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        日本留學高中生打工的收入高不高

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            在日本讀高中的學生,會有大量的時間可以進行兼職工作,而且可以選擇的工作類型也是會比較多的,能夠幫助大家賺錢。跟著出國留學網(wǎng)一起看看日本留學高中生打工收入高不高?
            薪資水平
            1.時薪
            對于學生每小時的工作工資,日本的政府是有著最低的限制的,不管是什么工作,不管是腦力勞動還是體力勞動,時薪不能夠低于800日元,而在東京等城市,不能夠低于1000日元。
            這是收到法律保障的,所以大家如果遭遇到了雇主不公正的對待,可以直接尋求法律的幫助,當然前提是你依法簽訂了合同,并且從事的是合法的工作。
            2.收入
            在日本,超過75%的學生會利用空余的時間進行兼職工作,一般的學生平均一個月至少可以拿到5萬日元,從事得比較多的工作,集中在服務(wù)和餐飲行業(yè)。
            而大家如果能夠合理的安排好時間的話,一個月賺7、8萬日元是輕輕松松的,而如果從事的工作技術(shù)含量高一點的話,甚至可以達到15萬日元左右。
            基礎(chǔ)規(guī)定
            1.資格
            申請者需要前往學校附近的入管局,遞交學生資格之外打工的許可申請,這里要注意的是,只有學習停留時間超過三個月的學生,才擁有申請資格的資格。
            2.目的
            進行兼職的目的要單純,不能夠影響正常的學習,打工賺錢是為了補充自己的生活,而不是賺錢寄回家補貼家庭生活,會有比較嚴格的監(jiān)管政策,一旦被發(fā)現(xiàn)會面臨嚴厲的懲罰。
            3.時間
            此外時間也是有限制的,這也是為了保證正常的學習時間,但是比很多國家的的周二十個小時的工作時間要寬松一些,每周最多可以工作二十八個小時。
            4.崗位
            當然也不是所有的工作都能做的,風俗場所是絕對禁止學生進入的,即便是本國人從事相關(guān)工作都需要取得特殊的許可,此外違法犯罪以及灰色地帶的工作業(yè)禁止接觸。
            兼職權(quán)益
            一、外國人在日本打工的法律規(guī)定
            日本法務(wù)省根據(jù)外國人簽證種類(在留資格)的不同,對于打工時間和打工內(nèi)容做出了嚴格的限制。不遵守法務(wù)省相關(guān)規(guī)定的打工行為,被稱之為”不法就勞罪”,屬于刑事犯罪的一種。因不法就勞罪被法務(wù)省查獲的外國人,一般會作出遣送回國處理。
            正規(guī)留學生每星期28個小時,學校寒暑假期間每天8個小時。研究生留學每星期14個小時,學校寒暑假期間每天8個小時,專門學校留學每星期28個小時,學校寒暑假期間每天8個小時。日語學校留學每星期28個小時,學校寒暑假期間每天8個小時。
            二、務(wù)必辦理《資格外活動許可》
            《資格外活動許可》,俗稱打工證,是在打工之前必須辦理的重要證件。未取得《資格外活動許可》的打工行為,被稱之為”不法就勞罪”,屬于刑事犯罪的一種。因不法就勞罪被法務(wù)省查獲的外國人,一般會作出遣送回國處理。
            1、 辦理方法:自2012年7月1日起,日本入國管理局大大簡化了《資格外活動許可》的辦理手續(xù),學生持留學簽證和《在留資格證明書》在第一次進入日本時,可以直接在入關(guān)管理局窗口遞交申請書,當場就可以辦理。
            2、 辦理費用:申請《資格外活動許可》,不收取手續(xù)費。
            3、 效期限:《資格外活動許可》的有效期限與所持簽證的有效期限完全一致。
            4、 簽證更新或變更之后,需要重新申請《資格外活動許可》。
            三、關(guān)于日本留學打工的糾紛處理
            隨著打工的外國學生的增加,打工時受了傷,拿不到約定工資等的糾紛越來越多。在工作場所發(fā)生糾紛時,首先要冷靜地和工作場所的負責人商量。商量了也無法解決時,請和“相談機關(guān)”交涉。
            A、在打工時發(fā)生事故
            關(guān)于打工作業(yè)中的事故,以及從住處到工作場所之間的路上發(fā)生的事故,可以適用于勞動者災(zāi)害補嘗保險法。雖然是外國人,這個勞災(zāi)法的適用和日本人是一樣的。
            B、在工作場所發(fā)生事故
            應(yīng)該馬上向主管報告,并及時接受治療。在路上遇到交通事故,接受治療時也一定要向警察提出申報。接受治療之后的費用報銷是要商談的,如果工作場所的主管沒有相當?shù)牧私猓闶遣荒艿玫结t(yī)藥費報銷的。當這種情況發(fā)生的時候,你還要和“相談機關(guān)”進行交涉。
            C、相談機關(guān)、勞動基準局等機構(gòu)的說明
            這是當發(fā)生勞動糾紛而工作者和雇用者之間沒有辦法自行解決發(fā)生的問題時,可以幫忙解決的地方。比如發(fā)生雇主不付工資等糾紛時,你就盡管可以去找這些機構(gòu)商量?! ?BR>