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        2023年實用的項目經(jīng)理的辭職報告(優(yōu)秀17篇)

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            報告需要清晰明了地陳述問題、目的、實施步驟和結(jié)論等內(nèi)容。在寫報告之前,要進行充分的調(diào)研和收集相關(guān)數(shù)據(jù),確保信息準確和充分。以下是一些報告范文的例子,展示了優(yōu)秀報告的結(jié)構(gòu)、內(nèi)容和語言運用。
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇一
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            我已接受一家出版社的聘用,擔任執(zhí)行編輯一職,因此我將辭去在xx公司擔任的`項目經(jīng)理職位。
            我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。我在本公司工作任職的最后一天是20xx年x月x日,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,請在方便的時候與我聯(lián)系,我希望調(diào)遷工作能夠順利進行。
            為xx公司服務的這段經(jīng)歷讓我受益非淺,我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。
            并祝貴公司前程似錦!
            辭職人:xxx。
            20xx年x月x日。
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇二
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            十分感謝你對我的信任,讓我任xx項目部負責人一職,一起共事讓我感到非常榮幸,但鑒于目前公司現(xiàn)狀,我經(jīng)過慎重考慮,決定辭去xx項目部總經(jīng)理一職,請你諒解,我辭職的原因如下:
            1.公司的多個樓號巳進入工程主體決算階段,以我目前的身份不適合叁與這項工作,不管我做出何種決策,受傷的總是我自己,我在心理上承受不了這么大的壓力,我怕自己崩潰。
            2.目前x項目部己從年初最艱難的時期渡過,各開工樓號基本上己進入正常施工階段,各購房單位也都有積極配合的態(tài)度,拆遷安置工作我想在你親自關(guān)注下也能很快步入正規(guī)。但項目經(jīng)營思路和策略上我的思想和公司不能同步,特別是在管理方法上我感到非常不能適應。
            3.個人身體原因,我在今年四月份的體檢中查出巳有糖尿病早期癥狀,我的體重己從年初的90公斤下降到現(xiàn)在的72公斤,我的身體狀況己承受不了公司交給我的重擔,我想辭職后入院冶療。
            基于以上原因,我認為自己己不適合做xx項目部的負責人、決定辭去xx項目部總經(jīng)理一職。
            辭職人:
            20xx年x月x日。
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇三
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            從20xx年10月份開始在公司工作半年,得到了公司和水電家園項目部同事的幫助。我非常感謝我的同事。
            這半年在水電家園項目部工作的很開心,感覺項目的氛圍就像一個大家庭,大家相處的很融洽。同時,我學會了如何與同事相處,如何與分包商建立良好的關(guān)系。并且在項目的半年時間里,利用項目給予良好的學習時間,學習一些新知識充實自己,增加生活和工作中的實踐經(jīng)驗。衷心感謝公司和項目的關(guān)心!
            半年后,公司給了我一個學習工程運營的好機會。但由于缺乏工程經(jīng)驗,未能對水電家園項目做出應有的貢獻,對公司和項目的培訓感到羞愧。
            因為個人感覺,這半年不能滿足自己,對公司和項目的照顧感到慚愧,在項目安全部沒有做出什么貢獻,感覺差距還很大,在項目要求方面能力不夠。所以我慎重考慮,為了自己和公司,現(xiàn)在向公司和項目提交辭呈,希望公司和項目給予批準。
            辭職申請人:xxx。
            20xx年8月5日。
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇四
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            本人xxx,房地產(chǎn)專職法律顧問,高級工程師,20xx年x月x日xx房地產(chǎn)有限公司。任項目經(jīng)理一職,現(xiàn)提出辭呈。
            天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。原本我想把我熟悉了十多年的房地產(chǎn)領(lǐng)域把我的熱情全部獻給公司。但是工作是殘酷的,生活是現(xiàn)實的,工作的摧殘,工作的蹂躪,讓我心力交瘁,肺火腎虛,精神力和持久力也急劇下降,套用國內(nèi)某性藥上的一句話,過去十幾分鐘,現(xiàn)在幾分鐘,我每每只能在夢里去找尋那久已失去的男子漢威力?!肮镜模甏蟮穆殬I(yè)生涯目標,前途光明都晃的我掙不開眼了”,當然了,直到現(xiàn)在也沒有睜開過。
            沒文化沒品位的公司是可怕的。領(lǐng)導往往重視有形的東西,而對無形的東西則較少關(guān)注,常常能夠看到生產(chǎn)了多少,利潤是多少,而忽視企業(yè)文化的建設,認為它與生產(chǎn)經(jīng)營活動沒有太大的關(guān)系。這種。種看法都是沒有認識到企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的積極作用,都會對企業(yè)文化建設產(chǎn)生非常大的阻礙作用,更別提構(gòu)筑有鮮明特色的企業(yè)文化了。
            公司的管理混亂就可以看出很多問題,這根本就不像個公司到是像公務員體制像政府機關(guān)單位上班的氛圍,整個公司沒有意識到,共建團隊愿景和年度計劃,對上下一致協(xié)調(diào),推動工作,業(yè)績管理等,如何做計劃的推動下去。管理層沒有戰(zhàn)略規(guī)劃能力,預測能力,團隊管理,激勵能力,業(yè)績輔導能力。業(yè)績管理體系需要有強大的管理團隊,才有可能行使有效。由此可以看出領(lǐng)導層的重要性?!斑h航”需要得到大力支持。提升的第一步。推動統(tǒng)一的管理理念,統(tǒng)一的解決問題方法。只有這樣,才有可能達到上下左右,發(fā)自內(nèi)心的協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)是無法強求的。協(xié)調(diào)必須發(fā)自內(nèi)心。對人治的依賴性會減低。一個更平等,更透明,更公平的企業(yè)文化會產(chǎn)生,會加深對人的信任和授權(quán),增強信息的及時溝通。
            如果公司管理層沒有一致的支持,是無法行之有效的。主要原因是職權(quán)不明,分工不明。為權(quán)力斗爭,勾心斗角,無事生非。不抱怨,不會哭,不愿意說,不等于這些人沒有期望,沒有抱負,沒有能力。會叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強。
            今天提出辭職書,是我經(jīng)過認真思考,做出的決定。離開曾經(jīng)與我同甘共苦的同事,希望領(lǐng)導能接受我的真誠和友善。也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿公司興旺發(fā)達!
            根據(jù)《法》第三十七條員工在提前30日書面通知單位。經(jīng)過慎重考慮之后,特此辭呈!
            此致
            敬禮!
            辭職人:xx。
            20xx年x月x日。
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇五
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!經(jīng)過多日的思考,我決定辭職。做為項目經(jīng)理我的日常工作如下:
            1.確保項目目標實現(xiàn),保證業(yè)主滿意這一項基本職責是檢查和衡量項目經(jīng)理管理成敗、水平高低的基本標志。
            2.制定項目階段性目標和項目總體控制計劃 項目總目標一經(jīng)確定,項目經(jīng)理的職責之一就是將總目標分解,劃分出主要工作內(nèi)容和工作量,確定項目階段性目標的實現(xiàn)標志如形象進度控制點等。
            3.組織精干的項目管理班子這是項目經(jīng)理管好項目的基本條件,也是項目成功的.組織保證。
            4.及時決策項目經(jīng)理需親自決策的問題包括實施方案、人事任免獎懲、重大技術(shù)措施、設備采購方案、資源調(diào)配、進度計劃安排、合同及設計變更、索賠等。
            5.履行合同義務,監(jiān)督合同執(zhí)行,處理合同變更項目經(jīng)理以合同當事人的身份,運用合同的法律約束手段,把項目各方統(tǒng)一到項目目標和合同條款上來。
            6.如實向上級反應情況
            在為公司做了幾個項目以后,深心疲憊,決定辭職以后休息一陣子。希望在我辭職的這段時間里頭公司能夠為我找一個接替人,以便于做好交接工作。希望公司能夠批準我的辭職請求,謝謝!
            此致
            敬禮!
            尊敬的公司領(lǐng)導:
            您好!
            首先非常感謝公司對我能力的信任,使我得已加入這個團隊。在這兩年的時間里,我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)的機會,也積累了不少業(yè)務及管理工作上的經(jīng)驗,增長了閱歷。
            但是考慮到我個人及家庭原因,經(jīng)過深思熟慮,我還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職。很感謝公司領(lǐng)導這段時間給予我的信任和關(guān)懷,同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
            此致
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇六
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職報告。
            來到公司也快兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得曾聽說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了?;蛟S這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會發(fā)笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開發(fā)這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現(xiàn)實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭?;蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。
            我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,sunltd。erp20xx項目啟動,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。
            能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好項目開始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。
            離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
            也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿公司興旺發(fā)達!
            此致
            敬禮!
            辭職申請人:
            20xx年6月28日。
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇七
            尊敬的領(lǐng)導:。
            您好!
            我很抱歉在公司事務繁忙之時辭職。20xx年x月x日我來到x公司,正式成為x公司的一員。截止到今天,已然過去了x月。在這段時間,和很多優(yōu)秀的人成為同事,讓我受益匪淺,并且我相信在將來也一定會深深的影響我,我誠摯的感謝大家,感謝這個企業(yè)中的每一位,因為你們讓我成長!
            由于我個人的原因。經(jīng)過深思熟慮地考慮,還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職.
            對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
            辭職人:xxx。
            20xx年x月x日。
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇八
            尊敬的xx:
            你好!
            首先非常感謝公司對我能力的信任,使我得已加入這個團隊。在這兩年的時間里,我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)的機會,也積累了不少業(yè)務及管理工作上的經(jīng)驗,增長了閱歷。
            但是考慮到我個人及家庭原因,經(jīng)過深思熟慮,我還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職。很感謝公司領(lǐng)導這段時間給予我的`信任和關(guān)懷,同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
            此致
            敬禮!
            辭職人:xxx。
            xxxx年xx月xx日。
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇九
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            十分感謝你對我的信任,讓我任xx項目部負責人一職,一起共事讓我感到非常榮幸,但鑒于目前公司現(xiàn)狀,我經(jīng)過慎重考慮,決定辭去xx項目部總經(jīng)理一職,請你諒解,我辭職的原因如下:
            1、公司的多個樓號巳進入工程主體決算階段,以我目前的身份不適合叁與這項工作,不管我做出何種決策,受傷的總是我自己,我在心理上承受不了這么大的壓力,我怕自己崩潰。
            2、目前xxx項目部己從年初最艱難的時期渡過,各開工樓號基本上己進入正常施工階段,各購房單位也都有積極配合的態(tài)度,拆遷安置工作我想在你親自關(guān)注下也能很快步入正規(guī)。但項目經(jīng)營思路和策略上我的思想和公司不能同步,特別是在管理方法上我感到非常不能適應。
            3、個人身體原因,我在今年四月份的體檢中查出巳有糖尿病早期癥狀,我的'體重己從年初的90公斤下降到現(xiàn)在的72公斤,我的身體狀況己承受不了公司交給我的重擔,我想辭職后入院冶療。
            基于以上原因,我認為自己己不適合做xx項目部的負責人、決定辭去xx項目部總經(jīng)理一職。
            此致
            敬禮!
            xxx。
            20xx年xx月xx日。
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇十
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            轉(zhuǎn)眼x年過去,自己來到房地產(chǎn)也已經(jīng)有x年的時間了。到現(xiàn)在,我還記得自己還只是一個實習生的時候,面對眾多的工作和客戶是多么的無助,感到自己沒辦法做好,感覺自己會把事情搞砸,面對眼前的工作也遲遲不敢下手。轉(zhuǎn)眼x年過去,自己已經(jīng)在領(lǐng)導的認可下成為了一名獨當一面的房地產(chǎn)經(jīng)理了!這些年來,自己在這里跟隨這領(lǐng)導的指揮,努力的向上前進,為公司做出了自己的貢獻。這些年來的工作改變了我的生活也改變了我。
            反思這幾年的生活,自己也越發(fā)的感到不舍和難過,因為自己在生活中的一些原因,我必須在此向您提出辭職申請,在最近離開公司。希望領(lǐng)導能夠批準我的離職,非常感謝您在這些年的照顧和培訓,謝謝。
            在這些年來,自己從一名普通員工一點點的向上前進,光靠自己的能力,是完全不夠的。在領(lǐng)導的幫助下,在同事們的支持下,自己才能有這樣的進步和提升。謝謝大家的照顧和幫助。但是,回顧最近的這些日子,自己漸漸的感到了不適應感,自己漸漸的在工作中難以提升,難以前進。我不知道這是為什么,但是自己卻感受到了非常嚴重的瓶頸。盡管我也嘗試去改變,去突破,但是卻一點改變都沒有。在現(xiàn)在,我察覺到自己必須做出一個改變,必須改變自己的狀況。但這并不是我離開的最終原因。
            近期,自己家庭中也出現(xiàn)了一些情況,自己本身也需要考慮一下自己的去留,但是介于最近的情況,我在經(jīng)過了仔細的考慮后,我決定離開這里。真的很抱歉,自己現(xiàn)在的.狀況已經(jīng)不能給公司是帶來更多的利益和幫助了,甚至在工作中,自己也有了下降的趨勢。
            在現(xiàn)在這樣的狀況下,也許自己的離開才是最好的選擇。在仔細的思考和安排后,我決定在這時向您提出的辭職,希望并希望在下月x月x日的時候正式的離開公司。希望領(lǐng)導能原諒。
            最后,祝愿公司的朋友們都能夠在工作中不斷進步,努力的為房地產(chǎn)公司做出貢獻,祝愿領(lǐng)導們能身體健康,工作順利,房地產(chǎn)一定能在你們的努力下越來越好,成為一個輝煌磅礴的地方!祝愿你們工作順利!
            此致
            敬禮!
            辭職人:xxx。
            xxxx年xx月xx日。
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇十一
            尊敬的公司領(lǐng)導:
            您好!
            很遺憾,你在離開團隊后很長一段時間,才向我遞交了辭職信。
            聲明一下,你沒有與任何的公司簽勞動合同,只是xx網(wǎng)這個談不上任何形式和名義上的團隊請了你,你與我所在的公司半毛錢關(guān)系都沒有,原本是計劃過段時間讓你在公司里擔任文員一職,隨著你無緣故的離去,這一夢想也就隨之破碎。
            記得你到我這里來上班的時候,我就給你談起紅雨靴的事,我給你安排的工作是這樣的:每天登陸旺旺,看是否有人訂購雨靴,再發(fā)貨,再統(tǒng)計,在qq群和微博上發(fā)布信息,我教你怎么去更新網(wǎng)站上的捐贈信息,但一個月過去了,請問你更新過幾次,有過一次吧,還是我后來刪除了重新更新的。
            在你未來上班的前一天,我告訴你什么?讓你和某人負責國慶活動事宜,難道在你眼里,活動做不做,跟你半毛錢關(guān)系也沒有。更可笑的是,沒過多久你就問王燕什么時候發(fā)工資。我想問你一句,你在單方面中止勞動關(guān)系后,不但沒有交接所有的工作,更沒有給我一個你辭職的理由。
            有一天,無意的發(fā)現(xiàn),你的某位老師就是我的好兄弟,后來我給他打了電話,無論你之前是我團隊中的一名志愿者,或是之后是我兄弟的學生,或是現(xiàn)在是一名辭職的員工,我不知道你有沒有想過,你這么一走,很瀟灑的離去,給我和剩下的事,帶來了多大的困惑。你不知道,我來告訴你吧。
            第一,紅雨靴沒有人打理了,不但微博和群里很少有人去宣傳,王燕新來,又帶兩個孩子,接觸這活動還需要一段時間,再說了,你有權(quán)利讓她接收你所做的事嗎?第二,國慶的活動一踏糊涂,效果如何,麻煩你問一下參加活動的成員吧。第三,不知道的成員還以為我怎么欺負你了。
            做人,得為自己的每一句話,每一件事負責,你看見別人走了,你也走,沒有任何理由,留下一攤子事給一個新人,相信任何一個有點良知的`人,都應該意識到這是一個錯誤,而不是名正言順的給我發(fā)一封郵件,上面寫著《辭職信》。
            我可以這樣告訴你,一份工作也是一份責任,無論它是大是小,我們都有義務完成它,任何躲避和放棄的行為,都是很懦弱的。同樣的,有一天我也會告訴你的老師,甚至你的父親,因為你根本沒有意識到這是一個錯誤,只憑自己做事的方式,來對待我這樣一個看好你的老大也許,你離開辦公室的時候,還在嘲笑我的弱智吧。
            我在xx五年,沒有任何人給我發(fā)工資,我請你過來,是因為我需要有人幫忙打理這個團隊,這個團隊是做什么的,相信你不陌生。工資我會發(fā)給你的,請過一段時間吧,你可以申請勞動仲裁,也可以向法院上訴我,但我必須把這件事講出來。
            或許你覺得這只是一份工作,離開了可以再找,但我一直當你是團隊中的一員,當你是這個大家庭里的兄弟姐妹,你這么輕松的就離開了,無疑就是一種拋棄,這是很令人傷感的。我可以這么告訴你,這些年來,走的人也不少,但加入的人也不少,人嘛,總有自己的選擇,既然你選擇了這樣,我尊重你的選擇。
            請尊重一下我所在的公司,雖然我在公司里擔當要職,但也不是三教九流的人都接收的。你的這封辭職信,相信公司的領(lǐng)導看后只會說一句話:劉宗勇,你團隊的人太垃圾了。是的,我承認太相信別人,但我覺得沒有錯,從頭到尾,我沒有說過一句傷害你,或是傷害某人的話。至于其它的事,你自己去體會吧。
            最后一句話:請你看好腳下的路。
            此致
            敬禮!
            辭職人:xxx。
            xx年xx月xx日。
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇十二
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
            來到公司也已經(jīng)快兩年了,在這近兩年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習?;蛟S這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。
            但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的啟動,所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的`合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。
            我考慮在此辭呈遞交之后的2到4周內(nèi)離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協(xié)助您對新人進行培訓,使他盡快熟悉工作。
            能為公司效力的日子不多了,我一定會站好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
            在短短的兩年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導及各位同事工作順利!
            辭職人:xxx。
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇十三
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            十分感謝你對我的信任,讓我任xx項目部負責人一職,一起共事讓我感到非常榮幸,但鑒于目前公司現(xiàn)狀,我經(jīng)過慎重考慮,決定辭去xx項目部總經(jīng)理一職,請你諒解,我辭職的原因如下:
            一、公司的多個樓號巳進入工程主體決算階段,以我目前的身份不適合叁與這項工作,不管我做出何種決策,受傷的總是我自己,我在心理上承受不了這么大的壓力,我怕自己崩潰。
            二、目前xx項目部己從年初最艱難的時期渡過,各開工樓號基本上己進入正常施工階段,各購房單位也都有積極配合的態(tài)度,拆遷安置工作我想在你親自關(guān)注下也能很快步入正規(guī)。但項目經(jīng)營思路和策略上我的思想和公司不能同步,特別是在管理方法上我感到非常不能適應。
            三、個人身體原因,我在今年四月份的體檢中查出巳有糖尿病早期癥狀,我的體重己從年初的90公斤下降到現(xiàn)在的'72公斤,我的身體狀況己承受不了公司交給我的重擔,我想辭職后入院冶療。
            基于以上原因,我認為自己己不適合做xx項目部的負責人、決定辭去xx項目部總經(jīng)理一職。
            此致
            敬禮!
            辭職人:xxx。
            xxxx年xx月xx日。
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇十四
            尊敬的公司領(lǐng)導:
            您好!
            首先非常感謝公司在三年多時間里對我能力的信任,使我得已加入這個團隊,并通過努力成為團隊的負責人。在這三年的.時間里,我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)的機會,也積累了不少業(yè)務及管理工作上的經(jīng)驗,增長了閱歷,然而現(xiàn)在因為種種原因我卻要辭職了。
            但是考慮到我個人及家庭原因,經(jīng)過深思熟慮,我還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職。很感謝公司領(lǐng)導這段時間給予我的信任和關(guān)懷,同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
            xxx
            20xx年xx月xx日
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇十五
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            非常感謝領(lǐng)導給予在工作的機會以及在這幾年里對我的幫助和關(guān)懷!由于某些原因,今天我在這里提出正式的辭職申請。
            在公司幾年的工作時間里,感謝公司給予我多次參加大小項目的實施機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的`技術(shù)技能和工程經(jīng)驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。
            另外,在和各部門同事的朝夕相處的x年時間里,也使我對這個部門,對過去的、現(xiàn)在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內(nèi)心希望這份友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。
            發(fā)展和建設在進一步的規(guī)范和完善中,真心祝愿在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。
            辭職人:xx。
            20xx年x月x日。
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇十六
            尊敬的xxx領(lǐng)導:
            您好!
            由于個人的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年xx月xx日正式離職。
            我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,現(xiàn)在經(jīng)濟危機剛到這個時候離開公司自己也覺得不太對,沒和公司共同面對困難心里只能說句對不起啦,有機會還是會為公司效力的。對于這個公司我已經(jīng)有感情了,公司的人公司的物,我這輩子也不會忘記。
            對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
            離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
            此致
            敬禮
            辭職人:xxx。
            20xx年xx月xx日。
            實用的項目經(jīng)理的辭職報告篇十七
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            有的人喜歡一個穩(wěn)定的工作,有的人喜歡去體驗不同的生活工作,我是一個閑不住的人,在崗位上每天重復這工作,感覺如同一個復印機一樣,雖然工作輕松,但是我已經(jīng)感覺到了瓶頸。
            我想走出崗位,去其他工作中看看,在崗位上我雖然做的不錯,有這非常悠閑的工作,我就是待不住,總想去其他地方看看,希望走出屬于自己的一天,每個人都在成長,在崗位上工作多年,收獲最多的是對人生觀價值觀的改變,我的想法可能有些幼稚,但是卻是我最真實的想法。
            你要我說出對于單位的問題和缺點,所實話,單位并沒有什么明顯的缺點,而且單位對我們員工也很人道,從來沒有壓榨我們,對我們很好,崗位工作雖然有些累,但是作為項目經(jīng)理也不算太累,我主要負責的是規(guī)劃,和監(jiān)督。
            每次施工我們的工作進度也不緊迫,認真負責的完成我的.工作,走在工地上監(jiān)督和管理員工,這樣一開始還不錯,但是每天都要聽著轟隆隆的機器聲,看著忙碌的人員修建房屋,高樓大廈,有很多自豪,可是畢竟在崗位上待久了,就感覺有些束縛,想要換個工作,想從新開始,畢竟這樣的工作雖然也很不錯,卻并不是自己追求的。
            我想要去體驗不同的工作,比如去做一做銷售,去做文員,不想在一個崗位上工作到老,我已經(jīng)把我青年時光送給了單位,我用自己的青春時光,做了很多項目,現(xiàn)在趁著項目還沒有開啟的時候我提前提出辭職,希望單位可以安排合適的項目人員來頂替我工作。我離開想必領(lǐng)導非常失望,畢竟能夠一路成長到項目經(jīng)理有領(lǐng)導的栽培,但是我也為了單位奮斗了將近十年時光,我相信我所做的一切已經(jīng)能夠回報單位給我的栽培,畢竟我所做的也讓單位有了足夠的收獲,現(xiàn)在我厭倦了現(xiàn)在的工作,想要去外面看看,去體院不同的生。
            過去有家庭的壓力,我不得不拼命的干活,現(xiàn)在我不需要如何兼有奮斗我只要照顧好自己就好,忙碌的工作讓我非常累,我想要做一些更輕松的工作,同時也想多陪陪家人,每當有新項目來時,經(jīng)常是一年或者幾年時間都在工地上面工作,根本就沒有時間和家人相聚,現(xiàn)在到了團聚的時候在家附近找一份簡單的工作,做著簡單的事,陪陪家人也不錯。
            此致
            敬禮!
            辭職人:xxx。
            xxxx年xx月xx日。