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        學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃(專業(yè)18篇)

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            制定計(jì)劃可以讓我們有清晰的目標(biāo)和方向。計(jì)劃的執(zhí)行需要具備堅(jiān)定的決心和持之以恒的毅力。接下來是一些精選的計(jì)劃范例,供大家參考和借鑒。
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇一
            學(xué)校組織全校教師進(jìn)行了“工作計(jì)劃和管理章程”學(xué)習(xí),目的是為了深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞“學(xué)習(xí)、服務(wù)、發(fā)展”三個(gè)關(guān)鍵詞(即學(xué)習(xí)“南馮北魏”及杜郎口中學(xué)改革經(jīng)驗(yàn),全心全意為師生服務(wù),讓每一個(gè)師生都得到發(fā)展),以“培養(yǎng)良好習(xí)慣、形成健康人格”為主題,主要開展好“每天做好‘八個(gè)一’”和養(yǎng)成“八個(gè)學(xué)習(xí)習(xí)慣”活動(dòng),升華“感恩·責(zé)任”系列活動(dòng)。以“創(chuàng)新校本教研制度的實(shí)踐與研究”課題為載體,以“教研沙龍”為主要渠道,深入研究“潯小課堂模式”,逐步形成主動(dòng)、互學(xué)、競爭、創(chuàng)新的學(xué)與教的師生關(guān)系。扎實(shí)每日工作,形成規(guī)范有序、智慧合作、和諧上進(jìn)的風(fēng)尚,努力建設(shè)可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代化學(xué)校。通過這次學(xué)習(xí),我更加明確了自己所肩負(fù)的重任,認(rèn)識到了科研立校、減負(fù)增效的重要性。
            《計(jì)劃》中指出全面開展“創(chuàng)新校本教研制度的實(shí)踐與研究”課題研究。全體教師均可利用減負(fù)增效小組成員形成的“無紙化備課中心”的教學(xué)設(shè)計(jì),下載到自己的博客,結(jié)合自身和班級實(shí)際稍作修訂,形成有個(gè)性特色和風(fēng)格的“潯小課堂模式”。每位參與“潯小課堂模式”實(shí)驗(yàn)的教師,可以潯小網(wǎng)站“學(xué)校論壇”的教學(xué)設(shè)計(jì)為基本模式,不再撰寫教案,但要保證每節(jié)的授課時(shí)間不超過15分鐘,每堂課發(fā)言學(xué)生不少于10人,每堂課學(xué)生動(dòng)口、動(dòng)筆、動(dòng)手時(shí)間不少于10分鐘,課堂上批評違紀(jì)學(xué)生不超過20秒,杜絕懲罰性作業(yè),每節(jié)課后必須撰寫涵蓋該節(jié)課“成功之處”與“待改進(jìn)處”的教學(xué)反思或教后記。作為教師應(yīng)該探討如何用“潯小課堂模式”調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,把每一個(gè)學(xué)生的內(nèi)在動(dòng)力挖掘出來。結(jié)合“二個(gè)八”習(xí)慣培養(yǎng),使每個(gè)學(xué)生每天都進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),同時(shí)提高每節(jié)課學(xué)生的學(xué)習(xí)效率。用平平常常的心態(tài),高高興興的情緒,快節(jié)奏、高效率地做好平平凡凡的事,做一個(gè)普通但幸福的潯小教師。
            《計(jì)劃》中指出組織教師系統(tǒng)學(xué)習(xí)杜郎口中學(xué)、上海建平中學(xué)、遼寧盤錦市的教育教學(xué)的改革經(jīng)驗(yàn),結(jié)合我校的實(shí)際,逐步形成“用淡定的心態(tài)做人、高漲的熱情工作、心地坦然地當(dāng)教師”的教育思想。通過學(xué)習(xí)、研討、反思、實(shí)踐,不斷提高教師的思想水平和業(yè)務(wù)水平。教師必須參考博客,做好讀書筆記,撰寫課后反思等方式,從而展現(xiàn)潯小教師的風(fēng)采。
            建立后進(jìn)生詳細(xì)檔案,實(shí)行每位教師與一位學(xué)習(xí)或生活等有困難學(xué)生結(jié)對子,關(guān)注學(xué)生的身心成長。
            《計(jì)劃》中指出各科任老師要嚴(yán)格按省頒課程計(jì)劃,開齊開足各門學(xué)科,中心小學(xué)將不定期對開課情況、教案擬定情況進(jìn)行抽查,定期對綜合學(xué)科進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控。各技能組專任教師要在本學(xué)年的期中、期末共4次,對提高綜合學(xué)科的教育質(zhì)量提出書面建議,每個(gè)學(xué)期上交一份質(zhì)量監(jiān)控試卷或考試方案。體育、音樂、美術(shù)、英語等專任教師要根據(jù)自己的特長,開辟特長興趣小組,并發(fā)展壯大成學(xué)校的品牌特長。
            《計(jì)劃》中指出各??筛鶕?jù)中心小學(xué)的競賽計(jì)劃,把競賽日?;顒?dòng)競賽化,培育更多的富有特長的學(xué)生。有效促進(jìn)校內(nèi)師生全員參與、百花齊放。
            總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴(yán)格要求自己,在行動(dòng)上提高自己的工作責(zé)任心,樹立一切為學(xué)生服務(wù)的思想。提高自己的鉆研精神,發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風(fēng)??炭嚆@研業(yè)務(wù)知識,做到政治業(yè)務(wù)兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有堅(jiān)持科研立校、減負(fù)增效,不斷提高教師自身的業(yè)務(wù)水平,才能培養(yǎng)出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)人才。
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇二
            1.重點(diǎn)加強(qiáng)對新進(jìn)護(hù)士、聘用護(hù)士、初級護(hù)士的考核,強(qiáng)化其學(xué)習(xí)意識。護(hù)理部的工作計(jì)劃主要是上半年加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理知識,增加考核頻次直至達(dá)標(biāo)。
            2.加強(qiáng)專科技能培訓(xùn):各部門制定周期內(nèi)??评碚摷寄芘嘤?xùn)考核計(jì)劃,每年組織2-3次考試考核。理論考試要有試卷,護(hù)士長組織閉卷考試,注重實(shí)際效果,不流于形式,為培養(yǎng)??谱o(hù)士打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
            3.基本技能考核:屬于規(guī)范化培訓(xùn)對象的護(hù)士,必須滿足年內(nèi)全部16項(xiàng)基本技能,考核要求在實(shí)際工作中進(jìn)行抽檢。其他級別護(hù)士個(gè)人工作計(jì)劃安排一次手術(shù)考試和兩次理論考試。
            4.加強(qiáng)相關(guān)知識的學(xué)習(xí)和掌握,組織規(guī)章制度實(shí)踐性考核,理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合,檢查落實(shí)情況是否合規(guī)。
            (二)、加強(qiáng)人文知識學(xué)習(xí),提高護(hù)士整體素質(zhì)
            1.組織醫(yī)院服務(wù)禮儀文化學(xué)習(xí),強(qiáng)化護(hù)士現(xiàn)代護(hù)理文化意識,先在護(hù)士長層面討論,達(dá)成共識,在全院開展素養(yǎng)提升活動(dòng),制定培訓(xùn)方案和具體實(shí)施方案。
            安排全院講座,爭取派人和請人學(xué)習(xí)護(hù)士的社交禮儀和專業(yè)服務(wù)禮儀。開展護(hù)士禮儀競賽活動(dòng),利用“5.12”護(hù)士節(jié),設(shè)置活動(dòng)月,學(xué)習(xí)禮儀,談素養(yǎng),組織一場寓教于樂的節(jié)日晚會(huì)。
            (3)更新專業(yè)理論知識,提高??谱o(hù)理技術(shù)水平。隨著護(hù)理水平和醫(yī)療技術(shù)的不平衡發(fā)展,各科室護(hù)士長組織學(xué)習(xí)專業(yè)知識。如遇新技術(shù)項(xiàng)目和特殊疑難疾病,可通過請醫(yī)生講課、查找文獻(xiàn)資料、護(hù)理部組織護(hù)理查房、護(hù)理會(huì)診討論等方式更新知識技能。同時(shí),也有計(jì)劃派一些護(hù)士出去學(xué)習(xí),提高自己的學(xué)術(shù)水平。
            (1)年初召開第一期醫(yī)院護(hù)士長管理x會(huì),主要圍繞更新管理理念、管理技能和培養(yǎng)護(hù)理服務(wù)中的人文精神、當(dāng)今社會(huì)護(hù)理服務(wù)對人民群眾的需求、新一年護(hù)理工作的展望、護(hù)士長的情感交流等方面展開。
            (2)、加強(qiáng)護(hù)士長目標(biāo)管理考核,月考評結(jié)合年終考評、科室護(hù)理質(zhì)量和護(hù)士長考評等管理指標(biāo)。
            (3)、促進(jìn)護(hù)士長與科室之間的學(xué)習(xí)和溝通,每季度組織護(hù)理質(zhì)量的`交叉檢查,并召開護(hù)士長工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),從而提高護(hù)理管理水平。
            (一)、繼續(xù)推行護(hù)理質(zhì)量二級管理制度,特別需要培養(yǎng)和提高護(hù)士長發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力,同時(shí)要充分發(fā)揮科室質(zhì)控團(tuán)隊(duì)的質(zhì)控作用,明確各自的質(zhì)控點(diǎn),增強(qiáng)全員參與質(zhì)量管理的意識,切實(shí)提高護(hù)理質(zhì)量。
            (2)、建立檢查、評價(jià)、反饋制度,建立可追溯機(jī)制,護(hù)理人員經(jīng)常深入各科室進(jìn)行檢查、監(jiān)督和評價(jià)。評估方法是對護(hù)士進(jìn)行現(xiàn)場評估,檢查患者,查看記錄,聽取醫(yī)生意見,發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中存在的問題,提出整改措施。
            (3)進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理文書書寫,從細(xì)節(jié)入手,強(qiáng)化質(zhì)量控制員-護(hù)士長-護(hù)理部對每一份護(hù)理文書的三級評價(jià)體系,定期分析完善護(hù)理記錄缺陷,對出院病歷缺陷加大扣分權(quán)重,強(qiáng)調(diào)不合格護(hù)理文書不歸檔。年底護(hù)理文書評定為集體第一、第二、第三名。
            (4)加強(qiáng)護(hù)理過程中的安全管理;
            1.持續(xù)加強(qiáng)護(hù)理安全三級監(jiān)控管理。科室和護(hù)理部每月要對護(hù)理安全隱患進(jìn)行檢查,做好護(hù)理差錯(cuò)和投訴的歸因分析,分析原因、應(yīng)吸取的教訓(xùn)和預(yù)防改進(jìn)措施。對于反復(fù)出現(xiàn)問題的科室和個(gè)人,要追究護(hù)士長管理和個(gè)人責(zé)任。
            2.嚴(yán)格落實(shí)檢查制度,強(qiáng)調(diào)落實(shí)二次檢查到位,加強(qiáng)護(hù)生管理,明確帶教教師安全管理責(zé)任,杜絕嚴(yán)重失誤和事故發(fā)生。
            3.加強(qiáng)護(hù)士長對科室的硬件配備
            設(shè)施例行檢查意識,平時(shí)加強(qiáng)性能和安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)維修,保持設(shè)備完好。
            (一)、在培訓(xùn)護(hù)士日常禮儀的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作語言、護(hù)患溝通技巧。培養(yǎng)護(hù)士樹立良好的職業(yè)形象。
            (2)、注意收集護(hù)理服務(wù)需求信息,護(hù)理部通過了解回訪卡的意見,與門診、住院患者交談,發(fā)放滿意度調(diào)查表等。,獲取患者的需求和反饋信息,及時(shí)提出改進(jìn)措施,同時(shí)對護(hù)士的工作給予激勵(lì),并調(diào)動(dòng)其工作積極性。
            (一)、指定具有護(hù)師以上職稱的護(hù)士負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的教學(xué)工作,定期召開評教會(huì),聽取帶教老師和實(shí)習(xí)生的意見。
            (2)、各科護(hù)士長作為總帶教老師,重視帶教工作,經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責(zé)任心和專業(yè)水平,安排小講課,了解實(shí)習(xí)計(jì)劃的完成情況,做好理論和操作測試。
            (3)、護(hù)理部做好實(shí)習(xí)生崗前培訓(xùn)工作,不定期下科室檢查教學(xué)質(zhì)量,每次實(shí)習(xí)結(jié)束前,組織一次優(yōu)秀帶教老師評選活動(dòng)。
            (四)、增強(qiáng)科研意識,力爭年內(nèi)引進(jìn)或開展1-2個(gè)新技術(shù)項(xiàng)目。
            (5)、計(jì)劃制作護(hù)理園網(wǎng),上傳我院護(hù)理動(dòng)態(tài),及時(shí)傳遞護(hù)理學(xué)習(xí)資料,充分發(fā)揮局域網(wǎng)的空間優(yōu)勢,并豐富護(hù)士的學(xué)習(xí)生活。
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇三
            作為一名教師,我覺得我首先要成為一名積極的學(xué)習(xí)者和學(xué)習(xí)型教師,這樣我才能成為一名適應(yīng)時(shí)代發(fā)展,符合高年級要求的教育者。“凡事都要提前做,但不能提前?!弊鋈魏问虑橹岸家忻鞔_的目的和方向,才能順利進(jìn)行。所以專門制定了個(gè)人培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃,為你以后的發(fā)展指明方向。
            教師是人類永恒的職業(yè),但社會(huì)對教師條件的選擇不是永恒的,時(shí)代對教師的要求越來越高。教師的良好素質(zhì)不是與生俱來的,而是可以通過接受學(xué)校教育和繼續(xù)教育,即終身學(xué)習(xí)獲得的。新的教育理念認(rèn)為,終身學(xué)習(xí)是當(dāng)代教師成長和發(fā)展的唯一途徑。樹立終身學(xué)習(xí)的理念,時(shí)刻關(guān)注學(xué)習(xí)的每一分每一秒,讓學(xué)習(xí)成為內(nèi)需,通過學(xué)習(xí)提高師德修養(yǎng),豐富知識結(jié)構(gòu),增強(qiáng)理論基礎(chǔ);在工作中,積極參與教育研究的改革與實(shí)踐,從學(xué)生生命發(fā)展的高度積極探索新的課堂教學(xué);在實(shí)踐中不斷探索、領(lǐng)悟、反思,不斷提醒自己用腦工作,逐漸成為一個(gè)研究型、開拓型、全能型的個(gè)體。
            今年,我們將根據(jù)自身實(shí)際情況,圍繞“一德四創(chuàng)”,即師德培訓(xùn)、新理念培訓(xùn)、新課程培訓(xùn)、新技術(shù)培訓(xùn)、新方法培訓(xùn)、“一核”——,著力提高教師綜合素質(zhì)。采用靈活的學(xué)習(xí)方法。自主探索、自主創(chuàng)造,要走出單一的、灌輸式的教學(xué)模式,積極與同事分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn),合作探索,采用主動(dòng)、選擇性、參與性、可操作性、體驗(yàn)性的多種教與學(xué)的方法。充分利用三種學(xué)習(xí)方式,即學(xué)校培訓(xùn)系統(tǒng)、衛(wèi)星電視和計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)。充分利用現(xiàn)代媒體技術(shù)加載的豐富資源,實(shí)現(xiàn)隨時(shí)、隨地、高效率、高質(zhì)量的自主學(xué)習(xí),真正把繼續(xù)教育變成自主終身學(xué)習(xí)。
            時(shí)刻警醒自己“愛崗敬業(yè)、愛崗敬業(yè)、教書育人、廉潔從教、以身作則”的崇高道德風(fēng)尚。有了優(yōu)秀的教師作風(fēng),我們就可以提升教學(xué)風(fēng)格,提升學(xué)風(fēng),優(yōu)化道德,讓自己成為公民道德的楷模,不斷加強(qiáng)自我提升和學(xué)習(xí),從而提高自我修養(yǎng),讓學(xué)生、家長和社會(huì)滿意。適應(yīng)現(xiàn)代教育改革和發(fā)展的需要。努力探索創(chuàng)新,為新課程的順利實(shí)施奠定基礎(chǔ)。應(yīng)該努力提高自己的道德修養(yǎng),同時(shí)在教育和教學(xué)中貫徹道德修養(yǎng)。當(dāng)然,提高自身素質(zhì),增強(qiáng)自身能力,不是一蹴而就的事情。要腳踏實(shí)地,一年一年一步來學(xué)習(xí),這不僅是自身發(fā)展的需要,也是培養(yǎng)全面創(chuàng)新型人才的需要。振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。提高教師自身素質(zhì)非常重要。我們要不斷學(xué)習(xí),不斷提高自己,把自己培養(yǎng)成品德高尚的人民教師。圍繞“強(qiáng)化能力、提高素質(zhì)、課堂決戰(zhàn)、提高素質(zhì)”的總體目標(biāo),以提高教師道德素質(zhì)和專業(yè)水平為核心,以“一德四創(chuàng)”(即德育、新理念、新知識、新方法、新技能)的學(xué)科培養(yǎng)為主要內(nèi)容,以學(xué)校為基礎(chǔ),積極探索和創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的學(xué)習(xí)模式。加強(qiáng)自我管理,創(chuàng)新教師培訓(xùn)模式,大力開展校本培訓(xùn),提升教師教學(xué)技能,提高教育教學(xué)質(zhì)量。
            1.政策法規(guī)教育:以《教師法》、《教育法》、《義務(wù)教育法》等法律法規(guī)為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容,進(jìn)一步提高法律素質(zhì),懂法、守法、用法,全面推進(jìn)依法治教、依法治校進(jìn)程。
            2.職業(yè)道德教育:以《新時(shí)期師德修養(yǎng)》、《公民道德建設(shè)綱要》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容,學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡,把愛與責(zé)任教育放在師德建設(shè)的首位。
            主任工作理論知識、現(xiàn)代教育技術(shù)作為重點(diǎn),加強(qiáng)教師新理念、新課程和新技術(shù)的學(xué)習(xí),提高教育教學(xué)水平,使之更好地服務(wù)于基礎(chǔ)教育課程改革的需要。
            4、加強(qiáng)對所發(fā)資料的學(xué)習(xí)。多種學(xué)習(xí)形式貫穿于這一過程:以集中學(xué)習(xí)、校本學(xué)習(xí)為主,教師自學(xué)、反思為輔。采用上課、聽報(bào)告、問題研討、案例剖析,社會(huì)實(shí)踐、寫反思體會(huì)文章,寫心得等開式進(jìn)行。
            5、向其它學(xué)科領(lǐng)域進(jìn)軍。比如自己感興趣的音樂科目等,只有將自己的興趣愛好與教學(xué)相融合才能使自己不至于對工作厭倦。
            1、專題講座:積極參加學(xué)校組織的專題講座。通過專題講座培訓(xùn),了解國家新課程改革的'重大意義和新程體系的主要內(nèi)容,關(guān)心、參與我校新課程改革和實(shí)施素質(zhì)教育的實(shí)驗(yàn)研究。
            2、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn):利用現(xiàn)代信息技術(shù),及時(shí)了解課改信息。堅(jiān)持把師德師風(fēng)的整改貫穿于教師職業(yè)道德教育活動(dòng)的全過程,邊學(xué)邊改,邊查邊改。對照《規(guī)范》的要求,針對整改中查找出來的問題,制定出相關(guān)的整改措施,建立更為細(xì)致的師德師風(fēng)要求,加強(qiáng)新技術(shù)的學(xué)習(xí)。
            3、自修反思:在自我進(jìn)修、自主學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,以自己的教育教學(xué)活動(dòng)為思考對象,來對自己所做出的行為、決策及產(chǎn)生的結(jié)果進(jìn)行審視和分析,用教育科學(xué)的方式,主動(dòng)地獲取知識,解決教學(xué)中的實(shí)際問題,提高自我覺察水平,促進(jìn)自身能力的發(fā)展。在前期貫徹實(shí)施的基礎(chǔ)上,按《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《教育法》、《教師法》和《規(guī)范》等要求,認(rèn)真對照檢查,撰寫自我剖析材料。
            4、校本培訓(xùn):以學(xué)校為主陣地,結(jié)合自己教學(xué)中的實(shí)際,深入研究和解決問題,促進(jìn)自己把新課程理念轉(zhuǎn)化為實(shí)際的教學(xué)行為。
            5、課題研究:在參訓(xùn)過程中,把自己的心得體會(huì),應(yīng)用到教學(xué)中后要總結(jié)摸索經(jīng)驗(yàn),注重個(gè)案的研究,通過動(dòng)手寫作教學(xué)案例,成為真正的反思性實(shí)踐者。
            學(xué)習(xí)是人類生存和發(fā)展的重要手段,教師專業(yè)發(fā)展,不僅是時(shí)代的呼喚,教育發(fā)展的要求,也是教師教學(xué)自我提升的需要。“嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué),與時(shí)俱進(jìn),活到老,學(xué)到老”是新世紀(jì)教師應(yīng)有的終身學(xué)習(xí)觀。時(shí)代在發(fā)展,社會(huì)在進(jìn)步,只有把握時(shí)代脈搏,緊跟時(shí)代潮流,開拓進(jìn)取,努力創(chuàng)新,勇立潮頭。只有不斷加強(qiáng)理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和繼續(xù)教育,才能經(jīng)受住“極限”的考驗(yàn),在超越自我的同時(shí),實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值。
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇四
            1.嚴(yán)格招新、充實(shí)隊(duì)伍:記者團(tuán)于2月27日-3月21日在全院范圍內(nèi)進(jìn)行了招新,經(jīng)過一輪面試、兩輪筆試,共吸納新成員14人(其中南校區(qū)7人、城中校區(qū)7人),給記者團(tuán)的發(fā)展提供了新鮮的血液。并于3月24日召開了第三屆大學(xué)生記者團(tuán)成立大會(huì)。
            2.完善體系、明確分工:在第三屆大學(xué)生記者團(tuán)成立大會(huì)上任命了團(tuán)內(nèi)各負(fù)責(zé)人,現(xiàn)實(shí)行團(tuán)長負(fù)責(zé)制和組長責(zé)任制。下設(shè)采寫、網(wǎng)編、報(bào)編、攝影、推廣、秘書等六個(gè)組,各組按需分配人員,實(shí)行明確的責(zé)任分工,在實(shí)際工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作。并設(shè)立了討論團(tuán)內(nèi)事務(wù)的團(tuán)委會(huì),使團(tuán)內(nèi)工作更加民主化、高效化。
            3.積極配合、著重宣傳:記者團(tuán)在實(shí)際工作中積極服從宣傳與發(fā)展研究中心的管理,認(rèn)真配合學(xué)院各部門,完成了學(xué)院各項(xiàng)工作的宣傳報(bào)道。主要參與了如下事情:首批教育、師范類的實(shí)習(xí)生集中實(shí)習(xí)、大學(xué)生發(fā)展指導(dǎo)中心成立大會(huì)、黨員“1+2”育才工程、學(xué)風(fēng)建設(shè)月啟動(dòng)儀式暨學(xué)風(fēng)建設(shè)動(dòng)員大會(huì)、長江大學(xué)入黨積極分子培訓(xùn)工作現(xiàn)場會(huì)、學(xué)院黨校成立大會(huì)、入黨積極分子義務(wù)勞動(dòng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)座談會(huì)、第五屆“文理杯”籃球賽、首屆社團(tuán)活動(dòng)日、自律委員會(huì)清明掃墓、青年志愿者大型奧運(yùn)志愿活動(dòng)、學(xué)院招聘輔導(dǎo)員工作等。
            4.齊心協(xié)力、及時(shí)出版:在報(bào)編組成員的共同努力下,《泮池苑報(bào)》第七期已出版、發(fā)行,且推廣組在發(fā)行中,積極宣傳,現(xiàn)已開始有人投稿?,F(xiàn)今第八期正進(jìn)入排版階段,即將出版。
            5.強(qiáng)化培訓(xùn)、適應(yīng)工作:原定新成員進(jìn)行為期兩個(gè)月共八次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),現(xiàn)已進(jìn)行了五次:分別是由張浩主持的“新聞學(xué)理論”,魯文博主持的“自信心的樹立”,吳海良老師主持的“團(tuán)隊(duì)合作”,吳輝、張浩主持的“新聞寫作與學(xué)院新聞”,《科教導(dǎo)報(bào)》記者何光偉主持的“新聞寫作”,通過培訓(xùn)及新老成員自主的交流,新成員都已能較好的投入到工作中。
            6.明確計(jì)劃、加強(qiáng)管理:在本學(xué)期初通過充分討論后制定了本學(xué)期的工作計(jì)劃,此后按計(jì)劃進(jìn)行了逐步認(rèn)真的落實(shí)。經(jīng)過不斷修改最終確定了“長江大學(xué)文理學(xué)院大學(xué)生記者團(tuán)章程”,且根據(jù)實(shí)際工作中遇到的情況又補(bǔ)充制定了一系列管理制度,現(xiàn)今團(tuán)內(nèi)工作正不斷步入正軌。
            7.完善機(jī)制、加強(qiáng)交流:現(xiàn)團(tuán)內(nèi)建立了專用郵箱、博客和qq群,使投稿和信息發(fā)布更加的快捷和便利。并與“管理學(xué)部、通明報(bào)社、葦?shù)盐膶W(xué)社”組織策劃開展了“迎奧運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)、創(chuàng)和諧”的大型系列主題活動(dòng),開始積極探索和學(xué)院其它機(jī)構(gòu)進(jìn)行密切的聯(lián)系合作。
            〈一〉各組工作中出現(xiàn)的問題及處理意見:
            1.采寫組:前期工作開展的很好,但還需提高報(bào)道速度和稿件質(zhì)量。全體成員應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)、善于發(fā)現(xiàn),爭取能在新聞報(bào)道上有一個(gè)更大的提升。新成員中彭歡、嚴(yán)帥的表現(xiàn)十分突出。
            2.網(wǎng)編組:由于新成立,職責(zé)不夠明確,及在實(shí)際操作過程中由于種種原因,工作沒有開展起來。下階段應(yīng)嚴(yán)格按照《網(wǎng)編組成員值日表及主要職責(zé)安排》上的要求,把工作開展起來,特別是要及時(shí),稿件最多只能壓一天,同時(shí)要保證質(zhì)量,一定不能出現(xiàn)常識性的錯(cuò)誤。
            3.報(bào)編組:要大群策群力的力度,要發(fā)揮團(tuán)內(nèi)所有成員的力量,提升報(bào)紙的質(zhì)量。一要在保留傳統(tǒng)欄目的同時(shí)要力爭創(chuàng)新,第二版開辟5個(gè)欄目,第三版開辟8個(gè)欄目,第四版出現(xiàn)4種以上類型的文章。二要充實(shí)稿員隊(duì)伍,爭取在每個(gè)學(xué)部都有一批優(yōu)質(zhì)的稿員。
            4.攝影組:由于工作的特殊性,需要一定的技術(shù)含量,所以其工作一直沒有能較好的開展起來,其組員應(yīng)積極交流、加強(qiáng)學(xué)習(xí),盡快投入到工作中。
            5.推廣組:在前期《泮池苑報(bào)》的發(fā)行上取得一些成績,但還需要加大宣傳力度。同時(shí)還應(yīng)策劃一些利于交流、擴(kuò)大影響的活動(dòng),把記者團(tuán)整體給宣傳出去。還應(yīng)積極在各學(xué)部發(fā)展一批通訊員。
            6.秘書組:工作比較宏觀,但應(yīng)主動(dòng)發(fā)現(xiàn)微觀面,協(xié)助團(tuán)委會(huì)把記者團(tuán)的管理工作走上正軌。其組員姚禎主要對團(tuán)長負(fù)責(zé),處理記者團(tuán)的一些管理事務(wù),組員查南曲對副團(tuán)長負(fù)責(zé),主要負(fù)責(zé)《泮池苑報(bào)》的統(tǒng)稿等工作。
            〈二〉其他問題及處理意見:
            7.部分人員的工作調(diào)整:由于工作需要和對個(gè)人能力的培養(yǎng),現(xiàn)在前期分工的基礎(chǔ)上,對部分人員進(jìn)行調(diào)整。成員組一項(xiàng):李露調(diào)采寫組,解曉倩調(diào)網(wǎng)編組;兼職成員一項(xiàng):彭歡調(diào)秘書組,周相飛、王純調(diào)采寫組,張浩調(diào)網(wǎng)編組,嚴(yán)帥調(diào)報(bào)編組,姚禎、熊波調(diào)攝影組,張若昭調(diào)推廣組。
            8.記者證的使用:請嚴(yán)格按照《記者證使用說明》的要求使用,并積極在工作中佩帶。
            9.工作的及時(shí)性:由于新聞報(bào)道需迅速及時(shí),請所有人能在非上課時(shí)間保持通信工具的暢通,并在接到任務(wù)后能及時(shí)趕到報(bào)道現(xiàn)場,一般安排的報(bào)道應(yīng)提前二十分鐘到場。
            10.時(shí)間的分配:要能夠合理的處理記者團(tuán)的工作與學(xué)習(xí)、生活的關(guān)系,要能夠認(rèn)真對待記者團(tuán)的工作,要盡量能以記者團(tuán)的工作為重點(diǎn)。
            11.嚴(yán)格管理制度:要有服從和顧大局的意識,要積極聽從各負(fù)責(zé)人的安排,認(rèn)真及時(shí)完成工作并保證質(zhì)量,各組在實(shí)際中要相互配合、互相幫助。對待記者團(tuán)的工作和活動(dòng)盡量不要請假。
            12.資料查找:為了報(bào)道的真實(shí)、準(zhǔn)確,應(yīng)積極的去查找報(bào)道中所涉及的材料。可以找各行政部門的科員,各學(xué)部的副主任,特別是院辦的吳海良、李剛英老師。
            13.與其它學(xué)生組織的`配合:要加強(qiáng)和鞏固與學(xué)院其它學(xué)生組織的平等關(guān)系,加強(qiáng)交流和配合,要有參與意識,而不是聽從、服務(wù)意識。
            14.公共通信工具的利用:博客要盡快的做起來,大家要按規(guī)定每半個(gè)月至少上傳一篇認(rèn)為優(yōu)秀的文章,要把博客作為一個(gè)對外宣傳的平臺(tái)。qq群上可以聊天,但最主要的是發(fā)放群體消息,并請所有成員把昵稱改為真實(shí)姓名。交稿時(shí)應(yīng)按要求排版,并使用郵箱的附件形式傳文本稿件。
            15.老成員的工作問題:新成員的工作現(xiàn)在已經(jīng)很好的開展起來了,但老成員基本又處于一種無工作的狀態(tài),主要是由于聯(lián)系交流的少了。請各組長注意協(xié)調(diào)關(guān)系,讓記者團(tuán)的所有人都能各盡其用。
            16.稿費(fèi)的問題:按照《稿費(fèi)支付辦法》的說明在年底結(jié)算稿費(fèi)。其它的補(bǔ)助按2/3的比例發(fā)放,其余部分充記者團(tuán)經(jīng)費(fèi)。
            1.培訓(xùn)會(huì):繼續(xù)進(jìn)行新成員的三次培訓(xùn)學(xué)習(xí)會(huì),分別是由張大苗、黃小明主持的“讀報(bào)沙龍”,李波主任主持的“大學(xué)生記者的素質(zhì)”,張浩主持的“記者團(tuán)章程學(xué)習(xí)”。
            2.奧運(yùn)主題活動(dòng):于5.5-5.11與大學(xué)生自律委員會(huì)合作開展“喜迎奧運(yùn)會(huì)、校園文明周”的活動(dòng)(張浩負(fù)責(zé))。繼續(xù)推進(jìn)“迎奧運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)、創(chuàng)和諧”系列主題活動(dòng)的其它內(nèi)容。包括征文比賽(黃小明負(fù)責(zé))和誠信考試(張大苗負(fù)責(zé)),在誠信考試上要加大宣傳,爭取能在外面媒體上報(bào)道。
            3.負(fù)責(zé)人專訪:由于各采訪主任的時(shí)間問題,“學(xué)院部門負(fù)責(zé)人專訪”的最終截稿時(shí)間推遲至5月25日。并由解曉倩主持新成員完成“基礎(chǔ)課部”“大學(xué)生發(fā)展中心”“圖書館”“就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心”的四個(gè)機(jī)構(gòu)的采訪工作,于5月5日交采訪提綱、5月8日開始采訪。
            4.對“學(xué)風(fēng)建設(shè)”月的活動(dòng)進(jìn)行后續(xù)的報(bào)道和宣傳工作:汪邦柱副書記的專訪,各學(xué)部的綜合報(bào)道(各學(xué)部的副主任、學(xué)習(xí)部長),先進(jìn)個(gè)人(5名)、先進(jìn)班級體(2名)。(張浩、姚禎負(fù)責(zé))。
            5.認(rèn)真配合完成學(xué)院五月份的“第二屆泮池五月風(fēng)”科技文化節(jié)的相關(guān)報(bào)道,六月份的“08屆畢業(yè)生工作”的相關(guān)報(bào)道。
            6.采風(fēng):原訂計(jì)劃中的所有成員集體出去采風(fēng)一天,由于天氣的原因一再推遲,請策劃組(蔣文菁負(fù)責(zé))盡快落實(shí)此事,此次活動(dòng)主要是為增進(jìn)新老成員間的交流,采取自愿、自費(fèi)原則。
            7.加強(qiáng)與外在媒體的聯(lián)系:爭取和外校相關(guān)媒體聯(lián)系,由策劃組負(fù)責(zé)組織與長大本部記者團(tuán)在6月初聯(lián)儀一次。由秘書組整理出“荊州市媒體聯(lián)系方式表”,爭取能夠加入到奧運(yùn)會(huì)的報(bào)道中,同時(shí)加大對學(xué)院奧運(yùn)新聞的報(bào)道力度,積極向外面投稿。
            8.記者團(tuán)的黨建工作:每學(xué)期推薦二名成員上黨課,選舉一名成員推薦為預(yù)備黨員發(fā)展對象。
            9.“成員生日表”:由吳輝負(fù)責(zé)在當(dāng)天為其在廣播臺(tái)點(diǎn)歌一首,同時(shí)希望所有成員都能發(fā)一條祝福短信。
            10.“成員無課登記表”:各組組長按照登記表合理安排工作。
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇五
            應(yīng)該具備良好的素質(zhì),教師是太陽底下最光輝的職業(yè)!作為一名教師。才無愧于這個(gè)光榮的稱號。怎樣才能當(dāng)一名具有良好素質(zhì)的人民教師?這就要我自己去努力學(xué)習(xí),只有不斷地學(xué)習(xí)、不斷地充實(shí)自己,才能提高自身各方面的知識水平,培養(yǎng)良好的素質(zhì)。本人在本學(xué)期參加個(gè)人進(jìn)修計(jì)劃如下:
            全面貫徹黨和國家的教育方針。要自覺地學(xué)習(xí)《教師法》教育法》義務(wù)教育法》等法律法規(guī)。要在教學(xué)中要與黨和國家的教育方針保持一致,依法治教就要堅(jiān)決不移的擁護(hù)黨的基本路線。不違背黨和國家的方針政策與言行,奉公守法,不做違法的事情。要廉潔從教就要做到不搞第二職業(yè),對學(xué)生一視同仁,不偏私任何學(xué)生。
            把學(xué)??闯墒亲约旱募遥龅綗釔圩约旱墓ぷ鲘徫?。把學(xué)生當(dāng)成是自己的孩子。工作中兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,服從學(xué)校的工作安排。工作中要做到不斤斤計(jì)較,工作中任勞任怨。還要多看一些有關(guān)教學(xué)方面的書籍。如:數(shù)學(xué)教學(xué)〉等有關(guān)教育教學(xué)的理論方面的報(bào)刊雜志,以此來提高自己的`業(yè)務(wù)水平。參加教研教學(xué)活動(dòng)中,要積極上好一人一課,參加評課活動(dòng)中要積極發(fā)言,并注意吸取別人的意見,取長補(bǔ)短,提高自己的教學(xué)水平,做到嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)。
            教師的一行一舉都會(huì)成為學(xué)生模仿的對象。身為一名教師要身先士卒,教師是學(xué)生的典范。起到帶頭作用,言行舉止要正派,為人師表。
            能做到爭取一切學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),總之。努力提高自己的綜合素質(zhì),使自己在工作中不斷進(jìn)步,水平不斷提高。
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇六
            又迎來了一個(gè)新的學(xué)期,在學(xué)習(xí)部已經(jīng)一年了,這一年以來我感覺學(xué)習(xí)部的工作確實(shí)很重要,干事們的工作也十分的辛苦,東院五系學(xué)習(xí)部學(xué)期工作計(jì)劃??墒谴蠹叶己苷J(rèn)真的去做每一件事。所以為了更好的為了整個(gè)五系甚至是東院服務(wù),我們這個(gè)學(xué)期的工作計(jì)劃為下:
            1、 進(jìn)行招新,適當(dāng)?shù)恼{(diào)整部里的人事及工作;
            2、 開會(huì)總結(jié)上個(gè)學(xué)期工作上不足,并針對這些不足提出一些解決的辦法;
            3、 嚴(yán)格按要求做好考察東院早晚自習(xí)的工作;
            4、 我們正副部長也會(huì)隨時(shí)檢查并監(jiān)督干事們的工作情況;
            6、 盡量多的辦一些具有我們五系特色的學(xué)術(shù)活動(dòng),提高大家學(xué)習(xí)的積極性;
            7、 同時(shí)為了更好的服務(wù)整個(gè)東院的學(xué)生,我們也會(huì)全力配合學(xué)生會(huì)以及其他部門的工作。
            相信在我們大家的努力之下,東院的工作會(huì)更好。
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇七
            二、活動(dòng)地點(diǎn)。
            北京市昌平區(qū)蟒山公園及十三陵水庫。
            三、參加人員。
            05級四個(gè)預(yù)科班,04級三個(gè)預(yù)科班。
            四、活動(dòng)安排。
            1、8:30發(fā)車。
            2、10:00~10:30在“鄧小平植樹處”新入團(tuán)員宣誓入團(tuán)。宣誓由吳圓組織,宣領(lǐng)誓詞,校長、主任講話。
            3、11:00~12:00在蟒山大佛處休息活動(dòng),一班至少一個(gè)節(jié)目。
            4、用餐之后,自由活動(dòng)。
            5、下午14:30集合,15:00返校,集合點(diǎn):919十三陵水庫車站。
            五、注意事項(xiàng)。
            1、本活動(dòng)以班級為單位,自行組織安排,人多時(shí)可分為多個(gè)小組,根據(jù)自班情況,最好以5人或10為一小組,設(shè)組長、聯(lián)絡(luò)員各一名,相互記下聯(lián)系號碼,保持聯(lián)系暢通,隨時(shí)與班主任保持聯(lián)系。(一定要有聯(lián)系電話,熟悉相互號碼)。
            2、自己準(zhǔn)備食物、水、垃圾袋,走時(shí)要保持地面干凈,廢品廢物要放到相應(yīng)位置。
            3、加強(qiáng)安全意識,不要高聲喧嘩,不要把手和腦袋伸出車窗;保持車內(nèi)衛(wèi)生,下車時(shí)關(guān)上車窗,不準(zhǔn)抽煙。
            4、來回都要清點(diǎn)人數(shù),小組長、聯(lián)絡(luò)員必須清楚每一個(gè)成員的去向。
            5、外出活動(dòng)關(guān)乎本校形象,組織、負(fù)責(zé)人員和班主任一定要嚴(yán)肅對待。
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇八
            上周參與總部合規(guī)培訓(xùn)的視頻會(huì)議,學(xué)習(xí)了幾個(gè)營業(yè)部及總部合規(guī)負(fù)責(zé)人的經(jīng)驗(yàn)心得,受益匪淺,感觸良多。
            合規(guī),從字面意義上并不難理解,即為“從業(yè)操守合乎規(guī)章法律的規(guī)定”,也是每位證券從業(yè)人員開展工作的基礎(chǔ)要求。只是有時(shí)候,越是基礎(chǔ)的東西,越不易做好;毛主席說過:“一個(gè)人做點(diǎn)好事不難,難的是一輩子做好事。”可見,操守合規(guī)非一日之功,長期的執(zhí)業(yè)中容易產(chǎn)生懈??;因而,一家營業(yè)部不但在制度上要建立規(guī)范,員工思想上也須提高認(rèn)識,開展過程中更得注重溝通,靈活應(yīng)對,因事制宜;如此多管齊下,方能真正做好合規(guī)工作。
            由于去年8月份西安營業(yè)部的事由,對我公司的風(fēng)險(xiǎn)評級造成較大的傷害,由此的損失和影響具象而現(xiàn)實(shí),應(yīng)當(dāng)引起我們的警惕和反思。
            首先,應(yīng)提高思想素質(zhì),向員工傳達(dá)依法合規(guī)執(zhí)業(yè)的理念。深圳的黃姐在交流中提到,合規(guī)應(yīng)當(dāng)從高層做起;靠員工的自律并不能確保合規(guī),必須建立一個(gè)系統(tǒng)的合規(guī)文化;而這需要管理人員的重視,時(shí)時(shí)開展教育講座,傳達(dá)合規(guī)理念。要讓員工認(rèn)識到,建起一棟樓房也許要數(shù)月時(shí)間,但是推倒它只需一個(gè)下午;一次的違規(guī),就可能毀壞掉先前的所有努力,也斷絕了之后工作上的發(fā)展可能,代價(jià)是十分昂貴的;不該認(rèn)為合規(guī)與個(gè)人的業(yè)務(wù)開展沖突,合規(guī)與個(gè)人的業(yè)務(wù)開展應(yīng)是相輔相成的;目光且放長遠(yuǎn),唯有在日常工作中始終貫穿合規(guī)思想,才能在這個(gè)行業(yè)中穩(wěn)步前行,逐漸積累;長期的利益遠(yuǎn)大于短期利益,千萬不能因一時(shí)的利益而突破合規(guī)的尺度。
            其次,要注意營業(yè)部日常工作中各方面的溝通。大連合規(guī)經(jīng)理在這方面提了兩點(diǎn),一是管理人員之間的溝通,與領(lǐng)導(dǎo)的溝通;二是與員工同事的溝通。其中特別強(qiáng)調(diào)了,新進(jìn)的同事對相關(guān)規(guī)章了解不夠,更要注意指導(dǎo)。
            同時(shí)我們也應(yīng)認(rèn)識到,工作做事不是解四則運(yùn)算,不是死板的加減乘除。實(shí)際業(yè)務(wù)的開展中,一定會(huì)遇到許多“糾結(jié)”的人和事。總部強(qiáng)調(diào)了“三大紅線”不可越,但也引用了招商證券“自己掂量,自己處理,自己承擔(dān)”十二字原則。如何圓滿、或者說圓滑地處理好實(shí)際中遇到的業(yè)務(wù)問題,離不開和領(lǐng)導(dǎo),和同事的溝通和交流;業(yè)務(wù)能夠進(jìn)行,自然皆大歡喜;如若實(shí)在無法通融,也應(yīng)通過溝通,取得理解和支持,建立健康和睦的工作氛圍。
            最后,營業(yè)部應(yīng)形成標(biāo)準(zhǔn)化的業(yè)務(wù)流程。廣州張經(jīng)理提出了“標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)流程”,我是比較認(rèn)同的。營業(yè)部的發(fā)展,猶如一人前行,左手托粥,右手提鹽;一手是業(yè)務(wù),一手是合規(guī),舔口鹽再喝口粥,自然能夠支持行進(jìn);然后為何不把鹽放入粥中呢?加鹽入粥味更美,雙手捧碗行路疾,以合規(guī)執(zhí)業(yè)為核心,制定科學(xué)細(xì)致的標(biāo)準(zhǔn),融入日常業(yè)務(wù)中的每一個(gè)環(huán)節(jié);不是在開展業(yè)務(wù)的時(shí)候牢記合規(guī),而是在進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)工作時(shí)自然符合規(guī)范,能做的都是合規(guī)的,不合規(guī)的都做不了。這既需要定期的培訓(xùn),提高員工自身的思想認(rèn)識,也需要營業(yè)廳內(nèi)部形成一套成文有效的職業(yè)規(guī)范,有理可據(jù)、有例可循,獎(jiǎng)懲皆有度,進(jìn)退俱可依。
            在這次學(xué)習(xí)中,一個(gè)個(gè)具體實(shí)例和深入講解,讓我強(qiáng)化認(rèn)識了違規(guī)最終將損害長遠(yuǎn)利益的道理;我們證券從業(yè)人員,都應(yīng)樹立起“合規(guī)創(chuàng)造價(jià)值”的理念,在日常點(diǎn)滴中自身強(qiáng)調(diào),將合規(guī)理念融入營銷,真正將合規(guī)作為一種意識來培養(yǎng),最終養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。這既是營業(yè)部可持續(xù)發(fā)展的必要條件,也是個(gè)人事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基本要求。
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            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇九
            轉(zhuǎn)眼從教已十六年,始終勤于研討,積極創(chuàng)新,擺脫職業(yè)倦怠,敬業(yè)樂業(yè)。20xx年有幸成為鳩江區(qū)數(shù)學(xué)名師工作室的一員,深感榮幸,又倍感責(zé)任重大,為了更好地參與20xx年進(jìn)修學(xué)習(xí)工作,特制定20xx年個(gè)人進(jìn)修學(xué)習(xí)的進(jìn)修學(xué)習(xí)計(jì)劃:
            積極參加工作室組織的各種集體活動(dòng),積極撰寫進(jìn)修學(xué)習(xí)心得,及時(shí)發(fā)布博客,在進(jìn)修學(xué)習(xí)活動(dòng)中向?qū)<液屯卸嗾埥?,多學(xué)習(xí),爭取盡快提高自己的教育教學(xué)水平。
            平時(shí)要多看一些名師課堂,多聽一些專家的報(bào)告,及時(shí)反思和總結(jié),將專家的先進(jìn)教學(xué)理念納入到課堂教學(xué)之中,20xx年在主持人的統(tǒng)一安排下,要積極開展公開教學(xué),在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)不足,在實(shí)踐中尋求進(jìn)步,進(jìn)而盡快實(shí)現(xiàn)自身的專業(yè)成長。
            20xx年繼續(xù)自費(fèi)訂閱相關(guān)數(shù)學(xué)專業(yè)期刊,認(rèn)真閱讀研究期刊中的文章,進(jìn)一步提高自身的理論水平和課堂教學(xué)的實(shí)踐能力。
            提倡教科研一體化。在做好教學(xué)工作的同時(shí)還要進(jìn)行專項(xiàng)課題的深入研究,以研促教,圍繞工作室課題展開探討,查閱資料,搜集材料,使教學(xué)和科研更有機(jī)的結(jié)合,做到教與學(xué)的完美統(tǒng)一。
            通過撰寫論文不斷提升教育教學(xué)的理論素養(yǎng),提高寫作水平和能力。為了撰寫好一篇高質(zhì)量的論文,我要努力做好平時(shí)課堂教學(xué)實(shí)踐的積累,尤其是教學(xué)中精彩的片段,有趣的活動(dòng),新穎的設(shè)計(jì),巧妙的安排,有效的方法,合理的組織等等,將每一個(gè)素材進(jìn)行分析與總結(jié)。每學(xué)年完成一篇高質(zhì)量的論文。
            以上是20xx學(xué)年我要完成和探索的目標(biāo),為此我會(huì)努力工作提升自己,在名師工作室同仁們的幫助下,取得更大的進(jìn)步!
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇十
            為提升本廠員工安全衛(wèi)生、消防及環(huán)保意識及理念,使人人具備相關(guān)知識及技能,以期消除不安全之作業(yè)環(huán)境,進(jìn)而防止設(shè)備毀損、職業(yè)災(zāi)害及環(huán)境污染的發(fā)生。
            本廠設(shè)單位所屬工作人員。
            3.1單位主管:單位主管應(yīng)依工作特性之需要,指派適任的人員從事管理或操作,屬法令特別要求應(yīng)具備合格證照之作業(yè),在人員未取得前,不得指派其從事相關(guān)之操作。
            1)列出安全衛(wèi)生、消防及環(huán)保,相關(guān)法令要求應(yīng)實(shí)施訓(xùn)練之項(xiàng)目,提供各單位提報(bào)訓(xùn)練名單后列管追蹤。
            2)每年十二月底前針對法令宣導(dǎo)、危害通識教育、公傷事故預(yù)防宣導(dǎo)、承攬商管理、及各項(xiàng)環(huán)境管理要求事項(xiàng)等排訂次年度的工環(huán)教育訓(xùn)練計(jì)劃,并依計(jì)劃實(shí)施。
            1)安衛(wèi)人員依「法定派外訓(xùn)練人員審查標(biāo)準(zhǔn)」(附件5.1)及訓(xùn)練計(jì)劃涉及訓(xùn)練費(fèi)用支出者,匯整分析次年度廠區(qū)應(yīng)實(shí)施之項(xiàng)目、人數(shù)及費(fèi)用,于每年九月底交由管理部編列預(yù)算。
            2)各單位依各自所屬轄區(qū)設(shè)備、環(huán)境或其它設(shè)施,工作時(shí)可能會(huì)對環(huán)境、安全衛(wèi)生或消防產(chǎn)生重大影響者,提出該設(shè)備、環(huán)境或設(shè)施訓(xùn)練計(jì)劃并據(jù)以實(shí)施,以使其勝任所負(fù)責(zé)的任務(wù)。
            3)廠區(qū)共通性的訓(xùn)練項(xiàng)目及計(jì)劃,由安衛(wèi)人員規(guī)劃呈核廠長后實(shí)施,并將副本送工環(huán)部。
            1)新進(jìn)人員訓(xùn)練
            1.由人事單位事先知會(huì)安衛(wèi)人員新進(jìn)人員報(bào)到之相關(guān)信息。
            2.人員報(bào)到后依「新進(jìn)或職務(wù)異動(dòng)之安全衛(wèi)生教育訓(xùn)練記錄」之規(guī)定訓(xùn)練課程施予教育訓(xùn)練,并經(jīng)測驗(yàn)完全了解后,由受訓(xùn)人員于附件5.2上簽名確認(rèn),測驗(yàn)未完全了解前,不得進(jìn)入現(xiàn)場。
            3.如其工作性質(zhì),須由用人單位再行施予作業(yè)環(huán)境安全衛(wèi)生實(shí)務(wù)訓(xùn)練者,訓(xùn)練記錄由安衛(wèi)人員轉(zhuǎn)交用人單位,經(jīng)完成訓(xùn)練并測驗(yàn)完全了解后簽名確認(rèn),始得從事實(shí)務(wù)操作,惟最遲應(yīng)于10天內(nèi)完成訓(xùn)練,完整之「新進(jìn)或職務(wù)異動(dòng)之安全衛(wèi)生教育訓(xùn)練記錄」送管理部存盤備查。
            4.用人單位應(yīng)依實(shí)際工作需要加強(qiáng)附件5.2之訓(xùn)練課程以外之其它課程,或延長訓(xùn)練時(shí)數(shù)。
            5.教育訓(xùn)練之實(shí)施,除針對標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序予以指導(dǎo)外,并應(yīng)使人員認(rèn)知偏離特定作業(yè)程序時(shí),可能造成的結(jié)果。
            6.測驗(yàn)方式由訓(xùn)練單位視實(shí)際狀況得以筆試或?qū)崉?wù)操作進(jìn)行。
            2)職務(wù)異動(dòng)人員訓(xùn)練
            1.職務(wù)異動(dòng)后之工作性質(zhì)除一般行政人員外,異動(dòng)后之用人單位應(yīng)依附件5.2之規(guī)定課程重新施予教育訓(xùn)練,經(jīng)測驗(yàn)完全了解并于附件5.2簽名確認(rèn)后,始得從事異動(dòng)后之實(shí)務(wù)操作。
            2.訓(xùn)練方式及記錄視同新進(jìn)人員訓(xùn)練辦理。
            3)消防訓(xùn)練
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇十一
            新的學(xué)期又開始了,迎著早晨的第一縷陽光,我們又回到美麗的校園開始了新學(xué)期的征途,在上學(xué)期老師和同學(xué)的共同努力下我系學(xué)生會(huì)所取得的成績有目共睹,這一學(xué)期我們會(huì)繼續(xù)亮出“寶劍”勇創(chuàng)佳績,現(xiàn)將匯報(bào)工作計(jì)劃如下:學(xué)習(xí)部工作計(jì)劃:一.工作方向:
            在上學(xué)年學(xué)習(xí)部雖然活動(dòng)完成圓滿但工作效率還有待提高,今天我部門將列出一些規(guī)章制度,人性化的嚴(yán)格要求每一位成員,讓每一位成員都有責(zé)任感,讓活動(dòng)舉辦的更有效率,讓干事和部長更有激情和活力。二.機(jī)電系學(xué)習(xí)部工作分工簡介:
            部長于洋:全面主持學(xué)習(xí)部的每個(gè)活動(dòng),代表學(xué)習(xí)部參加活動(dòng)的發(fā)言或競標(biāo)等。
            副部:陸山廣,顧帥:配合部長工作,負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)部舉辦的每一個(gè)活動(dòng),包括紀(jì)律的監(jiān)督,活動(dòng)中的任務(wù)分配與匯報(bào)工作,協(xié)助部長將活動(dòng)辦出色彩。
            干事:做好部長們布置下來的工作,配合好部長們辦好每一個(gè)活動(dòng),認(rèn)真對待每一件事,嚴(yán)于律己。三.工作思路:
            1)做好本職工作起到帶頭作用:
            工作間干事和部長要嚴(yán)于律己,部長們要做好榜樣,積極的培養(yǎng)干事,部長犯錯(cuò)與干事“同罪”,嚴(yán)格按照部門條例處罰,積極做好每一件事,以身作則,樹立好學(xué)習(xí)部的良好形象。
            2)認(rèn)真完成每一個(gè)活動(dòng):
            對于活動(dòng)的舉辦我部盡量提高活動(dòng)效率,用于創(chuàng)新且合乎情理。
            在招新之后,開展對本屆學(xué)生會(huì)干事的培訓(xùn)工作,讓干事們富有活力和激情,要求干事們嚴(yán)于律己,更好的為學(xué)生服務(wù),做好自己的本職工作。四.主要活動(dòng)安排:
            1)活動(dòng)時(shí)間:
            20xx年9月——20xx年5月。
            2)活動(dòng)對象:機(jī)電系全體師生。
            3)活動(dòng)安排。
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇十二
            為加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)法制建設(shè),進(jìn)一步提高法律知識水平和依法行政能力,保證統(tǒng)計(jì)“六五”普法計(jì)劃和統(tǒng)計(jì)執(zhí)法工作的全面落實(shí),根據(jù)市局、總隊(duì)及區(qū)局隊(duì)20xx年統(tǒng)計(jì)法制工作要點(diǎn),結(jié)合我區(qū)統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際,特制定20xx年法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作計(jì)劃。
            xx區(qū)統(tǒng)計(jì)局、隊(duì)全體干部職工。
            通過法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),進(jìn)一步提高統(tǒng)計(jì)專業(yè)人員和執(zhí)法人員的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)能力;增強(qiáng)堅(jiān)持依法行政,遵守國家政策法令的自覺性;確保廉潔自律,勤政廉政,做到學(xué)法、懂法、守法;堅(jiān)持“有法可依,有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究”的根本原則,不斷提高自身的依法行政和執(zhí)法辦案水平。
            不僅要學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)知識,還要學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)知識。具體內(nèi)容有:十八大精神、《政府信息公開條例》、xx市《行政強(qiáng)制案件標(biāo)準(zhǔn)》、新《統(tǒng)計(jì)法》、新修訂《統(tǒng)計(jì)法實(shí)施條例》、《xx市人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改善行政執(zhí)法工作的意見》、市政府《關(guān)于加強(qiáng)法治政府建設(shè)的實(shí)施意見》、《行政強(qiáng)制法》、《行政處罰法》、《行政復(fù)議法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》、《統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》、《xx市統(tǒng)計(jì)管理?xiàng)l例》、《保密法》。同時(shí)還要學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查、督導(dǎo)程序和統(tǒng)計(jì)執(zhí)法文書制作,并以三經(jīng)普為契機(jī),組織限下單位相關(guān)人員學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)法。
            采取組織集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合的方式,舉辦系列講座,收看光盤、單位領(lǐng)導(dǎo)授課或者邀請區(qū)或市局總隊(duì)法制部門領(lǐng)導(dǎo)授課。
            全年計(jì)劃學(xué)習(xí)時(shí)間為40學(xué)時(shí),按季度安排學(xué)習(xí)內(nèi)容。每季度10個(gè)學(xué)時(shí),其中自學(xué)4個(gè)學(xué)時(shí),集中學(xué)6個(gè)學(xué)時(shí)(每月一次法制課)。
            第一季度:學(xué)習(xí)十八大精神、《統(tǒng)計(jì)法》、《行政強(qiáng)制法》、xx市《行政強(qiáng)制案件標(biāo)準(zhǔn)》、統(tǒng)計(jì)執(zhí)法程序和統(tǒng)計(jì)執(zhí)法文書制作,安排法規(guī)科和執(zhí)法隊(duì)授課。掌握統(tǒng)計(jì)法律條款的'內(nèi)容,轉(zhuǎn)變執(zhí)法檢查理念,學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查程序、執(zhí)法文書制作的方法和要求。
            第二季度:學(xué)習(xí)《政府信息公開條例》和《行政處罰法》。參加市局法規(guī)處安排的一次法制講座,組織法規(guī)科人員和專職執(zhí)法人員參加區(qū)法治辦組織的集中法制培訓(xùn)班。
            第三季度:學(xué)習(xí)《行政許可法》、《統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》、新修訂的《統(tǒng)計(jì)法實(shí)施條例》,請區(qū)或市局總隊(duì)法制部門進(jìn)行法律法規(guī)授課。重點(diǎn)學(xué)習(xí)《行政許可法》,掌握《行政許可法》的主要精神和內(nèi)容,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《行政許可法》,規(guī)范統(tǒng)計(jì)工作秩序,優(yōu)化統(tǒng)計(jì)發(fā)展環(huán)境。
            組織局隊(duì)機(jī)關(guān)執(zhí)法人員和統(tǒng)計(jì)所執(zhí)法骨干參加市局總隊(duì)法律法規(guī)知識培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。
            第四季度:學(xué)習(xí)《行政訴訟法》、《保密法》,在緊抓局隊(duì)機(jī)關(guān)執(zhí)法人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)的同時(shí),積極做好各統(tǒng)計(jì)所執(zhí)法人員的法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)培訓(xùn)方式,采取以會(huì)代培的方法,并且利用統(tǒng)計(jì)年報(bào)培訓(xùn)機(jī)會(huì)進(jìn)行《統(tǒng)計(jì)法》等統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)知識的宣傳教育。
            通過統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)及相關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),要求掌握統(tǒng)計(jì)法律、法規(guī)的主要條款內(nèi)容,熟練掌握執(zhí)法程序和執(zhí)法文書的制作。在統(tǒng)計(jì)執(zhí)法工作中,做好對統(tǒng)計(jì)調(diào)查單位的服務(wù)、指導(dǎo)和執(zhí)法檢查工作,杜絕發(fā)生執(zhí)法依據(jù)條款錯(cuò)誤、執(zhí)法程序錯(cuò)誤和制作執(zhí)法文書錯(cuò)誤等問題。
            分別進(jìn)行法律法規(guī)知識考核和執(zhí)法檢查文書制作質(zhì)量考核。個(gè)人法律法規(guī)知識考核成績不及格者,取消優(yōu)秀個(gè)人評定資格。
            5、以6月“安全生產(chǎn)月”、11月“消防宣傳月”為契機(jī),組織開展大型歌舞娛樂場所消防應(yīng)急演練及觀摩活動(dòng)(擬選定5—8間場所,參與員工與觀眾約20xx人)
            6、8至12月份與市場科共同推行娛樂場所“末稍管理”安全生產(chǎn)應(yīng)急培訓(xùn)(選擇轄區(qū)12家較大型的歌舞娛樂場所,約1800人參訓(xùn))。
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇十三
            從接到實(shí)習(xí)通知開始,我就做好了一切心理準(zhǔn)備,對每一個(gè)細(xì)節(jié)嚴(yán)格要求自己,在最短時(shí)間內(nèi)學(xué)會(huì)收費(fèi)崗位必需的技能,我和十二名同事分到隨岳高速公路荊岳大橋所實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)期間,我得到了該所領(lǐng)導(dǎo)及其他同志的熱情照顧和關(guān)懷,同事們都傾心傳授我收費(fèi)知識和業(yè)務(wù)技能,包括各種處理特情問題的方法。他們每個(gè)人都耐心、細(xì)致、親切、隨和,使我倍感溫暖,因此學(xué)起來也輕松自如。經(jīng)過六天的實(shí)習(xí),我逐步掌握了高速公路的收費(fèi)、監(jiān)控等方面的業(yè)務(wù)知識,感受深刻,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
            一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì)。通過對高速公路收費(fèi)相關(guān)的各種法律法規(guī),以及我省頒發(fā)的各種收費(fèi)政策性文件進(jìn)行了的學(xué)習(xí),使我明白了,要做一名合格的高速公路員工,必須要懂法、知法、用法,要對政府頒布的文件精神充分領(lǐng)會(huì)和運(yùn)用,才能征好費(fèi),服好務(wù)。
            二、收費(fèi)崗上操作,必須細(xì)心認(rèn)真。通過跟班的方式學(xué)習(xí)崗上操作,經(jīng)該所老員工的細(xì)心指導(dǎo),幾個(gè)輪換班下來,我不僅熟練地掌握了入口發(fā)卡,出口收卡、收錢、打票等操作技能,而且學(xué)到了老員工們那種孑孑不倦,愛崗敬業(yè)的精神,要做到在崗一分鐘,用心60秒。
            穩(wěn)、準(zhǔn)、快,處理各種特情車問題是自身素質(zhì)的綜合體現(xiàn)。通過跟班學(xué)習(xí)及老收費(fèi)員的傳、幫、帶,以及通過自己的細(xì)心觀察,我逐步掌握了如u行車、j行車、無卡車、換卡車、卡損車、闖關(guān)車等的操作,和貨車計(jì)重時(shí)軸判錯(cuò)誤改正等處理程序,在處理問題時(shí)要做到誠心、耐心、細(xì)心,同時(shí)牢記任何特情操作都必須有記錄,有些還必須上報(bào)監(jiān)控室,要做到有范有序,有據(jù)可查。
            首先,第一階段先把四本教材的基礎(chǔ)打牢固;第二階段跟著老師提高做題能力,
            把自己的思維打開,以點(diǎn)代題的方式結(jié)合例年真題練習(xí),掌握實(shí)務(wù)案例及各科的答題技巧;第三階段進(jìn)入考前沖刺階段,把學(xué)習(xí)的重難點(diǎn)記憶背誦的方法掌握;第四階段,進(jìn)入沖破階段,做模擬題,背考前資料錄音及試卷。
            為了更好的學(xué)習(xí)效率提升建議學(xué)員們,在看課程的時(shí)間可以相應(yīng)做下隨堂練習(xí)題,每天2——3個(gè)小時(shí)的學(xué)習(xí)時(shí)間,不要死記應(yīng)背要講究學(xué)習(xí)方法,早上6——7、晚9:30——10:30為背誦最佳時(shí)間;遇到問題要及時(shí)向老師提問,把問題弄明白了,再做下一道題。
            1.課程及模塊。
            建設(shè)工程經(jīng)濟(jì):由徐蓉老師主講。
            從現(xiàn)在開始學(xué)習(xí)標(biāo)題中的1和做些隨堂練習(xí)題為基礎(chǔ)階段;再學(xué)習(xí)標(biāo)題中的2和3為提高階段;之后去學(xué)習(xí)標(biāo)題中的4和5是沖刺階段;最后15年學(xué)習(xí)中會(huì)增加6和7沖破通關(guān)階段;以及試卷考題。
            建設(shè)工程法規(guī)及相關(guān)知識:由陳印老師主講。
            從現(xiàn)在開始學(xué)習(xí)標(biāo)題中的1和2做些隨堂練習(xí)題為基礎(chǔ)階段;再學(xué)習(xí)標(biāo)題中的'3為提高階段;之后去學(xué)習(xí)標(biāo)題中的4和5是沖刺階段;最后學(xué)習(xí)15年學(xué)習(xí)中會(huì)增加7和8沖破通關(guān)階段;以及試卷考題。
            建設(shè)工程項(xiàng)目管理:由肖國詳老師主講。
            從現(xiàn)在開始學(xué)習(xí)標(biāo)題中的1、2和3做些隨堂練習(xí)題為基礎(chǔ)階段;再學(xué)習(xí)標(biāo)題中的4和5為提高階段;之后去學(xué)習(xí)標(biāo)題中的6和7是沖刺階段;最后學(xué)習(xí)15年學(xué)習(xí)中會(huì)增加沖破通關(guān)階段;以及試卷考題。
            建筑程管理與實(shí)務(wù):由朱紅和王維老師主講。
            從現(xiàn)在開始學(xué)習(xí)標(biāo)題中的1、2和3做些隨堂練習(xí)題為基礎(chǔ)階段;再學(xué)習(xí)標(biāo)題中的4和5為提高階段;開設(shè)虛擬演播間,之后去學(xué)習(xí)標(biāo)題中的6和7是沖刺階段;最后學(xué)習(xí)15年學(xué)習(xí)中會(huì)增加的沖破通關(guān)階段;以及試卷考題。
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇十四
            今年,截止6月底,全部完成學(xué)習(xí)任務(wù)二、新型農(nóng)民學(xué)習(xí)工作措施。
            (一)加大領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)。市農(nóng)委創(chuàng)和平型農(nóng)民學(xué)習(xí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,葛月光主任任組長,農(nóng)委班子成員為領(lǐng)導(dǎo)小組成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,市農(nóng)委工會(huì)主席、黨組成員徐華詳細(xì)分管并兼任辦公室主任。學(xué)習(xí)基地主要負(fù)責(zé)人要親自抓,明確專人詳細(xì)抓。同時(shí)明確辦公室的主要職責(zé):組織項(xiàng)目申報(bào),組織招標(biāo)確定學(xué)習(xí)基地并簽訂合同,制定實(shí)施方案 ,安排學(xué)習(xí)工作,對學(xué)習(xí)工作進(jìn)行日常管理,開展項(xiàng)目檢查、督導(dǎo)、驗(yàn)收,對學(xué)習(xí)基地進(jìn)行考核,總結(jié)匯報(bào)有關(guān)數(shù)據(jù)、材料,每月組織召開例會(huì)等。學(xué)習(xí)基地的主要職責(zé):要制定實(shí)在可行的實(shí)施方案并上報(bào);簽訂并履行合同;選聘學(xué)習(xí)教師并保持相對穩(wěn)定;公開遴選受訓(xùn)學(xué)員;標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)和領(lǐng)導(dǎo);開展跟蹤回訪服務(wù);創(chuàng)立學(xué)習(xí)臺(tái)賬;填報(bào)各類報(bào)表;總結(jié)上報(bào)典范材料,留存學(xué)習(xí)過程文字記錄及影像材料;提交實(shí)施情況總結(jié)和驗(yàn)收申請報(bào)告;按規(guī)定要求使用學(xué)習(xí)補(bǔ)助資金,創(chuàng)立資金使用明細(xì)賬。
            1、周密計(jì)劃,標(biāo)準(zhǔn)辦班。每期開班,都必須上報(bào)學(xué)習(xí)計(jì)劃,制定學(xué)習(xí)指南,明確學(xué)習(xí)時(shí)間、地點(diǎn)、參加人員、授課教師、學(xué)習(xí)內(nèi)容、作息時(shí)間。雖然學(xué)習(xí)時(shí)間較短,但卻按照長訓(xùn)班管理,標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化辦班。每人發(fā)教材2—3本,水筆一支,筆記一本,嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃,實(shí)行開班動(dòng)員,結(jié)業(yè)總結(jié),并檢查學(xué)員筆記,進(jìn)行全員考試。幫助。保證了學(xué)習(xí)質(zhì)量。又加深了對所學(xué)知識的理解和記憶;三是理論教學(xué)與理論操作、現(xiàn)場觀摩相結(jié)合。如,依托3月22日在黨校開幕的'皖北(和平)第六屆農(nóng)資產(chǎn)品展交會(huì)這個(gè)平臺(tái),組織學(xué)員現(xiàn)場觀摩、鑒別,大力學(xué)習(xí)農(nóng)藥、化肥、種子方面的知識,增強(qiáng)識假辨劣才能。再如農(nóng)機(jī)大戶學(xué)習(xí),每期都要方案半天,選擇待建場地,現(xiàn)場展示、操作;四是口頭講解與物化激勵(lì)相結(jié)合。如對參訓(xùn)的農(nóng)資從業(yè)人員,每人免費(fèi)發(fā)給電子磅秤一臺(tái),寓意要秤足數(shù)量、秤出質(zhì)量、要秤出良心、公平交易、秤好經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。對農(nóng)民專業(yè)合作社成員每人發(fā)了一臺(tái)噴霧器;對農(nóng)機(jī)大戶每人發(fā)了一套維修工具等;五是集中大班學(xué)習(xí)與分散小班學(xué)習(xí)相形結(jié)合。對于學(xué)員分散范圍廣的專業(yè),則在黨校集中學(xué)習(xí),每期學(xué)習(xí)都在300人以上。對于學(xué)員相對集中的專業(yè)則到鎮(zhèn)進(jìn)社區(qū)就近學(xué)習(xí),每期50—100人,同時(shí)利用社區(qū)鎮(zhèn)廣播,現(xiàn)場直播,擴(kuò)大了學(xué)習(xí)成果,如農(nóng)機(jī)學(xué)校等。六是集中學(xué)習(xí)與現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)相結(jié)合。教師包保到片,領(lǐng)導(dǎo)到人,通過進(jìn)社區(qū)入戶、電話、短信等形式開展學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)。 已向受訓(xùn)學(xué)員發(fā)送農(nóng)技短信3條,2萬人次。 (六)改動(dòng)檔案管理。在做好集中學(xué)習(xí)和現(xiàn)場服務(wù)的同時(shí),對學(xué)習(xí)中的各類材料都加大管理,創(chuàng)立了學(xué)習(xí)臺(tái)帳,留存了實(shí)施過程中所形成的文字、影像材料,分類整理,確保標(biāo)準(zhǔn)、改動(dòng)。
            通過學(xué)習(xí),進(jìn)步農(nóng)民科技文化素質(zhì),增強(qiáng)農(nóng)民就業(yè)和創(chuàng)四、存在難題
            部分農(nóng)民電話號碼更換,上級檢查、電話抽查有時(shí)聯(lián)絡(luò)不通,影響檢查成果。
            20xx年計(jì)劃學(xué)習(xí)農(nóng)民13000人。主要措施:一是繼續(xù)開展領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)工作,隨時(shí)無償給農(nóng)民提供咨詢服務(wù);二是繼續(xù)加大政策宣講,全部進(jìn)步農(nóng)民對民生工程政策的知曉率。三是加強(qiáng)工作監(jiān)管,全部進(jìn)行實(shí)施情況檢查和電話回訪。四是認(rèn)真系統(tǒng)整理,改動(dòng)檔案材料。五是創(chuàng)立信息反饋機(jī)制,各學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu)實(shí)行工作人員包保到每個(gè)學(xué)員,做到電話號碼變動(dòng)隨時(shí)向上反饋,立即更正信息。六是嚴(yán)格檢查驗(yàn)收、總結(jié)考評。
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇十五
            1. 用兩周的時(shí)間精讀《競爭情報(bào)分析》,做好閱讀筆記。
            《競爭情報(bào)分析》
            作 者: 張翠英 著
            頁 數(shù): 281
            本書全面深入地闡明了競爭情報(bào)的基本原.、方法與技術(shù)等。內(nèi)容涉及競爭情報(bào)基礎(chǔ)知識、競爭情報(bào)方法、競爭情報(bào)技術(shù)、競爭情報(bào)系統(tǒng)、競爭情報(bào)法律與道德、反競爭情報(bào),以及競爭情報(bào)教育等幾個(gè)方面,具有系統(tǒng)性、前沿性、實(shí)踐性、較高的學(xué)術(shù)性和廣泛的應(yīng)用價(jià)值。
            本書可作為高等院校圖書情報(bào)、信息管理以及經(jīng)濟(jì)管理等專業(yè)的本科生、研究生的教材或參考書,同時(shí)也適合廣大管理工作者以及與工商企業(yè)相關(guān)的專業(yè)人士閱讀。
            2. 大約一周的時(shí)間閱讀《用戶體驗(yàn)的要素:以用戶為中心的web的設(shè)計(jì)》,做好閱讀筆記。注意和設(shè)計(jì)實(shí)踐結(jié)合起來。
            《用戶體驗(yàn)的要素:以用戶為中心的web的設(shè)計(jì)》
            作 者: (美)加瑞特(garrett,j.j) 著
            頁 數(shù): 167
            本書是ajax之父的經(jīng)典之作。本書用簡潔的語言系統(tǒng)化地詮釋了設(shè)計(jì)、技術(shù)和商業(yè)融合是最重要的發(fā)展趨勢。全書共8章,包括關(guān)于用戶體驗(yàn)以及為什么它如此重要,認(rèn)識這些要素、戰(zhàn)略層、范圍層、結(jié)構(gòu)層、框架層、表現(xiàn)層以及要素的應(yīng)用。
            全書用清晰的說明和生動(dòng)的圖形分析了以用戶為中心的設(shè)計(jì)方法(ucd) 來進(jìn)行網(wǎng)站設(shè)計(jì)的復(fù)雜內(nèi)涵,并關(guān)注于思路而不是工具或技術(shù),從而使你的網(wǎng)站具備高質(zhì)量體驗(yàn)的`流程。
            3. 閱讀《產(chǎn)品經(jīng)理手冊》,做好閱讀筆記,把理論運(yùn)用到實(shí)際工作中。涉及到戰(zhàn)略制定、趨勢預(yù)測研究、客戶細(xì)分、競爭情報(bào)、競爭戰(zhàn)略等環(huán)節(jié)。閱讀時(shí)間可以長一些,注重實(shí)踐。
            《產(chǎn)品經(jīng)理手冊》
            作 者: (美)哥喬斯 著,戴維儂 譯
            頁 數(shù): 338
            經(jīng)驗(yàn)豐富的產(chǎn)品經(jīng)理是企業(yè)最有價(jià)值的資產(chǎn),他們在產(chǎn)品生命周期的每一個(gè)階段都起著至關(guān)重要的作用?!懂a(chǎn)品經(jīng)理手冊》一書向讀者講解了如何將產(chǎn)品與市場知識、財(cái)務(wù)與戰(zhàn)略技能、人際關(guān)系技能等完美地結(jié)合起來,同時(shí)向讀者展示了如何將組織中千差萬別的部門整合成一個(gè)相互協(xié)作、結(jié)果導(dǎo)向的單位。
            4. 泛讀《競爭優(yōu)勢》。
            《競爭優(yōu)勢》
            作 者: (美)波特 著,陳小悅 譯
            頁 數(shù): 519
            這是美國哈佛商學(xué)院名牌教授邁克爾·波特的著名三部曲之一,是本領(lǐng)域的又一圣經(jīng)。他的每一部書都成為國內(nèi)企業(yè)中、高層管理人員,及在讀研究生的必讀書目。他的所有理論都建立在全面細(xì)致的科學(xué)調(diào)研的基礎(chǔ)之上,極富操作性。
            本書闡述企業(yè)在實(shí)踐中將這些普遍理論付諸實(shí)施的問題。本書研究的是一個(gè)企業(yè)如何才能創(chuàng)造和保持競爭優(yōu)勢。這些成果源于作者在過去十年中在競爭戰(zhàn)略方面的研究和實(shí)踐。本書反映了作者日益深化的信念,即許多公司戰(zhàn)略的失敗是由于不能將廣泛的競爭戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化成為獲取競爭優(yōu)勢的具體實(shí)施步驟。本書的這種思想旨在將戰(zhàn)略的制定和實(shí)施溝通起來,而不是像該領(lǐng)域中許多著作那樣將二者割裂開來。
            工作計(jì)劃
            1. 把資源瀏覽頁面的主要內(nèi)容和框架確定下來,并進(jìn)行進(jìn)一步的細(xì)化。主站其他頁面的修改和完善。
            2. 進(jìn)行信息收.和..,為寫競爭情報(bào)分析報(bào)告做準(zhǔn)備。
            3. 運(yùn)用《競爭情報(bào)分析》中的理論,結(jié)合實(shí)際,編寫競爭情報(bào)分析報(bào)告。
            4. 功能的改造和升級
            a) 進(jìn)行用戶研究。
            (1)和銷售人員協(xié)商挑選出有代表性的用戶,進(jìn)行訪談。
            (2)用戶問卷調(diào)查。和相關(guān)人員設(shè)計(jì)問卷。..問卷調(diào)查的結(jié)果,和相關(guān)人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。
            (3)根據(jù)用戶調(diào)查的結(jié)果,最終確定用戶角色。(用經(jīng)定量驗(yàn)證的定性分析法?)
            b) 從用戶角色的角度出發(fā),結(jié)合競爭情報(bào)分析的結(jié)果,制定戰(zhàn)略。(理論方法參考《競爭優(yōu)勢》)
            c) 從銷售人員、客服人員處獲取用戶反饋,進(jìn)行日志分析,深入了解和掌握用戶的需求,根據(jù)所制定的戰(zhàn)略,設(shè)計(jì)和確定功能。
            5. 為推廣編寫相關(guān)的宣傳資料。以及產(chǎn)品的幫助文檔。
            6. 每月做競爭對手的分析報(bào)告。編寫通報(bào)。
            7. 每日與銷售人員,客服人員等溝通,收.各種反饋信息,從而進(jìn)行功能的不斷改進(jìn)。
            協(xié)調(diào)好,處理好與同事的關(guān)系,做好在團(tuán)隊(duì)中的位置和作用。
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇十六
            為進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)型組織建設(shè),促進(jìn)教師繼續(xù)學(xué)習(xí),不斷提高教師業(yè)務(wù)水平與自身素質(zhì)。
            20xx年1月16日――20xx年2月6日
            45周歲(含45周歲)以下的教師。
            (四)更新博客:梳理自身的學(xué)習(xí)成果,更新博客。
            (五)青年教師(20xx年和20xx年新進(jìn)教師)學(xué)習(xí)并完成相關(guān)練習(xí)。
            1、語、數(shù)教師通讀本年段(兩個(gè)年級)教材,完成課后習(xí)題。
            2、英語教師通讀本年段(兩個(gè)年級)教材,完成《活動(dòng)手冊》上內(nèi)容。
            3、信息技術(shù)教師通讀所有年級教材,做二門學(xué)科的課件各一個(gè)。
            4、音樂教師通讀所教年級教材,練習(xí)熟練彈奏教材曲目。
            5、體育教師摘抄《體育新課標(biāo)》相關(guān)內(nèi)容,設(shè)計(jì)所教不同年級課例各一個(gè)。
            開學(xué)之前,以年級組為單位上交教師讀后感、教學(xué)敘事以及博客更新情況統(tǒng)計(jì)表,學(xué)校組織進(jìn)行優(yōu)秀讀后感、教學(xué)敘事、優(yōu)秀博客、優(yōu)秀青年教師寒假練習(xí)的成果交流活動(dòng)并予以獎(jiǎng)勵(lì)。
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇十七
            在過去的一年里,實(shí)踐部在部門定位、部門建設(shè)和活動(dòng)主辦等方面都得到了很好的發(fā)展,但是也存在很多的不足。新學(xué)期伊始,我們在總結(jié)上一年工作的基礎(chǔ)上,制定了新學(xué)期的部門工作計(jì)劃,具體計(jì)劃如下:
            部門內(nèi)設(shè)部長一名,副部長一到兩名,主要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌部門的內(nèi)部建設(shè)和各項(xiàng)活動(dòng)的開展;執(zhí)行部長一名;執(zhí)行副部長五名,分別負(fù)責(zé)部內(nèi)的實(shí)踐與調(diào)研活動(dòng)、志愿活動(dòng)、國際化的開展以及校內(nèi)學(xué)習(xí)類活動(dòng)等。部門內(nèi)分成四個(gè)小組,每位執(zhí)行副部長帶一個(gè)小組,每個(gè)小組設(shè)二到三個(gè)組長,負(fù)責(zé)帶領(lǐng)干事開展工作。部門在一般情況下,每周進(jìn)行一次部門例會(huì),部長、副部長、執(zhí)行部長以及執(zhí)行副部長在例會(huì)前共同商議例會(huì)內(nèi)容。
            為了對暑期實(shí)踐工作進(jìn)行總結(jié)與考核,校團(tuán)委將在新學(xué)期開學(xué)后4-6周內(nèi)完成暑期實(shí)踐隊(duì)的評比工作。實(shí)踐部將負(fù)責(zé)協(xié)助團(tuán)委進(jìn)行資料的收集以及評比工作的安排。
            為了使舊書回收利用,在朝書夕拾活動(dòng)完成后,新的一學(xué)期里還要進(jìn)行與其相對應(yīng)的舊書發(fā)放活動(dòng)。實(shí)踐部將于十月初在外場進(jìn)行本學(xué)期的發(fā)舊書活動(dòng),并將在去年活動(dòng)的基礎(chǔ)上做出一定的優(yōu)化。
            為了更方便同學(xué)們對教室上課情況的了解,實(shí)踐部將在十月初進(jìn)行教室貼課表活動(dòng)。在統(tǒng)計(jì)好各教室每天的上課情況后,與宣傳部合作做出課表,并將其貼在相應(yīng)的教室門口。
            為了更好的了解新生入學(xué)前后的一些問題,并鍛煉部門內(nèi)新干事的能力,實(shí)踐部將在十月中旬進(jìn)行一次關(guān)于新生一些問題的調(diào)研,并對調(diào)研結(jié)果做出一定的反饋。
            為加強(qiáng)與留學(xué)生的交流,為中國學(xué)生和留學(xué)生的交流提供更多機(jī)會(huì),我們將舉辦國際文化交流節(jié)這樣一個(gè)活動(dòng),促進(jìn)多元文化的交流,加深中國同學(xué)與留學(xué)生之間的友誼。
            新聞直擊、有聲自習(xí)教室、自習(xí)室攻略。
            :比如是聯(lián)系一些企業(yè)并與其進(jìn)行合作,對企業(yè)進(jìn)行參觀或者實(shí)習(xí)等。
            學(xué)習(xí)組工作計(jì)劃篇十八
            以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十八大精神,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),進(jìn)一步統(tǒng)一思想,緊緊圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的工作目標(biāo),建設(shè)后坡社區(qū)黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端接收站點(diǎn),使遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)真正發(fā)揮作用,把站點(diǎn)建設(shè)成為黨員干部學(xué)習(xí)的課堂,學(xué)習(xí)技能技術(shù)的基地、生產(chǎn)生活服務(wù)的平臺(tái)和文化娛樂活動(dòng)的陣地,增強(qiáng)社區(qū)基層組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,全面提高社區(qū)黨員和村民群眾的思想政治素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),為全面推進(jìn)該社區(qū)組織和黨建工作提供服務(wù),促進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又快又好發(fā)展。
            開展社區(qū)黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作的總體目標(biāo)是:建立黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),積極開展黨員培訓(xùn)。
            1、加強(qiáng)遠(yuǎn)程教育硬件建設(shè)。對遠(yuǎn)程教育室內(nèi)室外設(shè)備定期維護(hù),做到接收利于設(shè)備的完好正常,保證黨員村民及時(shí)學(xué)習(xí)運(yùn)用。
            2、建立站點(diǎn)運(yùn)行機(jī)制。加強(qiáng)站點(diǎn)管理和制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,解決工作中存在的困難和問題,結(jié)合社區(qū)農(nóng)業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、林果業(yè)、外出務(wù)工前培訓(xùn)活動(dòng)和黨員學(xué)習(xí)、黨員評議等工作,為黨員干部和群眾提供教育培訓(xùn)服務(wù)。建立和完善站點(diǎn)開放日制度,認(rèn)真抓好農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)工作,滿足黨員、干部、群眾的個(gè)性化需求。
            3、認(rèn)真抓好農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)工作,一是利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái)積極宣傳農(nóng)村工作四大基礎(chǔ)工程的.相關(guān)內(nèi)容精神。二是為黨員干部群眾開展學(xué)習(xí)種植技術(shù)、養(yǎng)殖技術(shù)等的知識培訓(xùn)。
            1、定期開展遠(yuǎn)程教育培訓(xùn),為農(nóng)村黨員干部群眾提供知識和實(shí)用技術(shù)指導(dǎo)。
            2、做好農(nóng)村工作四大基礎(chǔ)工程的宣傳工作。
            3、組織好黨員的學(xué)習(xí)與交流。
            4、維護(hù)好遠(yuǎn)程教育設(shè)備。