2012年02月24日 上海個人簡歷表格信息由出國留學(xué)網(wǎng)簡歷頻道為求職者提供.
    liuxue86.com姓名
    (女,32歲)

求 職 位：人事專員/助理	期望薪資：2000-3000元/月
目前職位：倉庫管理員	學(xué) 歷：大專
工作經(jīng)驗：5-10年	現(xiàn)居住地：上海南匯周浦
聯(lián)系電話：	電子郵箱：

    自我評價
    工作認真責(zé)任心強,好學(xué)
    工作經(jīng)驗
    

山東威海世一電子
    2003-9 至 2004-3任職技術(shù)支持/維護薪資2000-3000元/月
    工作職責(zé)：主要生產(chǎn)軟性線路板板,FPC的制作加工。擔(dān)任技術(shù)員。主要維護機器的正常與否，機器的調(diào)試安裝,產(chǎn)品品質(zhì)的驗證,曝光不良品的分析。對不良品分析出不良原因拿出解決方案,并協(xié)助其他相關(guān)部門的工作。

上海英華達電子有限公司
    2004-3 至 2006-10任職維修工程師薪資2000-3000元/月
    工作職責(zé)：熟悉MTK平臺、高通平臺等各種平臺的手機維修，熟悉各種電子材料，電子產(chǎn)品的制作工藝流程，能夠熟練的操作各種大型機器設(shè)備的應(yīng)用和調(diào)試。
    2、能夠熟練使用萬用表，示波器，CMU200，頻譜儀等儀器。
    3、具備有制程，成本分析，工作改善，生產(chǎn)線布置，制作標準作業(yè)指導(dǎo)，PCB板維修，制造設(shè)備調(diào)整維修管理。
    4、手機制造流程，熟悉生產(chǎn)流水線，物料流程，試產(chǎn)作業(yè)流程及新產(chǎn)品導(dǎo)入流程及5S。
    5、熟悉使用電腦及OFFFICE辦公軟件，SAP管理系統(tǒng)。
    6、熟悉各種線路板的維修工作，曾修過手機,MP3,MP4計算器等電子產(chǎn)品。熱風(fēng)槍，電烙鐵技術(shù)好。

上海昌碩有限公司
    2006-10 至 2009-10任職維修工程師薪資3000-5000元/月
    工作職責(zé)：、主要工作是電腦主板的維修及技術(shù)指導(dǎo)。NB系統(tǒng),StTop_Box不良品的故障分析。
    2、解結(jié)疑難問題的主板，通過查閱分析電路圖借助一些維修設(shè)備萬用表，示播器等工具對電腦進行維修測試。
    3、協(xié)助工程部PE工程師隨線分析處理產(chǎn)線正常出貨，避免后續(xù)大量的不良機板產(chǎn)生。
    4、精通電腦的基本工作原理和硬件電路，精通電腦產(chǎn)品的測試技術(shù)，對量產(chǎn)間產(chǎn)線異常處理和分析，提出改善措施。
    5、負責(zé)客訴不良品分析處理，針對客訴點提出改善對策。
    6、對新員工進行崗前培訓(xùn)及工作疑難問題提出解決方案。參加各種培訓(xùn)：有關(guān)電腦
    維修,企業(yè)管理,品質(zhì)管理,OQC七大手法的運用等,從中學(xué)到很多東西。

上海博強微電子有限公司
    2009-10 至 2011-2任職倉庫管理員薪資3000-5000元/月
    工作職責(zé)：、原材料采購工作：及時了解材料庫存情況，熟悉供應(yīng)渠道，了解市場行情，保證所負責(zé)材料的及時供應(yīng)，不定期對供應(yīng)商進行價格協(xié)商工作，及時管理庫存，避免呆滯料產(chǎn)生；
    2、負責(zé)供應(yīng)商檔案的建立、保管、維護等工作，負責(zé)合格供應(yīng)商的評審；
    3、負責(zé)同相關(guān)供應(yīng)商進行每月對賬，負責(zé)發(fā)票接收、協(xié)助請款工作
    4、協(xié)助研發(fā)工程師申請電子器件的樣品，.負責(zé)物料（電子類）采購、訂單制作、跟催交貨;負責(zé)對帳和請款;.供應(yīng)商管理、采購計劃制定;品質(zhì)異常處理
    5、電子產(chǎn)品的維修分析處理。以及SMT生產(chǎn)物料的跟蹤

教育經(jīng)歷
    2000-7 至 2003-9濟寧廣播電視大學(xué)機電一體化專業(yè)
    上海個人簡歷表格延伸閱讀，教你如何撰寫一個優(yōu)秀的個人簡歷。
    個人簡歷主要內(nèi)容
    1、個人資料：必須有姓名、性別、聯(lián)系方式（固定電話、手機、電子郵箱、固定住址），而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應(yīng)聘的崗位情況，可有可無。
    2、學(xué)業(yè)有關(guān)內(nèi)容：畢業(yè)學(xué)校、學(xué)院、學(xué)位、所學(xué)專業(yè)、班級、城市和國家，然后是獲得的學(xué)位及畢業(yè)時間，學(xué)過的專業(yè)課程（可把詳細成績單附后）以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業(yè)設(shè)計等。
    3、本人經(jīng)歷：大學(xué)以來的簡單經(jīng)歷，主要是學(xué)習(xí)和擔(dān)任社會工作的經(jīng)歷，有些用人單位比較看重你在課余參加過哪些活動，如實習(xí)，社會實踐，志愿工作者，學(xué)生會，團委工作，社團等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的經(jīng)歷。
    4、榮譽和成就：包括“優(yōu)秀學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“優(yōu)秀團員”及獎學(xué)金等方面所獲的榮譽，還可以把你認為較有成就的經(jīng)歷（比如自立讀完大學(xué)等）寫上去?；蛘呤菂⒓訃覍W(xué)術(shù)性競賽，國際比賽獲得的榮譽等。
    5、求職愿望：表明你想做什么，能為用人單位做些什么。內(nèi)容應(yīng)簡明扼要。
    6、附件：個人獲獎證明，如優(yōu)秀黨、團員，優(yōu)秀學(xué)生干部證書的復(fù)印件，外語四、六級證書的復(fù)印件，計算機等級證書的復(fù)印件，發(fā)表論文或其他作品的復(fù)印件等。
    7、個人技能：專業(yè)技能，IT技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。
    8、第三方推薦：通過專業(yè)的職業(yè)測評系統(tǒng)，出具詳細客觀的測評報告，作為第三方推薦信，附在簡歷后面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業(yè)性格、職業(yè)興趣，另一方面有利于用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。
    9、封面：你也可以在個人簡歷上設(shè)計封面，也可以省去封面。關(guān)于封面，有部分HR不喜歡封面，在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡潔，可以在封面上出現(xiàn)個人信息，方便用人單位查閱。并且封面的風(fēng)格要符合應(yīng)聘公司的文化和背景，也要凸顯自己的個性和風(fēng)格。
    個人簡歷的寫作標準
    1、整潔：簡歷一般應(yīng)打印，保證簡歷的整潔性。
    2、簡明：要求簡歷一般在1200字以內(nèi)，讓招聘者在幾分鐘內(nèi)看完，并留下深刻印象。
    3、準確：要求簡歷中的名詞和術(shù)語正確而恰當(dāng)，沒有拼寫錯誤和打印錯誤。
    4、通俗：語言通俗曉暢，沒有生僻的字詞。
    5、誠實：要求內(nèi)容實事求是，不卑不亢。表現(xiàn)自然。
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