總結(jié)是思維的碰撞，是經(jīng)驗和智慧的結(jié)晶。寫總結(jié)時要注重條理和邏輯性，不要跳躍和生搬硬套。這些總結(jié)范文有不同主題和領(lǐng)域，可以根據(jù)需要進(jìn)行選擇和參考。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇一
工程質(zhì)量監(jiān)理目標(biāo)是建立全面的質(zhì)量保證組織控制體系,強化承包人自檢體系的管理,嚴(yán)格做好中間的質(zhì)量檢驗以及現(xiàn)場質(zhì)量驗收,搞好工序質(zhì)量檢驗和控制。按照以事前控制為主,嚴(yán)格要求開工報告的審批,預(yù)防質(zhì)量通病的發(fā)生,杜絕施工質(zhì)量事故和安全事故,確保工程質(zhì)量達(dá)到全優(yōu)。以下就現(xiàn)場監(jiān)理對工程質(zhì)量的控制談幾點看法。
一、監(jiān)理工作的主要任務(wù)。
《中華人民共和國建筑法》明確定義;實施建筑工程監(jiān)理前,建設(shè)單位應(yīng)將委托的工程監(jiān)理單位、監(jiān)理內(nèi)容及權(quán)限,書面通知被監(jiān)理的建筑施工企業(yè)。建筑工程監(jiān)理應(yīng)依照法律、行政法規(guī)及有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計文件和建筑工程承包合同。對承包單位在施工質(zhì)量、建設(shè)工期和資金使用等方面,代表建設(shè)單位實施監(jiān)督。在工程建設(shè)項目中,目前監(jiān)理工程師只是進(jìn)行施工階段的監(jiān)理工作,而這一階段主要是質(zhì)量控制。
結(jié)合現(xiàn)階段監(jiān)理工作,監(jiān)理工程師的工作應(yīng)重點體現(xiàn)在施工、招投標(biāo)管理和工程承包合同管理兩個方面。科技論文，工程質(zhì)量監(jiān)理?？萍颊撐?，工程質(zhì)量監(jiān)理。而施工階段又是整個建設(shè)工程期間的重點和關(guān)鍵,如果說設(shè)計是靈魂,則施工是龐大的軀體,所以更需要在施工階段進(jìn)行全過程、全方位的監(jiān)理。其主要任務(wù)是對工程建設(shè)進(jìn)行投資控制、質(zhì)量控制、進(jìn)度控制;進(jìn)行合同管理、信息管理工作,獨立、自主、公正地協(xié)調(diào)好項目法人和各參加單位之間的關(guān)系,充分發(fā)揮監(jiān)理工程師的組織職能、服務(wù)職能、控制職能,保障工程按計劃高效、優(yōu)質(zhì)經(jīng)濟地順利完成。
質(zhì)量管理是指“確定質(zhì)量方針,目標(biāo)和職責(zé)并在質(zhì)量體系中通過諸如質(zhì)量策劃,質(zhì)量控制,質(zhì)量保證,質(zhì)量改進(jìn)使其實施的全部管理職能的所有活動?！逼渲匈|(zhì)量體系是指為實施質(zhì)量管理所需的組織結(jié)構(gòu)、程序、過程和資源。
監(jiān)理工程師對工程施工的質(zhì)量控制,就是按合同賦予的權(quán)利,圍繞影響工程質(zhì)量各種因素,對工程項目的施工進(jìn)行有效的監(jiān)督和管理。其目標(biāo)是滿足業(yè)主的`需要,并符合國家法律、法規(guī)及現(xiàn)行的技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)要求。監(jiān)理在到施工單位的施工質(zhì)量實施監(jiān)控時,首先要審核施工單位的質(zhì)量管理體系,其次要對施工階段進(jìn)行全程的質(zhì)量控制,這里主要談?wù)勈┕がF(xiàn)場的質(zhì)量控制。
第一,工程施工前的指導(dǎo)工作。
首先,審查施工組織設(shè)計和施工方案,檢查和審查工程材料、設(shè)備的質(zhì)量。同時對工程所需的原材料,半成品的質(zhì)量進(jìn)行檢查和控制。要求施工單位在人員配備、組織管理、檢測程序、方法、手段等各個環(huán)節(jié)上加強管理,明確對材料的質(zhì)量要求和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。針對鋼筋、水泥等材料多源頭、多渠道,對進(jìn)場的每批鋼筋、水泥做到要有質(zhì)保書、合格證,還要有材料復(fù)試報告,未經(jīng)檢驗的材料杜絕出現(xiàn)在工程現(xiàn)場,質(zhì)量達(dá)不到要求的材料,及時請退出場。將鋼筋焊接半成品的質(zhì)量檢查作為監(jiān)理工作的重點,采用日測和檢測相結(jié)合,首先從外觀上對軸線位移彎折角度、裂紋凹坑等進(jìn)行檢查,然后隨機抽取焊接試件進(jìn)行試驗,合格后方可進(jìn)行驗收。對于工程使用最普遍、工程量較大的混凝土工程中的材料質(zhì)量監(jiān)理細(xì)則要求施工單位保證水泥、砂石、水、外加劑等均滿足質(zhì)量要求,在有試驗報告的前提下,再審核混凝土的配合比是否正確,校核各種計量表具、量具是否準(zhǔn)確、齊全,澆筑的施工方案和施工程序是否可行。
其次,在工程施工前,監(jiān)理方要召開施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人、質(zhì)檢員及有關(guān)各工程隊組長質(zhì)量會議,加強質(zhì)量管理意識,明確在施工過程中,每道工序必須執(zhí)行三檢制,并且有質(zhì)監(jiān)部門專職質(zhì)監(jiān)員簽字驗收。
(1)挑選優(yōu)秀的項目經(jīng)理進(jìn)場;。
(2)針對工程特點,招聘和使用專業(yè)的技術(shù)人員,避免人的失誤行為而造成質(zhì)量缺陷;。
(3)加強崗前培訓(xùn)、技術(shù)交底的監(jiān)督;。
(4)檢查施工單位現(xiàn)場到崗情況,質(zhì)監(jiān)人員、特殊工種人員持證上崗等。
最后嚴(yán)格把好隱蔽工程的簽字驗收關(guān),發(fā)現(xiàn)質(zhì)量隱患及時向施工單位提出整改?？萍颊撐模こ藤|(zhì)量監(jiān)理。在進(jìn)行隱蔽工程驗收時,先要求施工單位自檢合格,再由公司專職質(zhì)檢員核定等級并簽字,并填寫好驗收表單遞交監(jiān)理。然后由監(jiān)理工程師組織施工單位項目專業(yè)質(zhì)量技術(shù)負(fù)責(zé)人等人進(jìn)行驗收。
第二,工程施工中的監(jiān)控工作。
在工程施工過程中進(jìn)行質(zhì)量控制,是現(xiàn)場監(jiān)理與質(zhì)監(jiān)部門的重要不同之處。采用質(zhì)量監(jiān)控的方法和手段,使工程質(zhì)量處于受控狀態(tài),從而達(dá)到現(xiàn)場監(jiān)控的目的。在現(xiàn)場施工中,應(yīng)抓好下列幾項工作:。
(1)技術(shù)要求上做到:嚴(yán)格按施工規(guī)范要求施工,嚴(yán)格檢查把關(guān),準(zhǔn)確處理數(shù)據(jù)問題。遇到問題要做實質(zhì)性處理,不能找理由推脫,要為建設(shè)單位、施工單位解決實質(zhì)性的技術(shù)問題。對于現(xiàn)場施工過程中,有特殊工藝的重要部位,監(jiān)理工程師要全程監(jiān)控,做到發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
(2)現(xiàn)場檢查上做到:凡屬隱蔽項目,必須進(jìn)行全面監(jiān)控。凡是抽檢的項目,要隨機檢查,不受時間條件限制,容易發(fā)現(xiàn)問題,及早發(fā)現(xiàn),整改方便。設(shè)置質(zhì)量控制點,在質(zhì)量控制的關(guān)鍵部位,薄弱環(huán)節(jié)上設(shè)置質(zhì)量控制點,采取事前控制,往往能夠收到事半功倍的效果?？萍颊撐?，工程質(zhì)量監(jiān)理。
(3)現(xiàn)場采集數(shù)據(jù)和測量結(jié)果,以所測數(shù)據(jù)來評定質(zhì)量等級。前提是以書面通知施工單位并附上所測定數(shù)據(jù),使施工單位對于質(zhì)量問題不能掩蓋,不能馬虎處理,避免類似質(zhì)量問題。
第三,工程結(jié)束后的驗收工作?？萍颊撐?，工程質(zhì)量監(jiān)理。
工程施工完畢后,應(yīng)及時按相應(yīng)的施工質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)和方法對工程質(zhì)量進(jìn)行現(xiàn)場驗收。
(1)質(zhì)量控制中最后的補救措施是事后驗收。通過事后驗收對施工中存在的質(zhì)量缺陷或質(zhì)量隱患,通過總監(jiān)理工程師及時下發(fā)工程暫停令要求施工單位停工整改,并配合有關(guān)單位及時提出解決方案,將問題處理。
(2)針對重要工程,根據(jù)施工工藝存在的操作要求畫出流程圖標(biāo)明施工順序,便于驗收時出現(xiàn)質(zhì)量事故時進(jìn)行原因分析,而不去強調(diào)事故責(zé)任的原因。這樣使施工單位和施工人員愿意接近監(jiān)理人員,與監(jiān)理方密切配合,共同提高工程質(zhì)量。科技論文，工程質(zhì)量監(jiān)理。
(3)現(xiàn)場監(jiān)理機構(gòu)或人員應(yīng)配備常規(guī)檢測工具以滿足正常檢驗工作需要,監(jiān)理人員檢查驗收必須在承包方自檢合格的基礎(chǔ)上進(jìn)行,因此要求施工方必須具備與工程施工相適應(yīng)的檢查、檢測手段,不能用監(jiān)理人員的檢驗代替其常規(guī)質(zhì)量檢查。
我認(rèn)為監(jiān)理公司的現(xiàn)場監(jiān)理工程師,只要抓住以上所述的幾個環(huán)節(jié)進(jìn)行施工階段的質(zhì)量控制,會為社會創(chuàng)出許多優(yōu)質(zhì)工程,同時,也樹立了監(jiān)理公司良好的社會地位。
參考文獻(xiàn):。
[1]建設(shè)工程監(jiān)理管理經(jīng)驗技術(shù)文集,浙江,中國建筑工業(yè)出版社,。
[2]河南省建設(shè)廳.《河南省建設(shè)工程安全監(jiān)理導(dǎo)則》..11。
[3]建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范(gb50319-)[s],北京:中國建筑工業(yè)出版社,。
[4]工程項目管理的國際慣例.天津大學(xué)管理學(xué)院國際工程管理研究所..(3)。
[5]叢培經(jīng).工程項目管理[m].北京:中國建筑工業(yè)出版社,1997。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇二
性別：男。
出生年月：1988年9月。
工作經(jīng)驗：應(yīng)屆畢業(yè)生。
畢業(yè)年月：20xx年7月。
最高學(xué)歷：本科。
畢業(yè)學(xué)院：濟南大學(xué)。
所修專業(yè)：工業(yè)工程。
居住地：內(nèi)蒙古自治區(qū)呼和浩特市和林格爾縣。
籍貫：內(nèi)蒙古自治區(qū)呼和浩特市和林格爾縣。
求職概況/求職意向。
職位類型：全職。
期望月薪：20xx-2500元。
期望地點：內(nèi)蒙古自治區(qū)呼和浩特市，天津市市轄區(qū)，上海市市轄區(qū)。
期望職位：技術(shù)類管理類研發(fā)類。
意向概述：工業(yè)工程師；質(zhì)量管理工程師；生產(chǎn)管理；物流工程師等。
教育經(jīng)歷。
時間院校專業(yè)學(xué)歷。
20xx年9月-20xx年7月濟南大學(xué)工業(yè)工程本科。
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷。
時間工作單位職務(wù)。
20xx年7月-20xx年9月天津新和科技寶島電動車品管部-外檢。
自我評價。
性格開朗樂觀，有積極向上的生活態(tài)度，熱愛運動，身體素質(zhì)優(yōu)秀；為人坦誠有責(zé)任感，有較強的'組織能力和團隊精神，對環(huán)境適應(yīng)能力強；善于交際，有良好的溝通能力，喜歡挑戰(zhàn)，善于在壓力下完成任務(wù).
聯(lián)系方式。
電子郵箱：
手機：
qq/msn：
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇三
質(zhì)量管理大學(xué)生求職中所寫的
個人簡歷
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質(zhì)量管理工程師求職簡歷
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質(zhì)量管理工程師求職簡歷模板
閱讀。
姓名：
文書幫
一年以上工作經(jīng)驗|男|25歲(1991年7月22日)
居住地：成都
電話：130*******(手機)
e-mail：
http:///
最近工作[6個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
職位：
學(xué)歷：本科
專業(yè)：計算機網(wǎng)絡(luò)
學(xué)校：成都大學(xué)
到崗時間：可隨時到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
目標(biāo)地點：成都
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：
2015/3 – 2015/9：xx有限公司[6個月]
所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
品管部
1. 負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理、計量管質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)等管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行。
2. 負(fù)責(zé)組織編制年季月度產(chǎn)品質(zhì)量提高、改進(jìn)、管理、計量管理等工作計劃。
3. 制定并組織實施公司質(zhì)量工作綱要，健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)，制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)負(fù)責(zé)制，確保產(chǎn)品質(zhì)量的.穩(wěn)定提高。
2014/7 – 2015/2：xx有限公司[7個月]
所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
品管部
1. 負(fù)責(zé)全部門所有設(shè)備的采購、評估、驗收、管理工作。
2. 負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品、工作和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和管理。
3. 負(fù)責(zé)搜集和掌握國內(nèi)外質(zhì)量管理先進(jìn)經(jīng)驗，傳遞質(zhì)量信息。
2010/8— 2014/6 成都大學(xué)計算機網(wǎng)絡(luò) 本科
2011/12 大學(xué)英語四級
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，盡職盡責(zé)，有耐心。具有親和力，平易近人，善于與人溝通。學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真，成績優(yōu)秀，品學(xué)兼優(yōu)，熱愛集體。有一定的工作經(jīng)驗，能夠完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇四
目前所在：白云區(qū)年齡：31。
戶口所在：廣東省國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：170cm。
人才測評：未測評體重：80kg。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：司機，質(zhì)量管理/驗貨員(qa/qc)。
工作年限：1職稱：初級。
求職類型：實習(xí)可到職日期：一個星期
月薪要求：1500--希望工作地區(qū)：不限,廣東省,廣州。
工作經(jīng)歷。
自營起止年月：-10～-09。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
畢業(yè)院校：中專。
最高學(xué)歷：高中獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：-09
專業(yè)一：沒系專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力：本文信息來源于大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)，請注明！
外語：英語一般粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：一般。
工作能力及其他專長。
計算機水平一般，會電腦維護與維修。有學(xué)習(xí)愛好。有三年采購，有三年倉庫經(jīng)驗。招聘跟車送貨員亦可。開碼頭港內(nèi)自動波拖車經(jīng)驗。有安全意識及保養(yǎng)及車輛檢查。
個人自傳。
本人最討厭面試，然后又不要,等電話，不要就不要，直接點。說什么等電話?；虬鬃鲆欢?，又不要,面試不定免談?；ㄙM我人力物力時間。好像選美一樣，挑三揀四。本人曾當(dāng)兵退伍后自力更生。本人積極向上，如條件允許，有學(xué)習(xí)愛好，學(xué)社會市場上必需的信息，較關(guān)注股市基金信息。喜歡打羽毛球隊運動，籃球等。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇五
在寫完工作經(jīng)歷按
個人簡歷
的'排列那么現(xiàn)在就是寫自我評價與自我鑒定之類的了，只寫一項就好了，不必要寫了自我評價又寫自我鑒定，在寫自我評價時記得讓hr覺得我自己是一個勤奮學(xué)習(xí)，熱愛工作的求職者。盡量在自我評價時將自己抬高一點，不要太過底調(diào)。以下由文書幫小編提供
無線產(chǎn)品設(shè)計個人求職簡歷樣本
閱讀參考。
姓名：文書幫
三年以上工作經(jīng)驗|男|28歲(1988年7月2日)
居住地：深圳
電話：151******(手機)
e-mail：
最近工作[1年5個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：計算機軟件
職位：產(chǎn)品質(zhì)量管理
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：電子信息科學(xué)與技術(shù)
學(xué)校：深圳大學(xué)
求職意向
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：計算機軟件
目標(biāo)地點：深圳
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：產(chǎn)品質(zhì)量管理
工作經(jīng)驗
2013/7 — 2014/12：xx有限公司[1年5個月]
所屬行業(yè)：計算機軟件
研究室產(chǎn)品質(zhì)量管理
1. 督導(dǎo)各部門提升產(chǎn)品質(zhì)量，防止異常發(fā)生，達(dá)到公司的品質(zhì)目標(biāo)。
2. 協(xié)調(diào)及推動各部門按iso9000各要素運作。
3. 召開各種品質(zhì)會議，協(xié)調(diào)各部門處理異常問題。
2011/6 — 2013/4：xx有限公司[1年10個月]
所屬行業(yè)：計算機軟件
研究室產(chǎn)品質(zhì)量管理
1. 審核相關(guān)部門呈交的文件。
2. 督導(dǎo)并審核品質(zhì)周報、月報表搜索。
3. 對下屬進(jìn)行考核、評定。
4. 督導(dǎo)產(chǎn)品可靠性測試和投產(chǎn)的品質(zhì)改善。
教育經(jīng)歷
2007/9— 2011/6 深圳大學(xué) 電子信息科學(xué)與技術(shù) 本科
證書
2008/12 大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
自我評價
本人誠實守信，樂觀開朗，溝通能力強，肯學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)和動手能力強，吃苦耐勞，積極向上，穩(wěn)重踏實，責(zé)任心強，有主見，組織管理能力好，團體意識強，能協(xié)助他人并自己獨立處理問題，態(tài)度認(rèn)真，富于創(chuàng)新精神，能運用自己所學(xué)的基礎(chǔ)知識和工作中的不斷探索和學(xué)習(xí)，鍛煉自己的能力。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇六
身份證號碼。
性別。
女
年齡。
24歲。
政治面貌。
群眾。
婚姻狀況。
未婚。
視力狀況。
身高(厘米)。
176cm。
體重(公斤)。
62kg。
民族。
漢族。
戶口所在地。
陜西省。
技術(shù)職稱。
最高學(xué)歷。
本科。
現(xiàn)居住地。
南昌市(含區(qū)市縣)。
畢業(yè)時間。
求職狀態(tài)。
目前正在找工作。
電話、手機。
1351791179*。
email。
fangqian@。
個人主頁。
地址。
南昌市和閔鹿546號。
郵編。
330011。
受教。
育及。
培訓(xùn)。
狀況。
武漢科技大學(xué)。
市場營銷本科。
專業(yè)描述：
高等數(shù)學(xué)、電子商務(wù)、廣告學(xué)、管理學(xué)原理、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)原理、經(jīng)濟法、市場營銷學(xué)、組織行為學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、消費者心理學(xué)、市場營銷銷售管理等課程。
工
作
經(jīng)
驗
摘
要
任職公司名稱:寧波中大力德設(shè)備傳動有限公司。
204月至5月。
銷售部。
工作職責(zé)和業(yè)績:。
任職公司名稱:南京華建無損檢測公司。
206月至8月。
文檔/文檔管理。
工作職責(zé)和業(yè)績:。
1.貫徹執(zhí)行企業(yè)制定的政策管理制度；2.負(fù)責(zé)工程技術(shù)資料的收集，整理，歸檔工作；3.及時做好各項技術(shù)資料收集和分類整理，并督促相關(guān)工作人員做好資料的記錄www,；4.負(fù)責(zé)與其他相關(guān)單位往來文件5的整理分類以及分發(fā)；5.嚴(yán)格按照系列標(biāo)準(zhǔn)的控制程序?qū)Ω鞣N技術(shù)資料進(jìn)行編制，發(fā)放，使用，回收，處置進(jìn)行處理；6.負(fù)責(zé)各項工程竣工資料的收集整理，歸檔，并報驗。
求職意向。
現(xiàn)從事行業(yè)：
商業(yè)服務(wù)/中介行業(yè)。
現(xiàn)從事職業(yè)：
現(xiàn)職位級別：
中級職位（兩年以上工作經(jīng)驗）。
可到崗時間：
一周以內(nèi)。
期望工作性質(zhì)：
全職。
欲工作地區(qū)：
南昌市(含區(qū)市縣)、西安市。
欲從事行業(yè)：
欲從事職業(yè)：
業(yè)務(wù)分析經(jīng)理/主管、售后經(jīng)理、貿(mào)易/進(jìn)出口經(jīng)理/主管、文員/文檔管理、經(jīng)營管理類。
技能特長。
洞察力敏銳，做事有原則。
外語水平。
第一外語:英語普通英語四級第二外語:英語普通英語四級。
興趣愛好。
喜歡看電視，看書，旅游等。
自我簡評。
積極樂觀，樂于助人。
hr部門評語。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇七
?在當(dāng)前經(jīng)濟形勢嚴(yán)峻,市場銷售疲軟的困難條件下,焦炭價格連續(xù)下滑,同行業(yè)競爭日趨激烈而產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣是產(chǎn)品參與與競爭進(jìn)入市場的關(guān)鍵因素。為保證我廠質(zhì)量方針的貫徹實施，達(dá)到產(chǎn)品的質(zhì)量批批合格，從根本上解決質(zhì)量問題。我們必須建立質(zhì)量體系，完善質(zhì)量唯體系，著眼于建立穩(wěn)定的保證產(chǎn)品質(zhì)量的生產(chǎn)過程，從生產(chǎn)的全過程來保證產(chǎn)品的`質(zhì)量。利用必要的手段對生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行檢驗、監(jiān)督、考核，做好信息反饋工作，循序糾正。認(rèn)真執(zhí)行iso9002標(biāo)準(zhǔn)，改進(jìn)生產(chǎn)管理制度，落實質(zhì)量控制措施。特制定以下質(zhì)量管理實施細(xì)則，望全廠各單位調(diào)動全體職工對照管理實施細(xì)則各條款，認(rèn)真實施不斷提高工作質(zhì)量來保證產(chǎn)品的質(zhì)量。
?????第二章?質(zhì)量計劃。
?1、由銷售部將市場所需產(chǎn)品等級，質(zhì)量要求及計劃銷售量報技術(shù)部，并及時反饋市場信息。
?2、技術(shù)部根據(jù)我廠生產(chǎn)工藝要求，既要保證焦炭質(zhì)量，又要滿足局、礦生產(chǎn)用氣，結(jié)合生產(chǎn)成本，制定生產(chǎn)建議計劃。
?3、原料部根據(jù)建議計劃提供所需配比的煤樣，質(zhì)檢中心對其進(jìn)行全面分析，包括膠質(zhì)層試驗。
?4、技術(shù)部出方案，質(zhì)檢部用幾種方案實施進(jìn)行鐵箱試驗，對配合煤的質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行全面分析。
?5、由工程師組織技術(shù)部、質(zhì)檢中心、原料部、原料庫、焦?fàn)t車間、洗煤車間、分析建議計劃，確實制定具體的實施方案。
?6、原料部根據(jù)確定的工藝方案對所需煤質(zhì)組織進(jìn)煤，嚴(yán)禁不合格煤入廠,原料庫有權(quán)拒收任何不合格的入庫煤。
?7、原料庫、受煤、配煤、焦?fàn)t等根據(jù)確定的方案實施前期批量試驗。
?8、要求配煤頭一天把配煤倉，煤塔的原方案煤種盡量用完，用改變方案后的煤種上倉，前期試驗是配合煤以一天的用量，一個結(jié)焦周期時間進(jìn)行試驗。
?9、質(zhì)檢中心對試驗的全過程進(jìn)行監(jiān)督落實，對生產(chǎn)出的焦炭及時分析，化驗，及時反饋信息。
?10、工程師、技術(shù)部、質(zhì)檢中心開會分析糾正確定投入正常生產(chǎn)。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇八
姓名：本網(wǎng)。
三年以上工作經(jīng)驗|男|28歲(1988年7月2日)。
居住地：深圳。
電話：151******(手機)。
e-mail：
最近工作[1年5個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：計算機軟件。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：電子信息科學(xué)與技術(shù)。
學(xué)校：深圳大學(xué)。
求職意向。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：計算機軟件。
目標(biāo)地點：深圳。
期望月薪：面議/月。
工作經(jīng)驗。
/7—/12：xx有限公司[1年5個月]。
所屬行業(yè)：計算機軟件。
1.督導(dǎo)各部門提升產(chǎn)品質(zhì)量，防止異常發(fā)生，達(dá)到公司的品質(zhì)目標(biāo)。
2.協(xié)調(diào)及推動各部門按iso9000各要素運作。
3.召開各種品質(zhì)會議，協(xié)調(diào)各部門處理異常問題。
/6—2013/4：xx有限公司[1年10個月]。
所屬行業(yè)：計算機軟件。
1.審核相關(guān)部門呈交的文件。
2.督導(dǎo)并審核品質(zhì)周報、月報表搜索。
3.對下屬進(jìn)行考核、評定。
4.督導(dǎo)產(chǎn)品可靠性測試和投產(chǎn)的品質(zhì)改善。
教育經(jīng)歷。
/9—2011/6深圳大學(xué)電子信息科學(xué)與技術(shù)本科。
證書。
/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
本人誠實守信，樂觀開朗，溝通能力強，肯學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)和動手能力強，吃苦耐勞，積極向上，穩(wěn)重踏實，責(zé)任心強，有主見，組織管理能力好，團體意識強，能協(xié)助他人并自己獨立處理問題，態(tài)度認(rèn)真，富于創(chuàng)新精神，能運用自己所學(xué)的.基礎(chǔ)知識和工作中的不斷探索和學(xué)習(xí)，鍛煉自己的能力。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇九
目前所在地：xx民族：漢族。
戶口所在地：xx身材：1xxcmkg。
婚姻狀況：xx年齡：xx。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：首席技術(shù)執(zhí)行官cto/首席信息官cio、項目經(jīng)理/主管、erp技術(shù)開發(fā)：
工作年限：9職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：一個月
月薪要求：8000--1希望工作地區(qū)：xx。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：起止年月：-01～xx粵鐵科技有限公司。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職務(wù)：研發(fā)組組長。
工作描述：1.研發(fā)小組研發(fā)管理。
2.從事城際軌道交通票務(wù)清分清算系統(tǒng)、軌道交通數(shù)據(jù)交換系統(tǒng)的研發(fā)工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：多元化業(yè)務(wù)集團公司。
擔(dān)任職務(wù)：it部運營主管。
工作描述：1.系統(tǒng)運營維護及相關(guān)人員管理。
3.主要開發(fā)工具使用java、sqlserver/oracle。
離職原因：合同約滿。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：計算機軟件。
擔(dān)任職務(wù)：高級軟件開發(fā)工程師/項目經(jīng)理。
離職原因：合同約滿。
公司名稱：起止年月：-07～-12xx第二公共汽車有限公司。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：機關(guān)/事業(yè)單位/社會團體。
擔(dān)任職務(wù)：軟件開發(fā)工程師。
離職原因：合同約滿。
志愿者經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：xx工業(yè)大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)一：信息工程所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：精通粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
1)項目管理：已通過系統(tǒng)集成項目管理工程師資格考試。曾參與多個成功上線。
的項目的管理。
2)一般管理：在多年的工作和磨練中，學(xué)習(xí)并積累了一定的管理經(jīng)驗，與上司、同事相處融洽，取得了較好的成績。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十
在簡歷中寫
個人簡歷
寫個人能力時最好只是寫自己的專業(yè)，因為畢業(yè)沒有工作經(jīng)歷也沒有什么能力，能力也只是在學(xué)校學(xué)到專業(yè)知識，如果專業(yè)與求職時的職位不相關(guān)的那么寫能力時可隨手帶點，這樣會讓招聘企業(yè)知道你是一學(xué)習(xí)的人。這樣的求職那就只能讓企業(yè)來按排你的工作了，因為你專業(yè)跟應(yīng)聘職位不同而又是畢業(yè)的.，公司肯定會看你那個能力強再定你的職位。以下由文書幫小編提供
網(wǎng)絡(luò)設(shè)備質(zhì)量管理求職簡歷
閱讀參考。
姓名：
文書幫
兩年以上工作經(jīng)驗|男|27歲(1989年8月14日)
居住地：上海
電話：137*******(手機)
e-mail：
最近工作[1年7個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：快速消費品(食品、飲料、化妝品)
職位：質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：植物生物技術(shù)
學(xué)校：復(fù)旦大學(xué)
求職意向
到崗時間：可隨時到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：快速消費品(食品、飲料、化妝品)
目標(biāo)地點：上海
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：
工作經(jīng)驗
2013/11 – 2015/6：xx有限公司[1年7個月]
所屬行業(yè)：快速消費品(食品、飲料、化妝品)
檢驗部
1. 全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程和出廠的產(chǎn)品感官、理化、微生物等指標(biāo)的質(zhì)量檢驗工作。
2. 匯總整理和保管好各種檢驗數(shù)據(jù)資料，建立完整的質(zhì)量檢驗臺賬。
3. 實驗室儀器設(shè)備每年到期前安排年檢校正。
2012/7 – 2013/10：xx有限公司[1年3個月]
所屬行業(yè)：快速消費品(食品、飲料、化妝品)
檢驗部
1. 計算產(chǎn)品營養(yǎng)成分表，與設(shè)計部溝通產(chǎn)品標(biāo)簽相關(guān)事宜(qs及技術(shù)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品原輔料)。
2. 對檢驗中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題應(yīng)及時進(jìn)行信息、數(shù)據(jù)的分析，并及時向上級匯報。
3. 協(xié)助成品主任完成成品的放行查核、隔離成品和原輔料的驗證處理，并撰寫分析評估處理報告。
教育經(jīng)歷
2008/8— 2012/6 復(fù)旦大學(xué)植物生物技術(shù) 本科
證書
2009/12 大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
自我評價
本人熱心、自信、上進(jìn)心強，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的團隊合作精神與較好的個人親和力。舉止優(yōu)雅，有親和力，精力充沛，做事有條理，責(zé)任感強。具有優(yōu)秀的思維、溝通和學(xué)習(xí)能力，熱愛團隊工作。善于與人溝通，能夠感受前衛(wèi)文化、科技潮流帶來的樂趣。同時對創(chuàng)意有著自我的分析和見解，愿意和大家一起分享思維的感受。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十一
?在當(dāng)前經(jīng)濟形勢嚴(yán)峻,市場銷售疲軟的困難條件下,焦炭價格連續(xù)下滑,同行業(yè)競爭日趨激烈而產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣是產(chǎn)品參與與競爭進(jìn)入市場的關(guān)鍵因素。為保證我廠質(zhì)量方針的貫徹實施，達(dá)到產(chǎn)品的質(zhì)量批批合格，從根本上解決質(zhì)量問題。我們必須建立質(zhì)量體系，完善質(zhì)量唯體系，著眼于建立穩(wěn)定的保證產(chǎn)品質(zhì)量的生產(chǎn)過程，從生產(chǎn)的全過程來保證產(chǎn)品的質(zhì)量。利用必要的手段對生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行檢驗、監(jiān)督、考核，做好信息反饋工作，循序糾正。認(rèn)真執(zhí)行iso9002標(biāo)準(zhǔn)，改進(jìn)生產(chǎn)管理制度，落實質(zhì)量控制措施。特制定以下質(zhì)量管理實施細(xì)則，望全廠各單位調(diào)動全體職工對照管理實施細(xì)則各條款，認(rèn)真實施不斷提高工作質(zhì)量來保證產(chǎn)品的質(zhì)量。
?????第二章?質(zhì)量計劃。
?1、由銷售部將市場所需產(chǎn)品等級，質(zhì)量要求及計劃銷售量報技術(shù)部，并及時反饋市場信息。
?2、技術(shù)部根據(jù)我廠生產(chǎn)工藝要求，既要保證焦炭質(zhì)量，又要滿足局、礦生產(chǎn)用氣，結(jié)合生產(chǎn)成本，制定生產(chǎn)建議計劃。
?3、原料部根據(jù)建議計劃提供所需配比的煤樣，質(zhì)檢中心對其進(jìn)行全面分析，包括膠質(zhì)層試驗。
?4、技術(shù)部出方案，質(zhì)檢部用幾種方案實施進(jìn)行鐵箱試驗，對配合煤的.質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行全面分析。
?5、由工程師組織技術(shù)部、質(zhì)檢中心、原料部、原料庫、焦?fàn)t車間、洗煤車間、分析建議計劃，確實制定具體的實施方案。
?6、原料部根據(jù)確定的工藝方案對所需煤質(zhì)組織進(jìn)煤，嚴(yán)禁不合格煤入廠,原料庫有權(quán)拒收任何不合格的入庫煤。
?7、原料庫、受煤、配煤、焦?fàn)t等根據(jù)確定的方案實施前期批量試驗。
?8、要求配煤頭一天把配煤倉，煤塔的原方案煤種盡量用完，用改變方案后的煤種上倉，前期試驗是配合煤以一天的用量，一個結(jié)焦周期時間進(jìn)行試驗。
?9、質(zhì)檢中心對試驗的全過程進(jìn)行監(jiān)督落實，對生產(chǎn)出的焦炭及時分析，化驗，及時反饋信息。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十二
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1980年10月11日。
證件號碼：
婚姻狀況：
已婚。
身高：
171cm。
體重：
62kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：
湛江市第二十中學(xué)。
學(xué)歷：
中專。
專業(yè)名稱：
財會計算機。
畢業(yè)年份：
工作年限：
十年以上。
職稱：
高級職稱。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
交通運輸服務(wù)-司機。
質(zhì)量/安全管理-采購材料、設(shè)備質(zhì)量管理。
職位名稱：
司機;采購;。
工作地區(qū)：
湛江市;。
待遇要求：
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
普通話標(biāo)準(zhǔn)。
計算機能力：
精通;。
綜合技能：
駕駛.采購.業(yè)務(wù).人力資源.銷售.電工.管理。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
1988年9月-1994年6月。
湛江市第七小學(xué)。
小學(xué)。
1994年9月-9月。
湛江市第二十中學(xué)。
初中。
199月-5月。
湛江市第十八職業(yè)中學(xué)。
中專。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間。
培訓(xùn)機構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
廣西南寧圣土地開發(fā)有限公司。
時間范圍：
203月-6月。
公司性質(zhì)：
合資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔(dān)任職位：
行政司機.采購員。
工作描述：
接送公司文員到稅局辦理事務(wù),接送領(lǐng)導(dǎo)接待工作,外出采購公司需要物品等等...
離職原因：
工地完工。
所在公司：
廣東電信有限公司。
時間范圍：
2011月-9月。
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：
互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位：
社區(qū)管轄員。
工作描述：
每天管轄范圍接收障單,修復(fù)電話,電腦,互聯(lián)網(wǎng)故障.駕駛公司小車每天進(jìn)行維護管轄范圍.
離職原因：
因市場銷路低落,政策變更,辭職!
所在公司：
吳川嘉發(fā)食品批發(fā)商行。
時間范圍：
2010月-8月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)。
擔(dān)任職位：
司機,送貨員,業(yè)務(wù)員.
工作描述：
主要送貨路段湛江,吳川,已經(jīng)周邊城市.
離職原因：
因為另有工作安排,所以辭職!
所在公司：
廣西貴港二建工程隊。
時間范圍：
208月-2月。
公司性質(zhì)：
合資企業(yè)（本文由（）大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)提供）。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔(dān)任職位：
行政司機.采購員.工地管理人員。
工作描述：
采購材料,接送資料,陪領(lǐng)導(dǎo)出差接待,監(jiān)理工地施工等等.
離職原因：
工地完工。
所在公司：
廣東湛江天之健廣告公司。
時間范圍：
204月-2月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
廣告、公關(guān)、設(shè)計。
擔(dān)任職位：
司機,采購員,工程部.
工作描述：
載運施工人員和施工工具到現(xiàn)場進(jìn)行施工.體現(xiàn)團隊合作精神.認(rèn)真負(fù)責(zé)工作安排.
離職原因：
因經(jīng)經(jīng)常出差外地,工作時間不定時.家庭時間配合不當(dāng),所以辭工.
所在公司：
廣東湛江君健酒業(yè)。
時間范圍：
205月-7月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)。
擔(dān)任職位：
司機.配送員。
工作描述：
每天從倉庫拉酒送到指點地區(qū).主要城市(湛江,遂溪,廉江,吳川)。
離職原因：
工作太單調(diào).
其他信息。
自我評價：
有夢想的人才飛得更高!
發(fā)展方向：
真心求一份司機工作.本人c1牌.五年的.駕齡.無不良駕駛記錄.技術(shù)過關(guān).懂得日常護理汽車.熟悉湛江市內(nèi)路線.熱愛駕駛的樂趣.工作態(tài)度認(rèn)真.積極向上.辦事靈活.服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排.
本人家住湛江赤坎.為人成熟穩(wěn)重.老實.待人禮貌.熱情.工作經(jīng)驗豐富!希望貴公司或老板可以給個機會.以示對該職位的盡心盡力!
其他要求：
完全服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排!
聯(lián)系方式。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十三
bopp生產(chǎn)的連續(xù)性，決定了某一個班組不可能獨立完成產(chǎn)品的全部生產(chǎn)過程，而只能完成其中一部分質(zhì)量指標(biāo)或是為了達(dá)到某一個質(zhì)量指標(biāo)而進(jìn)行的指標(biāo)控制，這種對部分或某個質(zhì)量技術(shù)指標(biāo)控制的好壞，將直接影響到下道工序或整個產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣，這就說明班組的工作質(zhì)量是產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)，因此，班組產(chǎn)品質(zhì)量的主要環(huán)節(jié)和存在問題，也集中反映在工作質(zhì)量上，即操作波動和質(zhì)量檢測。
生產(chǎn)波動一般分為正常波動和異常波動，正常波動一般因原料質(zhì)量差異，設(shè)備磨損，操作調(diào)節(jié)微小變化，工藝指標(biāo)控制范圍的正常變動等因素引起，對產(chǎn)品質(zhì)量影響不大，異常波動一般因操作不按規(guī)程進(jìn)行，工藝監(jiān)控不嚴(yán)，設(shè)備帶病運轉(zhuǎn)，溫控測速不準(zhǔn)，原料不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等因素引起，對產(chǎn)品質(zhì)量影響較大。影響班組生產(chǎn)異常波動的主要原因是操作波動，操作波動是指操作過程中發(fā)生的各種異常操作因素，影響班組生產(chǎn)質(zhì)量的主要因素是人、設(shè)備、工藝、材料、環(huán)境，切實有效地把這五個因素控制起來，及時消除異常波動，就能生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。而五個因素中最主要的是人的因素，因為班組生產(chǎn)是靠人監(jiān)控的，監(jiān)控者的工作質(zhì)量直接影響產(chǎn)品質(zhì)量的最終結(jié)果。產(chǎn)生操作波動的主要原因，一是責(zé)任心不強，沒有做到勤觀察勤調(diào)節(jié);二是執(zhí)行工藝和操作規(guī)程不嚴(yán)，操作失誤多;三是技術(shù)素質(zhì)低，既不會分析又不會處理;四是設(shè)備維護保養(yǎng)差，設(shè)備帶病運轉(zhuǎn);五是上下工序協(xié)調(diào)配合差，生產(chǎn)不穩(wěn)定，這五點是導(dǎo)致操作波動的主要問題，只有把造成操作波動的問題解決好，把影響產(chǎn)品質(zhì)量的“五個原因”控制起來，才能穩(wěn)定生產(chǎn)，提高產(chǎn)品質(zhì)量。
1、強化質(zhì)量意識教育。強化質(zhì)量意識是抓好班組產(chǎn)品質(zhì)量的思想基礎(chǔ)，進(jìn)行質(zhì)量意識教育要做好以下兩點。
首先教育職工牢固樹立“質(zhì)量第一”的思想，懂得產(chǎn)品質(zhì)量如何是關(guān)系企業(yè)前途命運的大問題，優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品能給企業(yè)帶來興旺和發(fā)達(dá)，能給國家?guī)矸睒s與富強，劣質(zhì)產(chǎn)品會導(dǎo)致企業(yè)虧損，甚至倒閉。作為企業(yè)的主人，物質(zhì)產(chǎn)品的直接生產(chǎn)者，要有企業(yè)光榮我光榮，企業(yè)收益我受益，我與企業(yè)共命運的高度主人翁責(zé)任感，以一流的工作質(zhì)量，為社會生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。其次教育職工懂得產(chǎn)品質(zhì)量優(yōu)劣與生產(chǎn)數(shù)量，發(fā)展速變，經(jīng)濟效益等的密切關(guān)系，沒有產(chǎn)品的高質(zhì)量，就談不上生產(chǎn)的高速度，優(yōu)質(zhì)才能有效地增產(chǎn)，增加效益。產(chǎn)品質(zhì)量低劣，是生產(chǎn)中最大的浪費，要克服那種只重視產(chǎn)量而忽視質(zhì)量的錯誤思想。
2、嚴(yán)抓平穩(wěn)操作。平穩(wěn)操作是bopp生產(chǎn)提高產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，平穩(wěn)操作就是要穩(wěn)定工藝，一是要抓好交接班，交接班是了解上一班生產(chǎn)、工藝、質(zhì)量、安全、設(shè)備運行及遺留問題等的過程，對于穩(wěn)定下一班生產(chǎn)工藝和質(zhì)量至關(guān)重要，要嚴(yán)格按交接班要求進(jìn)行交接。二是嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程。要求班組成員能熟練掌握技術(shù)規(guī)程的主要內(nèi)容，如工藝操作法，工藝條件，工藝參數(shù)，安全技術(shù)要求等。都嚴(yán)格按照技術(shù)規(guī)程進(jìn)行操作，特殊情況聽從班組長或上級指示進(jìn)行調(diào)整。三是開展崗位練兵，提高技術(shù)素質(zhì)。以練基本動作、基本技能和學(xué)習(xí)基本理論為主，緊密結(jié)合生產(chǎn)實際進(jìn)行實際訓(xùn)練，通過崗位練兵活動，不斷提高職工的技術(shù)水平，增強崗位實際操作本領(lǐng)。使其在生產(chǎn)過程中同生產(chǎn)工具實現(xiàn)最佳結(jié)合，達(dá)到優(yōu)化生產(chǎn)，提高勞動效率的目的。
3、廣泛開展qc攻關(guān)活動。qc攻關(guān)小組是群眾性的質(zhì)量攻關(guān)活動，是群眾參與質(zhì)量管理的好形式，班組要在生產(chǎn)過程中充分發(fā)揮班組成員的聰明才智，開展好此項活動，組織攻關(guān)，小革新、小改革和開展合理化建議活動，解決班組產(chǎn)品質(zhì)量存在的疑難問題和薄弱環(huán)節(jié)，提高工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量，提高經(jīng)濟效益。
4、完善崗位質(zhì)量負(fù)責(zé)制。建立、完善崗位質(zhì)量負(fù)責(zé)制是確保產(chǎn)品質(zhì)量的可靠保證，在生產(chǎn)過程和工作中必須嚴(yán)格執(zhí)行。質(zhì)量負(fù)責(zé)制執(zhí)行情況要與班組經(jīng)濟責(zé)任制掛起鉤來，做到質(zhì)量優(yōu)就重獎，質(zhì)量劣就重罰，實現(xiàn)對產(chǎn)品質(zhì)量自我控制，自我檢查，自我保證，從而實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)，提高經(jīng)濟效益，加速企業(yè)發(fā)展。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十四
三年以上工作經(jīng)驗|男|26歲。
居住地：上海。
電話：
e-mail：
最近工作[1年8個月]。
公司：xx移動分公司。
行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：模具制造與數(shù)控技術(shù)。
學(xué)校：xx學(xué)院。
一直以來本著責(zé)任心，恒心，細(xì)心對待工作，兢兢業(yè)業(yè)，是個讓人放心，值得信賴的人，始終以“學(xué)無止境，貴在堅持”作為座右銘，具有良好的品質(zhì)意識和服務(wù)意識，重視團隊協(xié)作，對新事物有較強的適應(yīng)能力，職責(zé)內(nèi)的事情都會盡心盡力去完成、有始有終，溝通能力強。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
目標(biāo)地點：北京。
期望月薪：面議/月。
20xx/7—至今：xx移動分公司[1年8個月]。
所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
1.對生產(chǎn)現(xiàn)場的原料、半成品進(jìn)行抽查確認(rèn)，為生產(chǎn)過程控制提供可靠的質(zhì)量信息。
2.對生產(chǎn)過程中質(zhì)量問題的.進(jìn)行分析改進(jìn)，督導(dǎo)協(xié)助其進(jìn)行改善，并驗證改進(jìn)效果。
3.對成品進(jìn)行抽查檢驗，確保成品出廠無批量質(zhì)量問題。
4.對測量設(shè)備儀器日常維護、保養(yǎng)、運行記錄和管理。
20xx/6—20xx/6：xx鋼鐵企業(yè)[1年]。
所屬行業(yè)：汽車及零配件。
1.檢驗或檢測原材料和附件的質(zhì)量，并做好相應(yīng)的標(biāo)識，完成相應(yīng)的檢驗或測試報告。
2.熟練使用卡尺、千分尺等量具、量儀，檢驗質(zhì)量記錄的整理、存檔、保管。
20xx/9—20xx/6xx學(xué)院模具制造與數(shù)控技術(shù)本科。
20xx/6大學(xué)英語六級。
20xx/12大學(xué)英語四級。
英語良好聽說良好，讀寫良好。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十五
1986年4月。
政治面貌：
團員。
專業(yè)：
車輛工程學(xué)。
學(xué)歷：
本科。
電話：
電子郵件：
地址：
新浪微博：
簡歷求職照。
自我評價。
掌握基本量具、檢具和測量儀器的使用。
通過機械學(xué)科專業(yè)學(xué)習(xí)，了解車輛相關(guān)技術(shù)結(jié)構(gòu)和生產(chǎn)流程。
通過質(zhì)檢生產(chǎn)實習(xí)，能夠初步正確判斷和處理產(chǎn)品制造過程中出現(xiàn)的質(zhì)量技術(shù)問題。
教育背景。
2009.9-至今。
上海喬布大學(xué)。
機械學(xué)院。
車輛工程學(xué)。
學(xué)士。
質(zhì)檢實習(xí)。
2010.3-2010.9。
柳州五菱山東分公司。
質(zhì)檢實習(xí)生。
負(fù)責(zé)每月月底對當(dāng)月量具檢定情況進(jìn)行分析，改正改進(jìn)其中有問題或者容易出問題的部分。
專業(yè)實踐。
機械學(xué)院檢測實驗中心。
助理。
運用千分尺、游標(biāo)卡尺、三坐標(biāo)儀等測量儀器對工件進(jìn)行精度測量。
協(xié)助實驗員完成各項機械設(shè)計實驗，記錄實驗數(shù)據(jù)，撰寫實驗報告。
協(xié)助完成對實驗中心各設(shè)備儀器的管理登記工作。
2010.7-2011.4。
中國一汽集團參觀。
生產(chǎn)參觀。
參觀一汽重卡的整個裝配過程以及重型車的后橋和底盤，了解汽車的整個生產(chǎn)裝配流程。
技能證書。
cad技能證書/質(zhì)量工程師證。
上海市計算機等級考試vb/大學(xué)英語六級(cet6)。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十六
一年以上工作經(jīng)驗|男|29歲（1987年4月11日）。
居住地：株洲。
電話：189*******（手機）。
email：tianqingsong@。
最近工作[10個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：計算機軟件。
職位：硬件測試。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：專科。
專業(yè)：經(jīng)濟管理。
學(xué)校：株洲職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
自我評價。
具備良好的`溝通協(xié)調(diào)能力，以及良好的服務(wù)意識。較強的溝通協(xié)調(diào)及抗壓能力。積極學(xué)習(xí)公司代理產(chǎn)品線知識，更好地為客戶服務(wù)。忠誠、積極主動、踏實肯干。
求職意向。
到崗時間：可隨時到崗。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：經(jīng)濟管理。
目標(biāo)地點：株洲。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：軟件檢測員。
工作經(jīng)驗。
2013/9–2014/6：xx有限公司[9個月]。
所屬行業(yè)：計算機軟件。
技術(shù)部硬件測試員。
1.ict測試程序簡單的調(diào)試，測試不良品與產(chǎn)品故障的分析。
2.測試設(shè)備的管理與維護。
3.做好測試及維修計劃與記錄。
2014/8–2015/8：xx有限公司[1年]。
所屬行業(yè)：計算機軟件。
技術(shù)部硬件測試員。
1.存儲產(chǎn)品相關(guān)組件定型、涵蓋主板、處理器、內(nèi)存、陣列卡、機箱、電源、硬盤定型。
2.測試儀器的使用和標(biāo)準(zhǔn)制定，根據(jù)國標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行企標(biāo)的確認(rèn)。
3.使用高低溫箱、靜電平臺、頻率分析儀、噪聲儀、功率計等測試儀器。
教育經(jīng)歷。
2007/8—2011/6株洲職業(yè)技術(shù)學(xué)院經(jīng)濟管理?？啤?BR> 證書。
2008/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十七
簡歷的內(nèi)容是個人簡歷的核心。個人簡歷內(nèi)容要分清主次、注意選材、揚長避短，提高語言素養(yǎng)可以博得招聘官的好印象。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族年齡：34。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：會計學(xué)。
主修專業(yè)：財經(jīng)類政治面貌：黨員。
畢業(yè)院校：福州大學(xué)畢業(yè)時間：1月。
最高學(xué)歷：本科電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗：十年以上身高：163cm體重：60公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：新羅區(qū)。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時間：1個月內(nèi)需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：福州大學(xué)(2月-201月)。
專業(yè)名稱：會計學(xué)歷：本科。
專業(yè)描述：會計學(xué)。
學(xué)校名稱：南京經(jīng)濟學(xué)院(1月-12月)。
專業(yè)名稱：會計學(xué)歷：大專。
所在地：證書：自考大專。
專業(yè)描述：會計學(xué)。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
培訓(xùn)機構(gòu)：網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)(4月-204月)。
課程名稱：稅務(wù)會計、管理會計、行業(yè)會計等證書：
課程描述：納稅申報、稅收籌劃。
數(shù)據(jù)分析、風(fēng)險防范。
內(nèi)外賬套、綜合平衡。
培訓(xùn)機構(gòu)：中華會計網(wǎng)校(11月-10月)。
課程名稱：中級會計實務(wù)、財務(wù)管理、經(jīng)濟法證書：中級會計師。
課程描述：1年內(nèi)一次性全科通過中級會計師考試!
工作經(jīng)驗。
公司名稱：龍巖市金匯鑫食品商貿(mào)有限公司(8月-至今)。
所屬行業(yè)：批發(fā)·零售公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
職位名稱：會計主管。
工作描述：重整工作對接流程、疏理單據(jù)管理程序，分步驟、按階段對賬套整體布局，層層推進(jìn)工作改進(jìn)，對客戶分類管理，對掛賬與回款差異通過總賬進(jìn)行管理與說明，讓boss對客戶及單品折扣心中有數(shù)，向boss提供客戶及區(qū)域數(shù)據(jù)情況，發(fā)揮財務(wù)管理作用。
離職原因：工作分工職責(zé)不清，缺乏企業(yè)凝聚力。
公司名稱：福建省富亞龍專用車制造有限公司(203月-年7月)。
所屬行業(yè)：機械制造·機電·重工公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點：新羅區(qū)東寶山工業(yè)區(qū)。
職位名稱：財務(wù)主辦。
工作描述：重新建賬，對往來、資金、庫存、間接、期間、成本等5大板塊進(jìn)行疏理，構(gòu)建全套賬務(wù)管理體系;開具發(fā)票、票證管理與稅務(wù)等部門進(jìn)行對接，做了一些工作。
離職原因：拖欠工資嚴(yán)重。
公司名稱：福建煤電股份有限公司銅鑼坪煤礦(月-2016年3月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：工作地點：龍?zhí)舵?zhèn)。
職位名稱：財務(wù)主辦。
工作描述：除了夯實會計基礎(chǔ)工作，在預(yù)算指標(biāo)分解、成本分析管控、經(jīng)營狀況建議等方面，與單位領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部門等方面的配合，為推進(jìn)單位財務(wù)管理工作做了一些工作。
離職原因：無法兼顧家庭。
公司名稱：福建煤電股份有限公司培豐煤礦(8月-年12月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：工作地點：培豐鎮(zhèn)。
職位名稱：財務(wù)主辦。
協(xié)調(diào)部門間人員與數(shù)據(jù)，執(zhí)行并建議完善內(nèi)控制度。
離職原因：離家太遠(yuǎn)。
自我評價。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
拓展閱讀：簡歷中的注意事項。
接下來讓我們盤點個人簡歷中需要注意的事項。
允許揚長避短，杜絕自吹自擂。
大多應(yīng)聘者在編輯一份簡歷時都會著重突出自己的優(yōu)勢，如果做好了這就是揚長避短，獲得招聘官的好感。如果說的太夸張，把自己夸過頭了就成了自吹自擂，這么做的.后果是讓招聘官的反感甚至厭惡。招聘官想要看到的是真實有效的個人簡歷而不是看應(yīng)聘者為了求職編寫出的個人小說。不要過于夸張的去編寫簡歷，在一份個人簡歷中只需適當(dāng)突出自己的優(yōu)勢即可，這樣既能贏得招聘官的好感又不顯浮夸。
切記不要在個簡中出現(xiàn)虛假信息。
一些求職者為了更好的求職而去偽造工作經(jīng)驗，以一種虛假的消息去充當(dāng)自己優(yōu)勢。但是不要忘了個人簡歷最重要的原則就是真實，如果一份個人簡歷缺失了真實性就沒有任何意義，而且假的消息總會漏洞百出，不要妄想去蒙蔽閱人無數(shù)的招聘官的眼睛。人貴在誠實，不然人與人之間還有什么信任呢。在個人簡歷中出現(xiàn)虛假信息是簡歷中的大忌。切勿一時找求職心切犯了不該犯的錯。
在編輯個人簡歷中注意這些注意事項不要犯這些簡歷中的低級錯誤，否則一定不會用簡歷敲開求職大門。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十八
眾所周知的個人簡歷必須要讓對方產(chǎn)生興趣，才能發(fā)揮其作用。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族年齡：28。
婚姻狀況：保密專業(yè)名稱：應(yīng)用化學(xué)。
主修專業(yè)：化學(xué)類政治面貌：團員。
畢業(yè)院校：閩江學(xué)院畢業(yè)時間：206月。
最高學(xué)歷：本科電腦水平：一般。
工作經(jīng)驗：四年以上身高：173cm體重：67公斤。
現(xiàn)所在地：漳平市戶籍：漳平市。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)福建廈門市漳平市期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：閩江學(xué)院(9月-年6月)。
專業(yè)名稱：應(yīng)用化學(xué)學(xué)歷：本科。
專業(yè)描述：主要學(xué)習(xí)無機化學(xué)、有機化學(xué)、物理化學(xué)、材料概論、建筑材料、材料添加劑化學(xué)、環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境微生物學(xué)、化工基礎(chǔ)知識、無機化學(xué)實驗、分析化學(xué)實驗、物理化學(xué)實驗、有機化學(xué)基礎(chǔ)實驗等等。對一些化學(xué)的相關(guān)知識有一定的掌握。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗。
公司名稱：力恒錦綸科技有限公司(1月-3月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：1000人以上工作地點：福建省福州市長樂江田鎮(zhèn)。
職位名稱：研發(fā)技術(shù)員。
工作描述：主要工作是配合工程師廠長們研發(fā)新產(chǎn)品，并跟蹤新產(chǎn)品。一：實驗前協(xié)助廠長、工程師制定好研發(fā)計劃方案。二：開車前了解相關(guān)物料是否準(zhǔn)備充足。三：實驗過程初期工藝還未初步成型時要注意觀察實驗中的現(xiàn)象，并簡要的做好調(diào)整記錄。四：實驗初步成型時，詳細(xì)記錄好工藝參數(shù)、相關(guān)指標(biāo)、實驗絲的發(fā)貨情況并了解客戶對實驗絲的相關(guān)反饋情況。五：協(xié)助廠長、工程師根據(jù)客戶的反饋結(jié)果和相關(guān)要求對實驗品種進(jìn)行進(jìn)一步調(diào)整。六：實驗產(chǎn)品成型后要做好日常的基本維護工作，發(fā)現(xiàn)異常及時反饋處理等等。
公司名稱：力恒錦綸科技有限公司(2012年10月-201月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：1000人以上工作地點：福建省福州市長樂江田鎮(zhèn)。
職位名稱：工藝技術(shù)員。
工作描述：主要工作是維護生產(chǎn)線上的產(chǎn)品質(zhì)量問題。發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)線上產(chǎn)品的質(zhì)量問題，并處理問題，自己處理不了的及時上報組長工程師。改紡時配合技術(shù)組長對生產(chǎn)紡位進(jìn)行改紡，并及時跟蹤改紡后產(chǎn)品的質(zhì)量問題等等。
公司名稱：力恒錦綸科技有限公司(2012年6月-2012年10月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：1000人以上工作地點：福建省福州市長樂江田鎮(zhèn)。
職位名稱：技術(shù)儲備干部。
工作描述：了解車間生產(chǎn)線上各個崗位的職能作用，主要在生產(chǎn)車間卷繞和紡絲這倆個崗位學(xué)習(xí)抄作流程并熟練掌握等等。
自我評價。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
拓展閱讀：撰寫個人簡歷：個人能力加簡歷的結(jié)合。
求職是一個過程，在這個過程中必然也會有一定的順序，求職的第一步驟就是編寫個人簡歷。而編寫個人簡歷也需要有一定的時間，例如前期的信息調(diào)查準(zhǔn)備，還有學(xué)習(xí)個人簡歷的寫作技巧等等。撰寫個人簡歷，實際上也是將自己的個人能力于個人簡歷想結(jié)合，能夠讓對讓認(rèn)識到自己的能力，并捏對自己的能力認(rèn)可，就能求職成功。
其一，專業(yè)知識能力。
專業(yè)知識的好展現(xiàn)在個人簡歷中非常的.直觀，是通過個人簡歷上的描述來展現(xiàn)出來，比如說目標(biāo)部門經(jīng)理的求職簡歷中，在教育背景中寫出自己在大學(xué)期間學(xué)習(xí)的專業(yè)是企業(yè)管理，學(xué)歷水平是碩士研究生。則用人單位就能夠從其教育背景中，大致的了解到其求職者的專業(yè)知識能力。
其二，技能特長。
技能特長在個人簡歷中也是一個單獨的項目，像是繪畫、聲樂、戰(zhàn)術(shù)等等這都可以作為技能特長。除了直觀的描述之外，在工作經(jīng)歷中的成就中也能看出一個人工作能，還有就是個人簡歷中的興趣愛好，同樣也可以展現(xiàn)出技能特長。
其三，個人的綜合實力。
個人簡歷的描述中包括有能力、專業(yè)、學(xué)歷、特長、硬實力、軟實力等等，這些信息本身就可以看出一個人的綜合實力如何。此外，通過個人簡歷的真題寫作上，也能看出一個人的溝通能力，以及寫作能力。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十九
姓名：
國籍：中國。
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：汕頭。
身材：173cm60kg。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：采購專員:采購助理質(zhì)量檢驗員/測試員跟單。
工作年限：
職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職-隨時。
月薪要求：20xx--3500。
希望工作地區(qū)：廣州廣東省。
公司名稱：廣州mdchina。
公司起止年月：20xx-02。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：采購員,跟單員。
工作描述：主要負(fù)責(zé)公司的健身器材，日常用品的`采購及跟單,驗貨工作．對家庭日用品，禮品,小家電,雜貨，郵購產(chǎn)品采購有豐富經(jīng)驗．能熟練操作阿里巴巴國際銷售平臺跟客戶談生意,及搜索產(chǎn)品..能熟練操作阿里巴巴國際銷售平臺,有二年外貿(mào)跟單及業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗有獨立開發(fā)供應(yīng)商和談判能力以及良好的談判能力.能按照采購計劃，控制物料采購進(jìn)度、采購周期，并負(fù)責(zé)定單下達(dá)及日常采購工作的詢價、比價、議價、下單、跟單,驗貨,出貨整個采購流程.
離職原因：
畢業(yè)院校：廣東金融學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專。
所學(xué)專業(yè)一：金融。
所學(xué)專業(yè)二：
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇二十
簡歷。
應(yīng)該盡量運用動作性短語使語言鮮活有力，下面是關(guān)于質(zhì)量管理檢測員個人簡歷的內(nèi)容，歡迎閱讀！
王xx。
三年以上工作經(jīng)驗|男|26歲。
居住地：上海。
電話：139********（手機）。
e-mail：
最近工作[1年8個月]。
公司：xx移動分公司。
行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：模具制造與數(shù)控技術(shù)。
學(xué)校：xx學(xué)院。
自我評價。
一直以來本著責(zé)任心，恒心，細(xì)心對待工作，兢兢業(yè)業(yè)，是個讓人放心，值得信賴的人，始終以“學(xué)無止境，貴在堅持”作為。
座右銘。
具有良好的品質(zhì)意識和服務(wù)意識重視團隊協(xié)作對新事物有較強的適應(yīng)能力職責(zé)內(nèi)的事情都會盡心盡力去完成、有始有終溝通能力強。
求職意向。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
目標(biāo)地點：北京。
期望月薪：面議/月。
工作經(jīng)驗。
20xx/7—至今：xx移動分公司[1年8個月]。
所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
1.對生產(chǎn)現(xiàn)場的原料、半成品進(jìn)行抽查確認(rèn)，為生產(chǎn)過程控制提供可靠的質(zhì)量信息。
2.對生產(chǎn)過程中質(zhì)量問題的進(jìn)行分析改進(jìn)，督導(dǎo)協(xié)助其進(jìn)行改善，并驗證改進(jìn)效果。
3.對成品進(jìn)行抽查檢驗，確保成品出廠無批量質(zhì)量問題。
4.對測量設(shè)備儀器日常維護、保養(yǎng)、運行記錄和管理。
20xx/6—20xx/6：xx鋼鐵企業(yè)[1年]。
所屬行業(yè)：汽車及零配件。
1.檢驗或檢測原材料和附件的質(zhì)量，并做好相應(yīng)的標(biāo)識，完成相應(yīng)的檢驗或測試報告。
2.熟練使用卡尺、千分尺等量具、量儀，檢驗質(zhì)量記錄的整理、存檔、保管。
教育經(jīng)歷。
20xx/9—20xx/6xx學(xué)院模具制造與數(shù)控技術(shù)本科。
證書。
20xx/6大學(xué)英語六級。
20xx/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇一
工程質(zhì)量監(jiān)理目標(biāo)是建立全面的質(zhì)量保證組織控制體系,強化承包人自檢體系的管理,嚴(yán)格做好中間的質(zhì)量檢驗以及現(xiàn)場質(zhì)量驗收,搞好工序質(zhì)量檢驗和控制。按照以事前控制為主,嚴(yán)格要求開工報告的審批,預(yù)防質(zhì)量通病的發(fā)生,杜絕施工質(zhì)量事故和安全事故,確保工程質(zhì)量達(dá)到全優(yōu)。以下就現(xiàn)場監(jiān)理對工程質(zhì)量的控制談幾點看法。
一、監(jiān)理工作的主要任務(wù)。
《中華人民共和國建筑法》明確定義;實施建筑工程監(jiān)理前,建設(shè)單位應(yīng)將委托的工程監(jiān)理單位、監(jiān)理內(nèi)容及權(quán)限,書面通知被監(jiān)理的建筑施工企業(yè)。建筑工程監(jiān)理應(yīng)依照法律、行政法規(guī)及有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計文件和建筑工程承包合同。對承包單位在施工質(zhì)量、建設(shè)工期和資金使用等方面,代表建設(shè)單位實施監(jiān)督。在工程建設(shè)項目中,目前監(jiān)理工程師只是進(jìn)行施工階段的監(jiān)理工作,而這一階段主要是質(zhì)量控制。
結(jié)合現(xiàn)階段監(jiān)理工作,監(jiān)理工程師的工作應(yīng)重點體現(xiàn)在施工、招投標(biāo)管理和工程承包合同管理兩個方面。科技論文，工程質(zhì)量監(jiān)理?？萍颊撐?，工程質(zhì)量監(jiān)理。而施工階段又是整個建設(shè)工程期間的重點和關(guān)鍵,如果說設(shè)計是靈魂,則施工是龐大的軀體,所以更需要在施工階段進(jìn)行全過程、全方位的監(jiān)理。其主要任務(wù)是對工程建設(shè)進(jìn)行投資控制、質(zhì)量控制、進(jìn)度控制;進(jìn)行合同管理、信息管理工作,獨立、自主、公正地協(xié)調(diào)好項目法人和各參加單位之間的關(guān)系,充分發(fā)揮監(jiān)理工程師的組織職能、服務(wù)職能、控制職能,保障工程按計劃高效、優(yōu)質(zhì)經(jīng)濟地順利完成。
質(zhì)量管理是指“確定質(zhì)量方針,目標(biāo)和職責(zé)并在質(zhì)量體系中通過諸如質(zhì)量策劃,質(zhì)量控制,質(zhì)量保證,質(zhì)量改進(jìn)使其實施的全部管理職能的所有活動?！逼渲匈|(zhì)量體系是指為實施質(zhì)量管理所需的組織結(jié)構(gòu)、程序、過程和資源。
監(jiān)理工程師對工程施工的質(zhì)量控制,就是按合同賦予的權(quán)利,圍繞影響工程質(zhì)量各種因素,對工程項目的施工進(jìn)行有效的監(jiān)督和管理。其目標(biāo)是滿足業(yè)主的`需要,并符合國家法律、法規(guī)及現(xiàn)行的技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)要求。監(jiān)理在到施工單位的施工質(zhì)量實施監(jiān)控時,首先要審核施工單位的質(zhì)量管理體系,其次要對施工階段進(jìn)行全程的質(zhì)量控制,這里主要談?wù)勈┕がF(xiàn)場的質(zhì)量控制。
第一,工程施工前的指導(dǎo)工作。
首先,審查施工組織設(shè)計和施工方案,檢查和審查工程材料、設(shè)備的質(zhì)量。同時對工程所需的原材料,半成品的質(zhì)量進(jìn)行檢查和控制。要求施工單位在人員配備、組織管理、檢測程序、方法、手段等各個環(huán)節(jié)上加強管理,明確對材料的質(zhì)量要求和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。針對鋼筋、水泥等材料多源頭、多渠道,對進(jìn)場的每批鋼筋、水泥做到要有質(zhì)保書、合格證,還要有材料復(fù)試報告,未經(jīng)檢驗的材料杜絕出現(xiàn)在工程現(xiàn)場,質(zhì)量達(dá)不到要求的材料,及時請退出場。將鋼筋焊接半成品的質(zhì)量檢查作為監(jiān)理工作的重點,采用日測和檢測相結(jié)合,首先從外觀上對軸線位移彎折角度、裂紋凹坑等進(jìn)行檢查,然后隨機抽取焊接試件進(jìn)行試驗,合格后方可進(jìn)行驗收。對于工程使用最普遍、工程量較大的混凝土工程中的材料質(zhì)量監(jiān)理細(xì)則要求施工單位保證水泥、砂石、水、外加劑等均滿足質(zhì)量要求,在有試驗報告的前提下,再審核混凝土的配合比是否正確,校核各種計量表具、量具是否準(zhǔn)確、齊全,澆筑的施工方案和施工程序是否可行。
其次,在工程施工前,監(jiān)理方要召開施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人、質(zhì)檢員及有關(guān)各工程隊組長質(zhì)量會議,加強質(zhì)量管理意識,明確在施工過程中,每道工序必須執(zhí)行三檢制,并且有質(zhì)監(jiān)部門專職質(zhì)監(jiān)員簽字驗收。
(1)挑選優(yōu)秀的項目經(jīng)理進(jìn)場;。
(2)針對工程特點,招聘和使用專業(yè)的技術(shù)人員,避免人的失誤行為而造成質(zhì)量缺陷;。
(3)加強崗前培訓(xùn)、技術(shù)交底的監(jiān)督;。
(4)檢查施工單位現(xiàn)場到崗情況,質(zhì)監(jiān)人員、特殊工種人員持證上崗等。
最后嚴(yán)格把好隱蔽工程的簽字驗收關(guān),發(fā)現(xiàn)質(zhì)量隱患及時向施工單位提出整改?？萍颊撐模こ藤|(zhì)量監(jiān)理。在進(jìn)行隱蔽工程驗收時,先要求施工單位自檢合格,再由公司專職質(zhì)檢員核定等級并簽字,并填寫好驗收表單遞交監(jiān)理。然后由監(jiān)理工程師組織施工單位項目專業(yè)質(zhì)量技術(shù)負(fù)責(zé)人等人進(jìn)行驗收。
第二,工程施工中的監(jiān)控工作。
在工程施工過程中進(jìn)行質(zhì)量控制,是現(xiàn)場監(jiān)理與質(zhì)監(jiān)部門的重要不同之處。采用質(zhì)量監(jiān)控的方法和手段,使工程質(zhì)量處于受控狀態(tài),從而達(dá)到現(xiàn)場監(jiān)控的目的。在現(xiàn)場施工中,應(yīng)抓好下列幾項工作:。
(1)技術(shù)要求上做到:嚴(yán)格按施工規(guī)范要求施工,嚴(yán)格檢查把關(guān),準(zhǔn)確處理數(shù)據(jù)問題。遇到問題要做實質(zhì)性處理,不能找理由推脫,要為建設(shè)單位、施工單位解決實質(zhì)性的技術(shù)問題。對于現(xiàn)場施工過程中,有特殊工藝的重要部位,監(jiān)理工程師要全程監(jiān)控,做到發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
(2)現(xiàn)場檢查上做到:凡屬隱蔽項目,必須進(jìn)行全面監(jiān)控。凡是抽檢的項目,要隨機檢查,不受時間條件限制,容易發(fā)現(xiàn)問題,及早發(fā)現(xiàn),整改方便。設(shè)置質(zhì)量控制點,在質(zhì)量控制的關(guān)鍵部位,薄弱環(huán)節(jié)上設(shè)置質(zhì)量控制點,采取事前控制,往往能夠收到事半功倍的效果?？萍颊撐?，工程質(zhì)量監(jiān)理。
(3)現(xiàn)場采集數(shù)據(jù)和測量結(jié)果,以所測數(shù)據(jù)來評定質(zhì)量等級。前提是以書面通知施工單位并附上所測定數(shù)據(jù),使施工單位對于質(zhì)量問題不能掩蓋,不能馬虎處理,避免類似質(zhì)量問題。
第三,工程結(jié)束后的驗收工作?？萍颊撐?，工程質(zhì)量監(jiān)理。
工程施工完畢后,應(yīng)及時按相應(yīng)的施工質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)和方法對工程質(zhì)量進(jìn)行現(xiàn)場驗收。
(1)質(zhì)量控制中最后的補救措施是事后驗收。通過事后驗收對施工中存在的質(zhì)量缺陷或質(zhì)量隱患,通過總監(jiān)理工程師及時下發(fā)工程暫停令要求施工單位停工整改,并配合有關(guān)單位及時提出解決方案,將問題處理。
(2)針對重要工程,根據(jù)施工工藝存在的操作要求畫出流程圖標(biāo)明施工順序,便于驗收時出現(xiàn)質(zhì)量事故時進(jìn)行原因分析,而不去強調(diào)事故責(zé)任的原因。這樣使施工單位和施工人員愿意接近監(jiān)理人員,與監(jiān)理方密切配合,共同提高工程質(zhì)量。科技論文，工程質(zhì)量監(jiān)理。
(3)現(xiàn)場監(jiān)理機構(gòu)或人員應(yīng)配備常規(guī)檢測工具以滿足正常檢驗工作需要,監(jiān)理人員檢查驗收必須在承包方自檢合格的基礎(chǔ)上進(jìn)行,因此要求施工方必須具備與工程施工相適應(yīng)的檢查、檢測手段,不能用監(jiān)理人員的檢驗代替其常規(guī)質(zhì)量檢查。
我認(rèn)為監(jiān)理公司的現(xiàn)場監(jiān)理工程師,只要抓住以上所述的幾個環(huán)節(jié)進(jìn)行施工階段的質(zhì)量控制,會為社會創(chuàng)出許多優(yōu)質(zhì)工程,同時,也樹立了監(jiān)理公司良好的社會地位。
參考文獻(xiàn):。
[1]建設(shè)工程監(jiān)理管理經(jīng)驗技術(shù)文集,浙江,中國建筑工業(yè)出版社,。
[2]河南省建設(shè)廳.《河南省建設(shè)工程安全監(jiān)理導(dǎo)則》..11。
[3]建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范(gb50319-)[s],北京:中國建筑工業(yè)出版社,。
[4]工程項目管理的國際慣例.天津大學(xué)管理學(xué)院國際工程管理研究所..(3)。
[5]叢培經(jīng).工程項目管理[m].北京:中國建筑工業(yè)出版社,1997。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇二
性別：男。
出生年月：1988年9月。
工作經(jīng)驗：應(yīng)屆畢業(yè)生。
畢業(yè)年月：20xx年7月。
最高學(xué)歷：本科。
畢業(yè)學(xué)院：濟南大學(xué)。
所修專業(yè)：工業(yè)工程。
居住地：內(nèi)蒙古自治區(qū)呼和浩特市和林格爾縣。
籍貫：內(nèi)蒙古自治區(qū)呼和浩特市和林格爾縣。
求職概況/求職意向。
職位類型：全職。
期望月薪：20xx-2500元。
期望地點：內(nèi)蒙古自治區(qū)呼和浩特市，天津市市轄區(qū)，上海市市轄區(qū)。
期望職位：技術(shù)類管理類研發(fā)類。
意向概述：工業(yè)工程師；質(zhì)量管理工程師；生產(chǎn)管理；物流工程師等。
教育經(jīng)歷。
時間院校專業(yè)學(xué)歷。
20xx年9月-20xx年7月濟南大學(xué)工業(yè)工程本科。
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷。
時間工作單位職務(wù)。
20xx年7月-20xx年9月天津新和科技寶島電動車品管部-外檢。
自我評價。
性格開朗樂觀，有積極向上的生活態(tài)度，熱愛運動，身體素質(zhì)優(yōu)秀；為人坦誠有責(zé)任感，有較強的'組織能力和團隊精神，對環(huán)境適應(yīng)能力強；善于交際，有良好的溝通能力，喜歡挑戰(zhàn)，善于在壓力下完成任務(wù).
聯(lián)系方式。
電子郵箱：
手機：
qq/msn：
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇三
質(zhì)量管理大學(xué)生求職中所寫的
個人簡歷
要怎樣來描述自己，簡歷要如何寫才能讓自己的求職得到更好的效果以這份
質(zhì)量管理工程師求職簡歷
參考，為了讓各所有的求職者在寫簡歷時能夠?qū)⒆约旱暮啔v特長與技能發(fā)輝出來，以下應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)提供
質(zhì)量管理工程師求職簡歷模板
閱讀。
姓名：
文書幫
一年以上工作經(jīng)驗|男|25歲(1991年7月22日)
居住地：成都
電話：130*******(手機)
e-mail：
http:///
最近工作[6個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
職位：
學(xué)歷：本科
專業(yè)：計算機網(wǎng)絡(luò)
學(xué)校：成都大學(xué)
到崗時間：可隨時到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
目標(biāo)地點：成都
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：
2015/3 – 2015/9：xx有限公司[6個月]
所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
品管部
1. 負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理、計量管質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)等管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行。
2. 負(fù)責(zé)組織編制年季月度產(chǎn)品質(zhì)量提高、改進(jìn)、管理、計量管理等工作計劃。
3. 制定并組織實施公司質(zhì)量工作綱要，健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)，制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)負(fù)責(zé)制，確保產(chǎn)品質(zhì)量的.穩(wěn)定提高。
2014/7 – 2015/2：xx有限公司[7個月]
所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
品管部
1. 負(fù)責(zé)全部門所有設(shè)備的采購、評估、驗收、管理工作。
2. 負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品、工作和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和管理。
3. 負(fù)責(zé)搜集和掌握國內(nèi)外質(zhì)量管理先進(jìn)經(jīng)驗，傳遞質(zhì)量信息。
2010/8— 2014/6 成都大學(xué)計算機網(wǎng)絡(luò) 本科
2011/12 大學(xué)英語四級
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，盡職盡責(zé)，有耐心。具有親和力，平易近人，善于與人溝通。學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真，成績優(yōu)秀，品學(xué)兼優(yōu)，熱愛集體。有一定的工作經(jīng)驗，能夠完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇四
目前所在：白云區(qū)年齡：31。
戶口所在：廣東省國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：170cm。
人才測評：未測評體重：80kg。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：司機，質(zhì)量管理/驗貨員(qa/qc)。
工作年限：1職稱：初級。
求職類型：實習(xí)可到職日期：一個星期
月薪要求：1500--希望工作地區(qū)：不限,廣東省,廣州。
工作經(jīng)歷。
自營起止年月：-10～-09。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
畢業(yè)院校：中專。
最高學(xué)歷：高中獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：-09
專業(yè)一：沒系專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力：本文信息來源于大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)，請注明！
外語：英語一般粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：一般。
工作能力及其他專長。
計算機水平一般，會電腦維護與維修。有學(xué)習(xí)愛好。有三年采購，有三年倉庫經(jīng)驗。招聘跟車送貨員亦可。開碼頭港內(nèi)自動波拖車經(jīng)驗。有安全意識及保養(yǎng)及車輛檢查。
個人自傳。
本人最討厭面試，然后又不要,等電話，不要就不要，直接點。說什么等電話?；虬鬃鲆欢?，又不要,面試不定免談?；ㄙM我人力物力時間。好像選美一樣，挑三揀四。本人曾當(dāng)兵退伍后自力更生。本人積極向上，如條件允許，有學(xué)習(xí)愛好，學(xué)社會市場上必需的信息，較關(guān)注股市基金信息。喜歡打羽毛球隊運動，籃球等。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇五
在寫完工作經(jīng)歷按
個人簡歷
的'排列那么現(xiàn)在就是寫自我評價與自我鑒定之類的了，只寫一項就好了，不必要寫了自我評價又寫自我鑒定，在寫自我評價時記得讓hr覺得我自己是一個勤奮學(xué)習(xí)，熱愛工作的求職者。盡量在自我評價時將自己抬高一點，不要太過底調(diào)。以下由文書幫小編提供
無線產(chǎn)品設(shè)計個人求職簡歷樣本
閱讀參考。
姓名：文書幫
三年以上工作經(jīng)驗|男|28歲(1988年7月2日)
居住地：深圳
電話：151******(手機)
e-mail：
最近工作[1年5個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：計算機軟件
職位：產(chǎn)品質(zhì)量管理
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：電子信息科學(xué)與技術(shù)
學(xué)校：深圳大學(xué)
求職意向
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：計算機軟件
目標(biāo)地點：深圳
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：產(chǎn)品質(zhì)量管理
工作經(jīng)驗
2013/7 — 2014/12：xx有限公司[1年5個月]
所屬行業(yè)：計算機軟件
研究室產(chǎn)品質(zhì)量管理
1. 督導(dǎo)各部門提升產(chǎn)品質(zhì)量，防止異常發(fā)生，達(dá)到公司的品質(zhì)目標(biāo)。
2. 協(xié)調(diào)及推動各部門按iso9000各要素運作。
3. 召開各種品質(zhì)會議，協(xié)調(diào)各部門處理異常問題。
2011/6 — 2013/4：xx有限公司[1年10個月]
所屬行業(yè)：計算機軟件
研究室產(chǎn)品質(zhì)量管理
1. 審核相關(guān)部門呈交的文件。
2. 督導(dǎo)并審核品質(zhì)周報、月報表搜索。
3. 對下屬進(jìn)行考核、評定。
4. 督導(dǎo)產(chǎn)品可靠性測試和投產(chǎn)的品質(zhì)改善。
教育經(jīng)歷
2007/9— 2011/6 深圳大學(xué) 電子信息科學(xué)與技術(shù) 本科
證書
2008/12 大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
自我評價
本人誠實守信，樂觀開朗，溝通能力強，肯學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)和動手能力強，吃苦耐勞，積極向上，穩(wěn)重踏實，責(zé)任心強，有主見，組織管理能力好，團體意識強，能協(xié)助他人并自己獨立處理問題，態(tài)度認(rèn)真，富于創(chuàng)新精神，能運用自己所學(xué)的基礎(chǔ)知識和工作中的不斷探索和學(xué)習(xí)，鍛煉自己的能力。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇六
身份證號碼。
性別。
女
年齡。
24歲。
政治面貌。
群眾。
婚姻狀況。
未婚。
視力狀況。
身高(厘米)。
176cm。
體重(公斤)。
62kg。
民族。
漢族。
戶口所在地。
陜西省。
技術(shù)職稱。
最高學(xué)歷。
本科。
現(xiàn)居住地。
南昌市(含區(qū)市縣)。
畢業(yè)時間。
求職狀態(tài)。
目前正在找工作。
電話、手機。
1351791179*。
email。
fangqian@。
個人主頁。
地址。
南昌市和閔鹿546號。
郵編。
330011。
受教。
育及。
培訓(xùn)。
狀況。
武漢科技大學(xué)。
市場營銷本科。
專業(yè)描述：
高等數(shù)學(xué)、電子商務(wù)、廣告學(xué)、管理學(xué)原理、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)原理、經(jīng)濟法、市場營銷學(xué)、組織行為學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、消費者心理學(xué)、市場營銷銷售管理等課程。
工
作
經(jīng)
驗
摘
要
任職公司名稱:寧波中大力德設(shè)備傳動有限公司。
204月至5月。
銷售部。
工作職責(zé)和業(yè)績:。
任職公司名稱:南京華建無損檢測公司。
206月至8月。
文檔/文檔管理。
工作職責(zé)和業(yè)績:。
1.貫徹執(zhí)行企業(yè)制定的政策管理制度；2.負(fù)責(zé)工程技術(shù)資料的收集，整理，歸檔工作；3.及時做好各項技術(shù)資料收集和分類整理，并督促相關(guān)工作人員做好資料的記錄www,；4.負(fù)責(zé)與其他相關(guān)單位往來文件5的整理分類以及分發(fā)；5.嚴(yán)格按照系列標(biāo)準(zhǔn)的控制程序?qū)Ω鞣N技術(shù)資料進(jìn)行編制，發(fā)放，使用，回收，處置進(jìn)行處理；6.負(fù)責(zé)各項工程竣工資料的收集整理，歸檔，并報驗。
求職意向。
現(xiàn)從事行業(yè)：
商業(yè)服務(wù)/中介行業(yè)。
現(xiàn)從事職業(yè)：
現(xiàn)職位級別：
中級職位（兩年以上工作經(jīng)驗）。
可到崗時間：
一周以內(nèi)。
期望工作性質(zhì)：
全職。
欲工作地區(qū)：
南昌市(含區(qū)市縣)、西安市。
欲從事行業(yè)：
欲從事職業(yè)：
業(yè)務(wù)分析經(jīng)理/主管、售后經(jīng)理、貿(mào)易/進(jìn)出口經(jīng)理/主管、文員/文檔管理、經(jīng)營管理類。
技能特長。
洞察力敏銳，做事有原則。
外語水平。
第一外語:英語普通英語四級第二外語:英語普通英語四級。
興趣愛好。
喜歡看電視，看書，旅游等。
自我簡評。
積極樂觀，樂于助人。
hr部門評語。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇七
?在當(dāng)前經(jīng)濟形勢嚴(yán)峻,市場銷售疲軟的困難條件下,焦炭價格連續(xù)下滑,同行業(yè)競爭日趨激烈而產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣是產(chǎn)品參與與競爭進(jìn)入市場的關(guān)鍵因素。為保證我廠質(zhì)量方針的貫徹實施，達(dá)到產(chǎn)品的質(zhì)量批批合格，從根本上解決質(zhì)量問題。我們必須建立質(zhì)量體系，完善質(zhì)量唯體系，著眼于建立穩(wěn)定的保證產(chǎn)品質(zhì)量的生產(chǎn)過程，從生產(chǎn)的全過程來保證產(chǎn)品的`質(zhì)量。利用必要的手段對生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行檢驗、監(jiān)督、考核，做好信息反饋工作，循序糾正。認(rèn)真執(zhí)行iso9002標(biāo)準(zhǔn)，改進(jìn)生產(chǎn)管理制度，落實質(zhì)量控制措施。特制定以下質(zhì)量管理實施細(xì)則，望全廠各單位調(diào)動全體職工對照管理實施細(xì)則各條款，認(rèn)真實施不斷提高工作質(zhì)量來保證產(chǎn)品的質(zhì)量。
?????第二章?質(zhì)量計劃。
?1、由銷售部將市場所需產(chǎn)品等級，質(zhì)量要求及計劃銷售量報技術(shù)部，并及時反饋市場信息。
?2、技術(shù)部根據(jù)我廠生產(chǎn)工藝要求，既要保證焦炭質(zhì)量，又要滿足局、礦生產(chǎn)用氣，結(jié)合生產(chǎn)成本，制定生產(chǎn)建議計劃。
?3、原料部根據(jù)建議計劃提供所需配比的煤樣，質(zhì)檢中心對其進(jìn)行全面分析，包括膠質(zhì)層試驗。
?4、技術(shù)部出方案，質(zhì)檢部用幾種方案實施進(jìn)行鐵箱試驗，對配合煤的質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行全面分析。
?5、由工程師組織技術(shù)部、質(zhì)檢中心、原料部、原料庫、焦?fàn)t車間、洗煤車間、分析建議計劃，確實制定具體的實施方案。
?6、原料部根據(jù)確定的工藝方案對所需煤質(zhì)組織進(jìn)煤，嚴(yán)禁不合格煤入廠,原料庫有權(quán)拒收任何不合格的入庫煤。
?7、原料庫、受煤、配煤、焦?fàn)t等根據(jù)確定的方案實施前期批量試驗。
?8、要求配煤頭一天把配煤倉，煤塔的原方案煤種盡量用完，用改變方案后的煤種上倉，前期試驗是配合煤以一天的用量，一個結(jié)焦周期時間進(jìn)行試驗。
?9、質(zhì)檢中心對試驗的全過程進(jìn)行監(jiān)督落實，對生產(chǎn)出的焦炭及時分析，化驗，及時反饋信息。
?10、工程師、技術(shù)部、質(zhì)檢中心開會分析糾正確定投入正常生產(chǎn)。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇八
姓名：本網(wǎng)。
三年以上工作經(jīng)驗|男|28歲(1988年7月2日)。
居住地：深圳。
電話：151******(手機)。
e-mail：
最近工作[1年5個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：計算機軟件。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：電子信息科學(xué)與技術(shù)。
學(xué)校：深圳大學(xué)。
求職意向。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：計算機軟件。
目標(biāo)地點：深圳。
期望月薪：面議/月。
工作經(jīng)驗。
/7—/12：xx有限公司[1年5個月]。
所屬行業(yè)：計算機軟件。
1.督導(dǎo)各部門提升產(chǎn)品質(zhì)量，防止異常發(fā)生，達(dá)到公司的品質(zhì)目標(biāo)。
2.協(xié)調(diào)及推動各部門按iso9000各要素運作。
3.召開各種品質(zhì)會議，協(xié)調(diào)各部門處理異常問題。
/6—2013/4：xx有限公司[1年10個月]。
所屬行業(yè)：計算機軟件。
1.審核相關(guān)部門呈交的文件。
2.督導(dǎo)并審核品質(zhì)周報、月報表搜索。
3.對下屬進(jìn)行考核、評定。
4.督導(dǎo)產(chǎn)品可靠性測試和投產(chǎn)的品質(zhì)改善。
教育經(jīng)歷。
/9—2011/6深圳大學(xué)電子信息科學(xué)與技術(shù)本科。
證書。
/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
本人誠實守信，樂觀開朗，溝通能力強，肯學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)和動手能力強，吃苦耐勞，積極向上，穩(wěn)重踏實，責(zé)任心強，有主見，組織管理能力好，團體意識強，能協(xié)助他人并自己獨立處理問題，態(tài)度認(rèn)真，富于創(chuàng)新精神，能運用自己所學(xué)的.基礎(chǔ)知識和工作中的不斷探索和學(xué)習(xí)，鍛煉自己的能力。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇九
目前所在地：xx民族：漢族。
戶口所在地：xx身材：1xxcmkg。
婚姻狀況：xx年齡：xx。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：首席技術(shù)執(zhí)行官cto/首席信息官cio、項目經(jīng)理/主管、erp技術(shù)開發(fā)：
工作年限：9職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：一個月
月薪要求：8000--1希望工作地區(qū)：xx。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：起止年月：-01～xx粵鐵科技有限公司。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職務(wù)：研發(fā)組組長。
工作描述：1.研發(fā)小組研發(fā)管理。
2.從事城際軌道交通票務(wù)清分清算系統(tǒng)、軌道交通數(shù)據(jù)交換系統(tǒng)的研發(fā)工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：多元化業(yè)務(wù)集團公司。
擔(dān)任職務(wù)：it部運營主管。
工作描述：1.系統(tǒng)運營維護及相關(guān)人員管理。
3.主要開發(fā)工具使用java、sqlserver/oracle。
離職原因：合同約滿。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：計算機軟件。
擔(dān)任職務(wù)：高級軟件開發(fā)工程師/項目經(jīng)理。
離職原因：合同約滿。
公司名稱：起止年月：-07～-12xx第二公共汽車有限公司。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：機關(guān)/事業(yè)單位/社會團體。
擔(dān)任職務(wù)：軟件開發(fā)工程師。
離職原因：合同約滿。
志愿者經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：xx工業(yè)大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)一：信息工程所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：精通粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
1)項目管理：已通過系統(tǒng)集成項目管理工程師資格考試。曾參與多個成功上線。
的項目的管理。
2)一般管理：在多年的工作和磨練中，學(xué)習(xí)并積累了一定的管理經(jīng)驗，與上司、同事相處融洽，取得了較好的成績。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十
在簡歷中寫
個人簡歷
寫個人能力時最好只是寫自己的專業(yè)，因為畢業(yè)沒有工作經(jīng)歷也沒有什么能力，能力也只是在學(xué)校學(xué)到專業(yè)知識，如果專業(yè)與求職時的職位不相關(guān)的那么寫能力時可隨手帶點，這樣會讓招聘企業(yè)知道你是一學(xué)習(xí)的人。這樣的求職那就只能讓企業(yè)來按排你的工作了，因為你專業(yè)跟應(yīng)聘職位不同而又是畢業(yè)的.，公司肯定會看你那個能力強再定你的職位。以下由文書幫小編提供
網(wǎng)絡(luò)設(shè)備質(zhì)量管理求職簡歷
閱讀參考。
姓名：
文書幫
兩年以上工作經(jīng)驗|男|27歲(1989年8月14日)
居住地：上海
電話：137*******(手機)
e-mail：
最近工作[1年7個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：快速消費品(食品、飲料、化妝品)
職位：質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：植物生物技術(shù)
學(xué)校：復(fù)旦大學(xué)
求職意向
到崗時間：可隨時到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：快速消費品(食品、飲料、化妝品)
目標(biāo)地點：上海
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：
工作經(jīng)驗
2013/11 – 2015/6：xx有限公司[1年7個月]
所屬行業(yè)：快速消費品(食品、飲料、化妝品)
檢驗部
1. 全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程和出廠的產(chǎn)品感官、理化、微生物等指標(biāo)的質(zhì)量檢驗工作。
2. 匯總整理和保管好各種檢驗數(shù)據(jù)資料，建立完整的質(zhì)量檢驗臺賬。
3. 實驗室儀器設(shè)備每年到期前安排年檢校正。
2012/7 – 2013/10：xx有限公司[1年3個月]
所屬行業(yè)：快速消費品(食品、飲料、化妝品)
檢驗部
1. 計算產(chǎn)品營養(yǎng)成分表，與設(shè)計部溝通產(chǎn)品標(biāo)簽相關(guān)事宜(qs及技術(shù)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品原輔料)。
2. 對檢驗中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題應(yīng)及時進(jìn)行信息、數(shù)據(jù)的分析，并及時向上級匯報。
3. 協(xié)助成品主任完成成品的放行查核、隔離成品和原輔料的驗證處理，并撰寫分析評估處理報告。
教育經(jīng)歷
2008/8— 2012/6 復(fù)旦大學(xué)植物生物技術(shù) 本科
證書
2009/12 大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
自我評價
本人熱心、自信、上進(jìn)心強，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的團隊合作精神與較好的個人親和力。舉止優(yōu)雅，有親和力，精力充沛，做事有條理，責(zé)任感強。具有優(yōu)秀的思維、溝通和學(xué)習(xí)能力，熱愛團隊工作。善于與人溝通，能夠感受前衛(wèi)文化、科技潮流帶來的樂趣。同時對創(chuàng)意有著自我的分析和見解，愿意和大家一起分享思維的感受。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十一
?在當(dāng)前經(jīng)濟形勢嚴(yán)峻,市場銷售疲軟的困難條件下,焦炭價格連續(xù)下滑,同行業(yè)競爭日趨激烈而產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣是產(chǎn)品參與與競爭進(jìn)入市場的關(guān)鍵因素。為保證我廠質(zhì)量方針的貫徹實施，達(dá)到產(chǎn)品的質(zhì)量批批合格，從根本上解決質(zhì)量問題。我們必須建立質(zhì)量體系，完善質(zhì)量唯體系，著眼于建立穩(wěn)定的保證產(chǎn)品質(zhì)量的生產(chǎn)過程，從生產(chǎn)的全過程來保證產(chǎn)品的質(zhì)量。利用必要的手段對生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行檢驗、監(jiān)督、考核，做好信息反饋工作，循序糾正。認(rèn)真執(zhí)行iso9002標(biāo)準(zhǔn)，改進(jìn)生產(chǎn)管理制度，落實質(zhì)量控制措施。特制定以下質(zhì)量管理實施細(xì)則，望全廠各單位調(diào)動全體職工對照管理實施細(xì)則各條款，認(rèn)真實施不斷提高工作質(zhì)量來保證產(chǎn)品的質(zhì)量。
?????第二章?質(zhì)量計劃。
?1、由銷售部將市場所需產(chǎn)品等級，質(zhì)量要求及計劃銷售量報技術(shù)部，并及時反饋市場信息。
?2、技術(shù)部根據(jù)我廠生產(chǎn)工藝要求，既要保證焦炭質(zhì)量，又要滿足局、礦生產(chǎn)用氣，結(jié)合生產(chǎn)成本，制定生產(chǎn)建議計劃。
?3、原料部根據(jù)建議計劃提供所需配比的煤樣，質(zhì)檢中心對其進(jìn)行全面分析，包括膠質(zhì)層試驗。
?4、技術(shù)部出方案，質(zhì)檢部用幾種方案實施進(jìn)行鐵箱試驗，對配合煤的.質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行全面分析。
?5、由工程師組織技術(shù)部、質(zhì)檢中心、原料部、原料庫、焦?fàn)t車間、洗煤車間、分析建議計劃，確實制定具體的實施方案。
?6、原料部根據(jù)確定的工藝方案對所需煤質(zhì)組織進(jìn)煤，嚴(yán)禁不合格煤入廠,原料庫有權(quán)拒收任何不合格的入庫煤。
?7、原料庫、受煤、配煤、焦?fàn)t等根據(jù)確定的方案實施前期批量試驗。
?8、要求配煤頭一天把配煤倉，煤塔的原方案煤種盡量用完，用改變方案后的煤種上倉，前期試驗是配合煤以一天的用量，一個結(jié)焦周期時間進(jìn)行試驗。
?9、質(zhì)檢中心對試驗的全過程進(jìn)行監(jiān)督落實，對生產(chǎn)出的焦炭及時分析，化驗，及時反饋信息。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十二
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1980年10月11日。
證件號碼：
婚姻狀況：
已婚。
身高：
171cm。
體重：
62kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：
湛江市第二十中學(xué)。
學(xué)歷：
中專。
專業(yè)名稱：
財會計算機。
畢業(yè)年份：
工作年限：
十年以上。
職稱：
高級職稱。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
交通運輸服務(wù)-司機。
質(zhì)量/安全管理-采購材料、設(shè)備質(zhì)量管理。
職位名稱：
司機;采購;。
工作地區(qū)：
湛江市;。
待遇要求：
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
普通話標(biāo)準(zhǔn)。
計算機能力：
精通;。
綜合技能：
駕駛.采購.業(yè)務(wù).人力資源.銷售.電工.管理。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
1988年9月-1994年6月。
湛江市第七小學(xué)。
小學(xué)。
1994年9月-9月。
湛江市第二十中學(xué)。
初中。
199月-5月。
湛江市第十八職業(yè)中學(xué)。
中專。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間。
培訓(xùn)機構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
廣西南寧圣土地開發(fā)有限公司。
時間范圍：
203月-6月。
公司性質(zhì)：
合資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔(dān)任職位：
行政司機.采購員。
工作描述：
接送公司文員到稅局辦理事務(wù),接送領(lǐng)導(dǎo)接待工作,外出采購公司需要物品等等...
離職原因：
工地完工。
所在公司：
廣東電信有限公司。
時間范圍：
2011月-9月。
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：
互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位：
社區(qū)管轄員。
工作描述：
每天管轄范圍接收障單,修復(fù)電話,電腦,互聯(lián)網(wǎng)故障.駕駛公司小車每天進(jìn)行維護管轄范圍.
離職原因：
因市場銷路低落,政策變更,辭職!
所在公司：
吳川嘉發(fā)食品批發(fā)商行。
時間范圍：
2010月-8月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)。
擔(dān)任職位：
司機,送貨員,業(yè)務(wù)員.
工作描述：
主要送貨路段湛江,吳川,已經(jīng)周邊城市.
離職原因：
因為另有工作安排,所以辭職!
所在公司：
廣西貴港二建工程隊。
時間范圍：
208月-2月。
公司性質(zhì)：
合資企業(yè)（本文由（）大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)提供）。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔(dān)任職位：
行政司機.采購員.工地管理人員。
工作描述：
采購材料,接送資料,陪領(lǐng)導(dǎo)出差接待,監(jiān)理工地施工等等.
離職原因：
工地完工。
所在公司：
廣東湛江天之健廣告公司。
時間范圍：
204月-2月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
廣告、公關(guān)、設(shè)計。
擔(dān)任職位：
司機,采購員,工程部.
工作描述：
載運施工人員和施工工具到現(xiàn)場進(jìn)行施工.體現(xiàn)團隊合作精神.認(rèn)真負(fù)責(zé)工作安排.
離職原因：
因經(jīng)經(jīng)常出差外地,工作時間不定時.家庭時間配合不當(dāng),所以辭工.
所在公司：
廣東湛江君健酒業(yè)。
時間范圍：
205月-7月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)。
擔(dān)任職位：
司機.配送員。
工作描述：
每天從倉庫拉酒送到指點地區(qū).主要城市(湛江,遂溪,廉江,吳川)。
離職原因：
工作太單調(diào).
其他信息。
自我評價：
有夢想的人才飛得更高!
發(fā)展方向：
真心求一份司機工作.本人c1牌.五年的.駕齡.無不良駕駛記錄.技術(shù)過關(guān).懂得日常護理汽車.熟悉湛江市內(nèi)路線.熱愛駕駛的樂趣.工作態(tài)度認(rèn)真.積極向上.辦事靈活.服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排.
本人家住湛江赤坎.為人成熟穩(wěn)重.老實.待人禮貌.熱情.工作經(jīng)驗豐富!希望貴公司或老板可以給個機會.以示對該職位的盡心盡力!
其他要求：
完全服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排!
聯(lián)系方式。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十三
bopp生產(chǎn)的連續(xù)性，決定了某一個班組不可能獨立完成產(chǎn)品的全部生產(chǎn)過程，而只能完成其中一部分質(zhì)量指標(biāo)或是為了達(dá)到某一個質(zhì)量指標(biāo)而進(jìn)行的指標(biāo)控制，這種對部分或某個質(zhì)量技術(shù)指標(biāo)控制的好壞，將直接影響到下道工序或整個產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣，這就說明班組的工作質(zhì)量是產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)，因此，班組產(chǎn)品質(zhì)量的主要環(huán)節(jié)和存在問題，也集中反映在工作質(zhì)量上，即操作波動和質(zhì)量檢測。
生產(chǎn)波動一般分為正常波動和異常波動，正常波動一般因原料質(zhì)量差異，設(shè)備磨損，操作調(diào)節(jié)微小變化，工藝指標(biāo)控制范圍的正常變動等因素引起，對產(chǎn)品質(zhì)量影響不大，異常波動一般因操作不按規(guī)程進(jìn)行，工藝監(jiān)控不嚴(yán)，設(shè)備帶病運轉(zhuǎn)，溫控測速不準(zhǔn)，原料不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等因素引起，對產(chǎn)品質(zhì)量影響較大。影響班組生產(chǎn)異常波動的主要原因是操作波動，操作波動是指操作過程中發(fā)生的各種異常操作因素，影響班組生產(chǎn)質(zhì)量的主要因素是人、設(shè)備、工藝、材料、環(huán)境，切實有效地把這五個因素控制起來，及時消除異常波動，就能生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。而五個因素中最主要的是人的因素，因為班組生產(chǎn)是靠人監(jiān)控的，監(jiān)控者的工作質(zhì)量直接影響產(chǎn)品質(zhì)量的最終結(jié)果。產(chǎn)生操作波動的主要原因，一是責(zé)任心不強，沒有做到勤觀察勤調(diào)節(jié);二是執(zhí)行工藝和操作規(guī)程不嚴(yán)，操作失誤多;三是技術(shù)素質(zhì)低，既不會分析又不會處理;四是設(shè)備維護保養(yǎng)差，設(shè)備帶病運轉(zhuǎn);五是上下工序協(xié)調(diào)配合差，生產(chǎn)不穩(wěn)定，這五點是導(dǎo)致操作波動的主要問題，只有把造成操作波動的問題解決好，把影響產(chǎn)品質(zhì)量的“五個原因”控制起來，才能穩(wěn)定生產(chǎn)，提高產(chǎn)品質(zhì)量。
1、強化質(zhì)量意識教育。強化質(zhì)量意識是抓好班組產(chǎn)品質(zhì)量的思想基礎(chǔ)，進(jìn)行質(zhì)量意識教育要做好以下兩點。
首先教育職工牢固樹立“質(zhì)量第一”的思想，懂得產(chǎn)品質(zhì)量如何是關(guān)系企業(yè)前途命運的大問題，優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品能給企業(yè)帶來興旺和發(fā)達(dá)，能給國家?guī)矸睒s與富強，劣質(zhì)產(chǎn)品會導(dǎo)致企業(yè)虧損，甚至倒閉。作為企業(yè)的主人，物質(zhì)產(chǎn)品的直接生產(chǎn)者，要有企業(yè)光榮我光榮，企業(yè)收益我受益，我與企業(yè)共命運的高度主人翁責(zé)任感，以一流的工作質(zhì)量，為社會生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。其次教育職工懂得產(chǎn)品質(zhì)量優(yōu)劣與生產(chǎn)數(shù)量，發(fā)展速變，經(jīng)濟效益等的密切關(guān)系，沒有產(chǎn)品的高質(zhì)量，就談不上生產(chǎn)的高速度，優(yōu)質(zhì)才能有效地增產(chǎn)，增加效益。產(chǎn)品質(zhì)量低劣，是生產(chǎn)中最大的浪費，要克服那種只重視產(chǎn)量而忽視質(zhì)量的錯誤思想。
2、嚴(yán)抓平穩(wěn)操作。平穩(wěn)操作是bopp生產(chǎn)提高產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，平穩(wěn)操作就是要穩(wěn)定工藝，一是要抓好交接班，交接班是了解上一班生產(chǎn)、工藝、質(zhì)量、安全、設(shè)備運行及遺留問題等的過程，對于穩(wěn)定下一班生產(chǎn)工藝和質(zhì)量至關(guān)重要，要嚴(yán)格按交接班要求進(jìn)行交接。二是嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程。要求班組成員能熟練掌握技術(shù)規(guī)程的主要內(nèi)容，如工藝操作法，工藝條件，工藝參數(shù)，安全技術(shù)要求等。都嚴(yán)格按照技術(shù)規(guī)程進(jìn)行操作，特殊情況聽從班組長或上級指示進(jìn)行調(diào)整。三是開展崗位練兵，提高技術(shù)素質(zhì)。以練基本動作、基本技能和學(xué)習(xí)基本理論為主，緊密結(jié)合生產(chǎn)實際進(jìn)行實際訓(xùn)練，通過崗位練兵活動，不斷提高職工的技術(shù)水平，增強崗位實際操作本領(lǐng)。使其在生產(chǎn)過程中同生產(chǎn)工具實現(xiàn)最佳結(jié)合，達(dá)到優(yōu)化生產(chǎn)，提高勞動效率的目的。
3、廣泛開展qc攻關(guān)活動。qc攻關(guān)小組是群眾性的質(zhì)量攻關(guān)活動，是群眾參與質(zhì)量管理的好形式，班組要在生產(chǎn)過程中充分發(fā)揮班組成員的聰明才智，開展好此項活動，組織攻關(guān)，小革新、小改革和開展合理化建議活動，解決班組產(chǎn)品質(zhì)量存在的疑難問題和薄弱環(huán)節(jié)，提高工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量，提高經(jīng)濟效益。
4、完善崗位質(zhì)量負(fù)責(zé)制。建立、完善崗位質(zhì)量負(fù)責(zé)制是確保產(chǎn)品質(zhì)量的可靠保證，在生產(chǎn)過程和工作中必須嚴(yán)格執(zhí)行。質(zhì)量負(fù)責(zé)制執(zhí)行情況要與班組經(jīng)濟責(zé)任制掛起鉤來，做到質(zhì)量優(yōu)就重獎，質(zhì)量劣就重罰，實現(xiàn)對產(chǎn)品質(zhì)量自我控制，自我檢查，自我保證，從而實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)，提高經(jīng)濟效益，加速企業(yè)發(fā)展。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十四
三年以上工作經(jīng)驗|男|26歲。
居住地：上海。
電話：
e-mail：
最近工作[1年8個月]。
公司：xx移動分公司。
行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：模具制造與數(shù)控技術(shù)。
學(xué)校：xx學(xué)院。
一直以來本著責(zé)任心，恒心，細(xì)心對待工作，兢兢業(yè)業(yè)，是個讓人放心，值得信賴的人，始終以“學(xué)無止境，貴在堅持”作為座右銘，具有良好的品質(zhì)意識和服務(wù)意識，重視團隊協(xié)作，對新事物有較強的適應(yīng)能力，職責(zé)內(nèi)的事情都會盡心盡力去完成、有始有終，溝通能力強。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
目標(biāo)地點：北京。
期望月薪：面議/月。
20xx/7—至今：xx移動分公司[1年8個月]。
所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
1.對生產(chǎn)現(xiàn)場的原料、半成品進(jìn)行抽查確認(rèn)，為生產(chǎn)過程控制提供可靠的質(zhì)量信息。
2.對生產(chǎn)過程中質(zhì)量問題的.進(jìn)行分析改進(jìn)，督導(dǎo)協(xié)助其進(jìn)行改善，并驗證改進(jìn)效果。
3.對成品進(jìn)行抽查檢驗，確保成品出廠無批量質(zhì)量問題。
4.對測量設(shè)備儀器日常維護、保養(yǎng)、運行記錄和管理。
20xx/6—20xx/6：xx鋼鐵企業(yè)[1年]。
所屬行業(yè)：汽車及零配件。
1.檢驗或檢測原材料和附件的質(zhì)量，并做好相應(yīng)的標(biāo)識，完成相應(yīng)的檢驗或測試報告。
2.熟練使用卡尺、千分尺等量具、量儀，檢驗質(zhì)量記錄的整理、存檔、保管。
20xx/9—20xx/6xx學(xué)院模具制造與數(shù)控技術(shù)本科。
20xx/6大學(xué)英語六級。
20xx/12大學(xué)英語四級。
英語良好聽說良好，讀寫良好。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十五
1986年4月。
政治面貌：
團員。
專業(yè)：
車輛工程學(xué)。
學(xué)歷：
本科。
電話：
電子郵件：
地址：
新浪微博：
簡歷求職照。
自我評價。
掌握基本量具、檢具和測量儀器的使用。
通過機械學(xué)科專業(yè)學(xué)習(xí)，了解車輛相關(guān)技術(shù)結(jié)構(gòu)和生產(chǎn)流程。
通過質(zhì)檢生產(chǎn)實習(xí)，能夠初步正確判斷和處理產(chǎn)品制造過程中出現(xiàn)的質(zhì)量技術(shù)問題。
教育背景。
2009.9-至今。
上海喬布大學(xué)。
機械學(xué)院。
車輛工程學(xué)。
學(xué)士。
質(zhì)檢實習(xí)。
2010.3-2010.9。
柳州五菱山東分公司。
質(zhì)檢實習(xí)生。
負(fù)責(zé)每月月底對當(dāng)月量具檢定情況進(jìn)行分析，改正改進(jìn)其中有問題或者容易出問題的部分。
專業(yè)實踐。
機械學(xué)院檢測實驗中心。
助理。
運用千分尺、游標(biāo)卡尺、三坐標(biāo)儀等測量儀器對工件進(jìn)行精度測量。
協(xié)助實驗員完成各項機械設(shè)計實驗，記錄實驗數(shù)據(jù)，撰寫實驗報告。
協(xié)助完成對實驗中心各設(shè)備儀器的管理登記工作。
2010.7-2011.4。
中國一汽集團參觀。
生產(chǎn)參觀。
參觀一汽重卡的整個裝配過程以及重型車的后橋和底盤，了解汽車的整個生產(chǎn)裝配流程。
技能證書。
cad技能證書/質(zhì)量工程師證。
上海市計算機等級考試vb/大學(xué)英語六級(cet6)。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十六
一年以上工作經(jīng)驗|男|29歲（1987年4月11日）。
居住地：株洲。
電話：189*******（手機）。
email：tianqingsong@。
最近工作[10個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：計算機軟件。
職位：硬件測試。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：專科。
專業(yè)：經(jīng)濟管理。
學(xué)校：株洲職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
自我評價。
具備良好的`溝通協(xié)調(diào)能力，以及良好的服務(wù)意識。較強的溝通協(xié)調(diào)及抗壓能力。積極學(xué)習(xí)公司代理產(chǎn)品線知識，更好地為客戶服務(wù)。忠誠、積極主動、踏實肯干。
求職意向。
到崗時間：可隨時到崗。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：經(jīng)濟管理。
目標(biāo)地點：株洲。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：軟件檢測員。
工作經(jīng)驗。
2013/9–2014/6：xx有限公司[9個月]。
所屬行業(yè)：計算機軟件。
技術(shù)部硬件測試員。
1.ict測試程序簡單的調(diào)試，測試不良品與產(chǎn)品故障的分析。
2.測試設(shè)備的管理與維護。
3.做好測試及維修計劃與記錄。
2014/8–2015/8：xx有限公司[1年]。
所屬行業(yè)：計算機軟件。
技術(shù)部硬件測試員。
1.存儲產(chǎn)品相關(guān)組件定型、涵蓋主板、處理器、內(nèi)存、陣列卡、機箱、電源、硬盤定型。
2.測試儀器的使用和標(biāo)準(zhǔn)制定，根據(jù)國標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行企標(biāo)的確認(rèn)。
3.使用高低溫箱、靜電平臺、頻率分析儀、噪聲儀、功率計等測試儀器。
教育經(jīng)歷。
2007/8—2011/6株洲職業(yè)技術(shù)學(xué)院經(jīng)濟管理?？啤?BR> 證書。
2008/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十七
簡歷的內(nèi)容是個人簡歷的核心。個人簡歷內(nèi)容要分清主次、注意選材、揚長避短，提高語言素養(yǎng)可以博得招聘官的好印象。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族年齡：34。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：會計學(xué)。
主修專業(yè)：財經(jīng)類政治面貌：黨員。
畢業(yè)院校：福州大學(xué)畢業(yè)時間：1月。
最高學(xué)歷：本科電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗：十年以上身高：163cm體重：60公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：新羅區(qū)。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時間：1個月內(nèi)需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：福州大學(xué)(2月-201月)。
專業(yè)名稱：會計學(xué)歷：本科。
專業(yè)描述：會計學(xué)。
學(xué)校名稱：南京經(jīng)濟學(xué)院(1月-12月)。
專業(yè)名稱：會計學(xué)歷：大專。
所在地：證書：自考大專。
專業(yè)描述：會計學(xué)。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
培訓(xùn)機構(gòu)：網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)(4月-204月)。
課程名稱：稅務(wù)會計、管理會計、行業(yè)會計等證書：
課程描述：納稅申報、稅收籌劃。
數(shù)據(jù)分析、風(fēng)險防范。
內(nèi)外賬套、綜合平衡。
培訓(xùn)機構(gòu)：中華會計網(wǎng)校(11月-10月)。
課程名稱：中級會計實務(wù)、財務(wù)管理、經(jīng)濟法證書：中級會計師。
課程描述：1年內(nèi)一次性全科通過中級會計師考試!
工作經(jīng)驗。
公司名稱：龍巖市金匯鑫食品商貿(mào)有限公司(8月-至今)。
所屬行業(yè)：批發(fā)·零售公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
職位名稱：會計主管。
工作描述：重整工作對接流程、疏理單據(jù)管理程序，分步驟、按階段對賬套整體布局，層層推進(jìn)工作改進(jìn)，對客戶分類管理，對掛賬與回款差異通過總賬進(jìn)行管理與說明，讓boss對客戶及單品折扣心中有數(shù)，向boss提供客戶及區(qū)域數(shù)據(jù)情況，發(fā)揮財務(wù)管理作用。
離職原因：工作分工職責(zé)不清，缺乏企業(yè)凝聚力。
公司名稱：福建省富亞龍專用車制造有限公司(203月-年7月)。
所屬行業(yè)：機械制造·機電·重工公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點：新羅區(qū)東寶山工業(yè)區(qū)。
職位名稱：財務(wù)主辦。
工作描述：重新建賬，對往來、資金、庫存、間接、期間、成本等5大板塊進(jìn)行疏理，構(gòu)建全套賬務(wù)管理體系;開具發(fā)票、票證管理與稅務(wù)等部門進(jìn)行對接，做了一些工作。
離職原因：拖欠工資嚴(yán)重。
公司名稱：福建煤電股份有限公司銅鑼坪煤礦(月-2016年3月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：工作地點：龍?zhí)舵?zhèn)。
職位名稱：財務(wù)主辦。
工作描述：除了夯實會計基礎(chǔ)工作，在預(yù)算指標(biāo)分解、成本分析管控、經(jīng)營狀況建議等方面，與單位領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部門等方面的配合，為推進(jìn)單位財務(wù)管理工作做了一些工作。
離職原因：無法兼顧家庭。
公司名稱：福建煤電股份有限公司培豐煤礦(8月-年12月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：工作地點：培豐鎮(zhèn)。
職位名稱：財務(wù)主辦。
協(xié)調(diào)部門間人員與數(shù)據(jù)，執(zhí)行并建議完善內(nèi)控制度。
離職原因：離家太遠(yuǎn)。
自我評價。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
拓展閱讀：簡歷中的注意事項。
接下來讓我們盤點個人簡歷中需要注意的事項。
允許揚長避短，杜絕自吹自擂。
大多應(yīng)聘者在編輯一份簡歷時都會著重突出自己的優(yōu)勢，如果做好了這就是揚長避短，獲得招聘官的好感。如果說的太夸張，把自己夸過頭了就成了自吹自擂，這么做的.后果是讓招聘官的反感甚至厭惡。招聘官想要看到的是真實有效的個人簡歷而不是看應(yīng)聘者為了求職編寫出的個人小說。不要過于夸張的去編寫簡歷，在一份個人簡歷中只需適當(dāng)突出自己的優(yōu)勢即可，這樣既能贏得招聘官的好感又不顯浮夸。
切記不要在個簡中出現(xiàn)虛假信息。
一些求職者為了更好的求職而去偽造工作經(jīng)驗，以一種虛假的消息去充當(dāng)自己優(yōu)勢。但是不要忘了個人簡歷最重要的原則就是真實，如果一份個人簡歷缺失了真實性就沒有任何意義，而且假的消息總會漏洞百出，不要妄想去蒙蔽閱人無數(shù)的招聘官的眼睛。人貴在誠實，不然人與人之間還有什么信任呢。在個人簡歷中出現(xiàn)虛假信息是簡歷中的大忌。切勿一時找求職心切犯了不該犯的錯。
在編輯個人簡歷中注意這些注意事項不要犯這些簡歷中的低級錯誤，否則一定不會用簡歷敲開求職大門。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十八
眾所周知的個人簡歷必須要讓對方產(chǎn)生興趣，才能發(fā)揮其作用。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族年齡：28。
婚姻狀況：保密專業(yè)名稱：應(yīng)用化學(xué)。
主修專業(yè)：化學(xué)類政治面貌：團員。
畢業(yè)院校：閩江學(xué)院畢業(yè)時間：206月。
最高學(xué)歷：本科電腦水平：一般。
工作經(jīng)驗：四年以上身高：173cm體重：67公斤。
現(xiàn)所在地：漳平市戶籍：漳平市。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)福建廈門市漳平市期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：閩江學(xué)院(9月-年6月)。
專業(yè)名稱：應(yīng)用化學(xué)學(xué)歷：本科。
專業(yè)描述：主要學(xué)習(xí)無機化學(xué)、有機化學(xué)、物理化學(xué)、材料概論、建筑材料、材料添加劑化學(xué)、環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境微生物學(xué)、化工基礎(chǔ)知識、無機化學(xué)實驗、分析化學(xué)實驗、物理化學(xué)實驗、有機化學(xué)基礎(chǔ)實驗等等。對一些化學(xué)的相關(guān)知識有一定的掌握。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗。
公司名稱：力恒錦綸科技有限公司(1月-3月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：1000人以上工作地點：福建省福州市長樂江田鎮(zhèn)。
職位名稱：研發(fā)技術(shù)員。
工作描述：主要工作是配合工程師廠長們研發(fā)新產(chǎn)品，并跟蹤新產(chǎn)品。一：實驗前協(xié)助廠長、工程師制定好研發(fā)計劃方案。二：開車前了解相關(guān)物料是否準(zhǔn)備充足。三：實驗過程初期工藝還未初步成型時要注意觀察實驗中的現(xiàn)象，并簡要的做好調(diào)整記錄。四：實驗初步成型時，詳細(xì)記錄好工藝參數(shù)、相關(guān)指標(biāo)、實驗絲的發(fā)貨情況并了解客戶對實驗絲的相關(guān)反饋情況。五：協(xié)助廠長、工程師根據(jù)客戶的反饋結(jié)果和相關(guān)要求對實驗品種進(jìn)行進(jìn)一步調(diào)整。六：實驗產(chǎn)品成型后要做好日常的基本維護工作，發(fā)現(xiàn)異常及時反饋處理等等。
公司名稱：力恒錦綸科技有限公司(2012年10月-201月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：1000人以上工作地點：福建省福州市長樂江田鎮(zhèn)。
職位名稱：工藝技術(shù)員。
工作描述：主要工作是維護生產(chǎn)線上的產(chǎn)品質(zhì)量問題。發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)線上產(chǎn)品的質(zhì)量問題，并處理問題，自己處理不了的及時上報組長工程師。改紡時配合技術(shù)組長對生產(chǎn)紡位進(jìn)行改紡，并及時跟蹤改紡后產(chǎn)品的質(zhì)量問題等等。
公司名稱：力恒錦綸科技有限公司(2012年6月-2012年10月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：1000人以上工作地點：福建省福州市長樂江田鎮(zhèn)。
職位名稱：技術(shù)儲備干部。
工作描述：了解車間生產(chǎn)線上各個崗位的職能作用，主要在生產(chǎn)車間卷繞和紡絲這倆個崗位學(xué)習(xí)抄作流程并熟練掌握等等。
自我評價。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
拓展閱讀：撰寫個人簡歷：個人能力加簡歷的結(jié)合。
求職是一個過程，在這個過程中必然也會有一定的順序，求職的第一步驟就是編寫個人簡歷。而編寫個人簡歷也需要有一定的時間，例如前期的信息調(diào)查準(zhǔn)備，還有學(xué)習(xí)個人簡歷的寫作技巧等等。撰寫個人簡歷，實際上也是將自己的個人能力于個人簡歷想結(jié)合，能夠讓對讓認(rèn)識到自己的能力，并捏對自己的能力認(rèn)可，就能求職成功。
其一，專業(yè)知識能力。
專業(yè)知識的好展現(xiàn)在個人簡歷中非常的.直觀，是通過個人簡歷上的描述來展現(xiàn)出來，比如說目標(biāo)部門經(jīng)理的求職簡歷中，在教育背景中寫出自己在大學(xué)期間學(xué)習(xí)的專業(yè)是企業(yè)管理，學(xué)歷水平是碩士研究生。則用人單位就能夠從其教育背景中，大致的了解到其求職者的專業(yè)知識能力。
其二，技能特長。
技能特長在個人簡歷中也是一個單獨的項目，像是繪畫、聲樂、戰(zhàn)術(shù)等等這都可以作為技能特長。除了直觀的描述之外，在工作經(jīng)歷中的成就中也能看出一個人工作能，還有就是個人簡歷中的興趣愛好，同樣也可以展現(xiàn)出技能特長。
其三，個人的綜合實力。
個人簡歷的描述中包括有能力、專業(yè)、學(xué)歷、特長、硬實力、軟實力等等，這些信息本身就可以看出一個人的綜合實力如何。此外，通過個人簡歷的真題寫作上，也能看出一個人的溝通能力，以及寫作能力。
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇十九
姓名：
國籍：中國。
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：汕頭。
身材：173cm60kg。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：采購專員:采購助理質(zhì)量檢驗員/測試員跟單。
工作年限：
職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職-隨時。
月薪要求：20xx--3500。
希望工作地區(qū)：廣州廣東省。
公司名稱：廣州mdchina。
公司起止年月：20xx-02。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：采購員,跟單員。
工作描述：主要負(fù)責(zé)公司的健身器材，日常用品的`采購及跟單,驗貨工作．對家庭日用品，禮品,小家電,雜貨，郵購產(chǎn)品采購有豐富經(jīng)驗．能熟練操作阿里巴巴國際銷售平臺跟客戶談生意,及搜索產(chǎn)品..能熟練操作阿里巴巴國際銷售平臺,有二年外貿(mào)跟單及業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗有獨立開發(fā)供應(yīng)商和談判能力以及良好的談判能力.能按照采購計劃，控制物料采購進(jìn)度、采購周期，并負(fù)責(zé)定單下達(dá)及日常采購工作的詢價、比價、議價、下單、跟單,驗貨,出貨整個采購流程.
離職原因：
畢業(yè)院校：廣東金融學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專。
所學(xué)專業(yè)一：金融。
所學(xué)專業(yè)二：
多年經(jīng)驗質(zhì)量管理個人簡歷篇二十
簡歷。
應(yīng)該盡量運用動作性短語使語言鮮活有力，下面是關(guān)于質(zhì)量管理檢測員個人簡歷的內(nèi)容，歡迎閱讀！
王xx。
三年以上工作經(jīng)驗|男|26歲。
居住地：上海。
電話：139********（手機）。
e-mail：
最近工作[1年8個月]。
公司：xx移動分公司。
行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：模具制造與數(shù)控技術(shù)。
學(xué)校：xx學(xué)院。
自我評價。
一直以來本著責(zé)任心，恒心，細(xì)心對待工作，兢兢業(yè)業(yè)，是個讓人放心，值得信賴的人，始終以“學(xué)無止境，貴在堅持”作為。
座右銘。
具有良好的品質(zhì)意識和服務(wù)意識重視團隊協(xié)作對新事物有較強的適應(yīng)能力職責(zé)內(nèi)的事情都會盡心盡力去完成、有始有終溝通能力強。
求職意向。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
目標(biāo)地點：北京。
期望月薪：面議/月。
工作經(jīng)驗。
20xx/7—至今：xx移動分公司[1年8個月]。
所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
1.對生產(chǎn)現(xiàn)場的原料、半成品進(jìn)行抽查確認(rèn)，為生產(chǎn)過程控制提供可靠的質(zhì)量信息。
2.對生產(chǎn)過程中質(zhì)量問題的進(jìn)行分析改進(jìn)，督導(dǎo)協(xié)助其進(jìn)行改善，并驗證改進(jìn)效果。
3.對成品進(jìn)行抽查檢驗，確保成品出廠無批量質(zhì)量問題。
4.對測量設(shè)備儀器日常維護、保養(yǎng)、運行記錄和管理。
20xx/6—20xx/6：xx鋼鐵企業(yè)[1年]。
所屬行業(yè)：汽車及零配件。
1.檢驗或檢測原材料和附件的質(zhì)量，并做好相應(yīng)的標(biāo)識，完成相應(yīng)的檢驗或測試報告。
2.熟練使用卡尺、千分尺等量具、量儀，檢驗質(zhì)量記錄的整理、存檔、保管。
教育經(jīng)歷。
20xx/9—20xx/6xx學(xué)院模具制造與數(shù)控技術(shù)本科。
證書。
20xx/6大學(xué)英語六級。
20xx/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。