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        流調(diào)培訓(xùn)工作計劃(熱門19篇)

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            有計劃地行動可以避免拖延和浪費時間。計劃可以幫助我們充分利用可用資源和機(jī)會。在制定計劃時,參考一些專家或?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)提供的范例是一個不錯的選擇。
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇一
            1、建立準(zhǔn)音和回課制度(由園部負(fù)責(zé)),及時發(fā)現(xiàn)糾正發(fā)音的問題 ,提高教師自身的英語水平,保證特色活動的效果。
            2、建立口語日常用語量化的考核制度,要求教師在一日活動中,主動與幼兒進(jìn)行口語對話。
            3、每月一次分級部培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容根據(jù)當(dāng)月實施的計劃而定,確保培訓(xùn)的時間和質(zhì)量。針對每一次的培訓(xùn)內(nèi)容建立還課制度,從細(xì)節(jié)入手,幫助新教師盡快融入到特色活動的教學(xué)中來。
            4、本學(xué)期繼續(xù)對中大班教師提出用純英語上課要求,有英語特長的教師做好引領(lǐng)和示范。
            5、繼續(xù)為年輕教師提供展示自我的平臺,如:每月的英語暢游、morningspeaking活動和教學(xué)活動交流等,鼓勵年輕教師的大膽參與和挑戰(zhàn)自我。
            1、每月的英語培訓(xùn)時間
            每月雙周四,一次培訓(xùn)一次考核。
            2、實行分年級培訓(xùn)
            *培訓(xùn)內(nèi)容以教材為主,根據(jù)上課流程進(jìn)行逐個培訓(xùn)和考核,并有目的地融入課堂用語和幼兒在園用語100句的培訓(xùn)。
            *培訓(xùn)時加入對教材的培訓(xùn)、日常用語的培訓(xùn)使用和對老師口語的正音等。
            3、morning speaking
            *時間不變,每個星期二、三、四的早晨,其中大班在星期二開展,中班在星期三開展,小班在星期四開展。
            *內(nèi)容以各級部的英語教材為主。
            *主持人由各班教授英語的老師承擔(dān)。
            4、英語暢游活動
            *要求年級里面的老師一起出謀劃策,以集體游戲的形式進(jìn)行,游戲中加入“幼兒與幼兒互動”、“老師與幼兒互動”、“老師與老師互動”、“家長、老師和幼兒的互動”(大活動),提高孩子個人表現(xiàn)力,激發(fā)學(xué)習(xí)英語的興趣,活動中每個班級的老師要做到認(rèn)真投入。
            2月:
            1、交流本學(xué)期的`培訓(xùn)計劃
            2、培訓(xùn)日常用語
            3、針對教材進(jìn)行正音
            3月:
            1、培訓(xùn):教師課堂用語的豐富;
            幼兒日常用語
            教材的正音
            2、考核:日常用語的使用
            4月:
            1、活動展示月:各年級推薦老師進(jìn)行英語活動展示,側(cè)重在純英教學(xué)
            2、考核:日常用語的使用
            5月:
            1、培訓(xùn):課堂上的游戲環(huán)節(jié)
            教材的培訓(xùn)和正音
            2、考核:游戲中課堂用語的使用
            6月:歸檔、總結(jié)
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇二
            以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以人的全面發(fā)展為中心,以穩(wěn)定低生育水平,提高人口素質(zhì)、改善人口結(jié)構(gòu)為目標(biāo),以提高群眾生殖健康水平和增進(jìn)家庭幸福為出發(fā)點,通過宣傳教育、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、利益導(dǎo)向、綜合治理、實現(xiàn)人口和計生工作思路和方法兩個轉(zhuǎn)變,促進(jìn)人口與資源、環(huán)境和經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,為實現(xiàn)富裕、文明和諧新創(chuàng)造良好人口環(huán)境。
            目標(biāo)任務(wù):通過強(qiáng)化宣傳教育、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、實行科學(xué)管理,努力使轄區(qū)人口和計生工作達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)重視好,政策導(dǎo)向好、依法行政好、服務(wù)質(zhì)量好、民主管理好、隊伍作風(fēng)好的“六個好”目標(biāo)要求。
            (一)注重宣傳教育,營造良好社會氛圍。
            充分利用節(jié)假日和各種媒體大力開展婚育新風(fēng)進(jìn)萬家活,宣傳生殖健康、優(yōu)生優(yōu)育和節(jié)育避孕知識,引導(dǎo)群眾樹立科學(xué)、文明、進(jìn)步的婚育觀念。首先,要組織好新春婚育新風(fēng)文藝匯演。其次,各社區(qū)要建好計生文化大院,扎實開展省級人口文化建設(shè)示范辦創(chuàng)建活動,各社區(qū)要建好計生文化大院,辦事處將著力抓好一個人口文化精品園,抓好2個以社區(qū)人口文化園建設(shè)。積極開展宣傳報道工作,20xx年堅持每月發(fā)表至少一篇信息,力爭在市級以上刊發(fā)5篇以上人口計生信息報道。
            (二)積極開展“三項工程”,全面提升服務(wù)水平。一是開展“母親健康”工程。及時和區(qū)計生服務(wù)站聯(lián)系,將查體和治療疾病相結(jié)合,為流動人口育齡婦女做好生殖健康服務(wù)工作。二是開展“優(yōu)生促進(jìn)”工程。組織好轄區(qū)育齡夫婦開展婚前檢查、孕期保健和優(yōu)生檢測工作,提高出生人口質(zhì)量。三是開展“計生家庭創(chuàng)業(yè)”工程,積極鼓勵和幫扶計生家庭開展創(chuàng)業(yè)工作,幫助貧困計生家庭,為她們做好各項服務(wù)工作。
            (三)深入推進(jìn)依法行政,開展行政執(zhí)法工作。堅持“公開、公平、公正”原則,規(guī)范執(zhí)法程序,嚴(yán)格執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn),深入推進(jìn)依法行政進(jìn)程。一是配合區(qū)計生局做好社會撫養(yǎng)費征收工作。二是開展打擊“兩非”專項整治和出生登記工作,做好出生人口性別比治理工作。三是進(jìn)一步健全各項制度,落實行政執(zhí)法責(zé)任制、公示制度等,做好信訪工作。
            (四)開展計生獎勵扶助工作,落實優(yōu)惠政策。一是做好獨生子女計生特別獎勵扶助家庭的申報和審核工作,每季度進(jìn)行隨訪慰問,配合區(qū)上開展每年一次的指紋認(rèn)證工作。二是做好城市獨生子女計生獎勵扶助家庭,女方年滿55周歲,男方年滿60周歲,可享受每月工資增加106人員的審核審定和申報工作。
            (五)開展“五創(chuàng)”活動,推進(jìn)創(chuàng)建工作。一是堅持經(jīng)常性工作不放松,開展“三查兩清一服務(wù)”工作,重點對象“三查率”達(dá)到98%以上。加強(qiáng)出生人口及其生育指標(biāo)的審批與管理,生育指標(biāo)發(fā)放合格率達(dá)100%,出生人口政策符合率達(dá)98%以上,創(chuàng)無計劃外生育示范社區(qū)。二是切實提高人口計生統(tǒng)計數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,統(tǒng)計報表上報及時率和準(zhǔn)確率達(dá)到100%,積極開展市、區(qū)、辦“人口計生陽光”統(tǒng)計社區(qū)(單位)創(chuàng)建工作。三是扎實開展計劃生育統(tǒng)計信息示范辦、示范社區(qū)創(chuàng)建活動。不斷補(bǔ)充和完善全員人口信息,做到信息全面、準(zhǔn)確、及時,切實提高全員人口數(shù)據(jù)庫質(zhì)量,積極完成流動人口信息平臺各項任務(wù),全面開展人口計生管理服務(wù)“一證通”系統(tǒng)應(yīng)用,努力提高應(yīng)用率。四是積極開展計劃生育示范社區(qū)創(chuàng)建活動。不斷完善基層基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)軟硬件建設(shè),根據(jù)上級要求和轄區(qū)工作實際,確定水廠路社區(qū)、建設(shè)路社區(qū)和西北二棉社區(qū)為辦創(chuàng)建示范社區(qū),陜科大社區(qū)為個重點監(jiān)管單位,其余各社區(qū)要堅持開展自查整改活動,不斷提高服務(wù)管理工作水平。五是積極開展省市人口與計劃生育先進(jìn)社區(qū)創(chuàng)建工作,20xx年,陜一毛社區(qū)創(chuàng)建省級先進(jìn)社區(qū),陜科大社區(qū)創(chuàng)建市級先進(jìn)社區(qū),其余各社區(qū)繼續(xù)做好鞏固提高工作。
            (六)做好流動人口服務(wù)管理工作。加強(qiáng)流動人口計劃生育日常管理工作,定期開展流動人口清理清查活動,免費為流動人口育齡婦女開展查環(huán)、查孕、查病等服務(wù),全年流動人口登記率達(dá)98%以上、三查率達(dá)98%以上、出生人口政策符合率達(dá)95%以上;積極推進(jìn)流動人口信息化建設(shè),加強(qiáng)《省流動人口服務(wù)管理信息系統(tǒng)》應(yīng)用力度,應(yīng)用率達(dá)到100%,流動人口信息入庫率、接收率和反饋率均達(dá)到95%以上;做好西北二棉社區(qū)流動人口計劃生育基本公共服務(wù)均等化示范點和封閉式住宅小區(qū)計劃生育服務(wù)管理試點工作,為全區(qū)、辦流動人口計劃生育基本公共服務(wù)均等化和封閉式小區(qū)人口和計劃生育服務(wù)管理探索有效途徑。
            (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。各社區(qū)要高度重視,調(diào)動各方面積極因素,將創(chuàng)建省級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)縣作為促進(jìn)計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)深入發(fā)展的有效手段,認(rèn)真研究、精心部署。及時解決工作中的實際困難和問題,著力提高工作效益。
            (二)創(chuàng)新觀念,強(qiáng)化服務(wù)。各社區(qū)要把創(chuàng)建省級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)縣作為提升計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平的重要內(nèi)容來抓,牢固樹立以人為本、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念。從滿足群眾對計生服務(wù)的各種需求出發(fā),拓展服務(wù)思路,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,努力做好細(xì)致入微的關(guān)懷和服務(wù)。
            (三)明確職責(zé),嚴(yán)格獎懲。各社區(qū)、單位要堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,要嚴(yán)把工作質(zhì)量關(guān),決不能為完成任務(wù)而降低創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。辦事處將按上級要求嚴(yán)格執(zhí)行督查督辦和考核工作,對在創(chuàng)建工作中成績突出的規(guī)定年終直接進(jìn)入計生優(yōu)秀社區(qū),對工作不力影響全辦工作的社區(qū)將進(jìn)行通報批評。
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇三
            一、確保一類疫苗接種,推廣二類疫苗接種。
            3、5號分別進(jìn)行了一次流感的防治和流感疫苗的接種和糖丸強(qiáng)化免疫第一次接種的工作。每月的3號召開鄉(xiāng)村醫(yī)生例會。使我鄉(xiāng)的防疫工作更上了一個新的臺階。
            二、加強(qiáng)傳染病防治管理。
            1、規(guī)范傳染病疫情報告,加強(qiáng)重點傳染病的預(yù)防控制和檢測工作。
            3、死亡直報,報告死亡人數(shù)90人。
            4、加強(qiáng)結(jié)核病的防治工作,提高肺結(jié)核的發(fā)現(xiàn)率,并對我鄉(xiāng)中、小學(xué)一年級新生進(jìn)行ppd的篩查工作,有效的提高了肺結(jié)核的發(fā)現(xiàn)并轉(zhuǎn)診工作。
            三、健康教育。
            加強(qiáng)宣傳教育,有效的將各種防治疾控的知識宣傳給人民群眾。今年至12月份止,我鄉(xiāng)防保組就疾病控制宣傳資料累計發(fā)放余份。有效的進(jìn)行了預(yù)防疾病的防病知識的宣傳。使我鄉(xiāng)人民群眾對防疫工作的支持力度有了很大的提高。
            四、存在的問題。
            工作力度還不夠,特別是我鄉(xiāng)的流動兒童的管理方面還存在一些問題,主要表現(xiàn)在卡、證不符,有的不能及時接種,報表不能及時上報。各村衛(wèi)生防疫各方面工作仍不平衡發(fā)展。
            我鄉(xiāng)疾控預(yù)防工作在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下、鄉(xiāng)村醫(yī)生的大力配合,圓滿的完成了全年工作任務(wù),在以后的工作中,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),加強(qiáng)薄弱環(huán)節(jié)工作力度,為我鄉(xiāng)的疾病預(yù)防控制工作上一個新的臺階而努力奮斗。
            新河衛(wèi)生院防保組。
            20__年12月18日。
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇四
            為切實做好新型冠狀病毒疫情防控工作,確保病毒疫情不傳播,__鎮(zhèn)開啟全方位模式,加強(qiáng)做好疫情防疫防控工作。
            1.工作布置到位。針對疫情,該鎮(zhèn)立即成立專項工作指揮部,啟動重大疫情防控預(yù)案,及時召開疫情防控指揮部工作人員會議,傳達(dá)省電視電話工作會議精神,并抽調(diào)專人進(jìn)行集中辦公。__月__日,鎮(zhèn)、村干部除個別請假外,其余工作人員全部到崗到位,并深入包保的村、組入戶廣泛開展宣傳《致__區(qū)居民一封信》等內(nèi)容。
            2.宣傳措施到位。把融媒體專項錄制的《致__區(qū)居民一份信》錄音通過鎮(zhèn)、村安排的10臺宣傳車在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進(jìn)行反復(fù)宣傳。文化站通過音箱、村通過村部電子顯示頻、公開欄大力宣傳如何做好疫情防控等內(nèi)容。政府統(tǒng)一制作40條宣傳橫幅在鎮(zhèn)交通要道、通村要道、居民集中居住區(qū)域進(jìn)行懸掛,鎮(zhèn)村組干部走訪商戶、餐飲業(yè)、窗口單位、旅社300余家,臨時關(guān)閉活禽交易市場。
            3.聯(lián)防聯(lián)控措施到位。鎮(zhèn)派出所在入鎮(zhèn)交通要道口設(shè)點監(jiān)測過往車輛,各村在通村要道口設(shè)立卡口,對出入車輛進(jìn)行登記,提高群眾自我防護(hù)意識,在源頭上控制疫情傳播、蔓延風(fēng)險。對自__返鄉(xiāng)未過隔離觀察期的人員確定鎮(zhèn)、村、組和衛(wèi)生室包保人員,并規(guī)范填寫包??▋?nèi)容。鎮(zhèn)黨政班子成員深入行政村、敬老院、衛(wèi)生院、衛(wèi)生室、學(xué)校等公共場所指導(dǎo)調(diào)研疫情防疫工作,確保堅決打贏疫情攻堅戰(zhàn)。
            疫情就是命令,防控就是責(zé)任。自疫情發(fā)生后,石首市總工會黨組高度重視,主動作為,全力以赴,為抗擊疫情防控貢獻(xiàn)了工會力量。
            一、發(fā)揮工會職能,廣泛宣傳疫情防控。
            1、__月__日,成立了黨組書記、常務(wù)副主席__同志為組長的__市總工會新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
            2、__月__日,印發(fā)《__市總工會關(guān)于在新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作中充分發(fā)揮工會組織作用的通知》,該文件在《__》微信公眾號刊出,瀏覽量達(dá)7000余次。
            3、__月__日,__市總工會微信公眾號發(fā)出《致全市職工群眾的倡議書》,號召全市職工群眾積極配合市委市政府做好疫情防控工作。
            4、單位內(nèi)控工作:1)、在單位和全市工會主席微信群開展健康狀況日報制,要求所有人員每天上午報告本人及親屬健康狀況,每天一報告,每天一匯總。2)、分別在市總工會、職工服務(wù)中心利用橫幅標(biāo)語向社會大眾宣傳疫情防控知識。3)、在本單位微信群及時發(fā)布疫情防控有關(guān)信息和上級有關(guān)精神,增強(qiáng)防范意識。4)、在總工會機(jī)關(guān)、文化宮小區(qū)、總工會小區(qū)設(shè)置黨員先鋒崗,張貼宣傳標(biāo)語,設(shè)置廢棄口罩投放專用垃圾箱等。
            二、發(fā)揮示范作用,真抓實干戰(zhàn)疫情。
            1、積極參與社區(qū)管控,筑牢疫情防控第一道防線??偣h組書記常務(wù)副主席__帶領(lǐng)干部職工,積極參與社區(qū)共駐共建。__月__日,進(jìn)駐__社區(qū),入戶走訪摸排,走訪入戶200余戶,登記在外返鄉(xiāng)人員400余人。__月__日,安排16名干部職工參與社區(qū)大摸排。__月__日,安排24名干部職工參與社區(qū)卡口二十四小時管控值守。__月__日,全員上陣,承擔(dān)總工會小區(qū)、文化宮小區(qū)、__社區(qū)石橋巷卡口、__管控工作。在執(zhí)行上級政策的同時針對居民開展疫情防控知識宣傳、居家隔離心理疏導(dǎo)以及志愿者便民服務(wù),竭盡所能服務(wù)社區(qū)群眾,成為了社區(qū)管控工作的標(biāo)桿,得到了市疫情防控指揮部的充分肯定。
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇五
            20__年,在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)下和上級業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下,我們認(rèn)真貫徹執(zhí)行《動物防疫法》和《重大動物疫情應(yīng)急條例》,堅持“加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、密切配合、依靠科學(xué)、依法防治、群防群控、果斷處置”的方針,全面開展以動物免疫、消毒和疫病監(jiān)測為主的動物疫病預(yù)防控制工作。通過全縣動物防疫人員的共同努力,圓滿完成了上級下達(dá)的動物免疫、消毒和疫病監(jiān)測等工作任務(wù),達(dá)到了國家規(guī)定的疫病控制目標(biāo),有效控制動物疫病的發(fā)生和流行,確保了畜牧業(yè)生產(chǎn)健康發(fā)展?,F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:
            (一)動物免疫。
            1、生豬免疫:豬口蹄疫、豬瘟、豬藍(lán)耳病、豬肺疫、仔豬付傷寒、豬丹毒的免疫數(shù)分別為:萬頭、萬頭、萬頭、萬頭、萬頭、萬頭,免疫密度均達(dá)到了100%。
            2、牛、羊免疫:??谔阋?、羊口蹄疫、牛布病、羊布病、牛炭疽、羊炭疽的免疫數(shù)分別為萬頭、萬頭、134120頭、250790只、萬頭、萬只,免疫密度均達(dá)到100%。
            3、禽免疫:雞新城疫、禽流感的免疫數(shù)分別為萬只、萬只(其中:雞萬只、.鴨萬只、鵝萬只、鴿子萬只),免疫密度均達(dá)到100%。
            4、免疫標(biāo)識佩戴:豬、牛、羊耳標(biāo)佩戴率均為100%,錄入。
            -1-。
            信息上傳達(dá)100%。其中:豬_9萬套、牛萬套、羊萬套。
            實現(xiàn)了重大動物疫病免疫全覆蓋和全年無重大動物疫情發(fā)生的目標(biāo)。
            (二)消毒滅源工作。
            對農(nóng)村畜禽圈舍及飼養(yǎng)環(huán)境開展統(tǒng)一消毒3次,春季消毒2次,共使用了噸“百毒殺”消毒藥,分別于4月7日—9日、4月26日—28日進(jìn)行的;秋季消毒1次,使用了噸“威特”消毒藥,于9月15日—17日進(jìn)行消毒;督促規(guī)劃養(yǎng)殖場(戶)、養(yǎng)殖小區(qū)進(jìn)行定期消毒。對畜禽交易市場及屠宰場堅持每天消毒;同時嚴(yán)格畜禽及其產(chǎn)品運載工具裝前卸后消毒,總消毒面積達(dá)4451萬平方米。
            (三)疫病監(jiān)測工作。
            對豬、牛、羊口蹄疫抗體進(jìn)行采樣檢測,其中豬采樣3778份、牛637份、羊880份,均達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn);對3778頭豬進(jìn)行豬瘟抗體采樣檢測,均達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn);對5978只雞進(jìn)行了新城疫抗體監(jiān)測,均達(dá)到了合格標(biāo)準(zhǔn)。
            -2-。
            部陰性;對263頭奶牛進(jìn)行奶牛結(jié)核檢測,全部陰性。
            從檢測結(jié)果看,各項檢測指標(biāo)均達(dá)到國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
            (四)h7n9禽流感防控工作。
            今年2月19日上海首例人間“h7n9禽流感”患者出現(xiàn),隨后禽流感患者在全國范圍內(nèi)陸續(xù)增加,我縣畜牧業(yè)管理局特別關(guān)注疫情動態(tài),印發(fā)了4萬張“動物h7n9禽流感防控常識”宣傳單,出動4臺車,20多人在縣城的顯要地方發(fā)放,(如縣各個廣場、學(xué)校門口、商店門口、車站門口等),同時發(fā)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)干部和防疫人員1000多人,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及各個村屯的顯要位置,進(jìn)行發(fā)放傳單,使得廣大群眾了解h7n9禽流感可防控、不恐慌。通過對禽h7n9禽流感防控知識進(jìn)行了廣泛宣傳,使宣傳工作做到家喻戶曉,提高了防控意識。
            在出現(xiàn)了人間h7n9禽流感疫情時,我縣實行24小時零匯報制度,密切注意疫情發(fā)生發(fā)展情況,隨時準(zhǔn)備啟動應(yīng)急預(yù)案。縣畜牧業(yè)管理局成立了動物h7n9亞型流感防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)全縣動物h7n9亞型流感防控工作,全面開展疫情排查、監(jiān)測和流行病學(xué)調(diào)查,完善疫情防控預(yù)案和檢疫監(jiān)管措施,加強(qiáng)對防控工作的技術(shù)指導(dǎo),細(xì)化工作措施,及時應(yīng)對突發(fā)動物疫情。我們還成立了對伊通河沿岸、松花江段、波羅湖、太平池、兩家水庫禽鳥棲息地疫情排查、清查領(lǐng)導(dǎo)小組。主要負(fù)責(zé)排查病死畜禽和候鳥監(jiān)測情況,發(fā)現(xiàn)問題及時報縣動物疫控中心,并對病死畜禽進(jìn)行無害化處理,對病死畜禽污染物及其場所進(jìn)行消毒。
            -3-。
            (五)完善防控預(yù)案,健全應(yīng)急機(jī)制。
            根據(jù)《重大動物疫情應(yīng)急條例》要求,縣、鄉(xiāng)進(jìn)一步完善了重大疫情應(yīng)急預(yù)案及五大動物疫病疫情應(yīng)急預(yù)案,制定了具體實施方案。同時縣、鄉(xiāng)都成立了重大動物疫情應(yīng)急處置預(yù)備隊。
            為了更好地應(yīng)對突發(fā)重大動物疫情,5月11日由農(nóng)安縣防治重大動物疫病指揮部舉辦了2013年農(nóng)安縣突發(fā)重大動物疫情應(yīng)急演練,共有150多人參加,分別來自畜牧業(yè)系統(tǒng)各個部門及縣局領(lǐng)導(dǎo)。分成六個方隊:村防疫員方隊、鄉(xiāng)畜牧獸醫(yī)站方隊、動物疫病預(yù)防控制中心方隊、動物衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)方隊、防疫專家方隊、應(yīng)急預(yù)備隊方隊,對重大動物疫情處置全過程進(jìn)行逐項演練。這次應(yīng)急演練對于檢驗和鍛煉重大動物疫情應(yīng)急隊伍,健全完善重大動物疫情應(yīng)急機(jī)制、規(guī)范重大動物疫情應(yīng)急管理、提升重大動物疫情應(yīng)急處置能力,確保重大動物疫情穩(wěn)定和畜產(chǎn)品質(zhì)量安全。具有十分重要的意義。這次演練前來觀摩的領(lǐng)導(dǎo)有:省疫控中心姜希玲科長、白山市牧業(yè)局張艷麗局長、白山市疫控中心劉玉德主任、白山市監(jiān)督所張炳峙所長、長春市疫控中心宋業(yè)武主任、長春市動檢站李國忠站長、長春市監(jiān)督所張國富所長、長春市牧業(yè)局安麗萍主任。
            (六)完善化驗室儀器設(shè)備體系建設(shè)??h委、縣政府投入_5萬元,購置化驗室所需儀器設(shè)備34套件。
            (七)完善動物防疫冷鏈體系建設(shè)。
            冷鏈體系是動物防疫工作的重要支撐體系,也是事關(guān)動物防。
            -4-。
            疫工作成敗的重要基礎(chǔ)性工程。今年購置了冷藏車一臺、冰箱235臺、冰柜25臺,對原有冷鏈設(shè)施進(jìn)行了充實。目前縣站有冷庫、冷藏車、冰箱、冰柜,鄉(xiāng)鎮(zhèn)站有冰箱、冰柜,村有冰箱和防疫包,已形成了較完整的縣——鄉(xiāng)——村三級疫苗冷鏈體系建設(shè)。
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇六
            --年在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣政務(wù)信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署和指導(dǎo)下,認(rèn)真實施《^v^政府信息公開條例》,以公正便民為基本要求,切實推行了政務(wù)信息公開工作,加強(qiáng)了對行^v^力的民主監(jiān)督,方便了群眾辦事,在保障人民群眾的身體健康和社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面,取得了一定的成績。
            為使政務(wù)信息公開工作不流于形式,不走過場,我中心著眼于建立政務(wù)信息公開長效機(jī)制,使政務(wù)公開成為一種自覺的意識和行為。一是加強(qiáng)和完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。中心成立了政務(wù)信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)政務(wù)公開的具體事務(wù)。在工作中,強(qiáng)化“一把手掛帥、責(zé)任到科室、落實到個人”的工作機(jī)制,形成縱到底、橫到邊、上下聯(lián)動、整體推進(jìn)的工作體系。今年來,中心政務(wù)信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組先后召開兩次專題會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)縣政務(wù)信息公開工作會議精神以及其他有關(guān)政務(wù)公開的文件、規(guī)定,并研究政務(wù)公開有關(guān)工作。二是建立健全各項制度。通過建立健全政務(wù)信息公開責(zé)任、審核、監(jiān)督等制度,促進(jìn)政務(wù)信息公開工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。
            根據(jù)縣信息公開辦公室的要求,對政務(wù)信息公開的范圍、政務(wù)信息公開的內(nèi)容、政務(wù)信息公開的形式、政務(wù)信息公開的制度等作了進(jìn)一步的明確。按照組織健全、制度嚴(yán)密、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、運作規(guī)范的要求,做好政務(wù)信息公開內(nèi)容的補(bǔ)充以及已公開內(nèi)容的刪補(bǔ)。二是公開的時間更加及時。針對公開項目的不同情況,確定公開時間,做到常規(guī)性工作定期公開,臨時性工作隨時公開,固定性工作長期公開。三是公開重點更加突出。堅持把群眾最關(guān)心、最需要了解的事項公開作為政務(wù)信息公開的重點,從信息公開、電子政務(wù)和便民服務(wù)三個方面入手,加大推行政務(wù)公開的力度。
            在肯定成績的同時,我們也看到了我中心政務(wù)信息公開工作中存在的一些不足和問題,主要表現(xiàn)在:一是思想認(rèn)識不到位。二是工作開展落實不夠。工作進(jìn)展遲緩,公開成效不明顯。三是監(jiān)督機(jī)制還有待于進(jìn)一步健全、監(jiān)督力度還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。這些問題,我們將在以后的工作中努力改正,進(jìn)一步提高信息公開工作水平。
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇七
            按照《面向21世紀(jì)教育振興行動計劃》要求,我部于1999年-20xx年組織實施“中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程”,開展全國中小學(xué)教師崗位培訓(xùn),組織中小學(xué)骨干教師培訓(xùn),取得了積極成效。20xx年9月教育部啟動實施全國教師教育網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟計劃,運用遠(yuǎn)程教育手段,整合優(yōu)質(zhì)教師教育資源,高質(zhì)量、高效益地培訓(xùn)教師,邁出了可喜的一步。
            當(dāng)前,我國已經(jīng)進(jìn)入全面建設(shè)小康社會的新的歷史時期??平膛d國和人才強(qiáng)國戰(zhàn)略的實施,對教育改革發(fā)展提出了新的任務(wù)。我國1000萬中小學(xué)教師支撐著世界上最宏大的基礎(chǔ)教育。教師素質(zhì)的高低,直接關(guān)系著億萬青少年學(xué)生的健康成長,關(guān)系著全民族素質(zhì)的提高和祖國的前途命運。全面推進(jìn)素質(zhì)教育和基礎(chǔ)教育課程改革對中小學(xué)教師的素質(zhì)提出了新的更高的要求。高水平的教師隊伍是優(yōu)質(zhì)教育資源的核心要素,是教育事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵所在。辦好讓人民滿意的教育越來越取決于建設(shè)一支高素質(zhì)專業(yè)化的教師隊伍。但是,目前我國中小學(xué)教師隊伍總體上還不能適應(yīng)新時期教育改革發(fā)展的需要。尤其是農(nóng)村教師隊伍整體素質(zhì)亟待提高。在新的歷史條件下,積極推進(jìn)教師教育創(chuàng)新,構(gòu)建教師終身學(xué)習(xí)體系,加強(qiáng)中小學(xué)教師培訓(xùn),建設(shè)一支高素質(zhì)專業(yè)化的教師隊伍,對于推動教育的改革發(fā)展,提高民族素質(zhì),增強(qiáng)綜合國力具有重要的戰(zhàn)略意義。因此,貫徹落實《20xx-2007年教育振興行動計劃》要求,進(jìn)一步加快推進(jìn)教師網(wǎng)聯(lián)計劃,組織實施新一輪教師培訓(xùn),全面提高廣大教師尤其是農(nóng)村教師的師德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),是當(dāng)前中小學(xué)教師隊伍建設(shè)的一項戰(zhàn)略性舉措,也是關(guān)系教育改革發(fā)展全局工作的一項緊迫任務(wù)。
            實施教師網(wǎng)聯(lián)計劃,是大幅度提高教師隊伍特別是農(nóng)村教師隊伍整體素質(zhì)的有效途徑。要認(rèn)真貫徹落實《20xx-2007年教育振興行動計劃》,按照《教育部關(guān)于實施全國教師教育網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟計劃的指導(dǎo)意見》要求,加快全國教師網(wǎng)聯(lián)計劃實施步伐,努力促進(jìn)教師教育體系和衛(wèi)星電視網(wǎng)、計算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)及其他教育資源優(yōu)化整合,有效運用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育手段,充分發(fā)揮相關(guān)高校的優(yōu)勢,按照教師網(wǎng)聯(lián)計劃“三步走”的發(fā)展方針,爭取用五年左右時間,構(gòu)建以師范院校、其他舉辦教師教育的高校和教育機(jī)構(gòu)為主體,以高水平大學(xué)為先導(dǎo)和核心,區(qū)域教師學(xué)習(xí)與資源中心為支撐,中小學(xué)校本研修為基礎(chǔ),職前職后教育一體化,學(xué)歷教育非學(xué)歷教育相溝通,覆蓋全國城鄉(xiāng)、開放高效的教師教育網(wǎng)絡(luò)體系,共享優(yōu)質(zhì)教育資源,提高教師培訓(xùn)的質(zhì)量水平。要實現(xiàn)上述目標(biāo),當(dāng)前的主要任務(wù)是:
            1.加強(qiáng)全國教師教育網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟建設(shè)?!敖處熅W(wǎng)聯(lián)”是在教育部支持下,以部分現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育試點大學(xué)為先導(dǎo),并逐步擴(kuò)大,吸納其他教育機(jī)構(gòu)參加的開展遠(yuǎn)程教師培訓(xùn)的行業(yè)協(xié)作組織。“教師網(wǎng)聯(lián)”要加強(qiáng)行業(yè)自律,加強(qiáng)成員之間的溝通、聯(lián)合與協(xié)作,建立成員之間互聯(lián)、互通工作機(jī)制,建立相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),完善教學(xué)質(zhì)量管理與監(jiān)控制度,提高培訓(xùn)質(zhì)量和效益;加快計算機(jī)遠(yuǎn)程教育平臺和站建設(shè),發(fā)揮衛(wèi)星電視教育媒體和教師培訓(xùn)專業(yè)網(wǎng)站的作用;加快遠(yuǎn)程教師學(xué)歷培訓(xùn)和非學(xué)歷培訓(xùn)課程資源建設(shè),建設(shè)教師培訓(xùn)課程資源庫,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)課程資源的共建共享;加快校外公共服務(wù)體系建設(shè),推進(jìn)校外學(xué)習(xí)中心的建設(shè),構(gòu)建上下貫通的教師培訓(xùn)體系?!敖處熅W(wǎng)聯(lián)”成員單位要將開展教師遠(yuǎn)程教育納入學(xué)校(機(jī)構(gòu))整體教學(xué)組織和管理體系,整合相關(guān)教師教育資源,努力為各地開展教師培訓(xùn)提供高效、適用的優(yōu)質(zhì)資源、技術(shù)環(huán)境和服務(wù)支持。要加強(qiáng)與各地教師教育機(jī)構(gòu)的聯(lián)合與合作,積極吸納具備條件的高等學(xué)校(機(jī)構(gòu))加入“教師網(wǎng)聯(lián)”核心成員,共同有效地開展教師培訓(xùn)。
            2.積極推進(jìn)區(qū)域性教師教育網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟體系建設(shè)。省級教育行政部門是各地推進(jìn)實施教師網(wǎng)聯(lián)計劃,組織開展教師培訓(xùn)的責(zé)任主體。要按照推進(jìn)全國教師網(wǎng)聯(lián)計劃,實施新一輪教師全員培訓(xùn)的總體部署,結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H,研究制定具體計劃并組織實施。
            各地要積極推進(jìn)整合區(qū)域內(nèi)“人網(wǎng)”“天網(wǎng)”、“地網(wǎng)”等相關(guān)教師教育資源,發(fā)揮高水平大學(xué)在教師培訓(xùn)體系中的龍頭作用,發(fā)揮其他師范院校和舉辦教師教育機(jī)構(gòu)的骨干作用,形成開放、靈活的區(qū)域性教師教育網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟;要建立各省教師教育網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟與全國“教師網(wǎng)聯(lián)”之間互聯(lián)互通和聯(lián)合合作的有效機(jī)制,促進(jìn)省級區(qū)域性教師網(wǎng)聯(lián)與全國教師網(wǎng)聯(lián)相互銜接,促進(jìn)符合條件的省屬院校與“教師網(wǎng)聯(lián)”成員之間的合作辦學(xué),共同開展教師學(xué)歷培訓(xùn)與非學(xué)歷培訓(xùn)。支持和鼓勵區(qū)域教師教育網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟之間的溝通與協(xié)作,實現(xiàn)全國優(yōu)質(zhì)教師培訓(xùn)資源的共建共享。
            3.大力推進(jìn)縣級教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的改革與建設(shè),構(gòu)建多功能的區(qū)域教師學(xué)習(xí)與資源中心??h級教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)著教師培訓(xùn)的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、管理和服務(wù)等功能,是推進(jìn)教師網(wǎng)聯(lián)計劃不可或缺的有機(jī)組成部分。各地要積極推進(jìn)縣級教師進(jìn)修學(xué)校與縣級教科研、電教、電大工作站等相關(guān)機(jī)構(gòu)的資源整合和合作,優(yōu)化資源配置,形成合力,構(gòu)建“多功能,大服務(wù)”,上掛高等教育機(jī)構(gòu),下聯(lián)中小學(xué)校的縣級教師學(xué)習(xí)與資源中心,形成“教師網(wǎng)聯(lián)”的校外學(xué)習(xí)中心(點)和公共服務(wù)體系。充分利用電大系統(tǒng)的優(yōu)勢,并進(jìn)一步加強(qiáng)縣級教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的信息化建設(shè),形成與教師網(wǎng)聯(lián)遠(yuǎn)程教師培訓(xùn)與管理平臺相互銜接、優(yōu)質(zhì)資源共享的衛(wèi)星電視接收系統(tǒng)和計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng);省級教育行政部門要將縣級教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的改革與建設(shè)作為基礎(chǔ)教育和教師培訓(xùn)工作評估的重要內(nèi)容。教育部將制訂示范性縣級教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),促進(jìn)縣級教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的建設(shè)。
            4.建立校本研修制度,推進(jìn)各級各類學(xué)校的學(xué)習(xí)型組織建設(shè)。加強(qiáng)校本研修是實施教師網(wǎng)聯(lián)計劃的基礎(chǔ),是現(xiàn)階段開展教師全員培訓(xùn)的重要輔助途徑。要積極創(chuàng)造條件建立和完善校本研修制度。教師網(wǎng)聯(lián)要建立與中小學(xué)相互溝通的機(jī)制,為校本研修提供快捷便利的培訓(xùn)平臺和優(yōu)質(zhì)課程資源的支持。推廣教師發(fā)展學(xué)校經(jīng)驗。舉辦教師教育的高等學(xué)校、教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要與中小學(xué)校合作,培訓(xùn)中小學(xué)教師,加強(qiáng)對校本研修的指導(dǎo)。組織和支持培訓(xùn)專家深入中小學(xué),送教下鄉(xiāng)。教育行政部門要加強(qiáng)對校本研修的指導(dǎo)和管理,將集中培訓(xùn)與校本研修有機(jī)結(jié)合,不能以單純校本研修代替集中培訓(xùn)。
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇八
            信息技術(shù)培訓(xùn)部是負(fù)責(zé)學(xué)校信息技術(shù)、電化教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)平臺、信息技術(shù)的采集和傳輸、網(wǎng)站、資源庫建設(shè)、電化設(shè)備、維護(hù)維修、教師培訓(xùn)、教師繼續(xù)教育等信息化方面的工作。以繼續(xù)教育教材為藍(lán)本,以xx市教育局相關(guān)要求為依托,以切實提高我校教師綜合素質(zhì),提高教育教學(xué)質(zhì)量為宗旨,以教師博客群中小學(xué)教師研修網(wǎng)和xx小學(xué)校園網(wǎng)以及校本研修網(wǎng)絡(luò)在線交流為平臺,以校本培訓(xùn)和各種教學(xué)大賽活動為載體,以制度做保障,采取激勵機(jī)制,切實提高我校教師的教育教學(xué)水平。讓教師在專業(yè)化發(fā)展之路上走的更實更穩(wěn)。根據(jù)xx市教育局有關(guān)文件,結(jié)合我校實際情況,特制定如下工作計劃:
            (一)硬件方面:
            1、逐步實現(xiàn)硬件投入,普及班級交互式電子白板。
            2、實現(xiàn)校園網(wǎng)絡(luò)行為管理服務(wù)器的安裝使用。
            3、保證校園電教設(shè)備的高效運行,及時維修,保證正常的教育教學(xué)工作。
            (二)軟件方面:
            1、進(jìn)一步完善學(xué)?,F(xiàn)運行的校園網(wǎng)站、教師電子信息庫,固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)。
            2、初步實現(xiàn)電子教案網(wǎng)絡(luò)化管理、網(wǎng)絡(luò)備課、網(wǎng)絡(luò)評測,教案統(tǒng)計等。
            3、建立起本校的資源管理平臺,實現(xiàn)課件、教學(xué)視頻、微課數(shù)字化管理。
            (一)師德培訓(xùn)
            1、結(jié)合教育局下發(fā)的文件,認(rèn)真組織全體教師學(xué)習(xí)相關(guān)的文件和有關(guān)書籍。做好學(xué)習(xí)筆記,寫好學(xué)習(xí)體會。
            2、組織教職工學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《中共中央、國務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的規(guī)定》《關(guān)于教育問題的談話》《教師法》《未成年人保護(hù)法》等,并聯(lián)系實際進(jìn)行宣講。深入開展以《公民道德實施綱要》為核心的教育法律法規(guī)宣傳教育,開展聽講座、討論、知識競賽等活動,提高教職員的師德水平。通過師德建設(shè)活動,使全體教師的師德素質(zhì)有較大提高,使全體教師都能做到文明守紀(jì)、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn),形成一個良好的師德風(fēng)氣。
            (二)業(yè)務(wù)培訓(xùn)
            1、啟動“1、1、1、1”工程,認(rèn)真作好“1、1、1、1”工程活動方案,“1、1、1、1”工程是:每天寫一板粉筆字,每天寫一篇鋼筆字,每周寫一幅書法作品,每周做一個成品的課件(不含二期制作)。
            2、認(rèn)真做好電化教學(xué)培訓(xùn),根據(jù)國家、省基礎(chǔ)教育資源網(wǎng)應(yīng)用推薦,省歷屆基礎(chǔ)教育信息資源教學(xué)應(yīng)用優(yōu)秀成果評選活動參賽的培訓(xùn)。多媒體教育軟件和農(nóng)遠(yuǎn)優(yōu)秀成果評選活動的學(xué)習(xí)進(jìn)行課件制作,信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合課例:包括課堂教學(xué)實況錄像、教學(xué)設(shè)計和教學(xué)反思三方面內(nèi)容的制作、設(shè)計、編輯、整合等方面知識的培訓(xùn)。
            (三)繼續(xù)教育培訓(xùn)
            1、按照培訓(xùn)部工作部署,切實做好我校教師的全員培訓(xùn)工作,本期將結(jié)合我校實際情況,繼續(xù)圍繞“一德三新”,即師德培訓(xùn)、新理念培訓(xùn)、新課程培訓(xùn)、新技術(shù)培訓(xùn)。鼓勵教師自主探索和創(chuàng)造,加強(qiáng)經(jīng)驗分享、案例教學(xué)、合作探究等突出主動性、選擇性、參與性、操作性和體驗性的多種方法訓(xùn)練。充分利用好三個學(xué)習(xí)途徑,即:學(xué)校培訓(xùn)體系、衛(wèi)星電視、計算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)。針對教師的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行反思,逐漸使繼教工作完善,并完成第三階段的繼教學(xué)習(xí),搞好考試(考查)驗收工作,充分完善教師的個人繼教檔案資料和學(xué)校的繼教檔案資料。認(rèn)真做好國培、省培工作,切實做好市本培訓(xùn)、校本培訓(xùn)和師本培訓(xùn)工作,真正讓教師達(dá)到學(xué)以致用。
            2、做好市本培訓(xùn)區(qū)本培訓(xùn)校本培訓(xùn)和師本培訓(xùn)
            3、積極組織教師參加大學(xué)區(qū)的電子備課和各類教育教學(xué)活動。
            (四)信息技術(shù)培訓(xùn)
            目標(biāo):逐步提高教師的信息應(yīng)用水平。
            1、學(xué)習(xí)靈活應(yīng)用電子白板,讓課堂活起來,讓學(xué)生動起來,讓課堂教學(xué)更豐盈更生動活潑。
            2、讓教師動起來投入到電子備課和電化教學(xué)當(dāng)中,學(xué)習(xí)做微課。
            3、提高教師的演示型電子教案制作水平,對教育教學(xué)起到良好的輔助作用。
            (五)培訓(xùn)要求
            1、所有教師認(rèn)真對待培訓(xùn)工作,必須服從學(xué)校的培訓(xùn)安排。
            2、培訓(xùn)期間要進(jìn)行考勤。每次培訓(xùn)進(jìn)行學(xué)習(xí)簽到,做到有事請假。
            3、教師培訓(xùn)期間認(rèn)真寫好學(xué)習(xí)筆記和心得體會,認(rèn)真完成作業(yè)。
            1、組織全校教師參加微課評選活動,并將優(yōu)秀的微課進(jìn)行成果展示。
            2、進(jìn)行教師基本功比賽。
            信息技術(shù)培訓(xùn)部的工作任重道遠(yuǎn),我們將秉承xx小學(xué)的優(yōu)良傳統(tǒng),再接再厲,使信息技術(shù)培訓(xùn)工作更上一層樓!
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇九
            “讀書,是最長遠(yuǎn)的備課、”除了以上的研修任務(wù),我準(zhǔn)備讀劉良華的《教師專業(yè)成長》等等,爭取利用課余時間讀書充實自我,并養(yǎng)成寫讀后心得、還要多讀名家的教育著作,多研讀教學(xué)教法理論專著,落實到課堂并及時做好教學(xué)反思,用理論指導(dǎo)到教學(xué)實踐中來、讓讀書成為我們務(wù)必的生活吧!
            以上是本人制定的校本學(xué)習(xí)計劃,我會認(rèn)真努力做好的!
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇十
            為加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作,強(qiáng)化安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)建設(shè),進(jìn)一步提高企業(yè)安全管理水平和從業(yè)人員安全素質(zhì),有效杜絕“三違”、“四超”行為,從源頭上減少和遏制生產(chǎn)安全事故發(fā)生,根據(jù)市安委辦《20xx全員安全培訓(xùn)工程實施計劃》(蘭安委辦〔20xx〕7號)文件和市經(jīng)信局《深化全員安全培訓(xùn)工程實施方案》(蘭經(jīng)信發(fā)〔20xx〕68號)要求,結(jié)合實際,現(xiàn)將所屬企業(yè)實施全員安全培訓(xùn)工程有關(guān)工作明確如下:
            企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員和企業(yè)全部從業(yè)人員。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員必須100%持證上崗。
            要重點突出班組長、新員工、農(nóng)民工、危險(?;┳鳂I(yè)人員、有限空間作業(yè)人員和關(guān)鍵崗位作業(yè)人員的安全培訓(xùn),同時還要做好企業(yè)季節(jié)工、臨時工、職工換崗、生活保障等人員的針對性安全教育培訓(xùn)工作。
            安全生產(chǎn)法律法規(guī)規(guī)章、政策規(guī)定及要求;行業(yè)安全生產(chǎn)基本知識;企業(yè)日常安全生產(chǎn)常識;交通、用電和防雷安全常識;消防安全常識;崗位安全生產(chǎn)知識和崗位應(yīng)急處置、應(yīng)急逃生知識等。企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)有關(guān)知識。
            民爆器材生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的安全培訓(xùn)工作,按《安全生產(chǎn)許可證條例》、《民用爆炸物品安全管理條例》、《民用爆炸物品安全生產(chǎn)許可實施辦法》的規(guī)定組織實施。
            1、落實主體責(zé)任。企業(yè)是安全培訓(xùn)工作的主體,必須保證全體員工具備必要的,與工作崗位相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和安全操作技能。各企業(yè)20xx年全員安全培訓(xùn)任務(wù)必須在年內(nèi)完成。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員須參加有關(guān)部門(單位)組織的培訓(xùn),并取得資格(合格)證書。企業(yè)普通員工可由企業(yè)自行組織培訓(xùn)也可由委托專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn),同時要統(tǒng)一組織考試,成績須在合格以上,并發(fā)給安全培訓(xùn)合格證書。
            2、注重培訓(xùn)質(zhì)量。各企業(yè)要按照“統(tǒng)一安排,分級實施,分類指導(dǎo),步步推進(jìn)”要求,分階段、分批次、分專業(yè)制訂培訓(xùn)計劃,廣泛動員,周密部署,落實保障措施,精心組織實施。特別要注重安全培訓(xùn)的質(zhì)量和效果,因地制宜,因人施教。
            3、強(qiáng)化制度管理。各企業(yè)要把安全培訓(xùn)納入企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,健全落實安全生產(chǎn)培訓(xùn)責(zé)任體系,落實培訓(xùn)經(jīng)費需求,嚴(yán)格落實“三項崗位”人員持證上崗和從業(yè)人員先培訓(xùn)后上崗制度。要及時按規(guī)定建立培訓(xùn)臺帳制度,建立健全安全生產(chǎn)培訓(xùn)檔案,詳細(xì)、準(zhǔn)確記載培訓(xùn)考核情況,并及時做好工作總結(jié)和統(tǒng)計上報工作。
            4、強(qiáng)化督查落實。市經(jīng)信局將加大監(jiān)督檢查力度,對“三項崗位”人員持證上崗、員工全員培訓(xùn)落實情況進(jìn)行檢查,對無證上崗、培訓(xùn)不到位、培訓(xùn)不落實等現(xiàn)象進(jìn)行嚴(yán)肅處理,確保系統(tǒng)企業(yè)全員安全培訓(xùn)工作得到全面落實。
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇十一
            精防康復(fù)工作是一項社會化系統(tǒng)工程,必須在充分發(fā)揮政府主導(dǎo)作用的基礎(chǔ)上,依靠、動員全社會力量,走社會化、開放式的精防康復(fù)之路,才能切實搞好此項工作。為此,我們在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的支持下,成立精神病防治小組,把精防康復(fù)工作作為殘疾人事業(yè)的一項重要內(nèi)容列入議事日程。
            重性精神病患者是弱勢群體,更容易受歧視的群體,我們通過開展多種形式宣傳活動,普及精神衛(wèi)生常識,讓大家了解和掌握精神病康復(fù)知識,使全社會都來關(guān)心、理解,幫助精神病人。在社區(qū)工作中我們體會到,要使殘疾人真正康復(fù),必須是軀體、精神、貧困等三者的康復(fù),因此,我們每年不僅對殘疾人免費體檢,而且對到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站就診的實行優(yōu)惠,力所能及的減免費用。
            上半年認(rèn)真開展精神病人調(diào)查建檔工作,對轄區(qū)內(nèi)兩名精神病人進(jìn)行了建立檔案,實行分級負(fù)責(zé),統(tǒng)一建冊,在爭得監(jiān)護(hù)人同意的情況下,將有關(guān)信息登記入檔案,利用現(xiàn)代化手段進(jìn)行規(guī)范管理,確保各項工作的真實性和準(zhǔn)確性。
            我們在做好以上各基礎(chǔ)工作的同時,采取有效措施,積極開展精神病隨訪工作,并做好隨訪記錄。
            精神病防治康復(fù)工作是多部門配合的社會化工作,下半年我們將在政府大力支持下,公安、民政等部門分工協(xié)作,強(qiáng)化“社會化、開放式、綜合性”的精神病防治康復(fù)工作方式,加強(qiáng)所有精神病人的規(guī)范化管理,以提高精神病人生活質(zhì)量和改善精神病人生存環(huán)境,以實現(xiàn)精神病人生活幸福,實現(xiàn)精神病人“平等、參與、共享”的目標(biāo)。
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇十二
            按照市政府《關(guān)于做好突發(fā)公共事件應(yīng)對工作總結(jié)評估的通知》要求,現(xiàn)將我局突發(fā)公共事件應(yīng)對工作總結(jié)報告如下:
            一、基本情況。
            我局在食品安全工作方面認(rèn)真履行綜合監(jiān)督、組織協(xié)調(diào)和依法組織開展對重大食品安全事故的查處職能?!痢聊暌詠?,在食品安全方面未發(fā)生突發(fā)公共事件。
            二、應(yīng)對工作評估。
            ××年,我局將食品安全工作列為年度工作重點,全面開展食品安全應(yīng)急體系建設(shè),有效防止和應(yīng)對突發(fā)食品安全事件的發(fā)生。
            1人到崗,落實到人。
            (二)修訂完善應(yīng)急預(yù)案,認(rèn)真開展應(yīng)急演練。為有效預(yù)防、及時控制和減少食品安全事件的危害,保障人民身體健康與生命安全。結(jié)合新出臺的《××省重大食品安全事故應(yīng)急預(yù)案》和我市實際,認(rèn)真修訂完善了《××市重大食品安全事故應(yīng)急預(yù)案》,使其更具操作性和實用性,并在××市組織開展了應(yīng)急演練工作,進(jìn)一步提高了食品安全突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。
            各縣(市)區(qū)按照市政府《預(yù)案》要求,結(jié)合本地實際,完善了轄區(qū)內(nèi)的《食品安全事故應(yīng)急預(yù)案》,為做好我市食品安全事故應(yīng)急處置工作提供了制度保障。
            (四)應(yīng)急防范處置。建立了××安全應(yīng)急值班工作制度,實行24小時全天候值班。節(jié)假日期間實行專門值班制度,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)帶班,保障人員、車輛、應(yīng)急裝備到位,同時,我局成立了“節(jié)日期間××安全監(jiān)督檢查小組”,劃片分區(qū)、責(zé)任到人,加強(qiáng)節(jié)假日期間的××安全監(jiān)督檢查,提高應(yīng)對突發(fā)食品安全事件的能力。
            管人員以及食品行業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn)工作做了具體安排。全市共舉辦各類培訓(xùn)期,全市余名食品安全綜合監(jiān)管人員和協(xié)管人員接受了培訓(xùn),培訓(xùn)面達(dá)到%,從業(yè)人員培訓(xùn)達(dá)余人次,發(fā)放宣傳資料萬余份。
            三、工作建議。
            一是建立食品安全預(yù)警機(jī)制。督促各有關(guān)食品安全監(jiān)管部門要建立完善食品安全預(yù)警工作制度,進(jìn)一步加大產(chǎn)品抽檢工作力度,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和隱患,定期向社會發(fā)布食品安全預(yù)警信息,為政府食品安全決策提供服務(wù),為廣大消費者提供可靠的食品安全信息。
            二是加大專項經(jīng)費投入。政府應(yīng)不斷加大食品安全應(yīng)急工作的資金投入,充實應(yīng)急裝備。
            三是定期開展應(yīng)急演練。結(jié)合轄區(qū)實際,開展應(yīng)急演練確保在關(guān)鍵時候人員、裝備拉的出,聯(lián)的上,發(fā)揮作用,最大限度的控制、減少事故所造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失,維護(hù)廣大群眾的切身利益。
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇十三
            面對即將到來的20xx年,銀代培訓(xùn)工作必將緊跟新形勢下公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,在10年的培訓(xùn)工作基礎(chǔ)上不斷開拓創(chuàng)新,扎實做好各項培訓(xùn)工作,為xx年的業(yè)務(wù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的培訓(xùn)支持。
            20xx年培訓(xùn)工作要緊密圍繞銀代業(yè)務(wù)發(fā)展,在服務(wù)銷售的基礎(chǔ)上,實現(xiàn)向引領(lǐng)期繳業(yè)務(wù)持續(xù)提升,特別是在“四會”人才(服務(wù)、銷售、培訓(xùn)、溝通)的打造、完善各層級相關(guān)層級培訓(xùn)、績優(yōu)文化建設(shè)、強(qiáng)化隊伍講師化建設(shè)、繼續(xù)推動bfp持證工作的開展,對外加強(qiáng)渠道培訓(xùn)工作,提升在渠道的綜合競爭力,形成具有新華特色的培訓(xùn)獨特優(yōu)勢。
            1、加強(qiáng)各層級人員的提升訓(xùn)練。
            繼續(xù)不斷完善培訓(xùn)體系,固化從內(nèi)到外(包括分管總、銀代部經(jīng)理、督訓(xùn)、兼職講師、營業(yè)部經(jīng)理、理財經(jīng)理等)的培訓(xùn)計劃與時間安排。
            20xx年各層級提升培訓(xùn)時間安排表。
            培訓(xùn)班頻次培訓(xùn)時間對象主要培訓(xùn)內(nèi)容。
            營業(yè)部經(jīng)理輪訓(xùn)每季度一次4、7、10、12月營業(yè)部經(jīng)理加強(qiáng)部經(jīng)理層級的團(tuán)隊管理能力、渠道公關(guān)能力、培訓(xùn)能力等(加入ptt、成長訓(xùn)練等新培訓(xùn)模式)。
            督訓(xùn)培訓(xùn)每季度一次2、5、8、10月全省督訓(xùn)培訓(xùn)能力、崗位工作技能、綜合能力等。
            ptt授權(quán)訓(xùn)練一次1月機(jī)構(gòu)兩位培訓(xùn)骨干ptt課程授權(quán)。
            成長訓(xùn)練授權(quán)一次3月機(jī)構(gòu)兩位培訓(xùn)骨干成長訓(xùn)練課程授權(quán)。
            兼職講師培訓(xùn)半年一次6、xx月全省兼講培訓(xùn)能力、非駐點銷售模式下的營銷模式的傳承。
            管理干部培訓(xùn)半年一次2、9月分管總、銀代部經(jīng)理、區(qū)經(jīng)理提升內(nèi)勤管理干部的管理能力、思考能力、系統(tǒng)運作能力(可引進(jìn)先進(jìn)的高端培訓(xùn)內(nèi)容)。
            2、持續(xù)推動績優(yōu)文化建設(shè)。
            (1)方案制定:在10年明星俱樂部方案以及明星論壇、表彰活動等運作的基礎(chǔ)上,xx年繼續(xù)推出升級版明星俱樂部方案,將營業(yè)部經(jīng)理也納入到方案中,評選對象更廣,同時在吸取10年運作明星俱樂部的經(jīng)驗教訓(xùn)基礎(chǔ)上,確保xx年將取得更好的運作效果,力爭打造具有湖湘特色的強(qiáng)大持續(xù)績優(yōu)隊伍。
            (2)日常督導(dǎo)及追蹤:方案追蹤大于方案的制定,20xx年培訓(xùn)室將結(jié)合明星俱樂部方案來做好績優(yōu)日常追蹤工作,并將日常督導(dǎo)追蹤形成體系化、常規(guī)化工作來抓:包括定專人做好定期的`報表、定期的戰(zhàn)報,短信匯報以及電話督導(dǎo)等。在全省形成“人人知方案,人人爭明星”的你追我趕的績優(yōu)氛圍。
            (3)樹典范,以點帶面,營造濃厚的績優(yōu)文化。
            全省將統(tǒng)一制作宣傳海報,并將創(chuàng)辦《群英會》月刊,通過優(yōu)秀事跡的大肆宣揚樹立績優(yōu)典范,讓“明星”的感覺時刻貫穿業(yè)務(wù)推進(jìn)過程中。
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇十四
            校本教研個人發(fā)展計劃“教育成就未來”,作為一名教育工作者,深感肩上責(zé)任重大。今天,教育面臨很多問題,正處在轉(zhuǎn)型期,隨著課程改革的不斷深入,歷史提供給我們一個良好的機(jī)遇。我們要抓住時機(jī),力爭提高與發(fā)展自己。本學(xué)期,我將努力提高理論水平,更新教育教學(xué)觀念,扎實有效地作好日常教育教學(xué)工作,更好地服務(wù)于廣大學(xué)生。
            1、確立學(xué)科為本教學(xué)研究的基本理念,積極參加校本培訓(xùn)與教學(xué)研究。
            2、堅持理論與實踐相結(jié)合,注重在教育實踐中運用所學(xué)的新課程理論,并及時發(fā)現(xiàn)、解決課改中的問題,以教研促教改。
            3、校本教研要面向?qū)W生,以人為本,關(guān)注人的全面發(fā)展。
            1、教師角色正確定位。明確教師角色是人的一生發(fā)展的引領(lǐng)者,決不僅僅是知識的填充者。尊重學(xué)生人格,關(guān)注學(xué)生的健康全面發(fā)展,尤其是健康心理,情感與正確的價值觀,人生觀培養(yǎng)對一個人來說恰恰是最重要的。我們不是在流水線上制造產(chǎn)品,我們在培養(yǎng)快樂的人,在幫助造就成功的人生。
            2、多讀書,善思考,勤積累。開放的視覺,看到了自己理論知識的匱乏,觀念的陳舊。工作十幾年來,滿足于辛苦教書,少有的積累已幾近掏空,給自己充電迫在眉睫。多讀書,多學(xué)習(xí),善于思考,勤于積累是必經(jīng)之路。讀書是人們重要的學(xué)習(xí)方式,是人生奮斗的航燈,是文化傳承的通道,是人類進(jìn)步的階梯。我校已下大力量,加大資金投入,為老師們購買了大量的理論書籍,征訂了教學(xué)雜志,同時鼓勵教師自己選書,學(xué)校報銷。自己爭取每周讀一本教育方面的論著,做好讀書筆記。并配合學(xué)校開展的讀書論壇活動,談體會,談心得,談收獲,互相學(xué)習(xí),互相交流。以期得到共同發(fā)展,共同進(jìn)步。
            3、關(guān)注自我反思。繼續(xù)堅持做好教學(xué)反思,每天填好反思記錄本。反思自己備課時是否遇到什么困惑,是否調(diào)整了教材,為什么這樣調(diào)整教材;反思上課時是否發(fā)現(xiàn)了預(yù)料之外的問題,自己是怎樣及時地處理這些問題的;反思自己本節(jié)課有那些比較滿意的地方或有什么困惑。在此基礎(chǔ)上,做好教學(xué)常規(guī)工作,使自己的課堂變的更有意義,更加貼近新課程改革的需要,最大限度的調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性。
            做一節(jié)課的課堂實錄。教師錄下自己滿意的課堂,根據(jù)自己的課堂實錄找不足,找差距,以便提高自己的教學(xué)水平。
            4、向同行學(xué)習(xí)。同伴協(xié)作、加強(qiáng)交流,促進(jìn)教師之間的對話,鼓勵教師互助學(xué)習(xí)、探討、彼此支持、資源共享。
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇十五
            為了進(jìn)一步推動我專業(yè)學(xué)科"技能培訓(xùn)"上新臺階,展示我專業(yè)教育教學(xué)改革成就,展示學(xué)生熟練的職業(yè)技能和積極進(jìn)取、奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌,充分發(fā)揮學(xué)生的專業(yè)特長,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,為20xx年吉林省、市技能大賽取得更好的成績,機(jī)械實訓(xùn)處根據(jù)本專業(yè)老師實際任課情況,特制訂如下強(qiáng)化階段培訓(xùn)方案:
            以教師專業(yè)化為指導(dǎo),提高學(xué)生職業(yè)技能和專業(yè)素質(zhì)為宗旨,面向?qū)W生,注重實踐,開展專項技能培訓(xùn)。
            組長:陳殿輝
            總負(fù)責(zé):公茂強(qiáng)
            秘書長:孫斌
            分工種負(fù)責(zé)人員:
            數(shù)控車工:王林
            數(shù)控銑工:公茂強(qiáng)
            裝配鉗工:蔣子俊
            車工:陳青林
            盡快加強(qiáng)我校機(jī)械專業(yè)建設(shè),提高綜合技能水平,爭取在省、市技能大賽上能取得優(yōu)異成績。
            通過本次技能大賽培訓(xùn),使學(xué)生掌握較好的實踐技能,在各項大賽中取得優(yōu)異的成績。
            培訓(xùn)內(nèi)容分為強(qiáng)化階段培訓(xùn),通過專業(yè)教師的單獨輔導(dǎo)使學(xué)生對參賽內(nèi)容進(jìn)行掌握和提高。各培訓(xùn)對象都以停課方式訓(xùn)練,每周一至周六早8:30--晚3:40。
            (略)
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇十六
            校本研訓(xùn)是提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量和提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要手段,隨著教育教學(xué)改革的不斷深入,加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),搞好學(xué)校教師校本培訓(xùn)十分重要。我校對教師的敬業(yè)精神、教育理念、專業(yè)知識、基本技能進(jìn)行全面的研討培訓(xùn),以教師敬業(yè)精神的研訓(xùn)為重點,立足本校教學(xué)實際,以新課標(biāo)實驗改革為突破口,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,予求得學(xué)校新一輪發(fā)展的動力源。通過實施校本研訓(xùn),使廣大教師深入了解本學(xué)科的發(fā)展趨勢,完善知識結(jié)構(gòu),提升知識層次,具有較強(qiáng)的教育教學(xué)能力、實踐創(chuàng)新能力和教育教學(xué)研究能力,提高履行崗位職責(zé)和實施素質(zhì)教育的能力和水平,成為業(yè)績精、能力強(qiáng)、敢創(chuàng)新的教育工作者?,F(xiàn)將我校校本研訓(xùn)工作計劃如下:
            為進(jìn)一步確立建設(shè)高效課堂為核心的現(xiàn)代教育觀點,切實把優(yōu)化教育過程、更新課程內(nèi)容、完善管理體制作為深入教育科研、推動教育改革的主要抓手,堅持教育科研為教育改革服務(wù)、為提高教育教學(xué)質(zhì)量和學(xué)校管理水平服務(wù)的宗旨,以教師專業(yè)發(fā)展和綜合素質(zhì)提高為目標(biāo),以信息化為載體,以教師學(xué)習(xí)觀念的真正轉(zhuǎn)變?yōu)橄葘?dǎo),以師資隊伍建設(shè)為重點,扎實有效的轉(zhuǎn)化研究培訓(xùn)方式,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為重點開展培訓(xùn),做到重點突出、培訓(xùn)有序、組織得當(dāng)、學(xué)以致用。
            20xx年之前,我校教育教學(xué)質(zhì)量一直處于滯后狀態(tài),魚市中學(xué)由我縣的一所農(nóng)村骨干初中跌為質(zhì)量黃牌單位。20xx年上期,縣教育局對我校行政班子作出了調(diào)整,在新班子的帶領(lǐng)下,魚中人痛定思痛,確立了質(zhì)量興校的思路,奮戰(zhàn)兩年,終于在20xx年上期取得了九年級綜合質(zhì)量排全縣第三、八年級六、七年級第三的佳績,在社會上引起了廣泛的反響。
            我校作為農(nóng)村初中,在引進(jìn)師資時并不占優(yōu)勢,現(xiàn)有的師資隊伍的結(jié)構(gòu)并不十分合理。我校實有教職工33人,其中專職教師29人,后勤人員4人。學(xué)歷合格雖然達(dá)100%,但其中本科學(xué)歷僅15人,大專學(xué)歷18人。專業(yè)技術(shù)職稱結(jié)構(gòu)呈兩極分化趨勢,中學(xué)高級教師5人,一級教師12人(其中4人為會計師),二級教師16人。年齡結(jié)構(gòu)也很不勻稱,四十五歲以上的11人,三十五至四十四歲的16人,三十歲以下的年青教師僅6人(其中2人為特崗教師)。從專業(yè)來看,現(xiàn)象嚴(yán)重:中文專業(yè)8人,政史專業(yè)6人,英語專業(yè)5人,體育專業(yè)4人,地理專業(yè)4人,這五個學(xué)科占了81.81%,財會專業(yè)4人,數(shù)學(xué)專業(yè)僅2人,其他專業(yè)則沒有。
            面對這樣的師資隊伍,短期內(nèi)要想作出調(diào)整達(dá)到理想姿態(tài),也是不現(xiàn)實的。我們沒有怨天尤人,而是充分利用校本研訓(xùn)這一平臺,引導(dǎo)教師的跨專業(yè)轉(zhuǎn)科。
            要使校本培訓(xùn)工作逐步走向科學(xué)化、規(guī)范化、系列化必須在實踐中逐步探究,積累經(jīng)驗,不斷調(diào)整,充實內(nèi)容,逐步建立校本培訓(xùn)的體系,構(gòu)建校本培訓(xùn)機(jī)制??己私Y(jié)果納入教師業(yè)務(wù)考核內(nèi)容,調(diào)動了教師的積極性。為此,我們成立了校本研訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)校本研訓(xùn)計劃的制定和培訓(xùn)工作的實施。
            組長:吳建澤。
            副組長:唐思梁、李文軍。
            成員:蒲祖海、羅海建、胡映紅、陳姣麗、趙利民。
            1、逐步規(guī)范學(xué)校的校本研訓(xùn)制度,不斷提高校本研討培訓(xùn)的實效性,推行校本研訓(xùn)系統(tǒng)工程,通過進(jìn)行教師“弱項分析”,進(jìn)行教師“弱項”的查缺補(bǔ)漏,做到“邊培訓(xùn)、邊應(yīng)用”、“樹骨干、推典型”,以點帶面,不斷提升教師的專業(yè)化發(fā)展。
            2、認(rèn)真抓實校本研訓(xùn),真正落到實處,關(guān)注教師的自身發(fā)展。
            3、本學(xué)年要認(rèn)真對教師的情況進(jìn)行綜合摸底,努力將學(xué)和教相結(jié)合,以學(xué)促教,以教促學(xué);集中培訓(xùn)與分點培訓(xùn)相結(jié)合、集體培訓(xùn)與個人自學(xué)相結(jié)合,不求大求全、力爭讓每個培訓(xùn)教師都學(xué)有所獲,并能應(yīng)用于教育教學(xué)實踐中去,使教師的教育教學(xué)不斷得到更新與發(fā)展。
            4、立足“校本”,狠抓“教研”,構(gòu)建以課堂教學(xué)為中心的校本研修機(jī)制,師訓(xùn)、教研真正結(jié)合課堂,真正指導(dǎo)幫助教師解決課堂教學(xué)中出現(xiàn)的各種“真問題”,通過教師反思、學(xué)習(xí)、嘗試等步驟,逐步提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
            建立定期研討培訓(xùn)制度,時間安排在每周日下午5:30-6:20為集中校本培訓(xùn)時間。建立反饋制度,教導(dǎo)處每月月底進(jìn)行一次教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記、聽課筆記、教師集體備課、學(xué)生作業(yè)布置、教研活動等的檢查,確保教研與培訓(xùn)結(jié)合。
            (一)師德師風(fēng)培訓(xùn)。
            1、加大對教師法制思想的培訓(xùn),使教師做到依法執(zhí)教。轉(zhuǎn)變教學(xué)觀,學(xué)習(xí)觀,事業(yè)觀,激發(fā)積極向上的團(tuán)隊精神。
            2、培養(yǎng)教師團(tuán)結(jié)協(xié)作、甘于奉獻(xiàn)、樂于付出的師德風(fēng)范,開展以“平淡的生活,光榮的使命,神圣的職責(zé)”為主題的'系列活動,并對農(nóng)村,街道、學(xué)校進(jìn)行走訪,學(xué)習(xí)活動,達(dá)到珍惜現(xiàn)在,發(fā)現(xiàn)差距,激發(fā)斗志的目的,打造一個,自信,自強(qiáng),自立的團(tuán)隊。
            3、通過綜合實踐活動、信息技術(shù)、課題研究等培訓(xùn)促使教師們轉(zhuǎn)變自己的教風(fēng),最終達(dá)到師生互動。
            4、建立教師個人業(yè)務(wù)檔案。結(jié)合教師的實際,開展教師自我成長的規(guī)劃設(shè)計,制訂自己的成長規(guī)劃,通過此項活動,使教師一方面獲得成功的體驗,另一方面讓教師進(jìn)行自我加壓,分階段實現(xiàn)教師在教育教學(xué)上的轉(zhuǎn)變與提高。
            (二)課堂教學(xué)研究的研訓(xùn)。
            1、要求教師對自我進(jìn)行綜合的、切合實際的再認(rèn)識。
            找出教師在教育教學(xué)中存在的不足、困難、困惑提出來,以及彌補(bǔ)不足的方法、途徑,對自己準(zhǔn)確定位。以便達(dá)到正確認(rèn)識自己。
            2、骨干教師和青年教師、行政與教師互助。
            要求骨干教師對個別在課堂教學(xué)中感到吃力、教學(xué)方法陳舊、教學(xué)手段單一、教學(xué)質(zhì)量低下的教師進(jìn)行一對一,捆綁的幫扶,要求結(jié)成對子以課堂演示,課堂仿效等方式進(jìn)行,對“結(jié)對子”教師雙方要保證每月最少一節(jié)課的實際交流、觀摩、學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短。加大教師與外界的交流能力,特別是中、青年教師要實現(xiàn)異班上課,異校組織活動等多方面教學(xué)、生存、適應(yīng)能力,爭取做教育教學(xué)的“多面手”,老教師要在形式上進(jìn)行仿效、在觀念上進(jìn)行更新、在行動上進(jìn)行嘗試、從點滴做起,逐步規(guī)范、完善、提升課堂教學(xué)的質(zhì)量。
            3、抓實教研活動。
            體現(xiàn)教研活動中“教”和“研”的實質(zhì)性。要求“教者”要不斷創(chuàng)新教學(xué)方式方法,不斷嘗試新的教法為“觀者”提供最具價值的素材“研者”(包括授課教師在內(nèi))要研究“真正的問題”,不求全,只求能命中真正的要害,今后的教研活動要避免“怕出錯”“怕失誤”“求形式”“求熱鬧”等刻意掩蓋,追求課的“完美”等現(xiàn)象,做到在課堂上暴露問題,打造“常態(tài)課”,在課堂實踐中解決問題。
            4、實效性考核,本位性評價。
            結(jié)合“青藍(lán)工程”,從本學(xué)期開始,學(xué)校將對校本培訓(xùn)進(jìn)行實效性考核,即“被幫扶”教師每個月的課堂教學(xué)“弱項”是否有所改變,是否有所提高?!皫头觥苯處熓欠衲軐€人的優(yōu)勢因勢利導(dǎo)地用于指導(dǎo)“被幫扶”教師達(dá)到“同化”,要每月定出改變或改善的具體“目標(biāo)”,并進(jìn)行考核論證。
            5、抓好課題立項。
            語文、數(shù)學(xué)、英語、政史地、理化生教研的課題將進(jìn)行申報立項,通過此項活動,讓教師教風(fēng)得到轉(zhuǎn)變。發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。今后教師年度考核,要以課堂教學(xué)能力,課堂管理能力,教學(xué)質(zhì)量水平為重中之重,使考核面向教學(xué)質(zhì)量本位轉(zhuǎn)變。
            教師素質(zhì)的提高,不僅在于學(xué)歷層次的提高,更重要的是教師的敬業(yè)精神和業(yè)務(wù)水平的提高。為此我們在研訓(xùn)中要做好:
            1、教師敬業(yè)精神研討培訓(xùn)。一名教師的各種能力的提高和教學(xué)質(zhì)量的提高,首先是教師的敬業(yè)精神的不斷提高。一名教師有良好的精神,很大程度上會促進(jìn)各項水平的提高。
            (1)抓住暑期教師師德培訓(xùn)和每周例會的有利時機(jī),經(jīng)常性學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范和先進(jìn)教師的事跡,以規(guī)范教師的敬業(yè)精神,以事跡帶動教師的進(jìn)步。
            (2)要求教師利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)和分組討論新時期教師的敬業(yè)精神的內(nèi)涵,并結(jié)合自己的工作實際,寫出體會和總結(jié)。
            2、信息技術(shù)培訓(xùn)。我們的做法是“做中學(xué),學(xué)中做”
            (1)我們要求教師利用空余時間學(xué)習(xí)做課件等基本操作。
            (2)選派骨干教師參加遠(yuǎn)程培訓(xùn)課程,根據(jù)具體情況有目的學(xué)習(xí)課件操作的知識。
            (3)安排一定的活動時間,指導(dǎo)教師學(xué)習(xí)掌握課件制作技術(shù),能者為師,互教為師,互教互學(xué),使許多教師基本掌握了課件的制作,大大方便了全體教師今后的教學(xué)。
            3、新課程教育理念研訓(xùn)。課程改革成敗的關(guān)鍵在于教師,教師對新課程理念的認(rèn)識程序直接影響課改實驗的成效。我們把學(xué)習(xí)、實踐、驗證新課程理念,作為師資培訓(xùn)的重點任務(wù)來抓。以市教體局進(jìn)行的通識培訓(xùn)為基礎(chǔ),逐漸樹立教學(xué)新理念為主要內(nèi)容,立足課堂,立足本校學(xué)生實際,主要抓好四個方面的工作:
            (1)明確研討培訓(xùn)時間,掌握新理念、實踐新理念、優(yōu)化教育過程,為全面課改打?qū)嵒A(chǔ)。
            (2)確保研訓(xùn)實踐,以教研組為單位,每月至少開展2次以上的學(xué)習(xí)討論和學(xué)科教研,并組織集體備課。
            (3)形成研討培訓(xùn)系列:組織教師在學(xué)科組內(nèi)交流、分析、討論現(xiàn)代教育理論和新課改出現(xiàn)的新問題,從而探索和尋找校本研訓(xùn)與教育教學(xué)工作的結(jié)合點,使教師能將所學(xué)的教學(xué)理論知識及時用于自己的教學(xué)實踐,反過來再進(jìn)一步反省自己的教學(xué)行為,每位教師每學(xué)期撰寫體會一篇以上;同時圍繞說課、上課、評課開展教研組活動,在一個個案例中實踐、體驗新的課程理念,教師人人撰寫教育教學(xué)和教育管理等方面的經(jīng)驗總結(jié)與論文。
            (4)加強(qiáng)合作交流:教師外出或參加實驗學(xué)區(qū)學(xué)習(xí)、觀摩,外出學(xué)習(xí)的教師返校后,上一堂示范課,及時向教研組、學(xué)校傳達(dá)先進(jìn)思想、理念,相互學(xué)習(xí),共同提高。
            4、課堂教學(xué)基本能力培訓(xùn)。我們組織教師開展技能的競賽,立足崗位,以賽促研,以賽“練”人,以“賽”育人。本學(xué)期開展了優(yōu)秀課評比、優(yōu)秀論文或經(jīng)驗總結(jié)評比、詩歌朗誦比賽等活動,以活動促進(jìn)教師業(yè)務(wù)技能魚水平的提高。我們各教研組在每周的教研活動中圍繞自己的課題,結(jié)合學(xué)校實際,結(jié)合學(xué)生實際,結(jié)合課堂實踐,確定一個個討論專題,組織交流討論,將課題研究魚我校教學(xué)實際和課堂教學(xué)實踐緊密結(jié)合在一起。
            為了加快教師專業(yè)化成長的速度,本學(xué)年將積極開展以參與式培訓(xùn),變統(tǒng)一的單層次培訓(xùn)為具有針對性、實效性和地方性的多層次培訓(xùn),采取集中研修、遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)校本研修與自學(xué)相結(jié)合的方式,加大培訓(xùn)和管理力度,通過各種專題課例研修、評比活動,激發(fā)廣大教師學(xué)習(xí)的積極性,逐步提高全校教師的整體水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
            1、以自學(xué)為主導(dǎo)。
            自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)學(xué)科教學(xué)雜志,及時撰寫心得體會,在深化《課程標(biāo)準(zhǔn)》的過程中將“有效教學(xué)”的理論落實于教學(xué)實踐并客觀地進(jìn)行總結(jié)和反思,以學(xué)悟,積累經(jīng)驗,總結(jié)教訓(xùn),謀求發(fā)展。
            2、以合作交流促進(jìn)發(fā)展。
            同學(xué)科的教師持以集體研究教學(xué)的形式,在共同研究的過程中開展合作,在教研組中談觀點、說想法,相互交流,借他人之長,補(bǔ)已之智短,利用集體的力量實現(xiàn)合作建筑工業(yè)群體的共同提高。
            3、以活動促提高。
            4、以借鑒謀發(fā)展。
            學(xué)校將派出去、請進(jìn)來作為常規(guī)的研訓(xùn)方法,在走出去學(xué)習(xí)、借鑒兄弟學(xué)校先進(jìn)經(jīng)驗和邀請兄弟學(xué)校教師進(jìn)我校指導(dǎo)的過程中相互比照,找到自身差距,借鑒別人的方法,結(jié)合實際,實現(xiàn)教師的自我超越。
            5、理論學(xué)習(xí)與教學(xué)示范相結(jié)合。
            集中學(xué)習(xí)。利用教師會議,加強(qiáng)教師的理論學(xué)習(xí)和職能培訓(xùn)。內(nèi)容包括教師職業(yè)道德;素質(zhì)教育的認(rèn)識和實踐;教育教學(xué)常規(guī),教育科研,班主任工作和教育政策與法規(guī)等。特別強(qiáng)調(diào)圍繞新課程的培訓(xùn)。
            分散培訓(xùn)。側(cè)重教育教學(xué)技能的培訓(xùn),以教研組為單位進(jìn)行。
            6、理論培訓(xùn)與教學(xué)示范相結(jié)合。
            從理論層面上解讀課程標(biāo)準(zhǔn),詮釋新教材的編寫思路、結(jié)構(gòu)內(nèi)容、評估要求,結(jié)合聽示范課、看優(yōu)質(zhì)課錄相、專題講座、經(jīng)驗介紹等方式,讓廣大教師感受名優(yōu)教師,領(lǐng)會教學(xué)的全過程。
            7、集中培訓(xùn)與非集中培訓(xùn)相結(jié)合。
            讓老師充分認(rèn)識師資培訓(xùn)的重要性和必要性,要充分發(fā)揮校本培訓(xùn)的作用,組織教師開展在崗自學(xué)、教學(xué)研究、聽實驗課、講示范課等活動,并接受學(xué)校和縣教研室的視導(dǎo)。
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇十七
            1.做好20xx年度課題立項申報和微課題的申報發(fā)動工作。
            2.推薦教師參加縣課題研究策劃的專題培訓(xùn)。
            3、做好本學(xué)期縣級優(yōu)秀教育教學(xué)論文、案例等評比推薦指導(dǎo)工作。通過引進(jìn)專家悉心指導(dǎo),提高教育教學(xué)案例質(zhì)量,提高教師研究水平。
            (倡導(dǎo)的人人留心教育教學(xué)育教學(xué)中存在的問題。為了更好的促進(jìn)我校教師在教育教學(xué)中不斷反思,及時總結(jié)經(jīng)驗。進(jìn)一步提高我校教師的科研意識、科研水平和科研能力,提高教育教學(xué)能力和質(zhì)量。)。
            1、做實校本培訓(xùn)。本學(xué)期校本培訓(xùn)有兩大抓手:借助省培訓(xùn)平臺承辦的.項目——“學(xué)生閱讀思維在學(xué)科教學(xué)的應(yīng)用”,邀請閱讀推廣人講座,煥發(fā)教師閱讀熱情,營造閱讀環(huán)境。二是搭載杭師大項紅專院長、王凱博士等課改專家的講課,圍繞學(xué)科特色建設(shè),提高培訓(xùn)的質(zhì)量。
            2、做好本學(xué)期省教師培訓(xùn)平臺選課和統(tǒng)籌把關(guān)工作。讓省培訓(xùn)平臺成為教師專業(yè)發(fā)展的“主干道”。
            3、夯實“青藍(lán)工程”實施效果。
            本學(xué)期我們繼續(xù)推行“青藍(lán)工程”實施計劃。根據(jù)學(xué)校“青”多與“藍(lán)”的現(xiàn)狀,開展“外聘教師”與“骨干教師”的結(jié)對工作,以此“倒逼”校內(nèi)骨干教師自身的不斷提高,努力打造一支結(jié)構(gòu)層次化,實踐專業(yè)化,發(fā)展可持續(xù)化的教師隊伍。教務(wù)處、教科室做好過程監(jiān)督指導(dǎo),期末檢查等工作。
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇十八
            為了保證培訓(xùn)質(zhì)量,在培訓(xùn)中我們有以下幾個特點:
            一是我們改了以往只重數(shù)量不重質(zhì)量的培訓(xùn)方式,將這次培訓(xùn)分兩個階段,先是針對培訓(xùn)內(nèi)容,制定出適合的培訓(xùn)方式。
            二是在此次培訓(xùn)中我們采用了新的教學(xué)方法,就是把要培訓(xùn)的重點做成軟件,用這種新的教學(xué)方法對職工進(jìn)行培訓(xùn),給他們一種耳目一新的感覺,讓職工在心情愉悅的情況下學(xué)習(xí)到更多的知識。
            三是在培訓(xùn)內(nèi)容上我們大量采用實例教學(xué),把今年以來《紅外線軸溫探測系統(tǒng)》發(fā)生的各種常見故障進(jìn)行全面整理、歸類、分析,并在課堂上讓新職人員親自參加到對故障的分析中,讓大家之間產(chǎn)生互動,增加了課堂的生動性。
            2.特色建設(shè),引領(lǐng)教師專業(yè)知識自主提升。以"書香校園"文化建設(shè)為源頭,通過校園圖書館、教育博客等信息平臺,繼續(xù)深入開展師生經(jīng)典誦讀工程,以此促進(jìn)教師走向書香型、知識型、智慧型的專業(yè)發(fā)展之路,以豐富的知識積淀開啟教育的智慧,提升教育科研能力,提高課堂教學(xué)水平。本學(xué)期,學(xué)校將有目標(biāo)的培養(yǎng)和發(fā)展學(xué)科骨干教師。與此同時不斷提升教師學(xué)歷水平,以適應(yīng)現(xiàn)代教育發(fā)展的需要。
            3.支教幫扶,促進(jìn)教師專業(yè)性成長。借助資中學(xué)校支教幫扶優(yōu)勢,組織幫扶學(xué)校學(xué)科骨干教師舉行"教學(xué)送培下鄉(xiāng)活動"、"高效課堂活動研討"、"名師教育思想交流"等,在名師專家的引領(lǐng)下開辟專業(yè)發(fā)展之路,并有計劃的選拔優(yōu)秀青年教師3——5名與幫扶學(xué)校骨干教師、名師結(jié)對幫扶,以點帶面,輻射引領(lǐng)。
            4.加速信息教育技術(shù)應(yīng)用水平的提升。充分發(fā)揮學(xué)校信息技術(shù)人才的示范輻射作用,通過開展"信息技術(shù)操作能力培訓(xùn)"、"教育技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)"、"一師一優(yōu)課、一課一名師"、"電子白板應(yīng)用技能培訓(xùn)"等全員培訓(xùn)活動,不斷提高教師教育技術(shù)應(yīng)用能力。
            (二)豐富形式,搞活培訓(xùn),注重培訓(xùn)的實效性。
            1.立足校本,面向全員。構(gòu)建骨干引領(lǐng)——同伴互助——自主反思的校本研訓(xùn)運行機(jī)制,通過教務(wù)處、教研組、課題組等校本性研訓(xùn)組織,面向全體教師開展"傳幫帶"培訓(xùn)活動,以"教育理論學(xué)習(xí)"、"課例研討"、"案例診斷"、"教學(xué)沙龍"、"專題培訓(xùn)講座"等形式拓寬不同層次教師的教育視野,不斷更新教育觀念,保證全體教師同等享有學(xué)習(xí)提高的機(jī)會,以適應(yīng)教育發(fā)展的要求。
            2.搭建平臺,拓寬渠道。一是外輸送培,開放教育思想。學(xué)校將積極組織教師參加縣進(jìn)修校安排的`各種培訓(xùn)工程;二是外聘內(nèi)訓(xùn),開闊教育視野。學(xué)校以支教工程為契機(jī),積極建設(shè)與支援學(xué)校的和諧關(guān)系,組織學(xué)科骨干教師到資中縣發(fā)x鎮(zhèn)中心校、新橋鎮(zhèn)中心學(xué)校進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí);三是骨干輻射,經(jīng)驗共享。學(xué)校在多措并舉,重力打造學(xué)科骨干教師隊伍的基礎(chǔ)上,將多角度多層次的發(fā)揮骨干教師的示范引領(lǐng)作用,通過開設(shè)示范課、外出學(xué)習(xí)匯報課、教育思想?yún)R報交流等形式,分享經(jīng)驗,共同成長;四是整合利用身邊的優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡(luò)資源,為教師培訓(xùn)提供公共服務(wù)平臺,務(wù)實開展培訓(xùn)。
            3.以賽代訓(xùn),賽訓(xùn)結(jié)合。以縣教學(xué)工作要求和有關(guān)教師培訓(xùn)文件精神為指導(dǎo),積極開展教師教學(xué)技能評比活動打牢教師專業(yè)成長的基石。
            1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全組織。
            成立以校長為組長,分管教學(xué)副校長為副組長的教師培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,教務(wù)主任、及教研組長為領(lǐng)導(dǎo)小組成員,負(fù)責(zé)教師培訓(xùn)的管理工作,具體培訓(xùn)由教務(wù)處負(fù)責(zé)。
            2.統(tǒng)籌培訓(xùn),提供保障。
            學(xué)校將全面統(tǒng)籌協(xié)調(diào)培訓(xùn)工作,在培訓(xùn)時間和培訓(xùn)經(jīng)費上提供保障,確保教師培訓(xùn)經(jīng)費的持續(xù)增長,為教師培訓(xùn)提供穩(wěn)定可靠的經(jīng)費來源,確保教師培訓(xùn)工作順利開展。
            3.加強(qiáng)管理,嚴(yán)格考核。所有培訓(xùn)由教務(wù)處實行管理,統(tǒng)一規(guī)劃和實施。學(xué)校將把過程管理和教師培訓(xùn)考核情況與教師績效考核、職務(wù)評聘、崗位設(shè)置、評先表彰等掛鉤,狠抓各項工作的落實,努力培養(yǎng)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍,振興漩口地方教育。
            4.強(qiáng)化學(xué)習(xí),服務(wù)培訓(xùn)。為了做好培訓(xùn)、服務(wù)、管理工作,培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員要加強(qiáng)自身建設(shè),強(qiáng)化學(xué)習(xí),開拓視野,積累經(jīng)驗,以滿足培訓(xùn)工作的需要;教務(wù)處要統(tǒng)一規(guī)劃好各類培訓(xùn),做到目標(biāo)明確、思路清晰、要求具體,整合資源,創(chuàng)造性地完成各項工作任務(wù)。
            流調(diào)培訓(xùn)工作計劃篇十九
            1、中國書法歷史悠久,博大精深,不但有著鮮明的藝術(shù)性和廣泛的實用性,而且自身還蘊藏著豐富的德育因素。在教學(xué)中如果注重挖掘這些因素,并恰當(dāng)?shù)貙⑵淙诤?、滲透在教學(xué)當(dāng)中,對培養(yǎng)學(xué)生良好的道德情操,提高他們自身的道德素養(yǎng)和知識水平會大有裨益。
            2、提高寫字教學(xué)質(zhì)量,完善學(xué)生的藝術(shù)個性。隨著新課程標(biāo)準(zhǔn)改革實驗的不斷深入,隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的不斷普及,人們對寫字教學(xué)的要求也越來越高。寫字教學(xué)有利于引導(dǎo)絕大多數(shù)學(xué)生對寫字、書法的興趣;有利于形成正確的寫字姿勢和具有基本規(guī)范的寫字技能;有利于促進(jìn)其他學(xué)科質(zhì)量的提高。對低年級學(xué)生來說教師要特別關(guān)注認(rèn)真書寫態(tài)度和良好寫字習(xí)慣的培養(yǎng),注意學(xué)生對基本筆畫、漢字基本結(jié)構(gòu)的把握,重視書寫的正確、端正、整潔;對高年級的書寫評價,既要關(guān)注其書寫規(guī)范和流利程度,也要尊重他們的個性化審美情趣。
            1、在書法學(xué)習(xí)中,使他們養(yǎng)成良好規(guī)范的書寫姿勢和執(zhí)筆姿勢。
            2、指導(dǎo)學(xué)生寫出一筆漂亮的字,對其學(xué)習(xí)以及將來的工作、社會交際起到深遠(yuǎn)的影響。
            3、通過書法練習(xí),培養(yǎng)學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé)、專心致志、持之以恒的精神。
            4、讓學(xué)生直接接觸書法,接觸中國文化藝術(shù)之美,傳承祖國傳統(tǒng)文化。
            1、保證訓(xùn)練時間,保證授課教師按時到崗。
            2、認(rèn)真準(zhǔn)備每一次活動,要求教學(xué)通俗易懂,并有一定的趣味性。
            3、樹立安全意識,做好學(xué)生培訓(xùn)期間的安全護(hù)送工作。
            1、做到“四定”。即每次活動的時間、地點、內(nèi)容和人員。
            2、嚴(yán)肅紀(jì)律。按時點名,上課認(rèn)真聽講,踴躍發(fā)言,積極觀察,用心書寫。
            3、學(xué)員要達(dá)到“四有”。有字帖、毛筆、墨汁、粘毯。
            4、教師責(zé)任靠身,認(rèn)真對每位學(xué)員負(fù)責(zé),積極使用多媒體教學(xué)、實物展示臺,激發(fā)學(xué)員的書寫欲望,調(diào)動學(xué)員的書寫積極性,不斷學(xué)習(xí)和提高書寫水平。
            5、積極組織參加各級書法比賽,積累參賽成果,積極開展慶“六一”成果展示活動。每月評定一批書法之星、小小書法家。