2013年，在上級分行和市委市政府的正確領導下，在社會各屆的大力支持與監(jiān)督下，在市民主評議辦公室的監(jiān)督和指導下，中國郵政儲蓄銀行xx市支行以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持以人為本，深入開展支行內部行風建設活動，深入挖掘日常金融服務和行風建設中存在的問題，并采取有效措施，解決存在的問題，使xx市支行2013年整體服務水平和企業(yè)文化建設得到全面提升?，F(xiàn)將2013年我行的行風建設工作情況匯報如下。
    一、堅守合規(guī)底線，依法合規(guī)經(jīng)營。
    1.全力開展合規(guī)大討論活動。今年，我行積極響應市分行的號召，積極開展合規(guī)大討論活動，要求支行各單位每月定期開展合規(guī)學習，每月一把手定期開展全行合規(guī)一堂課，營造了濃厚的合規(guī)氛圍。
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