下面由我們幫大家編輯的《單位職稱評審工作總結》，歲月如流水，這一階段的工作已經(jīng)快要結束了。這個時候你要寫好自己的工作總結，在平時工作中我們要怎么書寫總結？敬請您閱讀并收藏本文。
    單位職稱評審工作總結 篇1
    時間一晃而過，彈指之間，20xx年悄然而至，自從20xx年3月份剛進入公司，我是第一次接觸公司、接觸通信行業(yè)、接觸公司網(wǎng)絡管理及維護。雖然跟我的專業(yè)與技能都一致，但所有的實際經(jīng)驗都是第一次，讓我沒有任何準備，同樣也打消了任何顧慮，人生就是這樣，所有的一切都是要從第一次開始，沒有接觸過、干過并不可怕，領導給了我機會，讓我有了一次嘗試、一次展現(xiàn)自己的平臺，那么我一定會更加倍的努力做好工作才是最大的回報。并且也是對自己的一次肯定。經(jīng)過一段時間的工作及陌生環(huán)境的磨合，專心鉆研業(yè)務知識，努力提高理論知識與業(yè)務工作水平。遵紀守法，踏實工作認真完成領導交辦的各項工作任務，使自己漸漸的融入與適應到新的工作環(huán)境中。過去的大半年里在領導與同事們的悉心關懷與支持幫助下，通過自身的不懈努力，在思想、學習與工作等方面取得了新的進步?，F(xiàn)總結如下：
    一、公司電腦日常維護工作
    剛一開始接手工作的時候，發(fā)現(xiàn)公司大部分工作電腦都沒有安裝安全防護軟件與升級系統(tǒng)補?。粏T工隨意安裝系統(tǒng)及應用軟件，致使公司局域網(wǎng)內病毒隱患嚴重、工作不穩(wěn)定與系統(tǒng)崩潰，工作秩序被打亂，員工不嚴格要求自己，上班時間聊QQ、玩農(nóng)場、看娛樂網(wǎng)站等；為此公司與個人工作經(jīng)常受到影響，工作效率降低。針對這種情況，我采取了以下措施：
    1、先對公司員工進行一次基本知識培訓，讓員工了解到計算機的正確使用方法，病毒防范，重要文件的備份等。從而大大提高了員工對電腦使用的熟練程度。
    2、先恢復良好的秩序。電腦使用時如發(fā)現(xiàn)故障與需更改設置，必須先報告公司運維人員，由專門人員來進行專業(yè)及針對化的操作，個人不能私自進行改動，進行這樣做的目的避免由于人為的盲目操作使某一臺電腦的故障影響整個局域網(wǎng)內的其它工作，使故障擴大化，并延長了解決問題的周期。
    3、使員工使用統(tǒng)一的、經(jīng)過安全測試的系統(tǒng)及應用軟件，安裝、設置統(tǒng)一的殺毒軟件、防火墻等安全防護軟件，且經(jīng)過努力實踐，并在每臺機器上設定了自動系統(tǒng)補丁升級及定期查殺規(guī)則。
    4、對于個人的關鍵性數(shù)據(jù)資料、郵件進行路徑轉移備份，使這些數(shù)據(jù)遠離危險故障點，避免意外丟失所帶來的嚴重后果。操作系統(tǒng)進行常規(guī)定期備份，便于事后的還原。
    5、對于網(wǎng)絡管理進行了監(jiān)管工作，公司所有電腦安裝了行為管理軟件后，員工工作效率逐步提高，自覺性得到明顯改進，從而凈化了公司網(wǎng)絡辦公環(huán)境。經(jīng)過一段時間的貫徹與工作，先前的混亂現(xiàn)象得到有效控制，現(xiàn)公司的十余臺電腦，工作狀態(tài)穩(wěn)定，沒有出現(xiàn)大面積的系統(tǒng)崩潰與故障。
    二、網(wǎng)絡的日常維護
    路由器及交換機的維護管理，確保公司網(wǎng)絡運行正常，員工正常利用網(wǎng)絡資源。加強路由器的規(guī)則設置，優(yōu)化外網(wǎng)接口，內部員工合理地分配帶寬流量，使公司的網(wǎng)絡能穩(wěn)定有效地工作。
    三、公司網(wǎng)絡制度管理與完善
    公司經(jīng)過一段時間的運轉，各個部門的規(guī)章制度通過大家一起研究、探討、立會并完善制定了各項規(guī)章制度，計算機管理也形成了制度，大家按章辦事，使之成為一種工作習慣。同時公司的資產(chǎn)管理及日常的文書表格非?；靵y與環(huán)節(jié)上的缺失。為此特地制作了一批表格、登記申請單及統(tǒng)計表。使得公司資產(chǎn)與資源得到有效的管理與控制，杜絕管理上的失控與資產(chǎn)流失。
    四、公司服務器平臺管理與維護工作
    公司發(fā)展逐步擴大，對于公司所有的業(yè)務支撐平臺—服務器，為重中之重；本年度我司服務器相應出現(xiàn)幾次重大故障，分別如下：
    1、網(wǎng)絡故障七次，重大一次，因服務器遭DDOSx擊，導致我司服務器無法正常工作。事后通過緊急處理后得以恢復正常。其它幾次分別為機房斷電、網(wǎng)絡升級、電信與聯(lián)通DNS解析故障影響到我司服務器平臺網(wǎng)絡連接不正常。
    2、系統(tǒng)故障三次，其中一次為短信平臺服務器系統(tǒng)文件損壞，導致系統(tǒng)崩潰。經(jīng)過技術部采用緊急預案措施在兩小時內得以恢復系統(tǒng)。
    3、其它故障共計5次，因聯(lián)通網(wǎng)關溢出，無法與我司IVR服務器數(shù)據(jù)庫網(wǎng)關同步，導致用戶無法正常訂購與使用我司親情相伴業(yè)務。
    經(jīng)過出現(xiàn)幾次重大故障后，技術部多次研究與討論，制定出一套完善的應急措施與日常維護計劃。盡量歸避風險及減少事故發(fā)生，同時確保做到問題提前預防、及時發(fā)現(xiàn)、迅速解決并恢復正常運營。
    4、針對服務器出現(xiàn)在問題所在，在技術部其它同事的配合下完成服務器的重新部署，訪問權限及安全性的提高，數(shù)據(jù)庫優(yōu)化等相關措失后，目前服務器已運行正常。
    5、公司針對員工的工作崗位與職位重新部署了FTP服務器的訪問權限與互聯(lián)網(wǎng)訪問，使每個員工都能把重要的文件放到服務器上相關部門的文件夾里作備份，且通過內外網(wǎng)均可實現(xiàn)訪問FTP服務器，大大方便了員工在外出差或在家里隨時提取相關資料，且員工的訪問權限不一樣，故某些與自己無關或公司重要資料進行了保密設置，從而大大提高了公司重要資料的完整性與保密性。
    總結本年度的工作，盡管有了一點點的進步與成績，但在一些方面還存在著很多的不足。比如：工作經(jīng)驗不足，對公司的網(wǎng)絡與辦公環(huán)境未得到很大的改善；遇到困難的時候與領導溝通不夠等等，這都有待于在今后的工作中加以改進。
    在新的一年里，將百尺竿頭，更進一步，20xx年的大致工作計劃為：
    1、在公司內部使用一種簡便、有效的軟件工作平臺，使之便于公司所有員工的工作、交流、探討，發(fā)布公共信息等（如OA軟件）。
    2、利用投影儀設備資源制作會議幻燈片為員工培訓計算機操作及工作常用軟件知識的小竅門，爭取進一步提高全公司工作人員的專業(yè)化及工作效率。
    3、解決企業(yè)網(wǎng)站制作等專業(yè)性知識問題，業(yè)余時間強化學習并能勝任網(wǎng)站管理工作。
    4、進一步增強IT系統(tǒng)與網(wǎng)絡系統(tǒng)的穩(wěn)定性與管理，使用更為高效的域控制系統(tǒng)來代替目前的工作組局域網(wǎng)，使內、外網(wǎng)連接任意，在任何地方工作都能連接本公司服務器資源。
    5、重新改建機房機柜網(wǎng)絡布線，使機柜走線更加美觀，同時方便以后維護時線路排除更加明了，直觀。
    6、在資金允許的情況下對公司辦公電腦、網(wǎng)絡、會議系統(tǒng)布署方案升級優(yōu)化，進一步提高員工工作效率，為公司節(jié)約成本開支。
    7、學習更多的網(wǎng)絡知識，充分的將一些新的技術應用到公司當中來。為公司提供更優(yōu)質、更便捷、更效率、更節(jié)能的辦公方式。
    20xx年，是全新的一年，也是自我挑戰(zhàn)的一年，我將努力改正過去一年工作中的不足，強化理論與業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質，把新一年的工作做好，為公司更好的發(fā)展盡一份力！
    單位職稱評審工作總結 篇2
    日月如梭，時光如流星般轉瞬即逝。踏入設計院從事設計工作已經(jīng)一年多了。在這一年多的工作中，我既體會到了，剛剛踏上工作崗位的那種新鮮感;又感覺到了設計師工作的艱辛和勞累。上半年我盡量使自己適應新的工作環(huán)境;下半年我的工作重點是培養(yǎng)自己良好的學習習慣和認真踏實的學習態(tài)度，為初聘助理工程師而不懈努力。作為一名“雙新”設計師，既新參加工作，又恰逢院里新近改革，剛出校門又進設計院，環(huán)境雖有較大變化，但仍以學習為主。在這短暫的一年里，我既興奮又激動。在各位領導和老總的熱心支持和幫助下，我認真做好設計工作，積極完成所里布置的各項任務。我對自己業(yè)務和設計工作有很多的思考和感受，現(xiàn)將這一年多的工作情況做簡要的匯報：
    一、政治思想方面：
    在這一年多的設計工作中，我深深地體會到了工程師工作的瑣碎與繁重，從設計方案到竣工驗收，每一個環(huán)節(jié)都不能懈怠。在設計過程中，我不斷的學習與反思，在學習中進步，在反思中成長，使自己能在將來的某一天也能成為一名優(yōu)秀的工程師。設計目的明確，態(tài)度端正，鉆研業(yè)務，勤奮刻苦。熱愛自己的事業(yè)，團結同事，虛心求教，遵守勞動紀律。參加了汶川大地震賑災捐款活動，增進了全院職工的集體主義精神。加強自身素質的培養(yǎng)與提高，從自身做起。工程師這個職業(yè)的特殊性決定了我們以人為本，安全第一的必然性。
    二、業(yè)務能力方面：
    工作間隙，通過與幾位老工程師的談心與交流，在較短的時間內對建筑設計和結構設計有了初步的了解，其次，在老總的帶領下，我們學習了20xx年的新版規(guī)范，同時也對我們進行設計方法的指導和安全意識的心理輔導，針對一些剛畢業(yè)學生由于只能設計附屬類的建筑而產(chǎn)生的自卑、擔憂、失望等心理進行心理指導，激發(fā)了我們的自信心、培養(yǎng)了我們的設計的熱情和主動性。
    讓我感觸頗深的是：所長激發(fā)了我當家作主的意識，逐步培養(yǎng)了我大膽承擔項目負責的能力，使我們這一批剛畢業(yè)的學生增強了在所里工作的責任感和主動參與管理的意識，形成了一支團結、肯干、工作負責的設計隊伍，帶動了所里成員的共同進步。此外，所長也教導了我們，在與甲方交涉的過程中要“言必行，行必果”，以人為本，誠信第一。
    在XX年新版規(guī)范改革的大潮下，我和所有工程師們一起融入了對新版規(guī)范的學習浪潮中。新規(guī)范推行以來，老總們在審圖的過程中，積極培養(yǎng)我們自主學習的能力，科學探究的精神，不再將設計規(guī)范填鴨式的傳授于我們，而是讓我們通過自主探究的方式提出問題，分析問題，找出問題，解決問題，得出結論，驗證結論，應用結論解決問題。在審圖中注重過程培養(yǎng)，要點總結，提高了我們的學習興趣，培養(yǎng)了我們的創(chuàng)造精神。認真設計，虛心求教。作為一名年輕的設計師，為了把自己的設計水平提高，我堅持經(jīng)?？唇ㄖ矫娴囊?guī)范圖集，經(jīng)常從網(wǎng)上找一些優(yōu)秀的建筑設計施工圖潛心學習。平時我認真虛心的請教經(jīng)驗豐富的老總，學習他們的經(jīng)驗以及那種對工程認真負責的態(tài)度，不斷的提高自己的設計水平，領悟其中的設計藝術。魯迅說過：“一千個讀者中就有一千個哈姆萊特?！蔽乙f，一千位設計師，就會有一千種設計風格，每一種風格，都有著它獨特而富有魅力的閃光的一面，而我，愿自己是只辛勤的蜜蜂，能夠博采眾長，努力設計出優(yōu)秀的作品!
    三、工作業(yè)績方面：
    在荊州市荊州建筑設計院的作品：
    荊州市檢查院門面改造方案、屈原路和南環(huán)路立面改造方案、荊州市森茂林業(yè)有限公司辦公樓方案、荊州市武警市支隊二中隊門面改造方案、陳錕私房方案、荊州市麻風病院醫(yī)療辦公樓建筑結構、荊州市煙草專賣局食堂建筑結構、荊州市創(chuàng)世紀轉基因技術有限公司大門門房建筑結構、荊州市創(chuàng)世紀轉基因技術有限公司辦公樓建筑、荊州市創(chuàng)世紀轉基因技術有限公司配電房建筑結構、荊州市公路大酒店電梯改造建筑結構、侯作明私房方案、荊建車庫建筑、劉清德私房
    方案、荊州市殯儀館大門牌坊建筑結構、荊州市太湖私房建筑、荊州市郢南村還遷居民小區(qū)私房方案、張留柱私房方案……
    在襄樊市第二建筑設計院的作品：
    隆中管委會廣德寺兩座橋(車行橋、人行橋)建筑結構、襄樊市兒童福利院規(guī)劃方案(修改部分)、襄樊市第一人民醫(yī)院老住院部外科大樓改造方案(結構加固施工圖、水泵房建筑結構)、棗陽吳店二郎工業(yè)園(清理打磨車間、材料庫、成品庫、鑄造車間)建筑施工圖及大門圍墻附屬建筑結構、襄城區(qū)勝利街中鐵四局住宅小區(qū)規(guī)劃方案、襄樊萬洲電氣集團有限公司辦公
    公大樓方案(修改部分)、襄樊市兒童福利院(康復樓、辦公樓、教學樓、嬰幼兒宿舍、兒童宿舍)結構施工圖、襄樊市輕工行業(yè)協(xié)會職工還建樓結構、襄樊市太平店財政所綜合樓結構部分、襄樊市新街商住樓建筑方案部分、襄樊學院學術交流中心隆中大酒店大門建筑結構、襄樊市九豐房地產(chǎn)高層商住樓建筑方案部分、襄樊市夢達裝飾公司商務大樓建筑方案部分……
    這一年來在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過我自身的學習和鉆研，把書本上學到的理論知識對照實際工作，用理論知識加深對實際工作的認識，用實際驗證所學的理論知識，努力快速積累設計經(jīng)驗，讓自己更快更好的融入到工作中去。
    四、今后努力的方向：
    ①提高自身設計水平，多聽、多思、多做、多交流，再接再厲，努力工作。
    ②經(jīng)常向老工程師學習，能在師傅身上學到更多的知識，能夠獨擋一面;
    ③經(jīng)常看規(guī)范圖集，在實踐中不斷豐富自已的經(jīng)驗與技能。
    ④提高自己的設計素質和職業(yè)道德。
    ⑤積極努力備考：注冊結構工程師、二級注冊建筑工程師、一級建造師、注冊造價工程師、注冊監(jiān)理工程師，主攻前三項。今后，我將進一步加強技術學習，扎實工作，充分發(fā)揮個人所長，為院里作出更多的貢獻。設計經(jīng)驗是一點一滴的累積。每天進步一點點，是一個不斷完善的過程。沒有，只有更好。欲速則不達，一定要步進式推進，持續(xù)改進。
    設計工作，是一項常做常新、永無止境的工作。一份春華，一份秋實，讓我把一份矢志設計的心愿化為對建筑事業(yè)的一團火，將自己最珍貴的愛奉獻給建筑結構設計，相信今日我心中含苞欲放的花蕾，明日一定能盛開絢麗的花朵。
    這一年，是我快速的成長用汗水換來的充實的一年。但這只是一個開始，“路漫漫其修遠兮，吾將上下求索”。
    單位職稱評審工作總結 篇3
    我于1998年7在成都市建筑職業(yè)中專校，專業(yè)為工業(yè)與民用建筑;畢業(yè)后在1998年9月在都江堰市長源建筑有限公司上班，擔任現(xiàn)場施工管理工作，先后在工程中擔任過見習施工員、施工員和工長職務。工作業(yè)績有;①、西藏拉薩運輸公司住宅樓工程(建筑面積：16000平方米、磚混結構、建筑層數(shù)：6層、工程造價：1216萬元、已建成合格)、②、都江堰市麗水青城商住樓工程(建筑面積：9000平方米、磚混框架結構、建筑層數(shù)：5層、工程造價：756萬元、已建成合格)、③、中國人民銀行都江堰支行工程(建筑面積：10500平方米、框剪結構、建筑層數(shù)：3層、工程造價：1113萬元已建成合格)、④、松潘縣松州車站主樓工程(建筑面積：4560平方米、框剪結構、建筑層數(shù)：2層、工程造價：684萬元、已建成合格)、⑤、都江堰關鳳村4組集中安居房工程(建筑面積：420__平方米、底框磚混結構、建筑層數(shù)：4層、工程造價：監(jiān)理費29.4萬元、已建成合格)、⑥、都江堰幸福家園安居房一期工程(建筑面積：41000平方米、磚混框架結構、建筑層數(shù)：6層、工程造價：監(jiān)理費49.2萬元、已建成合格)、⑦城區(qū)災后重建安居房B-7工程(建筑面積：42700平方米、框架結構、建筑層數(shù)：6層、
    工程造價：監(jiān)理費42.7萬元、已建成合格)。
    以上工程均已完工。20__年7月離開四川精正建設管理咨詢有限公司后到四川省名揚建設監(jiān)理有限公司參加工作，在工程中擔任監(jiān)理員職務，負責工地現(xiàn)場監(jiān)理工作，協(xié)助總監(jiān)理工程師和專業(yè)監(jiān)理工程師對工程質量、進度、投資和安全監(jiān)理，成為一名建筑工程專業(yè)監(jiān)理人員。于20__年8月至今在監(jiān)理公司從事現(xiàn)場監(jiān)理員工作。在監(jiān)理公司所監(jiān)理的工程有:1、都江堰幸福家園安居房一期工程(建筑面積：41000平方米、磚混框架結構、工程造價：監(jiān)理費49.2萬元、已建成合格)、⑦城區(qū)災后重建安居房B-7工程(建筑面積：42700平方米、框架結構、工程造價：監(jiān)理費42.7萬元、已建成合格)。
    工作中認真負責，得到業(yè)主和公司領導的好評。至今從事工程技術工作已經(jīng)十來年了,在這些年的工作中我學到了很多在學校里不曾學到的知識，也懂得了很多做人的道理。我在公司的正確領導及同事的支持配合下，我以務實的工作態(tài)度，嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，高效的工作方法，較出色完成了各項工作任務。二、工作業(yè)績
    現(xiàn)對幾年的工作情況總結如下：從19__年9月參加工作以來至今我先后在都江堰市長源建筑有限公司、四川省都江堰市建設工程有限公司、四川精正建設管理咨詢有限公司、四川省名揚建設工程監(jiān)理有限公司上班，工作業(yè)績有：
    1、19__年9月至20__年10月在都江堰市長源建筑有限公司上班，擔任現(xiàn)場施工管理工作。所接觸的工程有：①、西藏拉薩運輸公司住宅樓工程(建筑面積：16000平方米、磚混結構、工程造價：1216萬元、已建成合格)、②、都江堰市麗水青城商住樓工程(建筑面積：9000平方米、磚混框架結構、工程造價：756萬元、已建成合格)、③、中國人民銀行都江堰支行工程(建筑面積：10500平方米、框剪結構、工程造價：1113萬元已建成合格)經(jīng)過多年的專業(yè)知識學習以及多年的工程實踐、現(xiàn)場管理的學習，使我對建筑工程現(xiàn)場管理有了一個初步的認識，也發(fā)現(xiàn)了自己專業(yè)技術能力還相當欠缺，需要從最基層開始做起。在工程中我主要是協(xié)助技術負責人做好施工現(xiàn)場管理工作。先后擔任過見習施工員、施工員、工長等職務，在工作過程中嚴格遵守公司的各項規(guī)章高度，不遲到、不早退;積極配合同事的工作，認真完成領導所交付的任務。在此期間學會了測量放線、抄平等;根據(jù)工程進度計劃進場材料的數(shù)量及現(xiàn)場堆放;能有效地按照國家規(guī)范標準控制好工程質量，能編制專項施工方案及施工組織設計，做好勞務班組的分配和管理，工程竣工完成后能公正地做好各勞務班組的收方工作。
    2、20__年11月至20__年7月在四川省都江堰市建設工程有限公司上班，擔任現(xiàn)場施工管理工作。所接觸的工程有：①、松潘縣松州車站主樓工程(建筑面積：4560平方米、框剪結構、工程造價：684萬元、已建成合格)。在工作過程中嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，積極配合同事的工作，認真完成領導所交付的任務。根據(jù)工程進度計劃進場材料的數(shù)量及現(xiàn)場堆放;能有效地按照國家規(guī)范標準控制好工程質量，能編制專項施工方案及施工組織設計，做好勞務班組的分配和管理，工程竣工完成后能公正地做好各勞務班組的收方工作。
    3、20__年2月在成都大學建筑施工與造價管理專業(yè)脫產(chǎn)學習深造，在這期間我們所學的專業(yè)課程包含：建筑工程制圖、地基與基礎、房屋建筑學、建筑結構、CAD制圖等。所學科目經(jīng)過考核成績合格，與20__年1月順利畢業(yè)，使自己在工作中能更好的將知識與實踐結合運用。
    4、20__年9月至20__年7月在四川精正建設管理咨詢有限公司從事現(xiàn)場監(jiān)理工作。所監(jiān)理的項目有：都江堰關鳳村4組集中安居房工程(建筑面積：420__平方米、底框磚混結構、建筑層數(shù)：4層、工程造價：監(jiān)理費29.4萬元、已建成合格)。
    5、20__年8月至今在四川省名揚建設工程監(jiān)理有限公司從事現(xiàn)場監(jiān)理工作。先后所監(jiān)理的項目有：①、都江堰幸福家園安居房一期工程(建筑面積：41000平方米、磚混框架結構、建筑層數(shù)：6層、工程造價：監(jiān)理費49.2萬元、已建成合格)、②、城區(qū)災后重建安居房B-7工程(建筑面積：42700平方米、框架結構、建筑層數(shù)：6層、工程造價：監(jiān)理費42.7萬元、已建成合格)。③、四川水利職業(yè)技術學院災后重建職工住房A-6-1工程(建筑面積：10500平方米、框架結構、建筑層數(shù)：6層、工程造價：監(jiān)理費12.6萬元、在建工程)。在這幾個項目上我擔任現(xiàn)場監(jiān)理這個工作，在工作中能體會到自己在施工單位所學到的專業(yè)知識和實踐知識，讓我現(xiàn)在工作起來非常受用，當然在如何控制好一個工程的質量、投資、進度、安全及協(xié)調工作這幾方面，我還需要更加努力的學習，在這兩個工作過程中，讓我熟悉了監(jiān)理法規(guī)及監(jiān)理行為準則;學會了如何控制好工程質量、投資、進度、安全及協(xié)調工作，讓我能成為一位合格的監(jiān)理員。以上項目施工過程中我嚴格按照國家規(guī)范、標準、控制好工程質量、進度、投資、安全及協(xié)調工作。在這幾年的工作里，也得到了公司領導的肯定，但我深知取得這點成績，還不能滿足市場競爭的需求，我要不斷學習專業(yè)知識和提升業(yè)務水平，使自己成為一個合格的人才。在以上項目施工過程中，通過自己的努力以及與同事友好的協(xié)作，避免了工程中的通病問題的發(fā)生：比如主筋的位移、鋼筋的搭接長度、砼蜂窩、麻面等問題，在這些項目中我熟悉了內外墻保溫的規(guī)范、標準、鋼筋砼施工規(guī)范、砌體施工規(guī)范、抗震施工規(guī)范等。使自己學的知識有效運用在工程實踐中去，從而使工程能保質保量的按時完成。由于建筑行業(yè)的新規(guī)范、新工藝、材料的更新較快，我要繼續(xù)努力學習，使自己與市場的發(fā)展同步，使自己成為一名對社會有用的人才。
    6、本人從參加工作以來,嚴格地遵守國家的各項法律和法規(guī),從未參與各種違法違紀的活動。對于單位制訂的各項規(guī)章制度，我都嚴格遵守，在工作中，我不斷地學習、總結工作經(jīng)驗和教訓，從而鍛煉自己成為一個專業(yè)技術和管理能力都全面的人才。我作為一名建筑工程專業(yè)技術人員，嚴格按照規(guī)范和法規(guī)來控制施工質量。這樣使工程的質量監(jiān)督管理工作有了新的提高，能熟練地運用自己所掌握的專業(yè)技術知識作好自己的本職工作，能合理處理好與同事、領導之間的關系，管理水平也有一定的提高。通過自己在施工工程中的全面控制，現(xiàn)在已完工程都全部驗收為合格工程，得到業(yè)主和相關單位的好評，通過自己在工作中不段的努力以及不斷的創(chuàng)新，在20__年和20___年終被考核被評公司評為優(yōu)秀員工。
    三、工作指導思想
    通過不斷學習，領會了黨和國家的各項方針政策，加強了法制觀念，提高了自身的政治思想覺悟和自身修養(yǎng)，使我能自覺抵制各種行業(yè)不正之
    風的侵蝕，真正樹立服務思想，受到各相關單位的一致好評;在工程施工過程中，我們杜絕了質量事故的發(fā)生，制止了驗收不合格的工程即投入使用的現(xiàn)象，督促施工企業(yè)加強自身質量保證體系建設，改進了工程質量監(jiān)理方法，使建筑工程監(jiān)理業(yè)務水平有了新的提高。
    單位職稱評審工作總結 篇4
    在忙碌的工作中，不知不覺迎來了新的一年，20xx年是有意義、有價值和成長的?；仡欉^去一年的工作，經(jīng)歷了項目結束和跨區(qū)域調動后，作為公司的一線技術員，我深深感到公司的的蓬勃發(fā)展的戰(zhàn)斗精神與員工的努力工作和優(yōu)秀領導的帶領息息相關。
    20xx年初，我還在佛山區(qū)域移動項目部，主要負責gsm網(wǎng)絡優(yōu)化。我的工作主要包括投訴處理、新站開通測試、應急通信保障。還記得，20xx年春節(jié)佛山文華路花市應急通信保障，為了應對春節(jié)話務高峰，我們成立了移動網(wǎng)絡應急通信保障小組，提前制定保障方案，通過載頻內部忙閑調整，小區(qū)動態(tài)半速率調整及時進行調整擴容，對文華路花市附近的基站進行了調整，并在花市里臨時開設了一臺移動應急通信車。在除夕夜當晚，花市人流量達到1w多人的高峰期時，gsm網(wǎng)絡接通率仍保持在93%以上，這次通信保障很好的保證了現(xiàn)場的通信網(wǎng)絡。
    三月底，隨著網(wǎng)優(yōu)項目的結束。我調到了移動設備工程項目，主要負責gsm和td站點的建設、調測、以及資料的整理和錄入。憑著在網(wǎng)優(yōu)項目積累下來的工作經(jīng)驗和通信相關原理，很快我就適應了在工程的工作。在工程的工作中，我接觸了以前從來沒有接觸過的系統(tǒng)，例如：綜合資源管理系統(tǒng)，emos系統(tǒng)、傳輸管線系統(tǒng)等。同時，在日常的工作中，不但熟悉了各種設備還掌握了sitemaster、光功率計和掃頻儀等儀器的使用。經(jīng)過了這整整一年的工作，我的動手能力得到了大大的提高。
    直到今年9月底，由于我的個人原因和公司工作調動關系，我從佛山區(qū)域調動到了清遠區(qū)域。來到清遠后，我的工作主要是負責管線系統(tǒng)資源的維護。雖然這個崗位是不用在一線現(xiàn)場工作，但面對新的工作環(huán)境、新的工作內容，這也將會是我的一個新的挑戰(zhàn)。在新同事的幫助下，我很快適應了這項工作，包括：光纜、管道、光路的驗收工作、管線系統(tǒng)資源維護和機房整改等工作。
    在這一年的工作中，有著努力的辛苦也肯定有著收獲的快樂。在工作中學習到了gsm網(wǎng)絡優(yōu)化的原理和方法，也學到了各種硬件設備的維護。當然，這也并不是一個人的努力，這是在整個部門甚至整個公司的幫助下，才使我從一個剛出校門的大學生蛻變成有著以上工作經(jīng)驗的通信技術員。一個人面對一份工作，完成很容易，要勝任卻并非易事。所以，在接下來的工作中還要努力提高自己的工作能力和專業(yè)水平，努力成為一位通信技術高級工程師。給用戶更好的服務，為公司創(chuàng)造更多利益。
    單位職稱評審工作總結 篇5
    __年，市環(huán)境工程評審中心在局黨組和分管局長的正確領導下，始終堅持“規(guī)范、有序、平穩(wěn)”六方針運行。通過建管處等相關處室、兄弟單位的大力支持和評審中心全體同志的不懈努力，評審中心各項工作全面開展，環(huán)境技術評估業(yè)務走上正常、有序、規(guī)范發(fā)展的軌道，不斷發(fā)揮出為建設項目環(huán)境管理提供堅強、有效技術支持的積極作用。__年工作總結如下：
    一、評審中心__年工作基本情況
    在__年全年實際工作中，評審中心按照“規(guī)范運作，為環(huán)境管理服好務”的基本指導思想，積極、穩(wěn)妥地開展各項環(huán)境技術評估工作，從實際運行效果看，總體平穩(wěn)順利、情況良好。一年來，中心各方面工作取得了明顯的成效。全年完成環(huán)評項目評估318項，與去年同比增加了3%;全年創(chuàng)收與去年同比增加了20%。
    (一)樹立服務意識，規(guī)范評估程序
    評審中心是建設項目環(huán)境審批管理決策的技術支持單位，評審中心的工作必須緊緊圍繞環(huán)境管理的要求來開展，全面為環(huán)境行政管理服務，這是評審中心工作的基本定位。我們旗幟鮮明地提出了樹立服務意識，加強同建管處的協(xié)調配合，積極主動爭取管理處室的大力支持，為行政管理部門、環(huán)評單位、項目業(yè)主單位服好務的工作要求。在評估工作中努力做到確保評估質量，提高評估工作效能，絕不讓項目在評估環(huán)節(jié)壓件、拖延或耽誤報建審批。
    優(yōu)質的服務必須通過規(guī)范的程序予以保證，評審中心從一恢復運行起，就制定了一套切實的評估工作程序，并在之后的評估工作中不斷修訂完善，為確保評審中心的規(guī)范手段運作起到了積極有效的保障作用。
    (二)嚴格評估把關，確?？茖W公正
    實事求是、科學嚴謹、公開公正、嚴格把關，確保評估結論的科學性、公正性和客觀性是環(huán)境技術評估工作的生命線。評審中心要求全體工作人員必須牢固樹立評估質量意識，積極、認真、努力地學習和掌握環(huán)境影響評價的技術導則、技術規(guī)范以及一般建設項目的基本工藝、技術要求，不斷提高自己的業(yè)務素質和技術水平。同時，密切關注各項環(huán)保政策動態(tài)，努力掌握法規(guī)政策要求并體現(xiàn)在環(huán)境評估工作之中，真正發(fā)揮出為行政審批、行政決策提供技術支持、技術把關的切實作用。
    今年評審中心共完成環(huán)境影響評價項目評估318項，沒有出現(xiàn)一起因評估質量不高而影響管理部門行政審批的情況發(fā)生。評審中心技術人員在評審過程中特別是在出具評估意見時小心謹慎、認真仔細、反復推敲，對一些敏感的、有難度的項目在出具評估意見前進行磋商討論，力求評估結論正確可靠。
    (三)落實管理制度，強化內部管理
    規(guī)范運作必須在嚴格的制度框架下才能得以實現(xiàn)，評審中心單位雖小，人員也少，但規(guī)范的運行管理機制必不可少。評審中心在日常運行中認真執(zhí)行財務管理細則、固定資產(chǎn)登記管理制度、評審項目登記制度、評審會議方案審批制度、收發(fā)文登記管理制度和檔案文書管理等各項制度。通過落實管理制度，保證了評審中心各方面工作的健康、有序、正常地開展。
    評審中心定期召開全體人員會議，研究解決中心運行中出現(xiàn)的一些重大問題。每周召開工作例會，對上周工作檢查和梳理，對本周工作進行合理安排。在評審中心全體人員會議上，明確提出：工作中大家要相互尊重、相互理解、相互支持;工作中矛盾不上交，工作中發(fā)生的問題和矛盾力爭解決在中心內部，解決問題和矛盾對事不對人;形成團結協(xié)作、心往一處想、勁往一處使，輕松、和諧的局面。
    二、評審中心工作中存在的主要問題
    一年來，中心各項工作總體正常平穩(wěn)，但也存在一些需進一步解決或完善的問題。
    一是技術力量較薄弱，有待進一步加強。目前中心人員總數(shù)5人，其中有2人是兼職，實際技術人員僅有1人(為兼職)，取得環(huán)評工程師資質的也僅此1人。中心無論從人員數(shù)量，還是人員結構均難以滿足環(huán)境技術評估工作的發(fā)展需要。
    二是工作面較窄，有待進一步拓展。去年底，市上把投資額8000萬項目的審批權下放區(qū)(市)縣后，評審中心的業(yè)務工作受到了明顯壓縮。今年，在拓展業(yè)務工作面問題上需要得到局上的大力支持。
    三是收費難度較大，有待進一步協(xié)調解決。由于環(huán)評市場化競爭激烈，環(huán)評整體費用偏低，導致環(huán)評技術評估費也隨之偏低。對污染治理項目的評估，目前無正式收費標準。收費問題只有通過逐步協(xié)調爭取改善或解決。
    單位職稱評審工作總結 篇6
    20xx年，我科室繼續(xù)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習黨的十七大會議精神，深刻領會十七大精神實質，依靠科技進步和西部人才培訓戰(zhàn)略，認真貫徹執(zhí)行中央、省、市和市委、市政府的人事工作方針、政策。在局黨組的領導下，結合我科室工作實際，現(xiàn)就對20xx年的工作計劃、學習計劃作如下安排：
    業(yè)務工作計劃
    1、做好深化事業(yè)單位人事制度改革工作
    主要措施：根據(jù)十七大報告第十二條以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設新的偉大工程，第（四）條不斷深化干部人事制度改革，著力造就高素質干部隊伍和人才隊伍。堅持黨管干部原則，統(tǒng)籌抓好以高層次人才和高技能人才為重點的各類人才隊伍建設。及市委組織部、市人事局、市編委辦《關于轉發(fā)〈省事業(yè)單位崗位設置管理實施意見〉的通知》（筑人通〔xx年〕79號）、市事業(yè)單位人事制度改革工作領導小組《關于印發(fā)〈市事業(yè)單位開展崗位設置試點工作實施意見〉的通知》（筑事改字〔xx年〕1號）文件精神，做好事業(yè)單位人事制度改革工作。
    2、做好專業(yè)技術人員的職稱認定，資格委托評審工作。
    主要措施：根據(jù)市職稱工作安排意見，組織全市開評職稱的事業(yè)單位，包括十一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處召開全市職稱工作會。做好政策宣傳，要求各個單位將申報職稱的材料報送到我辦后，我們再根據(jù)省人事廳、省農(nóng)業(yè)廳文件《關于印發(fā)〈省農(nóng)業(yè)系列中、高級職務任職資格申報評審條件〉的通知》（黔人通〔xx〕88號），省人事廳《關于印發(fā)〈省工程系列中、高級職務任職資格申報評審條件〉的通知》（黔人通〔xx〕85號）等評審條件，及各系列評審工作安排。對各個單位報送的材料進行逐項審查，對符合評審條件的個人就開出市專業(yè)技術職務委托評審工作介紹函推薦到市人事局參加評審；不符合文件規(guī)定的材料，就對其單位辦事人員解釋清楚為什么不能推評，并將其材料退回。
    3、做好全國專業(yè)技術人員計算機應用能力考試報名工作、全國經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試報名工作。
    主要措施：將通知考試的文件發(fā)到市屬相關單位以及銀行、發(fā)電廠、盤江化工廠、水晶集團、煤氣氣源廠等單位，各個單位接到文件后組織人員參加報名。在報名當中，我們將為廣大考生做好報名服務工作，對需要考試資料的考生幫助他們選擇考試用書，考試用書運到后就及時通知考生來領書。準考證在考試指導中心領到后，就逐一通知考生前來領取。
    4、著重做好專業(yè)技術人才隊伍建設工作，做好全市專業(yè)技術人才的綜合管理、職稱評聘、繼續(xù)教育等工作。
    根據(jù)各個單位的《事業(yè)單位專業(yè)技術職務結構比例方案》，結合相關系列的評審條件，對各單位要求聘任的人員進行嚴格審核，對符合條件的人員報局黨組會研究，同意后給予聘用。
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