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        關(guān)于辦公季度工作計(jì)劃精選5篇

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            一份工作計(jì)劃應(yīng)該包括工作量,工作時(shí)間,工作截止日期這三方面。你是否正在搜索有關(guān)工作計(jì)劃的文案呢?出國(guó)留學(xué)網(wǎng)小編陸續(xù)為大家整理了關(guān)于辦公季度工作計(jì)劃,為方便后續(xù)閱讀,請(qǐng)你收藏本文。
            關(guān)于辦公季度工作計(jì)劃 篇1
            首先,辦公室文員這一職位是中介性的職位,整個(gè)集團(tuán)的上傳下達(dá)都是由辦公室承接代辦的,因此文秘工作一定要做到以下幾點(diǎn):
            1、服從,一切工作要聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐和安排。
            2、領(lǐng)會(huì),要完全理解、遵照領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事。
            3、執(zhí)行,要堅(jiān)決地落實(shí)貫徹領(lǐng)導(dǎo)意志,強(qiáng)化執(zhí)行力。
            但是服從并不是被動(dòng),很多工作可以提前預(yù)測(cè)、積極主動(dòng)地開展,及時(shí)準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動(dòng)態(tài),及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,注重調(diào)查分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考;同時(shí),辦公室工作還要講策略,講工作藝術(shù),認(rèn)真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、同事與同事、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,不能扯皮、推委、出現(xiàn)工作空檔。
            其次,辦公室文秘工作相當(dāng)于集團(tuán)的小管家,辦公室日常的物品采購(gòu)、發(fā)放;各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成,因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。下面是本人20xx年工作計(jì)劃:
            一、在日常事物工作中,我將做到以下幾點(diǎn)
            (1)協(xié)助辦公室主任做好各類公文的登記、上報(bào)、下發(fā)等工作,并把原來(lái)沒(méi)有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)。
            (2)做好各類信件的收發(fā)工作。
            (3)做好低值易耗品的分類整理、出入庫(kù)、各類帳務(wù)的報(bào)銷工作。
            (4)協(xié)助辦公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好詳細(xì)登記,嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公章管理規(guī)定,不濫用公章。
            (5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不浪費(fèi),按時(shí)清點(diǎn),以便能及時(shí)補(bǔ)充辦公用品,滿足大家工作的需要。
            (6)做好辦公室設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作。
            (7)協(xié)助辦公室主任做好節(jié)假日的排班、值班等工作,確保節(jié)假期間集團(tuán)的安全保衛(wèi)工作。
            (8)認(rèn)真、按時(shí)、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
            在日常事物工作中,我一定遵循精、細(xì)、準(zhǔn)的原則,精心準(zhǔn)備,精細(xì)安排,細(xì)致工作,干標(biāo)準(zhǔn)活,站標(biāo)準(zhǔn)崗,嚴(yán)格按照辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度辦事。
            二、在行政工作中,我將做到以下幾點(diǎn)
            (1)做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù):及時(shí)完成辦公室主任、集團(tuán)各部經(jīng)理和部門主管交辦的各項(xiàng)的工作。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手,急領(lǐng)導(dǎo)所急,想領(lǐng)導(dǎo)所想,勤跑腿,多匯報(bào),當(dāng)好參謀助手。
            (2)做好各部門服務(wù):加強(qiáng)與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通,系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時(shí)準(zhǔn)確的傳遞到位。
            (3)做好員工服務(wù):及時(shí)的將集團(tuán)員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋,做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁。
            (4)協(xié)助辦公室主任完善集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度。
            (5)做好信息保密工作:保存好辦公室常用文檔,做好存檔保密工作;要及時(shí)、準(zhǔn)確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。
            (6)做好文書工作:及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿,學(xué)習(xí)各種文字材料的寫作,提高自身寫作功底。
            以上就是本人的工作計(jì)劃,希望在新的一年能夠圓滿的完成工作任務(wù)!
            關(guān)于辦公季度工作計(jì)劃 篇2
            一、指導(dǎo)思想
            緊緊圍繞工作的總體要求,以“運(yùn)轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效、服務(wù)到位”為目標(biāo),抓培訓(xùn),抓協(xié)調(diào),抓督查,抓提高與作風(fēng)建設(shè)。在主任的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹黨的教育方針、政策,遵照上級(jí)部門的指示、決定,以為教師、為學(xué)生服務(wù)為己任,加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重細(xì)節(jié)、提高效率、落實(shí)到位。在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理、高效率地開展工作,充分發(fā)揮辦公室的職能。在黨支部和主管的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,腳踏實(shí)地,勤奮工作,默默奉獻(xiàn),為發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
            二、工作目標(biāo)
            (一)常規(guī)工作,確保有序的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制
            (二)綜合協(xié)調(diào),創(chuàng)造和諧的辦公環(huán)境
            (三)上傳下達(dá),創(chuàng)設(shè)暢通的信息渠道
            (四)辦文辦會(huì),建立規(guī)范的辦公流程
            (五)對(duì)外接待,做好合理的招待安排
            (六)檔案工作,構(gòu)建科學(xué)的管理模式
            (七)教育宣傳,打造優(yōu)良的品牌形象
            三、具體措施
            (一)常規(guī)工作,確保有序的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制
            做好會(huì)議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知,加強(qiáng)辦公用品管理.
            (二)綜合協(xié)調(diào),創(chuàng)造和諧的辦公環(huán)境
            協(xié)助主任、書記督促各部門積極做好工作,對(duì)各部門常規(guī)工作開展情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì),做好記錄,及時(shí)向主任、書記反饋信息,為他們的決策提供參考依據(jù)。做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,整合各部門之間的相關(guān)工作,上情下達(dá),下情上曉要及時(shí)、準(zhǔn)確;做各部門之間溝通的橋梁,維護(hù)好班子的團(tuán)結(jié),提高工作效率。
            (三)上傳下達(dá),創(chuàng)設(shè)暢通的信息渠道
            及時(shí)收發(fā)文件,并交主任、書記審閱,根據(jù)審閱意見,轉(zhuǎn)達(dá)給相關(guān)部門辦理或通知相關(guān)教師。建立來(lái)信來(lái)電登記制度,根據(jù)信息來(lái)源和內(nèi)容恰當(dāng)及時(shí)地進(jìn)行處理。廣泛了解有關(guān)的外部信息和上級(jí)精神;及時(shí)了解和收集各項(xiàng)工作的開展情況,加強(qiáng)與各部門的信息溝通,及時(shí)向廣大教職工和社會(huì)通報(bào)工作動(dòng)態(tài)和辦學(xué)成果。
            (四)辦文辦會(huì),建立規(guī)范的辦公流程
            組織辦公會(huì)議以及領(lǐng)導(dǎo)召開的其他專門會(huì)議,做好會(huì)務(wù)準(zhǔn)備工作,做好會(huì)議記錄,撰寫重要的會(huì)議紀(jì)要,做好會(huì)議決定的傳達(dá)和督辦工作。
            (五)對(duì)外接待,做好合理的招待安排
            做好對(duì)外接待安排,協(xié)調(diào)對(duì)口接待工作,做好合理的招待安排.
            (六)檔案工作,構(gòu)建科學(xué)的管理模式
            促進(jìn)檔案管理規(guī)范化,根據(jù)檔案工作要求,進(jìn)一步建立和規(guī)范各類檔案,提高檔案的查閱效率,努力為工作服務(wù)、為師生服務(wù);及時(shí)做好各類檢查評(píng)估的材料準(zhǔn)備和歸檔工作;認(rèn)真仔細(xì)正確地做好各類報(bào)表數(shù)字的統(tǒng)計(jì)、核對(duì)工作,及時(shí)報(bào)送,統(tǒng)一存檔。
            (七)教育宣傳,打造優(yōu)良的品牌形象
            加強(qiáng)與新聞媒體的聯(lián)系,努力擴(kuò)大宮在社會(huì)上的影響,提高知名度,促進(jìn)社會(huì)和家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的了解,增強(qiáng)辦學(xué)的品牌形象。
            關(guān)于辦公季度工作計(jì)劃 篇3
            一、行政工作
            1、20xx年飯店全年工作總結(jié)及大事記方面工作。一是給各部門及酒店下發(fā)通知,二是收齊并做好匯總,三是撰寫20xx年飯店全年工作總結(jié)、匯總整理大事記。四是修改完善總結(jié),將大事記謄抄在大事記簿上。
            2、配合樓宇評(píng)星工作:一月份做好樓宇評(píng)星材料的整理報(bào)卷,修訂飯店文檔管理制度;最新飯店組織架構(gòu)圖;協(xié)助開展樓宇黨員學(xué)習(xí)園地;去市、區(qū)容委咨詢樓宇標(biāo)識(shí)牌匾登記事宜;更新酒店最新證照復(fù)印件,制作相應(yīng)明細(xì)目錄。二月份做好后續(xù)完善工作,通知各部門將各崗位制度匯編重新完善修訂。按要求,修改并完善辦公室各崗位制度。
            3、按照集團(tuán)辦公室要求,一是為做好飯店信訪工作,撰寫制定飯店信訪預(yù)案。二是匯總飯店及酒店第一季度經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),并做好上報(bào)工作。
            4、按照區(qū)統(tǒng)計(jì)部門要求,一是組織各相關(guān)部門填寫區(qū)級(jí)政府部門黨委績(jī)效管理公眾評(píng)議調(diào)查問(wèn)卷。二是統(tǒng)計(jì)匯總20xx年度辦公室文檔,填寫20xx年度“全國(guó)檔案事業(yè)統(tǒng)計(jì)年報(bào)”報(bào)表,并按照要求,在規(guī)定時(shí)間內(nèi),將紙質(zhì)版及電子版報(bào)送和平區(qū)檔案局指導(dǎo)科。
            5、擬定致酒店方關(guān)于(對(duì)客儀器)國(guó)有資產(chǎn)使用保全保證書。
            6、一、二月份共收文10份,撰寫萬(wàn)麗往來(lái)函10份。配合酒店方相關(guān)工作:酒店英文材料翻譯及做好會(huì)議記錄。
            關(guān)于辦公季度工作計(jì)劃 篇4
            很快的第一個(gè)季度的工作就要開始了,在開始這一個(gè)季度的工作之前我想我是應(yīng)該要制定好工作計(jì)劃的,讓自己能夠合理的安排好這三個(gè)月的時(shí)間,有計(jì)劃和安排的去開展自己的工作。作為一個(gè)文員我的工作是比較的繁雜的,所以制定好計(jì)劃對(duì)我做好自己的工作是有一定的幫助的。我會(huì)從以下幾個(gè)方面去安排自己這三個(gè)月的時(shí)間:
            一、工作計(jì)劃
            我想首先自己是應(yīng)該要做好對(duì)上個(gè)年度工作的總結(jié)的,歸納一下自己在這一年的時(shí)間中做的一些工作,找到自己在這一年工作中的不足,和自己能夠有進(jìn)步的一些地方,在這一個(gè)季度中就能夠更好的去完成自己的工作。我的工作是簡(jiǎn)單但量是比較的多的,所以想要做好的話就需要不斷的對(duì)過(guò)去的工作進(jìn)行一個(gè)總結(jié),去找到自己還有進(jìn)步空間的地方。
            其次就是要做好每個(gè)月的工作計(jì)劃。按照自己制定的季度的工作計(jì)劃去安排好每一個(gè)月的時(shí)間。我自己每一個(gè)月是有一些固定要做的工作的,但同時(shí)也會(huì)有一些新增的工作要做,所以要時(shí)間安排合理才可以。要給自己制定一個(gè)進(jìn)步的目標(biāo),按照這個(gè)目標(biāo)去努力。
            最后就是要做好工作反思。在完成了一個(gè)階段的工作之后要對(duì)自己這段時(shí)間在工作和其它方面的表現(xiàn)做一個(gè)反思,讓自己知道我還是有哪些地方做的是不夠好的,去改正自己在工作中出現(xiàn)的一些錯(cuò)誤。
            二、工作內(nèi)容
            在這三個(gè)月中我主要要做的工作就是以下幾個(gè)方面的內(nèi)容:
            1.整理好辦公室的所有文件,把文件按照種類和時(shí)間擺放整齊,對(duì)過(guò)期和已失效的文件做其它的處理。
            2.做好辦公室用品的登記情況,及時(shí)的購(gòu)買部門同事工作所需的辦公用品,結(jié)合同事的意見跟領(lǐng)導(dǎo)反饋增加和減少一些辦公用品的采購(gòu)。
            3.做好節(jié)假日的放假安排、值班人員安排等工作,讓公司全體員工能夠安心的度過(guò)假期。
            4.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的一些工作,以及協(xié)助其它部門的同事完成工作,做好自己應(yīng)該要做的事情。
            以上就是我為自己這一個(gè)季度的工作制定的工作計(jì)劃,以上的工作只是我工作內(nèi)容的一部分,具體的工作安排是會(huì)根據(jù)實(shí)際的情況和領(lǐng)導(dǎo)的安排來(lái)決定的,但相差應(yīng)該是不大的。自己在這一個(gè)季度的工作中是一定會(huì)盡力的去做好自己應(yīng)該要做的,讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作感到放心,為公司的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
            關(guān)于辦公季度工作計(jì)劃 篇5
            20xx年綜合辦公室的工作方向:
            (一)努力加強(qiáng)自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提高,切實(shí)起到表率作用,做到以理服人、以德服人、以能服人;
            (二)努力提高理論水平,從根本上解決思想認(rèn)識(shí)和覺悟的不足;
            (三)努力提高管理水平,全面提升辦公室的組織、協(xié)調(diào)、溝通、督促能力;
            (四)努力改進(jìn)工作方法,提高工作效率;
            (五)營(yíng)造團(tuán)結(jié)互助、傾力協(xié)作工作氛圍;
            (六)加快規(guī)范制度建設(shè),使各項(xiàng)工作有序、高效開展;
            (七)建立辦公室工作會(huì)議制度,并邀請(qǐng)各部門負(fù)責(zé)人參加,開誠(chéng)布公的`進(jìn)行面對(duì)面的溝通以及時(shí)改進(jìn)工作作風(fēng);
            (八)建立辦公室工作學(xué)習(xí)制度,及時(shí)掌握各類文件精神和業(yè)務(wù)知識(shí),樹立良好的服務(wù)意識(shí),更好的為各部門提供順利開展各項(xiàng)工作的條件。
            20xx年度綜合辦公室重點(diǎn)工作細(xì)分:
            企業(yè)管理:
            (二)完善會(huì)議制度,董事會(huì)會(huì)議的組織工作,董事會(huì)決定執(zhí)行、落實(shí)檢查、督促與反饋工作,及其它董事會(huì)日常事務(wù)處理工作;
            (三)進(jìn)一步加強(qiáng)政府及行業(yè)內(nèi)部的公共關(guān)系管理和維護(hù)工作;
            (四)進(jìn)一步完善公司各項(xiàng)管理制度,并監(jiān)督檢查公司各項(xiàng)管理制度的執(zhí)行情況;
            (五)負(fù)責(zé)企業(yè)固定資產(chǎn)的管理工作,完成公司固定資產(chǎn)的定期盤點(diǎn);
            (六)通過(guò)組織學(xué)習(xí)活動(dòng)、開展拓展訓(xùn)練等方式,訓(xùn)練公司員工的團(tuán)隊(duì)合作能力;通過(guò)宣傳、引導(dǎo)、激勵(lì)的方式逐漸培養(yǎng)、塑造我公司優(yōu)良的企業(yè)文化。
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