2012年02月29日 中山個人簡歷模板信息由出國留學(xué)網(wǎng)簡歷頻道為求職者提供.
liuxue86.com姓名
(男,26歲)
自我評價
六年多在中山一直從事銷售業(yè)務(wù)工作對中山所有流通批發(fā)市場特別熟悉,對中山各區(qū)域路況都非常熟悉。本人車銷鋪市能力特別強(qiáng)。特別是新品鋪市不管在那個團(tuán)隊(duì)當(dāng)中都是最優(yōu)秀的之一。溝通能力,執(zhí)行力,對銷售任務(wù)的抗壓能力都很好。有一定的管理和組織團(tuán)隊(duì)的能力。
工作經(jīng)驗(yàn)
匯豐明珠集團(tuán)子公司中山如意郎商貿(mào)有限公司
2010-3 至 2012-2任職銷售經(jīng)理/主管薪資3000-5000元/月
工作職責(zé):廣東中山如意郎商貿(mào)有限公司是中山市匯豐明珠實(shí)業(yè)有限公司的二十幾個分公司之一,是中國名酒郎酒全國三家品牌運(yùn)營商之一。
業(yè) 務(wù) 員:負(fù)責(zé)中山東區(qū)及開發(fā)區(qū)餐飲及名煙名酒店渠道的開拓及維護(hù)2010年度全公司銷售業(yè)績第一位所銷售的產(chǎn)品在市場的鋪市率達(dá)到百分之九十。銷量增長50%。
區(qū)域經(jīng)理:一年后升任中山石岐東北區(qū)域的經(jīng)理
負(fù)責(zé)區(qū)域渠道布局好,思路清晰。大客戶的開拓及維護(hù)及時到位
全區(qū)域團(tuán)隊(duì)在我的帶領(lǐng)下很有激情,業(yè)績突出。注重團(tuán)隊(duì)的文化建設(shè),團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力,團(tuán)隊(duì)凝聚力。注重挖掘培養(yǎng)新人,樹榜樣力量。
廣東嘉豪食品股份有限公司
2009-1 至 2010-2任職銷售經(jīng)理/主管薪資3000-5000元/月
工作職責(zé):廣東嘉豪食品股份有限公司成立于1994年,前身是中山市嘉豪食品有限公司,是一家專業(yè)生產(chǎn)各類高檔調(diào)味品的民營企業(yè),經(jīng)過十多年勵精圖治,迅速發(fā)展成為調(diào)味品餐飲渠道強(qiáng)勢品牌,深受中國千萬廚師信賴與好評,并于2008年實(shí)現(xiàn)股份制改造,隨后進(jìn)行大刀闊斧的改革,進(jìn)行品牌戰(zhàn)略擴(kuò)張。
企業(yè)以“嘉豪”為主品牌,旗下?lián)碛小皠虐浴薄ⅰ罢餐酢钡茸悠放?,在青芥辣醬和雞汁品類中占據(jù)餐飲渠道第一品牌位置,憑借其出色的創(chuàng)新理念和研發(fā)能力,在同行業(yè)中享有六個“中國第一”的稱號,是中國第一家成功研制并自主生產(chǎn)青芥辣、超濃縮雞汁、水果飲料濃漿、辣椒汁、湯皇肉湯、牛肉汁等產(chǎn)品的企業(yè),董事長陳志雄因此被媒體譽(yù)為“中華青芥辣之父,雞汁鼻祖”。
負(fù)責(zé)中山南高檔餐飲渠道的開發(fā)及維護(hù)!在職期間跟經(jīng)銷商的客情做得很好,提前一個月完成公司交給我的處終任務(wù)。
中山東風(fēng)貿(mào)易有限公司
2005-9 至 2009-1任職銷售經(jīng)理/主管薪資2000-3000元/月
工作職責(zé):公司成立十余年慢慢發(fā)展為中山最大的糧油副食品批發(fā)商。其網(wǎng)絡(luò)渠道遍布中山,包含農(nóng)貿(mào)市場,批發(fā),小百貨,BC類超市和部分餐飲。經(jīng)銷產(chǎn)品包括海天,美味鮮,陶華碧老干媽等諸多名牌產(chǎn)品。
2005年高中畢業(yè)由于沒有任何工作經(jīng)驗(yàn)及專業(yè)特長進(jìn)公司從事搬運(yùn)物流工作。
2005年12月后在公司學(xué)習(xí)電腦操作開始在門市開單銷售做店員
2006年在公司做倉管員
2007年調(diào)任公司銷售部從事區(qū)域銷售工作分別從事中山西北區(qū)五鎮(zhèn)及城區(qū)公司流通渠道的業(yè)務(wù)代表本區(qū)域業(yè)績有明顯提高公司利潤增加一倍
2007年下半年負(fù)責(zé)公司中山東北六鎮(zhèn)的業(yè)務(wù)。新增客戶三分之一,利潤也明顯增加
2008上半年負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品商超渠道的開拓及維護(hù)
2008下半年全面負(fù)責(zé)公司中山珠海江門三地總經(jīng)銷的陶華碧老干媽系列產(chǎn)品的銷售。并負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)區(qū)域中山區(qū)(小商超渠道)的日常管理。
郭偉偉語言能力
英語:一般
郭偉偉專業(yè)證書
B2D駕駛證 2008年5月由江西省交警大隊(duì)撫州市支隊(duì)頒發(fā)
中山個人簡歷模板延伸閱讀,教你如何撰寫一個優(yōu)秀的個人簡歷。
個人簡歷主要內(nèi)容
1、個人資料:必須有姓名、性別、聯(lián)系方式(固定電話、手機(jī)、電子郵箱、固定住址),而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應(yīng)聘的崗位情況,可有可無。
2、學(xué)業(yè)有關(guān)內(nèi)容:畢業(yè)學(xué)校、學(xué)院、學(xué)位、所學(xué)專業(yè)、班級、城市和國家,然后是獲得的學(xué)位及畢業(yè)時間,學(xué)過的專業(yè)課程(可把詳細(xì)成績單附后)以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業(yè)設(shè)計(jì)等。
3、本人經(jīng)歷:大學(xué)以來的簡單經(jīng)歷,主要是學(xué)習(xí)和擔(dān)任社會工作的經(jīng)歷,有些用人單位比較看重你在課余參加過哪些活動,如實(shí)習(xí),社會實(shí)踐,志愿工作者,學(xué)生會,團(tuán)委工作,社團(tuán)等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的經(jīng)歷。
4、榮譽(yù)和成就:包括“優(yōu)秀學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“優(yōu)秀團(tuán)員”及獎學(xué)金等方面所獲的榮譽(yù),還可以把你認(rèn)為較有成就的經(jīng)歷(比如自立讀完大學(xué)等)寫上去?;蛘呤菂⒓訃覍W(xué)術(shù)性競賽,國際比賽獲得的榮譽(yù)等。
5、求職愿望:表明你想做什么,能為用人單位做些什么。內(nèi)容應(yīng)簡明扼要。
6、附件:個人獲獎證明,如優(yōu)秀黨、團(tuán)員,優(yōu)秀學(xué)生干部證書的復(fù)印件,外語四、六級證書的復(fù)印件,計(jì)算機(jī)等級證書的復(fù)印件,發(fā)表論文或其他作品的復(fù)印件等。
7、個人技能:專業(yè)技能,IT技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。
8、第三方推薦:通過專業(yè)的職業(yè)測評系統(tǒng),出具詳細(xì)客觀的測評報告,作為第三方推薦信,附在簡歷后面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業(yè)性格、職業(yè)興趣,另一方面有利于用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。
9、封面:你也可以在個人簡歷上設(shè)計(jì)封面,也可以省去封面。關(guān)于封面,有部分HR不喜歡封面,在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡潔,可以在封面上出現(xiàn)個人信息,方便用人單位查閱。并且封面的風(fēng)格要符合應(yīng)聘公司的文化和背景,也要凸顯自己的個性和風(fēng)格。
個人簡歷的寫作標(biāo)準(zhǔn)
1、整潔:簡歷一般應(yīng)打印,保證簡歷的整潔性。
2、簡明:要求簡歷一般在1200字以內(nèi),讓招聘者在幾分鐘內(nèi)看完,并留下深刻印象。
3、準(zhǔn)確:要求簡歷中的名詞和術(shù)語正確而恰當(dāng),沒有拼寫錯誤和打印錯誤。
4、通俗:語言通俗曉暢,沒有生僻的字詞。
5、誠實(shí):要求內(nèi)容實(shí)事求是,不卑不亢。表現(xiàn)自然。
歡迎您下次再來請記住我們出國留學(xué)網(wǎng)簡歷頻道地址:https://www.liuxue86.com/jianli/
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liuxue86.com姓名
(男,26歲)
求 職 位:銷售經(jīng)理/主管 | 期望薪資:3000-5000元/月 |
目前職位:銷售經(jīng)理/主管 | 學(xué) 歷:高中 |
工作經(jīng)驗(yàn):5-10年 | 現(xiàn)居住地:中山西區(qū) |
聯(lián)系電話: | 電子郵箱: |
自我評價
六年多在中山一直從事銷售業(yè)務(wù)工作對中山所有流通批發(fā)市場特別熟悉,對中山各區(qū)域路況都非常熟悉。本人車銷鋪市能力特別強(qiáng)。特別是新品鋪市不管在那個團(tuán)隊(duì)當(dāng)中都是最優(yōu)秀的之一。溝通能力,執(zhí)行力,對銷售任務(wù)的抗壓能力都很好。有一定的管理和組織團(tuán)隊(duì)的能力。
工作經(jīng)驗(yàn)
2010-3 至 2012-2任職銷售經(jīng)理/主管薪資3000-5000元/月
工作職責(zé):廣東中山如意郎商貿(mào)有限公司是中山市匯豐明珠實(shí)業(yè)有限公司的二十幾個分公司之一,是中國名酒郎酒全國三家品牌運(yùn)營商之一。
業(yè) 務(wù) 員:負(fù)責(zé)中山東區(qū)及開發(fā)區(qū)餐飲及名煙名酒店渠道的開拓及維護(hù)2010年度全公司銷售業(yè)績第一位所銷售的產(chǎn)品在市場的鋪市率達(dá)到百分之九十。銷量增長50%。
區(qū)域經(jīng)理:一年后升任中山石岐東北區(qū)域的經(jīng)理
負(fù)責(zé)區(qū)域渠道布局好,思路清晰。大客戶的開拓及維護(hù)及時到位
全區(qū)域團(tuán)隊(duì)在我的帶領(lǐng)下很有激情,業(yè)績突出。注重團(tuán)隊(duì)的文化建設(shè),團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力,團(tuán)隊(duì)凝聚力。注重挖掘培養(yǎng)新人,樹榜樣力量。
2009-1 至 2010-2任職銷售經(jīng)理/主管薪資3000-5000元/月
工作職責(zé):廣東嘉豪食品股份有限公司成立于1994年,前身是中山市嘉豪食品有限公司,是一家專業(yè)生產(chǎn)各類高檔調(diào)味品的民營企業(yè),經(jīng)過十多年勵精圖治,迅速發(fā)展成為調(diào)味品餐飲渠道強(qiáng)勢品牌,深受中國千萬廚師信賴與好評,并于2008年實(shí)現(xiàn)股份制改造,隨后進(jìn)行大刀闊斧的改革,進(jìn)行品牌戰(zhàn)略擴(kuò)張。
企業(yè)以“嘉豪”為主品牌,旗下?lián)碛小皠虐浴薄ⅰ罢餐酢钡茸悠放?,在青芥辣醬和雞汁品類中占據(jù)餐飲渠道第一品牌位置,憑借其出色的創(chuàng)新理念和研發(fā)能力,在同行業(yè)中享有六個“中國第一”的稱號,是中國第一家成功研制并自主生產(chǎn)青芥辣、超濃縮雞汁、水果飲料濃漿、辣椒汁、湯皇肉湯、牛肉汁等產(chǎn)品的企業(yè),董事長陳志雄因此被媒體譽(yù)為“中華青芥辣之父,雞汁鼻祖”。
負(fù)責(zé)中山南高檔餐飲渠道的開發(fā)及維護(hù)!在職期間跟經(jīng)銷商的客情做得很好,提前一個月完成公司交給我的處終任務(wù)。
2005-9 至 2009-1任職銷售經(jīng)理/主管薪資2000-3000元/月
工作職責(zé):公司成立十余年慢慢發(fā)展為中山最大的糧油副食品批發(fā)商。其網(wǎng)絡(luò)渠道遍布中山,包含農(nóng)貿(mào)市場,批發(fā),小百貨,BC類超市和部分餐飲。經(jīng)銷產(chǎn)品包括海天,美味鮮,陶華碧老干媽等諸多名牌產(chǎn)品。
2005年高中畢業(yè)由于沒有任何工作經(jīng)驗(yàn)及專業(yè)特長進(jìn)公司從事搬運(yùn)物流工作。
2005年12月后在公司學(xué)習(xí)電腦操作開始在門市開單銷售做店員
2006年在公司做倉管員
2007年調(diào)任公司銷售部從事區(qū)域銷售工作分別從事中山西北區(qū)五鎮(zhèn)及城區(qū)公司流通渠道的業(yè)務(wù)代表本區(qū)域業(yè)績有明顯提高公司利潤增加一倍
2007年下半年負(fù)責(zé)公司中山東北六鎮(zhèn)的業(yè)務(wù)。新增客戶三分之一,利潤也明顯增加
2008上半年負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品商超渠道的開拓及維護(hù)
2008下半年全面負(fù)責(zé)公司中山珠海江門三地總經(jīng)銷的陶華碧老干媽系列產(chǎn)品的銷售。并負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)區(qū)域中山區(qū)(小商超渠道)的日常管理。
英語:一般
郭偉偉專業(yè)證書
B2D駕駛證 2008年5月由江西省交警大隊(duì)撫州市支隊(duì)頒發(fā)
中山個人簡歷模板延伸閱讀,教你如何撰寫一個優(yōu)秀的個人簡歷。
個人簡歷主要內(nèi)容
1、個人資料:必須有姓名、性別、聯(lián)系方式(固定電話、手機(jī)、電子郵箱、固定住址),而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應(yīng)聘的崗位情況,可有可無。
2、學(xué)業(yè)有關(guān)內(nèi)容:畢業(yè)學(xué)校、學(xué)院、學(xué)位、所學(xué)專業(yè)、班級、城市和國家,然后是獲得的學(xué)位及畢業(yè)時間,學(xué)過的專業(yè)課程(可把詳細(xì)成績單附后)以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業(yè)設(shè)計(jì)等。
3、本人經(jīng)歷:大學(xué)以來的簡單經(jīng)歷,主要是學(xué)習(xí)和擔(dān)任社會工作的經(jīng)歷,有些用人單位比較看重你在課余參加過哪些活動,如實(shí)習(xí),社會實(shí)踐,志愿工作者,學(xué)生會,團(tuán)委工作,社團(tuán)等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的經(jīng)歷。
4、榮譽(yù)和成就:包括“優(yōu)秀學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“優(yōu)秀團(tuán)員”及獎學(xué)金等方面所獲的榮譽(yù),還可以把你認(rèn)為較有成就的經(jīng)歷(比如自立讀完大學(xué)等)寫上去?;蛘呤菂⒓訃覍W(xué)術(shù)性競賽,國際比賽獲得的榮譽(yù)等。
5、求職愿望:表明你想做什么,能為用人單位做些什么。內(nèi)容應(yīng)簡明扼要。
6、附件:個人獲獎證明,如優(yōu)秀黨、團(tuán)員,優(yōu)秀學(xué)生干部證書的復(fù)印件,外語四、六級證書的復(fù)印件,計(jì)算機(jī)等級證書的復(fù)印件,發(fā)表論文或其他作品的復(fù)印件等。
7、個人技能:專業(yè)技能,IT技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。
8、第三方推薦:通過專業(yè)的職業(yè)測評系統(tǒng),出具詳細(xì)客觀的測評報告,作為第三方推薦信,附在簡歷后面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業(yè)性格、職業(yè)興趣,另一方面有利于用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。
9、封面:你也可以在個人簡歷上設(shè)計(jì)封面,也可以省去封面。關(guān)于封面,有部分HR不喜歡封面,在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡潔,可以在封面上出現(xiàn)個人信息,方便用人單位查閱。并且封面的風(fēng)格要符合應(yīng)聘公司的文化和背景,也要凸顯自己的個性和風(fēng)格。
個人簡歷的寫作標(biāo)準(zhǔn)
1、整潔:簡歷一般應(yīng)打印,保證簡歷的整潔性。
2、簡明:要求簡歷一般在1200字以內(nèi),讓招聘者在幾分鐘內(nèi)看完,并留下深刻印象。
3、準(zhǔn)確:要求簡歷中的名詞和術(shù)語正確而恰當(dāng),沒有拼寫錯誤和打印錯誤。
4、通俗:語言通俗曉暢,沒有生僻的字詞。
5、誠實(shí):要求內(nèi)容實(shí)事求是,不卑不亢。表現(xiàn)自然。
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