報告應該精確、準確、簡潔，以便讀者能夠快速理解和掌握其中的信息。在撰寫報告前，要進行充分的調(diào)研和資料收集，以便提供可靠的數(shù)據(jù)和信息支持。最后，希望以上范文和指南可以幫助大家寫出優(yōu)秀的報告，祝大家成功！
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇一
述職述廉報告（完整）
,供大家參考。
根據(jù)市紀委述責述廉工作要求，現(xiàn)將有關情況匯報如下，請各位委員監(jiān)督。
一、履行全面從嚴治黨責任情況。
一是鞏固深化政治建設。發(fā)揮黨組書記第一責任人職責，認真執(zhí)行“三會一課”制度，牽頭制定了《黨建工作要點》《意識形態(tài)工作要點》。做好做實“第一書記”、“農(nóng)貿(mào)市場”創(chuàng)城、“路長制”路段包保單位職責，積極推進城鄉(xiāng)聯(lián)建幫扶工作。重視疫情防控工作，牽頭運行xx市進口冷鏈食品集中監(jiān)管專倉，加強進口高風險非冷鏈集裝箱貨物檢測和預防性消毒，強化新冠病毒疫苗質(zhì)量監(jiān)管，落實藥店疫情防控責任。
學習教育活動，帶頭落實“一學二講三提升”，深入組織學習十九屆xx全會精神，組織參觀國家安全教育館、紅色教育基地、觀看主旋律電影等活動。
+市場監(jiān)管”品牌建設經(jīng)驗，獲批百強特色黨支部2個，黨員示范崗1個，黨建品牌1個。持續(xù)做好“雙報到”、民意“5”來聽、“雙幫雙促”活動，組織社區(qū)“主題黨日”活動x余次。
活動x期，開展“放彩青春·祝福祖國”主題演講。開展“進企業(yè)、抓黨建、辦實事、促發(fā)展”和“政銀攜手百億助小微”活動，持續(xù)整治市場秩序優(yōu)化營商環(huán)境，構(gòu)建親清政商關系。
五是著力強化紀律建設。召開黨風廉政建設工作會議，印發(fā)《黨風廉政建設工作要點》。制作“人員去向?qū)九啤?，定期對機關工作紀律進行暗訪督查。推進市場流通領域掃黑除惡長效常治，堅決鏟除影響市場秩序的行業(yè)亂象，與市紀委監(jiān)委派駐七組建立信息通報和問題線索移送機制，協(xié)作配合形成合力。加強節(jié)前“廉提醒”，筑牢節(jié)日“廉潔關”，保持“嚴”的主基調(diào)。
六是深入推進為群眾辦實事。圍繞群眾“急難愁盼”問題，承擔x項市級“我為群眾辦實事”重點民生項目，x項市政府黨組“我為群眾辦實事”重點民生項目，立足市場監(jiān)管崗位職能，梳理確定x項“為群眾辦實事”事項，堅決糾正食品藥品安全領域群眾身邊的腐敗和不正之風，累計檢查各類經(jīng)營主體x萬余家次，開展專項抽檢x余批次，立案查處x起，責令整改x余家，停業(yè)整頓x余家，罰沒金額x余萬元。
對照。
全面從嚴治黨責任要求，還存在一些突出問題。
再比如，在構(gòu)建親清政商關系上，過于注重與企業(yè)交往當中的紅線和負面清單，沒有真正把握住與企業(yè)交往過程中的正面清單，考慮得多的是哪些自己不能做，在哪些能為企業(yè)做上思考得較少，在服務、幫助、指導企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展上還存有顧慮，放不開手腳。
（二）推進思想建設方面。思想上有本位主義，有時不能自覺地從全國全省全市的高度來想問題、看事情、謀思路，習慣于從做好規(guī)定動作、不出問題這一底線來考慮，缺乏從政治責任這個角度思考問題、推進工作?！疤饋碚易印彼枷胴瀼夭坏轿?，攻堅克難、改革創(chuàng)新勇氣不足，一些重點項目、重大事項沒有擠進省、市規(guī)劃盤子。比如，作為“六保六穩(wěn)”中“保市場主體”的牽頭部門，牽頭抓總作用發(fā)揮還不夠好，工作合力還不夠強。安排部署的時候熱熱鬧鬧，后續(xù)抓落實卻沒有跟上，由于對“小微企業(yè)”認定標準不統(tǒng)一，導致創(chuàng)業(yè)扶持、稅收減免、金融服務等惠企政策在落實上與企業(yè)期盼有一定差距。再比如，對如何發(fā)揮好市場監(jiān)管工作優(yōu)勢來實現(xiàn)彎道超車，引領我市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展方面思路不寬，對需要長期堅持的基礎性工作關注不夠、措施不多，如發(fā)展壯大“四新”經(jīng)濟等。
再比如，開展“基層減負年”活動，經(jīng)過實踐和各級反映來看，整改措施沒有持續(xù)堅持，紅頭文件少了，但通過微信群等安排工作、臨時動議召開的會議反而多了，基層減負沒有達到預期效果。
再比如，在服務全市“231”產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展等方面，統(tǒng)籌研究不深入，缺少系統(tǒng)性措施，市場監(jiān)管相關政策和制度創(chuàng)新供給不足，知識產(chǎn)權(quán)、標準化等方面資金支持政策力度不足，效果不佳。
（五）推進紀律建設方面。抓黨建、抓廉政的力度還不夠，方法還不夠多，廉政教育工作存在走形式、唱空調(diào)的問題，存在黨員干部“聽聽感動、講講激動、事后不動”的現(xiàn)象，有效防范措施、制度機制建設還相對較少，在抓深、抓細、抓小、抓常上下的功夫還不多。對監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”運用還不夠有力，很多時候都是講得硬、執(zhí)行軟，“四風”隱形變異問題依然存在。比如，壓力傳導層層遞減，執(zhí)行政治紀律講得多、較真少，對違紀人員用“情”多、動“法”少，很多時候都是講得硬、執(zhí)行軟，對機關存在的工作紀律、八小時之外的政治言行等問題，有時考慮面子問題，要求不是很嚴，“咬耳扯袖、紅臉出汗”沒有成為常態(tài)。
（六）推進為群眾辦實事方面。對市場監(jiān)管工作“為了誰、依靠誰”還缺乏充分認識和清晰定位，沒有把群眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應作為衡量工作的唯一標準。在打擊假冒偽劣，確保食品藥品安全，強化產(chǎn)品質(zhì)量安全等方面還沒有充分發(fā)揮監(jiān)管利劍。比如，習近平總書記多次強調(diào)“四個最嚴”，加快建立科學完善的食品藥品安全治理體系。但在食品安全方面，對群眾呼聲比較高的網(wǎng)絡餐飲衛(wèi)生環(huán)境不達標，“三小”臟亂差等頑癥痼疾，還沒有徹底有效根治。
二、本人遵守黨的紀律和廉潔自律情況。
在遵守政治紀律和政治規(guī)矩上，始終把講政治放在第一位，自覺向標準看齊，嚴格按規(guī)矩辦事。在遵守組織紀律上，對黨忠誠老實，堅決服從組織安排，帶頭貫徹民主集中制，主動向組織請示報告重大問題、重要事項。在遵守廉潔紀律上，時刻緊繃黨紀國法這根弦，嚴格落實中央八項規(guī)定精神，個人有關事項已按規(guī)定如實報告。在遵守群眾紀律上，堅持人民立場，深入一線開展調(diào)研，全力解決群眾操心事、煩心事、揪心事。在遵守工作紀律上，立足本職工作，認真履職盡責，確保各項工作務實高效開展。在遵守生活紀律上，培育良好家風，嚴格約束親屬、子女和身邊工作人員。
三、需要報告的其他情況。
黨組高度重視，一是嚴格規(guī)范執(zhí)行請銷假制度，由市局領導帶隊，機關黨委、辦公室、人事科作為成員，明察暗訪加大對遲到早退的紀律檢查力度，推動紀律作風集中。
整頓。
常態(tài)化；
二是針對重復舉報事項成立工作。
領導。
小組，形成由我靠前指揮，分管領導直接負責，相關科室共同參與的。
工作。
機制，認真核查舉報問題線索，加大問題線索處置力度，對突出問題快查快處、及時公開反饋，化解群眾心中疑慮。
市場監(jiān)管工作點多、線長、面廣、量大，每一項都關系廣大人民群眾切身利益，使命如山、責任重大。下步，我將認真履行全面從嚴治黨“第一責任人”職責，嚴格落實中央八項規(guī)定，抓班子、帶隊伍，抓作風、促轉(zhuǎn)變，保持正風肅紀高壓態(tài)勢，持續(xù)整治漠視侵害群眾利益問題，確保全市市場監(jiān)管系統(tǒng)黨風廉政建設取得新成效。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇二
年，自己在市局黨組的正確領導和地方政府的大力支持下，堅持以“求實創(chuàng)新、爭先創(chuàng)優(yōu)、艱苦創(chuàng)業(yè)”為指導，以“構(gòu)建和諧食品藥品監(jiān)管體系、塑造魅力食品藥品監(jiān)管形象、爭創(chuàng)一流食品藥品監(jiān)管業(yè)績”為目標，樹立和落實科學監(jiān)管理念，帶領分局全體干部職工較好地完成了工作任務，分局被區(qū)精神文明辦公室命名為“文明單位”，被區(qū)委、區(qū)政府表彰為“支持地方經(jīng)濟發(fā)展先進單位”，本人榮獲“省檔案管理工作突出貢獻獎”。
一、加強學習提高自身素質(zhì)做到廉潔自律。
首先，自己認識到作為一名基層領導干部，必須要有較高的政治素質(zhì)和良好的思想修養(yǎng)，并在實際工作中率先垂范，做好表率作用。在這個認識的指導下，自己始終加強學習、堅持學習，在學習時間上除機關安排的集中學習外，自己堅持每天晚上一小時的學習，學習的內(nèi)容包括“三個代表”重要思想，鄧小平理論，江澤民文選等，06年的后半年主要學習了江澤民文選。通過學習，自己的政治理論知識有了明顯的提高，更加深刻地認識到黨員干部，尤其是黨的領導干部，做好廉潔自律的重要性。在實際工作和生活中，自己始終管好自己的嘴，不該吃的堅決不吃，管好自己的手，不該拿的堅決不拿。同時還教育好自己的隊伍，做到廉潔自律。
二、帶好隊伍提升辦公水平和隊伍素質(zhì)。
在提升辦公水平方面，一是完成了機關政務網(wǎng)站的建設，為宣傳我分局的工作、發(fā)布通知、交流信息奠定了基礎。二是創(chuàng)建了精神文明單位，被郊區(qū)精神文明辦公室授予“精神文明單位”。三是檔案管理通過了省一級認證。四是加強了食品藥品信息工作。我本人寫的論文和信息有18篇，其中在《中國醫(yī)藥報》發(fā)表2篇，《中國食品藥品監(jiān)督管理》雜志發(fā)表1篇，省委《前進》雜志發(fā)表1篇，《x藥事》雜志發(fā)表4篇。五是進一步完善了機關管理制度。先后制定各項管理制度28項，涵蓋了行政效能建設、機關黨組織建設、便民服務、執(zhí)法辦案、檔案管理、崗位責任制及考核辦法等。尤其是ab崗零缺位制度、首問負責制、限時辦結(jié)制等制度的建立，為改進機關作風、提高行政效能提供了制度保障。
在提升隊伍素質(zhì)方面，一是帶領分局全體人員開展了“三換位”活動。自己也親身到中村、南村等六個農(nóng)村進行了體驗，感受到了農(nóng)民群眾的艱辛，同時更加珍惜自己的工作，更加堅定了我為黨為人民做好工作的決心和信心。二是堅持了日常學習，參加了市局組織的兩次閉卷考試和分局組織的四次考核，法律法規(guī)知識和業(yè)務知識明顯提高。
三、從我做起抓好政風建設和行政效能建設。
一是以“三換位”活動為契機，從我做起，改進機關作風。在這項活動中，我本人先后到六個農(nóng)村，入10戶農(nóng)家進行了體驗和學習，加深了與行政相對人、廣大群眾的感情。在“三換位”活動中，圍繞如何普及廣大人民群眾飲食用藥安全常識，在我的提議下，分局編印了《飲食用藥安全應知應會常識》宣傳冊，該宣傳冊以群眾喜聞樂見、圖文并茂的方式，匯集涉及食品藥品安全常識17條，配印圖片30幅，重點介紹了與人民群眾日常生活密切相關的食品藥品監(jiān)管部門職責、監(jiān)管依據(jù)、舉報途徑、假劣藥品鑒別，合理飲食用藥小常識等內(nèi)容，向農(nóng)民發(fā)放4000余冊，深受農(nóng)民歡迎。二是主持召開了分局政風建設聽政對話會，這次會議情況被長治市政風行風評議簡報刊登。三是開通了移動信息平臺，開通了手機短信群發(fā)業(yè)務，能夠在第一時間讓涉藥機構(gòu)了解假劣藥品信息、醫(yī)藥動態(tài)，提高了監(jiān)管效率。四是代表市局參加了《長治人民廣播電臺》行風熱線專題節(jié)目。五是設置了便民服務專欄，內(nèi)有辦事指南、服務承諾、宣傳資料等，極大地方便了前來辦事的群眾和行政相對人。
四、深入一線搞好市場監(jiān)督和案件稽查工作。
一是開展了整頓和規(guī)范了藥品市場秩序?qū)ｍ椥袆樱刂鼓壳?，自己共下鄉(xiāng)參加檢查個單位（次），參加了所有一般程序案件的處理，共立案查處案件起；標示貨值萬元、罰款近萬元。二是帶領分局完成了對“xx”、“xx”等假劣藥品的清查；完成了對疫苗、麻醉藥品、中藥飲片、橡膠避孕套、gsp跟蹤等專項檢查工作。三是加強了藥品不良反應報告和麻醉藥品和毒性藥品的管理。四是組織開展了藥品從業(yè)人員體檢工作。
五、注重協(xié)調(diào)落實食品安全綜合監(jiān)督職責。
一是組織開展了元旦、春節(jié)、“五一”、“十一”及高考期間的食品安全專項檢查，并對檢查情況進行了通報。二是按照市局的統(tǒng)一部署，開展了食品安全現(xiàn)狀和監(jiān)管現(xiàn)狀的調(diào)研，并寫了調(diào)研報告，找到了存在的主要問題和解決這些問題的對策。三是牽頭代表郊區(qū)食品安全協(xié)調(diào)委員會接受了市食品安全放心工程綜合評價組對郊區(qū)食品放心工程的評價。
回顧和總結(jié)一年來的各個方面，取得了一定的成績，但也存在不少問題，主要表現(xiàn)在五個方面：
一是自己的學習還不夠，流于形式的比較多，比如，在學習中藥飲片方面，每天堅持學習五個品種，但僅僅是在理論上學習了一下，雖然有收獲，但效果不是很好。
二是自己有“老好人”思想，對職工要求不是很嚴格，有時需要批評的沒有去批評，使得分局在總體上有些渙散，部分工作沒有達到預期目標。
三是在案件稽查上方法不多，力度不夠，使得該項工作在全系統(tǒng)處于落后地位。比如查處的案件大多數(shù)是購進渠道違法和未按規(guī)定驗收登記，假劣藥品案件少，案件技術含量小。
四是思想上有些松懈，工作創(chuàng)新不夠，導致全面工作沒有走在系統(tǒng)的前面。如規(guī)范藥房工作在組織上實施上措施不得力，導致該項工作沒有很好地完成。
五是吃苦精神少了。隨著時間的推移，機構(gòu)逐步走向了規(guī)范，自己的工作有些不扎實了，機構(gòu)剛組建時那股干勁和熱情小了，率先垂范的作用自然就小了，以至于影響到了分局全面工作。
我決心在新的一年里，發(fā)揚長處，克服缺點，帶領分局全體干部職工，在市局黨組的正確領導下，按照市局的部署和安排，結(jié)合我們的實際，作好全年的工作計劃，認真實施，圓滿完成全年各項工作任務。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇三
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在市市場監(jiān)管局的悉心指導下，緊扣市委“一二三五”和區(qū)委“一二三四五”工作思路，適時調(diào)整工作安排、創(chuàng)新工作方法，主動投身成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈建設，全力爭創(chuàng)全省縣域經(jīng)濟發(fā)展強縣，經(jīng)過全局上下共同努力，全區(qū)“四大安全”形勢穩(wěn)中向好、消費營商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化、質(zhì)量強區(qū)步伐加快、市場秩序更加規(guī)范、機構(gòu)職能深入融合，多項工作取得了新的進步?，F(xiàn)根據(jù)要求述職述廉如下：
一、道德品行方面。
作風上清廉。始終守牢勤廉防線、嚴格遵守黨風政紀，主動強化行為約束，時刻保持好黨員干部形象。
二、理論學習方面。
深入推進“五新”大調(diào)研、大討論活動，并堅持理論聯(lián)系實際，認真確定調(diào)研課題，堅持學習服務發(fā)展。
三、
工作實績方面。
（一）招商引資工作實績。
招引入駐2158廠房項目3個，分別為入戶隴集，投資500萬元的紅楓箱包廠、入駐潼陽、投資1000萬元的美聯(lián)門業(yè)、入駐耿圩，投資300萬元的葛盼軍塑鋼廠。
（二）工作實績。
主動開展餐飲安全風險評估，共抽檢米面制品、水產(chǎn)品、肉及肉制品、鹵制品、腌制品、豆制品、調(diào)味品、火鍋底料、消毒餐具等的食品樣品47份，不合格5份，立案5起。
2.深入整治規(guī)范藥械市場秩序。始終把稽查執(zhí)法作為藥品監(jiān)管工作之根本，先后開展春節(jié)期間藥械市場專項整治、醫(yī)療機構(gòu)藥械使用情況、電視購物、醫(yī)療器械五整治等專項整治活動8次。持續(xù)加強全縣基本藥物質(zhì)量監(jiān)管，對4家基本藥物配送企業(yè)檢查一季度一檢查，確?；舅幬镔|(zhì)量安全，全年基本藥物抽檢合格率達100%。年內(nèi)，共出動執(zhí)法人員1650人次，查處投訴舉報18起，檢查涉藥單位550家次，共抽檢藥品316批次，立案55起，移送公安部門5起，有效規(guī)范了轄區(qū)內(nèi)的藥械市場。
3.穩(wěn)扎穩(wěn)打推進?；肥袌霰O(jiān)管。年內(nèi)累計開展?；穼ｍ椪?次，檢查相關單位260余家，發(fā)放規(guī)范經(jīng)營告知書260余份，抽樣化妝品10批次，保健食品8批次，組織保健食品快檢16批次，接舉報投訴15起，查辦案件13件，查獲假冒保健食品8個批次，未經(jīng)批準的特殊用途化妝品4批次。
（三）創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)實績。
8個新注冊產(chǎn)品獲證；
江蘇宏鑫醫(yī)療新注冊5個品種。
以深圳市生命力生物保健科技江蘇有限公司作為試點企業(yè)，推行保健食品生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量受權(quán)人制度，目前已經(jīng)對該公司擬定的質(zhì)量受權(quán)人資質(zhì)進行了初步審核，并已報省食品藥品監(jiān)管局審批。
（四）有潛在、長遠效應的打基礎工作實績。
1.發(fā)展藥品零售連鎖企業(yè)。積極鼓勵建立藥品零售連鎖企業(yè)，以更好實現(xiàn)行業(yè)內(nèi)優(yōu)勢資源的集中整合，加快推動我縣藥品流通行業(yè)的全面提質(zhì)。今年內(nèi)，我縣共有5家藥品零售連鎖企業(yè)申請籌建，通過一對一、面對面、手把手的幫扶指導，該5家藥品零售連鎖企業(yè)及其180家分店已全部順利通過驗收檢查，并取得了《藥品經(jīng)營許可證》，初步形成了藥品零售連鎖化的發(fā)展格局。
在全縣城區(qū)近2200余家餐飲單位完成餐飲單位量化分級管理評定；
建立并實施保健食品批發(fā)企業(yè)以及代理商和其經(jīng)營的產(chǎn)品雙備案制度，通過供應渠道與質(zhì)量上的雙防控，進一步降減安全消費風險。
3.強勢推進城區(qū)小餐飲行業(yè)專項整治。按照省級衛(wèi)生城市的創(chuàng)建要求，積極履行牽頭單位職責，集中5個月的時間對全縣1800余家小餐飲行業(yè)進行了集中整治，并取得了顯著效果，目前，城區(qū)小餐飲單位的證照的持有率、防蠅防塵措施落實率、消毒柜的配備率、規(guī)章制度上墻率、量化分級管理評定率均達到100%。
（五）三嚴三實教育實踐活動深化整改情況。
在三嚴三實教育實踐活動中，主動將自己置于干部、職工、監(jiān)管相對人以及社會公眾的全方位監(jiān)督之下，先后面向社會印發(fā)過征求意見表1次，分類召開監(jiān)管對象座談會4次，分別與領導班子成員、老黨員以及中層干部、職工談心談話16次，深入基層2次，共計征集意見、建議82條，其中“四風”類問題26條。對存在的問題均進行了深入剖析，查擺原因，制定了改進措施，目前所有問題，均已整改到位。
四、依法從政方面。
嚴守黨的政治紀律和黨內(nèi)生活的有關規(guī)定，始終保持堅定的政治立場、清醒的政治頭腦，自覺遵守黨內(nèi)政治生活準則和黨的組織原則，堅決與中央、省委以及市委、縣委保持高度一致。
五、廉政建設方面。
嚴格管好身邊人、身邊事，并進行經(jīng)常性的交流、談心、提醒，做到防患于未然。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇四
根據(jù)市局黨組的統(tǒng)一安排，我代表縣局班子作2006年度述廉，請給予批評指正。
2006年以來，在市局和縣委、縣政府的正確領導下，縣局一班人堅持以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導，積極團結(jié)帶領全體干部職工團結(jié)一致、艱苦奮斗，按照市局提出的“圍繞一個中心，實施兩大工程，實現(xiàn)三個突破，搞好四個結(jié)合，突出五個重點，實現(xiàn)六大變化”的目標要求，深入貫徹落實《藥品管理法》等有關法律法規(guī)和各級指示精神，大力加強機關建設，積極促進各項工作健康全面發(fā)展，基本保障了全縣人民群眾用藥、用械安全有效，并不斷取得了新成績?，F(xiàn)將具體情況如下：
一、加強政治理論學習，努力創(chuàng)造一支高素質(zhì)的干部職工隊伍。
按照建設學習型機關、爭創(chuàng)學習型干部的要求，以學習“三個代表”重要思想、黨的十六大精神和落實“依法行政，規(guī)范執(zhí)法”為主線，不斷強化干部職工的思想政治、法律法規(guī)、業(yè)務知識學習，并制定切實可行的學習，充分利用黨團活動日和星期六課堂等靈活多樣的學習形式，積極引導干部職工牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。同時，深入開展解放思想大討論和向“藥監(jiān)衛(wèi)士”高志全同志的學習活動，以“學、比、查、改”、黨員民主生活會等形式，不斷提高了廣大干部職工學習的自覺性、主動性，促進了隊伍政治理論素質(zhì)的不斷提高。在全局上下努力營造了濃厚的學習氛圍，收到了良好的學習效果。針對執(zhí)法人員素質(zhì)參差不齊，執(zhí)法經(jīng)驗相對不足的現(xiàn)狀，組織執(zhí)法人員對涉藥法律法規(guī)及藥學專業(yè)知識進行系統(tǒng)深入的學習，采取自學、案例分析討論會等多種形式不斷提高執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)，同時聘請縣律師事務所的律師作為常年法律顧問，對我局行政執(zhí)法工作進行指導，提高了執(zhí)法人員的業(yè)務技能和執(zhí)法水平，為規(guī)范執(zhí)法行為，奠定了良好基礎。
二、大力實施藥品放心工程，不斷整頓和規(guī)范醫(yī)藥市場秩序，促進醫(yī)藥經(jīng)濟健康發(fā)展。
三、落實黨風廉政責任制，努力加強黨風廉政建設。
縣局始終把黨風廉政建設作為日常工作常抓不懈，嚴格落實“三會一課制度”，通過開展經(jīng)常性的黨性教育、宗旨教育、警示教育，不斷提高隊伍廉潔勤政的自覺性和干部職工拒腐防變的能力。領導班子帶頭遵守廉潔自律的各項規(guī)定，要求一般干部做到的，班子成員首先做到，要求班子成員做到的，一把手首先做到，從而不斷增強了班子的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。
年初，縣局與縣委、縣政府和市局分別簽定了《黨風廉政建設責任書》，在此基礎上，局主要領導與各科室負責人也簽定責任書，明確一把手作為黨風廉政建設第一責任人，形成一級抓一級，層層抓落實，黨風廉政建設齊抓共管的良好局面。為進一步推動黨風廉政建設向更深層次方向發(fā)展，我們在社會各界聘請30名執(zhí)法執(zhí)紀監(jiān)督員，公布了監(jiān)督舉報電話，制定了《機關工作人員行為規(guī)范》、《干部廉潔勤政守則》、《執(zhí)法人員過錯責任追究辦法》、《執(zhí)法人員五條禁令》等規(guī)章制度，自覺接受監(jiān)督員和社會各界的監(jiān)督，并定期召開社會監(jiān)督員座談會、開展問卷調(diào)查、廣泛征求意見等活動，及時了解執(zhí)法人員的執(zhí)法工作情況，如發(fā)現(xiàn)問題，堅決予以糾正，有效杜絕了“吃、拿、卡、要、報”和“冷、硬、頂、推、拖”的不良現(xiàn)象發(fā)生。
同時，我們大力推行政務公開，嚴格落實服務承諾，實行首問負責制和各項業(yè)務限時辦結(jié)制。今年以來，提出了“六個一”（一張笑臉相迎、一聲問候暖心、一把椅子請坐、一杯熱茶相敬、一份真誠辦事、一聲再見相送）、“三個少”（少讓來人問一次、少讓來人等一會、少讓來人跑一趟）的工作服務理念，大力倡導干部職工要堅持“三千精神”（為宣傳涉藥法律法規(guī)，不惜千言萬語；為規(guī)范藥械市場秩序，不怕千辛萬苦；為樹好藥監(jiān)系統(tǒng)形象，想盡千方百計）、爭做“四好職工”（政治思想好、業(yè)務能力好、紀律作風好、身體素質(zhì)好），努力在全局上下營造熱愛藥監(jiān)、獻身藥監(jiān)、弘揚藥監(jiān)行業(yè)精神的濃厚氛圍，不斷樹立了藥監(jiān)隊伍廉潔、勤政、快速、高效的良好形象。
我們的工作成績和服務形象，得到了各級各有關部門的充分肯定。去年我們先后被縣委、縣政府授予了“社會治安綜合治理先進單位”、“生育先進單位”、“上級駐沭先進單位”、“工會工作先進單位”等榮譽稱號。04年9月份，縣局在全市藥監(jiān)系統(tǒng)藥品快檢技術比武中，我局取得了團體總分第二名的好成績，受到市局的表彰和獎勵。10月份，又被共青團臨沂市委授予“市級青年文明號”的光榮稱號。
四、大力弘揚艱苦創(chuàng)業(yè)精神，切實加快基礎設施建設步伐。
五、認真完成縣委、縣政府交辦的各項工作任務。
在充分做好藥品監(jiān)管工作的同時，我們又積極參與并努力完成當?shù)攸h委、政府交辦的各項工作任務，一年來，我們突出做好了以下三項工作：
我們在充分肯定工作成績的同時，也清醒的看到我們工作中存在的問題和不足，突出表現(xiàn)在以下幾個方面：
總之，在市局和縣委、縣政府的正確領導下，我們在各項工作中取得了一定成績，但還存許多問題和不足，離各級領導的要求還有一定差距。在今后工作中，我們要進一步解放思想，開拓進取，務實創(chuàng)新，干事創(chuàng)業(yè)，不斷推動我縣食品藥品監(jiān)管工作再上新臺階，為保障全縣人民群眾使用食品、藥品、保健品、化妝品安全、放心、有效，做出積極的貢獻。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇五
各位領導、同志們：
20xx年，我局領導班子圍繞縣委、縣政府的工作部署，帶領全局干部職工較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將具體情況陳述如下，請予以評議。
自去年6月份原**工商局和原**質(zhì)監(jiān)局合并組建成立市場監(jiān)管局以來，我局隊伍建設、部門整合、資源優(yōu)化利用成了我局工作的重點，也成了我局工作的難點。面對前所未有的格局，我局領導班子牢牢樹立大局意識、團結(jié)意識，通過“兩學一做”學習教育和黨支部活動，讓全局穩(wěn)定度過磨合期，重新培養(yǎng)了干部隊伍的凝聚力和向心力，激發(fā)了干部隊伍的熱情，消除了干部隊伍的思想顧慮。同時，我局班子成員完成“六個一”規(guī)定動作，即赴基層單位講一次黨課，集中學習《中國共產(chǎn)黨章程》一次，每季度參加一次中心組專題討論，立足崗位深入開展調(diào)查研究、牽頭解決一批群眾關心的實際問題，年底參加一次專題民主生活會，開展一次檢查指導，增強了干部隊伍對新單位的認同感和歸宿感，使全局上下齊心協(xié)力，共同克服困難，做到了“工作不斷、思想不亂、人心不散”，有效推進了各項改革政策落到實處。通過抓好業(yè)務培訓、法制宣傳教育等日常教育培訓，促進全局學法守法，依法行政，提升我局干部隊伍履職能力。
一年來，我局領導班子認真按照縣委、縣政府的工作部署，帶領全體干部職工以滿腔熱情投入到各項工作中去，努力推動各項業(yè)務工作的開展。
（一）充分發(fā)揮自身職能，全力助推地方經(jīng)濟發(fā)展。
截止20xx年底，我局共辦理內(nèi)資企業(yè)設立登記***戶，私營企業(yè)設立登記***戶，個體工商戶設立***，農(nóng)民專業(yè)合作***戶，企業(yè)開業(yè)、變更、注銷、遷入、換照登記***戶，發(fā)放相關行政指導文書****多份。一是全面實施“三證合一”登記制度改革，共辦理三證合一營業(yè)執(zhí)照****起；二是積極推進“五證合一”登記管理改革，共向****戶企業(yè)發(fā)出“五證合一、一照一碼”營業(yè)執(zhí)照。三是全面落實登記注冊制度改革，采用“先照后證”、“一照多址”、減少營業(yè)執(zhí)照及登記文書種類等多種措施，激發(fā)市場活力和發(fā)展動力。四是盡力解決企業(yè)融資難問題，共為企業(yè)辦理股權(quán)出質(zhì)設立登記**宗，幫助企業(yè)融資**萬元；辦理動產(chǎn)抵押登記（備案）**宗，抵押物價值?**億多元，銀行抵押貸款**?億多元，促進企業(yè)做強做大。五是積極實施商標品牌戰(zhàn)略、名牌帶動戰(zhàn)略、質(zhì)量強縣戰(zhàn)略和標準化戰(zhàn)略。今年以來，我局申報下六番薯國家地理標志保護產(chǎn)品順利通過國家質(zhì)檢總局技術審查，新申請注冊商標**件，協(xié)助**家企業(yè)通過**市“標準化良好行為企業(yè)”驗收，創(chuàng)建省、市“農(nóng)業(yè)標準化示范基地”**個。我局還牽頭各部門迎接**市首屆質(zhì)量工作考核并被評為b級，名排全市前列。六是促進個體經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級，為“個升企”和私營企業(yè)開辟各類便捷的綠色通道，使全縣新增私營企業(yè)291戶，個體升級企業(yè)39戶，有力促進**經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展。
（二）切實履行監(jiān)管責任，為地方經(jīng)濟發(fā)展“保駕護航”。
截止至12月，全系統(tǒng)共辦結(jié)案件**宗，罰沒金額***萬元，發(fā)放行政指導文書***份，行政告誡**份，參加各類安全聯(lián)合執(zhí)法檢查***次，檢查相關企業(yè)***家，確保安全生產(chǎn)工作的落實，對擾亂市場秩序的違法行為進行嚴厲打擊。一是推行市場主體信用信息公示制度，積極引導市場主體通過全國企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)報送公示年度報告和公示企業(yè)即時信息。二是積極實施網(wǎng)絡交易監(jiān)管，共檢查網(wǎng)站網(wǎng)店**個，實地檢查網(wǎng)站網(wǎng)店**個，查處利用網(wǎng)絡交易違法案件**宗，罰款**萬元。同時，開展紅盾電子標識宣傳發(fā)動工作，全縣共有**家企業(yè)通過審核。三是開展超標電動自行車整治，共出動執(zhí)法車輛**車次，出動執(zhí)法人員**人次，組織全縣統(tǒng)一整治行動**次，檢查電動自行車零售、維修單位**戶次，發(fā)現(xiàn)違法行為并立案**宗。四是開展違法廣告整治，共查處違法廣告案件**宗，罰款**萬元。五是查處無照經(jīng)營違法行為，加大力度查處取締安全隱患較大的“三合一”小加工廠、小經(jīng)營場所等無照經(jīng)營**戶，罰款***萬元，引導辦證**戶。六是打擊商標侵權(quán)行為，查處商標違法案件**件，案值***萬元，罰沒金額***萬元。七是繼續(xù)保持“打假”、“打傳”的高壓態(tài)勢。組織各打假成員單位共出動執(zhí)法人員**人次、車輛**車次，檢查生產(chǎn)、經(jīng)銷單位**多家次，查辦涉假案件**宗，涉案貨值***萬元，罰沒款***萬元，有效打擊了各類制假售假違法行為。召開“打傳”聯(lián)席會議，共出動人員***人次，車輛***車次，制作打傳宣傳橫幅**條，放宣傳資料**多份，全力助推我縣“無傳銷縣”建設。八是強化質(zhì)量和民生計量監(jiān)管。今年共建企業(yè)檔案**家，共巡查企業(yè)***家，發(fā)出整改通知書**家，抽查混凝土等7大類產(chǎn)品**批次，合格**批次，合格率100%。先后開展了中小學生校服產(chǎn)品質(zhì)量專項整治等質(zhì)量檢查專項行動。對轄區(qū)內(nèi)集貿(mào)市場等重點領域**多臺各類計量器具開展專項檢查，做好全縣８間制糖企業(yè)和**多個甘蔗收購站的計量器具監(jiān)督檢查工作，開展“５.２０世界計量日”宣傳活動，完成免檢各類衡器（含電子臺秤和臺稱）共***臺（件），完成三級計量保證體系確認**家。九是加強禽流感防控和野生動物保護工作。今年以來，我局在禽流感防控和保護野生動物工作中，共出動執(zhí)法人員**多人（次），執(zhí)法車輛**臺（次），發(fā)出行政指導、告誡等文書**多份。十是開展紅盾護農(nóng)打假保春耕專項行動。共出動執(zhí)法人員**多人次，執(zhí)法車輛**多臺次，檢查農(nóng)資經(jīng)營門店**多戶次，立案查處**宗，結(jié)案**宗，罰款?***萬元。十一是加強特種設備安全監(jiān)察和整治力度。今年以來，我局對全縣特種設備進行日常監(jiān)督檢查、專項整治、重大節(jié)日活動安全大檢查等，總共出動**多人次，對***多個使用單位進行全面檢查；檢查設備***多臺（套），共發(fā)出安全監(jiān)察指令書87份，發(fā)現(xiàn)隱患和問題***項，已整改***項，移交執(zhí)法機構(gòu)立案查處案件**宗，有效保障了全縣人民生命財產(chǎn)安全。組織開展特種設備安全知識宣傳教育和應急救援演練，派發(fā)各種宣傳資料**多份，接受咨詢***多人次。
（三）緊扣“優(yōu)質(zhì)服務”的理念，樹立市場監(jiān)管形象。
一是全力做好消費維權(quán)工作，共接受來人來電咨詢***人次，受理消費者直接投訴案件?**宗，調(diào)解案件成功率96%，為消費者直接賠償?***萬元，挽回經(jīng)濟損***萬元。二是大力創(chuàng)建文明優(yōu)質(zhì)窗口，緊緊圍繞“全力打造服務型市場監(jiān)管”這個主題，通過實現(xiàn)“三個結(jié)合”、提高服務效能、設立受理登記綠色通道、推行“五聲”服務等方式，把窗口建設成為“統(tǒng)一、規(guī)范，公開、透明，文明、高效”的服務場所。由于我局窗口服務工作成績突出，我局登記注冊窗口被縣向市婦聯(lián)推薦參評**市“巾幗文明崗”稱號。三是全面推開上門服務和跟蹤服務。為促進企業(yè)健康、快速、有序發(fā)展，我局成立了由局領導班子牽頭的服務小分隊，著重對地方重點項目和較大規(guī)模、有較大發(fā)展前景以及較強市場競爭力的企業(yè)進行全方位上門服務、跟蹤服務，深入開展“暖企服務月”工作，幫助企業(yè)排憂解難。
（一）切實抓好黨風廉政建設。組織黨員干部學習中央“八項規(guī)定”和縣委“十項規(guī)定”以及觀看作風建設專題教育片，以加強隊伍紀律作風建設、提高干部職工廉潔意識為目的，開展廉政教育學習活動；邀請**縣檢察院副檢察長、反貪局長歐志強率領該院工作組到我局開展預防職務犯罪警示教育，使干部深刻認識到職務犯罪的嚴重危害和遵紀守法的重要性。通過學習討論，我局全體干部提高了思相認識，夯實了勤儉節(jié)約、構(gòu)筑拒腐防變的思想基礎。
（二）大力開展紀律教育學習月活動。深入開展20xx年紀律教育學習月活動，局領導班子給全局干部上黨課，并邀請縣紀委監(jiān)察局朱海同志上政紀法紀輔導課，進一步貫徹落實《縣紀委關于20xx年全縣開展紀律教育學習月活動的意見》，圓滿完成了紀律教育活動各項任務，為推動市場監(jiān)管事業(yè)的發(fā)展提供堅強有力的紀律作風保障。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇六
20xx年，帶領局班子和全體干部職工深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、習近平總書記對工作系列重要指示精神，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，開展“大學習、大討論、大調(diào)研”活動。圍繞縣委、縣政府中心工作，結(jié)合我局工作實際，求真務實，開拓創(chuàng)新，扎實抓好各項工作目標任務，黨風廉政建設、依法行政、生態(tài)環(huán)境保護群眾體育、全民健身、項目建設等工作穩(wěn)步推進，完成了全年既定目標。現(xiàn)將一年來的履職情況報告如下：
深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、習近平總書記對工作系列重要指示精神，省委十一屆三次全會、市委五屆六次全會、縣委十三屆五次全會精神。制定黨組中心組理論學習和干部職工學習計劃，建立經(jīng)常性學習教育機制，定期和不定期開展學習教育活動，全年開展理論學習教育12次。通過黨組書記講黨課，請專家作報告，參加縣上組織的理論學習，黨員干部講心得，以講領學等形式學深學透。建立考核機制，進一步增強學習效果，引導黨員干部把思想和行動統(tǒng)一到縣委縣政府、局黨組重大決策部署上來，堅決做到“兩個維護”，努力培養(yǎng)講黨性、重品行、有本領的高素質(zhì)黨員干部隊伍。
圍繞年初工作目標任務，帶領全局干部職工求真務實、團結(jié)協(xié)作、創(chuàng)造性的開展工作，各項目標任務如期實現(xiàn)。
（一）廣泛性地開展群眾性體育活動和全民健身。
1.組織開展大型群眾性體育活動10次，成功舉辦了20xx年元旦“健康杯”迎春健身跑活動；慶新春“我們的節(jié)日”大家樂全民健身系列活動；慶祝中國共產(chǎn)黨成立97周年職工拔河比賽；“應氏骨科杯”快樂籃球賽；“8.8全民健身日”啟動儀式暨全民健身大展演；第二屆“天和杯”全民健身彩妝歡樂跑；縣中小學生跳繩比賽和籃球比賽；縣第十二屆“陽光天著杯”全國業(yè)余乒乓球邀請賽等活動，實現(xiàn)了群眾體育社會化。2.參加和承辦市第五屆老年人運動會。組建縣代表團，運動員225人，19個項目代表隊，參加了門球、羽毛球、廣場舞等14個項目的比賽，共榮獲優(yōu)勝獎22個、優(yōu)秀獎2個、道德風尚獎6個、最佳編排獎2個；團體和個人榮獲金牌7塊、銀牌7塊、銅牌7塊。承辦市第五屆老年人運動會釣魚比賽?？h人民政府獲突出貢獻獎，縣體育代表團獲最佳組織獎。3.完成市下達體育聯(lián)動賽事任務。積極組隊參加市羽毛球、籃球、廣場舞等五項全市聯(lián)動賽事活動。參加了“我要上省運、健康人”市籃球、乒乓球、羽毛球三項比賽，“雞鳴三省”革命老區(qū)20xx年興文縣籃球邀請賽、市第四屆幼兒快樂體操比賽、市門球總決賽、市第二行政干部(副科級)羽毛球比賽、市第二屆氣排球比賽、市第四屆校園足球三級聯(lián)賽等比賽。4.指導部門和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）開展群眾性體育活動。協(xié)助縣紀委、縣教育局、婦聯(lián)、縣直機關工委、縣總工會、沐愛鎮(zhèn)等部門和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）組織的各類體育活動。承辦了全市紀委監(jiān)察系統(tǒng)運動會（賽區(qū)）的籃球等比賽，與教育局聯(lián)合舉辦了中小學生跳繩、籃球賽、足球賽等活動。
5.指導、發(fā)展、完善群眾性體育組織和各單項體育協(xié)會開展活動。全縣各協(xié)會組織參加了健身氣功比賽、體育舞蹈比賽、武術比賽、乒乓球邀請賽、省門球選撥賽、全國門球冠軍賽等賽事，取得了較好成績。全縣各類社團組織開展全民健身活動和群眾性體育賽事60余次。6.開展社會體育指導員培訓。全年參加省、市社會體育指導員培訓2次，培訓二級社會體育指導員6名；組織縣級社會體育指導員培訓2次，培訓三級社會體育指導員187名。7.全年完成免費開放體育場館體育鍛煉6.5萬人次，完成全年任務的162.5%。
（二）加大公共體育基礎設施建設，完善公共設施布局體系。
1.加快縣文化體育中心建設力度，目前已完成3p簽約，完成施工監(jiān)理簽約，正在開展項目設計優(yōu)化。
2.建成縣公共體育場田徑跑道和足球場項目，投資約700余萬元，明年可對外開放。
3.爭取中央項目資金800萬元，建設縣全民健身中心。
4.加快村級公共體育基礎設施建設，建成全縣22個農(nóng)民體育健身工程，完成投資110萬元。
5.投入資金3.5萬元，改造玉壺公園、筠州文化廣場全民健身路徑。
（三）深化足球改革，促推足球事業(yè)發(fā)展。
2022年，縣公共體育場田徑跑道和足球場即將投入使用，必將為的足球發(fā)展提供良好的物質(zhì)基礎。我局積極與教育和文化文化廣電局合作，開展校園足球示范建設，把足球列入體育課教學內(nèi)容，積極推進足球教學模式的多樣化，確定了中學、希望小學、三中為我縣足球青少年訓練基地，開展學校足球教育訓練，舉辦了縣中小學生校園足球三級聯(lián)賽。積極支持縣足球協(xié)會，組織開展每年一次的全縣業(yè)余足球聯(lián)賽，協(xié)調(diào)資金場地開展訓練、比賽。
（四）加快體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐。
通過多種方式做大體彩銷售市場，募集更多體彩公益金，為體育事業(yè)發(fā)展注入強勁動力。目前全縣共開設體育彩票銷售網(wǎng)點15個，全年實現(xiàn)體彩銷售1100萬元。
持續(xù)深入開展結(jié)對幫扶活動，重點深化與精準扶貧結(jié)對村的結(jié)對幫扶，落實機關黨員掛鉤幫扶貧困戶幫助脫貧，推進“精準扶貧”，嚴格考核對口幫扶責任人入戶幫扶工作成效，嚴格執(zhí)紀問責，層層壓實脫貧攻堅責任。積極籌措資金3萬元，支持曹嶺村黨群活動中心建設、危房改造。近年來，體育局切實幫助群眾解決生產(chǎn)、生活難題，為群眾辦實事。開展“以購代捐”，解決兩戶貧困戶、辛庭香養(yǎng)豬、養(yǎng)羊。結(jié)對幫扶助學，送去“愛心包裹”1500元。對特別困難的、、貧困戶支持解決發(fā)展茶葉、養(yǎng)豬、養(yǎng)羊項目資金7000元。20xx年春節(jié)，走訪慰問貧困戶51戶，送去大米、油，棉被等物資，投入資金1.3萬余元。端午節(jié)、中秋節(jié)慰問貧困戶投入資金5000元。幫助發(fā)展村集體經(jīng)濟，利用20萬元產(chǎn)業(yè)扶持基金，入股到縣宏發(fā)茶葉公司，每年分紅，截至9月集體經(jīng)濟收入能達到10000元，人均8.55元。解決全部村道硬化的基礎上，幫助硬化組道公路9.2公里，新建便民路3.4公里。幫助修建水窖6個、沉沙池5個，接通飲水管道23600米。
推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，開展“大學習、大討論、大調(diào)研”活動，堅決做到“兩個維護”。
一是建立健全黨建工作責任體系，落實黨建工作主體責任。
緊緊圍繞“五位一體”和“四個全面”戰(zhàn)略布局，堅定落實五大發(fā)展理念，增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，落實全面從嚴治黨要求。
二是實施精準黨建行動，全面加強思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設。
持續(xù)開展黨內(nèi)經(jīng)常性“四項教育”，加強理想信念教育，加強法紀教育，加強警示教育，加強先進典型教育。嚴肅黨內(nèi)政治生活。嚴格規(guī)范領導班子民主生活會、黨員組織生活會，落實“三會一課”制度。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇七
2009年，在市委、市政府和市紀委的正確領導下，我局認真貫徹黨的十七大和省、市紀委全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以建立健全懲治和預防腐敗體系為主線，以落實黨風廉政建設責任制為抓手，進一步創(chuàng)新思路，強化措施，突出重點，狠抓落實，反腐倡廉建設取得了新的成效?，F(xiàn)將述職述廉報告如下：
一、狠抓落實，黨風廉政建。
設責任制進一步強化。
在黨風廉政建設和反腐敗斗爭中，我局始終以“為經(jīng)濟發(fā)展出力，為黃金工業(yè)盡責”的工作方針，堅持把黨風廉政建設與黃金工業(yè)工作放在同一高度，做到兩手抓，兩手都要硬。一是認真安排部署反腐倡廉工作。堅持把黨風廉政建設作為改革發(fā)展，黨的建設和政權(quán)建設的重要內(nèi)容，納入黨的建設和黃金事業(yè)發(fā)展的總體規(guī)劃，統(tǒng)一研究、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實、統(tǒng)一考核。年初，根據(jù)省、市紀委全會精神，對我局黨風廉政建設工作進行了部署，明確了目標，黨委書記在黨風廉政建設中帶頭做好表率，做到了“五個親自”，即親自安排部署和聽取匯報，親自參加對單位的反腐倡廉工作調(diào)研和目標制定，親自解決反腐倡廉方面的難點熱點問題，親自批辦群眾的信訪件，親自督辦重要案件。今年局黨委召開了七次專題會議，專門研究和部署黨風廉政建設和懲防體系工作，突出了工作重點，不斷推進反腐倡廉建設。二是分解、細化責任，強化黨風廉政建設和懲防體系建設工作責任制。年初進一步完善了黨風廉政建設和懲防體系工作責任制，將黨風廉政責任進行了全面分解細化，確定落實部門，確定各項任務的直接責任人，明確了誰主管、誰負責的黨風廉政建設責任機制，堅持黨委統(tǒng)一領導，紀檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)，集體領導與個人分工負責相結(jié)合，一級抓一級，層層抓落實，進一步提高了領導干部履行“一崗雙責”的自覺性。三是突出抓好責任制考核。不斷完善責任制考核辦法，每年半進行一次考核，并將考核結(jié)果錄入黨員干部廉政檔案，作為組織上推薦、任用干部的重要依據(jù)。公開選拔和任用素質(zhì)高能力強的干部人才，營造了風清氣正的良好氛圍。
二、突出工作重點，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設。
堅持把懲防體系建設擺上重要位置，列入議事日程，結(jié)合單位實際，實施“教育陣地、制度保障、監(jiān)督協(xié)同、改革助推、懲治聯(lián)動、糾風統(tǒng)治和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)”七項抓手工程。定期研究討論懲防體系建設的各項工作，明確任務，明確進度，明確責任。按照市委制定的《三門峽市建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作方案》要求，成立了領導小組，制定了“懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作”落實方案。把推進懲防體系建設工作同經(jīng)濟發(fā)展工作一起部署，一起落實，一起檢查，做到每項任務有領導掛帥，有部門負責，有措施保證，有人員落實，懲防體系建設呈現(xiàn)出整體推進的良好態(tài)勢。
（一）加強黨風廉政宣傳教育，夯實拒腐防變的思想基礎。在廉政教育上，我局做到反腐鐘常敲，倡廉雨常下，把黨風廉政教育納入干部教育培訓計劃中，并將黨風廉政教育充分融入黃金業(yè)務工作中。通過組織開展各種形式的黨紀政紀、法律法規(guī)和警示教育活動，進一步增強廣大干部特別是領導干部廉潔從政和接受監(jiān)督意識，切實加強對各種腐敗現(xiàn)象的預防工作。一是認真組織學習了《中國共產(chǎn)黨章程》，胡錦濤總書記關于社會主義榮辱觀的重要論述及在中央紀委第七次全會上的重要講話，在七.一前夕，我局舉辦了慶祝建黨88周年及先進黨員表彰大會，會上全體黨員重溫入黨誓詞，進一步增強了黨員干部的黨性教育。二是局領導帶頭講廉政教育課和黨課，對干部職工開展權(quán)力觀教育，教育黨員干部樹立科學發(fā)展觀和正確政績觀。自覺做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，始終保持共產(chǎn)黨員的高尚情操和良好的生活作風。今年領導帶頭講廉政黨課4次，邀請市委黨校老師講黨課1次，組織職工收看黨課講座片4次，組織職工觀看反腐倡廉教育片6次。三是加強機關廉政文化建設。把黨風廉政教育貫穿于促進黃金工業(yè)發(fā)展的各個領域，充分利用三門峽黃金網(wǎng)站、簡報、宣傳櫥窗等多種形式深入宣傳黨的反腐倡廉理論、方針政策、形勢任務，成果經(jīng)驗。有針對性地組織主題宣傳、專題討論等活動。四是建立廉政教育室，從法規(guī)條例、懲防體系、典型案例、先進事跡四方面內(nèi)容，正反兩方面案例對干部職工進行宣傳教育，做到警鐘長鳴。
（二）加強監(jiān)督，推進反腐倡廉工作深入開展。一是認真落實黨內(nèi)監(jiān)督各項規(guī)定，進一步規(guī)范從政行為。認真貫徹執(zhí)行民主集中制原則，嚴格執(zhí)行民主決策、民主議事和重大情況反映通報、重大決策咨詢論證、重大事項公示聽證等制度。二是積極有序推進政務公開。認真貫徹政府信息公開條例，充分完善政務公開欄，對涉及單位財務、人事、職稱和提拔變動及時公示，接受職工監(jiān)督。三是開門納言，廣泛征求各界意見。主動收集群眾意見接受社會各界的監(jiān)督。
三、嚴格要求，領導干部廉潔自律工作不斷加強。
（一）認真貫徹落實廉潔自律有關規(guī)定。認真貫徹《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》等各項廉潔自律規(guī)定，堅持重大事項報告制度。
新、公務接待、降低行政運行成本等方面采取了一系列積極措施，確保各項任務落到實處。今年我局出國經(jīng)費、車輛運行費、公務接待支出、行政運行成本均達到了市要求的壓縮指標。三是深入開展治理“小金庫”。認真執(zhí)行《關于在全市黨政機關和事業(yè)單位開展“小金庫”專項治理工作實施辦法》，杜絕用資產(chǎn)處置，出租收入或經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬薄核算設立“小金庫”，不存在虛列支出或以假發(fā)票騙取資金設立“小金庫”。
總之，一年來我局黨風廉政建設、懲治和預防體系建設工作在市委、市紀委的領導下，在黨委和全體黨員干部共同努力下，各項工作進展順利，全年無違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生。今后反腐倡廉各項任務仍十分艱巨，新形勢、新任務向我們提出了新的更高的要求，黨風廉政建設和懲防體系建設工作任重道遠。我們將在上級部門的正確領導下，求真務實，扎實工作，開拓創(chuàng)新，狠抓落實，為進一步加強我局黨風廉政建設和懲防體系建設，全面完成市委、市政府和紀檢部門下達的各項責任目標做出新的更大的貢獻。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇八
,供大家參考。
根據(jù)市紀委述責述廉工作要求，現(xiàn)將有關情況匯報如下，請各位委員監(jiān)督。
發(fā)揮黨組書記第一責任人職責，認真執(zhí)行“三會一課”制度，牽頭制定了《黨建工作要點》《意識形態(tài)工作要點》。做好做實“第一書記”、“農(nóng)貿(mào)市場”創(chuàng)城、“路長制”路段包保單位職責，積極推進城鄉(xiāng)聯(lián)建幫扶工作。重視疫情防控工作，牽頭運行xx市進口冷鏈食品集中監(jiān)管專倉，加強進口高風險非冷鏈集裝箱貨物檢測和預防性消毒，強化新冠病毒疫苗質(zhì)量監(jiān)管，落實藥店疫情防控責任。
學習教育活動，帶頭落實“一學二講三提升”，深入組織學習***xx***精神，組織參觀國家安全教育館、紅色教育基地、觀看主旋律電影等活動。
+市場監(jiān)管”品牌建設經(jīng)驗，獲批百強特色黨支部2個，黨員示范崗1個，黨建品牌1個。持續(xù)做好“雙報到”、民意“5”來聽、“雙幫雙促”活動，組織社區(qū)當前隱藏內(nèi)容免費查看“主題黨日”活動x余次。
活動x期，開展“放彩青春·祝福祖國”主題演講。開展“進企業(yè)、抓黨建、辦實事、促發(fā)展”和“政銀攜手百億助小微”活動，持續(xù)整治市場秩序優(yōu)化營商環(huán)境，構(gòu)建親清政商關系。
召開黨風廉政建設工作會議，印發(fā)《黨風廉政建設工作要點》。制作“人員去向?qū)九啤?，定期對機關工作紀律進行暗訪督查。推進市場流通領域掃黑除惡長效常治，堅決鏟除影響市場秩序的行業(yè)亂象，與市紀委監(jiān)委派駐七組建立信息通報和問題線索移送機制，協(xié)作配合形成合力。加強節(jié)前“廉提醒”，筑牢節(jié)日“廉潔關”，保持“嚴”的主基調(diào)。
圍繞群眾“急難愁盼”問題，承擔x項市級“我為群眾辦實事”重點民生項目，x項市政府黨組“我為群眾辦實事”重點民生項目，立足市場監(jiān)管崗位職能，梳理確定x項“為群眾辦實事”事項，堅決糾正食品藥品安全領域群眾身邊的腐敗和不正之風，累計檢查各類經(jīng)營主體x萬余家次，開展專項抽檢x余批次，立案查處x起，責令整改x余家，停業(yè)整頓x余家，罰沒金額x余萬元。
對照。
全面從嚴治黨責任要求，還存在一些突出問題。
存在學用脫節(jié)現(xiàn)象，對新思想掌握依然處在由點到面的層次上，還沒有形成系統(tǒng)化的市場監(jiān)管思路，為學而學的現(xiàn)象明顯。沒有主動地把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，不能自覺地把學習成果轉(zhuǎn)化為做好市場監(jiān)管工作的具體實踐。比如，在如何理解把握守住安全底線與追求高質(zhì)量發(fā)展高線之間的關系方面還有不足，注重守底線、保安全，對高質(zhì)量發(fā)展帶動安全形勢好轉(zhuǎn)的重要性認識還不夠，措施還不夠有力；再比如，在構(gòu)建親清政商關系上，過于注重與企業(yè)交往當中的紅線和負面清單，沒有真正把握住與企業(yè)交往過程中的正面清單，考慮得多的是哪些自己不能做，在哪些能為企業(yè)做上思考得較少，在服務、幫助、指導企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展上還存有顧慮，放不開手腳。
思想上有本位主義，有時不能自覺地從全國全省全市的高度來想問題、看事情、謀思路，習慣于從做好規(guī)定動作、不出問題這一底線來考慮，缺乏從政治責任這個角度思考問題、推進工作?！疤饋碚易印彼枷胴瀼夭坏轿?，攻堅克難、改革創(chuàng)新勇氣不足，一些重點項目、重大事項沒有擠進省、市規(guī)劃盤子。比如，作為“六保六穩(wěn)”中“保市場主體”的牽頭部門，牽頭抓總作用發(fā)揮還不夠好，工作合力還不夠強。安排部署的時候熱熱鬧鬧，后續(xù)抓落實卻沒有跟上，由于對“小微企業(yè)”認定標準不統(tǒng)一，導致創(chuàng)業(yè)扶持、稅收減免、金融服務等惠企政策在落實上與企業(yè)期盼有一定差距。再比如，對如何發(fā)揮好市場監(jiān)管工作優(yōu)勢來實現(xiàn)彎道超車，引領我市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展方面思路不寬，對需要長期堅持的基礎性工作關注不夠、措施不多，如發(fā)展壯大“四新”經(jīng)濟等。
在落實全面從嚴治黨“一崗雙責”上還不到位，對照“從嚴管干部、從嚴帶隊伍”的要求，重視程度還不夠高，投入精力有所欠缺，對黨員干部的警示作用發(fā)揮不夠。比如，班子成員以分管科室、直屬單位數(shù)量多、任務重，業(yè)務工作忙為理由，缺少對分管科室、直屬單位全面從嚴治黨的領導、檢查、督促，推動下級黨組織領導班子層層落實責任力度不夠，沒有很好地發(fā)揮班子成員“一崗雙責”模范帶頭作用和示范作用，事業(yè)單位改革進展緩慢，不利于發(fā)揮干事創(chuàng)業(yè)積極性；再比如，開展“基層減負年”活動，經(jīng)過實踐和各級反映來看，整改措施沒有持續(xù)堅持，紅頭文件少了，但通過微信群等安排工作、臨時動議召開的會議反而多了，基層減負沒有達到預期效果。
為黨分憂、為黨盡職、為民造福意識樹得不牢。推進工作時急于求成，總想著干點“大事”，存在上熱中溫下冷、“一抓就好、一松就亂”等執(zhí)行力弱化問題，工作抓不細、抓不實、抓不到位，導致進展緩慢。比如，圍繞放管服改革，優(yōu)化營商環(huán)境，更好地激發(fā)市場活力，加快構(gòu)建以國內(nèi)大循環(huán)為主體、國內(nèi)國際雙循環(huán)相互促進的新發(fā)展格局上研究謀劃不夠，缺少具體過硬的落實措施；再比如，在服務全市“231”產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展等方面，統(tǒng)籌研究不深入，缺少系統(tǒng)性措施，市場監(jiān)管相關政策和制度創(chuàng)新供給不足，知識產(chǎn)權(quán)、標準化等方面資金支持政策力度不足，效果不佳。
抓黨建、抓廉政的力度還不夠，方法還不夠多，廉政教育工作存在走形式、唱空調(diào)的問題，存在黨員干部“聽聽感動、講講激動、事后不動”的現(xiàn)象，有效防范措施、制度機制建設還相對較少，在抓深、抓細、抓小、抓常上下的功夫還不多。對監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”運用還不夠有力，很多時候都是講得硬、執(zhí)行軟，“四風”隱形變異問題依然存在。比如，壓力傳導層層遞減，執(zhí)行政治紀律講得多、較真少，對違紀人員用“情”多、動“法”少，很多時候都是講得硬、執(zhí)行軟，對機關存在的工作紀律、八小時之外的政治言行等問題，有時考慮面子問題，要求不是很嚴，“咬耳扯袖、紅臉出汗”沒有成為常態(tài)。
對市場監(jiān)管工作“為了誰、依靠誰”還缺乏充分認識和清晰定位，沒有把群眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應作為衡量工作的唯一標準。在打擊假冒偽劣，確保食品藥品安全，強化產(chǎn)品質(zhì)量安全等方面還沒有充分發(fā)揮監(jiān)管利劍。比如，*********多次強調(diào)“四個最嚴”，加快建立科學完善的食品藥品安全治理體系。但在食品安全方面，對群眾呼聲比較高的網(wǎng)絡餐飲衛(wèi)生環(huán)境不達標，“三小”臟亂差等頑癥痼疾，還沒有徹底有效根治。
在遵守政治紀律和政治規(guī)矩上，始終把講政治放在第一位，自覺向標準看齊，嚴格按規(guī)矩辦事。在遵守組織紀律上，對黨忠誠老實，堅決服從組織安排，帶頭貫徹民主集中制，主動向組織請示報告重大問題、重要事項。在遵守廉潔紀律上，時刻緊繃黨紀國法這根弦，嚴格落實***八項規(guī)定精神，個人有關事項已按規(guī)定如實報告。在遵守群眾紀律上，堅持人民立場，深入一線開展調(diào)研，全力解決群眾操心事、煩心事、揪心事。在遵守工作紀律上，立足本職工作，認真履職盡責，確保各項工作務實高效開展。在遵守生活紀律上，培育良好家風，嚴格約束親屬、子女和身邊工作人員。
黨組高度重視，一是嚴格規(guī)范執(zhí)行請銷假制度，由市局領導帶隊，機關黨委、辦公室、人事科作為成員，明察暗訪加大對遲到早退的紀律檢查力度，推動紀律作風集中。
整頓。
常態(tài)化；二是針對重復舉報事項成立工作。
領導。
小組，形成由我靠前指揮，分管領導直接負責，相關科室共同參與的。
工作。
機制，認真核查舉報問題線索，加大問題線索處置力度，對突出問題快查快處、及時公開反饋，化解群眾心中疑慮。
市場監(jiān)管工作點多、線長、面廣、量大，每一項都關系廣大人民群眾切身利益，使命如山、責任重大。下步，我將認真履行全面從嚴治黨“第一責任人”職責，嚴格落實***八項規(guī)定，抓班子、帶隊伍，抓作風、促轉(zhuǎn)變，保持正風肅紀高壓態(tài)勢，持續(xù)整治漠視侵害群眾利益問題，確保全市市場監(jiān)管系統(tǒng)黨風廉政建設取得新成效。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇九
20xx年，在縣委、縣政府的正確領導、縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督指導下，我和局黨組成員一道，認真履行職責，帶領全體林業(yè)系統(tǒng)干部職工，認真學習貫徹十九大精神及習近平新時代生態(tài)文明思想，牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念，緊密圍繞“一二三四七”的總體方略，持續(xù)實施好“三林、兩山、六廊道、多產(chǎn)業(yè)”為抓手，結(jié)合鄉(xiāng)村振興、脫貧攻堅、國土綠化等重點工作任務，做到“綠化為民、綠化惠民、綠化福民”為目標，統(tǒng)籌做好廊道綠化、村莊綠化、沿黃綠化、庭院小區(qū)綠化和特色林果、牡丹產(chǎn)業(yè)、林下經(jīng)濟等工作，較好的完成了全年各項目標工作?，F(xiàn)將一年來工作情況匯報如下。
本人始終能夠加強學習黨章黨規(guī)和新修訂《憲法》，以習近平新時代社會主義思想和黨的十九大精神結(jié)合起來，重點以第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，加強對十九大報告和新黨章的學習，不斷提高自身政治理論水平，以適應黨和政府以及群眾對林業(yè)工作的要求，努力使自己保持頭腦清醒，注重用理論來聯(lián)系自己的工作任務和要求，指導工作實踐，用科學的方法分析問題。并在學習過程中，按照“兩學一做”的要求，努力解決自身在思想作風、學風、工作作風、領導作風等方面存在的突出問題，增強了全心全意為人民服務的宗旨意識。在注重政治理論學習的同時，還積極學習林業(yè)業(yè)務和法律法規(guī)以提升本職工作素養(yǎng)，通過學習，進一步增強了做好新時期林業(yè)工作的責任感、使命感和緊迫感。
始終能夠以黨建工作為引領，切實加強夯實戰(zhàn)斗堡壘之基，堅定信念、敢于擔當、清正廉潔的高質(zhì)量林業(yè)隊伍，作為一把手，在做好自身工作的同時，如何更好地發(fā)揚領導班子的智慧和力量，搞好團結(jié)，使之成為一個有機統(tǒng)一的整體，“心往一處想，勁往一處使”，是全局完成各項工作的前提和保障。為此，我局制定了局黨組會議制度、局長辦公會議制度、三重一大制度、民主生活會制度等多項制度，具體工作從我做起，分級落實負責;在全局性問題、重大事項、人事變動等方面，堅持領導班子集體研究決定，不搞“一言堂”，不唱“獨角戲”，班子成員之間經(jīng)常交心通氣，自覺帶頭維護班子團結(jié)。
同時，班子成員以自身為表率，結(jié)合各種教育活動，不斷改進工作作風，真正做到了面向基層、服務群眾、真抓實干、力求實效。今年，班子成員經(jīng)常利用業(yè)務工作機會、節(jié)假日，深入幫扶村組及貧困戶家中，幫助貧困戶解決實際問題，聽取群眾反映的熱點難點問題，做到了“幫民不擾民，致富不添負”。在股級干部隊伍建設中，注重“因才適用”的原則，強化責任，發(fā)揮優(yōu)點長處，首先是我本人堅決服從縣委、政府的安排，對上級交辦的任務不折不扣地完成，對上級的指示精神堅決執(zhí)行，同時要求我們的每一位工作人員必須嚴格遵守紀律，從而確保林業(yè)隊伍紀律嚴明，作風過硬，保障了林業(yè)各項工作任務的順利完成。
(一)以身作則，加強黨廉學習。工作中始終能夠結(jié)合黨風廉政教育月、治理商業(yè)賄賂、家庭助廉、廉政文化進機關等活動，重點學習了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨紀處分條例》、《建立健全教育制度并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》和《中國共產(chǎn)黨問責條例》等廉政教育學習資料。
(二)強化責任，抓好廉政建設。切實把黨風廉政工作擺在重要議事日程，當大事、要事來抓，多次召開廉政建設專題會議，研究部署工作，結(jié)合全年工作會議對黨廉工作進行了總體部署，對班子成員進行了責任分工。經(jīng)常利用不同會議和機會，不失時機的在領導干部中間重申廉潔自律規(guī)定，并有效地利用現(xiàn)實案列教育同志們，特別是本人及班子成員嚴格執(zhí)行縣委政府明令禁止的事，做到令行禁止，確保了政務暢通。
(三)認真履職，聚焦一崗雙責。嚴格落實黨風廉政建設責任制，列入領導干部民主生活會、述職報告、工作總結(jié)的重要內(nèi)容，對局領導班子的分工進行細化，同時對黨風廉政建設和反腐敗工作重點任務進行責任分解，要求局領導班子成員切實負起領導責任，認真履行“一崗雙責”。結(jié)合實際制定了糾風、黨風廉政工作計劃、責任書和承諾事項，與局機關各部門簽訂了責任書，真正做到與其他工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，使黨風廉政責任制得到了全面落實。
(四)在廉潔自律方面。作為單位黨風廉政建設第一責任人，在工作和生活中，不斷加強自律意識和自我約束能力，堅持做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨，堅持做到嚴于律已、以身作則、以儉為榮，堂堂正正做人、踏踏實實做事、清清白白為民。一是不斷加強自身修養(yǎng)。在工作生活中，從小事作起，轉(zhuǎn)變工作作風，堅決抵制不良風氣。平時該自己支付的費用堅決由自己支付，下基層輕車簡從，盡量不增加基層負擔，更不鋪張浪費。以身作則，嚴格控制平時的電話費、接待費和公車使用等。二是遵守廉潔從政各項規(guī)定。帶頭遵守縣委、縣政府的廉政規(guī)定，自己歷來不干涉工作中的任何經(jīng)濟活動;堅決反對送錢送物行為;嚴格教育和管好配偶、子女、親屬和身邊工作人員;不接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請;不參與任何帶有賭博性質(zhì)的娛樂活動。
(五)基層組織建設方面。首先，局黨組不斷加強領導班子自身建設，堅持和完善集體領導和個人分工相結(jié)合的制度，切實履行職責很好的發(fā)揮作用;其次，采取了有效措施，狠抓了黨員干部教育培訓工作，堅持了“三會一課”和每周一下午理論學習等制度。第三，切實把好黨員“入口關”，監(jiān)督并做好黨員的發(fā)展工作;第四，認真抓好了黨員規(guī)范化管理工作，保證了黨員組織關系的規(guī)范化接轉(zhuǎn)和黨費如期、如數(shù)繳納。第五，切實做到加強老干部工作領導和管理工作，認真落實了老干部的政治待遇和生活待遇等。今年，我局組織全系統(tǒng)黨員干部赴信陽革命老區(qū)紅色基地參觀學習，對革命烈士進行了緬懷。
(六)加強行風建設，進一步提高工作業(yè)績。一是嚴格推行了行政審批制度。按照《林業(yè)行政許可法》嚴格執(zhí)行采伐限額審批制度，征占用林地審批制度，推進了依法行政重在服務的工作進程。二是強化財務管理和項目資金管理。能夠帶頭學習財務管理和項目資金專用制度，使財務管理體制和資金使用運行機制更加完善。三是嚴把種苗銷售管理。從源頭控制苗木質(zhì)量，苗木數(shù)量入手，嚴格杜絕人情苗的銷售使用，從源頭上杜絕了腐敗現(xiàn)象發(fā)生。四是全面提高工作的透明度。全面推進林業(yè)局政務公開，達到了公開形式規(guī)范，公開內(nèi)容具體，公開效果透明的目標，動員全體林業(yè)系統(tǒng)干部職工切實增強工作責任感，樹立正確的效績觀，提高工作水平，爭創(chuàng)一流業(yè)績。
(一)主要廊道提升工作。根據(jù)省市安排部署和《xx縣20xx年國土綠化建設提速提質(zhì)行動實施方案》，全縣總規(guī)劃面積x萬畝，廊道提升xxx公里。目前，萬畝，廊道提升xxx公里，占任務的xxx%和xxx%。其中：“綠廊”提升xxxxx畝，“綠帶”美化xxxx畝，“綠島”完善提升兩個互通區(qū)四個收費站及高速防護網(wǎng)內(nèi)實施高標準綠化提升，“綠園”提升兩個xxxx畝;“綠業(yè)”增收工程xxxx畝，“綠村”營造xx個xxxx畝，苗木花卉xxxx畝。
(二)國土綠化亮點工作。一是村莊綠化。今年，市政府民生實事下達我縣任務完成xx個村，縣政府工作部署分解任務完成xx個村，但最終我縣自加壓力拉高標桿，在完成任務的基礎上再增加xx個，實際完成xx個村綠化，占縣下達任務的xxx%。二是洛吉快速綠化。萬棵，萬棵，體質(zhì)提升增加了綠量;兩側(cè)荒山新增綠化面積xxx畝、提升改造xxx畝，萬棵。三是沿黃生態(tài)帶綠化。20xx年規(guī)劃實施沿黃生態(tài)帶綠化xxxx畝，涉及小浪底、白鶴鎮(zhèn)、會盟鎮(zhèn)、橫水等鎮(zhèn)xx個村，其中示范區(qū)xxxx畝，以林苗一體化方式種植雪松、白皮松、女貞、水杉、欒樹、紅葉李等綠化樹種為主;經(jīng)濟林xxxx畝，以種植花椒、核桃、山楂、柿子等為主。實際完成示范區(qū)xxxx畝，x.x萬余棵;引導群眾發(fā)展經(jīng)濟林xxxx畝，占下達任務的xxx%。四是古墓冢綠化工作。根據(jù)縣委、縣政府專題會議研究，決定對全縣現(xiàn)存有封土的古墓冢進行綠化帶保護，涉及平樂、朝陽、送莊等鎮(zhèn)。今年完成了xx座古墓冢綠化，畝，占已流轉(zhuǎn)土地的xxx%。五是啟動國儲林基地建設工作。按照國家省市相關要求，積極謀劃我縣xxxx-xxxx年國儲林基地建設實施方案，全縣五年規(guī)劃實施面積x.x萬畝，20xx年實施集約人工造林x.x萬畝，萬畝，萬畝。萬畝，目前，正在全力推進可行性研究報告編制招投標程序，協(xié)調(diào)編制公司盡快調(diào)整方案。
(三)生態(tài)扶貧工作?？h林業(yè)局肩負全縣生態(tài)扶貧硬仗重要工作，局黨組高度重視，成立部門明確專人，強化任務落實落地，結(jié)合工作實際，深入做好行業(yè)幫扶各項工作，機關會議多次強調(diào)要求全體幫扶同志，務必提高政治站位，務必高度重視，務必深入到戶走訪幫扶，逐項認真細致開展幫扶工作，解決貧困戶迫切急需的問題及難點，建立問題整改臺賬，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。具體做法有以下幾方面：一是生態(tài)項目帶貧方面。20xx年林業(yè)局圍繞中央財政農(nóng)戶造林項目助推全縣脫貧攻堅工作。今年總?cè)蝿赵炝謝.x萬畝，萬畝，其中帶動貧困鎮(zhèn)x個xx個貧困村，合計面積xxxx.x畝，應發(fā)放補貼xx萬余元;有貧困戶的非貧困村xx個，合計面積xxx.x畝，貧困戶造林占總?cè)蝿彰娣e的xx.x%。其次，退耕還林項目。其中：帶貧x個鎮(zhèn)xx個村xxx戶享受退耕還林補貼，畝，萬元。第三是國家級公益林項目。萬畝，其中：帶貧x個鎮(zhèn)xx個貧困村xxx戶，畝，萬元。二是積極發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)項目實施。結(jié)合鄉(xiāng)村振興和林業(yè)規(guī)劃，在東部會盟、平樂、朝陽、白鶴等鎮(zhèn)以發(fā)展梨樹為主，送莊以發(fā)展鮮桃為主，橫水、小浪底以發(fā)展軟籽石榴，常袋、麻屯以大櫻桃為主，力爭到xxxx年全縣特色林果面積發(fā)展達xx萬畝，產(chǎn)量達x.x億公斤，產(chǎn)值達x.x億元。同時抓好高效產(chǎn)業(yè)基地建設，以城關鎮(zhèn)東部、南部，白鶴鎮(zhèn)南部為重點，擴大中草藥種植產(chǎn)業(yè)片區(qū)面積達到x萬畝，助推脫貧攻堅成效。三是加強行業(yè)政策宣傳，提高群眾知曉率。20xx年以來，印發(fā)林業(yè)政策宣傳彩頁xxxxx余份，組建三個技術幫扶隊伍，重點到貧困村開展林業(yè)技術培訓班，累計達xx期。結(jié)合上級持續(xù)開展“九個一”大走訪活動，扎實推進林業(yè)扶貧政策大排查惠農(nóng)政策大落實，制定了工作方案，明確了工作目標、內(nèi)容、步驟等，深入解決“回頭看”各類問題整改落實。
(四)林業(yè)“雙防”工作。首先，堅持“預防為主，積極消滅”的森林防火工作方針。持續(xù)做好森林火災隱患排查和火源管理，開展火災隱患排查整改和專項督查。其次，落實森林防火責任。召開全縣森林防火工作會。與鎮(zhèn)簽訂《森林防火目標責任書》，把防火責任落實到了山頭地塊、人頭戶主，真正做到山有看、林有護。第三，加大宣傳力度。刷寫標語xx余條，發(fā)放宣傳資料xxxx余份。嚴格執(zhí)行xx小時值班、領導帶班和森林火災報告制度等，截至目前，全縣森林火災損失率未超過x.x‰，達到了預定工作目標。第四，有害生物防治工作。加大監(jiān)測預防調(diào)查工作，對全縣主要林業(yè)有害生物越冬情況調(diào)查，共設置調(diào)查樣地xx個，包含片林樣地x個，路林樣地xx個，灘地樣地x個，根據(jù)調(diào)查情況發(fā)布病蟲害發(fā)生趨勢預測，對孟扣路、xx段連霍高速等重點路段，通過纏藥物膠帶等方式，確保林木資源防治效果，阻殺率達到xx%以上。
(五)森林資源保護工作。一是林業(yè)行政許可工作。目前共辦理林木采伐許可證xx份，蓄積xxxx立方米;木材運輸證x份;植物檢疫證xx份;苗木生產(chǎn)經(jīng)營許可證x份;人工繁育野生動物許可證x份;建設項目使用林地許可審核x起，通過市局審核并上報省廳。二是林業(yè)行政執(zhí)法工作。開展冬季林業(yè)行政執(zhí)法專項行動，成立林政監(jiān)督監(jiān)察大隊，采取多種執(zhí)法方式，重拳出手，嚴厲打擊了破壞森林資源的違法犯罪行為，確保遏制各類涉林違法案件的發(fā)生，切實護我縣生態(tài)文明建設成果。三是森林資源督查工作。今年，國家局下達我縣森林督查圖斑xxx個。經(jīng)實地核查已經(jīng)按要求上報，正在積極進行違法圖斑查處工作。四是野生動物保護。認真做好《野生動物馴養(yǎng)繁殖許可證》定期查驗工作，目前共查驗《野生動物馴養(yǎng)繁殖許可證》xx份;有效的加強野生動物馴養(yǎng)繁殖團體的管理和重大陸生野生動物疫源疫病防控工作。同時共救助國家級野生動物xx次xx只。五是林業(yè)技術推廣工作。加大宣傳林業(yè)新技術，舉辦培訓班xx次，培訓指導林農(nóng)xxx人次，接受群眾技術咨詢xxx人次，提升了林業(yè)科技含量，增加了林農(nóng)效益。今年完成物質(zhì)外業(yè)信息采集xxxx份，拍攝照片xxxx張，普查樹種xx科xxx屬xxx種，順利通過市級驗收。同時完成創(chuàng)建國家農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全縣工作。
(六)主要工作措施。一是強化領導明目標。今年縣委、縣政府高度重視國土綠化工作，多次專門聽取國土綠化規(guī)劃制定情況匯報，印發(fā)了《xx縣20xx年國土綠化提速提質(zhì)行動方案》，以全市“xxxxx”工程為統(tǒng)領，以“七綠”工程為抓手，確定林業(yè)重點建設工程，為國土綠化工作明確了目標、理清了思路。二是加大投入強保障。為確保全縣國土綠化工作的順利推進，縣財政專門列支xxxx萬元，全額承擔廊道綠化、漢魏故城綠化土地流轉(zhuǎn)和工程造林費用獎補，對沿黃綠化精品工程予以每畝xxxx元獎補;對集中連片發(fā)展特色林果xx畝以上的予以每畝xxx元獎補;對村莊綠化在上級獎補基礎上再予以每村x萬元獎補，在“一村萬樹”活動中，評比出來的示范村再給于獎補;對全縣廊道綠化栽植的達標雪松予以每株xxx元的獎補。三是以點帶面抓亮點。在抓好全域國土綠化的同時，我縣重點打造了主要廊道清零增綠;沿黃綠化精品工程，xxx國道、省道xxx線、會小路xx米寬景觀廊道、漢魏故城遺址綠化、古墓冢保護綠化、“一村萬樹”綠村行動等一批亮點工程。通過打造亮點、選樹樣板，以點帶面促進全縣國土綠化全面提標升檔。四是創(chuàng)新機制抓長效。在今年對規(guī)劃實施的重點建設工程全面實行工程造林、專業(yè)隊栽植，嚴格招投標管理，嚴格檢查驗收，引入第三方監(jiān)理機制，確保重點工程建成示范工程、精品工程。國土綠化“三分建、七分管”，在抓好綠化建設的同時，縣里專門列支xxx萬元，對縣域已建成的主要廊道綠化、環(huán)城防護林帶、小浪底森林公園等重點綠化工程委托專業(yè)綠化公司進行精細化養(yǎng)護，確保重點綠化成果生態(tài)防護效能的充分發(fā)揮。五是科學督導保質(zhì)量。為確保綠化質(zhì)量和綠化效果，縣林業(yè)局專門成立x個技術組，放棄節(jié)假日休息時間，全天候深入鎮(zhèn)村和綠化一線，同施工隊同吃住同勞動，全程督促指導，確保將各項技術措施落到實處，確保全縣國土綠化建設質(zhì)量。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十
年，按照市局黨組要求，元至四月我在市場分局任局長，五至十二月在。
**。
分局任局長。一年來，在市工商局的堅強領導下，我緊緊圍繞建設。
"
四有。
"
工商隊伍這個主題，以抓。
"
工商所建設年。
"
為契機，以學習《廉政準則》、抓好。
"
市場主題增量、市場秩序優(yōu)化、放心消費保護。
"
三項行動為切入點，堅持內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，認真履行自己的職責，確保了分局干部隊伍思想穩(wěn)定，全年無一例違紀違法和失職瀆職行為，較好完成了全年工作目標任務，為服務社會經(jīng)濟發(fā)展作出了應有貢獻。
一、以遵守《廉政準則》為基點，全面提高隊伍整體素質(zhì)。
"
四查四看。
"
年的各項工作奠定了牢固的思想基礎。
二、以服務社會經(jīng)濟發(fā)展為第一要務，扎實做好市場主體增量行動。
**。
6
**。
地區(qū)新發(fā)展個私企業(yè)。
10。
戶，新發(fā)展個體工商戶。
1103。
戶，比去年同期增長。
30%。
三、以維護正常的市場交易秩序為第一責任，依法加強市場監(jiān)管。
"
元旦。
""。
春節(jié)。
""。
五一。
""。
端午節(jié)。
""。
十一。
"
16。
次大型的專項整治行動，檢查商品。
100。
多個品種，抽檢商品。
78。
個批次，依法立案查處各類違法違章經(jīng)營行為。
1932。
件，其中一般程序。
230。
件，簡易程序。
1702。
件，罰沒款、登記費收入共完成。
72。
萬元，并搗毀傳銷窩點。
23。
個，取締無照經(jīng)營。
42。
個，責令經(jīng)營者限期補辦有關手續(xù)和自糾不規(guī)范、自律制度不落實等經(jīng)營行為。
430。
多次。辦理注銷登記。
165。
戶，吊銷營業(yè)執(zhí)照。
631。
戶。確保了。
**。
城區(qū)全年市場交易安全，杜絕了因管理不到位而造成的各類事故的發(fā)生。
四、以落實放心消費環(huán)境為目標，努力加大消費維權(quán)保護力度。
從年初開始，與分局同志一道緊緊圍繞。
"
消費與服務。
"
年主題，認真打造。
"3.15"。
3000。
多份，深入經(jīng)營場所進行依法經(jīng)營輔導。
300。
多人次；二是加強了對廣大經(jīng)營者的制度管理，督促各所與轄區(qū)。
600。
71。
起，結(jié)案。
71。
起，調(diào)解處理成功率。
100%。
為消費者挽回經(jīng)濟損失近。
8
3
個典型案例辦結(jié)后還通過電臺、報紙等新聞媒體予以暴光，以警示社會受到良好效果。
一年來，我雖然做了些工作，為工商事業(yè)發(fā)展做出了一些貢獻，但也還有很多不足，如在抓工作的深度，抓工作創(chuàng)新等方面離組織的要求還有較大的距離。我決心在下年度將進一步嚴格要求自己，不斷提高工作質(zhì)量，為加快工商事業(yè)發(fā)展做出新的貢獻。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十一
盡管八年來，本人通過自省自勵，在本職工作和黨風廉政建設方面取得了些許成效，但存在的問題和不足也不容忽視。主要是：
在工作方面，一是對環(huán)保知識和法律法規(guī)的宣傳尚未督抓到位。由于自身對環(huán)保知識和法律法規(guī)掌握的程度不夠深，認識不夠到位，再加上宣傳手段落后，宣傳經(jīng)費不足，導致宣傳工作存在欠缺，使得公眾的環(huán)保意識與當前的發(fā)展和要求存有一定差距，沒有形成一種良好而自覺的環(huán)境保護意識，不講環(huán)保公德、不守環(huán)保法規(guī)、置身于環(huán)保之外、隨意破壞環(huán)境的行為與現(xiàn)象時有發(fā)生。
二是對環(huán)保隊伍整體素質(zhì)的提升有待加強。由于編制總額的限制和進人機制的不科學性，環(huán)保局在人員配備方面，存在嚴重的“用得起的進不來，進得來的難用起”的問題。全局現(xiàn)有的26個在崗工作人員中，僅有2人是環(huán)保和與環(huán)保相關專業(yè)畢業(yè)的，環(huán)保專業(yè)的本科畢業(yè)生沒有一個;局機關12人中，50歲以上的有4人;環(huán)境監(jiān)理站與環(huán)境監(jiān)測站兩站14人當中，有7個是復退軍人，第一學歷是高中或初中文化程度的有13人，基礎偏差，且好學精神欠缺。
大部分工作人員對環(huán)保業(yè)務知識知之甚少，甚至連最基本的環(huán)保專業(yè)術語都不能掌握和理解，不能獨立開展業(yè)務工作，工作時講外行話的現(xiàn)象常有發(fā)生，從而大大影響了整體工作的推進。三是對環(huán)境執(zhí)法工作的開展還欠大膽。具體表現(xiàn)在：對環(huán)保第一審批權(quán)制度的執(zhí)行還不夠有力，為了發(fā)展本縣經(jīng)濟，常存在對建設項目降低環(huán)保審批門檻或準許“先上車后補票”行為;對環(huán)境違法案件的查處缺乏嚴厲，有時存在執(zhí)“人情法”、“面子法”現(xiàn)象，對個別領導打招呼或干預的行為，不敢大膽抵制，象該依法處罰的不敢處罰，該依法征收的排污費不敢理直氣壯地去征收等等，給工作帶來了一些不利的影響。
在廉政建設和個性修養(yǎng)方面，一是學習不夠，理論水平有待提高。常以工作忙為借口，放松了對自己學習的加強;對員工則以為既有考核制度督促他們自學，又明確了分管領導和站所負責人負責指導和培訓，寄希望于自覺和各負其責，而輕視了督抓落實，所以，學習制度執(zhí)行不夠正常，學習風氣不濃，影響了整體隊伍理論業(yè)務水平的提高;二是下基層服務、指導、調(diào)研不夠。本人作為單位的主要負責人，自感深入基層、企業(yè)，特別是一些小型企業(yè)服務不夠;進企業(yè)的目的多般是為了完成某件工作任務，深入調(diào)研少，與企業(yè)加強聯(lián)系不夠密切，對企業(yè)關心不夠到位。三是對工作太過追求完美，把關過嚴，沒有很好地處理工作與人際關系，影響了工作積極性的調(diào)動。
由于本人歷來養(yǎng)成了工作嚴謹?shù)膫€性，在開展工作時，特別是在處理上級安排的工作時，總是要求部下，尤其是班子成員，必須認真及時辦理，不出差錯，不讓別人說閑話;有時在他們不能及時完成交辦工作的時候，還要親自去做，這樣一來，不但使自己多苦了累了許多，還給下屬帶來了壓力感，甚至使個別人產(chǎn)生了本人“管事太細”的誤解，影響了積極性的發(fā)揮。在財務管理方面，又因本人性格耿直，加之工作方法欠妥，一味只考慮單位的困難和發(fā)展建設，嚴格強調(diào)按制度原則辦事和一支筆審批，禁止特權(quán)，結(jié)果不僅被人誤解為“把權(quán)”太死，不會“做人”，還挫傷了部分人的積極性。
四、整改措施。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十二
xx年以來，我始終堅持“以人為本、立足本職、求真務實、改革創(chuàng)新”的理念和作風，凝聚和團結(jié)分局一班人，以群眾滿意和社會滿意為衡量我們工作的一把尺子，以隊伍建設和黨風廉政建設為基礎，依法行政，切實履行監(jiān)管職能，服從于縣局及當?shù)攸h委政府的領導，服務于地方經(jīng)濟的建設和發(fā)展，較好得完成了各項工作任務，實現(xiàn)了全面發(fā)展，穩(wěn)中求進的目標?，F(xiàn)將我一年來的工作、思想情況做如下述職。
一、抓黨風廉政建設，提高隊伍依法廉潔從政的意識。
今年以來，我抓住“機關效能建設”和“保持共產(chǎn)黨員先進性學習教育活動”的契機，扎實認真地學習，深刻領會精神實質(zhì)，并從自身上找原因，彌不足，虛心聽取群眾的意見和建議，與黨組織保持一致，從而樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀和執(zhí)政為民、廉潔奉公、求真務實的理念。
針對分局人員多，思想復雜，加之現(xiàn)行體制不完善，經(jīng)費和待遇保障難于到位的情況，如何統(tǒng)一思想，步調(diào)一致，穩(wěn)中求進最為關鍵，我與班子成員齊心協(xié)力，共謀發(fā)展，主要從以下幾個方面手。
二、加強機構(gòu)建設和制度建設，把黨廉工作和隊伍建設工作做分局第一要務來抓，成立了黨風廉政建設領導小組，制定了黨風廉政建設責任制，分局與各管理片、分局與干部職工簽定了黨風廉政建設責任狀，明確了目標及責任。二認真開展職務犯罪預防工作，建立長效監(jiān)督機制，防微杜漸，用身邊的事例教育警示大家遵紀守法、禁踏紅線。嚴格落實禁令，加強對各片組明查暗訪的力度，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改，有效地減少違規(guī)違紀行為的發(fā)生。
三、認真開展機關效能建設活動。大力開展對分局干部職工的宗旨觀和政績觀、改革觀和發(fā)展觀、民主觀和法制觀以及誠信觀的教育，規(guī)范了行政辦事程序，完善了制度建設，嚴肅了工作紀律，重點對“政令不暢、作風不實、效率不高、效能不佳、服務不優(yōu)、行為不端”五個方面的行為進行自查自糾，并進行了整改和提高。
四、結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性學習教育活動，促進了分局支部黨建工作，強化了分局黨員的宗旨觀念和服務意識，充分發(fā)揮了黨員弘揚正氣、愛崗敬業(yè)的先進模范帶頭作用。
二、求真務實，開拓創(chuàng)新、確保分局工作全面發(fā)展。
(1)改革創(chuàng)新，設立“三所(站)一室”的新模式。信陵分局人員多、管理范圍大、目標任務重，為了確實扭轉(zhuǎn)工作目標及責任不明確、管理“死角”多、工作被動、職能重復這一局面，我與分局班子成員在總結(jié)近幾年來改革經(jīng)驗和做法的基礎上，大膽提出“三所一室”的構(gòu)想，并報請縣局通過實施。
由縣局直接對各所室劃分工作范圍、業(yè)務范圍和下達經(jīng)濟指標，各管理所經(jīng)費實行單獨核算，各管理所負責轄區(qū)范圍內(nèi)的各項工商行政管理工作，綜合辦公室負責各項業(yè)務工作的指導、匯總、上報工作。分局制定了行政辦事程序并與各管理所簽訂黨風廉政建設、計劃生育、社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)責任書，這樣就形成了分層管理、層層負責的監(jiān)管新模式。責、權(quán)、利的高度明確和細劃極大地調(diào)動了廣大干部職工的主觀能動性的工作積極性，各所之間、各片組之間形成爭先趕超的良好局面。
(2)全面推行轄區(qū)管理責任制。為促進監(jiān)管職能到位，提高市場監(jiān)管的科學化和規(guī)范化水平，分局按照縣局的要求和布署，認真全面落實了轄區(qū)管理責任制。將管轄區(qū)域劃分片組、責任到人，分局與各片管人員簽定了“轄區(qū)管理責任書”，嚴格執(zhí)行層級負責制，對片管人員的職責、工作措施、工作方法做了明確具體的規(guī)定，為片管人員提供了日常監(jiān)管的標尺和準則。各片管人員與轄區(qū)經(jīng)營戶及相關單位簽訂了“食品安全責任書”、“紅盾護農(nóng)責任書”、“共同治理校園周邊環(huán)境責任書”。分局還定期不定期對片管人員履行職責情況進行檢查、通報和督辦。
(3)切實履行市場監(jiān)管職能。分局整合力量對轄區(qū)無照經(jīng)營行為、校園周邊環(huán)境、農(nóng)資農(nóng)具市場、牲豬屠宰市場、水路交通運輸市場、黃金周節(jié)日市場進行了專項清理;開展了流通領域食品安全監(jiān)管、紅盾護農(nóng)、紅盾護花等專項行動;對非煤礦山、化學危險品、網(wǎng)吧、旅店、娛樂等涉安涉危行業(yè)進行了治理;開展了“12315”維權(quán)網(wǎng)絡“三進”工作。通過這些專項治理，轄區(qū)內(nèi)市場秩序明顯好轉(zhuǎn)，人民群眾及消費者的切身利益得到了保障，通過這些專項治理，也拓寬了我們的監(jiān)管領域，發(fā)現(xiàn)了新的案源，實現(xiàn)了職能的轉(zhuǎn)變。
(4)配合當?shù)攸h委政府的中心工作。服從黨委政府的中心工作，服務于地方經(jīng)濟建設是我本人及分局的一個主題工作。我與班子成員注重加強與信陵鎮(zhèn)黨委政府的聯(lián)系和溝通，積極參與黨委政府組織的專項治理工作，做到大事多請示、工作多匯報，爭取黨委政府對工商工作的理解和支持。
三、廉潔自律、自我加壓，提升自身形象。
做為一個單位領導，手中握有一定的權(quán)力，如何正確行使這些權(quán)利，如何樹立良好的威信，這些一直是我認真思考，謹慎行為的問題?！捌渖碚?，不令則行”，所以無論在思想和行動上我都對自己高標準、嚴要求，要求別人做到的，自己先做到，率先垂范，帶頭執(zhí)行，努力提升自己的人格魅力。我嚴格遵守各項工作紀律和工作制度，帶頭執(zhí)行系統(tǒng)禁令，不接受管理對象的吃喝宴請，不收受管理對象的禮物，不以權(quán)謀私，嚴格規(guī)范自身的行政行為。
注重與班子成員之間的溝通和交流，以誠相待，以心換心，充分發(fā)揚民主，不耍權(quán)威、不搞特權(quán)，增強班子凝聚力和權(quán)威性。在內(nèi)部管理上，嚴格按制度辦事，一個標準、一把尺子到底，一視同仁，不厚此薄彼，不搞特殊。在生活上關心同志疾苦，最大限度的為干部職工謀取正當利益，解決他們生活和工作上的實際困難。在財務管理上，能嚴肅財經(jīng)紀律和財務制度，嚴格遵守“收支兩條線”，不私設“小金庫”，沒有違紀違規(guī)開支現(xiàn)象的發(fā)生。
回顧一年來的工作，所取得的成績，除了自身的努力，更主要來自于縣局的正確領導和分局全體干部職工的共同努力，但真正做到為民，務實、清廉、高效，還有相當?shù)木嚯x，對自己要求還應更嚴格，業(yè)務水平和政治思想水平有待進一步提高，政治上還應更加成熟，領導和管理水平有待加強，還應在今后的工作克服自我、超越自我、完善自我，不斷增強人格魅力，創(chuàng)造更加輝煌的明天。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十三
一是強化重點領域監(jiān)管。2020年查獲侵犯“趵突泉”商標專用權(quán)的白酒170余箱，貨值4萬元;聯(lián)合魯花、胡姬花、龍大花生油廠家查獲假冒花生油400余桶，貨值6萬余元。全年組織成品油抽檢6次，對全區(qū)在營加油站銷售的車用汽、柴油和車用尿素產(chǎn)品進行了100%全覆蓋抽檢，抽檢樣品166個，罰沒款2.43萬元;全年抽查34戶煤炭銷售業(yè)戶的39個樣品批次，全部合格。目前已經(jīng)實現(xiàn)了對全區(qū)成品油和煤炭市場抽檢的100%全覆蓋。
二是全力以赴開展打擊向老年人違法推銷保健品工作。我局協(xié)調(diào)區(qū)食藥局、衛(wèi)計局、公安分局組成聯(lián)合檢查組，對我區(qū)從事保健食品、醫(yī)療器械的部分商家進行了拉網(wǎng)式檢查。截止到目前，累計出動執(zhí)法人次1800余次，摸排300余家相關業(yè)戶，對30余名負責人進行約談，發(fā)放各類宣傳手冊12000余份。同時我局還發(fā)布了消費警示，提醒老年消費者不要上當受騙，有效打擊了違法業(yè)戶的囂張氣焰。
三是堅守安全底線，狠抓特種設備監(jiān)管。我局將“大快嚴”、春節(jié)、兩會、青島上合峰會期間特種設備安全大檢查、重點時段安全生產(chǎn)專項整治等行動進行結(jié)合，認真開展特種設備整治活動。全局共檢查特種設備單位2000余次，檢查企業(yè)800多家，對31家單位下達指令書，立案10起，處罰金額31萬元。對園博園免費開放景區(qū)內(nèi)的電梯、大型游樂設施等特種設備進行專項檢查。突出重點場所、重點設備、關鍵節(jié)點。目前特種設備定檢率始終保持在99.5%以上。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十四
20xx年，縣市場監(jiān)管局在市級領導的正確領導下，在縣級領導的監(jiān)督支持下，在我局同事的大力協(xié)作下，縣工商局按照年初總體工作部署和目標任務要求，以科學發(fā)展觀為指導，認真執(zhí)行上級工作方針政策，圍繞中心，突出重點，狠抓落實，注重實效，取得了一定的成績。下面，根據(jù)上級領導的安排和要求，現(xiàn)將縣工商局班子20xx年度工作情況述職如下：
在20xx年的述職述廉工作中，縣局領導將加強學習作為開展工作的重點，作為開展述職述廉活動的奠基石，不斷加強對全體成員思想政治政治素質(zhì)和工作業(yè)務能力。一是以深入加強全體成員學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，按照省、市局統(tǒng)一安排，積極安排班子成員參加培訓學習，通過加強理論學習，班子成員思想政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)不斷提高，政治立場和理想信念進一步堅定。二是認真執(zhí)行重大決策公開制度、民主制度，貫徹落實上級上級工作部署，結(jié)合地方特點，狠抓重點。三是堅持改革創(chuàng)新，縣局領導班子大力倡導改革思想、改革執(zhí)法，深入基層，帶頭創(chuàng)新，建立完善的工作機制，激發(fā)廣大干部的創(chuàng)新熱情。
二、領導重視，精心組織
按照省、市局的總體部署，結(jié)合縣地方特色，整合有限資源，提高執(zhí)行效率，堅持發(fā)揮職能作用服務經(jīng)濟發(fā)展的`工作指導方針，落實責任到人制度，確?？h局述廉活動取得預期成效。圍繞廣大人民群眾關心的熱點、難點問題，制定活動準備、具體實施方案等方面，結(jié)合多種執(zhí)法形式，收到了管轄范圍內(nèi)的監(jiān)管到位的成效，確保述職述廉行動落到實處。
一是著眼大局、把握監(jiān)管執(zhí)法的重點，認真組織縣局班子成員開展市場“嚴打”整治行動。辦理案件件。二是強化食品安全監(jiān)管，結(jié)合縣各級單位共同運作，同心協(xié)力，共檢查經(jīng)營商戶戶，查處不合格商品個品種。三是實行陽光執(zhí)法制度，大力宣傳消費者維權(quán)宣傳活動，開辦群眾舉報熱線、網(wǎng)站舉報專欄，保障消費者權(quán)益，辦理投訴案件件。
自開展述職述廉活動以來，很多地方還有有待改善?？h局在不斷總結(jié)的同時，不斷加強完善工作制度，規(guī)范活動程序，將述職述廉工作作為加強黨風廉政建設的重要工作重點，不斷加強班子成員對自身的嚴格要求，積極參與到“黨風廉政教育”活動中。建立工商部門與社會各界的聯(lián)系，深入基層尋訪民意，建立完善的監(jiān)督體系，增強貫徹落實好黨風廉政建設的緊迫感和責任感，保證縣局班子黨風廉政工作的長效性。
回顧這一年的工作，縣局取得了一定成績，這是省、市局正確領導的結(jié)果，但這與新形勢、新任務下，對上級領導的工作的要求和人民群眾的期望還有較大差距。面對下一年新的任務，我們將繼續(xù)以科學發(fā)展觀為指導，發(fā)揚成績，彌補不足，開拓創(chuàng)新，團結(jié)進取，為縣經(jīng)濟發(fā)展和構(gòu)建社會主義和諧社會做出新的貢獻。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十五
我們按照年初的部署，狠抓政府重點工作和我局向社會公布的16項重點項目的落實，突出重點，全面推進，民政工作整體水平有了進一步提高。
(一)以城鄉(xiāng)低保為核心，社會救助能力有效加強。
城市低保扎實開展。認真落實“按實際收入計算家庭收入”的政策，全面核查全區(qū)城鎮(zhèn)困難群眾生活狀況，把符合條件的貧困居民特別是下崗、失業(yè)職工及時納入了保障范圍，確?！皯１M?！?，有力地配合了市、區(qū)國有企業(yè)改革改制工作;落實了與低保相配套的大病救助、子女入學、廉租(住)房、有線電視減免等配套政策，進一步發(fā)揮社會綜合救助作用;加強了基層低保隊伍建設，引入微機化管理，低保工作的重心逐步由應保盡保的基礎工作轉(zhuǎn)向規(guī)范化、制度化、信息化的動態(tài)管理軌道。全區(qū)已納入最低生活保障的城鎮(zhèn)居民共1875戶3940人，人均補差77元/月，最低生活保障兜底網(wǎng)的作用日益加強，確保了社會貧困人口的基本生活，起到了社會穩(wěn)定劑的作用。
農(nóng)村低保力度加大。農(nóng)村最低生活保障是促進農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的大事，也是今年市政府提出的農(nóng)村八件實事之一，按照這一要求，我們及時提出了調(diào)整農(nóng)村低保資金籌集分擔比例，并確保資金按時到位，目前全區(qū)已納入農(nóng)村低保共246人，人均保障標準1200元/年。我們還組織對全區(qū)農(nóng)村貧困家庭進行了摸底排查，為明年農(nóng)村低保的擴面和應保盡保打下基礎。
(二)以“安心工程”實施為契機，優(yōu)撫安置改革穩(wěn)步推進。
在全區(qū)全面實施了以“三項關愛制度”、“四化保障要求”、“五項安慰措施”為核心的重點優(yōu)撫對象“安心工程”，加大改革力度，努力為廣大優(yōu)撫對象辦實事、解難事、做好事。
各項優(yōu)撫政策得到進一步落實。在解決重點優(yōu)撫對象醫(yī)療難上有了新突破，建立了重點優(yōu)撫對象健康檔案，實行了“三優(yōu)、四免、八減半”等優(yōu)惠政策，通過四個一點(醫(yī)院減免、單位掛包、鄉(xiāng)鎮(zhèn)補助、村組補貼)相結(jié)合，在有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道投資設置了“優(yōu)撫門診”，為全區(qū)符合條件的106名在鄉(xiāng)重點優(yōu)撫對象辦理了醫(yī)院醫(yī)療保險手續(xù)，人均投保200元，共計投入21200元，使重點優(yōu)撫對象治病有了初步保障。
城鎮(zhèn)退役士兵安置改革步伐進一步加快。積極適應市場經(jīng)濟要求，全面推行了安置就業(yè)、培訓扶持和自謀職業(yè)相結(jié)合的辦法，今年全區(qū)接受退伍士兵169人，需安置退役士兵118人，按照“公開、公平、公正、雙向選擇、分檔安置”的原則，目前已安置45人、自謀職業(yè)70人。退役士兵家屬優(yōu)待金、待安置期間生活費以及自謀職業(yè)經(jīng)濟補償金已籌集發(fā)放到位，較好地完成今年安置任務。
(三)以依法行政為目標，社會行政事務管理全面提升。
民間組織管理有序發(fā)展。堅持培育發(fā)展與監(jiān)督管理并重的工作方針，在民間組織管理發(fā)展上，舉管理之旗，揚服務之帆，依法行政，熱情服務，強化監(jiān)督，積極培育和鼓勵發(fā)展社區(qū)公益性、服務性中介組織，充分發(fā)揮民間組織在社會經(jīng)濟中的重要作用，今年新辦社團4個，民辦非企業(yè)單位12個，民間組織管理發(fā)展迅速。
殯葬管理繼續(xù)加強。以優(yōu)化城市招商引資環(huán)境為目標，進一步加大平墳還田力度，依法治理亂埋亂葬，積極協(xié)助產(chǎn)業(yè)園協(xié)調(diào)灣頭、湯汪的村組、村民在規(guī)定時間內(nèi)及時遷墳，深入基層，調(diào)解矛盾，確保了產(chǎn)業(yè)園招商引資的需要，我局積極扶持興辦的湯汪鄉(xiāng)公益性公墓在平墳還田工作和產(chǎn)業(yè)園建設中發(fā)揮了重要作用。
婚姻登記不斷創(chuàng)優(yōu)。全面貫徹落實10月1日實行的新的《婚姻登記條例》，發(fā)揮集中登記早、管理規(guī)范的優(yōu)勢，以深化行風建設為抓手，嚴格把關，高效服務，今年全區(qū)婚姻登記率和登記合格率均達100%，未發(fā)生一例違法登記和違紀違規(guī)現(xiàn)象，民政局婚姻登記處已連續(xù)多年保持“文明單位”稱號。
(四)以實施“星光計劃”項目為切入點，老齡工作扎實推進。
老齡工作是民政工作的重要內(nèi)容。區(qū)老齡辦從切實履行部門職能入手，加大綜合協(xié)調(diào)力度，充分發(fā)揮區(qū)老工委各成員單位的作用，健全街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)老齡工作組織網(wǎng)絡，建立專兼職和志愿服務相結(jié)合的老齡工作隊伍，把老齡工作擺上位置，初步形成上下暢通的工作機制。按照老齡工作的重心在基層、在社區(qū)的要求，繼續(xù)積極穩(wěn)妥地推進“星光計劃”，打造社區(qū)為老服務平臺。今年是“星光計劃”三年規(guī)劃實施的第二年，項目進展情況良好，第一批以社區(qū)老年活動室改造為重點的15個項目已全部建成投入使用，第二批以鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院改造為重點的7個項目經(jīng)多方籌措資金，也已全部到位。星光計劃項目的實施，有力地緩和了我區(qū)老年服務設施滯后于日益增長的老年生活需求的矛盾。以“星光計劃”為依托，把“六個老有”推進到社區(qū)，貼實老年群體生活，已成為我區(qū)老齡工作的鮮明特色。
(五)以隊伍建設為抓手，機關作風建設進一步加強。
我們以“機關作風建設滿意單位”為新的起點，以更高的標準、更嚴的要求，進一步加強作風建設，改進存在問題，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，在開拓創(chuàng)新、工作方法和制度建設上力求新的突破，進一步錘煉作風，努力造就一支想干事、能干事、會干事的的民政工作隊伍。
一是開拓創(chuàng)新上求突破。勇于爭先，大膽實踐。以做好“三個服務”作為工作的根本出發(fā)點和落腳點，結(jié)合學習型機關建設，營造學習氛圍，倡導爭先意識，學習工作良性互動，增強了本領，適應了形勢，應對了挑戰(zhàn)。
二是工作方法上求突破。抓住重點，突破關鍵。集中精力抓好區(qū)委、區(qū)政府高度重視、社會密切關注、與人民群眾根本利益貼得最近的民政工作，如社區(qū)建設、城市低保、災害救助、撫恤優(yōu)待、民間組織管理等，注重調(diào)查研究，善于發(fā)現(xiàn)問題，勤于鉆研思考，勇于解決困難，今年我們先后召開了行風監(jiān)督員評議會議，邀請舉辦了人大代表、政協(xié)委員、社區(qū)基層干部、低保、優(yōu)撫對象座談會，廣泛聽取各方面對民政工作的意見和建議，指導幫助我們進一步改進工作方式，提高工作效能。
三是制度建設上求突破。強化管理，注重實效。根據(jù)工作中新的要求，及時修訂、補充和完善各項工作制度，今年又著力推行了首問負責制度，掛牌上崗制度，民政科長例會制度，督查督辦制度，考評考核制度，形成較為完善和規(guī)范的管理制度，把各項工作納入制度化、規(guī)范化管理軌道，做到了管理有力、考評有據(jù)，保證了全年工作任務的順利完成。
三、以身作則，領導班子自身建設進一步加強。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十六
一是深入落實“一次辦成”改革要求，下大力氣優(yōu)化辦事流程，通過實行一人審核制，住所申報承諾制，免費寄遞服務等舉措不斷推進登記注冊便利化，降低市場準入門檻。同時，借助“互聯(lián)網(wǎng)+政務”的新模式，大力推廣微信辦照、全程登記電子化等新手段、新渠道。截止目前，已通過微信辦照辦結(jié)業(yè)務2285件，通過全程登記電子化辦結(jié)業(yè)務2343件，。今后我們不僅僅只滿足“零跑腿”和“只跑一次”，甚至會實現(xiàn)“一次不跑”、“零見面”。
二是全力挖掘市場主體快速增長點。充分利用轄區(qū)產(chǎn)業(yè)特點，找準市場主體快速增長攻堅方向。依托大學城學生創(chuàng)業(yè)群體和xx區(qū)山好水好的優(yōu)勢，補足短板、科學發(fā)展，推進市場主體快速增長在全區(qū)鋪開見效。截止目前，xx區(qū)在6月底實有36928戶的基數(shù)上新增市場主體6806戶，達到43734戶，完成新增任務目標數(shù)的121.38%，日均登記53戶。
三是全力扶持企業(yè)爭優(yōu)創(chuàng)先。通過實施名牌戰(zhàn)略，讓一批濟南自主品牌陸續(xù)“叫響”。今年以來指導我區(qū)8家企業(yè)獲得省、市名牌獎勵資金110萬元;協(xié)助11家出口企業(yè)申報注冊馬德里國際商標;精心組織推薦省級守重企業(yè)65家，市級守重企業(yè)57家;推選6家企業(yè)獲得“濟南市第十二屆消費者滿意單位”稱號。
四是全力調(diào)度農(nóng)貿(mào)市場提升改造工程項目。截止到目前，我區(qū)共已實現(xiàn)投資276萬元對農(nóng)貿(mào)市場進行提升改造。其中萬德街道辦事處投資20萬元對石胡同市場進行了提升改造;文昌街道辦事處大峰山蔬菜批發(fā)市場投資170萬元對市場進行了提升改造，新建鋼結(jié)構(gòu)大棚3個;五峰街道辦事處投資86萬元對東馬、東黃、紙坊三個農(nóng)村集貿(mào)市場進行了提升改造。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十七
人是要有點精神的，干工作更是如此。面對不斷發(fā)展的新形勢，我和局領導一班人充分認識到，只有不斷加強隊伍的思想作風建設，才能在實踐中錘煉出一種昂揚奮發(fā)、開拓創(chuàng)新的精神風貌，才能培養(yǎng)和塑造出一支廉潔奉公、不斷進取的民政干部隊伍，才能上為黨和政府分憂，下為百姓解愁，圓滿完成黨和政府交給我們的重任，不辜負人民群眾的期望。
抓隊伍的思想作風建設首先要從抓班子自身建設做起，在班子建設上，我們倡導和樹立了四種意識：
一是樹立表率意識。從我做起，從班子每個成員做起，在思想上、作風上、工作上勇當全局的排頭兵，局領導一班人在各項工作中都能夠做到謀劃在先、實踐在前，知民情、解民意、謀民利。如在今年夏季洪災期間，局領導班子成員能身先士卒，不怕吃苦，帶頭在齊腰深的水中訪貧問苦，調(diào)查研究，核實災情，幫助群眾解決困難，得到了群眾的稱贊。又如今年創(chuàng)建社區(qū)建設示范城區(qū)抓硬件改造工作中，為了抓質(zhì)量、抓進度、促效果，局長室同志與區(qū)領導一道，冒著炎夏的酷暑，騎自行車走遍了全區(qū)40多個社區(qū)搞調(diào)查研究，不但促進了社區(qū)建設工作，而且極好的樹立了黨和政府在社區(qū)、群眾中的形象，密切了干群關系。
二是樹立廉潔意識。我們把加強黨風廉政建設作為領導班子思想建設的重要抓手，全面落實黨風廉政責任制，貫徹執(zhí)行黨員干部從政準則，重點放在“五個不準”、“五個嚴禁”、“四個嚴格控制”、“四個堅決制止”等廉潔自律有關規(guī)定落實和執(zhí)行上，堅持教育為先，從思想上增強領導班子成員的責任意識和自律意識，增強抵制腐敗思想侵蝕的抗體;強化制度建設，加強接待、行政收費、民政經(jīng)費審計管理，如接待上實行了“對等對口、從儉從簡、預報預批”制度，婚姻登記、社團、收養(yǎng)等嚴格按物價部門核定的標準收費，針對民政經(jīng)費門類多、政策性強的特點，加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道民政經(jīng)費審計檢查。
堅持和健全民主集中制，在重大問題決策、重要工作部署、大額資金使用、干部人事任免等方面，集體研究，民主決策，有效地預防了腐敗的滋生。嚴格責任查究，把黨風廉政建設列入全局年度工作目標，實行一崗雙責，班子成員既對本人及分管范圍內(nèi)的民政工作實績負責，又對廉政勤政情況負責，年終目標考核，既述職又述廉，局中層一級干部考核參照此執(zhí)行，正常開展黨內(nèi)民主生活，對工作和作風上暴露出的一些不好的苗頭，及時敲打，防微杜漸，做到干干凈凈做人、清清白白做事。如退役士兵安置工作是一項政策性、服務性、群體性都很強的工作，工作難度大，群眾期望值高，找關系托人辦事的也多，局長室針對這項工作的特殊性，專門召開會議，約法三章，明確紀律，要求安置工作做到“三公”，因此，今年的安置沒有出現(xiàn)一起違規(guī)違紀現(xiàn)象，也未出現(xiàn)一起因違規(guī)安置引起的上訪事件。自律帶動了他律，今年全局無一起違法違紀事件發(fā)生。
三是樹立有為意識。領導一班人分工明確，績效掛鉤，做到各就其位、各司其職，在各自分管的工作中能夠做到善于謀事、勤于實踐，靠前指揮到一線，解決問題在基層。如在今年為農(nóng)村貧困群眾解決草危房改造工作中，局領導多次冒著酷暑，調(diào)查研究，核實情況，深入到農(nóng)民家中，了解草危房改造的進度和建房質(zhì)量，確保黨和政府為民辦的實事辦好、好事辦實。班子成員的身體力行，在全局興起一股調(diào)查研究的好風氣，今年社區(qū)建設、救災救濟、優(yōu)撫安置、民間組織管理等方面都在積極探索的基礎上取得富有建設性的成果。特別是關于社區(qū)建設工作中存在的突出問題和需要市委、市政府解決的建議和辦法，得到了市委、市政府領導的高度重視和肯定。
四是樹立大局意識。相互補臺，好戲連臺。局長室一班人做到分工不分家，全局一盤棋，相互補臺，共謀發(fā)展，重大問題集體研究、民主決策，突擊性工作團結(jié)協(xié)作，擰成一股繩，打好殲滅戰(zhàn)，體現(xiàn)了良好精神風貌。在做好本系統(tǒng)業(yè)務工作的同時，能夠顧全大局，按區(qū)委、區(qū)政府的要求，支持做好全區(qū)工作，如協(xié)助有關部門做好接待上級來我區(qū)開展的各項調(diào)研和視察工作;抽調(diào)人員幫助人大、政協(xié)、政府做好選舉、整理檔案、抗擊非典、抗洪救災、乞討人員救助管理等工作，并得到相關部門的好評。班子自身建設的加強，聚變成推進民政工作發(fā)展的強大合力，全局上下都能把智慧和力量凝聚到工作中，成為全面完成今年各項目標任務的根本所在。
歲末回首，一年來工作任務十分繁重，我和局領導一班人能夠始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，始終保持求真務實的工作作風，精誠團結(jié)，各司其職，協(xié)調(diào)配合，形成合力，通過全局各部門科室的共同努力，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道分管領導、民政科同志的大力支持下，較好地完成了全年目標任務。今年，我局被省民政廳授予“全省民政工作先進單位”;老齡工作被省老齡委授予“全省老齡工作先進單位”;殘疾人工作被評為市殘聯(lián)系統(tǒng)“目標管理先進單位”，獲得全國第六屆殘運會揚州賽區(qū)“愛心民心單位”;抗洪救災、檔案管理等工作受到了區(qū)政府的表彰。此外，還有一批同志因工作出色，受到省、市、區(qū)有關單位的表彰。成績的取得，離不開區(qū)委、區(qū)政府的正確領導，離不開有關部門的大力配合，離不開社會各界的廣泛支持，離不開全局同志的辛勤努力。
我們盡管取得了一些成績，但對照民政工作面臨的新形勢和人民群眾對我們的要求，我們工作還有許多地方需要進一步改進和加強，這就需要我們一是要注重學習，認真學習領會好十六大和十六屆三中全會精神，堅持與時俱進。二是要注重適應，不斷適應新形勢，分析新情況，解決新問題，實現(xiàn)新發(fā)展。三是要注重為民，把“以民為本，為民服務”作為民政工作的第一要事，做到“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”。四是要注重作用，進一步發(fā)揮民政工作的穩(wěn)定作用，為維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局作出新的貢獻。
展望2004年，民政工作任重而道遠，十六屆三中全會給民政工作帶來了新的機遇、新的動力，也給新的一年民政工作提出新的要求。寒燈催臘盡，曉角喚春歸。這其中，飽含著黨和政府以及人民群眾對我們的期望。新的一年，我們惟有揚鞭自奮，才能不辜負自己肩負的使命。最后，用一句話與同志們共勉：讓我們與時俱進，努力做得更好。
述職人：
20xx年xx月xx日。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇一
述職述廉報告（完整）
,供大家參考。
根據(jù)市紀委述責述廉工作要求，現(xiàn)將有關情況匯報如下，請各位委員監(jiān)督。
一、履行全面從嚴治黨責任情況。
一是鞏固深化政治建設。發(fā)揮黨組書記第一責任人職責，認真執(zhí)行“三會一課”制度，牽頭制定了《黨建工作要點》《意識形態(tài)工作要點》。做好做實“第一書記”、“農(nóng)貿(mào)市場”創(chuàng)城、“路長制”路段包保單位職責，積極推進城鄉(xiāng)聯(lián)建幫扶工作。重視疫情防控工作，牽頭運行xx市進口冷鏈食品集中監(jiān)管專倉，加強進口高風險非冷鏈集裝箱貨物檢測和預防性消毒，強化新冠病毒疫苗質(zhì)量監(jiān)管，落實藥店疫情防控責任。
學習教育活動，帶頭落實“一學二講三提升”，深入組織學習十九屆xx全會精神，組織參觀國家安全教育館、紅色教育基地、觀看主旋律電影等活動。
+市場監(jiān)管”品牌建設經(jīng)驗，獲批百強特色黨支部2個，黨員示范崗1個，黨建品牌1個。持續(xù)做好“雙報到”、民意“5”來聽、“雙幫雙促”活動，組織社區(qū)“主題黨日”活動x余次。
活動x期，開展“放彩青春·祝福祖國”主題演講。開展“進企業(yè)、抓黨建、辦實事、促發(fā)展”和“政銀攜手百億助小微”活動，持續(xù)整治市場秩序優(yōu)化營商環(huán)境，構(gòu)建親清政商關系。
五是著力強化紀律建設。召開黨風廉政建設工作會議，印發(fā)《黨風廉政建設工作要點》。制作“人員去向?qū)九啤?，定期對機關工作紀律進行暗訪督查。推進市場流通領域掃黑除惡長效常治，堅決鏟除影響市場秩序的行業(yè)亂象，與市紀委監(jiān)委派駐七組建立信息通報和問題線索移送機制，協(xié)作配合形成合力。加強節(jié)前“廉提醒”，筑牢節(jié)日“廉潔關”，保持“嚴”的主基調(diào)。
六是深入推進為群眾辦實事。圍繞群眾“急難愁盼”問題，承擔x項市級“我為群眾辦實事”重點民生項目，x項市政府黨組“我為群眾辦實事”重點民生項目，立足市場監(jiān)管崗位職能，梳理確定x項“為群眾辦實事”事項，堅決糾正食品藥品安全領域群眾身邊的腐敗和不正之風，累計檢查各類經(jīng)營主體x萬余家次，開展專項抽檢x余批次，立案查處x起，責令整改x余家，停業(yè)整頓x余家，罰沒金額x余萬元。
對照。
全面從嚴治黨責任要求，還存在一些突出問題。
再比如，在構(gòu)建親清政商關系上，過于注重與企業(yè)交往當中的紅線和負面清單，沒有真正把握住與企業(yè)交往過程中的正面清單，考慮得多的是哪些自己不能做，在哪些能為企業(yè)做上思考得較少，在服務、幫助、指導企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展上還存有顧慮，放不開手腳。
（二）推進思想建設方面。思想上有本位主義，有時不能自覺地從全國全省全市的高度來想問題、看事情、謀思路，習慣于從做好規(guī)定動作、不出問題這一底線來考慮，缺乏從政治責任這個角度思考問題、推進工作?！疤饋碚易印彼枷胴瀼夭坏轿?，攻堅克難、改革創(chuàng)新勇氣不足，一些重點項目、重大事項沒有擠進省、市規(guī)劃盤子。比如，作為“六保六穩(wěn)”中“保市場主體”的牽頭部門，牽頭抓總作用發(fā)揮還不夠好，工作合力還不夠強。安排部署的時候熱熱鬧鬧，后續(xù)抓落實卻沒有跟上，由于對“小微企業(yè)”認定標準不統(tǒng)一，導致創(chuàng)業(yè)扶持、稅收減免、金融服務等惠企政策在落實上與企業(yè)期盼有一定差距。再比如，對如何發(fā)揮好市場監(jiān)管工作優(yōu)勢來實現(xiàn)彎道超車，引領我市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展方面思路不寬，對需要長期堅持的基礎性工作關注不夠、措施不多，如發(fā)展壯大“四新”經(jīng)濟等。
再比如，開展“基層減負年”活動，經(jīng)過實踐和各級反映來看，整改措施沒有持續(xù)堅持，紅頭文件少了，但通過微信群等安排工作、臨時動議召開的會議反而多了，基層減負沒有達到預期效果。
再比如，在服務全市“231”產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展等方面，統(tǒng)籌研究不深入，缺少系統(tǒng)性措施，市場監(jiān)管相關政策和制度創(chuàng)新供給不足，知識產(chǎn)權(quán)、標準化等方面資金支持政策力度不足，效果不佳。
（五）推進紀律建設方面。抓黨建、抓廉政的力度還不夠，方法還不夠多，廉政教育工作存在走形式、唱空調(diào)的問題，存在黨員干部“聽聽感動、講講激動、事后不動”的現(xiàn)象，有效防范措施、制度機制建設還相對較少，在抓深、抓細、抓小、抓常上下的功夫還不多。對監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”運用還不夠有力，很多時候都是講得硬、執(zhí)行軟，“四風”隱形變異問題依然存在。比如，壓力傳導層層遞減，執(zhí)行政治紀律講得多、較真少，對違紀人員用“情”多、動“法”少，很多時候都是講得硬、執(zhí)行軟，對機關存在的工作紀律、八小時之外的政治言行等問題，有時考慮面子問題，要求不是很嚴，“咬耳扯袖、紅臉出汗”沒有成為常態(tài)。
（六）推進為群眾辦實事方面。對市場監(jiān)管工作“為了誰、依靠誰”還缺乏充分認識和清晰定位，沒有把群眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應作為衡量工作的唯一標準。在打擊假冒偽劣，確保食品藥品安全，強化產(chǎn)品質(zhì)量安全等方面還沒有充分發(fā)揮監(jiān)管利劍。比如，習近平總書記多次強調(diào)“四個最嚴”，加快建立科學完善的食品藥品安全治理體系。但在食品安全方面，對群眾呼聲比較高的網(wǎng)絡餐飲衛(wèi)生環(huán)境不達標，“三小”臟亂差等頑癥痼疾，還沒有徹底有效根治。
二、本人遵守黨的紀律和廉潔自律情況。
在遵守政治紀律和政治規(guī)矩上，始終把講政治放在第一位，自覺向標準看齊，嚴格按規(guī)矩辦事。在遵守組織紀律上，對黨忠誠老實，堅決服從組織安排，帶頭貫徹民主集中制，主動向組織請示報告重大問題、重要事項。在遵守廉潔紀律上，時刻緊繃黨紀國法這根弦，嚴格落實中央八項規(guī)定精神，個人有關事項已按規(guī)定如實報告。在遵守群眾紀律上，堅持人民立場，深入一線開展調(diào)研，全力解決群眾操心事、煩心事、揪心事。在遵守工作紀律上，立足本職工作，認真履職盡責，確保各項工作務實高效開展。在遵守生活紀律上，培育良好家風，嚴格約束親屬、子女和身邊工作人員。
三、需要報告的其他情況。
黨組高度重視，一是嚴格規(guī)范執(zhí)行請銷假制度，由市局領導帶隊，機關黨委、辦公室、人事科作為成員，明察暗訪加大對遲到早退的紀律檢查力度，推動紀律作風集中。
整頓。
常態(tài)化；
二是針對重復舉報事項成立工作。
領導。
小組，形成由我靠前指揮，分管領導直接負責，相關科室共同參與的。
工作。
機制，認真核查舉報問題線索，加大問題線索處置力度，對突出問題快查快處、及時公開反饋，化解群眾心中疑慮。
市場監(jiān)管工作點多、線長、面廣、量大，每一項都關系廣大人民群眾切身利益，使命如山、責任重大。下步，我將認真履行全面從嚴治黨“第一責任人”職責，嚴格落實中央八項規(guī)定，抓班子、帶隊伍，抓作風、促轉(zhuǎn)變，保持正風肅紀高壓態(tài)勢，持續(xù)整治漠視侵害群眾利益問題，確保全市市場監(jiān)管系統(tǒng)黨風廉政建設取得新成效。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇二
年，自己在市局黨組的正確領導和地方政府的大力支持下，堅持以“求實創(chuàng)新、爭先創(chuàng)優(yōu)、艱苦創(chuàng)業(yè)”為指導，以“構(gòu)建和諧食品藥品監(jiān)管體系、塑造魅力食品藥品監(jiān)管形象、爭創(chuàng)一流食品藥品監(jiān)管業(yè)績”為目標，樹立和落實科學監(jiān)管理念，帶領分局全體干部職工較好地完成了工作任務，分局被區(qū)精神文明辦公室命名為“文明單位”，被區(qū)委、區(qū)政府表彰為“支持地方經(jīng)濟發(fā)展先進單位”，本人榮獲“省檔案管理工作突出貢獻獎”。
一、加強學習提高自身素質(zhì)做到廉潔自律。
首先，自己認識到作為一名基層領導干部，必須要有較高的政治素質(zhì)和良好的思想修養(yǎng)，并在實際工作中率先垂范，做好表率作用。在這個認識的指導下，自己始終加強學習、堅持學習，在學習時間上除機關安排的集中學習外，自己堅持每天晚上一小時的學習，學習的內(nèi)容包括“三個代表”重要思想，鄧小平理論，江澤民文選等，06年的后半年主要學習了江澤民文選。通過學習，自己的政治理論知識有了明顯的提高，更加深刻地認識到黨員干部，尤其是黨的領導干部，做好廉潔自律的重要性。在實際工作和生活中，自己始終管好自己的嘴，不該吃的堅決不吃，管好自己的手，不該拿的堅決不拿。同時還教育好自己的隊伍，做到廉潔自律。
二、帶好隊伍提升辦公水平和隊伍素質(zhì)。
在提升辦公水平方面，一是完成了機關政務網(wǎng)站的建設，為宣傳我分局的工作、發(fā)布通知、交流信息奠定了基礎。二是創(chuàng)建了精神文明單位，被郊區(qū)精神文明辦公室授予“精神文明單位”。三是檔案管理通過了省一級認證。四是加強了食品藥品信息工作。我本人寫的論文和信息有18篇，其中在《中國醫(yī)藥報》發(fā)表2篇，《中國食品藥品監(jiān)督管理》雜志發(fā)表1篇，省委《前進》雜志發(fā)表1篇，《x藥事》雜志發(fā)表4篇。五是進一步完善了機關管理制度。先后制定各項管理制度28項，涵蓋了行政效能建設、機關黨組織建設、便民服務、執(zhí)法辦案、檔案管理、崗位責任制及考核辦法等。尤其是ab崗零缺位制度、首問負責制、限時辦結(jié)制等制度的建立，為改進機關作風、提高行政效能提供了制度保障。
在提升隊伍素質(zhì)方面，一是帶領分局全體人員開展了“三換位”活動。自己也親身到中村、南村等六個農(nóng)村進行了體驗，感受到了農(nóng)民群眾的艱辛，同時更加珍惜自己的工作，更加堅定了我為黨為人民做好工作的決心和信心。二是堅持了日常學習，參加了市局組織的兩次閉卷考試和分局組織的四次考核，法律法規(guī)知識和業(yè)務知識明顯提高。
三、從我做起抓好政風建設和行政效能建設。
一是以“三換位”活動為契機，從我做起，改進機關作風。在這項活動中，我本人先后到六個農(nóng)村，入10戶農(nóng)家進行了體驗和學習，加深了與行政相對人、廣大群眾的感情。在“三換位”活動中，圍繞如何普及廣大人民群眾飲食用藥安全常識，在我的提議下，分局編印了《飲食用藥安全應知應會常識》宣傳冊，該宣傳冊以群眾喜聞樂見、圖文并茂的方式，匯集涉及食品藥品安全常識17條，配印圖片30幅，重點介紹了與人民群眾日常生活密切相關的食品藥品監(jiān)管部門職責、監(jiān)管依據(jù)、舉報途徑、假劣藥品鑒別，合理飲食用藥小常識等內(nèi)容，向農(nóng)民發(fā)放4000余冊，深受農(nóng)民歡迎。二是主持召開了分局政風建設聽政對話會，這次會議情況被長治市政風行風評議簡報刊登。三是開通了移動信息平臺，開通了手機短信群發(fā)業(yè)務，能夠在第一時間讓涉藥機構(gòu)了解假劣藥品信息、醫(yī)藥動態(tài)，提高了監(jiān)管效率。四是代表市局參加了《長治人民廣播電臺》行風熱線專題節(jié)目。五是設置了便民服務專欄，內(nèi)有辦事指南、服務承諾、宣傳資料等，極大地方便了前來辦事的群眾和行政相對人。
四、深入一線搞好市場監(jiān)督和案件稽查工作。
一是開展了整頓和規(guī)范了藥品市場秩序?qū)ｍ椥袆樱刂鼓壳?，自己共下鄉(xiāng)參加檢查個單位（次），參加了所有一般程序案件的處理，共立案查處案件起；標示貨值萬元、罰款近萬元。二是帶領分局完成了對“xx”、“xx”等假劣藥品的清查；完成了對疫苗、麻醉藥品、中藥飲片、橡膠避孕套、gsp跟蹤等專項檢查工作。三是加強了藥品不良反應報告和麻醉藥品和毒性藥品的管理。四是組織開展了藥品從業(yè)人員體檢工作。
五、注重協(xié)調(diào)落實食品安全綜合監(jiān)督職責。
一是組織開展了元旦、春節(jié)、“五一”、“十一”及高考期間的食品安全專項檢查，并對檢查情況進行了通報。二是按照市局的統(tǒng)一部署，開展了食品安全現(xiàn)狀和監(jiān)管現(xiàn)狀的調(diào)研，并寫了調(diào)研報告，找到了存在的主要問題和解決這些問題的對策。三是牽頭代表郊區(qū)食品安全協(xié)調(diào)委員會接受了市食品安全放心工程綜合評價組對郊區(qū)食品放心工程的評價。
回顧和總結(jié)一年來的各個方面，取得了一定的成績，但也存在不少問題，主要表現(xiàn)在五個方面：
一是自己的學習還不夠，流于形式的比較多，比如，在學習中藥飲片方面，每天堅持學習五個品種，但僅僅是在理論上學習了一下，雖然有收獲，但效果不是很好。
二是自己有“老好人”思想，對職工要求不是很嚴格，有時需要批評的沒有去批評，使得分局在總體上有些渙散，部分工作沒有達到預期目標。
三是在案件稽查上方法不多，力度不夠，使得該項工作在全系統(tǒng)處于落后地位。比如查處的案件大多數(shù)是購進渠道違法和未按規(guī)定驗收登記，假劣藥品案件少，案件技術含量小。
四是思想上有些松懈，工作創(chuàng)新不夠，導致全面工作沒有走在系統(tǒng)的前面。如規(guī)范藥房工作在組織上實施上措施不得力，導致該項工作沒有很好地完成。
五是吃苦精神少了。隨著時間的推移，機構(gòu)逐步走向了規(guī)范，自己的工作有些不扎實了，機構(gòu)剛組建時那股干勁和熱情小了，率先垂范的作用自然就小了，以至于影響到了分局全面工作。
我決心在新的一年里，發(fā)揚長處，克服缺點，帶領分局全體干部職工，在市局黨組的正確領導下，按照市局的部署和安排，結(jié)合我們的實際，作好全年的工作計劃，認真實施，圓滿完成全年各項工作任務。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇三
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在市市場監(jiān)管局的悉心指導下，緊扣市委“一二三五”和區(qū)委“一二三四五”工作思路，適時調(diào)整工作安排、創(chuàng)新工作方法，主動投身成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈建設，全力爭創(chuàng)全省縣域經(jīng)濟發(fā)展強縣，經(jīng)過全局上下共同努力，全區(qū)“四大安全”形勢穩(wěn)中向好、消費營商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化、質(zhì)量強區(qū)步伐加快、市場秩序更加規(guī)范、機構(gòu)職能深入融合，多項工作取得了新的進步?，F(xiàn)根據(jù)要求述職述廉如下：
一、道德品行方面。
作風上清廉。始終守牢勤廉防線、嚴格遵守黨風政紀，主動強化行為約束，時刻保持好黨員干部形象。
二、理論學習方面。
深入推進“五新”大調(diào)研、大討論活動，并堅持理論聯(lián)系實際，認真確定調(diào)研課題，堅持學習服務發(fā)展。
三、
工作實績方面。
（一）招商引資工作實績。
招引入駐2158廠房項目3個，分別為入戶隴集，投資500萬元的紅楓箱包廠、入駐潼陽、投資1000萬元的美聯(lián)門業(yè)、入駐耿圩，投資300萬元的葛盼軍塑鋼廠。
（二）工作實績。
主動開展餐飲安全風險評估，共抽檢米面制品、水產(chǎn)品、肉及肉制品、鹵制品、腌制品、豆制品、調(diào)味品、火鍋底料、消毒餐具等的食品樣品47份，不合格5份，立案5起。
2.深入整治規(guī)范藥械市場秩序。始終把稽查執(zhí)法作為藥品監(jiān)管工作之根本，先后開展春節(jié)期間藥械市場專項整治、醫(yī)療機構(gòu)藥械使用情況、電視購物、醫(yī)療器械五整治等專項整治活動8次。持續(xù)加強全縣基本藥物質(zhì)量監(jiān)管，對4家基本藥物配送企業(yè)檢查一季度一檢查，確?；舅幬镔|(zhì)量安全，全年基本藥物抽檢合格率達100%。年內(nèi)，共出動執(zhí)法人員1650人次，查處投訴舉報18起，檢查涉藥單位550家次，共抽檢藥品316批次，立案55起，移送公安部門5起，有效規(guī)范了轄區(qū)內(nèi)的藥械市場。
3.穩(wěn)扎穩(wěn)打推進?；肥袌霰O(jiān)管。年內(nèi)累計開展?；穼ｍ椪?次，檢查相關單位260余家，發(fā)放規(guī)范經(jīng)營告知書260余份，抽樣化妝品10批次，保健食品8批次，組織保健食品快檢16批次，接舉報投訴15起，查辦案件13件，查獲假冒保健食品8個批次，未經(jīng)批準的特殊用途化妝品4批次。
（三）創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)實績。
8個新注冊產(chǎn)品獲證；
江蘇宏鑫醫(yī)療新注冊5個品種。
以深圳市生命力生物保健科技江蘇有限公司作為試點企業(yè)，推行保健食品生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量受權(quán)人制度，目前已經(jīng)對該公司擬定的質(zhì)量受權(quán)人資質(zhì)進行了初步審核，并已報省食品藥品監(jiān)管局審批。
（四）有潛在、長遠效應的打基礎工作實績。
1.發(fā)展藥品零售連鎖企業(yè)。積極鼓勵建立藥品零售連鎖企業(yè)，以更好實現(xiàn)行業(yè)內(nèi)優(yōu)勢資源的集中整合，加快推動我縣藥品流通行業(yè)的全面提質(zhì)。今年內(nèi)，我縣共有5家藥品零售連鎖企業(yè)申請籌建，通過一對一、面對面、手把手的幫扶指導，該5家藥品零售連鎖企業(yè)及其180家分店已全部順利通過驗收檢查，并取得了《藥品經(jīng)營許可證》，初步形成了藥品零售連鎖化的發(fā)展格局。
在全縣城區(qū)近2200余家餐飲單位完成餐飲單位量化分級管理評定；
建立并實施保健食品批發(fā)企業(yè)以及代理商和其經(jīng)營的產(chǎn)品雙備案制度，通過供應渠道與質(zhì)量上的雙防控，進一步降減安全消費風險。
3.強勢推進城區(qū)小餐飲行業(yè)專項整治。按照省級衛(wèi)生城市的創(chuàng)建要求，積極履行牽頭單位職責，集中5個月的時間對全縣1800余家小餐飲行業(yè)進行了集中整治，并取得了顯著效果，目前，城區(qū)小餐飲單位的證照的持有率、防蠅防塵措施落實率、消毒柜的配備率、規(guī)章制度上墻率、量化分級管理評定率均達到100%。
（五）三嚴三實教育實踐活動深化整改情況。
在三嚴三實教育實踐活動中，主動將自己置于干部、職工、監(jiān)管相對人以及社會公眾的全方位監(jiān)督之下，先后面向社會印發(fā)過征求意見表1次，分類召開監(jiān)管對象座談會4次，分別與領導班子成員、老黨員以及中層干部、職工談心談話16次，深入基層2次，共計征集意見、建議82條，其中“四風”類問題26條。對存在的問題均進行了深入剖析，查擺原因，制定了改進措施，目前所有問題，均已整改到位。
四、依法從政方面。
嚴守黨的政治紀律和黨內(nèi)生活的有關規(guī)定，始終保持堅定的政治立場、清醒的政治頭腦，自覺遵守黨內(nèi)政治生活準則和黨的組織原則，堅決與中央、省委以及市委、縣委保持高度一致。
五、廉政建設方面。
嚴格管好身邊人、身邊事，并進行經(jīng)常性的交流、談心、提醒，做到防患于未然。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇四
根據(jù)市局黨組的統(tǒng)一安排，我代表縣局班子作2006年度述廉，請給予批評指正。
2006年以來，在市局和縣委、縣政府的正確領導下，縣局一班人堅持以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導，積極團結(jié)帶領全體干部職工團結(jié)一致、艱苦奮斗，按照市局提出的“圍繞一個中心，實施兩大工程，實現(xiàn)三個突破，搞好四個結(jié)合，突出五個重點，實現(xiàn)六大變化”的目標要求，深入貫徹落實《藥品管理法》等有關法律法規(guī)和各級指示精神，大力加強機關建設，積極促進各項工作健康全面發(fā)展，基本保障了全縣人民群眾用藥、用械安全有效，并不斷取得了新成績?，F(xiàn)將具體情況如下：
一、加強政治理論學習，努力創(chuàng)造一支高素質(zhì)的干部職工隊伍。
按照建設學習型機關、爭創(chuàng)學習型干部的要求，以學習“三個代表”重要思想、黨的十六大精神和落實“依法行政，規(guī)范執(zhí)法”為主線，不斷強化干部職工的思想政治、法律法規(guī)、業(yè)務知識學習，并制定切實可行的學習，充分利用黨團活動日和星期六課堂等靈活多樣的學習形式，積極引導干部職工牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。同時，深入開展解放思想大討論和向“藥監(jiān)衛(wèi)士”高志全同志的學習活動，以“學、比、查、改”、黨員民主生活會等形式，不斷提高了廣大干部職工學習的自覺性、主動性，促進了隊伍政治理論素質(zhì)的不斷提高。在全局上下努力營造了濃厚的學習氛圍，收到了良好的學習效果。針對執(zhí)法人員素質(zhì)參差不齊，執(zhí)法經(jīng)驗相對不足的現(xiàn)狀，組織執(zhí)法人員對涉藥法律法規(guī)及藥學專業(yè)知識進行系統(tǒng)深入的學習，采取自學、案例分析討論會等多種形式不斷提高執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)，同時聘請縣律師事務所的律師作為常年法律顧問，對我局行政執(zhí)法工作進行指導，提高了執(zhí)法人員的業(yè)務技能和執(zhí)法水平，為規(guī)范執(zhí)法行為，奠定了良好基礎。
二、大力實施藥品放心工程，不斷整頓和規(guī)范醫(yī)藥市場秩序，促進醫(yī)藥經(jīng)濟健康發(fā)展。
三、落實黨風廉政責任制，努力加強黨風廉政建設。
縣局始終把黨風廉政建設作為日常工作常抓不懈，嚴格落實“三會一課制度”，通過開展經(jīng)常性的黨性教育、宗旨教育、警示教育，不斷提高隊伍廉潔勤政的自覺性和干部職工拒腐防變的能力。領導班子帶頭遵守廉潔自律的各項規(guī)定，要求一般干部做到的，班子成員首先做到，要求班子成員做到的，一把手首先做到，從而不斷增強了班子的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。
年初，縣局與縣委、縣政府和市局分別簽定了《黨風廉政建設責任書》，在此基礎上，局主要領導與各科室負責人也簽定責任書，明確一把手作為黨風廉政建設第一責任人，形成一級抓一級，層層抓落實，黨風廉政建設齊抓共管的良好局面。為進一步推動黨風廉政建設向更深層次方向發(fā)展，我們在社會各界聘請30名執(zhí)法執(zhí)紀監(jiān)督員，公布了監(jiān)督舉報電話，制定了《機關工作人員行為規(guī)范》、《干部廉潔勤政守則》、《執(zhí)法人員過錯責任追究辦法》、《執(zhí)法人員五條禁令》等規(guī)章制度，自覺接受監(jiān)督員和社會各界的監(jiān)督，并定期召開社會監(jiān)督員座談會、開展問卷調(diào)查、廣泛征求意見等活動，及時了解執(zhí)法人員的執(zhí)法工作情況，如發(fā)現(xiàn)問題，堅決予以糾正，有效杜絕了“吃、拿、卡、要、報”和“冷、硬、頂、推、拖”的不良現(xiàn)象發(fā)生。
同時，我們大力推行政務公開，嚴格落實服務承諾，實行首問負責制和各項業(yè)務限時辦結(jié)制。今年以來，提出了“六個一”（一張笑臉相迎、一聲問候暖心、一把椅子請坐、一杯熱茶相敬、一份真誠辦事、一聲再見相送）、“三個少”（少讓來人問一次、少讓來人等一會、少讓來人跑一趟）的工作服務理念，大力倡導干部職工要堅持“三千精神”（為宣傳涉藥法律法規(guī)，不惜千言萬語；為規(guī)范藥械市場秩序，不怕千辛萬苦；為樹好藥監(jiān)系統(tǒng)形象，想盡千方百計）、爭做“四好職工”（政治思想好、業(yè)務能力好、紀律作風好、身體素質(zhì)好），努力在全局上下營造熱愛藥監(jiān)、獻身藥監(jiān)、弘揚藥監(jiān)行業(yè)精神的濃厚氛圍，不斷樹立了藥監(jiān)隊伍廉潔、勤政、快速、高效的良好形象。
我們的工作成績和服務形象，得到了各級各有關部門的充分肯定。去年我們先后被縣委、縣政府授予了“社會治安綜合治理先進單位”、“生育先進單位”、“上級駐沭先進單位”、“工會工作先進單位”等榮譽稱號。04年9月份，縣局在全市藥監(jiān)系統(tǒng)藥品快檢技術比武中，我局取得了團體總分第二名的好成績，受到市局的表彰和獎勵。10月份，又被共青團臨沂市委授予“市級青年文明號”的光榮稱號。
四、大力弘揚艱苦創(chuàng)業(yè)精神，切實加快基礎設施建設步伐。
五、認真完成縣委、縣政府交辦的各項工作任務。
在充分做好藥品監(jiān)管工作的同時，我們又積極參與并努力完成當?shù)攸h委、政府交辦的各項工作任務，一年來，我們突出做好了以下三項工作：
我們在充分肯定工作成績的同時，也清醒的看到我們工作中存在的問題和不足，突出表現(xiàn)在以下幾個方面：
總之，在市局和縣委、縣政府的正確領導下，我們在各項工作中取得了一定成績，但還存許多問題和不足，離各級領導的要求還有一定差距。在今后工作中，我們要進一步解放思想，開拓進取，務實創(chuàng)新，干事創(chuàng)業(yè)，不斷推動我縣食品藥品監(jiān)管工作再上新臺階，為保障全縣人民群眾使用食品、藥品、保健品、化妝品安全、放心、有效，做出積極的貢獻。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇五
各位領導、同志們：
20xx年，我局領導班子圍繞縣委、縣政府的工作部署，帶領全局干部職工較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將具體情況陳述如下，請予以評議。
自去年6月份原**工商局和原**質(zhì)監(jiān)局合并組建成立市場監(jiān)管局以來，我局隊伍建設、部門整合、資源優(yōu)化利用成了我局工作的重點，也成了我局工作的難點。面對前所未有的格局，我局領導班子牢牢樹立大局意識、團結(jié)意識，通過“兩學一做”學習教育和黨支部活動，讓全局穩(wěn)定度過磨合期，重新培養(yǎng)了干部隊伍的凝聚力和向心力，激發(fā)了干部隊伍的熱情，消除了干部隊伍的思想顧慮。同時，我局班子成員完成“六個一”規(guī)定動作，即赴基層單位講一次黨課，集中學習《中國共產(chǎn)黨章程》一次，每季度參加一次中心組專題討論，立足崗位深入開展調(diào)查研究、牽頭解決一批群眾關心的實際問題，年底參加一次專題民主生活會，開展一次檢查指導，增強了干部隊伍對新單位的認同感和歸宿感，使全局上下齊心協(xié)力，共同克服困難，做到了“工作不斷、思想不亂、人心不散”，有效推進了各項改革政策落到實處。通過抓好業(yè)務培訓、法制宣傳教育等日常教育培訓，促進全局學法守法，依法行政，提升我局干部隊伍履職能力。
一年來，我局領導班子認真按照縣委、縣政府的工作部署，帶領全體干部職工以滿腔熱情投入到各項工作中去，努力推動各項業(yè)務工作的開展。
（一）充分發(fā)揮自身職能，全力助推地方經(jīng)濟發(fā)展。
截止20xx年底，我局共辦理內(nèi)資企業(yè)設立登記***戶，私營企業(yè)設立登記***戶，個體工商戶設立***，農(nóng)民專業(yè)合作***戶，企業(yè)開業(yè)、變更、注銷、遷入、換照登記***戶，發(fā)放相關行政指導文書****多份。一是全面實施“三證合一”登記制度改革，共辦理三證合一營業(yè)執(zhí)照****起；二是積極推進“五證合一”登記管理改革，共向****戶企業(yè)發(fā)出“五證合一、一照一碼”營業(yè)執(zhí)照。三是全面落實登記注冊制度改革，采用“先照后證”、“一照多址”、減少營業(yè)執(zhí)照及登記文書種類等多種措施，激發(fā)市場活力和發(fā)展動力。四是盡力解決企業(yè)融資難問題，共為企業(yè)辦理股權(quán)出質(zhì)設立登記**宗，幫助企業(yè)融資**萬元；辦理動產(chǎn)抵押登記（備案）**宗，抵押物價值?**億多元，銀行抵押貸款**?億多元，促進企業(yè)做強做大。五是積極實施商標品牌戰(zhàn)略、名牌帶動戰(zhàn)略、質(zhì)量強縣戰(zhàn)略和標準化戰(zhàn)略。今年以來，我局申報下六番薯國家地理標志保護產(chǎn)品順利通過國家質(zhì)檢總局技術審查，新申請注冊商標**件，協(xié)助**家企業(yè)通過**市“標準化良好行為企業(yè)”驗收，創(chuàng)建省、市“農(nóng)業(yè)標準化示范基地”**個。我局還牽頭各部門迎接**市首屆質(zhì)量工作考核并被評為b級，名排全市前列。六是促進個體經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級，為“個升企”和私營企業(yè)開辟各類便捷的綠色通道，使全縣新增私營企業(yè)291戶，個體升級企業(yè)39戶，有力促進**經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展。
（二）切實履行監(jiān)管責任，為地方經(jīng)濟發(fā)展“保駕護航”。
截止至12月，全系統(tǒng)共辦結(jié)案件**宗，罰沒金額***萬元，發(fā)放行政指導文書***份，行政告誡**份，參加各類安全聯(lián)合執(zhí)法檢查***次，檢查相關企業(yè)***家，確保安全生產(chǎn)工作的落實，對擾亂市場秩序的違法行為進行嚴厲打擊。一是推行市場主體信用信息公示制度，積極引導市場主體通過全國企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)報送公示年度報告和公示企業(yè)即時信息。二是積極實施網(wǎng)絡交易監(jiān)管，共檢查網(wǎng)站網(wǎng)店**個，實地檢查網(wǎng)站網(wǎng)店**個，查處利用網(wǎng)絡交易違法案件**宗，罰款**萬元。同時，開展紅盾電子標識宣傳發(fā)動工作，全縣共有**家企業(yè)通過審核。三是開展超標電動自行車整治，共出動執(zhí)法車輛**車次，出動執(zhí)法人員**人次，組織全縣統(tǒng)一整治行動**次，檢查電動自行車零售、維修單位**戶次，發(fā)現(xiàn)違法行為并立案**宗。四是開展違法廣告整治，共查處違法廣告案件**宗，罰款**萬元。五是查處無照經(jīng)營違法行為，加大力度查處取締安全隱患較大的“三合一”小加工廠、小經(jīng)營場所等無照經(jīng)營**戶，罰款***萬元，引導辦證**戶。六是打擊商標侵權(quán)行為，查處商標違法案件**件，案值***萬元，罰沒金額***萬元。七是繼續(xù)保持“打假”、“打傳”的高壓態(tài)勢。組織各打假成員單位共出動執(zhí)法人員**人次、車輛**車次，檢查生產(chǎn)、經(jīng)銷單位**多家次，查辦涉假案件**宗，涉案貨值***萬元，罰沒款***萬元，有效打擊了各類制假售假違法行為。召開“打傳”聯(lián)席會議，共出動人員***人次，車輛***車次，制作打傳宣傳橫幅**條，放宣傳資料**多份，全力助推我縣“無傳銷縣”建設。八是強化質(zhì)量和民生計量監(jiān)管。今年共建企業(yè)檔案**家，共巡查企業(yè)***家，發(fā)出整改通知書**家，抽查混凝土等7大類產(chǎn)品**批次，合格**批次，合格率100%。先后開展了中小學生校服產(chǎn)品質(zhì)量專項整治等質(zhì)量檢查專項行動。對轄區(qū)內(nèi)集貿(mào)市場等重點領域**多臺各類計量器具開展專項檢查，做好全縣８間制糖企業(yè)和**多個甘蔗收購站的計量器具監(jiān)督檢查工作，開展“５.２０世界計量日”宣傳活動，完成免檢各類衡器（含電子臺秤和臺稱）共***臺（件），完成三級計量保證體系確認**家。九是加強禽流感防控和野生動物保護工作。今年以來，我局在禽流感防控和保護野生動物工作中，共出動執(zhí)法人員**多人（次），執(zhí)法車輛**臺（次），發(fā)出行政指導、告誡等文書**多份。十是開展紅盾護農(nóng)打假保春耕專項行動。共出動執(zhí)法人員**多人次，執(zhí)法車輛**多臺次，檢查農(nóng)資經(jīng)營門店**多戶次，立案查處**宗，結(jié)案**宗，罰款?***萬元。十一是加強特種設備安全監(jiān)察和整治力度。今年以來，我局對全縣特種設備進行日常監(jiān)督檢查、專項整治、重大節(jié)日活動安全大檢查等，總共出動**多人次，對***多個使用單位進行全面檢查；檢查設備***多臺（套），共發(fā)出安全監(jiān)察指令書87份，發(fā)現(xiàn)隱患和問題***項，已整改***項，移交執(zhí)法機構(gòu)立案查處案件**宗，有效保障了全縣人民生命財產(chǎn)安全。組織開展特種設備安全知識宣傳教育和應急救援演練，派發(fā)各種宣傳資料**多份，接受咨詢***多人次。
（三）緊扣“優(yōu)質(zhì)服務”的理念，樹立市場監(jiān)管形象。
一是全力做好消費維權(quán)工作，共接受來人來電咨詢***人次，受理消費者直接投訴案件?**宗，調(diào)解案件成功率96%，為消費者直接賠償?***萬元，挽回經(jīng)濟損***萬元。二是大力創(chuàng)建文明優(yōu)質(zhì)窗口，緊緊圍繞“全力打造服務型市場監(jiān)管”這個主題，通過實現(xiàn)“三個結(jié)合”、提高服務效能、設立受理登記綠色通道、推行“五聲”服務等方式，把窗口建設成為“統(tǒng)一、規(guī)范，公開、透明，文明、高效”的服務場所。由于我局窗口服務工作成績突出，我局登記注冊窗口被縣向市婦聯(lián)推薦參評**市“巾幗文明崗”稱號。三是全面推開上門服務和跟蹤服務。為促進企業(yè)健康、快速、有序發(fā)展，我局成立了由局領導班子牽頭的服務小分隊，著重對地方重點項目和較大規(guī)模、有較大發(fā)展前景以及較強市場競爭力的企業(yè)進行全方位上門服務、跟蹤服務，深入開展“暖企服務月”工作，幫助企業(yè)排憂解難。
（一）切實抓好黨風廉政建設。組織黨員干部學習中央“八項規(guī)定”和縣委“十項規(guī)定”以及觀看作風建設專題教育片，以加強隊伍紀律作風建設、提高干部職工廉潔意識為目的，開展廉政教育學習活動；邀請**縣檢察院副檢察長、反貪局長歐志強率領該院工作組到我局開展預防職務犯罪警示教育，使干部深刻認識到職務犯罪的嚴重危害和遵紀守法的重要性。通過學習討論，我局全體干部提高了思相認識，夯實了勤儉節(jié)約、構(gòu)筑拒腐防變的思想基礎。
（二）大力開展紀律教育學習月活動。深入開展20xx年紀律教育學習月活動，局領導班子給全局干部上黨課，并邀請縣紀委監(jiān)察局朱海同志上政紀法紀輔導課，進一步貫徹落實《縣紀委關于20xx年全縣開展紀律教育學習月活動的意見》，圓滿完成了紀律教育活動各項任務，為推動市場監(jiān)管事業(yè)的發(fā)展提供堅強有力的紀律作風保障。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇六
20xx年，帶領局班子和全體干部職工深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、習近平總書記對工作系列重要指示精神，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，開展“大學習、大討論、大調(diào)研”活動。圍繞縣委、縣政府中心工作，結(jié)合我局工作實際，求真務實，開拓創(chuàng)新，扎實抓好各項工作目標任務，黨風廉政建設、依法行政、生態(tài)環(huán)境保護群眾體育、全民健身、項目建設等工作穩(wěn)步推進，完成了全年既定目標。現(xiàn)將一年來的履職情況報告如下：
深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、習近平總書記對工作系列重要指示精神，省委十一屆三次全會、市委五屆六次全會、縣委十三屆五次全會精神。制定黨組中心組理論學習和干部職工學習計劃，建立經(jīng)常性學習教育機制，定期和不定期開展學習教育活動，全年開展理論學習教育12次。通過黨組書記講黨課，請專家作報告，參加縣上組織的理論學習，黨員干部講心得，以講領學等形式學深學透。建立考核機制，進一步增強學習效果，引導黨員干部把思想和行動統(tǒng)一到縣委縣政府、局黨組重大決策部署上來，堅決做到“兩個維護”，努力培養(yǎng)講黨性、重品行、有本領的高素質(zhì)黨員干部隊伍。
圍繞年初工作目標任務，帶領全局干部職工求真務實、團結(jié)協(xié)作、創(chuàng)造性的開展工作，各項目標任務如期實現(xiàn)。
（一）廣泛性地開展群眾性體育活動和全民健身。
1.組織開展大型群眾性體育活動10次，成功舉辦了20xx年元旦“健康杯”迎春健身跑活動；慶新春“我們的節(jié)日”大家樂全民健身系列活動；慶祝中國共產(chǎn)黨成立97周年職工拔河比賽；“應氏骨科杯”快樂籃球賽；“8.8全民健身日”啟動儀式暨全民健身大展演；第二屆“天和杯”全民健身彩妝歡樂跑；縣中小學生跳繩比賽和籃球比賽；縣第十二屆“陽光天著杯”全國業(yè)余乒乓球邀請賽等活動，實現(xiàn)了群眾體育社會化。2.參加和承辦市第五屆老年人運動會。組建縣代表團，運動員225人，19個項目代表隊，參加了門球、羽毛球、廣場舞等14個項目的比賽，共榮獲優(yōu)勝獎22個、優(yōu)秀獎2個、道德風尚獎6個、最佳編排獎2個；團體和個人榮獲金牌7塊、銀牌7塊、銅牌7塊。承辦市第五屆老年人運動會釣魚比賽?？h人民政府獲突出貢獻獎，縣體育代表團獲最佳組織獎。3.完成市下達體育聯(lián)動賽事任務。積極組隊參加市羽毛球、籃球、廣場舞等五項全市聯(lián)動賽事活動。參加了“我要上省運、健康人”市籃球、乒乓球、羽毛球三項比賽，“雞鳴三省”革命老區(qū)20xx年興文縣籃球邀請賽、市第四屆幼兒快樂體操比賽、市門球總決賽、市第二行政干部(副科級)羽毛球比賽、市第二屆氣排球比賽、市第四屆校園足球三級聯(lián)賽等比賽。4.指導部門和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）開展群眾性體育活動。協(xié)助縣紀委、縣教育局、婦聯(lián)、縣直機關工委、縣總工會、沐愛鎮(zhèn)等部門和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）組織的各類體育活動。承辦了全市紀委監(jiān)察系統(tǒng)運動會（賽區(qū)）的籃球等比賽，與教育局聯(lián)合舉辦了中小學生跳繩、籃球賽、足球賽等活動。
5.指導、發(fā)展、完善群眾性體育組織和各單項體育協(xié)會開展活動。全縣各協(xié)會組織參加了健身氣功比賽、體育舞蹈比賽、武術比賽、乒乓球邀請賽、省門球選撥賽、全國門球冠軍賽等賽事，取得了較好成績。全縣各類社團組織開展全民健身活動和群眾性體育賽事60余次。6.開展社會體育指導員培訓。全年參加省、市社會體育指導員培訓2次，培訓二級社會體育指導員6名；組織縣級社會體育指導員培訓2次，培訓三級社會體育指導員187名。7.全年完成免費開放體育場館體育鍛煉6.5萬人次，完成全年任務的162.5%。
（二）加大公共體育基礎設施建設，完善公共設施布局體系。
1.加快縣文化體育中心建設力度，目前已完成3p簽約，完成施工監(jiān)理簽約，正在開展項目設計優(yōu)化。
2.建成縣公共體育場田徑跑道和足球場項目，投資約700余萬元，明年可對外開放。
3.爭取中央項目資金800萬元，建設縣全民健身中心。
4.加快村級公共體育基礎設施建設，建成全縣22個農(nóng)民體育健身工程，完成投資110萬元。
5.投入資金3.5萬元，改造玉壺公園、筠州文化廣場全民健身路徑。
（三）深化足球改革，促推足球事業(yè)發(fā)展。
2022年，縣公共體育場田徑跑道和足球場即將投入使用，必將為的足球發(fā)展提供良好的物質(zhì)基礎。我局積極與教育和文化文化廣電局合作，開展校園足球示范建設，把足球列入體育課教學內(nèi)容，積極推進足球教學模式的多樣化，確定了中學、希望小學、三中為我縣足球青少年訓練基地，開展學校足球教育訓練，舉辦了縣中小學生校園足球三級聯(lián)賽。積極支持縣足球協(xié)會，組織開展每年一次的全縣業(yè)余足球聯(lián)賽，協(xié)調(diào)資金場地開展訓練、比賽。
（四）加快體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐。
通過多種方式做大體彩銷售市場，募集更多體彩公益金，為體育事業(yè)發(fā)展注入強勁動力。目前全縣共開設體育彩票銷售網(wǎng)點15個，全年實現(xiàn)體彩銷售1100萬元。
持續(xù)深入開展結(jié)對幫扶活動，重點深化與精準扶貧結(jié)對村的結(jié)對幫扶，落實機關黨員掛鉤幫扶貧困戶幫助脫貧，推進“精準扶貧”，嚴格考核對口幫扶責任人入戶幫扶工作成效，嚴格執(zhí)紀問責，層層壓實脫貧攻堅責任。積極籌措資金3萬元，支持曹嶺村黨群活動中心建設、危房改造。近年來，體育局切實幫助群眾解決生產(chǎn)、生活難題，為群眾辦實事。開展“以購代捐”，解決兩戶貧困戶、辛庭香養(yǎng)豬、養(yǎng)羊。結(jié)對幫扶助學，送去“愛心包裹”1500元。對特別困難的、、貧困戶支持解決發(fā)展茶葉、養(yǎng)豬、養(yǎng)羊項目資金7000元。20xx年春節(jié)，走訪慰問貧困戶51戶，送去大米、油，棉被等物資，投入資金1.3萬余元。端午節(jié)、中秋節(jié)慰問貧困戶投入資金5000元。幫助發(fā)展村集體經(jīng)濟，利用20萬元產(chǎn)業(yè)扶持基金，入股到縣宏發(fā)茶葉公司，每年分紅，截至9月集體經(jīng)濟收入能達到10000元，人均8.55元。解決全部村道硬化的基礎上，幫助硬化組道公路9.2公里，新建便民路3.4公里。幫助修建水窖6個、沉沙池5個，接通飲水管道23600米。
推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，開展“大學習、大討論、大調(diào)研”活動，堅決做到“兩個維護”。
一是建立健全黨建工作責任體系，落實黨建工作主體責任。
緊緊圍繞“五位一體”和“四個全面”戰(zhàn)略布局，堅定落實五大發(fā)展理念，增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，落實全面從嚴治黨要求。
二是實施精準黨建行動，全面加強思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設。
持續(xù)開展黨內(nèi)經(jīng)常性“四項教育”，加強理想信念教育，加強法紀教育，加強警示教育，加強先進典型教育。嚴肅黨內(nèi)政治生活。嚴格規(guī)范領導班子民主生活會、黨員組織生活會，落實“三會一課”制度。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇七
2009年，在市委、市政府和市紀委的正確領導下，我局認真貫徹黨的十七大和省、市紀委全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以建立健全懲治和預防腐敗體系為主線，以落實黨風廉政建設責任制為抓手，進一步創(chuàng)新思路，強化措施，突出重點，狠抓落實，反腐倡廉建設取得了新的成效?，F(xiàn)將述職述廉報告如下：
一、狠抓落實，黨風廉政建。
設責任制進一步強化。
在黨風廉政建設和反腐敗斗爭中，我局始終以“為經(jīng)濟發(fā)展出力，為黃金工業(yè)盡責”的工作方針，堅持把黨風廉政建設與黃金工業(yè)工作放在同一高度，做到兩手抓，兩手都要硬。一是認真安排部署反腐倡廉工作。堅持把黨風廉政建設作為改革發(fā)展，黨的建設和政權(quán)建設的重要內(nèi)容，納入黨的建設和黃金事業(yè)發(fā)展的總體規(guī)劃，統(tǒng)一研究、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實、統(tǒng)一考核。年初，根據(jù)省、市紀委全會精神，對我局黨風廉政建設工作進行了部署，明確了目標，黨委書記在黨風廉政建設中帶頭做好表率，做到了“五個親自”，即親自安排部署和聽取匯報，親自參加對單位的反腐倡廉工作調(diào)研和目標制定，親自解決反腐倡廉方面的難點熱點問題，親自批辦群眾的信訪件，親自督辦重要案件。今年局黨委召開了七次專題會議，專門研究和部署黨風廉政建設和懲防體系工作，突出了工作重點，不斷推進反腐倡廉建設。二是分解、細化責任，強化黨風廉政建設和懲防體系建設工作責任制。年初進一步完善了黨風廉政建設和懲防體系工作責任制，將黨風廉政責任進行了全面分解細化，確定落實部門，確定各項任務的直接責任人，明確了誰主管、誰負責的黨風廉政建設責任機制，堅持黨委統(tǒng)一領導，紀檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)，集體領導與個人分工負責相結(jié)合，一級抓一級，層層抓落實，進一步提高了領導干部履行“一崗雙責”的自覺性。三是突出抓好責任制考核。不斷完善責任制考核辦法，每年半進行一次考核，并將考核結(jié)果錄入黨員干部廉政檔案，作為組織上推薦、任用干部的重要依據(jù)。公開選拔和任用素質(zhì)高能力強的干部人才，營造了風清氣正的良好氛圍。
二、突出工作重點，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設。
堅持把懲防體系建設擺上重要位置，列入議事日程，結(jié)合單位實際，實施“教育陣地、制度保障、監(jiān)督協(xié)同、改革助推、懲治聯(lián)動、糾風統(tǒng)治和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)”七項抓手工程。定期研究討論懲防體系建設的各項工作，明確任務，明確進度，明確責任。按照市委制定的《三門峽市建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作方案》要求，成立了領導小組，制定了“懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作”落實方案。把推進懲防體系建設工作同經(jīng)濟發(fā)展工作一起部署，一起落實，一起檢查，做到每項任務有領導掛帥，有部門負責，有措施保證，有人員落實，懲防體系建設呈現(xiàn)出整體推進的良好態(tài)勢。
（一）加強黨風廉政宣傳教育，夯實拒腐防變的思想基礎。在廉政教育上，我局做到反腐鐘常敲，倡廉雨常下，把黨風廉政教育納入干部教育培訓計劃中，并將黨風廉政教育充分融入黃金業(yè)務工作中。通過組織開展各種形式的黨紀政紀、法律法規(guī)和警示教育活動，進一步增強廣大干部特別是領導干部廉潔從政和接受監(jiān)督意識，切實加強對各種腐敗現(xiàn)象的預防工作。一是認真組織學習了《中國共產(chǎn)黨章程》，胡錦濤總書記關于社會主義榮辱觀的重要論述及在中央紀委第七次全會上的重要講話，在七.一前夕，我局舉辦了慶祝建黨88周年及先進黨員表彰大會，會上全體黨員重溫入黨誓詞，進一步增強了黨員干部的黨性教育。二是局領導帶頭講廉政教育課和黨課，對干部職工開展權(quán)力觀教育，教育黨員干部樹立科學發(fā)展觀和正確政績觀。自覺做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，始終保持共產(chǎn)黨員的高尚情操和良好的生活作風。今年領導帶頭講廉政黨課4次，邀請市委黨校老師講黨課1次，組織職工收看黨課講座片4次，組織職工觀看反腐倡廉教育片6次。三是加強機關廉政文化建設。把黨風廉政教育貫穿于促進黃金工業(yè)發(fā)展的各個領域，充分利用三門峽黃金網(wǎng)站、簡報、宣傳櫥窗等多種形式深入宣傳黨的反腐倡廉理論、方針政策、形勢任務，成果經(jīng)驗。有針對性地組織主題宣傳、專題討論等活動。四是建立廉政教育室，從法規(guī)條例、懲防體系、典型案例、先進事跡四方面內(nèi)容，正反兩方面案例對干部職工進行宣傳教育，做到警鐘長鳴。
（二）加強監(jiān)督，推進反腐倡廉工作深入開展。一是認真落實黨內(nèi)監(jiān)督各項規(guī)定，進一步規(guī)范從政行為。認真貫徹執(zhí)行民主集中制原則，嚴格執(zhí)行民主決策、民主議事和重大情況反映通報、重大決策咨詢論證、重大事項公示聽證等制度。二是積極有序推進政務公開。認真貫徹政府信息公開條例，充分完善政務公開欄，對涉及單位財務、人事、職稱和提拔變動及時公示，接受職工監(jiān)督。三是開門納言，廣泛征求各界意見。主動收集群眾意見接受社會各界的監(jiān)督。
三、嚴格要求，領導干部廉潔自律工作不斷加強。
（一）認真貫徹落實廉潔自律有關規(guī)定。認真貫徹《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》等各項廉潔自律規(guī)定，堅持重大事項報告制度。
新、公務接待、降低行政運行成本等方面采取了一系列積極措施，確保各項任務落到實處。今年我局出國經(jīng)費、車輛運行費、公務接待支出、行政運行成本均達到了市要求的壓縮指標。三是深入開展治理“小金庫”。認真執(zhí)行《關于在全市黨政機關和事業(yè)單位開展“小金庫”專項治理工作實施辦法》，杜絕用資產(chǎn)處置，出租收入或經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬薄核算設立“小金庫”，不存在虛列支出或以假發(fā)票騙取資金設立“小金庫”。
總之，一年來我局黨風廉政建設、懲治和預防體系建設工作在市委、市紀委的領導下，在黨委和全體黨員干部共同努力下，各項工作進展順利，全年無違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生。今后反腐倡廉各項任務仍十分艱巨，新形勢、新任務向我們提出了新的更高的要求，黨風廉政建設和懲防體系建設工作任重道遠。我們將在上級部門的正確領導下，求真務實，扎實工作，開拓創(chuàng)新，狠抓落實，為進一步加強我局黨風廉政建設和懲防體系建設，全面完成市委、市政府和紀檢部門下達的各項責任目標做出新的更大的貢獻。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇八
,供大家參考。
根據(jù)市紀委述責述廉工作要求，現(xiàn)將有關情況匯報如下，請各位委員監(jiān)督。
發(fā)揮黨組書記第一責任人職責，認真執(zhí)行“三會一課”制度，牽頭制定了《黨建工作要點》《意識形態(tài)工作要點》。做好做實“第一書記”、“農(nóng)貿(mào)市場”創(chuàng)城、“路長制”路段包保單位職責，積極推進城鄉(xiāng)聯(lián)建幫扶工作。重視疫情防控工作，牽頭運行xx市進口冷鏈食品集中監(jiān)管專倉，加強進口高風險非冷鏈集裝箱貨物檢測和預防性消毒，強化新冠病毒疫苗質(zhì)量監(jiān)管，落實藥店疫情防控責任。
學習教育活動，帶頭落實“一學二講三提升”，深入組織學習***xx***精神，組織參觀國家安全教育館、紅色教育基地、觀看主旋律電影等活動。
+市場監(jiān)管”品牌建設經(jīng)驗，獲批百強特色黨支部2個，黨員示范崗1個，黨建品牌1個。持續(xù)做好“雙報到”、民意“5”來聽、“雙幫雙促”活動，組織社區(qū)當前隱藏內(nèi)容免費查看“主題黨日”活動x余次。
活動x期，開展“放彩青春·祝福祖國”主題演講。開展“進企業(yè)、抓黨建、辦實事、促發(fā)展”和“政銀攜手百億助小微”活動，持續(xù)整治市場秩序優(yōu)化營商環(huán)境，構(gòu)建親清政商關系。
召開黨風廉政建設工作會議，印發(fā)《黨風廉政建設工作要點》。制作“人員去向?qū)九啤?，定期對機關工作紀律進行暗訪督查。推進市場流通領域掃黑除惡長效常治，堅決鏟除影響市場秩序的行業(yè)亂象，與市紀委監(jiān)委派駐七組建立信息通報和問題線索移送機制，協(xié)作配合形成合力。加強節(jié)前“廉提醒”，筑牢節(jié)日“廉潔關”，保持“嚴”的主基調(diào)。
圍繞群眾“急難愁盼”問題，承擔x項市級“我為群眾辦實事”重點民生項目，x項市政府黨組“我為群眾辦實事”重點民生項目，立足市場監(jiān)管崗位職能，梳理確定x項“為群眾辦實事”事項，堅決糾正食品藥品安全領域群眾身邊的腐敗和不正之風，累計檢查各類經(jīng)營主體x萬余家次，開展專項抽檢x余批次，立案查處x起，責令整改x余家，停業(yè)整頓x余家，罰沒金額x余萬元。
對照。
全面從嚴治黨責任要求，還存在一些突出問題。
存在學用脫節(jié)現(xiàn)象，對新思想掌握依然處在由點到面的層次上，還沒有形成系統(tǒng)化的市場監(jiān)管思路，為學而學的現(xiàn)象明顯。沒有主動地把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，不能自覺地把學習成果轉(zhuǎn)化為做好市場監(jiān)管工作的具體實踐。比如，在如何理解把握守住安全底線與追求高質(zhì)量發(fā)展高線之間的關系方面還有不足，注重守底線、保安全，對高質(zhì)量發(fā)展帶動安全形勢好轉(zhuǎn)的重要性認識還不夠，措施還不夠有力；再比如，在構(gòu)建親清政商關系上，過于注重與企業(yè)交往當中的紅線和負面清單，沒有真正把握住與企業(yè)交往過程中的正面清單，考慮得多的是哪些自己不能做，在哪些能為企業(yè)做上思考得較少，在服務、幫助、指導企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展上還存有顧慮，放不開手腳。
思想上有本位主義，有時不能自覺地從全國全省全市的高度來想問題、看事情、謀思路，習慣于從做好規(guī)定動作、不出問題這一底線來考慮，缺乏從政治責任這個角度思考問題、推進工作?！疤饋碚易印彼枷胴瀼夭坏轿?，攻堅克難、改革創(chuàng)新勇氣不足，一些重點項目、重大事項沒有擠進省、市規(guī)劃盤子。比如，作為“六保六穩(wěn)”中“保市場主體”的牽頭部門，牽頭抓總作用發(fā)揮還不夠好，工作合力還不夠強。安排部署的時候熱熱鬧鬧，后續(xù)抓落實卻沒有跟上，由于對“小微企業(yè)”認定標準不統(tǒng)一，導致創(chuàng)業(yè)扶持、稅收減免、金融服務等惠企政策在落實上與企業(yè)期盼有一定差距。再比如，對如何發(fā)揮好市場監(jiān)管工作優(yōu)勢來實現(xiàn)彎道超車，引領我市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展方面思路不寬，對需要長期堅持的基礎性工作關注不夠、措施不多，如發(fā)展壯大“四新”經(jīng)濟等。
在落實全面從嚴治黨“一崗雙責”上還不到位，對照“從嚴管干部、從嚴帶隊伍”的要求，重視程度還不夠高，投入精力有所欠缺，對黨員干部的警示作用發(fā)揮不夠。比如，班子成員以分管科室、直屬單位數(shù)量多、任務重，業(yè)務工作忙為理由，缺少對分管科室、直屬單位全面從嚴治黨的領導、檢查、督促，推動下級黨組織領導班子層層落實責任力度不夠，沒有很好地發(fā)揮班子成員“一崗雙責”模范帶頭作用和示范作用，事業(yè)單位改革進展緩慢，不利于發(fā)揮干事創(chuàng)業(yè)積極性；再比如，開展“基層減負年”活動，經(jīng)過實踐和各級反映來看，整改措施沒有持續(xù)堅持，紅頭文件少了，但通過微信群等安排工作、臨時動議召開的會議反而多了，基層減負沒有達到預期效果。
為黨分憂、為黨盡職、為民造福意識樹得不牢。推進工作時急于求成，總想著干點“大事”，存在上熱中溫下冷、“一抓就好、一松就亂”等執(zhí)行力弱化問題，工作抓不細、抓不實、抓不到位，導致進展緩慢。比如，圍繞放管服改革，優(yōu)化營商環(huán)境，更好地激發(fā)市場活力，加快構(gòu)建以國內(nèi)大循環(huán)為主體、國內(nèi)國際雙循環(huán)相互促進的新發(fā)展格局上研究謀劃不夠，缺少具體過硬的落實措施；再比如，在服務全市“231”產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展等方面，統(tǒng)籌研究不深入，缺少系統(tǒng)性措施，市場監(jiān)管相關政策和制度創(chuàng)新供給不足，知識產(chǎn)權(quán)、標準化等方面資金支持政策力度不足，效果不佳。
抓黨建、抓廉政的力度還不夠，方法還不夠多，廉政教育工作存在走形式、唱空調(diào)的問題，存在黨員干部“聽聽感動、講講激動、事后不動”的現(xiàn)象，有效防范措施、制度機制建設還相對較少，在抓深、抓細、抓小、抓常上下的功夫還不多。對監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”運用還不夠有力，很多時候都是講得硬、執(zhí)行軟，“四風”隱形變異問題依然存在。比如，壓力傳導層層遞減，執(zhí)行政治紀律講得多、較真少，對違紀人員用“情”多、動“法”少，很多時候都是講得硬、執(zhí)行軟，對機關存在的工作紀律、八小時之外的政治言行等問題，有時考慮面子問題，要求不是很嚴，“咬耳扯袖、紅臉出汗”沒有成為常態(tài)。
對市場監(jiān)管工作“為了誰、依靠誰”還缺乏充分認識和清晰定位，沒有把群眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應作為衡量工作的唯一標準。在打擊假冒偽劣，確保食品藥品安全，強化產(chǎn)品質(zhì)量安全等方面還沒有充分發(fā)揮監(jiān)管利劍。比如，*********多次強調(diào)“四個最嚴”，加快建立科學完善的食品藥品安全治理體系。但在食品安全方面，對群眾呼聲比較高的網(wǎng)絡餐飲衛(wèi)生環(huán)境不達標，“三小”臟亂差等頑癥痼疾，還沒有徹底有效根治。
在遵守政治紀律和政治規(guī)矩上，始終把講政治放在第一位，自覺向標準看齊，嚴格按規(guī)矩辦事。在遵守組織紀律上，對黨忠誠老實，堅決服從組織安排，帶頭貫徹民主集中制，主動向組織請示報告重大問題、重要事項。在遵守廉潔紀律上，時刻緊繃黨紀國法這根弦，嚴格落實***八項規(guī)定精神，個人有關事項已按規(guī)定如實報告。在遵守群眾紀律上，堅持人民立場，深入一線開展調(diào)研，全力解決群眾操心事、煩心事、揪心事。在遵守工作紀律上，立足本職工作，認真履職盡責，確保各項工作務實高效開展。在遵守生活紀律上，培育良好家風，嚴格約束親屬、子女和身邊工作人員。
黨組高度重視，一是嚴格規(guī)范執(zhí)行請銷假制度，由市局領導帶隊，機關黨委、辦公室、人事科作為成員，明察暗訪加大對遲到早退的紀律檢查力度，推動紀律作風集中。
整頓。
常態(tài)化；二是針對重復舉報事項成立工作。
領導。
小組，形成由我靠前指揮，分管領導直接負責，相關科室共同參與的。
工作。
機制，認真核查舉報問題線索，加大問題線索處置力度，對突出問題快查快處、及時公開反饋，化解群眾心中疑慮。
市場監(jiān)管工作點多、線長、面廣、量大，每一項都關系廣大人民群眾切身利益，使命如山、責任重大。下步，我將認真履行全面從嚴治黨“第一責任人”職責，嚴格落實***八項規(guī)定，抓班子、帶隊伍，抓作風、促轉(zhuǎn)變，保持正風肅紀高壓態(tài)勢，持續(xù)整治漠視侵害群眾利益問題，確保全市市場監(jiān)管系統(tǒng)黨風廉政建設取得新成效。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇九
20xx年，在縣委、縣政府的正確領導、縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督指導下，我和局黨組成員一道，認真履行職責，帶領全體林業(yè)系統(tǒng)干部職工，認真學習貫徹十九大精神及習近平新時代生態(tài)文明思想，牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念，緊密圍繞“一二三四七”的總體方略，持續(xù)實施好“三林、兩山、六廊道、多產(chǎn)業(yè)”為抓手，結(jié)合鄉(xiāng)村振興、脫貧攻堅、國土綠化等重點工作任務，做到“綠化為民、綠化惠民、綠化福民”為目標，統(tǒng)籌做好廊道綠化、村莊綠化、沿黃綠化、庭院小區(qū)綠化和特色林果、牡丹產(chǎn)業(yè)、林下經(jīng)濟等工作，較好的完成了全年各項目標工作?，F(xiàn)將一年來工作情況匯報如下。
本人始終能夠加強學習黨章黨規(guī)和新修訂《憲法》，以習近平新時代社會主義思想和黨的十九大精神結(jié)合起來，重點以第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，加強對十九大報告和新黨章的學習，不斷提高自身政治理論水平，以適應黨和政府以及群眾對林業(yè)工作的要求，努力使自己保持頭腦清醒，注重用理論來聯(lián)系自己的工作任務和要求，指導工作實踐，用科學的方法分析問題。并在學習過程中，按照“兩學一做”的要求，努力解決自身在思想作風、學風、工作作風、領導作風等方面存在的突出問題，增強了全心全意為人民服務的宗旨意識。在注重政治理論學習的同時，還積極學習林業(yè)業(yè)務和法律法規(guī)以提升本職工作素養(yǎng)，通過學習，進一步增強了做好新時期林業(yè)工作的責任感、使命感和緊迫感。
始終能夠以黨建工作為引領，切實加強夯實戰(zhàn)斗堡壘之基，堅定信念、敢于擔當、清正廉潔的高質(zhì)量林業(yè)隊伍，作為一把手，在做好自身工作的同時，如何更好地發(fā)揚領導班子的智慧和力量，搞好團結(jié)，使之成為一個有機統(tǒng)一的整體，“心往一處想，勁往一處使”，是全局完成各項工作的前提和保障。為此，我局制定了局黨組會議制度、局長辦公會議制度、三重一大制度、民主生活會制度等多項制度，具體工作從我做起，分級落實負責;在全局性問題、重大事項、人事變動等方面，堅持領導班子集體研究決定，不搞“一言堂”，不唱“獨角戲”，班子成員之間經(jīng)常交心通氣，自覺帶頭維護班子團結(jié)。
同時，班子成員以自身為表率，結(jié)合各種教育活動，不斷改進工作作風，真正做到了面向基層、服務群眾、真抓實干、力求實效。今年，班子成員經(jīng)常利用業(yè)務工作機會、節(jié)假日，深入幫扶村組及貧困戶家中，幫助貧困戶解決實際問題，聽取群眾反映的熱點難點問題，做到了“幫民不擾民，致富不添負”。在股級干部隊伍建設中，注重“因才適用”的原則，強化責任，發(fā)揮優(yōu)點長處，首先是我本人堅決服從縣委、政府的安排，對上級交辦的任務不折不扣地完成，對上級的指示精神堅決執(zhí)行，同時要求我們的每一位工作人員必須嚴格遵守紀律，從而確保林業(yè)隊伍紀律嚴明，作風過硬，保障了林業(yè)各項工作任務的順利完成。
(一)以身作則，加強黨廉學習。工作中始終能夠結(jié)合黨風廉政教育月、治理商業(yè)賄賂、家庭助廉、廉政文化進機關等活動，重點學習了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨紀處分條例》、《建立健全教育制度并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》和《中國共產(chǎn)黨問責條例》等廉政教育學習資料。
(二)強化責任，抓好廉政建設。切實把黨風廉政工作擺在重要議事日程，當大事、要事來抓，多次召開廉政建設專題會議，研究部署工作，結(jié)合全年工作會議對黨廉工作進行了總體部署，對班子成員進行了責任分工。經(jīng)常利用不同會議和機會，不失時機的在領導干部中間重申廉潔自律規(guī)定，并有效地利用現(xiàn)實案列教育同志們，特別是本人及班子成員嚴格執(zhí)行縣委政府明令禁止的事，做到令行禁止，確保了政務暢通。
(三)認真履職，聚焦一崗雙責。嚴格落實黨風廉政建設責任制，列入領導干部民主生活會、述職報告、工作總結(jié)的重要內(nèi)容，對局領導班子的分工進行細化，同時對黨風廉政建設和反腐敗工作重點任務進行責任分解，要求局領導班子成員切實負起領導責任，認真履行“一崗雙責”。結(jié)合實際制定了糾風、黨風廉政工作計劃、責任書和承諾事項，與局機關各部門簽訂了責任書，真正做到與其他工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，使黨風廉政責任制得到了全面落實。
(四)在廉潔自律方面。作為單位黨風廉政建設第一責任人，在工作和生活中，不斷加強自律意識和自我約束能力，堅持做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨，堅持做到嚴于律已、以身作則、以儉為榮，堂堂正正做人、踏踏實實做事、清清白白為民。一是不斷加強自身修養(yǎng)。在工作生活中，從小事作起，轉(zhuǎn)變工作作風，堅決抵制不良風氣。平時該自己支付的費用堅決由自己支付，下基層輕車簡從，盡量不增加基層負擔，更不鋪張浪費。以身作則，嚴格控制平時的電話費、接待費和公車使用等。二是遵守廉潔從政各項規(guī)定。帶頭遵守縣委、縣政府的廉政規(guī)定，自己歷來不干涉工作中的任何經(jīng)濟活動;堅決反對送錢送物行為;嚴格教育和管好配偶、子女、親屬和身邊工作人員;不接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請;不參與任何帶有賭博性質(zhì)的娛樂活動。
(五)基層組織建設方面。首先，局黨組不斷加強領導班子自身建設，堅持和完善集體領導和個人分工相結(jié)合的制度，切實履行職責很好的發(fā)揮作用;其次，采取了有效措施，狠抓了黨員干部教育培訓工作，堅持了“三會一課”和每周一下午理論學習等制度。第三，切實把好黨員“入口關”，監(jiān)督并做好黨員的發(fā)展工作;第四，認真抓好了黨員規(guī)范化管理工作，保證了黨員組織關系的規(guī)范化接轉(zhuǎn)和黨費如期、如數(shù)繳納。第五，切實做到加強老干部工作領導和管理工作，認真落實了老干部的政治待遇和生活待遇等。今年，我局組織全系統(tǒng)黨員干部赴信陽革命老區(qū)紅色基地參觀學習，對革命烈士進行了緬懷。
(六)加強行風建設，進一步提高工作業(yè)績。一是嚴格推行了行政審批制度。按照《林業(yè)行政許可法》嚴格執(zhí)行采伐限額審批制度，征占用林地審批制度，推進了依法行政重在服務的工作進程。二是強化財務管理和項目資金管理。能夠帶頭學習財務管理和項目資金專用制度，使財務管理體制和資金使用運行機制更加完善。三是嚴把種苗銷售管理。從源頭控制苗木質(zhì)量，苗木數(shù)量入手，嚴格杜絕人情苗的銷售使用，從源頭上杜絕了腐敗現(xiàn)象發(fā)生。四是全面提高工作的透明度。全面推進林業(yè)局政務公開，達到了公開形式規(guī)范，公開內(nèi)容具體，公開效果透明的目標，動員全體林業(yè)系統(tǒng)干部職工切實增強工作責任感，樹立正確的效績觀，提高工作水平，爭創(chuàng)一流業(yè)績。
(一)主要廊道提升工作。根據(jù)省市安排部署和《xx縣20xx年國土綠化建設提速提質(zhì)行動實施方案》，全縣總規(guī)劃面積x萬畝，廊道提升xxx公里。目前，萬畝，廊道提升xxx公里，占任務的xxx%和xxx%。其中：“綠廊”提升xxxxx畝，“綠帶”美化xxxx畝，“綠島”完善提升兩個互通區(qū)四個收費站及高速防護網(wǎng)內(nèi)實施高標準綠化提升，“綠園”提升兩個xxxx畝;“綠業(yè)”增收工程xxxx畝，“綠村”營造xx個xxxx畝，苗木花卉xxxx畝。
(二)國土綠化亮點工作。一是村莊綠化。今年，市政府民生實事下達我縣任務完成xx個村，縣政府工作部署分解任務完成xx個村，但最終我縣自加壓力拉高標桿，在完成任務的基礎上再增加xx個，實際完成xx個村綠化，占縣下達任務的xxx%。二是洛吉快速綠化。萬棵，萬棵，體質(zhì)提升增加了綠量;兩側(cè)荒山新增綠化面積xxx畝、提升改造xxx畝，萬棵。三是沿黃生態(tài)帶綠化。20xx年規(guī)劃實施沿黃生態(tài)帶綠化xxxx畝，涉及小浪底、白鶴鎮(zhèn)、會盟鎮(zhèn)、橫水等鎮(zhèn)xx個村，其中示范區(qū)xxxx畝，以林苗一體化方式種植雪松、白皮松、女貞、水杉、欒樹、紅葉李等綠化樹種為主;經(jīng)濟林xxxx畝，以種植花椒、核桃、山楂、柿子等為主。實際完成示范區(qū)xxxx畝，x.x萬余棵;引導群眾發(fā)展經(jīng)濟林xxxx畝，占下達任務的xxx%。四是古墓冢綠化工作。根據(jù)縣委、縣政府專題會議研究，決定對全縣現(xiàn)存有封土的古墓冢進行綠化帶保護，涉及平樂、朝陽、送莊等鎮(zhèn)。今年完成了xx座古墓冢綠化，畝，占已流轉(zhuǎn)土地的xxx%。五是啟動國儲林基地建設工作。按照國家省市相關要求，積極謀劃我縣xxxx-xxxx年國儲林基地建設實施方案，全縣五年規(guī)劃實施面積x.x萬畝，20xx年實施集約人工造林x.x萬畝，萬畝，萬畝。萬畝，目前，正在全力推進可行性研究報告編制招投標程序，協(xié)調(diào)編制公司盡快調(diào)整方案。
(三)生態(tài)扶貧工作?？h林業(yè)局肩負全縣生態(tài)扶貧硬仗重要工作，局黨組高度重視，成立部門明確專人，強化任務落實落地，結(jié)合工作實際，深入做好行業(yè)幫扶各項工作，機關會議多次強調(diào)要求全體幫扶同志，務必提高政治站位，務必高度重視，務必深入到戶走訪幫扶，逐項認真細致開展幫扶工作，解決貧困戶迫切急需的問題及難點，建立問題整改臺賬，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。具體做法有以下幾方面：一是生態(tài)項目帶貧方面。20xx年林業(yè)局圍繞中央財政農(nóng)戶造林項目助推全縣脫貧攻堅工作。今年總?cè)蝿赵炝謝.x萬畝，萬畝，其中帶動貧困鎮(zhèn)x個xx個貧困村，合計面積xxxx.x畝，應發(fā)放補貼xx萬余元;有貧困戶的非貧困村xx個，合計面積xxx.x畝，貧困戶造林占總?cè)蝿彰娣e的xx.x%。其次，退耕還林項目。其中：帶貧x個鎮(zhèn)xx個村xxx戶享受退耕還林補貼，畝，萬元。第三是國家級公益林項目。萬畝，其中：帶貧x個鎮(zhèn)xx個貧困村xxx戶，畝，萬元。二是積極發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)項目實施。結(jié)合鄉(xiāng)村振興和林業(yè)規(guī)劃，在東部會盟、平樂、朝陽、白鶴等鎮(zhèn)以發(fā)展梨樹為主，送莊以發(fā)展鮮桃為主，橫水、小浪底以發(fā)展軟籽石榴，常袋、麻屯以大櫻桃為主，力爭到xxxx年全縣特色林果面積發(fā)展達xx萬畝，產(chǎn)量達x.x億公斤，產(chǎn)值達x.x億元。同時抓好高效產(chǎn)業(yè)基地建設，以城關鎮(zhèn)東部、南部，白鶴鎮(zhèn)南部為重點，擴大中草藥種植產(chǎn)業(yè)片區(qū)面積達到x萬畝，助推脫貧攻堅成效。三是加強行業(yè)政策宣傳，提高群眾知曉率。20xx年以來，印發(fā)林業(yè)政策宣傳彩頁xxxxx余份，組建三個技術幫扶隊伍，重點到貧困村開展林業(yè)技術培訓班，累計達xx期。結(jié)合上級持續(xù)開展“九個一”大走訪活動，扎實推進林業(yè)扶貧政策大排查惠農(nóng)政策大落實，制定了工作方案，明確了工作目標、內(nèi)容、步驟等，深入解決“回頭看”各類問題整改落實。
(四)林業(yè)“雙防”工作。首先，堅持“預防為主，積極消滅”的森林防火工作方針。持續(xù)做好森林火災隱患排查和火源管理，開展火災隱患排查整改和專項督查。其次，落實森林防火責任。召開全縣森林防火工作會。與鎮(zhèn)簽訂《森林防火目標責任書》，把防火責任落實到了山頭地塊、人頭戶主，真正做到山有看、林有護。第三，加大宣傳力度。刷寫標語xx余條，發(fā)放宣傳資料xxxx余份。嚴格執(zhí)行xx小時值班、領導帶班和森林火災報告制度等，截至目前，全縣森林火災損失率未超過x.x‰，達到了預定工作目標。第四，有害生物防治工作。加大監(jiān)測預防調(diào)查工作，對全縣主要林業(yè)有害生物越冬情況調(diào)查，共設置調(diào)查樣地xx個，包含片林樣地x個，路林樣地xx個，灘地樣地x個，根據(jù)調(diào)查情況發(fā)布病蟲害發(fā)生趨勢預測，對孟扣路、xx段連霍高速等重點路段，通過纏藥物膠帶等方式，確保林木資源防治效果，阻殺率達到xx%以上。
(五)森林資源保護工作。一是林業(yè)行政許可工作。目前共辦理林木采伐許可證xx份，蓄積xxxx立方米;木材運輸證x份;植物檢疫證xx份;苗木生產(chǎn)經(jīng)營許可證x份;人工繁育野生動物許可證x份;建設項目使用林地許可審核x起，通過市局審核并上報省廳。二是林業(yè)行政執(zhí)法工作。開展冬季林業(yè)行政執(zhí)法專項行動，成立林政監(jiān)督監(jiān)察大隊，采取多種執(zhí)法方式，重拳出手，嚴厲打擊了破壞森林資源的違法犯罪行為，確保遏制各類涉林違法案件的發(fā)生，切實護我縣生態(tài)文明建設成果。三是森林資源督查工作。今年，國家局下達我縣森林督查圖斑xxx個。經(jīng)實地核查已經(jīng)按要求上報，正在積極進行違法圖斑查處工作。四是野生動物保護。認真做好《野生動物馴養(yǎng)繁殖許可證》定期查驗工作，目前共查驗《野生動物馴養(yǎng)繁殖許可證》xx份;有效的加強野生動物馴養(yǎng)繁殖團體的管理和重大陸生野生動物疫源疫病防控工作。同時共救助國家級野生動物xx次xx只。五是林業(yè)技術推廣工作。加大宣傳林業(yè)新技術，舉辦培訓班xx次，培訓指導林農(nóng)xxx人次，接受群眾技術咨詢xxx人次，提升了林業(yè)科技含量，增加了林農(nóng)效益。今年完成物質(zhì)外業(yè)信息采集xxxx份，拍攝照片xxxx張，普查樹種xx科xxx屬xxx種，順利通過市級驗收。同時完成創(chuàng)建國家農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全縣工作。
(六)主要工作措施。一是強化領導明目標。今年縣委、縣政府高度重視國土綠化工作，多次專門聽取國土綠化規(guī)劃制定情況匯報，印發(fā)了《xx縣20xx年國土綠化提速提質(zhì)行動方案》，以全市“xxxxx”工程為統(tǒng)領，以“七綠”工程為抓手，確定林業(yè)重點建設工程，為國土綠化工作明確了目標、理清了思路。二是加大投入強保障。為確保全縣國土綠化工作的順利推進，縣財政專門列支xxxx萬元，全額承擔廊道綠化、漢魏故城綠化土地流轉(zhuǎn)和工程造林費用獎補，對沿黃綠化精品工程予以每畝xxxx元獎補;對集中連片發(fā)展特色林果xx畝以上的予以每畝xxx元獎補;對村莊綠化在上級獎補基礎上再予以每村x萬元獎補，在“一村萬樹”活動中，評比出來的示范村再給于獎補;對全縣廊道綠化栽植的達標雪松予以每株xxx元的獎補。三是以點帶面抓亮點。在抓好全域國土綠化的同時，我縣重點打造了主要廊道清零增綠;沿黃綠化精品工程，xxx國道、省道xxx線、會小路xx米寬景觀廊道、漢魏故城遺址綠化、古墓冢保護綠化、“一村萬樹”綠村行動等一批亮點工程。通過打造亮點、選樹樣板，以點帶面促進全縣國土綠化全面提標升檔。四是創(chuàng)新機制抓長效。在今年對規(guī)劃實施的重點建設工程全面實行工程造林、專業(yè)隊栽植，嚴格招投標管理，嚴格檢查驗收，引入第三方監(jiān)理機制，確保重點工程建成示范工程、精品工程。國土綠化“三分建、七分管”，在抓好綠化建設的同時，縣里專門列支xxx萬元，對縣域已建成的主要廊道綠化、環(huán)城防護林帶、小浪底森林公園等重點綠化工程委托專業(yè)綠化公司進行精細化養(yǎng)護，確保重點綠化成果生態(tài)防護效能的充分發(fā)揮。五是科學督導保質(zhì)量。為確保綠化質(zhì)量和綠化效果，縣林業(yè)局專門成立x個技術組，放棄節(jié)假日休息時間，全天候深入鎮(zhèn)村和綠化一線，同施工隊同吃住同勞動，全程督促指導，確保將各項技術措施落到實處，確保全縣國土綠化建設質(zhì)量。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十
年，按照市局黨組要求，元至四月我在市場分局任局長，五至十二月在。
**。
分局任局長。一年來，在市工商局的堅強領導下，我緊緊圍繞建設。
"
四有。
"
工商隊伍這個主題，以抓。
"
工商所建設年。
"
為契機，以學習《廉政準則》、抓好。
"
市場主題增量、市場秩序優(yōu)化、放心消費保護。
"
三項行動為切入點，堅持內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，認真履行自己的職責，確保了分局干部隊伍思想穩(wěn)定，全年無一例違紀違法和失職瀆職行為，較好完成了全年工作目標任務，為服務社會經(jīng)濟發(fā)展作出了應有貢獻。
一、以遵守《廉政準則》為基點，全面提高隊伍整體素質(zhì)。
"
四查四看。
"
年的各項工作奠定了牢固的思想基礎。
二、以服務社會經(jīng)濟發(fā)展為第一要務，扎實做好市場主體增量行動。
**。
6
**。
地區(qū)新發(fā)展個私企業(yè)。
10。
戶，新發(fā)展個體工商戶。
1103。
戶，比去年同期增長。
30%。
三、以維護正常的市場交易秩序為第一責任，依法加強市場監(jiān)管。
"
元旦。
""。
春節(jié)。
""。
五一。
""。
端午節(jié)。
""。
十一。
"
16。
次大型的專項整治行動，檢查商品。
100。
多個品種，抽檢商品。
78。
個批次，依法立案查處各類違法違章經(jīng)營行為。
1932。
件，其中一般程序。
230。
件，簡易程序。
1702。
件，罰沒款、登記費收入共完成。
72。
萬元，并搗毀傳銷窩點。
23。
個，取締無照經(jīng)營。
42。
個，責令經(jīng)營者限期補辦有關手續(xù)和自糾不規(guī)范、自律制度不落實等經(jīng)營行為。
430。
多次。辦理注銷登記。
165。
戶，吊銷營業(yè)執(zhí)照。
631。
戶。確保了。
**。
城區(qū)全年市場交易安全，杜絕了因管理不到位而造成的各類事故的發(fā)生。
四、以落實放心消費環(huán)境為目標，努力加大消費維權(quán)保護力度。
從年初開始，與分局同志一道緊緊圍繞。
"
消費與服務。
"
年主題，認真打造。
"3.15"。
3000。
多份，深入經(jīng)營場所進行依法經(jīng)營輔導。
300。
多人次；二是加強了對廣大經(jīng)營者的制度管理，督促各所與轄區(qū)。
600。
71。
起，結(jié)案。
71。
起，調(diào)解處理成功率。
100%。
為消費者挽回經(jīng)濟損失近。
8
3
個典型案例辦結(jié)后還通過電臺、報紙等新聞媒體予以暴光，以警示社會受到良好效果。
一年來，我雖然做了些工作，為工商事業(yè)發(fā)展做出了一些貢獻，但也還有很多不足，如在抓工作的深度，抓工作創(chuàng)新等方面離組織的要求還有較大的距離。我決心在下年度將進一步嚴格要求自己，不斷提高工作質(zhì)量，為加快工商事業(yè)發(fā)展做出新的貢獻。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十一
盡管八年來，本人通過自省自勵，在本職工作和黨風廉政建設方面取得了些許成效，但存在的問題和不足也不容忽視。主要是：
在工作方面，一是對環(huán)保知識和法律法規(guī)的宣傳尚未督抓到位。由于自身對環(huán)保知識和法律法規(guī)掌握的程度不夠深，認識不夠到位，再加上宣傳手段落后，宣傳經(jīng)費不足，導致宣傳工作存在欠缺，使得公眾的環(huán)保意識與當前的發(fā)展和要求存有一定差距，沒有形成一種良好而自覺的環(huán)境保護意識，不講環(huán)保公德、不守環(huán)保法規(guī)、置身于環(huán)保之外、隨意破壞環(huán)境的行為與現(xiàn)象時有發(fā)生。
二是對環(huán)保隊伍整體素質(zhì)的提升有待加強。由于編制總額的限制和進人機制的不科學性，環(huán)保局在人員配備方面，存在嚴重的“用得起的進不來，進得來的難用起”的問題。全局現(xiàn)有的26個在崗工作人員中，僅有2人是環(huán)保和與環(huán)保相關專業(yè)畢業(yè)的，環(huán)保專業(yè)的本科畢業(yè)生沒有一個;局機關12人中，50歲以上的有4人;環(huán)境監(jiān)理站與環(huán)境監(jiān)測站兩站14人當中，有7個是復退軍人，第一學歷是高中或初中文化程度的有13人，基礎偏差，且好學精神欠缺。
大部分工作人員對環(huán)保業(yè)務知識知之甚少，甚至連最基本的環(huán)保專業(yè)術語都不能掌握和理解，不能獨立開展業(yè)務工作，工作時講外行話的現(xiàn)象常有發(fā)生，從而大大影響了整體工作的推進。三是對環(huán)境執(zhí)法工作的開展還欠大膽。具體表現(xiàn)在：對環(huán)保第一審批權(quán)制度的執(zhí)行還不夠有力，為了發(fā)展本縣經(jīng)濟，常存在對建設項目降低環(huán)保審批門檻或準許“先上車后補票”行為;對環(huán)境違法案件的查處缺乏嚴厲，有時存在執(zhí)“人情法”、“面子法”現(xiàn)象，對個別領導打招呼或干預的行為，不敢大膽抵制，象該依法處罰的不敢處罰，該依法征收的排污費不敢理直氣壯地去征收等等，給工作帶來了一些不利的影響。
在廉政建設和個性修養(yǎng)方面，一是學習不夠，理論水平有待提高。常以工作忙為借口，放松了對自己學習的加強;對員工則以為既有考核制度督促他們自學，又明確了分管領導和站所負責人負責指導和培訓，寄希望于自覺和各負其責，而輕視了督抓落實，所以，學習制度執(zhí)行不夠正常，學習風氣不濃，影響了整體隊伍理論業(yè)務水平的提高;二是下基層服務、指導、調(diào)研不夠。本人作為單位的主要負責人，自感深入基層、企業(yè)，特別是一些小型企業(yè)服務不夠;進企業(yè)的目的多般是為了完成某件工作任務，深入調(diào)研少，與企業(yè)加強聯(lián)系不夠密切，對企業(yè)關心不夠到位。三是對工作太過追求完美，把關過嚴，沒有很好地處理工作與人際關系，影響了工作積極性的調(diào)動。
由于本人歷來養(yǎng)成了工作嚴謹?shù)膫€性，在開展工作時，特別是在處理上級安排的工作時，總是要求部下，尤其是班子成員，必須認真及時辦理，不出差錯，不讓別人說閑話;有時在他們不能及時完成交辦工作的時候，還要親自去做，這樣一來，不但使自己多苦了累了許多，還給下屬帶來了壓力感，甚至使個別人產(chǎn)生了本人“管事太細”的誤解，影響了積極性的發(fā)揮。在財務管理方面，又因本人性格耿直，加之工作方法欠妥，一味只考慮單位的困難和發(fā)展建設，嚴格強調(diào)按制度原則辦事和一支筆審批，禁止特權(quán)，結(jié)果不僅被人誤解為“把權(quán)”太死，不會“做人”，還挫傷了部分人的積極性。
四、整改措施。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十二
xx年以來，我始終堅持“以人為本、立足本職、求真務實、改革創(chuàng)新”的理念和作風，凝聚和團結(jié)分局一班人，以群眾滿意和社會滿意為衡量我們工作的一把尺子，以隊伍建設和黨風廉政建設為基礎，依法行政，切實履行監(jiān)管職能，服從于縣局及當?shù)攸h委政府的領導，服務于地方經(jīng)濟的建設和發(fā)展，較好得完成了各項工作任務，實現(xiàn)了全面發(fā)展，穩(wěn)中求進的目標?，F(xiàn)將我一年來的工作、思想情況做如下述職。
一、抓黨風廉政建設，提高隊伍依法廉潔從政的意識。
今年以來，我抓住“機關效能建設”和“保持共產(chǎn)黨員先進性學習教育活動”的契機，扎實認真地學習，深刻領會精神實質(zhì)，并從自身上找原因，彌不足，虛心聽取群眾的意見和建議，與黨組織保持一致，從而樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀和執(zhí)政為民、廉潔奉公、求真務實的理念。
針對分局人員多，思想復雜，加之現(xiàn)行體制不完善，經(jīng)費和待遇保障難于到位的情況，如何統(tǒng)一思想，步調(diào)一致，穩(wěn)中求進最為關鍵，我與班子成員齊心協(xié)力，共謀發(fā)展，主要從以下幾個方面手。
二、加強機構(gòu)建設和制度建設，把黨廉工作和隊伍建設工作做分局第一要務來抓，成立了黨風廉政建設領導小組，制定了黨風廉政建設責任制，分局與各管理片、分局與干部職工簽定了黨風廉政建設責任狀，明確了目標及責任。二認真開展職務犯罪預防工作，建立長效監(jiān)督機制，防微杜漸，用身邊的事例教育警示大家遵紀守法、禁踏紅線。嚴格落實禁令，加強對各片組明查暗訪的力度，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改，有效地減少違規(guī)違紀行為的發(fā)生。
三、認真開展機關效能建設活動。大力開展對分局干部職工的宗旨觀和政績觀、改革觀和發(fā)展觀、民主觀和法制觀以及誠信觀的教育，規(guī)范了行政辦事程序，完善了制度建設，嚴肅了工作紀律，重點對“政令不暢、作風不實、效率不高、效能不佳、服務不優(yōu)、行為不端”五個方面的行為進行自查自糾，并進行了整改和提高。
四、結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性學習教育活動，促進了分局支部黨建工作，強化了分局黨員的宗旨觀念和服務意識，充分發(fā)揮了黨員弘揚正氣、愛崗敬業(yè)的先進模范帶頭作用。
二、求真務實，開拓創(chuàng)新、確保分局工作全面發(fā)展。
(1)改革創(chuàng)新，設立“三所(站)一室”的新模式。信陵分局人員多、管理范圍大、目標任務重，為了確實扭轉(zhuǎn)工作目標及責任不明確、管理“死角”多、工作被動、職能重復這一局面，我與分局班子成員在總結(jié)近幾年來改革經(jīng)驗和做法的基礎上，大膽提出“三所一室”的構(gòu)想，并報請縣局通過實施。
由縣局直接對各所室劃分工作范圍、業(yè)務范圍和下達經(jīng)濟指標，各管理所經(jīng)費實行單獨核算，各管理所負責轄區(qū)范圍內(nèi)的各項工商行政管理工作，綜合辦公室負責各項業(yè)務工作的指導、匯總、上報工作。分局制定了行政辦事程序并與各管理所簽訂黨風廉政建設、計劃生育、社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)責任書，這樣就形成了分層管理、層層負責的監(jiān)管新模式。責、權(quán)、利的高度明確和細劃極大地調(diào)動了廣大干部職工的主觀能動性的工作積極性，各所之間、各片組之間形成爭先趕超的良好局面。
(2)全面推行轄區(qū)管理責任制。為促進監(jiān)管職能到位，提高市場監(jiān)管的科學化和規(guī)范化水平，分局按照縣局的要求和布署，認真全面落實了轄區(qū)管理責任制。將管轄區(qū)域劃分片組、責任到人，分局與各片管人員簽定了“轄區(qū)管理責任書”，嚴格執(zhí)行層級負責制，對片管人員的職責、工作措施、工作方法做了明確具體的規(guī)定，為片管人員提供了日常監(jiān)管的標尺和準則。各片管人員與轄區(qū)經(jīng)營戶及相關單位簽訂了“食品安全責任書”、“紅盾護農(nóng)責任書”、“共同治理校園周邊環(huán)境責任書”。分局還定期不定期對片管人員履行職責情況進行檢查、通報和督辦。
(3)切實履行市場監(jiān)管職能。分局整合力量對轄區(qū)無照經(jīng)營行為、校園周邊環(huán)境、農(nóng)資農(nóng)具市場、牲豬屠宰市場、水路交通運輸市場、黃金周節(jié)日市場進行了專項清理;開展了流通領域食品安全監(jiān)管、紅盾護農(nóng)、紅盾護花等專項行動;對非煤礦山、化學危險品、網(wǎng)吧、旅店、娛樂等涉安涉危行業(yè)進行了治理;開展了“12315”維權(quán)網(wǎng)絡“三進”工作。通過這些專項治理，轄區(qū)內(nèi)市場秩序明顯好轉(zhuǎn)，人民群眾及消費者的切身利益得到了保障，通過這些專項治理，也拓寬了我們的監(jiān)管領域，發(fā)現(xiàn)了新的案源，實現(xiàn)了職能的轉(zhuǎn)變。
(4)配合當?shù)攸h委政府的中心工作。服從黨委政府的中心工作，服務于地方經(jīng)濟建設是我本人及分局的一個主題工作。我與班子成員注重加強與信陵鎮(zhèn)黨委政府的聯(lián)系和溝通，積極參與黨委政府組織的專項治理工作，做到大事多請示、工作多匯報，爭取黨委政府對工商工作的理解和支持。
三、廉潔自律、自我加壓，提升自身形象。
做為一個單位領導，手中握有一定的權(quán)力，如何正確行使這些權(quán)利，如何樹立良好的威信，這些一直是我認真思考，謹慎行為的問題?！捌渖碚?，不令則行”，所以無論在思想和行動上我都對自己高標準、嚴要求，要求別人做到的，自己先做到，率先垂范，帶頭執(zhí)行，努力提升自己的人格魅力。我嚴格遵守各項工作紀律和工作制度，帶頭執(zhí)行系統(tǒng)禁令，不接受管理對象的吃喝宴請，不收受管理對象的禮物，不以權(quán)謀私，嚴格規(guī)范自身的行政行為。
注重與班子成員之間的溝通和交流，以誠相待，以心換心，充分發(fā)揚民主，不耍權(quán)威、不搞特權(quán)，增強班子凝聚力和權(quán)威性。在內(nèi)部管理上，嚴格按制度辦事，一個標準、一把尺子到底，一視同仁，不厚此薄彼，不搞特殊。在生活上關心同志疾苦，最大限度的為干部職工謀取正當利益，解決他們生活和工作上的實際困難。在財務管理上，能嚴肅財經(jīng)紀律和財務制度，嚴格遵守“收支兩條線”，不私設“小金庫”，沒有違紀違規(guī)開支現(xiàn)象的發(fā)生。
回顧一年來的工作，所取得的成績，除了自身的努力，更主要來自于縣局的正確領導和分局全體干部職工的共同努力，但真正做到為民，務實、清廉、高效，還有相當?shù)木嚯x，對自己要求還應更嚴格，業(yè)務水平和政治思想水平有待進一步提高，政治上還應更加成熟，領導和管理水平有待加強，還應在今后的工作克服自我、超越自我、完善自我，不斷增強人格魅力，創(chuàng)造更加輝煌的明天。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十三
一是強化重點領域監(jiān)管。2020年查獲侵犯“趵突泉”商標專用權(quán)的白酒170余箱，貨值4萬元;聯(lián)合魯花、胡姬花、龍大花生油廠家查獲假冒花生油400余桶，貨值6萬余元。全年組織成品油抽檢6次，對全區(qū)在營加油站銷售的車用汽、柴油和車用尿素產(chǎn)品進行了100%全覆蓋抽檢，抽檢樣品166個，罰沒款2.43萬元;全年抽查34戶煤炭銷售業(yè)戶的39個樣品批次，全部合格。目前已經(jīng)實現(xiàn)了對全區(qū)成品油和煤炭市場抽檢的100%全覆蓋。
二是全力以赴開展打擊向老年人違法推銷保健品工作。我局協(xié)調(diào)區(qū)食藥局、衛(wèi)計局、公安分局組成聯(lián)合檢查組，對我區(qū)從事保健食品、醫(yī)療器械的部分商家進行了拉網(wǎng)式檢查。截止到目前，累計出動執(zhí)法人次1800余次，摸排300余家相關業(yè)戶，對30余名負責人進行約談，發(fā)放各類宣傳手冊12000余份。同時我局還發(fā)布了消費警示，提醒老年消費者不要上當受騙，有效打擊了違法業(yè)戶的囂張氣焰。
三是堅守安全底線，狠抓特種設備監(jiān)管。我局將“大快嚴”、春節(jié)、兩會、青島上合峰會期間特種設備安全大檢查、重點時段安全生產(chǎn)專項整治等行動進行結(jié)合，認真開展特種設備整治活動。全局共檢查特種設備單位2000余次，檢查企業(yè)800多家，對31家單位下達指令書，立案10起，處罰金額31萬元。對園博園免費開放景區(qū)內(nèi)的電梯、大型游樂設施等特種設備進行專項檢查。突出重點場所、重點設備、關鍵節(jié)點。目前特種設備定檢率始終保持在99.5%以上。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十四
20xx年，縣市場監(jiān)管局在市級領導的正確領導下，在縣級領導的監(jiān)督支持下，在我局同事的大力協(xié)作下，縣工商局按照年初總體工作部署和目標任務要求，以科學發(fā)展觀為指導，認真執(zhí)行上級工作方針政策，圍繞中心，突出重點，狠抓落實，注重實效，取得了一定的成績。下面，根據(jù)上級領導的安排和要求，現(xiàn)將縣工商局班子20xx年度工作情況述職如下：
在20xx年的述職述廉工作中，縣局領導將加強學習作為開展工作的重點，作為開展述職述廉活動的奠基石，不斷加強對全體成員思想政治政治素質(zhì)和工作業(yè)務能力。一是以深入加強全體成員學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，按照省、市局統(tǒng)一安排，積極安排班子成員參加培訓學習，通過加強理論學習，班子成員思想政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)不斷提高，政治立場和理想信念進一步堅定。二是認真執(zhí)行重大決策公開制度、民主制度，貫徹落實上級上級工作部署，結(jié)合地方特點，狠抓重點。三是堅持改革創(chuàng)新，縣局領導班子大力倡導改革思想、改革執(zhí)法，深入基層，帶頭創(chuàng)新，建立完善的工作機制，激發(fā)廣大干部的創(chuàng)新熱情。
二、領導重視，精心組織
按照省、市局的總體部署，結(jié)合縣地方特色，整合有限資源，提高執(zhí)行效率，堅持發(fā)揮職能作用服務經(jīng)濟發(fā)展的`工作指導方針，落實責任到人制度，確?？h局述廉活動取得預期成效。圍繞廣大人民群眾關心的熱點、難點問題，制定活動準備、具體實施方案等方面，結(jié)合多種執(zhí)法形式，收到了管轄范圍內(nèi)的監(jiān)管到位的成效，確保述職述廉行動落到實處。
一是著眼大局、把握監(jiān)管執(zhí)法的重點，認真組織縣局班子成員開展市場“嚴打”整治行動。辦理案件件。二是強化食品安全監(jiān)管，結(jié)合縣各級單位共同運作，同心協(xié)力，共檢查經(jīng)營商戶戶，查處不合格商品個品種。三是實行陽光執(zhí)法制度，大力宣傳消費者維權(quán)宣傳活動，開辦群眾舉報熱線、網(wǎng)站舉報專欄，保障消費者權(quán)益，辦理投訴案件件。
自開展述職述廉活動以來，很多地方還有有待改善?？h局在不斷總結(jié)的同時，不斷加強完善工作制度，規(guī)范活動程序，將述職述廉工作作為加強黨風廉政建設的重要工作重點，不斷加強班子成員對自身的嚴格要求，積極參與到“黨風廉政教育”活動中。建立工商部門與社會各界的聯(lián)系，深入基層尋訪民意，建立完善的監(jiān)督體系，增強貫徹落實好黨風廉政建設的緊迫感和責任感，保證縣局班子黨風廉政工作的長效性。
回顧這一年的工作，縣局取得了一定成績，這是省、市局正確領導的結(jié)果，但這與新形勢、新任務下，對上級領導的工作的要求和人民群眾的期望還有較大差距。面對下一年新的任務，我們將繼續(xù)以科學發(fā)展觀為指導，發(fā)揚成績，彌補不足，開拓創(chuàng)新，團結(jié)進取，為縣經(jīng)濟發(fā)展和構(gòu)建社會主義和諧社會做出新的貢獻。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十五
我們按照年初的部署，狠抓政府重點工作和我局向社會公布的16項重點項目的落實，突出重點，全面推進，民政工作整體水平有了進一步提高。
(一)以城鄉(xiāng)低保為核心，社會救助能力有效加強。
城市低保扎實開展。認真落實“按實際收入計算家庭收入”的政策，全面核查全區(qū)城鎮(zhèn)困難群眾生活狀況，把符合條件的貧困居民特別是下崗、失業(yè)職工及時納入了保障范圍，確?！皯１M?！?，有力地配合了市、區(qū)國有企業(yè)改革改制工作;落實了與低保相配套的大病救助、子女入學、廉租(住)房、有線電視減免等配套政策，進一步發(fā)揮社會綜合救助作用;加強了基層低保隊伍建設，引入微機化管理，低保工作的重心逐步由應保盡保的基礎工作轉(zhuǎn)向規(guī)范化、制度化、信息化的動態(tài)管理軌道。全區(qū)已納入最低生活保障的城鎮(zhèn)居民共1875戶3940人，人均補差77元/月，最低生活保障兜底網(wǎng)的作用日益加強，確保了社會貧困人口的基本生活，起到了社會穩(wěn)定劑的作用。
農(nóng)村低保力度加大。農(nóng)村最低生活保障是促進農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的大事，也是今年市政府提出的農(nóng)村八件實事之一，按照這一要求，我們及時提出了調(diào)整農(nóng)村低保資金籌集分擔比例，并確保資金按時到位，目前全區(qū)已納入農(nóng)村低保共246人，人均保障標準1200元/年。我們還組織對全區(qū)農(nóng)村貧困家庭進行了摸底排查，為明年農(nóng)村低保的擴面和應保盡保打下基礎。
(二)以“安心工程”實施為契機，優(yōu)撫安置改革穩(wěn)步推進。
在全區(qū)全面實施了以“三項關愛制度”、“四化保障要求”、“五項安慰措施”為核心的重點優(yōu)撫對象“安心工程”，加大改革力度，努力為廣大優(yōu)撫對象辦實事、解難事、做好事。
各項優(yōu)撫政策得到進一步落實。在解決重點優(yōu)撫對象醫(yī)療難上有了新突破，建立了重點優(yōu)撫對象健康檔案，實行了“三優(yōu)、四免、八減半”等優(yōu)惠政策，通過四個一點(醫(yī)院減免、單位掛包、鄉(xiāng)鎮(zhèn)補助、村組補貼)相結(jié)合，在有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道投資設置了“優(yōu)撫門診”，為全區(qū)符合條件的106名在鄉(xiāng)重點優(yōu)撫對象辦理了醫(yī)院醫(yī)療保險手續(xù)，人均投保200元，共計投入21200元，使重點優(yōu)撫對象治病有了初步保障。
城鎮(zhèn)退役士兵安置改革步伐進一步加快。積極適應市場經(jīng)濟要求，全面推行了安置就業(yè)、培訓扶持和自謀職業(yè)相結(jié)合的辦法，今年全區(qū)接受退伍士兵169人，需安置退役士兵118人，按照“公開、公平、公正、雙向選擇、分檔安置”的原則，目前已安置45人、自謀職業(yè)70人。退役士兵家屬優(yōu)待金、待安置期間生活費以及自謀職業(yè)經(jīng)濟補償金已籌集發(fā)放到位，較好地完成今年安置任務。
(三)以依法行政為目標，社會行政事務管理全面提升。
民間組織管理有序發(fā)展。堅持培育發(fā)展與監(jiān)督管理并重的工作方針，在民間組織管理發(fā)展上，舉管理之旗，揚服務之帆，依法行政，熱情服務，強化監(jiān)督，積極培育和鼓勵發(fā)展社區(qū)公益性、服務性中介組織，充分發(fā)揮民間組織在社會經(jīng)濟中的重要作用，今年新辦社團4個，民辦非企業(yè)單位12個，民間組織管理發(fā)展迅速。
殯葬管理繼續(xù)加強。以優(yōu)化城市招商引資環(huán)境為目標，進一步加大平墳還田力度，依法治理亂埋亂葬，積極協(xié)助產(chǎn)業(yè)園協(xié)調(diào)灣頭、湯汪的村組、村民在規(guī)定時間內(nèi)及時遷墳，深入基層，調(diào)解矛盾，確保了產(chǎn)業(yè)園招商引資的需要，我局積極扶持興辦的湯汪鄉(xiāng)公益性公墓在平墳還田工作和產(chǎn)業(yè)園建設中發(fā)揮了重要作用。
婚姻登記不斷創(chuàng)優(yōu)。全面貫徹落實10月1日實行的新的《婚姻登記條例》，發(fā)揮集中登記早、管理規(guī)范的優(yōu)勢，以深化行風建設為抓手，嚴格把關，高效服務，今年全區(qū)婚姻登記率和登記合格率均達100%，未發(fā)生一例違法登記和違紀違規(guī)現(xiàn)象，民政局婚姻登記處已連續(xù)多年保持“文明單位”稱號。
(四)以實施“星光計劃”項目為切入點，老齡工作扎實推進。
老齡工作是民政工作的重要內(nèi)容。區(qū)老齡辦從切實履行部門職能入手，加大綜合協(xié)調(diào)力度，充分發(fā)揮區(qū)老工委各成員單位的作用，健全街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)老齡工作組織網(wǎng)絡，建立專兼職和志愿服務相結(jié)合的老齡工作隊伍，把老齡工作擺上位置，初步形成上下暢通的工作機制。按照老齡工作的重心在基層、在社區(qū)的要求，繼續(xù)積極穩(wěn)妥地推進“星光計劃”，打造社區(qū)為老服務平臺。今年是“星光計劃”三年規(guī)劃實施的第二年，項目進展情況良好，第一批以社區(qū)老年活動室改造為重點的15個項目已全部建成投入使用，第二批以鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院改造為重點的7個項目經(jīng)多方籌措資金，也已全部到位。星光計劃項目的實施，有力地緩和了我區(qū)老年服務設施滯后于日益增長的老年生活需求的矛盾。以“星光計劃”為依托，把“六個老有”推進到社區(qū)，貼實老年群體生活，已成為我區(qū)老齡工作的鮮明特色。
(五)以隊伍建設為抓手，機關作風建設進一步加強。
我們以“機關作風建設滿意單位”為新的起點，以更高的標準、更嚴的要求，進一步加強作風建設，改進存在問題，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，在開拓創(chuàng)新、工作方法和制度建設上力求新的突破，進一步錘煉作風，努力造就一支想干事、能干事、會干事的的民政工作隊伍。
一是開拓創(chuàng)新上求突破。勇于爭先，大膽實踐。以做好“三個服務”作為工作的根本出發(fā)點和落腳點，結(jié)合學習型機關建設，營造學習氛圍，倡導爭先意識，學習工作良性互動，增強了本領，適應了形勢，應對了挑戰(zhàn)。
二是工作方法上求突破。抓住重點，突破關鍵。集中精力抓好區(qū)委、區(qū)政府高度重視、社會密切關注、與人民群眾根本利益貼得最近的民政工作，如社區(qū)建設、城市低保、災害救助、撫恤優(yōu)待、民間組織管理等，注重調(diào)查研究，善于發(fā)現(xiàn)問題，勤于鉆研思考，勇于解決困難，今年我們先后召開了行風監(jiān)督員評議會議，邀請舉辦了人大代表、政協(xié)委員、社區(qū)基層干部、低保、優(yōu)撫對象座談會，廣泛聽取各方面對民政工作的意見和建議，指導幫助我們進一步改進工作方式，提高工作效能。
三是制度建設上求突破。強化管理，注重實效。根據(jù)工作中新的要求，及時修訂、補充和完善各項工作制度，今年又著力推行了首問負責制度，掛牌上崗制度，民政科長例會制度，督查督辦制度，考評考核制度，形成較為完善和規(guī)范的管理制度，把各項工作納入制度化、規(guī)范化管理軌道，做到了管理有力、考評有據(jù)，保證了全年工作任務的順利完成。
三、以身作則，領導班子自身建設進一步加強。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十六
一是深入落實“一次辦成”改革要求，下大力氣優(yōu)化辦事流程，通過實行一人審核制，住所申報承諾制，免費寄遞服務等舉措不斷推進登記注冊便利化，降低市場準入門檻。同時，借助“互聯(lián)網(wǎng)+政務”的新模式，大力推廣微信辦照、全程登記電子化等新手段、新渠道。截止目前，已通過微信辦照辦結(jié)業(yè)務2285件，通過全程登記電子化辦結(jié)業(yè)務2343件，。今后我們不僅僅只滿足“零跑腿”和“只跑一次”，甚至會實現(xiàn)“一次不跑”、“零見面”。
二是全力挖掘市場主體快速增長點。充分利用轄區(qū)產(chǎn)業(yè)特點，找準市場主體快速增長攻堅方向。依托大學城學生創(chuàng)業(yè)群體和xx區(qū)山好水好的優(yōu)勢，補足短板、科學發(fā)展，推進市場主體快速增長在全區(qū)鋪開見效。截止目前，xx區(qū)在6月底實有36928戶的基數(shù)上新增市場主體6806戶，達到43734戶，完成新增任務目標數(shù)的121.38%，日均登記53戶。
三是全力扶持企業(yè)爭優(yōu)創(chuàng)先。通過實施名牌戰(zhàn)略，讓一批濟南自主品牌陸續(xù)“叫響”。今年以來指導我區(qū)8家企業(yè)獲得省、市名牌獎勵資金110萬元;協(xié)助11家出口企業(yè)申報注冊馬德里國際商標;精心組織推薦省級守重企業(yè)65家，市級守重企業(yè)57家;推選6家企業(yè)獲得“濟南市第十二屆消費者滿意單位”稱號。
四是全力調(diào)度農(nóng)貿(mào)市場提升改造工程項目。截止到目前，我區(qū)共已實現(xiàn)投資276萬元對農(nóng)貿(mào)市場進行提升改造。其中萬德街道辦事處投資20萬元對石胡同市場進行了提升改造;文昌街道辦事處大峰山蔬菜批發(fā)市場投資170萬元對市場進行了提升改造，新建鋼結(jié)構(gòu)大棚3個;五峰街道辦事處投資86萬元對東馬、東黃、紙坊三個農(nóng)村集貿(mào)市場進行了提升改造。
市場監(jiān)管局局長述職述廉報告篇十七
人是要有點精神的，干工作更是如此。面對不斷發(fā)展的新形勢，我和局領導一班人充分認識到，只有不斷加強隊伍的思想作風建設，才能在實踐中錘煉出一種昂揚奮發(fā)、開拓創(chuàng)新的精神風貌，才能培養(yǎng)和塑造出一支廉潔奉公、不斷進取的民政干部隊伍，才能上為黨和政府分憂，下為百姓解愁，圓滿完成黨和政府交給我們的重任，不辜負人民群眾的期望。
抓隊伍的思想作風建設首先要從抓班子自身建設做起，在班子建設上，我們倡導和樹立了四種意識：
一是樹立表率意識。從我做起，從班子每個成員做起，在思想上、作風上、工作上勇當全局的排頭兵，局領導一班人在各項工作中都能夠做到謀劃在先、實踐在前，知民情、解民意、謀民利。如在今年夏季洪災期間，局領導班子成員能身先士卒，不怕吃苦，帶頭在齊腰深的水中訪貧問苦，調(diào)查研究，核實災情，幫助群眾解決困難，得到了群眾的稱贊。又如今年創(chuàng)建社區(qū)建設示范城區(qū)抓硬件改造工作中，為了抓質(zhì)量、抓進度、促效果，局長室同志與區(qū)領導一道，冒著炎夏的酷暑，騎自行車走遍了全區(qū)40多個社區(qū)搞調(diào)查研究，不但促進了社區(qū)建設工作，而且極好的樹立了黨和政府在社區(qū)、群眾中的形象，密切了干群關系。
二是樹立廉潔意識。我們把加強黨風廉政建設作為領導班子思想建設的重要抓手，全面落實黨風廉政責任制，貫徹執(zhí)行黨員干部從政準則，重點放在“五個不準”、“五個嚴禁”、“四個嚴格控制”、“四個堅決制止”等廉潔自律有關規(guī)定落實和執(zhí)行上，堅持教育為先，從思想上增強領導班子成員的責任意識和自律意識，增強抵制腐敗思想侵蝕的抗體;強化制度建設，加強接待、行政收費、民政經(jīng)費審計管理，如接待上實行了“對等對口、從儉從簡、預報預批”制度，婚姻登記、社團、收養(yǎng)等嚴格按物價部門核定的標準收費，針對民政經(jīng)費門類多、政策性強的特點，加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道民政經(jīng)費審計檢查。
堅持和健全民主集中制，在重大問題決策、重要工作部署、大額資金使用、干部人事任免等方面，集體研究，民主決策，有效地預防了腐敗的滋生。嚴格責任查究，把黨風廉政建設列入全局年度工作目標，實行一崗雙責，班子成員既對本人及分管范圍內(nèi)的民政工作實績負責，又對廉政勤政情況負責，年終目標考核，既述職又述廉，局中層一級干部考核參照此執(zhí)行，正常開展黨內(nèi)民主生活，對工作和作風上暴露出的一些不好的苗頭，及時敲打，防微杜漸，做到干干凈凈做人、清清白白做事。如退役士兵安置工作是一項政策性、服務性、群體性都很強的工作，工作難度大，群眾期望值高，找關系托人辦事的也多，局長室針對這項工作的特殊性，專門召開會議，約法三章，明確紀律，要求安置工作做到“三公”，因此，今年的安置沒有出現(xiàn)一起違規(guī)違紀現(xiàn)象，也未出現(xiàn)一起因違規(guī)安置引起的上訪事件。自律帶動了他律，今年全局無一起違法違紀事件發(fā)生。
三是樹立有為意識。領導一班人分工明確，績效掛鉤，做到各就其位、各司其職，在各自分管的工作中能夠做到善于謀事、勤于實踐，靠前指揮到一線，解決問題在基層。如在今年為農(nóng)村貧困群眾解決草危房改造工作中，局領導多次冒著酷暑，調(diào)查研究，核實情況，深入到農(nóng)民家中，了解草危房改造的進度和建房質(zhì)量，確保黨和政府為民辦的實事辦好、好事辦實。班子成員的身體力行，在全局興起一股調(diào)查研究的好風氣，今年社區(qū)建設、救災救濟、優(yōu)撫安置、民間組織管理等方面都在積極探索的基礎上取得富有建設性的成果。特別是關于社區(qū)建設工作中存在的突出問題和需要市委、市政府解決的建議和辦法，得到了市委、市政府領導的高度重視和肯定。
四是樹立大局意識。相互補臺，好戲連臺。局長室一班人做到分工不分家，全局一盤棋，相互補臺，共謀發(fā)展，重大問題集體研究、民主決策，突擊性工作團結(jié)協(xié)作，擰成一股繩，打好殲滅戰(zhàn)，體現(xiàn)了良好精神風貌。在做好本系統(tǒng)業(yè)務工作的同時，能夠顧全大局，按區(qū)委、區(qū)政府的要求，支持做好全區(qū)工作，如協(xié)助有關部門做好接待上級來我區(qū)開展的各項調(diào)研和視察工作;抽調(diào)人員幫助人大、政協(xié)、政府做好選舉、整理檔案、抗擊非典、抗洪救災、乞討人員救助管理等工作，并得到相關部門的好評。班子自身建設的加強，聚變成推進民政工作發(fā)展的強大合力，全局上下都能把智慧和力量凝聚到工作中，成為全面完成今年各項目標任務的根本所在。
歲末回首，一年來工作任務十分繁重，我和局領導一班人能夠始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，始終保持求真務實的工作作風，精誠團結(jié)，各司其職，協(xié)調(diào)配合，形成合力，通過全局各部門科室的共同努力，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道分管領導、民政科同志的大力支持下，較好地完成了全年目標任務。今年，我局被省民政廳授予“全省民政工作先進單位”;老齡工作被省老齡委授予“全省老齡工作先進單位”;殘疾人工作被評為市殘聯(lián)系統(tǒng)“目標管理先進單位”，獲得全國第六屆殘運會揚州賽區(qū)“愛心民心單位”;抗洪救災、檔案管理等工作受到了區(qū)政府的表彰。此外，還有一批同志因工作出色，受到省、市、區(qū)有關單位的表彰。成績的取得，離不開區(qū)委、區(qū)政府的正確領導，離不開有關部門的大力配合，離不開社會各界的廣泛支持，離不開全局同志的辛勤努力。
我們盡管取得了一些成績，但對照民政工作面臨的新形勢和人民群眾對我們的要求，我們工作還有許多地方需要進一步改進和加強，這就需要我們一是要注重學習，認真學習領會好十六大和十六屆三中全會精神，堅持與時俱進。二是要注重適應，不斷適應新形勢，分析新情況，解決新問題，實現(xiàn)新發(fā)展。三是要注重為民，把“以民為本，為民服務”作為民政工作的第一要事，做到“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”。四是要注重作用，進一步發(fā)揮民政工作的穩(wěn)定作用，為維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局作出新的貢獻。
展望2004年，民政工作任重而道遠，十六屆三中全會給民政工作帶來了新的機遇、新的動力，也給新的一年民政工作提出新的要求。寒燈催臘盡，曉角喚春歸。這其中，飽含著黨和政府以及人民群眾對我們的期望。新的一年，我們惟有揚鞭自奮，才能不辜負自己肩負的使命。最后，用一句話與同志們共勉：讓我們與時俱進，努力做得更好。
述職人：
20xx年xx月xx日。