我們在一些事情上受到啟發(fā)后，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結方法。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
財務審計心得體會篇一
能夠認真學習“三個代表”的重要思想，深刻理解“三個代表”的重要精神。通過學習把“三個代表”的重要思想貫穿于人大工作實踐中去，不斷夯實自己的理論功底，力求理論知識“深”。自從組工干部轉位到人大工作后，堅持不斷地學習法律、法規(guī)知識和人大工作的業(yè)務知識，努力夯實自己的業(yè)務功底，力求業(yè)務知識“精”。
同時，能利用業(yè)余時間努力學習科學技術知識，不斷夯實自己的知識功底，力求科學知識面“寬”。在學習的方法上，我主要采用以下三種來加快新知識的占有量。一是電腦“充電”。二是書海求知。三是媒體了解。有人講“勞動工具使人手延伸，汽車輪子使人腿延伸，電腦機器使人腦延伸”，這確實是真理。我利用電腦成功地獲取了許多科學知識、商海知識、工作知識。書永遠離不開我的生活，我每天堅持看書不少于三十分鐘時間，單位發(fā)的雜志、自己訂的報刊，全部都要瀏覽一遍。我每天進家門的第一件事就是看電視，就好象吃飯一樣，天天堅持。有播種就有收獲，通過學習使我開闊了視野，豐富了知識，覺得生活很充實。同時也促進了自己在更高層次抓工作的自覺性。
學會了使用“上者為閑、能者居中，工者居下、智者在側”的管理經(jīng)典。近年來我寫了許多論文，比如《企業(yè)轉制后黨建工作的調查與思考》、《街道、居委會黨建工作的現(xiàn)狀及其對策》、《深刻理解“三個代表”的重要精神，努力實踐“三個代表”的重要思想》等文章。雖然質量不高，但我感到滿足。我曾經(jīng)對同事說過，一個人不可能用一門知識，一種技能在一個崗位上工作一輩子，所以一定要學一門、懂二門、精三門。努力把自己鍛煉成為會講、會寫、會做的新時代新型領導干部。
二、善于調研，不斷豐富自己
首先我在工作中能放下“架子”。從小學生做起，虛心拜群眾為師，不斷豐富自己的實踐經(jīng)驗。經(jīng)常下基層搞調研，不斷掌握群眾的心態(tài)，解決基層的難題。二是能脫掉“鞋子”?？朔鹿诔摹凹澥俊憋L度，經(jīng)常走農家、跑田頭、下車間與群眾和職工聯(lián)成一片。三是甩掉“本子”。指導農村工作，特別是自己所聯(lián)系的村，對暴露出來的新情況、新問題做到有問必答，努力解決工作中的矛盾和難題。
三、嚴于律已，不斷完善自己
人的一生是有限的，碌碌無為、平平庸庸是一生;輕薄浮躁、腐化墮落是一生;艱苦奮斗、無私奉獻、拼搏進取也是一生。近年來，我能自覺用好手中的權，我曾經(jīng)說過：一個黨員代表一面旗幟，一個支部代表一盞明燈，那么一個領導干部就代表一種責任。責任重于泰山，事業(yè)高于一切，人們常說“人大是頭頂國徽、腳踩國土、心系百姓、手拿著印把子、屁股坐著硬凳子、其實是個空架子”，這話是片面的，當一個人的靈魂扭曲，心態(tài)失衡時，他會不擇手段地去賺錢、撈錢，甚至違法犯罪。
有的領導干部片面地認為：上級是權力的源泉。產生“趨上”心態(tài)，以上為本，唯上是從;自己是權力的土壤。考核測評，過關斬將，認為權力的取得歸根結底是靠自己的.奮斗，因此就產生了“一朝權在手，便把名利撈”的思想;機遇是權力的太陽。
當官不靠天不靠地，就靠自己的好運氣，把機遇極端化，掌權之后，就不可一世，橫行霸道，循私舞弊。我常常想，“對別人要多一份寬容，多一份愛心;對自己要多一份謹慎，多一份戒心”，堂堂正正做人，清清白白為官，認認真真做事，踏踏實實工作?？朔欠N“不去賭場和情場，撞鐘也是好和尚”的思想，常思貪欲之害，常除非分之想，常懷律已之心。記得有一位犯錯誤的領導干部在反省時說過：“只有經(jīng)受寒冷的人，才身感太陽的溫暖;只有失去自由的人，才懂得自由的可愛;粗茶淡飯不是虧，平平安安才是福。”這幾句話，他將時刻警示著我的言行，也將永遠鞭策著我的人生。
四、勇于實踐，不斷提高自己
勇于實踐首要的是轉變作風，狠抓落實。雖然我做人大工作時間不長，但是在同事們身上使我學到了書本上學不到的知識，同事們的經(jīng)驗和經(jīng)典、工作方法和作風，促使我勇敢地運用到工作實踐中去，努力營造好自己的樣板工程，找準人大工作的著力點，消除工作中的盲點和誤區(qū)，經(jīng)?？偨Y經(jīng)驗，把握規(guī)律，提高工作的預見性，確保人大工作與時俱進，做到內容創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新，從而使我鎮(zhèn)的人大工作年年走在全縣的前面，深得上級人大的一致好評。
財務審計心得體會篇二
財務審計是一個企業(yè)管理過程中非常重要的環(huán)節(jié)，它不僅可以檢驗企業(yè)財務狀況的真實性和準確性，還可以為管理者提供決策依據(jù)。通過參與一家公司的財務審計工作，我深刻體會到了財務審計的重要性以及自己在其中的角色。在這篇文章中，我將分享我在財務審計工作中的心得與體會。
首先，財務審計需要高度的專業(yè)素養(yǎng)。作為一名財務審計人員，我們需要具備扎實的會計、財務等專業(yè)知識，并了解相關的法規(guī)和準則。只有通過不斷學習和深入理解，我們才能準確地判斷財務報表的真實性和合規(guī)性。在實際工作中，我發(fā)現(xiàn)只有充分掌握專業(yè)知識，才能更好地進行財務審計，發(fā)現(xiàn)潛在的問題并提出解決辦法。
其次，財務審計需要具備嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。財務審計是一個細致入微的過程，我們需要逐一核對財務報表中的每一項數(shù)字和細節(jié)。在工作中，我始終保持高度的責任感和專注力，不放過任何一個細節(jié)。只有通過嚴格的工作流程和標準化的操作，我們才能保證財務審計結果的準確性和可靠性。同時，我也發(fā)現(xiàn)嚴謹?shù)膽B(tài)度可以提高工作效率，減少錯誤出現(xiàn)的可能性。
此外，財務審計需要具備良好的溝通和合作能力。在財務審計過程中，我們需要與企業(yè)的財務部門、內部控制部門以及其他相關部門保持密切的溝通和合作。只有通過有效的溝通和合作，我們才能更好地了解企業(yè)的財務狀況和內部控制情況，發(fā)現(xiàn)潛在問題并提出合理建議。在實際工作中，我通過與不同部門的溝通合作，了解到了公司的運營情況，提高了自己的綜合素質。
另外，財務審計也需要具備廣泛的知識背景和綜合能力。在財務審計過程中，我們不僅需要對會計、財務等領域有深入的了解，還需要對相關領域的法律法規(guī)和行業(yè)準則有一定的了解。同時，我們還需要具備分析問題和解決問題的能力。在實際工作中，我通過對財務報表和企業(yè)運營數(shù)據(jù)的綜合分析，發(fā)現(xiàn)了一些隱藏的問題，并提出了改進建議。這些提高了我在實踐中的綜合能力和創(chuàng)新能力。
最后，財務審計還需要具備良好的職業(yè)道德和獨立性。財務審計是一個嚴肅的工作，我們需要保持獨立客觀的態(tài)度，不受任何干擾和壓力的影響。同時，我們還需要保護企業(yè)的信息安全和商業(yè)機密。在實際工作中，我始終堅守職業(yè)道德，保護企業(yè)的利益，并始終保持獨立的判斷和決策。
綜上所述，財務審計是一個綜合能力要求較高的工作，其中需要我們具備扎實的專業(yè)素養(yǎng)、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、良好的溝通和合作能力以及廣泛的知識背景和綜合能力。通過我的實踐經(jīng)驗，我深切體會到了財務審計的重要性和自身在其中的角色。我相信，在未來的工作中，我將更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為企業(yè)的財務審計工作貢獻自己的力量。
財務審計心得體會篇三
內部審計部年度工作心得體會__年我局內部審計工作在省局___的指導下，在局黨組的直接領導下，積極貫徹黨的十六大及十六屆四中全會精神，認真學習和執(zhí)行《審計署關于內部審計工作規(guī)定》和《內部審計準則》規(guī)定要求，按照省局有關內部審計工作會議精神，遵循查錯糾弊，維護法紀，促進管理的宗旨，積極引導本局內部審計機構在加強單位經(jīng)濟管理和實現(xiàn)經(jīng)濟目標等方面發(fā)揮積極的作用，實現(xiàn)內部審計為單位目標而服務的思想理念，嚴格執(zhí)行會計制度，建立健全崗位責任制和內部檢查制度，確定了“法定代表人離任與工程竣工決算項目”兩項必審，全面加強領導人任期內經(jīng)濟責任審計、堅持“有離必審”和“先審后離”等經(jīng)濟責任審計方針，通過經(jīng)濟責任審計，不僅達到了客觀評價縣區(qū)分局一把手的工作業(yè)績，確保國有資產和資金不流失，也為局黨組考核和任用干部提供了參考依據(jù)。
重視專項審計和審計調查，加強大宗資產采購比價審計、加強內控制度評審，取得了較好成績。按照年初制定的工作目標，在__年度帶領內審工作組，利用兩個多月的時間對本系統(tǒng)縣區(qū)分局、局機關、培訓中心、農場等12個單位進行了內部審計工作。在內部審計工作中，重點注意了嚴把審計程序關。在對縣區(qū)局進行內部審計時，注意審計項目的立項，審前調查，制定實施方案，印發(fā)審計通知書，實施審計過程及審計報告征求意見等各環(huán)節(jié)的記錄規(guī)范。嚴把審計實施關。實施審計工作嚴格按照審計方案確定的范圍、審計內容、審計目標進行，審計工作符合審計法律、法規(guī)和相關的審計準則。嚴把審計報告關。對檢查結束后形成的審查審計報告規(guī)范撰寫，注意與審計事項有關的事實，包括被審計單位的財政財務收支真實、合法、效益的全面事實和違反規(guī)定和財政財務收支的事實清楚，審計報告中的收支數(shù)額與違紀資金與審計工作底稿中的有關數(shù)字相符。
嚴把審計處理關。注意重點審查審計揭露問題清楚，數(shù)字確鑿，定性準確，適用法律、法規(guī)、規(guī)章正確、具體、有效，處理處罰意見適當。嚴把審計評價及建議關。審計評價是內部審計機關對被審計單位及被審計人員的審計意見，審計評價是否符合被審計單位及被審計人員的實際，關系到被審計單位及被審計人員的利益和榮譽，特別是對領導干部任期經(jīng)濟責任審計評價要更加謹慎。我們在工作中特別注意提出切實可行的審計建議，避免大而化之，方便被審計單位采納整改。通過上述一系列做法，我局的內部審計工作得到了有效的開展，取得了良好的監(jiān)督效果，杜塞漏洞，防患未然，對大慶地稅系統(tǒng)的財務管理工作起到了有效的監(jiān)督管理，內部審計工作得到了省局和我局黨組的高度評價。在今后的內審工作中要依照“依法審計、圍繞中心、突出重點、不斷創(chuàng)新”的工作方針，不斷改進工作方法，提高內部審計工作質量，爭取更好成績。
財務審計心得體會篇四
第一段: 引言（字數(shù)：200字）
在我校實習期間，我有幸參與了財務審計部門的工作。這段時間里，我深刻認識到財務審計在企業(yè)管理中的重要性以及對于個人職業(yè)發(fā)展的意義。通過實踐，我積累了豐富的經(jīng)驗，并從中汲取了許多寶貴的教訓。在這篇文章中，我將分享我的心得體會。
第二段: 了解和分析（字數(shù)：250字）
財務審計的第一步是了解和分析被審計對象的財務狀況。在此過程中，我學會了如何運用財務知識和工具，進行數(shù)據(jù)收集和分析。我發(fā)現(xiàn)，僅僅了解財務報表是不夠的，還必須深入研究背后的財務數(shù)據(jù)，以了解企業(yè)的財務狀況是否健康。同時，了解企業(yè)內部控制體系的運作情況是非常重要的，因為它直接影響了審計工作的精確性和可靠性。
第三段: 問題和解決（字數(shù)：300字）
在審計過程中，我經(jīng)常會遇到一些問題。比如，企業(yè)可能會隱瞞一些財務信息，以掩蓋企業(yè)的真實財務狀況。在面對這些問題時，我學會了如何通過與企業(yè)管理層和內部審計部門的溝通，獲取真實的財務信息。同時，我還學會了如何積極主動地提出問題，并通過收集證據(jù)和分析數(shù)據(jù)來解決這些問題。這些經(jīng)驗讓我更加深入地理解了財務審計的實質。
第四段: 溝通和報告（字數(shù)：250字）
財務審計不僅僅是一項技術性工作，還需要良好的溝通能力。在審計過程中，我必須與企業(yè)的財務人員、內部審計人員以及企業(yè)管理層進行交流和討論。通過與他人的合作，我能更好地理解他們的需求和目標，并提供更有利于企業(yè)發(fā)展的建議。最終，我還需要將審計結果以報告的形式反饋給相關的各方。通過這個過程，我學會了如何用簡明扼要的語言表達復雜的財務問題，并向企業(yè)管理層提供戰(zhàn)略性建議。
第五段: 總結與反思（字數(shù)：200字）
通過參與財務審計工作，我對財務審計的重要性以及對自身職業(yè)發(fā)展的意義有了更深刻的認識。我不僅深入了解了企業(yè)的財務狀況，更鍛煉了自己的溝通和解決問題的能力。同時，我還意識到自己在財務知識方面的不足，因此決定進一步深造，提升自己的專業(yè)水平。財務審計的經(jīng)歷讓我成長為一個更具責任感和專業(yè)素養(yǎng)的人，并為將來的職業(yè)道路奠定了堅實的基礎。
總結: 以上是一篇關于財務審計的心得體會的五段式文章，其中以了解和分析、問題和解決、溝通和報告三個方面的經(jīng)歷為主線，貫穿著我對財務審計工作的認識和反思。通過這次實習，我對財務審計工作有了更深入的了解，并認識到自己在財務知識方面的不足，決定進一步提高自己的專業(yè)水平。這次實習經(jīng)歷讓我成長為一個更具責任感和專業(yè)素養(yǎng)的人，并為未來的職業(yè)發(fā)展打下了堅實的基礎。
財務審計心得體會篇五
我局的內審工作在區(qū)審計局的關心和指導下，緊緊圍繞政府投資項目建設與管理這一中心，不斷加強內審機構和內審隊伍建設，深入貫徹《審計法》，建立健全內部審計制度，正確認識審計工作的重要性。按照“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的20字工作方針，為提高內審質量，不斷加強審計執(zhí)法力度，努力實現(xiàn)內審項目質量水平和內審業(yè)務管理水平“雙提升”。根據(jù)年初工作計劃，在全體兼職內審人員的共同努力下，審計工作開展順利，并取得了較大的成績。
一、領導重視，完善機構
我局的審計領導小組組長由局紀委書記陳光耀擔任，副組長由投資管理科負責人擔任，下設審計小組辦公室，設辦公室主任一名和四位成員。局領導經(jīng)常聽取審計領導小組辦公室的工作匯報，指導工作，解決工作中碰到的困難和問題。每完成一項審計，審計報告先由審計小組辦公室主任審核，并由局長簽發(fā)，嚴把審計質量關。做到層層把關，真正做到對被審計人員的負責。隨著我區(qū)政府投資項目建設不斷加大，建設項目年年增多，對審計質量的要求越來越高，審計風險也越來越大，審計任務越來越重，這勢必要求我們造就一支政治素質、道德素養(yǎng)、法律素質和業(yè)務素質兼?zhèn)涞膶徲嬯犖椋@樣才能保證高質量地完成審計工作，我們組織全體兼職審計人員學習了新修改的《審計法》。
二、加強審計業(yè)務培訓，努力提高內審人員的綜合素質
根據(jù)市內部審計協(xié)會《關于印發(fā)20xx年內部審計業(yè)務培訓計劃的通知》精神，3月份和7月份我局兩名兼職審計人員參加了寧波市20xx年度內部審計業(yè)務培訓班。近年來我局領導班子非常重視內部審計工作，定期組織審計人員參加了業(yè)務培訓班，并鼓勵審計人員積極撰寫審計信息，為進一步提高我區(qū)政府投資項目的內審人員業(yè)務素質、提高政府工程內部審計工作質量奠定了基礎。
三、健全制度，落實規(guī)范，扎實工作，爭創(chuàng)佳績
審計質量是內部審計工作的生命線，審計準則是規(guī)范內部審計行為的標準。我們根據(jù)《審計法》、《中國內部審計準則》、結合我局實際情況，遵循“以財務收支審計為基礎，以經(jīng)濟責任審計為重點，以內控制度評價為手段，以提高政府項目資金財務管理為目的”的審計方針，實現(xiàn)審計工作規(guī)范化、程序化、制度化管理。對過去制訂的各項內審規(guī)范性文件進行了修訂，對不完善的規(guī)定進行了補充，這不僅使內審工作規(guī)范有序，而且大大提高了審計的質量和效率。20xx年，我局共完成對太河路沿河綠化景觀工程的基本建設審計，經(jīng)審計，該項目批復概算投資60.51萬元，實際完成投資46.52萬元，減少投資13.99萬元，工程及其它費用均有一定程度節(jié)約，投資控制較好。
四、完善審計公告制度，強化管理，發(fā)揮審計結果的作用
我們內部審計人員在項目進行過程中，確立了“嚴謹細致”的工作作風，無論是制訂審計計劃、審計方案、審計取證，還是最終撰寫審計報告和作出審計評價等環(huán)節(jié)，都依法審計、合理取證，科學、公正地評價，從細微之處體現(xiàn)審計人員嚴格依法審計的工作原則，從細微之處體現(xiàn)審計工作的客觀性、獨立性和公正性，審計結論做到有據(jù)可查，努力實現(xiàn)內審項目質量水平和內審業(yè)務管理水平“雙提升”。推進領導干部決策規(guī)范化、科學化。審計本身不是目的，審計的目的是為了促進工作。
五、完善審計回訪制度
我們內審工作不僅要認真完成各項審計任務，在具體實施審計過程中，還要關注經(jīng)濟活動內容的真實性，完整性，更需注重審計活動的效益性，對已經(jīng)完成的項目，加大了后續(xù)審計力度，通過后續(xù)審計，及時了解整改措施和整改情況，督促做好審計意見整改工作，盡力杜絕“審計年年有，問題年年出”的現(xiàn)象。
20xx年雖然我們的內審工作確實做出了一些成績，但在工作中我們還發(fā)現(xiàn)一些不足。在，我們將揚長避短，發(fā)揚求真務實的精神，不斷總結經(jīng)驗教訓，加倍努力，繼續(xù)做好內審工作，使我局的內審工作更上一層樓。
財務審計心得體會篇六
作為一個財務工作人員，財務審計是必不可少的一種工具，而參加財務審計培訓也是提高自己的必備途徑。最近我參加了一次財務審計培訓，對于財務審計的理解更加深入，同時也收獲了很多心得和體會。在這篇文章中，我將分享一些有關財務審計培訓的心得和體會。
第二段：培訓內容
在財務審計培訓中，我們學習了審計的相關法律、規(guī)定和規(guī)范，這些內容為我們在實際工作中的操作提供了明確的指導和法律保障。特別是對于如何證明會計記錄的準確性，以及判斷企業(yè)是否存在財務失誤和欺詐行為的方法，培訓中的知識讓我們受益匪淺。
第三段：培訓形式
培訓形式多樣，包括理論講解、案例分析等。其中，最有益的部分是實際案例的分享和討論，讓我們更深入地了解了財務審計的復雜性和挑戰(zhàn)性。我們還通過模擬實際操作和應對，提高了應變能力和預防工作發(fā)生錯誤的意識。
第四段：培訓收獲
在這次財務審計培訓中，我最大的收獲是加深了對財務審計的理解和意識。實際案例的分享讓我更好地了解了財務審計的特點和難點，同時也讓我意識到了自身工作中的不足。通過分享和討論，我了解了許多優(yōu)秀的工作思路和方法，幫助我更加準確地評估財務報表和企業(yè)風險。
第五段：總結
通過這次財務審計培訓，我的工作技能得到了提升和增強，不僅僅是工作上的技能，也包括人際交往和應對突發(fā)事件的能力加強。同時，這次培訓讓我明白了一個道理：不斷學習和提高自己才能有更好的職業(yè)生涯和發(fā)展。為此，我會持續(xù)學習保持更新和高效，更為順利地走好個人和企業(yè)發(fā)展的路程。
財務審計心得體會篇七
自今年省分行督導組對市分行信貸財會基礎管理基本規(guī)范督導以來，市分行內部審計部統(tǒng)一思想認識，把握重點環(huán)節(jié)，切實加強領導，確保督導整改工作不走過場、抓出實效。
一、充分認識做好督導整改工作的重要意義，增強搞好工作的自覺性。
抓好督導整改是確保全行業(yè)務“又好又快”發(fā)展和爭創(chuàng)“兩個”目標的關鍵。市分行內部審計部本著對農發(fā)行事業(yè)高度負責的態(tài)度，認真開展督導整改。對整改需要解決的問題，做到思想不松、力度不減、標準不降，抓緊抓實、一抓到底。
在抓好督導整改的過程中，市分行內部審計部緊密結合本行業(yè)務發(fā)展的實際，把解決思想問題和解決實際問題結合起來，經(jīng)過解決思想、工作和作風上存在的問題，進一步堅定信心，振奮精神，為構建和諧督導、加快農發(fā)行發(fā)展而盡職盡力。
二、切實把握重點環(huán)節(jié)，扎實搞好督導整改的各項工作。
1、切實把握督導整改的三個環(huán)節(jié)。做好督導整改工作關鍵是要抓好制定整改措施和整改方案、認真進行整改、向全行員工公布整改結果這三個環(huán)節(jié)的工作。市分行內部審計部對每個環(huán)節(jié)都扎扎實實、不折不扣地抓好落實，確保督導整改工作的高質量。
2、切實把握督導整改的三個重點。
一是抓好思想整改，著力提高員工的思想政治素質。
二是抓好工作整改，著力提高推動工作的水平。緊緊圍繞“發(fā)展第一要務、和諧第一要義”來進行整改，進一步在全行構成合規(guī)經(jīng)營的強大合力，進一步促進農發(fā)行又好又快發(fā)展，力爭在創(chuàng)立“兩個”上取得明顯成效，進一步推進構建平安銀行的進程。
三是抓好作風整改，著力增強合規(guī)經(jīng)營的本領。切實發(fā)揮督導的“督、幫、促”作用，注重改善督導方式，提高督導藝術，主動為業(yè)務部室服務，謀求業(yè)務部室的支持與配合。對督導中發(fā)現(xiàn)的各種問題進行分類排隊，然后向各個部室進行反饋，幫忙業(yè)務部室在易出錯環(huán)節(jié)、易出錯部位制定防范整改的措施。對于新業(yè)務，主動向業(yè)務部室進行前期警示，預警可能發(fā)生實體或程序違規(guī)的環(huán)節(jié)部位，增強員工合規(guī)經(jīng)營的本領。
三、切實加強組織領導，確保督導整改工作和諧發(fā)展。
為確保督導整改工作任務的全面完成，市分行內部審計部高度重視，周密部署，精心組織，務求實效，做到“三到位”。
一是職責落實到位。督導整改的關鍵在落實。對納入督導整改方案的整改任務，明確主要職責人和職責部門，提出整改時限，人人做到整改資料、整改措施、整改時限、整改目標“四個清楚”。
二是領導帶頭到位。行領導率先垂范，帶頭抓督導整改，推動督導整改工作高效、扎實、有序開展。
三是建章立制到位。按照構建平安銀行的.要求，把抓好督導整改與建章立制工作相結合，建立健全各項規(guī)章制度，努力構建合規(guī)經(jīng)營的長效機制。
財務審計心得體會篇八
第一段：引言（150字）
財務審計是一項重要的管理工具，能夠為企業(yè)提供定期的財務信息，評估其經(jīng)濟活動的可靠性和合規(guī)性。作為一名財務審計師，我在多年的實踐中積累了豐富的經(jīng)驗和體會。本文將從財務審計的意義、審計流程、團隊合作、技術應用以及對個人發(fā)展的影響等方面總結心得體會。
第二段：財務審計的意義（250字）
財務審計具有重要的意義。首先，它能夠提供全面的財務信息，幫助企業(yè)了解其財務狀況以及存在的風險和問題。其次，財務審計可以評估企業(yè)的經(jīng)濟活動是否合規(guī)，是否達到了法律、法規(guī)以及內部控制的要求。最后，財務審計可以發(fā)現(xiàn)企業(yè)可能存在的財務失誤、漏洞和潛在的內部欺詐行為，為企業(yè)提供風險預警和改進的建議。
第三段：財務審計的流程和團隊合作（300字）
在財務審計中，流程和團隊合作至關重要。審計流程包括了準備工作、資料收集、內部控制測試、財務報表審核、審計調整以及出具審計報告等環(huán)節(jié)。每一環(huán)都需要審計師的認真與細致。而團隊合作則是要求審計師之間相互配合、協(xié)調工作，共同解決問題和困難。只有良好的流程和高效的團隊合作，才能確保審計質量和效能。
第四段：技術應用在財務審計中的作用（300字）
隨著科技的不斷進步，技術在財務審計中的應用已經(jīng)日益增加。技術的廣泛應用可以提高審計的效率和準確性。例如，數(shù)據(jù)分析工具可以對大量的財務數(shù)據(jù)進行快速分析，發(fā)現(xiàn)異常和風險，并為審計師提供審計證據(jù)。人工智能技術則可以通過學習和模型建立，輔助審計師進行復雜的風險評估和判斷。技術應用的提高不僅能夠提高審計效率，也能夠提升審計師的專業(yè)能力。
第五段：財務審計對個人發(fā)展的影響（200字）
作為一名財務審計師，參與財務審計工作對個人的發(fā)展具有積極的影響。首先，通過參與財務審計，我深入了解了各行各業(yè)不同企業(yè)的財務運作和管理方式，拓寬了自己的知識面。其次，財務審計需要對各種財務規(guī)則和管理方法進行不斷學習和更新，讓我不斷提高自己的專業(yè)知識和技能。最后，參與財務審計也讓我具備了良好的溝通、協(xié)調和團隊合作能力，提高了自己的綜合素質。這些對個人發(fā)展都具有積極的促進作用。
總結（100字）
通過對財務審計的總結心得體會，我深刻認識到財務審計的重要性和意義，以及團隊合作和技術應用在其中的作用。作為一名財務審計師，我會通過不斷學習和專業(yè)能力的提高，不斷提升自己的審計能力和水平，為企業(yè)提供更加可靠和客觀的財務信息，推動企業(yè)發(fā)展和實現(xiàn)可持續(xù)經(jīng)營。
財務審計心得體會篇九
時光飛逝，日月如梭。20__年公司的工作已經(jīng)結束。在20__年的工作中，我們全公司的工作人員都高效的完成了自己要做好的工作。我們的公司財務審計部門的工作當然也是在發(fā)展中，高效的完成了公司安排給我們的公司，相信我們一定能夠做好，這些都是我們得來的不斷的發(fā)展的成果，相信我們一定能夠做好!
20__年是集團公司推進行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關鍵年，也是財務審計部創(chuàng)新思路，規(guī)范管理的一年。財務審計部堅持“以市場為導向，以效益為中心”的行業(yè)發(fā)展思路，緊緊圍繞集團公司整體工作部署和財務審計工作重點，團結奮進，真抓實干，完成了部門職責和公司領導交辦的任務，取得一定的成績。為了總結經(jīng)驗教訓，更好的完成20__年的各項工作任務，我部就財務、審計方面的工作作出總結如下：
財務方面的工作
20__年，我們一如既往地按“科學、嚴格、規(guī)范、透明、效益”的原則，加強財務管理，優(yōu)化資源配置，提高資金使用效益，把為集團公司的各項工作服好務作為我部的一項重要工作。
為了適應新形勢下的發(fā)展，財務審計部建立健全和完善落實了各項財務規(guī)章制度。由于公司的性質發(fā)生改變，要求公司的財務規(guī)章制度要進行重新修訂和完善。根據(jù)市局(公司)的財務制度，結合集團公司的實際情況，組織匯編了集團的財務制度。
為了更好的發(fā)揮財務職能，我們加強了對會計基礎工作的規(guī)范力度，提高會計信息質量，保證會計信息的真實、準確、完整;強化財務的預測、分析及籌資功能，加強對重大投資資金的管理，為領導決策提供有效的、及時的數(shù)據(jù)與技術支持。
三是增加預算的剛性。我們注重了預算執(zhí)行中存在的問題和有關情況，不定期的向預算委員會反饋情況，對于超預算等問題嚴格審批程序，對申請調整的事項，需經(jīng)過專門的論證分析后，按規(guī)定的程序批準后執(zhí)行。一年以來，預算的總體執(zhí)行情況良好，各分、子公司的預算觀念也較以前有大大的提高和增強，為做好20__年全面預算工作積累了經(jīng)驗。
財務審計心得體會篇十
20xx年度在集團公司主管領導的高度重視和支持下，克服審計部自有人手不足等困難，成功從二級企業(yè)借調財務部長等業(yè)務能手來支援，二級企業(yè)財務部長熟悉管理與業(yè)務流程，給審計工作進展帶來一定便利，推動年度審計工作順利完成。
質量是內部審計工作的.生命。審計部從制度、手段和成果管理等多個層面入手，全面提升內部審計工作質量。
在管理標準化方面，審計部在審計管理、內部控制、風險管理、審計檔案等方面，制定和完善了管理辦法和實施方案，詳細規(guī)定審計年度計劃制定、方案設計、證據(jù)收集、底稿日志編寫、報告質量控制、檔案管理等全流程標準體系，逐步形成一整套行之有效的內部審計制度體系。
在信息化方面，隨著企業(yè)erp系統(tǒng)上線運行，erp系統(tǒng)豐富的信息量和強大的查尋與信息分析功能可以大大助力審計工作。審計人員積極學習erp流程操作、深化erp審計系統(tǒng)應用，著手開展erp環(huán)境下的項目審計工作。
20xx年，由于審計人手不足，我們將預算執(zhí)行結合財務收支管理、自保效益并軌進行審計，在進行預算執(zhí)行的過程審核時，針對財務收支、資產管理、內控制度執(zhí)行、內控流程操作等情況進行符合性檢查，發(fā)現(xiàn)各種問題，及時與各單位溝通，提出相關建議，指導整改。
今后打算
1、堅持學習，提高專業(yè)知識與專業(yè)應用能力。針對集團公司審計人員與借調助審人員都是從財務轉崗而來，審計專業(yè)知識相對薄弱，審計技巧、審計溝通等專業(yè)能力有所欠缺，審計人員一邊參加深圳市內審協(xié)會組織的相關培訓，一邊和協(xié)會內的企業(yè)同行學習與交流，在實踐中積極探索，積累經(jīng)驗。堅持不懈學習，提高專業(yè)知識與專業(yè)能力，為集團審計工作發(fā)展積攢力量。
2、20xx年在集團公司的領導和支持下，審計工作克服很多困難并取得一些成績，但內審工作目前仍局限與財務、工程審計，管理類審計涉入不多，內審監(jiān)督的深度與廣度有待加強，根據(jù)審計工作發(fā)展需要不斷審計創(chuàng)新，完善審計方法，豐富審計手段，使審計工作在集團內部控制、監(jiān)督管理方面發(fā)揮應有作用。
3、協(xié)助相關部門厘清基建管理流程，完善預、結算審核流程，保證基建工程項目管理清晰、透明、合理、公正。
財務審計心得體會篇十一
實訓已經(jīng)過去將近一個月了，身為會計專業(yè)的學生，同時又對審計懷有濃厚的興趣，因而我選取到會計師事務所實訓，嘗試去感受審計工作的甜酸苦辣。
正式實訓的前幾天我就已經(jīng)在網(wǎng)上查清楚到工作地點的公交路線，又牢記著具體的地址，心想萬無一失了。誰明白實訓的第一天按著在網(wǎng)上查出來的路線下車后，問了在車站維持秩序的保安和好幾個路人都沒有一個人明白我工作的那棟大廈在哪里。我著急了，怎樣能夠在實訓的第一天出現(xiàn)這種意外呢？于是我見到保安人員就攔截，最后我碰到的第二個保安明白大廈的.所在，朝他指著的方向望去才發(fā)現(xiàn)那棟大廈正在裝修，整棟建筑都被竹竿和綠色的尼龍布給包起來了，怪不得我老找不著。在我的加速奔跑下最后在上班時光的前五分鐘到達了辦公室。
辦公室給我的第一感覺就是“空密交錯”。“空”指的是偌大的辦公室卻沒幾個辦公人員；“密”指的是一排排的辦公桌上擺滿了層層疊疊的紙張。簡單的景象卻深刻的反映出了審計工作的最本質的特點：忙。辦公室里工作的職員少是因為大部分的員工都出外勤了，而辦公桌上堆滿的是審計報告的工作底稿。審計工作的大部分就是由外勤和出具審計報告構成的。找到了自我的位置后我的上司給我的第一個任務就是看底稿。我才發(fā)現(xiàn)審計工作也分很多種，最普遍的當然是年度審計啦，除此之外還有勞保金的審計，離任審計等專項審計。而目前等待整理的底稿中最多的就是年審了，我就先看年審的底稿。其實底稿的格式都一樣，首先是封面，之后是索引，然后是總體的審計計劃，最后是具體業(yè)務的審計。
由于前三項的資料都相似，所以對我來說價值的就是具體業(yè)務審計的部分了。這部分是審計工作的精髓，凝聚了審計工作的過程。審定了的科目都匯集與此，每個科目都由具體審計計劃，審定表，抽查表組成。之后我從上司口中得知并不是每一個會計科目都有審定的必要，只有被審計單位年度財務報表上出現(xiàn)了的科目才需要審定。而審定表上需要填寫的資料有年初審定數(shù)，就是財務報表上的年初數(shù)；未審定數(shù)，就是我們核對了被審計單位的明細賬與總賬相符后，總賬上填寫的科目的本年發(fā)生額；已審定數(shù)，就是把年初數(shù)和發(fā)生額相加后的本年余額。一般來說，已審定數(shù)是和被審計單位帶給給我們的財務報表上的數(shù)字相同的，如果出現(xiàn)不符就是被審計單位的財務工作出現(xiàn)問題了。除了核對明細賬和總賬外，審計人員還需要從被審計單位的賬簿中抽出必須數(shù)量的業(yè)務，再檢查這些登記入賬的業(yè)務的記賬憑證是否填寫正確，記帳憑證后附有的原始憑證是否齊全。而這項工作的過程就記錄在抽查表上。如果財務報表上的存在本年沒有發(fā)生額的科目，那么這個科目就沒有抽查的必要了。
大概看懂了一點審計工作底稿后，我就開始整理工作底稿的工作了。其實這是一個重復性很強的工作，但由于每間公司的業(yè)務不一樣，底稿的資料也各不相同，我就趁著這個機會努力吸取知識，找出不懂的地方抓緊時光請教上司，卻也感到其樂無窮。畢竟理論與實踐是有著差別的，有時候甚至存在鴻溝。而實訓的一個重要目的是感受這些鴻溝并對此作出應有的思考。
我實訓的第一個感悟是實訓價值的高低取決于自身的用心性。在一個完全陌生的環(huán)境里，有太多太多的事情你沒有潛力把握了。比如是否能夠碰到一個主動教導你并且放手讓你做業(yè)務，再指出你的錯誤幫忙你進步的上司。能遇到這樣的上司實屬難能可貴，一般狀況下前輩們都只顧著自我的工作，交代你做些基本的業(yè)務，做好了他看到有錯誤的地方就自我改掉了，也不會特地的去向你指出。因此到最后自我做的工作到底規(guī)范與否根本無從明白。這時候解決的辦法就只有碰到疑惑的問題時抓住時機去發(fā)問，把握自我能夠把握到的盡量讓實訓更具價值。
第二個感悟是實訓不但是一個提高動手潛力的機會，更是一個鍛煉交際潛力的時機。與辦公室里的上司前輩們持續(xù)良好的關系，能夠讓你盡快的熟知公司的狀況，在遇到困難的時候也能夠及時的得到幫忙。很高興的是我做到了和公司的前輩以及實訓生相處融洽的這一點，讓我在實訓期間心境愉快并得到意外的收獲。第三個感悟是在不斷的挖掘與發(fā)問中我漸漸了解到內資會計師事務所在激烈的行業(yè)競爭中的生存困境。為了盡可能的降低營業(yè)成本，以比較優(yōu)惠的價格吸引客戶，留住客戶，內資所的一些工作程序存在著不太規(guī)范的狀況。比如信函的發(fā)放上，規(guī)范的做法是會計師事務所直接把信函送到被函證的單位的，但內資所為了節(jié)約成本會讓被審計單位自我完成函證。在事務所林立的狀況下，一方面事務所要創(chuàng)造利潤，另一方面要保證審計報告的質量。當兩者產生矛盾的時候，個性是發(fā)生尖銳的矛盾，關系到事務所生存發(fā)展的狀況下，很多時候事務所會以折衷的方法，降低審計工作質量來謀求生存。
隨著時光的流逝，實訓生日漸增多，由于我是第一個進公司的實訓生，學習東西比他們早，工作也完成得不錯，負責管理實訓生的職員就把教導后進實訓生整理審計工作底稿的工作交給了我去完成。所謂人多力量大，在大家的努力下很快經(jīng)過整理的底稿替代了沒整理的底稿占領了一個又一個桌面。這時實訓生的管理員就教我如何對已經(jīng)整理過的底稿進行歸檔、裝訂、貼條、保存。
由于工作并不難，我很快就把從整理底稿到將底稿保存到鐵柜里的這條流水線掌握到手了。當哪個實訓生沒有工作問我有什么能夠幫忙的時候我總能交代她們新的工作，也很樂意把我掌握到的知識告訴她們。因為其他實訓生對前輩們都有畏懼感，同時覺得我能把工作都完成得很好，所以她們碰到問題的時候就會選取首先向我詢問；又因為管理員在實訓生中與我溝通得，所以有什么任務都會交給我去做。最后就變成這樣一種局面：辦公室里名字被叫得最多次數(shù)的就是我了，從剛開始在辦公室里走漸漸變成在辦公室里跑來跑去。由于交給我的工作比較多，而幫忙其他實訓生解決一些工作上的問題也需要時光，我無法在短時光里完成交與的任務。
所以我開始把手上的工作分派給其他工作量比較少的實訓生，讓每個人都有充足的工作。再之后，實訓生的數(shù)量繼續(xù)增多，中間就會出現(xiàn)一些溝通方面的問題。實訓生中碰到諸如此類的問題時她們也會告訴我，期望我能夠從中幫忙解決。而我在盡力化解溝通障礙的同時也能持續(xù)與實訓生十分良好的關系。
其實在實訓之前我就給這個實訓定了一個目標：感受審計工作。我不刻意要求能學到很多的審計知識，能獨立的完成審計的業(yè)務，這些對于一個實訓生來說也不現(xiàn)實。我只期望能感受審計人的生活，體會事務所工作的氛圍，了解我理想的行業(yè)是否真的適合我。而結果是我得到遠遠超過了我開始的要求。其中最珍貴的不是加深了對審計這個行業(yè)的理解，而是實訓帶給我的成就感，讓一向帶點自卑情結的我明白到自我的潛力。進入大學以后在參加的活動中我都扮演著一個teammate的主角。而實訓中雖然沒有定位職位，我就自然而然的成為了實訓生里的leader的主角，從教導工作，分配任務到調解矛盾，一步步走來我都能把它們完成到位。上司和實訓生們對我的信任讓我更認真細致的完成自我的工作也增添了我的一份自信。真的，自信和出色是相得益彰的，而這些也是快樂的源泉。實訓期間和大家一齊工作，一齊成長我感到由衷的喜悅。
到了最后，我都舍不得離開實訓的崗位了，還有幾個實訓生叫我不要走，我深切的感受到短短一個月里大家結下的深厚的情誼。很慶幸自我得到了這個實訓的機會，一個讓我更自信的去應對即將到殘酷的“賣身”期的經(jīng)歷。
財務審計心得體會篇十二
第一段：引言（200字）
財務審計是一項重要的經(jīng)濟管理活動，通過對企業(yè)財務狀況和經(jīng)營情況的全面審核，對外界和內部部門提供了準確的財務信息。在完成一段時間的財務審計工作后，我們深感這是一個極具挑戰(zhàn)和學習的過程。在這個過程中，我們不僅深入了解了財務審計的重要性，還收獲了許多實踐經(jīng)驗和領導技能。
第二段：理論與實踐相結合（200字）
在實踐中，我們發(fā)現(xiàn)財務審計并非只是死板的遵守規(guī)章制度和審核程序，更重要的是要結合實際情況進行靈活的分析和決策。通過與企業(yè)管理層和財務人員的溝通，我們能夠更好地掌握企業(yè)的管理模式和運營情況，從而更準確地評估財務報告的真實性和準確性。此外，我們還必須不斷進行知識更新和學習，不斷提高自身的專業(yè)水平和審計技能，以應對不斷變化的經(jīng)濟環(huán)境和公司業(yè)務特點。
第三段：溝通與合作的重要性（200字）
財務審計需要與企業(yè)管理層和財務人員進行良好的溝通和合作。我們要時刻保持客觀公正的審計態(tài)度，善于傾聽和理解他人的觀點，以便更好地了解企業(yè)的財務狀況和經(jīng)營情況。在與企業(yè)管理層討論發(fā)現(xiàn)的問題時，我們應該站在客觀的角度，提出合理的建議，以便幫助企業(yè)改進財務管理，提高經(jīng)營效益。
第四段：批判思維與獨立判斷（200字）
在財務審計過程中，我們必須保持批判思維和獨立判斷，不受外界因素的干擾。我們應該以事實為依據(jù)，以邏輯推理為基礎，對企業(yè)財務報告進行全面和準確的審核。同時，我們還應該勇于發(fā)現(xiàn)和揭示企業(yè)存在的問題和風險，為企業(yè)提供客觀、準確的財務信息，確保企業(yè)能夠健康發(fā)展。
第五段：總結與展望（200字）
通過財務審計工作的實踐經(jīng)驗，我們深刻認識到財務審計不僅是一種經(jīng)濟管理手段，更是提高企業(yè)治理水平和財務透明度的有效途徑。在未來的工作中，我們將更加注重團隊合作和溝通，不斷提高自身的專業(yè)素質和能力，為企業(yè)提供更優(yōu)質的審計服務。我們將以此次財務審計總結心得體會為基礎，不斷學習、進步，推動財務審計工作的規(guī)范化、標準化和科學化發(fā)展。
通過本文的連貫五段式結構，我們全面總結了財務審計的心得體會。財務審計的理論與實踐相結合，溝通與合作的重要性，批判思維與獨立判斷的重要性，以及總結與展望等方面的內容在文章中得到充分闡明。這些總結不僅對我們個人的成長和發(fā)展有著積極的影響，也為整個財務審計領域的推動提供了有益的借鑒。
財務審計心得體會篇一
能夠認真學習“三個代表”的重要思想，深刻理解“三個代表”的重要精神。通過學習把“三個代表”的重要思想貫穿于人大工作實踐中去，不斷夯實自己的理論功底，力求理論知識“深”。自從組工干部轉位到人大工作后，堅持不斷地學習法律、法規(guī)知識和人大工作的業(yè)務知識，努力夯實自己的業(yè)務功底，力求業(yè)務知識“精”。
同時，能利用業(yè)余時間努力學習科學技術知識，不斷夯實自己的知識功底，力求科學知識面“寬”。在學習的方法上，我主要采用以下三種來加快新知識的占有量。一是電腦“充電”。二是書海求知。三是媒體了解。有人講“勞動工具使人手延伸，汽車輪子使人腿延伸，電腦機器使人腦延伸”，這確實是真理。我利用電腦成功地獲取了許多科學知識、商海知識、工作知識。書永遠離不開我的生活，我每天堅持看書不少于三十分鐘時間，單位發(fā)的雜志、自己訂的報刊，全部都要瀏覽一遍。我每天進家門的第一件事就是看電視，就好象吃飯一樣，天天堅持。有播種就有收獲，通過學習使我開闊了視野，豐富了知識，覺得生活很充實。同時也促進了自己在更高層次抓工作的自覺性。
學會了使用“上者為閑、能者居中，工者居下、智者在側”的管理經(jīng)典。近年來我寫了許多論文，比如《企業(yè)轉制后黨建工作的調查與思考》、《街道、居委會黨建工作的現(xiàn)狀及其對策》、《深刻理解“三個代表”的重要精神，努力實踐“三個代表”的重要思想》等文章。雖然質量不高，但我感到滿足。我曾經(jīng)對同事說過，一個人不可能用一門知識，一種技能在一個崗位上工作一輩子，所以一定要學一門、懂二門、精三門。努力把自己鍛煉成為會講、會寫、會做的新時代新型領導干部。
二、善于調研，不斷豐富自己
首先我在工作中能放下“架子”。從小學生做起，虛心拜群眾為師，不斷豐富自己的實踐經(jīng)驗。經(jīng)常下基層搞調研，不斷掌握群眾的心態(tài)，解決基層的難題。二是能脫掉“鞋子”?？朔鹿诔摹凹澥俊憋L度，經(jīng)常走農家、跑田頭、下車間與群眾和職工聯(lián)成一片。三是甩掉“本子”。指導農村工作，特別是自己所聯(lián)系的村，對暴露出來的新情況、新問題做到有問必答，努力解決工作中的矛盾和難題。
三、嚴于律已，不斷完善自己
人的一生是有限的，碌碌無為、平平庸庸是一生;輕薄浮躁、腐化墮落是一生;艱苦奮斗、無私奉獻、拼搏進取也是一生。近年來，我能自覺用好手中的權，我曾經(jīng)說過：一個黨員代表一面旗幟，一個支部代表一盞明燈，那么一個領導干部就代表一種責任。責任重于泰山，事業(yè)高于一切，人們常說“人大是頭頂國徽、腳踩國土、心系百姓、手拿著印把子、屁股坐著硬凳子、其實是個空架子”，這話是片面的，當一個人的靈魂扭曲，心態(tài)失衡時，他會不擇手段地去賺錢、撈錢，甚至違法犯罪。
有的領導干部片面地認為：上級是權力的源泉。產生“趨上”心態(tài)，以上為本，唯上是從;自己是權力的土壤。考核測評，過關斬將，認為權力的取得歸根結底是靠自己的.奮斗，因此就產生了“一朝權在手，便把名利撈”的思想;機遇是權力的太陽。
當官不靠天不靠地，就靠自己的好運氣，把機遇極端化，掌權之后，就不可一世，橫行霸道，循私舞弊。我常常想，“對別人要多一份寬容，多一份愛心;對自己要多一份謹慎，多一份戒心”，堂堂正正做人，清清白白為官，認認真真做事，踏踏實實工作?？朔欠N“不去賭場和情場，撞鐘也是好和尚”的思想，常思貪欲之害，常除非分之想，常懷律已之心。記得有一位犯錯誤的領導干部在反省時說過：“只有經(jīng)受寒冷的人，才身感太陽的溫暖;只有失去自由的人，才懂得自由的可愛;粗茶淡飯不是虧，平平安安才是福。”這幾句話，他將時刻警示著我的言行，也將永遠鞭策著我的人生。
四、勇于實踐，不斷提高自己
勇于實踐首要的是轉變作風，狠抓落實。雖然我做人大工作時間不長，但是在同事們身上使我學到了書本上學不到的知識，同事們的經(jīng)驗和經(jīng)典、工作方法和作風，促使我勇敢地運用到工作實踐中去，努力營造好自己的樣板工程，找準人大工作的著力點，消除工作中的盲點和誤區(qū)，經(jīng)?？偨Y經(jīng)驗，把握規(guī)律，提高工作的預見性，確保人大工作與時俱進，做到內容創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新，從而使我鎮(zhèn)的人大工作年年走在全縣的前面，深得上級人大的一致好評。
財務審計心得體會篇二
財務審計是一個企業(yè)管理過程中非常重要的環(huán)節(jié)，它不僅可以檢驗企業(yè)財務狀況的真實性和準確性，還可以為管理者提供決策依據(jù)。通過參與一家公司的財務審計工作，我深刻體會到了財務審計的重要性以及自己在其中的角色。在這篇文章中，我將分享我在財務審計工作中的心得與體會。
首先，財務審計需要高度的專業(yè)素養(yǎng)。作為一名財務審計人員，我們需要具備扎實的會計、財務等專業(yè)知識，并了解相關的法規(guī)和準則。只有通過不斷學習和深入理解，我們才能準確地判斷財務報表的真實性和合規(guī)性。在實際工作中，我發(fā)現(xiàn)只有充分掌握專業(yè)知識，才能更好地進行財務審計，發(fā)現(xiàn)潛在的問題并提出解決辦法。
其次，財務審計需要具備嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。財務審計是一個細致入微的過程，我們需要逐一核對財務報表中的每一項數(shù)字和細節(jié)。在工作中，我始終保持高度的責任感和專注力，不放過任何一個細節(jié)。只有通過嚴格的工作流程和標準化的操作，我們才能保證財務審計結果的準確性和可靠性。同時，我也發(fā)現(xiàn)嚴謹?shù)膽B(tài)度可以提高工作效率，減少錯誤出現(xiàn)的可能性。
此外，財務審計需要具備良好的溝通和合作能力。在財務審計過程中，我們需要與企業(yè)的財務部門、內部控制部門以及其他相關部門保持密切的溝通和合作。只有通過有效的溝通和合作，我們才能更好地了解企業(yè)的財務狀況和內部控制情況，發(fā)現(xiàn)潛在問題并提出合理建議。在實際工作中，我通過與不同部門的溝通合作，了解到了公司的運營情況，提高了自己的綜合素質。
另外，財務審計也需要具備廣泛的知識背景和綜合能力。在財務審計過程中，我們不僅需要對會計、財務等領域有深入的了解，還需要對相關領域的法律法規(guī)和行業(yè)準則有一定的了解。同時，我們還需要具備分析問題和解決問題的能力。在實際工作中，我通過對財務報表和企業(yè)運營數(shù)據(jù)的綜合分析，發(fā)現(xiàn)了一些隱藏的問題，并提出了改進建議。這些提高了我在實踐中的綜合能力和創(chuàng)新能力。
最后，財務審計還需要具備良好的職業(yè)道德和獨立性。財務審計是一個嚴肅的工作，我們需要保持獨立客觀的態(tài)度，不受任何干擾和壓力的影響。同時，我們還需要保護企業(yè)的信息安全和商業(yè)機密。在實際工作中，我始終堅守職業(yè)道德，保護企業(yè)的利益，并始終保持獨立的判斷和決策。
綜上所述，財務審計是一個綜合能力要求較高的工作，其中需要我們具備扎實的專業(yè)素養(yǎng)、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、良好的溝通和合作能力以及廣泛的知識背景和綜合能力。通過我的實踐經(jīng)驗，我深切體會到了財務審計的重要性和自身在其中的角色。我相信，在未來的工作中，我將更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為企業(yè)的財務審計工作貢獻自己的力量。
財務審計心得體會篇三
內部審計部年度工作心得體會__年我局內部審計工作在省局___的指導下，在局黨組的直接領導下，積極貫徹黨的十六大及十六屆四中全會精神，認真學習和執(zhí)行《審計署關于內部審計工作規(guī)定》和《內部審計準則》規(guī)定要求，按照省局有關內部審計工作會議精神，遵循查錯糾弊，維護法紀，促進管理的宗旨，積極引導本局內部審計機構在加強單位經(jīng)濟管理和實現(xiàn)經(jīng)濟目標等方面發(fā)揮積極的作用，實現(xiàn)內部審計為單位目標而服務的思想理念，嚴格執(zhí)行會計制度，建立健全崗位責任制和內部檢查制度，確定了“法定代表人離任與工程竣工決算項目”兩項必審，全面加強領導人任期內經(jīng)濟責任審計、堅持“有離必審”和“先審后離”等經(jīng)濟責任審計方針，通過經(jīng)濟責任審計，不僅達到了客觀評價縣區(qū)分局一把手的工作業(yè)績，確保國有資產和資金不流失，也為局黨組考核和任用干部提供了參考依據(jù)。
重視專項審計和審計調查，加強大宗資產采購比價審計、加強內控制度評審，取得了較好成績。按照年初制定的工作目標，在__年度帶領內審工作組，利用兩個多月的時間對本系統(tǒng)縣區(qū)分局、局機關、培訓中心、農場等12個單位進行了內部審計工作。在內部審計工作中，重點注意了嚴把審計程序關。在對縣區(qū)局進行內部審計時，注意審計項目的立項，審前調查，制定實施方案，印發(fā)審計通知書，實施審計過程及審計報告征求意見等各環(huán)節(jié)的記錄規(guī)范。嚴把審計實施關。實施審計工作嚴格按照審計方案確定的范圍、審計內容、審計目標進行，審計工作符合審計法律、法規(guī)和相關的審計準則。嚴把審計報告關。對檢查結束后形成的審查審計報告規(guī)范撰寫，注意與審計事項有關的事實，包括被審計單位的財政財務收支真實、合法、效益的全面事實和違反規(guī)定和財政財務收支的事實清楚，審計報告中的收支數(shù)額與違紀資金與審計工作底稿中的有關數(shù)字相符。
嚴把審計處理關。注意重點審查審計揭露問題清楚，數(shù)字確鑿，定性準確，適用法律、法規(guī)、規(guī)章正確、具體、有效，處理處罰意見適當。嚴把審計評價及建議關。審計評價是內部審計機關對被審計單位及被審計人員的審計意見，審計評價是否符合被審計單位及被審計人員的實際，關系到被審計單位及被審計人員的利益和榮譽，特別是對領導干部任期經(jīng)濟責任審計評價要更加謹慎。我們在工作中特別注意提出切實可行的審計建議，避免大而化之，方便被審計單位采納整改。通過上述一系列做法，我局的內部審計工作得到了有效的開展，取得了良好的監(jiān)督效果，杜塞漏洞，防患未然，對大慶地稅系統(tǒng)的財務管理工作起到了有效的監(jiān)督管理，內部審計工作得到了省局和我局黨組的高度評價。在今后的內審工作中要依照“依法審計、圍繞中心、突出重點、不斷創(chuàng)新”的工作方針，不斷改進工作方法，提高內部審計工作質量，爭取更好成績。
財務審計心得體會篇四
第一段: 引言（字數(shù)：200字）
在我校實習期間，我有幸參與了財務審計部門的工作。這段時間里，我深刻認識到財務審計在企業(yè)管理中的重要性以及對于個人職業(yè)發(fā)展的意義。通過實踐，我積累了豐富的經(jīng)驗，并從中汲取了許多寶貴的教訓。在這篇文章中，我將分享我的心得體會。
第二段: 了解和分析（字數(shù)：250字）
財務審計的第一步是了解和分析被審計對象的財務狀況。在此過程中，我學會了如何運用財務知識和工具，進行數(shù)據(jù)收集和分析。我發(fā)現(xiàn)，僅僅了解財務報表是不夠的，還必須深入研究背后的財務數(shù)據(jù)，以了解企業(yè)的財務狀況是否健康。同時，了解企業(yè)內部控制體系的運作情況是非常重要的，因為它直接影響了審計工作的精確性和可靠性。
第三段: 問題和解決（字數(shù)：300字）
在審計過程中，我經(jīng)常會遇到一些問題。比如，企業(yè)可能會隱瞞一些財務信息，以掩蓋企業(yè)的真實財務狀況。在面對這些問題時，我學會了如何通過與企業(yè)管理層和內部審計部門的溝通，獲取真實的財務信息。同時，我還學會了如何積極主動地提出問題，并通過收集證據(jù)和分析數(shù)據(jù)來解決這些問題。這些經(jīng)驗讓我更加深入地理解了財務審計的實質。
第四段: 溝通和報告（字數(shù)：250字）
財務審計不僅僅是一項技術性工作，還需要良好的溝通能力。在審計過程中，我必須與企業(yè)的財務人員、內部審計人員以及企業(yè)管理層進行交流和討論。通過與他人的合作，我能更好地理解他們的需求和目標，并提供更有利于企業(yè)發(fā)展的建議。最終，我還需要將審計結果以報告的形式反饋給相關的各方。通過這個過程，我學會了如何用簡明扼要的語言表達復雜的財務問題，并向企業(yè)管理層提供戰(zhàn)略性建議。
第五段: 總結與反思（字數(shù)：200字）
通過參與財務審計工作，我對財務審計的重要性以及對自身職業(yè)發(fā)展的意義有了更深刻的認識。我不僅深入了解了企業(yè)的財務狀況，更鍛煉了自己的溝通和解決問題的能力。同時，我還意識到自己在財務知識方面的不足，因此決定進一步深造，提升自己的專業(yè)水平。財務審計的經(jīng)歷讓我成長為一個更具責任感和專業(yè)素養(yǎng)的人，并為將來的職業(yè)道路奠定了堅實的基礎。
總結: 以上是一篇關于財務審計的心得體會的五段式文章，其中以了解和分析、問題和解決、溝通和報告三個方面的經(jīng)歷為主線，貫穿著我對財務審計工作的認識和反思。通過這次實習，我對財務審計工作有了更深入的了解，并認識到自己在財務知識方面的不足，決定進一步提高自己的專業(yè)水平。這次實習經(jīng)歷讓我成長為一個更具責任感和專業(yè)素養(yǎng)的人，并為未來的職業(yè)發(fā)展打下了堅實的基礎。
財務審計心得體會篇五
我局的內審工作在區(qū)審計局的關心和指導下，緊緊圍繞政府投資項目建設與管理這一中心，不斷加強內審機構和內審隊伍建設，深入貫徹《審計法》，建立健全內部審計制度，正確認識審計工作的重要性。按照“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的20字工作方針，為提高內審質量，不斷加強審計執(zhí)法力度，努力實現(xiàn)內審項目質量水平和內審業(yè)務管理水平“雙提升”。根據(jù)年初工作計劃，在全體兼職內審人員的共同努力下，審計工作開展順利，并取得了較大的成績。
一、領導重視，完善機構
我局的審計領導小組組長由局紀委書記陳光耀擔任，副組長由投資管理科負責人擔任，下設審計小組辦公室，設辦公室主任一名和四位成員。局領導經(jīng)常聽取審計領導小組辦公室的工作匯報，指導工作，解決工作中碰到的困難和問題。每完成一項審計，審計報告先由審計小組辦公室主任審核，并由局長簽發(fā)，嚴把審計質量關。做到層層把關，真正做到對被審計人員的負責。隨著我區(qū)政府投資項目建設不斷加大，建設項目年年增多，對審計質量的要求越來越高，審計風險也越來越大，審計任務越來越重，這勢必要求我們造就一支政治素質、道德素養(yǎng)、法律素質和業(yè)務素質兼?zhèn)涞膶徲嬯犖椋@樣才能保證高質量地完成審計工作，我們組織全體兼職審計人員學習了新修改的《審計法》。
二、加強審計業(yè)務培訓，努力提高內審人員的綜合素質
根據(jù)市內部審計協(xié)會《關于印發(fā)20xx年內部審計業(yè)務培訓計劃的通知》精神，3月份和7月份我局兩名兼職審計人員參加了寧波市20xx年度內部審計業(yè)務培訓班。近年來我局領導班子非常重視內部審計工作，定期組織審計人員參加了業(yè)務培訓班，并鼓勵審計人員積極撰寫審計信息，為進一步提高我區(qū)政府投資項目的內審人員業(yè)務素質、提高政府工程內部審計工作質量奠定了基礎。
三、健全制度，落實規(guī)范，扎實工作，爭創(chuàng)佳績
審計質量是內部審計工作的生命線，審計準則是規(guī)范內部審計行為的標準。我們根據(jù)《審計法》、《中國內部審計準則》、結合我局實際情況，遵循“以財務收支審計為基礎，以經(jīng)濟責任審計為重點，以內控制度評價為手段，以提高政府項目資金財務管理為目的”的審計方針，實現(xiàn)審計工作規(guī)范化、程序化、制度化管理。對過去制訂的各項內審規(guī)范性文件進行了修訂，對不完善的規(guī)定進行了補充，這不僅使內審工作規(guī)范有序，而且大大提高了審計的質量和效率。20xx年，我局共完成對太河路沿河綠化景觀工程的基本建設審計，經(jīng)審計，該項目批復概算投資60.51萬元，實際完成投資46.52萬元，減少投資13.99萬元，工程及其它費用均有一定程度節(jié)約，投資控制較好。
四、完善審計公告制度，強化管理，發(fā)揮審計結果的作用
我們內部審計人員在項目進行過程中，確立了“嚴謹細致”的工作作風，無論是制訂審計計劃、審計方案、審計取證，還是最終撰寫審計報告和作出審計評價等環(huán)節(jié)，都依法審計、合理取證，科學、公正地評價，從細微之處體現(xiàn)審計人員嚴格依法審計的工作原則，從細微之處體現(xiàn)審計工作的客觀性、獨立性和公正性，審計結論做到有據(jù)可查，努力實現(xiàn)內審項目質量水平和內審業(yè)務管理水平“雙提升”。推進領導干部決策規(guī)范化、科學化。審計本身不是目的，審計的目的是為了促進工作。
五、完善審計回訪制度
我們內審工作不僅要認真完成各項審計任務，在具體實施審計過程中，還要關注經(jīng)濟活動內容的真實性，完整性，更需注重審計活動的效益性，對已經(jīng)完成的項目，加大了后續(xù)審計力度，通過后續(xù)審計，及時了解整改措施和整改情況，督促做好審計意見整改工作，盡力杜絕“審計年年有，問題年年出”的現(xiàn)象。
20xx年雖然我們的內審工作確實做出了一些成績，但在工作中我們還發(fā)現(xiàn)一些不足。在，我們將揚長避短，發(fā)揚求真務實的精神，不斷總結經(jīng)驗教訓，加倍努力，繼續(xù)做好內審工作，使我局的內審工作更上一層樓。
財務審計心得體會篇六
作為一個財務工作人員，財務審計是必不可少的一種工具，而參加財務審計培訓也是提高自己的必備途徑。最近我參加了一次財務審計培訓，對于財務審計的理解更加深入，同時也收獲了很多心得和體會。在這篇文章中，我將分享一些有關財務審計培訓的心得和體會。
第二段：培訓內容
在財務審計培訓中，我們學習了審計的相關法律、規(guī)定和規(guī)范，這些內容為我們在實際工作中的操作提供了明確的指導和法律保障。特別是對于如何證明會計記錄的準確性，以及判斷企業(yè)是否存在財務失誤和欺詐行為的方法，培訓中的知識讓我們受益匪淺。
第三段：培訓形式
培訓形式多樣，包括理論講解、案例分析等。其中，最有益的部分是實際案例的分享和討論，讓我們更深入地了解了財務審計的復雜性和挑戰(zhàn)性。我們還通過模擬實際操作和應對，提高了應變能力和預防工作發(fā)生錯誤的意識。
第四段：培訓收獲
在這次財務審計培訓中，我最大的收獲是加深了對財務審計的理解和意識。實際案例的分享讓我更好地了解了財務審計的特點和難點，同時也讓我意識到了自身工作中的不足。通過分享和討論，我了解了許多優(yōu)秀的工作思路和方法，幫助我更加準確地評估財務報表和企業(yè)風險。
第五段：總結
通過這次財務審計培訓，我的工作技能得到了提升和增強，不僅僅是工作上的技能，也包括人際交往和應對突發(fā)事件的能力加強。同時，這次培訓讓我明白了一個道理：不斷學習和提高自己才能有更好的職業(yè)生涯和發(fā)展。為此，我會持續(xù)學習保持更新和高效，更為順利地走好個人和企業(yè)發(fā)展的路程。
財務審計心得體會篇七
自今年省分行督導組對市分行信貸財會基礎管理基本規(guī)范督導以來，市分行內部審計部統(tǒng)一思想認識，把握重點環(huán)節(jié)，切實加強領導，確保督導整改工作不走過場、抓出實效。
一、充分認識做好督導整改工作的重要意義，增強搞好工作的自覺性。
抓好督導整改是確保全行業(yè)務“又好又快”發(fā)展和爭創(chuàng)“兩個”目標的關鍵。市分行內部審計部本著對農發(fā)行事業(yè)高度負責的態(tài)度，認真開展督導整改。對整改需要解決的問題，做到思想不松、力度不減、標準不降，抓緊抓實、一抓到底。
在抓好督導整改的過程中，市分行內部審計部緊密結合本行業(yè)務發(fā)展的實際，把解決思想問題和解決實際問題結合起來，經(jīng)過解決思想、工作和作風上存在的問題，進一步堅定信心，振奮精神，為構建和諧督導、加快農發(fā)行發(fā)展而盡職盡力。
二、切實把握重點環(huán)節(jié)，扎實搞好督導整改的各項工作。
1、切實把握督導整改的三個環(huán)節(jié)。做好督導整改工作關鍵是要抓好制定整改措施和整改方案、認真進行整改、向全行員工公布整改結果這三個環(huán)節(jié)的工作。市分行內部審計部對每個環(huán)節(jié)都扎扎實實、不折不扣地抓好落實，確保督導整改工作的高質量。
2、切實把握督導整改的三個重點。
一是抓好思想整改，著力提高員工的思想政治素質。
二是抓好工作整改，著力提高推動工作的水平。緊緊圍繞“發(fā)展第一要務、和諧第一要義”來進行整改，進一步在全行構成合規(guī)經(jīng)營的強大合力，進一步促進農發(fā)行又好又快發(fā)展，力爭在創(chuàng)立“兩個”上取得明顯成效，進一步推進構建平安銀行的進程。
三是抓好作風整改，著力增強合規(guī)經(jīng)營的本領。切實發(fā)揮督導的“督、幫、促”作用，注重改善督導方式，提高督導藝術，主動為業(yè)務部室服務，謀求業(yè)務部室的支持與配合。對督導中發(fā)現(xiàn)的各種問題進行分類排隊，然后向各個部室進行反饋，幫忙業(yè)務部室在易出錯環(huán)節(jié)、易出錯部位制定防范整改的措施。對于新業(yè)務，主動向業(yè)務部室進行前期警示，預警可能發(fā)生實體或程序違規(guī)的環(huán)節(jié)部位，增強員工合規(guī)經(jīng)營的本領。
三、切實加強組織領導，確保督導整改工作和諧發(fā)展。
為確保督導整改工作任務的全面完成，市分行內部審計部高度重視，周密部署，精心組織，務求實效，做到“三到位”。
一是職責落實到位。督導整改的關鍵在落實。對納入督導整改方案的整改任務，明確主要職責人和職責部門，提出整改時限，人人做到整改資料、整改措施、整改時限、整改目標“四個清楚”。
二是領導帶頭到位。行領導率先垂范，帶頭抓督導整改，推動督導整改工作高效、扎實、有序開展。
三是建章立制到位。按照構建平安銀行的.要求，把抓好督導整改與建章立制工作相結合，建立健全各項規(guī)章制度，努力構建合規(guī)經(jīng)營的長效機制。
財務審計心得體會篇八
第一段：引言（150字）
財務審計是一項重要的管理工具，能夠為企業(yè)提供定期的財務信息，評估其經(jīng)濟活動的可靠性和合規(guī)性。作為一名財務審計師，我在多年的實踐中積累了豐富的經(jīng)驗和體會。本文將從財務審計的意義、審計流程、團隊合作、技術應用以及對個人發(fā)展的影響等方面總結心得體會。
第二段：財務審計的意義（250字）
財務審計具有重要的意義。首先，它能夠提供全面的財務信息，幫助企業(yè)了解其財務狀況以及存在的風險和問題。其次，財務審計可以評估企業(yè)的經(jīng)濟活動是否合規(guī)，是否達到了法律、法規(guī)以及內部控制的要求。最后，財務審計可以發(fā)現(xiàn)企業(yè)可能存在的財務失誤、漏洞和潛在的內部欺詐行為，為企業(yè)提供風險預警和改進的建議。
第三段：財務審計的流程和團隊合作（300字）
在財務審計中，流程和團隊合作至關重要。審計流程包括了準備工作、資料收集、內部控制測試、財務報表審核、審計調整以及出具審計報告等環(huán)節(jié)。每一環(huán)都需要審計師的認真與細致。而團隊合作則是要求審計師之間相互配合、協(xié)調工作，共同解決問題和困難。只有良好的流程和高效的團隊合作，才能確保審計質量和效能。
第四段：技術應用在財務審計中的作用（300字）
隨著科技的不斷進步，技術在財務審計中的應用已經(jīng)日益增加。技術的廣泛應用可以提高審計的效率和準確性。例如，數(shù)據(jù)分析工具可以對大量的財務數(shù)據(jù)進行快速分析，發(fā)現(xiàn)異常和風險，并為審計師提供審計證據(jù)。人工智能技術則可以通過學習和模型建立，輔助審計師進行復雜的風險評估和判斷。技術應用的提高不僅能夠提高審計效率，也能夠提升審計師的專業(yè)能力。
第五段：財務審計對個人發(fā)展的影響（200字）
作為一名財務審計師，參與財務審計工作對個人的發(fā)展具有積極的影響。首先，通過參與財務審計，我深入了解了各行各業(yè)不同企業(yè)的財務運作和管理方式，拓寬了自己的知識面。其次，財務審計需要對各種財務規(guī)則和管理方法進行不斷學習和更新，讓我不斷提高自己的專業(yè)知識和技能。最后，參與財務審計也讓我具備了良好的溝通、協(xié)調和團隊合作能力，提高了自己的綜合素質。這些對個人發(fā)展都具有積極的促進作用。
總結（100字）
通過對財務審計的總結心得體會，我深刻認識到財務審計的重要性和意義，以及團隊合作和技術應用在其中的作用。作為一名財務審計師，我會通過不斷學習和專業(yè)能力的提高，不斷提升自己的審計能力和水平，為企業(yè)提供更加可靠和客觀的財務信息，推動企業(yè)發(fā)展和實現(xiàn)可持續(xù)經(jīng)營。
財務審計心得體會篇九
時光飛逝，日月如梭。20__年公司的工作已經(jīng)結束。在20__年的工作中，我們全公司的工作人員都高效的完成了自己要做好的工作。我們的公司財務審計部門的工作當然也是在發(fā)展中，高效的完成了公司安排給我們的公司，相信我們一定能夠做好，這些都是我們得來的不斷的發(fā)展的成果，相信我們一定能夠做好!
20__年是集團公司推進行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關鍵年，也是財務審計部創(chuàng)新思路，規(guī)范管理的一年。財務審計部堅持“以市場為導向，以效益為中心”的行業(yè)發(fā)展思路，緊緊圍繞集團公司整體工作部署和財務審計工作重點，團結奮進，真抓實干，完成了部門職責和公司領導交辦的任務，取得一定的成績。為了總結經(jīng)驗教訓，更好的完成20__年的各項工作任務，我部就財務、審計方面的工作作出總結如下：
財務方面的工作
20__年，我們一如既往地按“科學、嚴格、規(guī)范、透明、效益”的原則，加強財務管理，優(yōu)化資源配置，提高資金使用效益，把為集團公司的各項工作服好務作為我部的一項重要工作。
為了適應新形勢下的發(fā)展，財務審計部建立健全和完善落實了各項財務規(guī)章制度。由于公司的性質發(fā)生改變，要求公司的財務規(guī)章制度要進行重新修訂和完善。根據(jù)市局(公司)的財務制度，結合集團公司的實際情況，組織匯編了集團的財務制度。
為了更好的發(fā)揮財務職能，我們加強了對會計基礎工作的規(guī)范力度，提高會計信息質量，保證會計信息的真實、準確、完整;強化財務的預測、分析及籌資功能，加強對重大投資資金的管理，為領導決策提供有效的、及時的數(shù)據(jù)與技術支持。
三是增加預算的剛性。我們注重了預算執(zhí)行中存在的問題和有關情況，不定期的向預算委員會反饋情況，對于超預算等問題嚴格審批程序，對申請調整的事項，需經(jīng)過專門的論證分析后，按規(guī)定的程序批準后執(zhí)行。一年以來，預算的總體執(zhí)行情況良好，各分、子公司的預算觀念也較以前有大大的提高和增強，為做好20__年全面預算工作積累了經(jīng)驗。
財務審計心得體會篇十
20xx年度在集團公司主管領導的高度重視和支持下，克服審計部自有人手不足等困難，成功從二級企業(yè)借調財務部長等業(yè)務能手來支援，二級企業(yè)財務部長熟悉管理與業(yè)務流程，給審計工作進展帶來一定便利，推動年度審計工作順利完成。
質量是內部審計工作的.生命。審計部從制度、手段和成果管理等多個層面入手，全面提升內部審計工作質量。
在管理標準化方面，審計部在審計管理、內部控制、風險管理、審計檔案等方面，制定和完善了管理辦法和實施方案，詳細規(guī)定審計年度計劃制定、方案設計、證據(jù)收集、底稿日志編寫、報告質量控制、檔案管理等全流程標準體系，逐步形成一整套行之有效的內部審計制度體系。
在信息化方面，隨著企業(yè)erp系統(tǒng)上線運行，erp系統(tǒng)豐富的信息量和強大的查尋與信息分析功能可以大大助力審計工作。審計人員積極學習erp流程操作、深化erp審計系統(tǒng)應用，著手開展erp環(huán)境下的項目審計工作。
20xx年，由于審計人手不足，我們將預算執(zhí)行結合財務收支管理、自保效益并軌進行審計，在進行預算執(zhí)行的過程審核時，針對財務收支、資產管理、內控制度執(zhí)行、內控流程操作等情況進行符合性檢查，發(fā)現(xiàn)各種問題，及時與各單位溝通，提出相關建議，指導整改。
今后打算
1、堅持學習，提高專業(yè)知識與專業(yè)應用能力。針對集團公司審計人員與借調助審人員都是從財務轉崗而來，審計專業(yè)知識相對薄弱，審計技巧、審計溝通等專業(yè)能力有所欠缺，審計人員一邊參加深圳市內審協(xié)會組織的相關培訓，一邊和協(xié)會內的企業(yè)同行學習與交流，在實踐中積極探索，積累經(jīng)驗。堅持不懈學習，提高專業(yè)知識與專業(yè)能力，為集團審計工作發(fā)展積攢力量。
2、20xx年在集團公司的領導和支持下，審計工作克服很多困難并取得一些成績，但內審工作目前仍局限與財務、工程審計，管理類審計涉入不多，內審監(jiān)督的深度與廣度有待加強，根據(jù)審計工作發(fā)展需要不斷審計創(chuàng)新，完善審計方法，豐富審計手段，使審計工作在集團內部控制、監(jiān)督管理方面發(fā)揮應有作用。
3、協(xié)助相關部門厘清基建管理流程，完善預、結算審核流程，保證基建工程項目管理清晰、透明、合理、公正。
財務審計心得體會篇十一
實訓已經(jīng)過去將近一個月了，身為會計專業(yè)的學生，同時又對審計懷有濃厚的興趣，因而我選取到會計師事務所實訓，嘗試去感受審計工作的甜酸苦辣。
正式實訓的前幾天我就已經(jīng)在網(wǎng)上查清楚到工作地點的公交路線，又牢記著具體的地址，心想萬無一失了。誰明白實訓的第一天按著在網(wǎng)上查出來的路線下車后，問了在車站維持秩序的保安和好幾個路人都沒有一個人明白我工作的那棟大廈在哪里。我著急了，怎樣能夠在實訓的第一天出現(xiàn)這種意外呢？于是我見到保安人員就攔截，最后我碰到的第二個保安明白大廈的.所在，朝他指著的方向望去才發(fā)現(xiàn)那棟大廈正在裝修，整棟建筑都被竹竿和綠色的尼龍布給包起來了，怪不得我老找不著。在我的加速奔跑下最后在上班時光的前五分鐘到達了辦公室。
辦公室給我的第一感覺就是“空密交錯”。“空”指的是偌大的辦公室卻沒幾個辦公人員；“密”指的是一排排的辦公桌上擺滿了層層疊疊的紙張。簡單的景象卻深刻的反映出了審計工作的最本質的特點：忙。辦公室里工作的職員少是因為大部分的員工都出外勤了，而辦公桌上堆滿的是審計報告的工作底稿。審計工作的大部分就是由外勤和出具審計報告構成的。找到了自我的位置后我的上司給我的第一個任務就是看底稿。我才發(fā)現(xiàn)審計工作也分很多種，最普遍的當然是年度審計啦，除此之外還有勞保金的審計，離任審計等專項審計。而目前等待整理的底稿中最多的就是年審了，我就先看年審的底稿。其實底稿的格式都一樣，首先是封面，之后是索引，然后是總體的審計計劃，最后是具體業(yè)務的審計。
由于前三項的資料都相似，所以對我來說價值的就是具體業(yè)務審計的部分了。這部分是審計工作的精髓，凝聚了審計工作的過程。審定了的科目都匯集與此，每個科目都由具體審計計劃，審定表，抽查表組成。之后我從上司口中得知并不是每一個會計科目都有審定的必要，只有被審計單位年度財務報表上出現(xiàn)了的科目才需要審定。而審定表上需要填寫的資料有年初審定數(shù)，就是財務報表上的年初數(shù)；未審定數(shù)，就是我們核對了被審計單位的明細賬與總賬相符后，總賬上填寫的科目的本年發(fā)生額；已審定數(shù)，就是把年初數(shù)和發(fā)生額相加后的本年余額。一般來說，已審定數(shù)是和被審計單位帶給給我們的財務報表上的數(shù)字相同的，如果出現(xiàn)不符就是被審計單位的財務工作出現(xiàn)問題了。除了核對明細賬和總賬外，審計人員還需要從被審計單位的賬簿中抽出必須數(shù)量的業(yè)務，再檢查這些登記入賬的業(yè)務的記賬憑證是否填寫正確，記帳憑證后附有的原始憑證是否齊全。而這項工作的過程就記錄在抽查表上。如果財務報表上的存在本年沒有發(fā)生額的科目，那么這個科目就沒有抽查的必要了。
大概看懂了一點審計工作底稿后，我就開始整理工作底稿的工作了。其實這是一個重復性很強的工作，但由于每間公司的業(yè)務不一樣，底稿的資料也各不相同，我就趁著這個機會努力吸取知識，找出不懂的地方抓緊時光請教上司，卻也感到其樂無窮。畢竟理論與實踐是有著差別的，有時候甚至存在鴻溝。而實訓的一個重要目的是感受這些鴻溝并對此作出應有的思考。
我實訓的第一個感悟是實訓價值的高低取決于自身的用心性。在一個完全陌生的環(huán)境里，有太多太多的事情你沒有潛力把握了。比如是否能夠碰到一個主動教導你并且放手讓你做業(yè)務，再指出你的錯誤幫忙你進步的上司。能遇到這樣的上司實屬難能可貴，一般狀況下前輩們都只顧著自我的工作，交代你做些基本的業(yè)務，做好了他看到有錯誤的地方就自我改掉了，也不會特地的去向你指出。因此到最后自我做的工作到底規(guī)范與否根本無從明白。這時候解決的辦法就只有碰到疑惑的問題時抓住時機去發(fā)問，把握自我能夠把握到的盡量讓實訓更具價值。
第二個感悟是實訓不但是一個提高動手潛力的機會，更是一個鍛煉交際潛力的時機。與辦公室里的上司前輩們持續(xù)良好的關系，能夠讓你盡快的熟知公司的狀況，在遇到困難的時候也能夠及時的得到幫忙。很高興的是我做到了和公司的前輩以及實訓生相處融洽的這一點，讓我在實訓期間心境愉快并得到意外的收獲。第三個感悟是在不斷的挖掘與發(fā)問中我漸漸了解到內資會計師事務所在激烈的行業(yè)競爭中的生存困境。為了盡可能的降低營業(yè)成本，以比較優(yōu)惠的價格吸引客戶，留住客戶，內資所的一些工作程序存在著不太規(guī)范的狀況。比如信函的發(fā)放上，規(guī)范的做法是會計師事務所直接把信函送到被函證的單位的，但內資所為了節(jié)約成本會讓被審計單位自我完成函證。在事務所林立的狀況下，一方面事務所要創(chuàng)造利潤，另一方面要保證審計報告的質量。當兩者產生矛盾的時候，個性是發(fā)生尖銳的矛盾，關系到事務所生存發(fā)展的狀況下，很多時候事務所會以折衷的方法，降低審計工作質量來謀求生存。
隨著時光的流逝，實訓生日漸增多，由于我是第一個進公司的實訓生，學習東西比他們早，工作也完成得不錯，負責管理實訓生的職員就把教導后進實訓生整理審計工作底稿的工作交給了我去完成。所謂人多力量大，在大家的努力下很快經(jīng)過整理的底稿替代了沒整理的底稿占領了一個又一個桌面。這時實訓生的管理員就教我如何對已經(jīng)整理過的底稿進行歸檔、裝訂、貼條、保存。
由于工作并不難，我很快就把從整理底稿到將底稿保存到鐵柜里的這條流水線掌握到手了。當哪個實訓生沒有工作問我有什么能夠幫忙的時候我總能交代她們新的工作，也很樂意把我掌握到的知識告訴她們。因為其他實訓生對前輩們都有畏懼感，同時覺得我能把工作都完成得很好，所以她們碰到問題的時候就會選取首先向我詢問；又因為管理員在實訓生中與我溝通得，所以有什么任務都會交給我去做。最后就變成這樣一種局面：辦公室里名字被叫得最多次數(shù)的就是我了，從剛開始在辦公室里走漸漸變成在辦公室里跑來跑去。由于交給我的工作比較多，而幫忙其他實訓生解決一些工作上的問題也需要時光，我無法在短時光里完成交與的任務。
所以我開始把手上的工作分派給其他工作量比較少的實訓生，讓每個人都有充足的工作。再之后，實訓生的數(shù)量繼續(xù)增多，中間就會出現(xiàn)一些溝通方面的問題。實訓生中碰到諸如此類的問題時她們也會告訴我，期望我能夠從中幫忙解決。而我在盡力化解溝通障礙的同時也能持續(xù)與實訓生十分良好的關系。
其實在實訓之前我就給這個實訓定了一個目標：感受審計工作。我不刻意要求能學到很多的審計知識，能獨立的完成審計的業(yè)務，這些對于一個實訓生來說也不現(xiàn)實。我只期望能感受審計人的生活，體會事務所工作的氛圍，了解我理想的行業(yè)是否真的適合我。而結果是我得到遠遠超過了我開始的要求。其中最珍貴的不是加深了對審計這個行業(yè)的理解，而是實訓帶給我的成就感，讓一向帶點自卑情結的我明白到自我的潛力。進入大學以后在參加的活動中我都扮演著一個teammate的主角。而實訓中雖然沒有定位職位，我就自然而然的成為了實訓生里的leader的主角，從教導工作，分配任務到調解矛盾，一步步走來我都能把它們完成到位。上司和實訓生們對我的信任讓我更認真細致的完成自我的工作也增添了我的一份自信。真的，自信和出色是相得益彰的，而這些也是快樂的源泉。實訓期間和大家一齊工作，一齊成長我感到由衷的喜悅。
到了最后，我都舍不得離開實訓的崗位了，還有幾個實訓生叫我不要走，我深切的感受到短短一個月里大家結下的深厚的情誼。很慶幸自我得到了這個實訓的機會，一個讓我更自信的去應對即將到殘酷的“賣身”期的經(jīng)歷。
財務審計心得體會篇十二
第一段：引言（200字）
財務審計是一項重要的經(jīng)濟管理活動，通過對企業(yè)財務狀況和經(jīng)營情況的全面審核，對外界和內部部門提供了準確的財務信息。在完成一段時間的財務審計工作后，我們深感這是一個極具挑戰(zhàn)和學習的過程。在這個過程中，我們不僅深入了解了財務審計的重要性，還收獲了許多實踐經(jīng)驗和領導技能。
第二段：理論與實踐相結合（200字）
在實踐中，我們發(fā)現(xiàn)財務審計并非只是死板的遵守規(guī)章制度和審核程序，更重要的是要結合實際情況進行靈活的分析和決策。通過與企業(yè)管理層和財務人員的溝通，我們能夠更好地掌握企業(yè)的管理模式和運營情況，從而更準確地評估財務報告的真實性和準確性。此外，我們還必須不斷進行知識更新和學習，不斷提高自身的專業(yè)水平和審計技能，以應對不斷變化的經(jīng)濟環(huán)境和公司業(yè)務特點。
第三段：溝通與合作的重要性（200字）
財務審計需要與企業(yè)管理層和財務人員進行良好的溝通和合作。我們要時刻保持客觀公正的審計態(tài)度，善于傾聽和理解他人的觀點，以便更好地了解企業(yè)的財務狀況和經(jīng)營情況。在與企業(yè)管理層討論發(fā)現(xiàn)的問題時，我們應該站在客觀的角度，提出合理的建議，以便幫助企業(yè)改進財務管理，提高經(jīng)營效益。
第四段：批判思維與獨立判斷（200字）
在財務審計過程中，我們必須保持批判思維和獨立判斷，不受外界因素的干擾。我們應該以事實為依據(jù)，以邏輯推理為基礎，對企業(yè)財務報告進行全面和準確的審核。同時，我們還應該勇于發(fā)現(xiàn)和揭示企業(yè)存在的問題和風險，為企業(yè)提供客觀、準確的財務信息，確保企業(yè)能夠健康發(fā)展。
第五段：總結與展望（200字）
通過財務審計工作的實踐經(jīng)驗，我們深刻認識到財務審計不僅是一種經(jīng)濟管理手段，更是提高企業(yè)治理水平和財務透明度的有效途徑。在未來的工作中，我們將更加注重團隊合作和溝通，不斷提高自身的專業(yè)素質和能力，為企業(yè)提供更優(yōu)質的審計服務。我們將以此次財務審計總結心得體會為基礎，不斷學習、進步，推動財務審計工作的規(guī)范化、標準化和科學化發(fā)展。
通過本文的連貫五段式結構，我們全面總結了財務審計的心得體會。財務審計的理論與實踐相結合，溝通與合作的重要性，批判思維與獨立判斷的重要性，以及總結與展望等方面的內容在文章中得到充分闡明。這些總結不僅對我們個人的成長和發(fā)展有著積極的影響，也為整個財務審計領域的推動提供了有益的借鑒。