總結(jié)是對過去努力的一種回顧，讓我們更好地明確未來的方向。在總結(jié)過程中，應該重點突出自己的亮點和成就。下面是一些成功創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗和教訓，供大家借鑒和學習。
    全縣衛(wèi)生健康工作會議個人講話稿篇一
    同志們:。
    這次全縣工會工作會議，主要是總結(jié)工作，表彰先進，研究部署今年全縣的工會工作。剛才，我們表彰了20__年度工會工作先進單位和個人，耀田同志全面總結(jié)了過去一年的工會工作，對今年的工作作了具體安排。希望大家認真抓好落實。
    剛剛過去的一年，我縣跟全國的形勢一樣，遇到的困難和挑戰(zhàn)比預料的要多，而取得的成績卻比預料的要好。最新工會工作會議講話材料。一年來，全縣上下緊緊圍繞提前十年全面建設(shè)小康社會的奮斗目標，深入實施四化戰(zhàn)略，解放思想，搶抓機遇，求真務實，/by/干事創(chuàng)業(yè)，促進了經(jīng)濟和社會事業(yè)的全面進步。20__年全縣完成國內(nèi)生產(chǎn)總值138?4億元，比上年增長19?2%;財政收入10?1億元，其中地方收入5?1億元，分別增長22?2%和30?1%;規(guī)模以上工業(yè)銷售收入242?7億元，實現(xiàn)利稅18億元，分別增長48?6%和50?3%;實際利用縣外資金55?9億元，其中境外資金5482萬美元，分別增長103%和137?9%;全社會完成固定資產(chǎn)投資62?9億元，增長99?9%。主要經(jīng)濟指標的增幅在(上級市)縣名列前茅。全縣在經(jīng)濟快速健康發(fā)展的同時，政治安定，社會穩(wěn)定，人民生活水平提高，各項事業(yè)全面發(fā)展。這些成績的取得，凝聚著各級工會組織和廣大工會干部的心血和智慧。一年來，各級工會組織按照縣委的統(tǒng)一部署，組織帶領(lǐng)廣大職工認真開展爭當新型勞動者，為建設(shè)現(xiàn)代化強縣做貢獻活動，充分履行基本職責，切實加強自身建設(shè)，為全縣改革發(fā)展做出了積極的貢獻。對此，縣委是滿意的。最新工會工作會議講話材料。借此機會，我代表縣委向全縣廣大職工和各級工會的同志們，表示衷心的感謝!
    今年是深入貫徹十六大和十六屆三中全會精神的重要一年，也是實現(xiàn)我縣三年翻一番的奮斗目標和提前十年全面建設(shè)小康社會的關(guān)鍵一年。做好今年的各項工作，任務艱巨，意義重大。下面，我就進一步做好全縣工會工作，提四點希望和要求:。
    一、要圍繞大局搞好工會工作定位。在新的一年里，縣委縣政府按照超常規(guī)跨越式發(fā)展的指導思想，確立了一個目標、兩個高于、三個重點、四個突破的工作思路。一個目標就是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟強縣，力爭年內(nèi)進入全國百強兩個高于就是主要經(jīng)濟指標增幅高于(上級市)縣平均水平、國內(nèi)生產(chǎn)總值高于上年增長幅度;三個重點就是突出抓好招商引資、民營經(jīng)濟和現(xiàn)有企業(yè)擴張;四個突破就是努力實現(xiàn)結(jié)構(gòu)調(diào)整、外經(jīng)外貿(mào)、體制改革和旅游開發(fā)的新突破。這就是今年全縣的發(fā)展思路和工作大局。各級工會作為黨和政府聯(lián)系廣大職工的群眾組織，在圍繞中心、服務大局、推動經(jīng)濟超常規(guī)跨越式發(fā)展中，肩負著重要使命，發(fā)揮著特殊作用。各級工會組織和廣大工會干部，要自覺把思想統(tǒng)一到縣委的中心工作上來，把工作擺布到全縣超常規(guī)跨越式發(fā)展的大局中去，解放思想，求實創(chuàng)新，不辱使命，團結(jié)帶領(lǐng)全縣廣大職工，為實現(xiàn)全縣的既定任務目標做出積極的貢獻。
    二、要與時俱進做好工會各項工作。一要發(fā)揮好廣大職工的經(jīng)濟建設(shè)主力軍作用。廣大職工蘊含著無窮的智慧和巨大的力量，是經(jīng)濟建設(shè)的主力軍。各級工會組織肩負著團結(jié)、教育、帶領(lǐng)廣大職工投身經(jīng)濟建設(shè)的重任，一定要把廣大職工的積極性、創(chuàng)造性發(fā)揮好、保護好。要做好思想政治工作，讓廣大職工識大體、顧大局，在黨的領(lǐng)導下創(chuàng)業(yè)發(fā)展、健康成長;加強對廣大職工的教育培訓，提高業(yè)務技能、競爭能力和干事創(chuàng)業(yè)水平;帶領(lǐng)廣大職工深入開展勞動競賽、技術(shù)革新、技術(shù)發(fā)明創(chuàng)造等各類活動，真正使其成為經(jīng)濟建設(shè)的中堅力量。二要滿腔熱情地關(guān)心和幫助廣大職工成才。去年中央召開了全國人才工作會議，明確提出人才強國戰(zhàn)略。這為我們進一步做好人才工作指明了方向。實踐證明，加快現(xiàn)代化建設(shè)，對人才的需求是全方位、多層次的，不僅需要領(lǐng)導、管理和科技等方面的人才，更需要高素質(zhì)的技術(shù)工人。從目前我縣情況看，高級技工人才非常短缺，加強高級技工隊伍建設(shè)尤為緊迫。各級工會組織要牢固樹立人才是要務之要務的新人才觀、有用即是人才的實人才觀和不求所有但求所用的大人才觀，緊緊圍繞縣委、縣政府確立的工業(yè)立縣的思想，抓緊培養(yǎng)和造就一支規(guī)模宏大、水平較高的高級技工隊伍;同時，積極探索新形勢下開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動的機制和手段，充分調(diào)動廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為實現(xiàn)全縣經(jīng)濟的超常規(guī)跨越式發(fā)展提供強大的智力支持和人才保障。三要切實維護好職工群眾的合法權(quán)益。要加強對安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治等法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，努力減少各類生產(chǎn)事故的發(fā)生，維護職工群眾的生命健康權(quán)。要堅持抓好協(xié)調(diào)勞動關(guān)系機制建設(shè)，不斷深化以職工代表大會為基本形式的民主管理，認真搞好廠務公開，積極推行平等協(xié)商集體合同制度。要加強對涉及群眾切身利益的法律法規(guī)和政策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，最大限度地維護和保障廣大職工群眾的政治、經(jīng)濟權(quán)益。四要關(guān)心職工群眾生活，努力為職工辦實事。重視和關(guān)心職工群眾生活，是各級工會組織的重要職責，是貫徹落實三個代表重要思想的具體要求，也是維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局的客觀需要。各級工會組織和廣大工會干部要經(jīng)常深入困難突出、矛盾集中的地方和企業(yè)，細心研究并認真解決職工利益和職工生活方面存在的突出問題。各級工會組織要建設(shè)好幫扶中心，努力做好對困難職工的幫扶工作。要積極協(xié)助黨委政府和企業(yè)做好社會保障工作，把兩個確保、一個低保和三條保障線的銜接工作落到實處，使所有符合條件的困難職工家庭應保盡保。要主動為下崗、失業(yè)職工提供再就業(yè)服務，認真開展為困難職工送溫暖活動，并使之經(jīng)?；?、制度化、社會化。
    三、要以創(chuàng)新的精神加強工會自身建設(shè)。要適應新形勢發(fā)展的需要，大力加強工會自身建設(shè)，完善管理體制和運行機制，改進工作方式方法，增強內(nèi)部活力，提高工作效率。要進一步改進工作作風，深入基層，深入職工，搞好調(diào)查研究，解決實際問題。要進一步增強法制觀念，運用法律武器解決工會工作中遇到的困難和問題，逐步將工會活動納入法制化軌道。要進一步加快非公有制經(jīng)濟工會組織的組建步伐，已經(jīng)建立工會組織的要搞好鞏固，尚未建立工會組織的要盡快建立。要以活動求實效，大力開展經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動，搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新，與經(jīng)營者共謀企業(yè)發(fā)展。真正把各級工會組織建設(shè)成為黨政靠得住、企業(yè)離不開、職工信得過的群眾組織。
    四、要切實加強和改進對工會工作的領(lǐng)導。各級黨委要進一步加強和改進對工會工作的領(lǐng)導，對涉及職工和工會利益的重大事項、實際困難和突出問題，及時地進行研究解決。要選好配強各級工會領(lǐng)導班子，真正把那些政治堅定、敢于為職工說話辦事的優(yōu)秀干部充實到工會領(lǐng)導崗位上來。要按照黨管干部的原則，把工會干部的管理納入黨委的統(tǒng)一規(guī)劃，重視對工會干部的培養(yǎng)、使用和交流。各級政府要大力支持工會工作，加強同工會組織的聯(lián)系，廣泛聽取工會的意見和建議。特別在研究涉及企業(yè)改革、職工利益的問題時，注意充分聽取工會的意見和反映。財政部門要按照有關(guān)文件規(guī)定，逐步將機關(guān)、事業(yè)單位的工會經(jīng)費列入財政預算，同時加強非公有制企業(yè)的工會經(jīng)費收繳工作。各級工會組織要在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導下，緊緊圍繞全縣超常規(guī)跨越式發(fā)展的大局，盡職盡責地做好工作，以作為求得地位、靠工作贏得支持。
    全縣衛(wèi)生健康工作會議個人講話稿篇二
    同志們：
    這次會議是經(jīng)縣政府同意召開的，主要任務是深入貫徹落實國家、省、市衛(wèi)生健康工作會議和全縣重點工作推進會議精神，回顧總結(jié)2021年工作情況，研究部署2022年重點工作任務。按照會議安排，我講四個方面的內(nèi)容：
    一、2021年工作回顧
    2021年，全系統(tǒng)干部職工堅決貫徹縣委、縣政府決策部署，在衛(wèi)生健康重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)都取得突破性進展和明顯成效。2021年全系統(tǒng)獲得市級以上表彰x項，其中國家級x項、省級x項、市級x項。主要有以下八個方面亮點工作：
    一是黨建重點任務圓滿完成。穩(wěn)步實施“強基提質(zhì)”行動，扎實開展黨史學習教育，有效開展“我為群眾辦實事”實踐活動，全系統(tǒng)獲得市縣“兩優(yōu)一先”表彰黨員x人、黨委織x個，x人被評為“遼源好人”。獲得2021年全國人口和計劃生育雜志基層宣傳工作先進單位榮譽稱號。
    二是疫情防控實現(xiàn)常態(tài)化。各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)從嚴從緊落實常態(tài)化疫情防控措施，流調(diào)、隔離、健康監(jiān)測、院感防控各項工作有條不紊，應急處置能力穩(wěn)步提升。實現(xiàn)及早預警、快速處置、精準管控、有效防范，全縣疫情防控形勢持續(xù)平穩(wěn)。累計排查管控x人次，核酸檢測x人次、食品和環(huán)境樣品x份次，接種新冠肺炎疫苗x劑次。
    三是深化醫(yī)改服務有新突破。我縣公立醫(yī)院綜合改革績效評價連續(xù)x年達到全省優(yōu)秀等級。投資x萬完成縣級醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療救治設(shè)備設(shè)施改造項目。鞏固醫(yī)聯(lián)體建設(shè)，實現(xiàn)縣、鄉(xiāng)、村全覆蓋，累計診療x余人次，縣域內(nèi)就診率x%，高于全省平均水平，藥占比x%，低全省平均水平。xx醫(yī)院胸痛中心、卒中中心先后通過國家級認證并正式授牌，產(chǎn)前篩查中心通過了省級認證。xx醫(yī)院外科超聲介入治療和xx醫(yī)院頸、腰椎間盤突出微創(chuàng)射頻消融術(shù)，填補地區(qū)空白。
    四是健康中國行動有新進展。完成了2019-2020年度健康中國行動評估工作，全縣無甲類傳染病報告，報告乙、丙類傳染病x例。適齡兒童10苗接種率達x%，全程免疫接種率均達x%以上。健康教育服務能力和愛國衛(wèi)生工作不斷加強，衛(wèi)生綜合監(jiān)督檢查工作扎實有效，檢查各類機構(gòu)x家次、下達整改意見書x份、立案調(diào)查x戶。
    五是健康扶貧有新成果。鞏固健康扶貧成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接，縣鄉(xiāng)村三級醫(yī)療衛(wèi)生服務體系逐步完善。健全因病返貧致貧動態(tài)監(jiān)測和精準幫扶機制，完善“先診療、后付費”政策，2021年收治貧困患者x人次，x人獲得大病救治。優(yōu)化鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務覆蓋，x家村衛(wèi)生室全部達到標準化建設(shè)，配有合格的村醫(yī)。xx衛(wèi)生院在“優(yōu)質(zhì)服務基層行”活動中被國家衛(wèi)健委、中醫(yī)藥管理局通報表揚。
    六是基本公衛(wèi)有新看點。全面推進“互聯(lián)網(wǎng)+簽約服務”，共組建家庭醫(yī)生簽約服務團隊x個，常住人口簽約x萬人，簽約率達x%，高于省下達指標x個百分點。居民電子檔案綜合開放率達x%，重點人群開放率達x%、電子健康檔案激活率達x%。12項基本公共衛(wèi)生服務項目全部達標，連續(xù)x年在全省公衛(wèi)目標考核中位列前茅。
    七是婦幼保健水平有新提高。全縣孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達x%，高于全市平均水平x%。連續(xù)x年實現(xiàn)孕產(chǎn)婦零死亡，新生兒、嬰兒死亡率分別同比下降x‰和x‰，“艾滋病、梅毒、乙肝”母嬰阻斷率位居全省前列。農(nóng)村婦女“兩癌”免費篩查、優(yōu)生檢查、葉酸發(fā)放、0-6歲兒童眼保健和視力檢查等多個惠民工程全部超額完成任務。
    八是其他重點工作有新成效。完成x家中醫(yī)館建設(shè)，通過全國中醫(yī)藥先進縣復審。全面推進醫(yī)養(yǎng)結(jié)合、“智慧助老”專項行動，全縣創(chuàng)建老年友善醫(yī)療機構(gòu)工作x家，完成比例達到x%。繼續(xù)加強平安醫(yī)院建設(shè)，xx被評為全省衛(wèi)健系統(tǒng)安全生產(chǎn)先進單位。扎實開展人口與健康目標管理工作，在全省獎勵扶助兩項制度績效考核中被評為先進單位。
    同志們，過去的一年取得的成績，既得益于縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導，也得益于上級業(yè)務部門的精心指導和相關(guān)部門的大力支持，更得益于全系統(tǒng)廣大干部職工的無私奉獻和辛勤努力。在此，我代表局黨委向全系統(tǒng)廣大干部職工表示衷心的感謝！
    二、存在困難和問題
    在看到成績的同時，我們更要看到前進中的困難和問題。
    首先，工作能力有一定差距。縣級醫(yī)院名醫(yī)、名?？迫燥@不足，患者縣外轉(zhuǎn)診率較高。醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人才引進渠道不暢通，激勵機制不夠完善，各級醫(yī)療機構(gòu)高層次人才引進困難，人員隊伍結(jié)構(gòu)不合理，初級職稱和中專學歷人員比例過高，醫(yī)護人員業(yè)務水平偏弱，全科醫(yī)生和復合型公共衛(wèi)生專業(yè)人才嚴重不足。
    其次思想觀念有一定差距。面對新時期衛(wèi)生健康工作的新情況、新問題、新要求，宗旨觀念不牢、思想解放程度不夠，視角還不寬廣、不深入，習慣沿用傳統(tǒng)思維，沿用老路子、老辦法，不能夠做到與時俱進。有的同志不思進取，自我感覺良好，沉醉于過去的業(yè)績中。有的同志思想浮躁，對上級精神不學習不了解，對新部署、新要求，不研究、不掌握，甚至對自己本身的職能、業(yè)務范圍都不清楚，上情了解不細，下情掌握不實。還有的同志工作方式簡單，架子大，本事小，遇到難題時，總在客觀上找理由，不在創(chuàng)新上想辦法，削弱了團隊力量。
    第三精神狀態(tài)有一定差距。有的同志精神狀態(tài)低迷，拈輕怕重、挑肥揀瘦，甚至是不催不動，不撥不轉(zhuǎn)，“混”字當頭、得過且過，“當一天和尚撞一天鐘”。有的同志當甩手掌柜，對上級安排部署貫徹不及時、落實打折扣，縮手縮腳、行動遲緩，矛盾上交、任務下派。有的同志辦事拖拉，遇事“一停二看三繞開”，議而不定、決而不行。推諉扯皮、陽奉陰違、敷衍塞責、指桑罵槐、說三道四、不擔當不作為、躲怕推等機關(guān)通病，在我們系統(tǒng)也不同程度存在。
    第四工作紀律有一定差距。機關(guān)科室和基層單位很多情況下還存在制度制定多、落實執(zhí)行少，安排部署多、解決問題少，內(nèi)部管理失之于寬、失之于軟等問題。有的同志作風散慢，不嚴格遵守局黨委制定的規(guī)章制度，遲到、早退甚至無故曠工，工作時間上網(wǎng)、玩手機，從事與工作無關(guān)的事情，這些不應該出現(xiàn)的問題仍屢見不鮮。
    第五大局觀念有一定差距。有的同志在決策面前，在處理具體事務面前，以保全個人或本單位利益為先，站位低、格局小、心胸窄，愛面子、愛虛榮，太把自己當回事，甚至搞小團體，導致機關(guān)和基層干部只認關(guān)系不認工作，只想自己不想大局。有的同志不合作、不協(xié)同，機關(guān)和基層單位之間工作銜接不暢，與相關(guān)部門之間溝通不夠，致使工作脫節(jié)，推進緩慢。有的同志遇到矛盾、困難和問題，不去想如何設(shè)法化解克服，而是想如何掩蓋問題，回避矛盾，避重就輕，甚至喪失工作原則，久拖不決，使小矛盾成了大矛盾，造成上訪，影響穩(wěn)定。
    同志們，這些問題是我們衛(wèi)健系統(tǒng)目前存在的主要問題，也是阻礙工作高效開展的癥結(jié)所在，必須深刻反思，引以為戒，破解這些難題，既是壓力又是動力，既是責任更是使命。需要我們統(tǒng)一思想，挺起責任，堅韌不拔，科學謀劃，實實在在地把2022年各項工作做成、做強、做大、做亮。
    三、2022年工作安排
    今年，衛(wèi)生健康工作的總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹落實省委、市委全會精神，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念，把人民健康放在優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略地位，堅持把新冠肺炎疫情防控作為重中之重，統(tǒng)籌推進深化醫(yī)改、健康中國、“一老一小”等衛(wèi)生健康各項工作，為推動新時代全面振興、全方位振興提供健康保障。
    2022年重點做好以下10項工作：
    一是全面加強基層黨的建設(shè)。高位推進公立醫(yī)院黨的建設(shè)，持續(xù)推動“強基提質(zhì)”標準化創(chuàng)建工程。持續(xù)提升醫(yī)院黨支部標準化規(guī)范化信息化水平。強化全面從嚴治黨主體責任，加強黨風廉政建設(shè)，定期開展廉政風險點及隱患排查，加強對重點部門、崗位、人員、項目等的管理監(jiān)督，健全權(quán)力運行制約監(jiān)督體系。開辟黨建陣地，培育紅色文化，打造醫(yī)院黨建品牌。
    二是全面做好常態(tài)化疫情防控工作。要堅決貫徹落實國家和省市各項決策部署，壓實“四方”責任，從嚴從緊落實“人物同防”各項措施。健全監(jiān)測預警和院感防控機制，落細落實各類場所常態(tài)化疫情防控措施。持續(xù)加強培訓演練，提升應急處置能力，全方位、不間斷開展專項督查、自查自糾和日常檢查，及時發(fā)現(xiàn)風險隱患，補齊短板漏洞。持續(xù)推進新冠病毒疫苗接種工作，進一步擴大加強免疫接種人群覆蓋面，鞏固筑牢群體免疫屏障。
    三是全面推進健康中國行動。穩(wěn)步推動健康中國行動各項指標任務有效完成，持續(xù)鞏固國家、省衛(wèi)生城創(chuàng)建成果，確保取得實效。完善重大疾病防控策略。繼續(xù)落實好鼠疫、流感等重點傳染病監(jiān)測和防控措施，持續(xù)推進結(jié)核病、艾滋病等重大傳染病防治工作。持續(xù)推進職業(yè)病危害專項治理，規(guī)范做好塵肺病等重點職業(yè)病的監(jiān)測、診斷、救治和康復管理。全面推進衛(wèi)生應急隊伍能力建設(shè)，不斷加強培訓和實戰(zhàn)演練，切實提高有效應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件緊急醫(yī)學救援能力和應急處置能力。
    四是全面鞏固深化醫(yī)改成果。繼續(xù)深入推進醫(yī)療聯(lián)合體建設(shè)，促進優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉和有序就醫(yī)，增強縣級醫(yī)院臨床?？颇芰?，加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設(shè)，確?？h域內(nèi)就診率達到x%以上。提升醫(yī)療服務規(guī)范性，建立健全公立醫(yī)院醫(yī)藥費用合理增長機制，加強醫(yī)療服務、藥品、檢查、檢驗等費用增長監(jiān)測，公立醫(yī)院醫(yī)藥費用控制在x%以內(nèi)。進一步推動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與醫(yī)療服務融合發(fā)展，全縣各醫(yī)療機構(gòu)推進電子居民健康卡就醫(yī)，開展移動支付結(jié)算服務，多種方式優(yōu)化支付流程。繼續(xù)推進醫(yī)學檢驗、檢查結(jié)果互認工作，滿足群眾多元化醫(yī)療健康需求。
    五是全面鞏固健康扶貧攻堅成果?？h級醫(yī)院持續(xù)提升醫(yī)療技術(shù)水平，加大大病專項救治x個病種的救治能力。加強部門數(shù)據(jù)比對和共享，對脫貧人口和邊緣易致貧人口大病、重病救治情況進行監(jiān)測，建立健全因病返貧致貧風險人群監(jiān)測預警和精準幫扶機制。深入開展“優(yōu)質(zhì)服務基層行”活動，力爭2022年全縣基層衛(wèi)生院x家達到推薦標準，x家達到基本標準，全面提升醫(yī)療服務水平。嚴格落實“四個不摘”要求，持續(xù)保持五年鞏固期鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務全覆蓋，確保脫貧人口基本醫(yī)療有保障。
    六是全面推進中醫(yī)藥振興發(fā)展。切實發(fā)揮中醫(yī)藥在疫情防控中的防治作用。統(tǒng)籌調(diào)配優(yōu)質(zhì)中醫(yī)藥資源，完善各層級中西醫(yī)專家協(xié)同協(xié)作機制，始終保持良好狀態(tài)，確保中醫(yī)藥人員隊伍、物資儲備、醫(yī)療救治能力等落實到位。加大中醫(yī)藥人才培養(yǎng)力度，引導中醫(yī)資源持續(xù)下沉基層，推動全縣中醫(yī)藥服務能力整體提升。
    七是全面加快重點建設(shè)項目。牢牢把握“十四五”開局的戰(zhàn)略機遇期和后疫情時代衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的窗口期，立足構(gòu)建強大的公共衛(wèi)生體系，抓好衛(wèi)生強基工程謀劃和實施。加快推進疾病預防控制體系、中醫(yī)救治能力提升等項目建設(shè)，確保按時限進度要求，保質(zhì)保量完成建設(shè)任務，以重點項目建設(shè)推動全縣衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
    八是全面促進人口健康發(fā)展。持續(xù)開展老年友善醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)創(chuàng)建工作，全縣x％以上醫(yī)療機構(gòu)達到老年友善醫(yī)療機構(gòu)標準。深入推進醫(yī)養(yǎng)結(jié)合發(fā)展，進一步推動醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)開展適老化改造。全面落實三孩政策，積極完善生育支持配套措施。計劃生育家庭獎勵扶助政策落實率達到x%。開展托育服務機構(gòu)調(diào)查研究，落實備案、服務和管理工作。積極推進婦幼健康系統(tǒng)服務體系和服務能力建設(shè)。組織實施母嬰安全行動提升計劃和健康兒童行動提升計劃，強化母嬰安全五項制度落實，提升母嬰安全保障能力。
    九是全面提升公共衛(wèi)生服務能力。繼續(xù)規(guī)范基本公共衛(wèi)生服務項目管理職責分工和日常工作制度，強化基本公共衛(wèi)生服務資金管理，及時開展縣、鄉(xiāng)兩級基本公衛(wèi)指導、督導及考核，充分利用“app小程序”進一步提高電子健康檔案激活率。大力推廣家庭醫(yī)生簽約服務，常住服務人口簽約服務覆蓋率達到x%以上，重點人群簽約率達到x%，脫貧人口簽約覆蓋率達到x%，同時開展入戶隨訪工作。進一步加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設(shè)，合理量化村醫(yī)工作任務，科學規(guī)范村醫(yī)工作績效評價。
    十是全面維護系統(tǒng)和諧穩(wěn)定。全面落實安全生產(chǎn)責任，做好隱患排查，堅決防范安全生產(chǎn)事故。落實信訪工作責任制，做好積案化解，把矛盾化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。深入推進平安醫(yī)院建設(shè)，持續(xù)抓好醫(yī)療安全工作，堅決守住不發(fā)生重大醫(yī)療安全事故的底線。加強輿情管控，不斷完善網(wǎng)絡(luò)輿情工作處置預案，提高網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測和危機化解能力。嚴格落實“九項準則”，健全行風管理和監(jiān)督機制，整治收受“紅包”“回扣”等醫(yī)療亂象，加大不正之風案件聯(lián)合懲戒力度，規(guī)范醫(yī)療服務行為。
    同志們，做好今年的全局工作任務艱巨，責任重大。讓我們在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，扎實有效的創(chuàng)新舉措，務實篤行的工作作風，履職盡責，攻堅克難，奮力開創(chuàng)衛(wèi)健工作新局面！
    全縣衛(wèi)生健康工作會議個人講話稿篇三
    1月28日上午，2021年全縣衛(wèi)生健康工作暨全縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)黨建及黨風廉政建設(shè)工作會議在縣婦幼保健院6樓會議室召開。此次會議由縣政府副科級督察專員柏愛國主持，縣衛(wèi)生健康局局長楊惠作工作報告，縣紀委監(jiān)委派駐衛(wèi)健局紀檢監(jiān)察組組長王亞林進行工作指導，中共縣委衛(wèi)生健康工委書記嚴明軍對黨建及黨風廉政建設(shè)工作進行安排，縣政府副縣長施艷芳講話。
    縣政府副縣長施艷芳在會議中強調(diào)：召開全縣衛(wèi)生健康工作會議暨全縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)黨建及黨風廉政建設(shè)工作會議，不僅為推進我縣衛(wèi)生健康工作發(fā)展，更是為加快構(gòu)建全縣衛(wèi)生健康新發(fā)展格局提供強大動力。在充分肯定2020年全縣衛(wèi)生健康事業(yè)取得的成績同時，對抓好2021年衛(wèi)生健康工作提出要求：一是準確把握全縣衛(wèi)生健康事業(yè)新發(fā)展階段；二是加快構(gòu)建全縣衛(wèi)生健康新發(fā)展格局；三是切實加強黨對全縣衛(wèi)生健康事業(yè)的全面領(lǐng)導；四是強化“大健康”理念匯聚建設(shè)健康峨山的強大力量。
    縣衛(wèi)生健康局局長楊惠在此次會議上對2020年衛(wèi)生健康工作和“十三五”作出回顧總結(jié)，對當前形勢進行分析，安排部署“十四五”和2021年衛(wèi)生健康工作重點任務。要求以加強制度建設(shè)為主線，全力抓好疫情防控常態(tài)化，鞏固夯實全面脫貧攻堅成果，加快健康峨山建設(shè)，持續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，加強能力建設(shè)，著力解決短板、質(zhì)量、制度、監(jiān)管方面的問題，動員全系統(tǒng)廣大干部職工勠力同心、砥礪前行，不斷提高全縣衛(wèi)生健康服務的整體質(zhì)量和水平，確?！笆奈濉遍_好局，努力在打造“健康生活目的地”上不斷取得新進展，以優(yōu)異成績慶祝建黨100周年。
    縣紀委監(jiān)委派駐衛(wèi)健局紀檢監(jiān)察組組長王亞林強調(diào)，2020年來全縣衛(wèi)健系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作卓有成效，值得充分肯定，但是還存在一些問題短板，要求衛(wèi)健系統(tǒng)全體黨員干部進一步堅定信心，踐行初心使命，創(chuàng)新思路舉措，全面推動2021年黨風廉政建設(shè)實現(xiàn)更高質(zhì)量發(fā)展。要強化思想理論武裝，壓緊壓實主體責任，鞏固拓展主題教育成果，織密建強組織體系，認真貫徹黨風廉政建設(shè)工作，加快干部人才隊伍建設(shè)，抓好各領(lǐng)域管控，強化監(jiān)督執(zhí)紀為保障，堅定不移正風肅紀。
    中共峨山縣委衛(wèi)生健康工委書記嚴明軍指出，2020年衛(wèi)生健康系統(tǒng)在疫情防控工作中，主動擔當、沖鋒在前，充分發(fā)揮了黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。這些成績的取得，凝聚著衛(wèi)生健康系統(tǒng)黨建部門和黨建工作隊伍智慧和汗水，充分證明我們黨員干部隊伍是一支講政治、有信念，講大局、有擔當，講奉獻、有作為的過硬隊伍。但黨建工作和黨風廉政建設(shè)工作，事關(guān)大局、事關(guān)根本、意義重大，全縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)要緊扣大局，充分認清當前黨建工作形勢。要加強黨的統(tǒng)領(lǐng)意識，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)推進全面從嚴治黨，要深化思想教育，強化規(guī)矩意識，落實黨建及黨風廉政建設(shè)，同時進一步加強理論學習和黨性黨紀黨規(guī)教育。面對黨建工作新要求新情況，要有創(chuàng)新的意識和創(chuàng)新的舉措，推動黨建工作再上新臺階。
    此次參會人員有縣委衛(wèi)生健康工委委員、縣衛(wèi)生健康局領(lǐng)導班子成員；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）聯(lián)系衛(wèi)生健康工作分管領(lǐng)導，計生工作人員，衛(wèi)生院黨支部書記、常務副院長；縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位黨組織書記、副書記、行政負責人、辦公室主任，健新醫(yī)院負責人；縣發(fā)展改革局、縣民政局、縣財政局、縣人力資源社會保障局、縣市場監(jiān)管局、縣醫(yī)保局、縣紅十字會、縣計生協(xié)會、縣殘聯(lián)分管領(lǐng)導；縣衛(wèi)生健康局機關(guān)各股室負責人等共計70余人。
    全縣衛(wèi)生健康工作會議個人講話稿篇四
    改革開放以來特別是黨的十六大以來，北京市委、市政府帶領(lǐng)全市人民，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實黨中央、國務院一系列重要指示精神，按照建設(shè)“國家首都、國際城市、文化名城、宜居城市”的要求，堅持以發(fā)展保奧運、以奧運帶發(fā)展，促進首都改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)不斷發(fā)展，成功舉辦了一屆有特色、高水平的奧運會、殘奧會，全面實現(xiàn)了“新北京、新奧運”戰(zhàn)略構(gòu)想，首都經(jīng)濟邁上又好又快發(fā)展軌道，在經(jīng)濟發(fā)展、社會進步、環(huán)境改善和管理提升等各個方面都達到了全新的高度，站在了新的發(fā)展起點上。，北京實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值9353.3億元，人均地區(qū)生產(chǎn)總值7654美元。這些成就的取得，是市委、市政府正確領(lǐng)導、科學決策的結(jié)果，是全市工人階級和廣大勞動群眾艱苦奮斗、拼搏奉獻的結(jié)果，是社會各界齊心協(xié)力、勇于開拓的結(jié)果。在這一歷史進程中，首都廣大職工以高度的主人翁精神和歷史責任感，緊緊圍繞發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務，始終站在時代前列，積極支持和參與改革，廣泛開展建功立業(yè)活動，自覺維護社會穩(wěn)定，為把北京建設(shè)成為繁榮、文明、和諧、宜居的首善之區(qū)充分發(fā)揮了工人階級主力軍作用，集中體現(xiàn)了首都廣大職工胸懷全局的政治意識、愛崗敬業(yè)的創(chuàng)造精神、敢為人先的進取氣魄、甘于奉獻的高尚情操，譜寫了新時期北京工人運動的輝煌篇章。我們對北京經(jīng)濟社會發(fā)展取得的成就表示熱烈的祝賀，對為此作出突出貢獻的全市廣大職工和勞動模范表示崇高的敬意!
    北京市委歷來高度重視工人階級和工會工作，堅持貫徹黨的全心全意依靠工人階級的根本方針，切實加強和改善對工會工作的領(lǐng)導，把工會工作納入重要議事日程，定期聽取工會工作匯報，支持工會依照法律和章程創(chuàng)造性地開展工作，研究和解決涉及職工群眾和工會工作的熱點難點問題，配齊配強工會領(lǐng)導班子，為工會工作提供了有力的指導。前不久在中國工會第十五次全國代表大會召開期間，劉淇書記親臨代表團駐地看望工會代表，大會閉幕當天下午就召開市委會議，部署在全市學習宣傳貫徹胡錦濤重要講話和黨中央祝詞精神，研究制定加強和改進工會工作的意見，今天又召開北京市工會工作會議，這些都充分體現(xiàn)了北京市委對工會工作的高度重視，對全市廣大職工的親切關(guān)懷和信賴，對各級工會組織和廣大工會干部是極大的鼓舞和鞭策。
    北京市各級工會在市委的領(lǐng)導、政府和社會各界的支持下，圍繞中心、服務大局，忠誠履職、開拓進取，做了大量卓有成效的工作，取得了顯著成績，創(chuàng)造出許多寶貴經(jīng)驗，許多工作走在了全國工會工作的前列，為推動北京的改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)作出了積極貢獻。各級工會圍繞提高企業(yè)核心競爭力和建設(shè)創(chuàng)新型城市目標，以創(chuàng)建“工人先鋒號”活動為載體，深入開展“當好主力軍、建功‘十一五’、創(chuàng)新促發(fā)展、建設(shè)新北京”為主題的勞動競賽，激發(fā)了廣大職工立足本職崗位、爭創(chuàng)一流業(yè)績的創(chuàng)造活力和勞動熱情;深入開展“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”活動，大力實施職工素質(zhì)教育工程發(fā)展規(guī)劃，提高了職工思想道德、科學文化、技術(shù)技能和體育文化素質(zhì);進一步完善維權(quán)機制，著力發(fā)展和諧勞動關(guān)系，建立三級工會幫扶服務體系，增強了工會服務企業(yè)、服務職工、服務社會的能力;大力加強工會自身建設(shè)，創(chuàng)新思路、夯實基礎(chǔ)，不斷擴大工會工作的覆蓋面，取得了工會組織建設(shè)和會員發(fā)展的重大突破，尤其是發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會作用，在維護職工隊伍和社會穩(wěn)定中作出了重要貢獻。在四川汶川特大地震發(fā)生后，積極組織廣大職工發(fā)揚“一方有難、八方支援”的精神，踴躍投身抗震救災、重建家園、恢復生產(chǎn)和對口幫扶等工作，充分體現(xiàn)了首都廣大職工和工會干部與災區(qū)人民同舟共濟、守望相助的深厚情意和博大胸懷。在奧運籌辦的過程中，團結(jié)動員廣大職工全面實踐綠色奧運、科技奧運、人文奧運理念，廣泛開展奧運立功競賽和“迎奧運、講文明、樹新風，爭做首都文明職工活動”，特別是成功組織全市21萬名職工文明啦啦隊觀賽助威，獲得從中央到社會各界的充分肯定，為實現(xiàn)“兩個奧運、同樣精彩”目標發(fā)揮了重要作用，集中展示了首都工人階級的良好形象和精神風貌，極大提升了工會組織的社會影響力和凝聚力。
    全縣衛(wèi)生健康工作會議個人講話稿篇五
    尊敬的各位代表、同志們：
    在這碩果累累、大地流金的季節(jié)，縣教育工會第五次代表大會隆重召開了。這是我縣廣大教職工政治生活中的一件大事。在此，我代表縣總工會向大會表示熱烈的祝賀!向出席大會的代表，并通過你們向辛勤工作在教育戰(zhàn)線上的全縣廣大教職工致以親切的問候!
    縣教育工會第四次代表大會以來，全縣教育系統(tǒng)工會在縣教體局黨委和上級工會的領(lǐng)導下，全面履行各項職能，工會工作成績斐然，涌現(xiàn)出一批全國、省、市職工之家先進集體和先進工作者典型，彰顯了全縣各級教育工會組織的號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    未來五年，是我縣全面建設(shè)小康社會的重要時期，大力實施“工業(yè)立縣、產(chǎn)城一體、開放合作、綠色發(fā)展”四大戰(zhàn)略，離不開教育的支撐。希望縣教育工會新一屆委員會在局黨委的領(lǐng)導支持下，全面履職盡責，堅定不移地推動黨的全心全意依靠工人階級的根本指導方針在學校的貫徹落實，始終服務服從于教學教研這一中心，與相關(guān)的職能部門一道，深入開展師德教育，不斷提升教師職業(yè)的光榮感;廣泛開展各種形式的教育教學技能比賽，搭建教職工成長成才平臺，營造舒心的工作氛圍;有計劃地組織開展教職工喜聞樂見的文體活動，豐富業(yè)余文化生活，創(chuàng)造歡心的生活氛圍;密切聯(lián)系廣大教職工，關(guān)心他們的工作和生活，時刻關(guān)注他們的冷暖，了解他們的疾苦，努力排憂解難，構(gòu)建放心的敬業(yè)氛圍。
    希望教育部門的各級黨組織加強對同級教育工會工作的領(lǐng)導，為教育工會工作的順利開展提供有力保障，努力發(fā)揮教育工會的作用。
    各位代表、同志們，面向未來，教育工會肩負著光榮而艱巨的歷史使命。我們深信，縣教育工會新一屆領(lǐng)導班子，一定能立足于更高的起點，團結(jié)一致、開拓創(chuàng)新，團結(jié)帶領(lǐng)全縣廣大教職工，振奮精神，開拓進取，為推動我縣教育事業(yè)和工會事業(yè)的發(fā)展作出新的更大的貢獻!
    祝大會圓滿成功!
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    全縣衛(wèi)生健康工作會議個人講話稿篇六
    同志們:。
    今天我們會議主題是深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會和市委六屆七次全會以及市總工會六屆六次全會精神，總結(jié)20__年機關(guān)工會工作，明確20__年機關(guān)工會工作要點。下面我代表機關(guān)工會工委作工作報告。
    一、20__年主要工作回顧。
    過去的一年，在市委、市總工會和市直機關(guān)工委的領(lǐng)導下，全面貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會和全國總工會十六大精神，深入開展群眾路線教育活動，緊緊圍繞建設(shè)學習型、服務型、創(chuàng)新型工會，不斷開拓創(chuàng)新，努力扎實工作，堅持特色，推進重點，充分發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用。
    (一)以黨的十八大精神為引領(lǐng)，激發(fā)職工實現(xiàn)中國夢的奮斗動力，職工思想政治覺悟進一步提高。
    深入學習貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神。組織工會干部參加黨的十八屆四中全會精神專題講座，通過開展學習會、輔導報告、培訓班等，進一步加深工會干部對黨的十八屆四中全會精神的學習理解，不斷強化法治觀念。把學習中共中央總書記習近平在全國勞動模范代表座談會上的重要講話精神與學習宣傳貫徹黨的十八屆四中全會精神、中國特色社會主義工會發(fā)展道路緊密結(jié)合，廣大工會干部的理想信念和道路自信得到了進一步增強。
    扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。根據(jù)市委的部署，指導機關(guān)各基層工會開展群眾路線教育實踐活動，堅持突出問題導向，深入開展談心談話活動，扎實開好專題民主生活會和專題組織生活會，工會領(lǐng)導發(fā)揮帶頭作用，認真做好問題查擺工作，撰寫剖析檢查材料，強化材料審核，確保查擺問題全面，剖析深刻入骨，整改有力到位。多途徑、多形式征求群眾意見，對群眾反應的突出問題，做到邊學習邊整改。
    大力弘揚勞模精神。今年機關(guān)工會工委共推薦省級勞動模范2名，市級勞動模范8名。并編印中國夢勞動美衢州市級機關(guān)勞模風采，將近年來市級機關(guān)工會系統(tǒng)十五個單位和個人榮獲全國、省、市勞模的先進事跡匯編成冊，市人大常委會副主任、市總工會主席俞順虎為該書作序。召開中國夢勞動美學習勞模事跡專題會，邀請勞模代表宣講勞模事跡，用勞模的高尚思想和情操來激勵和帶動全體機關(guān)干部職工，掀起尊重勞模、關(guān)心勞模、學習勞模的熱潮。
    (二)以服務基層、服務職工為落腳點，拓展工會組織展示作為的廣闊平臺，職工主力軍作用進一步彰顯。
    在圍繞大局、服務中心中積極作為。全力投身于推進五水共治工作，組織開展我為治水獻一計金點子征集活動，充分發(fā)揮工人階級在五水共治中的主力軍作用，打好五水共治攻堅戰(zhàn)。活動開展以來，廣大干部職工積極參與獻計獻策，工委共收到165條金點子。經(jīng)初評選出58條優(yōu)秀金點子，通過機關(guān)工會系統(tǒng)官方網(wǎng)站開展心目中的金點子網(wǎng)絡(luò)投票，網(wǎng)絡(luò)投票參與達2311人，營造出五水共治良好的社會氛圍。召開市直機關(guān)五水共治金點子交流會議，并發(fā)放了投身五水共治共建美麗衢州的倡議書、宣傳傘、環(huán)保袋，對70條優(yōu)秀金點子進行了獎勵。推薦了優(yōu)秀金點子參加省總、市總工會的評選，并推薦了衢州市五水共治立功競賽先進個人。
    在服務基層解難事中積極作為。通過座談會、走訪等形式，深入基層調(diào)研、征求意見，了解基層工會工作遇到的困難，查找工會工作存在的問題，探索工會建設(shè)的新路子及改進工會工委工作方式方法。為滿足機關(guān)干部職工賞車、購物需求，工委聯(lián)合浙江之聲、建行衢州分行共同舉辦市直機關(guān)工會內(nèi)部汽車團購活動。
    在服務職工促和諧中積極作為。深入開展20__年度困難職工調(diào)查申報工作，建立困難職工檔案，統(tǒng)一輸入電腦實行信息化管理，做到隨時發(fā)現(xiàn)隨時輸入時變化隨時調(diào)整，隨時脫困隨時注銷，建立了全域覆蓋的困難職工動態(tài)管理網(wǎng)絡(luò)。落實職工醫(yī)療互助保障工作督查力度，全面完成市總工會的目標任務。同時做好患病職工醫(yī)療保險理賠咨詢、服務等工作。
    (三)以推進機關(guān)工會規(guī)范化建設(shè)為抓手，創(chuàng)新機制促長效，機關(guān)工會工作科學化水平進一步提高。
    完善職工維權(quán)機制。推進職工代表大會制度，尊重和保障職工依法享有的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)等民主權(quán)利，切實維護好職工的合法權(quán)益。開展職工之家創(chuàng)建活動，職工之家建設(shè)滿意度達98%以上。
    開展機關(guān)工會規(guī)范化建設(shè)工作。制定20__年市級機關(guān)工會工作要點和20__年市級機關(guān)基層工會工作考核辦法。召開工會工作會議，研究解決工作中存在問題，為進一步推動市直機關(guān)工會規(guī)范化建設(shè)工作廣泛深入開展奠定基礎(chǔ)。評選出市級機關(guān)先進基層工會4個，優(yōu)秀工會工作者58名，向市總工會推薦了兩家基層工會為財務規(guī)范化達標單位。
    不斷夯實機關(guān)工會的自身建設(shè)。加強自身建設(shè)，提高工會干部素質(zhì)，是做好新時期工會工作的基礎(chǔ)和保證。工委重在加強組織建設(shè)，提高工會凝聚力量，服務中心上下功夫，今年新建工會組織2個，指導基層工會按照工會法換屆選舉。指導基層工會認真做好工會統(tǒng)計年報、工會報刊征訂、工會財務年報等相關(guān)工作。
    (四)以開展文體活動為載體，豐富內(nèi)涵創(chuàng)品牌，工會組織凝聚力進一步增強。
    今年以來工委聯(lián)合市直機關(guān)婦委會舉辦健康生活最美衢州千人健身走活動。來自?直機關(guān)各單位的44支健身隊的1200余名婦女同胞們在西區(qū)九華中大道進行低碳健身走活動。為提高廣大女性干部職工健康素質(zhì)和健康水平，舉辦關(guān)愛女性健康知識講座、邀請邀請浙江省抗癌協(xié)會放療專委會常委、衢州市名醫(yī)廖小方為大家進行了健康知識講座。組織開展爭當好職工、奉獻中國夢主題征文比賽活動，激發(fā)廣大職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻、自覺踐行中國夢的熱情，活動開展以來，得到廣大職工的積極響應，共收到參賽作品67篇。舉辦尋找好聲音機關(guān)干部職工唱歌比賽，為廣大機關(guān)干部職工搭建了展示才藝的舞臺，充分展示機關(guān)干部職工在譜寫中國夢進程中昂揚向上的精神風貌。
    在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到存在的問題和不足，表現(xiàn)在:少數(shù)基層工會干部對工會工作不夠重視;有的工會組織還不健全作用發(fā)揮還不明顯等。這些都需要我們在今后的工作中高度重視，采取有力措施，切實加以解決。
    二、20__年工作要點。
    20__年，市級機關(guān)工會工委工作的總體要求是:認真貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神及市委、市總、市直機關(guān)工委決策部署，圍繞全面建設(shè)法治衢州，全面推進轉(zhuǎn)型升級，轉(zhuǎn)變服務方式，拓展服務功能，團結(jié)動員機關(guān)廣大干部職工在全面深化改革、與時俱進、為譜寫中國夢的新篇章中作出新貢獻。
    (一)積極推進文化建設(shè)，滿足廣大干部職工的精神文化需求，在扎實推動職工素質(zhì)建設(shè)工程中有新突破。
    加大工會陣地思想建設(shè)。各基層工會要深入貫徹學習黨的十八屆四中會議精神，通過整合資源、利用各種學習的平臺，舉辦工會干部專題講座，組織參加黨組織學習會、培訓班、專題講座等，通過系統(tǒng)地全面地學習，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)，達成共識，通過深入宣傳，堅定廣大職工永遠跟黨走的理想信念，進一步增強對中國特色社會主義的理論自信、道路自信、制度自信，激發(fā)廣大職工立足崗位、凝聚力量，自覺做中國道路的實踐者、中國精神的承載者、中國力量的主力軍，為實現(xiàn)偉大的中國夢努力奮斗。
    加大工會陣地教育建設(shè)。堅持以職工全面發(fā)展的需求為導向，以提高職工學習能力和創(chuàng)新能力為目標，辦好職工書屋，組織職工開展讀書會、讀書論壇、讀書競賽、讀書演講等活動，養(yǎng)成好讀書、讀好書的閱讀習慣。通過開展自學、業(yè)務培訓、網(wǎng)絡(luò)學習等方式，培養(yǎng)更多的學習型、創(chuàng)新型、發(fā)展型、服務型職工。充分發(fā)揮工會大學校作用，加強職工職業(yè)教育和技能培訓，促進職工立足崗位學習專業(yè)知識和操作技能，不斷提高自身的職業(yè)技能素質(zhì)。充分利用機關(guān)工會網(wǎng)絡(luò)平臺，及時報道各基層工會的工作動態(tài)，拓寬信息服務與宣傳報道的廣度和深度。
    加大工會干部隊伍建設(shè)。各基層工會組織要加大教育培訓力度，采取走出去、請進來和分級、分片培訓等方法，不斷提高各級工會干部的素質(zhì)能力，提高做好群眾工作的能力和本領(lǐng)。要堅持以解放思想為先導，以改革創(chuàng)新為動力，深入了解掌握新時期職工群眾的新情況、工會工作的新特點，積極探索具有時代特征、機關(guān)特色、工會特點的新思路、新辦法，以開創(chuàng)性思維謀劃創(chuàng)新性舉措，以創(chuàng)新性舉措推動創(chuàng)造性發(fā)展，努力建設(shè)信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的工會干部隊伍。
    (二)重心下移惠民生，發(fā)揮職工之家作用，深入開展為民服務實踐活動。
    積極推動和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建。深化機關(guān)內(nèi)部事務公開，全面落實干部職工的知情權(quán)、表達權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，暢通干部職工參與管理、表達訴求的渠道。工會組織要督促各單位嚴格用工管理、履行合同義務，遏制濫用勞務派遣工行為，切實維護職工群眾的合法權(quán)益，推動機關(guān)構(gòu)建和諧勞動關(guān)系再上新水平。
    大力推動職工互助醫(yī)療保障制度建設(shè)。著力于為職工解難、為黨政分憂，化解職工患大病、重病醫(yī)療風險，大力推進衢州市職工醫(yī)療互助保障制度的貫徹落實。建立健全工作機制，進一步擴大職工醫(yī)療互助參保率，建立以市級統(tǒng)籌為主、工會統(tǒng)籌為輔、機關(guān)干部職工積極參加的職工醫(yī)療互助保障制度新體系。
    努力構(gòu)建服務職工工作機制。著眼于更好地滿足干部職工多層次需求，努力構(gòu)建服務職工工作機制。機關(guān)各基層工會組織要把竭誠服務職工、發(fā)展職工利益作為工會一切工作的出發(fā)點和落腳點，多謀職工之利、多解職工之憂，推動和幫助職工群眾解決最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題。從制度層面做大做強工會送溫暖、大病幫扶、困難幫扶、法律援助、醫(yī)療互助、女職工關(guān)愛行動等工作品牌，同時提供更多高水平的服務，擴大服務對象、拓展服務領(lǐng)域、創(chuàng)新服務手段、完善服務網(wǎng)絡(luò)、夯實服務基礎(chǔ)。要進一步深化面對面、心貼心、實打?qū)嵎章毠ぴ诨鶎踊顒?，形成服務職工的長效機制。
    (三)加強自身建設(shè)，努力打造深受職工信賴的職工之家，在工會建設(shè)科學化水平中有新提高。
    加大機關(guān)工會規(guī)范化建設(shè)。開展工會年度目標考評工作，減少工會工作目標考評細則內(nèi)容，落實日常工作考評機制，加大考評分值評先權(quán)重。開展基層工會財務會計規(guī)范化檢查工作，加大審核驗收力度，提高工會財務會計基礎(chǔ)工作水平，加強本級工會財務管理工作。扎實做好網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)計年報、工會報刊征訂，財務年報等工作。
    深化職工之家建設(shè)活動。各基層工會要積極主動取得同級黨組織的領(lǐng)導，爭取把建家工作納入黨建工作的重要內(nèi)容，統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一表彰，推動建家工作健康發(fā)展。堅持會員評家，把會員滿意度作為衡量建設(shè)職工之家成效的根本標準，充分調(diào)動會員群眾參與工會活動的熱情，激發(fā)基層工會活力，切實增強工會組織的凝聚力和吸引力，努力把基層工會建設(shè)成為學習型、服務型、創(chuàng)新型工會。
    加強工會自身建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變作風。各基層工會要深入基層解難事，加強與會員的聯(lián)系、溝通，傾聽意見和建議，科學、合法地做好年度重點工作統(tǒng)籌安排和推進。認真貫徹落實中央八項規(guī)定做到務實清廉，不斷增強服務基層、服務職工、促進發(fā)展的能力。
    搭建平臺聚人心，豐富和活躍機關(guān)文化生活。按照中央有關(guān)規(guī)定精神，遵循節(jié)儉、高效、務實的原則，同時要從廣大職工的愿望和需求出發(fā)，通過搭建形式多樣內(nèi)容豐富的文化體育活動平臺，豐富職工的精神生活。工委計劃舉辦心系單身職工，牽手尋愛之旅市直機關(guān)單身職工聯(lián)誼活動，同時，開展機關(guān)職工攝影、征文等活動，努力提升和豐富機關(guān)文化，進一步激發(fā)職工的工作熱情和激情，增強機關(guān)工會凝聚力和影響力。
    同志們，工會事業(yè)發(fā)展面臨著新的機遇和廣闊的舞臺。讓我們在市委和市總的領(lǐng)導下，堅定信心、開拓創(chuàng)新、務實工作、奮發(fā)有為，團結(jié)動員廣大職工，努力開創(chuàng)機關(guān)工會工作新局面。
    全縣衛(wèi)生健康工作會議個人講話稿篇七
    新形勢下工會工作面臨著新的機遇和挑戰(zhàn)。維護職工權(quán)益，帶領(lǐng)職工群眾積極投身社會主義建設(shè)事業(yè)，工會工作必須要深入人心。下面是本站小編給大家整理的全縣工會工作會議。
    講話稿。
    僅供參考。
    同志們：
    這次會議的主要任務是：以黨的群眾路線教育實踐活動為統(tǒng)領(lǐng)，認真總結(jié)上半年的工會工作，研究部署下半年和當前的工作任務，團結(jié)動員各級工會組織和廣大職工，開拓進取，建功立業(yè)，為圓滿完成年度各項目標任務、推動工會工作再登新臺階而努力奮斗。
    一、上半年工作回顧。
    上半年，我縣工會工作在縣委和上級工會的正確領(lǐng)導下，堅持以黨的、xx屆三中全會和中國工會xx大精神為指導，認真貫徹年初縣黨代會和省、市總?cè)?擴大)會議精神，堅持以教育實踐活動為指導，以實現(xiàn)“兩個信賴”為目標，以實施“三雙”工程為重點，圍繞中心，服務大局，創(chuàng)新舉措，扎實推進，全縣工會工作取得了新的業(yè)績。
    (一)立足崗位，鼓勵創(chuàng)造，引領(lǐng)職工在全面深化改革中建功立業(yè)。
    1、大力弘揚勞模偉大精神?！拔逡弧逼陂g，為營造崇尚勞模、尊重勞模，勞模最偉大、勞動最光榮的濃厚氛圍，組織開展了“學習宣傳勞模先進事跡”系列活動。召開了全縣勞模代表座談會，會上，10多名勞模代表結(jié)合自身實際從不同方面作了交流發(fā)言，還向全縣10萬職工發(fā)出了題為《弘揚時代精神，奮力跨越趕超》的《倡議書》，市委、縣委潘書記到會并作重要講話。利用《射陽工會》內(nèi)刊平臺，專門編發(fā)勞模特刊，在全縣各級勞模中篩選了10名事跡突出的勞模典型進行集中宣傳，并組成勞模事跡報告團在射陽電大等8個單位進行巡回宣講，受眾達5000人。著力推動“勞模工作室”建設(shè)，通過采取典型引領(lǐng)、分層推進和考核獎懲等多項舉措，新建勞模工作室42個，推進速度名列全市第一。
    2、組織開展勞動競賽活動。聯(lián)合縣人行舉辦了全縣金融業(yè)銀行系統(tǒng)點鈔識假技能競賽，9家銀行的18名選手參加了手工、機器2個項目的比賽，對成績突出者授予了“射陽縣五一勞動獎章”等榮譽稱號。聯(lián)合縣安監(jiān)局開展了“安康杯”競賽活動，新增企業(yè)51家，參賽職工近20xx人。射陽供電公司調(diào)控運行班榮獲“全國‘安康杯’競賽優(yōu)勝班組”稱號。
    3、組織評選射陽最美職工。年初以來，縣總為大力弘揚全縣廣大職工幸福勞動、體面勞動、誠實勞動的優(yōu)良品格，展示廣大職工在“建功、創(chuàng)新求發(fā)展”及小康社會建設(shè)進程中的靚麗風采，牽頭開展了以“美在射陽·尋找最美職工”為主題的評選活動，得到了縣委的高度重視，活動還被納入“尋找最美射陽人”的10個類型之一。各基層工委、工會對活動積極響應和大力支持，累計報名推薦近百名工作在一線的優(yōu)秀職工參加評選?！拔逡弧鼻跋?，在縣紀委、縣委組織部、縣委宣傳部等部門的共同參與下，成功產(chǎn)生“射陽縣十佳最美職工”，并有10名職工獲得“提名獎”?？h內(nèi)主流媒體和縣總工會門戶網(wǎng)站、內(nèi)刊等宣傳平臺對他們的先進事跡及時進行了及時宣傳。
    (二)創(chuàng)新形式，加強服務，積極主動維護廣大職工合法權(quán)利。
    1、開展“手牽手、往前走”活動。結(jié)合第二批黨的群眾路線教育實踐活動，在工會機關(guān)開展了“手牽手、往前走”活動，縣總計劃拿出30萬元對100個特別困難的職工進行慰問幫扶，機關(guān)人員分成七個組，分別聯(lián)系到每一個困難職工家庭，要求每兩個月至少慰問一次，通過活動開展努力接地氣、轉(zhuǎn)作風。“五一”期間，開展了首批集中慰問，為特困職工送去了糧油等生活必須品，并發(fā)放了工作聯(lián)系卡，記錄了民情日記，對特困職工遇到的問題竭盡所能幫助解決。同時，落實好市總“困難職工季季訪”工作。
    2、深化企事業(yè)單位民主管理。繼續(xù)深入推進工資集體協(xié)商工作，對全縣工資集體協(xié)商指導員、談判員進行集中培訓，推動實施“協(xié)商薪酬制度激勵職工創(chuàng)新計劃”，啟動“工資集體協(xié)商突擊月”活動。截止6月底，共發(fā)出工資集體協(xié)商“要約書”540份，續(xù)簽工資集體協(xié)商合同396份，簽訂區(qū)域性工資集體協(xié)商合同7份。繼續(xù)開展和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建活動，培植典型單位20家。同步推進《女職工特殊保護專項集體合同》簽訂和女職工特殊保護專項集體合同數(shù)據(jù)庫建立工作。
    4、切實做好維權(quán)維穩(wěn)工作。著力維護職工合法權(quán)益，借助現(xiàn)有維權(quán)平臺，積極協(xié)助政府相關(guān)部門處理農(nóng)民工工資拖欠等問題;加強工會相關(guān)法律法規(guī)宣傳工作，以“法制宣傳月”為平臺，深入臨海、盤灣等鎮(zhèn)開展送法下鄉(xiāng)活動，通過展板、發(fā)放資料等形式向基層職工群眾宣傳《工會法》等法律知識;繼續(xù)推進工會組織社團法人資格登記發(fā)證工作，新增發(fā)證單位近60家，進一步推進了基層工會規(guī)范化建設(shè)進程和依法治會水平。
    (三)夯實基層，積極探索，不斷加強工會組織干部隊伍自身建設(shè)。
    1、全面開展教育實踐活動。廣泛宣傳發(fā)動。先后召開教育實踐活動動員大會和第二環(huán)節(jié)工作推進會，及時對活動進行全面部署。成立了由主要領(lǐng)導任組長的活動領(lǐng)導小組，制訂出臺了《工作意見》、《實施辦法》等指導文件。加強學習教育。堅持領(lǐng)導班子帶頭學。按照第一環(huán)節(jié)工作要求，縣總工會班子成員堅持把學習教育擺上突出位置，做到學習理解深刻一點，思想認識深入一點。堅持突出重點系統(tǒng)學。集中學習習等領(lǐng)導重要講話和《黨的群眾路線教育實踐活動論述選編》等必讀書目，推薦學習《責任勝于能力》、《把信送給加西亞》兩本書，每位黨員還認真記錄學習筆記、撰寫。
    心得體會。
    組織開展“踐行群眾路線、提升服務效能”大討論等活動。目前縣總工會機關(guān)支部已集中學習6次撰寫心得體會26篇報送信息3條。堅持聯(lián)系實際深入學。集中開展了祭掃烈士陵園、觀看廉政建設(shè)圖片展覽和集中收看《周大無大有》專題片把學習教育與建設(shè)學習型工會、做最可信賴的“娘家人”結(jié)合起來。查擺突出問題。面向鎮(zhèn)區(qū)、部門、單位發(fā)函近100份并深入工廠企業(yè)廣泛征求“四風”方面存在的突出問題。針對工會組織存在行政化、工會干部存在官員化的傾向著力在召開會議、下發(fā)文件、達標評比以及公款接待方面查找問題堅持將邊學邊改貫穿活動始終。
    2、全力實施“三雙”工程。結(jié)合省、市總“雙爭”工作要求，全面啟動實施“雙會雙星雙爭”工程，出臺了《關(guān)于開展基層工會“雙會雙星雙爭”建設(shè)的實施意見》等文件，制訂了獎懲激勵制度。絕大多數(shù)基層工委、工會能按照《實施意見》要求，扎實抓好“三雙”工作，初步制訂了一套星級工會推進計劃，建立了一套星級工會數(shù)據(jù)庫，制定了一套星級工會提升目標。合德鎮(zhèn)率先試點，專門成立“三雙”創(chuàng)建評審工作委員會，出臺了實施方案，推動了“會家合一”。興橋鎮(zhèn)對全鎮(zhèn)基層工會組織認真排查，逐一過堂。教育局落實專人負責，抬高創(chuàng)建標桿。洋馬鎮(zhèn)工委因企制宜制訂考核細則，分類推進。射陽港經(jīng)濟區(qū)在新建工會中同步開展“三雙”活動。交運局自我評星定星，對號入座，以模范帶合格。全縣新建工會組織86個，其中獨立工會31個，新增會員3739人。繼續(xù)開展“聯(lián)手興家”活動，覆蓋基層工會87家。
    3、加強非公企業(yè)黨工共建。5月下旬，與縣委組織部聯(lián)合在浙江大學舉辦了為期一周的全縣非公企業(yè)黨工共建專題研修班。在培訓班上，專家學者圍繞非公企業(yè)工會工作、企業(yè)經(jīng)營管理、企業(yè)文化設(shè)計、國學智慧等方面內(nèi)容進行了集中授課。部分鎮(zhèn)區(qū)工委主任，全縣規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織書記、工會主席和創(chuàng)二代代表等60人參加了培訓學習。此外，我們還繼續(xù)做好財務、經(jīng)審、老干部等工作。
    上半年的工會工作，雖然取得了一些成績，但也存在著一些明顯的不足。如：“三雙”工程推進力度、取得成效與時序要求相比還有差距，且不平衡性較大;職工維權(quán)平臺的作用沒有得到充分發(fā)揮，職工對工會參與維權(quán)認識不夠;職工素質(zhì)提升的創(chuàng)新舉措不多，綜合素質(zhì)提升不快;對困難職工幫扶、特別是特困職工的救助力度、頻度不夠，工會經(jīng)費使用向一線傾斜比例不夠，等等。對此，我們要高度重視，切實加以整改落實。
    二、下半年工作任務。
    下半年，我們將繼續(xù)深入學習貫徹黨的xx屆三中全會、習系列重要講話和省、市總?cè)?擴大)會議精神，全面深化群眾路線教育實踐活動，以實現(xiàn)“兩個信賴”為目標，按照年初確定的各項任務，以“三雙”工作為主線，大力實施“四大工程”，進一步抓好抓實各項工作，全力開創(chuàng)工會工作新的局面。
    (一)大力實施建功立業(yè)工程，著力提升職工素質(zhì)。
    一是加強職工內(nèi)在素質(zhì)建設(shè)。認真做好全縣職工文化研討會召開的各項籌備工作，促進全縣職工文化建設(shè)蓬勃開展;大力推進職工書屋創(chuàng)建活動，新洋農(nóng)場“職工書屋”爭創(chuàng)國家級書屋;加強職工攝影、職工書畫等“興趣之家”活動組織的力度和頻度，擴大會員隊伍規(guī)模，增強工會組織影響力、凝聚力。繼續(xù)大力推進勞模創(chuàng)新工作室建設(shè)，創(chuàng)建勞模創(chuàng)新工作室是各級工會組織激發(fā)勞模先進創(chuàng)新創(chuàng)造活力的重要舉措，我們要及時總結(jié)上半年的經(jīng)驗做法，結(jié)合勞模分布特點，通過組織現(xiàn)場觀摩、督查推進等措施，進一步加強勞模工作室建設(shè)工作，全面完成上級下達的目標任務。同時，對市級勞模的收入情況、生活狀況進行一次調(diào)查摸底，及時落實好榮譽津貼發(fā)放、低收入生活補助等相關(guān)待遇。二是開展職工技能競賽、崗位練兵比武活動。對照年初計劃，積極參與和引導縣住建局、縣農(nóng)委、縣衛(wèi)生局等大系統(tǒng)勞動競賽、技能比武活動，提升競賽科技含量，擴大競賽參與人數(shù)。積極開展金點子工程、名師帶徒等活動，培植一批“創(chuàng)新能手”、“技術(shù)能手”，幫助職工圓技能提升夢、成才成長夢，努力實現(xiàn)職工技能素質(zhì)大提升。三是扎實抓好安全生產(chǎn)保護工作。結(jié)合群眾路線教育實踐活動，組織開展形式多樣的夏季安康“三送”活動，同步推動“安康杯”競賽、“1+3”安全監(jiān)控工作體系和職工勞動安全衛(wèi)生知識普及教育等主題活動。同時，要通過召開座談會抽樣調(diào)查等方法，深入企業(yè)、班組，督促企業(yè)做好職工安全教育培訓、防暑降溫等工作。全縣安全衛(wèi)生專項集體合同簽訂率爭取達到100%。
    (二)大力實施和諧創(chuàng)建工程，促進勞資雙方共同發(fā)展。
    一是繼續(xù)推進和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建。加大和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建企業(yè)和個人的宣傳，營造創(chuàng)建氛圍。要始終把建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度作為基本手段，與平等協(xié)商、職代會、廠務公開、職工董事和職工監(jiān)事等制度結(jié)合起來，力爭今年參與和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建的企業(yè)達90%以上。二是依法開展工資集體協(xié)商。充分發(fā)揮工資集體協(xié)商指導員、談判員的作用，重點推進行業(yè)、區(qū)域工資集體協(xié)商，特別是新增的2個行業(yè)工資集體協(xié)商;著力提高工資集體協(xié)商質(zhì)量，做好企業(yè)工資集體協(xié)商案例的收集工作。三是健全企業(yè)協(xié)商民主制度。下半年要進一步推廣以廠務公開和職代會為主要形式的協(xié)商民主，引導企業(yè)職代會向職工關(guān)心的熱點、特別是涉及職工切身利益的問題傾斜，向企業(yè)經(jīng)營方向探索，向職工提合理化建議、技術(shù)創(chuàng)新、小改小革等方面努力。
    (三)大力實施扶貧幫困工程，維護社會和諧穩(wěn)定。
    一是繼續(xù)開展“手牽手、往前走”活動。結(jié)合第一次走訪慰問情況，對百名特困職工檔案進行適當調(diào)整，把更需要幫扶、困難更大的職工及時納入救助范圍，并利用工會組織自身優(yōu)勢，力所能及地幫助解決一些實際困難，提高幫扶工作成效。全縣面上還要進一步健全完善困難職工家庭檔案，做好特困證的申報、審核和發(fā)放工作。二是進一步做大“五一創(chuàng)業(yè)貸”規(guī)模。大力宣傳縣總和射陽農(nóng)商行在洋馬鎮(zhèn)聯(lián)合開展的“五一創(chuàng)業(yè)貸”授信活動，逐步向全縣推開，切實為勞動模范和有需要、有能力的職工解決啟動資金不足的問題，貸款發(fā)放規(guī)模力爭突破5000萬元，探索幫助下崗失業(yè)職工自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的新路子。三是精心做好其它幫扶救助“規(guī)定動作”。繼續(xù)做好“金秋助學”工作，努力幫助更多成績優(yōu)異的貧困職工子女夢圓“高等學府”;扎實做好“兩節(jié)”“送溫暖”工作，不斷擴大救助覆蓋面。
    (四)大力實施強基固本工程，激發(fā)基層工會活力。
    一是繼續(xù)抓好以為民務實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動。堅持以邊學邊改貫穿活動始終，嚴格按照活動要求，扎實做好查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制等環(huán)節(jié)的規(guī)定工作，堅決克服形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等“四風”方面的突出問題，清理規(guī)范評比達標表彰活動，進一步精簡會議文件，提高工作效率，確?；顒尤〉脤崒嵲谠诘匦Ч?。二是全面推進“三雙”工程建設(shè)。對照創(chuàng)建活動階段工作要求，進一步加大督查推進力度，做好材料上報和內(nèi)部自評工作，縣總工會評審委員會根據(jù)基層工會推薦上報的升星材料，及時組織綜合評審驗收，確保完成年度目標任務。三是廣泛開展“黨工共建”活動。以浙江大學研討學習為新起點，進一步加強黨工組織一體化建設(shè)，完善黨工干部一條線配備，開展黨工工作一條龍服務，深化黨工共建“四統(tǒng)籌一創(chuàng)爭”活動，培植一批黨工共建示范典型單位。
    三、近階段工作安排。
    (一)集中時間、集中精力推進“三雙”工作。
    為落實習“兩個信賴”重要講話精神，省總決定開展“爭創(chuàng)職工之家，爭做優(yōu)秀工會干部”“雙爭”工作，在鹽城市進行試點，率先啟動。6月18日，市總在試行基礎(chǔ)上，正式下發(fā)《關(guān)于在全市基層工會組織中開展爭創(chuàng)合格、模范職工之家和爭做優(yōu)秀工會干部活動的意見》，明確了開展“雙爭”活動的重要意義，三年目標任務，評選標準、辦法和工作目標，提出用3年時間，90%以上的基層工會建設(shè)成為合格職工之家，30%以上的合格職工之家建設(shè)成為模范職工之家，在模范職工之家中評選一批優(yōu)秀工會干部，并制定年度、季度時間節(jié)點，創(chuàng)評任務，創(chuàng)評單位一一對應的細化目標，將其列為季度綜合調(diào)研的重點內(nèi)容。對照省、市總“雙爭”工作要求：
    一是全面啟動“三雙”工程建設(shè)。應當說，相當數(shù)量的工委、工會對“三雙”建設(shè)工作還沒有引起足夠的重視、沒有擺上應有的位置、缺乏扎實有效的措施，借鑒兄弟縣(市、區(qū))的經(jīng)驗，對照考評指標體系，全面啟動“三雙”建設(shè)工作，立足“三抓”：一要抓早。從現(xiàn)在起，鎮(zhèn)區(qū)工委、縣直工會必須立即迎頭趕上，積極主動，狠抓當前，迅速將“三雙”建設(shè)工作抓上手，用半年時間突擊，進行部署安排落實;二要抓全。開展“三雙”建設(shè)工作的對象是指所有已建基層工會，包括機關(guān)企事業(yè)單位工會、聯(lián)合工會以及行業(yè)工會，等等。因此，既要抓好所屬的基層工會，又要抓好本部門、單位的“三雙”建設(shè)。三要抓好。已經(jīng)開展建設(shè)的基層工會，認真進行回頭看，完善提高已建內(nèi)容和相關(guān)工作的資料臺帳。
    二是切實擔負起“三雙”建設(shè)的工作責任?？h總負責組織指導、督查推進、考核驗收，鎮(zhèn)區(qū)工委、縣直工會是“三雙”建設(shè)的主體，承擔主體責任，各位主席、主任是第一責任人，必須切實負起責任，抓好各項措施的具體落實，不斷推動活動有序、深入開展。市總?cè)径日{(diào)研時將著重檢查基層工會的創(chuàng)建措施。
    三是適時準確推廣“三雙”建設(shè)典型。對符合條件的基層工會要及時上報，申請組織驗收;對活動開展過程中涌現(xiàn)出來的典型單位、先進經(jīng)驗及時予以總結(jié)表彰推廣?？h總根據(jù)活動開展情況，組織召開專項推進會議。
    四是在強化督導的基礎(chǔ)上有序推進。一要摸清底數(shù)。各基層工委要對所屬基層開展“三雙”建設(shè)活動情況摸清底數(shù)，基層工會有多少，今年有哪些職工之家達到二星級、三星級、四星級甚至五星級，對季度序時進度要心中有數(shù)，將任務具體到每一個企業(yè)、每一時段。二要及時通報?？h總將對各工委開展“三雙”建設(shè)情況及時通報，剖析研究基層工會“三雙”建設(shè)存在的問題及原因。三要獎懲激勵?？h總已經(jīng)將“三雙”建設(shè)納入年度重點工作進行綜合考核評價，在《實施意見》中建立專項補助資金，實施以獎代補。三星級以上基層工會組織，向上級工會推薦作為模范職工之家進行表彰;基層工會負責人優(yōu)先推薦作為優(yōu)秀工會干部進行表彰。
    (二)突出重點、突破難點推進工會組建。
    工會組建和會員發(fā)展是工會整體工作的基礎(chǔ)，年初，我們以重點工作交辦單的形式對全年任務進行了分解，5月份，縣總也下發(fā)了《關(guān)于開展工會組建突擊月活動的通知》，經(jīng)過近兩個月的突擊，全面完成任務的工委有合德鎮(zhèn)、四明鎮(zhèn)、千秋鎮(zhèn)、興橋鎮(zhèn)，完成部分任務的有射陽港經(jīng)濟區(qū)、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，近階段，各工委要把抓組建與抓“三雙”相結(jié)合，確保9月底前全面完成工會組建和會員發(fā)展任務。
    一要認真排查，扎實推進工會組建工作。對未建會單位進行拉網(wǎng)式摸排，積極宣傳動員，敦促企業(yè)及時建會。堅持邊排查、邊組建、邊規(guī)范，堅持“六會同建”，堅持新組建工會必須做到“八有三公開”。
    二要突出重點，加強兩新組織建會工作。在重點推進50人以上規(guī)模企業(yè)建會的同時，突破組建難點，不斷拓展工會組建新的領(lǐng)域，把工會組建的觸角向兩新組織延伸，向城區(qū)現(xiàn)代服務業(yè)、商業(yè)零售企業(yè)(大型超市)、農(nóng)業(yè)合作社等組織延伸，努力推進行業(yè)工會的建立。
    三要攻堅克難，做好組建釘子戶建會工作。對個別無正當理由拒不建會的企業(yè)，在加強宣傳動員的同時，要發(fā)揮經(jīng)濟杠桿作用，要聯(lián)合組織、工商、稅務等部門，整合各方面資源和優(yōu)勢，督促企業(yè)依法建會。
    (三)把握重點、把握質(zhì)量開展工資協(xié)商。
    一是開展“要約行動突擊月”活動。利用7、8月份的時間段集中推進，做到對已到期的合同即時續(xù)簽，對新建會企業(yè)同步推進工資集體協(xié)商，對中小企業(yè)通過行業(yè)、區(qū)域工資集體協(xié)商進行覆蓋，工資協(xié)商指導員要要克服困難，主動上門指導服務。二是因企制宜開展工資協(xié)商。對生產(chǎn)正常、效益較好的企業(yè)，協(xié)商重點是爭取職工工資水平隨企業(yè)效益增長而增加，讓職工充分享受企業(yè)發(fā)展成果。對生產(chǎn)經(jīng)營困難企業(yè)，爭取從穩(wěn)定職工工作崗位和工資待遇方面開展協(xié)商，與職工工資適度增長、增幅放緩的共識。對半停產(chǎn)企業(yè)，可以就在職培訓、待崗培訓和輪崗培訓等事項開展專題協(xié)商，具體約定工資報酬和福利待遇。三是及時總結(jié)好的經(jīng)驗做法。各工委、工會要不斷總結(jié)工資協(xié)商推進過程中好的經(jīng)驗和做法，認真撰寫一到兩個工資協(xié)商成功案例。8月底前，已單獨建會、新建會企業(yè)工資集體協(xié)商建制率都要達到100%。
    (四)統(tǒng)籌組織、安排困難職工幫扶。
    一是開展夏季安全“三送”。按照鹽城市總的通知要求，今年夏季“三送”的主題是“清涼一夏，幸福安康”?！斑@次工作雖然是一項常規(guī)工作，但也是我們工會組織的一項特色工作。今年繼續(xù)要精心組織好這項活動，明確活動目標，突出工作重點，制定切實可行的。
    活動方案。
    及時把防暑降溫用品、安全健康知識和法律法規(guī)宣傳資料送到一線職工手中。各工委、工會也要精心組織為職工設(shè)立“安康驛站”供應茶水、防暑藥品同時督導有露天作業(yè)、高溫作業(yè)的企業(yè)落實好防暑降溫措施保障職工在生產(chǎn)勞動過程中的安全與健康。二是開展金秋助學活動?？h總工會要通過各種平臺對活動的組織開展情況進行認真宣傳提高助學份額擴大助學規(guī)模。對“手牽手、往前走”活動中符合條件的特困職工子女優(yōu)先幫扶。各工委、縣直各工會也要對本區(qū)域內(nèi)貧困職工子女今年考取二本以上公辦院校和普通公辦高中的情況進行調(diào)查摸底幫助更多的貧困職工子女走進校園求知求學。三是開展“手牽手、往前走”活動。七月上中旬組織開展第二輪“家訪”工作。
    同志們，下半年工作任務已經(jīng)十分明確，讓我們在縣委和鹽城市總的正確領(lǐng)導下，以勇創(chuàng)一流的斗志、奮發(fā)有為的狀態(tài)、更加務實的舉措，團結(jié)動員廣大職工群眾開拓創(chuàng)新，奮力進取，為開創(chuàng)我縣工運事業(yè)新局面作出新的更大貢獻。
    謝謝大家!
    同志們：
    今天召開全縣工會工作會議，總結(jié)工作，安排任務，非常及時。剛才，盛勇同志作了很好的。
    工作報告。
    既有客觀總結(jié)和具體部署又有很好的操作性我完全贊同希望大家認真貫徹落實抓好落實。
    過去的一年，全縣在經(jīng)濟快速健康發(fā)展的同時，政治安定，社會穩(wěn)定，人民生活水平不斷提高，各項事業(yè)全面發(fā)展。這些成績的取得，凝聚著全縣各級工會組織、工會干部、廣大職工的心血和智慧。全縣各級工會組織圍繞全縣發(fā)展大局，切實履職盡責，在全縣的改革發(fā)展中充分發(fā)揮了工人階級主力軍作用，贏得了社會各界好評。各級工會組織按照縣委的統(tǒng)一部署，組織帶領(lǐng)廣大職工積極開展“建功、聚力奔小康”、“創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系”、“幫扶困難職工”等活動，充分履行基本職責，切實加強自身建設(shè)，為全縣改革發(fā)展做出了積極的貢獻。對此，縣委是滿意的。在此，我代表縣委、縣政府，向奮戰(zhàn)在各條戰(zhàn)線上的職工群眾和廣大工會干部表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!向剛才受表彰的先進單位和先進個人表示熱烈的祝賀!
    20xx年是“”和“十三五”規(guī)劃編制承上啟下的一年，也是全面建設(shè)小康安鄉(xiāng)和全面深化改革的關(guān)鍵年。縣委提出要不斷深入貫徹落實黨的xx屆四中全會精神，以全面小康建設(shè)為總攬，始終堅持“強基固本、實干興縣”不動搖，立足“六個堅持”，圍繞“六大問題”，狠抓改革攻堅，突出創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，推動轉(zhuǎn)型發(fā)展，加強民生保障，加快推進“暢通安鄉(xiāng)、創(chuàng)業(yè)安鄉(xiāng)、宜居安鄉(xiāng)、幸福安鄉(xiāng)”建設(shè)，努力實現(xiàn)“水潤安鄉(xiāng)、洞庭明珠”的發(fā)展戰(zhàn)略。借此機會，我講五點意見。
    一、圍繞全縣工作中心，在服務發(fā)展大局中發(fā)揮主力軍作用。
    各級工會組織要緊扣縣委、縣政府的決策部署，找準工作的切入點、著力點，在圍繞中心、服務大局中進一步發(fā)揮作用、體現(xiàn)作為。
    一是要深入學習宣傳貫徹黨的、xx屆四中全會精神。各級工會組織要通過多種形式，組織職工群眾進一步加強學習宣傳貫徹黨的、xx屆四中全會精神的熱潮，開展“凝心聚力跟黨走、建功立業(yè)繪藍圖”等主題教育活動，用社會主義核心價值觀教育職工。通過學習，敢于和善于解決職工群眾迫切需要解決的實際困難和問題，不斷以理論創(chuàng)新和工作創(chuàng)新，提升全縣工會工作的水平。
    二是要帶領(lǐng)廣大職工群眾建功立業(yè)。各級工會要圍繞建設(shè)“四個安鄉(xiāng)”，引導廣大職工強化主人翁精神，增強搶抓機遇、加快發(fā)展的緊迫感，樹立攻堅克難的勇氣和決心，以“走在前列”的姿態(tài)、“干在實處”的精神，積極主動地投身經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場。
    三是要提高廣大職工的工作能力和技能水平。各級工會組織要通過開展勞動競賽、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造等形式多樣的群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動，激發(fā)職工的創(chuàng)造力。要充分發(fā)揮工會“大學校”的作用，重視職工技能和文化素質(zhì)的培養(yǎng)，開展多種形式的崗位練兵、技術(shù)比賽、技能培訓活動，努力培養(yǎng)造就一批高素質(zhì)的技能型勞動者;要大力弘揚新時代勞模精神，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，激勵廣大職工愛崗敬業(yè)、勤奮工作。
    二、情系職工，在切實履職中維護職工合法權(quán)益。
    代表和維護職工合法權(quán)益，是工會組織的基本職責。各級工會組織要按照“組織起來，切實維權(quán)”的方針，著力解決廣大職工在勞動就業(yè)、收入分配、社會保障、勞動安全等方面的突出問題，切實維護職工的合法權(quán)益。
    一是要全力保持職工隊伍的和諧穩(wěn)定。要充分發(fā)揮密切聯(lián)系職工群眾的優(yōu)勢，進一步擴大工作覆蓋面，做好維護職工隊伍穩(wěn)定工作。要加強普法宣傳教育，促進企業(yè)依法保障職工權(quán)益，引導職工理性表達利益訴求、依法維護自身權(quán)益。要深入基層，認真分析排查影響職工權(quán)益實現(xiàn)和職工隊伍穩(wěn)定的突出問題，對各類勞資糾紛做到早發(fā)現(xiàn)、早介入、早解決，切實維護職工隊伍的和諧穩(wěn)定。
    二是要著力解決職工群眾的實際困難。要繼續(xù)開展“春送崗位”、“夏送清涼”、“秋送助學”、“冬送溫暖”等活動，加大對弱勢群體的幫扶力度。要通過搭平臺、建機制，實現(xiàn)困難職工幫扶工作經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化，努力為困難職工排憂解難。
    三是要進一步完善職工維權(quán)機制。要建立健全適應職工群體的訴求表達、矛盾調(diào)處、權(quán)益保障機制，增進企業(yè)與職工的信任和理解。要拓展以職工代表大會、廠務公開為基礎(chǔ)的企事業(yè)單位民主管理制度，推動落實職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)。要進一步發(fā)揮好工會與政府的聯(lián)席會議、勞動關(guān)系三方協(xié)商制度的作用，大力推進工資集體協(xié)商，切實解決拖欠農(nóng)民工工資現(xiàn)象，維護好職工的工資收入權(quán)益。要引導企業(yè)增強社會責任，落實應盡義務，逐步形成規(guī)范有序、互利共贏、和諧穩(wěn)定的新型勞動關(guān)系。
    三、開拓創(chuàng)新，在強基固本中打造一流工會。
    各級工會組織要切實加強自身建設(shè)。按照“兩個普遍”的要求，全力抓好工會組織建設(shè)。今年我縣要切實解決好行政事業(yè)單位有工會主席沒有工會組織、有工會組織沒有工會陣地，抓好規(guī)范化建設(shè)，規(guī)模企業(yè)未建工會的要組建到位，中小企業(yè)條件不成熟的可納入?yún)^(qū)域性、行業(yè)性工會聯(lián)合會。各級黨組織要站在擴大黨的階級基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)、提高黨的執(zhí)政能力的高度，重視支持工會工作，要把工會工作納入黨組織工作的總體部署，不斷增強黨工共建的合力。年初，中央下發(fā)了《關(guān)于加強和改進黨的群團工作的意見》，對新形勢下加強和改進黨的群團工作作了全面部署，為包括工會工作在內(nèi)的群團工作改革發(fā)展指明了方向。全縣各級工會要以此為契機，貫徹落實中央部署，全面深化改革創(chuàng)新，進一步加強自身建設(shè)。
    四、要認真抓好“雙聯(lián)”工作。
    去年以來，全縣各級工會、參聯(lián)機關(guān)和參聯(lián)干部緊緊圍繞縣委、縣政府工作大局，采取“一對一”、“幾包一”等形式，重點和社區(qū)、困難企業(yè)結(jié)對幫扶，在改善職工生產(chǎn)生活條件、維護企業(yè)和職工隊伍穩(wěn)定、提高職工隊伍素質(zhì)等方面取得了明顯成效。今年“雙聯(lián)”工作更加重要、任務更加艱巨。我們要動員更多的社會力量、融合更多的幫扶資源，推動“雙聯(lián)”工作深入開展。
    一是完善幫扶體制?！半p聯(lián)”工作是困難職工社會化幫扶格局的重要組成部分。各行政事業(yè)單位要強化組織領(lǐng)導責任，依托“雙聯(lián)”工作領(lǐng)導小組，創(chuàng)新幫扶機制，優(yōu)化幫扶格局。要建立由“雙聯(lián)”辦牽頭、各成員單位參加的協(xié)調(diào)會議制度和聯(lián)動工作機制，明確幫扶任務，落實幫扶責任，共同研究解決“雙聯(lián)”和幫扶工作中出現(xiàn)的問題，形成成員單位各司其職、各盡其責、各展所長、齊抓共管的強大工作合力。
    二是明確幫扶責任。要把“雙聯(lián)”工作當作黨和政府聯(lián)系企業(yè)的一根紐帶，作為服務職工的一個平臺，把工作成效作為年度考核、單位創(chuàng)建以及干部作風轉(zhuǎn)變的重要指標。在組織機構(gòu)、專項經(jīng)費、干部參與上明確機關(guān)、企業(yè)、職能部門等各自不同的責任，制定切實可行的措施，加大目標管理考核力度，推動幫助解決實際問題。參聯(lián)單位和參聯(lián)干部要強化宗旨意識，深入到困難企業(yè)和困難職工中去，多謀富民安民之策，多辦利民惠民之事。同時，不斷完善保障激勵機制，加大人、財、物的投入力度，為“雙聯(lián)”工作創(chuàng)造必要條件。
    三是突出幫扶重點。要充分調(diào)動各方面的積極性，努力構(gòu)建“黨政主導、部門參與、工會運作、社會支持”的社會化工作格局，逐步實現(xiàn)對困難企業(yè)和困難職工以及農(nóng)民工的全覆蓋、不遺漏，特別要把工會領(lǐng)域不斷向非公企業(yè)尤其是農(nóng)民工集中的企業(yè)延伸拓展。要致力于保障和改善民生，引導企業(yè)履行社會責任，促進失業(yè)人員和困難職工再就業(yè)，解決困難職工在生活、就醫(yī)、子女入學等方面的實際困難。要致力于促進企業(yè)發(fā)展，幫助被聯(lián)企業(yè)做好技術(shù)創(chuàng)新、招商引資、項目建設(shè)、環(huán)境保護、節(jié)能減排等工作，不斷提高企業(yè)活力和市場競爭力。要致力于促進社會穩(wěn)定，著力在減少矛盾、緩解矛盾、化解矛盾上下功夫，注重把握職工隊伍思想動態(tài)，切實維護職工合法權(quán)益，積極推進和諧企業(yè)創(chuàng)建工作，引導廣大職工共建共享和諧社會。
    四是促進幫扶落實?！半p聯(lián)”領(lǐng)導小組及參聯(lián)單位要勤調(diào)研、多通氣，工作進展情況要一月一匯報、一季一調(diào)度?？h“雙聯(lián)”辦要不定期地走訪調(diào)研被聯(lián)企業(yè)，對問題矛盾集中的企業(yè)要適時派員蹲點，配合參聯(lián)單位搞好協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)。要通過建立健全定期通報、協(xié)調(diào)督查、考評激勵等系列配套工作制度，構(gòu)建“雙聯(lián)”工作長效機制，狠抓幫扶工作落實。同時，要采取多種形式大力宣傳“雙聯(lián)”工作中涌現(xiàn)出來的先進典型和好的經(jīng)驗，在全社會營造濃厚的“雙聯(lián)”工作氛圍，讓全社會都來關(guān)注“雙聯(lián)”、參與“雙聯(lián)”、支持“雙聯(lián)”。
    五、不斷改進工會干部工作作風。
    工會組織的優(yōu)勢在于與職工面對面開展工作。各級工會組織要堅決克服機關(guān)化、行政化傾向，改進工作方法，加強作風建設(shè)。各級工會干部要增強一切為了職工群眾、一切依靠職工群眾的意識，堅持工作重心下移，堅持深入基層，圍繞當前一些突出的熱點難點問題開展調(diào)查研究，拿出對策建議，帶著真摯感情、滿腔熱情走到一線職工和困難職工中去，特別是多到矛盾集中、困難突出的企業(yè)中去，多到職工群眾反映問題多的地方去，傾聽職工呼聲、反映職工愿望、關(guān)心職工疾苦，為廣大職工誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。
    同志們，做好工會工作，意義重大，使命光榮。讓我們在縣委的正確領(lǐng)導下，團結(jié)動員全縣廣大職工，以更加昂揚的斗志、更加有力的舉措、更加扎實的作風，銳意進取、扎實工作，大力弘揚“北有安鄉(xiāng)、自強不息”的奮斗精神，一步一個腳印、一年一大變化，用實干換來實績、用發(fā)展贏得民心，為建設(shè)“暢通安鄉(xiāng)、創(chuàng)業(yè)安鄉(xiāng)、宜居安鄉(xiāng)、幸福安鄉(xiāng)”發(fā)揮工會組織橋梁和紐帶作用。
    謝謝大家!
    同志們：
    今天的會議開得很好。剛才廖健同志作了一個很好的工作報告，總結(jié)去年的工作客觀實在，部署今年的工作明確具體，大家要結(jié)合各自的實際，創(chuàng)造性地開展工作，抓好貫徹落實。還有三個單位工會主席分別作了大會發(fā)言，這三個單位的工會主席的發(fā)言非常有代表意義、有干貨，而且工作中有創(chuàng)新，希望大家互相借鑒，取長補短，認真學習。同時，還表彰了在全市勞動競賽中榮獲先進的單位和個人，為此，我謹代表縣委、縣政府向受到表彰的先進單位和個人表示熱烈的祝賀,向全縣的工會干部表示慰問!
    去年，是永修發(fā)展中極不平凡的一年，也是取得了豐碩成果的一年。一年來，我們圍繞縣委提出的“兩區(qū)一村”建設(shè)的工作思路和總體要求，永修的經(jīng)濟和社會各項指標都取得了突破性的進展。全縣在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，經(jīng)過全縣廣大干部和職工的共同努力，有幾個方面變化是很大的。財政收入實現(xiàn)新突破，全年完成財政收入5.72億元，凈增1.2個億，增長26.8%，增量為前兩年的總和，增速為近七年最快，財政總量也由08年的全省第35位上升至第33位，財政增速由08年的全省第92位上升到第28位;固定資產(chǎn)投入65億元;規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)主營業(yè)務收入首次突破100億元大關(guān)，增量為近五年最大、增速為近五年最快;城區(qū)面貌煥然一新，已跨入了市級衛(wèi)生文明縣城的行列。這些成績的取得，是全縣上下和衷共濟、團結(jié)奮斗、共克時堅的結(jié)果，凝聚了全縣廣大職工的重大貢獻和全縣各級工會的艱辛努力。在過去的一年里，我縣工會組織緊緊圍繞中心，服務工作大局，忠實履行職責，做了大量卓有成效的工作：一是在服務發(fā)展大局中做了大量實事。卓有成效地組織開展了“同舟共濟保增長、建功立業(yè)促發(fā)展”等活動，充分激發(fā)了廣大職工的干事創(chuàng)業(yè)熱情，充分發(fā)揮了廣大職工主力軍作用。特別是在推進國企改制過程中，各級工會組織自覺服務大局，積極參與國企改制，深入改制企業(yè)宣講政策，廣泛聽取職工呼聲，全力維護職工權(quán)益，幫助解決實際困難。在工會組織的積極參與推動下，全縣126家改制企業(yè)已順利完成改制102家，改制率達92%。可以說，我縣企業(yè)改制的平穩(wěn)順利推進，是與工會組織所作的大量艱苦細致的工作分不開的。二是在維護職工權(quán)益上做了大量好事。積極在非公企業(yè)中推行職代會制度和廠務公開制度，督促企業(yè)建立集體合同制度，廣泛開展拖欠農(nóng)民工工資支付專項檢查，全縣90%的企業(yè)簽訂了。
    勞動合同。
    僅去年調(diào)處勞動爭議案件15件為職工追回合法收入18萬多元為構(gòu)建和諧勞動關(guān)系、維護職工合法權(quán)益做了大量受廣大職工歡迎的好事真正擔負起了職工權(quán)益的代表者和維護者的職責。三是在幫助困難職工中做了大量善事。工會組織本著“為黨政分憂、幫職工解難”的宗旨近三年共幫扶困難職工群眾3741人投入幫扶資金280多萬元僅去年發(fā)放救助金115萬元幫扶困難職工1669人幫扶面之廣、幫扶資金之多是前所未有的已成為全市乃至全省幫扶工作的典范。總之全縣的工會工作在以程茂印同志為班長的縣總工會領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下無論是對內(nèi)對外都發(fā)生了翻天覆地的變化在幫扶困難職工、維護社會穩(wěn)定建立工會組織各個方面確確實實出了新招、創(chuàng)了經(jīng)驗受到了廣大職工群眾的普遍贊譽得到了上級組織的充分肯定為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展作出了積極貢獻縣委、縣政府對你們的工作是滿意的。
    今年是實施“”規(guī)劃的最后一年，也是我縣“進位趕超，跨越發(fā)展”的關(guān)鍵之年。隨著工業(yè)化、城市化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程的不斷加快，農(nóng)民工人化進程隨之不斷加快，職工隊伍不斷壯大是必然的趨勢。工會工作的任務將越來越艱巨，意義將越來越重大。全縣各級工會組織一定要充分認識肩負的重大歷史責任，進一步增強做好工會工作的緊迫感、使命感和責任感，繼續(xù)發(fā)揚成績，不斷創(chuàng)新舉措，團結(jié)和動員廣大干部職工創(chuàng)造性地開展工作，為實現(xiàn)我縣經(jīng)濟社會進位趕超、跨越發(fā)展作出新的更大貢獻。下面，我就做好今年乃至今后的工會工作再強調(diào)幾點意見：
    一、要圍繞中心，服務大局，在促進經(jīng)濟社會發(fā)展中展現(xiàn)新作為。
    一要在圍繞目標促發(fā)展上展現(xiàn)新作為。年初召開的全縣經(jīng)濟工作會議，對今年我縣各項工作進行了周密部署，明晰了發(fā)展思路，明確了目標任務，提出了“必須進一步加大強工力度，保持興城勢頭，咬定發(fā)展目標，奮力進位趕超：確保今年財政總收入突破7億元，確保固定資產(chǎn)投資突破100億元，確保規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)主營業(yè)務收入突破140億元，力爭所有經(jīng)濟指標擺脫后三進入中三，核心指標全部進入前三”的奮斗目標。各級工會組織要緊緊圍繞當前我縣經(jīng)濟社會發(fā)展目標，加強對工會工作的前瞻性、趨勢性的調(diào)查研究，不斷夯實工會工作發(fā)展的基礎(chǔ)。要緊緊圍繞我縣強力推進“兩區(qū)一村”建設(shè)的戰(zhàn)略部署，充分發(fā)揮工會組織自身的獨特優(yōu)勢，切實做好全縣廣大職工的組織、宣傳、動員工作，把廣大職工的積極性調(diào)動起來、智慧煥發(fā)出來、力量凝聚起來，營造奮力趕超的良好氛圍，形成共識共為的強大合力。
    二要在立足崗位求創(chuàng)新上展現(xiàn)新作為。要圍繞環(huán)鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)和“兩區(qū)一村”建設(shè)，組織廣大職工開展多種形式的建功立業(yè)活動，引導廣大職工立足自身崗位，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情，積極投身到“兩區(qū)一村”建設(shè)中去，充分發(fā)揮主力軍作用。要以“崗位學習、崗位創(chuàng)新、崗位奉獻”為主題，組織廣大職工開展科技創(chuàng)新活動;以推進自主創(chuàng)新、節(jié)能減排和低碳經(jīng)濟為目標，組織職工學習鉆研新技術(shù)，廣泛開展小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小攻關(guān)和合理化建議活動;以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體，深入開展“技能大培訓、崗位大練兵、勞動大競賽”活動。通過一系列活動的開展，為廣大職工提供施展才華、建功立業(yè)的平臺，激發(fā)廣大職工的潛能和活力。
    三要在提升素質(zhì)強本領(lǐng)上展現(xiàn)新作為。隨著科技的發(fā)展、社會的進步，對人才的需求是全方位、多層次的，不僅需要領(lǐng)導、管理、科技等方面的人才，更需要高素質(zhì)的技術(shù)工人。目前，我縣企業(yè)用工矛盾還比較突出，一方面企業(yè)急需用工，招不到工人;另一方面因職工缺乏應有的知識和技能，找不到工作。因此，要切實解決企業(yè)的用工矛盾，必須加大技術(shù)工人的培訓力度，切實提高廣大職工的技能水平，不斷滿足企業(yè)的用工需求。要努力發(fā)揮工會“大學校”的作用，充分利用職工學校等陣地，大力開展勞動技能培訓和文化培訓，努力提高職工勞動技能和文化技能水平，不斷增強廣大職工的創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力。
    二、要履職盡責，致力維權(quán)，在促進社會和諧穩(wěn)定中作出新貢獻。
    一要著力完善維權(quán)機制。做好維權(quán)工作，機制建設(shè)是根本。要建立源頭參與機制，關(guān)鍵要建立和完善工會與政府聯(lián)席會議制度，各級工會通過深入的調(diào)查研究，及時向政府反映職工權(quán)益維護的有關(guān)問題，從整體上、源頭上來維護職工的利益;要積極推進工資集體協(xié)商制度，建立和完善企業(yè)職工工資共決、工資正常增長和支付保障機制;要進一步完善職工代表大會、廠務公開制度，讓職工擁有知情權(quán)、參與權(quán)、建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)，維護好職工的民主權(quán)益;要完善工會社會化維權(quán)機制，完善各地的職工法律維權(quán)中心，建立維權(quán)投訴站、投訴網(wǎng)、投訴電話、投訴信箱等維權(quán)通道，形成與有關(guān)職能部門工作互動、力量互補、載體共用的工會維權(quán)平臺;要完善維護職工生命健康權(quán)益的保障機制，提高企業(yè)、職工的安全意識、安全能力，維護職工的生命健康權(quán)。
    二要著力解決突出問題。維護職工合法權(quán)益，要圍繞最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題開展維權(quán)調(diào)研，并提出好的意見和建議，供縣委縣政府決策。要力爭在解決職工群眾關(guān)注的重點問題上取得新進展，依法保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要加強工會勞動法律的監(jiān)督作用，指導和幫助職工與企業(yè)簽訂勞動合同，確保職工工資不被拖欠、勞動條件有改善、人身安全有保障。對個別嚴重侵犯職工權(quán)益、性質(zhì)惡劣的違法行為，要配合有關(guān)部門依法予以嚴肅處理。要充分發(fā)揮工會法律援助中心的作用，開展企業(yè)和區(qū)域性勞動爭議調(diào)解工作，積極參與勞動爭議仲裁，協(xié)助黨和政府解決勞動關(guān)系中的新問題新矛盾，妥善處理勞動糾紛和群體性事件，努力把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，解決在基層。
    三要著力幫扶困難職工。充分發(fā)揮幫扶中心的困難職工(勞模)幫扶、職工信訪、法律援助、政策咨詢、維權(quán)求助、職業(yè)介紹等職能作用，真正為職工提供好“一站式”、“窗口式”服務，幫助他們堅定信心，關(guān)鍵是要解決他們的后顧之憂。要深入開展下崗失業(yè)人員和農(nóng)民工技能培訓以及就業(yè)服務推介工作，大力扶持困難職工和農(nóng)民工進行自主創(chuàng)業(yè)，努力為他們在融資、招工等方面提供幫助。各級工會要積極推動政府社會保障政策的落實，特別要發(fā)揮工會自身優(yōu)勢，建立工會補充保障體系，解決職工群眾因病、因災引發(fā)的困難。要進一步完善“送溫暖工程”，將送溫暖工作從單純的物質(zhì)幫扶向信息幫扶、崗位幫扶、技能幫扶、資金幫扶等綜合幫扶轉(zhuǎn)變，增強困難職工的“造血”功能，提高困難職工的自我發(fā)展能力。
    三、要苦練內(nèi)功，夯實基礎(chǔ)，在加強自身建設(shè)上實現(xiàn)新突破。
    一要創(chuàng)新載體增強凝聚力。作為工會組織要不斷提高科學化水平，不斷創(chuàng)新學習活動載體，豐富學習形式，拓寬學習渠道，營造熱愛學習、主動學習、終身學習的濃厚氛圍。要創(chuàng)新文化活動載體，著力抓好“職工書屋”建設(shè)，促進職工文化生活更加豐富多彩。要創(chuàng)新實踐活動載體，以開展“創(chuàng)業(yè)服務年”活動為契機，為園區(qū)企業(yè)開展免費招工、免費培訓，支持企業(yè)創(chuàng)建“職工之家”，以實際行動支持企業(yè)發(fā)展。要廣泛開展“英?！眲?chuàng)評、勞動競賽等活動，激勵廣大職工愛崗敬業(yè)、勤奮工作、爭先創(chuàng)優(yōu)，努力形成比創(chuàng)新、比創(chuàng)造、比貢獻的生動局面。
    二要規(guī)范制度增強執(zhí)行力。要建立健全“黨建帶工建”責任體系和工作制度，完善工會組織網(wǎng)絡(luò)，進一步擴大覆蓋面;要健全民主制度，完善工會組織選舉制度，推進會務公開;要完善工作制度，逐步健全工會工作目標責任制度、考核評價制度、激勵約束制度，促進工會工作的科學化、規(guī)范化、制度化。要進一步健全基層工會的工作制度、組織制度、民主制度，充分發(fā)揮工會組織服務職工、推動發(fā)展、促進和諧的作用，努力把工會建成“組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、作用明顯、群眾信賴”的職工之家。
    三要錘煉隊伍增強戰(zhàn)斗力。要繼續(xù)抓好工會組織組建工作，把包括農(nóng)民工、勞務派遣工在內(nèi)的廣大職工凝聚到工會組織中來，鞏固黨的階級基礎(chǔ)，擴大黨的群眾基礎(chǔ)。在企業(yè)改制中，決不能撤并和削弱工會組織，確保工會組織不斷層、工作不斷線、資產(chǎn)不流失。廣大工會干部要始終保持勤于學習、勇于探索、奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，積極適應新形勢下工會工作的新變化、新特點，努力掌握新知識、新技能，努力成為熟悉法律法規(guī)和政策、精通工會業(yè)務、善于協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的行家里手。要進一步強化群眾觀念，切實轉(zhuǎn)變工作作風，深入基層，深入職工，多到工會工作難開展的地方去，多到職工呼聲高的地方去，多到困難職工人數(shù)多的地方去，真正成為職工群眾的貼心人。廣大基層工會干部長期奮斗在一線，任務繁重，工作辛苦，各級黨委和工會組織要真正重視、真情關(guān)懷、真心愛護基層工會干部，充分調(diào)動他們的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性。對優(yōu)秀的工會干部要提拔重用?，F(xiàn)在大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工會主席是副科級，縣直單位還有一部分不是副科，我們要逐步理順這層關(guān)系，有些工會主席通過年度考核確實優(yōu)秀的，縣總工會要積極向組織部門負責推薦。
    同志們，做好新形勢下的工會工作，責任重大，使命光榮，讓我們以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、奮起趕超的責任意識、奮力干事的工作作風，統(tǒng)一思想，共識共為，乘勢而上，不斷開創(chuàng)工會工作新局面，為全縣經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展作出新貢獻!
    全縣衛(wèi)生健康工作會議個人講話稿篇八
    同志們：
    今天我們在這里召開全縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)2020年黨風廉政建設(shè)工作會議，會議的主要任務是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，傳達貫徹省、州、縣紀委全會精神，總結(jié)回顧2019年縣衛(wèi)生健康局黨組黨風廉政建設(shè)工作，研究部署2020年黨風廉政建設(shè)工作任務。
    2019年，在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，在縣紀委縣監(jiān)委的指導、監(jiān)督下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹落實黨的十九大、十九屆歷次全會精神和習近平總書記考察云南重要講話精神，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，全面推進黨的各項建設(shè)，持之以恒正風肅紀，著力營造衛(wèi)生健康系統(tǒng)風清氣正的良好政治環(huán)境，為推進健康隴川建設(shè)，決勝全面建成小康社會提供堅強保證。
    （一）強化理論武裝，筑牢信念基石。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，采取政治學習與業(yè)務學習相結(jié)合、集中學習與自學相結(jié)合等方法，組織全體干部深入學習《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨問責條例》及黨的最新理論知識，引導黨員干部自覺以黨章黨規(guī)黨紀為準繩，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，踐行“兩個維護”，在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，不斷提高黨員干部政治能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力、攻堅能力、自律能力。
    （二）強化黨建引領(lǐng)，提供堅強保障。一是全面提升基層黨建質(zhì)量。落實“基層黨建創(chuàng)新提質(zhì)年”工作部署，開展基層黨建示范點建設(shè)，全面提升衛(wèi)生健康系統(tǒng)基層黨組織建設(shè)質(zhì)量，充分發(fā)揮了基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。二是抓實意識形態(tài)工作，營造團結(jié)干事氛圍。大力推進理論武裝工作，進一步加強思想道德建設(shè)，著力在全體干部職工中培育和踐行“愛國、敬業(yè)、誠信、友愛”為主要內(nèi)容的公民基本要求和個人行為準則，著力推進衛(wèi)生健康行業(yè)精神文明建設(shè)，把行業(yè)職能與精神文明建設(shè)工作有機融合，形成常態(tài)化機制。三是以落實“三會一課”制度為載體深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，領(lǐng)導干部以上率下，以普通黨員身份參加黨支部組織生活，黨的組織生活進一步嚴起來、實起來、規(guī)范起來。四是加強公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作。切實擔負起公立醫(yī)院黨建工作的領(lǐng)導、指導及監(jiān)督責任，通過層層傳導壓力，層層分解責任，加強對衛(wèi)生健康行業(yè)黨建工作的指導。
    （三）強化作風建設(shè)，鞏固“八項規(guī)定”精神成果。一是加強教育提醒。堅持正面榜樣教育與反面警示教育相結(jié)合，把中央“八項規(guī)定”精神和糾正“四風”要求作為重要學習內(nèi)容，反復學習、警鐘常鳴。二是加強監(jiān)督檢查。始終堅持把貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”精神作為對干部職工監(jiān)督檢查的重要內(nèi)容，通過嚴肅上班紀律、工作紀律，嚴格審核干部職工婚喪喜慶事宜，嚴格審批干部外出、出國出境，緊盯重要節(jié)點，抓住關(guān)鍵少數(shù)，定期不定期深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位開展作風巡查等措施，著力防止和及時糾正“四風”問題。三是整治違規(guī)違紀現(xiàn)象。組織開展領(lǐng)導干部經(jīng)商辦企業(yè)和兼職清理，持續(xù)開展“六個嚴禁”專項整治，清理整治超標辦公用房、“小金庫”、“吃空餉”等專項整治，及時糾正存在問題，進一步嚴明紀律，著力消除“四風”滋生土壤。有效糾正、防止了各種違紀違規(guī)情況發(fā)生。四是一切從簡，提高效率。加強計劃審批管理，嚴格控制差旅、會議、交通等公用經(jīng)費支出，精簡會議、精簡文件、公務接待、出行，數(shù)量和經(jīng)費開支較上年減少，成效明顯。五是元旦、春節(jié)、五一端午、國慶等重點節(jié)假日前，組織召開會議，傳達學習《德宏州領(lǐng)導干部“八小時之外”活動監(jiān)督管理辦法》及縣紀委下發(fā)的有關(guān)作風要求的文件精神，強調(diào)值班紀律和要求。六是實行通報機制，對系統(tǒng)內(nèi)工作紀律不嚴、執(zhí)行力不夠的領(lǐng)導干部進行通報，目前共通報2次，涉及2個單位，2名當事人。七是開展違規(guī)定制贈送收受高檔茶酒及其他特殊定制品自檢自查及對醫(yī)療衛(wèi)生單位篩查“全覆蓋”，未發(fā)生違規(guī)違紀。八是開展形式主義、官僚主義突出問題專項整治，對系統(tǒng)內(nèi)月查季考考核工作進行整合，確實減輕基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)負擔。
    回首過去的一年，我們不畏困難和挑戰(zhàn)，堅定信心、迎難而上，各項工作取得顯著成績。但我們也清醒地認識到，全縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)形勢依然嚴峻，全面從嚴治黨依然任重道遠。一是有的單位履行主體責任不到位，執(zhí)行重大決策部署只有口號沒有行動；二是有的領(lǐng)導干部想干事、能干事，但怕?lián)?、怕被問責，從而出現(xiàn)不擔當、不作為、慢作為的情況；三是有的干部職工缺乏被監(jiān)督的意識和自覺；四是對干部職工監(jiān)督方法不多、水平不高。2020年，是全面建成小康社會的決勝之年，是實現(xiàn)第一個百年奮斗目標的關(guān)鍵之年，是收官“十三五”、布局“十四五”承上啟下之年，繼續(xù)堅持“嚴”的主基調(diào)，持續(xù)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實全面從嚴治黨方針和要求，堅持思想從嚴、監(jiān)督從嚴、執(zhí)紀從嚴、治吏從嚴、作風從嚴、反腐從嚴，立足維護全縣人民健康生活的重任，真抓實干，為推進隴川衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保證。重點要做好以下6個方面工作:。
    （一）全面加強黨的政治建設(shè)。把黨的政治建設(shè)放在首位。持之以恒學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，把學習貫徹黨的十九屆四中全會精神作為今年工作的核心主線，堅持不懈用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，深入學習習近平總書記關(guān)于嚴明黨的紀律、全面從嚴治黨和對云南工作的重要指示批示精神，不折不扣貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，帶頭抓好有關(guān)黨和國家監(jiān)督體系決策部署的貫徹落實，真正做到管黨有方、治黨有力、建黨有效。突出政治紀律和政治規(guī)矩。加強各醫(yī)療衛(wèi)生單位領(lǐng)導干部對黨風廉政建設(shè)責任書和?“一崗雙責”責任狀貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，教育引導各醫(yī)療衛(wèi)生單位領(lǐng)導干部帶頭貫徹“五個必須”，堅決防止“七個有之”，使遵守紀律、遵從規(guī)矩成為內(nèi)心深處的堅定信念和實際行動中的堅定自覺。全面加強紀律教育。經(jīng)常性開展思想道德和黨紀國法教育，讓黨員干部習慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作和生活，杜絕干部職工吸毒、賭酒、賭博、酒后駕車，樹立和維護良好的公眾形象，嚴厲打擊吸毒、酒駕違法行為，堅定不移推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。嚴格執(zhí)行黨員不準封建迷信、不得信仰宗教和參加宗教活動等要求，對封建迷信行為，一旦發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。
    （“五個必須”：必須堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導，確保全黨步調(diào)一致、行動統(tǒng)一；必須堅持治國必先治黨、治黨務必從嚴，確保黨成為中國特色社會主義事業(yè)的中流砥柱；必須堅持以人民為中心，確保立黨為公、執(zhí)政為民；必須堅持改革創(chuàng)新、艱苦奮斗作風，確保黨始終走在時代前列；必須堅決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭，確保黨永葆清正廉潔的政治本色。
    “七個有之”：一些人無視黨的政治紀律和政治規(guī)矩，為了自己的所謂仕途，為了自己的所謂影響力，搞任人唯親、排斥異己的有之，搞團團伙伙、拉幫結(jié)派的有之，搞匿名誣告、制造謠言的有之，搞收買人心、拉動選票的有之，搞封官許愿、彈冠相慶的有之，搞自行其是、陽奉陰違的有之，搞尾大不掉、妄議中央的也有之。）。
    （二）落實管黨治黨政治責任。堅持把黨風廉政建設(shè)作為加強黨的建設(shè)的重要政治任務，認真落實主體責任、主要領(lǐng)導第一責任人責任、領(lǐng)導班子成員重要領(lǐng)導責任。單位主要負責人對黨風廉政建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦；把黨風廉政建設(shè)和反腐敗部署與業(yè)務工作緊密結(jié)合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，定期研究、報告管黨治黨、全面從嚴治黨情況。領(lǐng)導班子其他成員認真履行“一崗雙責”，加強對分管股室領(lǐng)導干部、村醫(yī)教育管理和監(jiān)督，定期與分管聯(lián)系股室、村衛(wèi)生室研究黨風廉政建設(shè)工作，督促落實黨風廉政建設(shè)各項工作任務，切實擔起管黨治黨政治責任。
    （三）強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督。要堅持“嚴”的總基調(diào)，堅持把嚴的要求和措施落實到管黨治黨全過程，把全面從嚴治黨要求體現(xiàn)和貫穿到黨員、干部一切工作和活動中，嚴格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《德宏州“誰分管誰談話”工作辦法》《德宏州全面修復和重構(gòu)風清氣正政治生態(tài)推動德宏高質(zhì)量跨越式發(fā)展的若干意見》等黨內(nèi)法規(guī)和制度。落實黨內(nèi)談話制度，局領(lǐng)導班子成員、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)領(lǐng)導班子成員及科（股）室負責人要依據(jù)“一崗雙責”和“分工負責”的要求，以問題為導向，一對一、面對面，每季度有計劃有步驟地對其分管聯(lián)系、管轄范圍內(nèi)的黨員、干部開展常規(guī)性談話，管好班子，帶好隊伍。
    （四）深化行業(yè)作風。黨政領(lǐng)導要帶頭正風肅紀。狠抓黨風廉政建設(shè)責任制落實，深化行業(yè)作風建設(shè)，按照“誰主管、誰負責”和“管行業(yè)必須管行風”的工作要求，帶頭做好表率，努力營造干部清正、部門清廉、政治清明、醫(yī)務人員廉潔的良好政治生態(tài)。緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)。深入開展行業(yè)不正之風整治，嚴肅整治收受“回扣”“紅包”等行為，嚴厲打擊欺詐騙取醫(yī)?；鹦袨?，嚴肅查處“術(shù)中加價”“搭車售貨”、違規(guī)收費等群眾深惡痛絕的行為，提升人民群眾的滿意度。同時加強制度建設(shè)。進一步規(guī)范藥品耗材采購使用、加強醫(yī)療服務監(jiān)管、規(guī)范醫(yī)務人員行為。不斷完善醫(yī)院內(nèi)部績效考核和收入分配制度，開正門、堵偏門，真正從根源上堵塞漏洞，杜絕行業(yè)不正之風。
    （五）嚴肅規(guī)范黨內(nèi)政治生活。持續(xù)貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神。一個節(jié)點一個節(jié)點盯住，堅持不懈，化風成俗。領(lǐng)導干部要自覺擔負起管黨治黨政治責任，以身作則、率先垂范，在落實全面從嚴治黨要求中當好表率。認真落實“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導干部雙重組織生活、民主評議黨員等制度，堅決反對黨員領(lǐng)導干部搞“特殊化”，有效增強黨內(nèi)政治生活政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。進一步完善組織生活方式方法，完善集體領(lǐng)導和個人分工負責機制。
    （六）聚焦問題抓好整改落實。抓好工作中的薄弱環(huán)節(jié)、縣委巡察反饋問題及上年度黨風廉政建設(shè)考核反饋問題的持續(xù)整改落實，加強對各醫(yī)療衛(wèi)生單位整改工作的督導檢查力度，認真開展好“回頭看”，鞏固整改成果。
    同志們：我們當前正處在一個非常關(guān)鍵的時期，我們要更加緊密地團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍，不忘初心、牢記使命，開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為，扎實推進全面從嚴治黨和反腐敗斗爭，為隴川衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量跨越式發(fā)展，決勝全面建成小康社會提供堅強保障！
    全縣衛(wèi)生健康工作會議個人講話稿篇九
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    正值全縣上下抗擊新冠肺炎疫情取得階段性勝利，全面恢復發(fā)展經(jīng)濟加緊復工復產(chǎn)復學之際，今天，我們召開這次“全縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)暨作風建設(shè)工作會議”，主要任務就是：動員全系統(tǒng)黨員干部和工作人員提高政治站位，樹立全局意識，找準問題差距，積極履行職責，強化制度建設(shè)，切實解決干部隊伍方面存在的突出問題，樹立良好的工作作風，擔當作為、狠抓落實，推動醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展。下面，我講四個方面的問題。
    一、提高認識，充分認清加強黨風廉政建設(shè)和作風建設(shè)的重要意義。
    與縣委、縣政府的要求相比，與人民群眾的愿望相比，還存在著比較明顯的差距和不足。如不及時加以整改，必將渙散斗志、疏離民心，嚴重影響衛(wèi)生健康系統(tǒng)的整體形象。
    （二）加強黨風廉政建設(shè)和作風建設(shè)是主動應對衛(wèi)生計生工作新形勢的重要舉措。
    當前，我縣一些醫(yī)療機構(gòu)長效工作機制不完善，管理服務能力不強，特別是基層醫(yī)療服務、內(nèi)部管理等方面還有許多不到位的地方，給我們埋下了嚴重隱患，做好新形勢下的醫(yī)療衛(wèi)生工作，迫切需要我們建立一支高素質(zhì)的工作隊伍。為大局而謀、為大局而干的責任和使命，要求我們要以黨風廉政建設(shè)和作風建設(shè)為切入點，主動作為，務實創(chuàng)新，真抓實干。
    醫(yī)療衛(wèi)生工作處在服務群眾的最前沿，群眾廣泛關(guān)注、要求較高。從行業(yè)治理上看，醫(yī)療機構(gòu)的業(yè)務開展和內(nèi)部管理已經(jīng)引起社會輿論和各級紀檢監(jiān)察部門的高度關(guān)注，各地查辦、處理的衛(wèi)生領(lǐng)域的案件逐年增多。對此，我們?nèi)w干部職工一定要充分認識“嚴管才是真愛護，才使干部不犯錯、少犯錯”的良苦用心，進一步堅定發(fā)展的信心，拉高工作標桿，提升服務水平，努力形成縱向比位次、橫向比貢獻、全面比作為的濃厚氛圍，樹立良好的醫(yī)療衛(wèi)生工作者形象。
    所以說，我們一定要從全局和戰(zhàn)略的高度出發(fā)，講政治、講大局，深刻領(lǐng)會、充分認識開展黨風廉政建設(shè)和作風建設(shè)的重大意義和現(xiàn)實作用，切實增強責任感和緊迫感，切實把作風整頓抓緊抓好，抓出成效。
    二、端正態(tài)度，正確面對當前工作中存在的問題和差距。
    年全縣衛(wèi)健系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)暨作風建設(shè)工作在縣委的領(lǐng)導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面落實新時代黨的建設(shè)總要求，黨的建設(shè)各項工作取得顯著成效?？h人民醫(yī)院、醫(yī)院、鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、縣疾病預防控制中心、隨鎮(zhèn)衛(wèi)生院、鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院等七家醫(yī)療機構(gòu)被評為市級“紅色引領(lǐng)”品牌創(chuàng)建示范點。同時必須正視黨支部建設(shè)標準化還不夠規(guī)范、典型培樹相對滯后、學習載體不夠豐富，抓黨風廉政建設(shè)的思想認識還不夠到位、主體責任壓力傳導不夠等突出問題。
    （一）政治站位不高，全局觀念差。
    還有的干部，干脆推諉扯皮，紙上談兵、作表面文章，只求過得去，不求過得硬，甚至忽略全局工作，只顧個人地盤利益，我行我素，阻礙正常工作的開展。
    （二）對黨的組織建設(shè)認識不足，工作不到位。
    較多單位沒有開展好黨員學習教育，黨建氛圍不濃厚。一些領(lǐng)導干部和中層干部履行“一崗雙責”不到位，對廉政建設(shè)缺乏足夠的重視。有的單位支部大會、支委會、黨小組會沒有形成制度化、經(jīng)?；糠贮h組織忽視了制度的執(zhí)行，存在“掛在嘴上、貼在墻上、落實在材料上”的現(xiàn)象，組織生活流于形式，蜻蜓點水，沒有產(chǎn)生實際的效果。
    （三）管理服務不規(guī)范，工作作風亟待改善。
    部分單位考勤制度執(zhí)行不到位，遲到早退現(xiàn)象普遍，甚至個別人員對規(guī)章制度和工作紀律視而不見，有的長期離崗、有的工作期間飲酒酗酒。近幾年多名工作人員受到了黨政紀處理。
    以上問題，嚴重影響了全縣衛(wèi)生健康事業(yè)的發(fā)展，損害了醫(yī)療衛(wèi)生隊伍的整體形象，更影響了大家干事創(chuàng)業(yè)的精神士氣，必須下定決心加以解決。
    干部隊伍黨風廉政建設(shè)重在實打?qū)崳屑煽諏?，有什么問題就整改什么問題。各單位要結(jié)合存在的突出問題，著力在以下幾個方面狠下功夫。
    （一）開展教育培訓，增強綜合素質(zhì)。
    要通過以會代訓、專項集中培訓等方式，圍繞今年的任務目標和工作要求，對各級工作人員政策理論、業(yè)務技能等方面進行了全面培訓。要認真學習郭屯、李集等先進衛(wèi)生院的經(jīng)驗和做法，要進一步增強干部隊伍的服務意識，創(chuàng)先爭優(yōu)意識，擔當意識。尤其是各級領(lǐng)導干部，一定要時刻把責任記在心里、扛在肩上，做到在其位，謀其政，更要盡其責，帶頭勇于擔當，帶頭轉(zhuǎn)變作風，帶頭沖到一線抓落實。
    （二）繼續(xù)加強“紅色引領(lǐng)”品牌創(chuàng)建力度。
    緊緊圍繞夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，全面提升基層黨建工作水平。要加強醫(yī)療機構(gòu)黨組織標準化規(guī)范化建設(shè)。完善黨建工作制度，要確保黨組織領(lǐng)導核心作用，同時，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨員干部的中流砥柱作用，建立一支有信仰、有信念、有紀律、有擔當?shù)倪^硬隊伍，大力促進醫(yī)德醫(yī)風不斷轉(zhuǎn)變。
    （三）認真開展自查活動。
    各單位要開展全面的自查自糾活動，
    一是查看工作制度是否健全，是否制定了黨建、考勤、財務管理等規(guī)章制度，醫(yī)務人員“九不準”是否得到落實，是否有專人監(jiān)督檢查，是否存在墻上制度、紙上制度的問題。
    是否嚴格執(zhí)行基本藥物制度，無假劣、過期、失效藥品；
    是否存在違規(guī)收費的問題；
    是否存在不按醫(yī)療管理制度要求的行為，在院內(nèi)感染、傳染病管控、醫(yī)療垃圾處置是否存在不規(guī)范的問題三是要認真檢查管理制度的落實情況?？词欠駠栏駡?zhí)行了財務管理、考勤等規(guī)章制度，是否還存在違規(guī)報銷、擅自離崗的問題。自查中每個單位都要列出存在的問題清單，明確整改措施和整改完成時限?？h局將對各單位自查情況進行檢查驗收，凡是存在問題未發(fā)現(xiàn)的單位，嚴格追究主要負責人的責任。
    （四）建立落實好長效工作機制。
    “不負責就問責，不作為就讓位”。對個別不聽招呼、屢禁不止的人員，堅決落實黨政紀處理或給予暫停執(zhí)業(yè)或吊銷執(zhí)業(yè)證處理，切實達到處理一例、教育一片的目的。
    （五）落實責任，嚴格獎懲兌現(xiàn)。
    對觸犯法律的，移交司法機關(guān)依法追究法律責任。要繼續(xù)堅持一把手親自抓、負總責的目標管理責任制，加強督促指導，一級抓一級，層層抓落實。
    四、強化保障，確保作風整頓活動取得成效。
    （一）精心組織，層層落實工作責任。
    各單位要把黨風廉政建設(shè)和作風建設(shè)放在重要位置，作為當前一項重要工作來抓。各單位主要領(lǐng)導同志要切實擔負起“第一責任人”的職責，親自抓、負總責，落實工作責任，制定工作方案，精心組織，周密部署，抓好落實。
    （二）弘揚正氣，積極傳遞作風建設(shè)正能量。
    要深入挖掘、宣傳系統(tǒng)內(nèi)先進典型和感人事跡，大力弘揚主旋律，充分發(fā)揮先進典型的思想引領(lǐng)、精神激勵和道德示范作用，以先進典型宣傳引領(lǐng)職業(yè)精神，樹立行業(yè)正氣，推進行風政風建設(shè)。同時，對頂風而上、自行其是也要作為反面典型，從嚴、從快處理，并給與全縣通報。
    （三）嚴格督查，嚴肅獎懲。
    對工作措施不落實、紀律渙散、效率低下，特別是出現(xiàn)損害群眾權(quán)益等嚴重違紀違規(guī)行為的，嚴厲查處，對直接責任人和單位負責人一并落實處理措施。
    同志們，開展黨風廉政建設(shè)和作風建設(shè)，是促進全縣衛(wèi)生健康事業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展的根本保證。大家要把開展這次整頓活動作為統(tǒng)一思想認識、轉(zhuǎn)變工作作風、提高干部素質(zhì)的一次良好契機，通過開展各項活動，進一步規(guī)范我們的醫(yī)療行為，促使系統(tǒng)上下形成浩然的正氣、昂揚的銳氣和蓬勃的朝氣，達到精神更加振奮、作風更加務實、行為更加規(guī)范、服務更加優(yōu)質(zhì)、紀律更加嚴明的目標，擔當作為，狠抓落實，為實現(xiàn)健康鄆城作出新的更大貢獻。
    全縣衛(wèi)生健康工作會議個人講話稿篇十
    同志們：
    這次會議的主要任務是：認真貫徹落實全國、全省、全市統(tǒng)計工作會議精神，回顧總結(jié)20xx年的全縣統(tǒng)計工作，部署安排20xx年全縣統(tǒng)計工作任務。按照會議安排，我先講幾點意見，等會，周國利書記還將作重要講話。請大家認真領(lǐng)會，切實抓好落實。
    在去年12月23日召開的全國統(tǒng)計工作會議上，國務院副提出：統(tǒng)計部門要為加強和改善宏觀調(diào)控、保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展提供統(tǒng)計保障。國家統(tǒng)計局局長馬建堂要求，各級統(tǒng)計機構(gòu)和廣大統(tǒng)計人員要深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實副的重要指示，緊緊圍繞“三個提高”，即提高統(tǒng)計能力，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，提高政府統(tǒng)計公信力，進一步推進統(tǒng)計工作規(guī)范統(tǒng)一、改革創(chuàng)新和公開透明，著力建設(shè)“四大工程”，加快推進統(tǒng)計現(xiàn)代化，努力開創(chuàng)統(tǒng)計科學發(fā)展新局面。
    馬建堂指出，建設(shè)“四大工程”是統(tǒng)計調(diào)查流程的系統(tǒng)再造，是統(tǒng)計數(shù)據(jù)生產(chǎn)方式的深刻變革，是提高統(tǒng)計能力的基礎(chǔ)，是提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的關(guān)鍵，是提高政府統(tǒng)計公信力的保障。建設(shè)“四大工程”的基本思路是：建設(shè)真實完整、及時更新的基本單位名錄庫;建立統(tǒng)一規(guī)范、方便填報的企業(yè)(單位)一套表制度;建設(shè)功能完善、統(tǒng)一兼容的數(shù)據(jù)采集處理軟件系統(tǒng);建設(shè)安全暢通、便捷高效的聯(lián)網(wǎng)直報系統(tǒng)。簡言之，“四大工程”就是統(tǒng)一的基本單位名錄庫中的法定調(diào)查單位，按照企業(yè)一套表制度規(guī)定的調(diào)查內(nèi)容，采用統(tǒng)一的數(shù)據(jù)采集處理軟件，將原始數(shù)據(jù)通過互聯(lián)網(wǎng)直接報送全國統(tǒng)一的數(shù)據(jù)中心，實現(xiàn)各級統(tǒng)計機構(gòu)在線同步接收、審核和共享原始數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的真實準確、完整及時。各級統(tǒng)計機構(gòu)和廣大統(tǒng)計人員務必要進一步統(tǒng)一思想，充分認識建設(shè)“四大工程”的重要意義，從事關(guān)統(tǒng)計工作“三個提高”、事關(guān)統(tǒng)計事業(yè)長遠發(fā)展、事關(guān)統(tǒng)計現(xiàn)代化的高度出發(fā)，切實增強加快推進“四大工程”建設(shè)的責任感和使命感。
    2月23日在省政府召開的全省統(tǒng)計工作會議上，省委、常務副省長于來山要求切實搞準統(tǒng)計數(shù)據(jù)，進一步加強統(tǒng)計能力建設(shè)，加強對統(tǒng)計工作的領(lǐng)導和支持。于來山指出，近年來，全省統(tǒng)計系統(tǒng)充分發(fā)揮職能作用，圍繞中心，服務大局，做了大量卓有成效的工作。面對復雜多變的國內(nèi)外經(jīng)濟環(huán)境，各級統(tǒng)計機構(gòu)認真開展月度、季度經(jīng)濟形勢分析，及時研究經(jīng)濟運行態(tài)勢，提出了許多具有前瞻性和參考價值的分析報告，為各級黨委、政府科學決策提供了可靠依據(jù)，較好地發(fā)揮了統(tǒng)計部門的信息優(yōu)勢和參謀助手作用。于來山強調(diào)，數(shù)據(jù)質(zhì)量始終是統(tǒng)計工作的生命和靈魂，始終是評判統(tǒng)計部門工作水平高低的決定性因素。統(tǒng)計部門提供的數(shù)字最具法律性和權(quán)威性，要切實搞準確。主管統(tǒng)計工作的領(lǐng)導、統(tǒng)計部門的負責同志一定要重視數(shù)據(jù)的研究和審定，決不能隨心所欲、隨意報送。要堅持實事求是的原則，真正視統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量為生命，不以主觀意志來增減，不以人為干擾而歪曲，實事求是地反映經(jīng)濟的運行情況，客觀真實地揭示經(jīng)濟發(fā)展的態(tài)勢和存在的各種問題，使數(shù)據(jù)質(zhì)量經(jīng)得起歷史和實踐的檢驗，經(jīng)得起公眾的評判。要樹立依法統(tǒng)計的觀念。嚴格貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》，對干擾統(tǒng)計工作，在統(tǒng)計上弄虛作假的行為，都要依法嚴肅查處。
    全省統(tǒng)計工作會議上，省統(tǒng)計局提出了《“”時期統(tǒng)計發(fā)展和改革規(guī)劃綱要》,《綱要》提出，未來5年統(tǒng)計發(fā)展和改革的總體目標是基本建成與社會主義現(xiàn)代化進程相適應，符合國際通行規(guī)則，調(diào)查制度科學、調(diào)查行為規(guī)范、調(diào)查方法透明、組織體系完善、技術(shù)手段先進、法制保障有力、隊伍素質(zhì)優(yōu)良、服務水平一流的現(xiàn)代統(tǒng)計體系，基本實現(xiàn)統(tǒng)計現(xiàn)代化?！毒V要》還就今后五年統(tǒng)計工作提出了6點基本要求：堅持把提高統(tǒng)計能力、提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量、提高政府統(tǒng)計公信力作為統(tǒng)計科學發(fā)展的中心任務;堅持把規(guī)范統(tǒng)一作為統(tǒng)計科學發(fā)展的核心要求;堅持把改革創(chuàng)新作為統(tǒng)計科學發(fā)展的強大動力;堅持把公開透明作為統(tǒng)計科學發(fā)展的重要著力點;堅持把現(xiàn)代信息技術(shù)作為統(tǒng)計科學發(fā)展的強有力支撐;堅持把基層基礎(chǔ)作為統(tǒng)計科學發(fā)展的重要基石。
    3月10日全市統(tǒng)計工作會議上，市統(tǒng)計局局長肖曼輝局長傳達了全國、全省統(tǒng)計工作會議精神，對20xx年全市統(tǒng)計工作進行了全面地總結(jié)回顧，對20xx年全市統(tǒng)計工作進行了周密地部署安排,明確了全市統(tǒng)計工作的八個重點：即建設(shè)“四大工程”、推動制度創(chuàng)新、抓好人口普查、加強決策服務、加強部門統(tǒng)計、推進雙基建設(shè)、堅持依法治統(tǒng)、加強行風建設(shè)。
    20xx年，是“”規(guī)劃的收官之年，是全國統(tǒng)計系統(tǒng)全力推進“三個提高”的第一年。我縣統(tǒng)計工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，認真落實省、市、縣經(jīng)濟工作會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，優(yōu)化統(tǒng)計服務、深化統(tǒng)計改革、強化統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)，充分發(fā)揮統(tǒng)計工作者的積極性，開拓進取，扎實工作，全縣統(tǒng)計工作取得了可喜的成績。
    (一)各項考核成果顯著。
    1、八項指標綜合排名全市第一。在經(jīng)濟發(fā)展八項排名指標中，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、農(nóng)民人均純收入、規(guī)模工業(yè)增加值、規(guī)模工業(yè)綜合效益排第一，規(guī)模以下工業(yè)總產(chǎn)值排第二，社會消費品零售總額、gdp排第三，固定資產(chǎn)投資排第六。這個成績來之不易，也是邵東統(tǒng)計工作多年未出現(xiàn)過的形勢，它真實反映了我縣近年來快速發(fā)展的經(jīng)濟狀況，真實體現(xiàn)了邵東經(jīng)濟發(fā)展在全市的“標桿”作用和地位。
    2、新型工業(yè)化考核排全市前列。新型工業(yè)化是我縣工業(yè)發(fā)展的方向和目標，新型工業(yè)化18項指標的綜合考核是對我縣工業(yè)發(fā)展的綜合評估，20xx年我縣在全省排名第13位，20xx年規(guī)模工業(yè)綜合效益指數(shù)202.16%，提高36.56個百分點。推進新型工業(yè)化工作獲縣一等獎。
    3、為民辦實事工作排全市第一?？h統(tǒng)計局工作扎實有效，選準樣本點，一絲不茍、高標準做好了各類迎檢資料，獲得了上級檢查團的高度評價，為迎檢工作奠定了良好的基礎(chǔ)。為民辦實事工作獲縣先進單位稱號。
    4、縣域經(jīng)濟考核排名前移。統(tǒng)計部門想在前、做在前，工作扎實有效，認真搞好11項指標的統(tǒng)計。在全省縣域經(jīng)濟考核中，我縣20xx年在20xx年的基礎(chǔ)上有較大進步，由第17名上升至第13名，連續(xù)兩年獲得全省縣域經(jīng)濟發(fā)展先進縣市區(qū)稱號。
    (二)第六次人口普查第一階段工作圓滿完成。
    人口普查是20xx年統(tǒng)計工作的重中之重。自20xx年10月啟動全國第六次人口普查以來，我們精心組織、統(tǒng)籌安排、搞好協(xié)調(diào)，完成了綜合試點、摸底調(diào)查、人員選調(diào)、業(yè)務培訓、普查區(qū)域劃分、地址編碼、入戶登記、數(shù)據(jù)錄入、數(shù)據(jù)審核等各項工作，先后由縣政府督查室、局班子成員帶隊組成督查組對人普工作進行督查，并采取現(xiàn)場抽查、電話調(diào)查、系統(tǒng)回訪等方式檢查入戶率，保證了普查數(shù)據(jù)質(zhì)量。全縣第六次全國人口普查第一階段工作在全市被評為二等獎。
    (三)統(tǒng)計質(zhì)量大幅提升。
    通過夯實統(tǒng)計基礎(chǔ)、完善統(tǒng)計監(jiān)測體系、加大報表審核力度和統(tǒng)計調(diào)研力度、加強統(tǒng)計宣傳力度等一系列措施，各類報表的有效率大大提高，統(tǒng)計數(shù)據(jù)更加真實可靠。直報率大為提升，20xx年工業(yè)報表直報率達10.9%以上，商貿(mào)15%以上，建筑業(yè)97%以上，勞工工資達90%;報表準確率有了很大提升，遲報、瞞報、漏報現(xiàn)象明顯減少。
    (四)統(tǒng)計服務日益優(yōu)化。
    分析水平有了新提高，統(tǒng)計信息、政務信息有了新突破。統(tǒng)計部門立足全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的熱點、難點和重點問題，堅持“用數(shù)字說話，為發(fā)展服務”的統(tǒng)計宗旨，廣泛開展基層調(diào)研，進村入企，了解城鎮(zhèn)居民和廣大農(nóng)民生活情況、收入情況，了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況，了解我縣市場經(jīng)營形勢，客觀分析我縣各行業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營的形勢。全年各專業(yè)人員和主管領(lǐng)導撰寫近40篇統(tǒng)計分析論文和統(tǒng)計建議書，除部分論文在市統(tǒng)計網(wǎng)站發(fā)表外，大部分論文呈報縣委政府主要領(lǐng)導和分管領(lǐng)導，大部分論文都獲領(lǐng)導高度評價，并簽署批示意見，傳發(fā)至有關(guān)職能部門，起到了較好的統(tǒng)計參謀作用，為縣委、縣政府科學決策提供了統(tǒng)計依據(jù)。創(chuàng)新工作手段、統(tǒng)計服務水平進一步提高。統(tǒng)計部門每月定期編制《邵東統(tǒng)計月報》、《邵東縣統(tǒng)計公報》，及時發(fā)布《邵東縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》，編印《統(tǒng)計年鑒》300余冊。
    (五)隊伍素質(zhì)不斷提高。
    通過認真學習統(tǒng)計法律法規(guī)知識和專業(yè)知識，定期、不定期地組織參加各類會議和培訓，尤其是各專業(yè)的培訓、普查知識的綜合培訓及新型工業(yè)化綜合知識培訓、項目投資培訓等，較好地提高了我縣統(tǒng)計隊伍的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)，為我縣統(tǒng)計工作整體水平進一步提升奠定良好的基礎(chǔ)。共有78名統(tǒng)計人員獲省統(tǒng)計局統(tǒng)一頒發(fā)的《統(tǒng)計資格證》，有28名統(tǒng)計人員考取了統(tǒng)計師，同時對基層統(tǒng)計單位及統(tǒng)計人員實行考核評比，通過獎勵先進、促進后進，提高了統(tǒng)計隊伍的整體素質(zhì)。
    (六)統(tǒng)計基礎(chǔ)得到鞏固。
    20xx年，縣委會、縣政府常務會議多次聽取統(tǒng)計工作情況匯報，召開專題會議，現(xiàn)場辦公，為統(tǒng)計部門排憂解難。我縣將鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟站并入鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站，明確44名統(tǒng)計事業(yè)編，穩(wěn)定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計隊伍。在此基礎(chǔ)上進一步完善了鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)和體系建設(shè)?？h、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府對統(tǒng)計系統(tǒng)還在干部提拔、調(diào)動、人員編制、經(jīng)費、車輛購置、辦公設(shè)施等方面給予大力關(guān)心和支持，全縣上下營造了一種重視統(tǒng)計、支持統(tǒng)計、理解統(tǒng)計的良好氛圍。
    (七)法制建設(shè)明顯加強。
    20xx年，是新《統(tǒng)計法》頒布實施的第一年，也是《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》實施的關(guān)鍵年。把統(tǒng)計法制工作納入全縣法制建設(shè)的主要內(nèi)容，切實加大統(tǒng)計法律法規(guī)知識的宣傳力度。積極組織統(tǒng)計執(zhí)法人員參加各類法制培訓班，開展經(jīng)常性的學法活動，提高統(tǒng)計執(zhí)法人員水平。統(tǒng)計執(zhí)法檢查有效開展。始終把統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作作為推動全縣統(tǒng)計法制進程的重點，建立了經(jīng)常性的統(tǒng)計基礎(chǔ)工作檢查制度。20xx年以來共檢查各類企業(yè)100家，在檢查過程中，嚴格執(zhí)法、不徇私情，對經(jīng)調(diào)查核實有偽造、篡改統(tǒng)計資料的行為，根據(jù)其違法事實和情節(jié)，依法進行處罰，樹立了統(tǒng)計法的權(quán)威，維護了政府統(tǒng)計部門的形象。
    過去的一年，是全縣統(tǒng)計干部銳意進取，奮發(fā)向上取得優(yōu)異成績的一年，是統(tǒng)計工作改革創(chuàng)新、服務效能提高、社會影響擴大、干部職工精神面貌大為改觀的一年。這是各級領(lǐng)導高度重視、各部門密切配合和社會各界大力支持的結(jié)果，是全縣各級統(tǒng)計部門和廣大統(tǒng)計工作者團結(jié)一心、無私奉獻、辛勤工作的結(jié)晶。在此，我代表縣委、縣政府向多年來關(guān)心、支持統(tǒng)計工作的各級黨政領(lǐng)導、各部門和社會各界朋友表示衷心的感謝!向長期以來辛勤工作、默默奉獻的廣大統(tǒng)計工作者致以誠摯的問候!
    在肯定成績的同時，應當清醒地看到，我們的工作中還存在一些不可忽視的問題：統(tǒng)計力量和基礎(chǔ)工作還相對薄弱，基層統(tǒng)計人員業(yè)務能力還有待增強，個別部門統(tǒng)計意識還有待加強，統(tǒng)計執(zhí)法隊伍還有待充實，統(tǒng)計服務水平還有待提高，統(tǒng)計人員工作環(huán)境和工作條件還有有待改善，等等，這些都需要我們在今后的工作中認真加以解決。
    20xx年是“”規(guī)劃開局之年，我縣統(tǒng)計工作的基本思路是：堅持以科學發(fā)展觀總攬統(tǒng)計工作全局，以服務我縣“四化兩型”建設(shè)和社會經(jīng)濟發(fā)展為宗旨，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作和上級統(tǒng)計部門的工作部署，堅持把規(guī)范統(tǒng)一、改革創(chuàng)新、公開透明做為統(tǒng)計工作科學發(fā)展的核心要求、強大動力和出發(fā)點，繼續(xù)以推進“三個提高”為主線，以建設(shè)“四大工程”為著力點，以統(tǒng)計信息、統(tǒng)計調(diào)研、統(tǒng)計分析、統(tǒng)計參謀、統(tǒng)計執(zhí)法為手段，以構(gòu)建一流隊伍，爭創(chuàng)一流業(yè)績、提供一流服務為目的，不斷推進我縣統(tǒng)計事業(yè)縱深發(fā)展。
    (一)認清形勢，強化基礎(chǔ)工作建設(shè)。
    統(tǒng)計是社會經(jīng)濟發(fā)展的晴雨表，也是縣委、縣政府經(jīng)濟決策不可或缺的一個重要依據(jù)，經(jīng)濟的快速發(fā)展凸現(xiàn)出當前我縣統(tǒng)計手段落后、統(tǒng)計分析滯后、基層基礎(chǔ)工作薄弱等問題,要改變這種狀況，必須創(chuàng)新統(tǒng)計工作的新思路,解決統(tǒng)計工作存在的瓶頸問題?？h委周書記一再提出，邵東要領(lǐng)跑邵陽經(jīng)濟，在邵陽要創(chuàng)第一、爭前三、保中上，做邵陽經(jīng)濟發(fā)展的“標桿”，邵東的經(jīng)濟指標排位要突破邵陽的局限，興工旺商，重返省十強。邵東是邵陽地區(qū)唯一一個排名20強的大縣，我們要想躋身全省十強，必須把發(fā)展眼光放在全省，立足全省。盡管20xx年排位有所靠前，但離躋身全省十強還有一定距離，需要我們統(tǒng)計干部扎實工作，抓實數(shù)據(jù)，報出水平，報出成績來。統(tǒng)計工作要做好，基礎(chǔ)工作是關(guān)鍵。
    一是強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計機構(gòu)建設(shè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府要建設(shè)好真實意義的統(tǒng)計辦公室，履行好綜合統(tǒng)計職能，組織、領(lǐng)導和協(xié)調(diào)本行政區(qū)域內(nèi)的統(tǒng)計工作。縣統(tǒng)計局向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)布置的規(guī)模工業(yè)、規(guī)模以下工業(yè)、固定資產(chǎn)投資、農(nóng)業(yè)等經(jīng)濟指標方面的報表，均由鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計辦公室向本行政區(qū)域內(nèi)的起報單位收集報表，上報縣統(tǒng)計局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計辦公室要對基層報表認真進行審查，發(fā)現(xiàn)不符合客觀實際的，責其重新填報。所有報表都要由基層統(tǒng)計人員簽字，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府分管領(lǐng)導審核，鄉(xiāng)鎮(zhèn)長簽字上報。統(tǒng)計辦主任原則上要在統(tǒng)計崗位上工作2年以上才能調(diào)動(提拔的除外)，特殊情況需要調(diào)動的應征得縣統(tǒng)計局的同意。統(tǒng)計辦公室要做到“六有”：有場地、有牌子、有電腦、有工作機制、有綜合臺帳、有電子臺帳。
    二是強化部門統(tǒng)計和企事業(yè)單位統(tǒng)計工作?？h直各單位要切實擔負起本系統(tǒng)統(tǒng)計工作的組織領(lǐng)導職責，明確相關(guān)機構(gòu)或人員負責統(tǒng)計工作。除了及時準確報送統(tǒng)計部門的定期報表和年報外，還要將報送主管部門的各種報表及時報送縣統(tǒng)計局。要根據(jù)任務需要設(shè)置統(tǒng)計機構(gòu)，配備好統(tǒng)計人員，建立健全原始統(tǒng)計記錄、統(tǒng)計臺賬和統(tǒng)計檔案管理制度，落實統(tǒng)計工作責任制，確保源頭數(shù)據(jù)準確可靠。要建立基本統(tǒng)計單位備案制度。實施基本統(tǒng)計單位備案制度是加強統(tǒng)計基礎(chǔ)工作的一項重要措施，是實現(xiàn)統(tǒng)計工作科學化、規(guī)范化、法制化的重要保證。凡新建、新投產(chǎn)的工商企業(yè)以及有固定資產(chǎn)投資項目的單位，必須及時到統(tǒng)計主管部門辦理統(tǒng)計備案手續(xù)，建立統(tǒng)計關(guān)系，接受統(tǒng)計調(diào)查。發(fā)改、建設(shè)、房產(chǎn)、國土、商務、農(nóng)業(yè)、水利等部門要在立項審批方面把好統(tǒng)計關(guān)，沒有統(tǒng)計備案手續(xù)的不能立項審批。
    三是加快基層統(tǒng)計信息化建設(shè)。要盡快實現(xiàn)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)與縣統(tǒng)計聯(lián)網(wǎng)直報，達到省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)四級統(tǒng)計專網(wǎng)互聯(lián)互通。有條件的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)和限額以上批發(fā)零售企業(yè)要逐步配備統(tǒng)計專用計算機，實現(xiàn)統(tǒng)計資料網(wǎng)上直報，提高統(tǒng)計工作效率。
    四是規(guī)范統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)公布秩序。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要嚴格執(zhí)行《統(tǒng)計法》，依法組織統(tǒng)計調(diào)查活動和公布統(tǒng)計資料。各主管部門的專業(yè)性統(tǒng)計調(diào)查，應事先報政府統(tǒng)計部門審批或者備案;公開發(fā)表本部門管理系統(tǒng)內(nèi)有國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，必須經(jīng)政府統(tǒng)計部門審查同意，任何單位和個人在新聞媒體未公開報道地區(qū)生產(chǎn)總值、節(jié)能減排等重要統(tǒng)計數(shù)據(jù)前，應當報請政府統(tǒng)計部門審批。對擅自發(fā)布未經(jīng)政府統(tǒng)計部門核實數(shù)據(jù)并造成嚴重后果的，要追究單位領(lǐng)導和當事人的責任。縣對鄉(xiāng)鎮(zhèn)文明建設(shè)目標管理指標的考核，凡納入政府統(tǒng)計部門統(tǒng)計范圍的，一律以縣統(tǒng)計局核定的數(shù)據(jù)為準。
    五是認真貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實準確。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門領(lǐng)導要帶頭學習和執(zhí)行《統(tǒng)計法》，支持統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計，在工作中制止虛報、瞞報、拒報、遲報統(tǒng)計資料的行為?？h統(tǒng)計局要認真履行職責，加強統(tǒng)計執(zhí)法監(jiān)督，依法查處各類統(tǒng)計違法行為。20xx年，統(tǒng)計部門要掌握證據(jù)，辦幾起有影響的統(tǒng)計執(zhí)法案件，從嚴查處，對典型統(tǒng)計違法案件，要適時通過媒體予以曝光?？h監(jiān)察、司法、法制等部門要協(xié)同統(tǒng)計部門做好統(tǒng)計法律法規(guī)的貫徹落實工作，使統(tǒng)計執(zhí)法檢查經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化，提高執(zhí)法檢查質(zhì)量。通過宣傳、貫徹、落實《統(tǒng)計法》，增強全社會的統(tǒng)計法律意識，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實準確。
    (二)明確重點，認真做好20xx年統(tǒng)計工作。
    各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要瞄準我縣當前統(tǒng)計工作的重大任務，堅決落實縣委、縣政府的各項決策部署，以提高統(tǒng)計的科學性、準確性和權(quán)威性為中心，認真做好各項統(tǒng)計工作。
    1、建設(shè)“四大工程”，推進聯(lián)網(wǎng)直報工作。
    推進“四大工程”建設(shè)是“”期間我國統(tǒng)計工作的重中之重，事關(guān)統(tǒng)計改革的成敗，事關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的提升，事關(guān)統(tǒng)計職能的發(fā)揮，也是統(tǒng)計系統(tǒng)未來幾年奮斗的目標，省、市非常重視這項工程的推進。(1)抓實基本單位名錄庫建設(shè)?；締挝幻泿旖ㄔO(shè)是統(tǒng)計工作“四大工程”之首，統(tǒng)計數(shù)據(jù)生產(chǎn)方式最終會實現(xiàn)“先入庫，再有數(shù)，不入庫，沒有數(shù)”的改革方向。20xx年，我縣統(tǒng)計工作“四大工程”建設(shè)的首要任務就是要進一步抓實基本單位名錄庫的建設(shè)。要在嚴格執(zhí)行國家和省、市統(tǒng)計局制定的基本單位名錄庫管理辦法及實施細則的基礎(chǔ)上，進一步建立和健全常態(tài)化名錄庫維護工作模式，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道為起點加大基本單位名錄庫建設(shè)，將全縣調(diào)查對象不重不漏地納入名錄庫管理。當前我縣共有名錄單位4247個，名錄庫中今年3月份的“四上”企業(yè)報表單位有218個，僅占全市“四上”企業(yè)的13.1%。從我縣“四上”企業(yè)所占的比重看來，該項工作已經(jīng)成為制約我縣統(tǒng)計工作的“短腿”。下階段工作的重點就是要進一步加強入庫企業(yè)特別是“四上”企業(yè)的維護和更新，重點是增加商貿(mào)類的“四上”企業(yè)入庫單位。做到縣級名錄庫縱向與省、市、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))一致，橫向與部門和局內(nèi)各相關(guān)專業(yè)一致。(2)抓緊推進聯(lián)網(wǎng)直報工作。在做好基本單位名錄庫建設(shè)的基礎(chǔ)上，按照省統(tǒng)計局要求，在今年底內(nèi)實行所有“三上”企業(yè)和房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營企業(yè)的聯(lián)網(wǎng)直報。
    2、推動制度創(chuàng)新，激發(fā)統(tǒng)計改革活力。
    20xx年，統(tǒng)計方法制度改革任務繁重，我縣應按照國家、省、市統(tǒng)計局的統(tǒng)一部署，積極穩(wěn)妥推進和適應方法制度的改革，確保創(chuàng)新不斷，數(shù)據(jù)不亂。一是加強指標解讀分析和數(shù)據(jù)銜接工作。國家統(tǒng)計局自20xx年起對一些經(jīng)濟社會發(fā)展目標評價考核指標的口徑和標準進行改進和完善，如規(guī)模以上工業(yè)統(tǒng)計范圍的工業(yè)企業(yè)起報點標準、固定資產(chǎn)投資的口徑和起報點、限額以上企業(yè)(單位)消費品零售總額的起報點等都進行修訂和完善。結(jié)合邵東的實際，積極穩(wěn)妥推進做好邵陽市對我縣gdp的統(tǒng)一核算的基礎(chǔ)工作。以工業(yè)、投資、貿(mào)易統(tǒng)計為重點，進一步加大縣鄉(xiāng)兩級數(shù)據(jù)與市數(shù)據(jù)的銜接力度，定期嚴格核查工業(yè)和貿(mào)易調(diào)查單位庫、投資調(diào)查項目庫，繼續(xù)完善工業(yè)和投資數(shù)據(jù)質(zhì)量評估體系。要切實做好規(guī)模工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計起點標準從過去的500萬元提高到20xx萬元、固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計起點標準從過去的50萬元提高到500萬元后的歷史數(shù)據(jù)調(diào)整轉(zhuǎn)換工作，切實做好工業(yè)、投資統(tǒng)計新標準啟用后相關(guān)數(shù)據(jù)的銜接問題，確保新標準數(shù)據(jù)能真實、準確、客觀反映全縣工業(yè)、投資運行態(tài)勢。二是承接好各項專業(yè)統(tǒng)計制度的改革工作。認真實施工業(yè)企業(yè)財務月報制度，注意加強月度間增長趨勢和重點行業(yè)數(shù)據(jù)的審核;開展建筑業(yè)“在地”統(tǒng)計試點，完善投資當月統(tǒng)計;進一步完善能源統(tǒng)計指標體系和監(jiān)測體系;加強限額以上批發(fā)零售、住宿餐飲業(yè)的統(tǒng)計和監(jiān)測，認真落實重要商品購銷存統(tǒng)計制度;加強對開發(fā)區(qū)的統(tǒng)計業(yè)務指導，進一步規(guī)范和完善開發(fā)區(qū)統(tǒng)計制度;進一步健全完善服務業(yè)統(tǒng)計調(diào)查;繼續(xù)做好季度勞動力調(diào)查和月度勞動力調(diào)查樣本輪換和數(shù)據(jù)發(fā)布工作，深化工資統(tǒng)計制度改革，逐步增加反映勞動報酬結(jié)構(gòu)和差異的指標。
    3、抓好人口普查，充分運用普查成果。
    20xx年，人口普查工作已由大規(guī)模的現(xiàn)場登記轉(zhuǎn)入了數(shù)據(jù)處理及資料開發(fā)應用階段，是取得最終成果的重要階段。一是如期完成數(shù)據(jù)匯總審定和上報。在準確把握人口總量的基礎(chǔ)上，認真分析研究相關(guān)結(jié)構(gòu)性指標數(shù)據(jù)，強化相關(guān)數(shù)據(jù)審核，嚴格按照《全國人口普查條例》和各項工作細則規(guī)定的程序、標準和期限，如期保質(zhì)完成人口普查專項編碼、數(shù)據(jù)處理和上報、資料包裝、運送和管理、數(shù)據(jù)評估審核等工作，及時發(fā)布人口普查主要數(shù)據(jù)公報，編印普查主要數(shù)據(jù)和詳細匯總數(shù)據(jù)資料。二是積極開發(fā)資料，服務社會。加大數(shù)據(jù)挖掘開發(fā)力度，利用多種形式，宣傳普查成果，組織各方力量，認真開展人口普查相關(guān)課題研究，充分做好普查資料的開發(fā)應用?？h政府仍應安排相應的經(jīng)費，以確保人口普查圓滿成功。
    (三)把握方向，不斷提高統(tǒng)計工作的服務水平。
    統(tǒng)計部門一定要著重圍繞縣委、縣政府的工作目標，著眼大局，全盤思考，扎實有效地開展工作。要按照經(jīng)濟社會發(fā)展的客觀規(guī)律，及時、準確、全面、深刻地對相關(guān)指標和數(shù)據(jù)進行認真分析，為縣委、縣政府決策搞好服務。
    一是多出精品力作。要密切跟蹤、監(jiān)測我縣縣域經(jīng)濟發(fā)展趨勢，加強對月度、季度主要指標的跟蹤，及時做好監(jiān)測預警，強化對進度數(shù)據(jù)代表性、邏輯性、匹配性的分析研究，不斷提高對全縣經(jīng)濟形勢的監(jiān)測和預判能力。要關(guān)注我縣經(jīng)濟運行中的重點、難點、熱點問題，提高分析深度和高度。重點圍繞加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式和調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，組織開展專題分析，努力打造一批判斷準、分析實、觀點真、視野寬、方法新、質(zhì)量高的統(tǒng)計精品。二是搞準考評數(shù)據(jù)。認真組織開展新型工業(yè)化考核、為民辦實事考核、縣域經(jīng)濟考核、節(jié)能降耗統(tǒng)計考核、投資目標責任考核、全面小康統(tǒng)計監(jiān)測、“兩綱”監(jiān)測評估驗收和新“綱要”監(jiān)測的啟動、公眾安全感調(diào)查及政法隊伍建設(shè)考評等統(tǒng)計考核評估監(jiān)測，積極參與政府績效評估工作。三是做好民意調(diào)查。加強民意調(diào)查相關(guān)資料庫的建設(shè)，組織開展安全感調(diào)查、績效考核調(diào)查等重大調(diào)查項目，完成縣委縣政府、上級統(tǒng)計部門布置的各項民意調(diào)查任務，不斷提高民意調(diào)查工作水平。四是加大信息報送力度。圍繞縣委縣政府中心工作以及社會公眾關(guān)注的熱點難點，充分利用統(tǒng)計數(shù)據(jù)，深入挖掘信息資源，加強統(tǒng)計信息的整體開發(fā)和綜合利用，力爭信息工作繼續(xù)走在縣級各部門前列，并及時向社會各界發(fā)布經(jīng)濟社會統(tǒng)計信息及相關(guān)研究成果。
    三、要努力建設(shè)一支高素質(zhì)的統(tǒng)計工作隊伍。
    隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和各級政府對統(tǒng)計工作期望值的增高，統(tǒng)計部門面臨的形勢越來越復雜，任務越來越艱巨，責任越來越重大。統(tǒng)計工作需要一大批堅持原則、精通業(yè)務、作風扎實、有開拓創(chuàng)新精神的復合型高素質(zhì)人才隊伍。
    一是要切實加強領(lǐng)導班子建設(shè)。領(lǐng)導班子要堅持中心組理論學習制度，要帶頭講黨性、重品行、作表率，要始終恪守“不出假數(shù)、真實可信、準確完整”的職業(yè)操守，牢記“以求真務實為天職，視數(shù)據(jù)質(zhì)量為生命”的從業(yè)要求。始終堅持全局重大工作部署、大額經(jīng)費支出、人事任免以及干部職工關(guān)心的敏感問題黨組民主決策制。完善目標管理考核機制，提高工作的效率，確保局機關(guān)各項工作有條不紊地高效運轉(zhuǎn)。局領(lǐng)導班子成員要做到經(jīng)常溝通思想、相互交換意見，工作上相互支持、生活上相互幫助，形成思想上合心，工作上合力、行動上合拍的良好氛圍。二是要加強統(tǒng)計隊伍建設(shè)。堅持提升統(tǒng)計服務科學發(fā)展的水平和推進統(tǒng)計自身科學發(fā)展為總體要求，以年終工作績效考核辦法為核心，進一步完善崗位目標考核和各項業(yè)務工作制度，明確工作職責，嚴格工作要求，鼓勵廣大干部職工爭創(chuàng)一流業(yè)績。要注重抓好學習培養(yǎng)，提升干部素質(zhì)。把集中學習和分散學習相結(jié)合，把面上學習和專門學習相結(jié)合，把全員學習和不同群體學習相結(jié)合，把基礎(chǔ)學習和崗位練兵相結(jié)合，把鼓勵攻讀學歷與自學成才相結(jié)合，把請進來學和走出去學相結(jié)合。積極開展統(tǒng)計崗位練兵，鍛煉干部能力，加大干部崗位交流力度，營造充滿活力的干部隊伍。三是抓好反腐倡廉工作。反腐倡廉工作是全黨的工作，是統(tǒng)計部門要義不容辭地承擔的工作任務。全縣統(tǒng)計系統(tǒng)要認真貫徹落實黨的xx屆五中全會精神，落實縣委縣政府黨風廉政建設(shè)工作會議精神，進一步加強統(tǒng)計系統(tǒng)反腐倡廉工作，進一步加強組織領(lǐng)導，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，切實履行相關(guān)工作職責，堅持以教育、監(jiān)督、預防為重點，把黨風廉政建設(shè)推向前進。
    四、堅持依法治統(tǒng)，營造統(tǒng)計工作和諧環(huán)境。
    統(tǒng)計部門是一個提供社會公共產(chǎn)品的服務部門，保證投入是政府的責任。要按照分級管理、分級負擔的原則，切實保障統(tǒng)計工作所必須的經(jīng)費。周期性的普查所需經(jīng)費要列入普查實施年份本級財政預算，常年性的專項調(diào)查所需經(jīng)費要列入本級財政常年預算，并確保撥付到位，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對統(tǒng)計工作的常年預算不得低于0.08元/人(不含農(nóng)村年報)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要把統(tǒng)計工作列入重要的議事日程，提出具體的工作要求，使統(tǒng)計工作真正成為領(lǐng)導決策的參謀和助手，行政一把手要對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本單位的統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量負總責，分管負責人是數(shù)據(jù)質(zhì)量的直接責任人，要經(jīng)常聽取統(tǒng)計工作的情況匯報，幫助解決統(tǒng)計工作中的困難和問題。要關(guān)心、支持統(tǒng)計干部的成長，在政治上多為他們創(chuàng)造機會，在生活上多幫助他們解決后顧之憂，在事業(yè)上多壓擔子，促使他們更加成熟、更加有所作為。
    同志們，20xx年是“”的開局之年，統(tǒng)計改革發(fā)展的機遇和挑戰(zhàn)并重，開好局，起好步，意義重大。我們要堅決貫徹落實縣委、縣政府和上級統(tǒng)計局的各項工作部署，積極應對挑戰(zhàn)，堅定創(chuàng)先信心，實事求是，扎實工作，為實現(xiàn)我縣“重返十強、邁進百強”的目標努力奮斗，以優(yōu)異的成績迎接中國共產(chǎn)黨成立90周年!
    謝謝大家!
    全縣衛(wèi)生健康工作會議個人講話稿篇十一
    同志們：
    今天我們召開這次會議，主要任務是總結(jié)2019年的工作，部署2020年的工作。2019年，我縣衛(wèi)計工作以“一切為了人民健康”為目標，以提高醫(yī)療水平為核心，以提升醫(yī)德醫(yī)風為主題，以做實公共衛(wèi)生服務為重點，以出生缺陷防控和提高人口素質(zhì)為根本，全力保障人民群眾的身體健康?，F(xiàn)將本年度工作情況總結(jié)如下：
    一、總攬全局，衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展碩果累累。
    衛(wèi)生院與縣級醫(yī)院醫(yī)共體基本形成，縣內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院之間的區(qū)域醫(yī)共體初步形成，不斷提升了被幫扶醫(yī)院的服務能力，同時也讓群眾享受到了上級醫(yī)院專家團隊的優(yōu)質(zhì)服務，增強了群眾獲得感。全縣基層醫(yī)療機構(gòu)診療量占比明顯提升，縣域就診率保持在xx%以上，上轉(zhuǎn)病人xx人次，下轉(zhuǎn)病人xx人次，基本實現(xiàn)了“小病不出鄉(xiāng)、大病不出縣”的年度目標，全縣分級診療體系逐步完善，醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)分工協(xié)作機制基本形成。四是家庭醫(yī)生簽約服務有新提升。全縣各級各類醫(yī)療衛(wèi)生單位按照“以人為本、群眾自愿、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、創(chuàng)新機制”的原則，推行居民簽約服務。建立以全科醫(yī)生為主體的服務團隊，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務中心）為平臺，縣級醫(yī)療機構(gòu)為支撐，部門與社區(qū)協(xié)同保障，發(fā)揮家庭醫(yī)生居民健康“守門人”作用，逐步形成“基層首診、分級診療、雙向轉(zhuǎn)診”的就醫(yī)格局，建立以居民需求為導向，提供連續(xù)、綜合、便捷、個性化的健康管理服務。目前，一般人群簽約xx萬人，簽約率達xx%；重點人群簽約xx萬人，簽約率達xx%；貧困人口簽約xx人，簽約率達xx%。五是信息化平臺建設(shè)有新形式。開發(fā)了“xx縣衛(wèi)生計生信息化平臺”，導入了全員人口信息，以居民健康卡為載體，以健康檔案和電子病歷為中心，實現(xiàn)了健康檔案、電子病歷、全員人口信息的互融互合。同時，積極對接縣紀委的“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)督”平臺，依托“智慧xx”，實現(xiàn)了醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和政府相關(guān)職能部門的信息互聯(lián)互通。
    一是特色?？菩纬杉夹g(shù)優(yōu)勢。根據(jù)《xx縣全面提升醫(yī)療服務能力五年行動規(guī)劃綱要》，縣人民醫(yī)院、縣第一中醫(yī)院與縣婦保中心按照功能定位和發(fā)展要求，逐步形成特色?？坪图夹g(shù)優(yōu)勢，切實改善重點專科醫(yī)療服務質(zhì)量，重點加強兒科、骨科、重癥醫(yī)學科（icu）、產(chǎn)科、心臟內(nèi)科、針灸科、推拿科、康復科和治未病科等臨床專業(yè)科室服務能力?？h人民醫(yī)院率先引入dsa（冠心病的介入治療）；縣第一中醫(yī)院堅持中西醫(yī)并重，打造湖南中西部地區(qū)中藥特色?？漆t(yī)院，充分挖掘中醫(yī)醫(yī)學在養(yǎng)生、骨傷、慢病治療等方面的獨特功能，放大中醫(yī)治療的特色效應，持續(xù)開展了“西醫(yī)學中醫(yī)、中醫(yī)學經(jīng)典”和中醫(yī)藥師承教育工作。支持社會辦醫(yī)，發(fā)展健康產(chǎn)業(yè)，著力提升醫(yī)療服務能力。二是隊伍建設(shè)形成智力支持。加強基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系和全科醫(yī)生隊伍建設(shè)，引進具有高級專業(yè)技術(shù)職稱和成熟的工作經(jīng)驗的學科技術(shù)帶頭人，選送xx余人到三甲醫(yī)院進修學習，安排各類短期培訓xx余人次，免費為基層衛(wèi)生院培養(yǎng)進修生xx余人次，開展各類學術(shù)講座xx次，簽訂農(nóng)村訂單定向免費培養(yǎng)生協(xié)議xx人，xx人報名參加職稱考試。累計與xx名村醫(yī)簽訂了《政府購買基本公共衛(wèi)生服務協(xié)議》，為鄉(xiāng)村醫(yī)生創(chuàng)造更好的工作和生活條件，逐步提高待遇，讓他們安心在基層、扎根在基層。三是醫(yī)德醫(yī)風形成形象工程。重點加強全縣醫(yī)療行業(yè)監(jiān)管，整頓和規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)行為。改變以往只重視技術(shù)而不重視服務的發(fā)展觀念，改變醫(yī)護人員眼睛里只有疾病沒有患者的個人思維習慣，以環(huán)境設(shè)計、就診流程來優(yōu)化服務體系，以提升素質(zhì)、換位思考來落實優(yōu)質(zhì)服務，提升群眾的就醫(yī)感受，以服務贏得患者的滿意。今年來，共查處醫(yī)療服務不規(guī)范xx起，罰款xx萬元，通報xx起；查處違規(guī)收受藥品回扣xx起，沒收回扣xx元；查處xx起違規(guī)操辦婚宴和xx起違規(guī)操辦喬遷宴，都按相關(guān)規(guī)定予以教育懲處。
    一是疾病預防保健康。全面落實兒童預防接種信息化建設(shè)和重大傳染病、職業(yè)病、慢性病、重性精神疾病綜合防控任務。組織召開全縣醫(yī)療機構(gòu)衛(wèi)生業(yè)務暨藥政工作培訓會、全縣醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)院感染管理暨醫(yī)療廢棄物處置培訓會。制定了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案，加強了矽肺、煤工塵肺、噪聲等職業(yè)病的監(jiān)測工作。下發(fā)了《xx縣預防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播工作實施方案》，開設(shè)了培訓班，開展了專項督導，有效地促進了艾梅乙防控工作，切實保障了婦女兒童身體健康。二是公衛(wèi)服務防病患。強化基本公共衛(wèi)生服務項目的規(guī)范化管理，進一步提高服務效益和質(zhì)量。目前，累計建立居民健康檔案xx份，建檔率達到xx%，65歲以上老年人健康管理xx人；高血壓患者健康管理xx人，糖尿病患者健康管理xx人，結(jié)核病患者健康管理xx人，嚴重精神障礙患者健康管理xx人，塵肺病救治救助xx人，同時積極開展了隨訪和康復指導工作，規(guī)范管理率均在xx%以上。三是婦幼保健重優(yōu)生。落實免費計劃生育技術(shù)服務，開展避孕節(jié)育措施知情選擇。全面落實出生缺陷綜合防治措施，免費葉酸投服率為xx%，依從率xx%，新生兒疾病篩查率在xx%以上，制定了《農(nóng)村適齡婦女免費“兩癌”檢查實施方案》《xx縣孕產(chǎn)婦免費“產(chǎn)前篩查”實施方案》，為xx名適齡婦女進行了免費“兩癌”檢查，完成優(yōu)檢xx對，免費“產(chǎn)前篩查”xx人。
    一是加強考核?；A(chǔ)今年來，我縣人口計生領(lǐng)導小組相繼出臺了《xx縣村（社區(qū)）計劃生育量化管理考核方案》、《xx縣計劃生育工作平時督查考核實施方案》《xx縣2018年計劃生育服務與執(zhí)法主題活動實施方案》《xx縣誠信計生工作方案》《xx縣出生缺陷綜合防治工作方案》等相關(guān)文件，為我縣計生工作明確了方向，構(gòu)建了框架二是重點整治保平衡派出工作指導組進行重點指導，對性別比嚴重偏高的兩個區(qū)域，進行重點排查加大“兩非”案件查處力度，確保出生人口性別比平衡三是穩(wěn)定比例保“兩率”全縣人口出生xx人，同比減少xx人，符合政策生育率xx%，出生性別比xx,同比下降xx個比點。
    一是“冬季暖心——萬人受益”組織下村義診xx場xx人次，免費體檢xx人次，隨訪服務xx人次，簽訂家庭醫(yī)生簽約服務協(xié)議xx人份，落實慢病簽約個性化管理xx人，建立電子健康檔案xx人份，組織近xx名基層衛(wèi)生計生人員和幫扶干部上門面對面宣傳健康扶貧政策xx人次；二是“結(jié)對幫扶——百人行動”通過幫扶責任人入戶走訪，加大各項扶貧政策的宣傳和落實力度，讓廣大貧困戶知曉政策，享受政策，得到政策扶持，增添發(fā)展動力三是“惠民工程——千戶得利”積極協(xié)調(diào)人社、民政、財政、扶貧等部門，全面落實“三提高”“兩補貼”“一減免”“一兜底”健康扶貧綜合保障政策和“三個一批”行動計劃及“先診療后付費”“一站式”結(jié)算機制，確保大病集中救治率、慢病簽約管理率、重病兜底保障率分別達到省定考核指標今年來，全縣農(nóng)村建檔立卡貧困人口住院“一站式”兜底資金xx萬元，累計報銷比例達xx%。
    執(zhí)業(yè)證書非法行醫(yī)共xx家，其中“黑診所”xx家，藥店xx家。對全縣醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)督覆蓋率、集中式供水單位監(jiān)督覆蓋率、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置衛(wèi)生監(jiān)督率、對學校等各項常態(tài)衛(wèi)生監(jiān)督指標任務落實率、對投訴舉報案件處理及反饋率均達xx%。社會對衛(wèi)計監(jiān)督工作綜合滿意率達到xx％以上。
    二、正視問題，切實增強工作責任感和緊迫感。
    一是衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展后勁不足。因藥品實行零差率銷售后，醫(yī)院經(jīng)濟增長空間縮小，而五險二金和基本工資提標過快，致使醫(yī)院無法承受，引起干部職工人心不穩(wěn)；基層醫(yī)療衛(wèi)生單位人才匱乏，待遇、培訓、進修等政策不夠完善，業(yè)務水平較低，不能滿足群眾日益增長的醫(yī)療衛(wèi)生服務需求。醫(yī)院作為公益性單位，長期以來都是舉債進行房屋基礎(chǔ)建設(shè)及購置醫(yī)療設(shè)備，加上地方財政十分困難投入不足，造成醫(yī)院債務沉重，發(fā)展困難。二是基層?？漆t(yī)療發(fā)育不全。因醫(yī)療環(huán)境差，害怕承擔醫(yī)療事故風險，衛(wèi)生院不愿開展外科、產(chǎn)科、兒科和內(nèi)科等技術(shù)含量高、醫(yī)療風險大的業(yè)務，導致病源上轉(zhuǎn)容易下轉(zhuǎn)難。三是計劃生育工作意識不強。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門主要領(lǐng)導抓計劃生育責任意識淡化，少數(shù)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)村領(lǐng)導和駐村干部的綜合績效考核和評先評優(yōu)沒有與計劃生育工作責任掛鉤，同時，計生隊伍建設(shè)弱化，特別是合并后人口多的村，管轄區(qū)域廣、服務對象多、工作負荷大，無論是工作強度，還是工作難度均不是僅一個計生專干能夠很好完成的。四是各類信息化平臺建設(shè)不暢。目前，全縣醫(yī)共體建設(shè)，在落實分級診療制度、實現(xiàn)醫(yī)療信息互聯(lián)互通、遠程會診等方面，由于資金問題及項目審批問題，項目還未正式啟動。
    三、鼓足勇氣，確保發(fā)展方向不偏不倚。
    一是切實加強信息平臺建設(shè)全力推進xx縣人口健康信息化及醫(yī)共體信息平臺建設(shè)，建立以xx縣人民醫(yī)院為龍頭單位、覆蓋全縣所有社區(qū)衛(wèi)生服務中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室的區(qū)域醫(yī)共體信息平臺，通過會診中心實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)影像、檢驗、心電等檢查項目的實時遠程會診；借助120指揮中心平臺、會診平臺實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)線上院前急救；通過公衛(wèi)服務平臺實現(xiàn)家庭醫(yī)生簡約、慢病管理等實現(xiàn)公共衛(wèi)生工作標準化、智能化，切實保障居民健康安全二是繼續(xù)完善人事薪酬制度改革重點完善崗位設(shè)置、職稱評定、薪酬、人才聘用尤其緊缺人才聘用等方面，逐步建立基于崗位、工作質(zhì)量、服務質(zhì)量、醫(yī)德醫(yī)風、崗位風險、患者滿意度等核心指標的綜合考核體系三是繼續(xù)完善縣域醫(yī)共體建設(shè)逐步由松散型向緊密型醫(yī)共體過渡，充分發(fā)揮縣級醫(yī)院專家團隊的技術(shù)優(yōu)勢和基層衛(wèi)生院的網(wǎng)底覆蓋優(yōu)勢，提高轄區(qū)居民獲得感，打造特色醫(yī)共體同時進一步與人社部門協(xié)調(diào)，協(xié)同建立醫(yī)保支付向基層傾斜的政策四是繼續(xù)推行家庭醫(yī)生簽約服務在進一步完善醫(yī)共體信息平臺建設(shè)基礎(chǔ)上做好家庭醫(yī)生簽約服務初級包的簽訂工作，并逐步向中級包、高級包擴展。
    等基層全科醫(yī)學人才培養(yǎng)培訓和適宜技術(shù)推廣工作。二是建立健全本土醫(yī)衛(wèi)人才庫。選拔培養(yǎng)一批素質(zhì)高、能力強、會干事、懂管理的衛(wèi)生中青年管理人才，同時，把我縣各醫(yī)療機構(gòu)老年隊伍中德高望重、經(jīng)驗豐富、責任心強的老專家選拔出來，引導鼓勵他們積極發(fā)揮余熱。三是繼續(xù)暢通人才引進“綠色通道”。有計劃地引進急需緊缺的醫(yī)療衛(wèi)生高層次人才。
    積極做好健康促進示范縣的創(chuàng)建，加快健康教育基地建設(shè)，加強督導檢查，強化宣傳氛圍，進一步鞏固我縣國家慢性非傳染病疾病綜合。
    防控。
    示范區(qū)成果。
    進程，加快縣第一中醫(yī)院整體搬遷、縣人民醫(yī)院（安江院區(qū)）住院樓建設(shè)工程進度，力爭兩院2019年全面竣工并投入使用，進一步增強我縣縣級醫(yī)院的服務功能。二是切實改善重點專科醫(yī)療服務質(zhì)量。縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院、婦計中心按照功能定位和發(fā)展要求，逐步形成特色專科和技術(shù)優(yōu)勢，繼續(xù)加強兒科、骨科、重癥醫(yī)學科（icu）、產(chǎn)科、心臟內(nèi)科、針灸科、推拿科、康復科和治未病科等臨床專業(yè)科室服務能力。三是堅持中西醫(yī)并重，放大中醫(yī)治療的特色效應。繼續(xù)挖掘中醫(yī)醫(yī)學在養(yǎng)生、骨傷、慢病治療等方面的獨特功能，持續(xù)開展“西醫(yī)學中醫(yī)、中醫(yī)學經(jīng)典”和中醫(yī)藥師承教育工作。四是支持社會辦醫(yī)。發(fā)展健康產(chǎn)業(yè)，推進和完善醫(yī)養(yǎng)結(jié)合模式，全方位提升醫(yī)療服務能力，不斷提高全縣人民的健康幸福指數(shù)。
    全縣衛(wèi)生健康工作會議個人講話稿篇十二
    同志們：
    今天，在這里召開全縣衛(wèi)生工作會議，主要目的是為了學習貫徹胡錦濤在中央政治局第35次集體學習會上發(fā)表的重要講話和傳達省、市衛(wèi)生工作會議精神，總結(jié)20xx年全縣衛(wèi)生工作，部署今年和今后一個時期的衛(wèi)生改革任務。剛才，局長作了會議主題報告，對20xx年的衛(wèi)生工作做了簡要回顧，對衛(wèi)生改革面臨的形勢和任務進行了闡述，提出了今年要完成的衛(wèi)生工作任務，我完全同意。下面，我結(jié)合當前的形勢，就做好今年的衛(wèi)生工作講三點意見。
    一、提高認識，增強做好衛(wèi)生工作的責任感和使命感。
    20xx年是我國實施“十一五”規(guī)劃并實現(xiàn)良好開局的一年，國民經(jīng)濟和社會發(fā)展取得了重大成就。過去的一年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，我們經(jīng)受住了特大洪澇災害的嚴峻考驗，保持經(jīng)濟快速增長的良好勢態(tài)，社會各項事業(yè)取得全面進步，衛(wèi)生事業(yè)在發(fā)展中上了新臺階?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，我縣衛(wèi)生工作取得不斐的成績：一是救災防病工作。我縣衛(wèi)生隊伍從領(lǐng)導到衛(wèi)生技術(shù)人員，至始至終站在第一線，沖在最前面，認真做好自己的本職工作，讓政府放心，讓群眾滿意。溫來我縣視察災情時，對衛(wèi)生部門的努力表示肯定，我們確保了災后無大疫，保障了群眾的健康。二是新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。去年全國覆蓋到40的縣，我縣作為全省的新增試點縣，第一年就覆蓋到80多的農(nóng)村居民，這個80的概念，就是30多萬的農(nóng)民。這是一個不小的數(shù)字。為了把這項工作做好，縣政府拿出了近400萬元的資金，讓百姓獲得不小的利益，這是黨委政府重視的結(jié)果，更是衛(wèi)生部門努力的結(jié)果。三是社會主義新農(nóng)村建設(shè)?？h政府去年拿出1500萬元進行新農(nóng)村建設(shè)試點，其中改廁的資金就達300多萬，工作走在全市前列。此外衛(wèi)生防病、婦幼保健、中醫(yī)工作、降低群眾就醫(yī)負擔等方面，也取得很大成績，為全縣人民的身體健康提供了有力的保障。這些成績的取得是全縣廣大衛(wèi)生工作者共同努力的結(jié)果，縣委、縣政府是滿意的。在此，謹讓我代表縣委、縣政府向全縣廣大醫(yī)療衛(wèi)生工作者表示衷心的感謝和崇高的敬意!
    同時，我們也應清醒地看到，面對全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大好形勢，面對人民群眾不斷增長的健康需求，面對周邊縣市快速發(fā)展的態(tài)勢，特別是面對科學發(fā)展觀的要求，我縣衛(wèi)生改革與發(fā)展還存在一些困難和問題，主要表現(xiàn)在：政府對衛(wèi)生事業(yè)的投入相對不足;公共衛(wèi)生服務和突發(fā)事件處理機制不夠健全;疾病預防控制和衛(wèi)生監(jiān)督體系基礎(chǔ)薄弱;農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務體系需要進一步完善;重大疾病防治任務還非常艱巨;鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導對衛(wèi)生工作和衛(wèi)生改革重要性認識不足，對衛(wèi)生工作支持不夠，履行職責不夠到位;醫(yī)療機構(gòu)管理機制不活、競爭力不強;醫(yī)療技術(shù)人員嚴重缺乏等。
    同志們，隨著經(jīng)濟社會的日益發(fā)展，衛(wèi)生事業(yè)已不再是單純的醫(yī)療問題，它已成為影響國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的重要因素，并在全面建設(shè)小康社會、推動社會全面發(fā)展方面占有十分重要的地位，是社會問題，是最重要的民生問題之一。衛(wèi)生與健康、良好的人居環(huán)境和生產(chǎn)生活環(huán)境，是社會發(fā)展的重要標志之一。雖然衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展面臨許許多多的困難和問題，但是面臨更多的機遇和條件。加快發(fā)展衛(wèi)生事業(yè)已經(jīng)成為構(gòu)建社會主義和諧社會的重要旋律。十六屆六中全會《決定》和胡錦濤在中央政治局的第35次集體學習時的重要講話，為衛(wèi)生事業(yè)的全面發(fā)展描繪出了美好藍圖。3月4日，在參加全國政協(xié)農(nóng)工黨、九三學社聯(lián)組會上，聽取眾多專家委員發(fā)言后，胡錦濤指出，全面建設(shè)小康社會、構(gòu)建社會主義和諧社會，要求我們加快醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。胡錦濤強調(diào)，要著眼于實現(xiàn)人人享有基本衛(wèi)生保健服務的目標，加快發(fā)展農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，大力發(fā)展城市社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務，深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，完善有利于人民群眾及時就醫(yī)、安全用藥、合理負擔的醫(yī)療衛(wèi)生制度體系，不斷提高醫(yī)療衛(wèi)生服務的水平和質(zhì)量，著力解決群眾看病難看病貴問題。溫在今年的政府工作報告中講到今年政府工作必須把握五個政策原則時指出：要更加重視社會發(fā)展和改善民生。這充分體現(xiàn)了中央領(lǐng)導對發(fā)展好衛(wèi)生事業(yè)的重視，對民生的關(guān)注。有全黨的重視、全社會的關(guān)心，有政府的加大投入和衛(wèi)生工作者的共同努力，衛(wèi)生事業(yè)必定迎來一個嶄新的春天。我們應當緊緊抓住當前的有利時機，以對人民身體健康和生命安全高度負責的精神，正視面臨的困難、問題和矛盾，進一步增強做好衛(wèi)生工作的責任感和使命感，認清形勢，抓住機遇，乘勢而上，堅定信心，加大投入，深化改革，進一步加快我縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展步伐，促進衛(wèi)生工作再上新臺階，推進全縣衛(wèi)生事業(yè)全面發(fā)展。
    二、突出重點，扎實推進農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展，國務院溫家寶在十屆全國人大五次會議政府工作報告上說，要加快衛(wèi)生事業(yè)改革和發(fā)展，著眼于建設(shè)覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本衛(wèi)生保健制度，今年重點抓好四件事：一是積極推行新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度;二是加快建設(shè)以社區(qū)為基礎(chǔ)的新型城市衛(wèi)生服務體系;三是啟動以大病統(tǒng)籌為主的城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險試點，政府對困難群眾給予必要的資助;四是做好重大傳染病防治工作。這是政府解決民生問題的重大舉措，是人民的愿望。我們一定要按照黨中央、國務院的要求，履行好政府的承諾，扎實推進農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展，下大力氣解決群眾反映突出的“看病難、看病貴”問題。圍繞溫在報告中提出的要求，針對我縣實際，今年要扎實抓好以下幾項工作：
    1、實施好新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度。這是政府的一項民心工程、德政工程。黨中央、國務院非常重視新農(nóng)合工作的開展，在去年的政府工作報告中，溫提出了覆蓋全國40縣市區(qū)的目標，力爭20xx年覆蓋80。但今年的政府工作報告卻把這個80提前到今年，中央財政安排補助資金101億元，比去年增加58億元。這將提前一年基本在全國范圍內(nèi)建立起新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度。省政府決定，今年人均最低籌資水平將由去年的50元提高到60元，其中政府補助將由40元提高到50元，農(nóng)民個人繳費不低于10元的標準不變。這將一定程度上提高新農(nóng)合的保障能力和水平。去年，我們正式啟動此項工作，取得了一定成績。今年縣委、縣政府決定繼續(xù)將實施好新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度列為今年的為民辦實事項目，努力實現(xiàn)農(nóng)民參合率達到90的目標，讓更多的群眾得實惠。衛(wèi)生部門作為新農(nóng)合的政府主管部門，一定要認真研究并不斷完善新農(nóng)合的具體實施辦法，制定科學的補助標準和基金管理措施，加強基金的監(jiān)管，確保新農(nóng)合基金真正用在解決群眾“看病難、看病貴”問題上。各定點醫(yī)療單位要按照縣政府制定的實施辦法，做好病人的合理救治，確?；鸢踩婪栋l(fā)生弄虛作假騙?，F(xiàn)象。同時要抓住這個機遇，通過改進服務、提高質(zhì)量，在讓百姓得到更多就醫(yī)方便的同時，促進醫(yī)院的發(fā)展。
    2、切實加強公共衛(wèi)生體系建設(shè)。重大疾病防控工作直接關(guān)系社會安定、穩(wěn)定。近年來，我們在防非典、禽流感、霍亂等重大疾病方面取得了一定經(jīng)驗，但也暴露出一些問題，我們還不能高枕無憂。比如說我們各項預案還沒有建立健全起來，應急體系也還不夠完善，相關(guān)的防控措施還有一些漏洞。因此，我們要進一步加強公共衛(wèi)生體系建設(shè)，加強演練，確保重大公共衛(wèi)生事件發(fā)生時，做到來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝，保障群眾健康，維護社會的安定、穩(wěn)定。
    3、健全農(nóng)村衛(wèi)生服務網(wǎng)絡(luò)。全縣23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎(chǔ)設(shè)施條件差距較大。邊遠山區(qū)衛(wèi)生院的醫(yī)療設(shè)施還比較落后，一些衛(wèi)生院的危房得不到改造，醫(yī)療設(shè)備條件較差，不能為農(nóng)民提供較好的基本醫(yī)療服務。這一落后面貌不是一時半時就可以解決的，但是要想辦法加以改變，一步一步來做。當前，要重點抓好省政府實施的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改造提升工程，切實加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善農(nóng)村的就醫(yī)條件。衛(wèi)生局要加強監(jiān)督檢查，項目單位要用好項目資金，切實把重點項目做好。同時，要重點考慮鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的產(chǎn)科和兒科建設(shè)，提高農(nóng)村婦幼保健水平，保障農(nóng)村婦女兒童健康。
    4、控制傳染病的發(fā)生與流行?！白龊脗魅静》乐喂ぷ鳌笔菧卦诮衲甑恼ぷ鲌蟾嬷刑岢鲆龅乃募轮?。非典、高致病性禽流感、霍亂、艾滋病、鼠疫這幾年雖然沒有發(fā)生流行，但是請大家切不可掉以輕心，要認真做好各項基礎(chǔ)工作。要保持高度警惕，做到防患于未然，做好防控傳染病的基礎(chǔ)免疫工作。國家今年將擴大免疫規(guī)劃范圍，將甲肝、流腦等15種可以通過接種疫苗有效預防的傳染病納入國家免疫規(guī)劃，以前是“七苗防九病”，現(xiàn)在增加了6種病的計劃免疫。這項工作將讓每家每戶的孩子直接受益，大家一定要抓好落實。
    5、努力緩解群眾反映的“看病貴、看病難”問題。衛(wèi)生部門作為主管部門，要采取一些具體的措施，做到“合理檢查、合理用藥、合理治療”，讓群眾少花一些冤枉錢，從而減輕醫(yī)療負擔。要努力提高醫(yī)療技術(shù)水平，盡量讓百姓能夠就近解決就醫(yī)問題，做到“小病不出鄉(xiāng)，大病不出縣”。
    6、深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革。溫在今年的政府工作報告中指出：為了更好地推進衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展，國務院已經(jīng)組織力量抓緊制定深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革方案，努力解決好廣大群眾關(guān)心的看病就醫(yī)問題。為了推動新一輪衛(wèi)生改革，國務院去年就成立了一個龐大的領(lǐng)導小組，有14個部委參加。衛(wèi)生部長高強表示，醫(yī)改方案今年會出臺。全國醫(yī)改方案出臺后，我們要結(jié)合實際，認真實施，要通過改革促進衛(wèi)生事業(yè)的全面進步，通過改革促進群眾反映的“看病難、看病貴”問題的解決，通過改革促進衛(wèi)生事業(yè)和諧健康發(fā)展。
    三、加強領(lǐng)導，努力提高醫(yī)療服務水平。
    1、加強組織領(lǐng)導。衛(wèi)生主管部門是政府的職能部門，代表政府行使對衛(wèi)生全行業(yè)管理的職權(quán)，有責任組織領(lǐng)導好全縣衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。工作中要以對人民高度負責的精神，履行好宏觀調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務職能。宏觀調(diào)節(jié)，就是要通過制訂并實施區(qū)域衛(wèi)生發(fā)展規(guī)劃，加上必要的行政干預，實現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)的全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展;市場監(jiān)管，就是嚴格執(zhí)行衛(wèi)生法律、法規(guī)和規(guī)章，嚴格機構(gòu)、人員、技術(shù)準入和服務收費監(jiān)管，保證群眾醫(yī)療安全和收費合理;社會管理，就是依法管理公共衛(wèi)生服務，調(diào)節(jié)醫(yī)療衛(wèi)生服務供求，妥善處理各種利益關(guān)系，維護衛(wèi)生服務公平、公正，有效應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件;公共服務，就是將財力、物力向公共服務傾斜，為群眾提供更多更好的公共醫(yī)療衛(wèi)生服務。要集中精力研究涉及衛(wèi)生發(fā)展的全局性問題，主動解決涉及人民群眾切身利益的問題。在今后一段時間內(nèi)，應著力發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)，著力發(fā)展基本醫(yī)療和適宜技術(shù)，實現(xiàn)醫(yī)療服務供需總量和結(jié)構(gòu)的基本平衡。要把醫(yī)療服務作為衛(wèi)生監(jiān)督的主要任務，完善監(jiān)管體制，健全監(jiān)管制度，強化監(jiān)管手段，充實監(jiān)管內(nèi)容。
    2、落實部門責任。衛(wèi)生事業(yè)是社會事業(yè)，辦好衛(wèi)生事業(yè)僅靠衛(wèi)生部門是完全不夠的，因此，我們要組織協(xié)調(diào)組織、人事、編制、發(fā)改、財稅、物價等有關(guān)部門，根據(jù)職責分工，積極、及時地給予政策、法規(guī)、資金、技術(shù)等方面的支持與配合，保證衛(wèi)生改革與發(fā)展工作各項任務的全面落實。衛(wèi)生行政主管部門要主動做好縣委和縣政府的參謀助手，及時提出切實可行的衛(wèi)生事業(yè)改革與發(fā)展的方案，認真組織實施，并不斷加強對衛(wèi)生行業(yè)的管理，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和服務水平。要建立健全衛(wèi)生改革與發(fā)展工作的督導機制，定期向縣人大會和政協(xié)報告、通報衛(wèi)生工作情況，自覺接受監(jiān)督與指導，對人大代表建議和政協(xié)提案要認真及時有效地辦理。
    同志們，醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是造福人民的事業(yè)，關(guān)系廣大人民群眾的切身利益，關(guān)系千家萬戶的幸福安康，也關(guān)系經(jīng)濟社會和諧發(fā)展，關(guān)系國家和民族的未來。希望衛(wèi)生系統(tǒng)各級領(lǐng)導干部，在新的一年里，團結(jié)一致，同心同德，恪盡職守，扎實工作，開拓創(chuàng)新，帶領(lǐng)廣大衛(wèi)生工作者努力開創(chuàng)我縣衛(wèi)生工作新局面，為我縣經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展做出新貢獻，以良好的工作業(yè)績迎接黨的十七大順利召開。
    謝謝大家!
    全縣衛(wèi)生健康工作會議個人講話稿篇十三
    一年來，全區(qū)各級工會組織在區(qū)委和市總工會的領(lǐng)導下，圍繞“全力服務奧運、統(tǒng)籌改善民生、促進和諧發(fā)展”的全區(qū)中心工作，努力適應經(jīng)濟形勢、勞動關(guān)系和職工隊伍的發(fā)展變化，全面履行各項社會職能，在全區(qū)大局中發(fā)揮了積極的作用各級工會按照“黨建帶工建，工建服務黨建”的原則，大力加強工會組建工作，特別是在90多家世界500強企業(yè)建立了工會組織，極大地推動了非公企業(yè)建會工作;進一步完善維權(quán)機制，著力發(fā)展和諧勞動關(guān)系，實施勞動爭議調(diào)解四方聯(lián)動，以職工隊伍的穩(wěn)定促進了全區(qū)大局的穩(wěn)定;盡心竭力為職工群眾辦實事、做好事，積極協(xié)助黨政做好扶貧解困工作，為改善民生做出了積極貢獻;在四川汶川特大地震發(fā)生后，積極組織職工發(fā)揚“一方有難、八方支援”的精神，踴躍投身抗震救災、重建家園，充分體現(xiàn)了廣大職工與災區(qū)人民同舟共濟、守望相助的深厚情意;圍繞決勝奧運，深入開展“朝陽職工走向奧運531達標行動”，通過文明大講堂、奧運立功競賽、公益服務等活動，帶動廣大職工在文明引導、志愿服務等方面發(fā)揮了積極作用，特別是組建8000名核心隊員為骨干的職工文明啦啦隊，承擔了近10萬人次的觀賽任務，為全市職工參與奧運起到了示范引導作用，在組織動員職工參與社會重大事務、參與社會建設(shè)方面進行了有益的探索和實踐，極大地提升了工會組織的社會影響力和凝聚力這些成績的取得與在座的工會干部的辛勤工作是分不開的，在此我代表區(qū)委、區(qū)政府向大家表示衷心地感謝!
    前不久，區(qū)委召開了十屆九次全會，全會全面分析了奧運后朝陽區(qū)面臨的發(fā)展形勢，提出要站在新的發(fā)展起點，進一步解放思想、傳承奧運、再創(chuàng)優(yōu)勢，堅定信心推動朝陽又好又快發(fā)展，努力在服務“人文北京、科技北京、綠色北京”建設(shè)、提升國際化水平、和諧社會建設(shè)和以改革創(chuàng)新精神加強黨的建設(shè)四個方面走在全市前列。要全面貫徹落實黨的十七大、十七屆三中全會、中央經(jīng)濟工作會議、胡錦濤在紀念黨的十一屆三中全會召開30周年大會上的講話精神和市委十屆五次全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以“解放思想、傳承奧運、再創(chuàng)優(yōu)勢”為總的工作要求，采取積極措施，確保經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長;堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，推進農(nóng)村城市化;加快以民生為重點的社會建設(shè)，努力提升社會和諧;立足長效，提升城市規(guī)劃建設(shè)管理水平;鞏固奧運成果，確保社會安全穩(wěn)定。要以改革創(chuàng)新精神全面加強黨的建設(shè)，為實現(xiàn)奧運后經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強有力的政治保證。
    區(qū)委全會提出了20全區(qū)工作的指導思想和重點任務，為我們指明了方向，希望大家認真學習貫徹，當前，工會工作面臨著十分有利的發(fā)展機遇，中國工會十五大提出了堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，建設(shè)中國特色社會主義工會的重大時代課題，前不久召開的全市工會工作會議明確了今后一個時期全市工會工作的主要任務，市委制定了《關(guān)于加強和改進工會工作的意見》，區(qū)委也在積極籌備，準備在春節(jié)后召開我區(qū)的工會工作會議，這些都為我區(qū)的工會工作提供了良好的環(huán)境。同時，我們也應看到工會工作面臨的巨大挑戰(zhàn)。一是隨著我區(qū)經(jīng)濟快速發(fā)展，經(jīng)濟運行方式進一步轉(zhuǎn)變，如何團結(jié)動員全區(qū)廣大職工積極投身經(jīng)濟建設(shè)，給工會組織提出了更高的要求。二是近期國內(nèi)外經(jīng)濟形勢對企業(yè)和職工的影響進一步加大，切實維護廣大職工的合法權(quán)益，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，保持職工隊伍穩(wěn)定，是工會組織面臨的艱巨而繁重的任務。三是工會如何發(fā)揮樞紐型組織作用，更多地參與社會管理和公共服務，是需要認真研究的重要課題。
    面對新形勢、新任務，全區(qū)各級工會組織要堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實市委工會工作會和區(qū)委十屆九次全會的精神，扎實進取，開拓創(chuàng)新，在全區(qū)大局中繼續(xù)發(fā)揮工會組織的積極作用。
    一是大力提升職工隊伍的整體素質(zhì)。要加大對職工的教育培訓力度，充分利用職工素質(zhì)教育工程等有效載體，進一步提高廣大職工的科學素質(zhì)和業(yè)務技能。要認真組織職工群眾學習科學發(fā)展觀，按照科學發(fā)展的要求做好各項工作，在各自的崗位上自覺貫徹落實科學發(fā)展觀。要認真總結(jié)“朝陽職工走向奧運531達標行動”的成功經(jīng)驗，繼續(xù)開展文明引導、志愿服務等公益活動，展示朝陽職工的良好風貌和時代風采，并用工人階級的先進思想和模范行為引領(lǐng)帶動全社會，為創(chuàng)造我區(qū)良好的人文環(huán)境，提升全區(qū)文明程度發(fā)揮積極作用。
    全縣衛(wèi)生健康工作會議個人講話稿篇十四
    20xx年全縣衛(wèi)生健康工作的總體思路是：貫徹黨的十九大及十九屆歷次全會精神，以新形勢下黨的衛(wèi)生健康工作方針為引領(lǐng)，以推進健康建設(shè)為主線，在科學精準抓好常態(tài)化疫情防控工作的同時，堅持以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、推進健康建設(shè)為重點，以提高全縣人民獲得感和幸福感為目標，奮力克難攻堅，努力建設(shè)人民滿意的衛(wèi)生健康事業(yè)，為經(jīng)濟社會快速發(fā)展提供高質(zhì)高效的醫(yī)療服務保障，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。重點做好以下六項工作：
    (一)常態(tài)化做好疫情防控工作
    要進一步壓實屬地、部門、單位、個人“四方”責任，毫不放松、嚴防死守抓好“外防輸入、內(nèi)防擴散、嚴防輸出”，落實“人物同防”“城鄉(xiāng)同防”，持續(xù)落實登記排查、隔離管控、健康隨訪、核酸檢測、哨點監(jiān)測等常態(tài)化疫情防控措施。建立疾控中心、縣直醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院“三位一體”的重大疾病防控體系，突出做好常態(tài)化疫情防控工作，強化疫苗接種和接種安全。
    (二)專業(yè)化推進健康中國行動
    深入開展愛國衛(wèi)生運動。繼續(xù)實施“健康鄉(xiāng)村”建設(shè)，倡導文明健康、綠色環(huán)保生活方式和健康習慣，提升群眾健康素養(yǎng)，持續(xù)鞏固創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作成果。加強重大疾病防治水平。繼續(xù)落實好重點疾病的監(jiān)測和防控措施，持續(xù)推進艾滋病、結(jié)核病“三年行動計劃”，確保法定報告?zhèn)魅静“l(fā)病率持續(xù)控制在低流行水平。加強地方病、職業(yè)病、塵肺病防治，及時妥善處置各類突發(fā)事件和傳染病疫情。實施中醫(yī)藥振興發(fā)展重大工程。加大資金和人才投入，通過專項方案、項目運作等方式將我縣中醫(yī)藥工作不斷推上新臺階;強化中醫(yī)藥服務能力建設(shè)、加快中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè)、提升中醫(yī)藥科研創(chuàng)新水平。
    (三)規(guī)范化完善工作保障體系
    根據(jù)實際需求，鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院聘用臨時工作人員實行人社部門備案管理制度，由縣人社部門審核，鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院根據(jù)實際崗位需求組織自主招聘。經(jīng)人社部門審批后，納入縣級財政預算足額予以保障。研究制定財政定額補助和特殊薪酬政策，實行合同管理，吸引專業(yè)技術(shù)人才到基層服務。整合衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法資源，加快建立集中、統(tǒng)一、專業(yè)、高效的綜合監(jiān)管體系，推動監(jiān)管重心轉(zhuǎn)向全行業(yè)。
    (四)優(yōu)質(zhì)化提升醫(yī)改成果效能
    以績效考核推動公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。圍繞推動公立醫(yī)院實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變、三個提高”，做好提質(zhì)、增效、控費可持續(xù)發(fā)展;推進醫(yī)療服務精細化監(jiān)管，實施精準化、信息化、常態(tài)化的公立醫(yī)療機構(gòu)績效考核體系。高質(zhì)量推進緊密型縣域醫(yī)共體建設(shè)?？h級醫(yī)院以腫瘤、心腦血管、感染性疾病為重點，不斷提高?？颇芰ㄔO(shè)和技術(shù)服務水平，使縣域內(nèi)就診率繼續(xù)保持在x%以上。推動優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源和均衡布局。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院重點向提供一般醫(yī)療服務、公共衛(wèi)生服務、家庭醫(yī)生簽約服務、康復醫(yī)養(yǎng)融合服務等方向轉(zhuǎn)型發(fā)展，加強對衛(wèi)生室的幫扶和指導，全面夯實醫(yī)療服務基礎(chǔ)。妥善解決因疫情防控帶來的群眾就醫(yī)尤其是老年人看病難等問題。
    (五)一體化鞏固健康扶貧成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接
    健全脫貧人口因病返貧動態(tài)監(jiān)測和精準幫扶機制，持續(xù)推進鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務體系建設(shè)，全面推進縣鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人員能力整體提升。深化基層綜合改革，推動落實財政補償、績效工資調(diào)整、職稱改革等政策。要進一步完善退崗鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老補助政策，調(diào)動基層醫(yī)務人員積極性。著力解決制約基層發(fā)展的人才問題。嚴格落實“四個不摘”要求，出臺操作性文件和方案，把握好節(jié)奏、力度和時限，新政策出臺之前，原有政策一律不能退、力度不能減，確保不出現(xiàn)工作空擋、政策空白。
    (六)全面化做好重點人群健康服務
    加強婦幼健康服務管理。鞏固落實母嬰安全五項制度，提升危重孕產(chǎn)婦救治能力，守住母嬰安全底線，推動婦幼保健機構(gòu)標準化建設(shè)、規(guī)范化管理和高質(zhì)量發(fā)展。全面應對人口老齡化。加強老年健康服務體系建設(shè)，支持“養(yǎng)老服務與智慧助老、文化、旅游、養(yǎng)生、健康”等行業(yè)融合發(fā)展，推進建立開放有序、競爭公平的養(yǎng)老服務市場。
    全縣衛(wèi)生健康工作會議個人講話稿篇十五
    同志們：
    今天我們在這里召開全縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)20xx年黨風廉政建設(shè)工作會議，會議的主要任務是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，傳達貫徹省、市、縣紀委全會精神，總結(jié)回顧20xx年縣衛(wèi)生健康局黨組黨風廉政建設(shè)工作，研究部署20xx年黨風廉政建設(shè)工作任務。
    一、不忘初心、牢記使命，20xx年全面從嚴治黨有新氣象新作為。
    20xx年，在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，在縣紀委縣監(jiān)委的指導、監(jiān)督下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹落實黨的十九大、十九屆歷次全會精神和習近平總書記考察x重要講話精神，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，全面推進黨的各項建設(shè)，持之以恒正風肅紀，著力營造衛(wèi)生健康系統(tǒng)風清氣正的良好政治環(huán)境，為推進健康x建設(shè)，決勝全面建成小康社會提供堅強保證。
    （一）強化理論武裝，筑牢信念基石。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，采取政治學習與業(yè)務學習相結(jié)合、集中學習與自學相結(jié)合等方法，組織全體干部深入學習《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨問責條例》及黨的最新理論知識，引導黨員干部自覺以黨章黨規(guī)黨紀為準繩，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，踐行“兩個維護”，在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，不斷提高黨員干部政治能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力、攻堅能力、自律能力。
    （二）強化黨建引領(lǐng)，提供堅強保障。一是全面提升基層黨建質(zhì)量。落實“基層黨建創(chuàng)新提質(zhì)年”工作部署，開展基層黨建示范點建設(shè)，全面提升衛(wèi)生健康系統(tǒng)基層黨組織建設(shè)質(zhì)量，充分發(fā)揮了基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。二是抓實意識形態(tài)工作，營造團結(jié)干事氛圍。大力推進理論武裝工作，進一步加強思想道德建設(shè)，著力在全體干部職工中培育和踐行“愛國、敬業(yè)、誠信、友愛”為主要內(nèi)容的公民基本要求和個人行為準則，著力推進衛(wèi)生健康行業(yè)精神文明建設(shè)，把行業(yè)職能與精神文明建設(shè)工作有機融合，形成常態(tài)化機制。三是以落實“三會一課”制度為載體深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，領(lǐng)導干部以上率下，以普通黨員身份參加黨支部組織生活，黨的組織生活進一步嚴起來、實起來、規(guī)范起來。四是加強公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作。切實擔負起公立醫(yī)院黨建工作的領(lǐng)導、指導及監(jiān)督責任，通過層層傳導壓力，層層分解責任，加強對衛(wèi)生健康行業(yè)黨建工作的指導。
    （三）強化作風建設(shè)，鞏固“八項規(guī)定”精神成果。一是加強教育提醒。堅持正面榜樣教育與反面警示教育相結(jié)合，把中央“八項規(guī)定”精神和糾正“四風”要求作為重要學習內(nèi)容，反復學習、警鐘常鳴。二是加強監(jiān)督檢查。始終堅持把貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”精神作為對干部職工監(jiān)督檢查的重要內(nèi)容，通過嚴肅上班紀律、工作紀律，嚴格審核干部職工婚喪喜慶事宜，嚴格審批干部外出、出國出境，緊盯重要節(jié)點，抓住關(guān)鍵少數(shù)，定期不定期深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位開展作風巡查等措施，著力防止和及時糾正“四風”問題。三是整治違規(guī)違紀現(xiàn)象。組織開展領(lǐng)導干部經(jīng)商辦企業(yè)和兼職清理，持續(xù)開展“六個嚴禁”專項整治，清理整治超標辦公用房、“小金庫”、“吃空餉”等專項整治，及時糾正存在問題，進一步嚴明紀律，著力消除“四風”滋生土壤。有效糾正、防止了各種違紀違規(guī)情況發(fā)生。四是一切從簡，提高效率。加強計劃審批管理，嚴格控制差旅、會議、交通等公用經(jīng)費支出，精簡會議、精簡文件、公務接待、出行，數(shù)量和經(jīng)費開支較上年減少，成效明顯。五是元旦、春節(jié)、五一端午、國慶等重點節(jié)假日前，組織召開會議，傳達學習《x市領(lǐng)導干部“八小時之外”活動監(jiān)督管理辦法》及縣紀委下發(fā)的有關(guān)作風要求的文件精神，強調(diào)值班紀律和要求。六是實行通報機制，對系統(tǒng)內(nèi)工作紀律不嚴、執(zhí)行力不夠的領(lǐng)導干部進行通報，目前共通報2次，涉及2個單位，2名當事人。七是開展違規(guī)定制贈送收受高檔茶酒及其他特殊定制品自檢自查及對醫(yī)療衛(wèi)生單位篩查“全覆蓋”，未發(fā)生違規(guī)違紀。八是開展形式主義、官僚主義突出問題專項整治，對系統(tǒng)內(nèi)月查季考考核工作進行整合，確實減輕基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)負擔。
    三是有的干部職工缺乏被監(jiān)督的意識和自覺；
    四是對干部職工監(jiān)督方法不多、水平不高。
    20xx年，是全面建成小康社會的決勝之年，是實現(xiàn)第一個百年奮斗目標的關(guān)鍵之年，是收官“十三五”、布局“十四五”承上啟下之年，繼續(xù)堅持“嚴”的主基調(diào)，持續(xù)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實全面從嚴治黨方針和要求，堅持思想從嚴、監(jiān)督從嚴、執(zhí)紀從嚴、治吏從嚴、作風從嚴、反腐從嚴，立足維護全縣人民健康生活的重任，真抓實干，為推進x衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保證。重點要做好以下6個方面工作：
    必須堅持以人民為中心，確保立黨為公、執(zhí)政為民；
    必須堅持改革創(chuàng)新、艱苦奮斗作風，確保黨始終走在時代前列；
    必須堅決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭，確保黨永葆清正廉潔的政治本色?！捌邆€有之”：一些人無視黨的政治紀律和政治規(guī)矩，為了自己的所謂仕途，為了自己的所謂影響力，搞任人唯親、排斥異己的有之，搞團團伙伙、拉幫結(jié)派的有之，搞匿名誣告、制造謠言的有之，搞收買人心、拉動選票的有之，搞封官許愿、彈冠相慶的有之，搞自行其是、陽奉陰違的有之，搞尾大不掉、妄議中央的也有之。）。
    把黨風廉政建設(shè)和反腐敗部署與業(yè)務工作緊密結(jié)合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，定期研究、報告管黨治黨、全面從嚴治黨情況。領(lǐng)導班子其他成員認真履行“一崗雙責”，加強對分管股室領(lǐng)導干部、村醫(yī)教育管理和監(jiān)督，定期與分管聯(lián)系股室、村衛(wèi)生室研究黨風廉政建設(shè)工作，督促落實黨風廉政建設(shè)各項工作任務，切實擔起管黨治黨政治責任。
    （三）強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督。要堅持“嚴”的總基調(diào)，堅持把嚴的要求和措施落實到管黨治黨全過程，把全面從嚴治黨要求體現(xiàn)和貫穿到黨員、干部一切工作和活動中，嚴格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《x市“誰分管誰談話”工作辦法》《x市全面修復和重構(gòu)風清氣正政治生態(tài)推動x高質(zhì)量跨越式發(fā)展的若干意見》等黨內(nèi)法規(guī)和制度。落實黨內(nèi)談話制度，局領(lǐng)導班子成員、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)領(lǐng)導班子成員及科（股）室負責人要依據(jù)“一崗雙責”和“分工負責”的要求，以問題為導向，一對一、面對面，每季度有計劃有步驟地對其分管聯(lián)系、管轄范圍內(nèi)的黨員、干部開展常規(guī)性談話，管好班子，帶好隊伍。
    （四）深化行業(yè)作風。黨政領(lǐng)導要帶頭正風肅紀。狠抓黨風廉政建設(shè)責任制落實，深化行業(yè)作風建設(shè)，按照“誰主管、誰負責”和“管行業(yè)必須管行風”的工作要求，帶頭做好表率，努力營造干部清正、部門清廉、政治清明、醫(yī)務人員廉潔的良好政治生態(tài)。緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)。深入開展行業(yè)不正之風整治，嚴肅整治收受“回扣”“紅包”等行為，嚴厲打擊欺詐騙取醫(yī)?；鹦袨?，嚴肅查處“術(shù)中加價”“搭車售貨”、違規(guī)收費等群眾深惡痛絕的行為，提升人民群眾的滿意度。同時加強制度建設(shè)。進一步規(guī)范藥品耗材采購使用、加強醫(yī)療服務監(jiān)管、規(guī)范醫(yī)務人員行為。不斷完善醫(yī)院內(nèi)部績效考核和收入分配制度，開正門、堵偏門，真正從根源上堵塞漏洞，杜絕行業(yè)不正之風。
    （五）嚴肅規(guī)范黨內(nèi)政治生活。持續(xù)貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神。一個節(jié)點一個節(jié)點盯住，堅持不懈，化風成俗。領(lǐng)導干部要自覺擔負起管黨治黨政治責任，以身作則、率先垂范，在落實全面從嚴治黨要求中當好表率。認真落實“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導干部雙重組織生活、民主評議黨員等制度，堅決反對黨員領(lǐng)導干部搞“特殊化”，有效增強黨內(nèi)政治生活政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。進一步完善組織生活方式方法，完善集體領(lǐng)導和個人分工負責機制。
    （六）聚焦問題抓好整改落實。抓好工作中的薄弱環(huán)節(jié)、縣委巡察反饋問題及上年度黨風廉政建設(shè)考核反饋問題的持續(xù)整改落實，加強對各醫(yī)療衛(wèi)生單位整改工作的督導檢查力度，認真開展好“回頭看”，鞏固整改成果。
    同志們：我們當前正處在一個非常關(guān)鍵的時期，我們要更加緊密地團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍，不忘初心、牢記使命，開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為，扎實推進全面從嚴治黨和反腐敗斗爭，為x衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量跨越式發(fā)展，決勝全面建成小康社會提供堅強保障！