要求，選定地稅迎春晚會節(jié)目，籌備彩排；
6、完成領導交辦工作。
第五稅務分局
1、做好征管質量各項指標、數(shù)據(jù)審計工作；
2、做好20xx年三季度企業(yè)所得稅、個人所得稅預繳工作；
3、對前三季度各項工作進行梳理總結，確保各項工作達到上級要求；
4、認真落實新個人所得稅法，做好新法實施的申報征收工作；
5、積極組織業(yè)務學習，迎接省市局考試；
6、做好領導、科室布置臨時工作。
第六稅務分局
1、積極組織業(yè)務學習，迎接省市局考試；
2、繼續(xù)做好風險應對工作；
3、繼續(xù)做好減免稅審批事項的事后核查工作；
4、繼續(xù)對申請注銷的企業(yè)進行稅款清算檢查；
5、繼續(xù)開展土地增值稅清算及評估工作。
第七稅務分局
1、做好企業(yè)、個體稅收日常管理工作，及時做好征管質量各項指標工作、數(shù)據(jù)審計工作；
2、做好建筑安裝項目的登記管理和跟蹤管理工作；
3、做好分局稅收分析、預測工作，積極組織收入，確保達到序時進度；
4、做好20xx年三季度企業(yè)所得稅、個人所得稅預繳工作；
5、對前三季度各項工作進行梳理總結，確保各項工作達到上級要求；
6、積極組織業(yè)務學習，迎接省市局考試；
7、做好領導交辦的其他臨時性工作。
稅務工作計劃怎么寫 篇2
20xx年，在分局黨組的正確領導下，燕山稽查局將繼續(xù)以“科學發(fā)展觀”為指導，以“組織收入為中心”，以“稽查促征管為手段”，堅持：“依法查處稅收違法行為，保障稅收收入，維護稅收秩序，促進依法納稅”這一工作任務，主動推行“一級稽查管理模式”逐步實現(xiàn)稽查工作“職責明晰、科學管理、程序規(guī)范、執(zhí)法嚴明的工作目標，努力開展各項工作。
(一)強化稽查人員對一級稽查系統(tǒng)模塊的培訓和系統(tǒng)操作的能力，為20xx年系統(tǒng)全面上線做好戰(zhàn)前準備，以確保每一個稽查干部都能夠熟悉掌握、靈活運用，提高稽查工作效率。
(二)全面落實、層層分解市稽查局安排部署的各項檢查工作任務，狠抓各項工作的監(jiān)督和落實，以查處稅收違法案件和專項檢查為工作重點，規(guī)范執(zhí)法程序、完善執(zhí)法手段、優(yōu)化稽查方法，確保稅務稽查各項工作順利實施。
(三)圍繞組收中心工作，強化稽查各環(huán)節(jié)職能，充分發(fā)揮稅務稽查職能作用，實現(xiàn)科學、規(guī)范、高效的稅務工作目標，認真履行稽查工作職責，嚴厲打擊涉稅違法行為，完善考核激勵機制，強化層級管理，改進工作方法，狠抓黨風廉政建設，努力完成各項工作任務。
1、認真分析稽查組收形式，以提高納稅人稅法遵從度和稅收政策執(zhí)行準確度為主線，力爭以查促管、以查促查的工作目標，堅持利用信息化手段促進稽查工作的開展。
2、采用分類稽查模式，對企業(yè)分范圍、分行業(yè)、分層次開展檢查，在檢查方案中，明確檢查目標、預案具體、思路清晰、文書規(guī)范、法條嚴謹;充分地利用階段性檢查匯報形式對檢查工作進度實行督導，確保檢查成果。
3、實施多級審理制度，以確保案件審理的準確性，由檢查科進行案卷紙質資料進行初審，，對案卷質量、違法事實及證據(jù)陳述進行把關;案件審理部門對檢查程序、違法事實認定及處理意見進行實質審查，同時，繼續(xù)堅持由分局主管局長、稽查局長以及各科主要負責人、檢查小組人員組成的稽查局內(nèi)部審委會，集體審理每一案件，確保案件定性準確，執(zhí)行公正，有效提高稽查案件查處質量，杜絕執(zhí)法風險。
4、執(zhí)行工作直接關系到稽查成果能不能最終得到體現(xiàn)，在執(zhí)行查補稅款入庫的環(huán)節(jié)上，必須要與檢查、審理等部門通力合作，在確保涉稅企業(yè)的合法利益不受侵害的情況下，必要時，采取各種有效措施，與市局相關部門、企業(yè)所屬征管部門以及公安機關等進行信息交流，溝通協(xié)調(diào)，從而確保查補稅款及時足額入庫，避免了稽查案件欠稅的發(fā)生。
5、在貫徹稽查一體化要求，提高內(nèi)部工作效率的基礎上，加強與計統(tǒng)、管理、稅政、征收等部門的溝通與協(xié)作，形成全局部門之間“信息共享、管理互動”的工作機制，保障稽查組收工作的開展，充分利用相關部門提供的疑點，查找企業(yè)在執(zhí)行政策方面的漏洞，發(fā)現(xiàn)稽查組收新亮點。
(四)加強對涉稅違法案件的查處力度
1、加大稽查辦案力度。嚴格執(zhí)行各環(huán)節(jié)相關的法定程序和手續(xù)，做到實體與程序并重，特別要注重對涉稅違法案件的證據(jù)確鑿、定性準確、程序合法、處罰適當、執(zhí)行順利。
2、加大對重大涉稅違法案件的查處力度。對達到重大案件移送標準的案件，嚴格按照《涉稅犯罪案件移送管理措施》及時移送司法機關追究刑事責任，同時加強移送案件的后續(xù)管理規(guī)定工作，提高案件移送工作質量和效率。同時，進一步發(fā)揮案件公告和網(wǎng)民以及媒體傳媒，已達到教育警示作用。
3、加大案件協(xié)查和金稅協(xié)查的工作力度。為進一步規(guī)范發(fā)票協(xié)查工作，我局將協(xié)查工作的各個環(huán)節(jié)責任到人，確保協(xié)查工作中發(fā)函、回函的質量;及時、準確、無誤的錄入每一份增值稅發(fā)票，扎扎實實的做好發(fā)票協(xié)查工作。
4、加大案件檢查成果，提高案件檢查辦結實效，按照市局督辦要求，20XX年，著重清理、解決長久未結案件，必要時主動與公安機關、法院等部門相戶配合，穩(wěn)妥的解決處理好此案，使其稽查成果最終得到體現(xiàn)。
(五)加強學習，提*部的政治素質和綜合能力。有計劃、有步驟的安排政治及業(yè)務學習，利用每周五下午時間安排學習，使大家即了解當今政治及社會形式，又及時學習領會目前稅收政策的新變化，努力創(chuàng)建“學習型”機關。
(六)規(guī)范內(nèi)部管理，提高依法行政的能力。以“規(guī)范執(zhí)法文書”為突破口，提高稽查干部的綜合能力。在組織培訓的基礎上，進一步規(guī)范稽查人員的各項執(zhí)法文書，如：稽查報告、審理報告、工作底稿以及其他公文、信息、調(diào)研等文字要求，并以舉辦各項執(zhí)法文書及公文寫作展示、評比為契機，提高稽查干部的綜合能力。
(七)認真落實市局關于開展稅收執(zhí)法專項檢查實施意見，提高案件卷宗的管理質量，推行案卷制作規(guī)范化，從文書格式、取證粘貼、紙質規(guī)格、材料歸類、文書規(guī)范、卷宗排序、裝訂等反方面提出新的要求，避免案件資料的破損和散失，保證案件資料的完整和安全，保守案件涉及的秘密，滿足史料的積累，便于稽查人員參考歷史經(jīng)驗，促進稅務稽查工作的有效開展。
(八)加強黨風廉政建設，落實“一崗兩責”，切實把從嚴治隊與廉政從稅的要求貫穿到稽查各項工作始終。認真履行廉政建設責任制，強化懲防體系建設，推進風險防范和內(nèi)控機制建設，完善崗責體系、規(guī)范管理流程，深入排查廉政風險，確保執(zhí)法監(jiān)察常態(tài)化，切實做到稅收與廉政并重，管理與監(jiān)督并舉，把反腐倡廉工作落實到實處。
稅務工作計劃怎么寫 篇3
20XX年，稽查工作將按照省、市、縣局的工作要求，落實科學發(fā)展觀和科學監(jiān)管理念，注重監(jiān)管體制的創(chuàng)新，強化市場監(jiān)督力度，圍繞保障人民群眾用藥用械安全有效這一核心目標，堅持日常監(jiān)管和專項整治相結合，依法加強藥品、醫(yī)療器械、保健品、化妝品的稽查工作。
(一)開展專項整治。一是開展“廣東十大打擊制假售假行為”專項行動，重點打擊食品安全、藥品和日化用品違法犯罪行為。二是鞏固專項行動成果，嚴厲打擊利用互聯(lián)網(wǎng)發(fā)布虛假藥品信息和違法銷售藥品的行為。三是組織開展對城鄉(xiāng)結合部小藥店、小診所及醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)經(jīng)營使用假劣藥械及從非法渠道購進藥械等違法行為的專項檢查。
(二)加強廣告稽查工作。一是加大對電臺媒體三大類違法廣告的監(jiān)控力度，堅決查處夸大宣傳療效、以假充真、以非藥品冒充藥品等不法行為。二是加強對廣告產(chǎn)品的跟蹤檢查頻率。三是強化對廣告產(chǎn)品的監(jiān)督抽驗比重，從源頭控制不合格產(chǎn)品流入市場。四是加大對涉及知識產(chǎn)權、發(fā)布虛假藥品信息等重點網(wǎng)站的打擊力度，發(fā)現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)違法網(wǎng)站及時移送電信部門查處或關閉。
(三)努力完成以基本藥物品種為重點的藥品、醫(yī)療器械的抽驗任務。根據(jù)省市局《藥品監(jiān)督抽驗計劃》，認真做好轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)的基本藥物品種和省級增補品種實行抽驗全覆蓋工作;在保持西藥、中成藥及中藥飲片抽驗比例的情況下，逐步提升監(jiān)督抽驗的陽性率，并通過對不合格藥品的查處，盡可提高抽驗的社會效益，同時有針對性地開展用“非標”檢測非法添加藥品成份的方法為稽查辦案、打擊各種違法犯罪行為提供技術支撐。
(四)以大案要案為重點加大案件查辦力度。把對群眾危害大、社會影響惡劣、制售假劣藥品的案件作為藥品稽查工作的重點，加大力度查處“地下批發(fā)”藥品、醫(yī)療器械的經(jīng)營窩點，加大對非法添加藥物、非法渠道采購、利用互聯(lián)網(wǎng)銷售假藥、郵寄銷售假藥等違法行為的打擊力度。
(五)加大與公、檢、法、工商等部門聯(lián)合辦案工作力度，圍繞群眾關注的熱點問題，對藥店、診所、“士多店”違規(guī)或“無證”經(jīng)營“*”、“可非”等違法行為的，進行嚴厲的打擊。
(六)強化藥品購銷的管理，建立藥品購銷員檔案，全面掌握參與我縣藥品經(jīng)營使用單位的藥品品種的經(jīng)營企業(yè)銷售等基本情況。
(七)加強稽查隊伍的學習和培訓，努力提高稽查能力。一是明確內(nèi)部職責職能，加強內(nèi)部管理，落實工作責任。二是注意廉潔自律，徹底杜絕不作為、亂作為、態(tài)度強橫、野蠻執(zhí)法等不良行為。三是主動參加上級舉辦的稽查技能培訓班，努力提高稽查能力。
稅務工作計劃怎么寫 篇4
一、提高思想認識，利用多種形式開展思想教育，解決對理論學習缺乏積極性的問題。
二、提高公仆意識，切實為納稅人解難題辦實事。
三、提高工作效率，杜絕不落實、不務實效的形式主義作風，著力解決工作浮漂的問題。進一步鞏固、完善、夯實稅收工作基礎，不斷提高稅收工作質量和效率，更好地服務經(jīng)濟、服務社會、服務納稅人，圓滿完成全年各項工作目標。
四、提高組織觀念，杜絕個人主義思想，堅持原則、不斷加強團結協(xié)作的意識。
五、提高自身修養(yǎng)，杜絕追求個人享受的現(xiàn)象，著重解決貪圖享樂的問題。
六、提高紀律觀念，樹立遵章守紀、令行禁止的紀律觀念，杜絕隨意違反規(guī)章制度現(xiàn)象。工作目標上突出實效性，牢固樹立優(yōu)化服務意識，找準工作突破口，定措施，求實效，緊密聯(lián)系稅收工作實際，堅決杜絕“吃、拿、卡、要、報”等不正之風，牢固樹立服務意識和發(fā)展意識，牢固樹立廉潔從稅、執(zhí)法為民的觀念，牢固樹立求真務實、事爭一流的思想，確保完成全年各項稅收任務。
七、刻苦鉆研稅收業(yè)務、提高稽查工作質量。今年，要在保證工作質量的同時，注意提高工作效率，合理安排和調(diào)配時間，抓住主要矛盾，解決主要問題。同時不斷摸索新的稽查方法和手段，改變重賬內(nèi)檢查輕賬外檢查的觀念，要將帳內(nèi)檢查與帳外檢查有機結合起來，要善于發(fā)現(xiàn)深層次的、隱蔽較深的問題。
八、全面提高稽查文書填制質量。認真學習《新稽查文書填制說明》，熟練掌握稅務稽查文書制作的規(guī)定和要求，對案件違法事實、處理處罰依據(jù)、文書制作、文書送達等項目中較易出錯的方面進行深刻剖析，著力解決在運行中出現(xiàn)的問題。在制作稽查文書方面，以達到文書不變更，案件不敗訴之目的。爭取20xx年在稽查文書規(guī)范化管理上出經(jīng)驗、出亮點。
九、抓學習，強素質，練內(nèi)功，樹形象。認真學習《稅收征管法》及其實施細則，《河北省地方稅收業(yè)務工作規(guī)程》和《稅務稽查工作規(guī)程》開展稽查業(yè)務培訓，重點提高業(yè)務素質。
稅務工作計劃怎么寫 篇5
20××年是新中國成立66周年，是我市全面實施“二次創(chuàng)業(yè)”的關鍵一年。較好地完成了今年的地稅工作任務，意義十分重大。為此，市局將20××年確立為“科學發(fā)展年”。根據(jù)自治區(qū)地稅局和市委、市政府的安排，20××年，全市地稅系統(tǒng)將緊緊圍繞“科學發(fā)展”這條主線，堅持依法治稅，規(guī)范稅收管理，優(yōu)化納稅服務，強化廉政建設，提高隊伍素質，有力地體現(xiàn)了稅收的作用，把自治區(qū)地稅作風、服務年的各項要求落到實處，保障了稅收的不斷增收，推進地稅事業(yè)科學全面發(fā)展，為市的“經(jīng)濟升級、城市轉型”“二次創(chuàng)業(yè)”做出新的更大貢獻。
一、抓好收入質量，確保組織收入工作的持續(xù)發(fā)展
(一)加強稅收分析與預測。堅持月、季、年收入分析預測制度，不斷完善稅收預測制度，提高預測準確率，充分運用分析預測結果為實際工作服務。圍繞重點稅源監(jiān)控工作，分地區(qū)、分行業(yè)、企業(yè)的開展稅收分析工作，提交相關分析報告，供領導及各部門決策參考。成立以計財部門為主、稅種管理部門為輔的數(shù)據(jù)分析處理中心，專人專職進行數(shù)據(jù)分析工作，提高收入數(shù)據(jù)指標運行質量。建立“鏈、點”結合分析體系。加強與有關部門的溝通協(xié)調(diào)，及時將稅源分析預測情況向當?shù)攸h委、政府匯報，為黨委、政府和有關部門的科學決策提供參考。
(二)強化稅源管理。鞏固和擴大重點稅源管理的范圍和內(nèi)容，將重點稅源由年繳納地稅收入30萬元以上擴大到10萬元以上的納稅戶。根據(jù)企業(yè)稅源大小，實行重點稅源監(jiān)控分類管理。實現(xiàn)重點稅源數(shù)據(jù)全局數(shù)據(jù)信息共享，強化重點稅源數(shù)據(jù)應用。進一步強化重點稅源管理員的管理責任，推行基層領導干部管戶制，完善稅收管理員的崗責考評機制。積極利用重點稅源監(jiān)控信息，加強對重點行業(yè)、重點納稅戶、重點項目的征管，建立重點項目管理臺帳，減少稅收流失。深入開展納稅評估工作，實行分類評估管理，建立部分重點稅源行業(yè)的納稅評估指標體系、預警指標體系和各項工作制度，提高稅收征管的質量和效率。積極推進稅收專業(yè)化管理，實行行業(yè)稅收專業(yè)化、一體化管理模式，從而達到優(yōu)化資源配置，提高管理效能的目的。
(三)強化稅收收入工作措施。進一步完善任務目標責任制;實行一把手負總責，領導分片包干，部門建立掛鉤聯(lián)系點的辦法;完善激勵機制，建立落實組織收入工作責任制，量化考核指標，完善考核辦法，把收入任務完成的好壞與獎懲掛鉤，與干部的年終考核、評先評優(yōu)、晉升提拔掛鉤?？茖W安排好稅收計劃。采取有力措施杜絕新欠，大力做好陳欠追繳和死欠核銷工作。
(四)強化社會綜合治稅。加強與公檢法等稅收執(zhí)法保障部門的協(xié)作，為稅收執(zhí)法提供強有力的司法保障;加強與財政、審計、工商、國稅等掌握稅源信息的經(jīng)濟管理部門的協(xié)作，實現(xiàn)涉稅信息共享;加強與代征代扣代繳單位的協(xié)作，保證稅款足額及時入庫，努力形成全社會齊抓共管的局面。
二、抓好稽查質量，加快依法治稅的發(fā)展步伐
(一)整頓規(guī)范稅收秩序。以查處大案要案為重點，嚴厲打擊各種涉稅違法行為。有重點、有針對性地開展稅收專項檢查。嚴厲打擊印制倒賣假發(fā)票、利用互聯(lián)網(wǎng)、手機短信等媒介進行涉稅違法犯罪活動。
(二)建立稽查動態(tài)案源庫。利用計算機信息系統(tǒng)的支撐，構建覆蓋相關行業(yè)特點的案件分析模型，逐步建立全市稅務稽查動態(tài)案源庫，提高分行業(yè)選案數(shù)據(jù)的可靠性。
(三)強化稽查執(zhí)法監(jiān)督。繼續(xù)深化稽查巡查工作，定期對已經(jīng)查結的案件進行復查，復查率達到10-20%，通過深化稽查巡查，不斷探索完善和加強稽查工作的新機制。進一步鞏固和完善稅收執(zhí)法責任制。加強稅收執(zhí)法質量考核，深入開展稅收執(zhí)法監(jiān)察和稅收執(zhí)法檢查工作。
(四)加大涉稅違法案件曝光力度。選擇具有典型意義的案件進行宣傳曝光。不定期在新聞媒體和互聯(lián)網(wǎng)上公開曝光違法性質惡劣、社會關注度高，影響面大且有典型性的案件，發(fā)揮稅務稽查的教育、懲治和警示效應，宣傳打擊涉稅違法活動成果，擴大社會影響。
(五)建立聯(lián)席會議制度。加強與公檢法、工商、國稅、審計等部門的政務協(xié)作，形成強大的治稅合力。認真做好舉報案件的受理、查處工作以及轉辦、協(xié)查案件的辦理工作。
(六)規(guī)范稅收執(zhí)法。高效、務實地抓好《全面推進依法行政實施綱要》的教育培訓和貫徹落實，研究建立依法治稅考核指標體系，提高稅收執(zhí)法責任制考核與年度績效考核質量。認真貫徹落實總局新修訂的《稅收規(guī)范性文件制定管理辦法(試行)》，建立健全文件清理工作機制，提高稅收規(guī)范性文件的質量。按區(qū)局要求推廣使用《廣西地稅行政審批大集中信息系統(tǒng)》，確保稅收執(zhí)法依據(jù)系統(tǒng)、簡潔、規(guī)范。嚴格規(guī)范減免稅審批行為，落實大額減免稅審批項目集體審議制度。建立稅收執(zhí)法風險預警機制，從源頭上預防和化解稅收執(zhí)法風險，提高應對稅收執(zhí)法風險的能力和水平。建立重大事項報告報備制度，明確重大事項報告、報備的范圍，在完善制度的機制下有效落實稅收政策執(zhí)行的質量，降低稅收執(zhí)法的風險。
三、抓好征管質量，加快稅收征管工作的發(fā)展步伐
(一)加強信息化建設。盡快建立辦稅服務廳“納稅人自助服務系統(tǒng)”，拓展多元化的納稅申報和繳稅方式;強化辦稅服務廳的軟服務功能，建立多形式的納稅咨詢服務平臺;搞好《領導決策支持平臺》和網(wǎng)上稅務登記證辦理系統(tǒng)及單項稅種、重點行業(yè)管理和納稅人數(shù)據(jù)自動傳輸接口程序的開發(fā)工作;要盡快完成柳南局“規(guī)范稅務文書管理”軟件開發(fā)運用的試點工作，爭取4月份在全局推廣。做好《兩稅信息比對軟件》的應用工作;建立全局數(shù)據(jù)備災中心，確保全局征收、稅收票證、會統(tǒng)核算等數(shù)據(jù)資料的安全。做好金稅工程(三期)基礎調(diào)研和基礎準備工作。配合區(qū)局完善重點稅源扁平化管理和稅款征收管理軟件、稅控機前后臺管理系統(tǒng)、稅收票證管理軟件的研發(fā)。全面推廣應用國家稅務總局《綜合行政辦公系統(tǒng)》、《廣西地稅遠程申報系統(tǒng)》軟件、《廣西地稅行政審批大集中系統(tǒng)》和《綜合行政辦公系統(tǒng)》;在個體雙定戶納稅人中全面推廣應用財稅庫行聯(lián)網(wǎng)劃扣稅款;做好柳江、柳城兩縣局辦公樓計算機網(wǎng)絡綜合布線的改造工作。
(二)夯實征管基礎工作。加強征管檔案和法律文書的管理，進一步提高稅收征管質量和執(zhí)法水平。建立征管制度執(zhí)行情況反饋機制;建立和完善征管、稽查合作機制，做到以查促管，查管并舉。切實加強個體集貿(mào)市場稅收管理。建立科學、合理的征管質量考核辦法，對基層單位實行達標式考核。加強戶籍管理，健全對納稅人的巡查制度，建立國、地稅信息交換平臺;進一步完善稅收管理員制度。對重點稅源實行分類的專業(yè)化管理，對非重點納稅戶實行劃塊管理，建立“多元協(xié)作，立體監(jiān)控”的社會零星、分散稅源管理模式。加強“雙定戶”稅收的管理，適時嘗試運用計算機手段進行參數(shù)定稅工作。
四、抓好稅政工作質量，推進稅政工作的深入發(fā)展
(一)抓好應對金融危機的政策落實工作。采取強有力的措施落實好總局和自治區(qū)地稅局為應對金融危機出臺的一系列稅收政策;尤其是要不折不扣的落實好各項稅收優(yōu)惠政策。編撰《應對國際金融危機 地方稅收非常措施》編撰《稅收經(jīng)濟內(nèi)參》，主送市委、人大、政府、政協(xié)四套領導班子和相關部門，為市委市政府實施一攬子經(jīng)濟刺激計劃籌集更多地方可用稅收，出臺一系列加強稅收征管措施。加強對稅制改革和政策調(diào)整影響的調(diào)查研究，為上級決策提供素材和服務。
(二)抓好新出臺政策法規(guī)的落實工作。全面貫徹落實好新的企業(yè)所得稅法及其實施條例。大力抓好修訂后的耕地占用稅、資源稅暫行條例的落實工作。抓好提高營業(yè)稅起征點、改進房地產(chǎn)稅收管理、鼓勵返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)稅收政策的落實;認真貫徹落實新修訂的《中華人民共和國營業(yè)稅暫行條例》及其實施細則，做好相應的學習培訓工作。
(三)建立稅收政策追蹤管理機制。針對優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局、扶持困難企業(yè)、促進創(chuàng)業(yè)就業(yè)等稅收政策，從文件去向、政策宣傳、貫徹落實、執(zhí)行效果等實行全方位的追蹤管理，確保稅收宏觀調(diào)控杠桿作用的充分發(fā)揮。不斷強化對關聯(lián)交易的稅務管理，在借鑒國內(nèi)其他反避稅經(jīng)驗的基礎上，做好反避稅工作。
(四)加強單項稅種管理。重點加大所得稅管理力度，進一步加強企業(yè)所得稅分析評估和匯算清繳工作，加強跨地區(qū)經(jīng)營匯總繳納企業(yè)所得稅的征收管理工作;加強對新辦企業(yè)的管理，并實行新辦企業(yè)走訪制度，及時了解和掌握新辦企業(yè)的經(jīng)營情況;加強年所得12萬元個人所得稅自行申報管理工作，大力推行代扣代繳全員明細申報，開展個人所得稅完稅證明開具試點工作;按照一體化管理的要求，加強房地產(chǎn)相關稅種的管理;深化土地增值稅清算試點工作，建立長效清算機制。大力抓好車船稅、土地使用稅、耕地占用稅、資源稅等小稅種的征管工作。做好“兩稅”(增值稅、消費稅)信息比對工作，保證城市維護建設稅和教育費附加穩(wěn)定增長。進一步完善房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅和印花稅等其他地方稅種的管理。
五、抓好納稅服務質量，推進納稅服務的全面發(fā)展
根據(jù)區(qū)局納稅服務年的要求，今年的納稅服務著力抓好三項工作。
(一)建立以“滿足納稅人合理需求”為導向的納稅服務管理機制。全面落實國家稅務總局“兩個減負”要求，進一步規(guī)范行政審批事項，簡化涉稅辦稅程序，簡并納稅資料報表。深入推行18項服務措施;要有計劃地組織開展納稅服務志愿者活動。進一步優(yōu)化辦稅流程，簡化辦稅程序，精簡并統(tǒng)一納稅人的報表資料大力推進申報納稅方式多元化，積極推進個體工商戶實行簡易申報、簡并征期、“雙定戶”委托銀行代繳、網(wǎng)絡申報等申報納稅方式,完善相關配套措施。
(二)開展納稅信用等級評定。積極組織實施好納稅信用等級評定工作，按照國家稅務總局《納稅信用等級評定管理試行辦法》的要求，實施分類管理，逐步建立稅收信用評價、激勵、監(jiān)管和懲戒機制，使納稅信用等級評定真正成為促進納稅人依法誠信納稅的長效激勵機制。
稅務工作計劃怎么寫 篇6
20xx年稅務局人事教育處工作計劃
20xx年是全年工作的關鍵，我處將在省局黨組的正確領導下，圍繞稅收中心工作，按照年初擬定的工作思路和重點，緊緊抓住中心工作和薄弱環(huán)節(jié)，總結工作經(jīng)驗，落實工作措施，力求在領導班子建設、干部隊伍建設、干部教育培訓和思想政治工作、基層建設工作方面取得新的成績。
一、繼續(xù)在全系
統(tǒng)開展弘揚勞模精神為主題的“學勞模、趕先進、比貢獻”活動，將此次活動與省直工委組織開展的“保持先進性、建功‘十一五’”主題實踐活動相結合；與省文明委組織開展的“迎奧運，講誠信，促和諧”主題實踐活動相結合；與系統(tǒng)的行風建設相結合，樹立和諧地稅新形象；與系統(tǒng)的干部教育、業(yè)務練兵比武活動相結合，在系統(tǒng)內(nèi)通過比學趕幫超，達到政治強、業(yè)務精、素質高的要求；與系統(tǒng)的精神文明創(chuàng)建活動相結合，確?；顒映尚э@著。
二、 加強各級領導班子建設，選準、配強、管好“一把手”，探索落實民主集中制的有效機制，續(xù)深化后備干部隊伍建設。做好后備干部人選的補充調(diào)整、考察認定工作，建立市局班子及處級領導干部后備干部隊伍。
三、研究探索領導班子、領導干部考核量化評價標準，建立健全完善干部交流制度和辦法，組織開展先進領導班子創(chuàng)建活動。
四、完成系統(tǒng)公務員登記，做好非領導職數(shù)確定與下達。
五、做好總局全國教育培訓局長會議的相關材料整理和宣傳交流工作。
六、嚴格按照《ｘｘ省稅務局20xx年干部教育培訓項目方案》逐步落實各項培訓項目的許可備案、組織實施和效果評估；
七、繼續(xù)做好“五員”培訓、領導干部培訓、初任培訓、任職培訓、專門業(yè)務培訓、更新知識培訓和稅收業(yè)務骨干培訓；完成系統(tǒng)50名師資人員、100名稅收業(yè)務骨干、50名處級領導干部的培訓任務。
八、拓展培訓渠道，創(chuàng)新培訓方式，健全完善集中學習、脫產(chǎn)培訓、專題講座、遠程網(wǎng)絡教育等多渠道培訓體系，積極創(chuàng)建學習型地稅系統(tǒng)。
九、組織業(yè)務能手達標競賽活動。舉辦全省地稅系統(tǒng)以“三員”為主的各類業(yè)務能手的達標競賽活動，選拔并表彰一批業(yè)務能手。
十、建立完善師資隊伍。研究制定師資人員的條件和標準，按照自愿報名、組織考核、明確待遇、加強管理的原則逐級推薦產(chǎn)生省局的師資隊伍。
十一、按照選派要求，組織干部參加總局的專業(yè)知識培訓班、省委組織部更新知識培訓班、省人事廳組織的任職培訓和對外交流培訓班。
十二、完成系統(tǒng)干部教育培訓網(wǎng)絡教育平臺和萬人答題系統(tǒng)搭建工作。
十三、實施縣（區(qū)）局基層建設達標活動，推進基層建設全面、協(xié)調(diào)、均衡發(fā)展。
十四、組織開展群眾性創(chuàng)建活動，做好各類先進單位和先進個人評選推薦及表彰工作。
十五、下發(fā)《ｘｘ省稅務局關于加強地稅文化建設的意見》，做好研究確定陜西地稅理念體系等準備工作。
十六、匯總全省稅務系統(tǒng)廳局級以上集體和個人榮譽情況，根據(jù)各級別榮譽情況，確定進入《ｘｘ稅務系統(tǒng)群英譜》的集體、個人范圍，下發(fā)通知收集事跡材料，并進行修改編輯。
十六、做好系統(tǒng)新招錄公務員的接收、分配工作。
十七、完成系統(tǒng)公務員工資套改，做好日常工資管理。
十八、認真落實老干部工作的各項政策措施，積極組織開展豐富多彩、健康有益的活動。積極研究和解決老干部工作遇到的新情況和新問題，不斷改進創(chuàng)新老干部工作的思路和機制。
十九、學習干部檔案室建設經(jīng)驗，制定系統(tǒng)干部檔案達標規(guī)劃方案。 稅務工作計劃怎么寫 篇7
當前和今后一個時期的首要政治任務。報告關于實現(xiàn)全面建設小康社會奮斗目標的新要求，認真學習貫徹黨的精神。以及加強社會主義經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設的戰(zhàn)略部署，對做好新時期稅收工作具有十分重要的指導意義。報告指出，要實行有利于科學發(fā)展的財稅制度，建立健全資源有償使用制度和生態(tài)環(huán)境補償機制;深化財稅、金融等體制改革，完善宏觀調(diào)控體系;深化收入分配制度改革，創(chuàng)造條件讓更多群眾擁有財產(chǎn)性收入;強化稅收調(diào)節(jié)，打破經(jīng)營壟斷，創(chuàng)造機會公平，整頓分配秩序，逐步扭轉收入分配差距擴大趨勢等。這些要求對進一步做好稅收工作，發(fā)揮好稅收籌集收入和調(diào)控經(jīng)濟、調(diào)節(jié)分配的職能作用，提出了新的任務和更高的目標。報告指出，要深入學習貫徹中國特色社會主義理論體系，著力用馬克思主義中國化最新成果武裝全黨，建設高素質領導班子，加強干部隊伍和人才隊伍建設，堅決懲治和有效預防腐敗等，為進一步加強稅務干部隊伍建設指明了方向。必須站在講政治的高度，深刻領會 精神實質，進一步增強貫徹落實 精神的自覺性和堅定性。要按照中央提出的七個深刻領會”要求，全面學習、整體把握上下功夫，準確領會 精神。要著眼于武裝頭腦、指導實踐、推動工作，努力把學習貫徹的過程，變成深化認識、凝聚力量的過程，變成解放思想、促進發(fā)展的過程。要加強領導，精心組織，采取靈活多樣的形式，全系統(tǒng)掀起學習貫徹 精神的熱潮。要按照全國稅務工作會議提出的五個堅持”和“五個努力”總體要求，把學習的成果和體會運用到實踐之中，推動各項工作再上新臺階。
圍繞學習貫徹 精神，當前。正按照xx作出的314總體部署，加快建設城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的直轄市。成為全國統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗區(qū)，黨中央、國務院為深化改革，加快推進西部大開發(fā)而采取的重大戰(zhàn)略舉措，更是中央賦予 新的歷史重任。邁上了求突破、上臺階、大發(fā)展”西部率先全面建成小康社會的新征程。作為政府的重要職能部門，地稅也面臨著發(fā)展的新機遇，肩負著市委、市政府的新要求，承載著廣大群眾的新期待，必須牢記宗旨，不辱使命，再立新功。要把貫徹落實 精神和促進 統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展緊密結合起來，圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)改革試驗想辦法、添措施，謀發(fā)展。要樹立全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的稅收發(fā)展理念，妥善處理國民經(jīng)濟與稅收、稅收總量與結構、稅收成本與效益、稅收服務與管理，以及稅收征管與隊伍建設等方面的關系，更加自覺地走稅收事業(yè)科學發(fā)展的道路，努力實現(xiàn)稅收工作的五個轉變”即稅收收入要從注重規(guī)模和增幅向更加注重稅收增長質量和結構轉變;稅收征管要從注重管理寬度和結果向更加注重管理深度和過程轉變;納稅服務要從注重形式和內(nèi)容向更加注重質量和效率轉變;信息化建設要從注重開發(fā)和投入向更加注重運用和效益轉變;隊伍建設要從注重人才的發(fā)現(xiàn)和使用向更加注重培養(yǎng)和優(yōu)化配置轉變。
全市地方稅收工作總體思路是高舉中國特色社會主義偉大旗幟，今后五年。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持依法治稅、管理強稅、科技興稅、人才立稅，著眼于“加快”和“率先”發(fā)展的總體要求，圍繞一條主線，深化兩基建設，發(fā)揮三項職能，爭創(chuàng)四個一流，推進五大工程，實現(xiàn)六個目標，使各項工作走在西部地區(qū)乃至全國地稅系統(tǒng)前列，為 西部地區(qū)率先實現(xiàn)全面建成小康社會的目標做出積極貢獻。
促進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展直轄市的建設。一條主線即全面貫徹黨的精神、xx對 314總體部署和市第三次黨代會精神。
著力改進兩基建設的形式、方法、手段、機制等，兩基建設即繼續(xù)加強管理基礎建設和基層建設。使管理基礎更扎實，更加適應經(jīng)濟和社會發(fā)展的客觀要求，使基層建設更加充滿生機與活力。
積極探索地稅工作支持和服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展的新路子。三項職能即充分發(fā)揮好稅收籌集收入和調(diào)控經(jīng)濟、調(diào)節(jié)分配的職能作用。
內(nèi)強素質,四個一流即圍繞稅收中心工作.外塑形象,努力爭創(chuàng)隊伍素質一流、管理水平一流、工作業(yè)績一流、社會形象一流。
五大工程即著力推進法治建設工程、管理精細工程、服務優(yōu)化工程、信息支撐工程及素質提升工程。
六個目標即：
確保稅費收入年均增長15%以上，總額累計突破3,稅費收入目標。XX年期間。000億元，力爭達到3,500億元。確保XX年稅費收入總額突破800億元，力爭達到1000億元。
大力整頓和規(guī)范稅收秩序，稅收征管目標?；窘⑵鹨远愒垂芾頌楹诵牡闹贫裙芾?、政策管理和績效評價管理為主體內(nèi)容的地方稅收管理體系。提高稅法遵從度，實現(xiàn)執(zhí)法規(guī)范、征收到位、成本降低、社會滿意的目標。稅費征收成本力爭到XX年降至1%以下。
實現(xiàn)信息化覆蓋、服務、支撐 地稅各項工作，信息化建設目標?；窘ǔ晒δ芡晟?、安全可靠、高效快捷的管理信息系統(tǒng)。成為全國地稅系統(tǒng)信息技術和科技含量較高的單位之一。力爭到XX年全市80%以上的企業(yè)納稅人可以通過網(wǎng)絡進行納稅申報。
納稅服務質量和水平得到全面提升，納稅服務目標?；窘⑵鸺{稅服務規(guī)范化、服務方式多元化、運轉協(xié)調(diào)有序、優(yōu)質高效的納稅服務體系。努力把 地稅納稅服務工作打造成為西部地區(qū)的示范品牌。
稅務人員綜合素質、稅務部門社會形象明顯提升。年，隊伍建設目標。學習型、創(chuàng)新型、廉潔型、和諧型稅務組織建設取得新成效。力爭建設成為全國文明行業(yè)，XX年，系統(tǒng)干部大專以上學歷達到95%以上，本科以上學歷達到70%以上，努力培養(yǎng)一批能夠從事反避稅、稅務稽查、稅收分析、納稅評估等方面工作的高素質專業(yè)人才。
行政管理效率明顯提高。行政管理目標?；窘⑵疬m應現(xiàn)代行政管理要求的行為規(guī)范、運轉協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體系。
地稅將展現(xiàn)出更加美好的發(fā)展前景。又踏上了新的征程，同志們伴隨著 統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗區(qū)建設的全面推進。將迎接新的挑戰(zhàn)。讓我攜起手來，繼續(xù)發(fā)揚團結、求實、開拓、廉政的優(yōu)良局風，以改革的思路尋求解決問題的新途徑和新舉措，以創(chuàng)新的精神健全和完善有關制度和辦法，以科學的態(tài)度學習借鑒先進管理理念和有效經(jīng)驗，團結一致，負重拼搏，努力開創(chuàng) 地稅事業(yè)又好又快發(fā)展的嶄新局面!
三、年的主要工作
統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗全面啟動之年， 年是貫徹落實黨的精神的第一年和改革開放30周年。也是新一屆政府工作的開局之年，做好各項工作，至關重要。前不久召開的中央經(jīng)濟工作會議要求堅持穩(wěn)中求進，好優(yōu)先，改革開放，以人為本。特別強調(diào)，要把防止經(jīng)濟增長由偏快轉為過熱、防止價格由結構性上漲演變?yōu)槊黠@通貨膨脹作為宏觀調(diào)控的首要任務。全市經(jīng)濟工作會議對今年的經(jīng)濟工作也作了全面部署，鴻舉市長在講話中特別指出：要保持地方財政收入快速增長，夯實財政收入快速增長的基礎，把財政收入增長的著力點放在提高發(fā)展質量和效益上來。這對于做好今年的稅收工作具有十分重要的指導意義?？偟膩碚f，今年稅收工作面臨的形勢既有機遇也有挑戰(zhàn)。一方面，將全面啟動實施統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗，一大批重點項目將開工建設，固定資產(chǎn)投資規(guī)模將達到3600億元，實際利用外商直接投資和內(nèi)資預計均將增長30%以上，這些都是稅收增長的有利因素。另一方面，國家將加大宏觀調(diào)控力度，實行適度從緊的貨幣政策，并控制住房價格的過快上漲。同時，營業(yè)稅起征點和個人所得稅工薪所得費用扣除標準上調(diào)，新企業(yè)所得稅法的實施，都會給組織收入帶來壓力。因此，必須全面準確把握當前的形勢，把困難估計得充分一些，把問題解決得更快一些，把措施落實得更好一些，做到未雨綢繆，先行一步，增強做好今年各項工作的主動性。
年全市地稅收入的主要目標是稅費總收入確保同比增長15%以上，根據(jù)市政府確定的今年地方財政一般預算收入增長15%以上的目標。實現(xiàn)460億元，力爭增長20%以上，達到480億元。
****年全市地稅系統(tǒng)要在鞏固“精細管理，圍繞今后五年的奮斗目標。優(yōu)質服務”主題年工作成果的基礎上，著力在基礎管理、隊伍素質、工作作風”三個方面狠下功夫，使基礎管理進一步加強，隊伍素質有新的提高，工作作風明顯改進。具體抓好六個方面的工作。
深入推進依法治稅一)以規(guī)范和監(jiān)督執(zhí)法行為為重點。
必須長期堅持，依法治稅是稅收工作的靈魂。毫不動搖。一是增強法治意識。切實采取措施提高干部職工的法律素養(yǎng)，提高依法行政的能力和水平。二是規(guī)范執(zhí)法行為，進一步完善規(guī)章制度，確保執(zhí)法行為有章可循。嚴格按程序辦事，征、管、查各個環(huán)節(jié)、行政審批、減免緩稅管理等各個方面都要嚴格執(zhí)行法定的權限和條件。全面實行政府信息公開，凡涉稅事項，以公開為原則，不公開為例外。積極推行執(zhí)法公開，重點公開非許可行政審批(備案)事項、實行定期定額征收方式的稅額核定情況、納稅信用等級評定情況等內(nèi)容。三是加強執(zhí)法監(jiān)督，努力改進執(zhí)法監(jiān)督的方法和手段，實現(xiàn)稅收執(zhí)法行為的事前、事中、事后的全方位監(jiān)督。加快推進稅收執(zhí)法責任制自動化考核試點，逐步實現(xiàn)對稅收執(zhí)法情況的實時監(jiān)控和執(zhí)法評議考核的人機結合”四是加大執(zhí)法力度，進一步整頓和規(guī)范稅收秩序。組織開展房地產(chǎn)及建筑安裝、餐飲及娛樂、有色冶金、煙草、電力、金融保險、證券、中介服務、經(jīng)營規(guī)模較大的品牌營銷等行業(yè)的專項檢查。對物流、貨運、餐飲、娛樂等納稅人集中的地區(qū)或大型專業(yè)市場所在地區(qū)進行專項整治。繼續(xù)開展對普通發(fā)票違法犯罪行為的專項斗爭。積極做好涉嫌犯罪案件的移送工作。加強對重大檢舉案件的督查督辦工作，提高回復效率，確保查補入庫率、案件查結率不低于90%切實提高征管質量二)以夯實基礎和稅源管理為重點。
積極推進稽查機構調(diào)整規(guī)范工作，打牢征管基礎是實現(xiàn)稅收精細化管理的前提。要加快研究和調(diào)整市局和區(qū)縣局內(nèi)設機構。逐步建立辦事高效、責權清晰、運轉協(xié)調(diào)、科學合理的內(nèi)設機構體制。認真落實稅收管理員制度、重點稅源管理等基礎征管制度，強化管理責任。以數(shù)據(jù)大集中為契機，加強數(shù)據(jù)管理，做好征管系統(tǒng)3.0軟件上線后的數(shù)據(jù)轉換、清理、補充完善工作，確保征管基礎數(shù)據(jù)的完整、真實、準確。繼續(xù)完善稅收經(jīng)濟分析、企業(yè)納稅評估、稅源監(jiān)控和稅務稽查的互動機制，增強征管整體合力，發(fā)揮征管整體效能。進一步加強稅收分析，健全和完善市、區(qū)(縣)二級縱向分析聯(lián)動機制，建立稅收分析數(shù)據(jù)發(fā)布制度，按季發(fā)布宏觀稅負、行業(yè)稅負、稅種稅負、彈性系數(shù)等指標。大力推進對重點地區(qū)、行業(yè)、企業(yè)經(jīng)營狀況及納稅情況的評估，及時發(fā)現(xiàn)和解決征管中存在問題。加強部門協(xié)作，進一步拓寬獲取第三方信息的渠道，完善以涉稅信息交換為核心的市、區(qū)(縣)兩級信息共享平臺，減少因信息不對稱帶來的管理缺失。全面貫徹落實新的********辦法》做好稅控器具的應用和有獎發(fā)票工作，建立和完善打擊假發(fā)票的管理、預警、處罰配套措施及長效機制。以打牢管理基礎為根本，積極探索進一步加強基層稅務所規(guī)范化管理的新途徑。
落實和完善建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)營業(yè)稅項目管理辦法。研究解決交通業(yè)、建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)承包掛靠行為的征稅問題。做好新的企業(yè)所得稅法及其實施條例的學習、宣傳、貫徹、銜接工作，繼續(xù)加強營業(yè)稅網(wǎng)絡化管理。確保新稅法的順利實施。大力推進中小企業(yè)、房地產(chǎn)、餐飲、娛樂等特殊行業(yè)的企業(yè)所得稅分類管理。加快推進個人所得稅全員全額管理，推廣應用個人所得稅管理系統(tǒng)，做好年所得12萬元以上納稅人自行申報工作。進一步加強國際稅收管理，制定非居民納稅人管理辦法，開展對外資房地產(chǎn)行業(yè)的國地稅聯(lián)合審計。健全地方稅稅源數(shù)據(jù)庫，加強城建稅的信息比對，強化房產(chǎn)、土地和車船信息的動態(tài)管理。依托交通信息卡推行“一車一檔”管理模式，做好車船稅的代收代繳工作。繼續(xù)加強土地增值稅預征和清算工作。完善資源稅管理辦法，加大資源保護力度。
對社會保險費繳費工資基數(shù)、參保職工人數(shù)的變化情況實施動態(tài)監(jiān)控。完善靈活就業(yè)人員社會保險費代收代繳管理辦法，認真落實稅費同征同管的工作思路。適度擴大代收機構和代收網(wǎng)點。加大欠費追繳力度，確保社會保險費當期征繳率穩(wěn)步提高。繼續(xù)強化擴面措施，確保參保職工人數(shù)穩(wěn)中有升、繳費工資基數(shù)的增幅快于城鎮(zhèn)經(jīng)濟單位在崗職工工資增幅。切實加強殘疾人就業(yè)保障金、工會經(jīng)費等代征工作。
加快信息化建設步伐三)以軟件升級和數(shù)據(jù)集中為重點。
按照“集中攻堅、重點突破、有效整合”思路，以金稅工程三期為契機。升級、完善、整合現(xiàn)有應用管理系統(tǒng)，提升數(shù)據(jù)管理集約化程度，提高軟件的功能實效和信息資源的共享水平。注重管理應用和信息技術的協(xié)調(diào)發(fā)展，改變管理與技術脫節(jié)的現(xiàn)狀，提高信息技術的使用效益。加強信息管理基礎工作，制定網(wǎng)絡管理、系統(tǒng)和應用管理、安全管理、存儲備份管理、故障管理、質量考核等運行維護制度，提升運維質量，保證信息系統(tǒng)安全暢通。改善硬件設施，更新主機及存儲設備，滿足全系統(tǒng)數(shù)據(jù)大集中的需求。加快軟件開發(fā)，完成征管系統(tǒng)3.0軟件的開發(fā)及測試，抓好稅收數(shù)據(jù)的轉換和系統(tǒng)調(diào)試，確保今年4月上線試點，8月在全市推廣。適時升級行政管理信息系統(tǒng)，加快建成全系統(tǒng)的視頻會議系統(tǒng)。
著力提升服務水平四)以減輕辦稅負擔和落實稅收政策為重點。
做到依法、公正、文明服務，各級地稅部門要牢固樹立征納雙方法律地位平等的理念、公平執(zhí)法是最佳服務的理念、納稅人正當需求應予滿足的理念。促進納稅人自覺主動依法納稅，不斷提高稅法遵從度，努力構建和諧征納關系。今年，要著重在完善服務體系和改進服務措施兩個方面下功夫，重點為納稅人做好八項服務工作，切實減輕納稅人辦稅負擔，讓納稅人在辦稅過程中進一步感到方便快捷。一是豐富納稅申報方式，鞏固銀行批量扣稅，普及電話申報，推廣網(wǎng)上申報，改善上門申報，逐步建立現(xiàn)代稅收申報體系，力爭年內(nèi)30%的企業(yè)納稅人可以通過網(wǎng)絡進行申報。二是進一步提高12366納稅服務熱線工作水平，廣泛受理納稅咨詢，暢通征納溝通渠道，及時解決納稅人反映的熱點難點問題。三是做好 地稅互聯(lián)網(wǎng)站升級后的更新和維護工作，把網(wǎng)站打造成為服務納稅人的重要平臺。四是利用數(shù)據(jù)集中的優(yōu)勢，努力實現(xiàn)各種報表通過信息系統(tǒng)自動生成和提取，避免納稅人重復報送各種資料。五是認真抓好行政復議和聽證，實施法律救濟，保障納稅人的合法權益。六是加強稅收宣傳，廣泛宣傳稅收法律法規(guī)，普及稅法知識，重點做好企業(yè)所得稅法及實施條例和新修訂的個人所得稅法等稅收法律法規(guī)的宣傳工作。七是規(guī)范統(tǒng)一辦稅服務廳標識，完善辦稅服務廳的功能，有效解決納稅人征期排隊的問題。八是積極推進直接向納稅人開具個人所得稅完稅證明工作。
要始終堅持組織收入的原則，同時。不斷深化“不落實政策就是收過頭稅”認識，正確處理執(zhí)行政策與完成任務、加強征管與涵養(yǎng)稅源的關系，認真落實各項稅收優(yōu)惠政策，發(fā)揮好稅收對經(jīng)濟結構調(diào)整、經(jīng)濟增長方式轉變、經(jīng)濟和社會協(xié)調(diào)發(fā)展的促進作用。要全面執(zhí)行支持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的若干稅收政策，促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展直轄市的建設。切實抓好營業(yè)稅起征點調(diào)高、扶助特殊困難群體再就業(yè)、免費辦理稅務登記等改善民生的政策措施的落實，促進社會和諧。進一步加強對稅收政策的前瞻性研究，自覺地在內(nèi)陸開放型經(jīng)濟建設、促進民營經(jīng)濟發(fā)展、一圈兩翼戰(zhàn)略的實施等重大問題上為各級黨委政府當好參謀助手。針對城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、旅游業(yè)發(fā)展、節(jié)能環(huán)保、移民就業(yè)等關系 長遠發(fā)展的熱點和難點問題開展調(diào)研，積極爭取和完善相關稅收政策，為 經(jīng)濟和社會發(fā)展營造更加寬松的政策環(huán)境。
全面加強隊伍建設五)以責任、素質和廉政教育為重點。
關鍵要有一支高素質的干部隊伍作保障。當前干部隊伍建設面臨兩大形勢：一方面經(jīng)濟快速發(fā)展，做好稅收工作。法制逐步健全，納稅人維權意識日益增強，對干部要求高、責任重、壓力大;另一方面，津補貼規(guī)范后，職工思想情緒有些波動，可能會出現(xiàn)一些新的問題。因此，要以責任教育、素質教育和廉政教育為重點，大力倡導爭當先進、敢為人先的進取精神，勤于學習、勇于開拓的創(chuàng)新精神，不畏困難、默默奉獻的敬業(yè)精神，勇于實踐、實事求是務實精神，真正使地稅干部隊伍在困難和挑戰(zhàn)面前經(jīng)得起檢驗。
拓寬局(處)級領導干部培訓渠道，一是加強領導班子建設。完善領導干部個人自學、黨組中心組學習和脫產(chǎn)進修“三位一體”學習制度。不斷提高執(zhí)政能力和領導水平。按照干部的四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，進一步調(diào)整充實區(qū)縣局領導班子，充分發(fā)揮區(qū)縣局領導班子承上啟下的中堅作用。制定區(qū)縣局領導班子和領導干部綜合考核評價辦法，擴大對考核結果的運用范圍。建立巡視工作制度，組織開展巡視工作。建立后備干部跟蹤管理、教育培訓和考核制度，加強領導班子后備力量建設。
加強正面引導，二是加強思想政治工作。針對津補貼規(guī)范后干部職工情緒有些波動的實際情況。以貫徹公務員法為重點，采取多種形式加強思想政治工作，大力開展稅務干部職業(yè)道德教育和責任教育，使干部職工把組織要求變?yōu)樽杂X行動。通過進修培訓、健康休養(yǎng)等方式，多角度、全方位激發(fā)干部職工的內(nèi)動力，最大限度地調(diào)動基層干部職工的工作積極性。要以人為本，熱情帶隊，關注干部職工的需求，關心干部職工的生活，切實解決干部職工的后顧之憂。
努力形成多層次、規(guī)范化、高效益的教育培訓工作格局。創(chuàng)新教育培訓方式，三是加強教育培訓工作。落實教育培訓規(guī)劃。積極推進遠程教育。開展大規(guī)模培訓和大練兵活動，鼓勵各單位聯(lián)合辦班，加大對業(yè)務骨干、高層次、復合型專業(yè)人才的培養(yǎng)力度，切實提高干部隊伍的整體素質。市局要發(fā)揮好對全系統(tǒng)教育培訓的統(tǒng)籌和指導作用，建立科所長5年輪訓制度，舉辦科所長綜合能力、專業(yè)知識培訓班和各類能手培訓班、會計師考試輔導班，統(tǒng)一制訂稅收管理員培訓教材，適時組織統(tǒng)一考試。各區(qū)縣局要充分發(fā)揮主觀能動性，積極抓好對基層干部的培訓。要進一步規(guī)范系統(tǒng)外出學習培訓管理，嚴格備案和審查，切實提高培訓效果。
改進民主推薦和民主測評方法，四是推進干部人事制度改革。加大差額考察、競爭上崗力度。切實提高選人用人的公信度。創(chuàng)新公務員考核方式，大膽嘗試將目標管理、能級管理與全員崗位責任制相結合，試點推行分類考核、量化考核。建立科學有序的干部交流機制，加大干部輪崗交流力度。研究制定促進人才合理流動的政策措施，鼓勵和推動優(yōu)秀干部跨部門、跨區(qū)縣掛職鍛煉。建設和完善地稅人才庫，重視對優(yōu)秀年輕干部的提拔使用和鍛煉培養(yǎng)。加大對遠郊區(qū)縣局的人力資源支持力度。認真落實離退休干部的政治待遇和生活待遇，進一步做好離退休干部工作。
進一步增強干部職工的廉潔自律意識。加強“兩權”監(jiān)督，五是加強黨風廉政建設。認真落實《實施綱要》推進懲防體系建設。大力開展以理想信念、思想道德、法制紀律為主要內(nèi)容的反腐倡廉教育。深入開展稅收執(zhí)法監(jiān)察，強化源頭治理。加強辦信辦案工作和廉政預警機制建設，及時有效防范和遏制違法違紀行為的發(fā)生。堅持廉政建設與勤政建設相結合，繼續(xù)深入開展行政效能建設。抓好《稅務系統(tǒng)領導班子和領導干部監(jiān)督管理辦法(試行)貫徹落實，注重發(fā)揮干部參與監(jiān)督的主觀能動性，有效促進領導干部的作風轉變。
突出抓好黨建基礎工作。建立機關黨建工作指導和匯報制度，六是加強黨的建設。逐步完善并實施“固本強基”戰(zhàn)略的工作方案。健全機關黨建工作運行機制。建立黨員議事、聯(lián)系黨員、經(jīng)常性征集黨員意見等制度，推進基層黨務公開。修改完善創(chuàng)建黨建工作先進單位的評比辦法，深入開展共產(chǎn)黨員示范崗評選活動。充分發(fā)揮工青婦群團組織的作用，舉辦職工運動會、地稅青年人才論壇，大力開展巾幗文明創(chuàng)建活動。
大力改進機關作風六)以規(guī)范管理和服務基層為重點。
履行好稅收職能、促進稅收事業(yè)科學發(fā)展的重要保證。要大力推進機關規(guī)范化建設，不斷健全管理制度，逐步構建科學有效的管理體系，做到用制度管權、按制度辦事、靠制度管人。要增強團結協(xié)作意識，切實加強部門之間的協(xié)作配合，形成工作的良性互動和整體合力。要建立健全機關工作考核評價長效機制，加強對處室(科室)工作業(yè)績的考評。要切實加強機關效能建設和效能監(jiān)察，推行限時辦理制和首問責任制，切實提高機關工作效率。要高度重視機關作風建設，大力弘揚求真務實精神,加強機關自身建設。加強督促檢查，狠抓工作落實。要進一步轉變職能，增強服務意識，深入基層開展調(diào)查研究，加強對基層工作的指導，千方百計為基層解決困難和問題。進一步改進文風會風，精簡會議、文件、報表，切實為基層減輕負擔，讓基層有更多精力和時間抓好工作落實。要牢記“兩個務必”增強艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的意識，深入開展“節(jié)約型機關”建設，狠剎鋪張浪費、貪圖享樂的不良風氣。市局機關要帶頭轉變作風，下決心解決機關少數(shù)干部工作責任心不強，一些處室協(xié)調(diào)配合不好、辦事效率不高等突出問題，推動市局機關作風的明顯好轉，為基層樹立良好的榜樣。
強化財務預算執(zhí)行，提高市局經(jīng)費統(tǒng)籌調(diào)控能力。科學安排項目支出，減少和壓縮重復建設項目及不必要的開支，進一步降低稅費征收成本。嚴格落實基本支出經(jīng)費最低保障線制度，人力、物力、財力等方面加大對基層的傾斜力度，逐步改造條件簡陋的基層辦公場所。認真做好規(guī)范后的津補貼發(fā)放和監(jiān)控工作。完善政府采購的規(guī)章制度，努力爭取財政授權自主處置資產(chǎn)，提高采購和資產(chǎn)處置的效率。要大力加強內(nèi)部審計,要加強財務管理。有效發(fā)揮內(nèi)部審計對財務管理和經(jīng)費執(zhí)行情況的監(jiān)督作用。年內(nèi)完成新稅服的換發(fā)工作。
稅務工作計劃怎么寫 篇8
今年以來全市國稅收入保持穩(wěn)步增長態(tài)勢。1-9月份累計完成國稅收入 億元，比上年增長%。但是組織收入工作中也出現(xiàn)了一些新情況、新問題，為確保完成和超額完成國稅收入任務，切實做到以下幾點：
1、堅持組織收入原則不動搖。要認真貫徹落實“依法征收、應收盡收，堅決不收過頭稅”的組織收入原則，要切實按照經(jīng)濟稅源和稅法規(guī)定做好組織收入工作，及時準確落實好各項稅收政策，決不允許預收稅款或進項稅額推遲抵扣，該兌現(xiàn)的稅收優(yōu)惠政策及時兌現(xiàn)到位，不得把稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行作為調(diào)節(jié)收入的“蓄水池”。
2、進一步加強和改進稅收分析預測工作。四季度要逐月加強稅收收入完成情況和稅源情況分析，把脈當前經(jīng)濟形勢，客觀分析征收質量，切實搞好稅源調(diào)查，找準影響全年國稅收入的突出因素，科學估算稅收能力， 準確預測全年稅源，算好全年收入大帳。要認真抓好經(jīng)濟稅源分析管理辦法的落實，建立收入質量評估體系，完善分級分類管理，全面推廣應用省局稅源分析監(jiān)控管理軟件，加大重點稅源行業(yè)、重點企業(yè)的稅負分析工作，找準稅收異常變動的深層次原因，及時發(fā)現(xiàn)征管的'漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地采取加強征管的措施，確保國稅收入與經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展。
3、抓好欠稅核算。各級國稅機關要高度重視欠稅核查工作，認真負責，反復核對，分類分析，如實上報，確保質量。核查過程中要加強與地稅機關的配合，做好向社會各界尤其是欠稅企業(yè)的宣傳解釋工作，爭取理解支持。要以欠稅核查為契機，全面加強欠稅管理，實行欠稅公告，堅持依法控管，以票控欠，以欠抵退，應收盡收，堅決杜絕新欠，逐步清理陳欠。要進一步健全欠稅檔案管理制度，實施動態(tài)管理，嚴密監(jiān)控欠稅人的生產(chǎn)經(jīng)營和財務變動情況，使欠稅監(jiān)控工作嚴密、規(guī)范、有數(shù)、有效。
稅務工作計劃怎么寫 篇9
一、認真組織后三個月收入，確保完成和超額完成國稅收入任務今年以來全市國稅收入保持穩(wěn)步增長態(tài)勢。1-9月份累計完成國稅收入39.5 億元，比上年增長15.65%。但是組織收入工作中也出現(xiàn)了一些新情況、新問題，為確保完成和超額完成國稅收入任務，切實做到以下幾點：
1、堅持組織收入原則不動搖。要認真貫徹落實“依法征收、應收盡收，堅決不收過頭稅”的組織收入原則，要切實按照經(jīng)濟稅源和稅法規(guī)定做好組織收入工作，及時準確落實好各項稅收政策，決不允許預收稅款或進項稅額推遲抵扣，該兌現(xiàn)的稅收優(yōu)惠政策及時兌現(xiàn)到位，不得把稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行作為調(diào)節(jié)收入的“蓄水池”。
2、進一步加強和改進稅收分析預測工作。四季度要逐月加強稅收收入完成情況和稅源情況分析，把脈當前經(jīng)濟形勢，客觀分析征收質量，切實搞好稅源調(diào)查，找準影響全年國稅收入的突出因素，科學估算稅收能力， 準確預測全年稅源，算好全年收入大帳。要認真抓好經(jīng)濟稅源分析管理辦法的落實，建立收入質量評估體系，完善分級分類管理，全面推廣應用省局稅源分析監(jiān)控管理軟件，加大重點稅源行業(yè)、重點企業(yè)的稅負分析工作，找準稅收異常變動的深層次原因，及時發(fā)現(xiàn)征管的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地采取加強征管的措施，確保國稅收入與經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展。
3、抓好欠稅核算。各級國稅機關要高度重視欠稅核查工作，認真負責，反復核對，分類分析，如實上報，確保質量。核查過程中要加強與地稅機關的配合，做好向社會各界尤其是欠稅企業(yè)的宣傳解釋工作，爭取理解支持。要以欠稅核查為契機，全面加強欠稅管理，實行欠稅公告，堅持依法控管，以票控欠，以欠抵退，應收盡收，堅決杜絕新欠，逐步清理陳欠。要進一步健全欠稅檔案管理制度，實施動態(tài)管理，嚴密監(jiān)控欠稅人的生產(chǎn)經(jīng)營和財務變動情況，使欠稅監(jiān)控工作嚴密、規(guī)范、有數(shù)、有效。
二、咬緊全年目標，推進各項重點工作的落實
1抓好責任區(qū)精細化管理。全面深化責任區(qū)管理軟件的應用，不斷提高工作任務單處理的質量，運用人機結合的方法，不斷提高責任區(qū)精細化管理水平。四季度要全面開展責任區(qū)星級評定工作，在各單位星級評定的基礎上市局評定“十佳責任區(qū)”。
2、抓好納稅信譽等級評定工作。十月份國地稅將召開聯(lián)席會議， 會議的議題之一將聯(lián)合布署企業(yè)納稅信譽等級評定工作，明確a、b、c、d四級納稅信譽等級評定具體要求，加強與地稅部門配合協(xié)作，確保評定的質量，11月底以前完成納稅信譽等級評定工作。
小編精心推薦
工作計劃表 | 工作計劃書 | 工作計劃開頭 | 工作計劃結尾 | 工作計劃怎么寫