據(jù)日本新華僑報(bào)網(wǎng)報(bào)道，最近，日本相關(guān)人才和就業(yè)信息公司實(shí)施的一項(xiàng)調(diào)查顯示，目前，日本雇傭外國(guó)留學(xué)生的企業(yè)呈現(xiàn)增加趨勢(shì)。其中，以大型企業(yè)為中心的企業(yè)正在擴(kuò)大雇傭外國(guó)留學(xué)生規(guī)模。日本企業(yè)已雇傭的外國(guó)留學(xué)生當(dāng)中，來(lái)自亞洲的留學(xué)生最多。中國(guó)留學(xué)生居首位，約占全體的6成。
    據(jù)日本《DIME》雜志消息，日本人才和就業(yè)信息公司DISCO以全國(guó)8478家企業(yè)為對(duì)象，調(diào)查日本企業(yè)聘用外國(guó)員工情況。該公司于2013年8月29日～9月10日實(shí)施調(diào)查，共有589家公司做出回答。調(diào)查結(jié)果顯示，目前，日本聘用外國(guó)留學(xué)生的企業(yè)呈現(xiàn)增加趨勢(shì)，平均每家公司雇傭的外國(guó)留學(xué)生人數(shù)為2.76人。
    2013年度已聘用和計(jì)劃聘用外國(guó)留學(xué)生的企業(yè)占全體的25.2%。關(guān)于2014年度計(jì)劃聘用外國(guó)留學(xué)生情況，全部企業(yè)計(jì)劃雇傭外國(guó)留學(xué)生規(guī)模均超過(guò)2013年聘用實(shí)績(jī)。尤其是1000人以上的大企業(yè)占69.0%，已逼近7成。日本以大型企業(yè)為主的企業(yè)正在擴(kuò)大外國(guó)留學(xué)生雇傭規(guī)模。
    調(diào)查顯示，日本企業(yè)雇傭的外國(guó)留學(xué)生以來(lái)自亞洲國(guó)家和地區(qū)的留學(xué)生為主。其中，中國(guó)留學(xué)生獨(dú)居首位，占58.3%。其次是越南、泰國(guó)留學(xué)生，均占24.2%。印度尼西亞留學(xué)生占18.2%，韓國(guó)留學(xué)生占15.9%。從日本企業(yè)雇傭的留學(xué)生情況也可以明顯地看出日本企業(yè)的海外戰(zhàn)略。關(guān)于雇傭外國(guó)留學(xué)生給企業(yè)帶來(lái)的好影響，已雇傭外國(guó)留學(xué)生的日本企業(yè)回答“可以刺激日本員工，使公司更加活躍”最多，占71.1%。