當在某些事情上我們有很深的體會時，就很有必要寫一篇心得體會，通過寫心得體會，可以幫助我們總結積累經驗。好的心得體會對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇心得體會那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。
擔當奉獻心得體會篇一
作為一個社會的一員，每個人都有責任和義務為社會做出貢獻。在這個過程中，奉獻擔當是一種重要的品質和態(tài)度。奉獻擔當代表著對他人的關心和幫助，同時也反映了一個人對自己責任的承擔和勇氣的展現(xiàn)。經過長時間的實踐，在奉獻擔當?shù)倪^程中，我有了一些心得體會。
首先，奉獻擔當需要積極主動地投身于社會公益事業(yè)當中。社會的進步離不開每個人的積極參與，而奉獻擔當就是主動地投身于社會，將自己的時間、精力和資源獻給那些需要幫助的人或者事物。無論是加入志愿服務隊伍，參與環(huán)保活動，還是關注弱勢群體，都是奉獻擔當?shù)捏w現(xiàn)。通過參與實際行動，我們可以親身感受到自己的力量和影響力，給社會帶來積極的改變。
其次，奉獻擔當需要具備承擔責任的勇氣和能力。社會變革和發(fā)展需要有人來引領和推動，而每個人都要為之承擔責任。在實踐中，我發(fā)現(xiàn)只有勇于擔當責任，才能真正意義上去改變現(xiàn)狀。這種責任感來自內心的驅使，它使我們敢于面對困難和挫折，積極主動地解決問題，同時也給予我們實現(xiàn)目標的動力和支持。
此外，奉獻擔當也需要關注他人需求和對社會問題的洞察力。只有了解他人的需求，才能更好地提供幫助。在社會問題面前，我們需要具備敏銳的洞察力，深入了解問題的根源和真正需求的人群。通過了解，我們可以找到合適的解決方案，幫助他們解決困難，同時也提升我們自己解決問題的能力。因此，在奉獻擔當?shù)倪^程中，我們不僅可以影響他人的生活，也可以提升自己的思考和洞察力。
最后，奉獻擔當需要持之以恒地堅持下去。在社會公益事業(yè)中，往往需要長時間的投入和堅持。只有持之以恒地堅持下來，才能真正取得成果。在奉獻擔當?shù)倪^程中，我們會遇到各種各樣的困難和挫折，但只要我們堅守初心，始終保持奉獻的信念，我們就能夠克服困難，取得成功。同時，堅持下去也能鍛煉我們的毅力和耐力，提升了我們的自我價值感和滿足感。
總之，奉獻擔當是社會主義核心價值觀中的重要品質和態(tài)度。在實踐中，我深刻感受到奉獻擔當對個人和社會的積極影響。奉獻擔當需要積極主動地參與社會公益事業(yè)，勇于承擔責任，關注他人需求和問題的根源，并堅持下去。通過奉獻擔當，我們不僅能為社會做出貢獻，也能提升我們自己的能力和價值。在今后的生活中，我將時刻保持奉獻擔當?shù)男膽B(tài)，為社會的進步和發(fā)展做出更大的貢獻。
擔當奉獻心得體會篇二
“愛崗敬業(yè)奉獻、忠誠干凈擔當”
心得體會
教師是“人類靈魂的工程師”，對學生的成長和成才的作用不言而喻。古人對教師的職責概括為：傳道、授業(yè)、解惑。這其實只指出了教師“教書育人”的職責中教書的一面，而“為人師表”則對教師和教育工作者提出了更高的人格上的要求。作為培養(yǎng)未來人才的教育工作者，其知識結構的狀況和道德水準的高下，愈來愈成為受關注的焦點?！盀槿藥煴怼背蔀樾聲r期師德、師鳳建設的重點，如何在新的環(huán)境中建立良好的師生關系更是重中之重。師生關系的主導因素在教師。
作為教師應該熱愛學生。如果教師和藹可親，師生關系則比較融洽。師愛最受公眾期待。作為教育工作者，應該樹立為學生服務的意識，熱愛教育事業(yè)，熱愛學生，把學生當成自己的子女一樣來愛護，愿意與學生成為朋友，遇事冷靜，不隨便發(fā)怒，不以威壓人，處事公平合理，不抱偏見，對學生一視同仁，建立起平等和諧的師生關系。相互理解和尊重是師生關系的潤滑劑。如果說沒有愛就沒有教育的話，那么離開了理解和尊重同樣也談不上教育。因為每一位學生都渴望得到他人的理解和尊重，尤其是教師的理解和尊重。教師都是本著教書育人的態(tài)度來要求學生的，希望每一位學生提高自身的能力，發(fā)展和完善自身的素質，達到他們所期望的目標。這都是教師為學生著想，學生應該正確地理解教師的行為，是應該受到學生的尊重的。反之，教師也應該理解和尊重學生。而不是把學生當做下級，當做可以隨意訓斥的無知小兒。教師還要轉變教育觀念，樹立以學生為主體的服務意識，創(chuàng)造出尊重、信任、寬容、友愛的新型的師生關系。
作為一名少數(shù) 民族高校教師，以“看齊”意識引領各項工作，樹立職位就是職責，責任就要擔當?shù)囊庾R，抓好責任范圍內的工作，既堅定不移、不折不扣地貫徹黨的路線方針政策，又從實際出發(fā)、因地制宜，制定切合實際、行之有效的貫徹措施和辦法，敢于擔當負責。堅定堅決在反恐維穩(wěn)斗爭中打頭陣、當標兵，以身作則，挺身而出，做聚焦落實總目標的踐行者。顧全大局，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、紀律觀念，進一步提高自己的工作效率。全面貫徹落實黨的民族政策，認真開展“民族團結一家親活動”，“三進兩聯(lián)一交友”主動融入到學生中，把發(fā)聲亮劍和自己的本職工作結合起來，實踐自己的莊嚴承諾，積極傳遞正能量。不斷提高自己的政治修養(yǎng)，維護祖國統(tǒng)一，維護民族團結，堅定不移地反對“三股勢力”，堅決與“兩面人”做斗爭。
通過學習我決心以優(yōu)秀教師群體為榜樣，時時處處為之高標準，嚴格要求自己，勤奮工作，積極進取，進一步加強師德師風建設，不斷提高自己的業(yè)務能力和水平，以飽滿的熱情和和藹的工作態(tài)度對待每一個學生，時刻關愛學生的健康成長，言傳身教、為人師表，為讓每一位學生適應時代的發(fā)展作出自己應有貢獻。
擔當奉獻心得體會篇三
5月23日，鼓樓街道召開兩學一做“寫黨章談心得”作品展示活動。通過“曬”兩學一做作品，街道黨員相互取長補短，交流心得體會，增強干事創(chuàng)業(yè)的信心和干勁，以更加堅定的黨性和更加飽滿的熱情投入到工作中來。
自“兩學一做”開展以來，鼓樓街道積極部署，強化落實，務求實效，在街道機關和社區(qū)黨員中廣泛開展“手抄黨章一百天”學習教育活動。在“手抄黨章一百天”活動中，街道廣大黨員“學、思、行”相結合，邊抄寫邊學習邊踐行，既提升了自己的理論修養(yǎng)和黨章黨紀意識，又提升自身為民辦事的自覺和奉獻精神。其中息馬地社區(qū)黨支部書記孫法泉采用用隸書字體，用書法的形式，寫就了一幅長達37米有13層樓高的“隸書黨章”。孫法泉書記在會上說，書寫黨章的過程既是一個學習的過程，也是一個錘煉黨性、求真求知的過程，督促著自己更好的為社區(qū)居民服務。
擔當奉獻心得體會篇四
黨員干部要“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”。這是總書記在對云南工作作出指示時強調的重要內容。這一要求具有普遍意義，既是中央對黨員干部特別是黨員領導干部的要求和期盼，也是衡量黨的好干部重要標準的高度概括。怎樣充分認識這句話的重大意義和深刻內涵，做到忠誠干凈擔當，是一個需要各級黨員領導干部認真思考，并作出回答的重大問題。
為什么要做到忠誠干凈擔當
總書記提出的 “對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”要求，抓住了做人從政的根本，明確了干事創(chuàng)業(yè)的準則，劃定了為官律己的紅線，對于規(guī)范黨員干部言行，加強干部隊伍建設，具有深遠的歷史意義和重大的現(xiàn)實意義。
忠誠干凈擔當提出了作風建設的基本要求。“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”是總書記在提出“三嚴三實”要求之后，對作風建設提出的又一個重大要求，是黨員干部的立身之本、立德之本、立功之本，也是鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果、馳而不息加強作風建設的內在要求。當前，作風建設正處在節(jié)骨眼上，“四風”得到遏制、作風有所好轉，但“不能”、“不想”的問題還未真正解決，頂風違紀、改了又犯的現(xiàn)象還不時出現(xiàn)，發(fā)自內心反“四風”的思想行動自覺尚未完全形成。干部群眾最擔心的是問題反彈、雨過地皮濕、活動一陣風，最盼望的是形成常態(tài)化、常抓不懈、保持長效。“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的要求，明確和細化了黨員干部加強自身作風建設的基本準則和目標追求，為檢驗黨員干部黨性修養(yǎng)和言行舉止定了一把尺子、立了一面鏡子，為推進作風建設樹立了新的標桿。
忠誠干凈擔當樹立了選人用人的鮮明導向?！皩h忠誠、個人干凈、敢于擔當”體現(xiàn)了做人做事做官的高度統(tǒng)一，“對黨忠誠”是黨員干部的政治品格，“個人干凈”是黨員干部做人的底線，“敢于擔當”是黨員干部為官的職業(yè)素質，這實質上是黨員干部安身立命、做人做官做事的“三要素”，缺一不可?！皩h忠誠、個人干凈、敢于擔當”是辯證統(tǒng)一的整體，涵蓋了政治建設、思想建設、業(yè)務建設、作風建設、品德建設等各個方面，更加突出了對黨員干部的政治品格要求、黨性修養(yǎng)要求和職業(yè)素質要求，是對新時期好干部標準的豐富和發(fā)展，樹立了選人用人的鮮明導向。
忠誠干凈擔當明確了黨性修養(yǎng)的基本準則?；仡櫸覀凕h由小到大、由弱到強的歷史，之所以能奪取政權、鞏固政權，之所以始終先進于社會上其他群體、長久保持領導地位和領導作用，最為重要的一點，就是我們黨堅持嚴格的黨性要求，用優(yōu)良的作風密切聯(lián)系群眾、服務全體人民。人心向背，是決定一個政黨、一個政權盛衰成敗的根本政治因素。知史才能通今，我們要從鞏固黨的執(zhí)政地位的政治高度，深刻認識黨性問題，切實加強黨性鍛煉，讓“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”成為須臾不能忘記的根基和信條。
如何理解忠誠干凈擔當
總書記關于 “對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的論述，簡潔凝練、內涵豐富、指向明確，對進一步從嚴管黨治黨提出了新的要求。對此，要重點理解和把握。
對黨忠誠是從政根本。對黨忠誠是黨員領導干部最根本的政治品質，是必須徹底、無條件、不摻任何雜質、沒有任何水分履行的義務。對黨忠誠是靈魂，沒有對黨的絕對忠誠，黨員干部就會丟了 “魂”，工作就會失了“向”，就喪失了作為共產黨員的最起碼條件。一是與黨同心同德。始終堅持中國共產黨的領導，始終堅守共產黨人的精神追求，始終堅定馬克思主義信仰，始終堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念。二是嚴守黨的紀律。我們黨是靠革命理想和鐵的紀律組織起來的馬克思主義政黨。對黨忠誠，就要牢固樹立紀律意識，把守紀律講規(guī)矩放在突出位置，遵守黨章、黨紀、國法以及黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例。三是做人襟懷坦白。做老實人、說老實話、干老實事，是我們黨對黨員干部的一貫要求。對黨忠誠，就要對黨、對人民、對同志襟懷坦白、公道正派，言行一致、表里如一。
個人干凈是從政底線。我們從事的是黨和人民的事業(yè)，圣潔而光榮。只有個人干凈，才有做人的底氣、做事的硬氣、做官的正氣，才有擔負領導重任的資格。一是慎用權力。個人干凈，就要秉公用權，把黨和人民賦予的權力用來為民造福、為黨分憂，解決好關系人民群眾切身利益的問題，防止權力商品化、庸俗化;依法用權，自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，嚴格按照法定程序行使權力，決不能隨心所欲、徇私枉法;廉潔用權，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政各項規(guī)定，時刻警惕金錢、美色的誘惑，確保權力不受腐蝕。二是嚴格自律。要筑牢思想道德防線，慎重對待每一次誘惑特別是第一次誘惑;自覺克服“小恩小惠無傷大雅”的心理，做到高度警惕、防微杜漸;自覺克服僥幸心理，自警自律、戒除貪念，不越雷池半步。三是凈化生活。倡導高尚正派、恬淡健康的生活方式，做到慎言、慎行、慎獨、慎微，切實管住嘴、管住手、管住腳，守住黨和人民交給自己的政治責任，守住自己的政治生命線，守住正確的人生價值。
敢于擔當是從政準則。擔當大小，體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調，有多大擔當才能干多大事業(yè)。擔當精神是為政之德的基本要求。一是必須擔當。擔當是不允許選擇的，因為黨和人民賦予了我們職責和權力，擔任職務必須擔當職責，擔當職責就是擔當困難和風險。不擔當，就是不兌現(xiàn)承諾，就是放棄了作為黨員領導干部應該承擔的責任。二是敢于擔當。一個領導干部稱不稱職，首先看敢不敢負責、有沒有擔當精神，看在難題面前敢不敢抓、在矛盾面前敢不敢管、在風險面前敢不敢闖。在黨和人民需要你挺身而出、擔責擔難的時候，猶猶豫豫、優(yōu)柔寡斷，延誤戰(zhàn)機、耽誤進程，就是失職。敢于擔當，核心要義就是要敢挑重擔、敢負責任，堅持原則、認真負責，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危險敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。三是善于擔當。敢擔當不是霸蠻，而是科學地擔當、智慧地擔當。這就需要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，把上級精神和本地實際結合起來，把工作熱情和科學態(tài)度結合起來，干一件、成一件，件件漂亮。要按照“一分布置、九分落實”的要求，從具體事情抓起，創(chuàng)造出經得起實踐、人民和歷史檢驗的業(yè)績。
如何做到忠誠干凈擔當
領導干部只有把 “對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”融入黨性修養(yǎng)全過程，貫穿于工作各方面，內化于心、外化于行，方能茁壯心靈、健康發(fā)展、成就事業(yè)。
堅定理想信念。踐行“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”，前提是打牢思想理論基礎，補好精神之“鈣”、培好思想之源。當前，要著重抓好總書記系列重要講話精神的學習，做到真學、真懂、真信、真用，把忠誠信仰、嚴于律己、勇于擔當建立在對科學理論的理性認同上，建立在對歷史規(guī)律的正確認識上，建立在對基本國情的準確把握上，不斷增強“三個自信”，解決好“總開關”這一根本問題，進一步增強為實現(xiàn)黨的綱領和任務而奮斗的思想自覺。
牢記根本宗旨。沒有一種根基，比扎根于人民更堅實;沒有一種力量，比來自于群眾更強大;沒有一種執(zhí)政資源，比民心所向更珍貴持久。要牢固樹立馬克思主義群眾觀，切實增強公仆意識，解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題。經常用“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”這面鏡子照一照自己的思想，用這把尺子量一量自己的行為，看看是不是達標合格，是不是堅持立黨為公、執(zhí)政為民的理念，是不是踐行了權為民用、情為民系、利為民謀的要求。
強化黨性修養(yǎng)。要努力形成嚴肅認真的黨內政治生活環(huán)境，堅持講原則、講認真、講實效，堅決克服好人主義傾向，拿起批評和自我批評的武器，開展積極健康的思想斗爭，真正使黨內政治生活成為黨員干部錘煉黨性的大熔爐。要努力形成純真簡潔的人際環(huán)境，鼓勵和倡導同志之間相互信任、平等相待、坦誠相見，政治原則上互相堅守、實際工作上互相支持、日常生活上互相關心，形成和諧融洽的同志關系。
勇于接受監(jiān)督。自覺接受監(jiān)督是一種態(tài)度，更要成為一種習慣。要始終把群眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應作為衡量工作好壞的標準，要始終把主動接受監(jiān)督、善于接受監(jiān)督作為履職的一種責任和使命，用群眾的智慧和社會的力量來保證工作不偏離正確的軌道。要把接受監(jiān)督自覺地貫穿于工作的全過程，在作決策、出政策、上項目的過程中，主動公開政務信息，積極擴大民主參與，充分考慮群眾訴求，做到科學決策、民主決策，讓權力在陽光下運行。
擔當奉獻心得體會篇五
擔當和奉獻是人生中至關重要的品質。無論是在個人生活中，還是在社會責任中，擔當和奉獻都是我們應該追求的價值觀。在我的生活中，我一直努力著成為一個有擔當和奉獻精神的人。在這篇文章中，我將和大家分享一些我在擔當和奉獻過程中得到的心得與體會。
第二段：擔當?shù)牧α?BR> 擔當是一種責任感和勇氣的體現(xiàn)。當我們深刻意識到自己的責任時，我們就會迎接挑戰(zhàn)，并承擔起我們應該做的事情。我曾經遇到過一次困難的決定，我能夠擔負起這個決定的責任，是因為我明白不擔當只會讓事情變得更加糟糕。如今，我意識到擔當?shù)牧α坎粌H僅是在個人層面上，它也能影響到我們周圍的人。當我有擔當精神時，我能夠激勵身邊的人一起面對困難，并共同解決問題。
第三段：奉獻的意義
奉獻是一種為他人著想的表現(xiàn)。奉獻是一種無私的行為，通過付出自己的時間、精力和技能，來幫助和影響身邊的人。我曾經參加過一次志愿者活動，在那里我和一群志同道合的人一起為社區(qū)做出了貢獻。通過這次經歷，我深深感受到奉獻的意義。奉獻不僅讓我感到滿足和成就，也讓我看到了一個更美好的世界。每次我為他人付出時，我都能感受到一種內心的滿足感，這些都使我堅信奉獻是一種改變世界的力量。
第四段：擔當和奉獻的挑戰(zhàn)
擔當和奉獻并非一帆風順，其中也存在一些挑戰(zhàn)。其中一個挑戰(zhàn)是我們自身的舒適區(qū)。在舒適區(qū)內，我們可能僅關注自身利益，缺乏對他人和社會的擔當和奉獻。另一個挑戰(zhàn)是外部環(huán)境的因素，例如時間和資源的限制，以及公眾對我們擔當和奉獻的期望。面對這些挑戰(zhàn)，我學會了要堅定地堅持自己的價值觀和目標，努力克服困難，并找到解決問題的切實方法。我也認識到團隊合作的重要性，通過集體的力量來應對挑戰(zhàn)，我們會變得更加堅強和有力量。
第五段：結語
在我的生命中，擔當和奉獻是永遠不會停止的成長之旅。我深信，通過擔當和奉獻，我們可以不斷地改善自己和他人的生活。在擔當和奉獻的過程中，我們會面對很多困難和挑戰(zhàn)，但只要我們保持積極向上的態(tài)度并堅持下去，我們一定能夠取得成功。我希望通過我的努力，能夠激勵身邊的人，一起成為有擔當和奉獻精神的人，為創(chuàng)造一個更好的世界努力奮斗。
在實踐的道路上，我將繼續(xù)努力取得更多擔當和奉獻的心得與體會。我相信，通過擔當和奉獻，我們可以真正實現(xiàn)自己的人生價值，并為社會做出積極的貢獻。讓我們一起努力，成為積極向上的人，永遠擔當和奉獻。
擔當奉獻心得體會篇六
在這次“講擔當、比奉獻”主題活動中，我對新建工人醫(yī)院項目報批案例進行了深入學習，深受觸動。圍繞如何做到“講擔當”，進行了更加深刻的思考。
要講政治，強信念，做到樂于擔當
作為基層領導干部，不僅要有敢講政治的鮮明態(tài)度，更要有會講政治的能力水平。要提高政治站位，自覺在大局下想問題、做工作，善于從政治上分析問題、預判風險。就分管工作而言，要在信息安全、輿情處理、保密等工作中，時刻保持政治敏感性，提高政治判斷力，未雨綢繆、避免形成輿情事件。同時，還要敢于斗爭，要看到言論背后涉及的問題本質，結合自身職責，及時匯報、研究舉措，從根本上解決問題。
要講學習，重創(chuàng)新，做到能夠擔當
使命重在擔當，擔當需要本領，有沒有“真本領”，關系到能否把事情干成干好。作為分局領導班子成員，要時刻審視自己的能力素質跟不跟得上，自身水平與崗位標準是否存在差距。要精學政治理論，自覺用新時代黨的創(chuàng)新理論觀察新形勢、研究新情況、解決新問題。要善學先進典型，從身邊案例中學精神、學思想，學技巧、學方法，邊學邊改，以學促改。要深學專業(yè)知識，甘當“小學生”，向分局主要領導、其他班子成員學，向廣大干部職工學，堅持學思并舉、學用結合，在超編公務用車處置、機關后勤保障、檔案管理等工作中尋找新方法、謀求新突破，以創(chuàng)新改進工作。
要講奉獻，強協(xié)作，做到善于擔當
奉獻是共產黨人的精神底色，彰顯新時代共產黨人的價值追求。作為基層黨員干部，要堅持“人民至上”，強化無私奉獻的情懷，堅定不移挑重擔，義不容辭負重任。繼續(xù)落實“雙報到”制度，當好社區(qū)網(wǎng)格員，利用工作外時間，為居民群眾服好務。要加強團結協(xié)作，加強同分局主要領導和其他班子成員之間的交流溝通，自覺做到主動溝通、及時溝通、經常溝通、充分溝通、坦誠溝通，遇到問題虛心請教，面對批評虛心接受，推動分管工作有力有序開展。對分管科室進行人員的合理分工、合理調度，細化崗位職責、梳理工作流程，形成用制度管人、按流程辦事的工作機制，確保人人有事做、事事有人擔，持續(xù)增強團隊的凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力。
要講責任，重落實，做到敢于擔當
“知責任者，大丈夫之始也；行責任者，大丈夫之終也?！币疚蝗?，立足自身，精準定位崗位職責，建立健全責任制度、責任清單，明確細化責任內容、工作措施。面對困難，敢抓善管，不逃避，不搪塞，厘清路子，開對方子，穩(wěn)扎穩(wěn)打；面對差錯，勇于正視、勇于承擔，在與問題的交鋒中檢視不足、自我精進，把改正錯誤、總結教訓的過程，作為成長進步的階梯。我分管的辦公室工作瑣碎、繁雜，更是要把新時期對黨員干部的新要求，貫徹落實到每一個細節(jié)，從優(yōu)化一個流程、完善一個制度、堵塞一個漏洞、排除一個隱患、規(guī)范一份檔案、做好一次消殺等細微處著手，一件接著一件抓，抓一件成一件，積小勝為大勝，在務實中行責，在排難中履責。
要講法紀，勤自省，做到廉潔擔當
守住法紀底線，就是守住自己的“生命線”。要時刻對黨紀國法心存敬畏，始終對照《中國共產黨章程》嚴格要求自己、約束自己、規(guī)范自己、衡量自己，清白做人、干凈干事。在管好自己的同時，對分管科室的黨員干部、關鍵崗位人員開展廉政教育、廉政談心談話，對有苗頭性問題或職工群眾有不良反映的黨員干部，及時進行提醒，避免小錯鑄成大錯。
此次主題教育，讓我思考頗多、收獲頗多。在今后的工作中，我將自覺樹立“朝受命、夕飲冰，晝無為、夜難寐”的責任感和緊迫感，不斷加強理論學習，不斷提高黨性修養(yǎng)，不斷砥礪政治品格，不斷錘煉過硬本領，堅持圍繞中心、服務大局，解放思想、勇于擔當，苦干實干、積極作為，為推動全市自然資源和規(guī)劃事業(yè)發(fā)展貢獻更大力量。
擔當奉獻心得體會篇七
擔當和奉獻是一種積極向上的品質，是一種對社會責任的認知和承擔。在實踐中，擔當是為了自己的成長和進步，奉獻則是為了他人的幸福和福祉。在人生的旅途中，每個人都需要不斷提醒自己要擔當起自己的責任，并以奉獻來回報社會。通過擔當和奉獻，我們才能夠收獲成長和成就，給予他人幫助和溫暖。在下面的文章中，我將就擔當和奉獻這一主題，分享我的心得體會。
第二段：擔當?shù)闹匾?BR> 擔當是每個人成長與發(fā)展中必不可少的一環(huán)。只有真正擔當起自己的責任，才能夠順利完成自己的目標和追求。無論是在工作中，還是在生活中，都需要我們勇往直前，勇敢地承擔起困難和挑戰(zhàn)。擔當能夠讓我們意識到自己的能力和潛力，也能夠激發(fā)我們不斷超越自我的動力。在團隊合作中，擔當是團隊成功的關鍵，只有每個人都能夠擔當起自己的責任，才能夠實現(xiàn)團隊的目標和使命。
第三段：擔當?shù)木唧w實踐
擔當不僅僅是口頭上的承諾，更需要在實踐中付諸行動。在工作中，擔當意味著我們要積極主動地承擔起自己的職責，努力工作，并不斷提高自己的能力。在生活中，擔當意味著我們要關心家人和朋友，承擔起照顧和支持他人的責任。同時，在面對挑戰(zhàn)和困難時，擔當也意味著我們要勇敢地面對問題，并盡力解決。只有積極擔當，才能夠真正成長和進步。
第四段：奉獻的意義和價值
奉獻是一種無私的付出，是將關心、愛心、友愛傳遞給他人的行為。奉獻能夠讓他人感受到溫暖和關愛，有時甚至可以改變一個人的命運。在社會上，有許多志愿者和慈善機構，他們默默地奉獻著自己的時間和精力，為那些需要幫助的人提供援助和支持。奉獻不需要太大的力量和財富，每個人只要盡自己的一份能力去幫助他人，都可以成為奉獻的使者。
第五段：奉獻的實踐與心得體會
我在大學期間參加了一個志愿者活動，為一所鄉(xiāng)村小學的孩子們提供教育輔導。通過這次活動，我深刻體會到了奉獻的意義和價值。每次和孩子們在一起，我都能夠感受到他們的熱情和渴望學習的愿望。雖然我只能提供有限的幫助，但我知道，我給予他們的關心和鼓勵對他們來說意義重大。通過這次經歷，我意識到奉獻不僅僅是給予他人幫助，更是一種享受和成長的過程。在未來的生活中，我將繼續(xù)保持這種奉獻的心態(tài)，為社會做出更多的貢獻。
總結：
擔當和奉獻是人生的一部分，是每個人成長和發(fā)展中必不可少的一環(huán)。通過擔當和奉獻，我們能夠不斷提升自己的能力和價值，同時也能夠給予他人幫助和溫暖。無論是在工作中還是生活中，我們都應該積極擔當起自己的責任，并以奉獻來回報社會。只有這樣，我們才能夠獲得成長和成就，也能夠讓世界變得更美好。讓我們一起勇敢地擔當起自己的責任，并以奉獻來建設一個更加和諧和幸福的社會。
擔當奉獻心得體會篇八
“講擔當、比奉獻”主題活動開展以來，我深入學習了新建工人醫(yī)院項目用地報批案例，領導和同志們在工作推進中展現(xiàn)出的務實創(chuàng)新、攻堅克難、敢于擔當、樂于奉獻的工作精神，讓我深受啟發(fā)和教育，談幾點感受：
勇?lián)?，以敬畏之心對待肩負的職?BR> 新建工人醫(yī)院項目是市委、市政府圍繞打造醫(yī)療高地建設做出的重大決策部署。經過前期梳理，我發(fā)現(xiàn)新建工人醫(yī)院項目遠比想象的難度要大得多，幾乎每個環(huán)節(jié)都會出現(xiàn)這樣或那樣的困難。避重就輕是人之常情，但面對重重的困難和壓力，市局主要領導高度重視、靠前指揮、親自調度、專題研究，相關處室堅持特事特辦、容缺受理審查，“補充要件”與“上報簽批”同時推進，市局領導和同志們敢于直面問題、敢于擔當干事的作風讓我深受鼓舞。我們迅速成立了由主要領導任班長的工作專班，及時溝通協(xié)調，解決難點問題，由分管領導帶領耕?？啤⒋_權科、執(zhí)法監(jiān)察科等相關科室人員多次召開調度會議，梳理工作流程和難點問題，壓實工作目標和完成時限，明確責任人，形成了高效聯(lián)動的工作團隊，有力推動了組卷工作。
講團結，努力提高工作執(zhí)行力
常言道：“團結一心，齊力斷金”，在工人醫(yī)院項目報批過程中，核實權屬這一環(huán)節(jié)，市局不動產登記局、收儲中心、森林管理處等處室團結協(xié)作、甘于奉獻、不分你我的做法深深感動了我，我們充分依靠各級領導的關心和幫助，最大限度的爭取政策支持；充分發(fā)揮自身的主觀能動性，加班加點開展簽字確認、協(xié)議簽訂、現(xiàn)場權屬核實、地上物核查等工作，做到今日事今日畢；統(tǒng)籌協(xié)調技術作業(yè)單位、項目業(yè)主以及相關部門，匯聚了工作合力，攻破了一個個難題。
敢創(chuàng)新，打破傳統(tǒng)找尋突破口
由于新建工人醫(yī)院項目涉及規(guī)劃林地，因此林地許可是土地報批的要件。而按照以往的經驗，這項業(yè)務的審批，需要將近一個月時間。在市政府主要領導的過問下，在市局領導及相關處室的支持下，經過協(xié)調省廳同意，我們創(chuàng)造性的將林地許可審批與土地報批同步上傳省廳，變串聯(lián)為并聯(lián)，極大縮短了審批時間。
比奉獻，精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績
新建工人醫(yī)院項目報卷經市局審核通過后，市局主管領導陳玉山同志帶領我及市局耕保處王鋼副處長，一刻不停奔赴到省廳，向廳主要領導匯報、協(xié)調相關處室快速會審。我們克服種種不便與困難，協(xié)調區(qū)環(huán)保從速出具環(huán)保意見，按照省廳要求，加緊補齊相關要件，僅用11天時間取得了省政府的批復，完成了市委市政府交予我們的工作任務，為新建工人醫(yī)院項目按時落地打下了堅實的基礎。
空談誤國，實干興邦。夢想是干出來的，不是想出來的，抓而不實等于白抓，再好的藍圖只能是一紙空文。今后，我將把這次征地報批中展現(xiàn)的優(yōu)良作風繼續(xù)發(fā)揚光大，進一步強化責任意識、協(xié)同意識、攻堅意識，馬上就辦、真抓實干，以更好的工作業(yè)績向黨的二十大獻禮！
擔當奉獻心得體會篇一
作為一個社會的一員，每個人都有責任和義務為社會做出貢獻。在這個過程中，奉獻擔當是一種重要的品質和態(tài)度。奉獻擔當代表著對他人的關心和幫助，同時也反映了一個人對自己責任的承擔和勇氣的展現(xiàn)。經過長時間的實踐，在奉獻擔當?shù)倪^程中，我有了一些心得體會。
首先，奉獻擔當需要積極主動地投身于社會公益事業(yè)當中。社會的進步離不開每個人的積極參與，而奉獻擔當就是主動地投身于社會，將自己的時間、精力和資源獻給那些需要幫助的人或者事物。無論是加入志愿服務隊伍，參與環(huán)保活動，還是關注弱勢群體，都是奉獻擔當?shù)捏w現(xiàn)。通過參與實際行動，我們可以親身感受到自己的力量和影響力，給社會帶來積極的改變。
其次，奉獻擔當需要具備承擔責任的勇氣和能力。社會變革和發(fā)展需要有人來引領和推動，而每個人都要為之承擔責任。在實踐中，我發(fā)現(xiàn)只有勇于擔當責任，才能真正意義上去改變現(xiàn)狀。這種責任感來自內心的驅使，它使我們敢于面對困難和挫折，積極主動地解決問題，同時也給予我們實現(xiàn)目標的動力和支持。
此外，奉獻擔當也需要關注他人需求和對社會問題的洞察力。只有了解他人的需求，才能更好地提供幫助。在社會問題面前，我們需要具備敏銳的洞察力，深入了解問題的根源和真正需求的人群。通過了解，我們可以找到合適的解決方案，幫助他們解決困難，同時也提升我們自己解決問題的能力。因此，在奉獻擔當?shù)倪^程中，我們不僅可以影響他人的生活，也可以提升自己的思考和洞察力。
最后，奉獻擔當需要持之以恒地堅持下去。在社會公益事業(yè)中，往往需要長時間的投入和堅持。只有持之以恒地堅持下來，才能真正取得成果。在奉獻擔當?shù)倪^程中，我們會遇到各種各樣的困難和挫折，但只要我們堅守初心，始終保持奉獻的信念，我們就能夠克服困難，取得成功。同時，堅持下去也能鍛煉我們的毅力和耐力，提升了我們的自我價值感和滿足感。
總之，奉獻擔當是社會主義核心價值觀中的重要品質和態(tài)度。在實踐中，我深刻感受到奉獻擔當對個人和社會的積極影響。奉獻擔當需要積極主動地參與社會公益事業(yè)，勇于承擔責任，關注他人需求和問題的根源，并堅持下去。通過奉獻擔當，我們不僅能為社會做出貢獻，也能提升我們自己的能力和價值。在今后的生活中，我將時刻保持奉獻擔當?shù)男膽B(tài)，為社會的進步和發(fā)展做出更大的貢獻。
擔當奉獻心得體會篇二
“愛崗敬業(yè)奉獻、忠誠干凈擔當”
心得體會
教師是“人類靈魂的工程師”，對學生的成長和成才的作用不言而喻。古人對教師的職責概括為：傳道、授業(yè)、解惑。這其實只指出了教師“教書育人”的職責中教書的一面，而“為人師表”則對教師和教育工作者提出了更高的人格上的要求。作為培養(yǎng)未來人才的教育工作者，其知識結構的狀況和道德水準的高下，愈來愈成為受關注的焦點?！盀槿藥煴怼背蔀樾聲r期師德、師鳳建設的重點，如何在新的環(huán)境中建立良好的師生關系更是重中之重。師生關系的主導因素在教師。
作為教師應該熱愛學生。如果教師和藹可親，師生關系則比較融洽。師愛最受公眾期待。作為教育工作者，應該樹立為學生服務的意識，熱愛教育事業(yè)，熱愛學生，把學生當成自己的子女一樣來愛護，愿意與學生成為朋友，遇事冷靜，不隨便發(fā)怒，不以威壓人，處事公平合理，不抱偏見，對學生一視同仁，建立起平等和諧的師生關系。相互理解和尊重是師生關系的潤滑劑。如果說沒有愛就沒有教育的話，那么離開了理解和尊重同樣也談不上教育。因為每一位學生都渴望得到他人的理解和尊重，尤其是教師的理解和尊重。教師都是本著教書育人的態(tài)度來要求學生的，希望每一位學生提高自身的能力，發(fā)展和完善自身的素質，達到他們所期望的目標。這都是教師為學生著想，學生應該正確地理解教師的行為，是應該受到學生的尊重的。反之，教師也應該理解和尊重學生。而不是把學生當做下級，當做可以隨意訓斥的無知小兒。教師還要轉變教育觀念，樹立以學生為主體的服務意識，創(chuàng)造出尊重、信任、寬容、友愛的新型的師生關系。
作為一名少數(shù) 民族高校教師，以“看齊”意識引領各項工作，樹立職位就是職責，責任就要擔當?shù)囊庾R，抓好責任范圍內的工作，既堅定不移、不折不扣地貫徹黨的路線方針政策，又從實際出發(fā)、因地制宜，制定切合實際、行之有效的貫徹措施和辦法，敢于擔當負責。堅定堅決在反恐維穩(wěn)斗爭中打頭陣、當標兵，以身作則，挺身而出，做聚焦落實總目標的踐行者。顧全大局，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、紀律觀念，進一步提高自己的工作效率。全面貫徹落實黨的民族政策，認真開展“民族團結一家親活動”，“三進兩聯(lián)一交友”主動融入到學生中，把發(fā)聲亮劍和自己的本職工作結合起來，實踐自己的莊嚴承諾，積極傳遞正能量。不斷提高自己的政治修養(yǎng)，維護祖國統(tǒng)一，維護民族團結，堅定不移地反對“三股勢力”，堅決與“兩面人”做斗爭。
通過學習我決心以優(yōu)秀教師群體為榜樣，時時處處為之高標準，嚴格要求自己，勤奮工作，積極進取，進一步加強師德師風建設，不斷提高自己的業(yè)務能力和水平，以飽滿的熱情和和藹的工作態(tài)度對待每一個學生，時刻關愛學生的健康成長，言傳身教、為人師表，為讓每一位學生適應時代的發(fā)展作出自己應有貢獻。
擔當奉獻心得體會篇三
5月23日，鼓樓街道召開兩學一做“寫黨章談心得”作品展示活動。通過“曬”兩學一做作品，街道黨員相互取長補短，交流心得體會，增強干事創(chuàng)業(yè)的信心和干勁，以更加堅定的黨性和更加飽滿的熱情投入到工作中來。
自“兩學一做”開展以來，鼓樓街道積極部署，強化落實，務求實效，在街道機關和社區(qū)黨員中廣泛開展“手抄黨章一百天”學習教育活動。在“手抄黨章一百天”活動中，街道廣大黨員“學、思、行”相結合，邊抄寫邊學習邊踐行，既提升了自己的理論修養(yǎng)和黨章黨紀意識，又提升自身為民辦事的自覺和奉獻精神。其中息馬地社區(qū)黨支部書記孫法泉采用用隸書字體，用書法的形式，寫就了一幅長達37米有13層樓高的“隸書黨章”。孫法泉書記在會上說，書寫黨章的過程既是一個學習的過程，也是一個錘煉黨性、求真求知的過程，督促著自己更好的為社區(qū)居民服務。
擔當奉獻心得體會篇四
黨員干部要“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”。這是總書記在對云南工作作出指示時強調的重要內容。這一要求具有普遍意義，既是中央對黨員干部特別是黨員領導干部的要求和期盼，也是衡量黨的好干部重要標準的高度概括。怎樣充分認識這句話的重大意義和深刻內涵，做到忠誠干凈擔當，是一個需要各級黨員領導干部認真思考，并作出回答的重大問題。
為什么要做到忠誠干凈擔當
總書記提出的 “對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”要求，抓住了做人從政的根本，明確了干事創(chuàng)業(yè)的準則，劃定了為官律己的紅線，對于規(guī)范黨員干部言行，加強干部隊伍建設，具有深遠的歷史意義和重大的現(xiàn)實意義。
忠誠干凈擔當提出了作風建設的基本要求。“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”是總書記在提出“三嚴三實”要求之后，對作風建設提出的又一個重大要求，是黨員干部的立身之本、立德之本、立功之本，也是鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果、馳而不息加強作風建設的內在要求。當前，作風建設正處在節(jié)骨眼上，“四風”得到遏制、作風有所好轉，但“不能”、“不想”的問題還未真正解決，頂風違紀、改了又犯的現(xiàn)象還不時出現(xiàn)，發(fā)自內心反“四風”的思想行動自覺尚未完全形成。干部群眾最擔心的是問題反彈、雨過地皮濕、活動一陣風，最盼望的是形成常態(tài)化、常抓不懈、保持長效。“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的要求，明確和細化了黨員干部加強自身作風建設的基本準則和目標追求，為檢驗黨員干部黨性修養(yǎng)和言行舉止定了一把尺子、立了一面鏡子，為推進作風建設樹立了新的標桿。
忠誠干凈擔當樹立了選人用人的鮮明導向?！皩h忠誠、個人干凈、敢于擔當”體現(xiàn)了做人做事做官的高度統(tǒng)一，“對黨忠誠”是黨員干部的政治品格，“個人干凈”是黨員干部做人的底線，“敢于擔當”是黨員干部為官的職業(yè)素質，這實質上是黨員干部安身立命、做人做官做事的“三要素”，缺一不可?！皩h忠誠、個人干凈、敢于擔當”是辯證統(tǒng)一的整體，涵蓋了政治建設、思想建設、業(yè)務建設、作風建設、品德建設等各個方面，更加突出了對黨員干部的政治品格要求、黨性修養(yǎng)要求和職業(yè)素質要求，是對新時期好干部標準的豐富和發(fā)展，樹立了選人用人的鮮明導向。
忠誠干凈擔當明確了黨性修養(yǎng)的基本準則?；仡櫸覀凕h由小到大、由弱到強的歷史，之所以能奪取政權、鞏固政權，之所以始終先進于社會上其他群體、長久保持領導地位和領導作用，最為重要的一點，就是我們黨堅持嚴格的黨性要求，用優(yōu)良的作風密切聯(lián)系群眾、服務全體人民。人心向背，是決定一個政黨、一個政權盛衰成敗的根本政治因素。知史才能通今，我們要從鞏固黨的執(zhí)政地位的政治高度，深刻認識黨性問題，切實加強黨性鍛煉，讓“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”成為須臾不能忘記的根基和信條。
如何理解忠誠干凈擔當
總書記關于 “對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的論述，簡潔凝練、內涵豐富、指向明確，對進一步從嚴管黨治黨提出了新的要求。對此，要重點理解和把握。
對黨忠誠是從政根本。對黨忠誠是黨員領導干部最根本的政治品質，是必須徹底、無條件、不摻任何雜質、沒有任何水分履行的義務。對黨忠誠是靈魂，沒有對黨的絕對忠誠，黨員干部就會丟了 “魂”，工作就會失了“向”，就喪失了作為共產黨員的最起碼條件。一是與黨同心同德。始終堅持中國共產黨的領導，始終堅守共產黨人的精神追求，始終堅定馬克思主義信仰，始終堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念。二是嚴守黨的紀律。我們黨是靠革命理想和鐵的紀律組織起來的馬克思主義政黨。對黨忠誠，就要牢固樹立紀律意識，把守紀律講規(guī)矩放在突出位置，遵守黨章、黨紀、國法以及黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例。三是做人襟懷坦白。做老實人、說老實話、干老實事，是我們黨對黨員干部的一貫要求。對黨忠誠，就要對黨、對人民、對同志襟懷坦白、公道正派，言行一致、表里如一。
個人干凈是從政底線。我們從事的是黨和人民的事業(yè)，圣潔而光榮。只有個人干凈，才有做人的底氣、做事的硬氣、做官的正氣，才有擔負領導重任的資格。一是慎用權力。個人干凈，就要秉公用權，把黨和人民賦予的權力用來為民造福、為黨分憂，解決好關系人民群眾切身利益的問題，防止權力商品化、庸俗化;依法用權，自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，嚴格按照法定程序行使權力，決不能隨心所欲、徇私枉法;廉潔用權，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政各項規(guī)定，時刻警惕金錢、美色的誘惑，確保權力不受腐蝕。二是嚴格自律。要筑牢思想道德防線，慎重對待每一次誘惑特別是第一次誘惑;自覺克服“小恩小惠無傷大雅”的心理，做到高度警惕、防微杜漸;自覺克服僥幸心理，自警自律、戒除貪念，不越雷池半步。三是凈化生活。倡導高尚正派、恬淡健康的生活方式，做到慎言、慎行、慎獨、慎微，切實管住嘴、管住手、管住腳，守住黨和人民交給自己的政治責任，守住自己的政治生命線，守住正確的人生價值。
敢于擔當是從政準則。擔當大小，體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調，有多大擔當才能干多大事業(yè)。擔當精神是為政之德的基本要求。一是必須擔當。擔當是不允許選擇的，因為黨和人民賦予了我們職責和權力，擔任職務必須擔當職責，擔當職責就是擔當困難和風險。不擔當，就是不兌現(xiàn)承諾，就是放棄了作為黨員領導干部應該承擔的責任。二是敢于擔當。一個領導干部稱不稱職，首先看敢不敢負責、有沒有擔當精神，看在難題面前敢不敢抓、在矛盾面前敢不敢管、在風險面前敢不敢闖。在黨和人民需要你挺身而出、擔責擔難的時候，猶猶豫豫、優(yōu)柔寡斷，延誤戰(zhàn)機、耽誤進程，就是失職。敢于擔當，核心要義就是要敢挑重擔、敢負責任，堅持原則、認真負責，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危險敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。三是善于擔當。敢擔當不是霸蠻，而是科學地擔當、智慧地擔當。這就需要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，把上級精神和本地實際結合起來，把工作熱情和科學態(tài)度結合起來，干一件、成一件，件件漂亮。要按照“一分布置、九分落實”的要求，從具體事情抓起，創(chuàng)造出經得起實踐、人民和歷史檢驗的業(yè)績。
如何做到忠誠干凈擔當
領導干部只有把 “對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”融入黨性修養(yǎng)全過程，貫穿于工作各方面，內化于心、外化于行，方能茁壯心靈、健康發(fā)展、成就事業(yè)。
堅定理想信念。踐行“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”，前提是打牢思想理論基礎，補好精神之“鈣”、培好思想之源。當前，要著重抓好總書記系列重要講話精神的學習，做到真學、真懂、真信、真用，把忠誠信仰、嚴于律己、勇于擔當建立在對科學理論的理性認同上，建立在對歷史規(guī)律的正確認識上，建立在對基本國情的準確把握上，不斷增強“三個自信”，解決好“總開關”這一根本問題，進一步增強為實現(xiàn)黨的綱領和任務而奮斗的思想自覺。
牢記根本宗旨。沒有一種根基，比扎根于人民更堅實;沒有一種力量，比來自于群眾更強大;沒有一種執(zhí)政資源，比民心所向更珍貴持久。要牢固樹立馬克思主義群眾觀，切實增強公仆意識，解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題。經常用“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”這面鏡子照一照自己的思想，用這把尺子量一量自己的行為，看看是不是達標合格，是不是堅持立黨為公、執(zhí)政為民的理念，是不是踐行了權為民用、情為民系、利為民謀的要求。
強化黨性修養(yǎng)。要努力形成嚴肅認真的黨內政治生活環(huán)境，堅持講原則、講認真、講實效，堅決克服好人主義傾向，拿起批評和自我批評的武器，開展積極健康的思想斗爭，真正使黨內政治生活成為黨員干部錘煉黨性的大熔爐。要努力形成純真簡潔的人際環(huán)境，鼓勵和倡導同志之間相互信任、平等相待、坦誠相見，政治原則上互相堅守、實際工作上互相支持、日常生活上互相關心，形成和諧融洽的同志關系。
勇于接受監(jiān)督。自覺接受監(jiān)督是一種態(tài)度，更要成為一種習慣。要始終把群眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應作為衡量工作好壞的標準，要始終把主動接受監(jiān)督、善于接受監(jiān)督作為履職的一種責任和使命，用群眾的智慧和社會的力量來保證工作不偏離正確的軌道。要把接受監(jiān)督自覺地貫穿于工作的全過程，在作決策、出政策、上項目的過程中，主動公開政務信息，積極擴大民主參與，充分考慮群眾訴求，做到科學決策、民主決策，讓權力在陽光下運行。
擔當奉獻心得體會篇五
擔當和奉獻是人生中至關重要的品質。無論是在個人生活中，還是在社會責任中，擔當和奉獻都是我們應該追求的價值觀。在我的生活中，我一直努力著成為一個有擔當和奉獻精神的人。在這篇文章中，我將和大家分享一些我在擔當和奉獻過程中得到的心得與體會。
第二段：擔當?shù)牧α?BR> 擔當是一種責任感和勇氣的體現(xiàn)。當我們深刻意識到自己的責任時，我們就會迎接挑戰(zhàn)，并承擔起我們應該做的事情。我曾經遇到過一次困難的決定，我能夠擔負起這個決定的責任，是因為我明白不擔當只會讓事情變得更加糟糕。如今，我意識到擔當?shù)牧α坎粌H僅是在個人層面上，它也能影響到我們周圍的人。當我有擔當精神時，我能夠激勵身邊的人一起面對困難，并共同解決問題。
第三段：奉獻的意義
奉獻是一種為他人著想的表現(xiàn)。奉獻是一種無私的行為，通過付出自己的時間、精力和技能，來幫助和影響身邊的人。我曾經參加過一次志愿者活動，在那里我和一群志同道合的人一起為社區(qū)做出了貢獻。通過這次經歷，我深深感受到奉獻的意義。奉獻不僅讓我感到滿足和成就，也讓我看到了一個更美好的世界。每次我為他人付出時，我都能感受到一種內心的滿足感，這些都使我堅信奉獻是一種改變世界的力量。
第四段：擔當和奉獻的挑戰(zhàn)
擔當和奉獻并非一帆風順，其中也存在一些挑戰(zhàn)。其中一個挑戰(zhàn)是我們自身的舒適區(qū)。在舒適區(qū)內，我們可能僅關注自身利益，缺乏對他人和社會的擔當和奉獻。另一個挑戰(zhàn)是外部環(huán)境的因素，例如時間和資源的限制，以及公眾對我們擔當和奉獻的期望。面對這些挑戰(zhàn)，我學會了要堅定地堅持自己的價值觀和目標，努力克服困難，并找到解決問題的切實方法。我也認識到團隊合作的重要性，通過集體的力量來應對挑戰(zhàn)，我們會變得更加堅強和有力量。
第五段：結語
在我的生命中，擔當和奉獻是永遠不會停止的成長之旅。我深信，通過擔當和奉獻，我們可以不斷地改善自己和他人的生活。在擔當和奉獻的過程中，我們會面對很多困難和挑戰(zhàn)，但只要我們保持積極向上的態(tài)度并堅持下去，我們一定能夠取得成功。我希望通過我的努力，能夠激勵身邊的人，一起成為有擔當和奉獻精神的人，為創(chuàng)造一個更好的世界努力奮斗。
在實踐的道路上，我將繼續(xù)努力取得更多擔當和奉獻的心得與體會。我相信，通過擔當和奉獻，我們可以真正實現(xiàn)自己的人生價值，并為社會做出積極的貢獻。讓我們一起努力，成為積極向上的人，永遠擔當和奉獻。
擔當奉獻心得體會篇六
在這次“講擔當、比奉獻”主題活動中，我對新建工人醫(yī)院項目報批案例進行了深入學習，深受觸動。圍繞如何做到“講擔當”，進行了更加深刻的思考。
要講政治，強信念，做到樂于擔當
作為基層領導干部，不僅要有敢講政治的鮮明態(tài)度，更要有會講政治的能力水平。要提高政治站位，自覺在大局下想問題、做工作，善于從政治上分析問題、預判風險。就分管工作而言，要在信息安全、輿情處理、保密等工作中，時刻保持政治敏感性，提高政治判斷力，未雨綢繆、避免形成輿情事件。同時，還要敢于斗爭，要看到言論背后涉及的問題本質，結合自身職責，及時匯報、研究舉措，從根本上解決問題。
要講學習，重創(chuàng)新，做到能夠擔當
使命重在擔當，擔當需要本領，有沒有“真本領”，關系到能否把事情干成干好。作為分局領導班子成員，要時刻審視自己的能力素質跟不跟得上，自身水平與崗位標準是否存在差距。要精學政治理論，自覺用新時代黨的創(chuàng)新理論觀察新形勢、研究新情況、解決新問題。要善學先進典型，從身邊案例中學精神、學思想，學技巧、學方法，邊學邊改，以學促改。要深學專業(yè)知識，甘當“小學生”，向分局主要領導、其他班子成員學，向廣大干部職工學，堅持學思并舉、學用結合，在超編公務用車處置、機關后勤保障、檔案管理等工作中尋找新方法、謀求新突破，以創(chuàng)新改進工作。
要講奉獻，強協(xié)作，做到善于擔當
奉獻是共產黨人的精神底色，彰顯新時代共產黨人的價值追求。作為基層黨員干部，要堅持“人民至上”，強化無私奉獻的情懷，堅定不移挑重擔，義不容辭負重任。繼續(xù)落實“雙報到”制度，當好社區(qū)網(wǎng)格員，利用工作外時間，為居民群眾服好務。要加強團結協(xié)作，加強同分局主要領導和其他班子成員之間的交流溝通，自覺做到主動溝通、及時溝通、經常溝通、充分溝通、坦誠溝通，遇到問題虛心請教，面對批評虛心接受，推動分管工作有力有序開展。對分管科室進行人員的合理分工、合理調度，細化崗位職責、梳理工作流程，形成用制度管人、按流程辦事的工作機制，確保人人有事做、事事有人擔，持續(xù)增強團隊的凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力。
要講責任，重落實，做到敢于擔當
“知責任者，大丈夫之始也；行責任者，大丈夫之終也?！币疚蝗?，立足自身，精準定位崗位職責，建立健全責任制度、責任清單，明確細化責任內容、工作措施。面對困難，敢抓善管，不逃避，不搪塞，厘清路子，開對方子，穩(wěn)扎穩(wěn)打；面對差錯，勇于正視、勇于承擔，在與問題的交鋒中檢視不足、自我精進，把改正錯誤、總結教訓的過程，作為成長進步的階梯。我分管的辦公室工作瑣碎、繁雜，更是要把新時期對黨員干部的新要求，貫徹落實到每一個細節(jié)，從優(yōu)化一個流程、完善一個制度、堵塞一個漏洞、排除一個隱患、規(guī)范一份檔案、做好一次消殺等細微處著手，一件接著一件抓，抓一件成一件，積小勝為大勝，在務實中行責，在排難中履責。
要講法紀，勤自省，做到廉潔擔當
守住法紀底線，就是守住自己的“生命線”。要時刻對黨紀國法心存敬畏，始終對照《中國共產黨章程》嚴格要求自己、約束自己、規(guī)范自己、衡量自己，清白做人、干凈干事。在管好自己的同時，對分管科室的黨員干部、關鍵崗位人員開展廉政教育、廉政談心談話，對有苗頭性問題或職工群眾有不良反映的黨員干部，及時進行提醒，避免小錯鑄成大錯。
此次主題教育，讓我思考頗多、收獲頗多。在今后的工作中，我將自覺樹立“朝受命、夕飲冰，晝無為、夜難寐”的責任感和緊迫感，不斷加強理論學習，不斷提高黨性修養(yǎng)，不斷砥礪政治品格，不斷錘煉過硬本領，堅持圍繞中心、服務大局，解放思想、勇于擔當，苦干實干、積極作為，為推動全市自然資源和規(guī)劃事業(yè)發(fā)展貢獻更大力量。
擔當奉獻心得體會篇七
擔當和奉獻是一種積極向上的品質，是一種對社會責任的認知和承擔。在實踐中，擔當是為了自己的成長和進步，奉獻則是為了他人的幸福和福祉。在人生的旅途中，每個人都需要不斷提醒自己要擔當起自己的責任，并以奉獻來回報社會。通過擔當和奉獻，我們才能夠收獲成長和成就，給予他人幫助和溫暖。在下面的文章中，我將就擔當和奉獻這一主題，分享我的心得體會。
第二段：擔當?shù)闹匾?BR> 擔當是每個人成長與發(fā)展中必不可少的一環(huán)。只有真正擔當起自己的責任，才能夠順利完成自己的目標和追求。無論是在工作中，還是在生活中，都需要我們勇往直前，勇敢地承擔起困難和挑戰(zhàn)。擔當能夠讓我們意識到自己的能力和潛力，也能夠激發(fā)我們不斷超越自我的動力。在團隊合作中，擔當是團隊成功的關鍵，只有每個人都能夠擔當起自己的責任，才能夠實現(xiàn)團隊的目標和使命。
第三段：擔當?shù)木唧w實踐
擔當不僅僅是口頭上的承諾，更需要在實踐中付諸行動。在工作中，擔當意味著我們要積極主動地承擔起自己的職責，努力工作，并不斷提高自己的能力。在生活中，擔當意味著我們要關心家人和朋友，承擔起照顧和支持他人的責任。同時，在面對挑戰(zhàn)和困難時，擔當也意味著我們要勇敢地面對問題，并盡力解決。只有積極擔當，才能夠真正成長和進步。
第四段：奉獻的意義和價值
奉獻是一種無私的付出，是將關心、愛心、友愛傳遞給他人的行為。奉獻能夠讓他人感受到溫暖和關愛，有時甚至可以改變一個人的命運。在社會上，有許多志愿者和慈善機構，他們默默地奉獻著自己的時間和精力，為那些需要幫助的人提供援助和支持。奉獻不需要太大的力量和財富，每個人只要盡自己的一份能力去幫助他人，都可以成為奉獻的使者。
第五段：奉獻的實踐與心得體會
我在大學期間參加了一個志愿者活動，為一所鄉(xiāng)村小學的孩子們提供教育輔導。通過這次活動，我深刻體會到了奉獻的意義和價值。每次和孩子們在一起，我都能夠感受到他們的熱情和渴望學習的愿望。雖然我只能提供有限的幫助，但我知道，我給予他們的關心和鼓勵對他們來說意義重大。通過這次經歷，我意識到奉獻不僅僅是給予他人幫助，更是一種享受和成長的過程。在未來的生活中，我將繼續(xù)保持這種奉獻的心態(tài)，為社會做出更多的貢獻。
總結：
擔當和奉獻是人生的一部分，是每個人成長和發(fā)展中必不可少的一環(huán)。通過擔當和奉獻，我們能夠不斷提升自己的能力和價值，同時也能夠給予他人幫助和溫暖。無論是在工作中還是生活中，我們都應該積極擔當起自己的責任，并以奉獻來回報社會。只有這樣，我們才能夠獲得成長和成就，也能夠讓世界變得更美好。讓我們一起勇敢地擔當起自己的責任，并以奉獻來建設一個更加和諧和幸福的社會。
擔當奉獻心得體會篇八
“講擔當、比奉獻”主題活動開展以來，我深入學習了新建工人醫(yī)院項目用地報批案例，領導和同志們在工作推進中展現(xiàn)出的務實創(chuàng)新、攻堅克難、敢于擔當、樂于奉獻的工作精神，讓我深受啟發(fā)和教育，談幾點感受：
勇?lián)?，以敬畏之心對待肩負的職?BR> 新建工人醫(yī)院項目是市委、市政府圍繞打造醫(yī)療高地建設做出的重大決策部署。經過前期梳理，我發(fā)現(xiàn)新建工人醫(yī)院項目遠比想象的難度要大得多，幾乎每個環(huán)節(jié)都會出現(xiàn)這樣或那樣的困難。避重就輕是人之常情，但面對重重的困難和壓力，市局主要領導高度重視、靠前指揮、親自調度、專題研究，相關處室堅持特事特辦、容缺受理審查，“補充要件”與“上報簽批”同時推進，市局領導和同志們敢于直面問題、敢于擔當干事的作風讓我深受鼓舞。我們迅速成立了由主要領導任班長的工作專班，及時溝通協(xié)調，解決難點問題，由分管領導帶領耕?？啤⒋_權科、執(zhí)法監(jiān)察科等相關科室人員多次召開調度會議，梳理工作流程和難點問題，壓實工作目標和完成時限，明確責任人，形成了高效聯(lián)動的工作團隊，有力推動了組卷工作。
講團結，努力提高工作執(zhí)行力
常言道：“團結一心，齊力斷金”，在工人醫(yī)院項目報批過程中，核實權屬這一環(huán)節(jié)，市局不動產登記局、收儲中心、森林管理處等處室團結協(xié)作、甘于奉獻、不分你我的做法深深感動了我，我們充分依靠各級領導的關心和幫助，最大限度的爭取政策支持；充分發(fā)揮自身的主觀能動性，加班加點開展簽字確認、協(xié)議簽訂、現(xiàn)場權屬核實、地上物核查等工作，做到今日事今日畢；統(tǒng)籌協(xié)調技術作業(yè)單位、項目業(yè)主以及相關部門，匯聚了工作合力，攻破了一個個難題。
敢創(chuàng)新，打破傳統(tǒng)找尋突破口
由于新建工人醫(yī)院項目涉及規(guī)劃林地，因此林地許可是土地報批的要件。而按照以往的經驗，這項業(yè)務的審批，需要將近一個月時間。在市政府主要領導的過問下，在市局領導及相關處室的支持下，經過協(xié)調省廳同意，我們創(chuàng)造性的將林地許可審批與土地報批同步上傳省廳，變串聯(lián)為并聯(lián)，極大縮短了審批時間。
比奉獻，精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績
新建工人醫(yī)院項目報卷經市局審核通過后，市局主管領導陳玉山同志帶領我及市局耕保處王鋼副處長，一刻不停奔赴到省廳，向廳主要領導匯報、協(xié)調相關處室快速會審。我們克服種種不便與困難，協(xié)調區(qū)環(huán)保從速出具環(huán)保意見，按照省廳要求，加緊補齊相關要件，僅用11天時間取得了省政府的批復，完成了市委市政府交予我們的工作任務，為新建工人醫(yī)院項目按時落地打下了堅實的基礎。
空談誤國，實干興邦。夢想是干出來的，不是想出來的，抓而不實等于白抓，再好的藍圖只能是一紙空文。今后，我將把這次征地報批中展現(xiàn)的優(yōu)良作風繼續(xù)發(fā)揚光大，進一步強化責任意識、協(xié)同意識、攻堅意識，馬上就辦、真抓實干，以更好的工作業(yè)績向黨的二十大獻禮！