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行政主管專業(yè)簡歷篇一
基本信息。
姓名：fwsir性別：女相片。
民族：漢政治面貌：黨員。
出生日期：19xx-09婚姻狀況：未婚
身高：165cm英語水平：六級。
電腦能力：良好工作年限：5年。
聯(lián)系方式。
電話：
郵箱：
求職意向。
工作類型：全職期望職位：行政經(jīng)理。
期望地點：不限期望行業(yè)：酒店/餐飲。
期望月薪：面議。
教育背景。
畢業(yè)院校：xx農業(yè)大學最高學歷：本科。
專業(yè)類別：生物類專業(yè)名稱：園藝。
培訓情況：201x/09--201x/07:xx農業(yè)大學園藝本科。
201x/03--201x/03:xx培訓部。
培訓課程：企業(yè)行政管理培訓。
培訓描述：進行有效的行政管理組織，工作實踐、商務交流、個人效率和團隊精神方面的培訓。
工作經(jīng)歷。
201x/06--至今：xx西餐廳行政人事經(jīng)理。
從201x年餐廳開始籌備起，在該店工作，熟悉西餐廳開業(yè)籌備的相關準備工作，如行政，人事，招聘，培訓，供應商挑選等?，F(xiàn)任西餐廳經(jīng)理，主要負責公司行政，人事集財務相關工作，有豐厚的人力資源經(jīng)驗，如雇傭、員工關系、工薪、福利、員工培訓等。曾監(jiān)管餐廳餐飲部，熟悉西餐制作流程，有較豐富的餐飲管理經(jīng)驗，能較好的進行成本控制。熟悉基本財務制度，熟悉整個西餐廳的運營及成本控制。工作中均使用英語進行交流，有較強的聽話讀寫能力，口語流利。
201x/09--201x/05:xx貿易有限公司銷售助理。
在工作初期擔任銷售助理一職，主要負責合同及檔案管理，代理商逾期貸款管理，跟進客戶定單及裝運、售后服務，處理后續(xù)事宜，匯總、整理和分析該區(qū)域內銷售數(shù)據(jù)，協(xié)助銷售經(jīng)理工作，維護辦事處與代理商以及代理商之間的.關系，進行行政后勤支持，以及辦公室日常事務處理，建立和維護部門間良好的溝通關系，保證信息傳達及時準確，有基本財務知識。
工作能力及特長。
能熟練使用office系列軟件，有較強的行政管理集西餐廳開業(yè)籌備，運營及管理經(jīng)理，豐富的西餐廳人力資源管理經(jīng)驗，組織溝通能力強，能熟練使用英語進行交流。
自我評價。
有豐富的行政管理以及西餐廳管理經(jīng)驗，具有西餐廳開業(yè)前期籌備經(jīng)驗，熟悉西餐廳運營，成本控制等各方面，有優(yōu)秀的組織管理和溝通技巧，性格活潑開朗，學習能力強，工作盡職盡責，目前工作中同事使用英語進行交流，英語口語流利。
基本信息。
姓名：fwsir國籍：中國。
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：湖南身材：165cm53kg。
婚姻狀況：未婚年齡：22歲。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：行政/人事類：文員、助理等經(jīng)營/管理類貿易類外貿跟單。
工作年限：1職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職-一個星期。
月薪要求：1500--201x希望工作地區(qū)：廣州廣州。
201x.9-至今廣州半島電器科技有限公司客服部助理。
教育背景。
畢業(yè)院校：武漢工貿學院。
所學專業(yè)一：英語所學專業(yè)二：行政。
受教育培訓經(jīng)歷：201x-201x武漢工貿學院。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：良好粵語水平：一般。
詳細個人自傳。
我是個比較簡單的人，在生活中我只想做一個簡單快樂的人。所以我比較喜歡穩(wěn)定的工作崗位。在工作中我會集中我所有的智慧和熱忱把今天的工作做到盡善盡美。（如果您覺得我就是您要找的人，那么請給我一個在貴公司認真工作的機會。謝謝?。?。
自我評價：
1工作主動積極，有團隊合作精神，有高度的責任心。
2語言表達能力強，溝通協(xié)調能力佳，擅長與客戶交流。
3有較強的適應性，能承受工作壓力。
4有客服和銷售經(jīng)驗。
5能熟練使用電腦。
6敏于事而慎于言。
工作經(jīng)歷。
所在公司：浙江大虎打火機有限公司。
時間范圍：201x年3月-10月。
公司性質：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：生產、制造、加工。
擔任職位：行政/后勤-行政專員/助理。
工作描述：主要負責公司人員檔案、合同的備案、社會責任審查整理工作，以及公司外協(xié)帳目、單據(jù)的登記、核對和結算工作等。
離職原因：個人原因。
行政主管專業(yè)簡歷篇二
7)協(xié)助總經(jīng)理對公司人力資源進行優(yōu)化配置，對公司企業(yè)文化進行宣傳和解釋工作。
離職原因：
尋求新的發(fā)展。
公司名稱：
廣州立聯(lián)電子有限公司起止年月：-08～-10。
公司性質：
外商獨資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備。
擔任職務：
人事專員、人事主管。
工作描述：
1)負責招聘、培訓、考勤、薪酬管理、企業(yè)員糾紛處理及人事行政規(guī)章制度。
的制訂、修訂、并貫徹實施；
2)對食堂、保安、車隊及環(huán)境衛(wèi)生等行政后勤工作進行管理與監(jiān)控；
3)日常工作進行統(tǒng)計、分析、尋求改善并提高效率，推進人力資源隊伍建設；
4)協(xié)調各部門溝通合作關系。
離職原因：
有事回家。
教育背景。
畢業(yè)院校：
華南理工大學。
最高學歷：
本科。
畢業(yè)日期：
人力資源管理。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
-07。
四川省雷波高中。
文科。
畢業(yè)證。
重慶渝州大學。
畢業(yè)證。
-09。
華南理工大學。
人力資源管理。
在讀(函授)。
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
個人專長：
2.精通人員招聘、培訓、hr考核、薪酬福利等人力資源六大模塊工作；
3.精通行政后勤（食堂、保安、車隊、環(huán)境衛(wèi)生等）全面管理與監(jiān)控；
4.能獨立完成人事行政各項規(guī)章制度／流程的編制、修訂及貫徹推進；
5.精通office辦公軟件，并對autocad及photoshop等軟件有一定的了解及應用。五筆字型可入70字/分鐘。
6.熟悉“6s”、iso9000、sa8000體系運作及國家勞動法律法規(guī)。
7.具有高度的責任心及較強的組織／協(xié)調／溝通和寫作能力。
詳細個人自傳。
本人具有7年多的行政人力資源管理工作經(jīng)驗，很強的實際操作能力。具體的工作內容有；負責重要人才的'招聘、選拔（每個部門需要的人才，決定采用方針，計劃等等）、培訓、考核、薪酬管理、企業(yè)文化建設、員工勞資糾紛處理等等；另對行政后勤（食堂、保安、車隊、環(huán)境衛(wèi)生等）進行全面管理與監(jiān)控；指導5名直接下屬人員的工作計劃、實行。本人建議采用的方向性，對目標的想法，采用標準等等，編制好固定推進的體制，主動的改革采用方式等，在任職廣州圣大電子有限公司行政人力資源部經(jīng)理一職期間，由我本人所制訂的《薪酬管理》和《績效考核》受到總經(jīng)理及員工的好評；并且在工作中不斷的充實自己。最大的收獲便是，全面掌握了人力資源及行政管理技巧，并報考了華南理工大學之函授學習人力資源管理（本科）。希望根據(jù)自己所學的知識、工作經(jīng)驗與能力，能勝任貴公司行政人力資源方面的管理工作。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市番禺市橋星海公園旁(郵編:510430)。
聯(lián)系電話：
020-3xxxxxxxx。
家庭電話：
手機：
139xxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
行政主管專業(yè)簡歷篇三
什么樣的個人簡歷具有較高的吸引力呢，很多人都喜歡以大篇幅來吸引人，這種想法是寫個人簡歷的一個誤區(qū)。個人簡歷的人吸引力首先要有創(chuàng)新型，在個人簡歷中一成不變的內容會讓對方產生審美疲勞，新穎的個人簡歷自然可以吸引人。然后個人簡歷重要有亮點關鍵詞，hr在篩選個人簡歷的時候，一般都看其關鍵詞，亮點越多越有吸引力。
競爭在當今社會上是一個普遍的`詞匯，因為在各大領域中基本上競爭無處不在，大部分的人都不知道能力越高其競爭力就越大。但是在個人簡歷中，也不是說你無所不能就是具有高競爭力。如果人才的能力非常全面，但是術業(yè)不精同樣不具有競爭力。在個人簡歷中的競爭力，應該是針對求職目標所需要的能力。
很多人在寫個人簡歷的是時候，想要用情感上來打動面試官，眾所周知的個人簡歷能夠打動面試官計算式成功的個人簡歷了。而在個人簡歷中要如何來營造親和力呢?不是說使用一些比較含情脈脈的詞匯，就算是有親和力了。高水平的個人簡歷中，親和力一般都是通過與招聘官在某些項目上能偶產生共鳴，能夠讓對方更好的理解，就是簡歷需要的親和力。
個人信息。
期望職位：行政主管/經(jīng)理。
最高學歷：本科。
工作年限：8-。
期望地區(qū)：南昌-西湖-其他。
籍貫：江西-南昌。
溝通能力強執(zhí)行能力強有親和力有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗。
xx網(wǎng)絡有限公司。
工作時間：5月至11月[2年6個月]。
職位名稱：人事專員。
公司行業(yè)：計算機/網(wǎng)絡/通信。
工作內容：1、協(xié)助上級制定行政、總務及安全管理工作發(fā)展規(guī)劃和計劃;。
2、協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度，進行日常行政工作的組織與管理;。
3、協(xié)助高級管理人員進行財產、內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務;。
4、協(xié)助承辦公司相關法律事務;。
5、參與公司績效管理、考勤、采購事務等工作;。
6、公司經(jīng)營事務的管理和執(zhí)行工作;。
7、會務安排。
xx事業(yè)部南昌分部。
工作時間：月至6月[6個月]。
職位名稱：行政主管/經(jīng)理。
公司行業(yè)：建筑/裝修。
工作內容：1、負責督促各部門是否按時的將總經(jīng)理安排的任務有效執(zhí)行。
2、負責組織各部門會議及公司會務工作。
4、組織做好接待協(xié)調工作。
5、以總經(jīng)理提出的方針為目標，上傳下達，制定各季度及年目標任務。
6、辦公用品的調配及單位用車用人的合理安排。
xx手機專營店。
工作時間：206月至年12月[6個月]。
職位名稱：總經(jīng)理。
公司行業(yè)：計算機/網(wǎng)絡/通信。
工作內容：從事與電子產品有關的自主創(chuàng)業(yè)階段。
xx南昌總代理。
工作時間：2013年8月至7月[11個月]。
職位名稱：行政主管/經(jīng)理。
公司行業(yè)：快速消費品(食品/飲料/煙酒/化妝品)。
工作內容：工作內容與在立邦南昌分部的工作性質一致。
xx科技有限公司。
工作時間：208月至今[2年]。
職位名稱：行政主管/經(jīng)理。
公司行業(yè)：生產/制造。
工作內容：工作內容與在立邦南昌分部工作性質一致。
教育經(jīng)歷。
9月至6月|南昌市衛(wèi)生學校|中專/技校|助產。
9月至年6月|南昌廣播電視大學|大專|工商管理學。
209月至2010年6月|中央廣播電視大學|本科|行政管理。
自我描述。
1、本人性格直爽、樂觀、自信的我，為人坦城、做事認真、接受與理解力強，愛好廣泛，對于自己要做的事情一定會盡心盡力盡職盡責將其做到最好，不管在任何環(huán)境下都能用最短的時間去適應，善于溝通，獨立性強，具備較強的組織、溝通、生產協(xié)作能力，進取心強;堅持原則，工作作風嚴謹、高度的責任意識。
2、一直從事與行政有關的管理工作，非常熟練掌握辦公軟件及人事招聘、薪資管理、績效考核、人員培訓、會務籌備、公司內部管理。先后做過人事專員，行政主管。
3、有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷。
證書獎項。
證書名稱：護工證|頒發(fā)時間：206月|頒發(fā)機構：南昌市衛(wèi)生局。
更多。
行政主管專業(yè)簡歷篇四
工作年限：10年以上。
工作區(qū)域：河南-周口。
工作經(jīng)歷：
求職者暫時沒有填寫工作經(jīng)歷。
教育經(jīng)歷：
求職者暫時沒有填寫教育經(jīng)歷。
自我介紹：
求職者暫時沒有填寫自我介紹。
打電話給我時，請一定說明在xx到的，謝謝!
更多。
行政主管專業(yè)簡歷篇五
學歷：中專/技校。
工作年限：5-8年。
工作地點：廣州-番禺-不限。
求職意向：行政/后勤。
待人熱情心思縝密條理性強。
工作經(jīng)驗(工作了6年，做了1份工作)。
豐達電機廠/牛尾電機廠。
工作時間：月至11月[6年]。
職位名稱：經(jīng)理助理。
自我描述。
行政主管專業(yè)簡歷篇六
學歷：高中。
工作年限：3-5年。
工作地點：廣州-經(jīng)濟開發(fā)區(qū)。
求職意向：后勤。
心思縝密待人熱情條理性強。
工作經(jīng)驗(工作了2年11個月，做了1份工作)。
番禺保安服務公司。
工作時間：2月至1月[2年11個月]。
職位名稱：保安。
教育經(jīng)歷。
1988年9月畢業(yè)南江四中高中。
語言技能。
普通話：很好。
證書獎項。
證書名稱：資格證頒發(fā)時間：1月頒發(fā)機構：廣州番禺保安公司。
自我描述。
本人在保安公司任職多年，經(jīng)驗5一6年，服從公司上級安排，聽從指揮，做到防火防盜一切安全工作!
更多。
行政主管專業(yè)簡歷篇七
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：160cm。
人才測評：未測評體重：50kg。
人才類型：普通求職。
應聘職位：財務/審計/稅務，財務/審計/稅務，其它類。
工作年限：5職稱：無職稱。
求職類型：兼職可到職日期：隨時
月薪要求：1000--1500希望工作地區(qū)：廣州,增城,。
工作經(jīng)歷。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動化。
擔任職位：會計。
工作描述：大學生個人簡歷網(wǎng)提供。
離職原因：
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生。
擔任職位：行政出納員。
畢業(yè)院校：中山大學。
最高學歷：大專獲得學位:畢業(yè)日期：-07
專業(yè)一：財務會計專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
我個人比較有耐心,細心!做事積極認真負責.性格開朗。
個人自傳。
活潑開朗的我對工作總有一份熱誠的.心,對人熱情有禮是我與人相處之道.做事懂得分輕重!有高度的會計職業(yè)道德和強烈的責任感。
行政主管專業(yè)簡歷篇八
人事行政主管簡歷范文，以下文章來源于
應屆
畢業(yè)生求職網(wǎng)（）,在寫簡歷的.同時大學生個人簡歷網(wǎng)為你推薦一篇行政管理專業(yè)本科生簡歷模板為模板參考?，F(xiàn)在的求職者都不知道怎樣寫一份求職簡歷，那么大學生個人簡歷網(wǎng)為您提供、行政人事經(jīng)理個人簡歷模板為寫簡歷模板。注意一切請以自己的真實情況填寫求職簡歷,請繼續(xù)詳細閱讀以下文章。
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簡歷網(wǎng)目前所在： 番禺區(qū) 年齡： 30 歲
行政主管專業(yè)簡歷篇九
行政管理專業(yè)在大學非常熱門，大家知道行政管理專業(yè)畢業(yè)生應該如何去制作一份合格的簡歷嗎?歡迎閱讀：行政管理專業(yè)簡歷模板范文!
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姓名：應屆畢業(yè)生網(wǎng)站
一年以上工作經(jīng)驗|女|25歲(1991年11月17日)
居住地：北京
電話：139*******(手機)
e-mail：lixinyin@
最近工作[8個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：教育/培訓/院校
職位：系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡管理員
最高學歷
學歷：本科
專業(yè)：行政管理
學校：中央廣播電視大學
自我評價
誠實、穩(wěn)重、勤奮、積極上進，擁有豐富的大中型企業(yè)管理經(jīng)驗，有較強的團隊管理能力，良好的溝通協(xié)調組織能力，敏銳的洞察力，自信是我的魅力。我有著良好的形象和氣質，健康的體魄和樂觀的精神使我能全身心地投入到工作當中。
求職意向
到崗時間：可隨時到崗
工作性質：全職
希望行業(yè)：教育/培訓/院校
目標地點：北京
期望月薪：面議/月
目標職能：系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡管理員
工作經(jīng)驗
2015/3 – 2015/11：xx有限公司[8個月]
所屬行業(yè)：教育/培訓/院校
策劃部系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡管理員
1. 面對面互動教育網(wǎng)，丫酷/齊秀社區(qū)各項支持;
2. 業(yè)務環(huán)境的初始化及測試，定期的維護管理;
3. 線上技術文檔及自動化腳本的整理完善與實施;
2014/4 – 2015/1：xx有限公司[9個月]
所屬行業(yè)：教育/培訓/院校
策劃部系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡管理員
1. cacti/nagios/smokeping下業(yè)務環(huán)境的監(jiān)控;
2. 多站運維管理平臺的基礎開發(fā);
3. 公司內相關設備的管理與維護。
教育經(jīng)歷
2010/8— 2014/6 中央廣播電視大學 行政管理 本科
證書
2011/12 大學英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
選擇方法：約有20%的雇主承認他們會使用一些級別較低的助理人員來處理簡歷，這些人員會有一些硬性的選擇標準。另有45%的雇主認為他們進行初選時，也基本只看這些硬性指標。
常見的標準以雇主使用的頻繁程度為序：1、六級 英語 證書2、戶口3、專業(yè)背景4、學校名聲5、在校成績值得注意的是：這些標準不一定會在招聘要求中注明,但自己心里一定要有數(shù),相關的信息一定要全。
過長的簡歷毫無作用
簡歷的長度和厚度：招聘者平均在每份簡歷上花費1.4分鐘。一般會閱讀1頁半材料。過長的簡歷毫無作用，而且不容易突出重點。在簡歷后附上一大堆證明材料的做法并沒有增加錄取機會，但沒有發(fā)現(xiàn)負面的影響。就按照我個人的.一貫招聘經(jīng)驗，首先看的是工作經(jīng)驗這一項，其次看個人評價和所獲 培訓 等，因此在簡歷的后面輔上一沓畢業(yè)證書等復印件就根本用不找,這些一般在初試通過后單位才要求提供。
傳統(tǒng)信件的投遞效果會更佳
投遞的方式：通過e-mail和網(wǎng)站遞交的電子版簡歷，得到的關注比通過郵件要少。平均會減少23秒左右。此外，我們發(fā)現(xiàn)會有約5%的電子簡歷會由于網(wǎng)絡或其他問題沒有被招聘者看到。因此，我們建議仍然通過傳統(tǒng)的郵件方式，除非雇主明確表示出偏向性。
外企重視 英語 和學校
關注要點：中國的公司和外資企業(yè)的關注點有一定區(qū)別?？偟膩碇v，外企更重視英語和學校名聲，中國公司看重專業(yè)和戶口。越是熱門的公司，其往往對在校成績更關注。建議學生制作不同的簡歷來突出不同的要點。
總體印象重要 所學課程次要
簡歷內容：只有23%的人能在半小時后大體描述它所看過的簡歷上學生具體活動和職位。他們只有一個對學生性格的總體印象。所以：是學生會副主席還是部長并不重要，關鍵是你不要給人留下一個書呆子的印象。但如果說謊，也容易出局。
很多簡歷上會列出自己的學習課程，只有4%的公司會仔細閱讀。專家建議：你可以列出，但必須是重要的，而且不要超過一行。
簡歷表達好 增加錄取機會
表達能力：我們發(fā)現(xiàn)符合要求的表達非常重要。同一個人的簡歷，經(jīng)過專家修改，可以增加43%的錄取機會。簡歷的常見問題是：表達不簡潔，用詞帶過多感情色彩，英語表達不規(guī)范，過長無重心，格式不規(guī)范等。
行政主管專業(yè)簡歷篇十
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
肇慶。
身材：
155cm?47kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
26歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
人力資源：不限、行政/后勤、客服及技術支持：
工作年限：
3
職稱：
初級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
3500--5000。
希望工作地區(qū)：
廣州廣州廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
起止年月：-09～-06廣州市番禺區(qū)小谷圍索納樂器樂器店。
公司性質：
其它所屬行業(yè)：影視/媒體/藝術。
擔任職務：
銷售。
工作描述：
負責琴行的廣告宣傳、網(wǎng)站維護、活動策劃、客戶拓展、進貨渠道、店面與網(wǎng)絡銷售、賬務等整體管理。
離職原因：
琴行已轉讓。
公司名稱：
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔任職務：
辦公室文員。
工作描述：
3、對外負責與相關政府部門溝通，辦理有關事項，對內與園區(qū)企業(yè)聯(lián)絡，開展日常工作；
4、負責接待工作及會務準備工作；
5、負責辦公用品進出倉管理。
離職原因：
到廣州大學城經(jīng)營琴行。
公司名稱：
公司性質：
中外合資所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
擔任職務：
招聘文員。
工作描述：
離職原因：
實習期滿。
教育背景。
畢業(yè)院校：
暨南大學。
最高學歷：
本科獲得學位:管理學學士。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)二：
人力資源管理。
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
暨南大學。
管理學學士。
-01。
珠海暢想教育培訓中心。
人力資源管理。
助理人力資源管理師。
語言能力。
外語：
英語優(yōu)秀。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
3、開朗、熱情，善于溝通、協(xié)調，工作高效、干練；
4、普通話、粵語聽說流利，英語聽說讀寫良好。
詳細個人自傳。
個人聯(lián)系方式。
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qq號碼：
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行政主管專業(yè)簡歷篇十一
目前所在地：廣州。
民族：漢族戶口。
所在地：廣州。
身材：165cm55kg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：29歲。
培訓認證：誠信徽章。
公司名稱：佛山市合富置業(yè)房地產顧問有限公司。
起止年月：xx-09～xx-08。
公司性質：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
工作描述：1、行政、人事、審計、網(wǎng)絡維護工作的統(tǒng)籌和調配；2、公司制度的編制和修定；3、公司會議和活動統(tǒng)籌；4、公司企業(yè)文化推廣；5、公司財務培訓和風險防范（制定財務制度、制作及進行財務培訓、財務制度實施監(jiān)管、提出改良方法、審計問題跟蹤并處理，撰寫每月內部審計報告并統(tǒng)計分析等）；6、協(xié)調公司員工關系；7、協(xié)調離職員工個案處理；8、員工招聘；9、員工績效評估；10、公司開支費用審批、成本控制評估；11、固定資產調配及監(jiān)管；12、編寫公司各項操作流程和管理制度；13、房屋買賣/租賃合同審核是否合法、完善；14、指引下屬開展各項工作，包括：固定資產管理及實施、裝修維修跟蹤、網(wǎng)絡維護及跟蹤、前臺接待禮儀、工商執(zhí)照管理、社保管理、薪金及福利管理、檔案管理、財務審核方法等；15、特發(fā)事件處理。
公司名稱：廣東合富置業(yè)房地產顧問有限公司。
擔任職務：會計督導主任（內部審計）。
工作描述：1、協(xié)助部門經(jīng)理做好上傳下傳公司或部門最新制度和決策；
2、編制及更新公司財務管理制度，并對全公司員工進行相關財務培訓工作；
4、參與部門各組別之間的各項改革的討論會議，提出各種方案及落實有效措施；
5、營業(yè)部門費用報銷單據(jù)審批；
6、各項相關財務工作咨詢解答工作；
7、房屋買賣/租賃合同審核；
8、撰寫內部審計報告（針對大型突發(fā)項目）；
9、撰寫部門審計報告，統(tǒng)計及分析并提出改善建議。離職原因：集團旗下分公司挖角。
公司名稱：廣東中原地產有限公司起止年月：xx-01～xx-12。
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：總監(jiān)助理。
工作描述：1、協(xié)助總監(jiān)做好上傳下達公司各項制度和文化推廣；
2、區(qū)域會議、活動統(tǒng)籌和記錄（旗下25間分行）；
3、區(qū)域內部績效統(tǒng)計和財務數(shù)據(jù)分析；
4、成交資料復核；
5、款項支付審批；
6、培訓和指導旗下30余名高級、資深、初級秘書配合營業(yè)部門開展工作；
7、監(jiān)管旗下營業(yè)部門的運作（包括資金、財產、信息、人員等）；
8、參與公司各種行政決策工作會議；
9、總監(jiān)分配的其他特殊工作安排；
10、突發(fā)事件處理；
11、協(xié)調區(qū)域內部、區(qū)域與公司之間的關系。
離職原因：尋找更專業(yè)性的工作。
公司名稱：廣東天天樂營銷有限公司起止年月：xx-01～xx-08。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：飲食，旅游業(yè)，賓館。
擔任職務：出納。
工作描述：1、各地營業(yè)員報銷單據(jù)審核；
2、倉庫監(jiān)管工作；
3、銀行收支、現(xiàn)金收支；
4、增值稅發(fā)票開具；
2、出納資金監(jiān)管；
3、外匯兌換操作；
4、編制會計憑證；
5、參與國內游帶團工作。離職原因：合同期滿，尋找其他領域的工作發(fā)展。
專業(yè)二：受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校（機構）。
語言能力外語：英語一般國語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長本人工作經(jīng)驗豐富，能承受強大的工作壓力，善于處理人際關系，良好的團隊合作精神，較強的凝聚力，工作思維靈活。
行政主管專業(yè)簡歷篇十二
姓名：
性別：女。
年齡：24歲。
婚姻狀況：未婚。
最高學歷：大專。
政治面貌：共青團員。
現(xiàn)居住地：江西。
籍貫：江西。
聯(lián)系電話：×××××××××××。
電子郵箱：×××。
求職意向。
工作類型：全職。
工作年限：2年。
期望薪資：20xx-3000元。
工作地點：江西省。
求職行業(yè)：餐飲、酒店、娛樂旅游廣告、公關咨詢、策劃。
求職職位：行政專員/助理行政經(jīng)理/主管。
工作經(jīng)歷。
20xx-05-江西××××××投資有限公司前臺。
工作描述：
1.接聽客戶咨詢電話，按要求轉接電話或記錄信息，確保及時準確;。
2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員;。
3、保持公司清潔衛(wèi)生，展示公司良好形象;。
4、監(jiān)督員工每日考勤情況;。
5、負責公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作;。
6、協(xié)助上級完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作;。
7、協(xié)助上級進行內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務。
工作描述：
1、接聽公司熱線電話，并記錄問題和解決問題;。
2、接聽并處理客戶預約需求;。
3、運用并掌握相關技能，按照客戶要求，協(xié)調各部門給予客戶提供一站式服務;。
4、將非常規(guī)問題及時轉達后臺支持并跟進處理;。
5、制定客戶回訪計劃，按時完成并記錄;。
6、定期整理和更新客戶信息數(shù)據(jù)庫;。
教育經(jīng)歷。
20xx-xx-20xx-07南昌工學院工商企業(yè)管理大專。
自我評價。
我學的是工商企業(yè)管理專業(yè)，希望能找到一個平臺來不斷提升自己。我是一個做事穩(wěn)重，待人熱情、真誠的人。公私分明，工作認真負責，上進心強、勤于學習，能不斷提高自身的能力與綜合素質。
有較強的適應能力，紀律性強，工作積極配合。而且有自信、細心,能夠吃苦耐勞,敢于挑戰(zhàn),并且能夠很快融于集體。盡管我還缺乏一定的工作經(jīng)驗，但我會用百分百的精力和態(tài)度去學習，不斷提高自己的工作能力。
在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力，與企業(yè)同步發(fā)展。
行政主管專業(yè)簡歷篇十三
行政主管在編寫個人簡歷時大可不必這么心急，關于薪水的問題完全可以留到面試中商量。
個人信息。
性別：女。
年齡：26歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗：4年以上居住地：浙江臺州仙居縣。
身高：cm戶口：浙江臺州仙居縣。
求職意向。
希望崗位：行政/人事類-行政經(jīng)理/主管行政/人事類-人力資源總監(jiān)。
尋求職位：人力資源經(jīng)理/主管/辦公室主任。
希望工作地點：浙江臺州仙居縣。
期望工資：/月(可面議)到崗時間：隨時到崗。
工作目標/發(fā)展方向。
希望能有更好的發(fā)展機會.
工作經(jīng)歷。
所屬行業(yè)：其他(其他)。
擔任崗位：行政/人事類/行政經(jīng)理/主管。
職位描述：人員招聘薪資計算社保辦理以及勤管理工作等。
所屬行業(yè)：其他(其他)。
擔任崗位：行政/人事類/人力資源總監(jiān)。
職位名稱：人力資源經(jīng)理/主管。
職位描述：負責酒店各部門之間協(xié)調薪資計算社保辦理人員招聘等。
教育經(jīng)歷。
拓展閱讀：用自我評價掩蓋工作經(jīng)驗的不足憑借個人簡歷獲得面試機會。
現(xiàn)如今用人單位都十分看重求職者的工作經(jīng)驗，很多招聘廣告下都明確標注出有工作經(jīng)驗者優(yōu)先聘用。但是并不是所有的求職者都有豐富的工作經(jīng)驗，這種情況對于應屆畢業(yè)生而言十分不利。但是缺乏工作經(jīng)驗可以通過編寫個人簡歷補救，這就需要清楚的知道缺乏工作經(jīng)驗的求職者如何打造個人簡歷。在個人簡歷中不要將重點放在工作經(jīng)驗上也能夠輕松獲得招聘人員認可。
在制作個人簡歷中一定要突出自己想要表現(xiàn)的重點，求職者的求職條件不同重點也就不同。工作經(jīng)驗豐富的自然將個人簡歷的重點放在工作經(jīng)驗上，那么缺乏工作經(jīng)驗的求職者則可以將個人簡歷的重點放在自我評價上。
將自我評價打造成個人簡歷的重點，能夠彌補工作經(jīng)驗的不足。
在編寫自我評價時一定要重視將自己的'求職優(yōu)勢表現(xiàn)的淋漓盡致，首先需要編寫出自己對于工作的態(tài)度?？梢詫⒆约簩τ诠ぷ髦覍嵳\信、從不推卸責任、有很強的自制力以及對待工作盡忠職守，這種對于工作的態(tài)度能夠獲得招聘人員的好感。其次，可以編寫出自己的性格。性格優(yōu)勢能夠為自身加分，比如說性格開朗、落落大方以及有很強的組織能力與適應能力。這些性格優(yōu)勢在招聘人員看來十分討喜，即便是缺乏工作經(jīng)驗也能夠獲得面試機會。最后可以表現(xiàn)出自己的學業(yè)，最好能夠有一些榮譽證書。這樣能夠引起招聘人員的興趣，用以上方法打造個人簡歷就算是缺乏工作經(jīng)驗也影響不了求職路上的一帆風順。
行政主管專業(yè)簡歷篇十四
年齡：24歲身高：177cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省貴陽市。
最高學歷：大專工作經(jīng)驗：5-。
聯(lián)系地址：貴州省貴陽市烏當區(qū)。
求職意向。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質：全職。
期望月薪：5000~6000元/月。
期望從事的崗位：無限制。
技能特長。
技能特長：有過維修汽車經(jīng)驗，做過汽車服務及銷售，做過臺賬，制作表格等一些電腦基本技能。
教育經(jīng)歷。
華中師大(大專)。
起止年月：3月至3月。
學校名稱：華中師大。
獲得學歷：大專。
行政主管專業(yè)簡歷篇十五
性別：
男
年齡：
23。
學歷：
本科。
民族：
漢族。
身高：
178。
畢業(yè)學校：
南京工業(yè)大學。
專業(yè)名稱：
戶口所在地：
江蘇省鹽城。
婚姻狀況：
未婚。
現(xiàn)工作地點：
江蘇省南京。
現(xiàn)任職位：
在校學生。
特長概括：
自我評價。
教育。
學歷。
學校名稱。
專業(yè)。
時間范圍。
本科。
南京工業(yè)大學。
2004年9月-2008年6月。
技能／專長。
計算機能力：
全國計算機等級考試一級。
計算機詳細技能：
語言水平：
英語：級別：普通英語四級。
不會：不會級別：
普通話：一般。
求職意向。
希望職位：
人事助理,行政助理,行政文員,總務。
工作地點：
南京,蘇州,鹽城,泰州,南通。
希望工資：
聯(lián)系方式。
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行政主管專業(yè)簡歷篇十六
學歷：本科。
工作年限：在讀學生。
工作地點：杭州-西湖。
求職意向：行政專員/助理。
教育經(jīng)歷。
11月畢業(yè)浙江工業(yè)大學政治與公共管理學院。
專業(yè)技能。
word：熟練經(jīng)驗：6年。
photoshop：熟練經(jīng)驗：3年。
excel：熟練經(jīng)驗：6年。
powerpoint：熟練經(jīng)驗：5年。
證書獎項。
證書名稱：c1駕照頒發(fā)時間：207月頒發(fā)機構：浙江省杭州市公安局交通警察支隊。
證書名稱：全國計算機二級證書頒發(fā)時間：年7月頒發(fā)機構：教育部考試中心。
證書名稱：大學英語四級頒發(fā)時間：12月頒發(fā)機構：全國大學英語四六級考試委員會。
證書名稱：大學英語六級頒發(fā)時間：12月頒發(fā)機構：全國大學英語四六級考試委員會。
自我描述。
在學校，我順利完成?？普n程學習，并取得良好成績，擁有扎實的專業(yè)知識。我是一名中共黨員。
在校期間，參加學生工作，如青協(xié)宣傳部部長，廣宣部副部長，體驗組織管理工作。參加過校外的兼職，如服務生和導購，有基層服務經(jīng)驗。參加下下城區(qū)法院辦公室為期兩個月的實習，被肯定做事積極，效率高，有想法。
我是一個熱情，仔細，有耐心，肯吃苦，重效率的人。熟練掌握office軟件的`應用，還對photoshop有一定的了解，對宣傳工作輕車熟路。
9月、10月兩個月學校還有課程，一周加上周末有3天空閑，10月之后課程結束，時間自由。
行政主管專業(yè)簡歷篇十七
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
天津。
民族：
漢族。
戶口所在地：
天津。
身材：
161cm?55kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
35歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
行政/人事類：人事/行政/文秘管理、經(jīng)營/管理類、
工作年限：
15。
職稱：
初級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
天津。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質：
股份制企業(yè)所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：
人事管理。
工作描述：
主要負責：
1、負責招聘、合同管理工作。
2、負責社保管理。
3、負責績效考核的跟蹤工作。
4、負責員工關系管理等工作。
5、負責本公司員工人事檔案的收集、整理、分類、歸檔、轉遞等工作。
離職原因：
離家遠。
公司名稱：
公司性質：
中外合資所屬行業(yè)：交通運輸。
擔任職務：
工作描述：
主要職責：
人事管理事務：
（一）、1、人力資源規(guī)劃系統(tǒng)；2、招聘與配置系統(tǒng)；3、培訓與開發(fā)系統(tǒng)；4、績效考核系統(tǒng)；5、薪酬福利系統(tǒng)；6、勞動關系系統(tǒng)。
（二）、負責員工關系維護及入離職手續(xù)辦理。
（三）、負責辦理社保、勞動年檢、勞動合同等人試工作。
（四）、負責薪資、福利管理和發(fā)放工作，處理其他有關工資、福利等問題。
（五）、定期匯總薪資方面的各類報表，并進行薪資相關數(shù)據(jù)的分析。
（六）、擬定公司招聘流程、績效考核、薪酬福利、員工手冊等體系文件修正完善及實施。
（七）、熟悉人事檔案信息管理。
（八）、熟悉企業(yè)的'招聘流程與各種招聘渠道。
（九）、熟悉人力資源管理的各模塊。
行政主管專業(yè)簡歷篇十八
專業(yè)名稱： 漢語言文學 畢業(yè)年份： 2016年
工作年限： 一年以內 職稱：
職位性質： 全 職
職位類別： 文秘/翻譯
職位名稱： 行政文員 ; 銷售助理 ; 秘書
工作地區(qū)： 湛江市 ; 湛江市霞山區(qū) ; 湛江市開發(fā)區(qū) ;
待遇要求： 2500~3000元/月 需要提供住房
到職時間： 三天內
技能專長
語言能力： 英語 四級 ; 日語 一般 ; 普通話 標準
計算機能力： 良好 ;
教育培訓
教育經(jīng)歷： 時間 所在學校 學歷
2011年9月 - 2016年6月 五邑大學 本科
2008年9月 - 2011年6月 吳川市第一中學 高中
2005年9月 - 2008年6月 吳川市第三中學 初中
培訓經(jīng)歷： 時間 培訓機構 證書
工作經(jīng)歷
所在公司： 羊城晚報江門記者站
時間范圍： 2014年9月 - 2014年11月
公司性質： 國有企業(yè)
所屬行業(yè)： 廣告/傳媒/藝術/文化
擔任職位： 實習生
工作描述： 羊城晚報是新中國成立后辦起的第一張大型綜合性晚報，曾經(jīng)是廣州地區(qū)發(fā)行量最大的報紙。大四之初有幸在羊城晚報江門記者站實習。實習期間，經(jīng)常在站長的帶領下外出采訪，做好筆錄工作，書寫快準。
曾在羊城晚報發(fā)表過《第四屆“世青會”下月香港召開 容祖兒擔任世青大使》、《江門蓬江區(qū)：全面推廣社區(qū)樓長志愿服務制度》、《綠色光源博覽會舉辦》等新聞。
實習成績?yōu)閮?yōu)秀。
離職原因： 實習期滿
所在公司： 維他奶(佛山)有限公司
時間范圍： 2014年5月 - 2014年8月
公司性質： 合資企業(yè)
所屬行業(yè)： 餐飲/食品/酒店/娛樂/旅游
擔任職位： 兼職生
2、聽從領導安排，積極搬貨、上架，有針對性地對商品進行查漏補缺，及時補貨
3、遵循超市員工守則，準時上下班，從不遲到早退，獲員工全勤獎
離職原因： 促銷活動結束
所在公司： 江門市環(huán)市街道辦事處
時間范圍： 2013年7月 - 2013年7月
公司性質： 事業(yè)單位
所屬行業(yè)： 教育/培訓/事業(yè)單位
擔任職位： 實習生
工作描述： 1、分配到龍溪社區(qū)幫忙整理和錄入計生資料，跟社區(qū)人員上門協(xié)調家庭糾紛
2、向有關部門上報居民投訴問題并及時解決。
3、實習成績?yōu)閮?yōu)秀
離職原因： 實習期滿
所在公司： 中國移動江門分公司
時間范圍： 2012年9月 - 2013年9月
公司性質： 國有企業(yè)
所屬行業(yè)： 化工/生物/制藥/醫(yī)療
擔任職位： 兼職生
工作描述： 開學初，在相關部門的帶領下進行校園迎接新生活動。被分配到江門汽車總站或各高校迎新，積極解答新生問題，協(xié)助新生開通移動業(yè)務。
離職原因： 活動結束
2、學習能力強，具有獨立的思考能力和良好的創(chuàng)新意識
3、性格開朗大方積極樂觀，溝通能力強，具備良好的'洞察力，善于和不同的人交流
4、本著擁有一個虔誠與上進的心，我相信自己能迎接更多的挑戰(zhàn)
行政主管專業(yè)簡歷篇十九
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簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
山東。
身材：
174cm?75kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
40。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
行政/后勤：人事行政主管、行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：行政主管、總務主管、
工作年限：
17。
職稱：
中級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
一個星期。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。
擔任職務：
工作描述：
主要負責：車輛、保安、消防、食堂、宿舍、辦公室后勤等工作。
離職原因：
自己做生意。
公司名稱：
公司性質：
外商獨資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔任職務：
工作描述：
負責公司的行政人事管理，協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調，加強對各項工作的督促和檢查；建立并完善各項規(guī)章制度，促進公司各項工作的規(guī)范化管理；負責公司的公文、資料、信息和宣傳報告工作，溝通內外關系，保證上情下達；負責公司來往文電的處理；負責對會議決定的事情進行催辦、查辦、和落實；促進公司與社會各界廣泛合作和友好往來，樹立良好的企業(yè)形象；負責公司崗位工作職責、編織人數(shù)的規(guī)則、研討、修訂。具體工作如下：1、負責公司的車輛派遣，對車輛維護、維修、年審。負責司機工作安排及思想教育；2、負責公司的保衛(wèi)工作，落實公司的保衛(wèi)制度，確保公司的人員、財產安全；3、負責公司的消防工作，督促廠部嚴格落實消防安全制度；4、負責公司的人事工作，根據(jù)各部門、各崗位工作要求，決定人員增加和減少，報總經(jīng)理批準后，面向社會招聘優(yōu)秀人才加入公司；5、負責公司的員工考勤、工資核算。考勤由本人與保安員共同完成，工資每月初對員工上班情況進行核算，核實完交財務部執(zhí)行；6、負責公司的后勤工作，監(jiān)督公司的采購工作，負責公司的廢物處理、衛(wèi)生清潔、水電、廠房維修。
離職原因：
合同期滿。
公司名稱：
公司性質：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：專業(yè)服務(咨詢,翻譯,獵頭)。
擔任職務：
經(jīng)理。
工作描述：
主要負責報名人員的培訓工作。具體對在本公司報名的人員，按照相應公司的要求，進行培訓。對培訓人員進行考核，合格后送入相應公司驗收。
離職原因：
跳槽。
公司名稱：
公司性質：
政府機關所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
擔任職務：
支部委員和司務長。
工作描述：
協(xié)助支部書記；負責培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀團員加入黨組織；協(xié)助領導做好本單位的行政會議和思想政治工作。
司務長主要職責：負責單位的`伙食、財務管理、炊事班的思想工作、行政管理、軍事業(yè)務訓練；領導炊事班進行專業(yè)，提高炊事技能和營養(yǎng)衛(wèi)生知識水平，改善好單位伙食；嚴格執(zhí)行財務制度，及時請領和正確使用經(jīng)費，厲行節(jié)約，按月公布伙食賬目，定期進行核算賬目；經(jīng)常了解炊事人員的思想狀況，及時做好思想工作。
離職原因：
服役期滿。
公司名稱：
公司性質：
政府機關所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
擔任職務：
中隊長。
工作描述：
主要負責：全中隊的工作，根據(jù)上級指示和要求，結合實際，領導全中隊落實戰(zhàn)備措施，指揮中隊完成戰(zhàn)斗任務；按照訓練大綱落實中隊軍事訓練；貫徹執(zhí)行軍隊的條令、條例、和規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行管理，遵紀守法，嚴守秘密，預防各類事故，案件；教育和培養(yǎng)所屬軍官、士官、班長提高其組織指揮能力及管理能力；搞好中隊的農副業(yè)生產，調節(jié)好中隊的伙食，使用好中隊的經(jīng)費，管理好中隊的物資、房產；完成上級交給的其他任務。
離職原因：
正常調動。
公司名稱：
公司性質：
政府機關所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔任職務：
副班長。
工作描述：
主要負責：協(xié)助班長處理班中的大小事物。
離職原因：
工作需要。
教育背景。
畢業(yè)院校：
首都經(jīng)濟貿易大學。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
公司經(jīng)營與管理。
所學專業(yè)二：
人力資源管理師。
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
首都經(jīng)濟貿易大學。
公司經(jīng)營與管理。
大專。
13070。
-01。
南方人才市場。
人力資源管理師。
?？啤?BR> j200705053。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
良好。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
1.具備現(xiàn)代人力資源管理理念，熟悉各個模塊（人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利設計與管理、勞動關系管理、企業(yè)文化建設）并具實操經(jīng)驗.
2.擅長根據(jù)企業(yè)經(jīng)營計劃及發(fā)展目標制定長中短期人力資源規(guī)劃，根據(jù)公司實際情況及未來發(fā)展趨勢編制各部門職位工作說明書，為培訓管理、績效管理、薪酬管理提供實施依據(jù).
3.熟悉招聘渠道及招聘工作的系統(tǒng)實施，善于利用內外招募選拔方法把合適的員工放在合適的位置，做到人盡其才、職得其人、人事相宜.
4.擅長建設及實施培訓管理體系、績效管理體系、薪酬管理體系和部門工作程序，構建系統(tǒng)化、規(guī)范化的現(xiàn)代企業(yè)管理制度體系，具備較強的文書撰寫能力.
5.熟悉企業(yè)行政人事管理事務，有服務行業(yè)管理經(jīng)驗；原則性強，執(zhí)行力強，具良好親和力、團隊合作精神.
6.誠實守信、耐勞實干、愛崗敬業(yè)；具備良好的職業(yè)操守，優(yōu)秀的管理、組織、協(xié)調能力，出色的學習能力.
7.熟練掌握word、excel、office等辦公軟件，并能獨立管理維護企業(yè)網(wǎng)站.
8.以優(yōu)異成績考取了國家勞動和保障部所頒發(fā)的企業(yè)助理人力資源管理師資格證.
詳細個人自傳。
優(yōu)秀士兵3次，三等功1次，優(yōu)秀共產黨員1次。
本人于1994年加入中國共產黨。
本人于4月27日取得南方人才市場的人力資源管理師證書。
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行政主管專業(yè)簡歷篇二十
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
林先生。
國籍：
中國。
目前所在地：
天津。
民族：
漢族。
戶口所在地：
茂名。
身材：
168cm?55kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
28歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
工作年限：
3
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
天津天津天津。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
深圳寶潤燃氣有限公司九圍供應站起止年月：-09～-10。
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔任職務：
門市部助理，門市部主管（調崗）。
工作描述：
主要負責門市部日常管理工作：
1、貫徹執(zhí)行公司的方針政策，落實公司的管理規(guī)章制度。
2、負責門市部的人事招聘、培訓，員工考勤。
3、組織開排每日的安全會議，落實每天的安全檢查，做好事故防范工作。
4、組織安排送氣工作。
5、負責每天下班之前的盤點工作，并向總公司上報本門市部的`進銷存情況。
6、突發(fā)事件的處理。
7、客戶的電話回訪工作。
離職原因：
尋求新發(fā)展。
公司名稱：
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：文娛體育，辦公用品。
擔任職務：
市場督導。
工作描述：
主要工作：
1.收集每日銷售報表，核實數(shù)據(jù)的準確性,及時性。
2.向各連鎖店發(fā)布貨品到貨信息,向公司反饋銷售情況。
3.根據(jù)各店銷售和庫存，組織安排各店配送工作。
4.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進行對比分析,對升降幅度較大的店鋪進行單店分析其原因.
5.對無電腦專柜每日進行銷售錄入,下單配貨,并核實其配貨數(shù)量與其銷售,庫存是否合理,進行正確下單。
6.到店檢查相關工作,隨時了解店鋪情況。
7.維護連鎖店與賣場的良好合作關系。
8.管理監(jiān)督連鎖店銷售人員，提高服務質量。
離職原因：
尋求新發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：
天津大學。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
天津大學。
-
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
組織、管理、協(xié)調能力好，服務意識強！
詳細個人自傳。
良好的溝通、協(xié)調能力，能獨立工作，性格開朗，有恒心有毅力！
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行政主管專業(yè)簡歷篇二十一
藝術/設計-家具/家居用品設計。
職位名稱：
工作地區(qū)：
江西;。
待遇要求：
3500元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：
一周內。
技能專長。
語言能力：
普通話標準。
綜合技能：
cnc備料機床的mastercamv9.0軟件。
2.精通、線切割編程設計、研磨等精密模具的加工工藝流程。
3.有強硬的生產管理能力，能和協(xié)的與各部門相處，生產上下能友好協(xié)調相關工作，勇于承擔責任，為人正派，深受上司器重及同事愛戴。
教育經(jīng)歷：
時間。
所在學校。
學歷。
1991年9月-1994年7月。
南方冶金學院。
?？?。
培訓經(jīng)歷：
時間。
培訓機構。
證書。
1995年9月-7月。
合盛電腦。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
東莞石碣巨千家具廠（臺資）。
時間范圍：
公司性質：
合資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
設計。
工作描述：
主要從事五金類家具的開發(fā)。
離職原因：
轉廠。
所在公司：
東莞石碣合盛家具有限公司。
時間范圍：
201月-7月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
廣告、公關、設計。
擔任職位：
設計。
工作描述：
主要從事出口實木與藤條相結合的家具設計。
離職原因：
轉行。
所在公司：
惠州貿郡精密模具有限公司。
時間范圍：
207月-1月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
組長。
工作描述：
任職線切割（慢走絲）編程設計，之后升職為組長。
離職原因：
搬遷。
所在公司：
原惠洲貿郡精密模具有限公司遷至虎門路東，更名為精貿精密。
時間范圍：
201月-1月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
課長。
工作描述：
主要負責線切割編程設計以及處理客訴。
離職原因：
調任。
所在公司：
昆山貿德精密模具有限公司。
時間范圍：
201月-1月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
課長。
工作描述：
主要負責全廠的工作安排及人員管制及處理客訴。
離職原因：
轉廠。
所在公司：
東莞長安成達精密模具廠。
時間范圍：
201月-1月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
生產課長。
工作描述：
主要負責工程設計(端子沖壓連續(xù)模)及全廠的生產流程安排.
離職原因：
轉廠。
所在公司：
溫州電子電器廠。
時間范圍：
201月-年7月。
公司性質：
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
工程設計。
工作描述：
主要負責汽車配件的連續(xù)模模具設計及開發(fā),大大節(jié)省了生產時間與成本.
離職原因：
其他信息。
自我評價：
1.本人能熟練運用電腦軟件:cad、solidwork3d家具設計、五金沖壓模具設計。
2.精通、線切割編程設計、研磨等精密模具的加工工藝流程。
3.有強硬的生產管理能力，能和協(xié)的與各部門相處，生產上下能友好協(xié)調相關工作，勇于承擔責任，為人正派，深受上司器重及同事愛戴。
4.能穩(wěn)妥的處理客戶投訴問題，并及時的'達到客戶的要求，客戶的滿意才是我追求的目標。
發(fā)展方向：
1.本人能熟練運用電腦軟件:cad、solidwork3d設計、統(tǒng)達編程軟件、
cnc備料機床的mastercamv9.0軟件。
2.精通、線切割編程設計、研磨等精密模具的加工工藝流程。
3.有強硬的生產管理能力，能和協(xié)的與各部門相處，生產上下能友好協(xié)調相關工作，勇于承擔責任，為人正派，深受上司器重及同事愛戴。
4.能穩(wěn)妥的處理客戶投訴問題，并及時的達到客戶的要求，客戶的滿意才是我追求的目標。
其他要求：
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話：
xxxxx。
手機號碼：
13xxxxxx。
電子郵件：
xxxxxxx@。
qq(oicq)：
xxxx。
個人網(wǎng)站：
/jianli。
郵政編碼：
xxxxxxx。
通訊地址：
江西省東莞市長安廈邊社區(qū)88號。
行政主管專業(yè)簡歷篇二十二
二年以上工作經(jīng)驗|男|25歲(1988年6月25日)。
居住地：廣州。
電話：170*******(手機)。
e-mail：
最近工作[1年8個月]。
公司：xx物業(yè)服務有限公司。
行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
職位：行政經(jīng)理。
最高學歷。
學歷：本科。
學校：中山大學。
求職意向。
到崗時間：一個月之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
目標地點：廣州。
期望月薪：面議/月。
目標職能：行政經(jīng)理。
工作經(jīng)驗。
/7—至今：xx物業(yè)服務有限公司[1年8個月]。
所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
1.協(xié)助總經(jīng)理全面負責辦公室的日常工作。
2.代表公司負責接待工作以及與政府相關部門的協(xié)調和公共關系維護。
3.組織危機管理工作及外部投訴處理，維護公司形象。
4.協(xié)調公司各部門之間關系;負責公司對外形象宣傳、公共關系和公司企業(yè)文化建設。
5.資產管理及后勤管理工作。
/6—2012/6：xx有限公司[1年]。
所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
1.負責合生國際新城管理中心的籌備工作;圍繞銷售開展服務工作，跟進保安、園建綠化、保潔、工程等工作。
2.代表物業(yè)公司參加項目公司的`工程例會及有關業(yè)務會議，并提出合理化建議。
3.做好與相關政府部門的溝通、協(xié)調及關系維護，并辦理物業(yè)管理方面相關許可證。
4.物業(yè)管理辦公場所的選址、裝修以及物業(yè)管理前期服務協(xié)議的簽定及交樓前的準備工作。
教育經(jīng)歷。
2007/9—2011/6中山大學行政管理本科。
證書。
/6大學英語四級。
/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
持物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證，熟悉物業(yè)管理法規(guī);熟悉企業(yè)人力資源6大模塊管理,國家三級企業(yè)人力資源管理師;熟悉words系列辦公軟件操作，全國計算機等級考試一級，擅長公文寫作;熟悉政府部門工作流程，有駕照。
行政主管專業(yè)簡歷篇二十三
工作年限：以上。
工作區(qū)域：河南-周口。
工作經(jīng)歷：
求職者暫時沒有填寫工作經(jīng)歷。
教育經(jīng)歷：
求職者暫時沒有填寫教育經(jīng)歷。
自我介紹：
求職者暫時沒有填寫自我介紹。
打電話給我時，請一定說明在xx到的，謝謝!
更多。
行政主管專業(yè)簡歷篇一
基本信息。
姓名：fwsir性別：女相片。
民族：漢政治面貌：黨員。
出生日期：19xx-09婚姻狀況：未婚
身高：165cm英語水平：六級。
電腦能力：良好工作年限：5年。
聯(lián)系方式。
電話：
郵箱：
求職意向。
工作類型：全職期望職位：行政經(jīng)理。
期望地點：不限期望行業(yè)：酒店/餐飲。
期望月薪：面議。
教育背景。
畢業(yè)院校：xx農業(yè)大學最高學歷：本科。
專業(yè)類別：生物類專業(yè)名稱：園藝。
培訓情況：201x/09--201x/07:xx農業(yè)大學園藝本科。
201x/03--201x/03:xx培訓部。
培訓課程：企業(yè)行政管理培訓。
培訓描述：進行有效的行政管理組織，工作實踐、商務交流、個人效率和團隊精神方面的培訓。
工作經(jīng)歷。
201x/06--至今：xx西餐廳行政人事經(jīng)理。
從201x年餐廳開始籌備起，在該店工作，熟悉西餐廳開業(yè)籌備的相關準備工作，如行政，人事，招聘，培訓，供應商挑選等?，F(xiàn)任西餐廳經(jīng)理，主要負責公司行政，人事集財務相關工作，有豐厚的人力資源經(jīng)驗，如雇傭、員工關系、工薪、福利、員工培訓等。曾監(jiān)管餐廳餐飲部，熟悉西餐制作流程，有較豐富的餐飲管理經(jīng)驗，能較好的進行成本控制。熟悉基本財務制度，熟悉整個西餐廳的運營及成本控制。工作中均使用英語進行交流，有較強的聽話讀寫能力，口語流利。
201x/09--201x/05:xx貿易有限公司銷售助理。
在工作初期擔任銷售助理一職，主要負責合同及檔案管理，代理商逾期貸款管理，跟進客戶定單及裝運、售后服務，處理后續(xù)事宜，匯總、整理和分析該區(qū)域內銷售數(shù)據(jù)，協(xié)助銷售經(jīng)理工作，維護辦事處與代理商以及代理商之間的.關系，進行行政后勤支持，以及辦公室日常事務處理，建立和維護部門間良好的溝通關系，保證信息傳達及時準確，有基本財務知識。
工作能力及特長。
能熟練使用office系列軟件，有較強的行政管理集西餐廳開業(yè)籌備，運營及管理經(jīng)理，豐富的西餐廳人力資源管理經(jīng)驗，組織溝通能力強，能熟練使用英語進行交流。
自我評價。
有豐富的行政管理以及西餐廳管理經(jīng)驗，具有西餐廳開業(yè)前期籌備經(jīng)驗，熟悉西餐廳運營，成本控制等各方面，有優(yōu)秀的組織管理和溝通技巧，性格活潑開朗，學習能力強，工作盡職盡責，目前工作中同事使用英語進行交流，英語口語流利。
基本信息。
姓名：fwsir國籍：中國。
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：湖南身材：165cm53kg。
婚姻狀況：未婚年齡：22歲。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：行政/人事類：文員、助理等經(jīng)營/管理類貿易類外貿跟單。
工作年限：1職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職-一個星期。
月薪要求：1500--201x希望工作地區(qū)：廣州廣州。
201x.9-至今廣州半島電器科技有限公司客服部助理。
教育背景。
畢業(yè)院校：武漢工貿學院。
所學專業(yè)一：英語所學專業(yè)二：行政。
受教育培訓經(jīng)歷：201x-201x武漢工貿學院。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：良好粵語水平：一般。
詳細個人自傳。
我是個比較簡單的人，在生活中我只想做一個簡單快樂的人。所以我比較喜歡穩(wěn)定的工作崗位。在工作中我會集中我所有的智慧和熱忱把今天的工作做到盡善盡美。（如果您覺得我就是您要找的人，那么請給我一個在貴公司認真工作的機會。謝謝?。?。
自我評價：
1工作主動積極，有團隊合作精神，有高度的責任心。
2語言表達能力強，溝通協(xié)調能力佳，擅長與客戶交流。
3有較強的適應性，能承受工作壓力。
4有客服和銷售經(jīng)驗。
5能熟練使用電腦。
6敏于事而慎于言。
工作經(jīng)歷。
所在公司：浙江大虎打火機有限公司。
時間范圍：201x年3月-10月。
公司性質：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：生產、制造、加工。
擔任職位：行政/后勤-行政專員/助理。
工作描述：主要負責公司人員檔案、合同的備案、社會責任審查整理工作，以及公司外協(xié)帳目、單據(jù)的登記、核對和結算工作等。
離職原因：個人原因。
行政主管專業(yè)簡歷篇二
7)協(xié)助總經(jīng)理對公司人力資源進行優(yōu)化配置，對公司企業(yè)文化進行宣傳和解釋工作。
離職原因：
尋求新的發(fā)展。
公司名稱：
廣州立聯(lián)電子有限公司起止年月：-08～-10。
公司性質：
外商獨資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備。
擔任職務：
人事專員、人事主管。
工作描述：
1)負責招聘、培訓、考勤、薪酬管理、企業(yè)員糾紛處理及人事行政規(guī)章制度。
的制訂、修訂、并貫徹實施；
2)對食堂、保安、車隊及環(huán)境衛(wèi)生等行政后勤工作進行管理與監(jiān)控；
3)日常工作進行統(tǒng)計、分析、尋求改善并提高效率，推進人力資源隊伍建設；
4)協(xié)調各部門溝通合作關系。
離職原因：
有事回家。
教育背景。
畢業(yè)院校：
華南理工大學。
最高學歷：
本科。
畢業(yè)日期：
人力資源管理。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
-07。
四川省雷波高中。
文科。
畢業(yè)證。
重慶渝州大學。
畢業(yè)證。
-09。
華南理工大學。
人力資源管理。
在讀(函授)。
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
個人專長：
2.精通人員招聘、培訓、hr考核、薪酬福利等人力資源六大模塊工作；
3.精通行政后勤（食堂、保安、車隊、環(huán)境衛(wèi)生等）全面管理與監(jiān)控；
4.能獨立完成人事行政各項規(guī)章制度／流程的編制、修訂及貫徹推進；
5.精通office辦公軟件，并對autocad及photoshop等軟件有一定的了解及應用。五筆字型可入70字/分鐘。
6.熟悉“6s”、iso9000、sa8000體系運作及國家勞動法律法規(guī)。
7.具有高度的責任心及較強的組織／協(xié)調／溝通和寫作能力。
詳細個人自傳。
本人具有7年多的行政人力資源管理工作經(jīng)驗，很強的實際操作能力。具體的工作內容有；負責重要人才的'招聘、選拔（每個部門需要的人才，決定采用方針，計劃等等）、培訓、考核、薪酬管理、企業(yè)文化建設、員工勞資糾紛處理等等；另對行政后勤（食堂、保安、車隊、環(huán)境衛(wèi)生等）進行全面管理與監(jiān)控；指導5名直接下屬人員的工作計劃、實行。本人建議采用的方向性，對目標的想法，采用標準等等，編制好固定推進的體制，主動的改革采用方式等，在任職廣州圣大電子有限公司行政人力資源部經(jīng)理一職期間，由我本人所制訂的《薪酬管理》和《績效考核》受到總經(jīng)理及員工的好評；并且在工作中不斷的充實自己。最大的收獲便是，全面掌握了人力資源及行政管理技巧，并報考了華南理工大學之函授學習人力資源管理（本科）。希望根據(jù)自己所學的知識、工作經(jīng)驗與能力，能勝任貴公司行政人力資源方面的管理工作。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市番禺市橋星海公園旁(郵編:510430)。
聯(lián)系電話：
020-3xxxxxxxx。
家庭電話：
手機：
139xxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
行政主管專業(yè)簡歷篇三
什么樣的個人簡歷具有較高的吸引力呢，很多人都喜歡以大篇幅來吸引人，這種想法是寫個人簡歷的一個誤區(qū)。個人簡歷的人吸引力首先要有創(chuàng)新型，在個人簡歷中一成不變的內容會讓對方產生審美疲勞，新穎的個人簡歷自然可以吸引人。然后個人簡歷重要有亮點關鍵詞，hr在篩選個人簡歷的時候，一般都看其關鍵詞，亮點越多越有吸引力。
競爭在當今社會上是一個普遍的`詞匯，因為在各大領域中基本上競爭無處不在，大部分的人都不知道能力越高其競爭力就越大。但是在個人簡歷中，也不是說你無所不能就是具有高競爭力。如果人才的能力非常全面，但是術業(yè)不精同樣不具有競爭力。在個人簡歷中的競爭力，應該是針對求職目標所需要的能力。
很多人在寫個人簡歷的是時候，想要用情感上來打動面試官，眾所周知的個人簡歷能夠打動面試官計算式成功的個人簡歷了。而在個人簡歷中要如何來營造親和力呢?不是說使用一些比較含情脈脈的詞匯，就算是有親和力了。高水平的個人簡歷中，親和力一般都是通過與招聘官在某些項目上能偶產生共鳴，能夠讓對方更好的理解，就是簡歷需要的親和力。
個人信息。
期望職位：行政主管/經(jīng)理。
最高學歷：本科。
工作年限：8-。
期望地區(qū)：南昌-西湖-其他。
籍貫：江西-南昌。
溝通能力強執(zhí)行能力強有親和力有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗。
xx網(wǎng)絡有限公司。
工作時間：5月至11月[2年6個月]。
職位名稱：人事專員。
公司行業(yè)：計算機/網(wǎng)絡/通信。
工作內容：1、協(xié)助上級制定行政、總務及安全管理工作發(fā)展規(guī)劃和計劃;。
2、協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度，進行日常行政工作的組織與管理;。
3、協(xié)助高級管理人員進行財產、內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務;。
4、協(xié)助承辦公司相關法律事務;。
5、參與公司績效管理、考勤、采購事務等工作;。
6、公司經(jīng)營事務的管理和執(zhí)行工作;。
7、會務安排。
xx事業(yè)部南昌分部。
工作時間：月至6月[6個月]。
職位名稱：行政主管/經(jīng)理。
公司行業(yè)：建筑/裝修。
工作內容：1、負責督促各部門是否按時的將總經(jīng)理安排的任務有效執(zhí)行。
2、負責組織各部門會議及公司會務工作。
4、組織做好接待協(xié)調工作。
5、以總經(jīng)理提出的方針為目標，上傳下達，制定各季度及年目標任務。
6、辦公用品的調配及單位用車用人的合理安排。
xx手機專營店。
工作時間：206月至年12月[6個月]。
職位名稱：總經(jīng)理。
公司行業(yè)：計算機/網(wǎng)絡/通信。
工作內容：從事與電子產品有關的自主創(chuàng)業(yè)階段。
xx南昌總代理。
工作時間：2013年8月至7月[11個月]。
職位名稱：行政主管/經(jīng)理。
公司行業(yè)：快速消費品(食品/飲料/煙酒/化妝品)。
工作內容：工作內容與在立邦南昌分部的工作性質一致。
xx科技有限公司。
工作時間：208月至今[2年]。
職位名稱：行政主管/經(jīng)理。
公司行業(yè)：生產/制造。
工作內容：工作內容與在立邦南昌分部工作性質一致。
教育經(jīng)歷。
9月至6月|南昌市衛(wèi)生學校|中專/技校|助產。
9月至年6月|南昌廣播電視大學|大專|工商管理學。
209月至2010年6月|中央廣播電視大學|本科|行政管理。
自我描述。
1、本人性格直爽、樂觀、自信的我，為人坦城、做事認真、接受與理解力強，愛好廣泛，對于自己要做的事情一定會盡心盡力盡職盡責將其做到最好，不管在任何環(huán)境下都能用最短的時間去適應，善于溝通，獨立性強，具備較強的組織、溝通、生產協(xié)作能力，進取心強;堅持原則，工作作風嚴謹、高度的責任意識。
2、一直從事與行政有關的管理工作，非常熟練掌握辦公軟件及人事招聘、薪資管理、績效考核、人員培訓、會務籌備、公司內部管理。先后做過人事專員，行政主管。
3、有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷。
證書獎項。
證書名稱：護工證|頒發(fā)時間：206月|頒發(fā)機構：南昌市衛(wèi)生局。
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行政主管專業(yè)簡歷篇四
工作年限：10年以上。
工作區(qū)域：河南-周口。
工作經(jīng)歷：
求職者暫時沒有填寫工作經(jīng)歷。
教育經(jīng)歷：
求職者暫時沒有填寫教育經(jīng)歷。
自我介紹：
求職者暫時沒有填寫自我介紹。
打電話給我時，請一定說明在xx到的，謝謝!
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行政主管專業(yè)簡歷篇五
學歷：中專/技校。
工作年限：5-8年。
工作地點：廣州-番禺-不限。
求職意向：行政/后勤。
待人熱情心思縝密條理性強。
工作經(jīng)驗(工作了6年，做了1份工作)。
豐達電機廠/牛尾電機廠。
工作時間：月至11月[6年]。
職位名稱：經(jīng)理助理。
自我描述。
行政主管專業(yè)簡歷篇六
學歷：高中。
工作年限：3-5年。
工作地點：廣州-經(jīng)濟開發(fā)區(qū)。
求職意向：后勤。
心思縝密待人熱情條理性強。
工作經(jīng)驗(工作了2年11個月，做了1份工作)。
番禺保安服務公司。
工作時間：2月至1月[2年11個月]。
職位名稱：保安。
教育經(jīng)歷。
1988年9月畢業(yè)南江四中高中。
語言技能。
普通話：很好。
證書獎項。
證書名稱：資格證頒發(fā)時間：1月頒發(fā)機構：廣州番禺保安公司。
自我描述。
本人在保安公司任職多年，經(jīng)驗5一6年，服從公司上級安排，聽從指揮，做到防火防盜一切安全工作!
更多。
行政主管專業(yè)簡歷篇七
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：160cm。
人才測評：未測評體重：50kg。
人才類型：普通求職。
應聘職位：財務/審計/稅務，財務/審計/稅務，其它類。
工作年限：5職稱：無職稱。
求職類型：兼職可到職日期：隨時
月薪要求：1000--1500希望工作地區(qū)：廣州,增城,。
工作經(jīng)歷。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動化。
擔任職位：會計。
工作描述：大學生個人簡歷網(wǎng)提供。
離職原因：
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生。
擔任職位：行政出納員。
畢業(yè)院校：中山大學。
最高學歷：大專獲得學位:畢業(yè)日期：-07
專業(yè)一：財務會計專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
我個人比較有耐心,細心!做事積極認真負責.性格開朗。
個人自傳。
活潑開朗的我對工作總有一份熱誠的.心,對人熱情有禮是我與人相處之道.做事懂得分輕重!有高度的會計職業(yè)道德和強烈的責任感。
行政主管專業(yè)簡歷篇八
人事行政主管簡歷范文，以下文章來源于
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簡歷網(wǎng)目前所在： 番禺區(qū) 年齡： 30 歲
行政主管專業(yè)簡歷篇九
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姓名：應屆畢業(yè)生網(wǎng)站
一年以上工作經(jīng)驗|女|25歲(1991年11月17日)
居住地：北京
電話：139*******(手機)
e-mail：lixinyin@
最近工作[8個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：教育/培訓/院校
職位：系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡管理員
最高學歷
學歷：本科
專業(yè)：行政管理
學校：中央廣播電視大學
自我評價
誠實、穩(wěn)重、勤奮、積極上進，擁有豐富的大中型企業(yè)管理經(jīng)驗，有較強的團隊管理能力，良好的溝通協(xié)調組織能力，敏銳的洞察力，自信是我的魅力。我有著良好的形象和氣質，健康的體魄和樂觀的精神使我能全身心地投入到工作當中。
求職意向
到崗時間：可隨時到崗
工作性質：全職
希望行業(yè)：教育/培訓/院校
目標地點：北京
期望月薪：面議/月
目標職能：系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡管理員
工作經(jīng)驗
2015/3 – 2015/11：xx有限公司[8個月]
所屬行業(yè)：教育/培訓/院校
策劃部系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡管理員
1. 面對面互動教育網(wǎng)，丫酷/齊秀社區(qū)各項支持;
2. 業(yè)務環(huán)境的初始化及測試，定期的維護管理;
3. 線上技術文檔及自動化腳本的整理完善與實施;
2014/4 – 2015/1：xx有限公司[9個月]
所屬行業(yè)：教育/培訓/院校
策劃部系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡管理員
1. cacti/nagios/smokeping下業(yè)務環(huán)境的監(jiān)控;
2. 多站運維管理平臺的基礎開發(fā);
3. 公司內相關設備的管理與維護。
教育經(jīng)歷
2010/8— 2014/6 中央廣播電視大學 行政管理 本科
證書
2011/12 大學英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
選擇方法：約有20%的雇主承認他們會使用一些級別較低的助理人員來處理簡歷，這些人員會有一些硬性的選擇標準。另有45%的雇主認為他們進行初選時，也基本只看這些硬性指標。
常見的標準以雇主使用的頻繁程度為序：1、六級 英語 證書2、戶口3、專業(yè)背景4、學校名聲5、在校成績值得注意的是：這些標準不一定會在招聘要求中注明,但自己心里一定要有數(shù),相關的信息一定要全。
過長的簡歷毫無作用
簡歷的長度和厚度：招聘者平均在每份簡歷上花費1.4分鐘。一般會閱讀1頁半材料。過長的簡歷毫無作用，而且不容易突出重點。在簡歷后附上一大堆證明材料的做法并沒有增加錄取機會，但沒有發(fā)現(xiàn)負面的影響。就按照我個人的.一貫招聘經(jīng)驗，首先看的是工作經(jīng)驗這一項，其次看個人評價和所獲 培訓 等，因此在簡歷的后面輔上一沓畢業(yè)證書等復印件就根本用不找,這些一般在初試通過后單位才要求提供。
傳統(tǒng)信件的投遞效果會更佳
投遞的方式：通過e-mail和網(wǎng)站遞交的電子版簡歷，得到的關注比通過郵件要少。平均會減少23秒左右。此外，我們發(fā)現(xiàn)會有約5%的電子簡歷會由于網(wǎng)絡或其他問題沒有被招聘者看到。因此，我們建議仍然通過傳統(tǒng)的郵件方式，除非雇主明確表示出偏向性。
外企重視 英語 和學校
關注要點：中國的公司和外資企業(yè)的關注點有一定區(qū)別?？偟膩碇v，外企更重視英語和學校名聲，中國公司看重專業(yè)和戶口。越是熱門的公司，其往往對在校成績更關注。建議學生制作不同的簡歷來突出不同的要點。
總體印象重要 所學課程次要
簡歷內容：只有23%的人能在半小時后大體描述它所看過的簡歷上學生具體活動和職位。他們只有一個對學生性格的總體印象。所以：是學生會副主席還是部長并不重要，關鍵是你不要給人留下一個書呆子的印象。但如果說謊，也容易出局。
很多簡歷上會列出自己的學習課程，只有4%的公司會仔細閱讀。專家建議：你可以列出，但必須是重要的，而且不要超過一行。
簡歷表達好 增加錄取機會
表達能力：我們發(fā)現(xiàn)符合要求的表達非常重要。同一個人的簡歷，經(jīng)過專家修改，可以增加43%的錄取機會。簡歷的常見問題是：表達不簡潔，用詞帶過多感情色彩，英語表達不規(guī)范，過長無重心，格式不規(guī)范等。
行政主管專業(yè)簡歷篇十
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
肇慶。
身材：
155cm?47kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
26歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
人力資源：不限、行政/后勤、客服及技術支持：
工作年限：
3
職稱：
初級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
3500--5000。
希望工作地區(qū)：
廣州廣州廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
起止年月：-09～-06廣州市番禺區(qū)小谷圍索納樂器樂器店。
公司性質：
其它所屬行業(yè)：影視/媒體/藝術。
擔任職務：
銷售。
工作描述：
負責琴行的廣告宣傳、網(wǎng)站維護、活動策劃、客戶拓展、進貨渠道、店面與網(wǎng)絡銷售、賬務等整體管理。
離職原因：
琴行已轉讓。
公司名稱：
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔任職務：
辦公室文員。
工作描述：
3、對外負責與相關政府部門溝通，辦理有關事項，對內與園區(qū)企業(yè)聯(lián)絡，開展日常工作；
4、負責接待工作及會務準備工作；
5、負責辦公用品進出倉管理。
離職原因：
到廣州大學城經(jīng)營琴行。
公司名稱：
公司性質：
中外合資所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
擔任職務：
招聘文員。
工作描述：
離職原因：
實習期滿。
教育背景。
畢業(yè)院校：
暨南大學。
最高學歷：
本科獲得學位:管理學學士。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)二：
人力資源管理。
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
暨南大學。
管理學學士。
-01。
珠海暢想教育培訓中心。
人力資源管理。
助理人力資源管理師。
語言能力。
外語：
英語優(yōu)秀。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
3、開朗、熱情，善于溝通、協(xié)調，工作高效、干練；
4、普通話、粵語聽說流利，英語聽說讀寫良好。
詳細個人自傳。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
行政主管專業(yè)簡歷篇十一
目前所在地：廣州。
民族：漢族戶口。
所在地：廣州。
身材：165cm55kg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：29歲。
培訓認證：誠信徽章。
公司名稱：佛山市合富置業(yè)房地產顧問有限公司。
起止年月：xx-09～xx-08。
公司性質：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
工作描述：1、行政、人事、審計、網(wǎng)絡維護工作的統(tǒng)籌和調配；2、公司制度的編制和修定；3、公司會議和活動統(tǒng)籌；4、公司企業(yè)文化推廣；5、公司財務培訓和風險防范（制定財務制度、制作及進行財務培訓、財務制度實施監(jiān)管、提出改良方法、審計問題跟蹤并處理，撰寫每月內部審計報告并統(tǒng)計分析等）；6、協(xié)調公司員工關系；7、協(xié)調離職員工個案處理；8、員工招聘；9、員工績效評估；10、公司開支費用審批、成本控制評估；11、固定資產調配及監(jiān)管；12、編寫公司各項操作流程和管理制度；13、房屋買賣/租賃合同審核是否合法、完善；14、指引下屬開展各項工作，包括：固定資產管理及實施、裝修維修跟蹤、網(wǎng)絡維護及跟蹤、前臺接待禮儀、工商執(zhí)照管理、社保管理、薪金及福利管理、檔案管理、財務審核方法等；15、特發(fā)事件處理。
公司名稱：廣東合富置業(yè)房地產顧問有限公司。
擔任職務：會計督導主任（內部審計）。
工作描述：1、協(xié)助部門經(jīng)理做好上傳下傳公司或部門最新制度和決策；
2、編制及更新公司財務管理制度，并對全公司員工進行相關財務培訓工作；
4、參與部門各組別之間的各項改革的討論會議，提出各種方案及落實有效措施；
5、營業(yè)部門費用報銷單據(jù)審批；
6、各項相關財務工作咨詢解答工作；
7、房屋買賣/租賃合同審核；
8、撰寫內部審計報告（針對大型突發(fā)項目）；
9、撰寫部門審計報告，統(tǒng)計及分析并提出改善建議。離職原因：集團旗下分公司挖角。
公司名稱：廣東中原地產有限公司起止年月：xx-01～xx-12。
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：總監(jiān)助理。
工作描述：1、協(xié)助總監(jiān)做好上傳下達公司各項制度和文化推廣；
2、區(qū)域會議、活動統(tǒng)籌和記錄（旗下25間分行）；
3、區(qū)域內部績效統(tǒng)計和財務數(shù)據(jù)分析；
4、成交資料復核；
5、款項支付審批；
6、培訓和指導旗下30余名高級、資深、初級秘書配合營業(yè)部門開展工作；
7、監(jiān)管旗下營業(yè)部門的運作（包括資金、財產、信息、人員等）；
8、參與公司各種行政決策工作會議；
9、總監(jiān)分配的其他特殊工作安排；
10、突發(fā)事件處理；
11、協(xié)調區(qū)域內部、區(qū)域與公司之間的關系。
離職原因：尋找更專業(yè)性的工作。
公司名稱：廣東天天樂營銷有限公司起止年月：xx-01～xx-08。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：飲食，旅游業(yè)，賓館。
擔任職務：出納。
工作描述：1、各地營業(yè)員報銷單據(jù)審核；
2、倉庫監(jiān)管工作；
3、銀行收支、現(xiàn)金收支；
4、增值稅發(fā)票開具；
2、出納資金監(jiān)管；
3、外匯兌換操作；
4、編制會計憑證；
5、參與國內游帶團工作。離職原因：合同期滿，尋找其他領域的工作發(fā)展。
專業(yè)二：受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校（機構）。
語言能力外語：英語一般國語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長本人工作經(jīng)驗豐富，能承受強大的工作壓力，善于處理人際關系，良好的團隊合作精神，較強的凝聚力，工作思維靈活。
行政主管專業(yè)簡歷篇十二
姓名：
性別：女。
年齡：24歲。
婚姻狀況：未婚。
最高學歷：大專。
政治面貌：共青團員。
現(xiàn)居住地：江西。
籍貫：江西。
聯(lián)系電話：×××××××××××。
電子郵箱：×××。
求職意向。
工作類型：全職。
工作年限：2年。
期望薪資：20xx-3000元。
工作地點：江西省。
求職行業(yè)：餐飲、酒店、娛樂旅游廣告、公關咨詢、策劃。
求職職位：行政專員/助理行政經(jīng)理/主管。
工作經(jīng)歷。
20xx-05-江西××××××投資有限公司前臺。
工作描述：
1.接聽客戶咨詢電話，按要求轉接電話或記錄信息，確保及時準確;。
2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員;。
3、保持公司清潔衛(wèi)生，展示公司良好形象;。
4、監(jiān)督員工每日考勤情況;。
5、負責公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作;。
6、協(xié)助上級完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作;。
7、協(xié)助上級進行內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務。
工作描述：
1、接聽公司熱線電話，并記錄問題和解決問題;。
2、接聽并處理客戶預約需求;。
3、運用并掌握相關技能，按照客戶要求，協(xié)調各部門給予客戶提供一站式服務;。
4、將非常規(guī)問題及時轉達后臺支持并跟進處理;。
5、制定客戶回訪計劃，按時完成并記錄;。
6、定期整理和更新客戶信息數(shù)據(jù)庫;。
教育經(jīng)歷。
20xx-xx-20xx-07南昌工學院工商企業(yè)管理大專。
自我評價。
我學的是工商企業(yè)管理專業(yè)，希望能找到一個平臺來不斷提升自己。我是一個做事穩(wěn)重，待人熱情、真誠的人。公私分明，工作認真負責，上進心強、勤于學習，能不斷提高自身的能力與綜合素質。
有較強的適應能力，紀律性強，工作積極配合。而且有自信、細心,能夠吃苦耐勞,敢于挑戰(zhàn),并且能夠很快融于集體。盡管我還缺乏一定的工作經(jīng)驗，但我會用百分百的精力和態(tài)度去學習，不斷提高自己的工作能力。
在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力，與企業(yè)同步發(fā)展。
行政主管專業(yè)簡歷篇十三
行政主管在編寫個人簡歷時大可不必這么心急，關于薪水的問題完全可以留到面試中商量。
個人信息。
性別：女。
年齡：26歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗：4年以上居住地：浙江臺州仙居縣。
身高：cm戶口：浙江臺州仙居縣。
求職意向。
希望崗位：行政/人事類-行政經(jīng)理/主管行政/人事類-人力資源總監(jiān)。
尋求職位：人力資源經(jīng)理/主管/辦公室主任。
希望工作地點：浙江臺州仙居縣。
期望工資：/月(可面議)到崗時間：隨時到崗。
工作目標/發(fā)展方向。
希望能有更好的發(fā)展機會.
工作經(jīng)歷。
所屬行業(yè)：其他(其他)。
擔任崗位：行政/人事類/行政經(jīng)理/主管。
職位描述：人員招聘薪資計算社保辦理以及勤管理工作等。
所屬行業(yè)：其他(其他)。
擔任崗位：行政/人事類/人力資源總監(jiān)。
職位名稱：人力資源經(jīng)理/主管。
職位描述：負責酒店各部門之間協(xié)調薪資計算社保辦理人員招聘等。
教育經(jīng)歷。
拓展閱讀：用自我評價掩蓋工作經(jīng)驗的不足憑借個人簡歷獲得面試機會。
現(xiàn)如今用人單位都十分看重求職者的工作經(jīng)驗，很多招聘廣告下都明確標注出有工作經(jīng)驗者優(yōu)先聘用。但是并不是所有的求職者都有豐富的工作經(jīng)驗，這種情況對于應屆畢業(yè)生而言十分不利。但是缺乏工作經(jīng)驗可以通過編寫個人簡歷補救，這就需要清楚的知道缺乏工作經(jīng)驗的求職者如何打造個人簡歷。在個人簡歷中不要將重點放在工作經(jīng)驗上也能夠輕松獲得招聘人員認可。
在制作個人簡歷中一定要突出自己想要表現(xiàn)的重點，求職者的求職條件不同重點也就不同。工作經(jīng)驗豐富的自然將個人簡歷的重點放在工作經(jīng)驗上，那么缺乏工作經(jīng)驗的求職者則可以將個人簡歷的重點放在自我評價上。
將自我評價打造成個人簡歷的重點，能夠彌補工作經(jīng)驗的不足。
在編寫自我評價時一定要重視將自己的'求職優(yōu)勢表現(xiàn)的淋漓盡致，首先需要編寫出自己對于工作的態(tài)度?？梢詫⒆约簩τ诠ぷ髦覍嵳\信、從不推卸責任、有很強的自制力以及對待工作盡忠職守，這種對于工作的態(tài)度能夠獲得招聘人員的好感。其次，可以編寫出自己的性格。性格優(yōu)勢能夠為自身加分，比如說性格開朗、落落大方以及有很強的組織能力與適應能力。這些性格優(yōu)勢在招聘人員看來十分討喜，即便是缺乏工作經(jīng)驗也能夠獲得面試機會。最后可以表現(xiàn)出自己的學業(yè)，最好能夠有一些榮譽證書。這樣能夠引起招聘人員的興趣，用以上方法打造個人簡歷就算是缺乏工作經(jīng)驗也影響不了求職路上的一帆風順。
行政主管專業(yè)簡歷篇十四
年齡：24歲身高：177cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省貴陽市。
最高學歷：大專工作經(jīng)驗：5-。
聯(lián)系地址：貴州省貴陽市烏當區(qū)。
求職意向。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質：全職。
期望月薪：5000~6000元/月。
期望從事的崗位：無限制。
技能特長。
技能特長：有過維修汽車經(jīng)驗，做過汽車服務及銷售，做過臺賬，制作表格等一些電腦基本技能。
教育經(jīng)歷。
華中師大(大專)。
起止年月：3月至3月。
學校名稱：華中師大。
獲得學歷：大專。
行政主管專業(yè)簡歷篇十五
性別：
男
年齡：
23。
學歷：
本科。
民族：
漢族。
身高：
178。
畢業(yè)學校：
南京工業(yè)大學。
專業(yè)名稱：
戶口所在地：
江蘇省鹽城。
婚姻狀況：
未婚。
現(xiàn)工作地點：
江蘇省南京。
現(xiàn)任職位：
在校學生。
特長概括：
自我評價。
教育。
學歷。
學校名稱。
專業(yè)。
時間范圍。
本科。
南京工業(yè)大學。
2004年9月-2008年6月。
技能／專長。
計算機能力：
全國計算機等級考試一級。
計算機詳細技能：
語言水平：
英語：級別：普通英語四級。
不會：不會級別：
普通話：一般。
求職意向。
希望職位：
人事助理,行政助理,行政文員,總務。
工作地點：
南京,蘇州,鹽城,泰州,南通。
希望工資：
聯(lián)系方式。
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行政主管專業(yè)簡歷篇十六
學歷：本科。
工作年限：在讀學生。
工作地點：杭州-西湖。
求職意向：行政專員/助理。
教育經(jīng)歷。
11月畢業(yè)浙江工業(yè)大學政治與公共管理學院。
專業(yè)技能。
word：熟練經(jīng)驗：6年。
photoshop：熟練經(jīng)驗：3年。
excel：熟練經(jīng)驗：6年。
powerpoint：熟練經(jīng)驗：5年。
證書獎項。
證書名稱：c1駕照頒發(fā)時間：207月頒發(fā)機構：浙江省杭州市公安局交通警察支隊。
證書名稱：全國計算機二級證書頒發(fā)時間：年7月頒發(fā)機構：教育部考試中心。
證書名稱：大學英語四級頒發(fā)時間：12月頒發(fā)機構：全國大學英語四六級考試委員會。
證書名稱：大學英語六級頒發(fā)時間：12月頒發(fā)機構：全國大學英語四六級考試委員會。
自我描述。
在學校，我順利完成?？普n程學習，并取得良好成績，擁有扎實的專業(yè)知識。我是一名中共黨員。
在校期間，參加學生工作，如青協(xié)宣傳部部長，廣宣部副部長，體驗組織管理工作。參加過校外的兼職，如服務生和導購，有基層服務經(jīng)驗。參加下下城區(qū)法院辦公室為期兩個月的實習，被肯定做事積極，效率高，有想法。
我是一個熱情，仔細，有耐心，肯吃苦，重效率的人。熟練掌握office軟件的`應用，還對photoshop有一定的了解，對宣傳工作輕車熟路。
9月、10月兩個月學校還有課程，一周加上周末有3天空閑，10月之后課程結束，時間自由。
行政主管專業(yè)簡歷篇十七
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
天津。
民族：
漢族。
戶口所在地：
天津。
身材：
161cm?55kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
35歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
行政/人事類：人事/行政/文秘管理、經(jīng)營/管理類、
工作年限：
15。
職稱：
初級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
天津。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質：
股份制企業(yè)所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：
人事管理。
工作描述：
主要負責：
1、負責招聘、合同管理工作。
2、負責社保管理。
3、負責績效考核的跟蹤工作。
4、負責員工關系管理等工作。
5、負責本公司員工人事檔案的收集、整理、分類、歸檔、轉遞等工作。
離職原因：
離家遠。
公司名稱：
公司性質：
中外合資所屬行業(yè)：交通運輸。
擔任職務：
工作描述：
主要職責：
人事管理事務：
（一）、1、人力資源規(guī)劃系統(tǒng)；2、招聘與配置系統(tǒng)；3、培訓與開發(fā)系統(tǒng)；4、績效考核系統(tǒng)；5、薪酬福利系統(tǒng)；6、勞動關系系統(tǒng)。
（二）、負責員工關系維護及入離職手續(xù)辦理。
（三）、負責辦理社保、勞動年檢、勞動合同等人試工作。
（四）、負責薪資、福利管理和發(fā)放工作，處理其他有關工資、福利等問題。
（五）、定期匯總薪資方面的各類報表，并進行薪資相關數(shù)據(jù)的分析。
（六）、擬定公司招聘流程、績效考核、薪酬福利、員工手冊等體系文件修正完善及實施。
（七）、熟悉人事檔案信息管理。
（八）、熟悉企業(yè)的'招聘流程與各種招聘渠道。
（九）、熟悉人力資源管理的各模塊。
行政主管專業(yè)簡歷篇十八
專業(yè)名稱： 漢語言文學 畢業(yè)年份： 2016年
工作年限： 一年以內 職稱：
職位性質： 全 職
職位類別： 文秘/翻譯
職位名稱： 行政文員 ; 銷售助理 ; 秘書
工作地區(qū)： 湛江市 ; 湛江市霞山區(qū) ; 湛江市開發(fā)區(qū) ;
待遇要求： 2500~3000元/月 需要提供住房
到職時間： 三天內
技能專長
語言能力： 英語 四級 ; 日語 一般 ; 普通話 標準
計算機能力： 良好 ;
教育培訓
教育經(jīng)歷： 時間 所在學校 學歷
2011年9月 - 2016年6月 五邑大學 本科
2008年9月 - 2011年6月 吳川市第一中學 高中
2005年9月 - 2008年6月 吳川市第三中學 初中
培訓經(jīng)歷： 時間 培訓機構 證書
工作經(jīng)歷
所在公司： 羊城晚報江門記者站
時間范圍： 2014年9月 - 2014年11月
公司性質： 國有企業(yè)
所屬行業(yè)： 廣告/傳媒/藝術/文化
擔任職位： 實習生
工作描述： 羊城晚報是新中國成立后辦起的第一張大型綜合性晚報，曾經(jīng)是廣州地區(qū)發(fā)行量最大的報紙。大四之初有幸在羊城晚報江門記者站實習。實習期間，經(jīng)常在站長的帶領下外出采訪，做好筆錄工作，書寫快準。
曾在羊城晚報發(fā)表過《第四屆“世青會”下月香港召開 容祖兒擔任世青大使》、《江門蓬江區(qū)：全面推廣社區(qū)樓長志愿服務制度》、《綠色光源博覽會舉辦》等新聞。
實習成績?yōu)閮?yōu)秀。
離職原因： 實習期滿
所在公司： 維他奶(佛山)有限公司
時間范圍： 2014年5月 - 2014年8月
公司性質： 合資企業(yè)
所屬行業(yè)： 餐飲/食品/酒店/娛樂/旅游
擔任職位： 兼職生
2、聽從領導安排，積極搬貨、上架，有針對性地對商品進行查漏補缺，及時補貨
3、遵循超市員工守則，準時上下班，從不遲到早退，獲員工全勤獎
離職原因： 促銷活動結束
所在公司： 江門市環(huán)市街道辦事處
時間范圍： 2013年7月 - 2013年7月
公司性質： 事業(yè)單位
所屬行業(yè)： 教育/培訓/事業(yè)單位
擔任職位： 實習生
工作描述： 1、分配到龍溪社區(qū)幫忙整理和錄入計生資料，跟社區(qū)人員上門協(xié)調家庭糾紛
2、向有關部門上報居民投訴問題并及時解決。
3、實習成績?yōu)閮?yōu)秀
離職原因： 實習期滿
所在公司： 中國移動江門分公司
時間范圍： 2012年9月 - 2013年9月
公司性質： 國有企業(yè)
所屬行業(yè)： 化工/生物/制藥/醫(yī)療
擔任職位： 兼職生
工作描述： 開學初，在相關部門的帶領下進行校園迎接新生活動。被分配到江門汽車總站或各高校迎新，積極解答新生問題，協(xié)助新生開通移動業(yè)務。
離職原因： 活動結束
2、學習能力強，具有獨立的思考能力和良好的創(chuàng)新意識
3、性格開朗大方積極樂觀，溝通能力強，具備良好的'洞察力，善于和不同的人交流
4、本著擁有一個虔誠與上進的心，我相信自己能迎接更多的挑戰(zhàn)
行政主管專業(yè)簡歷篇十九
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簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
山東。
身材：
174cm?75kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
40。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
行政/后勤：人事行政主管、行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：行政主管、總務主管、
工作年限：
17。
職稱：
中級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
一個星期。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。
擔任職務：
工作描述：
主要負責：車輛、保安、消防、食堂、宿舍、辦公室后勤等工作。
離職原因：
自己做生意。
公司名稱：
公司性質：
外商獨資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔任職務：
工作描述：
負責公司的行政人事管理，協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調，加強對各項工作的督促和檢查；建立并完善各項規(guī)章制度，促進公司各項工作的規(guī)范化管理；負責公司的公文、資料、信息和宣傳報告工作，溝通內外關系，保證上情下達；負責公司來往文電的處理；負責對會議決定的事情進行催辦、查辦、和落實；促進公司與社會各界廣泛合作和友好往來，樹立良好的企業(yè)形象；負責公司崗位工作職責、編織人數(shù)的規(guī)則、研討、修訂。具體工作如下：1、負責公司的車輛派遣，對車輛維護、維修、年審。負責司機工作安排及思想教育；2、負責公司的保衛(wèi)工作，落實公司的保衛(wèi)制度，確保公司的人員、財產安全；3、負責公司的消防工作，督促廠部嚴格落實消防安全制度；4、負責公司的人事工作，根據(jù)各部門、各崗位工作要求，決定人員增加和減少，報總經(jīng)理批準后，面向社會招聘優(yōu)秀人才加入公司；5、負責公司的員工考勤、工資核算。考勤由本人與保安員共同完成，工資每月初對員工上班情況進行核算，核實完交財務部執(zhí)行；6、負責公司的后勤工作，監(jiān)督公司的采購工作，負責公司的廢物處理、衛(wèi)生清潔、水電、廠房維修。
離職原因：
合同期滿。
公司名稱：
公司性質：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：專業(yè)服務(咨詢,翻譯,獵頭)。
擔任職務：
經(jīng)理。
工作描述：
主要負責報名人員的培訓工作。具體對在本公司報名的人員，按照相應公司的要求，進行培訓。對培訓人員進行考核，合格后送入相應公司驗收。
離職原因：
跳槽。
公司名稱：
公司性質：
政府機關所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
擔任職務：
支部委員和司務長。
工作描述：
協(xié)助支部書記；負責培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀團員加入黨組織；協(xié)助領導做好本單位的行政會議和思想政治工作。
司務長主要職責：負責單位的`伙食、財務管理、炊事班的思想工作、行政管理、軍事業(yè)務訓練；領導炊事班進行專業(yè)，提高炊事技能和營養(yǎng)衛(wèi)生知識水平，改善好單位伙食；嚴格執(zhí)行財務制度，及時請領和正確使用經(jīng)費，厲行節(jié)約，按月公布伙食賬目，定期進行核算賬目；經(jīng)常了解炊事人員的思想狀況，及時做好思想工作。
離職原因：
服役期滿。
公司名稱：
公司性質：
政府機關所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
擔任職務：
中隊長。
工作描述：
主要負責：全中隊的工作，根據(jù)上級指示和要求，結合實際，領導全中隊落實戰(zhàn)備措施，指揮中隊完成戰(zhàn)斗任務；按照訓練大綱落實中隊軍事訓練；貫徹執(zhí)行軍隊的條令、條例、和規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行管理，遵紀守法，嚴守秘密，預防各類事故，案件；教育和培養(yǎng)所屬軍官、士官、班長提高其組織指揮能力及管理能力；搞好中隊的農副業(yè)生產，調節(jié)好中隊的伙食，使用好中隊的經(jīng)費，管理好中隊的物資、房產；完成上級交給的其他任務。
離職原因：
正常調動。
公司名稱：
公司性質：
政府機關所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔任職務：
副班長。
工作描述：
主要負責：協(xié)助班長處理班中的大小事物。
離職原因：
工作需要。
教育背景。
畢業(yè)院校：
首都經(jīng)濟貿易大學。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
公司經(jīng)營與管理。
所學專業(yè)二：
人力資源管理師。
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
首都經(jīng)濟貿易大學。
公司經(jīng)營與管理。
大專。
13070。
-01。
南方人才市場。
人力資源管理師。
?？啤?BR> j200705053。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
良好。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
1.具備現(xiàn)代人力資源管理理念，熟悉各個模塊（人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利設計與管理、勞動關系管理、企業(yè)文化建設）并具實操經(jīng)驗.
2.擅長根據(jù)企業(yè)經(jīng)營計劃及發(fā)展目標制定長中短期人力資源規(guī)劃，根據(jù)公司實際情況及未來發(fā)展趨勢編制各部門職位工作說明書，為培訓管理、績效管理、薪酬管理提供實施依據(jù).
3.熟悉招聘渠道及招聘工作的系統(tǒng)實施，善于利用內外招募選拔方法把合適的員工放在合適的位置，做到人盡其才、職得其人、人事相宜.
4.擅長建設及實施培訓管理體系、績效管理體系、薪酬管理體系和部門工作程序，構建系統(tǒng)化、規(guī)范化的現(xiàn)代企業(yè)管理制度體系，具備較強的文書撰寫能力.
5.熟悉企業(yè)行政人事管理事務，有服務行業(yè)管理經(jīng)驗；原則性強，執(zhí)行力強，具良好親和力、團隊合作精神.
6.誠實守信、耐勞實干、愛崗敬業(yè)；具備良好的職業(yè)操守，優(yōu)秀的管理、組織、協(xié)調能力，出色的學習能力.
7.熟練掌握word、excel、office等辦公軟件，并能獨立管理維護企業(yè)網(wǎng)站.
8.以優(yōu)異成績考取了國家勞動和保障部所頒發(fā)的企業(yè)助理人力資源管理師資格證.
詳細個人自傳。
優(yōu)秀士兵3次，三等功1次，優(yōu)秀共產黨員1次。
本人于1994年加入中國共產黨。
本人于4月27日取得南方人才市場的人力資源管理師證書。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
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行政主管專業(yè)簡歷篇二十
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
林先生。
國籍：
中國。
目前所在地：
天津。
民族：
漢族。
戶口所在地：
茂名。
身材：
168cm?55kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
28歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
工作年限：
3
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
天津天津天津。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
深圳寶潤燃氣有限公司九圍供應站起止年月：-09～-10。
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔任職務：
門市部助理，門市部主管（調崗）。
工作描述：
主要負責門市部日常管理工作：
1、貫徹執(zhí)行公司的方針政策，落實公司的管理規(guī)章制度。
2、負責門市部的人事招聘、培訓，員工考勤。
3、組織開排每日的安全會議，落實每天的安全檢查，做好事故防范工作。
4、組織安排送氣工作。
5、負責每天下班之前的盤點工作，并向總公司上報本門市部的`進銷存情況。
6、突發(fā)事件的處理。
7、客戶的電話回訪工作。
離職原因：
尋求新發(fā)展。
公司名稱：
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：文娛體育，辦公用品。
擔任職務：
市場督導。
工作描述：
主要工作：
1.收集每日銷售報表，核實數(shù)據(jù)的準確性,及時性。
2.向各連鎖店發(fā)布貨品到貨信息,向公司反饋銷售情況。
3.根據(jù)各店銷售和庫存，組織安排各店配送工作。
4.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進行對比分析,對升降幅度較大的店鋪進行單店分析其原因.
5.對無電腦專柜每日進行銷售錄入,下單配貨,并核實其配貨數(shù)量與其銷售,庫存是否合理,進行正確下單。
6.到店檢查相關工作,隨時了解店鋪情況。
7.維護連鎖店與賣場的良好合作關系。
8.管理監(jiān)督連鎖店銷售人員，提高服務質量。
離職原因：
尋求新發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：
天津大學。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
天津大學。
-
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
組織、管理、協(xié)調能力好，服務意識強！
詳細個人自傳。
良好的溝通、協(xié)調能力，能獨立工作，性格開朗，有恒心有毅力！
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
行政主管專業(yè)簡歷篇二十一
藝術/設計-家具/家居用品設計。
職位名稱：
工作地區(qū)：
江西;。
待遇要求：
3500元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：
一周內。
技能專長。
語言能力：
普通話標準。
綜合技能：
cnc備料機床的mastercamv9.0軟件。
2.精通、線切割編程設計、研磨等精密模具的加工工藝流程。
3.有強硬的生產管理能力，能和協(xié)的與各部門相處，生產上下能友好協(xié)調相關工作，勇于承擔責任，為人正派，深受上司器重及同事愛戴。
教育經(jīng)歷：
時間。
所在學校。
學歷。
1991年9月-1994年7月。
南方冶金學院。
?？?。
培訓經(jīng)歷：
時間。
培訓機構。
證書。
1995年9月-7月。
合盛電腦。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
東莞石碣巨千家具廠（臺資）。
時間范圍：
公司性質：
合資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
設計。
工作描述：
主要從事五金類家具的開發(fā)。
離職原因：
轉廠。
所在公司：
東莞石碣合盛家具有限公司。
時間范圍：
201月-7月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
廣告、公關、設計。
擔任職位：
設計。
工作描述：
主要從事出口實木與藤條相結合的家具設計。
離職原因：
轉行。
所在公司：
惠州貿郡精密模具有限公司。
時間范圍：
207月-1月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
組長。
工作描述：
任職線切割（慢走絲）編程設計，之后升職為組長。
離職原因：
搬遷。
所在公司：
原惠洲貿郡精密模具有限公司遷至虎門路東，更名為精貿精密。
時間范圍：
201月-1月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
課長。
工作描述：
主要負責線切割編程設計以及處理客訴。
離職原因：
調任。
所在公司：
昆山貿德精密模具有限公司。
時間范圍：
201月-1月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
課長。
工作描述：
主要負責全廠的工作安排及人員管制及處理客訴。
離職原因：
轉廠。
所在公司：
東莞長安成達精密模具廠。
時間范圍：
201月-1月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
生產課長。
工作描述：
主要負責工程設計(端子沖壓連續(xù)模)及全廠的生產流程安排.
離職原因：
轉廠。
所在公司：
溫州電子電器廠。
時間范圍：
201月-年7月。
公司性質：
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
工程設計。
工作描述：
主要負責汽車配件的連續(xù)模模具設計及開發(fā),大大節(jié)省了生產時間與成本.
離職原因：
其他信息。
自我評價：
1.本人能熟練運用電腦軟件:cad、solidwork3d家具設計、五金沖壓模具設計。
2.精通、線切割編程設計、研磨等精密模具的加工工藝流程。
3.有強硬的生產管理能力，能和協(xié)的與各部門相處，生產上下能友好協(xié)調相關工作，勇于承擔責任，為人正派，深受上司器重及同事愛戴。
4.能穩(wěn)妥的處理客戶投訴問題，并及時的'達到客戶的要求，客戶的滿意才是我追求的目標。
發(fā)展方向：
1.本人能熟練運用電腦軟件:cad、solidwork3d設計、統(tǒng)達編程軟件、
cnc備料機床的mastercamv9.0軟件。
2.精通、線切割編程設計、研磨等精密模具的加工工藝流程。
3.有強硬的生產管理能力，能和協(xié)的與各部門相處，生產上下能友好協(xié)調相關工作，勇于承擔責任，為人正派，深受上司器重及同事愛戴。
4.能穩(wěn)妥的處理客戶投訴問題，并及時的達到客戶的要求，客戶的滿意才是我追求的目標。
其他要求：
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話：
xxxxx。
手機號碼：
13xxxxxx。
電子郵件：
xxxxxxx@。
qq(oicq)：
xxxx。
個人網(wǎng)站：
/jianli。
郵政編碼：
xxxxxxx。
通訊地址：
江西省東莞市長安廈邊社區(qū)88號。
行政主管專業(yè)簡歷篇二十二
二年以上工作經(jīng)驗|男|25歲(1988年6月25日)。
居住地：廣州。
電話：170*******(手機)。
e-mail：
最近工作[1年8個月]。
公司：xx物業(yè)服務有限公司。
行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
職位：行政經(jīng)理。
最高學歷。
學歷：本科。
學校：中山大學。
求職意向。
到崗時間：一個月之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
目標地點：廣州。
期望月薪：面議/月。
目標職能：行政經(jīng)理。
工作經(jīng)驗。
/7—至今：xx物業(yè)服務有限公司[1年8個月]。
所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
1.協(xié)助總經(jīng)理全面負責辦公室的日常工作。
2.代表公司負責接待工作以及與政府相關部門的協(xié)調和公共關系維護。
3.組織危機管理工作及外部投訴處理，維護公司形象。
4.協(xié)調公司各部門之間關系;負責公司對外形象宣傳、公共關系和公司企業(yè)文化建設。
5.資產管理及后勤管理工作。
/6—2012/6：xx有限公司[1年]。
所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
1.負責合生國際新城管理中心的籌備工作;圍繞銷售開展服務工作，跟進保安、園建綠化、保潔、工程等工作。
2.代表物業(yè)公司參加項目公司的`工程例會及有關業(yè)務會議，并提出合理化建議。
3.做好與相關政府部門的溝通、協(xié)調及關系維護，并辦理物業(yè)管理方面相關許可證。
4.物業(yè)管理辦公場所的選址、裝修以及物業(yè)管理前期服務協(xié)議的簽定及交樓前的準備工作。
教育經(jīng)歷。
2007/9—2011/6中山大學行政管理本科。
證書。
/6大學英語四級。
/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
持物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證，熟悉物業(yè)管理法規(guī);熟悉企業(yè)人力資源6大模塊管理,國家三級企業(yè)人力資源管理師;熟悉words系列辦公軟件操作，全國計算機等級考試一級，擅長公文寫作;熟悉政府部門工作流程，有駕照。
行政主管專業(yè)簡歷篇二十三
工作年限：以上。
工作區(qū)域：河南-周口。
工作經(jīng)歷：
求職者暫時沒有填寫工作經(jīng)歷。
教育經(jīng)歷：
求職者暫時沒有填寫教育經(jīng)歷。
自我介紹：
求職者暫時沒有填寫自我介紹。
打電話給我時，請一定說明在xx到的，謝謝!
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