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        留學(xué)申請:加拿大留學(xué)必看政策

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        2011年12月29日 為了方便廣大留學(xué)生更好的申請,出國留學(xué)網(wǎng)liuxue86.com綜合整理提供了《加拿大留學(xué)必看政策》,以供各位國內(nèi)留學(xué)生及家長參考,希望對大家有所幫助。
            澳際加拿大留學(xué)專家指出,加拿大政府日益提出留學(xué)利好政策,為廣大留學(xué)加拿大的學(xué)子帶來了無限福音。目前不少學(xué)生將出國留學(xué)看做高考后的“第二志愿”。今年,加拿大的一些利好政策使留學(xué)加拿大的學(xué)生數(shù)量增多。今后幾年內(nèi),加拿大國際學(xué)生及新移民數(shù)量將有一個(gè)非常明顯的增長。今年留學(xué)加拿大,有以下幾大利好政策:
            一、新移民政策
            1.對畢業(yè)院校要求范圍放寬:對于已經(jīng)畢業(yè)并申請了一至兩年工作許可的留學(xué)生,可直接在加拿大申請移民。以往只有在安省大學(xué)及以上學(xué)院畢業(yè)的海外學(xué)生才可申請,現(xiàn)在加拿大境內(nèi)的任何公立大學(xué)或?qū)W院畢業(yè)的海外學(xué)生,只要在各省找到合格雇主提供的工作機(jī)會,均可申請移民。
            2.不再有專業(yè)限制:以往要求申請人的職業(yè)主要局限于教育、醫(yī)療或建筑等行業(yè),而調(diào)整后只要求留學(xué)生在加拿大公立院校念書取得兩年以上學(xué)歷,找到一份年累積工作1950個(gè)小時(shí)的全職工作,就可以申請省提名移民,不再受行業(yè)限制。
            3.以前加拿大留學(xué)要經(jīng)過資格評估及計(jì)算分?jǐn)?shù),往往需要3-4年的“漫漫移民路”,現(xiàn)在只要經(jīng)過文件確認(rèn)、體檢及安全背景檢查等程序,通常只需6-8個(gè)月就可辦妥。
            4.為了提高留學(xué)生就業(yè)成功率,對“合格雇主”的門檻進(jìn)行了調(diào)整,雇主資格范圍擴(kuò)大至加拿大各地區(qū)的中小企業(yè)。
            5.通常移民都需要申請者達(dá)到一定的語言水平,一直以來都是移民打分的重要項(xiàng)目,但新的PNP計(jì)劃對申請者沒有特別的語言要求。
            二、工作簽證政策
            1.工作簽證從原來的1-2年(出國留學(xué)網(wǎng)liuxue86.com)均延長至3年。
            2.不需要所學(xué)專業(yè)和工作領(lǐng)域相關(guān)。
            3.取消之前必須有公司錄用后才能申請工作簽證的規(guī)定。
            三、留學(xué)簽證政策
            1.資金歷史的要求由原來的18個(gè)月降為12個(gè)月。
            2.學(xué)生留學(xué)簽證有效期延長為3至5年,免去了續(xù)簽的繁瑣。
            四、帶薪實(shí)習(xí)課程
            1.帶薪實(shí)習(xí)課程是指學(xué)生在加拿大大學(xué)里完成一部分課程后,如果符合條件,可以由學(xué)校安排到加拿大當(dāng)?shù)氐钠髽I(yè)去實(shí)習(xí),且這種實(shí)習(xí)是有薪水的,無論是加拿大本國學(xué)生還是留學(xué)生都可以申請。
            2.很多中學(xué)以上的課程也提供帶薪實(shí)習(xí)的機(jī)會。
            3.帶薪實(shí)習(xí)不僅是提供應(yīng)用知識、積累經(jīng)驗(yàn)的舞臺,實(shí)習(xí)所得的報(bào)酬也是筆可觀收入。
            近幾年加拿大平均每年吸引中國留學(xué)生約1.3萬人。為吸引高科技人才,加拿大政府打算放寬有關(guān)移民政策,并提供優(yōu)厚待遇,鼓勵(lì)包括中國留學(xué)生在內(nèi)的高科技人才到加拿大定居,解決目前加拿大高科技人才嚴(yán)重短缺的問題。加拿大需通過大幅度放寬對亞裔高科技人才移民條件的限制,允許他們的家人更容易地移居加拿大,為這些高科技人才每年提供一到兩次的探親假期及旅行費(fèi)用等等,進(jìn)而達(dá)到吸引留學(xué)生,留住人才的目的。
            出國留學(xué)網(wǎng)https://www.liuxue86.com編輯組感謝您閱讀本文。