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        雇傭合同員工(模板14篇)

        字號(hào):

            合同中包含了交易的具體細(xì)節(jié),如價(jià)格、交貨時(shí)間、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等。合同應(yīng)當(dāng)注重平衡各方的利益,遵守合理的商業(yè)慣例。以下是小編為大家整理的合同樣本,請各位仔細(xì)閱讀。
            雇傭合同員工篇一
            聘用方:(以下簡稱甲方)。
            受聘方:(以下簡稱乙方)。
            甲、乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,特訂立如下用工合同,以資雙方共同遵守。
            合同期限壹年,從年月日至年月日止,本合同一年一簽訂。
            (一)乙方必須服從甲方的管理與安排;
            (四)乙方必須根據(jù)甲方的要求及時(shí)調(diào)整菜蔬風(fēng)味和樣式;
            (六)嚴(yán)禁乙方收取現(xiàn)金(甲方工作人員進(jìn)餐一律使用飯卡)。
            (一)向乙方提供必備的廚房用具;
            (二)向乙方提供必備的場所和安排2名服務(wù)員;
            (三)向乙方提供必備的物質(zhì)(煤氣、大米、菜蔬等)。
            乙方工資由基礎(chǔ)工資、加班工資和獎(jiǎng)金3項(xiàng)構(gòu)成。
            (一)基礎(chǔ)工資。
            乙方的'基礎(chǔ)工資為1000元/月。
            (二)加班工資。
            乙方節(jié)假日(含星期六和星期天)加班,甲方向乙方每天支付補(bǔ)助20元(以辦公室記錄為準(zhǔn))。
            (三)獎(jiǎng)金。
            乙方獎(jiǎng)金核算以食堂當(dāng)月客餐營業(yè)額為基數(shù),營業(yè)額憑甲方辦公室客餐進(jìn)餐單按月結(jié)算,食堂菜價(jià)由甲方核定,獎(jiǎng)金=當(dāng)月客餐營業(yè)額×4%。
            (四)報(bào)酬發(fā)放方式。
            1、基礎(chǔ)工資和加班工資隨月發(fā)放;
            2、獎(jiǎng)金每月?lián)?shí)結(jié)算年終發(fā)放。
            (一)乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī);
            (二)乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章,自覺服從管理;
            (三)乙方如違反甲方的規(guī)章制度等,對乙方給予如下處罰:
            1、未按甲方安排,拖延客人或工作人員進(jìn)餐時(shí)間,每發(fā)生1次罰款20元;
            3、如乙方向收取現(xiàn)金,視同行為,按金額10倍處罰;
            (五)因乙方責(zé)任致進(jìn)餐者食物中毒,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
            (一)乙方有下列情形以下的,甲方可以解除合同:
            1、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或用工單位規(guī)章制度的;
            2、故意不完成工作任務(wù)和嚴(yán)重失職,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失和惡劣影響的;
            (二)乙方需終止合同,必須提前15天以書面形式提出申請,經(jīng)甲方同意后執(zhí)行。
            (二)本合同一式三份,甲方一份,乙方一份,存檔一份;
            (三)本合同自簽字之日起開始生效。
            甲方(簽章):
            乙方(簽字):
            雇傭合同員工篇二
            甲方:
            乙方:
            性別:
            身份證號(hào):
            聯(lián)系方式:
            現(xiàn)居住詳址:
            根據(jù)《民法典》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供服務(wù)有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
            一、服務(wù)內(nèi)容。
            二、服務(wù)時(shí)間。
            1.每天。
            2.乙方每月可休息。
            三、服務(wù)費(fèi)用。
            1.服務(wù)費(fèi)用為月,甲方于每月。
            四、甲方權(quán)利和義務(wù)。
            1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);。
            2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)工作的情形,有權(quán)隨時(shí)解除合同;。
            3.甲方有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。
            五、乙方權(quán)利和義務(wù)。
            1.乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用;。
            2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;。
            3.乙方須自覺履行上述服務(wù)項(xiàng)目,細(xì)心工作并服務(wù)好甲方營業(yè)的客人;。
            4.乙方如遇親友生病等急事,需臨時(shí)離開時(shí),應(yīng)征得甲方同意;。
            6.乙方如欲解除合同,則需提前10天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責(zé)任。
            7.乙方在非工作時(shí)間(包括上下班在途時(shí)間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
            六、合同的生效。
            1.本合同自雙方簽字時(shí)生效。
            2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
            甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
            法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
            ________年____月____日________年____月____日。
            雇傭合同員工篇三
            甲方(用人單位):
            法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):
            住所:
            聯(lián)系人:
            聯(lián)系電話:
            乙方(員工):
            性別:
            身份證號(hào)碼:
            戶籍地址:
            通訊地址:
            聯(lián)系電話:
            根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)民法典》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則,訂立本勞動(dòng)合同(以下簡稱合同),共同遵守。
            一、合同期限和工作內(nèi)容。
            第一條本合同期限為________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。試用期從________年____月____日起至________年____月____日止。
            第二條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事崗位(工種)工作,乙方的工作地點(diǎn)為。
            第三條乙方應(yīng)按照甲方規(guī)章制度,按時(shí)完成規(guī)定的崗位工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。如乙方達(dá)不到規(guī)定的崗位職責(zé)要求,甲方可以調(diào)整變更乙方工作崗位(工種)。
            二、工作時(shí)間。
            第四條甲方根據(jù)乙方的工作崗位需要,實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作時(shí)間小時(shí),平均每周工作時(shí)間小時(shí)的工時(shí)制度。乙方應(yīng)在工作時(shí)間內(nèi)有效完成規(guī)定的崗位工作任務(wù),盡量避免利用非工作時(shí)間完成工作任務(wù)。
            第五條甲方延長乙方工作時(shí)間的,除乙方自行要求延長工作時(shí)間完成崗位工作任務(wù)外,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定支付加班加點(diǎn)勞動(dòng)報(bào)酬或安排乙方補(bǔ)休,但乙方需辦理書面加班手續(xù)。
            三、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件。
            第六條甲方按國家____省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。
            第七條甲方為乙方提供政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
            第八條甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定,做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。
            四、勞動(dòng)報(bào)酬。
            第九條乙方完成本合同及規(guī)章制度規(guī)定的崗位責(zé)任工作任務(wù),甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬不低于元,其中試用期間勞動(dòng)報(bào)酬為元。
            第十條上述勞動(dòng)報(bào)酬包括固定底薪、獎(jiǎng)金、夜班補(bǔ)貼等,具體操作由規(guī)章制度確定。
            五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利。
            第十二條甲方提倡甲、乙雙方必須按照國家____省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方可從乙方勞動(dòng)報(bào)酬中代扣代繳。如因乙方拒絕繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或申請異地繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的39;,經(jīng)乙方申請,甲乙雙方可在本合同外協(xié)商處理,并簽訂書面協(xié)議。
            第十三條乙方在試用期及轉(zhuǎn)正后可以享受甲方提供的工作餐;可以享受甲方提供的夜班補(bǔ)貼,夜班補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每工作日元;乙方可以向甲方申請使用員工宿舍,水電費(fèi)用及宿舍管理費(fèi)用等有關(guān)費(fèi)用由甲方行承擔(dān)。
            六、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。
            第十四條乙方在簽訂本合同時(shí),甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律已依法告知乙方。
            第十五條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動(dòng)任務(wù),提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。
            第十六條乙方有權(quán)參加業(yè)務(wù)(技術(shù))學(xué)習(xí)(培訓(xùn)),享有參與民主管理和提出合理化建議、評選和被評選為先進(jìn)員工等權(quán)利。
            第十七條甲方有權(quán)按照規(guī)章制度的崗位責(zé)任等規(guī)定,檢查考核乙方完成工作任務(wù)的情況,并根據(jù)考核情況對乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)或處分。
            第十八條乙方有權(quán)拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。
            第十九條乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,不得公開或泄露甲方客戶資料、培訓(xùn)資料、公司運(yùn)營管理指引、財(cái)務(wù)帳冊等商業(yè)秘密。甲方對乙方的個(gè)人資料,未經(jīng)乙方的同意,不得公開和泄露。
            第二十條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同。
            七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止及續(xù)訂。
            第二十一條符合《勞動(dòng)民法典》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除合同。除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外,變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。
            第二十二條甲方解除本合同,應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方。有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
            (一)在試用期內(nèi)的;。
            (二)乙方違反或不履行勞動(dòng)合同的;。
            (三)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。
            (四)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;。
            (五)乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的;。
            (七)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。
            (九)經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn),甲方歇業(yè),宣告破產(chǎn)或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;依照第(六)、(七)、(八)、(九)條解除勞動(dòng)合同的,甲方應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方。
            第二十三條乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
            (一)在試用期內(nèi)的;。
            (二)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
            (三)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
            第二十四條因企業(yè)關(guān)閉、企業(yè)嚴(yán)重虧損等不可抗力原因不能履行合同的,甲乙雙方可以解除合同,各自承擔(dān)各自責(zé)任。
            第二十五條本合同期限屆滿,勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
            八、違反本合同的責(zé)任。
            第二十六條甲方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
            (一)違反法律、法規(guī)規(guī)定,單方面解除本合同的;。
            第二十七條乙方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
            (一)未按規(guī)定,單方面解除本合同或者不履行本合同的;。
            (二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度,符合開除、辭退條件的;。
            (四)被依法追究刑事責(zé)任的。
            第二十八條當(dāng)事人一方違反本合同時(shí),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。
            第二十九條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除合同的,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:
            (一)由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,為其支付培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi);。
            (二)對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;。
            (三)本合同約定的其他賠償費(fèi)用。
            九、通知和送達(dá)。
            第三十條甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等,均可以當(dāng)面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。一方如果遷址或變更電話,應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知另一方。
            十、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法。
            第三十一條乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方書面提出,尋求解決。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起法定期限內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解,或者法定期限內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
            十一、其他。
            第三十二條以下專項(xiàng)協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。
            第三十三條本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            第三十四條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。(特別提示:以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前,均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀,并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容,雙方簽字后即行生效。)。
            甲方:(蓋章)。
            乙方:(簽名)。
            法定代表人:
            (委托代理人):
            身份證號(hào):
            ________年____月____日。
            ________年____月____日。
            簽收人:
            簽收日期:________年____月____日
            雇傭合同員工篇四
            甲乙雙方根據(jù)國家和_________市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
            第一條合同期限
            1.合同有效期: 自________年____月____日至________年____月____日止(其中________年____月____日至________年____月____日為見習(xí)期試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
            2.聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
            3.簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規(guī)定的退離休時(shí)間,國家和_________市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。
            4.本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對方。
            第二條試用期限試用期限為_________天,即從________年____月____日起至________年____月____日止。
            第三條工作崗位
            1.甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。
            2.甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。
            第四條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)
            1.甲方實(shí)行每周工作_________小時(shí),每天工作_________小時(shí)的工作制度。
            2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
            3.甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
            4.甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。
            第五條工作報(bào)酬
            1.根據(jù)國家、市政府和單位的有關(guān)規(guī)定,甲方按月支付乙方工資,為_________元人民幣。
            2.甲方根據(jù)國家、市政府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。
            3.乙方享受規(guī)定的福利待遇。
            4.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。
            5.甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。
            第六條工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處
            1.乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。
            2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育。
            3.甲方按市政府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。
            4.乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市政府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。
            第七條病假和事假
            1.乙方請病假,須憑甲方指定的醫(yī)生證明,乙方在一個(gè)合同期(________年或_________學(xué)年)內(nèi),累計(jì)病假不滿_________天,工資按照_________%發(fā)給;超過_________天后,甲方有權(quán)解除聘用合同;若未解除合同,工資將按_________%發(fā)給,直至恢復(fù)正常工作為止。
            在合同期內(nèi)乙方因公出差,在當(dāng)?shù)卣付ǖ尼t(yī)院就診的醫(yī)療費(fèi)用,由甲方支付;因私外出就診的醫(yī)療費(fèi)用自理。
            2.乙方請事假須經(jīng)甲方同意,甲方將按日扣發(fā)工資,在合同期(________年或_________學(xué)年)內(nèi),事假累計(jì)不得超過_________天,連續(xù)事假不得超過_________天: 超過_________天,將扣發(fā)_________天工資。
            未經(jīng)甲方同意而擅離職守的,曠職_________天,扣發(fā)_________天工資,情節(jié)嚴(yán)重的,甲方有權(quán)解除合同,并追究乙方的違約責(zé)任。
            第八條聘用合同的變更、終止和解除
            1.聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
            2.聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
            3.甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。
            4.經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。
            5.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。
            (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
            (2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;
            (3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;
            (4)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;
            (5)被依法追究刑事責(zé)任的。
            6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘方。
            (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
            (4)乙方不履行聘用合同的。
            7.有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同
            (1)乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
            (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
            (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
            8.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
            (1)在試用期內(nèi)的;
            (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。
            9.乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。
            第九條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
            1.經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿________年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過十二個(gè)月。
            2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿________年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過十二個(gè)月。
            3.聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘方員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿________年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
            4.甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
            工作時(shí)間每滿________年,發(fā)給相當(dāng)_____個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
            (經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上________年月平均工資)。
            5.聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。
            6.乙方因甲方未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。
            第十條其它事項(xiàng)
            1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定應(yīng)先申請仲裁,如一方對仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟。
            2.本合同一式_____份,甲方_____份,乙方_____份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
            3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
            甲方(蓋章): _________
            乙方(簽字): _________
            代表人(簽字): _________
            簽訂日期: _____年____月____日
            簽訂地點(diǎn): _________
            雇傭合同員工篇五
            自20__年月日起至20__年月日止,期限屆滿合同自行終止。
            在合同有效期內(nèi),甲方付乙方聘任工資每月人民幣元整,獎(jiǎng)金或其他收入由所在部門核定。
            1、個(gè)人勞保在原單位享受。
            2、甲方不為乙方辦理養(yǎng)老金、公積金手續(xù)。
            1、甲方應(yīng)從政治上、思想上、生活上對乙方加以關(guān)心,乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和工作調(diào)配,遵紀(jì)守法。
            1、本合同自簽訂之日起生效,期限屆滿自行終止。如需繼續(xù)聘用,應(yīng)重新辦理續(xù)訂手續(xù)。
            2、合同的終止、變更和解除按上級和公司全員勞動(dòng)合同制文件匯編規(guī)定辦理。
            3、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。
            甲方:
            代表:
            訂立日期:年月日
            乙方:
            訂立日期:年月日
            附:本人身份證編號(hào):(簽章)(簽章)。
            雇傭合同員工篇六
            甲方(雇傭方): 國籍: 護(hù)照號(hào)碼:
            乙方(被雇傭方): 國籍: 身份證號(hào)碼:
            應(yīng)甲方需求,乙方申請,雙方子女同意, 領(lǐng)導(dǎo)為見證人,乙方為甲方提供家政服務(wù),
            住家保姆聘用協(xié)議。為了明確雙方權(quán)利義務(wù),本著平等自愿的原則,特訂立如下合同,供雙方共同遵守。
            一、甲方的權(quán)利和義務(wù)
            1、甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、接送小孩上學(xué)以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧?dòng)等為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。
            2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿,提供工作所需的工具及護(hù)具。
            3、平等待人,尊重乙方的人格和勞動(dòng),在工作上給予熱情指導(dǎo),不準(zhǔn)虐-待。
            4、按月付給乙方工資元,不得拖欠克扣。
            5、甲方認(rèn)為乙方不適合或不能勝任保姆工作,有權(quán)終止合同。
            二、乙方的權(quán)利和義務(wù)
            1、合同期內(nèi)乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家務(wù),如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧?dòng)等,每月工作時(shí)間不得少于25天,乙方如需休假應(yīng)提前與甲方協(xié)商,得到同意后方可離開。
            2、熱心工作,文明服務(wù),遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
            3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系,由甲方每月付給乙方報(bào)酬x元整,乙方的食宿費(fèi)由甲方承擔(dān),乙方的其它開支自理。
            4、乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況,如果出現(xiàn)重大病癥不能勝任工作時(shí),甲方有權(quán)解除合同。
            6、乙方在工作過程中因個(gè)人技術(shù)出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負(fù)責(zé),因工作失誤造成的損失與甲方無關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題和事故責(zé)任自負(fù)。
            7、無論何種原因,當(dāng)合同終止后乙方應(yīng)立即離開甲方家中,不得滯留和將甲方信息透露給其他人。
            8、乙方合法權(quán)益受到侵害,有權(quán)向有關(guān)部門提出申訴,直至向司法部門控告。
            9、乙方在合同有效期間或終止后,不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員,包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權(quán)向乙方主張權(quán)利和解除合同,造成損失的由乙方賠償損失,構(gòu)成犯罪的移交司法機(jī)關(guān)處理。
            三、合同簽訂與解除
            本合同書三年一簽,自簽字之后三年內(nèi)有效,到期后經(jīng)雙方同意可續(xù)簽。
            甲方(簽字): 乙方(簽字):
            年 月 日
            雇傭合同員工篇七
            甲方:
            甲方地址:
            乙方:___________________________。
            鑒于乙方為國有企業(yè)改。
            __。
            內(nèi)退人員,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款。
            本合同書依法訂立即具有法律約束力。
            第一條本合同期限為________年,自______年_____月______日起至______年___月______日止。
            如雙方需要,可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但乙方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。
            第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。
            第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《職位說明書》)的標(biāo)準(zhǔn)。
            第四條乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
            第五條乙方應(yīng)定期接受甲方的績效考核。
            第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。
            第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作必要的工作條件。
            第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。
            第九條乙方確保與原單位無勞資糾紛,如因此給甲方造成損失,乙方負(fù)責(zé)賠償。
            第十條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。
            第十一條甲方每月按時(shí)以貨幣形式支付乙方上月勞務(wù)報(bào)酬,報(bào)酬以雙方約定為準(zhǔn)。
            甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:
            1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;
            2、乙方違反公司管理制度的;
            3、雙方約定的其它情況。
            第十二條合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。
            第十三條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
            第十四條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
            (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
            (二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的。
            (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
            (四)被依法追究刑事責(zé)任的。
            第十五條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:
            一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
            二、甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。
            三、甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。
            四、乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的,在該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。
            五、甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。
            六、本合同到解除日期時(shí),乙方應(yīng)按照美國東方生物技術(shù)有限公司《人力資源管理制度》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。
            第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
            甲方(蓋章):
            法人或委托代理人。
            (簽字或蓋章):_________________________。
            簽訂日期:_________年_________月_________日
            乙方(簽字):___________________。
            雇傭合同員工篇八
            根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上就家政服務(wù)的相關(guān)事宜協(xié)商訂立本合同。
            第一條服務(wù)內(nèi)容。
            乙方為甲方提供下列第項(xiàng)服務(wù)。
            1、一般家務(wù);
            2、孕、產(chǎn)婦護(hù)理;
            3、嬰、幼兒護(hù)理;
            4、老人護(hù)理;
            5、家庭護(hù)理病人;
            6、醫(yī)院護(hù)理病人;
            第二條服務(wù)場所:
            第三條服務(wù)期限:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
            第四條服務(wù)費(fèi)用為元/月,甲方于每月日前支付給乙方。
            第五條甲方權(quán)利和義務(wù)。
            1、甲方權(quán)利:
            (1)甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù)。
            (2)甲方對乙方健康情況有異議的,有權(quán)要求重新體檢。如體檢合格,體檢費(fèi)用由甲方承擔(dān);如體檢不合格,體檢費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
            (3)甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)提供服務(wù)的情形,有權(quán)隨時(shí)解除合同。
            (4)甲方有權(quán)拒絕乙方在服務(wù)場所內(nèi)從事與約定服務(wù)無關(guān)的活動(dòng)。
            (5)甲方有權(quán)追究因乙方故意或過失而給甲方造成的損失。
            2、甲方義務(wù):
            (1)甲方應(yīng)在簽訂合同時(shí)出示有效身份證件,如實(shí)告知家庭住址、居住條件(應(yīng)注明是否與異性成年人同居一室)、聯(lián)系電話、對乙方的`具體要求,以及與乙方健康安全有關(guān)的家庭情況(如家中是否有惡病人、精神病人等)。以上內(nèi)容變更應(yīng)及時(shí)通知乙方。
            (2)甲方應(yīng)按合同約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。
            (3)甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng),提供安全的勞動(dòng)條件、服務(wù)環(huán)境和居住場所,不得歧視、虐待或騷擾乙方。如遇乙方突發(fā)急病或受到其他傷害時(shí),甲方應(yīng)及時(shí)采取必要的救治措施。
            (4)甲方應(yīng)保證乙方每月4天的休息時(shí)間和每天基本的睡眠時(shí)間,并保證其食宿。
            (5)甲方未經(jīng)乙方同意,不得要求乙方為第三方服務(wù),也不得將乙方帶往非約定場所工作,或要求其從事非約定工作。
            (6)甲方有義務(wù)對乙方進(jìn)行管理、教育和工作指導(dǎo),并妥善保管家中財(cái)物。
            (7)服務(wù)期滿甲方續(xù)用乙方的,應(yīng)提前7日與乙方續(xù)簽合同。
            第六條乙方權(quán)利和義務(wù)。
            1、乙方權(quán)利。
            (1)乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。
            (2)乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件。
            2、乙方義務(wù)。
            (1)乙方須自覺履行上述服務(wù)項(xiàng)目。
            (2)乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動(dòng)甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機(jī)關(guān)處理。
            (3)乙方如遇親友生病等急事,需臨時(shí)離開時(shí),應(yīng)征得甲方同意。
            (4)乙方工作期間,如因其過錯(cuò)造成甲方及其家人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀,應(yīng)付賠償責(zé)任。
            (5)乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責(zé)任。
            (6)乙方在非工作時(shí)間(包括上下班在途時(shí)間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
            第七條違約責(zé)任。
            1、任何一方違反合同約定,另一方均有權(quán)要求其賠償因違約造成的損失;雙方另有約定的除外。
            2、有關(guān)違約的其他約定:
            第八條其他約定事項(xiàng)。
            第九條合同未盡事宜及生效。
            雙方可協(xié)商解除本合同。未盡事宜雙方應(yīng)另行以書面形式補(bǔ)充。
            本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,自雙方簽字或蓋章之日起生效。
            甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
            法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
            雇傭合同員工篇九
            本協(xié)議由甲方______________(進(jìn)口單位)和乙方______________(引進(jìn)方)經(jīng)平等協(xié)商自愿簽訂。
            乙方受聘為_______________。
            本協(xié)議應(yīng)自___________________________。
            _________________________________________________。
            2.提供________平方米的工作住房或________元/月的住房補(bǔ)貼。
            3.提供________平方米的科研辦公空間。
            1.工作津貼的基本框架是平均支付10個(gè)月,其余部分在通過年終考核后一次性支付。
            2.如果乙方因主觀因素未能達(dá)到本協(xié)議規(guī)定的工作目標(biāo),甲方有權(quán)隨時(shí)終止本協(xié)議,乙方應(yīng)按支付工資總額的50%(工資+崗位津貼)向甲方提供經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
            3.如甲方因工作需要或客觀原因不能履行本協(xié)議條款,雙方可協(xié)商變更本協(xié)議條款。
            4.協(xié)議期內(nèi),乙方應(yīng)將年度業(yè)績報(bào)高層次人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。
            5.協(xié)議期內(nèi),協(xié)議解除及雙方違約責(zé)任參照《高校崗位聘用(使用)暫行辦法》執(zhí)行。
            甲方(蓋章):___________
            代表(簽名):___________
            乙方(蓋章):___________
            代表(簽名):___________
            _______年_______月_______日
            _______年_______月_______日
            雇傭合同員工篇十
            乙方_________。
            性別_________。
            身份證號(hào)碼_______________________________。
            聯(lián)系電話_________________。
            為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。
            第一條本合同期限自____________年______月______日起至____________年______月______日止。
            第二條甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在____________工作崗位,乙方的工作任務(wù)為____________,工作地點(diǎn)為________________________。乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理。
            第三條乙方工資為元/月,工資每季度一發(fā),并按完成的銷售額度提成千分之十。
            第四條工作時(shí)間為春夏秋早上8:00—下午6:00,冬季為早上8:00—下午5:00.
            第五條雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)應(yīng)提前三個(gè)月說明,甲方為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書或相關(guān)證明。
            第六條乙方在上班途中發(fā)生的各種安全責(zé)任人事故由乙方自行承擔(dān)一切與甲方無關(guān)。
            第七條本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
            甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
            法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
            雇傭合同員工篇十一
            此雇用合同由_________(以下簡稱雇主)和_________(以下簡稱雇員)締結(jié)。
            根據(jù)本合同,雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。
            合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作,并履行以下職責(zé)。
            本合同有效期為_________(年、月),從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。
            雇員每周工作從星期_____至星期_____,每天從______點(diǎn)至______點(diǎn),一周共_____小時(shí)。
            雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報(bào)酬:
            1.每(小時(shí))_______美元;。
            2.每加班(小時(shí))_______美元,每兩周結(jié)算一次,支票支付。
            3.其他報(bào)酬(紅利、傭金等),數(shù)額及計(jì)算辦法如下:
            每次發(fā)薪時(shí),除從雇員報(bào)酬中扣出應(yīng)繳之(_______)稅收和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)外,雇主不得克扣雇員所得,本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。
            其他扣除項(xiàng)目為(寫出扣款目的和數(shù)目):________________________。
            雇員主要工作地為______________。
            但根據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需,在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下,雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責(zé)。
            在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時(shí),雇主將負(fù)責(zé)雇員返回雇傭地的機(jī)票費(fèi)用。
            雇主應(yīng)負(fù)責(zé)雇員的醫(yī)療保險(xiǎn)或負(fù)擔(dān)雇員的全部醫(yī)療費(fèi)用,包括___________________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費(fèi),如雇員因故死亡,雇主應(yīng)承擔(dān)尸體保存及運(yùn)回原地的費(fèi)用。
            雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況,雇主應(yīng)立即通知其最近的血親,雇員最近的血親的姓名和地址如下:___________________。
            雇主必須保證提供以下方便:
            1.(作記號(hào)以選擇或不選擇此項(xiàng))雇主提供住宿,每月收費(fèi)_________美元。
            (同上)雇主免費(fèi)提供住宿。
            (同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)。
            2.每日_________餐,每月收費(fèi)_________元。
            3.(同上)雇員自理伙食。
            4.(同上)上下班在雇主指定地下車,免收車費(fèi)。
            5.(同上)津貼:___________________。
            6.(同上)其他:__________________________。
            (制定或附加工作和膳宿規(guī)則,以及雇員行為規(guī)范。
            附加規(guī)定的每一頁都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。
            本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止:
            1.無故:由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人;或。
            2.因故:在工長或其代理人力圖調(diào)解爭議失敗后,由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人。
            因故解除合同時(shí),雇主應(yīng)支付雇員合同解除生效前的薪金,并為雇員購買他(她)返回雇傭地的單程機(jī)票。
            下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由:
            b.雇員行為疏忽魯莽,或不完成任務(wù);。
            c.在_________地犯下重罪或兩項(xiàng)或兩項(xiàng)以上輕罪;。
            d.雇員放棄工作職責(zé);。
            f.在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待;。
            g.無故拖延支付雇員的工資;。
            h.違犯本合同任何一項(xiàng)規(guī)定;。
            因本合同而產(chǎn)生的所有怨情與爭議均應(yīng)按以下程序解決:
            2.如管理員不能立即解決問題,管理員應(yīng)將怨情或爭議寫成書面材料,同時(shí)寫明被觸犯的合同段落,法律或規(guī)章制度。
            管理人員應(yīng)在五天內(nèi)解決怨情或爭議,或?qū)懗銎湔J(rèn)為沒有違犯規(guī)則的理由。
            3.如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議,雇員可上書工長或工長代理人。
            在怨情或爭議解決期間,雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在,經(jīng)工長、工長代理人或政府特派調(diào)查員暫時(shí)準(zhǔn)予的除外。
            雇員必須按原籍國政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納所有稅收。
            上述條款規(guī)定構(gòu)成本合同雙方當(dāng)事人之間唯一的,不可分割的協(xié)定,該協(xié)定將取代任何其他書面、口頭和其他形式的協(xié)定。
            雇主(簽字):___________________。
            ____________年________月_______日。
            簽訂地點(diǎn):_______________________。
            雇員(簽字):___________________。
            ____________年________月_______日。
            簽訂地點(diǎn):_______________________。
            附件。
            公證書。
            茲證明_________和_________于_________年_____月_____日,在我的面前,簽訂了以上雇用合同。
            經(jīng)查,此行為是他(她)(他們)按合同自愿精神簽訂的。
            公證員(簽字):________________。
            經(jīng)__________________________批準(zhǔn)。
            工長(簽字):__________________。
            雇傭合同員工篇十二
            立合同雙方:
            裝飾裝修工程有限公司(以下簡稱甲方) (以下簡稱乙方)經(jīng)雙方在公正、平等協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守。
            自______年______月______日起至______年______月______日止,期限屆滿合同自行終止。
            在合同有效期內(nèi),甲方付乙方聘任工資每月人民幣_(tái)_____元整,獎(jiǎng)金或其他收入由所在部門核定。
            1、個(gè)人勞保在原單位享受。
            2、甲方不為乙方辦理養(yǎng)老金、公積金手續(xù)。
            1、甲方應(yīng)從政治上、思想上、生活上對乙方加以關(guān)心,乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和工作調(diào)配,遵紀(jì)守法。
            1、本合同自簽訂之日起生效,期限屆滿自行終止。如需繼續(xù)聘用,應(yīng)重新辦理續(xù)訂手續(xù)。
            2、合同的終止、變更和解除按上級和公司全員勞動(dòng)合同制文件
            匯編規(guī)定辦理。
            3、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。
            甲方:裝飾裝修工程有限公司
            代表:
            訂立日期:______年______月______日
            乙方:
            訂立日期:______年______月______日
            附:本人身份證編號(hào):(簽章) (簽章)
            雇傭合同員工篇十三
            甲方(用人單位):
            法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):
            住 所:
            聯(lián)系人:
            聯(lián)系電話:
            乙方(員工):
            性別:
            身份證號(hào)碼:
            戶籍地址:
            通訊地址:
            聯(lián)系電話:
            根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)民法典 》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則,訂立本勞動(dòng)合同 (以下簡稱合同),共同遵守。
            一、合同期限和工作內(nèi)容
            第一條 本合同期限為________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。試用期 從________年____月____日起至________年____月____日止。
            第二條 根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事 崗位(工種)工作,乙方的工作地點(diǎn)為 。
            第三條 乙方應(yīng)按照甲方規(guī)章制度,按時(shí)完成規(guī)定的崗位工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。如乙方達(dá)不到規(guī)定的崗位職責(zé)要求,甲方可以調(diào)整變更乙方工作崗位(工種)。
            二、工作時(shí)間
            第四條 甲方根據(jù)乙方的工作崗位需要,實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作時(shí)間小時(shí),平均每周工作時(shí)間 小時(shí)的工時(shí)制度。乙方應(yīng)在工作時(shí)間內(nèi)有效完成規(guī)定的崗位工作任務(wù),盡量避免利用非工作時(shí)間完成工作任務(wù)。
            第五條 甲方延長乙方工作時(shí)間的,除乙方自行要求延長工作時(shí)間完成崗位工作任務(wù)外,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定支付加班加點(diǎn)勞動(dòng)報(bào)酬或安排乙方補(bǔ)休,但乙方需辦理書面加班手續(xù)。
            三、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件
            第六條 甲方按國家____省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。
            第七條 甲方為乙方提供政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
            第八條 甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定,做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。
            四、勞動(dòng)報(bào)酬
            第九條 乙方完成本合同及規(guī)章制度規(guī)定的崗位責(zé)任工作任務(wù),甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬不低于 元,其中試用期間勞動(dòng)報(bào)酬為 元。
            第十條 上述勞動(dòng)報(bào)酬包括固定底薪、獎(jiǎng)金、夜班補(bǔ)貼等,具體操作由規(guī)章制度確定。
            五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
            第十二條 甲方提倡甲、乙雙方必須按照國家____省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方可從乙方勞動(dòng)報(bào)酬中代扣代繳。如因乙方拒絕繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或申請異地繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的39;,經(jīng)乙方申請,甲乙雙方可在本合同外協(xié)商處理,并簽訂書面協(xié)議。
            第十三條 乙方在試用期及轉(zhuǎn)正后可以享受甲方提供的工作餐;可以享受甲方提供的夜班補(bǔ)貼,夜班補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每工作日 元;乙方可以向甲方申請使用員工宿舍,水電費(fèi)用及宿舍管理費(fèi)用等有關(guān)費(fèi)用由甲方行承擔(dān)。
            六、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度
            第十四條 乙方在簽訂本合同時(shí),甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律已依法告知乙方。
            第十五條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動(dòng)任務(wù),提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。
            第十六條 乙方有權(quán)參加業(yè)務(wù)(技術(shù))學(xué)習(xí)(培訓(xùn)),享有參與民主管理和提出合理化建議、評選和被評選為先進(jìn)員工等權(quán)利。
            第十七條 甲方有權(quán)按照規(guī)章制度的崗位責(zé)任等規(guī)定,檢查考核乙方完成工作任務(wù)的情況,并根據(jù)考核情況對乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)或處分。
            第十八條 乙方有權(quán)拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。
            第十九條 乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,不得公開或泄露甲方客戶資料、培訓(xùn)資料、公司運(yùn)營管理指引、財(cái)務(wù)帳冊等商業(yè)秘密。甲方對乙方的個(gè)人資料,未經(jīng)乙方的同意,不得公開和泄露。
            第二十條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同。
            七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止及續(xù)訂
            第二十一條 符合《勞動(dòng)民法典 》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除合同。除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外,變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。
            第二十二條 甲方解除本合同,應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方。有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
            (一)在試用期內(nèi)的;
            (二)乙方違反或不履行勞動(dòng)合同的;
            (三)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
            (四)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
            (五)乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的;
            (七)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。
            (九)經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn),甲方歇業(yè),宣告破產(chǎn)或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;依照第(六)、(七)、(八)、(九)條解除勞動(dòng)合同的,甲方應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方。
            第二十三條 乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
            (一)在試用期內(nèi)的;
            (二)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
            (三)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
            第二十四條 因企業(yè)關(guān)閉、企業(yè)嚴(yán)重虧損等不可抗力原因不能履行合同的,甲乙雙方可以解除合同,各自承擔(dān)各自責(zé)任。
            第二十五條 本合同期限屆滿,勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
            八、違反本合同的責(zé)任
            第二十六條 甲方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
            (一)違反法律、法規(guī)規(guī)定,單方面解除本合同的;
            第二十七條 乙方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
            (一)未按規(guī)定,單方面解除本合同或者不履行本合同的;
            (二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度,符合開除、辭退條件的;
            (四)被依法追究刑事責(zé)任的。
            第二十八條 當(dāng)事人一方違反本合同時(shí),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金 元。
            第二十九條 乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除合同的,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:
            (一)由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,為其支付培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi);
            (二)對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;
            (三)本合同約定的其他賠償費(fèi)用。
            九、通知和送達(dá)
            第三十條 甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等,均可以當(dāng)面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。一方如果遷址或變更電話,應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知另一方。
            十、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法
            第三十一條 乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方書面提出,尋求解決。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起法定期限內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解,或者法定期限內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
            十一、其 他
            第三十二條 以下專項(xiàng)協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。
            第三十三條 本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            第三十四條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。(特別提示:以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前,均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀,并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容,雙方簽字后即行生效。)
            甲方: (蓋章)
            乙方:(簽名)
            法定代表人:
            (委托代理人):
            身份證號(hào):
            ________年____月____日
            ________年____月____日
            簽收人:
            簽收日期:________年____月____日
            雇傭合同員工篇十四
            甲方:地址:
            乙方姓名:性別:身份證號(hào)碼:戶籍所在地:省區(qū)街道村,居住地:郵政編碼:聯(lián)系電話:手機(jī):
            根據(jù)《中華人民共和國民法典》和國家、本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用合同,共同遵守本合同所列條款。
            第一條本合同期限為年,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
            第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:
            1、乙方的工作崗位將根據(jù)甲方的經(jīng)營需要、乙方工作能力及其表現(xiàn)進(jìn)行確認(rèn),如有調(diào)整或調(diào)動(dòng),乙方應(yīng)予以積極配合。
            2、乙方應(yīng)履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé)、按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)工作任務(wù)。
            第三條乙方提供勞務(wù)的方式為:乙方到擔(dān)任工作。
            第四條乙方認(rèn)為,根據(jù)本人目前的工作能力和健康狀況,能依據(jù)本合同第二條、
            第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定的勞務(wù)。
            第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保守義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:
            1、技術(shù)信息、經(jīng)營信息及依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議的約定對外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)等。
            第六條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間:
            1、乙方享受的勞務(wù)費(fèi)用:元/月;支付時(shí)間每月日;。
            2、甲方以法定貨幣按月以銀行代發(fā)形式支付乙方。
            第七條乙方應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅,甲方有權(quán)依法代為扣繳。
            第八條發(fā)生下列情形之一,本合同終止:
            1、本合同期限屆滿的;。
            2、雙方就結(jié)束本合同協(xié)商一致的;。
            3、甲方調(diào)整乙方的工作崗位,乙方在不予服從的同時(shí)也沒能與甲方達(dá)成和解的;。
            4、乙方提供的勞務(wù)質(zhì)量達(dá)不到約定的要求或標(biāo)準(zhǔn)的;。
            5、因乙方過錯(cuò)給甲方造成較大經(jīng)濟(jì)損失的;。
            6、乙方由于健康等原因,不能履行本合同義務(wù)的。
            第九條甲、乙雙方協(xié)商一致或任何一方提前一個(gè)月提出單方面解除本協(xié)議的,本協(xié)議可以解除。
            第十條乙方聲明,在本合同簽訂前,乙方已與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)已由與之建立勞動(dòng)關(guān)系的單位繳納,且在本合同有效期內(nèi)會(huì)繼續(xù)繳納,并保證不會(huì)因此對甲方造成不利影響,否則甲方有權(quán)在任何時(shí)候單方面解除合同。
            第十一條乙方同意合同期間各類醫(yī)療費(fèi)用均自理,甲方不予負(fù)擔(dān),停工治療期間甲方不支付勞務(wù)報(bào)酬。
            第十二條雙方協(xié)商約定的其他事項(xiàng):
            1、甲方的合法的規(guī)章制度均屬本合同,其效力與本合同條款同等。
            2、乙方不及時(shí)將個(gè)人信息屬性變動(dòng)通知甲方的,視作本合同終止,且甲方有權(quán)向乙方追訴其因此而受到的經(jīng)濟(jì)損失。
            2、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的,甲方可向乙方追償。
            3、本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時(shí),該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。
            第十三條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
            甲方:乙方: