在日本讀高中的學(xué)生，會有大量的時間可以進(jìn)行兼職工作，而且可以選擇的工作類型也是會比較多的，能夠幫助大家賺錢。跟著出國留學(xué)網(wǎng)一起看看日本留學(xué)高中生打工收入高不高？
    薪資水平
    1.時薪
    對于學(xué)生每小時的工作工資，日本的政府是有著最低的限制的，不管是什么工作，不管是腦力勞動還是體力勞動，時薪不能夠低于800日元，而在東京等城市，不能夠低于1000日元。
    這是收到法律保障的，所以大家如果遭遇到了雇主不公正的對待，可以直接尋求法律的幫助，當(dāng)然前提是你依法簽訂了合同，并且從事的是合法的工作。
    2.收入
    在日本，超過75%的學(xué)生會利用空余的時間進(jìn)行兼職工作，一般的學(xué)生平均一個月至少可以拿到5萬日元，從事得比較多的工作，集中在服務(wù)和餐飲行業(yè)。
    而大家如果能夠合理的安排好時間的話，一個月賺7、8萬日元是輕輕松松的，而如果從事的工作技術(shù)含量高一點的話，甚至可以達(dá)到15萬日元左右。
    基礎(chǔ)規(guī)定
    1.資格
    申請者需要前往學(xué)校附近的入管局，遞交學(xué)生資格之外打工的許可申請，這里要注意的是，只有學(xué)習(xí)停留時間超過三個月的學(xué)生，才擁有申請資格的資格。
    2.目的
    進(jìn)行兼職的目的要單純，不能夠影響正常的學(xué)習(xí)，打工賺錢是為了補(bǔ)充自己的生活，而不是賺錢寄回家補(bǔ)貼家庭生活，會有比較嚴(yán)格的監(jiān)管政策，一旦被發(fā)現(xiàn)會面臨嚴(yán)厲的懲罰。
    3.時間
    此外時間也是有限制的，這也是為了保證正常的學(xué)習(xí)時間，但是比很多國家的的周二十個小時的工作時間要寬松一些，每周最多可以工作二十八個小時。
    4.崗位
    當(dāng)然也不是所有的工作都能做的，風(fēng)俗場所是絕對禁止學(xué)生進(jìn)入的，即便是本國人從事相關(guān)工作都需要取得特殊的許可，此外違法犯罪以及灰色地帶的工作業(yè)禁止接觸。
    兼職權(quán)益
    一、外國人在日本打工的法律規(guī)定
    日本法務(wù)省根據(jù)外國人簽證種類（在留資格）的不同，對于打工時間和打工內(nèi)容做出了嚴(yán)格的限制。不遵守法務(wù)省相關(guān)規(guī)定的打工行為，被稱之為”不法就勞罪”，屬于刑事犯罪的一種。因不法就勞罪被法務(wù)省查獲的外國人，一般會作出遣送回國處理。
    正規(guī)留學(xué)生每星期28個小時，學(xué)校寒暑假期間每天8個小時。研究生留學(xué)每星期14個小時，學(xué)校寒暑假期間每天8個小時，專門學(xué)校留學(xué)每星期28個小時，學(xué)校寒暑假期間每天8個小時。日語學(xué)校留學(xué)每星期28個小時，學(xué)校寒暑假期間每天8個小時。
    二、務(wù)必辦理《資格外活動許可》
    《資格外活動許可》，俗稱打工證，是在打工之前必須辦理的重要證件。未取得《資格外活動許可》的打工行為，被稱之為”不法就勞罪”，屬于刑事犯罪的一種。因不法就勞罪被法務(wù)省查獲的外國人，一般會作出遣送回國處理。
    1、 辦理方法：自2012年7月1日起，日本入國管理局大大簡化了《資格外活動許可》的辦理手續(xù)，學(xué)生持留學(xué)簽證和《在留資格證明書》在第一次進(jìn)入日本時，可以直接在入關(guān)管理局窗口遞交申請書，當(dāng)場就可以辦理。
    2、 辦理費用：申請《資格外活動許可》，不收取手續(xù)費。
    3、 效期限：《資格外活動許可》的有效期限與所持簽證的有效期限完全一致。
    4、 簽證更新或變更之后，需要重新申請《資格外活動許可》。
    三、關(guān)于日本留學(xué)打工的糾紛處理
    隨著打工的外國學(xué)生的增加，打工時受了傷，拿不到約定工資等的糾紛越來越多。在工作場所發(fā)生糾紛時，首先要冷靜地和工作場所的負(fù)責(zé)人商量。商量了也無法解決時，請和“相談機(jī)關(guān)”交涉。
    A、在打工時發(fā)生事故
    關(guān)于打工作業(yè)中的事故，以及從住處到工作場所之間的路上發(fā)生的事故，可以適用于勞動者災(zāi)害補(bǔ)嘗保險法。雖然是外國人，這個勞災(zāi)法的適用和日本人是一樣的。
    B、在工作場所發(fā)生事故
    應(yīng)該馬上向主管報告，并及時接受治療。在路上遇到交通事故，接受治療時也一定要向警察提出申報。接受治療之后的費用報銷是要商談的，如果工作場所的主管沒有相當(dāng)?shù)牧私?，你是不能得到醫(yī)藥費報銷的。當(dāng)這種情況發(fā)生的時候，你還要和“相談機(jī)關(guān)”進(jìn)行交涉。
    C、相談機(jī)關(guān)、勞動基準(zhǔn)局等機(jī)構(gòu)的說明
    這是當(dāng)發(fā)生勞動糾紛而工作者和雇用者之間沒有辦法自行解決發(fā)生的問題時，可以幫忙解決的地方。比如發(fā)生雇主不付工資等糾紛時，你就盡管可以去找這些機(jī)構(gòu)商量。