歡迎閱讀由出國留學(xué)網(wǎng)編輯整理的2017湖南漢壽縣人民檢察院招聘公告，希望對(duì)您有用!
    根據(jù)漢壽縣人民檢察院工作需要，采取公開招聘的方式，按照公平、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，招聘一批聘用制書記員。常德邦業(yè)實(shí)業(yè)開發(fā)有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開招錄一批聘用制書記員至漢壽縣人民檢察院工作。招聘計(jì)劃分別為：聘用制書記員8名(男性6名;女性2名)
    具體方案如下：
    一、招聘的基本條件和要求
    (一)聘用制書記員的基本條件和要求
    1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，有良好的政治素養(yǎng)、道德品行和保密觀念，自愿從事司法輔助工作。
    2、具有大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，法律、文秘類專業(yè)的可優(yōu)先考慮。
    3、年齡在30周歲以下(年齡截止時(shí)間至2017年5月30日止)，男性身高1米68以上，女性身高1米56以上，身體健康。
    4、打字記錄速度：聽打每分鐘速度需達(dá)80字以上。
    5、戶籍所在地為漢壽縣范圍內(nèi)，住宿需自理，本院不安排住宿。
    (二)有下列情形之一的，不得報(bào)考：
    1、曾受過刑事處罰或被免于刑事處罰的;曾受過治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;曾被開除黨、團(tuán)籍的;因違紀(jì)違規(guī)被開除辭退解聘的;在學(xué)習(xí)期間受到開除學(xué)籍處分的;近三年曾受過記大過、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看等處分的。
    2、本人、家庭成員或近親屬被判處刑罰、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的。
    3、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的。
    4、道德品質(zhì)不良，社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差，嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的。
    5、有犯罪嫌疑尚未查清的。
    6、其他不適應(yīng)從事司法輔助工作的情形。
    二、招聘的程序與方式
    公開招聘工作按照制定方案、發(fā)布公告公示、報(bào)名與資格審查、筆試、聽打速度測(cè)試、面試、確定擬聘用人選、體檢等程序進(jìn)行。
    (一)發(fā)布公告公示
    將公開招聘聘用制輔助人員的名額、條件、要求、報(bào)名方式和考試時(shí)間等內(nèi)容由常德邦業(yè)實(shí)業(yè)開發(fā)有限責(zé)任公司予以公告，同時(shí)在漢壽檢察院網(wǎng)以及其他媒體上予以公示公告。
    (二)報(bào)名、資格審查
    1、報(bào)名方式。由常德邦業(yè)實(shí)業(yè)開發(fā)有限責(zé)任公司公告并組織報(bào)名和資格初審，報(bào)名完畢后由該公司將報(bào)名名冊(cè)匯總后，交本院政治部進(jìn)行資格復(fù)審。
    2、報(bào)名時(shí)間。2017年6月5日上午8點(diǎn)至6月21日下午5點(diǎn)
    3、報(bào)名要求。 報(bào)名和資格初審只需提供下列相關(guān)資料電子檔。將相關(guān)電子檔發(fā)送至：5129522@qq.com;
    a.填寫《漢壽縣人民檢察院書記員報(bào)名登記表》后，掃描發(fā)送。
    b.本人身份證及學(xué)歷證明等有關(guān)證件原件的掃描件;
    c.提供近期證件照片、全身照(要求五官清晰)電子檔;
    d.其他相關(guān)證明文件(榮譽(yù)證書、退伍證書等)掃描件;
    報(bào)名人員提供的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，必須與資格復(fù)審時(shí)提供的原件一致。凡報(bào)名資料填寫虛假的，取消聘用資格。
    報(bào)名人員填寫信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，必須與資格復(fù)審時(shí)提供的原件一致。凡報(bào)名資料填寫虛假的，取消聘用資格。
    (三)筆試
    1、筆試日期和地點(diǎn)：另行通知或公告，憑有效身份證件參加筆試。
    2、筆試有關(guān)內(nèi)容：以行政能力測(cè)驗(yàn)、法律基礎(chǔ)知識(shí)為主，主要測(cè)試應(yīng)試者與應(yīng)聘職位相關(guān)的知識(shí)、技能和能力，考查應(yīng)試者從事應(yīng)聘職位所須具備的一般潛能。
    3、筆試其他事宜。筆試采取閉卷方式，以百分制計(jì)分，筆試成績占綜合成績30%。
    (四)聽打速度測(cè)試
    1、測(cè)試的日期和地點(diǎn)：另行通知或公告，憑有效身份證件參加測(cè)試。
    2、測(cè)試有關(guān)內(nèi)容：應(yīng)聘聘用制書記員的，測(cè)試聽打速度，需達(dá)到每分鐘80字以上;以百分制計(jì)分，占綜合成績40%。
    (五)面試
    1、面試日期和地點(diǎn)：另行通知或公告，憑有效身份證件參加面試。
    2、面試人員：經(jīng)過筆試、聽打速度測(cè)試總成績，按照1:2的比例確定面試人選。
    3、面試主要內(nèi)容：側(cè)重考核應(yīng)試者的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)能力、儀表氣質(zhì)及與職位相關(guān)的分析解決問題的能力。
    4、面試其它事宜。面試順序在面試前抽簽決定，采用結(jié)構(gòu)化面試方式，以百分制計(jì)分，占綜合成績30%。
    (六)確定擬聘用人選和錄用
    根據(jù)應(yīng)試者的綜合成績由高到低確定擬聘用人選。另外，針對(duì)聘用制書記員，按照1:1比例建立備用人員庫，對(duì)參加招聘而本次未錄用的對(duì)象在同等職位出現(xiàn)缺額時(shí)可按順序依次遞補(bǔ)(3年內(nèi)有效，在遞補(bǔ)時(shí)需進(jìn)行考核，仍需達(dá)到招錄時(shí)相關(guān)崗位的基本條件)。
    擬聘用人選需在正式入職前簽訂3年期的服務(wù)承諾書。
    (七)體檢
    對(duì)確定的擬聘用人選進(jìn)行體檢，應(yīng)聘聘用制書記員的，其體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家錄用公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
    被確定的體檢對(duì)象因體檢不合格或因其他原因未參與體檢的，按應(yīng)試者綜合成績由高到低順序依次遞補(bǔ)。
    三、聘用及培訓(xùn)
    (一)簽訂聘用合同及試用
    經(jīng)招聘程序合格者確定為擬聘用人員，與常德幫業(yè)實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司簽訂聘用合同，實(shí)行固定工資制。試用期1500元/月;試用期滿1800元/月;試用期兩個(gè)月。按《勞動(dòng)法》規(guī)定承擔(dān)五險(xiǎn)費(fèi)用。用人單位通過績效考核，同時(shí)給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)，由用人單位負(fù)責(zé)解釋。
    (二)接受崗前培訓(xùn)
    擬聘用人員接受上崗前相關(guān)培訓(xùn)。
    (三)正式聘用
    試用期滿經(jīng)考核合格者，正式聘用;考核不合格者不予聘用，解除聘用合同。
    四、紀(jì)律要求及有關(guān)事項(xiàng)
    招聘聘用制司法輔助人員工作應(yīng)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，嚴(yán)格按照黨組研究確定的方案所規(guī)定的程序開展工作：
    (一)提高工作透明度，自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門及社會(huì)各界的監(jiān)督。工作人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律，堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，凡違反紀(jì)律，徇私舞弊，失職瀆職者，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
    (二)對(duì)招聘工作反映出來的問題，將及時(shí)調(diào)查處理，確保招聘工作有序進(jìn)行。
    (三)參加聘用人員本人弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其聘用資格;聘用對(duì)象如不服從工作安排，聘用資格自行取消。
    其他未盡事宜，由常德邦業(yè)實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。
    本次公開招聘工作監(jiān)督電話：0736—55555555。
    2017年6月2日
    附件：聘用制書記員報(bào)名登記表下載
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