學(xué)生選擇出國(guó)留學(xué)無(wú)疑是想將來(lái)能有更好的發(fā)展，專業(yè)的選擇會(huì)影響你將來(lái)的就業(yè)問(wèn)題。許多赴加拿大留學(xué)的學(xué)生們多少都會(huì)有移民的大選，對(duì)于哪些職業(yè)在加拿大備受雇主青睞？加拿大10大招聘職業(yè)排名業(yè)一直是生關(guān)注的問(wèn)題，最近，有關(guān)機(jī)構(gòu)盤點(diǎn)了加拿大十大招聘職業(yè)排名。
    1.銷售：
    根據(jù)調(diào)查，有27%的人事經(jīng)理表示將增加銷售職位。根據(jù)勞動(dòng)部的統(tǒng)計(jì)，薪水最好的銷售職位是做銷售金融產(chǎn)品、電腦設(shè)備、電器和藥物。
    2.IT：
    企業(yè)要有效地發(fā)展必須有新信息技術(shù)，因此對(duì)于IT人士的需求會(huì)增大，今年20%的人事經(jīng)理表示公司會(huì)增加IT雇員。
    3.客戶服務(wù)：
    企業(yè)在注重增長(zhǎng)的同時(shí)還將注重客服，在新年里有25%的企業(yè)會(huì)增加客服部門的雇員。將大幅度增加客服的企業(yè)主要是金融和保險(xiǎn)業(yè)。
    4.工程師：
    企業(yè)需要工程人員的原因有兩個(gè)，一是他們可以使企業(yè)效率更高，降低成本，二是他們可以將新技術(shù)與商業(yè)操作結(jié)合起來(lái)。工程師薪水最高的企業(yè)是石油、電腦硬件、核能等。
    5.科技：
    不僅IT職位會(huì)增加，發(fā)明新技術(shù)的職位也會(huì)增加。在CareerBuilder上的招募科技人員的廣告目前有55000個(gè)，其中包括科技企業(yè)和與金融科技有關(guān)的職位。
    6.辦公室文員：
    　　　　　　　　　　　　
    在企業(yè)增加前沿銷售人員的前提下，意味著做輔助工作的辦公室文員也要增加。保健行業(yè)將增加很多，另外，從銀行到律師行，對(duì)辦公室文員的需求都在增加。
    7.企業(yè)發(fā)展：
    與銷售部門攜手并進(jìn)的部門是企業(yè)發(fā)展部門，對(duì)企業(yè)的擴(kuò)張很重要，主要職責(zé)是降低成本和增加企業(yè)盈利。 17%的企業(yè)說(shuō)今年會(huì)增加這個(gè)職位的雇員。
    8.市場(chǎng)：
    對(duì)一個(gè)企業(yè)的增長(zhǎng)來(lái)講，市場(chǎng)部門和銷售發(fā)展部一樣重要。預(yù)期美國(guó)個(gè)人和企業(yè)消費(fèi)都將上升，因此意味著企業(yè)必須增加市場(chǎng)人員。
    9.研究/開(kāi)發(fā)：
    隨著經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇的發(fā)展，各個(gè)公司都會(huì)增加研究、開(kāi)發(fā)部門的雇員，15%的人事經(jīng)理說(shuō)今年會(huì)增加這方面的員工。
    10.金融/會(huì)計(jì)：
    預(yù)期對(duì)會(huì)計(jì)、金融類人員的需求會(huì)像辦公室文員一樣增加，這些工作人員主要可以保證企業(yè)順利運(yùn)轉(zhuǎn)，很多企業(yè)今年都需要招聘會(huì)計(jì)人才，比如做內(nèi)部審核的。