尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
    您好！
    昨天我在公司，沒有認(rèn)真的上班，而是因為業(yè)務(wù)爭執(zhí)的關(guān)系，和同事吵了一架，不但是在部門內(nèi)造成了不好的影響，也是在整個公司造成了壞的影響，讓其他同事對我們都有了不好的印象。而且覺得我們的脾氣不好，一點小事都吵了起來。經(jīng)過反省，我也意識到了我的錯誤，這本來不應(yīng)該的事情確實發(fā)生在我的身上，我也感到很懊惱，很后悔。當(dāng)時怎么就不能忍住這脾氣，不能好好的和同事溝通呢，非要吵起來。
    我的脾氣不太好，在這次和同事的業(yè)務(wù)交流過程中，其實我們只是各持己見，并沒有什么對錯，只是一直無法說服對方接受自己的意見，于是我們也是越說越激動，也延伸到人身的一個攻擊了，其實我們的初衷只是讓對方接受自己的意見，但是沒想到我們不但是沒有做到，還吵架了，把一件本來很小的事情給鬧大了，這都是我的脾氣太直太沖的緣故，如果我稍微能控制下我心直口快的脾氣，稍微能多一點理解對方，那么就不會吵起來了，也不會把這么一件其實可以心平氣和坐下來談的事情給鬧大了。
    我做事情太固執(zhí)了，聽不進其他人的意見，其實冷靜下來想想，同事的想法是對的，如果和我的結(jié)合在一起，那么就更完美了，但是當(dāng)時我很固執(zhí)，完全聽不進同事說什么，反正就是覺得自己是對的，別人是錯誤的。根本沒考慮過其實可能別人是對的，而我的不一定是正確的，或者可能是錯誤的，如果是在合作的過程中，我做了錯誤的決定，然后又聽不進去別人的意見，那么可能就會給項目造成很大的損失，特別是我以后如果做到管理層的崗位，更是要聽從別人的意見，而不是自以為是的覺得自己的是對的。
    沒有團隊的意識，這次的吵架也是讓我知道我太喜歡單干了，沒有一點合作的意識，如果是合作，一個團隊一起做事情，那么更是需要傾聽彼此的意見，了解各種意見的優(yōu)缺點，然后匯總起來作出最好的方案，但是我這樣的態(tài)度其實是很不合適團隊一起合作的，甚至如果一起合作還會給團隊造成很大的傷害，會讓其他的同事覺得我太霸道了，完全就是不聽別人的，只覺得自己是對的。
    經(jīng)過反省后我也認(rèn)識到了我的錯誤，以后在工作當(dāng)中，我要多聽聽別人的意見，心平氣和的去談，去接受別人的意見，這樣才能更好的做好工作。
    此致
    敬禮！
    檢討人：xxx
    20xx年x月x日
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