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        規(guī)劃監(jiān)察工作總結(jié)(專業(yè)13篇)

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            總結(jié)需要有具體的數(shù)據(jù)和事實(shí)作為支撐,避免主觀臆斷的觀點(diǎn)。總結(jié)的寫作要遵循一定的結(jié)構(gòu)和要求,包括引言、主體和結(jié)論。小編在這里整理了一些值得借鑒的總結(jié)范文,供大家參考一下。
            規(guī)劃監(jiān)察工作總結(jié)篇一
            x年以來,本人在委局領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),不斷解放思想、提高認(rèn)識(shí)、與時(shí)俱進(jìn)、堅(jiān)定信心,堅(jiān)持以正確的人生觀、價(jià)值觀指導(dǎo)自己的言行舉止,在工作、學(xué)習(xí)、生活中和同志們互敬互愛,和諧相處,嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和黨員干部《廉潔自律》各項(xiàng)規(guī)定,不謀一己之私、不損人利己,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)思想。嚴(yán)要求、輕得失、重素質(zhì),力爭(zhēng)成為一名合格的紀(jì)檢監(jiān)察干部,做人民滿意的公務(wù)員。通過一年來的努力,本人在思想學(xué)習(xí)、工作紀(jì)律方面取得里一定成績(jī),現(xiàn)將一年來取得的成績(jī)和存在的不足作如下總結(jié):
            加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí),提高政治理論水平,拓寬思路,解放思想是做好紀(jì)檢監(jiān)察宣教工作的基礎(chǔ),加強(qiáng)黨的路線、方針、政策、法律法規(guī)學(xué)習(xí),增強(qiáng)黨性、提高素質(zhì)、提高政治敏銳性和鑒別力,是履行好本職工作的重要保證。學(xué)習(xí)是一個(gè)永恒的主題,為此,我時(shí)刻提醒自己只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng),提高工作能力,才不辜負(fù)黨和人民群眾的厚望。在學(xué)習(xí)方式上,除積極參加單位組織的歷次學(xué)習(xí)外,還堅(jiān)持自學(xué),并注重把工作學(xué)習(xí)相結(jié)合,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《黨章讀本》“八榮八恥”及紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識(shí),觀看了《懺悔錄》《學(xué)習(xí)黨章報(bào)告會(huì)》和其他一些講座,使自己的人生觀、價(jià)值觀得到進(jìn)一步的升華。
            一年來,在委局領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,我積極支持配合主任工作,根據(jù)縣紀(jì)委x年宣傳教育工作的安排,努力完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
            一是配合開展好“宣傳月”活動(dòng)。
            為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市紀(jì)委確定的今年以學(xué)習(xí)貫徹黨章和樹立社會(huì)主義榮辱觀教育作為宣傳工作的主題精神,我縣把學(xué)習(xí)宣傳黨章和樹立社會(huì)主義榮辱觀教育貫穿于反腐倡廉教育始終,豐富教育內(nèi)容,創(chuàng)新教育形式,不斷增強(qiáng)教育效果。結(jié)合我縣實(shí)際,把3月份至9月份確定為我縣紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育月。并于4月份配合開展了以學(xué)習(xí)貫徹《實(shí)施綱要》為主題的“宣傳街”活動(dòng)?!捌?一”期間結(jié)合全縣慶祝建黨85周年,配合在全縣開展了一次黨章知識(shí)競(jìng)答活動(dòng),共1245名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加了學(xué)習(xí)競(jìng)答活動(dòng)。在國(guó)慶長(zhǎng)假期間收集黨員干部手機(jī)信息,以便向全縣副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)送廉政短信。通過廣泛宣傳教育及相關(guān)活動(dòng)的開展,廣大黨員干部和群眾進(jìn)一步掌握和了解了《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀(jì)處分條例》和《實(shí)施綱要》等相關(guān)知識(shí),加強(qiáng)了廣大群眾對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督力度,使廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)了黨的觀念,增強(qiáng)了抵制腐敗的自覺性和主動(dòng)性。
            二是深入開展各項(xiàng)宣傳活動(dòng),把學(xué)習(xí)宣傳教育工作不斷引向深入。
            三是認(rèn)真完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
            一年來,在抓好本職工作的同時(shí),根據(jù)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的安排,先后參加了行政事業(yè)人員的招考錄用及新縣城公共綠化管理工作人員的全過程監(jiān)督工作;縣精神文明辦公室第十三屆精神文明單位考評(píng)等工作。同時(shí),參加了工會(huì)組織的演講比賽,撰寫了《讓困難低頭,讓苦難芬芳》的演講稿,同時(shí)發(fā)揮自己的業(yè)余興趣愛好,在《南傘》季刊上發(fā)表了《我的士兵生活》、《酒瓶淚》、《懷念爸爸》、《從現(xiàn)在起做一個(gè)幸福的人》等詩歌散文,以求用好的作品教育人、鼓舞人、感染人。
            1)對(duì)理論學(xué)習(xí)不夠深入。
            今年以來,我的理論學(xué)習(xí)只滿足于單位組織的學(xué)習(xí),自學(xué)時(shí)間少,其主要原因還是自主性不夠,閑時(shí)學(xué)一下,忙時(shí)學(xué)的少,有時(shí)看書讀報(bào)紙也只是看看大標(biāo)題,對(duì)理論上的一些問題理解不深,停留在“蜻蜓點(diǎn)水、淺嘗輒止”的階段,使理論水平不能盡快地得到提高。
            2)開展批評(píng)和自我批評(píng),勇于揭露和糾正工作中缺點(diǎn)錯(cuò)誤,堅(jiān)決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭(zhēng)方面做得不夠。由于自身素質(zhì)不高,對(duì)進(jìn)一步搞好黨風(fēng)廉政宣傳教育,把反腐敗工作進(jìn)行到底的信心和決心不足,方法不多。
            3)具體工作中,政治敏銳性不夠,思想解放不夠,分析問題、研究問題、解決問題的能力有待進(jìn)一步提高。
            一是要進(jìn)一步把學(xué)習(xí)宣傳黨章和樹立社會(huì)主義榮辱觀教育與保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)結(jié)合起來,緊跟時(shí)代脈搏,把握正確的'輿論導(dǎo)向,辦好明年的《紀(jì)檢監(jiān)察信息》,不斷拓寬信息渠道,以敏銳的政治鑒別力和高度的責(zé)任心宣傳紀(jì)檢監(jiān)察工作,不斷提高信息質(zhì)量,并逐步擴(kuò)大其影響,引導(dǎo)廣大黨員干部堅(jiān)持黨的宗旨,增強(qiáng)黨的觀念,發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),不斷提高干部隊(duì)伍的思想道德素質(zhì)。
            二是要大力開拓創(chuàng)新、積極開展廉政文化。要借縣上大型演出機(jī)遇,組織創(chuàng)作推薦一批宏揚(yáng)正氣、崇尚廉潔、鞭撻腐惡的歌舞、小品;組織一次全縣科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部家屬廉政交流會(huì);分別在學(xué)校、企業(yè)組織一次廉政知識(shí)講座,并在重大節(jié)日期間向各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)送廉政短信,加快廉政文化步伐。
            三是要加大科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)力度,特別是新任的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀(jì)委書記及紀(jì)檢組組長(zhǎng)、室主任的業(yè)務(wù)培訓(xùn),完成好新任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政知識(shí)的培訓(xùn)和廉政知識(shí)考試工作。
            四是努力做好反腐倡廉電化教育工作。進(jìn)一步加強(qiáng)與黨委宣傳部門協(xié)調(diào),充分利用各類電化教育設(shè)施做好反腐倡廉的宣傳教育工作。
            規(guī)劃監(jiān)察工作總結(jié)篇二
            城市規(guī)劃監(jiān)察管理是一項(xiàng)社會(huì)系統(tǒng)工程,政策性強(qiáng)、涉及面廣、矛盾多、情況復(fù)雜多變、難度大。在執(zhí)法的過程中,它往往涉及到群眾的切身利益,利益關(guān)系復(fù)雜,是城市建設(shè)中群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題,也是城市規(guī)劃管理工作中的難點(diǎn)問題。為此,我開展了專題調(diào)研。在為期一個(gè)月的調(diào)研活動(dòng)中,通過與規(guī)劃監(jiān)察執(zhí)法人員、建設(shè)單位和開發(fā)企業(yè)的深入接觸,深層次地了解到當(dāng)前規(guī)劃監(jiān)察工作中存在的問題,并結(jié)合實(shí)際提出解決問題的一些辦法。
            *****市城市規(guī)劃區(qū)面積50平方公里,城市人口26萬,城市規(guī)劃年審批建筑面積65萬平方米。城市規(guī)劃監(jiān)察職能由市規(guī)劃局監(jiān)察科承擔(dān)。監(jiān)察科現(xiàn)有人員8人,按四個(gè)區(qū)域分區(qū)管理,人均監(jiān)察面積合4平方公里。監(jiān)察任務(wù)重、經(jīng)費(fèi)不足、群眾不理解等原因使得城市規(guī)劃監(jiān)察執(zhí)法困境重重。
            執(zhí)法腐敗現(xiàn)象的不滿和痛恨,造成思想上敏感,對(duì)抗情緒嚴(yán)重,甚至產(chǎn)生抗法行為。規(guī)劃執(zhí)法人員稍有不慎,很容易成為眾矢之的。
            (二)執(zhí)法人員少,工作經(jīng)費(fèi)缺口大。正如前面所說,市規(guī)劃局監(jiān)察人員少,經(jīng)費(fèi)不足,造成規(guī)劃監(jiān)察執(zhí)法管理到位有難度。
            (三)矛盾多,利益關(guān)系復(fù)雜,規(guī)劃監(jiān)察執(zhí)法難度大。城市規(guī)劃監(jiān)察執(zhí)法的過程,每一個(gè)案件的處理,涉及的矛盾和利益關(guān)系都是非常的復(fù)雜,要處理和平衡這些千變?nèi)f化的矛盾和利益,加大了規(guī)劃監(jiān)察執(zhí)法的難度。
            (四)司法保障力度不足,強(qiáng)制執(zhí)行艱難。城市規(guī)劃監(jiān)察執(zhí)法時(shí),沒有現(xiàn)場(chǎng)強(qiáng)制力度,通過教育說服無法制止時(shí),只能通過申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。申請(qǐng)法院需要履行的執(zhí)法程序多,時(shí)間長(zhǎng),使違法者有了可乘之機(jī),往往履行完程序后,違法建設(shè)已經(jīng)建好使用。而且由于房屋自身的特殊性和利益的復(fù)雜性,尤其是違章拆除案件,法院執(zhí)行往往也是不了了之。
            (五)各執(zhí)法部門缺少協(xié)調(diào)配合,執(zhí)法局面混亂。城市的管理,僅僅靠規(guī)劃部門一家的力量是很單薄的,它需要各個(gè)部門明確職責(zé),通力協(xié)作,才能真正把城市管理好。對(duì)違法建設(shè)也一樣,也需要城管、土地等部門的共同管理。比如在海南,對(duì)違法建設(shè)哪一類歸城管部門管、哪一類歸土地部門管、哪一類歸規(guī)劃_門管都分得相當(dāng)清楚,責(zé)任分清楚了,就容易避免推諉扯皮的事情??晌沂械那闆r卻顯得相對(duì)混亂,幾乎所有人都認(rèn)為,只要是違法建設(shè),理所當(dāng)然是規(guī)劃部門一家的事情。
            (一)樹立“以人為本”的城市規(guī)劃監(jiān)察管理理念。
            “以人為本”是新時(shí)期城市規(guī)劃監(jiān)察管理的新理念,我們的規(guī)劃執(zhí)法要適應(yīng)“人性化管理”的新要求。為此,首先要轉(zhuǎn)變觀念,變管理為服務(wù)。主動(dòng)貼近人民群眾,認(rèn)真做好服務(wù)工作。要經(jīng)常性的深入基層,及時(shí)了解人民群眾的想法,了解違法建設(shè)產(chǎn)生的根源原因,及時(shí)對(duì)群眾做好思想說服工作,及時(shí)為群眾排憂解難,要在違法建設(shè)產(chǎn)生之前或萌芽階段及時(shí)發(fā)現(xiàn),動(dòng)之以情,曉之以理,進(jìn)行思想說服,避免違法建設(shè)的發(fā)生和擴(kuò)大。其次要在規(guī)劃編制工作中,力求更科學(xué)合理,根據(jù)城市的區(qū)域功能、交通條件、環(huán)境要求,使社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益和環(huán)境效益有機(jī)結(jié)合,讓城市開發(fā)商有利可圖,避免以犧牲城市環(huán)境,制造違法建設(shè)來換取商業(yè)利益,努力營(yíng)造環(huán)境創(chuàng)造效益的理念。再者在規(guī)劃審批時(shí),要更多地為人民群眾的利益著想,使建筑的使用功能更合理和更人性化,將會(huì)有效防止違法建設(shè)的產(chǎn)生。
            (二)提高規(guī)劃監(jiān)察隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
            城市規(guī)劃監(jiān)察管理隊(duì)伍是一支專業(yè)性很強(qiáng)的隊(duì)伍,在執(zhí)法過程中,會(huì)遇到很多不同類型的違法建設(shè)行為,這就要求規(guī)劃執(zhí)法人員,不僅要理解和熟悉有關(guān)的法律、法規(guī),更要能熟練地應(yīng)用法律法規(guī)處理各類違法建設(shè)行為。規(guī)劃監(jiān)察人員業(yè)務(wù)水平的高低,直接影響辦案的質(zhì)量。所以,要更好地查處違法建設(shè),必須不斷地提高執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)水平。
            1、加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。特別是要加強(qiáng)對(duì)《城市規(guī)劃法》及《河南省城市規(guī)劃實(shí)施辦法》的深入學(xué)習(xí)研究,并認(rèn)真學(xué)習(xí)鉆研與規(guī)劃執(zhí)法有關(guān)的《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政訴訟法》、《國(guó)家賠償法》、《行政復(fù)議條例》等法律、法規(guī)知識(shí),努力提高監(jiān)察人員的執(zhí)法水平,對(duì)所需的法律條文、業(yè)務(wù)知識(shí)不但要掌握,更要會(huì)應(yīng)用。
            2、組織相互之間交流學(xué)習(xí)。通過隊(duì)伍本身的業(yè)務(wù)交流學(xué)習(xí)和走出去交流學(xué)習(xí),通過案例分析及經(jīng)驗(yàn)交流等各種形式,互相交流學(xué)習(xí)先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn),不斷提高監(jiān)察人員的執(zhí)法水平和執(zhí)法能力,建立一支高素質(zhì)的規(guī)劃監(jiān)察隊(duì)伍。
            3、建立執(zhí)法人員依法行政情況考核制度。要加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法隊(duì)伍的依法行政情況考核和培訓(xùn)考核,考核情況作為年度考核的重要內(nèi)容,作為任免、晉升、獎(jiǎng)罰的依據(jù)。對(duì)一些執(zhí)法素質(zhì)較差,思想覺悟低,沒有辦案能力,“吃、拿、卡、要”不良行為嚴(yán)重,群眾投訴多,屢教不改的,要調(diào)離監(jiān)察崗位,強(qiáng)化培訓(xùn)學(xué)習(xí),培訓(xùn)考核仍不合格的,要堅(jiān)決清除出監(jiān)察執(zhí)法隊(duì)伍。
            (三)創(chuàng)新規(guī)劃監(jiān)察管理體系,營(yíng)造規(guī)劃監(jiān)察齊抓共管的良好氛圍。
            要真正從根源上避免違法建設(shè)的出現(xiàn),單靠規(guī)劃監(jiān)察執(zhí)法隊(duì)伍的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,要真正動(dòng)員各級(jí)政府、社區(qū)組織及各單位和市民積極主動(dòng)配合參與規(guī)劃監(jiān)察管理,關(guān)鍵還是要加大宣傳力度,形成齊抓共管的良好氛圍。利用新聞媒體及其他形式宣傳手段加大城市規(guī)劃管理法律、法規(guī)的宣傳力度,及時(shí)向外公布和宣傳城市規(guī)劃編制和審批的情況,積極宣傳城市規(guī)劃監(jiān)察執(zhí)法中的好人好事,讓市民加深對(duì)城市的.規(guī)劃情況的了解,理解和支持我們的工作,積極主動(dòng)參與規(guī)劃監(jiān)察管理。拓寬規(guī)劃監(jiān)察與民眾的溝通及違法建設(shè)舉報(bào)的渠道。
            (四)創(chuàng)新城市規(guī)劃監(jiān)察管理方法。
            規(guī)劃監(jiān)察工作總結(jié)篇三
            上半年,xx公司紀(jì)檢監(jiān)察工作在集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察部、公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)重要講話精神,貫徹落實(shí)xx屆中紀(jì)委第三次全會(huì)精神。以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),找差距抓整改,改進(jìn)工作作風(fēng);以強(qiáng)化廉政教育、完善制度建設(shè)為抓手,扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;以管理提升年為載體,加強(qiáng)監(jiān)督管控,發(fā)揮協(xié)同監(jiān)督機(jī)制,開展效能監(jiān)察工作,規(guī)范管理流程,為公司健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的保障?,F(xiàn)將上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作匯報(bào)如下:
            1、上半年工作特色和亮點(diǎn)。
            (一)落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,是從源頭上預(yù)防和治理腐敗措施之一。公司組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議,全面安排部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,明確責(zé)任目標(biāo),層層分解任務(wù)。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求,切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”職能,把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合,與企業(yè)中心工作相結(jié)合,做好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)任務(wù)真正落到實(shí)處。
            (二)開展效能監(jiān)察工作。根據(jù)集團(tuán)公司效能監(jiān)察工作要求,結(jié)合公司實(shí)際,選立了“八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行情況”、“費(fèi)用管理和成本控制”等五個(gè)效能監(jiān)察項(xiàng)目,充分發(fā)揮效能監(jiān)察糾正行為偏差、規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理、強(qiáng)化源頭治理作用,提升管理水平,切實(shí)提高執(zhí)行力,促進(jìn)公司管理提升年活動(dòng)開展。
            (三)完善廉政制度建設(shè)。公司注重廉政制度建設(shè),從源頭上遏制腐敗,通過加強(qiáng)教育、監(jiān)督、預(yù)防制度建設(shè),形成一套用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機(jī)制;按照集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)要求,制定《xx公司“三重一大”決策實(shí)施辦法(試行)》、《xx公司領(lǐng)導(dǎo)干部三項(xiàng)談話制度實(shí)施辦法(試行)》等六條規(guī)章制度,確保把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實(shí)到位。
            (四)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。對(duì)今年新提任的xx名中層干部進(jìn)行集體廉政談話,組織廉政知識(shí)測(cè)試,簽訂廉政承諾書,建立廉政檔案等多種形式加強(qiáng)廉政教育,嚴(yán)把任前“廉政關(guān)”,使新任中層干部繃緊“廉政弦”,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部忠誠(chéng)履職、清正廉潔的良好職業(yè)操守。結(jié)合檢修公司實(shí)際,制定《xx公司領(lǐng)導(dǎo)干部“六嚴(yán)格六不準(zhǔn)”行為準(zhǔn)則》,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)行為。
            (五)深化廉潔文化建設(shè)。采用多種形式不斷豐富廉潔文化活動(dòng)。以“為民務(wù)實(shí)清廉”主題征文活動(dòng)為載體,進(jìn)一步提高干部廉潔從業(yè)意識(shí),認(rèn)真落實(shí)xx集團(tuán)公司“聚焦反四風(fēng)、匯聚正能量、實(shí)現(xiàn)新跨越”要求;開展“落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、集團(tuán)公司‘21條要求’”廉潔文化作品征集活動(dòng),不斷豐富廉潔文化內(nèi)容。
            (六)加強(qiáng)廉潔從業(yè)教育。公司把組織開展反腐倡廉教育,提高廉潔從業(yè)水平。加大反腐倡廉制度的宣傳、貫徹和落實(shí)。通過黨委理論中心組、支部黨員干部等不同層面的專題學(xué)習(xí),不斷提高全體干部的政治敏銳性和把握大局的能力;堅(jiān)持開展月度網(wǎng)上廉政學(xué)習(xí)。組織公司中層及以上黨員干部、人財(cái)物關(guān)鍵崗位人員參加反腐倡廉網(wǎng)上基地教育學(xué)習(xí)并撰寫心得體會(huì),對(duì)規(guī)范企業(yè)管理、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)起到明顯作用。
            二、工作中存在的問題。
            今年以來,公司在黨風(fēng)廉政建設(shè)、廉潔從業(yè)教育、效能監(jiān)察等方面采取了強(qiáng)有力的措施,取得了一定成效。但也存在一些問題和不足:紀(jì)檢監(jiān)察制度還需進(jìn)一步完善修訂,從源頭上治理腐敗工作有待進(jìn)一步深化;對(duì)重點(diǎn)部門和關(guān)鍵崗位人員廉政教育、監(jiān)督工作還需進(jìn)一步加強(qiáng);加強(qiáng)紀(jì)檢人員的學(xué)習(xí),提高履職能力。
            三、下半年重點(diǎn)工作。
            下半年公司紀(jì)檢工作,將進(jìn)一步加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè),強(qiáng)化廉潔文化教育,抓好效能監(jiān)察,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。
            (一)、加強(qiáng)反腐倡廉教育,推進(jìn)廉潔文化建設(shè)。一是以開展以廉潔從業(yè)為主要內(nèi)容集中宣教活動(dòng),提高黨員干部廉潔自律意識(shí)。二是強(qiáng)化對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)、規(guī)范用權(quán)的監(jiān)督檢查。
            (二)、完善反腐倡廉制度,健全風(fēng)險(xiǎn)管控體系。針對(duì)公司實(shí)際,進(jìn)一步加強(qiáng)教育、監(jiān)督、預(yù)防制度建設(shè),逐步建成內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)密、配套完備的反腐倡廉制度體系,督促領(lǐng)導(dǎo)干部忠實(shí)履行職責(zé)。
            (三)、深入開展效能監(jiān)察,提升公司管理水平。圍繞管理提升、物資采購(gòu)管理等工作開展效能監(jiān)察。及時(shí)發(fā)現(xiàn)管理漏洞,完善管理制度,控制檢修成本,規(guī)范物資采購(gòu)管理流程,避免違規(guī)行為,提升管理水平。
            規(guī)劃監(jiān)察工作總結(jié)篇四
            20xx年,本人因休產(chǎn)假原因,5月底才回單位上班。工作以來,我始終堅(jiān)持以^v^理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,并根據(jù)委局領(lǐng)導(dǎo)和室主任的工作要求,認(rèn)真履行職責(zé),積極開展工作?,F(xiàn)將一年工作匯報(bào)如下:
            一、樹立正確認(rèn)識(shí),保持良好形象。自20xx年調(diào)至縣紀(jì)委監(jiān)察局工作以來,我一直在案件檢查崗位工作,一年多的辦案工作使我深感,只有自身素質(zhì)過硬,才能有資格去規(guī)范、約束和檢查別人。所以,我始終堅(jiān)持“正人先正己,執(zhí)紀(jì)先守紀(jì)”,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,不斷提高自身的精神境界。自覺接受監(jiān)督,做到光明磊落,胸懷坦蕩,時(shí)刻保持紀(jì)檢干部的應(yīng)有形象。
            二、注重學(xué)習(xí)培訓(xùn),切實(shí)提高素質(zhì)。一年來,本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、^v^思想和^v^理論和“三個(gè)代表”重要思想,不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。能認(rèn)真學(xué)習(xí)鉆研紀(jì)檢監(jiān)察有關(guān)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí),積極參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),自覺提高業(yè)務(wù)能力和辦案水平。在工作中,能腳踏實(shí)地,堅(jiān)持原則,服從和服務(wù)大局。
            三、切實(shí)履行職責(zé),努力完成本職工作。
            規(guī)劃監(jiān)察工作總結(jié)篇五
            20xx年,監(jiān)察室在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“崗位練兵活動(dòng)”為工作動(dòng)力,認(rèn)真落實(shí)隊(duì)伍建設(shè)會(huì)議精神,積極發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門的職能作用,為我院的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作做出了努力。現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下。
            一、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)切實(shí)提高做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的能力。
            紀(jì)檢監(jiān)察干部工作在反腐倡廉斗爭(zhēng)的第一線,全面增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部自身素質(zhì),是做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的前提。上半年,我們一是抓緊學(xué)習(xí)日制度,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,采取集中學(xué)和自學(xué)相結(jié)合的方式,認(rèn)真學(xué)習(xí)思想政治理論和紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識(shí),不斷促進(jìn)自身素質(zhì);二是我們采取文件傳閱制度,將市高院紀(jì)檢監(jiān)察簡(jiǎn)報(bào)、縣紀(jì)委的簡(jiǎn)報(bào)和本院的文件簡(jiǎn)報(bào)等文件定期進(jìn)行傳閱,對(duì)增強(qiáng)自身工作能力,提高工作效率起到了積極作用;三是積極參加市高院和縣紀(jì)委舉辦的紀(jì)檢監(jiān)察工作培訓(xùn)班學(xué)習(xí),在接受培訓(xùn)中提高自己。
            二、以“崗位練兵”為動(dòng)力努力干好本職工作。
            (一)起草年度紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書、干警廉潔自律責(zé)任書等文件;組織全院干警逐級(jí)簽訂廉政責(zé)任書;并在日常工作中注重對(duì)責(zé)任制的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,從而促進(jìn)了我院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。
            (二)積極開展反腐倡廉的宣傳教育,扎實(shí)促進(jìn)干警廉潔自律意識(shí)的增強(qiáng)。一是及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)縣委、縣紀(jì)委及市高院下發(fā)的有關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察文件通知和違法違紀(jì)案件的通報(bào),并要求各庭科室隊(duì)結(jié)合自身實(shí)際組織干警學(xué)習(xí),并切實(shí)貫徹執(zhí)行;二是精心準(zhǔn)備反腐倡廉宣傳教育材料,及時(shí)刊出反腐倡廉宣傳板報(bào),提高宣傳效果。三是組織全院黨員干部,認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》和《黨章知識(shí)問答讀本》,積極參加全國(guó)“紅船杯”黨章知識(shí)競(jìng)答活動(dòng),促進(jìn)了全面深入學(xué)習(xí)貫徹《黨章》的活動(dòng)。四是積極向市高院、縣紀(jì)委等領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)報(bào)送我院開展反腐倡廉工作的信息稿件20篇,其中被市高院采用4篇,被縣紀(jì)委采用5篇。在干警中廣泛進(jìn)行的規(guī)范法官職業(yè)道德和紀(jì)律的宣傳教育,取得了較好的效果。干警們自覺不辦人情案、關(guān)系案、金錢案。拒絕吃請(qǐng)、拒受禮金和禮品的好人好事時(shí)有涌現(xiàn),如執(zhí)行庭庭長(zhǎng)在忙碌的工作中,遇到一申請(qǐng)人把裝有現(xiàn)金xx元的信封塞到他手里,說聲“謝謝”就走了。x庭長(zhǎng)沒有把錢裝到自己腰包,當(dāng)天就交到監(jiān)察室,經(jīng)過多方查找,終于將錢退給當(dāng)事人。
            (三)按照市高級(jí)法院“關(guān)于規(guī)范鑒定、評(píng)估、拍賣工作的管理規(guī)定”的要求,我們認(rèn)真履行對(duì)鑒定、評(píng)估、拍賣工作的監(jiān)督職責(zé),上半年共報(bào)高院評(píng)估鑒定的案件件,拍賣的執(zhí)行案件8件,涉案金額xx余萬元。我們堅(jiān)持了到評(píng)估拍賣現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督。
            (四)上半年,我院紀(jì)檢監(jiān)察部門收到各上級(jí)機(jī)關(guān)批轉(zhuǎn)的和人民群眾及案件當(dāng)事人直接向本院舉報(bào)的來信來訪共6件(不含重復(fù)信件)。對(duì)這6件信訪舉報(bào),紀(jì)檢監(jiān)察部門遵照院領(lǐng)導(dǎo)的指示,在查清基本事實(shí)的基礎(chǔ)上,及時(shí)向市高院監(jiān)察室、縣人大、縣紀(jì)委及縣政法委做出書面報(bào)告。信訪工作做到接訪耐心不煩躁,聽訴專心不冷淡,解答法律熱心不敷衍,解決問題誠(chéng)心不推諉。對(duì)信訪舉報(bào)中反映法官存在的審判作風(fēng)問題,及時(shí)與庭領(lǐng)導(dǎo)溝通情況,找當(dāng)事法官進(jìn)行談話,當(dāng)面提出批評(píng)和糾正錯(cuò)誤。對(duì)不實(shí)信訪舉報(bào),我們?cè)诓榍迨聦?shí)的基礎(chǔ)上,及時(shí)為干警正名,維護(hù)干警的聲譽(yù)。在今年的來信來訪中,沒有對(duì)干警吃請(qǐng)受賄、貪贓枉法、徇私枉法等行為的舉報(bào),也沒有對(duì)干警違反“禁酒令”、違反市高院“六條禁令”、違反“禁止黨員干部參與賭博”規(guī)定等違法違紀(jì)行為的舉報(bào)。
            (五)我們按照我院目標(biāo)管理責(zé)任制百分考核辦法的要求,對(duì)劃分給監(jiān)察室的考核職責(zé),認(rèn)真負(fù)責(zé)地對(duì)每項(xiàng)考核內(nèi)容進(jìn)行檢查打分。推動(dòng)了目標(biāo)管理責(zé)任制的落實(shí)。
            (六)按照紀(jì)檢監(jiān)察統(tǒng)計(jì)工作的要求,我們每月按時(shí)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,準(zhǔn)確無誤。
            (七)認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作任務(wù)。
            三、工作中存在的問題和今后的工作設(shè)想。
            我們雖然做了很多工作,也取得一定成效,但確也存在一些問題。比如,紀(jì)檢監(jiān)察工作的規(guī)范化管理尚不夠健全,工作中有時(shí)缺乏條理性;對(duì)如何監(jiān)督制約審判權(quán)、執(zhí)行權(quán)問題,如何防范干警的不廉潔問題,如何遏制吃拿卡要問題,如何防止干警為案件說情問題,還要探索出行之有效的辦法,需要研究探索切實(shí)可行的對(duì)策。紀(jì)檢監(jiān)察工作任重而道遠(yuǎn),我們要在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),不斷提高自身素養(yǎng),勤奮扎實(shí)地開展工作,自覺為審判工作第一線服務(wù),自覺為抓好我院隊(duì)伍建設(shè)當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀;努力創(chuàng)造法院紀(jì)檢監(jiān)察工作的新局面。
            規(guī)劃監(jiān)察工作總結(jié)篇六
            20xx年,紀(jì)檢監(jiān)察室工作在南充電業(yè)局紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和局紀(jì)檢部的具體指導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持標(biāo)本兼治、懲防并舉、綜合治理、注重預(yù)防的方針,以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭,以建立健全具有本土特色的懲治和預(yù)防腐敗體系為主線,開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,為企業(yè)改革發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。
            一、扎實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),確保全員政治安全。
            1.認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)檢組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé),依靠職工參與監(jiān)督”的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作制度,調(diào)整充實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,健全了組織機(jī)構(gòu),明確了黨委書記、經(jīng)理對(duì)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)總責(zé),各部門、單位負(fù)責(zé)人為所在單位的第一責(zé)任人。年初,根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神,結(jié)合公司年度目標(biāo)任務(wù),制定《企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作要點(diǎn)》,召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會(huì)議,并層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,將黨風(fēng)廉政責(zé)任進(jìn)行了層層分解。在日常工作當(dāng)中,我們按照市局要求,定期向公司黨委報(bào)告工作,分析研究公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作形勢(shì),研究公司黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定整改的措施和辦法;將部門和各基層單位廉政責(zé)任目標(biāo)納入年度目標(biāo)考核,嚴(yán)格逗硬獎(jiǎng)懲;對(duì)部門和基層單位負(fù)責(zé)人實(shí)行廉政風(fēng)險(xiǎn)抵押金考核(正職800元、副職700元),進(jìn)一步增強(qiáng)了廉政意識(shí),確保公司全員的政治安全。
            2.深入開展黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育。一是認(rèn)真抓好班子成員、中層負(fù)責(zé)人的廉政教育。充分利用班子成員中心小組學(xué)習(xí)、中干培訓(xùn)、中干會(huì)議、任職前廉政談話、中干述職述廉等契機(jī),及時(shí)傳達(dá)貫徹中央、省、市、縣有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的文件、會(huì)議精神,增強(qiáng)了中高級(jí)管理人員廉潔自律的自覺性。二是抓好職工的政治思想教育。根據(jù)公司實(shí)際情況,因地制宜,充分利用組織學(xué)習(xí)、開會(huì)、下基層檢查、各類人員培訓(xùn)等契機(jī),對(duì)不同工作性質(zhì)的員工進(jìn)行開展法律法規(guī)教育、思想道德教育,增強(qiáng)學(xué)法守法的自覺性;三是組織關(guān)鍵崗們員工到省公司廉潔教育基地接受警示教育。4月20日,按照南充電業(yè)局紀(jì)檢部安排,我司組織15名供電所長(zhǎng)和部分部門負(fù)責(zé)人到南充“川中監(jiān)獄”接受警示教育,通過參觀監(jiān)舍、聆聽服刑人員現(xiàn)身說法和監(jiān)獄部分領(lǐng)導(dǎo)的精彩報(bào)告等,參觀人員感觸很深,受益匪淺。紛紛表示,要珍惜本職崗位,抓好本單位的廉政建設(shè),切實(shí)做到愛崗敬業(yè)。四是進(jìn)一步更新了管理人員的“廉政檔案”,定期分析廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),要求職低權(quán)實(shí)和重要崗位人員分別做出了廉政承諾,大大降低了廉政風(fēng)險(xiǎn)。近兩年來,公司職工未發(fā)生內(nèi)查外查的違紀(jì)違法案件。
            二、著力做好信訪穩(wěn)定工作,構(gòu)和諧的內(nèi)外部環(huán)境。
            今年以來,我們按照“抓信訪,保穩(wěn)定,謀發(fā)展,促和諧”的信訪工作要求,突出抓好信訪事項(xiàng)的受理、承辦、轉(zhuǎn)辦、督辦、答復(fù)等環(huán)節(jié),切實(shí)提高信訪案件的辦理質(zhì)量,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。調(diào)整充實(shí)了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)置了專門的辦事機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)接待、登記、查處、上報(bào)、回復(fù)等工作。二是實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制。按照屬地管理的原則,年初簽訂了《信訪工作目標(biāo)責(zé)任書》,納入各單位月度工作考核;明確了各基層單位負(fù)責(zé)人,為該單位信訪工作的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)該單位的一般信訪的接待、登記和查處工作,有效地減少了越級(jí)上訪和群體性上訪案件。三是認(rèn)真接待和辦理群眾來信來訪。按照“防、快、實(shí)、嚴(yán)”要求,及時(shí)進(jìn)行了調(diào)查處理。20__年,我們共辦理群眾來信來訪35件次(含2件人大議案),這35件信訪案件中,除2件正在辦理外,其余33件均做到了息訪息訴。
            三、深入開展行風(fēng)建設(shè),營(yíng)造濃厚的優(yōu)質(zhì)服務(wù)氛圍。
            根據(jù)《南充電業(yè)局糾風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)工作規(guī)劃》和《營(yíng)山縣民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)實(shí)施意見》等規(guī)定,我們將行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作納入目標(biāo)管理,與安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理工作同計(jì)劃、同部署、同檢查、同總結(jié)、同考核。工作中,為了廣泛收集供電員工在營(yíng)業(yè)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、辦事效率、勤政廉潔等方面的情況,今年,我們面向全縣52個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣城10個(gè)社區(qū)、縣級(jí)各機(jī)關(guān)企事業(yè)單位和行風(fēng)監(jiān)督員共發(fā)放《行業(yè)作風(fēng)問卷調(diào)查表》300余份,廣泛征求用電客戶意見,發(fā)現(xiàn)供用電管理工作中存在的問題和不足。通過問卷調(diào)查,共收集到用電客戶意見和建議11條,用電客戶對(duì)公司行業(yè)作風(fēng)建設(shè)總體評(píng)價(jià)“好”為98%、“比較好”為1.5%、“不好”為0。對(duì)客戶的意見和建議,我們利用公司局域網(wǎng)、公示欄等平臺(tái)進(jìn)行通報(bào),要求相關(guān)單位“對(duì)號(hào)入坐”認(rèn)真加以整改落實(shí),并實(shí)行閉環(huán)管理,為我們對(duì)各單位整改落實(shí)情況進(jìn)行了跟蹤,發(fā)放了“行風(fēng)建設(shè)意見建議辦理答復(fù)征詢意見表”對(duì)供電所的整改情況進(jìn)行回訪,滿意率達(dá)100%。同時(shí),我們暢通投訴舉報(bào)渠道,及時(shí)查處客戶投訴事件,規(guī)范供電員工行為,提升了優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,公司行風(fēng)建設(shè)沿著常態(tài)化軌道健康發(fā)展。
            四、扎實(shí)開展效能監(jiān)察,推動(dòng)工作落實(shí)。
            根據(jù)《南充電業(yè)局效能監(jiān)察實(shí)施細(xì)則》和《關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能和作風(fēng)建設(shè)工作的實(shí)施意見》,多次組織效能辦以明查暗訪、突擊檢查等方式深入到各基層單位,重點(diǎn)對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度、工作執(zhí)行力等方面進(jìn)行督查,現(xiàn)場(chǎng)糾正了一些違章和違規(guī)行為,處理了一批責(zé)任單位和責(zé)任人,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的落實(shí)。一是選題立項(xiàng)開展效能督查。按照南充電業(yè)局要求,轉(zhuǎn)發(fā)了《南充電業(yè)局營(yíng)銷項(xiàng)目管理效能監(jiān)督實(shí)施方案》、《南充電業(yè)局清產(chǎn)理財(cái)效能監(jiān)督實(shí)施方案》、《南充電業(yè)局信息系統(tǒng)建設(shè)應(yīng)用效能監(jiān)督實(shí)施方案》。并按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)上報(bào)了工作開展情況。二是圍繞公司重點(diǎn)工作和中心工作開展效能督查。今年重點(diǎn)查處了檢定所職工周榮貴等人提前下班的問題;電力賓館職工與客戶發(fā)生爭(zhēng)吵的問題;城守供電所業(yè)擴(kuò)辦理不及時(shí)的問題;南駱10kv線路對(duì)地距離不夠的問題;中央領(lǐng)導(dǎo)到營(yíng)山視察工作,個(gè)別部門負(fù)責(zé)人未到崗到位的問題;東城供電所職工柏兵抄表不到位的問題。今年以來,共出《效能簡(jiǎn)報(bào)》6期,受到效能處罰的23人,處罰金額達(dá)7400余元。
            (五)參與民主管理和民主監(jiān)督,農(nóng)網(wǎng)完善工程建設(shè)。
            按照國(guó)網(wǎng)公司“三重一大”要求,紀(jì)委一班人在人才物管理方面,實(shí)施了全方位監(jiān)督;督促基層單位站、所務(wù)公開,促進(jìn)了內(nèi)部的各諧穩(wěn)定。一是參與全縣戶表工程的驗(yàn)收,確保了材料不短缺、不流失;二是加強(qiáng)農(nóng)網(wǎng)升級(jí)改造的工程監(jiān)督,參與農(nóng)網(wǎng)完善工程的新舊材料清理及施工過程中的廉政建設(shè)工作,確保了新舊材料不丟失、不變賣。對(duì)施工過程加大了監(jiān)管力度,保證了施工人員的政治安全和穩(wěn)定。三是參與物資采購(gòu)詢價(jià)和基建工程的竣工驗(yàn)收。確保物資采購(gòu)質(zhì)優(yōu)價(jià)廉,基建工程費(fèi)用結(jié)算陽光操作。四是加強(qiáng)對(duì)供電所的監(jiān)督管理,督促各所事務(wù)公開,對(duì)各所的獎(jiǎng)金發(fā)放、收入分配、業(yè)擴(kuò)報(bào)裝、電費(fèi)電價(jià)、線損管理等實(shí)行全方位掌握;五是參與各單位的廢舊物資的處理。對(duì)每一次廢舊材料處理,紀(jì)監(jiān)室都派專人到場(chǎng),做到全程監(jiān)督,民主管理。從制度上鏟除了容易滋生腐敗的土壤,有效的制約了職低權(quán)實(shí)人員的違法、違紀(jì)行為,企業(yè)呈現(xiàn)出健康、良好的發(fā)展勢(shì)頭。
            一年來,紀(jì)監(jiān)室做了大量工作,也取得了一些成績(jī)。但離上級(jí)的要求還有一定差距。新的歷史條件下,我們也清醒地認(rèn)識(shí)到,紀(jì)檢監(jiān)察工作任重道遠(yuǎn),一些重點(diǎn)崗位人員的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)仍然存在。面對(duì)新形式新任務(wù),我們應(yīng)清醒地認(rèn)識(shí)到我司黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)還存在一些問題。具體表現(xiàn)為:一是個(gè)別負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”意識(shí)還有待加強(qiáng),一些重點(diǎn)崗位人員的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)仍然存在;二是個(gè)別職工服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),紀(jì)律觀念淡薄,一些損害群眾利益的不正之風(fēng)仍然時(shí)有發(fā)生;三是反腐倡廉教育、制度、監(jiān)督等工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié),懲防體系建設(shè)還有待進(jìn)一步完善;四是行業(yè)宣傳解釋工作還需加大力度,群眾因農(nóng)網(wǎng)改造政策、電價(jià)等方面的投訴還較多;五是工作不落實(shí)、執(zhí)行力差的現(xiàn)象普遍存在,效能建設(shè)專項(xiàng)監(jiān)察的力度還需加大。對(duì)此,在今后的工作中,我們將在認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹“十八大”精神基礎(chǔ)上,著力宣貫十八屆中央紀(jì)委第一次全會(huì)精神,根據(jù)南充電業(yè)局紀(jì)委提出的目標(biāo)和要求,將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進(jìn)行層層分解,明確責(zé)任分工,引導(dǎo)、督促檢查各級(jí)認(rèn)真落實(shí),扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。同時(shí),注意研究新形勢(shì)下反腐倡廉教育工作面臨的新情況新問題,不斷探索反腐倡廉教育新的方式方法,豐富黨風(fēng)廉政宣傳教育內(nèi)容。充分利用查處的大案要案開展警示教育,尤其要在違紀(jì)違法案件易發(fā)時(shí)段、多發(fā)領(lǐng)域和職低權(quán)實(shí)人員中開展警示教育,提高各級(jí)管理人員的廉潔自律意識(shí)??傊?,新的一年,我們將以“十八大”精神為指導(dǎo),大力加強(qiáng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),從嚴(yán)治企、依法治企,為全面完成上級(jí)下達(dá)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
            規(guī)劃監(jiān)察工作總結(jié)篇七
            20xx年,紀(jì)檢監(jiān)察室工作在南充電業(yè)局紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和局紀(jì)檢部的具體指導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持標(biāo)本兼治、懲防并舉、綜合治理、注重預(yù)防的方針,以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭,以建立健全具有本土特色的懲治和預(yù)防腐敗體系為主線,開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,為企業(yè)改革發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。
            1.認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)檢組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé),依靠職工參與監(jiān)督”的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作制度,調(diào)整充實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,健全了組織機(jī)構(gòu),明確了黨委書記、經(jīng)理對(duì)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)總責(zé),各部門、單位負(fù)責(zé)人為所在單位的第一責(zé)任人。年初,根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神,結(jié)合公司年度目標(biāo)任務(wù),制定《企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作要點(diǎn)》,召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會(huì)議,并層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,將黨風(fēng)廉政責(zé)任進(jìn)行了層層分解。在日常工作當(dāng)中,我們按照市局要求,定期向公司黨委報(bào)告工作,分析研究公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作形勢(shì),研究公司黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定整改的措施和辦法;將部門和各基層單位廉政責(zé)任目標(biāo)納入年度目標(biāo)考核,嚴(yán)格逗硬獎(jiǎng)懲;對(duì)部門和基層單位負(fù)責(zé)人實(shí)行廉政風(fēng)險(xiǎn)抵押金考核(正職800元、副職700元),進(jìn)一步增強(qiáng)了廉政意識(shí),確保公司全員的政治安全。
            2.深入開展黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育。
            一是認(rèn)真抓好班子成員、中層負(fù)責(zé)人的廉政教育。充分利用班子成員中心小組學(xué)習(xí)、中干培訓(xùn)、中干會(huì)議、任職前廉政談話、中干述職述廉等契機(jī),及時(shí)傳達(dá)貫徹中央、省、市、縣有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的文件、會(huì)議精神,增強(qiáng)了中高級(jí)管理人員廉潔自律的自覺性。
            三是組織關(guān)鍵崗們員工到省公司廉潔教育基地接受警示教育。4月20日,按照南充電業(yè)局紀(jì)檢部安排,我司組織15名供電所長(zhǎng)和部分部門負(fù)責(zé)人到南充“川中x”接受警示教育,通過參觀監(jiān)舍、聆聽服刑人員現(xiàn)身說法和x部分領(lǐng)導(dǎo)的'精彩報(bào)告等,參觀人員感觸很深,受益匪淺。紛紛表示,要珍惜本職崗位,抓好本單位的廉政建設(shè),切實(shí)做到愛崗敬業(yè)。
            四是進(jìn)一步更新了管理人員的“廉政檔案”,定期分析廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),要求職低權(quán)實(shí)和重要崗位人員分別做出了廉政,大大降低了廉政風(fēng)險(xiǎn)。近兩年來,公司職工未發(fā)生內(nèi)查外查的違紀(jì)違法案件。
            今年以來,我們按照“抓信訪,保穩(wěn)定,謀發(fā)展,促和諧”的信訪工作要求,突出抓好信訪事項(xiàng)的受理、承辦、轉(zhuǎn)辦、督辦、答復(fù)等環(huán)節(jié),切實(shí)提高信訪案件的辦理質(zhì)量,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
            一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。調(diào)整充實(shí)了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)置了專門的辦事機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)接待、登記、查處、上報(bào)、回復(fù)等工作。
            二是實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制。按照屬地管理的原則,年初簽訂了《信訪工作目標(biāo)責(zé)任書》,納入各單位月度工作考核;明確了各基層單位負(fù)責(zé)人,為該單位信訪工作的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)該單位的一般信訪的接待、登記和查處工作,有效地減少了越級(jí)上訪和群體性上訪案件。
            三是認(rèn)真接待和辦理群眾來信來訪。按照“防、快、實(shí)、嚴(yán)”要求,及時(shí)進(jìn)行了調(diào)查處理。20xx年,我們共辦理群眾來信來訪35件次(含2件人大議案),這35件信訪案件中,除2件正在辦理外,其余33件均做到了息訪息訴。
            根據(jù)《南充電業(yè)局效能監(jiān)察實(shí)施細(xì)則》和《關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能和作風(fēng)建設(shè)工作的實(shí)施意見》,多次組織效能辦以明查暗訪、突擊檢查等方式深入到各基層單位,重點(diǎn)對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度、工作執(zhí)行力等方面進(jìn)行督查,現(xiàn)場(chǎng)糾正了一些違章和違規(guī)行為,處理了一批責(zé)任單位和責(zé)任人,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的落實(shí)。
            一是選題立項(xiàng)開展效能督查。按照南充電業(yè)局要求,轉(zhuǎn)發(fā)了《南充電業(yè)局營(yíng)銷項(xiàng)目管理效能監(jiān)督實(shí)施方案》、《南充電業(yè)局清產(chǎn)理財(cái)效能監(jiān)督實(shí)施方案》、《南充電業(yè)局信息系統(tǒng)建設(shè)應(yīng)用效能監(jiān)督實(shí)施方案》。并按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)上報(bào)了工作開展情況。
            二是圍繞公司重點(diǎn)工作和中心工作開展效能督查。今年重點(diǎn)查處了檢定所職工周榮貴等人提前下班的問題;電力賓館職工與客戶發(fā)生爭(zhēng)吵的問題;城守供電所業(yè)擴(kuò)辦理不及時(shí)的問題;南駱10kv線路對(duì)地距離不夠的問題;中央領(lǐng)導(dǎo)到營(yíng)山視察工作,個(gè)別部門負(fù)責(zé)人未到崗到位的問題;東城供電所職工柏兵抄表不到位的問題。今年以來,共出《效能簡(jiǎn)報(bào)》6期,受到效能處罰的23人,處罰金額達(dá)7400余元。
            規(guī)劃監(jiān)察工作總結(jié)篇八
            20xx年即將過去,回顧這一年中,在局黨組要求下,本股室較好的履行自己的工作職責(zé)和上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù),下面將本股室在20xx年中的工作情況向大家做以下匯報(bào),請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予批評(píng)指正。
            一、制定計(jì)劃加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
            年初,我股根據(jù)局黨組的安排,制定了股室的工作思路和計(jì)劃,并結(jié)合股室業(yè)務(wù)特點(diǎn),對(duì)股室的每一位同志都進(jìn)行了明確的崗位分工,各司其責(zé),同時(shí)提出了一系列的要求,嚴(yán)格貫徹首問負(fù)責(zé)制,確保事事有人管,人人有事干的指導(dǎo)思想落到實(shí)處。同時(shí)不定期的組織全股人員對(duì)土地法及其相關(guān)法律、法規(guī)的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),開展案例分析,對(duì)案例著重討論辦案程序和違法事實(shí)以及處罰條款如何認(rèn)定與運(yùn)用,有效的調(diào)動(dòng)了股室人員的業(yè)務(wù)積極性和提高了執(zhí)法水平。
            20xx年5月1日,國(guó)務(wù)院《信訪條例》頒布實(shí)施,我股注重學(xué)習(xí)信訪的受理期限、答復(fù)時(shí)間、受理主體、受理程序等,通過學(xué)習(xí)使全體股室成員提高了理論修養(yǎng),增強(qiáng)了法制觀念,拓寬了工作思路,在處理違法案件、土地糾紛、信訪案件中,嚴(yán)格按法律程序操作,該受理的及時(shí)受理,該答復(fù)的及時(shí)答復(fù),該查處的及時(shí)查處,有效避免了“不作為”或“亂作為”的不正?,F(xiàn)象。為今后的各項(xiàng)工作打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
            二、宣傳法制提高認(rèn)識(shí)。
            根據(jù)宣國(guó)土資[20xx]14號(hào)文件關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《安徽省國(guó)土資源系統(tǒng)20xx年法制宣傳教育工作重點(diǎn)的通知》的要求,同時(shí)進(jìn)一步做好我局法制宣傳工作,我股結(jié)合我縣的實(shí)際,制定了旌德縣國(guó)土局《20xx年法制宣傳工作實(shí)施方案》,重點(diǎn)宣傳“3·19”礦產(chǎn)資源宣傳日、“6·25”土地宣傳日、“12·4”法制宣傳日。
            1、在“3·19”礦產(chǎn)資源宣傳日當(dāng)中,我股與地礦股對(duì)全縣25家礦山企業(yè)進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)宣傳,發(fā)放宣傳材料一百余份,宣傳材料包括《中華人民共和國(guó)礦產(chǎn)資源法》、《旌德縣地質(zhì)災(zāi)害調(diào)查與區(qū)劃宣傳???、《旌德縣非煤礦山安全生產(chǎn)宣傳單》等,通過宣傳,增強(qiáng)了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和礦山企業(yè)的法律意識(shí)和安全意識(shí),充分認(rèn)識(shí)到礦產(chǎn)資源管理及安全生產(chǎn)的重要性。
            2、為了使我縣土地管理工作能上一個(gè)新的臺(tái)階,我股以“6.25”土地日為契機(jī),。
            一是及時(shí)編印了《國(guó)土資源管理法規(guī)宣傳手冊(cè)》500余冊(cè),分別贈(zèng)送給縣委、縣政府、人大、政協(xié)、縣直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo),使領(lǐng)導(dǎo)干部了解土地管理政策。
            二是同時(shí)印發(fā)了旌德縣第15個(gè)全國(guó)“土地日”宣傳材料,重點(diǎn)宣傳了“基本農(nóng)田保護(hù)制度、農(nóng)轉(zhuǎn)用報(bào)批手續(xù),什么是建設(shè)用地、宅基地的審批,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)建設(shè)怎樣用地”等內(nèi)容。
            三是在縣城繁華地段設(shè)立大型土地法律法規(guī)及礦產(chǎn)資源法律法規(guī)知識(shí)咨詢臺(tái),發(fā)放宣傳材料3000份,提供法律咨詢70余人次,宣傳展板8塊。
            四是在縣城梓山廣場(chǎng)、西馬路、和平路懸掛了“節(jié)約集約用地,促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”等土地日宣傳標(biāo)語。
            五是集中3天時(shí)間利用宣傳車到全縣10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣城主要街道來回循環(huán)播放有關(guān)土地法律法規(guī)知識(shí),國(guó)務(wù)院《關(guān)于深化改革嚴(yán)格土地管理的決定》等重要決策性文件。
            六是通過旌德移動(dòng)公司發(fā)送手機(jī)短信“十分珍惜、合理利用土地和切實(shí)保護(hù)耕地是我國(guó)的基本國(guó)策”、“落實(shí)最嚴(yán)格的耕地保護(hù)制度,堅(jiān)決遏制亂占耕地現(xiàn)象”和“合理開發(fā)利用礦產(chǎn)資源,促進(jìn)礦業(yè)經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)足發(fā)展”。
            七是通過旌德縣電視臺(tái)在黃金時(shí)間播放有關(guān)土地法律法規(guī)宣傳活動(dòng)專題片,并在播放贊助電視劇的時(shí)間內(nèi)播放滾動(dòng)字幕廣泛向人民群眾宣傳。
            八是為進(jìn)一步暢通法律法規(guī)宣傳渠道,擴(kuò)大宣傳面,在我局網(wǎng)站上將所有行政法規(guī)、國(guó)土資源法規(guī)、政策,各項(xiàng)制度,涉及與老百姓生產(chǎn)生活密切相關(guān)的政務(wù)公開的內(nèi)容公開,任何人任何時(shí)候都可以點(diǎn)擊查詢。確保了國(guó)土資源管理工作深入人心,提高人們對(duì)保護(hù)和合理利用土地、礦產(chǎn)這一基本國(guó)策的法律意識(shí)。
            三、嚴(yán)格執(zhí)法保護(hù)耕地。
            1、為落實(shí)最嚴(yán)格的耕地保護(hù)制度,切實(shí)加強(qiáng)基本農(nóng)田保護(hù)工作,鞏固我縣基本農(nóng)田保護(hù)工作成果,按照上級(jí)的要求,我股配合用地規(guī)劃股在全縣范圍內(nèi)開展了基本農(nóng)田保護(hù)大檢查工作,并對(duì)全縣的基本農(nóng)田檔案資料的軟件、硬件進(jìn)行了補(bǔ)充和完善。通過檢查,全縣共有基本農(nóng)田保護(hù)面積18066.7公頃,保護(hù)率86.3%,共劃分基本農(nóng)田保護(hù)區(qū)68片,并在基本農(nóng)田保護(hù)區(qū)內(nèi)設(shè)立鋼架結(jié)構(gòu)基本農(nóng)田保護(hù)標(biāo)牌7塊,鋼混結(jié)構(gòu)標(biāo)牌59余塊,同時(shí)根據(jù)區(qū)劃調(diào)整重新將保護(hù)面積層層分解落實(shí)到鄉(xiāng)、村、組、農(nóng)戶,并層層簽訂基本農(nóng)田保護(hù)責(zé)任狀。制定了獎(jiǎng)懲措施和鄉(xiāng)規(guī)民約,堅(jiān)持執(zhí)行基本農(nóng)“五不準(zhǔn)”和占用耕地“六個(gè)一律不報(bào)批”政策,做到令行禁止,使基本農(nóng)田保護(hù)工作在我縣得到有效的落實(shí)。
            一是查清建設(shè)用地是否符合土地利用總體規(guī)劃;
            二是查清建設(shè)用地是否符合法定面積,是否依法辦理了審批手續(xù);
            三是查清涉及農(nóng)用地的是否辦理了農(nóng)用地轉(zhuǎn)用手續(xù);四是查清已明令禁止的收費(fèi)項(xiàng)目是否取消,是否存在超標(biāo)準(zhǔn)用地、超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)及搭車收費(fèi)現(xiàn)象,收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)是否向社會(huì)進(jìn)行了公開。
            3、為貫徹國(guó)土資源部《關(guān)于堅(jiān)決制止“以租代征”違法違規(guī)用地行為的緊急通知》(國(guó)土資[20xx]166)文件精神,提高我縣建設(shè)用地管理工作,股室制定《旌德縣國(guó)土資源關(guān)于堅(jiān)決制止“以租代征”違法違規(guī)用地行為的實(shí)施方案》,并將部《通知》和《方案》下發(fā)給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)土管所,要求各所按文件執(zhí)行,同時(shí)成立了堅(jiān)決制止“以租代征”違法違規(guī)用地行為的清查領(lǐng)導(dǎo)組,組織開展“以租代征”行為專項(xiàng)檢查日常工作,有效地遏制了亂征,濫占農(nóng)民集體土地的現(xiàn)象,使我縣土地市場(chǎng)秩序的清理和治理整頓工作上了一個(gè)新臺(tái)階。
            4、為進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)土執(zhí)法力度,提高執(zhí)法水平,形成執(zhí)法合力,更好地打擊城鄉(xiāng)各類違法亂占土地濫建房屋行為,國(guó)土執(zhí)法監(jiān)察隊(duì)和縣城建委監(jiān)察隊(duì)組建聯(lián)合執(zhí)法大隊(duì)共同對(duì)管轄區(qū)域進(jìn)行每周四的聯(lián)合巡查,對(duì)城鄉(xiāng)各區(qū)域違法違規(guī)占地建房的行為做到早發(fā)現(xiàn),早制止,早查處。同時(shí)對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的土地利用情況進(jìn)行了監(jiān)督和檢查,嚴(yán)格按照文件的要求,特別對(duì)轄區(qū)內(nèi)基本農(nóng)田違法使用情況,堅(jiān)決依法查處,做到發(fā)現(xiàn)一宗、制止一宗、查處一宗。今年以來,依法立案2宗,面積7.337畝,全部依法處理完畢,其中恢復(fù)土地面積2.97畝;收回土地面積0.3畝;退還土地面積4.067畝;罰沒款20xx元人民幣。
            四、認(rèn)真處理國(guó)土資源信訪案件,妥善解決信訪問題。
            1、為認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院第(431)號(hào)令,全面提高我縣國(guó)土資源管理信訪工作,進(jìn)一步促進(jìn)全縣社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。按照《信訪條例》有關(guān)知識(shí)編印了《信訪條例》試卷,組織了全縣國(guó)土資源系統(tǒng)內(nèi)部工作人員《信訪條例》知識(shí)考試,從而提高本系統(tǒng)工作人員對(duì)《信訪條例》內(nèi)容的正確掌握和準(zhǔn)確運(yùn)用。
            2、為切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,針對(duì)當(dāng)前國(guó)土資源信訪工作出現(xiàn)的新情況、新問題和群眾事件不斷增多的趨勢(shì),我局開展黨政領(lǐng)導(dǎo)干部開門接訪、帶案下訪活動(dòng),制定實(shí)施方案進(jìn)行動(dòng)員部署,組織了執(zhí)法監(jiān)察股對(duì)20xx年以來因國(guó)土資源信訪問題去市、到省、赴京上訪人員的信訪熱點(diǎn)、難點(diǎn)進(jìn)行全面摸底排查,確定重點(diǎn),登記造冊(cè),由局主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)信訪問題,進(jìn)行協(xié)調(diào)處理。對(duì)重大疑難信訪問題,由當(dāng)日接訪領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)處理,確保本系統(tǒng)內(nèi)的信訪問題,得到妥善處理解決。
            3、為切實(shí)維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益,認(rèn)真解決信訪突出問題,妥善處置群眾事件,有效的維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。我局確定一名信訪接待員,負(fù)責(zé)來信來訪的接待工作,樹立熱情接待文明待客的工作態(tài)度,嚴(yán)格貫徹首問責(zé)任制。對(duì)各類信訪案件按照“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé),歸口辦理”的原則及時(shí)加以處理,對(duì)出現(xiàn)的信訪問題及時(shí)給予信訪當(dāng)事人書面答復(fù)和解決,做到來訪有記錄、問題有答復(fù)、處理有反饋。同時(shí),認(rèn)真排查存在的各類矛盾隱患,積極做好上訪當(dāng)事人的思想工作,穩(wěn)定來訪人的思想情緒,力求從源頭上制止群訪、重復(fù)訪的事件發(fā)生。今年以來,我局共收到人民來信9件(其中上級(jí)交辦6件),個(gè)人來訪11起,政策咨詢解答112人次,通過法制宣傳和政策疏導(dǎo),對(duì)來信來訪的問題,全部得到處理和妥善解決,沒有造成重復(fù)上訪和集體上訪的問題。
            五、加強(qiáng)本職工作協(xié)調(diào)配合并舉。
            我股室全體人員在工作中不分家,積極主動(dòng)完成了各級(jí)交辦或其它股室要求協(xié)辦的工作:郭成前同志安全行車35000公里無事故;王友生同志配合用地股測(cè)量30余天;郭欣同志按時(shí)完成各類報(bào)表的統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作等。同時(shí),我股室還認(rèn)真對(duì)待各級(jí)的檢查,認(rèn)真做好軟件、硬件建設(shè),在“四五”普法、綜合治理、農(nóng)民減負(fù)、依法行政、創(chuàng)平安單位、基本農(nóng)田保護(hù)、“三費(fèi)檢查”、礦山安全等專項(xiàng)檢查中,均取得了較好的成績(jī),并得到各級(jí)的好評(píng),為局全面工作做出了一份力量。
            六、工作中存在的主要問題。
            國(guó)土資源執(zhí)法力度不大,執(zhí)法手段不硬。在土地違法案件查處工作上與年初制定的目標(biāo)還有一定的差距,對(duì)土地違法行為已結(jié)成事實(shí)的,缺少?gòu)?qiáng)有力的查處手段。
            七、存在問題原因分析。
            國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察工作是對(duì)外查處國(guó)土資源違法行為,對(duì)內(nèi)實(shí)行監(jiān)督案件受理,行政處罰;依法對(duì)土地、礦產(chǎn)資源規(guī)劃、開發(fā)、利用、保護(hù)、管理、整理和權(quán)屬變更及儲(chǔ)備運(yùn)營(yíng)進(jìn)行監(jiān)督檢查;清理整頓土地、礦產(chǎn)市場(chǎng);協(xié)辦行政復(fù)議、行政訴訟;協(xié)助處理涉及國(guó)土資源的其他違法案件。但目前的執(zhí)法監(jiān)察工作現(xiàn)狀和執(zhí)法監(jiān)察工作職能是大相徑庭,沒有很好的履行自身的工作職能,這主要是表現(xiàn)在:
            1、對(duì)工作中的問題不能作深層次的分析,思考不深刻。覺的只要完成對(duì)外查處,不出問題,就滿足了。工作干勁沒有持久性,在工作中出現(xiàn)有惰性的思想。
            2、工作管理力度不大,沒有很好的理順執(zhí)法監(jiān)察工作關(guān)系,不能夠嚴(yán)厲執(zhí)行國(guó)土資源法律法規(guī)和上級(jí)的有關(guān)政策,但總是礙于面子,不好意思,得過且過,不愿得罪人。認(rèn)為工作只要過得去就行,沒有養(yǎng)成好工作習(xí)慣,工作主動(dòng)性不強(qiáng)。
            八、明年工作措施。
            為切實(shí)有效的。
            遏制和查處國(guó)土資源違法行為,樹立國(guó)土資源行政執(zhí)法的嚴(yán)肅性,規(guī)范我縣國(guó)土資源市場(chǎng)管理秩序,我股將在20xx年做好以下幾點(diǎn):
            (一)抓好《土地管理法》、《礦產(chǎn)資源法》等法律法規(guī)宣傳工作。
            根據(jù)我縣目前經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展與土地供需兩者之間的矛盾,組織在全縣上下開展國(guó)土資源法律、法規(guī)宣傳教育活動(dòng),制定《法制宣傳工作實(shí)施方案》,在“3·19”礦產(chǎn)資源宣傳日,“6·25”土地宣傳日、“7·1”行政許可法宣傳日、“12·4”法制宣傳日期間,印發(fā)國(guó)土資源法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定以及便民措施的宣傳材料,豐富宣傳內(nèi)容,拓寬宣傳渠道,擴(kuò)大宣傳氛圍,加大宣傳形式。將以往單一的宣傳方式改為固定場(chǎng)所、媒體報(bào)道、短信發(fā)送等形式進(jìn)行宣傳,將宣傳的內(nèi)容面向基層,深入到群眾,發(fā)放到企業(yè),提高廣大群眾充分認(rèn)識(shí)保護(hù)和管理國(guó)土資源的重要性和緊迫性。
            (二)嚴(yán)格依法查處違反土地管理法律法規(guī)的違法行為。
            加大土地管理的依法行政力度,對(duì)各種土地違法行為做到調(diào)查清楚,程序規(guī)范,處理得當(dāng)。對(duì)處理結(jié)果要跟蹤落實(shí)。對(duì)各種違法占地行為予以堅(jiān)決打擊,決不手軟,杜絕查而無果現(xiàn)象發(fā)生。
            1、嚴(yán)格禁止亂占濫用土地現(xiàn)象的繼續(xù)發(fā)生。對(duì)違法占用土地以及擅自與農(nóng)民集體或個(gè)人簽訂征用、租賃土地協(xié)議進(jìn)行非農(nóng)建設(shè)等行為的,報(bào)縣政府批準(zhǔn)后一律予以立案調(diào)查,嚴(yán)肅處理,堅(jiān)決杜絕以任何形式違法占用土地現(xiàn)象的發(fā)生。
            2、嚴(yán)肅處理各類企業(yè)違法用地行為。對(duì)全縣各類企業(yè)違法用地行為依法逐宗進(jìn)行立案查處。其中,符合土地利用總體規(guī)劃的,依法處理后,給予補(bǔ)辦用地審批手續(xù)。
            3、加大土地執(zhí)法監(jiān)察力度。主要是執(zhí)法監(jiān)察違反土地市場(chǎng)隱形交易、違規(guī)拍賣、違反《招標(biāo)拍賣掛牌出讓國(guó)有土地使用權(quán)規(guī)定》供地、擅自減免土地出讓金或低價(jià)出讓土地、擅自轉(zhuǎn)讓出租抵押劃撥土地使用權(quán)、擅自將劃撥土地改為經(jīng)營(yíng)性用地、擅自利用劃撥土地和集體土地進(jìn)行經(jīng)營(yíng)性房地產(chǎn)開發(fā)等違法問題。
            針對(duì)上述幾點(diǎn),不僅查處土地違法行為,更要查處違法責(zé)任人及涉及的相關(guān)人員,以點(diǎn)帶面來推動(dòng)嚴(yán)格土地管理的工作落實(shí)。
            (三)開展國(guó)土資源動(dòng)態(tài)巡查工作機(jī)制,及時(shí)有效制止國(guó)土資源違法行為。
            1、堅(jiān)持礦產(chǎn)資源動(dòng)態(tài)巡查制度。主要采取定期檢查與不定期排查相結(jié)合的方式,對(duì)全縣無證開采點(diǎn)進(jìn)行了全面排查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的重大無證開采點(diǎn),報(bào)縣非煤礦山領(lǐng)導(dǎo)組后成立聯(lián)合調(diào)查組進(jìn)行查處,堅(jiān)決遏制礦產(chǎn)資源違法行為的上升勢(shì)頭,切實(shí)維護(hù)采礦權(quán)人的合法權(quán)益。
            2、加大土地動(dòng)態(tài)巡查力度,以每周二和周四定為巡查日。制定巡查路線,加大巡查范圍,認(rèn)真做好巡查記錄和現(xiàn)場(chǎng)勘察記錄,將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的基本農(nóng)田變化、利用、執(zhí)行情況做為重點(diǎn)巡查,嚴(yán)格貫徹落實(shí)基本農(nóng)田“五不準(zhǔn)”的執(zhí)行情況,對(duì)當(dāng)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的問題,就地依法制止解決,對(duì)已結(jié)成違法事實(shí),嚴(yán)格按照國(guó)土資源部制定的《查處土地違法行為立案標(biāo)準(zhǔn)》及相關(guān)法律規(guī)定嚴(yán)肅查辦。
            3、堅(jiān)持與縣城建委大隊(duì)聯(lián)合巡查執(zhí)法制度,進(jìn)一步加化執(zhí)法力度,提高執(zhí)法水平,形成執(zhí)法合力,更好地打擊城鄉(xiāng)各類違法亂占土地濫建房屋行為,對(duì)管轄區(qū)域進(jìn)行每周四的聯(lián)合巡查,對(duì)城鄉(xiāng)各區(qū)域違法違規(guī)占地建房的行為做到早發(fā)現(xiàn),早制止,早查處。
            (四)認(rèn)真處理國(guó)土資源信訪案件,妥善解決信訪問題。
            為切實(shí)維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益,認(rèn)真解決信訪突出問題,妥善處置群眾事件,有效的維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。確定信訪接待員,負(fù)責(zé)來信來訪的接待工作,樹立熱情接待文明待客的工作態(tài)度,嚴(yán)格貫徹首問責(zé)任制。對(duì)各類信訪案件按照“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé),歸口辦理”的原則和《信訪條例》的有關(guān)部門規(guī)定及時(shí)加以處理,對(duì)出現(xiàn)的信訪問題及時(shí)給予信訪當(dāng)事人書面答復(fù)和解決,做到來訪有記錄、問題有答復(fù)、處理有反饋。同時(shí),認(rèn)真排查存在的各類矛盾隱患,積極做好上訪當(dāng)事人的思想工作,穩(wěn)定來訪人的思想情緒,力求從源頭上制止群訪、重復(fù)訪的事件發(fā)生。
            (五)建立健全執(zhí)法監(jiān)察上下監(jiān)控體系。
            1、為了及時(shí)準(zhǔn)確地掌握全縣國(guó)土資源管理、利用、執(zhí)行等情況,建立完善縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)國(guó)土資源信息網(wǎng)絡(luò),由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)土管所在各行政村中確定一名國(guó)土資源信息員,負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的國(guó)土資源狀況,明確工作任務(wù),制定工作職責(zé)。建立月報(bào)告和零報(bào)告制度,將轄區(qū)內(nèi)的國(guó)土資源動(dòng)態(tài)逐級(jí)上報(bào)。年終,根據(jù)管理情況,對(duì)信息員進(jìn)行考評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)。
            2、針對(duì)發(fā)現(xiàn)的國(guó)土資源違法行為,鄉(xiāng)鎮(zhèn)都以沒有行政執(zhí)法權(quán)為由,多數(shù)只望縣局派人制止查處等原因。建議局黨組在原土地執(zhí)法大隊(duì)的基礎(chǔ)上擬成立國(guó)土資源執(zhí)法大隊(duì),鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立執(zhí)法中隊(duì),對(duì)今后出現(xiàn)的違法問題,由大隊(duì)指定某中隊(duì)進(jìn)行制止或查處,對(duì)重大案件的查處,由大隊(duì)統(tǒng)一調(diào)配,互相增援執(zhí)法力量。
            規(guī)劃監(jiān)察工作總結(jié)篇九
            今年,鎮(zhèn)紀(jì)委在縣紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以xx屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo),積極圍繞鎮(zhèn)中心工作,明確重點(diǎn)、強(qiáng)抓落實(shí),反腐倡廉工作有了新的進(jìn)步,為美好韓村建設(shè)提供了堅(jiān)實(shí)的紀(jì)律保障。
            一、注重學(xué)習(xí)教育,增強(qiáng)黨員干部廉潔自律能力。
            一是開展好學(xué)習(xí)活動(dòng)。組織廣大黨員干部充分學(xué)習(xí)縣紀(jì)委工作會(huì)議及文件精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《黨章》等有關(guān)內(nèi)容,做到黨員干部思想上高度統(tǒng)一,思想認(rèn)識(shí)全面提高。二是狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。切實(shí)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及省市縣各項(xiàng)規(guī)定,對(duì)積極推進(jìn)黨員干部作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行安排部署,要求全鎮(zhèn)工作人員和基層黨組織在工作中要把加強(qiáng)反腐倡廉,改進(jìn)工作作風(fēng)作為黨建工作的重點(diǎn),抓實(shí)、抓好、抓出成效。三是拓展學(xué)習(xí)媒介。要求各村要充分利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái),廣泛組織黨員群眾觀看反腐倡廉警示教育片和模范典型先進(jìn)事跡等,做到示范教育和警示教育相結(jié)合,有力提高了村級(jí)黨員干部的廉潔自律意識(shí)。四是認(rèn)真學(xué)習(xí)三嚴(yán)三實(shí)?!叭龂?yán)三實(shí)”是習(xí)總書記新時(shí)期對(duì)黨員干部作風(fēng)建設(shè)提出的新要求,通過學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的切實(shí)開展,學(xué)習(xí)活動(dòng)中全鎮(zhèn)黨員干部都進(jìn)行了積極討論和深刻反思,對(duì)三嚴(yán)三實(shí)的精神實(shí)質(zhì)有了更深入的理解,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)等各項(xiàng)工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)奠定了良好的思想基礎(chǔ)。
            二、注重責(zé)任目標(biāo),切實(shí)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制。
            年初,為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)工作的領(lǐng)導(dǎo),鎮(zhèn)召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議,會(huì)上與各村基層黨組織簽定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處。同時(shí),結(jié)合鎮(zhèn)紀(jì)委工作的實(shí)際,對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)進(jìn)行責(zé)任分解,并制成了任務(wù)分解表,落實(shí)具體責(zé)任人。鎮(zhèn)紀(jì)委積極對(duì)照黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制工作分解表,對(duì)相關(guān)工作落實(shí)情況定期進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向鎮(zhèn)黨委、政府進(jìn)行匯報(bào),積極協(xié)助基層黨組織解決問題,有力地推動(dòng)了基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的順利開展。
            三、注重制度建設(shè),營(yíng)造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。
            制度是工作的有力保障。年初,鎮(zhèn)紀(jì)委相繼制定出臺(tái)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度、鎮(zhèn)工作人員工作紀(jì)律督查制度、黨員干部學(xué)習(xí)教育制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,為全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),樹立全鎮(zhèn)黨員干部的良好形象提供了制度保障,并督促各基層站所建設(shè)完善本單位管理制度,加大對(duì)各項(xiàng)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督,強(qiáng)化制度約束力,杜絕了濫用職權(quán)、辦事拖拉、推諉扯皮等問題。通過抓制度、強(qiáng)監(jiān)督、嚴(yán)要求,全鎮(zhèn)黨員干部依法辦事,廉潔辦事的水平得到了不斷提高。
            四、做好信訪工作,加大違紀(jì)案件查處力度。
            群眾的來信來訪是對(duì)黨員、干部的一種外圍監(jiān)督,有利于促進(jìn)干部隊(duì)伍的管理和工作作風(fēng)的改善。20xx年度鎮(zhèn)紀(jì)委協(xié)同縣紀(jì)委或單獨(dú)受理縣紀(jì)委轉(zhuǎn)批要求上報(bào)結(jié)果的信訪案件12件,已處結(jié)9件,其中:留黨察看1人;開除黨籍1人;黨內(nèi)警告4人。堅(jiān)持做到了件件有落實(shí),件件有交代,將不廉潔行為遏制在萌芽狀態(tài)。
            五、存在問題及下半年重點(diǎn)工作。
            回顧半年來的工作,我們雖然盡了的努力,做了大量的工作,也取得了一些成績(jī),在充分肯定成績(jī)的同時(shí),我們清醒的看到了工作中還存在著明顯的不足,具體表現(xiàn)在:
            1、工作上滿足于正?;狈﹂_拓創(chuàng)新精神,特色工作不明顯。
            2、預(yù)防和治理腐敗工作在某些單位和部門還沒有引起高度重視。
            3、紀(jì)檢監(jiān)察職能履行不夠全面,單位部門的一些不良問題仍然存在。
            現(xiàn)結(jié)合鎮(zhèn)紀(jì)檢工作的實(shí)際,下一年將突出抓好以下重點(diǎn)工作。
            一是繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制的落實(shí),把該項(xiàng)工作貫徹于全年工作中,并把該項(xiàng)工作的落實(shí)情況作為基層黨組織工作考核的重要依據(jù)。
            二是繼續(xù)抓好黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)執(zhí)行情況的督查,確保各項(xiàng)制度不流于形式。會(huì)同鎮(zhèn)財(cái)政所加強(qiáng)對(duì)村“三資”管理使用、“四議兩公開”等情況進(jìn)行檢查,切實(shí)發(fā)揮對(duì)基層黨組織的監(jiān)督。
            三是抓好“強(qiáng)素質(zhì)轉(zhuǎn)作風(fēng)樹形象專題活動(dòng)”實(shí)施。制定出臺(tái)實(shí)施方案,對(duì)該項(xiàng)工作進(jìn)行全面部署,嚴(yán)格按照縣紀(jì)委要求,確保該項(xiàng)活動(dòng)順利實(shí)施。
            四是抓好信訪維穩(wěn)工作。在牽扯到征地搬遷,村“兩委”換屆等實(shí)名舉報(bào)的人民來信時(shí),一定要慎重,抓住反映問題的主線,不能輕易地下結(jié)論,切實(shí)做好換屆期間的維穩(wěn)工作。
            規(guī)劃監(jiān)察工作總結(jié)篇十
            20xx年,派駐市城鄉(xiāng)規(guī)劃局紀(jì)檢組、監(jiān)察室在市紀(jì)委、監(jiān)察局和市城鄉(xiāng)規(guī)劃局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹中央、省、市關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé),以深化改革為契機(jī),聚焦主業(yè),踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,有效發(fā)揮協(xié)助協(xié)調(diào)監(jiān)督作用,狠抓作風(fēng)建設(shè),為城鄉(xiāng)規(guī)劃工作提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的紀(jì)律保障?,F(xiàn)將有關(guān)工作情況報(bào)告如下:
            按照工作職責(zé),派駐市城鄉(xiāng)規(guī)劃局紀(jì)檢組、監(jiān)察室積極協(xié)助局黨組落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任。
            四是堅(jiān)持把加強(qiáng)對(duì)局黨組主體責(zé)任落實(shí)情況的監(jiān)督作為履行監(jiān)督責(zé)任的切入點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn),督促班子成員在抓好主管業(yè)務(wù)工作的同時(shí),緊盯分工內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不放松,堅(jiān)持“一把手負(fù)總責(zé)”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”,落實(shí)“一崗雙責(zé)”,切實(shí)做到反腐倡廉與業(yè)務(wù)工作同計(jì)劃、同督查、同考核、同落實(shí)。
            五是組織除主要領(lǐng)導(dǎo)外的班子其他成員和科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部共27人,向局黨組和派駐局紀(jì)檢組書面報(bào)告履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任及遵守廉潔自律規(guī)定等情況并進(jìn)行民主測(cè)評(píng),其中1名班子成員和4名中層干部在大會(huì)上向派駐局紀(jì)檢組述責(zé)述廉。
            三是組織開展“違規(guī)收送紅包禮金問題專項(xiàng)整治”工作,全局干部職工(含合署辦公人員)共簽訂《黨員干部不違規(guī)收送紅包禮金書》64份,并層層壓實(shí)責(zé)任,由各科室、分局負(fù)責(zé)人組織清理所在部門工作人員違規(guī)收送紅包禮金情況;四是按照規(guī)定,配合市委干部考察組、局黨組和機(jī)關(guān)黨委對(duì)有關(guān)提拔交流、獎(jiǎng)勵(lì)表揚(yáng)考核和推薦等對(duì)象出具廉政審查意見共19份;五是牽頭會(huì)同局機(jī)關(guān)黨委加強(qiáng)對(duì)全局各科室、分局廉政勤政情況的巡察監(jiān)督。采取查閱資料、個(gè)別座談、隨訪服務(wù)對(duì)象等方式,對(duì)局機(jī)關(guān)各科室和4個(gè)規(guī)劃分局落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的學(xué)習(xí)、宣傳教育、制度及機(jī)制建設(shè)、廉政文化建設(shè)和工作作風(fēng)等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。今年已對(duì)各科室、分局廉政勤政情況進(jìn)行了3輪集中巡察,總體情況良好。
            三是堅(jiān)持有錯(cuò)必糾、有案必查,絕不姑息原則,凡群眾有舉報(bào)的,堅(jiān)持認(rèn)真核查,并處理回復(fù),今年回復(fù)群眾反映干部作風(fēng)問題信件1件,初核案件4件,線索排查3件,配合市紀(jì)委辦理1件,參與辦案陪護(hù)2次。開展針對(duì)“粼江峰閣”等項(xiàng)目投訴舉報(bào)提醒性廉政勤政談話20余人次。
            充分把政治思想教育和警示教育相結(jié)合,創(chuàng)新載體,豐富教育內(nèi)容和形式,通過加強(qiáng)思想教育使干部職工時(shí)刻保持清醒的頭腦,正確看待和使用手中的權(quán)力,不斷提高黨員干部接受監(jiān)督和嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律的自覺性。
            二是組織中層及以上領(lǐng)導(dǎo)干部開展做“四講四有”合格黨員專題討論;
            四是向局班子成員發(fā)放《懺悔實(shí)錄v》,并組織撰寫讀后感言;
            六是適時(shí)對(duì)新進(jìn)工作人員、新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部及有關(guān)人員進(jìn)行預(yù)防性、警示性談話,遏制不廉潔行為苗頭,預(yù)防不廉潔行為的發(fā)生。20xx年進(jìn)行集體崗位廉政勤政談話20人余次,新入職人員任職廉政勤政談話5人次,新任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話3人次。
            一是加強(qiáng)對(duì)重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)防控和對(duì)行政權(quán)力依法規(guī)范公開運(yùn)行情況的監(jiān)督。結(jié)合規(guī)劃工作實(shí)際,進(jìn)一步強(qiáng)化崗位風(fēng)險(xiǎn)防控,認(rèn)真查找崗位腐敗風(fēng)險(xiǎn)和管理漏洞。繼續(xù)認(rèn)真開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè),明確要求局各科室、分局結(jié)合工作情況,完善工作制度,該新建的新建,該補(bǔ)丁的補(bǔ)丁,全年建立各類工作制度、機(jī)制10余個(gè)。通過建立健全用制度管權(quán)、管人、管事的'機(jī)制,完善各項(xiàng)工作制度,解決源頭治腐問題,把權(quán)力和工作關(guān)進(jìn)制度的籠子。結(jié)合規(guī)劃工作實(shí)際,繼續(xù)貫徹落實(shí)與市紀(jì)委、監(jiān)察局聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于在全市建立和實(shí)施房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目容積率調(diào)整通報(bào)核查制度的通知》精神,以監(jiān)督核查、通報(bào)促廉政建設(shè)。
            二是按規(guī)定運(yùn)行行政權(quán)力依法規(guī)范公開運(yùn)行監(jiān)察平臺(tái),加強(qiáng)對(duì)行政審批等行政權(quán)力的監(jiān)控和監(jiān)督,積極預(yù)防權(quán)力尋租、防范審批腐敗,提高反腐倡廉科學(xué)化水平,促進(jìn)依法行政、正確行政。今年就平臺(tái)錄入、登記非行政許可事項(xiàng)情況進(jìn)行專項(xiàng)督查1次。截止現(xiàn)在,我局行權(quán)平臺(tái)工作數(shù)據(jù)錄入103條。
            三是以工作報(bào)信息,以信息促工作,按照市紀(jì)委關(guān)于報(bào)送政務(wù)信息的要求,全年報(bào)送紀(jì)檢監(jiān)察工作信息18條。總結(jié)回顧一年來的工作,派駐市城鄉(xiāng)規(guī)劃局紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)各項(xiàng)工作有序推進(jìn),取得了一定的成績(jī),但與市紀(jì)委、監(jiān)察局的要求還有一定的差距。下一步,派駐局紀(jì)檢組、監(jiān)察室將加強(qiáng)與市紀(jì)委、監(jiān)察局相關(guān)部門的工作聯(lián)系,履行職責(zé),聚焦主業(yè),真抓實(shí)干,不斷推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)不斷深入。
            規(guī)劃監(jiān)察工作總結(jié)篇十一
            ××監(jiān)察部自201×年×月×日成立,至×月×日部門五人全部到崗。全年主要進(jìn)行了如下幾項(xiàng)工作:
            1.日常巡檢:在集團(tuán)各營(yíng)業(yè)子公司內(nèi)進(jìn)行日常巡檢、督察,對(duì)于所發(fā)現(xiàn)的員工日常行為規(guī)范;商品、服務(wù)質(zhì)量;商場(chǎng)公共區(qū)域衛(wèi)生、裝修細(xì)節(jié)等,均及時(shí)反饋至各相關(guān)子公司責(zé)任部門,并監(jiān)督整改情況。
            2.專項(xiàng)監(jiān)督檢查:包括對(duì)總部“電梯規(guī)范使用”、“著裝規(guī)范”、“辦公室用餐”、“六常管理”等監(jiān)督檢查;對(duì)各子公司的消防管理工作專項(xiàng)監(jiān)督檢查、冷凍食品保質(zhì)期專項(xiàng)監(jiān)督檢查、超市倉(cāng)庫安全專項(xiàng)檢查、勞動(dòng)糾紛案件督察、商場(chǎng)特賣車管理情況、食品安全專項(xiàng)行動(dòng)、“百日細(xì)節(jié)大檢修”等;以及對(duì)四期項(xiàng)目進(jìn)度監(jiān)督協(xié)助工作。
            3.廉政、投訴案件處理:對(duì)集團(tuán)內(nèi)下半年發(fā)生的投訴案件均進(jìn)行了落實(shí)和處理,重大問題形成調(diào)查報(bào)告。包括:商業(yè)街區(qū)的投訴事件、供應(yīng)商結(jié)款投訴事件、一卡通發(fā)票核查、地產(chǎn)公司房產(chǎn)更名的投訴事件等均進(jìn)行了調(diào)查落實(shí)。
            4.突發(fā)事件處理:對(duì)包括××火災(zāi)事件、前堂顧客物品丟失事故、××違規(guī)裝修事故等進(jìn)行了跟進(jìn)處理。
            5.廉政宣傳和商品質(zhì)量宣傳:重點(diǎn)在紀(jì)檢在線欄目進(jìn)行了廉政故事、商品質(zhì)量安全方面文章宣傳。
            6.四期項(xiàng)目跟進(jìn):對(duì)四期項(xiàng)目進(jìn)行了為期兩個(gè)月的跟進(jìn)監(jiān)督,重點(diǎn)督促各項(xiàng)工作和工程進(jìn)度的按計(jì)劃完成,檢查各種違規(guī)行為,協(xié)助處理和解決一些交叉事項(xiàng)與環(huán)境衛(wèi)生等難點(diǎn)問題。
            習(xí)新知識(shí)的同時(shí),也學(xué)到了很多管理經(jīng)驗(yàn)與溝通交流方法,通過我們的努力使各部門的工作有了更好的銜接,部門形象也得到了較大的提升。主要工作成績(jī)有:
            1.團(tuán)隊(duì)建設(shè):部門全員在日常工作中都能用高昂的熱情,盡職盡責(zé)的態(tài)度,對(duì)待每項(xiàng)工作,不計(jì)較個(gè)人得失,在處理問題時(shí)能夠秉承公開、公正的態(tài)度,認(rèn)真聽取其他人的意見,最終形成統(tǒng)一,部門整體氛圍較好。
            2.日常巡查:保證每周不少于3次的日常巡查,對(duì)于檢查的問題能夠做到反應(yīng)及時(shí),相關(guān)部門整改到位。包括在“六?!?、“百日細(xì)節(jié)大檢修”工作中,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行了材料記錄、與公示,日常巡檢記錄相片達(dá)5.28g。
            3.專項(xiàng)監(jiān)督檢查:半年中,共進(jìn)行專項(xiàng)事項(xiàng)監(jiān)督檢查12項(xiàng),形成調(diào)查報(bào)告12份,oa通報(bào)3次,其中僅就四期項(xiàng)目的專項(xiàng)跟進(jìn),工地巡查超一百余次,共發(fā)布巡查通報(bào)35期,記錄照片量達(dá)6.73g,督促工作工程各類進(jìn)度節(jié)點(diǎn)二百余項(xiàng),為××廣場(chǎng)的順利開業(yè)貢獻(xiàn)了綿薄之力。
            4.廉政、投訴案件處理:全年共處理廉政案件3起,投訴案件15起,其中供應(yīng)商投訴6件、員工投訴8件、顧客投訴1件。除2件正在辦理外,其余投訴均形成報(bào)告。
            5.突發(fā)事件處理:處理調(diào)查突發(fā)事件4次,均形成調(diào)查報(bào)告,并予以oa通報(bào)。
            6.學(xué)習(xí)、宣傳:部門全員到顧客接待室進(jìn)行實(shí)地學(xué)習(xí)2次;做廉政大會(huì)前廉政承諾書、實(shí)施方案等相關(guān)材料組織工作,整理集團(tuán)廉政承諾書600余份。oa紀(jì)檢在線專欄,全年發(fā)放廉政故事7篇、商品質(zhì)量文章11篇、專項(xiàng)檢查通報(bào)3次。
            處理辦法,然后篩選出最合適的方式并請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)幫助指導(dǎo),使調(diào)查從更貼切的方式入手。
            2、改善依賴性。因20xx年工作全部為部門全員協(xié)作,因此也產(chǎn)生了部門人員工作的'依賴性和等派任務(wù)的情況。隨著工作經(jīng)驗(yàn)的不斷積累,20xx年我部門將在此方面重點(diǎn)改善,能夠獨(dú)立操作的事項(xiàng)均安排專人負(fù)責(zé),需要大家協(xié)同處理的細(xì)化分工,逐漸形成各司其責(zé)、主動(dòng)出擊、全面發(fā)展的辦事風(fēng)格。
            20xx年部門將從安全監(jiān)管、廉政宣傳、投訴處理、巡檢巡查等方面重點(diǎn)在集團(tuán)公司開展部門工作。重點(diǎn)包括:
            1、對(duì)集團(tuán)公司內(nèi)涉及安全管理的部門進(jìn)行監(jiān)督檢查;對(duì)集團(tuán)商品安全特別是食品安全進(jìn)行專項(xiàng)監(jiān)督檢查。
            2、加強(qiáng)集團(tuán)廉政建設(shè),做好廉政管理體系建立與廉政宣傳工作。
            3、參與集團(tuán)品質(zhì)提升及綜合考評(píng)小組工作,協(xié)助各子公司進(jìn)行制度流程理順、做好品質(zhì)、品位提升。
            4、做好部門日常工作,部門內(nèi)形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。
            另外,為了更好的增強(qiáng)全員廉政、商品質(zhì)量安全建設(shè),我部門將逐漸培養(yǎng)內(nèi)部培訓(xùn)師在集團(tuán)范圍內(nèi)進(jìn)行廉政、商品質(zhì)量安全的培訓(xùn)與宣傳,達(dá)到提升全員思想意識(shí)的目的。
            20xx年部門將繼續(xù)保持積極進(jìn)取的精神,將全年各項(xiàng)工作任務(wù)圓滿完成。
            規(guī)劃監(jiān)察工作總結(jié)篇十二
            xx年度,在局黨組的高度重視下,河南息縣煙草專賣局緊緊圍繞全市行業(yè)“實(shí)施三戰(zhàn)略,實(shí)現(xiàn)兩提升”的總體戰(zhàn)略目標(biāo),嚴(yán)格按照《全市煙草xx年度紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》的規(guī)定要求,從加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部規(guī)范,提高經(jīng)營(yíng)管理水平入手,結(jié)合實(shí)際工作,狠抓重點(diǎn)環(huán)節(jié),針對(duì)行政執(zhí)法及車輛管理工作實(shí)施效能監(jiān)察,現(xiàn)將具體工作開展情況匯報(bào)如下:
            (一)成立組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立了一把手任組長(zhǎng)、班子成員任副組長(zhǎng)、由局紀(jì)檢監(jiān)察、督查考評(píng)、專賣管理監(jiān)督、車輛管理、財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人任成員的效能監(jiān)察小組,結(jié)合該局工作實(shí)際,制定效能監(jiān)察工作方案,明確責(zé)任目標(biāo),及時(shí)召開會(huì)議,安排部署各項(xiàng)工作措施,提高全體人員對(duì)此項(xiàng)工作的重視程度,形成了分工負(fù)責(zé)、齊抓共管的監(jiān)察機(jī)制,全面加強(qiáng)了對(duì)此項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
            (二)突出重點(diǎn),健全制度。健全規(guī)范的制度是開展效能監(jiān)察的基礎(chǔ)與保證,為確保效能監(jiān)察工作取得預(yù)期效果,我局進(jìn)一步健全完善了xx年度紀(jì)檢效能監(jiān)察工作紀(jì)律、職責(zé)范圍、監(jiān)督辦法、考核方式及獎(jiǎng)懲制度,確保在開展效能監(jiān)察工作的過程中,有目標(biāo)、有尺度、紀(jì)律嚴(yán)明、程序規(guī)范、公開透明、卓有成效。
            (三)加強(qiáng)監(jiān)督,狠抓落實(shí)。圍繞專賣行政執(zhí)法和車輛費(fèi)用開支管理兩項(xiàng)效能監(jiān)察重點(diǎn),由局效能監(jiān)察小組全面加強(qiáng)對(duì)全局的依法行政、規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法、誠(chéng)信管理、行政效率、工作質(zhì)量、服務(wù)對(duì)象滿意度、車輛管理、維修、保養(yǎng)、油耗、行駛里程、車輛費(fèi)用開支審批程序、車輛費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況的監(jiān)督,定期考核、通報(bào)、公示,設(shè)立效能監(jiān)察舉報(bào)電話和舉報(bào)箱,加強(qiáng)監(jiān)督,加督查督導(dǎo)力度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并改進(jìn)問題,嚴(yán)格處理違規(guī)違紀(jì)行為,確保各項(xiàng)措施落實(shí)到位。
            (一)專賣行政執(zhí)法方面:一是督查考評(píng)小組每月以明查暗、發(fā)放調(diào)查問卷、召開商戶座談會(huì)等形式,對(duì)全縣轄區(qū)內(nèi)卷煙零售商戶定期進(jìn)行滿意度調(diào)查,從專賣人員是否嚴(yán)格執(zhí)行文明執(zhí)法“六條禁令”;是否在執(zhí)法過程中堅(jiān)持統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一佩帶徽章、執(zhí)證上崗、亮證檢查;是否吃拿卡要借;是否依法行政;是否文明執(zhí)法;是否及時(shí)準(zhǔn)確查處舉報(bào)案件及法律宣傳是否到位等方面進(jìn)行監(jiān)督調(diào)查。二是每月定期由局效能監(jiān)察小組和督查考評(píng)部門對(duì)各轄區(qū)商戶滿意度調(diào)查考核情況進(jìn)行匯總、排名、通報(bào);三是對(duì)專賣執(zhí)法人員在查處卷煙違規(guī)經(jīng)營(yíng)案件時(shí),引用法律法規(guī)是否準(zhǔn)確,查處程序是否規(guī)范,處罰決定是否合法,案卷是否完整等方面進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督調(diào)查;四是凡在執(zhí)法過程中出現(xiàn)吃拿卡要借、粗暴執(zhí)法、內(nèi)外、以權(quán)謀私、執(zhí)法不公等違規(guī)違紀(jì)行為,引起商戶響的,一經(jīng)查實(shí),一律清退出煙草隊(duì)伍。確保全年度全體專賣執(zhí)法人員無一起違法違紀(jì)事件發(fā)生,無一起敗訴案件發(fā)生,無一起申請(qǐng)復(fù)議案件發(fā)生。
            (二)車輛管理費(fèi)用開支方面:一是由效能監(jiān)察小組直接介入全局車輛日常管理工作,實(shí)施全程監(jiān)控;二是實(shí)行一車一檔的戶籍化管理制度,建立健全車輛管理檔案,充實(shí)各項(xiàng)證件資料,簽訂車輛管理目標(biāo)責(zé)任書,將車輛、駕駛員與部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行安全及費(fèi)用管理責(zé)任綁定;三是對(duì)車輛的保養(yǎng)和維修實(shí)行“提前申報(bào),部門把關(guān),辦公室審核,定點(diǎn)維修,統(tǒng)一結(jié)帳”的辦法,由車輛管理效能監(jiān)察小組對(duì)維修廠家及加油站的資質(zhì)進(jìn)行調(diào)查、評(píng)估、選定,對(duì)需修車輛要上報(bào)縣局領(lǐng)導(dǎo)審批后方可送修;四是由機(jī)關(guān)及各轄區(qū)專賣所(隊(duì))制定出年度車輛維修及油耗預(yù)算,經(jīng)縣局預(yù)算員會(huì)核算出每部門年度車輛總費(fèi)用額后,由車輛效能監(jiān)察小組進(jìn)行核定;五是每月由機(jī)關(guān)、基層各部門制定出全月車輛行駛計(jì)劃,明瓤天的行車路線、公里數(shù)及油耗,由車輛效能監(jiān)察小組定期對(duì)各部門車輛行駛公里數(shù)、油耗及維修保養(yǎng)費(fèi)用進(jìn)行考核,實(shí)行月公示和季考評(píng);六是車輛費(fèi)用開支實(shí)行年度總評(píng),由車管部門對(duì)各轄區(qū)車輛年實(shí)際總費(fèi)用進(jìn)行匯總核算,經(jīng)效能監(jiān)察小組核定后,與年初總預(yù)算費(fèi)用進(jìn)行對(duì)比,節(jié)約為公,超支部分由各部門負(fù)責(zé)人自負(fù)。
            通過加效能監(jiān)察力度,采取以上切實(shí)可行的效能監(jiān)察措施。
            xx年度,該局車輛用油與去年同期下降18%,維修保養(yǎng)費(fèi)用下降2.1萬元;專賣執(zhí)法違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象明顯減少,全年共計(jì)處理7人次,進(jìn)一步嚴(yán)肅了執(zhí)法紀(jì)律和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,提高了專賣執(zhí)法人員依法行政、文明執(zhí)法、誠(chéng)信服務(wù)的水平和能力,有效防止了資源浪費(fèi),促進(jìn)了合理利用資金,降低費(fèi)用開支,增強(qiáng)了規(guī)章制度的嚴(yán)肅性,提高了全員的自律意識(shí)和工作效率,促進(jìn)了職能作用的發(fā)揮,形成長(zhǎng)效機(jī)制,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的進(jìn)度,促進(jìn)縣區(qū)卷煙市場(chǎng)的健康穩(wěn)定發(fā)展,提升了社會(huì)各界的滿意度,更好的維護(hù)國(guó)家利益和消費(fèi)者利益,樹立節(jié)約型、廉潔型、高效型的良好企業(yè)形象。
            四、存在的不足及下步工作打算。
            因機(jī)構(gòu)后,該局機(jī)關(guān)沒有設(shè)立專職紀(jì)檢效能監(jiān)察崗位,日常工作均由其他崗位人員兼職,工作力量比較薄弱,有些工作開展的比較被動(dòng)。在今后的工作中,該局表示將針對(duì)存在的不足,進(jìn)一步加強(qiáng)薄弱環(huán)節(jié),明確工作重點(diǎn),把握目標(biāo)方向,采取得力措施,狠抓落實(shí)執(zhí)行,逐步推動(dòng)該局的效能監(jiān)察工作形成制度化、規(guī)范化、日?;?,為全局的中心工作及全市行業(yè)爭(zhēng)創(chuàng)“五個(gè)一流”的發(fā)展局服務(wù)!
            規(guī)劃監(jiān)察工作總結(jié)篇十三
            20xx年,我院在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)法院和縣人大、縣政協(xié)以及社會(huì)各界的有力監(jiān)督和大力支持下,在縣紀(jì)委的指導(dǎo)下,以爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀法院為目標(biāo),進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),大力規(guī)范司法行為,認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)、繼續(xù)貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)規(guī)定,確保進(jìn)一步開展我院業(yè)務(wù)建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、文化建設(shè),我們主要做了以下工作。
            一、完善制度,不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
            進(jìn)一步完善了相關(guān)制度,半年來,為適應(yīng)廉政建設(shè)工作的不斷深入開展,我們結(jié)合本院工作實(shí)際及隊(duì)伍建設(shè)狀況,對(duì)涉及到廉政建設(shè)的各項(xiàng)制度進(jìn)行了修訂完善。建立了《汾西縣人民法院建立廉政反腐工作體系及改進(jìn)工作作風(fēng)的實(shí)施方案》,明確了院黨組、班子成員、各部門負(fù)責(zé)人和全體干警各自的責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任追究。
            為了確保廉政建設(shè)落到實(shí)處,我們與院長(zhǎng)、所有班子成員、各庭室負(fù)責(zé)人以及一般干警之間簽訂了責(zé)任狀,進(jìn)一步明確了新的責(zé)任內(nèi)容與責(zé)任追究辦法,同時(shí)我們還堅(jiān)持對(duì)廉政建設(shè)工作建立科學(xué)考評(píng)周期,以便于發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)進(jìn)行整改。進(jìn)一步明確責(zé)任考核,在黨風(fēng)廉政建設(shè)考核過程中,全方位對(duì)干警進(jìn)行考核,確保以考核促責(zé)任,以責(zé)任促成效。
            二、強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督促進(jìn)公正執(zhí)法。
            我院監(jiān)察部門為增強(qiáng)內(nèi)部執(zhí)法辦案監(jiān)督工作的實(shí)效性,圍繞審判工作特點(diǎn),注重機(jī)制創(chuàng)新,大膽探索強(qiáng)化內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督工作的新思路、新方法,先后制定了一系列規(guī)章制度,這些規(guī)則制定不僅涵蓋了審判工作業(yè)務(wù)規(guī)范,接待人民群眾的工作作風(fēng)問題,還對(duì)業(yè)務(wù)工作之外的個(gè)人生活規(guī)范問題進(jìn)行了禁止性約束。這些制度和機(jī)制的建立,規(guī)范了工作職責(zé),強(qiáng)化了主體責(zé)任,循序漸進(jìn)地加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督,促進(jìn)公正文明執(zhí)法,遏制了司法腐敗,確保審判權(quán)依法正確運(yùn)行。對(duì)嚴(yán)肅辦案紀(jì)律、規(guī)范工作程序、明確辦案責(zé)任、保證辦案質(zhì)量、保障辦案安全、防止循私枉法等起到了明顯效果。
            三、強(qiáng)化警示教育促進(jìn)廉潔自律。
            警示教育是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性長(zhǎng)期工作,是自覺拒腐防變的思想保證,是有效預(yù)防腐敗現(xiàn)象的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。審判機(jī)關(guān)擔(dān)負(fù)著是司法的最后一道防線,在新的形勢(shì)下,如何開展好反腐倡廉警示教育,顯得十分重要。湖我院通過不斷豐富教育方法,把握教育對(duì)象,完善教育機(jī)制,狠抓教育落實(shí),筑牢拒腐防變的思想道德防線,經(jīng)受住各種考驗(yàn),做到自身正、自身凈、處身硬。
            我院不斷豐富警示教育方法,注重靈活性,注重在創(chuàng)新教育方法上下功夫,通過開展廉政文化建設(shè)活動(dòng),營(yíng)造廉榮貪恥的良好社會(huì)風(fēng)尚;通過參觀反腐倡廉教育展、廉政教育基地、廉政文化教育基地等,引導(dǎo)黨員干部牢固樹立清正廉潔、秉公執(zhí)法的理念;通過觀看警示教育片、開展以案析理等活動(dòng),做到警鐘常鳴,從中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn);利用報(bào)紙、電視、“互聯(lián)網(wǎng)”、電子屏幕等信息手段進(jìn)行宣傳教育,提高警示教育的影響力。隨著時(shí)代的發(fā)展,該院開展警示教育的方法也在不斷更新,采用靈活多樣的方式進(jìn)行教育,大大提高了警示教育的吸引力,做到寓教于樂。
            四、抓好廉政文化建設(shè),打造公正廉潔的法官隊(duì)伍。
            我院結(jié)合本單位隊(duì)伍現(xiàn)狀,充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察工作的監(jiān)督、教育、保護(hù)、懲處四項(xiàng)職能作用,不斷探索黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的新方法、新途徑,將廉政文化建設(shè)與監(jiān)察工作有機(jī)結(jié)合,以建設(shè)一支公正廉潔法官隊(duì)伍為目標(biāo),挖掘干警潛力、調(diào)動(dòng)干警積極性和創(chuàng)造性,使隊(duì)伍的整體素質(zhì)和各項(xiàng)審判業(yè)務(wù)都取得了長(zhǎng)足的發(fā)展。營(yíng)造積極向上的精神環(huán)境,加強(qiáng)干警的思想政治教育,這不僅是思想政治工作的主要內(nèi)容,更是黨風(fēng)廉政建設(shè)的基礎(chǔ)工程,是完成審判任務(wù)的精神動(dòng)力。
            通過多方面的努力,我院20xx年的紀(jì)檢監(jiān)察工作呈現(xiàn)了多個(gè)亮點(diǎn),尤其在建章立制和廉政反腐預(yù)防體系建設(shè)方面,取得了一定的成績(jī),我們將會(huì)在新的一年中,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),繼續(xù)改進(jìn)和完善建設(shè),建立更加科學(xué)化、規(guī)范化的紀(jì)檢監(jiān)察工作體系。